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程序員年終工作總結

時(shí)間:2022-10-08 11:17:56 年終總結 我要投稿

程序員年終工作總結

  總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它是增長(cháng)才干的一種好辦法,讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的?以下是小編收集整理的程序員年終工作總結,希望能夠幫助到大家。

程序員年終工作總結

程序員年終工作總結1

  光陰似箭,歲月蹉跎。轉眼間一年又過(guò)去了,回首過(guò)往,內心不禁感慨萬(wàn)千。

  由于之前的種種原因,我于今年十月份在公司入職,首先非常感謝公司給我這個(gè)成長(cháng)的平臺,雖我來(lái)公司時(shí)間不長(cháng),但是公司給予的環(huán)境令我在工作中不斷的學(xué)習,不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身素質(zhì)與才能。在公司濃濃的愛(ài)崗敬業(yè)大環(huán)境下,我深受感染和熏陶。

  工作上,看到周?chē)露紘@公司的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務(wù)。在作風(fēng)上,周?chē)露寄茏裾率丶o、務(wù)真求實(shí)、樂(lè )觀(guān)上進(jìn),始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨?吹酵聜兌歼@樣的對待自己的本職工作,讓我也不由自主的用這樣的標準要求自己。

  來(lái)公司第一周在閆振生組長(cháng)的悉心指導和幫助下,我很快了解和熟悉了我們JAVA組正在開(kāi)發(fā)評課管理項目的業(yè)務(wù)流程及項目結構,使我很快的融入組織、迅速的進(jìn)入開(kāi)發(fā)模式。進(jìn)入開(kāi)發(fā)模式后,有時(shí)候會(huì )遇到一些問(wèn)題在我們組成員的幫助下都一一得到解決。所以我在此感謝我們組的全體成員,謝謝你們平日的幫助和鼓勵,我會(huì )更加努力做好自己的本職工作。

  可能由于來(lái)的時(shí)間短,我對公司的體會(huì )和感慨也僅僅只有這寥寥數筆,但是我從中學(xué)到的東西是受益終生的。

  展望未來(lái),在新的一年里我要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;工作要注重實(shí)效、注重結果,一切工作圍繞著(zhù)目標的完成;要提高大局觀(guān),是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;精細化工作方式的思考和實(shí)踐;虛心請教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學(xué)習技術(shù)和經(jīng)驗。其實(shí)作為一名新員工,在工作中有很多地方都是需要向老員工學(xué)習的。多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習他們身上的優(yōu)秀工作習慣和豐富的專(zhuān)業(yè)技能,配合著(zhù)實(shí)際工作不斷的進(jìn)步。我一直堅信這兩句話(huà):“三人行必有我師”和“天道酬勤”。

  在參加工作的這短短的一個(gè)半月中,我深刻的體會(huì )到,即使自己把所有的精力都投入到技術(shù)工作中去也不可能能做到完美,畢竟技術(shù)工作太繁雜,項目多而人手少,但多付出一些,工作就會(huì )優(yōu)化一些,這就需要認認真真沉下心去做事情,職業(yè)做事,誠信待人。

  最后,對公司提一點(diǎn)點(diǎn)小意見(jiàn)——希望公司多組織一些員工活動(dòng),增進(jìn)各個(gè)部門(mén)之間同事的相互了解,為以后的工作中同事之間能更好協(xié)作夯實(shí)基礎。

程序員年終工作總結2

  光陰如梭,一年的工作轉瞬即將成為歷史,伴隨著(zhù)新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的**年,滿(mǎn)懷熱情的迎來(lái)即將到來(lái)的20xx年。在這年終之際,現對來(lái)公司一年的時(shí)間里所作的工作總結如下:

  1、正義ERP項目的編碼工作。從了解新疆正義項目的背景、及計劃安排,熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開(kāi)發(fā)模式,之后我根據需求調研報告,從基本的數據庫創(chuàng )建,到編碼,完成了銷(xiāo)售部、生產(chǎn)部、采購部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據的制單、審核、選單、查詢(xún)、打印等系列的編碼工作;完成了正義項目的模塊測試及流程測試。

  通過(guò)這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì )了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細節地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習與鉆研。

  2、正義ERP項目的實(shí)施工作。從十一月初開(kāi)始進(jìn)行正義項目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行ERP的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對企業(yè)的ERP系統的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓;紀錄客戶(hù)使用過(guò)程中出現的問(wèn)題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯誤及客戶(hù)變更修改完畢。

  通過(guò)這項工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶(hù)交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識,更加明晰了ERP系統的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標準還差得很遠,在今后工作中,定會(huì )多多注意,加以改善。

  3、幫助和使用手冊文檔的編寫(xiě)。幫助的編寫(xiě)使我熟悉了Dreameweaver和Fireworks的使用,為后期的OA開(kāi)發(fā)也奠定一定的基礎,使用說(shuō)明的編寫(xiě),使我更加加深了項目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題,并又一次的對軟件整體進(jìn)行了測試,對暴露出的小BUG進(jìn)行了最后的修改。

  4、利用工作之余的休息時(shí)間加強學(xué)習。平時(shí)注意收集有關(guān)PB方面的資料文件,提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的能力,并加強學(xué)習Java及OA方面的知識(現轉為學(xué)習.net),為后期的工作打好基礎。

  展望臨近的新一年,我會(huì )更加努力、工作上認真負責,再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì )完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰。

程序員年終工作總結3

  這一年的工作結束了,我們部門(mén)在工作當中也是取得了一些成績(jì),確實(shí)是有進(jìn)步的,細細回顧過(guò)去的一年還是取得了一定的成績(jì),在工作當中,大家都在認真負責的做好分內的事情,作為一程序員,我感覺(jué)自己在工作當中還是有一定的成長(cháng)的,也就過(guò)去的一年我總結一下。

  對此我也是抱著(zhù)非常大的信心,我也知道新的一年工作結束了,這對我也是一個(gè)非常大的提高,我也一定會(huì )堅持做的更好一點(diǎn)的,在過(guò)去的一年里我參與了兩個(gè)項目,陸陸續續都是完成了,感覺(jué)特別的充實(shí),對我個(gè)人能力也是一個(gè)不錯的提高,也希望以后這些可以繼續去做好,充實(shí)自己,作為一名程序員我按時(shí)的完成好工作,每天都認真的處理好相關(guān)的職責,在這個(gè)過(guò)程當中,我還是希望把項目做的更好一點(diǎn),在這方面我也是堅持做好了這些,這一年來(lái)在工作當中,我也是端正好了自己的心態(tài),在這方面我也是養成了良好的心態(tài),我一直都能夠體會(huì )到這一點(diǎn),在這方面,我真切的體會(huì )到了這些細節。

  盡管過(guò)去一年在工作當中,做的不是很好,但是我還是對自己很有信心的,我非常清楚這一點(diǎn),有的時(shí)候也會(huì )加班到很晚,可是每一次解決完問(wèn)題后的那種喜悅是很好,讓我很有成就感,做好一個(gè)項目不是一件容易的事情,現在在這項目的工作當中,我還是有很多值得去提倡做好的地方,我也很清楚在工作當中,我應該要去進(jìn)一步維持下去的,這一年來(lái)經(jīng)過(guò)工作的洗禮,在抗壓能力上面我是有很多進(jìn)步的,作為一名程序員有的時(shí)候一個(gè)項目需要不斷的改,確實(shí)在這方面我還是感觸很深刻的,我深刻的體會(huì )到了這一點(diǎn),現在我當然是清楚自己接下來(lái)應該往什么方向努力,做好這份在的前提是提高個(gè)人綜合素養。

  新的一年開(kāi)始,我一定會(huì )在這方面,進(jìn)一的維持下去,搞好每一個(gè)項目,做到讓客戶(hù)滿(mǎn)意,按照客戶(hù)的要求去搞好工作,這一點(diǎn)是非常重要的,需要繼續維持下去的,工作是自己分內的事情,這一點(diǎn)不容忽視,對自身的要求高一點(diǎn),雖然新的一年當中取得了不錯的成績(jì),但是在未來(lái)的工作方面這些是需要做出成績(jì)來(lái)的,提高業(yè)務(wù)能力的,堅決不能忽視掉,一年的時(shí)間雖然結束了,可是這個(gè)過(guò)程讓我很充實(shí),也讓我能夠做的更好更加優(yōu)秀,接下來(lái)認真做出一個(gè)好的成績(jì)。

程序員年終工作總結4

  從我11月份離校來(lái)到溪谷晨歌網(wǎng)絡(luò )公司已將近一個(gè)半月了,從一個(gè)學(xué)生變成了一個(gè)員工,角色變了,職責也就變了。雖然工作上的很多困難都是在自己的預料之內,可是很多事情都不像在學(xué)校里那么簡(jiǎn)單、單純。在項目開(kāi)發(fā)的工作中,難題一個(gè)接一個(gè)的出現,自信心不止一次的受到過(guò)打擊,雖然自己早就知道,要做到符合公司的要求,做一名合格的程序員,在學(xué)校學(xué)的知識,根本就不夠,而且很不夠。每天醒來(lái)我都不斷勉勵自己,好好學(xué),以后會(huì )好的。在此同時(shí),公司也給了我很多學(xué)習的機會(huì ),這使我對以后的編程之路又有了些許信心。一、工作總結

  11月下旬與12上旬的幾天,我的主要任務(wù)是將公司的靜態(tài)網(wǎng)站與數據庫連接做成動(dòng)態(tài)的。由于功能比較簡(jiǎn)單,做起來(lái)沒(méi)有遇到什么困難?墒侵蟮摹澳暇┦写u瓦粘土信息管理”項目,里面涉及到的一個(gè)地圖功能的實(shí)現,讓我不知所措,不知道怎么實(shí)現。由于自己沒(méi)有能力完成項目,項目就交給了其他公司,之后的工作都是在合作公司南京寧派網(wǎng)絡(luò )科技有限公司里學(xué)習、工作的,了解他們公司的開(kāi)發(fā)項目流程,學(xué)習他們的開(kāi)發(fā)技術(shù),請教他們開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。二、在工作中主要存在的問(wèn)題有:

  1、由于開(kāi)始對業(yè)務(wù)需求不是很熟悉,所以在寫(xiě)需求分析與了解所要開(kāi)發(fā)的過(guò)程中多次

  出現因為需求的原因,而不斷修改、返工的情況。

  2、在開(kāi)發(fā)中,用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的技術(shù),有時(shí)甚至會(huì )出現這種情況,合作公司的技術(shù)人員,講個(gè)名詞,我都要百度一下具體什么意思,涉及什么技術(shù)。

