安全培訓計劃（通用）
時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝，我們又將續寫(xiě)新的詩(shī)篇，展開(kāi)新的旅程，此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始制定一個(gè)計劃�？墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢？下面是小編精心整理的安全培訓計劃，歡迎大家分享。
安全培訓計劃1
為嚴格貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，提高新入場(chǎng)員工安全意識和安全素質(zhì)，預防各類(lèi)安全事故的發(fā)生，確保東莞東站房改造工程按期順利完工，根據《安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規的要求，結合廣鐵集團的相關(guān)規定和要求，特擬定20xx年度安全教育培訓計劃。
一、安全教育培訓對象
1、項目部各級管理人員。即項目經(jīng)理、副經(jīng)理、總工程師、安全管理人員
2、各部門(mén)工程技術(shù)管理人員和班組長(cháng)。
3、施工現場(chǎng)作業(yè)人員。即木工、鋼筋工、混凝土工、架子工、特殊工種、技崗人員、普通工。
4、新入場(chǎng)人員、轉崗人員、
二、安全教育培訓內容及方法
1、項目經(jīng)理、副經(jīng)理、項目總工、安全管理人員。
�。�1）安全教育培訓內容：國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規及相關(guān)行業(yè)的規章、規程、規范和標準，安全生產(chǎn)管理知識、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，以及項目部安全檢查制度和建筑安全檢查標準。
�。�2）安全教育培訓方法：內部強化培訓、參加上級主管部門(mén)組織的培訓。
�。�3）安全教育培訓時(shí)間安排：內部培訓安排在年初的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門(mén)組織的培訓根據要求按時(shí)參加。
2、各部門(mén)管理人員及班組長(cháng)
�。�1）安全教育培訓內容：國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規及相關(guān)行業(yè)的規章、規程、規范和標準，安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，以及以及項目部安全檢查制度和建筑安全檢查標準。。
�。�2）安全教育培訓方法：內部強化培訓、參加上級主管部門(mén)組織的培訓。
�。�3）安全教育培訓時(shí)間安排：內部培訓安排在年初的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門(mén)組織的培訓根據要求按時(shí)參加。
3、施工現場(chǎng)作業(yè)人員
�。�1）安全教育培訓內容：安全生產(chǎn)基本常識，安全生產(chǎn)方針、政策及法律、法規等的基本常識，安全生產(chǎn)操作規程、從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權利和義務(wù)，工作環(huán)境及危險因素、危險源和隱患辯識，個(gè)人防險、避災、自救方法及事故現場(chǎng)緊急疏散和應急處置，安全設施和個(gè)人勞動(dòng)防護用品的'使用和維護、職業(yè)病防治等，事故應急救援預案的演練。
�。�2）安全教育方法：召開(kāi)安全例會(huì )、張掛安全宣傳橫幅、標語(yǔ)、標志、圖片、觀(guān)看安全教育光碟、安全講座錄象以及進(jìn)行安全操作方法演示和各種應急預案演練。
�。�3）安全教育培訓時(shí)間安排：根據在建工程進(jìn)度進(jìn)行安排，每月不得少于一次安全教育培訓。
4、新入場(chǎng)人員、轉崗人員
�。�1）安全教育培訓內容：安全生產(chǎn)狀況和項目部各種規章制度，作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施。崗位安全操作規程，生產(chǎn)設備安全裝置，勞動(dòng)防保護用品的正確使用。
�。�2）安全教育方法：召開(kāi)安全例會(huì )、觀(guān)看安全教育光碟以及進(jìn)行本崗位安全操作方法演示。
�。�3）安全教育培訓時(shí)間安排：進(jìn)入施工現場(chǎng)前
三、安全教育培訓學(xué)時(shí)要求
1、項目經(jīng)理、副經(jīng)理、項目總工以及安全管理人員每年必須參加不少于40學(xué)時(shí)的安全教育培訓。
2、各部門(mén)管理人員及班組長(cháng)每年必須參加不少于20學(xué)時(shí)的安全教育培訓。
3、施工現場(chǎng)作業(yè)人員每年必須參加不少于40學(xué)時(shí)的安全教育培訓。
4、新入場(chǎng)人員必須接受不少于24學(xué)時(shí)的安全教育培訓且考核合格后，方可上崗操作，轉崗人員必須接受不少20學(xué)時(shí)的安全教育培訓且考核合格后，方可上崗操作。
四、要求
1、希望各班組高度重視，按時(shí)參加培訓。
2、具體實(shí)施由工程技術(shù)部門(mén)負責組織人員進(jìn)行施工方案、安全技術(shù)交底，項目安質(zhì)部進(jìn)行安全操作規程和法規培訓。將培訓考試資料、授課影像、培訓記錄等資料留存項目部安質(zhì)部備查。
3、不能按期參加安全教育培訓活動(dòng)，需提前告知項目安質(zhì)部，詳細說(shuō)明原因并另行安排時(shí)間培訓教育。
4、每次培訓結束后，需對培訓效果進(jìn)行考核。
安全培訓計劃2
為認真貫徹落實(shí)縣安全生產(chǎn)培訓工作要求，進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)監管基層隊伍建設和安全教育培訓工作，增強安全生產(chǎn)監管隊伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高從業(yè)人員安全生產(chǎn)法制意識、責任意識和防范意識，為預防和減少各類(lèi)生產(chǎn)安全事故，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢的穩定，特制定安全生產(chǎn)培訓計劃。
一、指導思想
堅持安全發(fā)展、和諧發(fā)展，切實(shí)貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針。20xx年培訓的.總體目標是：通過(guò)培訓，力爭實(shí)現兩個(gè)“明顯提高”，即安全生產(chǎn)管理水平明顯提高;干部職工的安全生產(chǎn)知識和自我防護能力明顯提高。
二、培訓內容
今年培訓內容主要包括三個(gè)方面：
第一個(gè)方面是安全生產(chǎn)法律法規的基本知識，主要有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《危險化學(xué)品安全管理條例》、《中華人民共和國交通安全法》、《中華人民共和國工會(huì )法》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等法律法規。
第二個(gè)方面是統一編寫(xiě)的《職工安全生產(chǎn)知識》，重點(diǎn)掌握安全生產(chǎn)基本常識、安全生產(chǎn)的操作規程、從業(yè)人員的權利和義務(wù)、事故案例分析、工作環(huán)境及危險因素分析、危險源和隱患辨識、個(gè)人防險避災、自救方法、事故現場(chǎng)緊急疏散和應急處理、防護設施和個(gè)人防護用品的使用及維修、職業(yè)病防治等。
第三個(gè)方面是工程管理及技術(shù)人員必須掌握的安全生產(chǎn)知識和技能。
三、培訓時(shí)間安排
1-3月對工程技術(shù)人員進(jìn)行培訓，具體工作由副局長(cháng)史xx組織實(shí)施。
4-6月對執法人員進(jìn)行培訓，具體工作由副局長(cháng)xx組織實(shí)施。
7-9月對收費人員進(jìn)行培訓，具體工作由副局長(cháng)谷xx組織實(shí)施。
四、培訓要求
1、提高認識，精心組織。對教育培訓工作要提起高度重視，要通過(guò)培訓解決安全認識不到位，安全管理不科學(xué)，安全規章不落實(shí)等突出問(wèn)題，從思想上構筑起安全生產(chǎn)的防線(xiàn)。
2、明確重點(diǎn)，嚴格監管。要緊緊圍繞安全生產(chǎn)攻堅年的具體要求，根據各站室的具體情況，切實(shí)抓好安全隱患的排查和治理，從源頭上有效防范，確保安全生產(chǎn)工作上新臺階。
3、科學(xué)規劃，狠抓落實(shí)。各站室要根據局里的安排部署，制訂本單位的培訓計劃，確定專(zhuān)人負責，集中組織，統籌安排，確保培訓工作的全面落實(shí)，為20xx年開(kāi)創(chuàng )交通工作新局面奠定扎實(shí)基礎。
安全培訓計劃3
根據市食品安全委員會(huì )辦xxxx年6號文件精神要求，為切實(shí)增強食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員食品安全意識，強化行業(yè)道德倫理，確保我鎮食品安全，現就我鎮開(kāi)展食品安全培訓工作做如下安排：
一、時(shí)間：xxxx年9月30日
二、地點(diǎn)：xxxx鎮政府會(huì )議室。
三、參加人員：鎮相關(guān)食品監管部門(mén)負責人、各村食品安全信息員、鎮轄區內流動(dòng)廚師
四、培訓內容：
1、法律法規、職業(yè)道德和典型案例的講解由鎮政府分管食品的'領(lǐng)導負責講解。
2 、農產(chǎn)品生產(chǎn)、銷(xiāo)售環(huán)節的講解由分管農業(yè)的副鎮長(cháng)xxxxx負責講解。
以上培訓工作具體由食安辦協(xié)調，并負責邀請市級食品監管部門(mén)人員參加。培訓完成后寫(xiě)出工作總結。
五、工作要求：
1、各村要高度重視此次培訓的主要目的，通知相關(guān)人員準時(shí)到會(huì )。
2、通過(guò)培訓大家要本著(zhù)和諧、社會(huì )穩定，為人民負責的態(tài)度，更加重視食品安全生產(chǎn)監督管理工作。
3、通過(guò)培訓工作后，要加大宣傳引導廣大人民群眾共同參與食品安全工作，確保我鎮不發(fā)生食品安全事故。
安全培訓計劃4
一、基本思路
�。ㄒ唬┘訌�"安全第一、預防為主"的安全意識教育。
安全意識教育就是通過(guò)對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正事項，提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認識。在提高思想意識的基礎上，才能正確理解并積極貫徹執行相關(guān)的安全生產(chǎn)規章制度，加強自身的保護意識，不違章操作，不違反勞動(dòng)紀律，做到"三不傷害"：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。
同時(shí)對項目部各級管理人員（包括領(lǐng)導、項目部各部門(mén)、車(chē)間管理人員、技術(shù)人員等）也應加強安全思想意識教育，確保他們在工作時(shí)做好帶頭作用，從關(guān)心人、愛(ài)護人的生命與健康出發(fā)，重視安全生產(chǎn)，做到不違章指揮。
�。ǘ⿲踩逃灤┯谏a(chǎn)的全過(guò)程中，加強全員參與的積 極性和安全教育的長(cháng)期性。做到"全員、全面、全過(guò)程"的安全教育。
因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需 要進(jìn)行安全教育。
�。ㄈ╅_(kāi)展多種渠道、多種形式的.安全教育。
安全教育形式要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點(diǎn)的、感興趣的、易于接受的方式。針對我項目部的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個(gè)方面：
1、會(huì )議形式。主要有：安全知識講座、座談會(huì )、報告會(huì )、先進(jìn)行經(jīng)驗交流會(huì )、事故教訓現場(chǎng)會(huì )等。
