員工入職承諾書(shū)集合15篇
在當今社會(huì )生活中，能夠利用到承諾書(shū)的場(chǎng)合越來(lái)越多，使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)承諾書(shū)會(huì )更加事半功倍。承諾書(shū)的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的員工入職承諾書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
員工入職承諾書(shū)1
xx服飾有限公司：
我叫xx，身份證號xx，由于我是臨時(shí)打工人員加之我年輕體壯，我個(gè)人認為無(wú)需與貴公司簽訂勞動(dòng)合同，也不需要貴公司為我繳納社會(huì )保險。為了避免雙方因此發(fā)生勞動(dòng)爭議糾紛，我特向貴公司做出書(shū)面承諾，并承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
1、由于我本人自身緣故在該公司工作為臨時(shí)性質(zhì)，我隨時(shí)有可能變更工作。為此，我不同意與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，為此雙方存在的是臨時(shí)雇用關(guān)系，而并非勞動(dòng)關(guān)系。由此所引起的一切后果，均由我個(gè)人承擔與用人單位無(wú)關(guān)。
2、在貴公司工作期間，貴公司為我應繳的社會(huì )保險費用，按照我的要求隨工資由我全部領(lǐng)走，我領(lǐng)到社會(huì )保險費用數額符合天津交納標準，對此數額確定我本人沒(méi)有異議。由于我本人自行領(lǐng)走上述費用，我的社保費用交納與否與貴公司無(wú)關(guān)，由此產(chǎn)生的一切后果均由我個(gè)人負責。我保證不得以此為由，向貴公司提出補交和賠償要求。
3、我在貴公司工作期間，勞動(dòng)報酬以貴公司實(shí)際發(fā)放數額為準，我本人工資報酬包括基本工資和提成工資應繳社會(huì )保險費，我對此不提任何異議和其他主張。
4、我在貴公司工作期間為不定時(shí)作息工作時(shí)間，但不得超過(guò)法定工作時(shí)間，如超時(shí)工作貴公司給予相應報酬。我本人不得以不定時(shí)或者超時(shí)工作為由要求該公司支付補償。
5、我在為貴公司工作期間如發(fā)生疾病或其他人身傷害，由此產(chǎn)生的所有后果和費用均由我自行承擔，與貴公司無(wú)關(guān)，我本人也不得向貴公司提出賠償或者補償要求。
6、鑒于我本人原因不與貴公司簽訂勞動(dòng)合同建立勞動(dòng)關(guān)系，雙方解除或者終止上述用工關(guān)系后，我本人與貴公司無(wú)任何關(guān)系和糾紛存在，我保證今后不得以本次雇用關(guān)系為由向貴公司提出任何權利及主張。
員工入職承諾書(shū)2
本人因受聘于廈門(mén)V有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司)，自愿對以下條款作出承諾并嚴格履行：
一、本人在公司任職期間，自覺(jué)學(xué)習和遵守《勞動(dòng)法》和其他法律、行政法規，遵守本公司《章程》以及本公司規定的各項規章制度，服從公司管理。
如有以下違法違紀情況，除依法受到法律制裁，公司有權隨時(shí)解除與本人的勞動(dòng)關(guān)系并不予以經(jīng)濟補償，同時(shí)本人應賠償本公司因此受到的損失：
在天工地產(chǎn)的5年，是我努力的5年、學(xué)習的5年、進(jìn)步的5年、感動(dòng)的5年，也是刻骨銘心的5年。多少風(fēng)雨歷程，多少日日夜夜，多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰場(chǎng)面，多少始于驚心動(dòng)魄終于喜笑顏開(kāi)的事件，多少……令人數不勝數的感人場(chǎng)景，一出出、一幕幕，似乎隨時(shí)都在我的眼前閃現，讓人蕩氣回腸，令人浮想聯(lián)翩。人生沒(méi)有多少5年，也沒(méi)有多少能有深刻記憶的5年，但在天工地產(chǎn)的5年，也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。天工地產(chǎn)的未來(lái)還很漫長(cháng)，我的人生也還很漫長(cháng)。無(wú)論將來(lái)如何，我將繼續關(guān)注天工地產(chǎn)，并在竭盡所能的情況下幫助天工地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時(shí)，更為天工地產(chǎn)祝福，祝自己未來(lái)幸運，也祝天工地產(chǎn)一路走好!我相信自己的人生會(huì )很精彩，我也深信天工地產(chǎn)的未來(lái)會(huì )更加精彩!