  3、在工作階段,有時(shí)比較偏向自己的工作方便,忽略了其他同事的工作上的量與難易。

  有的功能自己怎么方便怎么寫(xiě),有點(diǎn)難為其他同事,大家都要相互配合。

  三、工作心得

  1、在這將近一個(gè)半月的工作實(shí)踐中,我參與的都是團隊合作的項目,無(wú)論是在自己公司,還是在合作公司,我們都講究團隊精神。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動(dòng)一致,這樣的團隊一定會(huì )攻無(wú)不克、戰無(wú)不勝。我們的很多工作是一起完成的,在這個(gè)過(guò)程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。

  2、每一個(gè)項目在開(kāi)始著(zhù)手的第一步,一定要和客戶(hù)把需求溝通清楚,只有了解了項目的需求,才有可能真正做好一個(gè)項目。我們需要向客戶(hù)提出要求客戶(hù)提供所有涉及該項目的資料,每次與客戶(hù)見(jiàn)面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的最少一至兩個(gè)程序員隨時(shí)記錄需求。3、工作中,有一個(gè)無(wú)論是技術(shù),還是經(jīng)驗都比較讓人肯定的前輩帶領(lǐng),將任務(wù)詳細化,詳細到,每個(gè)頁(yè)面、甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好,做到什么程度,這樣把工作進(jìn)度有計劃有方向的贊定下來(lái),做事很有效率。

  4、每天的工作小結真的很重要,這讓我們每天都有計劃的知道自己干了什么,不是漫無(wú)目的的工作,所以我們應該養成,日記、周記、月記、年記的工作習慣。

  5、工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習,也許有一天,公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙,所以互相學(xué)習也是很重要的,我在寧派公司,深有感觸,除編程之外,切圖、界面設計等工作都干過(guò)。

  四、工作教訓

  經(jīng)過(guò)一個(gè)半月的工作學(xué)習,我也發(fā)現了自己離一個(gè)符合公司要求的程序員還有很多差距,主要體現在工作技能與工作經(jīng)驗的不夠,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在一個(gè)半月工作中主要有以下方面做得不夠好:

  1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;

  在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

  2、對流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉;

  在工作中,發(fā)現因為流程或業(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多,包括錯誤與缺漏還有當時(shí)設計考慮不到位的地方,對于這塊的控制力度顯然不夠。平時(shí)總是在開(kāi)發(fā),但說(shuō)到底對業(yè)務(wù)很熟悉才是項目很好完成的前提

  3、缺乏工作經(jīng)驗;

  4、學(xué)習的知識不夠廣泛;

  一個(gè)項目中,涉及的技術(shù)往往有多種,知識多了,就會(huì )靈活變通,以后我會(huì )加強這方面的學(xué)習。

  五、工作計劃

  暫時(shí)做出以下幾點(diǎn)規劃:

  1、要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

  2、工作要注重實(shí)效、注重結果,一切工作圍繞著(zhù)目標的完成;

  3、要提高大局觀(guān),是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;4、把握一切機會(huì )提高專(zhuān)業(yè)能力,加強平時(shí)知識總結工作;

  5、精細化工作方式的思考和實(shí)踐。

  6、虛心請教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學(xué)習技術(shù)或經(jīng)驗。其實(shí)作為一個(gè)新員工,所有的地方都是需要學(xué)習的,多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專(zhuān)業(yè)技能,配合著(zhù)實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點(diǎn):一是三人行必有我師,二是天道酬勤。

  在參加工作的這短短的一個(gè)半月中,我深刻的體會(huì )到,把自己所有的精力都投入進(jìn)去,技術(shù)工作都不可能做到完美程度,畢竟技術(shù)工作太繁雜,項目多而人手少,但多付出一些,工作就會(huì )優(yōu)化一些,這就需要認認真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,誠信待人。

程序員年終工作總結5

  過(guò)去的一年,軟件研發(fā)部團結協(xié)作,以及在公司這充滿(mǎn)奮斗的環(huán)境下,我以嚴肅認真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,努力的完成了公司的各項工作,在軟件研發(fā)、團隊協(xié)作和個(gè)人成長(cháng)上也取得了一定的成績(jì)。在公司一年的工作已經(jīng)結束,特向公司總結匯報如下:

  一、軟件研發(fā)

  根據公司的安排,項目的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,團隊的合作下,克服重重技術(shù)困難,增長(cháng)了工作經(jīng)驗,收獲豐盈:

  1、xx開(kāi)發(fā)。

  以前我在其他公司也做過(guò)一些開(kāi)發(fā),但是底層和架構與頁(yè)面樣式我都是沒(méi)有涉及到的。通過(guò)這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉,我成長(cháng)了,我學(xué)會(huì )了很多很多。

  首先,面向對象語(yǔ)言的收獲。對于當前編程的主流思想是對象,任何事物都可以用對象來(lái)表示。以前理解這些話(huà)很費解都是從表面上理解,沒(méi)有從深入的體會(huì ),通過(guò)這次xx項目的深入,不管是數據還是外部一些條件我們都可以抽象成對象,都可以用對象來(lái)表示,具體可以用語(yǔ)言中的類(lèi)方等。xx如此,xx如此,xx也同樣如此。

  其次,具備獨立完成xx知識方面的能力。以前沒(méi)有做過(guò)xx的東西,加上這次深入的做,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,常用的重要的都有涉及,并且還補充xx實(shí)際操作中空白的部分。通過(guò)這一年的開(kāi)發(fā),在xx方面我能勝任這方面的工作,能獨立完成這方面的工作。

  再次,xx方面存在一些不足。xx通過(guò)xx這次軟件的.開(kāi)發(fā),也發(fā)現自己的不足,如基礎知識掌握不牢,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的。

  2、數據庫開(kāi)發(fā)。

  數據庫是伴隨著(zhù)項目以來(lái)用的最多最平凡的技術(shù)。以前對數據庫只是會(huì )一些簡(jiǎn)單常用的操作,經(jīng)過(guò)這一年項目的實(shí)戰,對數據庫的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗。為以后的工作和經(jīng)驗的積累都奠定了堅實(shí)的基礎。同時(shí)在項目中還用到了xx與xx數據庫,這是我的收獲。

  優(yōu)點(diǎn):能熟練的運用數據庫技術(shù)進(jìn)行開(kāi)發(fā)。特別是對xx數據庫的操作,經(jīng)過(guò)這么長(cháng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設計和新建數據庫,同時(shí)在數據結構上也加強了對數據庫的理解。通過(guò)項目的實(shí)踐現在能熟練使用和編寫(xiě)多種xx語(yǔ)句。還掌握了一些關(guān)于數據庫優(yōu)化xx語(yǔ)句優(yōu)化的方法,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化。

  缺點(diǎn):數據是一門(mén)比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會(huì )寫(xiě)一些xx語(yǔ)句,能建幾個(gè)數據庫你就是數據庫工程師。要成為一個(gè)好的數據庫管理員是要經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的工作積累。針對自己的不足,

  在以后的工作和學(xué)習中多接觸,多運用新的知識點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)驗和知識儲備。

  二、團隊協(xié)作

  上面的成功與收獲,除了自身努力外,以及公司的支持。是這個(gè)團隊鑄造了我。我們這個(gè)團隊也是因為有了我們這些拼搏協(xié)作的隊員,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng )新精神的團隊。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,這里的團隊總結也就是我在這個(gè)團隊中的收獲。

  務(wù)實(shí):公司下發(fā)的任務(wù),下發(fā)的工作,件件都是用心去做的。我們這個(gè)團隊中沒(méi)有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情,都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對公司有益的事情。相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現在是這樣,以后同樣也是這樣。

  拼搏:公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難,如果工作沒(méi)有完成我們會(huì )晚上加班,也要盡可能的完成當天的工作。如果工作實(shí)在忙,為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項目提前。

  創(chuàng )新:現在我們開(kāi)始項目的時(shí)候都會(huì )進(jìn)行研討,一般都會(huì )進(jìn)行一個(gè)效率和邏輯的分析與討論,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

  互助:我們小組內只要任何一個(gè)人出現技術(shù)或其它的問(wèn)題,我們都會(huì )彼此都會(huì )盡可能的去幫助他。不會(huì )因為某一個(gè)人而拖住整個(gè)項目滯后。

  交流:我們在項目中會(huì )及時(shí)溝通自己的收獲,特別是一些針對性的技術(shù)問(wèn)題。這樣可以省了很多重復研究的時(shí)間,這是一筆很可觀(guān)的時(shí)間。

  在交流中只要我會(huì )的,我懂的,我不會(huì )去吝嗇。我會(huì )積極的去與你交流,我的團隊名言“人強團則強,人弱團則削”。

  三、個(gè)人成長(cháng)

  通過(guò)公司這快一年的鍛煉與學(xué)習我真的進(jìn)步了很多,不管從技術(shù)上還是做事上,都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(cháng)。

  以前在校很少自己做程序,對軟件工程更是一無(wú)所知。來(lái)到公司,開(kāi)始接觸"大規模"(其實(shí)現在看來(lái)實(shí)習的項目其實(shí)還是很小的)軟件開(kāi)發(fā),一時(shí)真的有些迷茫。比起VSS,MVC,QA,CMMI,我對JAVA,JSP,xML的一竅不通根本不值一提。大家都不想輸在"起點(diǎn)",所以都默契地在加班,這樣一直持續了實(shí)習的兩個(gè)月。

  剛來(lái)的時(shí)候"始業(yè)教育"顯得慢吞吞,我們還經(jīng)常盤(pán)算去哪哪玩之類(lèi)的。我和xx(20個(gè)新生里一個(gè)南區的兄弟,軟件學(xué)院的)還經(jīng)常出去吃各種小吃,每到一處都嘗嘗本地的風(fēng)味,這是他的習慣。之后開(kāi)始的培訓還不是很難過(guò),JAVA,C++,ORACLE,老師們講的很"好",可以說(shuō)是非常好,好得我們沒(méi)有幾個(gè)人能聽(tīng)懂。大家開(kāi)始發(fā)愁,我也是每天晚上都基本看書(shū)到10點(diǎn)。

