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公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單

時(shí)間:2023-02-16 18:45:50 申請書(shū) 我要投稿

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單

  在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來(lái)越來(lái)越密切的今天,有各項事務(wù)需要申請書(shū),在寫(xiě)作上,申請書(shū)也具有一定的格式。寫(xiě)申請書(shū)需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編收集整理的公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單1

尊敬的公司領(lǐng)導:

  轉眼間,來(lái)公司一年多了,回首這一年多,真是一言難盡,既有業(yè)績(jì),也有不足,但的卻是無(wú)奈和心酸。

  從公司招我來(lái)的第一天起,目的是什么,我一直在問(wèn)自己這個(gè)問(wèn)題,與你溝通了許久,目的才確認。但從后來(lái)的工作中發(fā)現,公司其實(shí)并不需要一個(gè)拓展部總監,只需要一個(gè)又一個(gè)的區域經(jīng)理,能把全國僅有的幾個(gè)代理商開(kāi)發(fā)至遍地開(kāi)花狀態(tài)的區域經(jīng)理。

  從公司的發(fā)展來(lái)看,存在很多基本問(wèn)題,一切顯得那么的雜亂無(wú)章,這也許正體現了安防小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現狀。而拓展部總監的工作是什么,無(wú)非就是三件事:

  一、建立、規范和強化營(yíng)銷(xiāo)管理體系,職能側重銷(xiāo)售管理和品牌建設。

  二、鞏固和提升銷(xiāo)售業(yè)績(jì),職能側重于市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

  三、建設品牌和公關(guān)策劃,職能側重于品牌拉動(dòng)和公關(guān)。分析公司的現狀,其實(shí)并不需要拓展部總監,這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的,因為我一直在公司做的就是拓展部經(jīng)理或者區域經(jīng)理的'工作。公司請我來(lái)的目的,是因為我以前的業(yè)績(jì)做得好,準備提供一個(gè)更大的平臺給我,于是我來(lái)了,來(lái)了以后,卻仍然成了某種意義上的區域經(jīng)理。

  剛來(lái)的時(shí)侯,公司告訴我,公司管理混亂,需要把管理規范起來(lái),加強制度化建設,于是我就開(kāi)始重點(diǎn)抓營(yíng)銷(xiāo)體系的制度化建設。然而,這兩點(diǎn)我們都沒(méi)有做完,公司便急急否定了新的制度,這點(diǎn)我能理解。原因一、任何一項制度的出臺,肯定會(huì )破壞現有的利益平衡。原因二、財務(wù)系統對新制度抱著(zhù)不信任的態(tài)度。原因三、現有的人員對新制度的適應性,短時(shí)間內的業(yè)績(jì)下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實(shí)施和跟進(jìn),需要全程跟蹤和把控,但公司沒(méi)有給我這個(gè)時(shí)間。

  其實(shí)我知道,公司需要的就是業(yè)績(jì),而不需要管理。

  本著(zhù)職業(yè)道德,在公司沒(méi)有一分錢(qián)投放市場(chǎng)支持,市場(chǎng)維護幾乎為零的情況下,本人出差費用也相同于其它的業(yè)務(wù)員水平,我一直在困難的整合公司現有資源,完善銷(xiāo)售部門(mén)的許多不足。終于不負所望,代理商從僅有幾個(gè)發(fā)展到頗具規模,公司業(yè)績(jì)番了六番,銷(xiāo)售同比上漲了百分之幾百,每月出貨量穩定,數據結構良性,我想我無(wú)愧于自己付出的心血,也無(wú)愧于公司。

  經(jīng)過(guò)一年多的磨合,我卻發(fā)現公司缺少營(yíng)銷(xiāo)的理念,目光極為短淺,賺了代理商的錢(qián)卻不服務(wù)好代理商。同時(shí)企業(yè)缺少誠信,當市場(chǎng)人員費盡了心血,頭發(fā)掉了不少,終于達到遍地開(kāi)花的階段,公司卻認為,這些事情隨便請一個(gè)二三千塊薪水的業(yè)務(wù)人員也能搞定,何必花五六千請一個(gè)拓展部總監。于是,矛盾就出來(lái)了,新人介入,對拓展部總監實(shí)施不平等待遇。這時(shí)候我明白,合作期將要結束了。

  說(shuō)了這么多,目的只有兩個(gè)。

  一、告訴您我準備辭職和為什么辭職。

  二、告訴您企業(yè)要做強做大,上述問(wèn)題只是冰山一角,理論永遠比不上實(shí)踐。當然,您是老板,民營(yíng)企業(yè)老板說(shuō)了算,您和我也不用擔心,地球離了誰(shuí)都照轉。我對公司關(guān)注勝過(guò)一切,我非常相信您能把企業(yè)帶向成功,走向未來(lái)。但是,如果您不能明辯是非,分清黑白,善于用人,自以為是,言而無(wú)信,那么,企業(yè)的明天會(huì )在哪里?

  相信您會(huì )批準的!

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單2

尊敬的領(lǐng)導:

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。來(lái)到耶魯也快半年了,正是在耶魯這里我開(kāi)始踏上了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨。記得張老師曾說(shuō)過(guò):“沒(méi)有淡季的市場(chǎng)、只有淡季的思想”。

  或許這真是對的,由此我開(kāi)始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會(huì )發(fā)笑,但這笑帶著(zhù)一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合網(wǎng)站編輯經(jīng)理工作,過(guò)去的幾個(gè)月自己的工作業(yè)績(jì)沒(méi)有提升,最近的網(wǎng)站收錄也不是很好,心里看著(zhù)是很著(zhù)急,嘗試努力了幾個(gè)星期,結果還是收錄的不好。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實(shí)的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問(wèn)號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職換行業(yè)的念頭,并且讓我確定了這個(gè)念頭;蛟S只有重新再跑到社會(huì )上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學(xué)會(huì )慢慢長(cháng)大。

  我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗,公司正值用人之際,新的網(wǎng)站項目啟動(dòng),所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項目安排的.合理性,本著(zhù)對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動(dòng)開(kāi)始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長(cháng)痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。自己的硬件水平?jīng)]有上去,還有很多的硬件方面的問(wèn)題不能給同事解決,在網(wǎng)絡(luò )方面還沒(méi)有獨特的創(chuàng )新,拍攝錄制方面也沒(méi)有成熟,我自身的缺點(diǎn)太多了。沒(méi)有自己特有的優(yōu)點(diǎn)。能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì )把好自己最后一班崗,做好項目開(kāi)始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  也愿耶魯在今后的事業(yè)中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長(cháng)避短,祝愿耶魯興旺發(fā)達!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單3