1、利用在公司的地位和職權為自己謀取私利、收受賄賂或其他非法收入或侵占公司財產(chǎn);
2、挪用公司資金或以其他個(gè)人名義開(kāi)立賬戶(hù)存儲;或以公司資產(chǎn)為個(gè)人或其他個(gè)人債務(wù)提供擔保;
3、自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類(lèi)的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的行為以及同本公司訂立經(jīng)濟合同或進(jìn)行交易;
4、擅自泄露公司秘密;
5、其他違反法律、行政法規或者公司《章程》、公司規章制度的規定，給公司造成損害的行為。
二、本人嚴格執行“V”系統《營(yíng)業(yè)規范手冊》中的所有規范，維護“V”系統的完整統一性和良好形象。
三、本人嚴格維護本公司利益，嚴格執行公司有關(guān)競業(yè)禁止和商業(yè)秘密的規定，并按公司要求使用制式物品。四、本人在對V系統的經(jīng)營(yíng)或促銷(xiāo)中開(kāi)發(fā)出任何與本公司有關(guān)的新概念、流程、材料或改進(jìn)，其知識產(chǎn)權屬于公司，本人將在15日內將有關(guān)各項資料全部移交給公司。
五、本人努力按照公司要求認真完成培訓。因接受公司培訓而獲得的任何技術(shù)資料和資格、證書(shū)歸公司所有，由公司安排使用。本人不私自壟斷資料或擅自將資料給其他人使用。
我志愿加入中國共產(chǎn)黨，是要在黨的組織內，認真學(xué)習理論和黨的基本路線(xiàn)，學(xué)習科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)，不斷地提高自己的思想政治覺(jué)悟。我要認真地用共產(chǎn)黨員的標準來(lái)要求自己，全心全意為人民服務(wù)，不謀取個(gè)人私利，百折不撓地執行黨的決定，維護黨的團結和統一，嚴守黨的紀律，保守黨的機密，對黨忠誠老實(shí)，言行一致，密切聯(lián)系群眾，在工作、學(xué)習和社會(huì )生活中起到先鋒模范作用，隨時(shí)為黨和人民的利益英勇斗爭，為實(shí)現共產(chǎn)主義奮斗終身。
理賠中心車(chē)險分部全年工作主要圍繞：市場(chǎng)變化和公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，在依法合規的前提下，堅持“穩健經(jīng)營(yíng)，以效益為中心”的指導思想，全面實(shí)施預算管理。不斷加強理賠車(chē)險隊伍基礎制度建設，切實(shí)抓好理賠服務(wù)體系建設;繼續深化各項理賠制度改革，狠抓理賠隊伍建設;全面提升管理水平，提高公司經(jīng)營(yíng)效益，擴大市場(chǎng)份額。
對于工作失誤違規的事件，我一直對此深?lèi)和唇^。這種相類(lèi)似錯誤的產(chǎn)生，充分地暴露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺，以及對工作流程和規章的不尊重
六、本人無(wú)論任何原因結束勞動(dòng)合同而離開(kāi)公司時(shí)，不攜帶走任何與公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的客戶(hù)資源、經(jīng)營(yíng)文件和資料。
我很贊同劉經(jīng)理所說(shuō)的適應不了工作就自己走人的說(shuō)法，我適應不了這樣的傳統管理模式，反過(guò)來(lái)說(shuō)，強制性的管理手段并不能給我提供一個(gè)自由成長(cháng)的環(huán)境，這對我來(lái)說(shuō)是一種損失，所以我主動(dòng)提出離職。
本承諾書(shū)經(jīng)公司認可，與《勞動(dòng)合同》、《勞動(dòng)合同補充協(xié)議》具有同等法律效力。本人承諾嚴格執行，否則向公司承擔違約責任。
承諾人：
年 月 日
員工入職承諾書(shū)3
xxxx先生/女士：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及本公司的有關(guān)規定，聘任您于xxxxx年xx_月xxx日入職xxxx有限公司xxxxxxx部，任xxxxxx_職務(wù)，級別為xxxxxx，考核試用期一個(gè)月。您的職責與待遇如下：
1、您須于試用期內努力工作，以達到公司規定任職該崗位的工作績(jì)效和標準。對于試用期間工作態(tài)度、工作行為、工作結果等評價(jià)合格，公司將按期辦理正式轉正手續，并享受相關(guān)薪資福利待遇；對于試用期間工作表現不符合該崗位工作要求，達不到正式錄用標準的，公司將按有關(guān)規定延長(cháng)試用期時(shí)間或解除與您的勞動(dòng)關(guān)系。
2、您必須遵守公司勞動(dòng)紀律、員工行為準則及人員獎懲等各項規章制度及勞動(dòng)合同約定的內容，以確保您崗位工作業(yè)績(jì)目標的達成。
3、您入職30天之內，公司將與您簽訂為期三年的勞動(dòng)用工合同。若因參加培訓需調整勞動(dòng)合同期限的，公司將依據《培訓協(xié)議》中培訓服務(wù)期的約定順延勞動(dòng)合同到期時(shí)間。
4、如您未達約定工作年限而需與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，經(jīng)與公司協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以提前解除，但需提前三十日以書(shū)面形式知會(huì )公司，公司將從您薪資中扣除15天作為入職培訓費用。同時(shí)您必須將您的所有工作內容、方式、技巧等傳承于接任者，直至該接任者能獨立上崗作業(yè)為止，否則公司有權要求您給予賠償。
5、公司出資為您提供專(zhuān)項技術(shù)或技能培訓，包括出國學(xué)習進(jìn)修、外派學(xué)習培訓等，培訓費用（包括培訓費、資料費、相關(guān)差旅食宿費等）公司將與您訂立培訓服務(wù)期協(xié)議，服務(wù)期按培訓金額定為1年、2年、3年、5年以上不等（培訓費用在xx元以?xún)鹊臑?年，培訓費用在xx~4000元的為2年，培訓費用在4000~6000元的為3年，培訓費用在6000元以上的為5年）。若您違反服務(wù)期約定需提前解除勞動(dòng)關(guān)系，您須按約定向公司支付違約金，違約金的數額將按所發(fā)生培訓費用及未履行約定年限所應分攤的培訓費用進(jìn)行賠付：服務(wù)未滿(mǎn)一年離職賠償100%；服務(wù)未滿(mǎn)二年離職賠償80%；服務(wù)未滿(mǎn)三年離職賠償50%；服務(wù)未滿(mǎn)四年離職賠償20%。