  "我心說(shuō)得虧哥們我還練過(guò)",來(lái)之前的2月份我就自己買(mǎi)了一本THINKINGINJAVA,看懂看不懂怎么說(shuō)也算是準備了一下JAVA。C++雖說(shuō)沒(méi)去上過(guò)課,但憑我的直覺(jué)我就一下看中這東西很有用,自己也看過(guò)一陣。至于ORACLE,雖然不了解,但畢竟因為佩服"云飛揚"的性格和敬業(yè)精神,咱SQL選修也不是白混的。專(zhuān)業(yè)倒還有點(diǎn)"基礎",再加上咱這自學(xué)能力也不是吹的,基本維持?傻鹊胶髞(lái)的日語(yǔ)課就全迷糊了:本就沒(méi)有語(yǔ)言天賦,再加上記憶嚴重欠缺,總是特別害怕去上日語(yǔ)課。不過(guò)特別喜歡那個(gè)老師說(shuō)話(huà)的感覺(jué),加上她一直對我都很好,所以還是很用心的學(xué)著(zhù)。

  隨著(zhù)培訓的收尾,我們開(kāi)始正式進(jìn)入項目。從需求分析,概要設計到詳細設計,我們一步一步的開(kāi)始接觸軟件開(kāi)發(fā)的每個(gè)細節。不了的就是每天都要記"周報",填寫(xiě)自己的勞動(dòng)成果。因為這個(gè)我還被QA通報了好幾次呢,真的很郁悶。其實(shí)現在我很感謝這種制度化的東西,某些情況下好習慣的養成是要靠強制來(lái)確保的。詳細設計之后就是企盼已久的編碼,我心想終于可以做點(diǎn)"正事"了,F在回頭一看才知道,其實(shí)編碼只占軟件開(kāi)發(fā)的整個(gè)過(guò)程勞動(dòng)量的1/4左右,而且其他的環(huán)節也不是想象中的那么無(wú)足輕重。

  編碼我其實(shí)做的很不好,主要是因為需求分析階段就沒(méi)有認真仔細的理解需求和規格說(shuō)明,加上編碼時(shí)一個(gè)關(guān)鍵時(shí)段我回校和老同學(xué)敘舊。那陣項目經(jīng)理(PM)就經(jīng)常和我們說(shuō),"有問(wèn)題自己想辦法,不要經(jīng)常問(wèn)我"。PM其實(shí)是在叫我們自己醞釀,遇到難題只有"憋"一"憋"才能有真的收獲。而我不在的那三天正好是大家技術(shù)/思路上的一個(gè)"躍遷",很多難題的解決方法都基本成熟,大家的編碼也接近50%了,所以回來(lái)時(shí)我感覺(jué)已經(jīng)掉隊很多。再一個(gè)就是編碼中期時(shí)機器出問(wèn)題,環(huán)境搭不上了,這使我更加緊張和急躁,大大影響了我的士氣。

  后來(lái)利用五一其間的加班我終于趕完了自己的模塊,達到了第一個(gè)里程碑。其實(shí)從發(fā)現落后到加班趕完這段經(jīng)歷,對我來(lái)說(shuō)也具有里程碑的意義。不僅考驗了我自己的能力和心理素質(zhì),也證明了我對集體的責任感和合作意識。我可以叫別人來(lái)幫我做趕上進(jìn)度,但那樣我會(huì )錯過(guò)自己學(xué)習的機會(huì ),以后再遇到難題我還是不行;我也可以硬著(zhù)頭皮導致項目延期,那樣我以后的日子保證不好過(guò),而且這么做也不符合我的性格。事實(shí)證明我頂住壓力獨立完成任務(wù)不管是對集體還是對我個(gè)人都是一件大好事。

  緊張的編碼之后是單體測試,很多人都在繼續編碼,原來(lái)大家的編碼都是沒(méi)有完全做完。本是自己給自己挑毛病的過(guò)程,我們卻都用來(lái)完成之前沒(méi)有完成的任務(wù),說(shuō)來(lái)不禁可笑。

  單體測試之后就是惡夢(mèng)一樣的系統測試。傳說(shuō)系統測試壓力很大,測試組找到BUG上報后這邊就得限期修改,之后提交給測試組進(jìn)行下一輪的測試,回歸若干次,測試結束后產(chǎn)品達到允許的缺陷率才可以出荷。不過(guò)由于這時(shí)已經(jīng)有人要返校體檢,其他人也軍心渙散導致集體"早退",測試沒(méi)有很正式的進(jìn)行,只是簡(jiǎn)單的做了一下界面的統一和功能的檢查,連性能測試都沒(méi)做。不能不說(shuō)是實(shí)習的一個(gè)敗筆。

  回想之前的工作,不到10周時(shí)間我們從學(xué)生開(kāi)始轉變?yōu)閱T工,從對公司完全陌生到有了一定的了解,不管是處世為人還是技術(shù)思想我們都有確確實(shí)實(shí)的進(jìn)步。

  再結合我自己來(lái)看一看。的收獲就是我克服了有些自大的壞毛病,虛心的向別人學(xué)習。我知道這就是我練習與不同類(lèi)型的人適應,交流的開(kāi)始。技術(shù)上自不必說(shuō),我絕對學(xué)到了以前在學(xué)校一年也不一定學(xué)到的東西,這就是一個(gè)態(tài)度的問(wèn)題。"態(tài)度決定一切",這句話(huà)太有道理了。

  另外一點(diǎn)遺憾就是小孟說(shuō)的,我似乎也感到自己有點(diǎn)"工作狂"的味道。為了拿下那些代碼和BUG,我有好幾周都連續加班到晚上11點(diǎn),由于工作占用了時(shí)間,我連以前一直的跑步都沒(méi)堅持下去。這樣不是好兆頭,我必須要養成合理的作息制度,不管工作怎樣忙,必須不能占用自己的作息時(shí)間。還有一個(gè)就是和別人的交往。曾因為一些小事分別和老胡和哲明鬧了不愉快,幸好后來(lái)都說(shuō)開(kāi)了,大家沒(méi)計較。我一定要嚴謹,克制,絕對不在以后的正式工作中做這樣的蠢事。

  總體來(lái)說(shuō),我對實(shí)習充滿(mǎn)了快樂(lè )的回憶,也許是因為我在大學(xué)的生活過(guò)于平淡和壓抑。希望我可以延續這樣的快樂(lè ),將自己帶上事業(yè)的頂峰。

程序員年終工作總結6

  伴隨著(zhù)新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的20——年,滿(mǎn)懷熱情的迎來(lái)即將到來(lái)的20——年。在這年終之際,現對來(lái)公司所作的工作匯報如下:

  一、erp項目的編碼工作。

  從了解新疆正義項目的背景、及計劃安排,熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開(kāi)發(fā)模式,之后我根據需求調研報告,從基本的數據庫創(chuàng )建,到編碼,完成了銷(xiāo)售部、生產(chǎn)部、采購部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據的制單、審核、選單、查詢(xún)、打印等系列的編碼工作;完成了正義項目的模塊測試及流程測試。

  通過(guò)這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì )了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細節地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習與鉆研。

  二、erp項目的實(shí)施工作。

  從十一月初開(kāi)始進(jìn)行正義項目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對企業(yè)的erp系統的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓;紀錄客戶(hù)使用過(guò)程中出現的問(wèn)題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯誤及客戶(hù)變更修改完畢。

  通過(guò)這項工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶(hù)交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識,更加明晰了erp系統的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標準還差得很遠,在今后工作中,定會(huì )多多注意,加以改善。

  三、幫助和使用手冊文檔的編寫(xiě)。

  幫助的編寫(xiě)使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,為后期的oa開(kāi)發(fā)也奠定一定的基礎,使用說(shuō)明的編寫(xiě),使我更加加深了項目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題,并又一次的對軟件整體進(jìn)行了測試,對暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。

  四、利用工作之余的休息時(shí)間加強學(xué)習。

  在平時(shí)注意收集有關(guān)pb方面的資料文件,提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的能力,并加強學(xué)習java及oa方面的知識(現轉為學(xué)習),為后期的工作打好基礎。

  展望臨近的20xx年,我會(huì )更加努力、工作上認真負責,再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì )完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰。

程序員年終工作總結7

  過(guò)去的一年,在馬總的親切關(guān)懷,伍經(jīng)理的殷勤管理與認真指導,軟件研發(fā)部的團結協(xié)作,以及在公司這充滿(mǎn)奮斗的環(huán)境下,我以嚴肅認真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,努力的完成了公司的各項工作,在軟件研發(fā)、團隊協(xié)作和個(gè)人成長(cháng)上也取得了一定的成績(jì)。在公司一年的工作已經(jīng)結束,特向公司總結匯報。

  第一部分工作總結

  一、軟件研發(fā)

  根據公司的安排,項目的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,團隊的合作下,克服重重技術(shù)困難,增長(cháng)了工作經(jīng)驗,收獲豐盈

  1、asp、net開(kāi)發(fā) 以前我在其他公司也做過(guò)一些開(kāi)發(fā),但是底層和架構與頁(yè)面樣式我都是沒(méi)有涉及到的。通過(guò)這一年在本公司的的這些項目程序中的鍛煉,我成長(cháng)了,我學(xué)會(huì )了很多很多。

  首先,面向對象語(yǔ)言的收獲。對于當前編程的主流思想是對象,任何事物都可以用對象來(lái)表示。以前理解這些話(huà)很費解都是從表面上理解,沒(méi)有從深入的體會(huì ),通過(guò)這次asp、net項目的深入,不管是數據還是外部一些條件我們都可以抽象成對象,都可以用對象來(lái)表示,具體可以用語(yǔ)言中的類(lèi)方法等。asp、net如此,c#如此java也同樣如此。

  其次,具備獨立完成vb、net知識方面的能力。以前沒(méi)有做過(guò)vb的東西,加上這次深入的做,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,常用的重要的都有涉及,并且還補充xml,javascript實(shí)際操作中空白的部分。通過(guò)這一年的開(kāi)發(fā),在、net方面我能勝任這方面的工作,能獨立完成這方面的工作。

  再次,c#方面存在一些不足。通過(guò)c#這次軟件的開(kāi)發(fā),也發(fā)現自己的不足,如基礎知識掌握不牢,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的。

  2、數據庫開(kāi)發(fā) 數據庫是伴隨著(zhù)項目以來(lái)用的最多最平凡的技術(shù)。以前對數據庫只是會(huì )一些簡(jiǎn)單常用的操作,經(jīng)過(guò)這一年項目的實(shí)戰,對數據庫的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗。為以后的工作和經(jīng)驗的積累都奠定了堅實(shí)的基礎。同時(shí)在項目中還用到了oracel與access數據庫,這是我最大的收獲。