2、張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語(yǔ)、標志、圖片、安全宣傳欄等。
3、音像制品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象等。
4、現場(chǎng)觀(guān)摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習、 觸電急救方法演示等。全教育時(shí)間不少于 10 學(xué)時(shí)。
�。ㄋ模﹪栏駡绦许椖坎康娜壈踩逃贫�，杜絕未經(jīng)三級安 全教育就直接上崗的現象。
對于新進(jìn)廠(chǎng)的員工新工人，應嚴格要求 進(jìn)行三級安全教育（包括廠(chǎng)級、車(chē)間級、班組級安全教育），學(xué)習內容包括安全技術(shù)知識、設備性能、操作規程、安全制度和嚴禁事項，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核情況要記錄在案，三級安全教育時(shí)間不少于 10 學(xué)時(shí)。
二、 培訓內容計劃
�。ㄒ�(jiàn)附表 1）
三、 培訓要求
1、具體的培訓方案應在培訓的前一個(gè)月制定出來(lái)，并報領(lǐng)導審 批，及時(shí)通知培訓涉及的相關(guān)人員做好準備。
2、培訓結束后，要對培訓的效果進(jìn)行全面的總結。
3、不能按期舉行的安全培訓教育活動(dòng)，要及時(shí)向上級報告，說(shuō)明舉行的具體時(shí)間和原因。
4、年底寫(xiě)好年度培訓教育活動(dòng)的總結報告，提出本年度培訓欠缺的方面，和以后教育要注意的方面。
安全培訓計劃5
公司施工生產(chǎn)情況，建筑施工企業(yè)安全教育培訓計劃的需求。為我公司安全管理，職工的安全意識和安全素質(zhì)，公司“安全、預防為主”方針，安全管理體系的高效運轉，特制定我公司年度安全教育培訓計劃。
安全教育培訓：公司安全管理人員、項目經(jīng)理、安全員、特殊工種和技崗人員（包括新入場(chǎng)和轉崗人員）
一、公司安全教育培訓計劃管理人員
安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，1.安全教育培訓內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規、政策。安全生產(chǎn)意識教育。
2.安全教育培訓方法：內部強化培訓、參加主管組織的培訓。
3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初、年末的`空閑。主管培訓要求按時(shí)參加。
4.培訓地點(diǎn)：公司會(huì )議室
5.安全教育培訓計劃目的強化安全生產(chǎn)意識。搞好安全生產(chǎn)。
二、項目經(jīng)理
項目安全管理制度，1.安全教育培訓計劃內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規、政策。施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，潛在危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。
2.安全教育培訓計劃方法：內部強化培訓、參加主管組織的培訓。
3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初、年末的空閑。主管培訓要求按時(shí)參加。
4.培訓地點(diǎn)：公司會(huì )議室
5.安全教育培訓計劃目的強化安全生產(chǎn)意識。搞好安全生產(chǎn)。
三、安全員
公司安全管理制度，1.安全教育培訓計劃內容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規、政策。施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，安全技術(shù)技能培訓，潛在危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。
2.安全教育培訓計劃方法：內部強化培訓、參加主管組織的培訓。
3.安全教育培訓：內部強化培訓安排在年初年末的空閑及安全生產(chǎn)月期間。主管組織的培訓要求按時(shí)參加。
4.培訓地點(diǎn)：公司會(huì )議室
5.安全教育培訓目的強化安全生產(chǎn)意識。搞好安全生產(chǎn)。
四、特殊工種、技崗人員。
安全生產(chǎn)常識，1.安全教育培訓內容：公司安全管理制度。施工安全技術(shù)操作規程，安全技術(shù)技能培訓，潛在危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。
2.安全教育培訓方法：內部強化培訓。
每個(gè)工程培訓次數不少于2次。
3.安全教育培訓：內部強化培訓在建工程進(jìn)度安排。
4.培訓地點(diǎn)：工程所在地會(huì )議室
5.安全教育培訓目的強化安全生產(chǎn)和保護他人意識。搞好安全生產(chǎn)。
五、教育培訓計劃實(shí)施措施
涉及到各科室、目部。各科室及項目部的作用就可以員工培訓工作按計劃實(shí)施，各科室及項目部的作用：?jiǎn)T工培訓工作是一項綜合性的工作�？梢詫T工培訓工作綜合管理，可以使員工培訓工作緊密地與公司生產(chǎn)需要相。
未經(jīng)培訓合格不準上崗；對企業(yè)培訓機會(huì )未按要求培訓的員工按公司培訓管理規定處罰。人才考核、培養、使用相的管理模式。修訂和員工培訓管理規定，培訓、考核與使用相的制度：凡行政機關(guān)要求持證上崗的崗位。員工培訓工作的監控，按公司所需培訓工作。
要指定專(zhuān)人此項工作的日常管理，各科室、項目部的主管要員工培訓工作。項目部要公司的員工培訓計劃制定出實(shí)施計劃方案，并對項目部工人培訓實(shí)施情況監控。
安全培訓計劃6
一、指導思想：
食品衛生安全是幼兒園安全工作的重要組成部分，是維護幼兒園和社會(huì )穩定的大事。為認真貫徹落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強食品安全工作的規定》和《省政府關(guān)于進(jìn)一步加強食品安全工作的意見(jiàn)》、《幼兒園衛生工作條例》、《教育部，衛生部關(guān)于加強幼兒園衛生防疫與食品衛生安全工作意見(jiàn)》等法律法規，以預防和遏止重特大食品安全事故，切實(shí)加強食品安全工作，努力營(yíng)造幼兒園食品放心消費的環(huán)境為目標，堅持消除食品安全隱患，全面落實(shí)食品安全責任制，圍繞"幼兒園為學(xué)生著(zhù)想，教育為人民服務(wù)"的宗旨，牢固樹(shù)立"師生生命健康第一，責任重于泰山"的意識，普遍建立和健全食品安全長(cháng)效管理機制，從根本上增強教育系統防范食品安全事故的能力，確保師生生命安全和身體健康，特制定本計劃。
二、明確職責：
(一)幼兒園分管安全主任應當履行的職責如下：
1.加強對幼兒園的食品衛生工作的行政管理。與幼兒園食堂管理員簽訂食品衛生安全責任書(shū)。每學(xué)期會(huì )伙委會(huì )組織一至兩次幼兒園食品衛生安全檢查，發(fā)現事故隱患及時(shí)督促整改，并做好學(xué)生課營(yíng)養餐、飲用水及其他方面的幼兒園食品衛生的管理和督查。
2.幼兒園食品安全的管理人員和從業(yè)人員實(shí)施食品衛生知識、職業(yè)道德和法制教育的培訓，并做好必要的考核記錄。
3.加強幼兒園食堂及飲用水等基礎設施建設，使其達到衛生要求，并與幼兒園招生規模相適應。
4.督促落實(shí)食品衛生安全責任制度和食品衛生安全事故責任追究制度5.開(kāi)展健康教育，普及學(xué)生食品衛生安全知識，教育學(xué)生養成良好衛生習慣
(二)幼兒園應當履行的職責如下：
1.幼兒園定期召開(kāi)食品衛生安全專(zhuān)題會(huì )議，每月檢查幼兒園食堂、及飲用水衛生安全，發(fā)現安全隱患，及時(shí)整改，達不到衛生基本要求的要堅決予以關(guān)閉。同時(shí)要做好四個(gè)“備案”：
一是層次的檢查和自查工作都要有檢查記錄備案；
二是發(fā)現安全隱患要有整改記錄備案；
三是出現食物中毒要有處理意見(jiàn)記錄備案；
四是要制定飲食衛生事故應急處理預案備案。
2.幼兒園要加強飲用水的衛生管理，必須向學(xué)生提供足夠的符合衛生標準的飲用水和必要的洗手設施。幼兒園供水工作由專(zhuān)人監管，盛裝學(xué)生飲用水的.容器必須加蓋。
3.食堂從業(yè)人員必須按照《中華人民共和國食品衛生法》要求接受食品衛生知識和衛生法律知識培訓，并持有衛生監督部門(mén)指定醫療單位檢查的健康證明。發(fā)現患有影響食品衛生安全疾病的，應立即脫離工作崗位，待疾病治愈后，方可重新上崗。
4.幼兒園食堂物資實(shí)行準入制度，定點(diǎn)采購，并建立采購索證及驗收制度。
5.開(kāi)展健康教育，普及飲食衛生安全知識，教育學(xué)生養成良好的飲食衛生習慣。
6.加強食堂及飲用水源的安全保衛工作，禁止非食堂工作人員隨意進(jìn)入加工操作間及食品原料存放間，嚴防投毒事故的發(fā)生。
7.幼兒園發(fā)生食物中毒事故后，應當迅速向當地衛生行政部門(mén)、教育行政部門(mén)報告，并采取積極措施開(kāi)展救助工作。
三、具體措施：
建立幼兒園食品衛生安全工作制度。一是建立幼兒園突發(fā)公共衛生事件報告人制度。學(xué)要指定專(zhuān)人負責包括食物中毒在內的突發(fā)公共衛生事件的上報工作。發(fā)生食物中毒等突發(fā)公共衛生事件，要立即報告當地衛生、教育行政部門(mén)，同時(shí)全力配合抓好救治和事件的調查處理工作；報告內容為發(fā)生食物中毒或者疑似食物中毒事故的單位、地址、時(shí)間、中毒人數、臨床表現、已采取的措施、可疑食物、聯(lián)系人姓名、聯(lián)系方式等有關(guān)內容。二是建立突發(fā)公共衛生事件應急處理機制。幼兒園應當建立食物中毒或者其他食源性疾患等突發(fā)事件的應急處理機制。
1.發(fā)生食物中毒或疑似食物中毒事故后，幼兒園應采取下列措施：
(1)立即停止活動(dòng)，并立即向所在地人民政府、教育行政部門(mén)和衛生行政部門(mén)報告；
(2)協(xié)助衛生機構救治病人；
(3)保留造成食物中毒或者可能導致食物中毒的食品及其原料、工具、設備和現場(chǎng)；
(4)配合衛生行政部門(mén)進(jìn)行調查，按衛生行政部門(mén)的要求如實(shí)提供有關(guān)材料和樣品；
(5)落實(shí)衛生行政部門(mén)要求采取的其他措施，把事態(tài)控制在最小范圍。三是建立幼兒園食品衛生責任追究制度。對違反規定，玩忽職守、疏于管理，造成食物中毒或者其他食源性疾患的幼兒園和責任人追究責任。
2.檢查各校食品衛生安全進(jìn)銷(xiāo)臺帳，對每年度的食品安全工作進(jìn)行總結，對要整改的單位督促完成。
3.繼續開(kāi)展專(zhuān)項整治工作，確保所有幼兒園食堂、從業(yè)人員健康持證率達100%。
4.定期開(kāi)展培訓。定期開(kāi)展對幼兒園衛生主管領(lǐng)導和幼兒園食堂負責人的衛生法律和食品衛生知識培訓。
四、主要工作：
1，加強宣傳，開(kāi)展健康教育活動(dòng)，培養師生良好的個(gè)人衛生習慣。
2，進(jìn)行食品安全自查整改。
3，加強食堂從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)知識培訓。
安全培訓計劃7
各區、開(kāi)發(fā)區、東湖生態(tài)旅游風(fēng)景區、武漢化工區安監局：
為切實(shí)做好全市安全生產(chǎn)培訓工作，根據新修訂的《安全生產(chǎn)法》和《國務(wù)院安委委會(huì )關(guān)于進(jìn)一步加強安全培訓工作的決定》精神，結合今年《XX市20xx年安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)》安排，現將20xx年度安全生產(chǎn)培訓工作計劃下達你們（見(jiàn)附件），并提出如下要求：
一、精心組織全年安全生產(chǎn)培訓工作。