6、待遇說(shuō)明：試用期月薪為xxxxx元/月；轉正后月薪為xxxxx元/月，其中月薪的70%由基本薪資和崗位薪資等構成，該部分按月計發(fā)；另30%為績(jì)效考核薪資，該部分屬于浮動(dòng)薪資，每半年合計發(fā)放（上半年績(jì)效薪資于8月發(fā)放，下半年績(jì)效薪資于次年2月發(fā)放）。
7、公司將在您的月工資中按勞動(dòng)法規定代扣出您的個(gè)人所得稅，及代扣國家規定的社會(huì )保險等費用的個(gè)人應繳部分。
8、若您接受本承諾書(shū)之內容，請簽字后送交人力資源部。
我們竭誠歡迎您加盟xxx公司，若有任何疑問(wèn)，請隨時(shí)向人力資源部咨詢(xún)。
xxxxxx公司人力資源部
您的簽名：
日期：年月日
員工入職承諾書(shū)4
本人于年月日成為海洋方舟水療連鎖酒店招錄試用并參加開(kāi)業(yè)前培訓的成員，因本人自愿參加員工開(kāi)業(yè)前培訓，為明確本人在開(kāi)業(yè)前培訓及開(kāi)業(yè)后入職崗位的責任，同意簽訂本協(xié)議,，并遵守執行下列條款，我愿向海洋方舟水療連鎖酒店作出以下承諾：
一、恪守誠信，我保證我所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、證件復印件真實(shí)、無(wú)誤、絕無(wú)欺詐成份，且保證本人在入職海洋方舟水療連鎖酒店之前未有任何違規行為或受任何不良處分。
二、認真遵守和履行海洋方舟水療連鎖酒店的各項規章制度，如因本人原因（過(guò)失或故意違規操作）給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款，并承擔法律上的責任。
三、無(wú)論由于何種原因離開(kāi)公司，必須提前三十日以書(shū)面形式通知公司人力資源部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、應扣款等，公司將保留要求按前期所學(xué)課程，退還期間培訓的薪資的權利（即無(wú)條件退回該期間的收入）。若未經(jīng)批準而擅自離職，愿意按照公司規章制度接受處理。
四、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)機密，包括我所屬范圍內的培訓機密；不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便徇私舞弊，不得虛報報銷(xiāo)費用。
五、不得在外單位兼任或任職；不得直接、間接或變相經(jīng)營(yíng)與公司相同的業(yè)務(wù)。
六、若在一星期的試用培訓期，因個(gè)人原因不符合公司用人條件，公司有權發(fā)書(shū)面形式通知我辦理離職手續。
七、在離職后，本人不會(huì )有單獨或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損海洋方舟的利益和形象的行為，如有違背，則愿承擔一切法律責任，公司將保留按每培訓一天五十元的綜合費用進(jìn)行索賠的權利。
八、培訓時(shí)間從20xx年9月15起，為期約2—3個(gè)月（直到開(kāi)業(yè)為止）。
九、開(kāi)業(yè)前培訓期間本人的培訓補貼合計1000元（基本補貼700元；全勤獎金300元，注：每月無(wú)病、事假，無(wú)遲到、早退、曠工，每月出勤天數在26天以上為全勤），另外還免費提供午餐四菜一湯以上每人每餐10元的標準，，本人自愿承諾培訓完課程后，同海洋方舟簽約上崗年限為一年以上。
十、本人絕對服從公司領(lǐng)導及主管的教育和幫助。本人將認真接受公司的專(zhuān)業(yè)培訓，如違背公司的管理規章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。
以上承諾是本人的真實(shí)意愿。
xxx
20xx年xx月xx日
員工入職承諾書(shū)5
本人 ，于 年 月 日入職，在 公司/部門(mén)任職 崗位，為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：
一、本人在入職時(shí)保證個(gè)人資料、相關(guān)證件真實(shí)有效，并已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系，無(wú)勞資或經(jīng)濟糾紛等相關(guān)事宜，若出現原單位追究我本人相關(guān)責任，均與公司無(wú)任何關(guān)系，給公司帶來(lái)的損失，將由我本人承擔。
二、公司規章制度和崗位職責我已學(xué)習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度；若有違反，愿意接受公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔法律責任。
三、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。。
四、自覺(jué)維護公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽(tīng)薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來(lái)從事其他活動(dòng)。
五、自覺(jué)維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無(wú)故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費，愿意接受公司的調查和處理。
六、遵守公司保密規定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺(jué)維護公司聲譽(yù)。
七、在工作時(shí)間內必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔；中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。
