培訓學(xué)校合同錦集六篇
隨著(zhù)人們法律意識的加強，我們用到合同的地方越來(lái)越多，簽訂合同也是非常有必要的行為。合同有不同的類(lèi)型，當然也有不同的目的，下面是小編收集整理的培訓學(xué)校合同6篇，希望能夠幫助到大家。
培訓學(xué)校合同 篇1
轉讓方：________ （以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
身份證號碼：
受讓方：_________ ______ （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
身份證號碼：
鑒于，甲方有意將其所屬的（以下簡(jiǎn)稱(chēng)培訓班）按本協(xié)議規定的條款和條件轉讓給乙方，乙方愿意按同樣的條件受讓培訓班。故此，甲、乙雙方本著(zhù)平等互利、友好協(xié)商的原則，雙方簽訂本協(xié)議。
一、轉讓培訓班的基本情況
轉讓培訓班名稱(chēng)： 所在地：
二、培訓班轉讓
1、甲方同意將其培訓班轉讓給乙方，乙方同意受讓。
2、甲方同意出售而乙方同意購買(mǎi)培訓班，包括該培訓班下所有的附帶權益及權利。
3、協(xié)議生效之后，甲方將對培訓班不承擔任何責任及義務(wù)。
三、培訓班轉讓價(jià)款及支付方式
1、甲方同意根據本合同所規定的條件，以人民幣（小寫(xiě)）元整，（大寫(xiě)）元整，將培訓班轉讓給乙方，乙方同意以此價(jià)格受讓該培訓班。
2、乙方同意在本合同雙方簽字當日內向甲方支付全部?jì)r(jià)款_______________ 元。
四、甲方聲明
1、甲方為本協(xié)議第二條所轉讓培訓班的唯一所有權人。
2、自本協(xié)議生效之日起，甲方不再參與培訓班任何事物, 不再參與培訓班財產(chǎn)、利潤分配。
3、房屋內現有裝飾，設備（包括桌凳，柜子，黑板，風(fēng)扇，沙發(fā)，茶幾，盆景，打印機等等一切當日確認之物）全部歸乙方所有。
4、轉讓費用包含房屋租憑押金3800元、以及4.3所提到的所有硬件費用以及轉讓費用。
五、乙方聲明
1、從本協(xié)議生效之日起，乙方實(shí)際行使作為培訓班負責人的權利，并履行相應的義務(wù)。 從本協(xié)議生效之日起，乙方依法享受利潤和風(fēng)險及虧損。
2、乙方將履行甲方原有房屋租賃合同中所規定的條款，并且定期交納接手之后的租金、水電費等費用。 租金由乙方與房東自行協(xié)商。
3、簽協(xié)議起輔導班所有責任與甲方無(wú)關(guān)，一切責任歸乙方。
六、違約責任
1、如協(xié)議一方不履行或嚴重違反本協(xié)議的任何條款，違約方須賠償守約方的一切經(jīng)濟 損失。除協(xié)議另有規定外，守約方亦有權要求解除本協(xié)議及向違約方索取賠償守約方因此蒙受的一切經(jīng)濟損失。
2、如果乙方未能按本合同第三條的規定按時(shí)支付價(jià)款，每延遲一天，應按延遲部分
價(jià)款的_______%支付滯納金。乙方向甲方支付滯納金后，如果乙方的違約給甲方造
成的損失超過(guò)滯納金數額，或因乙方違約給甲方造成其它損害的，不影響甲方就超過(guò)
部分或其它損害要求賠償的權利。
七、生效條款及其他
1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、本協(xié)議執行過(guò)程中的未盡事宜，甲乙雙方應本著(zhù)實(shí)事求是的友好協(xié)商態(tài)度加以解決。雙方協(xié)商一致的，簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
3、本協(xié)議正本一式兩份，甲、乙雙方各執一份, 具有同等法律效力。
轉讓方(甲方) ： 受讓方(乙方) ：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
手印: 手印:
培訓學(xué)校合同 篇2
甲方：LTC外語(yǔ)培訓學(xué)校
乙方：
