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財務(wù)個(gè)人年終總結

時(shí)間:2022-06-16 13:27:20 年終總結 我要投稿

財務(wù)個(gè)人年終總結

  總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結了?偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎?以下是小編收集整理的財務(wù)個(gè)人年終總結,希望能夠幫助到大家。

財務(wù)個(gè)人年終總結

財務(wù)個(gè)人年終總結1

  歷時(shí)大半年的見(jiàn)習結束,我在這里大半年的見(jiàn)習初中到了許多在課堂上壓根入學(xué)不上的專(zhuān)業(yè)知識,受益良多。如今我便對此次見(jiàn)習做一個(gè)總結。

  針對現代企業(yè)而言,財務(wù)工作是一項至關(guān)重要的管理方案,是要為完成公司的經(jīng)營(yíng)目標服務(wù)項目。因而,可以覺(jué)得,完成公司的經(jīng)營(yíng)目標是企業(yè)財務(wù)的壓根總體目標。帶上這一總體目標,我開(kāi)始了在我所屬的見(jiàn)習公司開(kāi)展了有目地見(jiàn)習。在這之前,我努力學(xué)習了《會(huì )計法》及其財政局施行的《企業(yè)會(huì )計準則》、《企業(yè)財務(wù)通則》等做為銜接的新的領(lǐng)域企業(yè)會(huì )計制度和財務(wù)管理制度,由于這種高校政策法規在我國企業(yè)會(huì )計制度改革創(chuàng )新過(guò)程中的一重要措施。

  本次見(jiàn)習,關(guān)鍵職位是一些賬務(wù)的審查,因而關(guān)鍵見(jiàn)習學(xué)科應收應付帳款的計算,也涉及到一些別的境外投資學(xué)科。在見(jiàn)習中,我參與了該公司月末的成本核算,努力學(xué)習了就在而規范的財務(wù)會(huì )計程序流程,真真正正從教材中走到了實(shí)際中,從抽象性的基礎理論返回了多姿多彩具體日常生活,細膩的了解了會(huì )計的整個(gè)過(guò)程及財務(wù)核算的各階段,用心觀(guān)摩教學(xué)一些財務(wù)會(huì )計的全部財務(wù)審計、計算全過(guò)程,并了解了一些財務(wù)會(huì )計事務(wù)管理的適用及應用領(lǐng)域。追隨財會(huì )人員,核查財務(wù)會(huì )計客觀(guān)事實(shí)。真真正正掌握和了解了國內的公訴案件程序流程及法院的功效和職責,與此同時(shí)還相互配合企業(yè)財會(huì )人員搞好賬本的調查筆錄和日入帳詢(xún)問(wèn)筆錄,搞好帳本的訂裝存檔工作中。通過(guò)1個(gè)半月的見(jiàn)習,從客觀(guān)性上對自身校園內里學(xué)過(guò)的專(zhuān)業(yè)知識擁有理性的了解,使自身更為充足高校解了基礎理論與真實(shí)的關(guān)聯(lián)。我此次見(jiàn)習所涉及到的內容,主要是財務(wù)會(huì )計業(yè)務(wù)流程(銀行對公業(yè)務(wù)),別的一般掌握的有銷(xiāo)售產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程、票據業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)。財務(wù)會(huì )計業(yè)務(wù)流程銀行對公業(yè)務(wù)的財務(wù)單位的計算(關(guān)鍵指票據業(yè)務(wù))主要分成三個(gè)流程,入帳、核查與財務(wù)出納。這兒所說(shuō)的票據業(yè)務(wù)關(guān)鍵就是指銀行匯票,包含轉帳支票與現金支票二種。針對申請辦理現金支票業(yè)務(wù)流程,最先是要審批,看出票人的印鑒章是不是與銀行預留印鑒相符合,方法便是根據高校驗印,或是是手工制作核查;再看大小寫(xiě)金額是不是一致,取票額度、取票日期、收款方因素等有沒(méi)有修改,銀行匯票是不是早已超出提示付款期限,銀行匯票是不是透現,如果有背誦,則背書(shū)人蓋章是不是相符合,特別注意的是大寫(xiě)金額到元為整,到刑法分則不可以在記整。針對現金支票,會(huì )計記帳員審批準確無(wú)誤后入帳,隨后傳送給財務(wù)會(huì )計核查員,財務(wù)會(huì )計核查員確定為準確無(wú)誤后,就傳送給財務(wù)出納,由出納工作人員加蓋現錢(qián)付訖章,收款方就可出納處領(lǐng)到現錢(qián)(財務(wù)出納與收款方口頭上對帳后)。

  根據此次見(jiàn)習,我對財務(wù)工作擁有下列更加深入的掌握:

  一、有關(guān)財務(wù)會(huì )計報告:

  會(huì )計報告所公布的信息內容應充分體現公司特殊階段經(jīng)營(yíng)情況和運營(yíng)成效以及有關(guān)信息,以達到信息內容使用人的必須。依照現行標準《企業(yè)基本會(huì )計準則》管理體系所匯報的會(huì )計信息已無(wú)法融入知識經(jīng)濟時(shí)代對消息的規定,(1)現行標準財務(wù)會(huì )計報告的方式單一,根據報表智能化體現,文字描述的信息較少;(2)現行標準財務(wù)會(huì )計報告的計量檢定規范是以歷史時(shí)間使用價(jià)值為主導,而對現行標準使用價(jià)值和將來(lái)使用價(jià)值體現不夠;(3)現行標準財務(wù)會(huì )計報告的內容是以歷史成本和收付實(shí)現制標準為基本,體現歷史時(shí)間的和如今的信息內容,而欠缺具備預測性、創(chuàng )新性及可變性的信息內容,此外,匯報所注重的是總體內容,而對一些重點(diǎn)內容公布不足充足;(4)現行標準財務(wù)會(huì )計報告的結果是以?xún)炔拷?jīng)濟活動(dòng)危害為主導,無(wú)法充足揭露環(huán)境因素要素對公司的危害水平;(5)現行標準財務(wù)會(huì )計報告申報的時(shí)間是以會(huì )計分期假定為前提條件,按時(shí)匯報,及時(shí)性較弱。

  二、會(huì )計實(shí)操工作中的改革創(chuàng )新思索:

  會(huì )計管理做為社會(huì )經(jīng)濟管理方法中的一個(gè)主要構成部分,其在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的效果將越來(lái)越大。伴隨著(zhù)信息時(shí)代的到來(lái)、管理方式的轉變,財務(wù)工作的關(guān)鍵應日益從數據加工演變?yōu)閷?zhuān)業(yè)知識、信息內容的剖析、分辨和應用上去,會(huì )計實(shí)操工作中的改革創(chuàng )新刻不容緩。

  1、不斷發(fā)展財務(wù)會(huì )計崗位范疇。在知識經(jīng)濟時(shí)代,財務(wù)工作的基準點(diǎn)早已并不是只是達到于以前的信息內容(電子計算機能易如反掌地在極短期內進(jìn)行該項每日任務(wù)),反而是將信息內容操縱、將來(lái)預測分析做為工作中的關(guān)鍵。財務(wù)工作除傳統式的公司財務(wù)核算外,財務(wù)會(huì )計、運營(yíng)計劃制定、會(huì )計控制系統設計、決策等應變成主要的崗位范疇。因而會(huì )計實(shí)操工作人員應持續擴寬視眼,拓寬和變化財務(wù)工作的作用,充分運用財務(wù)會(huì )計在知識經(jīng)濟時(shí)代應該有的功效。

  2、不斷創(chuàng )新財務(wù)知識管理體系。在知識經(jīng)濟時(shí)代,企業(yè)組織結構將發(fā)生比較大的轉型;按工作成效取酬的彈性工作將變成廣泛的工時(shí)制度;公司愈來(lái)愈高度重視人力資源局人力資源項目投資,職工也期待將自身的智慧財產(chǎn)項目投資于公司;企業(yè)的大量活力將放到新品的科學(xué)研究上。此外,經(jīng)濟發(fā)展各單位間的聯(lián)絡(luò )更加密切,經(jīng)濟形勢的“觸須”也拓寬向經(jīng)濟發(fā)展單位之外的別的行業(yè),如政冶、文化藝術(shù)、自然環(huán)境這些,近些年發(fā)生的翠綠色財務(wù)會(huì )計、個(gè)人行為財務(wù)會(huì )計等便是這類(lèi)發(fā)展趨勢的眉目。因而會(huì )計實(shí)操工作人員應融入社會(huì )轉型,持續提高和發(fā)布專(zhuān)業(yè)知識。