八、個(gè)人意見(jiàn)或建議，保證做到逐級反映；當反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級反映。如確需當面反映時(shí)，保證在工作結束后進(jìn)行。
九、因故申請離職時(shí)，我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報公司，并辦妥相關(guān)移交手續。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等作為違約處罰。
十、離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔一切法律責任。
以上承諾，系本人真實(shí)意愿之反映。
承 諾 人：
______年____月____日
員工入職承諾書(shū)6
一、恪守誠信，我保證我所提供的個(gè)人履歷資料（包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué) 歷證、離職證明、戶(hù)籍證明及相關(guān)資格證書(shū)復印件）及其他基本情況真實(shí)、無(wú)誤，絕無(wú)欺詐成份。
二、本人自年月日開(kāi)始在公司擔任 工作，至今累計工作年限為 年。本人 年 月 日離職，與該公司完全終止勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)任何事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，并在過(guò)往的單位工作期間無(wú)任何隱匿、偷盜、破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在，同時(shí)也未有任何違反國家法律、法規在案追查中。 三、本人自月日入職時(shí)，與以上單位無(wú)任何競業(yè)限制約定，并在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況。
四、我已收到公司員工相關(guān)規章制度等規定，并承諾在入職后三日內認真閱讀完畢，如有異議在三日內提出。我愿意認真遵守和履行公司的各項規章制度。
五、保證不故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)機密。
六、保證無(wú)論由于何種原因離開(kāi)公司，試用期必須提前三日，轉正后必須提前三十日以書(shū)面形式通知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結清借支款和應扣款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，愿意按照公司規章制度接受處理。
七、遵守公司薪資保密制度，不向同事透露本人薪資或打聽(tīng)他人薪資。
八、如違背公司的管理規章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。
九、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為。
承諾人簽名：
身份證號碼：
年 月 日
員工入職承諾書(shū)7
廈門(mén)xxx有限公司：
本人因受聘于廈門(mén)xx有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司)，自愿對以下條款作出承諾并嚴格履行：
一、本人在公司任職期間，自覺(jué)學(xué)習和遵守《勞動(dòng)法》和其他法律、行政法規，遵守本公司《章程》以及本公司規定的各項規章制度，服從公司管理。
如有以下違法違紀情況，除依法受到法律制裁，公司有權隨時(shí)解除與本人的勞動(dòng)關(guān)系并不予以經(jīng)濟補償，同時(shí)本人應賠償本公司因此受到的損失：
1、利用在公司的地位和職權為自己謀取私利、收受賄賂或其他非法收入或侵占公司財產(chǎn);
2、挪用公司資金或以其他個(gè)人名義開(kāi)立賬戶(hù)存儲;或以公司資產(chǎn)為個(gè)人或其他個(gè)人債務(wù)提供擔保;
3、自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類(lèi)的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的行為以及同本公司訂立經(jīng)濟合同或進(jìn)行交易;
4、擅自泄露公司秘密;
5、其他違反法律、行政法規或者公司《章程》、公司規章制度的規定，給公司造成損害的行為。
二、本人嚴格執行“xx”系統《營(yíng)業(yè)規范手冊》中的所有規范，維護“xx”系統的完整統一性和良好形象。
三、本人嚴格維護本公司利益，嚴格執行公司有關(guān)競業(yè)禁止和商業(yè)秘密的規定，并按公司要求使用制式物品。
四、本人在對xx系統的經(jīng)營(yíng)或促銷(xiāo)中開(kāi)發(fā)出任何與本公司有關(guān)的新概念、流程、材料或改進(jìn)，其知識產(chǎn)權屬于公司，本人將在15日內將有關(guān)各項資料全部移交給公司。
五、本人努力按照公司要求認真完成培訓。因接受公司培訓而獲得的任何技術(shù)資料和資格、證書(shū)歸公司所有，由公司安排使用。本人不私自壟斷資料或擅自將資料外泄給其他人使用。
六、本人無(wú)論任何原因結束勞動(dòng)合同而離開(kāi)公司時(shí)，不攜帶走任何與公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的客戶(hù)資源、經(jīng)營(yíng)文件和資料。
本承諾書(shū)經(jīng)公司認可，與《勞動(dòng)合同》、《勞動(dòng)合同補充協(xié)議》具有同等法律效力。本人承諾嚴格執行，否則向公司承擔違約責任。
承諾人：xxx
20xx年x月x日
員工入職承諾書(shū)8
先生/女士：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及本公司的有關(guān)規定，聘任您于__________年_____月______日入職****有限公司______________部，任_____________職務(wù)，級別為_(kāi)___________，考核試用期一個(gè)月。您的職責與待遇如下：
