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培訓協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2023-06-13 10:33:58 培訓協(xié)議書(shū) 我要投稿

培訓協(xié)議書(shū)【推薦】

  在日新月異的現代社會(huì )中,協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài),簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?下面是小編收集整理的培訓協(xié)議書(shū),歡迎閱讀與收藏。

培訓協(xié)議書(shū)【推薦】

培訓協(xié)議書(shū)1

  甲方:

  乙方:

  身份證:

  身份證:

  注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進(jìn)行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀,確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責任時(shí)才合法。為使得公司新入職員工能快速適應工作環(huán)境,掌握必備崗位工作技能,特對公司引進(jìn)新員工進(jìn)行內部定向強化培訓,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,雙方自愿達成如下共識,特訂立本協(xié)議,雙方共同遵守。培訓時(shí)間:________年____月____日至________年____月____日。

  對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協(xié)議中寫(xiě)明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長(cháng)時(shí)間的培訓是否有探親假,如有規定要寫(xiě)明。培訓地點(diǎn):公司辦公區培訓內容:公司概況、產(chǎn)品信息、銷(xiāo)售平臺使用等其他崗位工作技能。培訓費用:合計3000元人。培訓費用自乙方通過(guò)面試簽訂勞動(dòng)合同并辦理新員工入職手續日起,甲方在三個(gè)月內從乙方工資中扣除1000元月。協(xié)議約定內容:

  第一條甲方根據公司的發(fā)展要求結合實(shí)際情況對乙方進(jìn)行職業(yè)形象、職業(yè)技能、業(yè)務(wù)能力等方面的培訓。

  第二條甲方安排專(zhuān)人在乙方轉職為正式職工前對乙方進(jìn)行一對一的教導,引導乙方熟悉公司各方面情況,指導學(xué)習業(yè)務(wù)技能,督促盡快完成培訓。

  第三條在培訓期間乙方必須自覺(jué)接受甲方的'管理,努力學(xué)習,遵紀守法,積極參與甲方安排的培訓活動(dòng);甲方如發(fā)現乙方有違紀違規行為,將按照有關(guān)規章制度進(jìn)行處理,乙方有義務(wù)自覺(jué)接受甲方處理,情節嚴重者將給予辭退。在非上班時(shí)間甲方不承擔乙方包括人身、經(jīng)濟或其他嚴重后果產(chǎn)生的損失。

  第四條甲方在培訓期間將定期或不定期進(jìn)行考核,并根據乙方考核成績(jì)和崗位技能掌握情況以及業(yè)務(wù)量,決定是否轉為正式員工。

  第五條轉為正式員工的標準是:

 。1)自辦理入職手續之日起累計業(yè)務(wù)量達到人民幣100萬(wàn)元;

 。2)在培訓期間表現良好,考核合格、熟練掌握崗位技能。

  第六條乙方培訓期原則上為3個(gè)月。期滿(mǎn)如達不到轉職標準成為正式員工的將視情況經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后再延長(cháng)2個(gè)月為考察期;如累計5個(gè)月后仍達不到轉職標準的甲方將視同乙方自動(dòng)離職。

  第七條培訓費用在乙方轉為正式員工后且在工作崗位工作滿(mǎn)6個(gè)月的、在培訓期及轉正后6個(gè)月內因甲方原因造成乙方不能繼續學(xué)習或工作的,甲方將一次性獎勵(返還)給乙方并按月利率1.6%支付利息。在乙方轉為正式員工后6個(gè)月內,在因自身原因辭職的、因乙方原因被甲方開(kāi)除的、因乙方原因被甲方視為自動(dòng)離職的,培訓費用以及產(chǎn)生的相關(guān)利益甲方將不再獎勵(返還)給乙方。

  第八條乙方在培訓期間享有甲方提供的如職業(yè)技能、工作能力提升等方面的培訓的權利,有向甲方相關(guān)人員友好地提出意見(jiàn)和建議的權利。

  第九條本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份,自簽訂之日起生效。

  第十條未盡事宜,甲、乙雙方共同協(xié)商解決。

  甲方(公章):日期:________年____月____日

  乙方(簽字):日期:________年____月____日

培訓協(xié)議書(shū)2

  甲方:

  法人代表:

  乙方:

  身份證號:

  根據甲公司的工作需要,決定派乙方出國參加管理技能和專(zhuān)業(yè)知識的培訓學(xué)習,因此甲乙雙方達成如下協(xié)議:

  第一條、培訓項目

  1、培訓時(shí)間:從____年____月____日至____年____月____日。

  2、培訓地點(diǎn):

  3、培訓具體內容:

  第二條、培訓費用

  培訓費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習,或者無(wú)故退出培訓,則要將培訓費用賠給甲方。

  第三條、服務(wù)期

  出國培訓學(xué)習期滿(mǎn),乙方必須為甲方服務(wù)____年。在服務(wù)期內,乙方不得以任何理由解除勞動(dòng)關(guān)系。如違約,乙方將賠償甲方因參加培訓學(xué)習所支付的所有費用。

  第四條、福利待遇

  學(xué)習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí),乙方作為在編人員處理。社會(huì )保險原則上按有關(guān)規定作為在編人員處理。

  第五條、乙方的義務(wù)

  乙方必須認真學(xué)習,做好培訓學(xué)習記錄,參加甲方委托培訓方組織的.各項考核,乙方把所學(xué)到的知識和技能應用于工作當中并給甲方創(chuàng )造效益。乙方在國外期間,保證遵守中國法律和對出國人員規定,保證完成培訓學(xué)習任務(wù),遵守所在國法律,違約者一切責任自負。

  第六條、違約責任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的經(jīng)濟責任:

  1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現遲到、早退、曠工現象,按規定給予處罰;

  2、在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失。

  第七條、協(xié)議生效

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,本協(xié)議經(jīng)甲方和乙方簽字、蓋章后生效。

  甲方:

  ____年____月____日

  乙方:

  ____年____月____日

培訓協(xié)議書(shū)3

  甲方(學(xué)校):

  乙方(學(xué)員) , 身份證號碼: 住址 聯(lián)系方式(手機):

  事由:乙方到甲方學(xué)習駕駛機動(dòng)車(chē)技術(shù)

  根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《中華人民共和國道路運輸條例》、公安部123號、124號部令和黔發(fā)改監調[2014]2099號等相關(guān)規定,結合教學(xué)實(shí)際,為規范我校的教學(xué)管理和培訓方式,維護正常教學(xué)秩序,保障駕校與學(xué)員雙方的權利和義務(wù)。甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本協(xié)議,以便雙方共同遵守。

  第一條:報名、收費

  1.1乙方自愿到甲方駕校學(xué)習駕駛機動(dòng)車(chē)技術(shù)。報名費用的交納是通過(guò)雙方協(xié)商確定的,完全屬于自愿。乙方報名提交合法有效的身份證明文件、《體檢表》及其他所需文件,并向甲方所有資料是真實(shí)、有效、完整、準確、合法的。乙方不得憑偽造、變造證明文件,欺騙甲方報名。