  3、持續普及化與深層次信息科技的運用。在知識經(jīng)濟時(shí)代,財務(wù)數據的搜集、剖析和解決,資產(chǎn)的籌資、生產(chǎn)調度和資金投入,商品的設計方案、生產(chǎn)加工和生產(chǎn)制造等至關(guān)重要的全過(guò)程,都務(wù)必借助完善的信息科技才可以順利開(kāi)展,伴隨著(zhù)經(jīng)濟發(fā)展信息化管理的發(fā)生,促使英特網(wǎng)(internet)、企業(yè)內部網(wǎng)(intranet)變成財務(wù)人員的專(zhuān)用工具,手工制作處理方法早已到了非轉型不能的情況下。信息科技在財務(wù)會(huì )計中使用的持續普及化與深層次,以及自身技術(shù)性、專(zhuān)業(yè)知識升級的持續加速,終將進(jìn)一步擴大對財務(wù)會(huì )計職業(yè)生涯發(fā)展和財務(wù)人員知識體系的規定。

  三、會(huì )計教育的改革創(chuàng )新思索:

  知識經(jīng)濟時(shí)代將以“學(xué)習型組織、智能化”優(yōu)秀人才為行為主體,而人才培養源于于文化教育,教育是知識經(jīng)濟時(shí)代發(fā)展趨勢的重要,它能不斷開(kāi)展高質(zhì)量?jì)?yōu)秀人才的制造和在生產(chǎn),為是社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展和科技創(chuàng )新塑造源源不絕的人才隊伍。就財務(wù)會(huì )計來(lái)講,會(huì )計教育的改革創(chuàng )新刻不容緩。會(huì )計教育工作中應持續變化教學(xué)意識,融入知識經(jīng)濟時(shí)代是社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展必須。

  1、21新世紀的會(huì )計教育是德育教育。在知識經(jīng)濟時(shí)代,財務(wù)會(huì )計培養教育的是高質(zhì)量的“全才”,老師不僅是教給專(zhuān)業(yè)技能,更主要的是給學(xué)員造就一個(gè)有益的學(xué)習培訓、日常生活氣氛,本著(zhù)能搭建健全的知識體系和工作能力構造,擴寬專(zhuān)業(yè)知識環(huán)境和工作能力基本的標準,讓學(xué)員學(xué)好“為人處事、辦事、治學(xué)”。

  2、學(xué)校德育已不再是一次性為大學(xué)生提前準備一切的文化教育,學(xué)習培訓的社會(huì )性、社會(huì )化學(xué)習是文化教育更廣泛的方式,終生教育是會(huì )計教育的具體總體目標,一個(gè)人只需有一、二個(gè)月不學(xué)習,便會(huì )落伍,財務(wù)人員將持續重歸文化教育,“活到老學(xué)到老、付出就有回報”恰好是因此必須干了很適當的闡釋。

  3、專(zhuān)業(yè)知識將與時(shí)俱進(jìn),“不自主創(chuàng )新,就亡國”,就會(huì )計教育來(lái)講,一方面,它規定塑造的優(yōu)秀人才有獨立思維的工作能力、剖析和處理問(wèn)題的工作能力、自我認知和評估的實(shí)力等;另一方面,它規定會(huì )計教育持續開(kāi)展課程內容、教學(xué)內容、教學(xué)策略和教師隊伍建設等層面的改革創(chuàng )新。

  頂崗實(shí)習是學(xué)員大學(xué)生活進(jìn)行所有課程內容后的最重要的實(shí)踐活動(dòng)階段。根據頂崗實(shí)習是學(xué)員更直接接觸公司,進(jìn)一步掌握公司具體,全方位深入地了解企業(yè)財務(wù)的具體經(jīng)營(yíng)全過(guò)程,了解和把握市場(chǎng)經(jīng)濟體制前提下公司的財務(wù)經(jīng)營(yíng)規律性,尤其是企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作中的基本定律;掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)、主題活動(dòng)流程中存在的不足和變革的難題問(wèn)題,并根據編寫(xiě)實(shí)習總結,使學(xué)員學(xué)好綜合性運用學(xué)過(guò)專(zhuān)業(yè)知識,提升剖析和處理企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題的工作能力,并為編寫(xiě)大學(xué)畢業(yè)(設計方案)畢業(yè)論文做好充分的準備。在一個(gè)月半的見(jiàn)習時(shí)間里,我還在我的實(shí)習崗位,掌握和科學(xué)研究了公司關(guān)鍵的一些基本上財務(wù)會(huì )計狀況和問(wèn)題,現做出以上匯報。此次見(jiàn)習就是我學(xué)校生活關(guān)鍵的里程碑式,其獲得和實(shí)際意義可見(jiàn)一斑。最先,我能將自身所教的常識運用于具體的工作上,基礎理論和具體是不能分的,在日常生活中我的專(zhuān)業(yè)知識獲得了推進(jìn),教學(xué)能力也取得了鍛練;次之,此次見(jiàn)習寬闊了我的視線(xiàn),使我對如今的企業(yè)財務(wù),工作中日常生活有一定的掌握,我對會(huì )計分錄、入帳、財務(wù)會(huì )計報表的使用也有進(jìn)一步的把握;除此之外,我都結識了很多好朋友、師哥,我們在一起互相溝通交流,互相促進(jìn)。由于我明白僅有和她們深層次觸碰你才會(huì )更為掌握財務(wù)工作的本質(zhì)、工作經(jīng)驗、方式。為大家之后進(jìn)一步邁向社會(huì )發(fā)展奠定扎實(shí)的基本。

  在此次的實(shí)踐中,我懂得了許多事兒,也改正了許多問(wèn)題。我明白賺錢(qián)的不易,工作中的艱辛,與社會(huì )發(fā)展的紛繁復雜,終究院校太純粹了。為了更好地融入社會(huì )發(fā)展,我們要持續的學(xué)習培訓,持續的提升自己,在日常生活中鍛練自身,使自己在白熱化的市場(chǎng)競爭中站穩腳跟!

財務(wù)個(gè)人年終總結2

  20xx年是我進(jìn)入xx公司結算中心的第二年,我一開(kāi)始就分配到駐生產(chǎn)服務(wù)中心財務(wù)科,在一年的時(shí)間里,本人能夠遵紀守法、認真學(xué)習、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應有的作用,做出了貢獻,F從各個(gè)方面對我平時(shí)的工作進(jìn)行總結。

  我從xx郵電大學(xué)畢業(yè),學(xué)的是通訊專(zhuān)業(yè),而搞財務(wù)工作我以前沒(méi)有任何經(jīng)驗,分配到財務(wù)科之后,最開(kāi)始什么也不懂,什么也不會(huì ),于是我不管是工作還是業(yè)余的時(shí)間,從頭開(kāi)始一點(diǎn)點(diǎn)學(xué)起,不懂的就虛心向別人請教。我心里有一條給自己規定的要求:三人行必有我師,要千方百計的把自己不會(huì )的學(xué)會(huì )。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。我購買(mǎi)了財務(wù)方面的相關(guān)書(shū)籍,從出納開(kāi)始學(xué)起。學(xué)習理論知識還比較簡(jiǎn)單,關(guān)鍵是如何結合實(shí)際,把一切事情都做到準確、及時(shí)。財務(wù)工作,特別是出納,要求要嚴謹、細致,沒(méi)有耐心與細心,就容易出錯,所以我在平時(shí)對每一筆賬都做好詳細登記,核對清楚,完全無(wú)誤了再進(jìn)行下一項的工作。

  其實(shí),我們駐各個(gè)單位的財務(wù)科都是核算中心的窗口,一言一行都代表著(zhù)核算中心的形象,所以我在努力提高自身業(yè)務(wù)水平的同時(shí),也時(shí)刻注意文明辦公、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),時(shí)刻提醒自己在工作中要認真認真再認真,嚴格按照中心的制定的各項規章制度來(lái)進(jìn)行實(shí)際操作。一年中始終如一的要求自己,在我的努力下,20xx年到今天我個(gè)人沒(méi)有發(fā)生一次責任事故。平時(shí)來(lái)報賬的人再多,我也努力做到忙而不亂,有的人因為比較著(zhù)急而出現說(shuō)話(huà)沒(méi)禮貌,我也會(huì )要求他們耐心等待,盡快為他們辦理。有的來(lái)辦事的人員甚至連字也不會(huì )寫(xiě),我就幫著(zhù)填寫(xiě),平時(shí)粘貼票據更是一絲不茍,整整齊齊。

  因為我來(lái)自核算中心這個(gè)大集體,中心的發(fā)展與我們個(gè)人息息相關(guān),我平時(shí)積極參加公司及中心組織的各項活動(dòng),健美操比賽,我們在處理好工作的基礎上,抽出一切時(shí)間來(lái)進(jìn)行操演彩排,后來(lái)也取得了一定的成績(jì)。在平時(shí)我注意團結周?chē)耐,不論是工作上,還是生活上,同志間都象一家人一樣,從沒(méi)有一點(diǎn)矛盾,如果有意見(jiàn)也是工作上的不同,這樣的意見(jiàn)就意味著(zhù)工作水準的不斷提高。我一直認為我這個(gè)人的先天性格決定了我非常適合在出納做,因為我的脾氣非常好,而且隨著(zhù)工作月歷的增加,做事也越來(lái)越學(xué)會(huì )的穩重。好脾氣對科里而言首先就意味著(zhù)好的服務(wù)態(tài)度,我堅持嚴格的標準來(lái)要求自己。

  由于我們科室人少,而事情多,在7月份以前,我們三個(gè)人是同時(shí)負責物供中心及生產(chǎn)服務(wù)中心兩家單位的財務(wù)管理工作,工作量是比較大的。為了不影響這些單位工作的正常開(kāi)展,我們付出了較多的辛勞,上班時(shí)間做不完,那就在晚上加班做,有特別忙的時(shí)候,要連續幾天加班到十二點(diǎn)多,對此,我從來(lái)沒(méi)有任何怨言,因為我知道工作需要我們有奉獻精神,平時(shí)對工作的負責,就是對我自己的負責,也是體現自己人生價(jià)值途徑。常艷是我們科的會(huì )計主管,后來(lái)她請假了,她以前的工作就由我接任了,這樣又增加了好多內容,我堅持付出更大的努力來(lái)?yè)Q取工作的成功,同時(shí)這樣也鍛煉了我的能力。

  xx分公司的快速發(fā)展催人奮進(jìn),對我們每位職工提出了更高的要求,我明白,只有不斷學(xué)習不斷進(jìn)步,才能更好地完成領(lǐng)導交辦的工作,“路漫漫其修遠兮,吾欲上下而求索”,我決心在今后的工作中,嚴于律已,勤奮學(xué)習,在本職崗位上做出更大的貢獻!