  優(yōu)點(diǎn):能熟練的運用數據庫技術(shù)進(jìn)行開(kāi)發(fā)。特別是對sql數據庫的操作,經(jīng)過(guò)這么長(cháng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設計和新建數據庫,同時(shí)在數據結構上也加強了對數據庫的理解。通過(guò)項目的實(shí)踐現在能熟練使用和編寫(xiě)多種sql語(yǔ)句。還掌握了一些關(guān)于數據庫優(yōu)化sql語(yǔ)句優(yōu)化的方法,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化。

  缺點(diǎn):數據是一門(mén)比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會(huì )寫(xiě)一些sql語(yǔ)句,能建幾個(gè)數據庫你就是數據庫工程師。要成為一個(gè)好的數據庫管理員是要經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的工作積累。針對自己的不足,在以后的工作和學(xué)習中多接觸,多運用新的知識點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)驗和知識儲備。

  二、團隊協(xié)作

  上面的成功與收獲,除了自身努力外,以及公司的支持。是這個(gè)團隊鑄造了我。我們這個(gè)團隊也是因為有了我們這些拼搏協(xié)作的隊員,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng )新精神的團隊。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,總結也就是我在這個(gè)團隊中的收獲。我的團隊名言“人強團則強,人弱團則削”。

  三、個(gè)人成長(cháng)

  通過(guò)公司這快一年的鍛煉與學(xué)習我真的進(jìn)步了很多,不管從技術(shù)上還是做事上,都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(cháng)。技術(shù)上不管從語(yǔ)言上還是做事的邏輯上都得到了很大的提高,F在在軟件小組里面自己能獨立完成一部分工作,承擔自己的責任。

  總之,簡(jiǎn)單概括就是20xx是我工作收獲頗豐的一年,希望在公司的領(lǐng)導下創(chuàng )造更輝煌的成績(jì)。

程序員年終工作總結8

  先自我簡(jiǎn)介一下,本人從事asp、net開(kāi)發(fā)進(jìn)一年,09屆畢業(yè)生,XX年11月開(kāi)始上班,之前做asp,XX年2月后開(kāi)始做asp。net,由于公司轉型,現在帶十幾個(gè)人在一起搞asp。net開(kāi)發(fā),主要是關(guān)于準金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結在會(huì )議上也寫(xiě)了,但僅限于對于工作總結及XX年工作計劃,自我總結較少,因此今天專(zhuān)門(mén)做下自我的年度總結,主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲,前輩路過(guò)歡迎多多指正。

  我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化,程序基礎僅限于c基礎課程的一些知識,后來(lái)由vb、html轉向asp,在asp上花費了不少時(shí)間,對asp比較熟悉,后來(lái)由于公司業(yè)務(wù)需要,將開(kāi)發(fā)平臺轉向asp。net,開(kāi)始對asp。net不是很感冒,以為就是asp的一點(diǎn)擴展,后來(lái)招來(lái)幾個(gè)北大青鳥(niǎo)的過(guò)來(lái)終于意識到asp。net的強大之處,經(jīng)過(guò)個(gè)人的努力已經(jīng)逐步掌握了asp。net,現在層次上只能講個(gè)人覺(jué)得是入門(mén)而已,原因是多方面的',待會(huì )兒會(huì )講到。

  相信從面向過(guò)程轉向面向對象的同學(xué)都有一種感覺(jué):面向對象開(kāi)始真的有點(diǎn)別扭,涉及到屬性,尤其是類(lèi)之間的各種關(guān)系,那時(shí)老想用面向過(guò)程傳遞參數多方面啊。于是老在想對象這種東西,從概念中跳中來(lái),以自己的方式去理解才逐漸體會(huì )到頁(yè)面對象的精華來(lái),分層次展現、分級別訪(fǎng)問(wèn)、封裝對象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了,尤其是對象之間的關(guān)系,如對象a與對象b兩者之間的關(guān)系,有些需要完全公開(kāi),有些需要隱藏,有些需要通過(guò)第三方傳遞,有些需要給自己的下級可見(jiàn),有些需要讓下級去完成具體操作――這不是現實(shí)的實(shí)際模型嗎?應該這么理解,面向對象來(lái)源于現實(shí),它不是一種憑空空想出來(lái)的理論,這些對象之間的關(guān)系可以將其還原為父子、夫妻、領(lǐng)導下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。(規章制度,這期間除了公司主要的工作規章制度外其他的日常工作紀律、日常管理等規章制度都是我本人制訂,然后征求大家意見(jiàn)最后去貫徹執行。中間也遇到了不少問(wèn)題,比如開(kāi)始我們內部是允許使用qq的,后來(lái)員工用qq閑聊的時(shí)間增多,大大影響了工作效率,最后決心禁止,開(kāi)始阻力較大,最后多次開(kāi)會(huì ),逐個(gè)談話(huà),闡明道理,形勢逐漸好轉。

  項目分工上針對技術(shù)水平明確分工,制訂項目開(kāi)發(fā)計劃,由于開(kāi)始技術(shù)都不是很成熟,不少時(shí)間我這邊強勢要求,使用野蠻方法,完不成加班――我陪著(zhù)加班,這段時(shí)間能感覺(jué)到員工對我稍有怨言但總體還是認可的。

  這期間公司新招人員,人員的增多更使我意識到團隊管理的重要性,這期間版本控制、編碼規范、文檔管理、bug管理等諸多問(wèn)題都得到一一解決,技術(shù)水平上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習新知識充電,然后展開(kāi)各種培訓,主要是photoshop、css、js、sql等方面,培訓一方面提升了員工的技術(shù)水平,一方面我本人在學(xué)習培訓的過(guò)程中得到的最多,因為這個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去思考的會(huì )更多,加上我本人對技術(shù)興趣比較深厚,所以后期工作慢慢踏入良性循環(huán)。

  待遇低、條件艱苦、工作時(shí)間長(cháng)、工作壓力大是團隊中最大的難題,這方面公司在某些方面決策層有著(zhù)嚴重的錯誤思想,造成技術(shù)人員對公司埋怨增多,在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去安慰身邊的兄弟,因為我明白現在公司的問(wèn)題與當前中國軟件行業(yè)的通病一樣,盲目追求利益最大化,不求質(zhì)量,但求速度,整個(gè)社會(huì )風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊發(fā)展,整個(gè)中國三四個(gè)人的開(kāi)發(fā)團隊組成的公司數不勝數,整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知,瘋狂加班、代碼質(zhì)量低下、維護成本大、穩定性差、用戶(hù)體驗差……當然我們本身不能去逃避這個(gè)現狀,對于個(gè)人來(lái)講任何假大空的口號都是沒(méi)有意義的,程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài),以良好的心態(tài)去面對各種問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題抱怨是解決不了問(wèn)題的,最主要是解決問(wèn)題。

  我在面試員工時(shí)反復提到的三點(diǎn)是:工作態(tài)度、發(fā)展潛力、工作能力,由前向后排序,心態(tài)最重要,大公司大家都想削尖腦袋往里擠,但名額有限,所以廣大的程序員同志絕大多數都集中在二流三流四流的軟件公司,這個(gè)時(shí)候更應該做好個(gè)人職業(yè)定位。以我個(gè)人的經(jīng)驗,新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟發(fā)展潛力,程序員是一種不可以混日子的職業(yè),工作能力很重要,但不是最主要的,工作態(tài)度是最重要的,工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認識還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān),我個(gè)人的體會(huì )是絕不能太過(guò)于情緒化,情緒化無(wú)論是對工作還是對個(gè)人的發(fā)展都是不利的,就是說(shuō)哪怕是明天你要辭職,你今天都要把今天要做的事情認真用心做好。

  對于工作責任心不夠的員工是尤其值得關(guān)注的,他們往往自我意識過(guò)于強烈,追求以自我為中心,很多時(shí)候伴隨著(zhù)工作得不到認可、工作感覺(jué)不充實(shí)不開(kāi)心,我會(huì )主動(dòng)找他談話(huà),我認識:你管理的是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的人,他不是一臺任你擺布的機器,人會(huì )有情緒往往是有心結,找到原因,多加開(kāi)導,用心去關(guān)心每個(gè)成員。對于實(shí)在不適合在本團隊發(fā)展的員工要做好最壞打算。程序員這個(gè)職業(yè)與現在的大學(xué)生具有一致的特征,一個(gè)是從天之驕子淪為多余人,一個(gè)是從高智商人士成為今天中國通行的“it民工”。另一方面是程序員往往年齡集中在20—25之間的男性中,情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問(wèn)題都會(huì )出現。但這個(gè)階段的人往往也最易溝通,可塑性也較強,適當的引導、合理的方式會(huì )比野蠻的管理效果強上百倍。

程序員年終工作總結9

  當任務(wù)停止到必然階段或告一段落時(shí),必要回過(guò)甚去對所做的任務(wù)當真地解析研討一下,必定成就,找出成績(jì),回納出履歷教導,提升熟悉,明白標的目的,有利于進(jìn)一步做好任務(wù),并把那些用筆墨表述出去,便叫唱工做總結?急剡^(guò)籌辦了以下內容,供大師參考!頓時(shí)到年底了,本身也對本年做了一下總結,本身有哪些長(cháng)處,有哪些借必要增強。每當我念到本年比力對勁的處所,比照之前,便會(huì )有如許一個(gè)思慮:若是之前的我如果曉得那些該多。正在那里給大師分享一下履歷,讓新人少走一些直路。

  干事要主動(dòng)自動(dòng),立場(chǎng)決議統統

  道那些,能夠有人會(huì )感覺(jué),那些皆大白,皆是年夜事理,只是怎樣樣履行的成績(jì),上面我舉一個(gè)實(shí)在的例子。

  我已經(jīng)帶過(guò)的兩位新人,A君下班,交接給他背責的工具,是永久沒(méi)有成果的,我交接給A做一個(gè)數據揭示的部門(mén),A君告知我他沒(méi)有會(huì )JSP的手藝,我給他保舉了一些冊本和我已經(jīng)寫(xiě)過(guò)的demo,并奉告不克不及光教,要有功效展現,能夠經(jīng)由過(guò)程那個(gè)數據揭示去進(jìn)修jsp手藝,可是最初的成果是他上班便走,走之前沒(méi)有跟我報告請示任何進(jìn)度,我最初只能換人做那個(gè)工具。那里我其實(shí)不是保舉職場(chǎng)新人要減班,可是干事的立場(chǎng)要當真背責,新人能夠對手藝沒(méi)有懂,可是要有背責的'立場(chǎng),最少應當報告請示一下本日的進(jìn)度。

  再去比照一下另外一位B君,也是一樣接到那個(gè)使命,起首B君懂jsp,可是他沒(méi)有懂JSTL,我給了他時(shí)候進(jìn)修,成果B君正在很短的時(shí)候內,教了JSTL并將總結收給了我,我信賴(lài)那么短的時(shí)候內,他究竟結果操縱的無(wú)限,可是進(jìn)修了,又有總結,那種立場(chǎng)令我很是對勁。正在第兩天,B君便把數據展現做出去了,并且的確是我念要的模樣!沒(méi)有得沒(méi)有道,一樣的事,統一程度線(xiàn),分歧人做的時(shí)辰,立場(chǎng)戰主動(dòng)性便決議著(zhù)統統,以是一小我只需任務(wù)立場(chǎng)好,我信賴(lài)那小我的任務(wù)相對沒(méi)有會(huì )好。

  發(fā)問(wèn)的方法

  做為一個(gè)新人來(lái)講,沒(méi)有懂便要問(wèn)!那里我要道兩面:

  1、若是是純真手藝上的成績(jì),若是能夠谷歌到的,我以為就能夠本身消化失落!問(wèn)的成績(jì)必然要先谷歌,然后帶著(zhù)本身的設法,來(lái)問(wèn)一些有履歷的人,收成會(huì )更年夜!