各單位要針對今年培訓目標，認真研究制定落實(shí)方案，確保專(zhuān)項經(jīng)費落實(shí)和培訓任務(wù)完成。重點(diǎn)抓好企業(yè)“三項崗位”（主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員）人員、班組長(cháng)的'安全教育培訓，全面提高他們的安全意識和技能。要加大安全培訓工作的監督檢查力度，定期組織開(kāi)展安全培訓專(zhuān)項執法檢查，年內不得少于2次，檢查情況應建立好臺帳并及時(shí)向市安監局反饋，有關(guān)情況將作為對各單位年度目標考核依據。
本計劃所指的培訓指標數僅指各區安監局組織舉辦的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員等“三項崗位人員”發(fā)證培訓人數，不含安委會(huì )其他成員單位所舉辦的各類(lèi)安全培訓人員數等。
二、加強企業(yè)安全生產(chǎn)普法教育。
要通過(guò)專(zhuān)題培訓、案例宣講、以會(huì )代訓等方式，大力宣傳新《安全生產(chǎn)法》、《非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)十條規定》、《煙花爆竹企業(yè)保障生產(chǎn)安全十條規定》、《化工（危險化學(xué)品）企業(yè)保障生產(chǎn)安全十條規定》、《嚴防企業(yè)粉塵爆炸五條規定》、《有限空間安全作業(yè)五條規定》、《企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險公告六條規定》等法律法規，普及安全生產(chǎn)法律知識，提高從業(yè)人員安全法制意識，增強依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設的自覺(jué)性。
三、認真組織好利用工傷事故預防費開(kāi)展的免費培訓工作。
有關(guān)區安監局要嚴格按照《關(guān)于印發(fā)的通知》（武安監管〔2011〕147號）和《XX市工傷預防培訓工作流程》的規定，不得擅自超出預算、超范圍使用、跨年使用和提高支出標準，確保資金專(zhuān)款專(zhuān)用，不出問(wèn)題。
四、做好培訓檔案和信息報送工作
。各單位要加強培訓檔案管理，做好登記臺賬。要及時(shí)報送培訓工作信息，尤其是企業(yè)主要負責人和安全管理人員培訓，要按照市安監局《關(guān)于加強“企業(yè)主要負責人和安全管理人員安全生產(chǎn)管理資格證”管理的通知》（武安監管〔2010〕75號）要求，認真做好網(wǎng)絡(luò )信息申報工作。市安監局將跟蹤指導和檢查各區安監局開(kāi)展培訓工作的情況。請各區安監局將培訓計劃于3月10日前報市安監局監管四處。
安全培訓計劃8
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，堅持以服務(wù)為宗旨，以需求為導向，動(dòng)員組織農村各級各類(lèi)學(xué)校，特別是職業(yè)學(xué)校和成人學(xué)校，在大力開(kāi)展農村勞動(dòng)力轉移培訓的同時(shí)，對在鄉農村勞動(dòng)力普遍開(kāi)展適合當地生產(chǎn)需求的實(shí)用技術(shù)培訓，促進(jìn)農村勞動(dòng)力素質(zhì)的普遍提高，為農業(yè)綜合生產(chǎn)能力提高和農民持續增收服務(wù)，為扶貧開(kāi)發(fā)服務(wù)，為解決“三農”問(wèn)題服務(wù)，為全面建設小康社會(huì )服務(wù)。
二、目標任務(wù)
XXXX－XXXX年，要在現有培訓規模的基礎上，努力擴大培訓規模。全國農村實(shí)用技術(shù)培訓人數逐年增長(cháng)1500萬(wàn)人以上，農民培訓率逐年增長(cháng)5個(gè)百分點(diǎn)以上，爭取到XXXX年農村勞動(dòng)力實(shí)用技術(shù)培訓人數達到1億人次，農村勞動(dòng)力年培訓率達到35%以上，每個(gè)農戶(hù)有一個(gè)勞動(dòng)力通過(guò)培訓掌握1－2項實(shí)用技術(shù)，農民家庭人均收入有明顯提高，促進(jìn)貧困農戶(hù)擺脫貧困。
各級教育行政部門(mén)要增強為“三農”服務(wù)的責任感和緊迫感，結合當地農業(yè)、農村經(jīng)濟發(fā)展新形勢的需要，制定具體的實(shí)施方案，明確各級各類(lèi)學(xué)校的培訓任務(wù)。
三、政策措施
1、加強領(lǐng)導，確保計劃順利實(shí)施。各級教育行政部門(mén)要在當地政府統籌領(lǐng)導下，加強“三教統籌”和“農科教結合”，與農業(yè)、科技、扶貧等部門(mén)密切合作，廣泛動(dòng)員組織各級各類(lèi)學(xué)校開(kāi)展培訓。各地要充實(shí)加強農村勞動(dòng)力轉移培訓工作領(lǐng)導小組，拓展其工作內容，加強對農村實(shí)用技術(shù)培訓計劃的領(lǐng)導和組織實(shí)施工作。
2、加強培訓網(wǎng)絡(luò )建設，提高培訓能力。各地要充分利用各類(lèi)教育資源開(kāi)展農村實(shí)用技術(shù)培訓。發(fā)揮高等農業(yè)院校和“高校農業(yè)科技教育網(wǎng)絡(luò )聯(lián)盟計劃”的技術(shù)帶動(dòng)與輻射作用，利用廣播電視大學(xué)系統遠程教育資源，努力形成以農業(yè)院校為科技源頭，覆蓋縣、鄉、村的實(shí)用型和開(kāi)放型的農民實(shí)用技術(shù)教育培訓網(wǎng)絡(luò )，使廣大農民能就近學(xué)習先進(jìn)的實(shí)用技術(shù)和科學(xué)文化知識，為在農村地區逐步實(shí)現全民學(xué)習、終身學(xué)習創(chuàng )造條件。每個(gè)縣要辦好一所示范性職業(yè)學(xué)校，使之成為面向當地經(jīng)濟建設和社會(huì )發(fā)展的.開(kāi)放的、多功能的職業(yè)教育與成人教育中心。要繼續辦好鄉鎮、村化技術(shù)學(xué)校，繼續開(kāi)展骨干學(xué)校建設活動(dòng)，形成一大批技術(shù)引進(jìn)、實(shí)驗示范、教育培訓、推廣服務(wù)能力較強的學(xué)校，發(fā)揮其在農村實(shí)用技術(shù)和勞動(dòng)力轉移培訓中的重要作用。充分利用中、小學(xué)布局調整的機遇，調整充實(shí)成人教育資源。普通中小學(xué)要利用現有的師資、校舍和現代遠程教育設備積極支持農村勞動(dòng)力培訓。在沒(méi)有獨立設置鄉、村化技術(shù)學(xué)校的地方，普通中小學(xué)要一校掛兩牌，日校辦夜校，安排人員負責此項工作，積極開(kāi)展農村勞動(dòng)力培訓工作。
要充分利用農業(yè)、科技、扶貧、共青團、婦聯(lián)等部門(mén)的研究、推廣、教育培訓資源，開(kāi)展農村實(shí)用技術(shù)培訓和服務(wù)。
3、改革教學(xué)內容和方法，提高培訓質(zhì)量。要按照當地農業(yè)結構調整、發(fā)展特色農業(yè)和生產(chǎn)實(shí)際的需要，確定培訓內容和推廣項目，開(kāi)展針對性強、務(wù)實(shí)有效、通俗易懂的實(shí)用技術(shù)培訓。加強與大專(zhuān)院校、科研院所的聯(lián)系，以多種合作方式，引進(jìn)適合當地需要的新技術(shù)和新品種，進(jìn)行實(shí)驗、示范、培訓和推廣。要按照成人學(xué)習的特點(diǎn)，把課堂教學(xué)、現場(chǎng)培訓、遠程教學(xué)等多種教學(xué)形式結合起來(lái)，充分利用衛星電視、計算機網(wǎng)絡(luò )、多媒體等現代化教學(xué)手段，利用農村中小學(xué)遠程教育平臺，擴大培訓規模，提高培訓質(zhì)量和效益，努力做到培訓一批農民，推廣一批技術(shù)，發(fā)展一項產(chǎn)業(yè)，振興一方經(jīng)濟。承擔培訓任務(wù)的學(xué)校都要建立包括培訓人員、培訓時(shí)間、培訓內容、培訓效果跟蹤等內容的培訓臺帳制度。
4、加強農村成人教育專(zhuān)兼職師資隊伍建設。建設一支數量適當、結構合理、專(zhuān)兼結合、素質(zhì)較高的教師隊伍，是搞好農村成人教育工作、開(kāi)展農村實(shí)用技術(shù)培訓的重要保證。要抓緊按照國務(wù)院辦公廳轉發(fā)的中央編辦、教育部、財政部《關(guān)于制定中小學(xué)教職工編制標準的意見(jiàn)》（[20xx]74號）精神，落實(shí)農村成人教育教師編制。要深化人事制度改革，實(shí)行崗位聘任制和目標責任制，進(jìn)一步調動(dòng)農村成人教育干部教師的工作積極性。加強對農村成人教育干部教師和普通中小學(xué)農村實(shí)用技術(shù)培訓教師的培訓工作，提高他們的素質(zhì)和能力。成人教育教師必須具備教師資格或中級以上技術(shù)等級證書(shū)。成人初等、中等教育機構的教師在職務(wù)評聘、專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核、福利、評選先進(jìn)等方面與普通中小學(xué)教師享受同等待遇。
安全培訓計劃9
為深化駕駛員交通安全教育宣傳計劃，提高駕駛員交通安全法制意識和自我防護能力，預防和減少涉及駕駛員的交通事故，結合景區客運實(shí)際，決定開(kāi)展XX年度交通安全知識培訓專(zhuān)項工作。
一、指導思想
堅持“以人為本、安全第一”的原則，以“安全乘車(chē)、安全開(kāi)車(chē)、安全走路”養成教育為主線(xiàn)，以深化交通安全宣傳工作為重點(diǎn)，集中開(kāi)展多種形式和內容的駕駛員交通安全教育活動(dòng)，營(yíng)造全社會(huì )關(guān)注駕駛員交通安全的良好氛圍，切實(shí)加強和落實(shí)駕駛員交通安全教育工作，進(jìn)一步提高駕駛員交通安全法制意識和自我保護能力，預防和減少涉及駕駛員的交通事故，維護公司各種工作的正常秩開(kāi)展，保證和促進(jìn)駕駛員的`安全意識。
二、具體計劃內容
征訂交通安全方面的學(xué)習資料，收看有關(guān)交通安全教育光盤(pán)。
每日利用早檢期間，針對每位駕駛員情況，與駕駛員進(jìn)行面對面口頭教育。
每月必須組織一次安全例會(huì )，主要組織駕駛員學(xué)習傳達上級交通安全指導精神，及學(xué)習有關(guān)交通安全知識，并針對本單位具體實(shí)際情況，落實(shí)布置安全措施。（安全學(xué)習實(shí)行簽到制度，保證所有駕駛員都要參加安全教育會(huì )議，對于值班駕駛員第二天進(jìn)行補充教育學(xué)習）
節假日前要組織重點(diǎn)教育，進(jìn)一步提高駕駛員交通安全法制意識，預防和減少交通事故的發(fā)生。必要時(shí)要收看交通安全錄像和聘請運管處、公安交巡警部門(mén)到公司上交通安全教育課。
定期或不定期的組織駕駛人員進(jìn)行必要的安全及相關(guān)知識教育，聽(tīng)取駕駛人員對安全行車(chē)工作的建議，必要時(shí)進(jìn)行試卷考核，并存檔作為安全獎勵的依據之一。
淮安市公交機動(dòng)車(chē)駕駛員培訓學(xué)校，成立于XX年，占地面積一萬(wàn)多平方，位于美麗的京杭大運河南，東鄰市主干道淮海南路，北鄰柯山大道，交通十分便利。常年培訓城市公交車(chē)（a3證），大貨車(chē)（b2證），小型車(chē)（c1證），提供外地學(xué)員住所，提供食堂就餐，隨到隨學(xué)，包教包會(huì )。
公交機動(dòng)車(chē)駕駛員培訓學(xué)校自成立以來(lái)，堅持質(zhì)量第一、方便群眾，服務(wù)社會(huì )的宗旨，集教學(xué)，科研，培訓為一體，是淮安市唯一培訓城市公交大客駕駛員的學(xué)校。師資力量雄厚，擁有齊全的教學(xué)設備和豐富的教學(xué)經(jīng)驗，本著(zhù)為城市現代化交通做貢獻，為社會(huì )和公交公司培養合格駕駛員為目的，公交機動(dòng)車(chē)駕駛員培訓學(xué)校已向社會(huì )培養出數萬(wàn)名c1證駕駛員，向公交公司輸送a3證駕駛員500余人，頂崗就業(yè)達500多人。凡在我�？既3證的學(xué)員，保質(zhì)保量輸送到公交公司錄用就業(yè)，歡迎廣大學(xué)員前來(lái)報名。
另：駕校為了更好的發(fā)展需求，常年招聘教練員。
安全培訓計劃10
一、指導思想
安全教育培訓是一項系統性、長(cháng)期性和基礎性工作, 是公司實(shí)現安全生產(chǎn)的前沿關(guān)口。不同的生產(chǎn)崗位、不同的文化程度、不同的技能類(lèi)型和不同的工作經(jīng)歷, 須采取相應的培訓方法和手段。20xx年突出以人為本的理念，堅持以"三基"工作為重點(diǎn)，以提高領(lǐng)導層、管理層、操作層、承包商等人員安全法制意識和素質(zhì)技能為目的，采取三級安全教育、二級崗位練兵、消氣防技能比武、特殊工種取證復審、事故預案演練、安全持證上崗考試、大型群眾性安全活動(dòng)等手段，大力開(kāi)展全員HSE教育培訓，不斷提高全員安全意識和技能，為公司大項目建設、安全生產(chǎn)、改革發(fā)展把好安全教育入口關(guān)。