尊敬的公司各位領(lǐng)導:

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出正式辭職。

  來(lái)到公司_年有余,公司里的同事及領(lǐng)導對我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導及同事對我的錯愛(ài),在這一年多時(shí)間里,我學(xué)到了很多以前未接觸過(guò)的知識,開(kāi)闊了視野,鍛煉了能力。而今,我懷著(zhù)復雜的心情決定離開(kāi),這樣也許會(huì )好點(diǎn)。

  __年下半年公司領(lǐng)導提出改制構想,并于年底開(kāi)始實(shí)施。不得不說(shuō)這是一個(gè)非常明智的決定,讓公司上下看到了公司的未來(lái)和希望,在市場(chǎng)經(jīng)濟的今天,這是一個(gè)建筑企業(yè)必然的道路。項目經(jīng)理承包責任制,意味著(zhù)權力的下放伴隨著(zhù)風(fēng)險的分攤,這對于我們項目上工作的人員來(lái)說(shuō)著(zhù)實(shí)是一個(gè)機遇和挑戰。

  然而,伴隨而來(lái)的是人員的精簡(jiǎn)搭配,對于我們來(lái)說(shuō)職位的競爭壓力也增大了。不得不說(shuō),對于公司的改制我是非常歡迎的,但是對于個(gè)人來(lái)說(shuō)我自認為我不能適應公司變革的過(guò)程。

  辭職報告范文作為一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)的社會(huì )新人,我應該學(xué)習的還很多,我認為我更加需要一個(gè)制度平穩的工作環(huán)境來(lái)逐步充實(shí)自己。而不是過(guò)早投入到行業(yè)及職位的競爭中,我沒(méi)有參與競爭的足夠實(shí)力和信心。公司的改制必然有一個(gè)過(guò)程,這個(gè)過(guò)程中會(huì )遇到不可避免的挫折,我堅信在公司上下的努力下最終會(huì )克服一切困難走向成功,但是作為新人的我沒(méi)有能力來(lái)承受這個(gè)過(guò)程。

  投入工作一年以來(lái),我對自己的表現也并不十分滿(mǎn)意,我感覺(jué)自己在公司就是尸位素餐,我也沒(méi)對公司做出什么貢獻?紤]到公司人員安排的合理性,為了不讓公司因我而造成某些影響,我鄭重向公司提出辭職。

  也許我該提前向公司提出辭職,雖然我辭職的想法早已成型,但是作出這個(gè)決定也讓我猶豫萬(wàn)分,我也是臨時(shí)作出這個(gè)決定的。對于工作交接,我手里的`工作并不多,與現場(chǎng)聯(lián)系較大的相關(guān)資料都基本完成,后續的工作完全可以由接替我的同事完成。我離職的時(shí)間定在2月6日,我將完成工作的交接后離開(kāi)。

  離開(kāi)羚農公司,我滿(mǎn)含著(zhù)愧疚和遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關(guān)心和愛(ài)護。遺憾我不能經(jīng)歷公司的發(fā)展與輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽(tīng)你們的教誨,也遺憾我什么都沒(méi)留下來(lái)。我將就這樣悄悄的離開(kāi),結束我這寶貴的第一份工作。

  最后,衷心祝愿:公司改制取得成功,事業(yè)蒸蒸日上!祝愿:各位領(lǐng)導及同事身體健康!

  申請人:___

  20__年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單4

尊敬的領(lǐng)導:

  我很遺憾的在此時(shí)向您提出我的辭職申請,希望您能夠閱后批準!

  此刻我提出辭職申請也是逼不得已的,很多的現實(shí)情況就是這樣,不是自己能夠左右的`,這是我最感到遺憾的地方,我不得不辭職。本來(lái)我想在公司繼續努力下去,一直工作下去,可是現在的我卻沒(méi)有辦法使自己繼續待下去了。

  20--年3月我來(lái)到集團,正式成為噴漆車(chē)間的主任。對于這一點(diǎn),真誠的感謝機緣。截止到今天,已然過(guò)去了五個(gè)多月。在這段時(shí)間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來(lái)也一定會(huì )深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個(gè)企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長(cháng)。

  我不喜歡夸大事實(shí),也不喜歡太過(guò)謙虛,我會(huì )盡力去接近事實(shí),惟其如此,才可能客觀(guān)。在這一年多的時(shí)間里,我付出了勞動(dòng),也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報,所有同事的慷慨。相信同事都了解我,我不會(huì )去拍任何人的馬屁,何況現在即將離開(kāi),更沒(méi)必要。所以,請相信這句話(huà)是我發(fā)自肺腑。

  有很多優(yōu)秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。雖然我常常自求進(jìn)步,但因為天性愚鈍,無(wú)法有力執行領(lǐng)導的工作安排,也不能按期完成生產(chǎn)任務(wù),辜負了領(lǐng)導和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善,守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂(lè )意做一個(gè)守法的公民。

  最后我希望自己的離開(kāi)不能夠給公司帶來(lái)?yè)p失,也希望公司領(lǐng)導和同事身體健康,萬(wàn)事如意!祝愿公司的發(fā)展越來(lái)越大,明天會(huì )更好!

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單5

公司領(lǐng)導:

  您好!

  從我個(gè)人角度而言,是不會(huì )無(wú)緣無(wú)故的辭職的,畢竟這是一份生活的保障,這里有和睦相處的好同事好伙伴,大家在一起相處已近一年了,我也得到大家給予的幫助,每天都有快樂(lè ),這是多好呀,真很舍不得離開(kāi)這樣輕松快樂(lè )的同事關(guān)系。但從工作角度來(lái)說(shuō),目前的現狀是我無(wú)法繼續下去,寧可處于失業(yè)狀態(tài)的原因,總結如下幾點(diǎn)。

  第一:每天的工作已經(jīng)讓我的熱情慢慢減退,基本上沒(méi)有什么創(chuàng )造性的工作。每天接全國各地用戶(hù)的咨詢(xún)電話(huà)做問(wèn)題解答,每天聽(tīng)行業(yè)專(zhuān)家的會(huì )議報告進(jìn)行文字整理,雜亂無(wú)章、繁瑣單調的工作就是八小時(shí)的主要內容,只有偶而對軟件的改動(dòng)會(huì )讓我有積極性。我知道快樂(lè )工作的原則,也就是在一定條件下不能改變工作現狀,那就要用快樂(lè )的心態(tài)去面對,我試過(guò),努力過(guò),但無(wú)用,因為以目前狀態(tài)來(lái)看,這種工作現狀在一定時(shí)間段內不會(huì )改變,我的熱情不會(huì )維持那么久,遲早會(huì )對工作產(chǎn)生厭惡,我不會(huì )等到那一天的到來(lái),對公司而言,也不希望看到敷衍了事的員工。