  1.2乙方報名時(shí),按照甲方公布的培訓方式及收費價(jià)目表自愿選擇培訓車(chē)型及方式,并簽署《學(xué)員培訓協(xié)議書(shū)》,一次性交納培訓費用。甲方為乙方開(kāi)具收費票據,乙方必須親自到場(chǎng),不得委托別人或教練代辦。

  1.3甲方開(kāi)具的收費票據中必須注明甲、乙雙方約定的培訓方式及相關(guān)費用,該收費票據及甲方訓練手冊作為本協(xié)議的附件,構成確定乙方培訓方式及培訓費的依據。

  1.4報名及交費完畢后,甲方立即發(fā)放教材書(shū)籍和《告學(xué)員書(shū)》給乙方,根據乙方選擇的準駕車(chē)型及培訓方式,并為乙方錄入電腦,整理檔案資料,刷好學(xué)時(shí)卡,并當場(chǎng)確定科目一考試日期。

  第二條:培訓的內容、階段和時(shí)間要求

  2.1培訓的內容分為:理論培訓和實(shí)操訓練兩個(gè)部分。理論培訓學(xué)員可選擇自學(xué)和參加集中培訓的方式,無(wú)論哪種培訓.甲方根據學(xué)員學(xué)習情況及時(shí)安排考試。集中培訓由甲方理論教員指導,要求集中到甲方電教室上課,學(xué)滿(mǎn)學(xué)時(shí)后,經(jīng)學(xué)校預測三次均達到95分以上才能上報運管、車(chē)管審批參加科目一考試。另外按《教學(xué)大綱》的要求,在科目二、科目三的實(shí)操訓練中,仍然不時(shí)會(huì )穿插理論的培訓和講解?颇咳踩拿髦R以老師指導為主,學(xué)員自學(xué)為輔,原則上要求集中培訓。實(shí)操訓練分為科目二場(chǎng)地駕駛技能訓練和科目三道路駕駛技能訓練,按《教學(xué)大綱》規定的科目?jì)热莺蛯W(xué)時(shí),由甲方實(shí)操教練員負責培訓。

  2.2培訓的階段分為:科目一理論學(xué)習、科目二場(chǎng)地駕駛技能訓練、科目三道路駕駛技能訓練和安全文明知識四個(gè)階段。

  2.3培訓的時(shí)間要求,經(jīng)雙方協(xié)商如下:

  “科目一”在報名后 “科目二”在科目一考合格后的天之內,甲方必須安排乙方科目二的學(xué)習,乙方必須認真配合老師的教學(xué),并在 日內完成學(xué)習培訓,并達到可以考試的熟練程度,而甲方必須在 日內安排科目二考試。

  “科目三”在科目二考合格后的天之內,甲方必須安排乙方科目三的學(xué)習,乙方必須認真配合老師的教學(xué),并在 日內完成學(xué)習培訓,并達到可以考試的熟練程度,而甲方在 日內安排科目三考試。

  “安全文明知識”考試在科目三考合格后的甲方必須安排考試,乙方必須參加考試。

  以上科目考試,不論哪個(gè)階段,若考試未合格,必須在10天后才能預約補考?颇慷、科目三補考累計不超過(guò)四次?傊,甲方必須按雙方約定的時(shí)間給乙方進(jìn)行培訓和安排考試,不得以任何理由和借口推諉或變相拒絕。同時(shí)乙方也必須按雙方約定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)參加培訓,不得無(wú)故遲到、早退、曠課或者長(cháng)期不來(lái)參加培訓,有事必須請假,否則視為違約,按違約條款或自動(dòng)放棄處理。特殊情況除外(確因特殊情況不能參加學(xué)習,雙方必須另行約定學(xué)習和考試時(shí)間)

  第三條:節假日、雙休日、夜加班和八小時(shí)之外的培訓

  3.1教練員亦系人民的教師之一,按國家規定每天只從事正常的八小時(shí)上、下班,并享受?chē)夜澕偃、雙休日的待遇,因此在雙休日、節假日、在八個(gè)小時(shí)之外需要加班或者夜加班的,按國家規定實(shí)行兩倍工資。因此除“周末班”、“VIP尊享班”外,其他班型的學(xué)員需要加班的,必須另外到學(xué)校開(kāi)“加班票”,每小時(shí)50元/小時(shí)。教練員憑“加班票”才能給學(xué)員加班。

  第四條:關(guān)于補考費用

  4.1學(xué)員培訓學(xué)時(shí)已滿(mǎn),申請考試,但因考試不合格,需要重新到學(xué)校培訓或補習,再到車(chē)管所補考,都必須發(fā)生費用,增大成本,因此乙方需另外交納補習、補考費。 車(chē)管所收的補考費用和駕校的補習費用標準如下(單位:元):

  第五條:接送學(xué)員

  5.1我校按運管和車(chē)管的要求,已建有訓練場(chǎng)和考試場(chǎng)。一般來(lái)講,由學(xué)員自己乘坐公交車(chē)按時(shí)到學(xué)校接受培訓,結束后自己乘坐公交車(chē)回家。如學(xué)員要求學(xué)校在雙方約定的地點(diǎn)接送的須交納有償服務(wù)費。金額由雙方商定。

  第六條:適應性租車(chē)練習

  6.1適應性租車(chē)練習是指學(xué)員在科目二、科目三考試前,為了能順利的通過(guò)智能化考試而租用考試車(chē)輛,開(kāi)啟考試設備的一種練習模式,根據物價(jià)批準每小時(shí)收費300-400元,它不在教學(xué)大綱規定之內,也不在收費范圍之內,由學(xué)員自由選擇。

  第七條:廉政建設

  7.1甲方保證按《教學(xué)大綱》規定的學(xué)時(shí)對乙方進(jìn)行足時(shí)培訓,如學(xué)時(shí)達不到.,本人又沒(méi)有提出要求的,學(xué)校不能強迫學(xué)員參加考試。請學(xué)員配合填寫(xiě)好《教學(xué)日志》,并對教練每學(xué)時(shí)的訓練進(jìn)行滿(mǎn)意程度打分。學(xué)校保證不亂收學(xué)員的另外一分錢(qián),一包煙,一瓶酒,不受請一餐飯。

  7.2學(xué)校免費為學(xué)員提供短信服務(wù),重大節假日的慰問(wèn)短信。今后取得《駕駛證》后,凡來(lái)學(xué)校報考和參加《客運從業(yè)資格證》或《貨運從業(yè)資格證》,以及《從業(yè)證繼續教育》培訓的,均按八折優(yōu)惠。

  7.3甲方不允許學(xué)校教練員對學(xué)員“吃、拿、卡、要”。在教學(xué)期間如出現此類(lèi)情況,請學(xué)員及時(shí)舉報,學(xué)校保證學(xué)員的合法權益不受任何侵犯。學(xué)校接到舉報或投訴后,立即進(jìn)行調查,在七個(gè)工作日內,作出嚴肅處理,保證給學(xué)員一個(gè)滿(mǎn)意的答復。同時(shí),也請學(xué)員積極配合學(xué)校搞好廉潔工作。不要主動(dòng)給教練員送任何物品,或是請吃飯及參加其他娛樂(lè )消費活動(dòng)。