學(xué)員您好，首先，歡迎您成為L(cháng)TC外語(yǔ)培訓學(xué)校個(gè)性化部學(xué)生中的一員。為了我們更好的提供服務(wù)和保障彼此的權益，在您入學(xué)前，請仔細閱讀以下協(xié)議。協(xié)議一經(jīng)簽字并繳納學(xué)費后，表示雙方已同意并共同遵守本協(xié)議的一切條款，學(xué)生已正式成為L(cháng)TC外語(yǔ)培訓學(xué)校的學(xué)生，特簽定本協(xié)議，供雙方共同遵守。
一、甲方的權利和義務(wù)
1、甲方有權要求乙方參加和教學(xué)有關(guān)的活動(dòng)
2、甲方有權要求乙方遵守甲方的一切學(xué)員規章制度
3、甲方有權對因乙方造成的設備損壞進(jìn)行索賠
4、甲方有權對乙方因嚴重違反學(xué)員守則做出相應的處理
5、如乙方無(wú)故缺勤10次以上（含第10次），甲方有權取消乙方學(xué)籍，學(xué)費概不退還。
6、甲方須保證提供乙方進(jìn)行學(xué)習的教學(xué)場(chǎng)地。
7、甲方應按照課程設置的時(shí)間進(jìn)行教學(xué)，如發(fā)生特殊情況，甲方可對教學(xué)時(shí)間及任課教師做相應的調整，但應事先通知乙方。
8、甲方應提供教學(xué)過(guò)程中所需要的一切教學(xué)設備。
二、乙方的權利和義務(wù)
1、乙方報名之日起，如甲方超出10天未能開(kāi)課，乙方有權要求甲方對其所報課程給予學(xué)費9折優(yōu)惠或提出退費申請。
2、自入學(xué)之日起一年內，乙方有權就沒(méi)開(kāi)課本（尚未學(xué)到的新課本）申請退款，但要扣除相關(guān)手續費和服務(wù)費。超過(guò)一年，甲方有權不予退費。已開(kāi)課本（就讀課本）原則上不允許退款，但剩余課程可以轉讓他人或繼續選讀。如遇特殊情況，乙方可以申請停學(xué)，保留學(xué)習期，但時(shí)間不能超過(guò)一年。
3、乙方有權對授課教師做出評估并提出合理的建議。
4、乙方應嚴格遵守甲方所制定的學(xué)員守則。
5、乙方應按時(shí)完成甲方教師所布置的作業(yè)或任務(wù)，如發(fā)生五次作業(yè)缺交或任務(wù)未能完成，則甲方不保證乙方的學(xué)習效果。
6、乙方應按時(shí)參加甲方的課堂教學(xué)，乙方應按時(shí)參加甲方所進(jìn)行的每一次測試。學(xué)員所報課程結束后琪學(xué)籍自動(dòng)取消。
7、乙方應認真愛(ài)護甲方所提供的一切教學(xué)設施設備。
三、本協(xié)議一式兩份，甲、已雙方各持一份。LTC外語(yǔ)培訓學(xué)校的學(xué)員報名登記表作為本
協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。學(xué)員如未能準確填寫(xiě)報名表，應承擔由此導致的一切不利后果。
四、本協(xié)議自甲方蓋章，乙方簽字之日起生效，至甲方教師成功上完X次課（每次課均為X課時(shí)）之日止，已上課次按甲方的學(xué)員考情表進(jìn)行統計。
甲方：LTC外語(yǔ)培訓學(xué)校
乙方：
簽定日期：年月日
培訓學(xué)校合同 篇3
為了提高安全意識強化管理，__駕校與聘用教練員協(xié)商，達成如下協(xié)議，以安全責任狀形式簽定。
1.路訓階段教練員必須在車(chē)上,若考核員發(fā)現學(xué)員獨自路訓,罰教練50元/次,由此發(fā)生車(chē)輛、人員等事故,教練員負全部責任,視情節扣除安全押金、工資，直至開(kāi)除。
2.穿樁訓練階段,教練員必須在場(chǎng)地進(jìn)行指導,否則罰教練30元/次,發(fā)生事故參照第1條.
3.教練車(chē)出車(chē)、收車(chē),加油等在非訓練場(chǎng)地的道路上行駛,必須由教練員駕駛車(chē)輛,否則扣教練30元/次,發(fā)生事故參照第一條.
4.教練員短時(shí)間離開(kāi)車(chē)輛(20分鐘內),必須與總教練請假,由總教練安排其他人照料車(chē)輛或短時(shí)熄火停車(chē),不請假擅自離開(kāi)扣教練30元/次,請假后未做及時(shí)安排扣總教練30元/次.