財務(wù)個(gè)人年終總結3

  回顧20xx年的工作,在取得成績(jì)的同時(shí),更找到了工作中的許多不足和缺憾。主要存在于對各項財務(wù)制度的把握及執行的可行性還有待進(jìn)一步的探索,尤其是歷年審計都暴漏出來(lái)的那些陳腐問(wèn)題,每次總在敷衍了事中得過(guò)且過(guò)。不過(guò),這也激勵我進(jìn)一步學(xué)習研判相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,將其運用到新時(shí)期現實(shí)業(yè)務(wù)的處理上去,攻堅克難、獲取更大的成績(jì)。

  現將過(guò)去一年來(lái)的思想、學(xué)習和工作情況總結如下:

  一、業(yè)務(wù)工作方面

  過(guò)去的一年,我謹記自己的職責。嚴格要求,堅持原則,秉公辦事,顧全大局。以新《會(huì )計法》為依據,認真履行總預算崗位職責。一絲不茍,忠于職守,圓滿(mǎn)完成了20xx年的預算編制和預算執行。合理調配資金,按時(shí)足額上繳了我辦承擔的非稅收入。加強市容專(zhuān)戶(hù)的收支管理,確保保潔員工資全部按卡轉賬發(fā)放。認真做好會(huì )計基礎工作,仔細審核原始憑證,會(huì )計資料手續齊備、裝訂整潔、帳目清晰。

  另外,除按時(shí)完成本職工作,我還積極參與了村回遷、轄區突發(fā)性事件、重點(diǎn)人員監控、假日維穩等街辦臨時(shí)性中心工作。

  二、思想學(xué)習方面

  我深知作為財務(wù)工作人員,肩負責任的重大。要更好的履行職責,就必須不斷的學(xué)習!學(xué)習業(yè)務(wù)知識和目前新形勢下的方針政策。堅持把學(xué)習和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑。堅持把參加各種學(xué)習活動(dòng)與日常工作中遇到的問(wèn)題結合起來(lái),做到學(xué)以致用。

  一年來(lái),自己無(wú)論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,均有了較大的提高。

  三、年度預算的編制、執行方面

  年度預算編制是一項比較復雜和繁重的工作任務(wù),主要是根據《國家預算法》、上級單位預算編制原則和本年度的各項改革重點(diǎn)等,編制出本單位下一年度的收支預算。這不僅是反映我單位財務(wù)情況、人員情況和資產(chǎn)狀況的書(shū)面文件,更是便于領(lǐng)導了解情況、掌握政策后制定我單位下一年度財務(wù)收支的重要決策依據。

  由于前期準備充分,這項工作已于十一月圓滿(mǎn)完成。

  四、生活方面

  作為一名來(lái)自農村的青年,父母的教養和從小所經(jīng)歷的艱苦環(huán)境使我一直都信奉節儉、反對鋪張!生活中從不與人攀比。平時(shí),我性格開(kāi)朗、嚴以律己、寬以待人,善于和普通百姓溝通,樂(lè )于幫助困難群眾。今年,黨的“八項規定”出臺后,我認真學(xué)習了“關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾”的相關(guān)內容。雖然言辭不華,但規定中的每一句、每一個(gè)字都烙印在我心間!是對我們政府工作人員的具體要求和警醒。

  這年,自己所取得的一點(diǎn)成績(jì)都是和領(lǐng)導支持,同事們的幫助分不開(kāi)的。在此,表示感謝!

  雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。面對新的一年,我將會(huì )更加努力!發(fā)揚優(yōu)勢、改正不足、勤奮務(wù)實(shí)、謹慎創(chuàng )新、廉潔奉獻!為我們曲江辦事處的后續發(fā)展貢獻出自己應盡的力量。

財務(wù)個(gè)人年終總結4

  *已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀。我們財務(wù)部也有了一個(gè)全新的開(kāi)始,人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒(méi)有畏縮,在領(lǐng)導的正確引導和各部門(mén)的大力支持下,憑著(zhù)責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,我覺(jué)得有必要對這半年多的工作做一簡(jiǎn)單的回顧。

  一、作為非盈利部門(mén),合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內部監督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強會(huì )計基礎工作的規范性,完善公司的管理機制,財務(wù)部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷(xiāo)、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋。我們通過(guò)對細則的學(xué)習、討論,把各項條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問(wèn)題找漏洞,并反復消化、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節中,我們強調一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷(xiāo)拒之門(mén)外。在憑證審核環(huán)節中,我們依據細則中的規定,認真審核每一張憑證,不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節。通過(guò)這半年的實(shí)踐,我們的工作取得了顯著(zhù)的成效。數字是最有說(shuō)服力的,在銷(xiāo)售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷(xiāo)售費用、財務(wù)費用)卻比去年同期下降了20.8%。通過(guò)實(shí)際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。

  二、財務(wù)部每天都要接觸大量的數據和枯燥的報表,但大家以苦為樂(lè ),從來(lái)沒(méi)有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內部員工工資考核方案,由部門(mén)經(jīng)理依據員工的崗位描述對其平時(shí)的表現進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會(huì )計主管?己酥贫鹊膶(shí)行有效地調動(dòng)了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,合理地利用了人力資源。

  三、為了更好的與部門(mén)溝通,我們在完成本職工作的同時(shí),發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,為隨后通過(guò)企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我們及時(shí)、準確地編制會(huì )計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的盈虧,為公司完成銷(xiāo)售計劃提供依據,我們及時(shí)記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營(yíng)銷(xiāo)人員的往來(lái)帳進(jìn)行核對,并做到營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)、物流中心數據口徑一致。

  四、為了培養自身的綜合能力,取人之長(cháng)、補己之短。我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習企業(yè)會(huì )計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問(wèn)題擺在桌面上。由員工轉達給部門(mén)經(jīng)理,再由部門(mén)經(jīng)理轉達給主管,主管根據匯總上來(lái)的意見(jiàn)與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個(gè)人都有與外界接觸的機會(huì ),做到工作有里有外、有張有弛。

  五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,通過(guò)積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務(wù)資料,順利完成并通過(guò)了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過(guò)對稅務(wù)籌劃的學(xué)習,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務(wù)局各項報表的填制工作。

  通過(guò)總結,我有幾點(diǎn)感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為,一個(gè)人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話(huà)。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個(gè)部門(mén),如果你努力的工作,業(yè)績(jì)被領(lǐng)導認可,勢必會(huì )影響到你周?chē)耐,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之,別人取得的成績(jì)也會(huì )成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會(huì )與部門(mén)、領(lǐng)導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網(wǎng),每個(gè)部門(mén)看似獨立,實(shí)際上它們之間存在著(zhù)必然的聯(lián)系。就拿財務(wù)部來(lái)說(shuō),日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門(mén)都要打交道。與部門(mén)保持聯(lián)系,聽(tīng)聽(tīng)它們的意見(jiàn)與建議,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了會(huì )計的監督職能,二來(lái)能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導層,把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著(zhù)社會(huì )的不斷發(fā)展,會(huì )計的概念越來(lái)越抽象,它不再局限于某個(gè)學(xué)科,在金融、稅務(wù)、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求--逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來(lái)適應優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競爭環(huán)境人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動(dòng),用自己的勤勞與智慧描繪未來(lái)的藍圖。

財務(wù)個(gè)人年終總結5

  時(shí)光飛逝,轉眼間20xx過(guò)去了,對我而言,這一年的工作是最難忘,印記最深的一年。工作單位的轉換,連帶著(zhù)工作思想,方法等一系列的適應與調整,帶給我很大的壓力和挑戰,但在壓力中也得到了收獲和快樂(lè )。在領(lǐng)導的指導與支持下,同事的密切配合下,作為財務(wù)主管的我圓滿(mǎn)的完成了自己的各項工作任務(wù)同時(shí)也很好地配合了其他部門(mén)的工作。