  第八條:退學(xué)

  8.1乙方選擇到甲方駕校學(xué)習駕駛機動(dòng)車(chē)技術(shù),交納報名費用,簽訂《協(xié)議》,完全屬于雙方自愿。乙方在報名前一定要考慮清楚,再做決定,一旦報名錄入,立即產(chǎn)生費用,如果再反悔要求退學(xué),一律視為違約,并承擔違約責任,乙方應支付甲方報名費總額20%違約金。無(wú)特殊情況和原因的,一律不允許退學(xué)。確實(shí)因特殊情況的,憑相關(guān)證明、本人申請,扣除違約金和相關(guān)費用后才能辦理退學(xué)。(特別約定,乙方退學(xué),除支付20%違約金外,還應扣除報名費、規費、卡費、保險、模擬器培訓費)見(jiàn)附表(單位:元):

  8.2無(wú)論何種情況,乙方因退學(xué)需向甲方支付的.實(shí)際駕駛技能培訓費和違約金累計不超過(guò)乙方的學(xué)費總額。

  8.3甲方有權以乙方支付的學(xué)費抵扣實(shí)際駕駛技能培訓費和違約金,抵扣后有剩余的,甲方將在乙方辦理完畢退學(xué)手續后,一次性退還乙方。

  第九條:違約責任

  9.1雙方在履行《協(xié)議》期間,因一方原因而導致本《協(xié)議》無(wú)法進(jìn)行,則視為該方違約。

  9.2如因甲方原因單方終止對乙方的培訓服務(wù),甲方除退還乙方全部學(xué)費外,還需向乙方支付違約金3000元。

  9.3報名時(shí),甲方要與車(chē)管、運管部門(mén)溝通,認真審核乙方提供的證件、材料,方可報名并繳納學(xué)費,如因甲方審核不嚴,乙方不符合《中華人民共和國道路交通安全法》及其實(shí)施條例、《機動(dòng)車(chē)駕駛證申領(lǐng)和使用規定》所規定的機動(dòng)車(chē)駕駛人申請條件,或者存在不符合機動(dòng)車(chē)駕駛證申請人資格的情況,導致乙方無(wú)法在當地車(chē)管、運管部門(mén)登記報名和受理的,而乙方因甲方審核不嚴所繳納的學(xué)費由甲方退還;如因乙方偽造、變造證明文件,欺騙甲方報名的,由乙方自行承擔責任,甲方不退乙方任何費用。

  9.4乙方報名后退學(xué)即為違約。需按本《協(xié)議》第八條(退學(xué))的規定向甲方支付相關(guān)費用及違約金。

  9.5乙方嚴重破壞甲方培訓或者考試紀律,導致甲方工作無(wú)法正常開(kāi)展,經(jīng)甲方管理人員口頭警告和書(shū)面告知仍不糾正的,甲方有權終止本《協(xié)議》,并不退還乙方任何費用。

  9.6甲方不按雙方約定的時(shí)間內對乙方進(jìn)行培訓和安排考試的,不論哪個(gè)階段,均視為違約,應主動(dòng)向乙方賠禮道歉。并賠償乙方違約金500元后,再繼續將乙方培訓和安排考試直到科目三培訓學(xué)時(shí)結束為止。

  9.7如乙方不按雙方約定時(shí)間內到約定的地點(diǎn)參加培訓,有事不請假,無(wú)故遲到、早退、曠課、超過(guò)時(shí)間、電話(huà)通知仍拖著(zhù)不參加培訓和考試的,無(wú)論哪個(gè)階段,均視為違約,視為乙方自己放棄駕培學(xué)業(yè)!皡f(xié)議”自然終止,學(xué)校不退任何費用。如乙方認識錯誤,要求繼續培訓的,先交納500元違約金,才能再安排培訓和預約考試。

  第十條:特別強調

  10.1乙方報名時(shí)所提的身份汪明、身體條件證明《體檢表》及其他證明資料,必須真實(shí)、有效、完整、準確、合法。若有虛假,一經(jīng)發(fā)現必須立即終止培訓考試,學(xué)校不退任何費用。

  10.2按公安部指示,科目一考試合格取得《技能證》之日起,三年內必須考完所有科目,若因甲方原因,不安排學(xué)員學(xué)習和故意拖時(shí)間造成學(xué)員不能按時(shí)學(xué)完各科目的或甲方不安排考試的,超過(guò)三年時(shí)間造成所有考過(guò)科目作廢,由甲方免費負責重新培訓至科目三培訓學(xué)時(shí)結束或退還全部所交費用。若因乙方原因則必須重新報名交納學(xué)費,學(xué)校不退任何費用。

  10.3按公安部指示,從2013年1月1日起,在《駕駛技能準考證》有效期內,科目二和科目三預約考試(補考)的次數,不得超過(guò)四次,在累計第四次補考仍然不合格的,已考試合格的其他科目成績(jì)作廢。乙方必須重新交納學(xué)習培訓費用,并重新參加各科目考試,甲方不退任何費用。

  10.4為了能及時(shí)了解和掌握駕校培訓和考試的各種動(dòng)態(tài)信息,乙方報名時(shí),可加入學(xué)校官方微信,了解和掌握學(xué)校網(wǎng)址,并如實(shí)填寫(xiě)本人通訊號碼,保持和學(xué)校聯(lián)系,如通訊手機號碼改變必須及時(shí)報告學(xué)校,否則因聯(lián)系不上造成學(xué)員不能參加培訓和考試以及由此帶來(lái)的一切后果由乙方負責。

  10.5學(xué)員練車(chē)過(guò)程中,不聽(tīng)教練員招呼,擅自違章操作,造成車(chē)輛損壞,訓練場(chǎng)或考試場(chǎng)內設備毀壞的,應由乙方照價(jià)賠償。

  第十—條:不可抗力

  11.1“不可抗力”指任何超越了本《協(xié)議》的各方可以合理控制范圍之外并且無(wú)法阻止和避免的事件,其直接影響雙方根據本《協(xié)議》的條款履行其項下的義務(wù)。該不可抗力事件包括但不限于地震、臺風(fēng)、洪水、火災、戰爭、罷工、國家政策變動(dòng)、交通系統癱瘓、戒嚴的實(shí)施或其他類(lèi)似事件。由于不可抗力的原因導致甲方或乙方不能適當履行本《協(xié)議》項下義務(wù)的,不能履行的一方因不可抗力導致的延遲履行不承擔違約責任。但是,不能履行的一方應以書(shū)面形式將不可抗力事由立刻告知對方。不可抗力事由消失后,雙方應繼續履行本《協(xié)議》。

  第十二條:其他約定

  12.1本《協(xié)議》未盡事實(shí),甲、乙雙方可另行協(xié)商,以書(shū)面《補充協(xié)議》,的方式增加條數。

  12.2本《協(xié)議》發(fā)生爭議,雙方協(xié)商無(wú)效時(shí),可向當地運管、車(chē)管、工商、物價(jià)等部門(mén)申請調解,或者向當地人民法院提起訴訟。