1、您須于試用期內努力工作，以達到公司規定任職該崗位的工作績(jì)效和標準。對于試用期間工作態(tài)度、工作行為、工作結果等評價(jià)合格，公司將按期辦理正式轉正手續，并享受相關(guān)薪資福利待遇；對于試用期間工作表現不符合該崗位工作要求，達不到正式錄用標準的，公司將按有關(guān)規定延長(cháng)試用期時(shí)間或解除與您的勞動(dòng)關(guān)系。
2、您必須遵守公司勞動(dòng)紀律、員工行為準則及人員獎懲等各項規章制度及勞動(dòng)合同約定的內容，以確保您崗位工作業(yè)績(jì)目標的達成。
3、您入職30天之內，公司將與您簽訂為期三年的勞動(dòng)用工合同。若因參加培訓需調整勞動(dòng)合同期限的，公司將依據《培訓協(xié)議》中培訓服務(wù)期的約定順延勞動(dòng)合同到期時(shí)間。
4、如您未達約定工作年限而需與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，經(jīng)與公司協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以提前解除，但需提前三十日以書(shū)面形式知會(huì )公司，公司將從您薪資中扣除15天作為入職培訓費用。同時(shí)您必須將您的所有工作內容、方式、技巧等傳承于接任者，直至該接任者能獨立上崗作業(yè)為止，否則公司有權要求您給予賠償。
5、公司出資為您提供專(zhuān)項技術(shù)或技能培訓，包括出國學(xué)習進(jìn)修、外派學(xué)習培訓等，培訓費用（包括培訓費、資料費、相關(guān)差旅食宿費等）公司將與您訂立培訓服務(wù)期協(xié)議，服務(wù)期按培訓金額定為1年、2年、3年、5年以上不等（培訓費用在XX元以?xún)鹊臑?年，培訓費用在XX~4000元的為2年，培訓費用在4000~6000元的為3年，培訓費用在6000元以上的為5年）。若您違反服務(wù)期約定需提前解除勞動(dòng)關(guān)系，您須按約定向公司支付違約金，違約金的數額將按所發(fā)生培訓費用及未履行約定年限所應分攤的培訓費用進(jìn)行賠付：
服務(wù)未滿(mǎn)一年離職賠償100%；
服務(wù)未滿(mǎn)二年離職賠償80%；
服務(wù)未滿(mǎn)三年離職賠償 50%；
服務(wù)未滿(mǎn)四年離職賠償 20%。
6、待遇說(shuō)明：試用期月薪為_(kāi)_________元/月；轉正后月薪為_(kāi)_________元/月，其中月薪的70%由基本薪資和崗位薪資等構成，該部分按月計發(fā)；另30%為績(jì)效考核薪資，該部分屬于浮動(dòng)薪資，每半年合計發(fā)放（上半年績(jì)效薪資于8月發(fā)放，下半年績(jì)效薪資于次年2月發(fā)放）。
7、公司將在您的月工資中按勞動(dòng)法規定代扣出您的個(gè)人所得稅，及代扣國家規定的社會(huì )保險等費用的個(gè)人應繳部分。
8、若您接受本承諾書(shū)之內容，請簽字后送交人力資源部。
我們竭誠歡迎您加盟***公司，若有任何疑問(wèn)，請隨時(shí)向人力資源部咨詢(xún)。
******公司人力資源部
您的簽名：
日期：
年月日
員工入職承諾書(shū)9
本人xxx，
身份證號碼xxx，
于20xx年xx月xx日入職，
在xxx公司xx部門(mén)任職xxx崗位，
為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：
一、本人在入職時(shí)保證個(gè)人資料、相關(guān)證件真實(shí)有效，并已接受相關(guān)醫院體制檢查，在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況。
二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系，無(wú)勞資或經(jīng)濟糾紛等相關(guān)事宜，無(wú)任何競業(yè)限制約定，若出現原單位追究我本人相關(guān)責任，均與公司無(wú)任何關(guān)系，給公司帶來(lái)的損失，將由我本人承擔。
三、公司規章制度和崗位職責我已學(xué)習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度，服從公司管理，堅守崗位，再苦再累也要克服工作中的各項困難，完成工作任務(wù)；若有違反，愿意接受公司相關(guān)處罰；觸犯法律的，愿承擔法律責任。
四、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。
五、自覺(jué)維護公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽(tīng)薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來(lái)從事其他活動(dòng)。
六、自覺(jué)維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無(wú)故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費，愿意接受公司的調查和處理。
七、遵守公司保密規定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺(jué)維護公司聲譽(yù)。
八、在工作時(shí)間內按公司規定穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔；中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。
九、個(gè)人意見(jiàn)或建議，保證做到逐級反映；當反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級反映。如確需當面反映時(shí)，保證在工作結束后進(jìn)行。
十、因故申請離職時(shí)，我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報公司，并辦妥相關(guān)移交手續。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等作為違約處罰。
十一、離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；
若有違背，則愿承擔一切法律責任。
以上承諾，系本人真實(shí)意愿之反映。
