勞務(wù)聘用合同
隨著(zhù)法律觀(guān)念的深入人心，合同對我們的幫助越來(lái)越大，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務(wù)。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？下面是小編整理的勞務(wù)聘用合同，歡迎閱讀與收藏。
勞務(wù)聘用合同1
聘用單位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
具體部門(mén)： 電話(huà)：
受聘人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方） 身份證號碼： 聯(lián)系電話(huà)：
受聘崗位：醫生（ ）護士（ ）技師（ ）其他（ ）
受聘人的擔保人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方） 身份證號碼：
茲有聘用單位（甲方） 決定聘用乙方（受聘人） 從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自 年 月 日至 年 月 日止，聘期壹年，其中含試用期自 年 月 日至 年 月 日止，共 月。聘期滿(mǎn)前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續簽合同。
二、**待遇與獎懲
1、試用期月**為：醫生 元、護士 元、技師 元、其他 元。
2、正式聘用期月**為：醫生 元、護士 元、技師 元、其他 元。
3、考慮到醫療風(fēng)險及工作的持續、穩定，每月**扣除50元作為保證金，至試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)后雙方交接無(wú)異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月**中均包含醫療、養老保險等費用，具體手續乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門(mén)（科室）相應職稱(chēng)獎金，具體數額科室根據工作表現在本院連續工作時(shí)間長(cháng)短自定，報院財務(wù)備案。
6、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。
7、聘用期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動(dòng)紀律、規章制度及質(zhì)量考核等情況而出現的獎懲時(shí)，等同于本院職工標準實(shí)施獎罰。
三、甲方的權力與義務(wù)：
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設施及必要的用品，由具體聘用部門(mén)負責安排。
2、及時(shí)按相關(guān)標準向乙方兌現**及獎懲資金。
3、試用期根據工作表現可隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫療事故等情況時(shí)，甲方有權單方面解除聘用，同時(shí)應提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的**等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門(mén)視具體情況而定，不參照本條款。
4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查，同時(shí)協(xié)助指導乙方辦理具體手續（醫生、技師由醫務(wù)科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導）
5、聘用期內如乙方工作積極主動(dòng)，工作能力強，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻，同時(shí)符合 用人調入標準，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調動(dòng)手續。
四、乙方的權力與義務(wù)：
1、試用期內乙方可根據情況隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內原則上不準辭職，無(wú)故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交接工作，交接后30日內領(lǐng)取相應**等報酬，但保證金不再退還。
2、試用過(guò)程中有意繼續聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續，利于聘用期工作的開(kāi)展。
3、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、相關(guān)技術(shù)操作規程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無(wú)理拒絕。
4、工作時(shí)間同本院在職職工，除法定的節假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門(mén)負責人同意后，按本院請假制度辦理，根據具體時(shí)間扣除相應**。未經(jīng)同意自行休息者，7天以?xún)劝磿绻Υ�，超過(guò)7天甲方有權單方面解聘，當月**獎金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。
6、乙方應妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會(huì )影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔相應后果，必要時(shí)甲方單方面解聘，扣除保證金。
五、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執行，如若違約，違約方按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。
六、合同生效與終止：
1、本合同自三方簽字之日起生效（無(wú)丙方時(shí)則甲乙雙方簽字之日始）
2、合同終止于試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)之日，雙方協(xié)商愿意續簽者，需在期滿(mǎn)前壹月內辦理，過(guò)期補簽者不計入連續聘用期限。
七、合同簽署與爭議：
1、具體程序為：
�。�1）部門(mén)負責人提出聘用申請及人選建議，
�。�2）醫務(wù)科、護理部、辦公室按所需條件認可，
�。�3）院務(wù)會(huì )討論決定試用或聘用，
�。�4）乙方將畢業(yè)證、執業(yè)證、身份證復印件交醫務(wù)科、護理部或辦公室。
�。�5）甲方具體部門(mén)負責人與乙方商定**標準并簽字認可，
�。�6）院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存，其余由甲方具體部門(mén)、乙方、丙方（無(wú)丙方時(shí)省略）各執一份。
2、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決，若各方對合同內容出現爭議，各方應首先選擇協(xié)商方式解決，如協(xié)商無(wú)效可考慮由仲裁機構仲裁。
九、本合同一式四份，甲方具體部門(mén)、乙、丙三方，甲方人事處各一份（無(wú)丙方時(shí)為一式三份）
甲方負責人（簽章） 年 月 日
具體應聘部門(mén)負責人： 年 月 日
乙方（簽） 年 月 日
丙方（簽） 年 月 日
勞務(wù)聘用合同2
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質(zhì)，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據《民法典》和有關(guān)規定，現經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守執行。
1、乙方基本情況：
原工作部門(mén)：
退休年月：_______年______月。
2、本協(xié)議期限為_(kāi)____月（年）。本協(xié)議于_____年____月____日生效，至_____年____月____日終止。
3、乙方承擔的勞務(wù)內容、要求為_(kāi)________________。
4、乙方提供勞務(wù)的方式為：□全職□兼職。
5、乙方報酬_________元/月，甲方在每_____月____日前支付上述報酬。
6、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
7、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
�。�1）本協(xié)議期滿(mǎn)的；
�。�2）雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；
�。�3）乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；
�。�4）其他__________________________________。
8、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，提前7天書(shū)面通知另一方即可。
9、本協(xié)議終止、解除后，乙方應在2天內將有關(guān)事項及因履行本協(xié)議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明；否則，甲方有權暫緩支付報酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應予賠償。
10、特別約定：
�。�1）乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費（報酬）。
�。�2）甲方不需為乙方繳納社會(huì )保險。乙方同意甲方不需支付有關(guān)社會(huì )保險、住房公積金等的補貼。
�。�3）雙方解除、終止本協(xié)議，甲方無(wú)需支付乙方任何經(jīng)濟補償金。
�。�4）其他_____________________________________________。
11、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。
12、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失，都要承擔經(jīng)濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì )，根據違約者的責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。
13、本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份。
甲方：
法定代表人：
_____年____月____日
乙方：
_____年____月____日
勞務(wù)聘用合同3
甲方：
乙方姓名： 性別： 身份證號：
籍貫： 省 市(縣)
家庭住址： 文化程度： 手機號：
一、甲方因工作需要，招(聘)用乙方為本公司臨時(shí)職工，合同期限為一年。
二、根據國家和本省勞動(dòng)工資有關(guān)規定，經(jīng)協(xié)商確定乙方勞動(dòng)報酬形式，按車(chē)總運費吃飯、抽煙)，電話(huà)費為每輛車(chē)每月 元。
三、工資發(fā)放：
1、運行后完成產(chǎn)值由財務(wù)會(huì )計結算，第二個(gè)月10日至15日發(fā)放工資。
2、如有交風(fēng)險抵壓金的駕駛員，其工資第趟結清。
四、違約責任：任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失，應根據應產(chǎn)生后果和責任大予以經(jīng)濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣 勞動(dòng)合同。
五、乙方在合同期間，不能弄虛作假，如油費及修理費或隱瞞出車(chē)費用，虛報產(chǎn)值。無(wú)論金額多少，情節如何，一經(jīng)查證，甲方有權從駕駛員當月工資扣除賠償金額，同時(shí)中止勞動(dòng)聘用合同。
六、車(chē)輛肇事及駕駛員生命安全應由公司買(mǎi)一份 元，保險公司消費險以及車(chē)輛上的人身險，保險公司理賠后，本公司概不負責，合同期未滿(mǎn)，其保費由駕駛員自付。