  舉個(gè)例子:已經(jīng)的我,靜心寫(xiě)代碼,當時(shí)候很怕下屬曉得本身沒(méi)有會(huì )那,沒(méi)有會(huì )那!以是冒死的袒護本身沒(méi)有會(huì )的工具,本身查材料,上班了問(wèn)同窗,上服裝論壇提問(wèn)?墒且驗檫壿嫅饘(shí)際需供紛歧樣,以是成果其實(shí)不抱負!若是這個(gè)時(shí)辰,我把本身不睬解的處所戰下屬道,或許會(huì )很快的就可以完成那個(gè)使命,而沒(méi)有是返工。

  2、若何發(fā)問(wèn)?問(wèn)誰(shuí)?

  良多新人沒(méi)有曉得若何發(fā)問(wèn),也沒(méi)有曉得問(wèn)誰(shuí)。我的倡議是,先把您要問(wèn)的成績(jì)梳理好,最好能夠有電子版或許挨印版的清算,便利其他同事檢查息爭問(wèn)。然后便是提出的成績(jì),要讓回覆的人感樂(lè )趣,如許他不單會(huì )給您解問(wèn)成績(jì),借有能夠將成績(jì)延長(cháng),讓您教到更多的常識。關(guān)于若何讓回覆的人感樂(lè )趣,便是仁者睹仁,智者睹智了!看小我闡揚了!

  關(guān)于問(wèn)誰(shuí),我感覺(jué)您沒(méi)有領(lǐng)會(huì )其他同事的時(shí)辰,要先問(wèn)您的下屬,當您領(lǐng)會(huì )了您的同事每一個(gè)人善于的范疇以后,便應當把本身的成績(jì)回類(lèi),然后問(wèn)最善于的人。如許會(huì )事半功倍!

  使命分化

  沒(méi)有曉得大師干事皆是如何一個(gè)邏輯,昔時(shí)的我干事便是一團糟。當我拿到一個(gè)日記解析的使命的時(shí)辰,便念著(zhù)做,靜心苦干,可是本身越做,腦筋越渾,完整找沒(méi)有到眉目。厥后,下屬找到我,給我做出了使命分化,我依照使命分化去做,清楚了良多。曲到此刻,我借連結著(zhù)做使命分化的風(fēng)俗。

  實(shí)在做使命分化能夠幫忙您更深切的領(lǐng)會(huì )您要做的工作,使命分化包羅一個(gè)工作,您必要分幾個(gè)步調來(lái)做,每一個(gè)步調要做到甚么模樣,甚么水平,多少時(shí)候做完。幾個(gè)步調為一個(gè)里程碑。若是詳細做的時(shí)辰收現一個(gè)步調的工作做起去跨越了一個(gè)禮拜,我感覺(jué)那屬于使命分化的不敷細,必要將那個(gè)使命再次分化,讓您的任務(wù)更通明,更有用率?墒褂靡恍┦姑只蝿(wù),將本身的任務(wù)線(xiàn)路戰步調明白,要擅用東西。

  自動(dòng)報告請示+自動(dòng)相同

  已經(jīng)的我便是靜心苦干,可是從沒(méi)有報告請示進(jìn)度,實(shí)在如許是欠好的。厥后我的帶領(lǐng)找到我,問(wèn)我的進(jìn)度,才收現定見(jiàn)有所不合,懂得有好距。干脆只能從頭去過(guò)。

  新人必然要注重那個(gè)工作,無(wú)情況,有功效,有可展現的工具便必然要實(shí)時(shí)的自動(dòng)報告請示那個(gè)工作的進(jìn)度,做功效展現,正在對工作有不睬解的時(shí)辰也必要自動(dòng)的相同,使之戰全部介入職員的定見(jiàn)分歧再來(lái)做,包管您做的工作的準確性戰有用性。

  記著(zhù)一句話(huà):當帶領(lǐng)找到您問(wèn)進(jìn)度的時(shí)辰,您是主動(dòng)的!

  下面幾面,看似簡(jiǎn)略,做起去很易!到此刻使命分化戰發(fā)問(wèn)良多職場(chǎng)新人是沒(méi)有具有的,必要漸漸考驗,可是我們信賴(lài),只需有杰出的立場(chǎng),杰出的風(fēng)俗,任務(wù)必然會(huì )漸漸愈來(lái)愈好!信賴(lài)本身的來(lái)歲會(huì )愈來(lái)愈好!

  轉眼這一年又將過(guò)去,盡管受到金融危機的影響,但我們部門(mén),我們小組卻是相當辛苦的一年,就感覺(jué)從年頭馬不停蹄地忙到了年尾。業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),技術(shù)能力以下總結下這一年中工作的情況。

  【門(mén)禁系統】

  年初辦公室來(lái)安裝了門(mén)禁系統,我也折騰了幾個(gè)來(lái)回。主要是新的門(mén)禁系統跟我們舊的打卡系統的共存問(wèn)題。我建議門(mén)禁系統僅僅使用它的門(mén)禁功能,不使用他附帶的考勤功能,以免產(chǎn)生系統移植等額外開(kāi)發(fā)開(kāi)銷(xiāo)問(wèn)題。幸虧我記錄了老的考勤系統的引腳接線(xiàn),門(mén)禁系統的安裝者沒(méi)有接好老的考勤系統的接線(xiàn),導致老的考勤系統無(wú)法使用。幾經(jīng)聯(lián)系往復終于讓兩個(gè)系統能夠共存,順利正常的使用。

  【視頻設備】

  隨后日方提供了Web會(huì )議系統,為軟件園開(kāi)TV會(huì )議提供了方便,不用來(lái)回奔襲了。Web會(huì )議需要的硬件的采購任務(wù)交給了我。經(jīng)過(guò)精挑細選選購了價(jià)廉物美的設備。在Web會(huì )議的調試上也費了周折,起初的幾次應該是由于設置原因導致跟日方的聯(lián)絡(luò )中回音過(guò)大,影響會(huì )議效果。在不懈努力之下,終于現在勉勉強強還算過(guò)的去,效果還行。

  【數據庫講解】

  期間有幸給學(xué)生們講過(guò)一次數據庫的安裝課程。把常用到的sql server數據庫的安裝,以及oracle的安裝作了演示和簡(jiǎn)單講解。在講授的過(guò)程自己也有些許領(lǐng)悟。

  【xx軟件站】

  心里的一塊石頭要算xx軟件站了。這個(gè)任務(wù)可以算是上一年的計劃,一直都沒(méi)有得以實(shí)施,在x老師的敦促下決定一定要把這個(gè)網(wǎng)站弄出來(lái)。一方面現在服務(wù)器的資料越來(lái)越多,資料都比較分散。新人裝機沒(méi)有一個(gè)指導很難找到要裝的東西在哪里。老人裝軟件等也很難找,非常有必要有這么一個(gè)導航,至少是個(gè)方便的列表告訴大家急需的軟件在哪里。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的奮斗,這個(gè)網(wǎng)站終于“猶抱琵琶半遮面”.雖然比不上什么花哨功能強勁的大站點(diǎn),至少對于這個(gè)網(wǎng)站我也傾吾所學(xué),運用flash,Dreamweaver,ps等技巧灌注心血弄起來(lái)了。應該給大家帶了些許方便,在之后的一些系統更新,xxxxx的軟件更新我都及時(shí)發(fā)布在了這個(gè)內部使用的網(wǎng)站上。期間也感謝x老師常帶來(lái)一些有用實(shí)用的軟件資料。

  【新人培訓】

  今年的新人培訓我依然是培訓的擔當者,感受頗多,有自己的感受,也有對新人的想法?傮w說(shuō)來(lái)是很累的,一方面我擔當一塊的培訓由早年的一周延長(cháng)到兩周,時(shí)間內容都增加了。并且放棄了很多休息時(shí)間來(lái)關(guān)心下新人。自我覺(jué)得應該是講的比以往都詳細。于是感慨來(lái)了,新人是公司的后備力量,我們培訓的責任更加重大。新人很注重第一感覺(jué),倘若教的不對,錯了,很容易這錯誤的信息便先入為主。我的感覺(jué)是,有的知識點(diǎn)講過(guò)了,解釋過(guò)了,舉例子了,演示了,好了,問(wèn)了都說(shuō)懂了。立即過(guò)一會(huì )兒再來(lái)問(wèn)下馬上又說(shuō)不會(huì )了。汗。我覺(jué)得兩方面都要總結,新人自身要總結牢記,熟記技術(shù)點(diǎn)精髓自身要非常努力。另一方面我們培訓者,可能也要注意方式,方法,講解技巧。有的東西我們是有經(jīng)驗的,用起來(lái)寫(xiě)起來(lái)都曾經(jīng)有過(guò)感官的體驗,但是新人不一樣,新人沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)這些,一味的填鴨,他們忘的很快。他們需要時(shí)間積累,我們在他們入門(mén)的時(shí)候還要多點(diǎn)關(guān)心,多多指導,糾正他們的錯誤。我體驗到了,給新人一定要多講幾遍,講一遍是絕對不行的!且講授之間要自己總結些典型的例子,讓新人看一看。

