員工離職申請通用
員工離職申請通用1
尊敬的店長(cháng)：
你好!我是化妝品專(zhuān)柜營(yíng)業(yè)員劉麗。由于受不了工作壓力我不得不提出辭職，現已經(jīng)在辦理辭職手續，相信辭職報告也很快到店長(cháng)您那兒。
在××商店工作五年，是我人生當中工作時(shí)間最長(cháng)的一份工作。說(shuō)實(shí)在的我離開(kāi)有幾分不舍，然而現在商店競爭太激烈了，尤其化妝品這一塊，銷(xiāo)售不好，工資就上不去了，連養活自已都成了問(wèn)xx整理編輯：畢業(yè)論文網(wǎng)題，更別說(shuō)養家糊口了啊。不過(guò)還是要感謝店長(cháng)您，感謝商店的全體員工，因為有你們的'幫助，我的生活才會(huì )更加的精彩。最后，希望商店能夠在活動(dòng)這方面多入手，增加人流量，僅此建議。
此致
敬禮
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
員工離職申請通用2
尊敬的老板：
你好！
首先感謝在公司的這些年，你對您的細心栽培�？粗�(zhù)公司的業(yè)績(jì)日益紅火，我也有了自己的想法。
也許是受到老板您的影響，我認為什么事情只靠想是不行的，想要像你一樣成功。只有從此刻開(kāi)始努力。繼續充電，努力學(xué)到更多該學(xué)的.知識。雖然有點(diǎn)舍不得，但是路是要靠我自己走的
所以，此刻務(wù)必向您辭去此刻的工作，離開(kāi)那里也是我開(kāi)始的第一步。期望您能理解！
望批準
同時(shí)在那里恭賀您，生意興隆，和睦家庭，旺上加旺！
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
員工離職申請通用3
尊敬的x經(jīng)理：
您好！
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職申請。但由于某些個(gè)人原因所以不得不向公司遞出辭職申請。
自我進(jìn)入公司之后，對我的關(guān)心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在公司學(xué)到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。由于個(gè)人原因，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去目前在公司所擔任的職務(wù)和工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給公司帶來(lái)一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在下個(gè)月從公司離職，并且在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。非常感謝您在這段時(shí)間里對我的教導和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
我考慮在此辭呈遞交之后的2-3周內離開(kāi)公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對新人進(jìn)行入職培訓，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì )把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作。離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的`諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jì)一路飆升！公司領(lǐng)導及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
申請人：xxx
x月x日
員工離職申請通用4
尊敬的喀什市規劃設計研究院領(lǐng)導：
您好！
首先，我感覺(jué)非常的抱歉和遺憾，由于個(gè)人職業(yè)規劃和一些現實(shí)因素，經(jīng)過(guò)慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準。
在貴公司工作半年多的時(shí)間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和路橋專(zhuān)業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝貴公司提供給我這個(gè)良好的平臺，這一年多的'工作經(jīng)驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富。
在這里，特別感謝各位領(lǐng)導在過(guò)去的工作、生活中給予的大力支持與幫助；尤其感謝科室主任曾工和科室里的老員工和新同事，半年來(lái)對我的信任和關(guān)照，在這里感謝所有給予過(guò)我幫助的同事們。在這里真心的說(shuō)聲謝謝！
望公司領(lǐng)導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續，在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
員工離職申請通用5
尊敬的經(jīng)理：
思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職申請書(shū)。很感謝能有機會(huì )與您共事，也是基于對您的認同，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻�，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著(zhù)，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大，成長(cháng)為參天大樹(shù)，只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。
在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人)，對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(cháng)久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現!對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是x年度人事行政的.工作重點(diǎn)吧。
同時(shí)，各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了，就不多說(shuō)了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天，但x老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)x年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著(zhù)，卻一路跌跌撞撞，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè)，但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內容在不斷的變化增加著(zhù)，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)，失敗!專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作?卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當然在走之前會(huì )先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。
此致
敬禮
申請人：xxx
xx月xx日
員工離職申請通用6
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我自7月開(kāi)始，從xx藥科大學(xué)畢業(yè)進(jìn)而參加工作，進(jìn)入第一家公司，就加入xx資源有限公司生產(chǎn)部工作，到現在已經(jīng)三年零四個(gè)月了，這三年長(cháng)途跋涉以來(lái)，在各級領(lǐng)導和同事們的關(guān)心與培養下，基本完成了本職工作的各項任務(wù)。但由于個(gè)人原因，職業(yè)發(fā)展的需要，特此申請辭去我現在的職務(wù)。