七、公司與駕駛員公擔責任賠償，車(chē)輛如發(fā)生交通肇事，事故賠償的以交警大隊責任鑒定為準則，賠償金額由保險公司理賠后，公司損失部分應與駕駛員分擔(公司分擔陸成，駕駛員分擔肆成)。由于駕駛員操作不當引起機械部件損壞所造成損失的由其承擔責任。
八、貨物損壞由于公司造成的由公司承擔，雨淋丟失或無(wú)證駕車(chē)等造成的損失由駕駛員承擔。
九、乙方必須履行甲方駕駛員各項規章制度，在行車(chē)期間禁止賭博、xx、喝酒等違章亂紀行為。
十、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同：任何一方提出解除勞動(dòng)合同，均應提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商同意。
十一、甲、乙雙方在履行本合同期間若發(fā)生勞動(dòng)爭議，應當協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。任何一方對仲裁決定不服的，可以自收到仲裁決定書(shū)之日起十五日內向人民法院提出訴訟。
十二、本合同未盡事宜，按國家本省有關(guān)法律、法規、規章執行。簽訂本合同所依據的法律、法規修改、廢止的，按新的法律、法規規定辦理。
十三、本合同一式貳份，甲、乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：(簽章)
法定代表人：(簽章)
日期： 年 月 日
勞務(wù)聘用合同4
甲方： 法定代表人： 地址：
乙方： 身份證號碼： 地址：
根據國家勞動(dòng)管理規定以及本公司員工聘用方法，甲方招乙方為試用員工，雙方在平等自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致鑒定本試用合同，共同遵守本協(xié)議條款。
一、試用合同期限
試用期為 個(gè)月，自 年 月 日至 年 月 日止。
二、根據甲方的安排，乙方在 工作崗位。
三、甲方聘用乙方的試用期為一月，月薪為 600 元，試用期滿(mǎn)后，并經(jīng)考核合格工資為850底薪+50元全勤+1%工資提成，雙方根據平等協(xié)商原則，簽訂勞動(dòng)合同。成任務(wù)值根據季節調整,
四、甲方的基本權利及義務(wù)
1、甲方的權利
1) 有權要求乙方遵守國家法律和店內各項規章制度;員工聘用合同2) 在試用期間，乙方如嚴重違反勞動(dòng)紀律或企業(yè)規章制度，甲方有權終止合同。
乙方的行為給甲方造成損失，有乙方賠償，情節嚴重的追究其法律責任;
3) 試用期間，乙方由于個(gè)人原因發(fā)生的疾病及意外事故，由乙方負責;
2、甲方的義務(wù)
1) 為乙方提供必要的工作條件;
2) 負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及店內規章制度的教育和培訓;
五、乙方的基本權利及義務(wù)
1、乙方的權利
1) 享有國家法律法規賦予的一切公民權利;
2) 享有店內規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;
3) 試用期間如變更單位，須提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止合同。
2、乙方的義務(wù)
1) 遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務(wù);
2) 遵守店內各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務(wù);
3) 維護店內的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六、甲方的其他權利及義務(wù)
1、試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;
2、乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;
七、乙方的其他權利及義務(wù)
1、試用期滿(mǎn)，乙方有權決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;
2、具有參與店內民主管理、提出合理化建議的權利;
3、反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、本合同如有未盡事宜，雙方本著(zhù)友好協(xié)商處理。
九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)
法定代表人： 簽字：
簽約日期： 簽約地點(diǎn)：
勞務(wù)聘用合同5
用人單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)名稱(chēng)
單位地址 電話(huà)
單位性質(zhì) 法定代表人(主要負責人)
勞動(dòng)者(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)姓名 性別 出生年月
文化程度 現居住地址 聯(lián)系電話(huà)
戶(hù)口所在地 省 市 縣 街道(鄉鎮) 居委會(huì )(村)
居民身份證號碼
甲乙雙方根據國家和本市有關(guān)法規、規定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，就建立勞務(wù)關(guān)系期間雙方的權利、義務(wù)達成一致如下：
甲方(聘用單位)： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方(受聘人) ： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
第一條 聘用期限
(1)本合同有效期為自 年 月 日起至 年 月 日止。其 中前 個(gè)月，即 年 月 日至 年 月 日，為試用期;
(2)聘用合同期滿(mǎn)，如需續訂聘用合同，雙方另行協(xié)商。
第二條 合同續訂
(1) 合同屆滿(mǎn)前三個(gè)月，乙方如有續訂合同意向，應當向甲方提出書(shū)面續訂合同意向書(shū)。甲方可根據乙方的續訂意向，決定是否與乙方續訂合同;
(2) 乙方?jīng)]有提出續訂合同意向書(shū)的，視為乙方不同意續訂勞動(dòng)合同，甲方將在合同屆滿(mǎn)后終止勞動(dòng)關(guān)系。
第三條 工作內容
(1)根據甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，乙方同意接受甲方安排，在 部門(mén)從事 崗位工作(崗位職責見(jiàn)附件)，乙方應按照甲方的要求，根據確定的崗位職責和規范要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù);
(2)甲方根據工作需要或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況的變化，確有必要可調整乙方的工作崗位，乙方應當服從安排，根據確定的崗位職責和規范要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
第四條 工作時(shí)間
乙方在甲方實(shí)行 (標準、綜合)工作制，工作地點(diǎn) ，甲方的工作地點(diǎn)共有 ①公司本部 ②公司分部所在地 ③其他( ) ,甲方將乙方安排在 1.2.3. 地點(diǎn)工作。
第五條 勞務(wù)報酬和休息休假
(1)聘用期間，在正常的工作日內，乙方試用期月薪為 元待遇，正式錄用后月薪為 待遇;
(2)績(jì)效獎勵，股權獎勵，薪酬漲幅：見(jiàn)考核獎勵附件;
(3)以上1、2報酬包含乙方所應繳納的稅款，稅負由乙方自行承擔;
(4)甲方如因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，甲方另行支付加班工資或者安排乙方同等時(shí)間補休;
(5)乙方依法享受法定節假日。
第六條 知識產(chǎn)權
乙方所完成的工作成果的所有知識產(chǎn)權歸甲方所有。
第七條 保密條款
乙方自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止或解除后，應遵守本協(xié)議及甲方規章制度中的保密規定，不得直接或間接泄露甲方的商業(yè)機密和知識產(chǎn)權，不得為自己的利益使用或計劃使用這些信息，不得使他人獲得/使用或計劃使用這些信息。商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。包括但不限于下述內容：
(1)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的：
經(jīng)營(yíng)信息：反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)規劃、
經(jīng)營(yíng)戰略、投資計劃、研究報告等;管理信息：甲方公司所使用的管理訣竅、管理規劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式及管理制度等;
(2)甲方公司規章制度規定的保密信息;
(3)乙方在甲方公司任職期間因履行職務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等完成的發(fā)明創(chuàng )造、作品、策劃、創(chuàng )意等;
(4)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的甲方公司對其承諾有保密義務(wù)的屬于第三方的商業(yè)秘密;
(5)甲方公司“商業(yè)秘密”的記載形式不受任何載體所限，包括但不限于文件、資料、圖表、筆記、報告、信函、傳真、磁帶、磁盤(pán)、電腦、硬盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體，或通過(guò)口頭等視聽(tīng)形式傳遞;
第八條 工作條件和勞動(dòng)保護
(1)甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作;
(2)甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品;
(3)甲方應根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。
第九條 工作紀律
(1)乙方應遵守國家的法律、法規;
(2)乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，自覺(jué)服從甲方的管理;
(3)乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律，甲方按有關(guān)規定經(jīng)予處罰。
第十條 聘用合同的變更、終止和解除
(1)聘用合同依法簽訂后，任何一方不得擅自變更合同，確需變更時(shí)，雙方應協(xié)商一致。雙方未達成一致意見(jiàn)的，原合同繼續有效。
(2)聘用合同期滿(mǎn)，聘用合同即自行終止。
(3)雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
(4)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：
A、嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
B、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
C、乙方與他人建立聘用關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，經(jīng)甲方單位提出，拒不改正的;
E、 乙方被依法追究刑事責任的或者受到公安機關(guān)治安管理處罰的。
F、乙方由于健康原因，不能正常參加工作的。
第十一條 工作交接和離職手續辦理
1、不論何種形式終止或解除勞動(dòng)關(guān)系，乙方應在一個(gè)月內必須辦理工作交接和離職手續;
2、由于乙方未能及時(shí)辦理工作交接何離職手續，造成甲方的經(jīng)濟損失的，甲方有權要求乙方賠償， 由此而產(chǎn)生的一切法律責任均由乙方承擔。
第十二條 違約責任：
(1)甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的報酬，報酬不足以支付甲方損失的，甲方有權繼續追償：
A、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的;
B、乙方違反公司制度的;
c、雙方約定的其他情況。
第十三條 本協(xié)議首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書(shū)面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯的一方負責。