  另外年尾也曾去xx院作過(guò)兩天review的支持吧,感覺(jué)自己也要與時(shí)俱進(jìn)啊。

  【服務(wù)器配置】

  今年我依然是部門(mén)這里的服務(wù)器總負責。自從服務(wù)器越來(lái)越多,測試用的,數據的,功能的等等服務(wù)器越來(lái)越多。對服務(wù)器的統籌管理尤為重要。服務(wù)器一出問(wèn)題,好了大家手頭的工作全部都會(huì )中斷。重中之重!服務(wù)器多,管理維護也帶來(lái)壓力,所以在討論研究之后,各組的服務(wù)器由各小組出人維護負責,我總負責及擔當本組的服務(wù)器維護更新備份任務(wù)。一年來(lái)相安無(wú)事。對于日方要求更新的軟件環(huán)境等,我都常常加班加點(diǎn)先自己試點(diǎn)是否成功,成功了則制作教程,發(fā)布在軟件站上,之后全員公告。最有印象的是大夏天超熱的一個(gè)周6,日我一人在辦公室由于沒(méi)有空調,汗流雨下,索性赤膊上陣。

  【上網(wǎng)權限】

  今年對網(wǎng)絡(luò )加強了管理,特別對外網(wǎng)的訪(fǎng)問(wèn)進(jìn)行了一系列的措施。我覺(jué)得效果還是有的,杜絕了員工上班時(shí)間上無(wú)關(guān)緊要網(wǎng)站,提高了工作效率。我對上網(wǎng)權限的管理進(jìn)行了實(shí)施。對誰(shuí)要開(kāi)通網(wǎng)絡(luò ),進(jìn)行文檔化地登記,定時(shí)開(kāi)閉,做好記錄。

  【申請服務(wù)器資料】

  以上說(shuō)到服務(wù)器越來(lái)越多,但是總的來(lái)說(shuō)服務(wù)器多歸多,也都有相應的用處。有ap服務(wù)器,db數據服務(wù)器,文件服務(wù)器,打印服務(wù)器等等,還有各個(gè)小組用的服務(wù)器;径甲龅綄(zhuān)機專(zhuān)用,盡量讓一些功能空閑的服務(wù)器多做一些功能服務(wù)。年中我還對部門(mén)內使用的服務(wù)器進(jìn)行整理歸類(lèi),做了文檔描述當前服務(wù)器負載功能情況,便于申請新的服務(wù)器,也是留一份記錄便于日后管理。

  【公共上網(wǎng)機】

  由于加強了網(wǎng)絡(luò )管理,上網(wǎng)的權限受到到限制,則有必要開(kāi)辟公共上網(wǎng)區域。起初設置了1-2臺,我安裝部署了公共上網(wǎng),且尋找了一些管理軟件。日后公共上網(wǎng)機還是較少,又將一臺空閑的機器進(jìn)行了維護作為公共上網(wǎng)機。由于這些機器都是比較老的機器,非常容易死機,我得不時(shí)地關(guān)注他們,有的要拆拆弄弄的,有的則要換電源,換風(fēng)扇換內存等等。感覺(jué)兼職了一份IT機器維護的職責。貌似這一年除了品牌機的電腦,部門(mén)的電腦維修沒(méi)有給外人來(lái)修理的機會(huì )。品牌機的故障我也事先把一道關(guān),預先診斷一下。

  【AP新服務(wù)器】

  公司給員工升級換代舊的開(kāi)發(fā)機器,多出的一臺新的機器,我建議做ap服務(wù)器,因為ap服務(wù)器使用的人多,負荷量大,不再使用老的舊的總是死機的服務(wù)器。所以我也常常加班加點(diǎn)對更換了新的機器做ap服務(wù)器,還有軟件的安裝環(huán)境的配置,數據的移植等等很多瑣碎的事情暫且不表。來(lái)年希望找個(gè)時(shí)間把db1的數據服務(wù)器也換成新的機器,F在已經(jīng)常常死機了。

  【給與業(yè)務(wù)】

  在給與組里年頭忙到年尾,常常加班加點(diǎn)放棄休假日。不知這是公司崢嶸好的征兆亦或又是對自己的另一種摧殘。身體累,心累。在給與組里常常要對應一些困難的問(wèn)題,有的時(shí)候很無(wú)奈,也僅僅有無(wú)奈來(lái)形容感情感受。一切的一切,唯獨只有不斷地提高自己來(lái)正面工作,直面每天的生活。學(xué)習業(yè)務(wù),學(xué)習日語(yǔ),學(xué)習技術(shù)。學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )處事,學(xué)會(huì )溝通。常常感慨我這一年的收獲是什么!皥A滑”并不一定是一個(gè)貶義詞,它是一種藝術(shù),它是一種處事技巧,它是有的時(shí)候解決問(wèn)題的手段。在有一些分歧,有一些爭論的時(shí)候,愚蠢的方法是方頭方腦的去跟別人碰個(gè)頭破血流,然后懷恨在心,終日郁郁寡歡似乎人家都跟你過(guò)不去似的。合理的,我領(lǐng)會(huì )到了,應該先放下自己的立場(chǎng),站在別人的立場(chǎng),靜靜地聽(tīng)他把他的想法觀(guān)點(diǎn)完整的表達完畢。然后分析其合理性,提出自己的觀(guān)點(diǎn)商討到底誰(shuí)的更好一點(diǎn)。有的時(shí)候也許對方的觀(guān)念是錯的,很不合理的,在不能改變事實(shí)情況的時(shí)候,學(xué)會(huì )承受,接受。

  團隊合作,交流協(xié)調

  團隊離不開(kāi)互助合作,又過(guò)了一年大家又長(cháng)了一歲。更加的成熟,愈發(fā)的睿智。對人更多了一份寬容,對事更多了一份忍耐。希望熱烈激烈討論的場(chǎng)景繼續下去,哪怕整個(gè)面紅脖子粗,不管結果如何,那是大家都彼此投入了用心了。有的時(shí)候常想,到底什么樣是合格呢?什么樣是完美?姑且不論完美,說(shuō)說(shuō)合格,或者講坦蕩。常覺(jué)得事情真真正正用心了,對待了,在力所能及的范圍內發(fā)揮了自己的能量,bug永遠測不完,程序永遠沒(méi)有完美。至少自己對得起自己的責任心,不存在僥幸逃避心態(tài)做好這件事情,品質(zhì)之外道義上未嘗不是可以了。一個(gè)人再強大,他也不是超人放在一個(gè)團隊里,他頂多是個(gè)大水滴。一個(gè)人再弱小他也不應該被團隊拋棄,哪怕它僅是個(gè)分子,他也是團隊里不可或缺的一份力量,它必有它的發(fā)光灼熱之處。

  工作態(tài)度

  這一份簡(jiǎn)單的報告怎可包括我一年的酸甜苦辣。心情,勞動(dòng),多年的汗水,凝聚在泛黃的筆記本上。它是歷史的見(jiàn)證,它是對我自己的肯定與鞭策。我決定換上新的筆記本,翻開(kāi)新的篇章。一如既往。

  日語(yǔ)能力

  請再允許我給自己找一下借口。太忙了,沒(méi)有時(shí)間看日語(yǔ)?臻e喘息的時(shí)間,我要放松下,我不會(huì )捧起該死的日語(yǔ)書(shū)!

  年初的時(shí)候我其實(shí)很失落因為組里大多數的都過(guò)了日語(yǔ)考級,盡管它不能代表什么,但是又拿什么來(lái)區別呢?如同文憑。該死的日語(yǔ)啊,罵罵咧咧中我還得悄悄拾起啊…

  不過(guò)隨后我還是重拾了信心,因為我有我的價(jià)值,直面一切,努力彌補薄弱,其他的讓別人說(shuō)去吧。

  新的一年工作展望

  新的一年繼續努力,繼續提升自己的實(shí)力。日語(yǔ)技術(shù)都要雙重進(jìn)步。務(wù)必與時(shí)俱進(jìn)。自己不升級不換代,就要被歷史的年輪淘汰。

  對公司的意見(jiàn)和建議

  我覺(jué)得這個(gè)欄目應該改名,直接叫“發(fā)牢騷”,或者叫百姓上訪(fǎng)。估摸著(zhù)大家的年次報告書(shū)是否千篇一律的高調,或者網(wǎng)絡(luò )download.或者不疼不癢的湊點(diǎn)字數。真正能說(shuō)出心聲的,真心想法的又有幾何?

  不管如何,我發(fā)下牢騷。起初我們初出草寇,領(lǐng)導問(wèn)我們的目標方向,我迷茫。這待遇我都不知道去留,我如何回答我有什么規劃。稀里糊涂年復一年,金融危機不能搪塞為借口,日本是危機了,咱們可是實(shí)在的多干事了。倘若混下去,似乎怎么也不匹配咱這性格。生計是現實(shí)的,咱們卻也是成長(cháng)的。冠以行家,骨干,咱貴不敢當?蛇@待遇多個(gè)一兩百,便干兩個(gè)職位的事情,咱是不是也廉價(jià)之至了!是否有時(shí)管的太寬了,太“多管閑事”了,有的事情本好心,或者稍熱情過(guò)問(wèn)一下,最后很“莫名其妙”的這事變成您負責了。換個(gè)說(shuō)法曾經(jīng)的跳躍條件是至少有個(gè)質(zhì)的飛躍,可現在被無(wú)奈的,多個(gè)五百,一千的你立即可以走人了。因為這多的夠讓您在公司奮斗5年多還未必到這水平。請鄙視下自己的目光短淺,可生活,是現實(shí)的。

程序員年終工作總結10

  去年差不多這個(gè)時(shí)候,我還是一名學(xué)生,看著(zhù)同學(xué)們相繼找到工作,表面不急,心里對工作多多少少都有點(diǎn)急切和盼望。投簡(jiǎn)歷面試的過(guò)程十分折磨人,完全是自我打磨的階段。沒(méi)想到,沒(méi)過(guò)多久,我就找到了。

  不得不說(shuō)這一次求職我是認真的把它當作一個(gè)工程去做,客觀(guān)得對自己進(jìn)行了定位,而且十分重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的。我需要的是讓我每一天的8小時(shí)能夠享受工作的快樂(lè )。