  第二:做為一名腦力勞動(dòng)者、一名軟件工程師,我想沒(méi)有誰(shuí)不希望得到最根本的尊重,包括對人本身和所創(chuàng )造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道公司和建設部的幾個(gè)司是千絲萬(wàn)縷的關(guān)系,所以公司會(huì )對某些領(lǐng)導人物唯唯諾諾,于是在某些事情上,會(huì )對那些領(lǐng)導說(shuō)公司有的是人,意思就是有要求都能滿(mǎn)足,表現的比較赤裸裸,于是乎,事無(wú)巨細,都要動(dòng)用公司的資源,從管理層到下面的員工,都要隨時(shí)為那某些領(lǐng)導服務(wù)。想想都覺(jué)得有意思,從公司角度而言是有道理的,而且是必須的;從個(gè)人角度而言,我是覺(jué)得有點(diǎn)管的太多的意味了,像打雜的,也許我是眼光狹隘吧。

  再說(shuō)福利薪資方面,從非典時(shí)期可以看出,公司對大家的保護和關(guān)心程度是無(wú)微不至的,可以說(shuō)是要什么有什么。再遠點(diǎn),員工提出要換窗簾,公司也能很快滿(mǎn)足。為了給大家一個(gè)更好的舒適的辦公環(huán)境公司已經(jīng)仁至義盡,沒(méi)有可挑剔的地方了。

  因為是靠每月的薪水生活,所以不能不免俗的要談到錢(qián),在這里提兩點(diǎn),其一,是公司的每月打分制度,從春節前來(lái)看,每月基本上是在四十分到五十的范圍變化,以及格分六十分可以取得全額薪水來(lái)比,每個(gè)月也就取得七折到八折的薪水,在最辛苦最累的項目緊張時(shí)期也就五十來(lái)分,更可笑的是,轉正后適逢公司薪資體系調整,這樣一來(lái),在同等打分的情況下,轉正后還不如轉正前,這是什么邏輯?我無(wú)資格評價(jià)打分制度的`合理性、科學(xué)性,但從個(gè)人來(lái)講,即然和公司談好每月的薪水,就會(huì )努力工作對得起公司的回報,而公司也應該全額發(fā)放薪水。如果有人做不好,大家是會(huì )看得到的,到時(shí)再采取措施是合理的、可理解的。曾經(jīng)和領(lǐng)導說(shuō)過(guò),這會(huì )有惡性循環(huán)的隱患,到現在,我坦言的說(shuō),我已不會(huì )拿出百分之百的熱情來(lái)投入工作,只要能完成工作要求,只要付出相應于公司給予回報的勞動(dòng)就夠了,因為尊重和重視是相互的。

  其二,是關(guān)于公司的調薪制度,我初來(lái)公司時(shí)試用期是三千,試用期限三個(gè)月,實(shí)際執行三個(gè)半月,公司給予的解釋是冠冕堂皇,暫不提。轉正后是三千九,如果不找領(lǐng)導協(xié)商就是三千七,但記得開(kāi)始時(shí)某領(lǐng)導許諾過(guò)是四千到四千五,也許我的工作一直不令公司滿(mǎn)意吧。到現在,到了轉正已半年多,公司本有考核調薪制度,但因公司業(yè)務(wù)繁忙而無(wú)暇顧及,做為一個(gè)新成立的公司,在成立初期,一些制度的執行允許不盡人意,因為會(huì )有個(gè)適應期,但一年后現在,有些制度的執行應該很成熟了,不應該光顧著(zhù)開(kāi)展業(yè)務(wù)而忘記制度的執行,有些事情還需要員工主動(dòng)提出來(lái),有責任心的話(huà)是完全可以避免的。

  說(shuō)到這兒,我提一下上一家公司的情況,初去時(shí),試用期才兩千五,試用期三個(gè)月,而且是整三個(gè)月,所以在轉正那個(gè)月里前半月是試用期薪水,后半月是轉正后的薪水,轉正后是四千二,一年調一次薪,但因客戶(hù)方原因,所有項目全部終止,公司也就沒(méi)了。公司是中國臺灣企業(yè),企業(yè)文化鮮明獨特,制度執行正規清晰。雖說(shuō)是中國臺灣人,但對員工很善于感情投資,大家工作得很愉快,在公司關(guān)閉后,以前的技術(shù)主任還每隔幾月招集在北京的員工聚餐,只要那時(shí)他在北京。其實(shí)我們不是要公司領(lǐng)導請客吃飯,而是公司領(lǐng)導重視我們,在公司關(guān)閉前可以認為公司是用小恩小惠來(lái)收買(mǎi)人心,但在公司關(guān)閉以后,應該看得出來(lái),是大家懷念那份在一起工作時(shí)的快樂(lè )感情。

  第三、公司目前的業(yè)務(wù)方向不對我們透明,整天看到部分員工很忙碌,也不召集大家一起討論交流,公司管理層其實(shí)早就意識到溝通的重要性,也許重視業(yè)務(wù)的開(kāi)展,而忽略了交流。讓我覺(jué)得,每天盡是些瑣碎的。

  最后祝公司事業(yè)興旺發(fā)達!

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單6

尊敬的公司領(lǐng)導:

  因家庭和個(gè)人方面的原因,本人申請辭去公司職務(wù),請公司批準。

  在_任職的這幾年時(shí)間里,隨著(zhù)公司海外業(yè)務(wù)的蓬勃發(fā)展,我通過(guò)承擔和深度參與公司的重要業(yè)務(wù)、個(gè)人得到了歷練和提升;而優(yōu)秀的企業(yè)文化和同事間相處的融洽關(guān)系,更讓我難忍分別,但是,因為家庭和個(gè)人種.種難以抗拒的原因,我不得不做出這個(gè)艱難的決定。

  在_的這段工作經(jīng)歷,將成為我職業(yè)生涯中最重要和最難忘的一筆,也已然成為我人生經(jīng)歷中的最寶貴的.財富。在未來(lái)的日子里,我仍會(huì )習慣于關(guān)注公司在世界各地的發(fā)展、仍會(huì )時(shí)時(shí)想念起這里的同事和朋友們。

  再次向公司和領(lǐng)導表示衷心的感謝。

此致

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單7

敬愛(ài)的行領(lǐng)導:

  做為一名光榮的入行多年的建行招聘員工,我深感自豪。但我因諸多個(gè)人原因,經(jīng)過(guò)深刻冷靜的思考后鄭重向行領(lǐng)導提出辭職。

  首先,在貴行工作的這么多年來(lái),我收獲巨大。在領(lǐng)導的`嚴格管理和同事的熱心幫助下我掌握了很多的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能,開(kāi)闊了眼界,認識了自己,更重要的是認識了社會(huì ),極大的增長(cháng)了閱歷。

  其次,貴行給我們員工創(chuàng )造了良好的工作環(huán)境,一事同人,同工同酬。同時(shí)也給大家提供了展現自我的舞臺,給每一位員工提供了同等的無(wú)限的發(fā)展空間,同事們在這種積極的環(huán)境里工作都非常努力。領(lǐng)導也非常體諒下屬,從來(lái)不強迫員工加班,無(wú)故占用大家的休息時(shí)間。對此讓我留下極其深刻的印象,并使我感受到家的溫暖。

  無(wú)奈之下我還是要提出辭呈。除了上班太早下班太遲中午沒(méi)有時(shí)間吃飯等等這些個(gè)不值一提的客觀(guān)因素外,主要是一些主觀(guān)原因,那就是我覺(jué)得我的個(gè)人能力實(shí)在有限,天資愚鈍,無(wú)法勝任建行這種充滿(mǎn)挑戰性的工作。因此為了不再給領(lǐng)導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。

  最后,祝貴行生意興隆,發(fā)展越來(lái)越好。

  您曾經(jīng)的員工:

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單8

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  老實(shí)說(shuō)我在公司工作的并不是很開(kāi)心,不僅僅是因為自己每天的工作內容,還有與公司其他相關(guān)的原因。既然不能在公司每天用愉快的心情去工作,讓自己每天工作后都非常的心累,我決定還是將這份辭職報告親自交到您的面前,讓您諒解我辭職并不是一時(shí)興起,而是真真正正與自己工作有關(guān)的原因。

  公司地點(diǎn)離自己住的地方太遠。這也是我有時(shí)會(huì )遲到的原因,我每天把大把的時(shí)間都花費在了這漫長(cháng)的路途中,我覺(jué)得這是一種非常浪費時(shí)間的事情,因為對于我們工作來(lái)說(shuō)時(shí)間事很寶貴。而且每天不僅要很早起床,而且在下班后經(jīng)過(guò)一整天的勞動(dòng)自己還要過(guò)很久一段時(shí)間才能回家休息,每天趕公交地鐵也是讓我感覺(jué)很疲累的。所以我決定找一個(gè)離家比較近的公司,這樣不僅節約了自己很多的時(shí)間,我可以將這些時(shí)間花在自己更喜歡和更加有意義的事情上,也不會(huì )讓自己每天要因為按時(shí)上下班那樣疲勞。

  公司休假規定不合理。在公司一個(gè)月能有的休假的時(shí)間很少,雖然貴公司所提供的薪資待遇很好,但是長(cháng)期這樣下來(lái),我已經(jīng)不能適應這種工作狀態(tài)了,每天的工作可以說(shuō)是比較辛苦的,再加上休假時(shí)間少,我覺(jué)得我現在的精力并不能夠適應這份強度比較的工作。休假時(shí)間是一個(gè)很重要的東西,我只有在休假時(shí)間里才能調整好自己的狀態(tài),讓自己重新充滿(mǎn)能量去面對下一周的工作,如果這個(gè)節點(diǎn)被打破了的'話(huà),我在工作中也不能長(cháng)久的堅持下去,這次辭職也是我覺(jué)得我需要足夠休息的時(shí)間,再出尋找下一份工作,希望您能過(guò)體諒我這種疲累的心情。

  與公司員工相處的不愉快。在工作期間我多次與同事發(fā)生過(guò)矛盾,我承認其中有我自己的原因,但是因為和同事相處不好,這也對我平時(shí)的工作打來(lái)了很多困擾,我也嘗試過(guò)去解決這些矛盾,但是每次都是以失敗告終,所以為了辦公室里有一個(gè)良好的工作氛圍和工作伙伴,我選擇退出。雖然這個(gè)不是我辭職的主要原因,但也是一個(gè)很重要的因素。

此致

敬禮

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單9

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  在公司工作一年中,學(xué)到了很多知識,公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在公司里基礎的業(yè)務(wù)知識及專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習。提出離職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護,鑒于我的個(gè)性,要在公司自我提升及成長(cháng)為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性?xún)A于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。

  雖然我的觀(guān)念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的'作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。

  公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在_月_日左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,如果實(shí)施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡!

  我希望在我提交這份辭呈的時(shí)候,在未離開(kāi)崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會(huì )盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實(shí),離開(kāi)是很舍不得,原因自不用說(shuō)明。但是既已決定,挽留會(huì )讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝!

  最后,希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

  再次感激!

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單10

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。

  我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。來(lái)到公司大約一年多了,公司里的人對我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導,以及各位同人對我的照顧與錯愛(ài),在這一年里,我學(xué)到了許多以前從未接觸過(guò)的知識,開(kāi)闊了視野,鍛煉了能力。而今,我決定想離開(kāi),

  來(lái)到這里的時(shí)候,我滿(mǎn)懷著(zhù)信心,想干出個(gè)名堂來(lái),我們公司是有很大的發(fā)展空間,可是工資太低,在公司里我為人直爽,也不會(huì )委婉的說(shuō)什么,因為許多原因,那我就直接看門(mén)見(jiàn)山的說(shuō)了,工資太低,在這里我張建華什么樣大家也都看在眼里,說(shuō)什么做什么,盡力做好每件事,那里沒(méi)人我去那面,都是為利益公司著(zhù)想,我向來(lái)都是埋頭苦干,也沒(méi)說(shuō)什么怨言,現在我不能不說(shuō)了“說(shuō)漲工資半年了,在這半年里我從來(lái)沒(méi)有說(shuō)過(guò),也沒(méi)有問(wèn)過(guò),一直努力的付出,做好上級分配的每份任務(wù),這個(gè)月是漲工資了,老大說(shuō)漲四百,我什么也沒(méi)說(shuō)。