第十四條 本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定，并簽署補充協(xié)議。若補充協(xié)議與協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。見(jiàn)考核獎勵附件和本協(xié)同具法律效應。
第十五條 本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章) 乙方(簽章)
法定代表人
年 月 日 年 月 日
勞務(wù)聘用合同6
編號：_________
甲方：_________(正文中簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
注冊地址：_________
工商登記號碼：_________
郵政編碼：_________
電子信箱：_________
聯(lián)系電話(huà)：_________
網(wǎng)址：_________
傳真：_________
乙方：_________(正文中簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
注冊地址：_________
工商登記號碼：_________
郵政編碼：_________
電子信箱：_________
聯(lián)系電話(huà)：_________
網(wǎng)址：_________
傳真：_________
根據(中華人民共和國勞動(dòng)法)與(中華人民共和國合同法)等有關(guān)法律規定，本著(zhù)平等互利原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方聘用中國員工事宜達成本合同。
第一章總則
第一條甲乙雙方有關(guān)乙方聘用中國員工及相關(guān)事宜，適用本合同。本合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定；雙方?jīng)]有約定的，從法律、法規、規章和政策；法律、法規、規章或政策沒(méi)有規定的，由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
第二條甲方向乙方派遣中國員工或乙方聘用中國員工的，雙方應按照本合同有關(guān)約定另行訂立(聘用中國員工合約)，明確乙方聘用中國員工的具體人數，姓名，聘期，聘用費等事宜并作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務(wù)關(guān)系，雙方可以根據本合同有關(guān)規定，另行訂立(聘用約定)，確定乙方與中國員工之間的權利義務(wù)，(聘用約定)副本需送甲方備案。
第四條乙方與中國員工之間因購房貸款(含擔保)等民事事宜，應另行訂立相關(guān)協(xié)議，確定各自的權利義務(wù)。所生爭議，與甲方及本合同無(wú)關(guān)，甲方不承擔中國員工之連帶責任。
第五條乙方與中國員工之間因出國，培訓需約定服務(wù)期限、費用、賠償等事宜，應事前訂立相關(guān)出國培訓協(xié)議或者培訓協(xié)議，確定各自權利義務(wù)。所生爭議，甲方不承擔中國員工之連帶責任。
第六條本合同內容與法律、法規、規章或政策相抵觸的，或者因法律、法規、規章或政策變更而不一致的，分別以法律、法規、規章或政策規定為準。
第二章甲方的權利與義務(wù)
第七條甲方享有下列權利：
7．1甲方可以根據中國法律和本合同有關(guān)規定，監督乙方依法用工，并有權對其違法用工，損害被聘中國員工利益的行為提出書(shū)面整改意見(jiàn)和要求；
7．2應乙方或中國員工的要求，甲方有權對發(fā)生爭議的乙方和中國員工進(jìn)行調解；
7．3因中國法律及政府有關(guān)規定變更，致本合同條款與之不一致時(shí)，甲方有權要求乙方執行該項規定；
7．4對乙方違反本合同的行為進(jìn)行交涉。乙方應在收到甲方書(shū)面意見(jiàn)后十個(gè)工作日內，以書(shū)面形式回復甲方。
第八條甲方承擔下列義務(wù)：
8．1甲方應教育被聘中國員工遵守中國法律和乙方的規章制度，保守商業(yè)秘密，維護乙方的合法權益；
8．2甲方應根據中國法律及政府規定，按照本合同及其附件約定的標準，為中國員工繳納社會(huì )保險，并承擔約定的福利待遇費用；
8．3甲方協(xié)助乙方辦理中國員工的出國(境)手續；
8．4對乙方委托甲方管理駕駛關(guān)系的中國員工，進(jìn)行安全教育和管理；
8．5甲方按照有關(guān)規定，為符合條件的中國員工評定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)；
8．6甲方因業(yè)務(wù)需要搬遷辦公地址，應提前十五天通知乙方。否則，由此造成的損失由甲方承擔。
第三章乙方的權利與義務(wù)
第九條乙方享有下列權利：
9．1乙方有權對甲方推薦的人選進(jìn)行選擇，或在甲方推薦人選之外自行選定符合國家規定的應聘人員，須在中國員工第一個(gè)工作日前經(jīng)由甲方辦理聘用手續；
9．2對聘用的中國員工，視聘用期限規定試用期：
聘用期限在六個(gè)月以下的，試用期不得超過(guò)十五日；
聘用期限在六個(gè)月以上不滿(mǎn)三年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；
聘用期限在三年以上不滿(mǎn)十年的，試用期不得超過(guò)三個(gè)月；
聘用期限在十年以上的，試用期最長(cháng)不得超過(guò)六個(gè)月。
9．3試用期內，如不符合錄用條件，乙方可以解聘，但應支付試用期聘用費。試用期滿(mǎn)，所聘中國員工自動(dòng)轉為正式聘用員工，其受聘期自試用之日起計算；
9．4對嚴重違反中國法律，法規和乙方規章制度(此規章制度須事前已向中國員工公開(kāi))的中國員工，對嚴重失職或營(yíng)私舞弊，使乙方利益蒙受重大損害的中國員工(重大損害的標準應由乙方在乙方的規章制度中明確規定)，乙方可予以解除聘用而不承擔任何經(jīng)濟補償。但若中國員工對乙方制定的損害標準提出疑義而產(chǎn)生勞動(dòng)爭議的，須事先通過(guò)勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)確認重大損失的標準有效后，乙方才能予以解除聘用而不承擔任何經(jīng)濟補償；
9．5因中國法律及政府有關(guān)規定變更致本合同相關(guān)條款與之不一致時(shí)，乙方有權要求甲方執行該項規定；
9．6對甲方違反本合同的行為進(jìn)行交涉。甲方應在收到乙方書(shū)面意見(jiàn)后十個(gè)工作日內，以書(shū)面形式回復乙方。
第十條乙方承擔下列義務(wù)：
10．1乙方應尊重中國員工的民族習慣和宗教信仰，不歧視中國員工的種族和性別；
10．2乙方應根據中國法律和政府的規定，按照本合同及其附件約定的標準，為中國員工(包括試用期員工)向甲方支付相關(guān)費用；
10．3乙方應根據中國法律及政府有關(guān)規定，對被聘中國員工進(jìn)行上崗前培訓，并為其提高勞動(dòng)技能的學(xué)習和培訓提供便利條件；
10．4乙方應根據中國法律及其政府有關(guān)工作時(shí)間的規定，遵守法定工時(shí)制度，乙方安排中國員工加班的，應支付加班費；加班費的計算方法為：
工作日加班=月工資÷20.92天÷8小時(shí)×實(shí)際加班小時(shí)×150％；
休息日，帶薪休假日加班=月工資÷20.92天÷8小時(shí)×實(shí)際加班小時(shí)×200％；
法定節假日加班=月工資÷20.92天÷8小時(shí)×實(shí)際加班小時(shí)×300％。
10．5乙方應根據中國法律及政府有關(guān)休息休假的規定，保證中國員工法定節假日及婚假，產(chǎn)假等帶薪假期。為受聘滿(mǎn)一年的中國員工安排每年一次不少于連續15天或累計15個(gè)工作日的帶薪休假。對受聘不滿(mǎn)一年的，按實(shí)際受聘月數每月一天計算休假天數。因工作需要無(wú)法安排的，在征得受聘員工同意情況下，視為休息日加班予以經(jīng)濟補償；
10．6乙方應根據中國法律及政府有關(guān)醫療期的規定，對因病或非因公負傷的中國員工給予醫療期；
10．7乙方應執行中國法律及政府有關(guān)規定，不得剝奪符合計劃生育規定的女員工在孕期，產(chǎn)期和哺乳期的合法權益；
10．8乙方應遵守中國法律及政府有關(guān)工資的規定，工資應以貨幣形式按月支付給甲方或者由乙方直接支付給中國員工本人，不得克扣或拖欠工資。對受聘滿(mǎn)一年的中國員工年終加付一個(gè)月的聘用費。當年受聘不滿(mǎn)一年的，按實(shí)際受聘月數每工作一個(gè)月加付月聘用費的十二分之一；
10．9乙方應根據中國法律及政府有關(guān)勞動(dòng)安全衛生的規定，向中國員工提供國家規定標準的工作場(chǎng)所，工作條件，衛生設施，衛生條件和健康檢查；
10．10乙方必須為從事駕駛員工作或者駕駛機動(dòng)車(chē)的中國員工投保人身意外險和第三者責任險，未予投保而因交通事故造成人員或財產(chǎn)損失的，由乙方參照當地保險公司有關(guān)理賠規定承擔全部賠償責任；
10．11乙方應當為其派遣境外，國外工作或培訓的中國員工投保境外人身意外險和醫療保險。未予投保而中國員工致傷(病)，致殘或死亡的，由乙方參照中國員工工作或培訓所在地保險公司有關(guān)理賠規定承擔全部賠償責任；
10．13乙方應當為中國員工投保人身意外險和意外醫療保險。投保額分別不低于人民幣_________元和_________元。未予投保而中國員工致傷，致殘或死亡的，由乙方參照當地保險公司有關(guān)理賠規定承擔全部賠償責任；
10．14乙方應督促中國員工辦理受聘期間的有關(guān)合法工作證件，教育中國員工遵紀守法；
10．15因本合同第四章?tīng)幾h事宜引起的勞動(dòng)爭議仲裁或法律訴訟，并使甲方成為爭議當事人的，乙方應該接受委托，作為甲方代理人之一與甲方共同參加仲裁或訴訟活動(dòng)；
10．16乙方應遵守中國法律有關(guān)稅收的規定，依法代扣代繳中國員工的個(gè)人所得稅。未代扣代繳的，由乙方承擔相關(guān)責任；
10．17乙方因業(yè)務(wù)需要搬遷辦公地址，應提前15日通知甲方。否則，由此造成的損失由乙方承擔。
第四章解除或終止聘用的條件，程序和補償
第十一條有下列情形之一的，乙方可以解除聘用中國員工：
11．1被聘用的中國員工在試用期內被證明不符合乙方的用人標準或條件的，但乙方應于試用期滿(mǎn)前十天以書(shū)面形式分別通知中國員工和甲方；
11．2中國員工嚴重違反乙方勞動(dòng)紀律或者規章制度的；
11．3中國員工嚴重失職或營(yíng)私舞弊，使乙方利益蒙受重大損失的；
11．4中國員工因賣(mài)淫嫖被收容教育的；
11．5中國員工因吸毒被強制戒毒的；
11．6中國員工被依法追究刑事責任或者勞動(dòng)教養的。
第十二條有下列情形之一的，乙方不得解除或終止聘用中國員工(但符合本合同第十一條情形的除外)：
12．1中國員工因病或非因公負傷，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，乙方未另行安排過(guò)其他工作的；
12．2中國員工因病或非因公負傷在規定醫療期內的；
12．3中國員工不能勝任本職工作，乙方未對其進(jìn)行培訓或者調整過(guò)工作崗位的；
12．4被聘中國女員工在孕期，產(chǎn)期和哺乳期的；
12．5中國員工因公負傷或者患職業(yè)病的。
第十三條乙方解除或終止聘用符合本合同第十二條規定的中國員工，須支付自解聘之日起至第十二條所屬情況消失期間的工資。
第十四條除符合本合同上述第十一條，第十二條約定的情形以外，乙方解除聘用中國員工，應以書(shū)面形式分別提前三十天通知中國員工和甲方，否則另行支付甲方相當于一個(gè)月管理費及中國員工一個(gè)月工資的補償金，以取代提前通知期。同時(shí)支付該員工聘用時(shí)間每滿(mǎn)一年，相當于一個(gè)月工資的補償金，但最多不超過(guò)十二個(gè)月。聘用時(shí)間不滿(mǎn)一年的，按一年計發(fā)。醫療期滿(mǎn)后被解聘，除按上述標準支付補償金外，還須支付中國員工不少于六個(gè)月工資的醫療補助費；患重病或患絕癥的，還應當按國家規定標準加發(fā)醫療補助費。
第十五條凡有下列情形之一的，乙方必須解除聘用中國員工，但甲乙雙方應按下列約定的條件和標準執行：
15．1被聘中國員工在試用期內書(shū)面提出辭職的，不給予乙方經(jīng)濟補償；
15．2被聘中國員工提前三十天書(shū)面提出辭職的，不給予乙方經(jīng)濟補償；
15．3被聘中國員工未提前三十天提出辭職的，應向乙方支付相當于一個(gè)月工資的補償金以取代提前通知期。
第十六條中國員工有下列情形之一的，乙方可以不按本合同第十五條解除聘用中國員工：
16．1中國員工給乙方造成經(jīng)濟損失未處理完畢的；
16．2中國員工被有關(guān)國家機關(guān)依法審查尚未結案的；