  12.3本《協(xié)議》自乙方繳納完學(xué)費并簽訂本《協(xié)議》之日起生效,至乙方完成培訓之日即自行終止。如遇上述雙方違約條款,在違約方承擔了相應違約責任后,繼續履行《協(xié)議》。

  12.4本《協(xié)議》一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方代表簽字: 乙方簽字:

  甲方蓋章: 手印或蓋章:

  ______年_____月______日______年_____月______日

培訓協(xié)議書(shū)4

  甲方:法定代表人:

  乙方:身份證號:

  風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進(jìn)行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀,確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責任時(shí)才合法。根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現就甲方對乙方進(jìn)行培訓的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  一、培訓期限培訓日期從________年____月____日起,至________年____月____日止,共_____個(gè)月。

  二、培訓內容

  1、攝像師基本要求;

  2、攝像的含義;

  3、攝像器材操作要領(lǐng)(各類(lèi)型攝像機,搖臂,軌道,斯XX,攝影燈光技巧等);

  4、攝像藝術(shù)鑒賞和設計理論;

  5、影視后期創(chuàng )作(初級)。

  三、培訓費用培訓費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習,或者無(wú)故退出培訓,則要將培訓費用賠給甲方。

  四、服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類(lèi)推。另外,還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續至培訓服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內容,以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續問(wèn)題。

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓開(kāi)始起;

  2、服務(wù)期的結束時(shí)間為下列第____種:

 。1)至________年____月____日止;

 。2)至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。

  五、工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協(xié)議中寫(xiě)明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長(cháng)時(shí)間的培訓是否有探親假,如有規定要寫(xiě)明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí),受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險,原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  六、乙方義務(wù)受訓員工在學(xué)習期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書(shū)面報告學(xué)習情況,并附學(xué)校有關(guān)成績(jì)等記錄。受訓員工應自學(xué)遵守培訓校方的`各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內的嚴重過(guò)失。

  七、違約責任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應支付違約金:

 。1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;

 。2)乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責任的。

  八、協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

培訓協(xié)議書(shū)5

  一.目的

  為了明確甲、乙雙方的權利和義務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,特簽訂以下條款以便共同遵守。

  二.適用范圍

  2.1 甲方:

  2.2 乙方:

  三.協(xié)議內容

  3.1 甲方派乙方到 進(jìn)行 專(zhuān)業(yè)培訓;

  培訓時(shí)間從 年 月 日至 年 月 日。

  3.2 乙方所花培訓費用預計為人民幣 元整,應為甲方服務(wù)年限為 年 月 日

  至 年 月 日。

  3.2.1 若從未簽過(guò)培訓協(xié)議書(shū),則起點(diǎn)時(shí)間為《聘用合同》中雙方簽訂服務(wù)年限的結束時(shí)間。

  3.2.2 若已經(jīng)簽過(guò)培訓協(xié)議書(shū),則起點(diǎn)時(shí)間為上一次培訓協(xié)議簽訂的服務(wù)年結束時(shí)間。

  3.3 服務(wù)年限的規定

  3.3.1 培訓費用包括參加一次培訓所需的授課費、書(shū)本費及差旅費,培訓開(kāi)始前應做費用預算,此預算不能與培訓結束后實(shí)報的培訓費用相差太大。

  3.3.2 培訓費用在人民幣___元(含___元)以上,___元以下(含___元)的,乙方必須在培訓期結束后為甲方服務(wù)___年(含___年)以上,___年(含___年)以下。

  3.3.3 培訓費用在人民幣___元以上的`,乙方必須在培訓期結束后為甲方服務(wù)___年以上。

  3.4 如果乙方未經(jīng)甲方同意擅自解除勞動(dòng)合同或提前離職的,乙方須向甲方支付所有發(fā)生的培訓費用。

  3.5 乙方培訓合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件交由甲方統一保管,直至乙方服務(wù)期滿(mǎn)自愿離職方可歸還其本人。

  3.6 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲 方: 乙 方:

  法定代表人或法定代理人: 身份證號碼:

  日 期: 日 期:

培訓協(xié)議書(shū)6

  甲方(單位):

  乙方(員工):____________________________________

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致,就甲方送乙方參加 培訓事宜,簽訂如下協(xié)議:

  第一條 培訓目的:甲方根據人才培養和公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,支持乙方參加培訓 。為確保乙方圓滿(mǎn)完成培訓學(xué)業(yè),并按時(shí)返回甲方工作,甲方與乙方定立此協(xié)議。

  第二條 培訓機構: 。

  培訓地點(diǎn): 。

  培訓期限:從 年 月 日到 年 月日,共計 天。

  第三條 培訓期間的待遇:甲方給予乙方如下方面的待遇:

  1)乙方學(xué)習時(shí)間,計入工作時(shí)間之內,按連續工齡計算。

  2)乙方受訓期間的工資獎金的支付方式: 。

  3)乙方受訓期間,按單位在職員工對待。

  第四條 乙方應按甲方指定的'培訓機構及專(zhuān)業(yè)就學(xué)。如需變更,應實(shí)現及時(shí)通知甲方,并得到甲方的批準。否則,以曠工論處。

  第五條 乙方應自覺(jué)遵守培訓機構的各項規定與要求。凡因違規違紀受到培訓機構處分的,甲方將按公司的相關(guān)規定處理。乙方受訓期間不得請假。如遇特殊重大事故必須請假時(shí),乙方必須事先向甲方主管培訓的部門(mén)提出書(shū)面申請,征得甲方同意。

  第六條 在培訓期間,乙方接受公司交付的調查或出差,差旅費按出差補貼標準支付。

  第七條 培訓費由甲方承擔 元(大寫(xiě)),乙方承擔 元(大寫(xiě))。

  第八條 培訓結束,乙方應在規定時(shí)間內返回甲方報到。

  第九條 自培訓結束后,乙方為甲方服務(wù)期不少于 年。如有違反,則根據乙方已服務(wù)的年限按比例抵消,就剩余尚未服務(wù)的年限向甲方補償。(具體見(jiàn)《教育訓練辦法》)。

  第十條 對于培訓涉及到的內容,乙方應當保守商業(yè)秘密。

  第十一條 本協(xié)議書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效,各方保證遵照執行。有效期限至本協(xié)議書(shū)第九條規定的工作年限期滿(mǎn)時(shí)止。

  第十二條 本協(xié)議生效后,將自動(dòng)作為雙方勞動(dòng)合同的補充內容,勞動(dòng)合同中與本協(xié)議不一致的地方,以本協(xié)議為準,必要時(shí),經(jīng)甲方、乙方協(xié)商一致后,可對本協(xié)議書(shū)或者勞動(dòng)合同內容進(jìn)行修改或補充。

  甲方公章

  乙方(簽字)

  年 月 日

培訓協(xié)議書(shū)7

  根據甲方_________和乙方_________簽訂的_________號合同第_________條規定,以_________代表(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)和_________代表(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方),經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓操作人員,簽訂本專(zhuān)項協(xié)議書(shū)。

  1.甲方同意對乙方操船人員進(jìn)行氣墊船操作使用方面的培訓,通過(guò)培訓,使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的'基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。