承諾人：xxx
20xx年xx月xx日
員工入職承諾書(shū)10
一、入職時(shí)，我保證我的個(gè)人資料和相關(guān)證明是真實(shí)有效的，并經(jīng)過(guò)了相關(guān)醫院系統的檢查。本人無(wú)職業(yè)病史，無(wú)職業(yè)病傾向，過(guò)去工作中無(wú)職業(yè)病潛伏情況。
二、本人已與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)勞動(dòng)或經(jīng)濟糾紛等相關(guān)事宜，無(wú)競業(yè)限制協(xié)議。如果原工作單位追究我的相關(guān)責任，與公司無(wú)關(guān)，給公司帶來(lái)的損失由我承擔。
三、我已經(jīng)學(xué)習和明確了公司的規章制度和工作職責，將嚴格遵守和執行各項制度；如有違反，我愿意接受公司的相關(guān)處罰，如有違法，我愿意承擔法律責任。
四、任職期間不兼職，嚴格遵守公司規定的工作日程。他/她將服從加班安排，并因工作需要接受崗位分配。。
五、自覺(jué)維護公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便，不開(kāi)好作風(fēng)，不泄露和窺探工資，不偽造或竊取公司蓋章文件等非法手段從事其他活動(dòng)。
六、自覺(jué)維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財產(chǎn)，不無(wú)故貪圖侵占或損壞公司財產(chǎn)，愿意接受與我發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)費用的.調查處理。
七、遵守公司的保密規定，保守公司秘密，不將公司的任何資料帶離工作場(chǎng)所，不向他人透露公司秘密，保證不傳播對公司不利的言論，更不做任何詆毀公司的事，自覺(jué)維護公司聲譽(yù)。
八、工作時(shí)間，必須穿工作服及公司提供的其他勞保用品，并保證整潔；辭職的話(huà)，發(fā)的勞保用品需要上交，丟失的按價(jià)格賠償。
九、個(gè)人意見(jiàn)或建議，要保證逐級反映；當反映的意見(jiàn)或建議沒(méi)有得到解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級反映。如需當面反映，應在工作結束后進(jìn)行。
十、當我因某種原因申請辭職時(shí)，我會(huì )提前一個(gè)月以書(shū)面形式向公司匯報，并完成相關(guān)交接手續。如果你未經(jīng)允許離開(kāi)，你愿意用我所有未付的工資和福利來(lái)懲罰我的違約行為。
十一、離開(kāi)公司后，不得單獨或與他人聯(lián)合進(jìn)行損害公司利益和形象的行為，不得未經(jīng)許可直接、間接或變相使用公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；如有違反，他們愿意承擔一切法律責任。
以上承諾反映了我的真實(shí)愿望。
xxx
20xx年xx月xx日
員工入職承諾書(shū)11
1、當我承諾加入公司并與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所提供的信息是真實(shí)的，包括但不限于:身份證明、戶(hù)籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各種專(zhuān)業(yè)證明、照片、歷史背景、工作經(jīng)歷、工作簡(jiǎn)歷和就業(yè)登記表中的信息以及我提供的其他信息。如果在簽訂勞動(dòng)合同后，公司發(fā)現我提供的上述信息存在欺詐行為，我同意公司可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，無(wú)需支付任何經(jīng)濟補償。
2、我承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，不與任何用人單位發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系，不存在未完全處理好的法律責任。如承諾不真實(shí)，本人與原用人單位的勞動(dòng)爭議由本人獨立承擔，公司不承擔任何連帶責任，并有權隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。
3、我承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，已經(jīng)學(xué)習并明確了公司的規章制度和工作職責，愿意在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中嚴格遵守和履行各項制度；如有違反，我愿意接受公司的相關(guān)處罰，如有違法，我愿意承擔法律責任。
4、我保證不在辦公室外兼職，嚴格遵守公司規定的工作時(shí)間表。因工作需要，服從加班安排，接受崗位調配。
5、我承諾在任職期間，自覺(jué)維護公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便進(jìn)行貪污舞弊，不泄露或查詢(xún)工資，不偽造或竊取公司蓋章文件等非法手段從事其他活動(dòng)。
6、我承諾在任職期間自覺(jué)維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財產(chǎn)，不無(wú)故侵占或損壞公司財產(chǎn)。我愿意接受對我發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)費用的調查和處理。
7、我承諾遵守公司的保密規定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人透露公司秘密，保證不散布任何針對公司的言論，更不做任何詆毀公司的事情，自覺(jué)維護公司聲譽(yù)。
8、我承諾在工作時(shí)間必須穿公司提供的工作服等勞動(dòng)防護用品，并保證整潔；辭職的話(huà)，發(fā)的勞保用品需要上交，丟失的按價(jià)格賠償。
9、我承諾在任職期間按部就班地反映個(gè)人意見(jiàn)或建議；當反映的意見(jiàn)或建議沒(méi)有得到解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級反映。如需當面反映，應在工作結束后進(jìn)行。