5.教練員中午或訓練期間喝酒(啤酒、白酒等酒類(lèi)）扣50元/次，醉酒以致不能正常工作，解除聘用關(guān)系。
6.車(chē)上不準乘坐與訓練無(wú)關(guān)的人員(如親戚、朋友等），更不準將車(chē)輛交給無(wú)駕駛證及非本校正式學(xué)員駕駛，否則扣30元/次，發(fā)生事故，教練員負全部責任。
7.沒(méi)有校長(cháng)、副校長(cháng)批準,任何教練車(chē)不許出校門(mén)(接人、送人、加油、采購等），否則教練員負全部責任。
8.訓練時(shí)段發(fā)生學(xué)員打架、斗毆事件，教練員要及時(shí)處理，并上報領(lǐng)導。
9.教練員不能有讓學(xué)員搖車(chē)、起動(dòng)、下車(chē)底修車(chē)等不安全行為，若因此造成學(xué)員受傷或其他事故，教練負全部責任。
10.不允許單獨出、收車(chē)，必須在總教練帶領(lǐng)下統一出、收車(chē)，各車(chē)鑰匙在收車(chē)后按號掛在墻牌上，否則扣教練員20元/次。
11.安全押金500元/人,一月工作無(wú)事故,月底另發(fā)安全獎500元.教練員因工作調動(dòng)(解除責任狀)且無(wú)事故發(fā)生者退還押金,如因工作失誤造成損失,視情況扣除押金,情節嚴重者開(kāi)除,押金概不退還.
12.其他有關(guān)安全未盡事項,雙方協(xié)商解決.
13.本責任狀自簽字之日起生效.
14.本責任狀一式叁份,校長(cháng)執一份,教練員一份,辦公室留存一份.
__市__駕駛員有限公司(蓋章)教練員(簽字):
法人代表(簽字):
年月日
培訓學(xué)校合同 篇4
甲 方： 乙 方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同生效日期 年 月 日，本合同年 月 日終止。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任SIYB創(chuàng )業(yè)培訓工作。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
執行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間，
甲方應按照國家或市有關(guān)部門(mén)的規定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第四條 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、勞動(dòng)報酬
第五條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則。
甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資 元/月。
第六條 甲方安排乙方加班或延長(cháng)工作時(shí)間甲方另行補助乙方。
五、保險福利待遇
第七條 甲乙雙方應按國家和市社會(huì )保險的有關(guān)規定交納職工養老、失業(yè)和大病醫療統籌及其他社會(huì )保險費用。
甲方應為乙方填寫(xiě)《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同，《職工養老保險手冊》按有關(guān)規定轉移。
第八條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關(guān)規定執行。
六、勞動(dòng)紀律
第九條 乙方應遵守甲方依法規定的規章制度；愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十條 乙方違反勞動(dòng)紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
第十一條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關(guān)內容。
第十二條 訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容。
第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的；
2.嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
3.被依法追究刑事責任的。
第十五條 下列情形之一，甲方可解除本合同，但應提前30日以書(shū)面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
第十六條 乙方有下列情形之一，不得解除本合同：
1.患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的；
2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的；
第十七條 乙方解除勞動(dòng)合同，應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方。