二、工作目標
實(shí)現各級領(lǐng)管人員安全持證上崗率100%；特種作業(yè)人員持證率100%；新入廠(chǎng)員工、外來(lái)人員（含實(shí)習生、參觀(guān)、技術(shù)服務(wù)人員）、承包商人員一級安全教育培訓合格率100%，全面提高各級人員的安全意識和安全技能。
三、工作措施
�。ㄒ唬⿵娀I(lǐng)導層HSE法制教育，落實(shí)各級領(lǐng)導人員主體責任、不斷提高領(lǐng)導層依法治企的能力
1、舉辦二期法律法規專(zhuān)題講座。上半年，舉辦一期法律法規專(zhuān)題講座，參加對象為公司領(lǐng)導人員、機關(guān)處室長(cháng)、各科室主管及部分機關(guān)工作人員。公司將邀請國內相關(guān)法學(xué)專(zhuān)家來(lái)公司授課，學(xué)習內容為：國家新頒布的法律法規；下半年，舉辦一期相關(guān)法規、標準、規范專(zhuān)業(yè)講座。參加對象為各基層單位主要領(lǐng)導、主管領(lǐng)導。學(xué)習內容為：國家、集團公司和省市有關(guān)HSE法律法規、標準、規范等。做到知法、懂法、守法，依法辦事、依法治企。
2、舉辦四期QHSE管理體系學(xué)習班。每季度由安環(huán)處組織舉辦一期QHSE管理體系學(xué)習班。股份XX分公司重點(diǎn)學(xué)習QHSE管理體系的新理念、新方法，不斷做好危害識別、風(fēng)險評估和環(huán)境因素分析，不斷提高管理層QHSE管理水平。
3、舉辦四期HSE管理體系學(xué)習班。20xx年是資產(chǎn)公司HSE管理體系全面實(shí)施年，對各級人員進(jìn)行HSE知識再教育，全面推進(jìn)資產(chǎn)XX分公司HSE管理體系建設。每季度由安環(huán)處組織舉辦一期HSE管理體系學(xué)習班。重點(diǎn)學(xué)習HSE管理體系的工作理念、工作方法、工作程序等，不斷強化領(lǐng)導人員的危害識別、風(fēng)險評估和環(huán)境因素分析的能力。
4、舉辦一期用火審批人資格取證班。3月份，公司將舉辦一期用火審批人資格取證學(xué)習班，對未取得用火審批權的管理干部進(jìn)行培訓取證。
5、繼續推行領(lǐng)導干部定點(diǎn)聯(lián)系制度，強化關(guān)鍵裝置要害部位安全監管。20xx年，公司將重新調整領(lǐng)導干部定點(diǎn)聯(lián)系（承包）點(diǎn)，要求領(lǐng)導干部深入基層、深入現場(chǎng)、深入群眾，指導安全生產(chǎn)。各直屬車(chē)間、二級單位也要相應制定本單位領(lǐng)導干部定點(diǎn)聯(lián)系制度。安全工程師（員）要積極主動(dòng)聯(lián)系，提前作好安排，對領(lǐng)導參加班組安全活動(dòng)和檢查指導安全工作的情況及時(shí)反饋給安環(huán)處，并將情況納入領(lǐng)導班子績(jì)效考核內容，公司每半年考核一次。
�。ǘ⿵娀踩h(huán)保管理人員專(zhuān)業(yè)培訓，落實(shí)安全環(huán)保人員的監管責任，不斷提高安全環(huán)保管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平
1、舉辦一期安全生產(chǎn)法律法規培訓班。6月份，公司將組織舉辦一期相關(guān)法規、標準、規范、HSE管理體系等專(zhuān)業(yè)講座。參加對象為各單位安全環(huán)保管理人員。學(xué)習內容為：國家、集團公司和省市有關(guān)HSE法律法規、標準、規范等。
2、舉辦五期安全管理基礎知識培訓。3月份，舉辦一期重大危險源辯識培訓班；5月份，舉辦一期現代安全管理知識培訓班；7月份，舉辦一期事故隱患排查與治理培訓班；9月份，舉辦一期安全形勢與事故案例分析培訓班；10月份，舉辦一期安全生產(chǎn)應急保障能力建設培訓班。
3、選送5-8名新上崗的安全科（部）長(cháng)、安全工程師、安全環(huán)保員到XX學(xué)院和XX培訓中心參加集團公司舉辦的安全管理干部培訓班和安全工程師培訓班。
4、抓好注冊安全工程師的繼續教育、注冊和參加全國統考工作。20xx年，公司將成立"XX地區注冊安全工程協(xié)會(huì )"，并制定《注冊安全工程師協(xié)會(huì )章程》，規范注安隊伍的從業(yè)標準。同時(shí)繼續鼓勵安全環(huán)保管理人員參加注冊安全程師、安全評價(jià)師、環(huán)境評價(jià)師等資格考試，并組織對20xx年通過(guò)注安考試的'同志進(jìn)行注冊和20xx年已經(jīng)注冊的同志進(jìn)行了延期注冊。
5、充分利用安全環(huán)保例會(huì )時(shí)間抓好安全環(huán)保管理人員的專(zhuān)業(yè)培訓。安全環(huán)保例會(huì )時(shí)間為每月2次，要求安全環(huán)�？疲ú浚╅L(cháng)、安全工程師、安全員、環(huán)保員和承包商安全管理人員參加。充分利用安全環(huán)保例會(huì )時(shí)間，組織學(xué)習國家、集團公司和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規、標準、規范、規章制度；集團公司內部重大典型事故案例；公司內容安全生產(chǎn)經(jīng)驗交流；先進(jìn)的HSE管理方法以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)基礎知識等。
�。ㄈ⿵娀珕THSE意識，落實(shí)全員安全環(huán)保承諾責任，不斷提高員工的安全環(huán)保意識和技能
20xx年，公司將以六月全國安全生產(chǎn)月活動(dòng)為契機，以事故預案演練為重點(diǎn)，以舉辦第四屆消防、氣防技能比武為平臺，以開(kāi)展爭當安全衛士、安全生產(chǎn)先進(jìn)單位為切入點(diǎn)，全方位、多形式開(kāi)展安全環(huán)保意識和技能培訓，強化操作層的基本功訓練。不斷地提高員工的安全環(huán)保意識和操作技能。
1、繼續深入開(kāi)展"百日安全環(huán)保無(wú)事故"競賽活動(dòng)，抓好員工特定活動(dòng)日安全教育。
各單位要認真按照XX文的要求，結合本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，開(kāi)展多種形式的安全環(huán)�；顒�(dòng)。要全力抓好冬季安全生產(chǎn)措施的落實(shí)，確保今冬明春的安全生產(chǎn)。
元月份，是全年安全環(huán)保工作的起點(diǎn)，開(kāi)好局、起好步事關(guān)全年安全生產(chǎn)大局。各單位要以元月安生產(chǎn)月活動(dòng)為契機，大力開(kāi)展全員安全環(huán)保意識教育，確保安全生產(chǎn)開(kāi)好局、起好步。同時(shí)，也要認真開(kāi)展119消防宣傳日、職防宣傳周等特定日的宣傳教育咨詢(xún)活動(dòng)，強化公眾的消防意識和職業(yè)健康防護意識。
開(kāi)展好"三項活動(dòng)"。一是開(kāi)展"我要業(yè)績(jì)，我保安全"勞動(dòng)競賽活動(dòng)。各單位要總結、提煉"我要安全"主題活動(dòng)中好的經(jīng)驗、做法，明確競賽范圍、考核標準，做到日記錄、周小結、月講評、年考核，使員工懂得"把簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單，把容易的事情做好就是不容易"、"我的責任我落實(shí)"。要通過(guò)競賽活動(dòng)，實(shí)現"安全體系變成安全溝通文化、安全制度變成安全態(tài)度、安全程序變成安全行為"的轉變。二是開(kāi)展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理活動(dòng)。"安全生產(chǎn)事故隱患"是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律、法規、規章、標準、規程和安全生產(chǎn)管理制度的規定，或者因其它因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導致事故發(fā)生的物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位是隱患排查、治理、防控的責任主體，主要負責人對排查治理工作全面負責。公司將結合國家安監總局下發(fā)的《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規定》完善《事故隱患治理項目管理規定》，形成排查、上報、治理良性機制，并將其納入領(lǐng)導班子績(jì)效考核中。各單位要廣泛發(fā)動(dòng)員工查隱患、消故障，重點(diǎn)解決深層次的隱患、重復性的隱患、管理方面的隱患，確保生產(chǎn)連續性、減少非計劃停工。三是開(kāi)展安全教育培訓活動(dòng)。各單位要針對近年來(lái)人員異動(dòng)大、崗位合并多和推行"片區（工段）管理"的實(shí)際情況，組織開(kāi)展技術(shù)講課、模擬演示、集中探討等形式的安全教育培訓活動(dòng)，不斷提高員工的操作技能、自我保護技能和快速分析、判斷、處置能力。要制訂相應的激勵政策鼓勵員工學(xué)技術(shù)，并將員工的技術(shù)素質(zhì)高低與年終的績(jì)效考核相掛鉤。煉油二部在新裝置開(kāi)工前要組織技術(shù)人員編制操作規程、培訓教材、突發(fā)事故（件）應急預案，要對崗位人員進(jìn)行多場(chǎng)次的理論、實(shí)際操作考試，確保100％合格上崗。安全、生產(chǎn)、人力資源等部門(mén)要加強監督。
安全培訓計劃11
一、指導思想：在區局和市教育局正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞“辦人民滿(mǎn)意教育”這一中心，緊扣“質(zhì)量、安全”兩大主題，本著(zhù)“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，著(zhù)眼全鎮，立足基層，重心下移，牢牢扭住安全這一底線(xiàn)不放松，樹(shù)立“務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、嚴謹、高效”的工作作風(fēng)，按照區“安全生產(chǎn)基層基礎工作深化年”活動(dòng)要求，扎實(shí)做好我校的安全工作，確保廣大師生生命、財產(chǎn)安全，確保全鎮教育系統平安。
二、工作目標：保證我校不發(fā)生較大及較大以上學(xué)校安全事故或影響惡劣的學(xué)校安全事故，嚴格控制一般事故;各類(lèi)安全責任事故死亡人數為零;不發(fā)生較大及以上火災事故和擁擠踩踏事故;不發(fā)生群體性食物中毒事故;不發(fā)生聚集性疫情;防止發(fā)生溺水事故。
三、工作措施：提高認識，增強責任感和使命感。
1、提高認識，增強責任感和使命感。要從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，構建和諧社會(huì )的高度，以對師生高度負責的精神，不斷提高對學(xué)校安全工作極端重要性的認識，克服僥幸心理和麻痹思想，切實(shí)解決“觀(guān)念陳舊、標準不高、工作滿(mǎn)足于一般化”的問(wèn)題，要以強烈的事業(yè)心和責任感來(lái)要求、警示、督促自己，在外部條件還一時(shí)不能完善的前提下，更要增強學(xué)校自身的責任意識，把學(xué)校安全工作做細做實(shí)，充分發(fā)揮我們的主觀(guān)能動(dòng)性，依靠扎實(shí)的工作、嚴格的管理和精心的關(guān)愛(ài)，去彌補外部條件的不足。
2、嚴格落實(shí)安全責任制和和責任追究制“誰(shuí)主辦，誰(shuí)負責”和“屬地管理”的原則，明確職責，健全管理，學(xué)校與班主任、班班主任與學(xué)生逐級簽訂安全責任書(shū)，落實(shí)安全責任制，實(shí)行安全工作責任追究制，實(shí)行安全工作一票否決制。在我校推行“一崗雙責，全員安全”制度，要求我校教師，人人一崗雙責，一手抓教學(xué)，一手保安全，兩手一起抓，兩手一樣硬，安全工作齊抓共管，會(huì )會(huì )講安全，時(shí)時(shí)講安全，事事促安全，一切圍著(zhù)質(zhì)量轉，一切為了安全干，在全校形成“全員安全”的良好氛圍。