  2.應乙方要求,甲方同意為乙方分兩批在_________培訓_________名工程師、技術(shù)員。每期培訓為_(kāi)________天,交船前在陸上訓練_________天,交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)行_________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定,并在受訓前兩個(gè)月通知乙方。每批受訓人員具體來(lái)_________地的時(shí)間,將由雙方根據交船進(jìn)度和培訓計劃予以商定。

  3.為了便于甲方作好培訓的準備工作,在每批培訓人員受訓前_________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專(zhuān)業(yè)、職務(wù)、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專(zhuān)業(yè)基礎和實(shí)際操作能力并能懂_________文。

  4.培訓費由乙方承擔,每人每天_________元(包括訓練、食、住、醫療和市交通費),培訓費總額為_(kāi)________元(大寫(xiě)_________元)。培訓費以可兌換的_________元支付。乙方在每批受訓人員抵達_________地時(shí),應將該受訓人員費用一次付給甲方,支付時(shí)間及金額見(jiàn)附件。

  5.本協(xié)議書(shū)用_________文書(shū)寫(xiě),正本兩份,雙方各執一份。本協(xié)議書(shū)自簽字之日起生效。

  6.如有未盡事宜,雙方將通過(guò)友好協(xié)商并以書(shū)面確認。

  甲方(公章):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________

  乙方(公章):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________

培訓協(xié)議書(shū)8

  甲方:乙方:風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進(jìn)行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀,確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責任時(shí)才合法。根據工作需要,經(jīng)協(xié)商,雙方簽訂以下崗前培訓協(xié)議,雙方約定遵守:

  一、培訓情況

  1、甲方為乙方提供崗前技術(shù)培訓(不帶薪);

  2、乙方培訓期從________年____月____日起至上崗前;

  3、培訓內容為:

  二、乙方的義務(wù)

  乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規及甲方工作紀律或未通過(guò)甲方培訓考核,甲方有權終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負,該合同自行終止。

  三、培訓費用

  1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、培訓費用預計為_(kāi)___元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準;

  3、培訓的費用由甲方支付。

  四、培訓期間工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協(xié)議中寫(xiě)明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長(cháng)時(shí)間的培訓是否有探親假,如有規定要寫(xiě)明。

  1、乙方通過(guò)甲方培訓期考核的.,甲方可依據公司規定給予乙方適當的經(jīng)濟補助及獎懲,補助具體金額為_(kāi)_____元月;

  2、乙方不享受甲方員工根據《勞動(dòng)合同》和公司制度規定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當的福利待遇;

  3、乙方培訓期間的出勤考核及休假,參照甲方相關(guān)規定執行,乙方向甲方請假期間,甲方不承擔對乙方的管理義務(wù);

  4、雙方確定,甲乙雙方之間是崗前培訓關(guān)系,不構成勞動(dòng)合同關(guān)系,甲方無(wú)義務(wù)為乙方承擔工資,五險一金及福利待遇,乙方在培訓期間發(fā)生意外傷害損失,由乙方承擔相應責任,甲方可依據此條約對抗乙方的訴求。

  五、服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類(lèi)推。另外,還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續至培訓服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內容,以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續問(wèn)題。

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓開(kāi)始起;

  2、服務(wù)期的結束時(shí)間為下列第___種:

 。1)至________年____月____日止;

 。2)至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。若雙方續簽勞動(dòng)合同的,服務(wù)期順延至下一個(gè)合同期。

  3、服務(wù)期限內因培訓所獲證書(shū)由甲方代為保存,當培訓服務(wù)期結束后甲方將證書(shū)返還乙方。

  六、違約責任

  1、乙方必須嚴守甲方公司和客戶(hù)商業(yè)秘密,一經(jīng)發(fā)現將相關(guān)信息透露給他人,甲方有權即時(shí)終止本合同,造成損失的,可要求乙方進(jìn)行賠償;

  2、乙方未正式以書(shū)面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同,甲方有權追究乙方的相關(guān)責任,造成損失的,由乙方進(jìn)行賠償。

  七、協(xié)議生效及效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):法定代表人:________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

培訓協(xié)議書(shū)9

  為了切實(shí)保障學(xué)生的人身安全,預防和處理學(xué)生人身傷害事故,嚴格責任界限,健全學(xué)校教育家庭教育社會(huì )教育一體化網(wǎng)絡(luò ),依據《中華人民共和國未成年人保護法》、《學(xué)生傷害事故處理方法》和有關(guān)條款結合我校實(shí)際,特簽訂本安全協(xié)議書(shū):

  一、校方的義務(wù)和責任

  1、教育學(xué)生牢固樹(shù)立安全第

  二、以防為主的思想意識。

  2、學(xué)校提供符合安全標準的場(chǎng)地及其他教育教學(xué)設施。

  3、學(xué)校定期負責對學(xué)生進(jìn)行必要的安全教育、自護自救教育和普法教育。

  4、學(xué)校組織學(xué)生參加教育教學(xué)或者相關(guān)活動(dòng),應負責對學(xué)生進(jìn)行相應的安全教育和可預見(jiàn)范圍內必要的安全防范措施。

  5、學(xué)校不得組織或者安排學(xué)生不宜參加的勞動(dòng)、體育運動(dòng)或者其它活動(dòng)。

  6、學(xué)生在校期間,如遇突發(fā)疾病、或受到意外傷害,學(xué)校一經(jīng)發(fā)現,應根據實(shí)際情況及時(shí)采取必要措施并把信息及時(shí)告知其監護人。

  7、學(xué)校教師或其他工作人員不得對學(xué)生實(shí)施體罰或者變相體罰。

  8、對學(xué)生擅自離校等與學(xué)生安全直接相關(guān)的信息,學(xué)校發(fā)現或者知道,應及時(shí)告知學(xué)生的監護人。及時(shí)告知后,該生因脫離監護人的保護而發(fā)生傷害的,由監護人自己負責。

  9、教育學(xué)生掌握安全常識,利用校會(huì )、班會(huì )對學(xué)生進(jìn)行安全教育,讓學(xué)生掌握交通、衛生、防水、防汛、防震、用電、用藥、煤氣、飲食等安全常識。

  10、教育學(xué)生不涉足河、水庫、機井、工地、車(chē)間、錄像廳、電子游戲廳等不安全場(chǎng)所,不與不良人員交往,防止受騙上當,學(xué)會(huì )自我保護,避免不安全事件發(fā)生。

  1、教育學(xué)生講文明、懂禮貌、守紀、守法。

  同學(xué)之間要互相關(guān)心、互相愛(ài)護,容忍互諒,協(xié)調解決同學(xué)間的磨擦,嚴禁打架、斗毆和伺機報復等不良現象發(fā)生。

  2、教育學(xué)生不到建筑工地、施工場(chǎng)地或危險樓房、地段、橋梁等處玩耍、逗留。

  教育學(xué)生不攀爬電桿、樹(shù)木、樓房、圍墻、橋欄、高架等。

  3、教育孩子在社會(huì )上要遵守社會(huì )公德,遵紀守法,嚴禁學(xué)生圍觀(guān)和參與各種形式的賭博或變相賭博,嚴禁參與打架斗毆,嚴禁毀壞公物。