第十八條 有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：
1.甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的；
2.甲方不能按照本合同規定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的`。
第十九條 本合同期限屆滿(mǎn) ，勞動(dòng)合同即終止。雙方當事人在本合同期滿(mǎn)前 天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續訂勞動(dòng)合同。
八、經(jīng)濟補償與賠償
第二十條 下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的，應按下列標準支付乙方經(jīng)濟補償金：
1.甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長(cháng)工作時(shí)間工資報酬的，除在規定的時(shí)間內全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金；
第二十一條 支付乙方經(jīng)濟補償時(shí)，乙方在甲方工作時(shí)間不滿(mǎn)一年超過(guò)半年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)補償金。
第二十二條 乙方患病或者非因工負傷，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認不能從事原工作， 也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資6個(gè)月醫療補助費�；贾夭『徒^癥的還應增加醫療補償費，患重病的增加部分不低于醫療補助費的50%，患絕癥的增加部分不低于醫療補助費的100%。
第二十三條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。
第二十四條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經(jīng)濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
甲方(蓋章) 乙方簽字
代表人：
年 月 日 年 月 日
培訓學(xué)校合同 篇5
甲方：
乙方：
雙方合作開(kāi)辦XX培訓有限公司。經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議共同遵守：
第一條合伙單位的名稱(chēng)和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的地點(diǎn)：位于XXXXXXX
第二條合伙目的和合伙的范圍：高中、初中、小學(xué)課后輔導、文體培訓、綜合考試培訓；教育咨詢(xún)、企業(yè)管理、企業(yè)策劃、營(yíng)銷(xiāo)管理及培訓、教育投資及禮儀服務(wù)。
第三條合伙人的姓名及其住所：
甲方姓名、性別、年齡、住所；
乙方姓名、性別、年齡、住所；
第四條合伙期限：自＿＿年＿＿月＿＿日起，至＿＿年＿＿月＿＿日止，共＿＿年
第五條合伙人出資的方式、數額和繳付出資的期限：
�。ㄒ唬┘追揭詧�(chǎng)地使用權，辦公設施，固定的貨幣資金（萬(wàn)元）作為出資（其具體出資數額及在合伙資產(chǎn)中所占分額由其雙方另行協(xié)議確定），并在年月日之前履行完畢。
�。ǘ┮曳揭詫υ撆嘤枌W(xué)校招聘的管理人員,教育教學(xué)設施，和教師的培訓技術(shù)作為出資，該出資在合伙資產(chǎn)作價(jià)萬(wàn)元 ，于每次招聘結束之日內履行完畢，也可根據情況隨時(shí)履行。
第六條利潤分配和虧損分擔辦法：如若項目虧損，甲、乙雙方不得互相追討經(jīng)濟和責任，甲、乙雙方無(wú)條件的以各自出資額為限承擔責任。
第七條合伙事務(wù)的執行：雙方必須本著(zhù)誠信互助的原則，互相幫助、互相支持。由甲方出任（ ），乙方出任（ ）；
�。ㄒ唬┤w合伙人共同執行培訓學(xué)校的事務(wù)。
�。ǘ┖匣飬f(xié)議約定或全體合伙人決定，委托＿＿＿＿＿＿＿為合伙負責人，其權限為：
1、對外代表學(xué)校開(kāi)展業(yè)務(wù)；
2.、對合伙事業(yè)進(jìn)行日常管理；
第八條入伙與退伙：如有轉讓、退出發(fā)生，須經(jīng)甲、乙雙方同意。合伙協(xié)議未約定培訓學(xué)校的經(jīng)營(yíng)期限的，合伙人在不給培訓學(xué)校事務(wù)執行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前30日書(shū)面通知其他合伙人。合伙人擅自退伙給培訓學(xué)校造成損失的，應當賠償損失。第九條合伙的解散與清算：（ ） ；
(一)違約責任；雙方就項目情況不得隱瞞、欺騙對方，不得做有損于對方權益的任何事。如有違背，過(guò)錯方需賠付損失；