3、扎實(shí)開(kāi)展安全教育。嚴格落實(shí)學(xué)校安全的法律法規，本著(zhù)“教開(kāi)展安全
教育育在先，預防在前”的原則，遵循學(xué)校安全工作特點(diǎn)和學(xué)生特點(diǎn)，開(kāi)設安全課程、開(kāi)足課時(shí)，充分利用網(wǎng)絡(luò )、廣播、宣傳櫥窗、黑板報、專(zhuān)題講座、班會(huì )、團隊活動(dòng)等多種形式，重點(diǎn)對學(xué)生進(jìn)行系統的安全教育，將安全教育與課堂教學(xué)、教師隊伍建設、校園文化相結合，融入育人全過(guò)程。在開(kāi)學(xué)初、期中、放假前，有針對性地對學(xué)生集中開(kāi)展安全教育，教育學(xué)生甄別不安全的因素，遠離不安全的場(chǎng)所，不參加沒(méi)有安全保證的各項活動(dòng)。上好開(kāi)學(xué)第一課，培養學(xué)生的安全意識，營(yíng)造“人人講安全，事事注意安全”的濃厚氛圍。將安全教育作為教育行政干部、教師培訓的重要內容，使教育行政干部、教師熟練掌握應急避險、逃生自救、疾病防控、消防疏散、防洪防汛防溺水等知識，確保一旦發(fā)生安全事故，指揮有序，處置得力。每學(xué)期組織開(kāi)展一次以上各種安全演練，進(jìn)一步提高師生的應急避險和自救自護能力。對學(xué)校安全管理人員開(kāi)展專(zhuān)業(yè)培訓，提高安全綜合管理水平和能力。抓常規安全工作落實(shí)工作落實(shí)。
4、嚴抓常規安全工作落實(shí)。建立健全學(xué)校安全管理制度，結合本校實(shí)際和季節性安全管理特點(diǎn)，以學(xué)期為階段科學(xué)編制好安全管理配檔表，安排落實(shí)常規安全工作，實(shí)行每月一總結一報告的“月結月報”制度。按照“早發(fā)現、早整改、早落實(shí)、早消除”的“四早”原則，采取專(zhuān)項整治檢查與綜合檢查相結合、日常檢查與突擊檢查相結合、自查與抽查相結合的方式，建立安全隱患臺帳，采取措施，及時(shí)整改。
一是要落實(shí)學(xué)校安保措施，切實(shí)落實(shí)“三防”措施，嚴格門(mén)衛管理和出入登記制度，上課期間實(shí)行校園封閉管理。
二是要建立健全各項安全應急救援機制，定期組織演練，確保在緊急情況下師生有序疏散。
三是要加強校內值班巡邏，特別是加強對易發(fā)事故區域的夜間巡邏，避免各類(lèi)針對師生侵害事件的發(fā)生。
四是要加強交通安全管理。加強交通安全教育，教育學(xué)生、勸誡家長(cháng)不乘坐無(wú)牌無(wú)證、非法運營(yíng)的“黑車(chē)”等不安全的車(chē)輛;配合公安x部門(mén)加大對接送學(xué)生車(chē)輛的'監督檢查，落實(shí)接送學(xué)生車(chē)輛備案、安全檢測、維修維護、校車(chē)標識、駕駛員管理等制度，嚴禁使用報廢車(chē)、拼裝車(chē)、農用機動(dòng)車(chē)接送學(xué)生，嚴禁車(chē)輛超速、超載行駛，確保學(xué)生交通安全;配合有關(guān)部門(mén)在學(xué)校門(mén)前道路設置規范的交通警示標志，施劃人行橫道線(xiàn)和斑馬線(xiàn)等設施。
五是建立校內安全定期檢查制度和危房報告制度，定期組織有關(guān)人員對學(xué)校建筑物、設備設施進(jìn)行檢查，發(fā)現安全隱患及時(shí)維修或更換，本校無(wú)力解決或無(wú)法排除的重大隱患，應及時(shí)書(shū)面報告教育局和當地政府或教辦。
六是要加強學(xué)生飲食衛生管理，嚴格落實(shí)食堂索證、登記制度與飯菜留驗制度，加強制作和儲存環(huán)節監管，確保師生飲食衛生安全。要加強學(xué)校
衛生防疫工作，廣泛宣傳預防疾病的衛生知識，加強學(xué)生體育鍛煉，養成良好衛生習慣。落實(shí)“三檢”制度，一旦發(fā)生疫情，做到早發(fā)現、早診斷、早報告、早治療，有效阻斷傳播途徑，嚴防疫情在校內發(fā)生。
七是要加強寄宿制學(xué)校宿舍管理，配備專(zhuān)人負責住宿學(xué)生的生活管理和安全保衛，值班人員不得擅自離崗、睡覺(jué)，做好學(xué)生的就寢登記、夜間巡查。嚴禁學(xué)生宿舍內用電熱毯、熱得快等大功率電器，嚴禁使用明火，防范一氧化碳中毒。
八是要加強消防安全防控，按照《消防法》的要求，配足配齊消防器材，定期檢查消防設施，保證疏散指示標志、應急照明設施完好有效;及時(shí)清理樓道、樓梯間堆積物，保持疏散通道和安全出口暢通;對易發(fā)火災部位重點(diǎn)監控和管理，對老化用電線(xiàn)路、超負荷線(xiàn)路、違章線(xiàn)路要及時(shí)拆除、更換、改造，嚴禁私接亂拉電線(xiàn)和違章用電、違規用火，杜絕火災事故的發(fā)生。
九是要加強管制x管理，定期進(jìn)行管制x的檢查和收繳。
十是要嚴格大型活動(dòng)審批制度，落實(shí)安全措施和工作預案，嚴防意外傷害事故的發(fā)生。
十一要加強夏季防洪，防汛工作力度，做好防洪預案及周邊水河的管理，教育學(xué)生不能私自下河洗澡，確保防洪防汛期間安全工作。
十二要落實(shí)學(xué)生安全信息通報制度，將學(xué)校規定的上放學(xué)時(shí)間、學(xué)生非正常缺課或擅自離校情況，以及學(xué)生身體和心理的異常狀況等信息，及時(shí)告知其監護人。同時(shí)，要嚴格事故報告制度，學(xué)校、幼兒園發(fā)生學(xué)生傷亡事故，要在第一時(shí)間內報告。優(yōu)化學(xué)校安全周邊環(huán)境學(xué)校安全周邊環(huán)境。
5、優(yōu)化學(xué)校安全周邊環(huán)境。以本校及周邊秩序整治工作領(lǐng)導小組為平臺，加強與公安局、安監局、工商局、等部門(mén)的聯(lián)系，按照“屬地管理、分級負責”原則，對照《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》的職責分工，認真落實(shí)國家、省、市、區關(guān)于安全工作的要求，召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議，專(zhuān)題研究學(xué)校周邊存在的突出問(wèn)題，協(xié)調聯(lián)動(dòng)，形成齊抓共管的學(xué)校安全防護體系。及時(shí)有效處置應急安全事件。
6、及時(shí)有效處置應急安全事件。做好安全工作的預警、預報、預防，建立區、鎮、校三級學(xué)校安全管理網(wǎng)絡(luò )，快速及時(shí)傳遞信息，做到“安全不過(guò)夜”。關(guān)注、搜集學(xué)校安全災害信息和網(wǎng)絡(luò )輿情，及時(shí)報告領(lǐng)導，爭取工作主動(dòng)。建立安全工作人員24小時(shí)手機值班制度，做到應急事件隨時(shí)報告，并及時(shí)掌握、報告事態(tài)進(jìn)展情況。修訂完善各類(lèi)安全應急預案，加強應急救援隊伍建設，做到及時(shí)、有效、處置得力，杜絕事件的發(fā)生。
安全培訓計劃12
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞全市“三區三城”建設總目標，依據《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓規定》等法律法規規定，創(chuàng )新安全生產(chǎn)培訓方法，提高安全生產(chǎn)培訓質(zhì)量，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員等三項崗位人員持證上崗培訓（復訓）率，不斷提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員的安全素質(zhì)，為實(shí)現全市安全生產(chǎn)形勢的持續穩定好轉提供基礎保障。
二、工作目標
1、全年培訓各類(lèi)從業(yè)人員不低于11萬(wàn)人次；
2、重點(diǎn)監管企業(yè)負責人、安全監管人員復訓率達100%；
3、全年法定培訓人員相關(guān)數據錄入率達100%；
4、建立企業(yè)負責人安全培訓實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)不少于30家；
5、考核人員持證上崗率達80%以上。
三、主要工作
�。ㄒ唬┘訌娕嘤柦y計，全面掌握安全生產(chǎn)培訓情況
1、認真做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓信息采集編錄入工作。根據省安委辦《關(guān)于做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓信息采集統計編錄工作的通知》要求，今年要對全市高危行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓情況進(jìn)行統計上報，統計重點(diǎn)是�；�、非煤礦山、煙花爆竹企業(yè)從業(yè)人員安全培訓情況，各地要提高認識，高度重視，成立相應領(lǐng)導小組，組建工作網(wǎng)絡(luò )，明確專(zhuān)人負責，高標準地按時(shí)完成所在行政區域的數據錄入，并于20xx年7月30日前將數據上報蘇州市安監局。（時(shí)間：7月完成。）
2．切實(shí)加強年度法定培訓人員數據錄入。根據省安監局有關(guān)要求，凡經(jīng)培訓的企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員培訓信息，必須在當年度全部錄入《江蘇省安全生產(chǎn)培訓信息管理系統》。（時(shí)間：全年。）
3．統一規范安全培訓上報口徑。今年起，各市（區）應統一各類(lèi)培訓領(lǐng)域相關(guān)工作數據。凡各市（區）安監局業(yè)務(wù)科室上報蘇州市安監局的各類(lèi)培訓工作數據應與負責安全培訓的科室上報數據相一致，避免出現多口徑上報帶來(lái)的培訓數據不準現象。
�。ǘ┘訌姌I(yè)務(wù)培訓，提高安全監管及培訓人員業(yè)務(wù)水平
1．堅持機關(guān)“大講堂”學(xué)習，開(kāi)展安監機關(guān)執法人員的業(yè)務(wù)培訓。各市、區安監部門(mén)要把機關(guān)政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)知識培訓、集中學(xué)習與周期培訓相結合，科學(xué)制定計劃，合理安排時(shí)間，每半月保證一次機關(guān)內部業(yè)務(wù)學(xué)習與交流。
2．結合各地監管實(shí)際，繼續加強對基層安全生產(chǎn)監管執法人員的業(yè)務(wù)培訓，進(jìn)一步提升安監系統隊伍整體素質(zhì)和安全監管水平。蘇州市安監局擬組織舉辦1期安全監察員領(lǐng)證培訓班。（時(shí)間：5月。）
3．落實(shí)教考分離原則，開(kāi)展安全培訓監考人員業(yè)務(wù)培訓。根據省安監局年度培訓計劃，今年將有計劃的對全市各考核小組成員及監考老師送省安監局進(jìn)行持證上崗培訓，力爭全年80%以上的監考人員持證上崗。（時(shí)間：全年。）
�。ㄈ┩怀雠嘤栔攸c(diǎn)，強化企業(yè)各類(lèi)從業(yè)人員安全素質(zhì)
1．舉辦“企業(yè)高級管理人員安全知識培訓班”。針對外資企業(yè)和重點(diǎn)監管企業(yè)安全管理特點(diǎn)，依照國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規要求，蘇州市安監局將舉辦一期“企業(yè)高級管理人員安全知識培訓班”。（時(shí)間：6月。）
2．全面開(kāi)展職業(yè)危害重點(diǎn)監管企業(yè)負責人職業(yè)健康管理業(yè)務(wù)培訓。各地安監部門(mén)要根據國家安監總局23號令有關(guān)對存在職業(yè)危害企業(yè)負責人進(jìn)行專(zhuān)項培訓要求，全面開(kāi)展對存在職業(yè)危害的企業(yè)負責人進(jìn)行職業(yè)健康管理業(yè)務(wù)專(zhuān)項培訓。4月份，蘇州市安監局擬舉辦80家市屬職業(yè)危害重點(diǎn)監管企業(yè)培訓班。（時(shí)間：全年。）