16．3中國員工與乙方就出資培訓，分配住房等事宜約定的服務(wù)期限未滿(mǎn)的；
16．4國家或_________市有特別規定的。
第五章費用及其結算
第十七條乙方聘用中國員工，應根據本合同約定按聘用人數每月向甲方支付本合同第二十九條構成的聘用費。
第十八條聘用費經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，由(聘用中國員工合約)確定，并以每月三十日前甲方的(付款通知書(shū))為當月聘用費的結算依據。聘用費可以人民幣或者等值于人民幣的外幣報價(jià)結算。
第十九條每年四月一日前，乙方應根據中國員工社會(huì )保險繳納所在地政府公布的企業(yè)工資指導線(xiàn)，上年度社會(huì )平均工資增長(cháng)幅度，物價(jià)上漲指數，聘用員工社會(huì )保險基數的調整，社會(huì )保險福利制度規定的各種費用調整幅度，以及中國員工工作業(yè)績(jì)和崗位變動(dòng)，相應調整聘用費，具體由甲乙雙方另行協(xié)商確定。
第二十條經(jīng)甲方同意，乙方可以從聘用費中扣除工資部分直接支付給中國員工，具體由(聘用中國員工合約)確定。
第二十一條乙方須于每月月底前向甲方支付并結清當月的聘用費。
第二十二條甲方或乙方自解除聘用中國員工之日起三十天內，向對方支付并結清本合同第三章，第四章約定的有關(guān)費用。
第二十三條中國員工在聘用期間發(fā)生因公致殘，死亡事故時(shí)，應按國家及當地政府部門(mén)的有關(guān)規定處理，甲方為主，乙方協(xié)助，做好善后工作，所需費用由乙方承擔。對已按約定為中國員工支付相關(guān)保險費的，則先由保險賠款支付。
第六章違約責任
第二十四條本合同一經(jīng)訂立，對雙方即具有約束力，甲方和乙方均應自覺(jué)履行，但經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更本合同。
第二十五條任何一方違反本合同約定的，應承擔由此給對方造成的全部經(jīng)濟損失。
第二十六條乙方未按本合同規定結清聘用費或補償金，醫療補助費等費用而延遲付款，并且無(wú)甲方認可的正當理由的，乙方每延遲一日按應付款的千分之二向甲方支付滯納金。
第二十七條甲乙雙方在本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭議的，應通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交_________仲裁委員會(huì )仲裁。
第七章附 則
第二十八條本合同所稱(chēng)“中國員工”，系指乙方按照甲乙雙方簽訂的本合同及(聘用中國員工合約)所聘用的中國公民；但本合同另有規定的除外。
第二十九條本合同所稱(chēng)“聘用費”，系指乙方每月付給甲方的聘用中國員工的各種費用的總和；其中包括：
29．1中國員工的工資；
29．2為中國員工繳納的社會(huì )保險費；
29．3醫療與保險等員工的福利費；
29．4乙方支付給甲方的服務(wù)費。
第三十條本合同所稱(chēng)“管理費”，系指乙方因聘用一名中國員工而支付給甲方的除中國員工的工資以外的其他各種費用的總和。
第三十一條本合同所稱(chēng)“社會(huì )保險費”系指乙方因聘用一名中國員工而需根據中國法律及政府規定繳納的各類(lèi)社會(huì )保險和福利待遇等費用。
第三十二條本合同所稱(chēng)“員工福利費”，系指乙方因聘用一名中國員工而需按月支付給甲方的用于中國員工醫療，保險，活動(dòng)，慰問(wèn)等事宜的費用。
第三十三條本合同所稱(chēng)“服務(wù)費”，系指乙方因聘用一名中國員工需按月支付給甲方的用于為中國員工提供本合同約定的服務(wù)項目而產(chǎn)生的經(jīng)營(yíng)成本及有關(guān)稅費。
第三十四條本合同所稱(chēng)“工資”，系指乙方因實(shí)際使用中國員工而根據中國法律及其政府規定必須由乙方承擔的支付給中國員工的勞動(dòng)報酬總稱(chēng)。
第三十五條本合同自甲乙雙方代表簽訂之日起生效，有效期_________年。合同期滿(mǎn)前30天內，如任何一方未以書(shū)面形式提出解除本合同，則本合同有效期自行延長(cháng)。
第三十六條本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式兩份，甲乙雙方各執一份。每份分別以中文和_________文書(shū)就，具有同等效力。當兩種文本存有不同解釋時(shí)，應以中文文本為準。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
附件
一、(中國員工聘用合約)(略)
二、(甲方承擔中國員工社會(huì )保險福利待遇的說(shuō)明)(略)
勞務(wù)聘用合同7
甲方：
法定代表人：
聯(lián)系地址：
聯(lián)系人：
電話(huà)：
乙方：
身份證號碼：
聯(lián)系地址：
電話(huà)：
鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同書(shū)，共同遵守所列條款：
一、名詞
1.服務(wù)平臺：由甲方為乙方提供的供甲方客戶(hù)使用的指定語(yǔ)音互動(dòng)服務(wù)平臺。平臺名稱(chēng)：ISpeak(以下簡(jiǎn)稱(chēng)為IS)語(yǔ)音軟件ID：7575頻道——花樣年華
2.元寶：IS語(yǔ)音平臺內虛擬游戲貨幣。1元人民幣兌換1000元寶。
3.國家審批：包括“網(wǎng)絡(luò )游戲經(jīng)營(yíng)許可、出版物許可”，本條所述之國家審批內容隨國家政策改變而改變。
二、合作內容
1.甲乙雙方協(xié)商決定，自本合同簽訂之日起，甲方為乙方提供語(yǔ)音、平臺推廣服務(wù)平臺。
2.乙方在甲方所提供之指定平臺進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)在線(xiàn)服務(wù)，乙方同意甲方對其進(jìn)行推廣宣傳，并根據甲方需求進(jìn)行配合。
3.乙方授權甲方在IS語(yǔ)音平臺相關(guān)的運營(yíng)中進(jìn)行使用其肖像權。
4.甲方同意乙方可用在甲方指定平臺內獲得的元寶兌換相對應價(jià)值的人民幣。乙方根據甲方給予的指定帳號進(jìn)行結算，第一個(gè)月指定賬號收入元寶折合人民幣低于500元的累計在次月一并結算。乙方結算的費用中不包括特殊禮物對應價(jià)值的元寶，同時(shí)，乙方帳號獲得元寶后未經(jīng)甲方許可不予轉讓出去，一旦在贈收明細中查詢(xún)到元寶轉讓給其他賬號記錄該賬號停止結算。
5.本次語(yǔ)音合作具有排他性，乙方在合作期內不得與任何同類(lèi)平臺進(jìn)行合作，甲方同類(lèi)公司如：YY語(yǔ)音、9158虛擬社區、呱呱視頻等語(yǔ)音、視頻平臺。同時(shí)，乙方未經(jīng)甲方許可不允許為ISpeak軟件中其他頻道進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)，或在運營(yíng)過(guò)程中引導甲方現有頻道客戶(hù)進(jìn)入其他頻道。
6.在合約期內，甲方支付乙方經(jīng)雙方確認后的勞務(wù)收入，確認方式：乙方使用指定賬號在每月25號左右統一結算元寶數據并由雙方核對。
7.乙方使用指定賬號在甲方指定平臺的在線(xiàn)上麥活躍時(shí)間不低于60小時(shí)。
8.雙方需要暫時(shí)或者永久變更所提供的服務(wù)，包括但不限于服務(wù)內容的增加、減少、中止或終止、服務(wù)費率的變更，應提前10天以書(shū)面形式通知對方，并需要就變更內容通過(guò)書(shū)面形式向對方進(jìn)行詳細的說(shuō)明和解釋。因通知不及時(shí)產(chǎn)生的后果對方不予承擔。
三、結算方式：
(1)勞務(wù)收入結算方法：
乙方當月勞務(wù)收入所得為當月基礎勞務(wù)費八佰元，以及乙方通過(guò)指定帳戶(hù)獲得的元寶數經(jīng)過(guò)折算后的總收入的80%，為乙方的勞務(wù)所得。每天需保持2小時(shí)以上上麥時(shí)間。
(2)勞務(wù)收入的結算周期為：
甲方應在次月日前根據乙方使用指定賬戶(hù)當月(自然月截至)帳號實(shí)際所獲得的總元寶數量，經(jīng)過(guò)對賬結算后結算給乙方。乙方當月賬戶(hù)內所獲得元寶總數折合人民幣不滿(mǎn)元的，僅結算最低保障勞務(wù)。若乙方未達到規定的最低上線(xiàn)時(shí)間、多次不遵守甲方安排的時(shí)間表，或當月指定賬戶(hù)累計獲得元寶數低于500000的，甲方酌情扣除基礎勞務(wù)費。
(3)如對賬數據出現誤差，雙方數據誤差在200元以?xún)�，以甲方數據為準；雙方數據誤差雙方在結算后查明情況，多退少補，如仍有異議，雙方可進(jìn)行協(xié)商處理。
(4)乙方自行花費帳號元寶甲方不給予返還兌現。
(5)勞務(wù)收入結算形式：現金或匯款至乙方指定賬戶(hù)
(6)乙方所獲得收入應交個(gè)人所得稅由甲方統一扣除
(7)乙方獲得特殊禮物交由甲方統一處理(市場(chǎng)價(jià)的5折飛機250皇宮500)
乙方的開(kāi)戶(hù)銀行賬號信息如下：
開(kāi)戶(hù)名稱(chēng)：
開(kāi)戶(hù)銀行：
銀行賬號：
(6)根據法律、法規規定，甲方為乙方代繳納其應承擔的個(gè)人所得稅。
四、商業(yè)保密
1.雙方有義務(wù)對本次合作雙方資料予以保密。
2.商業(yè)秘密及其他機密資料：財務(wù)數據、銷(xiāo)售計劃、技術(shù)文件、軟件、供銷(xiāo)渠道、客戶(hù)資料以及計劃、措施等一切與業(yè)務(wù)有關(guān)的內容，包括但不限于：技術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電。
3.任何一方對于因簽署或履行本合同而了解或接觸到的對方的商業(yè)秘密及其他機密資料和信息(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“保密信息”)均應保守秘密；非經(jīng)對方書(shū)面同意，任何一方不得以任何方式及理由向第三方泄露、給予或轉讓該保密信息。
4.各方應對本合同條款保密，未經(jīng)對方書(shū)面同意不得披露。
5.商業(yè)保密條款在本合同終止后一年內繼續有效。
五、竟業(yè)條款
乙方在合同終止后6月內，不得在同類(lèi)型語(yǔ)音平臺(包含ISpeak平臺其它頻道)從事同類(lèi)服務(wù)。合同在簽署之日起6個(gè)月內，由甲方主動(dòng)提出中止本合同的，乙方不受竟業(yè)條款之約束。
六、聲明與保證
1.甲方的聲明與保證：
1.1甲方具備從事本合同中所規定之合作的合法資格，通過(guò)或擁有國家規定的全部國家審批；
1.2甲方對于本合同的簽署和履行均符合法律和其公司章程的規定；
1.3本合同對甲方構成有效的、帶有約束力的法定義務(wù)；
1.4甲方對于本合同的簽署和履行無(wú)須由任何第三方批準或在任何第三方備案；
1.5甲方有權行使本合同約定的義務(wù)。
2.乙方的聲明與保證：
2.1乙方具備從事本合同中所規定之合作的合法資格。
2.2乙方對于本合同的簽署和履行均符合法律規定及甲方公司章程以及《IS視頻頻道及用戶(hù)行為管理制度簡(jiǎn)章》(附件一)，如出現純乙方個(gè)人行為，甲方不承擔其造成的不良后果及責任；
2.3乙方未經(jīng)甲方許可，不得擅自使用甲方商標、標志以及公司名、頻道名、頻道名等字樣。
2.4本合同對乙方構成有效的、帶有約束力的法定義務(wù)；
2.5乙方對于本合同的簽署和履行無(wú)須由任何第三方批準或在任何第三方備案；
2.6乙方有權行使本合同約定的義務(wù)。
3.雙方聲明及保證：
3.1除本合同規定之工作所需外，一方不得以對方的名義承擔任何義務(wù)或發(fā)生對外行為，否則由此引起的一切后果由該方自行承擔。
3.2除本合同條款特別規定外，任何一方均沒(méi)有權力以任何形式對另一方設置義務(wù)或加以約束。
4.乙方了解，甲方在履行其于本合同項下的義務(wù)時(shí)可能需由其關(guān)聯(lián)公司提供必要的協(xié)助，乙方理解并同意上述安排。乙方確認，只要甲方于本合同項下的義務(wù)得到履行，無(wú)論該合同義務(wù)的實(shí)際履行人為甲方或甲方的關(guān)聯(lián)公司，均視為甲方已履行其合同義務(wù)。并且，乙方同意，如甲方的關(guān)聯(lián)公司為協(xié)助甲方履行本合同項下的義務(wù)而需要乙方提供協(xié)助，乙方應當直接向甲方的關(guān)聯(lián)公司提供必要的協(xié)助。如因乙方未能及時(shí)提供必要的協(xié)助導致甲方的合同義務(wù)未能及時(shí)履行的，甲方不承擔任何責任；若因此造成甲方損失的，乙方應全部承擔。
8.本合同期內，乙方承諾在“語(yǔ)音服務(wù)”中的所有權利及相關(guān)文件、數據等將全部歸甲方所有。乙方不能對該些文件以任何形式復制、使用、出售、泄漏等，若乙方侵害甲方權利導致甲方損失的，甲方應全部承擔。