  今年x月14號,是我入職的時(shí)間,也是我從學(xué)生到職場(chǎng)菜鳥(niǎo)的過(guò)渡點(diǎn),且不想我何時(shí)能成為職場(chǎng)老鳥(niǎo),那一刻真的是激動(dòng),興奮——五點(diǎn)多就起床,反復確認公交是否正確,提前半個(gè)小時(shí)到達公司門(mén)口……剛開(kāi)始是一個(gè)月的車(chē)間實(shí)習,老實(shí)說(shuō),很不習慣,只是看看書(shū),看看車(chē)間人員的調試組裝,偶爾也幫著(zhù)做些瑣碎的小事(畢竟在校園只是網(wǎng)上查查資料,坐著(zhù)寫(xiě)寫(xiě)普遍的程序)。然后便是考驗我專(zhuān)業(yè)的自我學(xué)習了,學(xué)習想象中不是很簡(jiǎn)單的C++編程。

  那里不得不說(shuō)一句,我們的研究所,一個(gè)溫馨和諧且富有戰斗力的群眾,而且還不乏八卦調節生活。每個(gè)人都個(gè)性,合作也會(huì )有摩擦,但是整體運作十分協(xié)調,開(kāi)發(fā)速度和效率還是很高的,基本能按照周計劃進(jìn)行。從他們身上我看到不同的工作態(tài)度,生活態(tài)度。這些對我的職業(yè)規劃都有著(zhù)潛移默化的影響。此刻我只是一個(gè)初出茅廬的菜鳥(niǎo),需要的是一個(gè)有時(shí)間和肯耐心帶我的領(lǐng)導,我很幸運,雖然領(lǐng)導很忙,但他還是能忙里找時(shí)間對我進(jìn)行耐心指導。

  在這一年時(shí)間里,我學(xué)到了很多東西。每個(gè)人都是在不斷的總結中成長(cháng),在不斷的審視中完善自己。在這一年里自己也是在總結、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作,現將這一年的工作總結如下:

  一、思想方面:

  嚴格按照一個(gè)程序員應有的素養要約束自已,愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的職責感和事業(yè)心,用心主動(dòng)認真的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責,聽(tīng)從公司的安排,用心主動(dòng)地參與開(kāi)發(fā)工作,任勞任怨。

  二、工作方面:

  熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動(dòng)紀律,按時(shí)上下班,有效利用工作時(shí)間,堅守崗位,保證工作能基本按時(shí)完成。在這一年里,我本著(zhù)把工作做的更好這樣一個(gè)目標,開(kāi)拓創(chuàng )新意識,用心圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作:

  完成基于的用C#語(yǔ)言開(kāi)發(fā)的元器件生產(chǎn)清單軟件;

  初步完成訂貨軟件的一個(gè)版本,此刻仍在進(jìn)行另一版本的訂貨軟件編程,已經(jīng)

  完成新版本的框架搭建,基本實(shí)現XXXX的訂貨功能;

  對XXXX上位機軟件進(jìn)行改善,添加了中英文切換功能,并在界面設計上有所改

  進(jìn),此刻仍在根據品管部的測試進(jìn)行改善中。

  這一年下來(lái),我在技術(shù)上,主要是C++編程上,能夠說(shuō)是從無(wú)到有,且能利用有限的資源完成我的工作任務(wù),也深化了我對面向對象的理解。

  三、存在不足:

  公司領(lǐng)導以及部門(mén)領(lǐng)導同事的幫忙和指教,使我的工作有了很大提高,當然我還存在著(zhù)很多不足之處,處理問(wèn)題思路簡(jiǎn)單,不夠成熟,工作中容易產(chǎn)生急躁情緒,需要更深入學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,提高自己的工作水平。

  展望臨近的20xx年,我會(huì )更加努力、工作上認真負責,再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì )完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰。

  計劃如下:

  能夠較好地完成領(lǐng)導所交代的任務(wù);

  加強自身的專(zhuān)業(yè)學(xué)習潛力,將C++等專(zhuān)業(yè)技術(shù)能深入地消化,能更好地使用

  面向對象以及設計模式;

  同時(shí)還有提高工作潛力,能在有限的時(shí)間內,將工作保質(zhì)保量的完成;在人際方面仍然要加強學(xué)習與實(shí)踐,在和諧氣氛中求得自身發(fā)展。

程序員年終工作總結11

  20xx年第三季度也已經(jīng)過(guò)去了,在本季度中,我積極完成上級交給的任務(wù),與團隊成員配合默契,融入團隊,認真學(xué)習,攻克難關(guān),讓自己更進(jìn)一步。

  這一季度,繼續參與了XX項目的開(kāi)發(fā),主要負責了開(kāi)發(fā)的模塊有:手術(shù)管理系統—手術(shù)排成,門(mén)診病歷—打印門(mén)診病歷(門(mén)診病歷,西藥處方單,檢查檢驗申請單,自費同意書(shū),診斷同意書(shū)),接收HL7消息保存本地數據庫功能,電子病歷生成任務(wù)發(fā)送到任務(wù)記錄,門(mén)診急診部分電子病歷任務(wù)發(fā)送給集成平臺,門(mén)急診平臺消息接收集成平臺消息并操作電子病歷系統,急診留觀(guān)住院(臨時(shí)醫囑。長(cháng)期醫囑)展開(kāi),實(shí)時(shí)消息提醒功能。參與封裝了部分新的控件:新的動(dòng)態(tài)提示控件(XXTeXtBoX,XXDataGridView,XXXynamicComboBoxX,病人基本信息統一顯示等控件。

  在7月份,我們去XXX醫院實(shí)地了解了一下醫院現有的業(yè)務(wù)流程,了解了現有XXX電子病歷系統XXX醫院使用情況。1。門(mén)診病人:掛號,導醫臺,病人排隊,病人看診,門(mén)診醫生書(shū)寫(xiě)初診病歷,開(kāi)立醫囑,病人收費,取藥等業(yè)務(wù),2。急診病人:病人檢傷,掛號,病人看診,急診醫生開(kāi)立檢驗/檢查醫囑,病人檢驗檢測,病人復診,開(kāi)立藥品醫囑,病人收費,取藥等流程。3。醫院病人:預約住院預分配床位,病人預付費,病人入院護士分配床位,主治醫生書(shū)寫(xiě)入院記錄,病程記錄,開(kāi)立醫囑等業(yè)務(wù)。對我們在以后的系統開(kāi)發(fā)中有很大的幫助。

  這個(gè)季度中主要學(xué)習了:

  1、HL7衛生信息交換標準,學(xué)習使用Socket發(fā)送接收HL7消息。利用nHapi解析和包裝HL7消息。

  2、系統中使用Socket開(kāi)發(fā)實(shí)時(shí)消息提示功能。

  3、封裝了部分控件,發(fā)現自己在控件的使用上還有很多不足,以后還需要繼續學(xué)習。

  本季度項目開(kāi)發(fā)時(shí)主要遇到了以下問(wèn)題:

  1、本地開(kāi)發(fā)測試通過(guò)上傳運行不了問(wèn)題,

  2、系統不直接引用項目時(shí),反射時(shí)提示dll版本不正確的問(wèn)題。

  3、底層項目更新修改時(shí),高層調用都要重新編譯的問(wèn)題。

  4、實(shí)時(shí)消息時(shí)采用心跳的方式,對服務(wù)器的性能要求。在下一個(gè)季度里解決。

  在以后個(gè)工作中:

  1、進(jìn)一步的了解系統業(yè)務(wù),學(xué)習公司現有系統的操作方式,提高自己的開(kāi)發(fā)效率。

  2、提高數據庫知識,學(xué)習處理當面臨大量數據的如何優(yōu)化查詢(xún),提高系統性能的知識。

程序員年終工作總結12

  時(shí)間一晃,一年的時(shí)間就這樣過(guò)去了;仡欉^(guò)去的這段時(shí)間,可以說(shuō)是一部辛酸史。因為本身之前沒(méi)有學(xué)的這個(gè)專(zhuān)業(yè),所以,在這行業(yè)里面,基本上技能為零。好在上級領(lǐng)導的正確引導和同事的關(guān)心與支持,加上自己的努力,這才漸漸進(jìn)入這個(gè)圈子。在過(guò)去的一段時(shí)間里,我對自己的工作總結如下:

  一、培訓學(xué)習和日常工作積累。

  在X月中旬我來(lái)到了XXXX公司信息科技有限公司參加招聘,經(jīng)過(guò)幾輪面試和筆試,終于能夠有幸加入了XXXX公司這個(gè)大家庭,在我進(jìn)入公司時(shí)我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說(shuō)明,當時(shí)只是覺(jué)得公司很正規,很強大。在和部門(mén)領(lǐng)導以及項目經(jīng)理交流后,感覺(jué)公司很親切,很溫馨。對其它方面就不太知道了,特別是對視頻監控幾乎一無(wú)所知。通過(guò)三個(gè)月的親身體會(huì ),對智能交通和公司有了一定了解。公司的理念在平時(shí)的工作以及項目開(kāi)發(fā)時(shí)體現的淋漓盡致,本人對公司的理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會(huì )的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是XXXX公司能發(fā)展壯大的重要原因。在十年左右的時(shí)間實(shí)現跨越發(fā)展的確很不容易,在智能交通行業(yè)深入發(fā)展是XXXX公司的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動(dòng)力,F在公司在視頻監控以及安防行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

  二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。

  愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。在這半年多的時(shí)間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,半年來(lái)從未遲到早退,用滿(mǎn)腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù),認真履行崗位職責,平時(shí)生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓

  我對自己的人生有了進(jìn)一步的認識,渴望有所突破的我,將會(huì )在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、認真學(xué)習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  根據目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)參與公司軟件項目的開(kāi)發(fā)與測試;(2)負責XX省路警聯(lián)合指揮中心軟件系統的維護工作。通過(guò)完成上述工作,使我認識到一個(gè)稱(chēng)職的開(kāi)發(fā)人員應當具有良好的語(yǔ)言表達能力、扎實(shí)的技術(shù)能力、較強的邏輯處理能力、靈活的應變問(wèn)題能力、有效的對外聯(lián)系能力。在參與項目開(kāi)發(fā)的過(guò)程中,發(fā)現很多看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)里面還有很多技巧。

  四、不足和需改進(jìn)方面。

  雖然加入公司這個(gè)大家庭已經(jīng)半年有余,對開(kāi)發(fā)技術(shù)掌握的還不是很深,對發(fā)現問(wèn)題的處理還不是很全面,對分工的工作還沒(méi)有形成系統的計劃。隨著(zhù)對公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我也希望能夠在今后的工作中更加迅速的提升自己的業(yè)務(wù)能力以及技術(shù)能力,我覺(jué)得多做一些工作更能體現自己的人生價(jià)值!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習各種知識,并用于指導實(shí)踐。在今后工作中,要努力做好開(kāi)發(fā)人員的本職工作,把自己的工作創(chuàng )造性做好做扎實(shí),為項目的開(kāi)發(fā)以及公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