3．狠抓企業(yè)“三項”崗位人員繼續教育。企業(yè)主要負責人和管理人員每年接受安全知識再教育是法定要求，各地要在繼續鞏固企業(yè)“三項”崗位人員安全資格培訓工作基礎上，重點(diǎn)抓好高危企業(yè)、重點(diǎn)監管企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人和安全管理人員的繼續教育工作。今年所有�；髽I(yè)、納入各地重點(diǎn)監管的企業(yè)及煙花爆竹經(jīng)營(yíng)企業(yè)主要負責人和安全管理人員復訓率要達100%，一般企業(yè)復訓率不低于70%。（時(shí)間：全年。）
4．繼續推進(jìn)企業(yè)農民工安全培訓。根據農民工文化素質(zhì)低、工作環(huán)境條件惡劣的特點(diǎn)，各市、區安監部門(mén)在配合有關(guān)部門(mén)搞好農民工培訓的同時(shí)，加強執法檢查，指導、督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位做好農民工安全培訓。要重點(diǎn)指導�；�、職業(yè)危害、礦山、冶金等重點(diǎn)企業(yè)加強對農民工的安全生產(chǎn)技能培訓與日常教育，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)“三級教育”責任，將農民工安全培訓工作落到實(shí)處。（時(shí)間：全年。）
�。ㄋ模﹦�(chuàng )新培訓形式，切實(shí)提高安全培訓復訓質(zhì)量
1、探索建立安全生產(chǎn)培訓（復訓）實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)。為提高對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人和安全管理人員培訓的針對性和有效性，各地要充分利用我市外資企業(yè)、特別是跨國公司較多的有利因素，結合開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)體系建設活動(dòng)，挑選在各自行業(yè)中安全管理較好的的企業(yè)，作為開(kāi)展企業(yè)主要負責人和安全管理人員的安全生產(chǎn)培訓實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)。今年五市要建立分別不少于5家企業(yè)的實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)，吳中、相城、高新區要建立分別不少于3家實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)，古城區域也要推薦若
干安全生產(chǎn)管理水平較高的中小企業(yè)作為實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)。各地建立的實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)應至少包括�；飞a(chǎn)、存在職業(yè)危害、冶金等三個(gè)以上不同行業(yè)的實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)。（時(shí)間：8月份完成。）
2．探索企業(yè)主要負責人和安全管理人員復訓新方法。各培訓機構要探索行之有效的教學(xué)模式，力爭在培訓內容和形式上有所突破。今年，高危企業(yè)安全生產(chǎn)主要負責人和管理人員復訓要增加實(shí)操課時(shí)，組織復訓人員到安全培訓實(shí)訓聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習；市安監局將適時(shí)舉辦“企業(yè)管理人員復訓示范班”，組織各地有關(guān)人員進(jìn)行教學(xué)觀(guān)摩。（時(shí)間：全年。）
3．探索安全培訓形式的創(chuàng )新與提高。要加強對授課教員的教學(xué)指導，實(shí)行復訓教案備案制度。所有從事復訓授課任務(wù)的教師應在授課當日將教案送培訓機構書(shū)面備案，同時(shí)要將各級最新法律法規、事故案例和當地安監部門(mén)的最新工作要求等列入授課內容；要繼續加強對授課質(zhì)量的考核考評，各培訓機構對教師的授課情況，應用書(shū)面形式向學(xué)員征求意見(jiàn)，并及時(shí)反饋相關(guān)教師；要提倡采用電腦演示、課堂互動(dòng)等先進(jìn)教學(xué)手段與形式，增加安全培訓的有效性。
四、工作措施
20xx年，各市、區安監部門(mén)要根據全市安全生產(chǎn)工作會(huì )議精神和市委、市政府領(lǐng)導有關(guān)加強安全文化宣傳教育的指示要求，進(jìn)一步加大安全培訓宣傳、組織和日常執法檢查力度，不斷提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位各類(lèi)人員依法參加安全培訓的`主動(dòng)性和自覺(jué)性，著(zhù)力推進(jìn)安全培訓工作的日�；�、規范化、制度化，全面完成全年安全培訓工作任務(wù)。
1.進(jìn)一步強化責任落實(shí)，推動(dòng)培訓工作的深入開(kāi)展。
各市、區安監部門(mén)要切實(shí)把安全培訓工作納入重要議事日程，把安全培訓工作同安全監管工作統一部署，根據年度安全培訓任務(wù)和自身實(shí)際，加強對安全培訓工作的組織領(lǐng)導，制定切實(shí)可行的年度安全培訓目標責任制，進(jìn)一步建立健全轄地培訓組織網(wǎng)絡(luò )，落實(shí)專(zhuān)人負責，明確責任，集中精力開(kāi)展安全培訓工作。同時(shí)各地要積極完善培訓工作獎懲機制，充分調動(dòng)基層培訓工作人員的主觀(guān)能動(dòng)性，切實(shí)增強培訓工作的推動(dòng)力。
2.進(jìn)一步強化宣傳力度，不斷提高依法參訓的意識。
各市、區安監部門(mén)要借助新聞媒體的輿論導向作用，結合開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”活動(dòng)和向企業(yè)發(fā)放有關(guān)安全培訓法規宣傳手冊等形式，大力宣傳國家法律法規有關(guān)企業(yè)安全培訓的規定，努力增強生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員依法參加安全培訓的意識。今年，蘇州市安監局將組織有關(guān)人員編制《企業(yè)安全培訓指南》，免費發(fā)放企業(yè)。
3.進(jìn)一步強化培訓質(zhì)量，務(wù)求培訓工作取得實(shí)效。
各市、區安監部門(mén)和培訓機構，要從實(shí)際出發(fā)，講實(shí)效、重質(zhì)量，因地制宜、因人施教，進(jìn)一步增強培訓工作的針對性和有效性，使參訓人員學(xué)有所獲，學(xué)有所用，真正發(fā)揮安全培訓在減少和預防事故傷害上的保障作用。一要根據培訓對象、行業(yè)類(lèi)別和崗位性質(zhì)的不同，盡可能的在辦班分類(lèi)、教材使用、崗位性質(zhì)、教師選擇上與國家有關(guān)培訓要求相符；二要嚴格按照國家培訓大綱要求進(jìn)行培訓，不隨意刪減課程內容、培訓時(shí)間；三要繼續落實(shí)教考分離原則，各地要加強對特種作業(yè)人員考核的組織領(lǐng)導，未通過(guò)考核標準的堅決不予發(fā)證；四是各地安監機構要加強對培訓機構培訓質(zhì)量情況的隨機抽查，督促培訓機構進(jìn)一步注重培訓質(zhì)量。
4.進(jìn)一步強化執法檢查，努力營(yíng)造良好的法制環(huán)境。
各市、區安監部門(mén)要認真落實(shí)省、市安監局企業(yè)監督檢查有關(guān)規定，加強對企業(yè)安全培訓情況的執法檢查力度，努力為安全培訓工作營(yíng)造一個(gè)良好的法制環(huán)境。一是在日常安全監督檢查中，堅持將企業(yè)從業(yè)人員的培訓情況和企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員安全資格持證情況納入必查范圍，督促企業(yè)依法落實(shí)對本單位從業(yè)人員的安全教育和培訓；二是開(kāi)展對企業(yè)各類(lèi)人員持證上崗情況的專(zhuān)項檢查。市局擬在上下半年各開(kāi)展一次企業(yè)法定培訓人員的持證上崗情況專(zhuān)項檢查，依法查處無(wú)證上崗人員，各地也應定期開(kāi)展專(zhuān)項檢查；三是強化監管手段。要通過(guò)安全培訓工作與各類(lèi)專(zhuān)項整治相結合，與企業(yè)“三同時(shí)”審查驗收相結合，與安全生產(chǎn)許可證管理相結合，與事故查處相結合，推動(dòng)安全培訓工作的廣泛開(kāi)展，確保完成全年培訓任務(wù)；四是各地要加大對境內非法機構開(kāi)展安全生產(chǎn)法定培訓的檢查與打擊力度。
安全培訓計劃13
1、為增強特殊工種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識，提高安全操作技能，減少傷害事故的發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)，項目部特制定本計劃。
2、特種作業(yè)的概念
特種作業(yè)是指在勞動(dòng)過(guò)程中容易發(fā)生傷亡事故，對操作者本人尤其對他人和周?chē)O施的安全有重大危害的作業(yè)，稱(chēng)作特種作業(yè)。從事該作業(yè)人員稱(chēng)為特種作業(yè)人員
3、本計劃所針對的特種作業(yè)范圍：
�。�1）電工作業(yè)；
�。�2）電（氣）焊作業(yè)；
�。�3）起重作業(yè)；
�。�4）廠(chǎng)內機動(dòng)車(chē)輛駕駛特種工種
�。�5）腳手架搭設登高作業(yè)；
4、特殊工種安全技術(shù)培訓實(shí)行理論教學(xué)與實(shí)際操作技能訓練相結合的原則，重點(diǎn)是提高其安全操作技能和預防事故的實(shí)際能力。
5、對特種作業(yè)人員培訓完畢后要進(jìn)行考核，考核合格者方能上崗作業(yè)。
6、各工種《特種作業(yè)人員操作證》必須及時(shí)進(jìn)行復審，未按期進(jìn)行復審或復審不合格者，其操作證自行失效。
7、特種作業(yè)人員的培訓工作由公司安全處進(jìn)行組織，培訓人員要準時(shí)參加。
8、離開(kāi)特種作業(yè)崗位一年以上的人員，必須重新進(jìn)行培訓，合格后方可從事原作業(yè)。
9、特種作業(yè)人員要嚴格遵守各項規章制度，凡違章操作者嚴格按公司文件進(jìn)行考核。
一、系統流程
安全培訓工作是一個(gè)系統工程，從管理的角度，涉及到管理的多個(gè)領(lǐng)域和部門(mén)，從培訓工作本身的角度，培訓工作是貫穿了計劃、實(shí)施、評估（檢查）、改進(jìn)等幾個(gè)子過(guò)程的PDCA循環(huán)系統。該系統的流程圖如下：
二、建立有別于傳統教育模式的安全教育培訓的方式
目前安全教育和培訓的教學(xué)方法，主要是沿襲傳統的課堂教學(xué)方法，
特別是對于一般性操作工人的安全基礎知識培訓方面，應遵循易懂、易記、易操作、趣味性的原則，播放安全教育多媒體教程的方式可以增加培訓效果。
安全教育多媒體教程可采用計算機和投影相結合的方式在工人進(jìn)場(chǎng)時(shí)進(jìn)行；內容應以聲、像、動(dòng)畫(huà)相結合的為主要體現模式，安全教育多媒體教程一般框架內容如下：
通過(guò)采用多媒體教育的方式，在最大程度上使安全教育與培訓工作寓教于樂(lè )，針對一般性操作工人的特殊情況，取得最大的培訓效果。
其中現場(chǎng)的技能專(zhuān)項教育與培訓特別適用于專(zhuān)門(mén)的工種，如井架、龍門(mén)架操作人員的培訓等。
另外，班組班前活動(dòng)作為培訓的重要補充，應予以充分重視，班組成員通過(guò)了解當日存在的危險源及采取的相應措施、并作為自己在施工時(shí)的指南。
三、危險源的識別與專(zhuān)項教育
首先在工程開(kāi)工前針對作業(yè)流程和分類(lèi)對整個(gè)項目涉及的危險源進(jìn)行評價(jià)，確定重大危險源，并制定重大危險源的控制方案和一般危險源的控制措施，針對各工種作業(yè)中的重大危險源和一般危險制定培訓計劃。一般流程如下：
四、考核
通過(guò)培訓的特種作業(yè)人員應達到的以下要求：
1、具備必要的安全生產(chǎn)知識