  一、辦理公司各項初始登記手續

  作為一個(gè)新成立的公司一切都要從頭開(kāi)始,辦理銀行開(kāi)戶(hù),驗資,辦理稅務(wù)登記等,這些是我既熟悉又陌生的工作,我在辦理的過(guò)程中遇到了很多問(wèn)題和困難,經(jīng)過(guò)多方咨詢(xún),和不懈的努力終于圓滿(mǎn)完成。

  二、建立財務(wù)帳套

  領(lǐng)導從公司發(fā)展的角度考慮,決定啟用比用友財務(wù)軟件更先進(jìn)和規范的金碟財務(wù)軟件,我根據財務(wù)管理及房地產(chǎn)項目核算的需要、根據納稅申報的需要,設計了一套較為科學(xué)、完整的會(huì )計核算科目體系,制定了詳細的二級和三級明細科目,及輔助核算、項目核算帳,首次啟用了固定資產(chǎn)核算系統,在較短的時(shí)間內,完成了難度較大的全部帳套初始化工作。并根據公司內部業(yè)務(wù)的需要,印刷了統一的粘貼單,收據,借款單等常用單據。

  三、建立健全各項財務(wù)制度流程

  制度化管理是企業(yè)發(fā)展的基礎,建立一套科學(xué)、完整、實(shí)用性強的規章制度,是規范財務(wù)管理及核算的基礎,公司成立初期我和主管領(lǐng)導一起根據《會(huì )計法》、《企業(yè)財務(wù)準則》和《企業(yè)財務(wù)通則》及相關(guān)法律法規,結合公司的實(shí)際情況及經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),經(jīng)過(guò)反復討論、研究、起草了宇都公司的,會(huì )計核算管理辦法,內部會(huì )計控制制度與經(jīng)濟業(yè)務(wù)審批流程等制度。對資金的收支,個(gè)人借款的管理,實(shí)物資產(chǎn)的管理,會(huì )計核算原則等都做出了詳細的規定和流程。

  四、認真執行財務(wù)會(huì )計制度,提高財務(wù)信息質(zhì)量

  會(huì )計核算是財務(wù)部最基礎也是最重要的工作,是各項財務(wù)工作的基石和根源。在日常的工作中,我嚴格遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、公司的各項制度,認真履行會(huì )計的工作職責。審核原始憑證、錄入記賬憑證,計提各項稅費,申報納稅、上繳稅款,編制資金收支計劃并審核支出,及時(shí)準確的編制財務(wù)會(huì )計報表,為領(lǐng)導決策和進(jìn)行財務(wù)分析提供全面、可靠的信息。

  五、加強自身建設,提高工作能力

  隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的快速發(fā)展,會(huì )計準則和稅收政策都在不斷的更新,因此領(lǐng)導多次組織學(xué)習,讓我們能及時(shí)掌握新知識,政策,法規。我們由原民營(yíng)企業(yè)會(huì )計核算變?yōu)閲衅髽I(yè)會(huì )計核算,在政策和制度方面有很多區別,所以把這方面的內容也作為學(xué)習的重點(diǎn),使我們在工作中能盡快的轉變角色。同時(shí)對于公司所制定的各項規章制度也進(jìn)行了系統的學(xué)習。

  總結過(guò)去是為了更好地面對未來(lái)。在過(guò)去的這一年里,雖然沒(méi)有轟轟烈烈的戰果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,收獲了許多專(zhuān)業(yè)知識和工作經(jīng)驗。在新的一年里公司將進(jìn)行小白橋建設項目的實(shí)施,首先要進(jìn)行艱巨的拆遷工作。在當前的經(jīng)濟形式下,難度可想而知,這對宇都公司的每一個(gè)人都是一種考驗,我要發(fā)揚團隊精神,積極配合拆遷人員的工作。在拆遷過(guò)程中,向老百姓發(fā)放補償金是比較重要的一個(gè)環(huán)節,所涉及的現金發(fā)放額較大,我們在發(fā)放過(guò)程中要主動(dòng)與其他部門(mén)溝通,核對數據、安排流程,做到安全,準確、及時(shí),為拆遷工作的順利進(jìn)行做好服務(wù)。同時(shí)我會(huì )更加努力學(xué)習各項財務(wù)知識,鉆研會(huì )計業(yè)務(wù),提高會(huì )計核算水平,加強自己在稅務(wù)法規、規避財務(wù)風(fēng)險方面的學(xué)習,加強房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)相關(guān)知識的學(xué)習,進(jìn)一步增強自己的的工作能力,在企業(yè)的項目實(shí)施中更好的發(fā)揮會(huì )計的核算、監督、服務(wù)職能,為宇都公司的發(fā)展壯大做出貢獻。

財務(wù)個(gè)人年終總結6

  20xx年,是本人在財務(wù)科工作的第二年。在一年的時(shí)間里,本人能夠遵紀守法、認真學(xué)習、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應有的作用,做出了貢獻。

  對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀(guān)念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問(wèn)題如下:

  其一、年初至今,財務(wù)部整個(gè)條線(xiàn)人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理;

  其二、人員的不夠穩定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓。

  其三、主觀(guān)上思想有過(guò)動(dòng)搖,未給自己加壓,沒(méi)有真正進(jìn)入角色;

  其四、忽略了團隊管理,與各級領(lǐng)導、各個(gè)部門(mén)之間缺乏溝通;

  其五、工作思路上沒(méi)有創(chuàng )新意識,比如目標管理思路上不清晰,績(jì)效管理上力度不夠,出現問(wèn)題后處理力度不夠;

  以上幾點(diǎn)是我部門(mén)與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根源,財務(wù)部門(mén)作為公司的一個(gè)主要職能監督部門(mén),當好家、理好財,更好地服務(wù)企業(yè)是我財務(wù)部門(mén)應盡的職責。在公司加強管理、規范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務(wù)與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高!。

  查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn),時(shí)值潤發(fā)集團提出樹(shù)標兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭效益活動(dòng)、潤發(fā)機械又一度成為整個(gè)集團的標兵企業(yè),鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對口紅旗競賽的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現體現自已的人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財務(wù)管理部門(mén),為公司實(shí)現共同的目標我們要添磚加瓦,學(xué)習潤機的六種精神:艱苦創(chuàng )業(yè)精神、改革創(chuàng )新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿(mǎn)足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財務(wù)部的主要責任領(lǐng)導,對于如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)這門(mén)必修課,我將不斷地加強學(xué)習,完善自我,把學(xué)習先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭當先進(jìn)融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,下面就工作計劃與思路向大會(huì )作一匯報:

  一、完善公司內部管理制度;部門(mén)責任領(lǐng)導明確分工的職責,加強責任考核;

  內部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務(wù)部將結合集團管理的要求,與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行修正。

  部門(mén)責任領(lǐng)導之間明確分工職責, 按照年初簽定的責任合同,組織落實(shí)強化到位,領(lǐng)導之間相互信任,遇事不推諉, 搞好通力協(xié)助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明;

  二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調整組合人力資源,繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度;

  今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩定,財務(wù)部門(mén)的力量相對比較薄弱,通過(guò)近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據庫房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對人員重新組合搭配, 進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續加強培訓, 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì )議之后我們將嚴格對倉庫管理員實(shí)施目標管理與績(jì)效管理,確定目標,達成目標,加強考核監督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明。

  三、加強團隊建設,充分發(fā)揮財務(wù)職能部門(mén)的作用:

  作為財務(wù)部的責任領(lǐng)導,既是一名財務(wù)工作人員,也是財務(wù)管理制度的組織者,要有嚴謹、廉潔的工作作風(fēng)和認真細致的工作態(tài)度,對條線(xiàn)人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線(xiàn)人員解決問(wèn)題,充分發(fā)揮團隊的合作精神,學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn),在條線(xiàn)中展開(kāi)競賽活動(dòng),發(fā)揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅持原則的同時(shí),我們堅持三個(gè)滿(mǎn)意二個(gè)放心,三個(gè)滿(mǎn)意是讓客戶(hù)滿(mǎn)意、讓員工滿(mǎn)意、讓各部門(mén)主管領(lǐng)導滿(mǎn)意,二個(gè)放心是讓集團公司領(lǐng)導放心,讓公司的老總與各級領(lǐng)導放心

  四、加大各項費用控制力度,充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監督職能;

  今年是精益管理年、效益滿(mǎn)意年、科技創(chuàng ) 新年,我們將繼續加強各項費用的控制,行使財務(wù)監督職能,審核控制好各項開(kāi)支,在財務(wù)核算工作中盡心盡職,認真處理審核每一筆業(yè)務(wù);

  五、搞好財務(wù)分析,為領(lǐng)導提供有效的參考依據;

  我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法,是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的工作事半功倍,在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習、向車(chē)間的老師傅學(xué)習、向書(shū)本學(xué)習,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售,做好保本點(diǎn)與規模效益、銷(xiāo)售定價(jià)分析等等,量化分析具體的財務(wù)數據,并結合企業(yè)總體戰略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持;