  每月的工資根本不夠花,一個(gè)男人還沒(méi)有個(gè)女人掙得多,我感到慚愧,甚至我是一個(gè)技術(shù)員工還沒(méi)有小學(xué)文化的人掙得多,到了月底我才知道沒(méi)漲四百,只漲了三百五,說(shuō)實(shí)話(huà)我不差五十塊錢(qián),這不是錢(qián)的問(wèn)題,是信譽(yù)。老大你讓我們怎么相信你所以說(shuō)人都走了,在這里還有好多要走的,我知道我不該在這個(gè)時(shí)候離開(kāi),可是沒(méi)辦法,出門(mén)在外都是為了學(xué)習與掙錢(qián),現在我都二十多了,應該攢點(diǎn)錢(qián)了,自從我來(lái)到這我從來(lái)沒(méi)往家寄過(guò)錢(qián),大老爺們出來(lái)一年一分錢(qián)攢不下來(lái),真的很可笑。我也有夢(mèng)想,這樣下去,我的夢(mèng)想何時(shí)才能實(shí)現,咱們公司女員工一月工資都不夠花,何況一個(gè)男人。再說(shuō)這么大了,改為自己的將來(lái)想想了,

  在這里我很茫然,我不知道我到底是干什么的,什么事情都找我,我能做的我一定精力做,我是人,不是神,電風(fēng)扇電源不差,說(shuō)壞了,最可氣的是,,無(wú)線(xiàn)路由器的天線(xiàn)不從這他那屋,就說(shuō)沒(méi)信號。我大小也管理好多事情,心里很煩。

  不要把誰(shuí)當成傻子誰(shuí)都不傻,只是不說(shuō),自己心里明白就得了。年年打工愁更愁,天天上班像只猴,加班加點(diǎn)無(wú)報酬,天天挨罵無(wú)理由,碰見(jiàn)老板低著(zhù)頭,發(fā)了工資搖搖頭,到了月尾就發(fā)愁!在這最后的`一段時(shí)間里,我會(huì )做好所有我的工作,正常上班,靜心等待您的答復、處理。

  離開(kāi)這個(gè)公司,我滿(mǎn)含著(zhù)愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關(guān)心和愛(ài)護。遺憾我不能與你們經(jīng)歷福穩的發(fā)展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽(tīng)各位的教誨,也遺憾我什么都沒(méi)能留下來(lái)。我將就這樣悄悄地離開(kāi),結束我的這第二份工作。

  最后,衷心祝愿公司健康成長(cháng),事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導與同事:健康快樂(lè ),平安幸福!

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單11

尊敬的領(lǐng)導:

  中國______,我非常感激__×給予我的這個(gè)職場(chǎng)機會(huì );至此時(shí)間已過(guò)一年零七個(gè)月,歷經(jīng)心靈掙扎,猶豫了好久,現在我決定離開(kāi),謹向您提出離職申請。

  在這里,我結識了我的第一批同事,朋友,與他們相處,我體會(huì )到了職場(chǎng)環(huán)境并非如外界所宣揚那樣殘酷冰冷,工作上競爭在所難免,而生活中溫暖一如常態(tài),認識到在職場(chǎng)中并非不能交到好朋友;在這里,理解了某種程度上做人甚至比做事的更加重要的道理;在這里,糾正了自己對怎樣在工作上出成績(jì)受認可的片面認識;而且在這里,領(lǐng)導與同事幫助我發(fā)掘了自己身上的藝術(shù)潛質(zhì);最重要的是,我接觸并參與到工程實(shí)際中,加深了對所學(xué)知識的理解,而且自己的知識面得到了拓寬。這一切,都是__給予我的收獲,我將珍惜并收藏好這些財富。前行路上,心念舊恩。

  這是我的第一個(gè)工作機會(huì ),我傾注了年輕人初發(fā)的熱情與激情上路,奉獻付出并寄托了成長(cháng)與收獲的渴望。歷經(jīng)環(huán)境適應期,在與專(zhuān)業(yè)背景相差較遠的技術(shù)崗位上雖有新的學(xué)習過(guò)程,也有所收獲。但是為自己所學(xué)沒(méi)能充分發(fā)揮作用而稍有遺憾。妄自認識自己無(wú)他長(cháng)處,只是一個(gè)愿意啃骨頭,深鉆研,終望有所成績(jì)的'學(xué)術(shù)濃重的做技術(shù)的人,而自己一直未能找到這樣一個(gè)機會(huì )來(lái)成長(cháng),雖有不舍,縱然天真,但是不想因為沒(méi)有嘗試改變而讓自己。我對自己的自私與離開(kāi)向曾經(jīng)寄予我幫助與關(guān)懷的領(lǐng)導,同事與朋友表示深深的歉意。

  感恩這些日子__大家庭給我的情誼,感恩大家對初出校門(mén)曾經(jīng)略帶棱角的我的關(guān)照,感恩單位一直以來(lái)寄予的物質(zhì)支持,感恩領(lǐng)導對我生活上的關(guān)懷,工作上的指引,感恩室領(lǐng)導對我個(gè)人發(fā)展上的建議忠告,我將深記于心。

  再次向領(lǐng)導同事敬上感恩!歉意!祝好!!

此致

敬禮

  申請人:

  批準人:

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單12

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是__,我現在是非常糾結的,現今的狀態(tài)非常不好,繼續工作下去我怕會(huì )有不好的影響,作為一名員工,過(guò)去我一直都是盡職盡責,對待工作從來(lái)沒(méi)有絲毫的松懈,這也是對我對自己的一個(gè)態(tài)度吧,現在看來(lái)這還是沒(méi)錯的,我鑒定的相信這些都是能夠做好,但是隨著(zhù)時(shí)間慢慢過(guò)去,我確實(shí)還是有很多問(wèn)題,這次來(lái)跟您辭職我也是糾結良久,我應該好好的去思考一下了,我現在確實(shí)是不適合繼續這樣消耗下去了。

  真的感覺(jué)很是吃力,在工作方面我的做的不是很好,我不是一時(shí)之間的興起而來(lái)辭職,有些時(shí)候確實(shí)是感覺(jué)沒(méi)有那種狀態(tài)了,這讓我無(wú)比的難受,我也是感覺(jué)到了這一點(diǎn),現在慢慢的產(chǎn)生一種不好的心態(tài),這讓我很不適應,我沒(méi)有辦法堅持住心中的原則,有很多時(shí)候我出現的問(wèn)題讓我自己沒(méi)有辦法原諒,近期我的表現實(shí)在是不好,做一份工作有好的心態(tài)是非常關(guān)鍵的,我也在一點(diǎn)點(diǎn)的積累經(jīng)驗,這樣的情況肯定是不能再有了,有些事情一直都在持續著(zhù),有些事情還是應該要糾正,我不希望出現大問(wèn)題的時(shí)候,是因為我個(gè)人的原因,我現在沒(méi)有辦法靜下心來(lái)好好的工作,這是不符合公司的規定。