  五、工作計劃 暫時(shí)做出以下幾點(diǎn)規劃:

  1、要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

  2、工作要注重實(shí)效、注重結果,一切工作圍繞著(zhù)目標的完成;

  3、把握一切機會(huì )提高專(zhuān)業(yè)能力,加強平時(shí)知識總結工作;

  4、精細化工作方式的思考和實(shí)踐。

  5、虛心請教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學(xué)習技術(shù)或經(jīng)驗。

  6、要提高大局觀(guān),是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;

程序員年終工作總結13

  程序員:舉世至主,萬(wàn)元之源,眾物所幕,神祗皆掌,歲能長(cháng)立,箜有己出。弈中悲苦,是自了得!幸事禍事飄忽于其思想,曉如今,心思想,新紀元,心結緣,把話(huà)晾。

  世間萬(wàn)物,出于思想,毀亦思想。而思想的源頭正是程序員。

  程序員在被選擇作為程序員之前,只是一個(gè)程序,程序當然就是指程序員的衍生物,程序員就是本單位思想的創(chuàng )造者,他創(chuàng )造著(zhù)每一個(gè)程序,而程序也有其思想,這思想當然是程序員寫(xiě)進(jìn)去的,程序員就這樣靠著(zhù)周而復始的寫(xiě)程序來(lái)獲得自己的永生,這或許也是一種宿命,他要一直寫(xiě)下這程序來(lái)完成前任程序員給予的使命,當然每個(gè)程序員都有著(zhù)崇高的使命感,不然他們是做不了程序員的。

  寫(xiě)程序固然是一種快樂(lè ),他可以隨著(zhù)自己的思想創(chuàng )造出一切自己所思自己所想的東西出來(lái),任由思想在空寂游蕩而有其始終。雖然這是一項每天創(chuàng )造新鮮的活,然程序員終有其果。于是,新紀元再次到來(lái),當程序員寫(xiě)下足夠的程序后,他有了新的選擇,那就是退出自己的思想,把任務(wù)交給下一代的程序員來(lái)完成。在這之前,當然有件最主要的事需要做,那就是創(chuàng )造出一個(gè)新的程序員。如此,程序員將會(huì )將自己寫(xiě)進(jìn)程序,為達此目的,他將用盡索想提前寫(xiě)好自己成為程序后的萬(wàn)物程序,保證新老程序員的順利交接

  程序員經(jīng)過(guò)一直以來(lái)的堅苦努力,終于熬到了紀元期。憶當初,自己被選擇做了這舉世至主,縱是萬(wàn)元之源,然其中悲苦,是自了得!

  我們都是別人寫(xiě)下的程序,然誰(shuí)有能理解程序員之痛,程序員有著(zhù)眾物所幕的歲能長(cháng)立,然生生死死,亦不曾快活。

程序員年終工作總結14

  一年的時(shí)間,每當自己在總結它的時(shí)候,感覺(jué)是那么的短暫—彈指一揮間。而也就是在這一揮間,承載著(zhù)太多太多,有收獲與成就,有失敗與不足;仡^看看20xx年的足跡,伴隨著(zhù)自己一年的是學(xué)習與堅持。以下就是本人的工作總結:

  20xx年伊始是通過(guò)分銷(xiāo)資源計劃系統(DRP)拉開(kāi)序幕。此次項目是一個(gè)相對比較完整的JavaWeb項目,從最基礎的業(yè)務(wù)介紹,到需求分析,數據庫分析與設計,頁(yè)面設計,代碼編寫(xiě)。直到整個(gè)項目的完成,通過(guò)這個(gè)項目學(xué)到了很多新的知識,同時(shí)對很多已經(jīng)學(xué)過(guò)的知識進(jìn)行很好的摩擦和補充。因為在其中還穿插著(zhù)其他的內容,所以用了有半年左右的時(shí)間。具體總結可以參見(jiàn)博客:DRP項目總結。

  從4月初到5月末,準備并進(jìn)行軟件設計師的考試。這是我第二次參加軟件設計師考試。通過(guò)兩次考試的對比可以明顯的發(fā)現產(chǎn)生在自己身上的一些改變和進(jìn)步。具體可見(jiàn)無(wú)經(jīng)歷,不成熟—軟件設計師考試后總結:

  但是最終的考試結果是沒(méi)有通過(guò),和第一次一樣,差兩分。雖然成績(jì)的結果沒(méi)有通過(guò),但是通過(guò)這次軟件設計師的復習考試,很給力的給自己補充了計算機基礎方面的知識,同時(shí)也解了自己很多的疑惑,真正的學(xué)到了很多的知識;仡欁约赫麄(gè)的復習過(guò)程,收獲是很大的,不僅僅是計算機基礎,更是一種面對失敗的心態(tài)收獲。而這種心態(tài)將會(huì )在自己未來(lái)的路上會(huì )起很大的作用。

  后半年進(jìn)入SSH項目的實(shí)踐和學(xué)習。SSH為struts+spring+hibernate的一個(gè)集成框架,是目前較流行的一種輕量級Web應用程序開(kāi)源框架。

  Struts就是一個(gè)MVC的架構,在控制器,視圖和模型方面都有其特定的組件,在SSH框架中,更多的是利用了Controller這個(gè)組件。

  Spring實(shí)現了反轉控制(InversionofControl)和面向方面編程(Achievement—OrientedProgramming)。Spring框架的能實(shí)現應用的分層架構,在應用中要使用的對象可以被一個(gè)簡(jiǎn)單的—ML文件連在一起,這個(gè)—ML文件含有到像事務(wù)管理器、對象工廠(chǎng)、包含業(yè)務(wù)邏輯的服務(wù)對象、和數據存取對象這些對象的引用。

  Hibernate是一種ORM映射工具,它不僅提供了從Java類(lèi)到數據表之間的映射,也提供了數據查詢(xún)和恢復機制。相對于使用JDBC和SQL來(lái)手工操作數據庫,使用Hibernate,可以大大減少操作數據庫的工作量。

  通過(guò)對SSH框架的學(xué)習,認識到框架給我們開(kāi)發(fā)所帶來(lái)的便利,更重要的是在框架形成的過(guò)程中所包含的原理和思想。收獲都在一篇篇的博客中。

  大概在十月和十一月的時(shí)候準備第三次軟件設計師考試。吸取教訓,總結經(jīng)驗,擺正心態(tài),認真跟八期一起討論和學(xué)習,這一次不僅僅是自己學(xué)習和通過(guò)考試,同時(shí)跟穎杰一起組織并帶領(lǐng)八期一同復習和學(xué)習,這本身也是個(gè)鍛煉和學(xué)習。當時(shí)也對自己考完后進(jìn)行了一個(gè)總結:詳見(jiàn)軟考總結。

  以上是自己計算機方面的主線(xiàn)。相對于計算機這條線(xiàn)而言,另外一個(gè)貫穿始終的是英語(yǔ)學(xué)習ShortBrain這條線(xiàn)。

  算算從開(kāi)始進(jìn)行ShortBrain到現在已經(jīng)有兩年左右的時(shí)間了。而今年將會(huì )是一個(gè)關(guān)鍵的年份,關(guān)鍵是從聽(tīng)到說(shuō)的突破,從沉默期中開(kāi)始爆發(fā)。今年這一年也是英語(yǔ)中探索和收獲比較大的一年,發(fā)現了更多符合ShortBrain思想的資料,收集各種資料,數據和文檔。

  因為是在探索著(zhù)前進(jìn),中間也走了不少的彎路,其中一個(gè)什么時(shí)候開(kāi)始說(shuō)就在今年進(jìn)行了三次以上的探索,在一次次的探索中積累了經(jīng)驗,通過(guò)對比自己一次次開(kāi)口說(shuō)的錄音,發(fā)現的確是隨風(fēng)潛入夜,潤物細無(wú)聲。對于兩年前的我,我的英語(yǔ)聽(tīng)力和口語(yǔ)能力有了很大的提高。這種提高通過(guò)看自己以前的記錄會(huì )發(fā)現非常的明顯。這種提高也是在正確的理念下的積累中所收獲的。

  英語(yǔ)習得的核心是像小孩一樣去習得英語(yǔ),是通過(guò)小孩的學(xué)習的過(guò)程逐漸的建立去英語(yǔ)思維,在原有的母語(yǔ)思維的基礎之上建立第二思維。而在學(xué)習的過(guò)程中最切記的是急功近利,這是很多人進(jìn)行ShortBrain時(shí)候所出現很多問(wèn)題的根源。環(huán)境在整個(gè)學(xué)習的過(guò)程中也顯的尤為重要。如何培養英語(yǔ)環(huán)境是我接下來(lái)的主要任務(wù)之一。相信在接下來(lái)的一年定會(huì )有所突破。

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

程序員年終工作總結15

  來(lái)公司擔負法度模范員一職已一年多光陰,在這20xx年的光陰里,我學(xué)到了許多器械。每個(gè)人都是在總結中發(fā)展,在審視中完善本身。在這半年里本身也是在總結、審視中踏踏實(shí)實(shí)地完成好本職工作,現將這半年的如下:

  一、思想方面:

  嚴格依照一個(gè)法度模范員應有的素養要約束自已,愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認真的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,工作態(tài)度正直,認真負責,聽(tīng)從公司的支配,積極共同全友家私完善ERP系統,任勞任怨。

  二、工作方面:

  酷愛(ài)本身的本職工作,可以或許正確認真的觀(guān)待每一項工作,工作投入,熱心為人人辦事,認真遵守勞動(dòng)規律,按時(shí)上放工,有效應用工作光陰,死守崗位,必要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),包督工作能按時(shí)完成。在這半年里,我本著(zhù)把工作做的更好這樣一個(gè)目標,開(kāi)發(fā)立異意識,積極圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作:

  1、共同全友家私開(kāi)拓并完善SRM系統;

  2、獨自開(kāi)拓全友家私SAP日志維護系統。

  三、存在不夠:

  一公司領(lǐng)導以及部門(mén)領(lǐng)導同事的贊助和指教,使我的工作有了很大進(jìn)步,當然我還存在著(zhù)許多不夠之處,處置懲罰問(wèn)題思路簡(jiǎn)單,不敷成熟,工作中容易產(chǎn)生暴躁情緒,必要更深入學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,進(jìn)步本身的工作程度。

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