  六、加強應收款催收管理力度,控制好庫存材料與產(chǎn)品,提高資金的運行質(zhì)量, 合理控制資金的使用:

  公司發(fā)展至今,生產(chǎn)資金的籌集,一直是個(gè)頭痛的問(wèn)題,大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,我們公司的主要特點(diǎn)是物資采購量大、生產(chǎn)批量大、銷(xiāo)售批量大,籌集資金是財務(wù)的一個(gè)主要職能,良好的銀企關(guān)系,是企業(yè)融資的一根紐帶,目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進(jìn)行控制,壓縮庫存,合理生產(chǎn),控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時(shí)控制到最底線(xiàn),在資金尤為緊張的情況下,財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作;

  七、繼續做好各部門(mén)工資獎金的核算工作:

  今年公司對各部門(mén)都簽訂了責任合同,我財務(wù)部將繼續嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結算工資,并組織資金確保工資的發(fā)放;

  以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作,還有與集團搞好過(guò)渡銜接、廢品的管理、規范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn),這不是句空話(huà),號角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團隊精神集思廣益,財務(wù)條線(xiàn)所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng )新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責任領(lǐng)導會(huì )議上的那句話(huà):我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(cháng)。

  最后祝公司興旺發(fā)達,蒸蒸日上!

  以上發(fā)言,如有不當,請在座的各位領(lǐng)導批評指正!

財務(wù)個(gè)人年終總結7

  20xx年我協(xié)助何總經(jīng)理分管財務(wù)和內控工作,現將一年來(lái)的工作情況匯報如下,請各位代表審議。

  20xx年在公司班子的大力支持下,我帶領(lǐng)廣大財務(wù)人員緊緊圍繞年度財務(wù)工作思路,不斷夯實(shí)財務(wù)基礎工作,規范財務(wù)業(yè)務(wù)流程,創(chuàng )新財務(wù)管理方法,改革財務(wù)管理體制,著(zhù)力強化平穩、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。

  一、圓滿(mǎn)完成了國家審計署現場(chǎng)審計工作。

  在國家審計署的審計過(guò)程中,我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、及時(shí)協(xié)調,保障了審計工作的順利進(jìn)行。一是公司各單位成立了以一把手為組長(cháng)的組織機構,以財務(wù)為主協(xié)調辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時(shí)化解現場(chǎng)審計階段發(fā)現的問(wèn)題10余項;二是根據公司審前工作會(huì )的部署,及時(shí)安排和要求三省公司和機關(guān)各處室對照內控制度嚴格自查,整改不合規范事項200余項;三是會(huì )同三省公司和相關(guān)處室聯(lián)合審查、共同把關(guān)審前和審計過(guò)程中提報的各項資料;四是針對審計組反饋的32個(gè)審計記錄,立即組織三省公司財務(wù)部門(mén)和相關(guān)部門(mén)認真核對、仔細研究,反復討論、修改三省公司及各部門(mén)的答復,從法律和相關(guān)政策法規的角度做出了合理解釋。

  通過(guò)“嚴格、扎實(shí)、細致、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價(jià)。

  二、財務(wù)信息化建設取得新突破。

  在核算體系改革方面,以“推進(jìn)財務(wù)和資產(chǎn)7.0系統上線(xiàn)”為重點(diǎn),組織本部及三省業(yè)務(wù)骨干,積極學(xué)習財務(wù)7.0系統的各項管理和操作程序,積極改變核算流程,30人歷時(shí)一個(gè)月,完成了近10萬(wàn)條信息的設置和賬務(wù)初始化工作,順利實(shí)現了6.0和7.0系統的并行。并行后的財務(wù)核算工作量成本增加,在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎上,財務(wù)人員加班加點(diǎn)、任勞任怨、扎實(shí)工作,為進(jìn)一步提高信息透明度、優(yōu)化核算流程、提升對基層的監控力度打下了堅實(shí)的基礎。

  在零售費用定額管理方面,我們積極推導、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念,在調研、總結和開(kāi)發(fā)軟件的三個(gè)階段一直處于板塊領(lǐng)先水平,得到了板塊的認可,并委托我公司實(shí)施軟件開(kāi)發(fā)和系統推廣工作。目前系統已經(jīng)開(kāi)發(fā)成功,預計20xx一季度在銷(xiāo)售系統全面上線(xiàn),為銷(xiāo)售公司全面貫徹低成本發(fā)展戰略、創(chuàng )新成本控制手段、實(shí)現管理向基層延伸奠定了堅實(shí)的基礎。

  在資金管理系統建設方面,通過(guò)近一年的調研、開(kāi)發(fā)和推廣,基本實(shí)現了對庫站資金的實(shí)時(shí)監控,實(shí)現了與業(yè)務(wù)系統、零售系統的信息共享和系統自動(dòng)控制,實(shí)現了資金的自動(dòng)匯劃、收付憑證的自動(dòng)生成、賬戶(hù)余額的實(shí)時(shí)監控。為進(jìn)一步降低資金頭寸、提高核算速度和質(zhì)量、降低資金風(fēng)險提供了方便、快捷的`信息平臺,是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

  三、資金、資產(chǎn)管理能力穩步提升。

  在資金管理方面,以“降低冗余資金、加強現場(chǎng)稽核”為重點(diǎn),確保全年無(wú)重大資金安全事故。一是持續推進(jìn)銀行上門(mén)收款、pos機推廣和銀行賬戶(hù)管理,有效降低了在途資金,保障了資金安全,截止20xx年底實(shí)現上門(mén)收款的加油站座數達到1241座,同比增加147座,上門(mén)收款率達到87%,同比提高2個(gè)百分點(diǎn),比20xx提高73個(gè)百分點(diǎn);pos機刷卡結算金額為8.9億元,同比增長(cháng)8.5倍;清理冗余賬戶(hù)、合并賬戶(hù)39個(gè),賬戶(hù)數量維持在滿(mǎn)足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的最低限度內。二是積極貫徹落實(shí)資金安全稽查長(cháng)效機制,各地市公司對加油站資金管理自查面達100%,由省公司組織的抽查和復查覆蓋面平均達到60%,并根據板塊《關(guān)于開(kāi)展加油站資金專(zhuān)項檢查的通知》要求和整體部署,成立了加油站資金專(zhuān)項檢查領(lǐng)導小組和辦公室,累計檢查站庫1500余座,檢查覆蓋面99%以上,發(fā)現和整改問(wèn)題500余項,完成了板塊下達的資金稽查任務(wù),得到了西藏公司督察組的高度評價(jià)。

  在資產(chǎn)管理方面,通過(guò)明確轉資流程和表單、組織制訂預轉資單價(jià)標準,結合國家審計署的審計結果,督促三省公司進(jìn)一步提高轉資速度,截止20xx年底在建工程余額61596萬(wàn)元,與年初相比在建工程占資產(chǎn)總額的比重下降了0.67個(gè)百分點(diǎn)。同時(shí),依托資產(chǎn)6.0系統,有效的解決了信息不對稱(chēng)的問(wèn)題,全年共完成695萬(wàn)元固定資產(chǎn)的內部調撥,完成資產(chǎn)卡片的編制5萬(wàn)余張,充分發(fā)揮了存量資產(chǎn)的使用價(jià)值。并組織三省公司對各項資產(chǎn)進(jìn)行了一次全面清查,對盤(pán)虧、毀損、報廢資產(chǎn)的情況進(jìn)行了一次細致的摸底統計,確定了符合報廢條件的資產(chǎn)335項,為下一步優(yōu)化資產(chǎn)結構、盤(pán)活低效或無(wú)效資產(chǎn)提供了數據支持。

  四、注重過(guò)程、加強監控,預算管理水平穩步提升。

  一是月度滾動(dòng)預算和資金聯(lián)動(dòng)控制得到進(jìn)一步加強,三省公司實(shí)現了從被動(dòng)接受到主動(dòng)執行的轉變,有效保障了費用合理、均衡發(fā)生,全年費用指標均控制在板塊下達指標范圍內;二是通過(guò)收集整理第一手資料,深入貫徹上級單位管理意圖,20xx預算編制得到了板塊領(lǐng)導的高度評價(jià),預算匯報圓滿(mǎn)成功。

  五、法制意識逐步提升,稅企環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。

  通過(guò)加強協(xié)調、強化內部管理、提高稅務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì),取得了較好地成績(jì)。一是通過(guò)努力,實(shí)現了湖北地區增值稅預征率的再次下降,年節約利稅800余萬(wàn)元;二是通過(guò)大力協(xié)調,湖北省黃石等地區稅務(wù)部門(mén)糾正了在零售環(huán)節按收入比例征收印花稅的違規政策,年節約印花稅200余萬(wàn)元,擺脫了企業(yè)被動(dòng)納稅的局面,凈化了納稅環(huán)境,提高了企業(yè)在稅企分配格局中的話(huà)語(yǔ)權;三是實(shí)現了中石油冠名機打發(fā)票的使用,為進(jìn)一步提高內部管理水平、提升企業(yè)形象提供了優(yōu)越的平臺,是稅企關(guān)系的一次歷史性突破;四是組織了一次財稅大檢查,查處整改問(wèn)題20余項,并根據檢查結果制定和下發(fā)了發(fā)票管理辦法,規范了票據的使用,降低了稅務(wù)風(fēng)險。