  現在我真的意識到了這個(gè)問(wèn)題,所以提出辭職我覺(jué)得這是我的一個(gè)選擇,雖然說(shuō)以后還是會(huì )有很多挫折,在__這里的經(jīng)歷一定會(huì )讓我強大起來(lái),我感激周?chē)鷰椭业娜,感激領(lǐng)導的關(guān)心,在這個(gè)工作崗位上面我也克服了很多問(wèn)題,我對自己的還是有很大的信心,我也堅定的相信我是能夠做好這件事情,我清楚的意識到了現在自己的處境,連續出現的幾個(gè)工作上面的失誤讓我很是慚愧,現在的沒(méi)有辦法給內心一個(gè)交待,作為_(kāi)_的一員我也是在盡其所能的去展示自己,在能力上面我的.短處確實(shí)是很多,這些問(wèn)題一直都在影響著(zhù)我,讓我不知道怎么維持下去,這是有很大問(wèn)題的,等未來(lái)的某一天出現問(wèn)題的時(shí)候就來(lái)不及了,我希望您能夠理解,真的再也不希望這么持續下去。

  這_年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴放映在我腦海,從我的職業(yè)生涯從這里開(kāi)始,對我的影響是深遠的,這一點(diǎn)我要去考慮,現階段我的職責非常的重要,更加應該用心努力去做好,所以我不能辜負了公司,也定然不會(huì )讓不好的情況發(fā)生,望您批準我的辭職。

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單13

尊敬的領(lǐng)導:

  我懷著(zhù)感恩和欣慰的心情在寫(xiě)這封辭職申請書(shū),我將辭任XX公司管理層和董事會(huì )的工作。在公司永不停息的發(fā)展和努力奮斗中,不知不覺(jué)已走過(guò)十六個(gè)年頭,從27歲走到43歲,這是我人生中最值得珍視的日子,我和所有XX人一起,見(jiàn)證并參與了中國互聯(lián)網(wǎng)大潮,伴隨團隊一起成長(cháng),這讓我的職業(yè)生涯感到特別開(kāi)心。

  我不是一個(gè)能力全面的人,領(lǐng)導力不是我的強項,在一家過(guò)兩萬(wàn)人的企業(yè)里任職管理層,我有很多不足之處。加上近幾年來(lái),身體狀況不太好,體力和精力成為一個(gè)大瓶頸。我深知公司所處是一個(gè)日新月異的行業(yè),需要領(lǐng)導者全心投入和充沛精力,決不可以倚老賣(mài)老。我一直很希望,可以在公司培養出更全面的技術(shù)領(lǐng)導人,可以接替我更好地帶領(lǐng)公司走向未來(lái)。

  2年前我開(kāi)始和Pony、Martin深入溝通我的想法,經(jīng)過(guò)多次深入溝通,我們達成了一致。用兩年的時(shí)間,在公司向移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)轉型的過(guò)程中,幫助技術(shù)領(lǐng)軍同事成長(cháng)和完成交棒接力的過(guò)程。

  很開(kāi)心看到,經(jīng)過(guò)多年的融合實(shí)戰鍛煉,公司的管理團隊已有很長(cháng)足的進(jìn)步。 Ls 帶領(lǐng)的 TEG, Mark/Dowson 帶領(lǐng)的IEG/MIG/SNG, Allenzhang帶領(lǐng)的微信團隊,這兩年來(lái)取得重大進(jìn)展,完成了面向移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的關(guān)鍵組織變革。他們幾位和團隊一起風(fēng)雨同行多年,無(wú)論在技術(shù)能力,在帶領(lǐng)團隊的領(lǐng)導力上,特別在企業(yè)文化上,都已取得團隊的'高度認同,他們已能很好的接棒。正因為伙伴們的良好成長(cháng)和組織的進(jìn)一步成熟,使得我可以有機會(huì )很放心地離任管理層,更換一種生活節奏。

  離任管理層之后,我新的工作是將是XX學(xué)院的培訓講師,致力于公司技術(shù)理念和文化理念的傳承工作。在幫助公司技術(shù)產(chǎn)品的同事成長(cháng)助力上,一直是我未完成的心愿和興趣所在。原來(lái)在管理層的工作太忙,很慚愧在這里花在XX學(xué)院的時(shí)間很少,貢獻也少。希望退下管理層之后,可以有更多時(shí)間完成這個(gè)心愿。

  十六年前,Pony和我在做IT工程師,我們有一個(gè)夢(mèng)想,夢(mèng)想我們可以做一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品給很多人用,同時(shí)可以養活自己。因為一個(gè)樸素的夢(mèng)想,因為創(chuàng )業(yè)伙伴之間的相互鼓勵,我們開(kāi)始了創(chuàng )業(yè)之旅。一個(gè)小公司能否憑技術(shù)和服務(wù)能生存下來(lái) ? 我們完全沒(méi)有把握。

  幸運的是我們遇上了中國互聯(lián)網(wǎng)大發(fā)展的浪潮,深圳這座改革開(kāi)放的窗口城市,具有濃厚的創(chuàng )業(yè)氣氛, 出于對互聯(lián)網(wǎng)的熱衷,我們一頭撞進(jìn)了互聯(lián)網(wǎng)這個(gè)新興行業(yè)。

  感恩創(chuàng )業(yè)伙伴和管理團隊,我的個(gè)性比較急躁和固執,能力不全面。是創(chuàng )業(yè)伙伴們對我的包容,讓我可以發(fā)揮所長(cháng),修正我的缺點(diǎn),幫助我成長(cháng)。在公司發(fā)展的過(guò)程中,遇到過(guò)很多難關(guān),難免經(jīng)常有激烈的爭論,但管理團隊一直具有很強的包容性,可以包容多種個(gè)性的伙伴,相互扶持,凝聚力量。能和這樣的伙伴一起共事一起成長(cháng),是我的幸運。

  感恩所有的同事。在許多同事身上,我感受到十年如一日的熱忱和堅持。要做好互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)是挺苦挺累的事情,新事物、新問(wèn)題層出不窮,用戶(hù)的期望不斷在提升,團隊每天奔忙于各類(lèi)改進(jìn),時(shí)刻面對各類(lèi)突發(fā)事件,為了不讓用戶(hù)失望,XX人十年如一日用心的投入。許多可敬可愛(ài)的同事,他們并不僅僅是在做一份工作,而是用心做一份事業(yè),用心幫助身邊的同事。在他們身上,可以讓人感受到團隊的魅力。在公司的每一天,我都可以感受到XX人的正氣和朝氣,每天都能感受到工作的快樂(lè )。