(二)經(jīng)營(yíng)期限：自20xx年X月X日起，至XXXX年X月X日止。
(三)合伙人爭議的解決方式。如有爭議，雙方應盡量協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)可向XX法院起訴。經(jīng)協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或對未盡事宜進(jìn)行補充；補充、修改內容與本協(xié)議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。
本協(xié)議自雙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：（簽字）乙方：（簽字）
XXXX年X月X日XXXX年X月X日
培訓學(xué)校合同 篇6
甲方（校方）：
負責人：
地址：
乙方（雇員）：
護照號碼：
聯(lián)系方式：
住址：
與本合同相關(guān)的事宜及合同雙方的其它權利和義務(wù)都必須符合法律、法規和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》中所規定的條款。本合同的制定以當地的勞動(dòng)法規為前提。當地勞動(dòng)法規未涉及到的條款，將依據本合同中的規定執行。本合同在平等的基礎上，以雙方自愿，協(xié)商為原則簽訂的。
一、基本情況
1、職位名稱(chēng):：__________________________________________。
2、外籍教師：__________________________________________。
二、合同期限
本合同自______年______月______日生效，至______年______月______日終止，其中試用期自 _______年______月_____日至______年____月____日。
三、工作職責
1、雇員應盡以下工作職責：
�。�1）每天上課不超過(guò)_______節。
�。�2）進(jìn)行或參與每月崗前培訓和在職培訓。
�。�3）為學(xué)員做級別鑒定，進(jìn)行監考并做學(xué)員的級末測試。
�。�4）為學(xué)員的英文學(xué)習進(jìn)行咨詢(xún)。
�。�5）參加并組織學(xué)校舉辦的各種社會(huì )活動(dòng)，包括教學(xué)部的各項課外活動(dòng)。
�。�6）為潛在學(xué)員做演示課并幫助學(xué)校進(jìn)行招生活動(dòng)。
�。�7）參加中心或總部組織的各種市場(chǎng)活動(dòng)。
�。�8）參加在工作時(shí)間內召開(kāi)的各種會(huì )議。
�。�9）需配合中心教授團訓課程。
�。�10）完成其他由中心或總部組織的各種其他任務(wù)；
2、雇員的義務(wù)
�。�1）雇員交給校方的個(gè)人簡(jiǎn)歷及其他個(gè)人信息都必須屬實(shí)。
�。�2）雇員有權利通過(guò)校方申請工作簽證。
�。�3）雇員必須體格健全，身心健康。
�。�4）雇員應該在工作時(shí)間內將全部精力投入工作。
�。�5）雇員應該對工作盡職并敬業(yè)。
�。�6）雇員應該遵守校方管理的各種書(shū)面及口頭規定。
�。�7）雇員應該遵守校方的各項規章和制度及“外籍員工手冊”中的條款。
�。�8）雇員必須遵守中華人民共和國的各項法律法規。
�。�9）雇員的行為不得損害校方或其他員工的形象。
�。�10）在雙方協(xié)商一致的基礎上，校方可以將雇員派送到校方的加盟學(xué)校工作。
四、報酬
1、每月稅前工資為人民幣______元，工資發(fā)放日期為每月______號。試用期期間薪資為_(kāi)_____元。
2、雇員履行完本合同期后，校方將給予______元的機票補貼。
3、雇員完本合同期后，若通過(guò)教學(xué)評估并有意在校方或校方關(guān)聯(lián)的其它中心工作，可向校方提出申請，重新評估其薪資和各項待遇。
五、工作時(shí)間
1、雇員每周累計工作時(shí)間______小時(shí)，包括______個(gè)小時(shí)上課時(shí)間和______個(gè)小時(shí)的備課、培訓或是各種課外活動(dòng)的組織或參與。每月上課時(shí)間超過(guò)______小時(shí)的算做額外的加班課時(shí)，加班課時(shí)費為_(kāi)_____元/小時(shí)。
2、如果雇員未能通過(guò)校方批準而無(wú)故缺勤，該行為屬無(wú)故礦工，除扣除當天全部工資，必須接受警告。累計______次以上校方有權開(kāi)除該雇員 。
3、校方每日會(huì )在雙方同意的基礎上提供給雇員當日工作的課程安排，但是校方保留更改的權利。
六、稅收
在“報酬”一欄所指的工資為稅前工資，雇員有義務(wù)根據國家法律法規繳納各種稅務(wù)。根據中華人民共和國法律規定，校方有權每月從雇主的工資中代扣代繳個(gè)人調節稅。雇員的其它報酬稅金依據中華人民共和國稅務(wù)法規的相關(guān)條例執行。
七、保險