  嚴禁參與非法組織活動(dòng),不偷、不搶、不騙。

  嚴禁學(xué)生進(jìn)入網(wǎng)吧、電子游戲室、錄像廳等不適合未成年人的公共場(chǎng)所。

  三、家長(cháng)或其他監護人的義務(wù)和責任義務(wù):

  學(xué)生的監護人是學(xué)生的父母或依法確定的監護人,其監護關(guān)系不因學(xué)生的入學(xué)而轉移給學(xué)校,監護人應在日常加強對學(xué)生進(jìn)行安全教育和遵紀守法教育。

  1、學(xué)生家長(cháng)或其他監護人應積極配合校方共同教育學(xué)生遵守法律法規,遵守社會(huì )公德及學(xué)校的規章制度,及時(shí)制止可能危及他人的行為。

  2、配合學(xué)校共同教育學(xué)生不玩火,不下河洗澡,不觸摸電器設備、不扒車(chē)、不翻墻頭,不爬高層建筑物,不擅自跟不認識的人走出校門(mén),不打架斗毆。

  3、學(xué)生若患有先天性疾病或其他疾病、有特異體質(zhì)、容易產(chǎn)生病發(fā)癥等情況,應及早以書(shū)面形式告知校方(有關(guān)情況),以便給予一定照顧。

  4、學(xué)生在校行為具有潛在危險性,校方已經(jīng)告誡、糾正,但學(xué)生不聽(tīng)勸阻、拒不改正,引發(fā)傷害事故的,家長(cháng)或其他監護人應履行相應職責,承擔相應責任。

  5、監護人應經(jīng)常告誡學(xué)生嚴格遵守交通規則,注意返校、離校途中的安全。

  學(xué)校嚴禁學(xué)生騎自行車(chē)上下學(xué)。

  教育學(xué)生遵守安全規則,沒(méi)有家長(cháng)陪伴,不得私自結伙乘車(chē)外出。

  6、家長(cháng)對學(xué)生要經(jīng)常進(jìn)行交通安全、用電安全、防火、防盜、防溺水、飲食衛生等方面的教育,不得讓學(xué)生隨意買(mǎi)不符合衛生標準的食品,不購買(mǎi)流動(dòng)攤點(diǎn)的食品和飲料,要培養學(xué)生不吃零食的良好習慣。

  7、教育學(xué)生遵紀守法。

  不與社會(huì )不良人員交往,外出必須經(jīng)家長(cháng)同意或由家長(cháng)陪伴。

  不參與任何違規違法活動(dòng),不參加賭博及封建迷信活動(dòng)等。

  8、教育學(xué)生不看內容不健康的報刊、雜志、讀物、影視等,以確保學(xué)生心理衛生健康。

  9、由于學(xué)校的時(shí)間安排特殊性,凡晚間進(jìn)行課輔同學(xué),家長(cháng)應當主動(dòng)前來(lái)接送,學(xué)生離校后,任何安全問(wèn)題學(xué)校不承擔責任。

  四、學(xué)生責任

  學(xué)生應當自覺(jué)遵守學(xué)校的規章制度,提高安全意識,不斷增強自我防范能力。

  如果出現下面因素造成學(xué)生人身傷害的',學(xué)生自己承擔相應責任:

  1、學(xué)生違反法律、法規和學(xué)校有關(guān)禁止性規定的

  2、學(xué)生有特異體質(zhì)或者特定疾病,未向學(xué)校匯報的

  3、學(xué)生違反學(xué)校規定,私自翻越陽(yáng)臺的

  4、學(xué)生私用電器,觸摸電源,攜帶管制刀具的

  5、學(xué)生自殺、自傷的

  6、未經(jīng)學(xué)校同意學(xué)生個(gè)人或學(xué)生社團組織外出活動(dòng)的

  7、學(xué)生在上學(xué)、放學(xué)、離校、返校途中發(fā)生事故的

  8、學(xué)生自行外出或者擅自離校發(fā)生的

  9、寒暑假逢逢禮拜或放學(xué)期間學(xué)生在校外或學(xué)生未經(jīng)批準滯留學(xué);蛱崆暗叫0l(fā)生事故的

  10、非學(xué)校組織學(xué)生參加對抗性或者具有風(fēng)險性的體育競賽活動(dòng)的1

  1、學(xué)生擅自在外租房居住、旅館登記住宿或搭火做飯的

  2、學(xué)生在宿舍內酗酒猜拳、打架、賭博和從事有害身心健康及敗壞校風(fēng)的1

  3、學(xué)生在校內外上網(wǎng)、進(jìn)游戲廳、跳舞和參與其它娛樂(lè )活動(dòng)的

  4、對學(xué)校組織的一切教育活動(dòng),要按老師的指導去做,對違反學(xué)校規定,不接受老師指導造成的傷害的。

  五、其他責任

  1、地震、雷擊、洪水等不可抗的自然因素造成學(xué)生人身傷害的,而學(xué)校已經(jīng)履行了相應職責,行為并無(wú)不當的,學(xué)校不承擔責任

  2、學(xué)生在校期間,因他人行為不慎引起人身傷害的,由傷害人承擔相應責任

  3、他人故意侵害學(xué)生的,由侵害人承擔責任

  4、學(xué)生因行為不慎造成他人人身傷害或者故意侵害他人的,由學(xué)生承擔相應責任。

  六、有關(guān)安全要求

  1、學(xué)生不準私自下河或違規到游泳池游泳

  2、注意用火、用電安全,不得違規使用電器,嚴禁抽煙、酗酒。

  3、注意個(gè)人財產(chǎn)安全,特別要時(shí)刻妥善保管好貴重財產(chǎn)。不得非法占有他人財物。

  4、嚴格遵守交通規則,不得搭乘非正規營(yíng)運車(chē)輛

  5、不看黃色的書(shū)刊、音像,不進(jìn)舞廳等營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè )場(chǎng)所活動(dòng)。

  6、不到校外非正規餐飲攤點(diǎn)就餐買(mǎi)零食,注意飲食衛生。嚴禁抽煙酗酒

  7、學(xué)生不得擅自離校,有事必須以書(shū)面形式請假或者家長(cháng)電話(huà)告知并經(jīng)學(xué)校批準方可離校,

  8、男女生交往要得體,女生尤其要有安全防范意識要遵紀守法。

  9、發(fā)現或發(fā)生有關(guān)安全問(wèn)題應及時(shí)報告。

  協(xié)議人:

  ____日期:________年____月____日

培訓協(xié)議書(shū)10

  根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定,以____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)和____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓操作人員,簽訂本專(zhuān)項協(xié)議書(shū)。

  1.甲方同意對乙方操船人員進(jìn)行氣墊船操作使用方面的培訓,通過(guò)培訓,使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。

  2.應乙方要求,甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術(shù)員。每期培訓為_(kāi)_________天,交船前在陸上訓練_______________天,交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定,并在受訓前兩個(gè)月通知乙方。每批受訓人員具體來(lái)____________地的時(shí)間,將由雙方根據交船進(jìn)度和培訓計劃予以商定。