七、合同的履行、期限與終止
1.本合同期限為：自合同簽訂日起生效，期限為六個(gè)月。
2.本合同有效期內，乙方連續兩月指定賬號元寶收入折合人民幣低于100元時(shí)，本合同自動(dòng)終止。
3.在發(fā)生以下情況時(shí)，本合同失效：
3.1本合同有效期內，任何一方提出終止合作，在雙方達成一致并簽訂終止合同后；
3.2當一方不能按照合同履行義務(wù)并經(jīng)對方書(shū)面通知后十日內不能補救其違約行為，守約方有權終止合作并要求違約方進(jìn)行賠償；
3.3當甲方缺少全部標的物合法權利時(shí)；
3.4當乙方缺少提供語(yǔ)音服務(wù)的權利時(shí)；任一方遭遇破產(chǎn)；
3.6任一方連續不能或不愿履行本合同達三十天，守約方有權終止合作并要求違約方進(jìn)行賠償。
4.若甲乙雙方任一方在合同期內提出終止本合同，應提前一個(gè)月書(shū)面通知對方，雙方在交接完成并簽訂書(shū)面”合作終止合同”后，本合同立即終止。本合同的提前終止不應影響雙方于本合同提前終止日之前根據本合同己產(chǎn)生的權利和義務(wù)。
5.合作期間，如因政策變化或其它不可抗力因素而必須終止或修改本合同時(shí)，雙方應本著(zhù)互諒互讓的精神友好協(xié)商，共同修改或終止本合同。
八、違約責任
1、甲乙雙方應按本合同內容履行義務(wù)，任何一方違約應向另一方支付違約金。
九、其他規定
1.本合同的任何一方未能及時(shí)行使本合同項下的權利不應被視為放棄該權利，也不影響該方在將來(lái)行使該權利。
2.如果本合同中的任何條款無(wú)論因何種原因完全或部分無(wú)效或不具有執行力，或違反任何適用的法律，本合同的其余條款仍應有效并且有約束力。
3.本合同的簽訂、履行和解釋均適用中華人民共和國的相關(guān)法律、法規。因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可將爭議提交被告方所在地人民法院解決。
4.本合同未盡事宜甲乙雙方友好協(xié)商后，以書(shū)面形式加以補充。
5.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
勞務(wù)聘用合同8
甲方：_______________________________________________________
地址：_______________________________________________________
電話(huà)：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
職務(wù)：_______________________________________________________
乙方：_______________________________________________________
地址：_______________________________________________________
電話(huà)：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
職務(wù)：_______________________________________________________
依照《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律和行政法規，為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務(wù)，保障雙方的利益，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則，甲乙雙方通過(guò)友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
第一條 合作內容
1、甲方聘請乙方公司的模特____________和____________作為甲方__________活動(dòng)需要的模特。
2、乙方承諾該模特為乙方的模特，并依據簽約內容有權代理該模特簽訂合同，依法保證甲、乙雙方商定的'肖像權使用；
3、甲方承諾按合同約定支付乙方所得的相關(guān)費用。
第二條 甲方聘用第一條所列模特主要用于____________________。乙方該模特事務(wù)包括：
1、模特所需要的服裝、化妝、道具等由__________方提供或負責；
2、模特來(lái)回交通、飲食、住宿相關(guān)費用由__________方負責承擔；
3、甲方承諾該模特形象的使用期限為：從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。（共計__________日）
第三條 酬金及支付方式
1、乙方酬金底薪為每日人民幣__________元。
2、甲方支付酬金方式為自合同簽訂生效日起__________日內提前預付總酬金的____%。拍攝結束后____日內支付其余的____%。
3、支付方式為下列第_______種
�。�1）現金支付
�。�2）以銀行轉賬方式支付費用給乙方
開(kāi)戶(hù)行：__________________________________
銀行賬號：________________________________
第四條 第三條所說(shuō)酬金含稅金，模特個(gè)人所得稅由乙方代繳。
第五條 甲方承擔對模特形象進(jìn)行設計、化妝、造型、裝飾、拍照、廣告宣傳等，乙方依據甲方要求進(jìn)行并以甲方最終認可的造型完成甲方要求的形象，并依據活動(dòng)宣傳方案執行，費用由甲方承擔。
第六條 甲、乙雙方承諾保護彼此商業(yè)秘密，未盡一方許可另一方不得向任何第三方披露、發(fā)布、復制和傳播，包括但不限于：
1、甲方所有商業(yè)計劃書(shū)、策劃案、廣告宣傳方案；
2、甲、乙雙方的商業(yè)計劃、財務(wù)、人員、資產(chǎn)和管理情況；
3、模特個(gè)人隱私和個(gè)人相關(guān)信息；
4、其他雙方可能涉及公司名譽(yù)、誠信和經(jīng)濟利益的相關(guān)文字、圖片、視聽(tīng)產(chǎn)品、創(chuàng )意等。
5、_____________________________________________________
第七條 違約責任
任何一方違約，受損方有權依法維護自己的合法權益，要求過(guò)錯方承擔違約責任和賠償責任。
第八條 特別約定
1、 因不可抗力因素使得甲方無(wú)法完成合同約定的活動(dòng)，乙方應返還甲方已支付的酬金；
2、 因甲方單方面原因致使活動(dòng)無(wú)法進(jìn)行，乙方有權獲得合約約定的全部酬金作為違約金。
3、本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時(shí)，以國家、法規、政策為準。
4、_____________________________________________________________
5、_____________________________________________________________
第九條 爭議解決
本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決或申請調解解決；協(xié)商或調解不成的，可以提交___________仲裁委員會(huì )仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
第十條 合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書(shū)面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方（簽章）：___________________ 乙方（簽章）：___________________
法定代理人：______________________ 法定代理人：______________________
聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________
_______年_______月_______日
勞務(wù)聘用合同9
聘用單位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：
具體部門(mén)：電話(huà)：
受聘人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：身份證號碼：聯(lián)系電話(huà)：
受聘崗位：醫生（）護士（）技師（）其他（）
受聘人的擔保人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：身份證號碼：
茲有聘用單位（甲方）：決定聘用乙方（受聘人）：從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自年月日至年月日止，聘期壹年，其中含試用期自年月日至年月日止，共月。聘期滿(mǎn)前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲
1、試用期月工資為：醫生元、護士元、技師元、其他元。
2、正式聘用期月工資為：醫生元、護士元、技師元、其他元。
3、考慮到醫療風(fēng)險及工作的持續、穩定，每月工資扣除50元作為保證金，至試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)后雙方交接無(wú)異議退還。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫療、養老保險等費用，具體手續乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門(mén)（科室）相應職稱(chēng)獎金，具體數額科室根據工作表現在本院連續工作時(shí)間長(cháng)短自定，報院財務(wù)備案。
6、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。
7、聘用期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動(dòng)紀律、規章制度及質(zhì)量考核等情況而出現的獎懲時(shí)，等同于本院職工標準實(shí)施獎罰。
三、甲方的權力與義務(wù)：
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設施及必要的用品，由具體聘用部門(mén)負責安排。
2、及時(shí)按相關(guān)標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、試用期根據工作表現可隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫療事故等情況時(shí)，甲方有權單方面解除聘用，同時(shí)應提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門(mén)視具體情況而定，不參照本條款。
4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查，同時(shí)協(xié)助指導乙方辦理具體手續（醫生、技師由醫務(wù)科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導）。
5、聘用期內如乙方工作積極主動(dòng)，工作能力強，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻，同時(shí)符合用人調入標準，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調動(dòng)手續。
四、乙方的權力與義務(wù)：
1、試用期內乙方可根據情況隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內原則上不準辭職，無(wú)故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交接工作，交接后30日內領(lǐng)取相應工資等報酬，但保證金不再退還。
2、試用過(guò)程中有意繼續聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續，利于聘用期工作的開(kāi)展。
3、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、相關(guān)技術(shù)操作規程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無(wú)理拒絕。