校方根據當地政策規定應該給予雇員購買(mǎi)商業(yè)保險，包括醫療保險和意外傷害保險。
八、簽證
1、雇員向校方提供辦理簽證所需的各種材料，人力資源部將協(xié)助雇員辦理簽證的申請，但外教辦證須安排在自己的本休期間。
2、雇員在合同期內不論以何種原因離職，或在合同期內無(wú)論以何種原因校方與雇員解除勞動(dòng)關(guān)系，雇員將自行支付所有的費用（簽證，居住證明，健康證和交通費和居留許可辦理費）。3、校方將列出相關(guān)辦理簽證各項費用的清單，雇員需簽字確認。
4、另外，雇員的所有費用先由雇員自己支付，若雇員履行完本合同期限，校方將報銷(xiāo)雇員在本合同期限內產(chǎn)生的相關(guān)費用。包括工作簽證，居住證明，健康證、和居留許可辦理費但不報銷(xiāo)轉工作簽證的路費和住宿費。
九、假期和節日
1、雇員將享有所有國家法定休息日，包括：元旦1天，春節3天，清明節1天，勞動(dòng)節1天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天。
2、除此之外，雇員可享受______天帶薪的圣誕節假期。
3、滿(mǎn)一年后雇員將按校方規定享有______天帶薪年假。如果雇員需要額外請假，則需要提前30天提交請假申請表，此額外假期不帶薪。如果請假被允許，請假表格需要提交給人事部門(mén)備案。請假必須向中心校長(cháng)提出書(shū)面申請并得到校長(cháng)同意簽字方可。
4、病假
�。�1）合同期內雇員必須經(jīng)校方正式許可后可申請無(wú)薪病假。校方將有權從雇員工資中按國家相關(guān)規定扣除相應的薪資。
�。�2）如果雇員因病請假，則事后應提供醫院開(kāi)具的有效病假單給人事部，反之則視為事假處理。如果雇員因病無(wú)法及時(shí)請假，須在當天中午12時(shí)之前電話(huà)告知人事部門(mén)或直接主管，并在病后上班第一天到人事部補辦相應請假手續，如果雇員沒(méi)有做到以上所述，則被視為無(wú)故曠工。
�。�3）雇員若病假超過(guò)法定醫療期且仍不能從事原工作，也不能從事校方另行安排工作的，校方有權解除與雇員的勞動(dòng)關(guān)系。
十、合同終止
有以下情況之一的下，校方保留終止與雇員合同的權利而不給予賠償：
1、雇員由于個(gè)人緣故將校方卷入糾紛。
2、雇員違反保密協(xié)議條款。
3、如果雇員未能遵守或是觸犯了本合同的條款或是校方相關(guān)規定或者未能履行本合同中所規定的職責。
4、在2個(gè)月內學(xué)員對雇員的教學(xué)質(zhì)量或教學(xué)態(tài)度投訴3次。
5、居留許可由于非校方緣故被拒簽。
在合同期內，雇員提出離職必須提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知校方；否則，需以雇員一個(gè)月的工資替代離職通知期。
在不可抗力導致的自然災害，如地震、火災、戰爭等、導致校方無(wú)法繼續營(yíng)運公司的情況下，本合同視為無(wú)效，雇員無(wú)責任繼續為校方服務(wù)。
十一、保密性
作為校方的老師，雇員有機會(huì )接觸機密信息。雇員必須對信息保密，校方所有的資料不論電子形式或者書(shū)面形式，雇員必須安全保存。簽署保密協(xié)議后，除非經(jīng)校方允許，雇員不得公布這些信息，包括合同內容。與“保密”相關(guān)的條款將在合同結束后依然有效。
十二、兼職
雇員應了解校方從事的業(yè)務(wù)競爭非常激烈，應幫助校方反對不正當競爭，如無(wú)授權情況下泄密、私自使用校方的教學(xué)方法或其他敏感信息。雇員必須知道只要其受雇于校方，無(wú)論直接地或者間接地都不能再從事、受雇于或參與其他與校方業(yè)務(wù)相類(lèi)似的競爭性業(yè)務(wù)。
十三、法規
在中國居住工作期間，外國雇員必須遵守相關(guān)的現行中國法律法規。同時(shí)，外國雇員應努力成為文明市民：
1、雇員不得干涉或參與一切中國政治或宗教事務(wù)。
2、雇員與當地組織成員的接觸必須保持在職業(yè)允許范圍內。
3、在事前沒(méi)有書(shū)面批準的前提下，外國雇員不得以任何方式對外公司透露關(guān)于自己勞工雇用的任何信息。
十四、其它
本合同將依照并遵守中華人民共和國法律制訂。如有任何與該合同相關(guān)的爭議，雙方都無(wú)條件服從中華人民共和國法院的權限。
十五、在任何情況下，當本合同中的條款與校方其它規定條款發(fā)生沖突時(shí)，以本合同為準。本合同一旦簽訂，即時(shí)生效。同時(shí)，此前簽訂的類(lèi)似合同視為無(wú)效。如雇員要求續簽合同，應至少在其合同完成前一個(gè)月提出正式的書(shū)面請求。
十六、本合同一旦由甲方和乙方簽署即有法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽章）：
簽訂日期：______年______月______日
乙方（簽章）：
簽訂日期：______年______月______日
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