  3.為了便于甲方作好培訓的'準備工作,在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專(zhuān)業(yè)、職務(wù)、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專(zhuān)業(yè)基礎和實(shí)際操作能力并能懂英文。

  4.培訓費由乙方承擔,每人每天______________美元(包括訓練、食、住、醫療和市交通費),培訓費總額為_(kāi)___________u.s.d(大寫(xiě)_________美元)。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時(shí),應將該受訓人員費用一次付給甲方,支付時(shí)間及金額見(jiàn)附件。

  5.本協(xié)議書(shū)用英文書(shū)寫(xiě),正本兩份,雙方各執一份。本協(xié)議書(shū)自簽字之日起生效。

  6.如有未盡事宜,雙方將通過(guò)友好協(xié)商并以書(shū)面確認。

  ___________________代表__________________代表

  簽字___________________簽字__________________

  日期___________________日期__________________

  附件培訓批次、人數、費用、支付時(shí)間一覽表

  培訓批次

  培訓名稱(chēng)

  受 訓 人 數

  培訓費用(美元)

  支付時(shí)間(即開(kāi)始培訓時(shí)間)

  備注

  工程師

  技術(shù)員

  合計

  第一批

  第二批

  總 計

  注:簽訂憑規格買(mǎi)賣(mài)氣墊船的合同,稱(chēng)主合同。為培訓操作氣墊船人員的協(xié)議書(shū),稱(chēng)專(zhuān)項合同。

培訓協(xié)議書(shū)11

  甲方:XX有限公司

  乙方:

  為提高酒店規范管理,培養酒店優(yōu)秀管理人才,提高員工的基本素質(zhì)和職業(yè)技能,甲方將外派乙方進(jìn)行培訓。為了明確乙方在參加甲方外出培訓期間甲、乙雙方的權利義務(wù)關(guān)系,保證甲方培養的優(yōu)秀人員不至流失,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、互惠互利的基礎上達成以下培訓協(xié)議:

  一、根據乙方自愿申請或甲方有關(guān)部門(mén)推薦,甲方同意外派乙方參加培訓,對培訓獲得優(yōu)異成績(jì)的人員,甲方將其作為優(yōu)秀工作人員進(jìn)行培養,在今后的職位、薪資晉升等方面將予以?xún)?yōu)先考慮。培訓具體事項如下:甲方同意乙方參加本次培訓,培訓地點(diǎn)為。學(xué)習期自 年 月 日至 年

  月 日,合計 天。

  二、乙方應珍惜此次培訓機會(huì ),并保證按照此次培訓的時(shí)間、地點(diǎn)、內容認真參加培訓。培訓結束后,即應在規定的時(shí)間內返回甲方酒店報到,不得隨意在外逗留不歸,否則因此產(chǎn)生的費用將由員工自理,同時(shí)按逾期報到的天數做曠工處理。

  三、乙方在遵守本協(xié)議的前提下,享有培訓期間工資、福利照發(fā)的權利。培訓結束后,乙方應配合甲方做好本次培訓的綜合評估,乙方須服從甲方的工作安排。

  四、乙方培訓期間患有不能繼續接受培訓的疾病或因突發(fā)狀況(不可抗力)不能繼續接受培訓的'時(shí),應及時(shí)通知酒乙方并接受安排,終止培訓返回甲方,并依有關(guān)規定處理。

  五、乙方在培訓期間要聽(tīng)從甲方負責人指揮,嚴格按照培訓計劃參加培訓活動(dòng),不得無(wú)故缺席,不得從事與培訓內容無(wú)關(guān)的活動(dòng),保證遵守各項法律法規,出境培訓的人員必須遵守所在國家和地區的法律。

  六、乙方本次外出培訓學(xué)習費為_(kāi)_______元,往返交通費為_(kāi)________元、生活費為_(kāi)________元,合計_________元,其中甲方承擔_________%,乙方承擔 %。全部費用由甲方預支,乙方須保留各項票證,培訓結束后按酒店規定程序及時(shí)報賬,其中乙方承擔部分將在當月工資中予以扣除。

  七、乙方培訓期滿(mǎn)后,應保證在甲方酒店繼續工作滿(mǎn)_________年以上(視培訓級別確定服務(wù)年限)。如果甲方工作不滿(mǎn)約定期限要求調離(或辭職或由于乙方的原因被甲方辭退),乙方必須按下列規定向甲方賠償違約金:培訓后在甲方繼續工作不滿(mǎn)一年,賠償違約金_________元;滿(mǎn)一年不滿(mǎn)二年,賠償違約金_________元;滿(mǎn)二年不滿(mǎn)三年,賠償違約金_________元;滿(mǎn)三年不滿(mǎn)四年,賠償違約金_________元。同時(shí)將培訓取得相關(guān)資料留酒店存檔,絕不私自向外出售、泄漏、轉讓。

  八、在培訓期間或服務(wù)期限內,乙方個(gè)人原因出現違反法律法規、違反酒店規章制度而被甲方辭退者,乙方除需承擔培訓時(shí)甲方支出的費用及因乙方離職給甲方造成的酒店運營(yíng)及其它方面的損失外,甲方保留向乙方追究相關(guān)法律責任的權利。

  九、受訓期間乙方如因個(gè)人原因發(fā)生意外事件,甲方不承擔責任。

  十、本協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等的法律效率,任何甲、乙方違反本協(xié)議,對方均有權追究賠償損失及法律責任的權利。

  十一、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:XX有限公司 乙方 :

  地址: 身份證號碼:

  蓋章: 簽名:

  日期: 日期:

培訓協(xié)議書(shū)12

  甲方:xxxx(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:xxxx(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  根據青發(fā)(1992)34號文件精神,甲乙雙方愿意在派員出國培訓工作中進(jìn)行合作,經(jīng)協(xié)商達成協(xié)議如下:

  一、甲、乙雙方按照上級有關(guān)政策規定,聯(lián)合發(fā)招生通知。

  二、乙方根據招生通知,負責培訓班的招生工作。

  三、乙方負責與有關(guān)國家委托辦學(xué)機構聯(lián)系教學(xué)等各項業(yè)務(wù)工作。

  四、甲方負責辦理出國培訓人員和管理人員的審批手續。

  五、乙方負責出國培訓人員的管理和交通、食宿等各項安排。

  六、乙方按招生通知的要求收取出國培訓人員的`學(xué)雜費和負責培訓中各類(lèi)費用開(kāi)支。甲方按比例收取出國培訓人員審批手續費(手續費為:招收學(xué)員100人以?xún),收取學(xué)費總額的X%;招收學(xué)員100人以上,收取學(xué)費總額的x%),其余部分由乙方支配。

  七、本協(xié)議自雙方蓋章后生效。

  八、本協(xié)議一式四份,雙方各執兩份。

  甲方:乙方:

  代表:代表:

  20xx年xx月xx日

培訓協(xié)議書(shū)13

  甲方:______________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:______________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  一、培訓目的:甲方根據工作需要,需培訓專(zhuān)業(yè)人才,有乙方自愿申請,并經(jīng)甲方研究,決定由甲方提供專(zhuān)項培訓費用,由乙方接受專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。