10、我承諾在任職期間，承諾遵守公司工資保密規定，不泄露本人工資，不打聽(tīng)他人工資；如有違反，視情節輕重，公司可給予罰款、降級或解除勞動(dòng)合同等行政處分。
11、我承諾在任職期間因某種原因申請辭職時(shí)，會(huì )提前一個(gè)月向公司書(shū)面匯報，并招聘合適的人員接替我在公司的職位，完成相關(guān)交接手續后離職。如果你未經(jīng)允許離開(kāi)，你愿意拿走你沒(méi)有得到的全部工資和福利的30%作為違約金。
12、離開(kāi)公司后，不得單獨或與他人聯(lián)合進(jìn)行損害公司利益、抹黑公司形象的行為，不得擅自直接、間接或變相使用公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；如有違反，他們愿意承擔一切法律責任。
本承諾書(shū)將自動(dòng)附在勞動(dòng)合同中，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
xxx
20xx年xx月xx日
員工入職承諾書(shū)12
本人于x年x月x日入職天香果園招錄試用，擬擔任xx職務(wù)，為表誠信，防患瑕疵，愿意向公司作出以下承諾：
一、自愿遵守上班時(shí)間：早班：xx8：00—17：00xx中班：12：00—21：00晚班14：00—23：00每天工作9小時(shí)，含進(jìn)餐休息時(shí)間。月休4天，節假日根據門(mén)店情況安排。
二、遲到、早退者，5分鐘以?xún)让看慰坌?元，15分鐘以?xún)鹊拿看慰坌?5元，30分鐘以?xún)鹊拿看慰坌?0元。每月遲到三次以上（包含三次）扣除全勤獎100元。當月忘記打卡超過(guò)一次（含）以上，沒(méi)有合理理由的，遲到或早退30分鐘（含）以上的；沒(méi)有事先請假或請假未經(jīng)批準擅離工作崗位的，以曠工論處。
三、曠工。未經(jīng)請（準）假或假期屆滿(mǎn)未經(jīng)續假而擅自不到職者，均以曠工計。無(wú)故不上班或故意不打卡者作曠工處理。xx上班時(shí)間外出辦私事，一經(jīng)發(fā)現一律作曠工處理。當日曠工0。5—2小時(shí)以?xún)鹊挠嫲胩鞎绻ぃ?—4小時(shí)以?xún)鹊腵計全天曠工。曠工扣當天工資總數并進(jìn)行相關(guān)的行政處罰，曠工一天罰薪100元，曠工二天罰薪200元，依此類(lèi)推。xx曠工達3天者予以辭退，公司有權扣除其薪金以補償給公司造成的損失。（日薪=固定工資/當月天數）
四、請假：公司員工請假必須提前至少1個(gè)工作日，審批通過(guò)后提交考勤專(zhuān)管員備查方可執行。xx如遇緊急事件確實(shí)無(wú)法提前辦理請假手續的，必須于當日上班前電話(huà)或短信通知部門(mén)負責人或上級領(lǐng)導協(xié)助辦理請假手續，否則按曠工處理。試用期員工請事假，將延長(cháng)試用期。
五、員工離職分為辭退和辭職兩種。xx公司對違紀員工，經(jīng)勸告、教育、警告不改者，有辭退的權力并不進(jìn)行任何經(jīng)濟補償。xx公司對有下列行為之一者，給予辭退：一年內通報批評達三次者；連續曠工三日或全年累計超過(guò)五日者；品行不端、行為不檢，屢誡不改者。員工在試用期內經(jīng)發(fā)現不符合錄用條件者。
六、試用期員工需提前3個(gè)工作日提出書(shū)面申請，正式員工提前一個(gè)月提出書(shū)面申請，人事部在30個(gè)工作日之內通知領(lǐng)取《員工離職審批表》，當事人填寫(xiě)，逐級批復后進(jìn)行正常工作交接，交接不清者或者未辦理交接手續者扣離職當月薪酬作為公司經(jīng)濟補償。
七、新員工上班不滿(mǎn)7天離職，不予發(fā)放工資。
八、員工自離處理方案：?jiǎn)T工自遞交離職報告30個(gè)工作日之內或未交離職報告而擅自不到崗者均按自離處理。員工自離，由直屬上級代其填寫(xiě)離職表，并注明自離原因。自離人員自離崗當天開(kāi)始按曠工處理，3天后直接開(kāi)除。直屬上級須第一時(shí)間核算其離職后相關(guān)費用，報知人事部和財務(wù)部，財務(wù)部將扣其當月薪資作為公司經(jīng)濟補償。
九、遵守公司薪資保密制度，不得向同事透露本人薪資或打聽(tīng)他人薪資。如違背公司的管理規章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為。
承諾人簽名：xxxxx
身份證號碼：xxx
年xx月xx日
員工入職承諾書(shū)13
致：xxx公司：
作為公司新的一員，我自愿簽訂此入職承諾書(shū)，本著(zhù)誠實(shí)守信和忠于綠能的原則，本人莊嚴承諾以下事項，并自愿受其約束：
一、本人入職時(shí)，在實(shí)習（試用期間）及與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，提供給公司的資料信息都是真實(shí)有效的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶(hù)籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項專(zhuān)業(yè)證書(shū)、照片、歷史背景、無(wú)犯罪記錄證明、工作經(jīng)驗、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。
二、在簽訂本承諾書(shū)時(shí)，本人未與任何用人單位之間存在尚未解除或終止勞動(dòng)關(guān)系、或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，亦與任何用人單位不存在因勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的勞動(dòng)爭議糾紛，或與之未了的法律責任。如果該承諾不屬實(shí)，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨立承擔相應的責任，公司不承擔任何責任。
三、本人已經(jīng)知曉并認真學(xué)習公司的各項規章制度和崗位職責，包括但不限于：等；
并清楚公司規章制度的公示方式，愿意嚴格遵守公司的各項規章制度。
四、因工作需要將服從加班安排和接受公司的崗位調整，同意工作期間的勞務(wù)條件、工作時(shí)間、薪資待遇等按國家和公司有關(guān)規定執行。