首先是必須掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規知識。
其次是必須掌握有關(guān)生產(chǎn)過(guò)程中的安全知識。要對施工過(guò)程中的危險源做到心中有數，必須掌握與生產(chǎn)有關(guān)的安全知識。
第三是必須掌握有關(guān)的事故應急救援和逃生知識。在可能導致從業(yè)人員生命危險的緊急情況下，從業(yè)人員應當了解掌握有關(guān)事故應急救援和逃生知識。
2、熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規章制度和操作規程
為加強安全生產(chǎn)監督管理，項目部制定了一系列安全生產(chǎn)的規章制度，主要是以部門(mén)令的形式和規范性文件發(fā)布。從業(yè)人員應當了解和掌握，做到心中有數。同時(shí)，我們還根據國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規及規章制度，結合本項目工程的實(shí)際，制定了許多操作規程。這些規章制度和操作規程是安全生產(chǎn)法律法規的具體化，是工人工作的準則、行動(dòng)的.指南，從業(yè)人員應當認真學(xué)習，積極參加培訓，以便熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)的規章制度和操作規程。
3、掌握本崗位的安全操作技能。
我們要加強崗位培訓，使工人熟練掌握本崗位的安全操作規程，提高安全操作技能，降低每個(gè)崗位的事故發(fā)生率。
五、安全培訓效果評估
開(kāi)展安全培訓效果的評估的目的，在于為改進(jìn)培訓的諸多環(huán)節提供信息輸入，評估的內容主要從間接培訓效果、直接培訓效果和現場(chǎng)培訓效果三個(gè)方面來(lái)進(jìn)行，間接培訓效果主要是在培訓完后通過(guò)問(wèn)卷的方式對培訓采取的方式、培訓的內容、培訓的技巧方面進(jìn)行評價(jià)，直接培訓效果的評價(jià)依據主要為考核結果，以參加培訓的人員的考核分數來(lái)確定培訓的效果，現場(chǎng)培訓效果主要是在生產(chǎn)過(guò)程中出現的違章情況和發(fā)生的安全事故的頻數來(lái)確定。以上幾項構成了安全教育與培訓的效果的綜合評估數據。
安全培訓計劃14
為深入貫徹落實(shí)國家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)培訓的相關(guān)要求，扎實(shí)抓好新修訂的《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法規的宣傳學(xué)習。切實(shí)加大安全監管人員和企業(yè)主要負責人安全業(yè)務(wù)知識強化培訓。督促企業(yè)進(jìn)一步加強培訓工作力度，提升各類(lèi)人員的安全意識、責任意識和履職能力。提高安全監管執法水平和企業(yè)自主管理能力�，F結合我縣實(shí)際制定局20xx年度培訓工作計劃。
一、煤礦類(lèi)
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1、涉煤各股室負責人、各監管分局局長(cháng)、副局長(cháng)和各煤礦業(yè)主（實(shí)際控制人）；
2、監管人員、駐礦安監員、煤礦礦長(cháng)、工程師；
3、煤礦企業(yè)員工。
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1、傳達學(xué)習新《安全生產(chǎn)法》以及國家、省、市、縣關(guān)于抓好煤礦安全生產(chǎn)工作的.相關(guān)文件和會(huì )議精神。
2、宣講近期國、內外典型事故案例、安全生產(chǎn)法律法規、煤礦安全管理、煤礦避災抗災知識、XX市煤礦安全生產(chǎn)“十條禁令”、“四個(gè)100%”、《關(guān)于印發(fā)XX區煤礦安全監管檢查規定的通知》（畢署辦通〔20xx〕46號）、 國家安全生產(chǎn)監督管理總局煤礦瓦斯防治工作“十條禁令”等規定以及畢安委〔20xx〕1號、畢安委〔20xx〕2號、畢安委〔20xx〕7號、畢安委〔20xx〕10號、畢安辦委〔20xx〕3號等文件精神。
3、觀(guān)看相應煤礦事故警示教育片。
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采取分級組織，集中授課方式進(jìn)行培訓
1、涉煤各股室負責人、各煤安分局局長(cháng)、副局長(cháng)和各煤礦企業(yè)業(yè)主（實(shí)際控制人）由縣煤安局集中統一培訓 (授課老師由煤安局安排)；
2、監管人員、駐礦安監員、煤礦礦長(cháng)、工程師由各煤安分局集中統一培訓（授課老師由各煤安分局安排）；
3、各煤礦企業(yè)員工由煤礦自行組織，分期分批開(kāi)展培訓（授課老師由煤礦管理人員和技術(shù)人員擔任）。
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全年共四期：
第一期：20xx年3月20日至30日；
第二期：20xx年6月20日至30日；
第三期：20xx年9月20日至30日；
第四期：20xx年12月20日至30日。
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由承辦單位具體確定。
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1、煤礦類(lèi)培訓工作由煤安局牽頭并由煤安局、煤安分局和各煤礦企業(yè)分級具體承辦，各階段培訓均要有相關(guān)記錄，并建立培訓檔案歸檔管理；
2、各承辦單位每季度開(kāi)展培訓情況必須書(shū)面報局政工股備案。
二、非煤礦山類(lèi)
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非煤礦山企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員（含臨時(shí)采挖點(diǎn)及通村公路臨時(shí)料場(chǎng)）一共80人。
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1、新《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、規章及標準。
2、安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛生、安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識
3、重大危險源管理、重大事故防范、應急管理知識。
4、職業(yè)危害及其預防措施。
5、特種作業(yè)人員的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。
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聯(lián)系市局指派培訓機構到我縣辦班培訓或上報名單到市局，由市局統一組織培訓。
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全年共一期（20xx年7月），培訓地點(diǎn)根據市局培訓方案臨時(shí)確定。
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1、非煤礦山類(lèi)培訓工作由局政工股牽頭，非煤礦山監管股具體承辦；
2、非煤礦山監管股要及時(shí)摸清各類(lèi)企業(yè)培訓人員基本情況并登記建檔；
3、非煤礦山監管股要按時(shí)承辦好非煤礦山管理人員培訓事宜，同時(shí)將培訓開(kāi)展情況建立完善檔案，并及時(shí)報局政工股備案。
三、監控系統管理類(lèi)
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全縣正常生產(chǎn)或建設煤礦企業(yè)的安全監控操作人員
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1、安全遠程監控相關(guān)法律、法規、標準、規范；
2、安全監控系統操作和出現問(wèn)題時(shí)的處理方法；
3、安全監控系統各種報警信息的上報和處理；
4、發(fā)生事故時(shí)的應急處理。
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采取集中授課的方式進(jìn)行統一培訓（授課老師由縣安全監控中心安排）
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全年共培訓一期（20xx年6月或7月）。具體培訓地點(diǎn)由縣安全監控中心確定。
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1、監控系統管理類(lèi)培訓工作由縣監控中心牽頭，并具體負責承辦；
2、培訓工作要有相關(guān)記錄，并建立培訓檔案歸檔管理；
3、縣監控中心將培訓工作開(kāi)展情況書(shū)面報局政工股備案。
四、應急救援管理類(lèi)
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救護大隊隊員、各煤礦企業(yè)兼職救護隊員
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1、煤礦安全生產(chǎn)及應急救援方面的法律法規；
2、《礦山救護規程》；
3、個(gè)人防護儀器、檢測儀器及礦山救護裝備使用管理；
4、佩帶氧氣呼吸器開(kāi)展耐力訓練及高溫濃煙演習等；
5、省中心頒布的培訓大綱的相關(guān)要求。
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統一集中在救護大隊培訓中心進(jìn)行培訓（授課教師由礦山救護大隊取得《礦山救護教師資格證》的指揮員擔任）
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1、兼職救護隊員培訓班：初訓2期（每期30天）；復訓9期（每期14天）；
2、專(zhuān)職救護隊員復訓3期（每期14天）。
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1、應急救援管理類(lèi)培訓工作由縣礦山救護大隊牽頭并負責具體承辦；
2、培訓工作要有相關(guān)記錄，并建立培訓檔案歸檔管理；
3、礦山救護大隊將開(kāi)展培訓情況書(shū)面報局政工股備案。
五、�；�、煙花爆竹管理類(lèi)
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危險化學(xué)品、煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)（含：煙花爆竹經(jīng)營(yíng)（零售）網(wǎng)點(diǎn)）主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員
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1、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、規章、標準等。
2、危險化學(xué)品、煙花爆竹安全管理基礎知識。
3、危險化學(xué)品、煙花爆竹銷(xiāo)售管理知識。
4、危險化學(xué)品、煙花爆竹事故防治和案例分析。
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1、煙花爆竹生產(chǎn)批發(fā)企業(yè)類(lèi)人員上報省安監局組織培訓；
2、危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)類(lèi)人員上報市安監局組織培訓；
3、煙花爆竹經(jīng)營(yíng)（零售）網(wǎng)點(diǎn)類(lèi)人員培（復）訓，由縣安監局�；O管股報請XX市安監局同意后組織具有資質(zhì)的培訓機構進(jìn)行培（復）訓。