4、工作時(shí)間同本院在職職工，除法定的節假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門(mén)負責人同意后，按本院請假制度辦理，根據具體時(shí)間扣除相應工。未經(jīng)同意自行休息者，7天以?xún)劝磿绻Υ�，超過(guò)7天甲方有權單方面解聘。
勞務(wù)聘用合同10
甲方：________________________乙方：________________________
身份證：______________________身份證：______________________
為了確保甲乙雙方的合法利益，特訂如下合同條款，以期共同遵守。
一、聘用條件與期限
1、乙方必須擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義祖國，遵紀守法，品質(zhì)好，行為端正，為人正派，樂(lè )于奉獻，合作精神強。
2、身體健康，能有效地開(kāi)展教育教學(xué)工作，來(lái)校工作期間能適應工作環(huán)境，并具有教師資格證、普通話(huà)合格證方可上崗。
3、甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：
(一)固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
(二)無(wú)固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時(shí)止。
(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。
其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期限為_(kāi)____個(gè)月。
二、乙方受聘后應盡職責和義務(wù)
1、服從安排，聽(tīng)從指揮，能自覺(jué)地按時(shí)、保質(zhì)、保量完成教學(xué)任務(wù)，愛(ài)護公物，厲行節約，在管理學(xué)生的實(shí)踐中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力。
2、熱愛(ài)學(xué)生，熱情為學(xué)生服務(wù)。要教育學(xué)生愛(ài)護公物，愛(ài)惜糧食，嚴禁體罰學(xué)生和變相體罰學(xué)生。
3、講究個(gè)人衛生，儀表大方，能認真做好教學(xué)常規工作，能主動(dòng)地學(xué)會(huì )管理學(xué)生的藝術(shù)，積累經(jīng)驗形成個(gè)人管理的特色。
4、每周按時(shí)上班，不遲到，不早退，不曠工，有事必須請假。
5、虛心接受學(xué)生和家長(cháng)的意見(jiàn)和建議。
6、能團結其他教師，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，積極參與校內外的各項教育教學(xué)活動(dòng)。
三、甲方給乙方的待遇
1、甲方保證乙方在政治上享有教師應有的同等待遇。
2、甲方保證足額發(fā)放績(jì)效工資。
四、解聘條件
1、在合同期限內乙方違法亂紀，不遵守校紀校規，自由散漫，工作效率不高，破壞團結，經(jīng)教育不改者，甲方有權解聘乙方。
2、合同期限內，乙方違反計劃生育政策，甲方有權解聘乙方。
3、合同期限內，乙方參與賭博，打架斗毆，其行為影響學(xué)校聲譽(yù)的，甲方有權解聘乙方。
4、合同期限內，乙方有體罰或變相體罰學(xué)生行為以及私自接受家長(cháng)禮品和宴請，造成不良影響的，甲方有權解聘乙方。
5、合同期限內，乙方由于人為造成公物損壞和遺失，甲方有權追究乙方責任，輕則經(jīng)濟賠償，重則給予解聘。
本合同有效期________年____月____日至_________年____月____日止。自簽訂之日起生效。本合同一式兩份。
甲方(蓋章)：____________________乙方(簽字）：____________________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
勞務(wù)聘用合同11
甲方：__________________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）
乙方：__________________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）
鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下：
一、合同期限
本合同于__________年_______月_______日生效，期限為_(kāi)______年。自__________年_______月_______日至__________年_______月_______日。
乙方在甲方所指定的業(yè)務(wù)中試用三到五天，三到五天后甲方對乙方工作滿(mǎn)意則簽訂此合同，此合同簽約后不再另續合同。但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結束，則合同應順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結束。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任
1、乙方同意為甲方工作，認真服從并承擔甲方所安排的各項工作。
2、未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與甲方經(jīng)營(yíng)性質(zhì)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
3、甲方負責向乙方提供必要的工作條件，例如居住環(huán)境，生活開(kāi)銷(xiāo)等合理要求。
三、勞務(wù)報酬
1、乙方在甲方指定的林場(chǎng)內進(jìn)行松樹(shù)取油事項，甲方在_______年的期限內向乙 方支付勞務(wù)費用，甲方分_______次向乙方付此費用，付費每月以_________元給乙方。
2、在合同期限內，甲方在每月_______ 日前向乙方預付生活費__________元，乙方 收取此費用后必須向甲方出示收款依據，此費用將在乙方總收入中扣除，此外 若產(chǎn)生其它費用則由雙方當面協(xié)商解決。
四、甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定
1、乙方在工作期間內，甲方始終只為乙方提供生活費及居住場(chǎng)所，甲方與乙方約 定的其它所欠款項將作為乙方工作的保證金進(jìn)行質(zhì)押，合同到期后，甲方一次全額依情況將勞務(wù)費付給乙方。
聯(lián)系電話(huà)：_________________________________________。
2、甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務(wù)報酬：
1、因乙方的過(guò)失給甲方 造成經(jīng)濟損失的，例如失火，損害甲方利益等；
2、乙方違反合同相關(guān)條款。
3、以下情況甲方不承擔任何責任與費用；
1、工傷2、生病3、外出交通事故4、意外事故
4、乙方在勞務(wù)時(shí)間內因失火造成損失的費用均由乙方全部承擔。
5、乙方在務(wù)工期間遇到的相關(guān)糾紛事件都將交于甲方解決，乙方不得自行解決。
6、乙方在工作期間如果自帶下線(xiàn)人員參與必須經(jīng)得甲方同意，當中產(chǎn)生的務(wù)工 費用則另行協(xié)商解決。
五、合同的終止與解除
1、乙方若單方面解除本協(xié)議，需提前30天通知甲方。并且在甲方找到合適的代 替人員后完成交接相關(guān)事宜方可離開(kāi)并且申請終止此合同，并且因此原因造成 損失的費用則由乙方承擔，其賠償損失費用為_(kāi)_______元。
2、合同期滿(mǎn)如未續簽，則視為《雇傭合同書(shū)》自行終止，雙方應及時(shí)當面解約。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�、暹`反甲方提出的相關(guān)條約可以解除勞務(wù)合同；
�、婀试斐蓢乐睾蠊�，對甲方利益造成重大損害的；
六、雙方約定的其他內容
1、乙雙方約定本合同增加以下內容：
�。ㄒ唬� 甲方可以在合同有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍， 勞務(wù)報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
�。ǘ� 乙方在合同期內承擔的甲方工作項目中的工作及責任的，在該項目未結 束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
七、附加條款
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（公章）：________________乙方（公章）：________________
__________年________月_______日__________年________月_______日
勞務(wù)聘用合同12
甲方：__________________
公司法定地址：____________________
電話(huà)：________________________
乙方：________________公司
法定地址：____________________
電話(huà)：________________________
第一條 根據甲方的愿望，乙方同意派遣中國XX、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在_________國工作。具體人數、工程、工齡和月工資見(jiàn)本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。
第二條 乙方人員出入中國國境和過(guò)境手續，由乙方負責辦理，并負擔其費用，乙方人員出入_________國國境的簽證和在_______國境內所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續由甲方負責辦理并負擔其費用。
第三條
1.乙方人員在_________國工作期間，由甲方按本合同的規定向乙方人員支付每月的工資。
2.凡工作不滿(mǎn)一個(gè)月的乙方人員，按下列公式計算：不滿(mǎn)一個(gè)月的工資月工資30天工作天數(包括周日和官方假日)。
上述工資應以乙方人員到達_________國之日起到離開(kāi)_________國之日止計算。
3.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費，列具清單提交甲方，甲方于清單開(kāi)出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付，并按當天牌價(jià)電匯給_________銀行總行營(yíng)業(yè)部中國_________公司_________帳戶(hù)，并按_________國_________銀行的規定負擔其手續費。同時(shí)書(shū)面通知中國駐_________國大使館經(jīng)濟參贊處。
4.甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以_________國_________貨幣支付并匯給中國駐_________國大使館經(jīng)濟參贊處在_______銀行_________帳戶(hù)。
第四條 甲方負責乙方人員從________到________的旅費，并負責將此費用匯到上述乙方帳戶(hù)。乙方人員從_______返回________，由甲方通過(guò)_________航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費，其重量為20公斤。
第五條
5.甲方負責乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營(yíng)醫院的醫療費。
6.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。
7.甲方為乙方人員在_________國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為_(kāi)________(貨幣及數量)。
8.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。
甲方提供的住房，包括水、電、空調和必要的家具、床和床上用品。
9.乙方人員的居住面積如下：
(1)組長(cháng)、工程師、技術(shù)員、行政人員為8-10平方米;
(2)其余人員為4-5平方米。
10.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條