五、忠于綠能，杜絕打架斗毆、醺酒滋事、涉黃涉賭現象發(fā)生，做到遵紀守法；自學(xué)維護公司榮譽(yù)和利益遵守公司的保密規定；遵守職業(yè)道德，樹(shù)立良好的個(gè)人形象；盡職盡守為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做好服務(wù)，做一個(gè)品質(zhì)優(yōu)良，作風(fēng)正派的優(yōu)秀員工。
本人同意，若違反上述承諾任何一項，即視為嚴重違反公司規章制度，公司有權解除勞動(dòng)合同，并無(wú)需支付任何經(jīng)濟補償；若給公司造成經(jīng)濟損失或法律責任，本人愿意全部承擔。
該承諾書(shū)將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力，自簽字當日起生效。
承諾人：xx
xx年xx月xx日
員工入職承諾書(shū)14
公司：
本人于xx年xx月xx日被公司錄用。為明確本人在公司工作期間之責任，我愿向公司作出以下承諾：
1、本人承諾向公司所提供的身份證明、戶(hù)籍證明、學(xué)歷證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷、與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明等個(gè)人資料真實(shí)、無(wú)誤，絕無(wú)欺詐成份，若有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規章制度給予的處分。
2、本人已熟知公司各項規章制度、工作手冊?xún)热菁皪徫宦氊�，承諾將嚴格遵守和履行公司的各項規章制度，若因本人原因(過(guò)失或故意)給公司造成負面影響，本人愿意接受公司有關(guān)規章制度給予的處分及承擔相應的法律責任。
3、本人承諾在公司工作期間，若因本人原因(過(guò)失或故意)給公司造成經(jīng)濟上的損失，本人愿意對公司承擔賠償責任。
4、若因本人違反操作規程而造成的職業(yè)傷害，本人絕不向公司提出任何賠償要求。
5、本人承諾主動(dòng)積極維護公司各項權益，不故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)秘密，及本人職務(wù)范圍內所知悉的業(yè)務(wù)秘密，若有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規章制度給予的處分及承擔相應的法律責任。
6、本人承諾決不損害公司利益，不利用職務(wù)之便徇私舞弊、收受賄賂，不虛報報銷(xiāo)費用。在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問(wèn)題，本人愿意接受公司相關(guān)部門(mén)的調查。
7、本人承諾若本人的工作業(yè)績(jì)或工作表現不能達到公司規定的要求，公司有權辭退本人，并以書(shū)面形式通知本人辦理離職手續。
8、本人承諾無(wú)論任何原因離職，本人都將按照公司的有關(guān)規定辦理離職手續。
9、本承諾書(shū)簽字確認后，即日起生效。
承諾人：xx
xx年xx月xx日
員工入職承諾書(shū)15
致：公司
作為公司新的一員，我自愿簽訂此【入職承諾書(shū)】，本著(zhù)誠實(shí)守信和忠于綠能的原則，本人莊嚴承諾以下事項，并自愿受其約束：
一、本人入職時(shí)，在實(shí)習(試用期間)及與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，提供給公司的資料信息都是真實(shí)有效的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶(hù)籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項專(zhuān)業(yè)證書(shū)、照片、歷史背景、無(wú)犯罪記錄證明、工作經(jīng)驗、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。
二、在簽訂本承諾書(shū)時(shí)，本人未與任何用人單位之間存在尚未解除或終止勞動(dòng)關(guān)系、或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，亦與任何用人單位不存在因勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的勞動(dòng)爭議糾紛，或與之未了的法律責任。如果該承諾不屬實(shí)，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨立承擔相應的責任，公司不承擔任何責任。
三、本人已經(jīng)知曉并認真學(xué)習公司的各項規章制度和崗位職責，包括但不限于：等;并清楚公司規章制度的公示方式，愿意嚴格遵守公司的各項規章制度。
四、因工作需要將服從加班安排和接受公司的崗位調整，同意工作期間的勞務(wù)條件、工作時(shí)間、薪資待遇等按國家和公司有關(guān)規定執行。
五、忠于綠能，杜絕打架斗毆、醺酒滋事、涉黃涉賭現象發(fā)生，做到遵紀守法;自學(xué)維護公司榮譽(yù)和利益;遵守公司的保密規定;遵守職業(yè)道德，樹(shù)立良好的個(gè)人形象;盡職盡守為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做好服務(wù)，做一個(gè)品質(zhì)優(yōu)良，作風(fēng)正派的優(yōu)秀員工。
本人同意，若違反上述承諾任何一項，即視為嚴重違反公司規章制度，公司有權解除勞動(dòng)合同，并無(wú)需支付任何經(jīng)濟補償;若給公司造成經(jīng)濟損失或法律責任，本人愿意全部承擔。
本人承諾，無(wú)論因何原因離職，本人都將按公司相關(guān)規定辦理辭職手續。
該承諾書(shū)將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力，自簽字當日起生效。
本人提供通訊地址為有效聯(lián)系方式，若有變更，將書(shū)面通知公司。
本人簽字(按印)：
________年____月____日
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