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煙花爆竹生產(chǎn)批發(fā)企業(yè)類(lèi)人員培訓時(shí)間及地點(diǎn)以省安監局具體通知為準；危險化學(xué)品經(jīng)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)類(lèi)人員培訓時(shí)間及地點(diǎn)以市安監局通知時(shí)間為準；煙花爆竹經(jīng)營(yíng)（零售）網(wǎng)點(diǎn)類(lèi)人員培（復）訓時(shí)間擬定于20xx年10月，地點(diǎn)由�；膳R時(shí)通知。
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1、�；�、煙花爆竹管理類(lèi)培訓工作由局政工股牽頭，�；O管股具體承辦；
2、�；梢甯黝�(lèi)人員培訓基本情況并登記建檔，及時(shí)上報省、市安監部門(mén)，督促相關(guān)人員按時(shí)參加培訓；
3、承辦好煙花爆竹經(jīng)營(yíng)（零售）網(wǎng)點(diǎn)人員培訓事宜，同時(shí)將培訓開(kāi)展情況建立完善檔案，并及時(shí)報局政工股備案。
六、職業(yè)衛生管理類(lèi)
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工礦企業(yè)職業(yè)衛生管理人員
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1、職業(yè)衛生相關(guān)法律、法規及規章；
2、用人單位職業(yè)衛生管理制度；
3、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素識別與控制；
4、職業(yè)衛生個(gè)體防護用品的選擇及使用；
5、它職業(yè)衛生知識。
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由縣安全監管局職業(yè)衛生監管股組織、委托具有培訓資質(zhì)的專(zhuān)家進(jìn)行集中培訓。
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第一期：20xx年6月 （地點(diǎn)：縣安監局二樓大會(huì )議室，約 60人）；
第二期：20xx年11月 （地點(diǎn)：縣安監局二樓大會(huì )議室，約60人）
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1、職業(yè)衛生管理類(lèi)培訓工作由局政工股牽頭，職業(yè)衛生監管股負責具體承辦；
2、職業(yè)衛生監管股要摸清各類(lèi)企業(yè)職業(yè)衛生管理人員基本情況并登記建檔；
3、職業(yè)衛生監管股按時(shí)承辦好工礦企業(yè)職業(yè)衛生管理人員培訓事宜，同時(shí)將培訓開(kāi)展情況建立完善檔案，并及時(shí)報局政工股備案。
安全培訓計劃15
20xx年，中心工作在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在上級業(yè)務(wù)及主管部門(mén)的精心指導下，在主管局的大力支持下，夯基礎，提素質(zhì)，展形象，強服務(wù)；全面深入轉型升級發(fā)展戰略，認真籌備單位搬遷事宜，積極配合牽頭單位搞好脫貧攻堅幫扶工作，全年煤礦安全培訓工作有序運行，安全培訓專(zhuān)項整治工作取得了基本成效�，F將這一年來(lái)的工作情況總結如下：
一、強化紅線(xiàn)意識，認真組織，全面開(kāi)展崗前培訓工作
為了切實(shí)將《煤礦安全培訓規定》貫徹落到實(shí)處，中心制定出具體措施，細化分解任務(wù)，配合主管局于20xx年4月3日召開(kāi)了“全縣煤礦安全培訓工作座談會(huì )”，會(huì )上就“92號令”部分條款進(jìn)行了詳細解釋?zhuān)诸I(lǐng)導及相關(guān)負責人對20xx年安全培訓工作做了詳細的安排部署和重要指示。要求中心在今后的培訓工作中要不斷提高安全教育培訓質(zhì)量，嚴格培訓準入制度化，參培學(xué)員必須做到一人一檔，夯實(shí)培訓責任，規范培訓管理，認真開(kāi)展多層次、多形式的“滾動(dòng)式”安全培訓,堅決杜絕和減少煤礦傷亡事故的發(fā)生。
20xx年，根據子長(cháng)縣煤炭工業(yè)局（子煤局發(fā)）【20xx】34號文件轉發(fā)《陜西省煤炭生產(chǎn)安全監督管理局關(guān)于集中開(kāi)展煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)大培訓工作的通知》（陜煤局發(fā)【20xx】)27號）文件精神, 進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)培訓責任，規范安全培訓行為，推動(dòng)安全培訓工作健康發(fā)展，促進(jìn)全縣安全生產(chǎn)形勢持續穩定好轉，中心配合縣局在全縣煤礦集中開(kāi)展煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)大培訓工作。全年共開(kāi)展特種安全培訓班7期，培（復）訓特工210名（相比去年減少19%），其中合格190名，發(fā)放安全操作資格證190人，合格率90.5％（相比去年提升5.5%）。其中培(復)訓采煤機（掘進(jìn)機）作業(yè)49人、提升機作業(yè)17人、安全檢查工28人、瓦斯檢查作業(yè)25人、井下爆破作業(yè)27人、井下電氣作業(yè)38人、探放水作業(yè)26人。培訓班組長(cháng)77人，合格77人。其他從業(yè)人員共培（復）訓2434人（相比去年增加138%），其中大培訓1444人，應補考76人，實(shí)際參加補考36人，合格36人（其余人員離礦未參加補考），發(fā)放大培訓結業(yè)證1404個(gè)，合格率97%。
二、積極配合，認真負責，努力搞好脫貧攻堅工作
根據縣扶貧局安排，中心配合牽頭單位幫扶貧困戶(hù)共27戶(hù)，在編人員共11人承擔幫扶任務(wù)。20xx年，幫扶干部多次深入到戶(hù)，認真傳達有關(guān)扶貧政策，幫扶干部每人每月入戶(hù)對接均在兩次以上，組織了專(zhuān)業(yè)種養殖戶(hù)培訓兩次；一年來(lái)，職工干部共入戶(hù)對結30多次，下鄉240多人次，分別完成了春耕種殖指導、產(chǎn)業(yè)統計、驗收、兌現，加強了扶貧產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、醫療、教育等政策的宣傳力度，完善了村級戶(hù)級產(chǎn)業(yè)發(fā)展計劃和幫扶措施等工作。同時(shí)，加強扶貧措施落實(shí)檢查抽查力度，督促包扶干部認真履行幫扶職責，做到“扶真貧、真扶貧”。
年初，由于工作隊第一書(shū)記未配備，村級資料嚴重短缺，工作隊個(gè)別人員業(yè)務(wù)水平低下，另一配合單位幫聯(lián)戶(hù)上資料問(wèn)題較多等諸多因素，造成在縣級大排查時(shí)，所幫聯(lián)村被縣上確定為后進(jìn)十個(gè)村。自6月份以來(lái)，我們每個(gè)單位臨時(shí)抽調個(gè)別幫聯(lián)干部，主要對村級資料進(jìn)行整改完善，承擔第一書(shū)記工作任務(wù)，取得了一定成效。8月份以后，我們重新選派了第一書(shū)記，調整了工作隊班子成員，通過(guò)近幾個(gè)月的認真完成，經(jīng)鎮政府有關(guān)領(lǐng)導檢查指導，已將存在問(wèn)題已全部整改完善。12月份，經(jīng)鎮政府主要領(lǐng)導再次深入到工作隊，檢查查閱了相關(guān)資料，對近期工作給予了肯定，認為同比上半年，工作隊做了大量工作，給予了肯定。來(lái)年，我們將本著(zhù)高度重視，認真負責，積極配合的態(tài)度，全力迎接挑戰，為圓滿(mǎn)完成省、市、縣的脫貧攻堅計劃任務(wù)努力工作。
三、統籌兼顧，積極行動(dòng)，認真落實(shí)單位搬遷安排事宜
為了確保單位搬遷工作能夠順利進(jìn)行，保證各個(gè)環(huán)節安全、有序進(jìn)行，自今年4月份以來(lái)，我們就著(zhù)手此項工作的`對結事宜，通過(guò)詳細的調查，現場(chǎng)考察，在主管局的全力幫助指導下，經(jīng)政府領(lǐng)導批準，在縣財政局的統一安排下，于6月底圓滿(mǎn)完成了搬遷事宜的各項落實(shí)工作，從申請報告到所需經(jīng)費的預算，核算均進(jìn)行了詳細周密的論證咨詢(xún)，并經(jīng)政府采購中心按采購技術(shù)服務(wù)，以詢(xún)價(jià)的方式予以簽訂合同，按程序完成了全部計劃工作。于今年10月底，所有設備已全部進(jìn)入正常運行狀態(tài)。
四、對照標準，積極自查，全面搞好專(zhuān)項整治工作
根據【子煤局發(fā)（20xx）23號】督查方案要求，按照《安全培訓機構基本條件》（AQ/T8011）標準，對照“六查六改”的相關(guān)內容，積極開(kāi)展自查自改工作，將工作任務(wù)細化，將責任落實(shí)到具體責任人。
1、積極開(kāi)展自查整改工作。在每期培訓結束后，對職工培訓的建檔工作進(jìn)行認真整理，首先對培訓學(xué)員的卷宗目錄做到“三個(gè)一”，即一名職工、一份學(xué)籍、一份試卷；其次對特殊工種的培訓檔案嚴格管理，并按要求保留考試監控影像資料，同時(shí)嚴格落實(shí)辦證程序，確保培訓安全，所辦證件合法、有效。在規定工作日內及時(shí)將證件發(fā)放到所屬煤礦企業(yè)。
2、按照《煤礦安全培訓規定》(總局第92號令)。我縣各煤礦選送學(xué)員的學(xué)歷達不到規定要求（高中以上學(xué)歷），導致參培人員不能及時(shí)選送，培訓工作滯后。究其原因主要是我縣煤礦企業(yè)特種從業(yè)人員普遍學(xué)歷較低，達不到高中及以上文化程度要求。針對這一現象：一是積極引導我縣煤礦企業(yè)在選人、用人上重視工人文化程度；二是鼓勵煤礦企業(yè)對從業(yè)人員學(xué)歷進(jìn)行提升，通過(guò)函授、企業(yè)選送進(jìn)修等多種方式提高煤礦特種人員從業(yè)水平。三是我中心在培訓工作中不斷提高安全教育培訓質(zhì)量，嚴格培訓準入制度化，夯實(shí)培訓責任，規范培訓管理，通過(guò)中心全體工作人員的努力，圓滿(mǎn)完成了培訓任務(wù)及專(zhuān)項整治工作。
五、深入轉型升級戰略，圓滿(mǎn)完成了機構調整工作
為了進(jìn)一步加強煤礦安全培訓工作效能，規范安全培訓秩序，中心在縣委、縣政府及主管局領(lǐng)導的精心協(xié)調下，先后于20xx年4月份完成了機構調整申報工作，10月份市編辦以（延市編發(fā)（20xx）71號）下發(fā)了《關(guān)于子長(cháng)縣等機構編制調整的批復》，20xx年8月14日，縣委常委會(huì )以第10號紀要對培訓機構主要職責以印發(fā)“八定”方案予以明確�？h編辦以（子編辦發(fā)（20xx）20號）下發(fā)了《子長(cháng)縣煤礦安全培訓中心“八定”方案》的通知，圓滿(mǎn)完成了機構晉級和工作職責的任務(wù)。
六、20xx年工作計劃
1、積極配合上級主管單位，爭取早日健全單位領(lǐng)導班子。
2、中心本著(zhù)“請進(jìn)來(lái)、送出去”的原則，多途徑充實(shí)師資力量，進(jìn)一步提高師資水平。計劃20xx年選派2名教師繼續深造，并聘用專(zhuān)職教師2名。
3、對照標準，爭取在年前與財政等相關(guān)部門(mén)對接，完善教室、實(shí)操室的擴建工作。力爭趕3月份投入使用。
4、利用現有的場(chǎng)地，積極協(xié)調解決學(xué)員住宿問(wèn)題。
5、多方籌集資金，按照考試中心要求采購實(shí)操模擬設備。力爭6月份前正式啟用。
七、工作中存在的主要問(wèn)題
1、機構調整后，單位領(lǐng)導班子未健全。
2、單位中級以上職稱(chēng)和大專(zhuān)以上專(zhuān)業(yè)教師人員不足，需進(jìn)一步充實(shí)師資力量。
3、考試點(diǎn)計算機（電腦30臺）配備不足；
4、學(xué)員食宿不能滿(mǎn)足培訓需求。
5、中心的實(shí)操模擬考試設備未按規定予以采購。
一年來(lái),雖然我們做了大量工作，但還是存在許多的不足，有些工作還不到位，不完善，有待于我們在接下來(lái)的工作中，開(kāi)拓思路，狠抓落實(shí)，彌補不足，利用當前的大好時(shí)機,把握機遇,知難而上,將我縣培訓機構打造成便捷、高效的新型學(xué)習型培訓機構再上一個(gè)新的、更高的水平而努力。
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