財務(wù)個(gè)人年終總結8

  回顧過(guò)去的一年,X廠(chǎng)財務(wù)科在總公司財務(wù)部的正確指導下和各分公司同仁的全力支持下,較好地完成了各項任務(wù),但也存在很多問(wèn)題和不足,現總結如下。

  20xx年我們X廠(chǎng)財務(wù)科嚴格按照公司《財務(wù)管理方案》進(jìn)行工作,全體人員團結一致,互幫互助,分工不分家,全身心地投入到工作中去。特別是在下半年全體財務(wù)人員執行工作標準考核后,大家的熱情更加高漲,各自按照自己的分工和職責兢兢業(yè)業(yè)的工作。正是因為我們的努力,才使本單位一改過(guò)去白條報銷(xiāo)的混亂現象,正規發(fā)票使用率達到99%以上,名列各分公司前茅;才使我們庫存產(chǎn)品的堆放不再雜亂無(wú)章,而是井然有序,一目了然,帳實(shí)相符。我們的努力,也為本廠(chǎng)財務(wù)成果和會(huì )計信息的真實(shí)性、可靠性提供了保障。也正是我們的努力,得到了單位領(lǐng)導的信任和贊揚,使我們的配合更加默契,更加有利于今后的工作。下面是辛店冷藏廠(chǎng)08年各項主要指標的完成情況:

  X廠(chǎng)財務(wù)科存在的問(wèn)題和不足:(1)整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化水平不高,在業(yè)務(wù)學(xué)習和知識更新方面存在惰性,對國家頒布的新政策、新法規不甚了解,使自己的理念滯后于企業(yè)的發(fā)展,也使我們的工作能力得不提高。(2)對財務(wù)軟件的使用還不夠熟練,對甩開(kāi)手工帳心存顧慮,沒(méi)有達到提高核算質(zhì)量和效率的目的。所以,努力學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)知識是我們的當務(wù)之急,也是不被公司淘汰的唯一選擇。

  我們X廠(chǎng)財務(wù)科在今后的工作中,將繼續嚴格執行公司的財務(wù)制度和規定,把財務(wù)管理的觸角延伸到單位的各個(gè)角落,實(shí)現財務(wù)管理“零”死角。另外,建立責任制度,人為工作失誤和不按規定辦事造成的損失由當事人全額賠賞,部門(mén)負責人也要為此承擔領(lǐng)導責任。新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn),新的機遇,新的挑戰,為此,我們會(huì )從容面對,為天禧的美好明天而努力。

財務(wù)個(gè)人年終總結9

  20xx年的各項工作基本告一段落了,在這里我只簡(jiǎn)要的總結一下我在這一年中的工作情況。

  我是20xx年9月有幸被錄用,下面,我年1x年度個(gè)人工作總結報告匯報如下:

  上海xx財務(wù)部目前只有夏部長(cháng)和我兩個(gè)人。所以,我擔負著(zhù)出納和會(huì )計輔助工作。工作伊始,人員少、工作雜、業(yè)務(wù)多,我一兼數職,在繁忙的工作中鍛煉自己磨練自已,也常常加班加點(diǎn)的熟悉自己的本職工作,在短時(shí)間內就進(jìn)入角色并配合夏部長(cháng)按紀律做好財務(wù)工作。

  財務(wù)部一直人手較少,而且我們沒(méi)有獨立的辦公室,一間辦公室內安排了四個(gè)部門(mén)。但在夏部長(cháng)有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開(kāi)資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作。一年來(lái),我們及時(shí)為各項內外經(jīng)濟活動(dòng)提供了應有的支持;旧蠞M(mǎn)足了各部門(mén)對我部的財務(wù)要求。由于上海公司是籌建階段,工程、生產(chǎn)、后勤需要的資金量巨大,每月的現金流量就有上千萬(wàn)。雖然現金流量巨大而繁瑣,但我們認真、仔細、嚴謹的工作作風(fēng),各項資金收付安全、準確、及時(shí),沒(méi)有出現過(guò)任何差錯。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動(dòng)最終都將以財務(wù)數據的方式展現出來(lái)。在財務(wù)核算工作中我都盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節省各項開(kāi)支費用盡自己最大的努力。

  今年下旬上海北玻的一期工程已接近尾聲,設備的生產(chǎn)階段開(kāi)始展開(kāi)。隨著(zhù)業(yè)務(wù)的不斷擴張,記帳、登帳工作越來(lái)越重要。為提高工作效率,使會(huì )計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來(lái)。我們在12月份進(jìn)行了會(huì )計電算化的實(shí)施,即采用新中大a3財務(wù)軟件,雖然系統開(kāi)始不是太穩定,但工作的高效率已經(jīng)體現出來(lái)。這為我們節約了時(shí)間,還大大提高了數據的查詢(xún)功能,為財務(wù)分析打下了良好的基礎,使財務(wù)工作上了一個(gè)新的臺階。

  財務(wù)部除要做好財務(wù)個(gè)人工作計劃,認真負責地處理公司內部財務(wù)關(guān)系,為達成本單位的任務(wù),還要妥善處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來(lái)款項的收支。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構建立了良好的稅企關(guān)系,并圓滿(mǎn)完成了對統計、稅務(wù)等各部門(mén)有關(guān)資料的申報。

  新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要做好20xx年個(gè)人工作計劃,加緊學(xué)習,更好的充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰。明年會(huì )有更多的機會(huì )和競爭在等著(zhù)我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實(shí)實(shí),目光不能只限于自身周?chē)男∪ψ,要?zhù)眼于大局,著(zhù)眼于今后的發(fā)展。我也會(huì )向其他同志學(xué)習,取長(cháng)補短,相互交流好的工和經(jīng)驗,共同進(jìn)步,爭取更好的工作成績(jì)。

財務(wù)個(gè)人年終總結10

  一、工作表現以及學(xué)習進(jìn)展

  1、工作表現

  通過(guò)這些天的學(xué)習和工作,讓我受益匪淺。首先,讓我獲得了理論與實(shí)踐進(jìn)行結合的機會(huì ),使我明白沒(méi)具體的實(shí)踐經(jīng)驗,一切理論都是空談,在工作的過(guò)程中我對自己的會(huì )計理論有了新的認識。更為重要的是:對于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調有了新的體會(huì ),要想做好工作,首先要學(xué)會(huì )怎么樣去做人。

  在跨入x有限公司財務(wù)部的那一剎那,那種工作氣氛讓我懷有對正式投入工作的極大渴望,終于在領(lǐng)導的安排下,我接下了幾個(gè)剛剛開(kāi)始的項目。對于一個(gè)一直處在實(shí)習中的人來(lái)說(shuō),這無(wú)非是一種賞賜、是一種運氣、是一種幸福、也是展示自己的平臺。既然領(lǐng)導給我提供了這樣好的平臺,我也努力把握了這次機會(huì ),開(kāi)始正式全面地接觸項目上的種種財務(wù)工作。在x老師精心的輔導下,在我的腦海里對項目會(huì )計的工作有了整體的認識,了解了項目會(huì )計核算工作的程序,不僅學(xué)會(huì )了如何處理各種單據,而且對與會(huì )計工作的控制和管理有了一定的認識。會(huì )計工作并不是簡(jiǎn)單的核算和事后控制,更重要的是管理與控制工作,對于項目會(huì )計而言,要學(xué)會(huì )如何發(fā)現成本控制的漏洞,然后找出預防方法。

  這三個(gè)月的時(shí)間里,我能?chē)栏褡袷毓镜母黜椧幷轮贫,準時(shí)上下班,從不遲到早退。遇到問(wèn)題總是第一時(shí)間把它解決好,處理掉。在周邊的同事的幫助下,我明白了很多實(shí)習時(shí)一直糊涂的問(wèn)題,能主動(dòng)積極的承擔責任,虛心請教自己不明白的問(wèn)題,收獲很多。

  2、學(xué)習進(jìn)展

  經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習,使我對x系統有了深刻的認識。在處理單據的時(shí)候,首先應該在腦海里思考該單據對應的會(huì )計分錄是什么,然后在x中進(jìn)行處理制單,檢驗與自己所想分錄是否一致,如此一一對照,讓我在學(xué)校中的所學(xué),不會(huì )因智能的會(huì )計軟件而荒廢。在處理各種單據的時(shí)候,讓我知道作為一名財務(wù)工作者一定要細心再細心。

  例如,在處理存貨模塊的單據時(shí),材料出庫單據應該注意的問(wèn)題就是,要看每張單據的收發(fā)類(lèi)別,根據具體的收發(fā)類(lèi)別做出相應的憑證。雖然在這過(guò)程中遇到過(guò)無(wú)數個(gè)問(wèn)題,但是在我的指導老師x的教導下,總是能夠輕松的解決。