在工作近四年的時(shí)間里，我有幸得到了單位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時(shí)也感謝xx資源有限公司這個(gè)大的團隊對我的培養和教育，在這工作的日子里，我也是和xx資源有限公司一起成長(cháng)和進(jìn)步，受益匪淺�？梢哉f(shuō)，在xx資源有限公司這三年多的時(shí)間里，我學(xué)到了很多中藥生產(chǎn)的標準化工藝知識以及公司的正規的管理模式，這對我個(gè)人的成長(cháng)具有重要意義，再一次向xx資源有限公司表示無(wú)比的感謝和深深的歉意。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職，很不合時(shí)宜，公司正值用人之際，在這里我同樣表示歉意。
在思想上，我也得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。同時(shí)，也使我具有了較高的職業(yè)素養，這些都得益于xx資源有限公司的培養。這三年多的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習工作中的第一筆寶貴的財富。我非常重視我在xx資源有限公司內的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為xx資源有限公司的一員，我確信我在xx資源有限公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益，在這里，我也向xx資源有限公司表示深深地謝意。
工作上，我學(xué)到了許多寶貴的藥品生產(chǎn)現場(chǎng)管理經(jīng)驗和實(shí)踐技能。生活上，得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。望領(lǐng)導批準我的申請，在正式離開(kāi)之前我將善始善終，認真繼續做好目前的.每一項工作。
離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
祝xx資源有限公司的事業(yè)蓬勃發(fā)展。也祝公司的領(lǐng)導和同事們身體健康，事業(yè)順心。當然，無(wú)論我在哪里，我都會(huì )為xx做力所能及的事情，因為我為我曾經(jīng)是xx人而驕傲和自豪。
再次感謝領(lǐng)導三年來(lái)對我的支持和勉勵，在此我忠心的道聲“謝謝”。
望領(lǐng)導能夠批準我的請求。
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx月xx日
員工離職申請通用7
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
在酒店工作了三年的我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作
在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用，但是對于我來(lái)說(shuō)，講這句話(huà)時(shí)，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開(kāi)我工作了三年多的`酒店，離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導們。當我做出這個(gè)決定的時(shí)候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候，王總，您又是那樣的通情達理，不僅語(yǔ)重心長(cháng)地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說(shuō)什么才好。也許，千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝，我想再對您說(shuō)一聲謝謝您，王總!
王總，在這里，祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步，祝愿酒店在您的領(lǐng)導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
xx月xx日
員工離職申請通用8
尊敬的韓總：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在那里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一齊工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，那里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般，還不算小，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的群眾里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在群眾里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一向陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)……
但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我以前生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的`群眾里。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在xx月xx號。隨著(zhù)時(shí)間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個(gè)人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。
而我，作為這個(gè)群眾的一份子，更加感覺(jué)到您對員工的關(guān)心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會(huì )中立于不敗之地，人才的培養與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節之一。由于我自身潛力的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領(lǐng)導批準。
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
員工離職申請通用9
尊敬的xx：
我自x年來(lái)到公司，工作中得到公司和您的培養，個(gè)人得到了很大的成長(cháng)，公司的文化和環(huán)境也令我工作得十分開(kāi)心。
現由于個(gè)人原因，我不得不提出辭職，期望能于x年xx月xx日正式離職，請公司批準我的這份辭職書(shū)。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的`工作，我將盡心交接。
再次對您x年來(lái)的培養和指導表示衷心的感謝。
最后祝您及公司的所有同事一切順利！
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
員工離職申請通用10
尊敬的xx人力資源部：
您好!
由于個(gè)人職業(yè)規劃和一些現實(shí)因素，經(jīng)過(guò)慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準!
在年工作不到一年的時(shí)間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導及同事們的`傾心指導及熱情幫助，在本職工作上給予了諸多幫助，幾個(gè)月來(lái)對我的信任和關(guān)照，感謝所有給予過(guò)我幫助的同事們。
望批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續，在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，持久輝煌!
此致
敬禮!
申請人：xxx
時(shí)間：xxxx年xx月xx日
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