  公司發(fā)展的每個(gè)歷史階段,都必然會(huì )面臨新問(wèn)題和新挑戰。我最關(guān)心的并不是業(yè)務(wù)得失成敗,而是團隊文化的凝聚。在我看來(lái),一項業(yè)務(wù)受挫了,我們還可以重新再來(lái)。能讓XX人全心投入,努力奮斗的原因,并不是公司收入、市場(chǎng)份額、股票升跌這些外在因素,而是這里有一群志同道合的人和氣場(chǎng),小伙伴們具有共同的價(jià)值觀(guān),渴望通過(guò)技術(shù)和產(chǎn)品改變世界。

  移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的大潮,將催生前所未有的創(chuàng )新機遇和前所未有的挑戰。必然會(huì )遇到許多艱難險阻,期望XX人能時(shí)刻在意用戶(hù)感受,永遠對用戶(hù)體驗戰戰兢兢,永遠對社會(huì )、對行業(yè)持敬畏之心,期望XX人能打造出讓社會(huì )和行業(yè)受益,讓生活更美好的生活平臺。

  最后,祝福所有兄弟姐妹們身體健康和家庭幸福。

  申請人:

  申請日期:

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單14

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  從20_年_月至今,進(jìn)入__公司工作半年的時(shí)間里,得到了公司各位同事的多方幫忙,我十分感激公司各位同事。

  在過(guò)去的半年里,我在公司里工作的很開(kāi)心,感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里也學(xué)會(huì )了如何與同事相處。

  在經(jīng)過(guò)半年的時(shí)間里,公司給予了很好的機會(huì ),讓自我學(xué)習做市場(chǎng)方面的運做,但自我缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗,自我沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),自我身感有愧公司的半年的.培養。

  我個(gè)人感覺(jué),我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現不能讓自我感覺(jué)滿(mǎn)意,感覺(jué)有些愧對公司這半年的照顧,自我也感覺(jué)自我在過(guò)去半年沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)貢獻,也感覺(jué)自我的本事還差的很遠,在公司的各方面需求上自我本事不夠。所以,經(jīng)過(guò)自我慎重研究,為了自我和公司研究,自我現向公司提出辭職,望公司給予批準。

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單15

尊敬的各位領(lǐng)導:

  提及辭職,在很多固定的生活橋段里面多少會(huì )有些讓人感到些許傷感,因為作為勞動(dòng)合同的雇傭方和被雇傭方,雙方都是不愿意看到此番。所以這無(wú)形中也加深了主動(dòng)請辭和被迫辭退的不同含義,我更加愿意選擇前者,因為現實(shí)中的一切沖破了我的忍耐極限。也同樣不同于那些老套的橋段,我的辭職信里面不想去拍更多領(lǐng)導的馬屁,似乎我從步入崗位開(kāi)始到現在從未學(xué)會(huì )這一套,這和家族的正統教育有關(guān),我很欣慰,因為至少目前為止,拍馬屁已經(jīng)變得毫無(wú)意義,在平時(shí)的公司管理和財務(wù)工作過(guò)程中,那些真正把熱情奉獻在aa事業(yè)上的,我一眼看得到,耳朵聽(tīng)得到,他們的熱情我甚至摸得到,而我也不想對過(guò)去的錯和對做過(guò)多無(wú)意義的評價(jià),我只想在離開(kāi)前為我們一起戰斗中的兄弟說(shuō)一聲“謝謝”。

  剛入公司的第一天,我還記得是個(gè)很冷的2月天,陰冷,就像現在公司的處境一樣,似乎公司從未走出陰冷的僵局,aa像是被冰封在葉尼塞河一樣,這一切從老張的臉色里面時(shí)常能夠看出。公司一直還在一個(gè)混亂的漩渦里面旋轉。但,我不是標榜自我的說(shuō),我把aa帶向了某一個(gè)全新的高度,但很確切的說(shuō),我至少改變了aa的一部分,是積極的一部分,在__-__年度沒(méi)有會(huì )計明細賬目(前會(huì )計留下的致命硬傷)的情況下,我像是樹(shù)立起了一座攔河大壩,讓這趟渾水頓失滔滔,但大禹治水從不是大禹一個(gè)人的功績(jì)。渾水依舊還是渾水,想若變成農夫山泉還需一個(gè)“凈化”的過(guò)程,這就是人員的管理。而關(guān)于“凈化”,我們投入的“專(zhuān)業(yè)性人才”的成本太少,我們學(xué)習的機會(huì )太少,我們會(huì )議的目標性不強,我們互動(dòng)的太少,對待遇對公司未來(lái)的猜忌很多,消極思想很重,我們應該要在十八大精神的強大號召下,在全體a指戰員的帶領(lǐng)下,全身心的為公司創(chuàng )造利潤,而這恰恰又可以引申為是公司的核心價(jià)值觀(guān),統稱(chēng)企業(yè)文化建設。

  我從來(lái)未把人才的頭銜給自己戴上,甚至在進(jìn)入aa錢(qián)商談工資的時(shí)候也是按照普通的標準,我是帶著(zhù)一種摸索的精神過(guò)來(lái),許久之前深陷在對鑄造行業(yè)零基礎的困境,家里沒(méi)安裝網(wǎng)絡(luò )就自己掏錢(qián)去網(wǎng)吧學(xué)習鑄造知識,也買(mǎi)了一些書(shū)籍猛看,猛學(xué),參考現場(chǎng)操作流程和步,我幾個(gè)晚上通宵達旦就是為了看一個(gè)鋼水的澆筑。但很久之后,閉門(mén)造車(chē),探索成本核算之捷徑比唐三藏取經(jīng)還難,發(fā)現自己摸索的不好,甚至一度把自己摸索的“失眠”,工作時(shí)間和照顧醫院病重母親的時(shí)間沖突也一時(shí)間被常人理解做是忤逆,我想到李密的《陳情表》,報母之日短,報張總之日長(cháng),不禁潸然淚下,感慨萬(wàn)千。腦海又響過(guò)諸葛先生的《出師表》更是紅了眼眶,我也時(shí)常陷入深深自責,是自己管理水平不足,專(zhuān)業(yè)知識不強,組織能力不佳,協(xié)調能力太差。