  二、注意事項

  1、公司轉出必須與x原材料一對一對的做,生成憑證是有調撥材料的話(huà),必須要做出庫調整單將其調平,因為調撥材料科目無(wú)余額,是一個(gè)中轉科目;

  2、車(chē)間領(lǐng)用材料在成本計算生成憑證時(shí),應該將“輔助核算”中的部門(mén)根據單據的信息填上,計入制造費用;

  3、在成本計算無(wú)單價(jià)時(shí),首先要在出入庫流水賬中查詢(xún)單價(jià),將出庫單價(jià)填入再進(jìn)行成本計算。在這些工作中一定要細心,不能有絲毫馬虎。除此之外,x調價(jià)的處理、發(fā)票的查詢(xún)、調撥材料的調整處理、憑證審核和各種單據的錄入和審核等等都要仔細,認真。顯然對于這三個(gè)月時(shí)間的工作,已經(jīng)使我在處理日常工作顯得很輕松,對自己的所有的工作任務(wù)以及如何處理項目事宜有了熟練的掌握,也證明了自己可以獨立的去完成自己的工作,順利的處理好項目上的各種事宜,所以這一系列的工作為我在x有限公司正式工作打下堅實(shí)的基礎。

財務(wù)個(gè)人年終總結11

  一年到頭,越是靠近年末的日子里,大家就越是積極奮進(jìn)。而財務(wù)部,就更是首當其沖。20xx年結束,我們也要對這一年來(lái)的財務(wù)和各種賬單進(jìn)行徹底的統合來(lái)分析這一年來(lái)xxx公司的資金情況。

  就目前的結果而言,今年其實(shí)還算不錯。盡管在年初前幾個(gè)月里公司市場(chǎng)和資金都陷入低谷,但即使是這樣的情況下,公司的領(lǐng)導層們也迅速反應,及時(shí)調整公司策略,且在公司各部門(mén)員工的積極努力下,終于“撥開(kāi)云霧見(jiàn)天日”,收獲了現在的成績(jì)。

  而作為財務(wù)部的一員,我在工作中也同樣積極地發(fā)揮了自身的努力和奉獻,在工作中為公司努力付出,貢獻了自己的力量。值此年末之際,我也在此對自身一年來(lái)的工作情況做如下總結:

  一、在思想上積極改進(jìn)

  面對今年公司面對的問(wèn)題,在20xx一整年來(lái),我們各個(gè)部門(mén)的同事們都在以最嚴格的要求去改進(jìn)工作。積極的去面對工作的`不足,認真加強工作的各個(gè)方面,這才有了如今的結果。

  當然,要在工作中積極嚴格地要求自己,首先就要在思想上提升自我的管理。在一年來(lái),我在部門(mén)領(lǐng)導的培訓下,深刻人認識了危機的嚴峻性,并在思想上明確了和公司一致的目標,并及時(shí)調整了自身工作的心態(tài),在工作上帶著(zhù)嚴謹卻又充滿(mǎn)積極性的熱情態(tài)度去做好自身的任務(wù)。

  二、工作的情況

  作為財務(wù)部的一名會(huì )計人員,我深知自己并不是能直接給公司帶來(lái)利益的生產(chǎn)或銷(xiāo)售人員,但作為財務(wù),我們也有自身努力做出貢獻的方式,這是其他部門(mén)的同事們所不能替代的。

  為此,在今年的工作上,我認真地遵循領(lǐng)導的指揮,嚴格地遵守工作規定,在工作中大大的強化了自身的能力。

  而在后來(lái),在公司的情況有了改善之后,我也沒(méi)有放松自己,反而更進(jìn)一步,通過(guò)自我的學(xué)習和計劃,讓自己的工作得到了更進(jìn)一步的強化。

  三、自我的不足和反思

  就今年而言,因為工作的改變和各種匆忙的情況,我也犯下過(guò)許多馬虎和錯誤。而這些問(wèn)題,大部分都是因為我在集中力上的不足所導致的。反思自己,我確實(shí)在工作上有些過(guò)于急躁,導致不能很好的處理眼前的問(wèn)題。這些,對于財務(wù)工作者來(lái)說(shuō)是非常不利的現象。為此,在后來(lái)的工作中,我會(huì )更加細心的去約束自己,改進(jìn)自己,讓自己能在工作中保持積極的熱情以及嚴謹的態(tài)度,將工作圓滿(mǎn)的做好!

財務(wù)個(gè)人年終總結12

  公司中一個(gè)重要方面的工作就是財務(wù)部的賬務(wù)工作。公司的發(fā)展如果財務(wù)工作做得不好,就會(huì )對公司的發(fā)展起到反作用,財務(wù)工作要求認真地落實(shí)好各方面的工作。以財務(wù)管理與總體的方面看,公司以成本為中,資金為紅豆,要想不斷地提高財務(wù)工作的質(zhì)量,在本年度我們公司做好了以下方面的工作,現對本公司的財務(wù)工作作如下總結:

  首先,認真執行稅收法與管理制度,認真實(shí)行本職責的會(huì )計核算,各會(huì )計做好自己職責的工作。

  財務(wù)部的主要職責是做好財務(wù)核算,進(jìn)行會(huì )計監督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規,認真履行財務(wù)部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會(huì )計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會(huì )計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業(yè)會(huì )計制度,實(shí)現了會(huì )計信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準確性。

  公司的財務(wù)部工作主要職責做好資金支出與收入核算,對會(huì )計進(jìn)行監督。

  一直嚴格遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規,從不違規、違法工作,從收費到出納

  再次、以實(shí)施會(huì )計軟件E軟件,規范各項財務(wù)

  在經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的ERP項目的籌建和準備工作后,財務(wù)部按新企業(yè)會(huì )計制度的要求、結合集團公司實(shí)際情況著(zhù)手進(jìn)行了ERP項目銷(xiāo)售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶(hù)、存貨、部門(mén)等基礎資料的設置均根據實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,并針對平時(shí)統計和銷(xiāo)售時(shí)發(fā)現的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如:設置“存貨調價(jià)單”,使油品的銷(xiāo)售價(jià)格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門(mén)對所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎上,將各項實(shí)物資產(chǎn)分為9大類(lèi),并在此基礎上,完成了ERP系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統,并于10月初結束了原統計軟件同時(shí)運行的局面。目前已將財務(wù)會(huì )計模塊升級到ERP系統中并且運行良好。

  其次、制訂財務(wù)成本核算體系,把握好項目成本

  根據集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標,財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責任指標進(jìn)行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進(jìn)行了醫院的科室成本核算工作,對科室進(jìn)行了績(jì)效考核。在財務(wù)執行過(guò)程中,嚴格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營(yíng)情況和指標的完成情況,協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟效益。

財務(wù)個(gè)人年終總結13

  20xx年,財務(wù)總監辦在公司經(jīng)營(yíng)班子的領(lǐng)導下,加強預算管理,以增收節支為中心,降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,增加企業(yè)效益為目標,深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線(xiàn),認真發(fā)揮公司職能部門(mén)監督管理作用,配合各生產(chǎn)單位做了一些基礎管理工作,F將一年的工作情況匯報如下:

  一、認真做好部門(mén)日;A管理工作。

  1、切實(shí)加強了本部門(mén)職工的思想政治學(xué)習,及時(shí)準確地傳達了公司決定、決策、規定等,并認真學(xué)習落實(shí)。使大家能自覺(jué)遵守公司的規章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

  2、按照公司財務(wù)收支計劃,做好財務(wù)收支登記工作,認真編制公司財務(wù)收支情況表。

  3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務(wù)預算(計劃)執行情況,進(jìn)行檢查、考核,并對執行中存在的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),按年度編制公司財務(wù)預算執行情況報告。

  4、嚴格按照公司印鑒管理使用規定,管好、用好了財務(wù)印鑒,確保公司資金的統一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營(yíng),提高了資金使用效率。

  5、配合財務(wù)部門(mén)一道做公司財務(wù)核算管理和稅收管理工作。

  6、加強自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習,進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會(huì )計人員繼續教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等。

  二、深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,配合生產(chǎn)單位做了一些工作。

  1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及財務(wù)運營(yíng)情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,以成本控制為核心,參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程,并將有關(guān)情況及時(shí)與生產(chǎn)單位勾通。

  2、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務(wù)部門(mén),進(jìn)一步建立和完善內控制度,特別是生產(chǎn)成本、費用的控制和考核,理順基礎財務(wù)管理、會(huì )計核算工作。

  3、與公司其他管理部門(mén)一道,就炭素廠(chǎng)09年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及財務(wù)運營(yíng)現狀做了認真的了解分析,為炭素廠(chǎng)降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,提高經(jīng)濟效益做了一些工作。

  4、與公司其他管理部門(mén)一道,完成了硅鈣廠(chǎng)資產(chǎn)租賃工作,完善了相關(guān)租賃手續,并全額回收了09年租賃費用和材料銷(xiāo)售款項。