  二、培訓時(shí)間:自____年____月____日至____年____月____日

  三、培訓方式:運程教學(xué)

  四、培訓內容:______________________

  五、培訓費用:培訓費元由甲方支付,并承擔培訓期間的其他必要的各種資料費、交通費、住宿費等。

  六、甲方的義務(wù)

  1.在培訓期間,甲方保證乙方依然享受公司職工的相應待遇。

  2.在培訓結束后,甲方可根據具體情況與乙方簽訂崗位聘用合同。

  工資待遇

  七、乙方的義務(wù)

  1.乙方無(wú)論何種理由需終止、延期或改變培訓內容,均應提前向甲方申請。未經(jīng)甲方批準,不得改變。

  2.乙方在接受該項培訓的同時(shí),不得影響正常工作。特殊情況下,需由甲方批準。

  3.培訓期間,因非工作關(guān)系造成的損害責任由乙方個(gè)人承擔。

  4.乙方保證完成培訓目標和學(xué)習任務(wù),取得相關(guān)證書(shū)及資格證書(shū)。

  5.乙方培訓結束后,必須服從甲方今后對其的工作安排。

  6.乙方培訓結束后,需將所學(xué)知識用于工作實(shí)踐,為甲方創(chuàng )造相關(guān)效益。

  7.乙方培訓結束后,在甲方的`工作期限不得少于五年。在本協(xié)議約定的服務(wù)期限內,乙方不得提出解除或終止勞動(dòng)合同。除非甲方提出終止勞動(dòng)合同。否則,乙方需返還公司雙倍培訓費作為賠償甲方的違約金及損失。

  8.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商。

  9.本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后即可生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

  甲方:______________________乙方:______________________

  身份證號:______________________

  住址:______________________

  聯(lián)系電話(huà):______________________

  ____年____月____日____年____月____日

培訓協(xié)議書(shū)14

  甲方:英語(yǔ)學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為保證學(xué)習輔導效果,經(jīng)甲乙方友好協(xié)商,達成如下目標學(xué)習協(xié)議:

  一、甲方權責:

  1、為乙方孩子提供“學(xué)科成績(jì)測評”及“學(xué)習現狀調查”,了解學(xué)員在校學(xué)習情況。

  2、根據成績(jì)測評和學(xué)習狀況調查結果,帶班教師為學(xué)員制定個(gè)性化的.學(xué)習計劃和學(xué)習目標。引導學(xué)員養成科學(xué),高效的學(xué)習方法。

  3、定期安排工作人員對目標學(xué)員學(xué)習情況進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng),每月由甲方教師對學(xué)員情況進(jìn)行一次成績(jì)考核,考核結果以月總結形式如實(shí)向家長(cháng)反映。

  4、學(xué)員公立學(xué)?荚嚦煽(jì)?yōu)闇?如未達到輔導目標則按協(xié)議退費,為保證學(xué)習效果,中途不受理終止協(xié)議要求。如乙方單方面終止協(xié)議,則甲方按達成輔導目標標準收費,并按所簽協(xié)議費用10%作為違約金。

  二、乙方權責

  1、積極配合甲方做好“學(xué)科成績(jì)測評”及“學(xué)習狀況調查”,如實(shí)反映學(xué)習主體在校學(xué)習現狀。

  2、積極配合甲方帶班教師認真如實(shí)填寫(xiě)“學(xué)員學(xué)習反饋表”。

  3、積極配合甲方督促學(xué)員按照指定的“學(xué)員學(xué)習計劃”學(xué)習。若學(xué)員出現未完成教師布置作業(yè)行為,由“學(xué)習主體學(xué)習反饋表”體現,乙方需立即告之甲方。若學(xué)員累計三次拒絕完成教師布置作業(yè),則無(wú)論輔導目標達成與否,甲方均不承擔退費義務(wù)。

  4、積極配合甲方督促學(xué)員按時(shí)上課學(xué)習,若學(xué)員出現不按時(shí)上課甚至曠課等行為,則甲方需立即告之乙方。若學(xué)員累計三次曠課或遲到累計六次,則無(wú)論輔導目標達成與否,甲方均不承擔退費義務(wù)。

  4、認真如實(shí)填寫(xiě)“教師教學(xué)反饋表”,配合甲方監督教師教學(xué)進(jìn)程。

  三、輔導目標

  1、總課時(shí):_____小時(shí),學(xué)費為_(kāi)______元;

  2、輔導日期從____年____月___日開(kāi)始;

  3、學(xué)員英語(yǔ)科目原成績(jì):_____分,通過(guò)輔導后學(xué)員英語(yǔ)科目考試提高到_______分,輔導效果以公立學(xué)校英語(yǔ)考試成績(jì)?yōu)闇剩?/p>

  4、如英語(yǔ)科目未達到輔導目標,考試成績(jì)在____分以下時(shí),甲方如數退還乙方全部學(xué)費或者重學(xué)。

  5、如未達到輔導目標,乙方必須攜帶輔導協(xié)議書(shū),收據及輔導科目的成績(jì)與甲方預約后在每周一或周三8:30或14:00~18:00統一辦理,其他時(shí)間不予接待;

  四、其他:

  本協(xié)議一式兩份,自簽字之日起生效,有效期為_(kāi)__個(gè)月,未盡事宜雙方友好協(xié)商解決。

  甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  年月日

  年月日

培訓協(xié)議書(shū)15

  甲方(公司):

  乙方(學(xué)校):

  甲方為提高員工相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力水平,特委托乙方對甲方員工進(jìn)行培訓,雙方現就委托培訓事宜達成如下協(xié)議:

  一、培訓專(zhuān)業(yè):電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證

  二、培訓人數:130人

  三、培訓時(shí)間: 10天

  四、培訓形式:全脫產(chǎn)

  五、培訓內容:實(shí)務(wù)操作 理論

  六、培訓地點(diǎn):新沂市職教中心報告廳

  七、甲方培訓要求:培訓結束后百分之八十學(xué)員拿到上崗證。

  八、雙方職責:甲方負責組織報名及徐州送考;乙方負責組織培訓教學(xué)的具體實(shí)施。

  1、甲方職責:

 。1)負責組織參訓員工;

 。2)配合乙方搞好參訓學(xué)員的日常紀律管理;

 。3)培訓結束時(shí),負責對乙方培訓質(zhì)量作出評價(jià);

  2、乙方職責:

 。1)負責按甲方的.培訓要求設計培訓方案(大綱),并按雙方確認的培訓方案,組織合適的教師授課;

 。2)保證授課教師按本協(xié)議書(shū)規定按時(shí)授課,未經(jīng)甲方同意不得擅自調換授課教師或變更培訓內容;

 。3)配備班主任對班級進(jìn)行日常管理;

  九、本協(xié)議書(shū)未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  十、本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執一份

  甲方(公司):

  乙方(學(xué)校):

  簽名: 簽名:

  蓋章: 蓋章:

  時(shí)間: 時(shí)間:

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