  回歸到現實(shí)問(wèn)題中來(lái),一切的事物都要追根朔源尋找原因的'。一個(gè)公司最大的詬病就是不賺錢(qián),對股東來(lái)講如此,對員工來(lái)講亦是如此。員工又是創(chuàng )造價(jià)值的群體,我們更加不能容忍陳總在__年度10月份咆哮式的管理方式,“咆哮”是奴隸社會(huì )和封建社會(huì )的專(zhuān)屬產(chǎn)物,我至始至終不相信張總是一個(gè)萬(wàn)惡的資本家。

  我記得__年在銀行系統上班的時(shí)候,我們行里的一些領(lǐng)導總是帶著(zhù)老式的眼光看待問(wèn)題,這是經(jīng)驗主義?實(shí)際上這是老紅軍在跟你講如何用他們那個(gè)年代的小米加步槍干掉現在的美式航母,官腔主義有時(shí)候不是一把利刃更加像是一把破菜刀不帶有“尚方寶劍”一般的威嚴和權力,時(shí)下的員工需要專(zhuān)業(yè)的聲音,公平的聲音,和諧的關(guān)懷。

  當然,最近幾年溫州的老板被金融危機和“老高”問(wèn)題嚇蒼白了臉色,所以對投資和籌資頗為謹慎,而恰恰“aa”同“天和”在投資和籌資這條渠道上現在是危機重重。再有一個(gè)問(wèn)題要暫時(shí)延伸到稅務(wù)控制這個(gè)話(huà)題上,通俗點(diǎn)講就是老板要求盡量少繳稅或者不交稅,而因為前期的一些會(huì )計賬務(wù)差錯造成的賬務(wù)調整和未調整滯留的會(huì )計問(wèn)題會(huì )引起稅務(wù)部門(mén)的監查和查賬力度,而aa也將陷入風(fēng)雨搖擺的周期,作為aa會(huì )計的我們完全處在一個(gè)三明治的夾心層,雙方的口味難調,且我們公司從未按常理出牌,至少我應該在稅務(wù)控制和發(fā)票虛開(kāi)這個(gè)客觀(guān)存在問(wèn)題上敞開(kāi)了講。一旦老張在稅務(wù)系統的“關(guān)系網(wǎng)”不成立,我們這些當會(huì )計只能是“治不了兜著(zhù)走”。

  本人近期將準備一些交接文字材料和實(shí)物材料,故提前通知人力資源部門(mén),以備做好人力資源的招聘工作。

  再次感謝aa家族里的每一個(gè)成員。

  辭職人:__

  申請時(shí)間:__年3月25日

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單16

尊敬的領(lǐng)導:

  我從去年4月份進(jìn)入nes計算機公司到現在,在這一年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛(ài),在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,在今年4月份的工作結束后,我將離開(kāi)公司。做出這個(gè)決定對我個(gè)人而言是相當困難的,作為公司的一名會(huì )計,我的.離去相信對公司、特別是一些正在進(jìn)行的項目會(huì )帶來(lái)一定的損失。我會(huì )在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  nes是一個(gè)非常有前景的公司,從我進(jìn)入nes到現在,公司承接的項目越來(lái)越多,規模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問(wèn)題,但和其他國內軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會(huì )出現的一些問(wèn)題,相信隨著(zhù)時(shí)間的推移,這些問(wèn)題都會(huì )得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理___、項目經(jīng)理___等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象?梢哉f(shuō)公司的發(fā)展和他們的努力是分不開(kāi)的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個(gè)人有什么不滿(mǎn),完全是我個(gè)人的意愿。

  申請人:

  申請日期:

公司辭職申請書(shū)簡(jiǎn)單17

尊敬的_經(jīng)理:

  您好!我是貴公司的實(shí)習生_____,在貴公司業(yè)務(wù)如此繁忙的時(shí)候,我給您寫(xiě)這份申請,提出辭職,實(shí)屬不該,但我清楚地意識到,如果我繼續在貴公司工作,于貴公司,與我自己都不利希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準!

  經(jīng)過(guò)這兩天的工作,我發(fā)現我不大適合這份實(shí)習工作起初我是向貴公司申請助理或者文員工作,后經(jīng)您抬愛(ài),做了這份為移動(dòng)公司做促銷(xiāo)的工作開(kāi)始,我只是想借此機會(huì )鍛煉一下自己,全面接觸社會(huì ),增長(cháng)一些工作經(jīng)驗,同時(shí)也掙一些基本的生活費用可是經(jīng)過(guò)這兩天,我發(fā)現我不能再繼續做這份工作了原因如下:

  一、正如您所知,我現在已經(jīng)是另外一個(gè)公司的英文編輯,雖然沒(méi)有工資,但我卻能結合我的專(zhuān)業(yè)學(xué)到很多相關(guān)的工作經(jīng)驗如果我繼續再在貴公司待下去,我覺(jué)得我沒(méi)有足夠的精力同時(shí)做好這兩份實(shí)習工作這樣到頭來(lái),反而會(huì )影響公司的發(fā)展

  二、正如您對我的評價(jià),我口才很差也許您還沒(méi)注意到,我每當緊張時(shí),會(huì )略有些口吃我知道通過(guò)做促銷(xiāo)工作可以鍛煉我的口才,但是我覺(jué)得我的性格決定了我不適合做這份工作,我天性好靜,喜歡讀書(shū),寫(xiě)作可是這兩天的工作使我的學(xué)習和生活失去了規律,所以我決定申請放棄這份實(shí)習

  三、我本想到貴公司經(jīng)過(guò)實(shí)習,能夠獲得一些辦公室內的`工作經(jīng)驗而經(jīng)過(guò)這兩天,我發(fā)現現實(shí)的情況與我所希望的有所偏差我是一名學(xué)生,而我不能在實(shí)習工作中展現我的特長(cháng),所以我覺(jué)得這份實(shí)習并不適合我基于以上三點(diǎn),我決定在此向您提出辭職申請因為我覺(jué)得我越早申請辭職,對貴公司帶來(lái)的麻煩就越少不過(guò),我可以推薦我的堂弟做這份工作雖然他只是中專(zhuān)學(xué)歷,但是他能吃苦、有膽識,并且新出學(xué)校,有一股闖勁

  最后,我很感謝您給了我這次鍛煉的機會(huì ),在這兩天中,我學(xué)到了很多東西,結交了這幾位能夠吃苦耐勞、敢闖敢干的好兄弟、好姐妹我很欽佩他們,我也很慚愧,因為我無(wú)法與他們一樣勝任這份工作

  我衷心的感謝您對我的關(guān)照!愿您和您的家人天天有個(gè)好心情,工作順利!祝各位領(lǐng)導和同事身體健康,心想事成!祝貴公司蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上!

此致

敬禮

  申請人:___

  時(shí)間:

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