  三、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

  20xx年,財務(wù)總監辦盡職盡責做好了本職工作,基本完成了領(lǐng)導交辦的各項工作,工作成效是顯著(zhù)的。但由于自身業(yè)務(wù)能力不夠強,對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)具體情況了解不夠深入細致,工作還有很多地方需要提高和完善。

  20xx年打算從以下幾個(gè)方面進(jìn)一步做好工作:

  1、為了提高部門(mén)履行職責的能力,我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強自我管理、自我約束能力,提高履行職責的能力。

  2、在工作繼續深入地做好財務(wù)預算管理工作,以成本管理為核心,抓基礎管理工作為重點(diǎn),促進(jìn)公司增收節支工作取得更大成效,使公司盈利能力和競爭能力進(jìn)一步提高。

財務(wù)個(gè)人年終總結14

  20xx年年我幫忙何總司理分管財務(wù)和內控工作,現將一年來(lái)的工作環(huán)境陳訴請示如下,請列位代表審議。

  第一部分20xx年年的主要工作

  20xx年年在公司班子的鼎力支持下,我率領(lǐng)廣大財務(wù)人員牢牢環(huán)抱年度財務(wù)工作思路,延續夯實(shí)財務(wù)根基工作,規范財務(wù)業(yè)務(wù)流程,立異財務(wù)治理措施,革新財務(wù)治理體制,著(zhù)力強化安穩、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應有的供獻。

  一、圓滿(mǎn)完成了國家審計署現場(chǎng)審計工作。

  在國家審計署的審計歷程中,我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、實(shí)時(shí)和諧,保障了審計工作的順利進(jìn)行。一是公司各單位成立了以一把手為組長(cháng)的組織機構,以財務(wù)為主和諧辦公室,樹(shù)立了順暢的溝通機制,實(shí)時(shí)化解現場(chǎng)審計階段發(fā)明的問(wèn)題10余項;二是依據公司審前工作會(huì )的安排,實(shí)時(shí)支配和要求三省公司和機關(guān)遍地室對比內節制度嚴格自查,整改分歧規范事項200余項;三是會(huì )同三省公司和相關(guān)處室聯(lián)合檢察、配合把關(guān)審前和審計歷程中提報的各項材料;四是針對審計組反饋的32個(gè)審計記錄,急速組織三省公司財務(wù)部門(mén)和相關(guān)部門(mén)認真核對、仔細研究,重復討論、改動(dòng)三省公司及各部門(mén)的回復,從司法和相關(guān)政策律例的角度做出了合理解釋。

  通過(guò)嚴格、扎實(shí)、過(guò)細、周密的工作,公司接收住了審計署的嚴格考驗,獲得了審計組的較高評價(jià)。

  二、財務(wù)信息化扶植取得新突破。

  在核算體系革新方面,以推進(jìn)財務(wù)和資產(chǎn)7.0系統上線(xiàn)為重點(diǎn),組織本部及三省業(yè)務(wù)主干,積極學(xué)習財務(wù)7.0系統的各項治理和操作法度模范,積極轉變核算流程,30人歷時(shí)一個(gè)月,完成了近10萬(wàn)條信息的設置和賬務(wù)初始化工作,順利實(shí)現了6.0和7.0系統的并行。并行后的財務(wù)核算工作量本錢(qián)增加,在藍本人員偏緊、工作量偏大的根基上,財務(wù)人員加班加點(diǎn)、任勞任怨、扎實(shí)工作,為進(jìn)一步進(jìn)步信息透明度、優(yōu)化核算流程、晉升對下層的監控力度打下了堅實(shí)的根基。

  在零售費用定額治理方面,我們積極推導、演繹和引申建筑行業(yè)定額治理理念,在調研、總結和開(kāi)拓軟件的三個(gè)階段不停處于板塊領(lǐng)先程度,獲得了板塊的承認,并委托我公司實(shí)施軟件開(kāi)拓和系統推廣工作。目前系統已經(jīng)開(kāi)拓勝利,預計20xx年一季度在販賣(mài)系統全面上線(xiàn),為販賣(mài)公司全面貫徹低本錢(qián)成長(cháng)戰略、立異本錢(qián)節制手段、實(shí)現治理向下層延伸奠定了堅實(shí)的根基。

  在資金治理系統扶植方面,通過(guò)近一年的調研、開(kāi)拓和推廣,基礎實(shí)現了對庫站資金的及時(shí)監控,實(shí)現了與業(yè)務(wù)系統、零售系統的信息共享和系統自動(dòng)節制,實(shí)現了資金的自動(dòng)匯劃、收付憑證的自動(dòng)生成、賬戶(hù)余額的及時(shí)監控。為進(jìn)一步低落資金頭寸、進(jìn)步核算速度和質(zhì)量、低落資金風(fēng)險提供了方便、快捷的信息平

財務(wù)個(gè)人年終總結15

  一、嚴格遵守財務(wù)會(huì )計制度和稅收法規,認真履行職責,組織會(huì )計核算

  財務(wù)部的主要職責是做好會(huì )計核算,進(jìn)行會(huì )計監督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、XX集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規,認真履行財務(wù)部的工作職責。從審核原始憑證、會(huì )計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會(huì )計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結算中心的統一調撥、支付等等,每位會(huì )計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業(yè)會(huì )計制度,實(shí)現了會(huì )計信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準確性。

  二、以實(shí)施新中大軟件為契機,規范各項財務(wù)基礎工作

  在經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的XX年度三套會(huì )計決算報告的編制后,財務(wù)部按新企業(yè)會(huì )計制度的要求著(zhù)手進(jìn)行了新中大XX年財務(wù)會(huì )計模塊的初始化工作。對會(huì )計科目、核算項目、部門(mén)的設置,會(huì )計報表的格式等均按照新企業(yè)會(huì )計制度的規定,并針對平時(shí)會(huì )計核算和報表編制中發(fā)現的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。

  如設置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進(jìn)行了明細核算、歸集和分配,費用的具體開(kāi)支情況現已一目了然;規范“應交稅金”科目的核算,如對增值稅明細項目的月末結轉、個(gè)人所得稅的科目統一、現金流量項目的規范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,這樣使管理費用和銷(xiāo)售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產(chǎn)實(shí)物管理部門(mén)對固定資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎上,按照《固定資產(chǎn)分類(lèi)與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類(lèi)別代碼,并在此基礎上,完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作。XX集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務(wù)軟件,而本集團公司財務(wù)部在3月份就完全甩掉金蝶財務(wù)系統,正式運行新中大,結束了長(cháng)達半年之久的兩套財務(wù)軟件同時(shí)運行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相,并運行良好。

  三、制訂各項財務(wù)成本計劃,嚴格控制成本費用

  根據XX集團司企字[XX ]117號文《關(guān)于下達〈XX集團20xx年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核方案〉的通知》和XX司字[XX ]8號文《關(guān)于下達xx分公司多樣化經(jīng)營(yíng)二0 0X暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃的通知》,財務(wù)部對有關(guān)考核指標進(jìn)行了分解,下發(fā)了XX年財務(wù)計劃和可控費用指標。在財務(wù)執行過(guò)程中,嚴格控制費用,實(shí)行剛性考核。財務(wù)部每一季度匯總可控費用的執行情況,于公司常務(wù)會(huì )上通報,針對每一季度電話(huà)費超支的部室、單位,按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實(shí)行指標考核,對于超支部分堅決不予核銷(xiāo)。

  四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模

  上半年,隨著(zhù)原材料市場(chǎng)價(jià)格的持續上揚,而XX集團總公司

  銷(xiāo)售價(jià)格制訂相對遲緩,本集團公司資金一度吃緊。為此,財務(wù)部一方面及時(shí)與客戶(hù)對賬,加強銷(xiāo)貨款的及時(shí)回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經(jīng)營(yíng)方針與計劃,合理地安排融資進(jìn)度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,選擇相對利率更低的農村信用聯(lián)社貸款,以及通過(guò)向XX集團總部結算中心臨時(shí)借款,以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需。這樣,通過(guò)以資金為紐帶的綜合調控,促進(jìn)了整個(gè)集團生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的有序進(jìn)行。

  五、加強財務(wù)會(huì )計制度建設,提高財務(wù)信息質(zhì)量

  財務(wù)部根據公司差旅費的實(shí)際執行情況,為進(jìn)一步規范本集團公司工作人員差旅費開(kāi)支行為、統一標準,制定了《XX機械集團工作人員差旅費開(kāi)支規定》。為提高會(huì )計信息的質(zhì)量,財務(wù)部制定了《XX機械集團會(huì )計報告競賽考評辦法》,對各母子公司的會(huì )計報表從報送時(shí)間及時(shí)性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高了會(huì )計信息的質(zhì)量,為領(lǐng)導決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

  平時(shí)財務(wù)部通過(guò)開(kāi)展每周一次的交流會(huì ),解決上周工作中出現的問(wèn)題,布置下周的感謝您的耐心觀(guān)看!

  Thank you for watching !

  祝您:工作順利!

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