11.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。
12.根據工程需要、甲方需要乙方人員加班時(shí)，加班工資按下列比例計算：平時(shí)加班為日工資的150%;周假日加班為日工資的200%。
第七條
13.乙方人員享受周日假和_________國官方規定的節假日為_(kāi)________天。
14.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數，甲方應向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：(月工資30天)假期工作天數。
第八條
15.根據總利益的要求，甲方有權在任何時(shí)間內終止本合同，在這種情況下乙方人員應享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準。乙方人員將有權享受回_________的機票。
16.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要，甲方有權使其在其它項目上工作。
第九條 在緊急情況下，(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書(shū)面通知后，對有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報酬。超過(guò)兩個(gè)月的期限沒(méi)有工資，對此乙方負責其旅費。緊急事假，超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應在兩個(gè)月結束后的一個(gè)月內予以替換，并負責替換者的旅費。
第十條
乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個(gè)月內負責支付在_________國內的醫療費和全部工資。如在兩個(gè)月內不能痊愈，乙方應負責替換，在此情況下的一個(gè)月內甲方負責傷者回_________的旅費和替換者來(lái)_________的旅費。同樣，甲方將根據_________XX行的規定對傷病者給予補償的各種措施。
在_________期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回_________的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。如因工作而死亡，按照_________國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
乙方人員在_________服務(wù)期間，應遵守_________國現行法律和規章制度，要保守機密，不泄密，在其執行任務(wù)期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應尊重_________當地的風(fēng)俗習慣。
甲方應為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內的社會(huì )活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習慣以及對推動(dòng)工作的良好建議。
第十二條
服務(wù)期為_(kāi)_______年，從乙方人員到達_________地算起，其間包括乙方人員在_________國內或國外所享受的假期。
本合同自簽字之日起生效，有效期________年。期滿(mǎn)后根據甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(cháng)。
當本合同延期后，乙方人員在工作________年后，月工資增長(cháng)15%。
第十三條
乙方人員在工作期間，甲方有權撤換其不稱(chēng)職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個(gè)月內予以替換，不給任何費用。
在合同期內，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機票待遇，但由于執行工作而生病，且有醫療證明者除外。
在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在_________的人員，不享受從_________到_________的機票。但甲方按本合同規定在工作結束時(shí)，負責其從_________至_________的旅費。
甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè)。
第十四條
自工作開(kāi)始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預付款，并在四個(gè)月內償還。
乙方人員抵達_________后，_________國現行出差補貼規定適用于乙方人員。
第十四條 由于地震、臺風(fēng)、水災、火災、戰爭以及其它不能預見(jiàn)并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí)，事故的一方應在十五天內電報通知另一方，并提交由當地公證機關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決定后，可以免除或部分免除履行合同的責任，亦可商定補救辦法的補充協(xié)議，以付諸實(shí)施。
第十五條 雙方應嚴格遵守本合同的各項條款，任何一方或雙方違約都必須承擔責任，負責賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失。
第十六條 為保證本合同及其附件的履行，雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書(shū)，或協(xié)商約定其它形式的擔保。
第十七條 除合同中另有規定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規定雙方的權利和義務(wù)，任何一方未經(jīng)另一方的書(shū)面同意，不得轉讓給第三者。
第十八條 雙方對合同的內容及其實(shí)施負有保密責任。
第十九條 雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí)，可協(xié)商修改、補充乃至解除或終止本合同，但不影響當事人對于損失賠償的請求權和合同關(guān)于解決爭議條款的效力。
第二十條 凡因執行本合同或與本合同有關(guān)事項所發(fā)生的一切爭執，應由雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決。如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程序規則進(jìn)行仲裁。仲裁決定是終局的，對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定外，均由敗訴一方負擔。
第二十一條 甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問(wèn)，以協(xié)助和指導乙方履行合同和解決爭議，其費用由甲方負擔。
第二十二條 本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實(shí)體法，并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例。本合同用中文和_________文寫(xiě)成，兩種文字具有同等效力。合同正本兩份，雙方各執一份;副本若干份。本合同于________年____月____日由甲、乙雙方的授權代表在_________國_________市簽字。
甲方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________
職務(wù)：________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________
乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________
職務(wù)：________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________
見(jiàn)證人(簽字)：
_______年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_____________
簽訂日期：________年____月日
勞務(wù)聘用合同13
甲方
乙方
甲方因承建 工程，需聘用乙方塔吊司機，根據《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律、行政法規等規定，雙方就該塔吊司機，操作事項經(jīng)友好協(xié)商達成以下合同條款:
一、 乙方塔吊司機進(jìn)廠(chǎng)后必須服從甲方工地管理。認真服從工地的各項規章制度，必須維護工地利益。
二、 乙方司機進(jìn)場(chǎng)后應尊重領(lǐng)導、團結同事，必須與各工種協(xié)調一致，不做違法亂紀之事，隨叫隨到，乙方操作人員必須具備塔吊駕駛專(zhuān)業(yè)知識和對塔吊的一般性維護工作。
三、 如因機械自身故障或不可抗拒的原因造成的一切安全事故，乙方概不負責，如因乙方違規操做所造成的損失，由乙方承擔。
四、 甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行安全教育，操作規程和技術(shù)交底，提供和安置安全用品及安全防護措施，避免操作人員違章作業(yè)。
五、 乙方必須遵守施工現場(chǎng)的各種規章制度配合甲方按進(jìn)度施工。
六、 乙方司機人員必須服從工地作息時(shí)間，不早退遲到無(wú)故礦工。因乙方原因造成甲方工程損失由乙方承擔相應費用。
七、 塔吊司機費用每月 元/臺(包吃住)，共 臺，甲方應在每月 日按包干月付給乙方工資(含加班工資和三險一金)，如拖欠，乙方有權停止作業(yè)，工資照常計算。
八、 本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
九、 本工程施工結束塔吊拆除后雙方無(wú)糾紛此合同自動(dòng)失效。
十、 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，塔吊安裝完畢后，開(kāi)始使用之日起生效。
十一、 合同簽定之日起乙方必須提供相關(guān)資質(zhì)證書(shū)。
甲方簽字：
乙方簽字：
年月日：
勞務(wù)聘用合同14
甲方：________________________________________
乙方：____________身份證號：__________________
甲乙雙方本著(zhù)友好合作精神，根據國家和本市有關(guān)法規、規定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條、合同期限
1、合同期限：自______年______月______日至______年______月______日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系終止。
2、聘用合同期滿(mǎn)前______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。
第二條、甲方的權利
1、按約定取得______元人民幣/月薪資報酬，工作時(shí)間按______天/月按計算。
2、要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。
3、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
第三條、乙方的義務(wù)
1、為甲方的授課積極準備教案；按時(shí)、認真上課，布置及批改作業(yè)；保證每次課時(shí)（______分鐘/節課或______分鐘/節課按培訓中心統一規定）的完整，內容的充實(shí)；對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀律管理；學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jì)。
2、解決培訓中心內部學(xué)生教學(xué)科目課業(yè)疑難，不得推卸責任。
3、遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，具體請參考照《教員日常行為守則》。
第四條、甲方的權利
1、要求乙方按教學(xué)計劃按時(shí)完成授課，維護授課時(shí)的教學(xué)秩序和安全。
2、組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議，并根據學(xué)生的評議對授課內容及人員進(jìn)行調整。
3、有權根據自身情況對課時(shí)進(jìn)行調整，對授課內容及上課時(shí)間進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方。
第五條、甲方的義務(wù)
1、甲方需在每月______號的支付乙方上一個(gè)月的授課報酬。
2、向乙方提供學(xué)生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
3、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。
第六條、本合同的變更、終止和解除
1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。
2、確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的，原合同繼續有效。
3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。
4、本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí)，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：
�。�1）發(fā)生不可抗力，即不能預見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導致課程不能繼續安排的；
�。�2）甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難依照國家相關(guān)規定宣布破產(chǎn)，轉賣(mài)的；
�。�3）乙方故意不按時(shí)完成授課內容和授課計劃的。
�。�4）乙方被依法追究刑事責任的。
�。�5）乙方因個(gè)人身體原因，產(chǎn)生疾病或重大身體變故，甲方不承當責任。除以上原因外，甲方提前解除合同的，視違反合同條約，應當支付全額違約金。甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒(méi)有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。
6、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：
�。�1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；
�。�2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間，應提前______天通知甲方。
7、違反合同的責任
�。�1）由當事人一方的過(guò)錯，造成合同不能完成履行，由有過(guò)錯的一方承擔違約責任；如屬雙方的責任，根據實(shí)際情況，雙方承擔各自應負的責任。
�。�2）當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時(shí)向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
�。�3）當事人一方違反合同時(shí)，首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金______元。給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據責任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟賠償責任。
第七條、其它事項
1、甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式______份，甲方______份，乙方______份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方：______________________乙方：______________________
代表人：___________________代表人：_____________________
電話(huà)：______________________電話(huà)：______________________
日期：______年_____月_____日日期：______年_____月_____日
地址：______________________地址：______________________
勞務(wù)聘用合同15
甲方：
乙方：
本著(zhù)忠誠互信，精誠協(xié)作共贏(yíng)、共創(chuàng )偉業(yè)的原則，現乙方自愿供職于甲方擔任營(yíng)銷(xiāo)策劃總監【副總經(jīng)理】，雙方達成以下協(xié)議：
一、薪金：每月1—5號結算前____月應結提成等薪金。
1、營(yíng)銷(xiāo)策劃總監薪金：底薪5000元加貢獻獎金加項目盈利分紅， 分紅是根據具體樓盤(pán)項目的特性及乙方對項目貢獻、乙方創(chuàng )造的利益價(jià)值、項目利潤、甲方對該項目投入大小、承擔風(fēng)險等雙方商議決定，分紅階段和時(shí)間甲乙雙方據實(shí)情商議而定。
2、乙方發(fā)掘或公司交由乙方跟進(jìn)的樓盤(pán)并通過(guò)乙方前期接盤(pán)、談盤(pán)、提報等最終讓公司以盡可能有利的條件與開(kāi)發(fā)商達成合作的，乙方代表公司全程全權管理運營(yíng)該樓盤(pán)項目，該項目在案場(chǎng)銷(xiāo)售過(guò)程中所需人員、配備及資金投入由公司全部承擔，虧損由公司承擔，如有盈利，公司視實(shí)際情況及乙方對該項目的貢獻給予乙方高達利潤的10%—30%以上的利潤分紅，旅游地產(chǎn)外銷(xiāo)型項目的利潤分紅視乙方在整個(gè)項目前后期的整體貢獻和功勞實(shí)行利潤分紅。乙方除正常底薪或特定項目任職專(zhuān)案的保底提成外的利潤分紅甲方完全按乙方為公司創(chuàng )造的價(jià)值、對公司的貢獻及忠誠度等實(shí)行論功行賞。乙方的出差旅費，吃住，電話(huà)費，辦公配備等由公司承擔
二、保密忠誠協(xié)議：
1、全員忠誠守護制：公司所有人員有監督其他人員忠誠并維護公司利益的權利和義務(wù)，任何人發(fā)現公司其他人為私利嚴重危害公司核心利潤的可以通報公司，公司為其絕對保密，一經(jīng)確認核實(shí)、公司立即開(kāi)除違反人，罰沒(méi)其未結的全部薪金、分紅權益及職權，甲方視實(shí)情獎勵檢舉人5萬(wàn)元以上；
2、乙方如因另有發(fā)展需離開(kāi)公司，需提前30天寫(xiě)書(shū)面申請，公司為其配備的業(yè)務(wù)號碼，業(yè)務(wù)信息等上交給公司，公司派其他總監接手乙方正在跟進(jìn)的事務(wù)，乙方在離職時(shí)正在合作的項目未完成的項目乙方離職后甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅，乙方在離職交接時(shí)留下的信息經(jīng)由甲方委派的其他總監跟進(jìn)達成合作的項目甲方照舊給予乙方一定比例的利潤分紅。乙方可以隨時(shí)復職或選擇與公司友好合作。乙方在離職后不得將其在公司工作期間所掌握的任何資源私自挪為自用，離職后不得帶走公司任何人才。否則乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結薪金，應得利潤分紅，福利等作為違約金一并罰沒(méi)；
3、乙方在工作期間不得做假報賬，吃回扣，不得在工作期間徇私舞弊，以任何不當手段危害公司利益，否則立即開(kāi)除，乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結薪金，應得利潤分紅，福利等作為違約金一并罰沒(méi)，永久不再留用；
4、甲方如為乙方配備的汽車(chē)、電腦、辦公用品、住房等歸甲方所有，如乙方私自帶走逃逸，甲方按失竊報案處理，并全力協(xié)助破案，如發(fā)生這種情況乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結薪金，應得利潤分紅，福利等作為違約金一并罰沒(méi)，永久不再留用；
5、乙方在工作期間發(fā)掘或公司交由乙方跟進(jìn)的項目信息乙方不得繞開(kāi)甲方以其他公司或個(gè)人名義與開(kāi)發(fā)商私下合作、乙方在工作期間所掌握的所有信息歸公司所有，任何時(shí)候營(yíng)銷(xiāo)策劃總監不得私自將本人持有的信息特別是有意找代理的樓盤(pán)項目信息出賣(mài)，泄露給其他公司或個(gè)人。如有立即清理出公司，乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結薪金，應得利潤分紅，福利等作為違約金一并罰沒(méi)，永久不再留用；
6、乙方在工作期間開(kāi)展任何業(yè)務(wù)都必須以甲方名義或甲方授權的39;名義、有相關(guān)公司及個(gè)人需給予乙方或公司報酬的需上交公司并以公司授權的名義收取，公司根據乙方在本單業(yè)務(wù)的貢獻給予乙方合理的利潤分配，乙方不得隱瞞公司以任何名目收取開(kāi)發(fā)商或其他相關(guān)公司及個(gè)人勞務(wù)費好處費等據為自有、否則立即開(kāi)除，工作期間未結所有薪金、分紅及所有權益全部作為違約金罰沒(méi)或廢止，否則立即開(kāi)除，并追回乙方私下收取的報酬，所有未結薪金、應得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒(méi)，永久不再留用；與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系的其他公司或個(gè)人需支付酬勞、其他費用的由公司直接支付，乙方不得吃回扣和差價(jià)為己有、否則立即開(kāi)除，工作期間未結所有薪金、分紅及所有權益全部作為違約金罰沒(méi)或廢止，否則立即開(kāi)除，并追回乙方私下收取的報酬，所有未結薪金、應得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒(méi)，永久不再留用。
7、乙方在工作期間與外界簽定任何形式的合作協(xié)議都必須以公司名義或公司授權的名義、如樓盤(pán)代理合作協(xié)議、下級代理分銷(xiāo)協(xié)議、員工聘用協(xié)議、購銷(xiāo)協(xié)議等，如私自以未經(jīng)公司授權的其他公司名義或個(gè)人名義開(kāi)展任何形式的合作，甲方罰沒(méi)乙方所有未結薪金、應得利潤分紅、福利等作為違約金一并罰沒(méi)，永久不再留用；
8、乙方在工作期間隨時(shí)隨地代表公司忠誠于公司，忠XX公司利益和發(fā)展壯大、盡自己所長(cháng)為公司創(chuàng )造利潤，為公司發(fā)展出謀劃策，為公司發(fā)展壯大盡忠盡心盡力。哪里需要乙方就趕赴哪里，為公司獨當一面，為公司創(chuàng )造利潤是營(yíng)銷(xiāo)策劃總監的天職，為此竭盡心力，充分施展才華。乙方在任職期間與公司保持高度緊密的溝通協(xié)調，乙方在發(fā)展市場(chǎng)時(shí)如找到合適的項目需及時(shí)通知公司，乙方如發(fā)現公司在任何項目有重大危險的立即上報公司，協(xié)同公司做全力補救。四，升遷與調職本著(zhù)忠誠互信，公平公正公等的原則，甲方視乙方能力及工作表現甲方盡所能為乙方發(fā)展提供足夠信任、舞臺和合理的薪資分紅等，并視乙方個(gè)人特長(cháng)安排合適的工作和提供好的薪金待遇，如在工作期間升遷或調職本協(xié)議稍做相應調整后依然有效，調職后此合同的忠誠協(xié)議依然有效。甲方享有重大事務(wù)的最終決策權、所有事務(wù)最終解釋權和薪資調整、重大人事任免權等。本協(xié)議一式兩份，甲方一份、乙方一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本合同附件與本合同具同等法律效力。
甲方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________________年____月____日
乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________________年____月____日
【勞務(wù)聘用合同】相關(guān)文章：
聘用勞務(wù)合同12-20
員工聘用勞務(wù)合同03-22
聘用人員勞務(wù)合同03-24
勞務(wù)聘用合同范本03-20
勞務(wù)聘用合同書(shū)01-11
勞務(wù)聘用合同(15篇)09-10
勞務(wù)聘用合同15篇09-10
員工聘用勞務(wù)合同范本02-15
聘用人員勞務(wù)的合同09-08