單位個(gè)人勞務(wù)合同(4篇)

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，合同出現在我們生活中的次數越來(lái)越多，簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢？以下是小編幫大家整理的單位個(gè)人勞務(wù)合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

單位個(gè)人勞務(wù)合同1

　　甲方(雇主)

　　單位名稱(chēng)：___________________________

　　地址：___________________________

　　聯(lián)系電話(huà)：___________________________

　　乙方(雇員)

　　姓名：___________________________

　　性別：___________________________

　　身份證號：___________________________

　　家庭住址：___________________________

　　聯(lián)系電話(huà)：___________________________

　　根據《中華人民共和國合同法》和天津市的有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

　　第一條本協(xié)議期限為_(kāi)_____月。本協(xié)議于_______年___月___日生效

　　第二條乙方承擔的勞務(wù)內容、要求為

　　(一)甲方分配乙方在________崗位擔任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：______________________________________。

　　(二)工作地點(diǎn)：______________________________________________。

　　第三條勞務(wù)報酬

　　甲方支付乙方勞務(wù)費的標準、方式、時(shí)間：

　　(一)勞務(wù)費______________________________元整(_________元)/月。

　　(二)勞務(wù)費用的支付方式：每月____號，甲方轉賬到乙方銀行賬號(開(kāi)戶(hù)行：_______________________;賬號：______________________________)。

　　(三)乙方依法應繳納的個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第四條甲乙雙方約定

　　甲方為乙方購買(mǎi)_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。

　　第五條甲方義務(wù)

　　一、甲方根據國家法律和本市的有關(guān)規定，給乙方提供安全衛生的勞務(wù)條件，發(fā)給乙方必要的勞務(wù)保護用品。

　　二、甲方對乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

　　三、乙方在勞務(wù)過(guò)程中應嚴格遵守勞務(wù)安全衛生規程和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

　　第六條乙方義務(wù)

　　一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞務(wù)紀律。

　　二、甲方有權依據國家和天津市的有關(guān)規定及企業(yè)的規章制度和勞務(wù)紀律對乙方實(shí)行管理。

　　三、乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，蓄意損壞商品，串通詐騙或泄露商業(yè)秘密，對甲方、服務(wù)單位所在零售網(wǎng)點(diǎn)的利益造成重大損害的，甲方保留追究乙方經(jīng)濟和法律責任的權利。

　　第七條本合同的解除

　　一、本協(xié)議期滿(mǎn)的。

　　二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

　　三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

　　四、因乙方個(gè)人原因連續請假_______天以上或累計請假達_______天的。

　　第八條違反本合同的責任

　　甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失，都要承擔經(jīng)濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì )，根據違約者的'責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。乙方違約，按甲方獎懲辦法有關(guān)規定，承擔違約責任。

　　第九條爭議處理

　　甲乙雙方因執行本合同發(fā)生爭議糾紛時(shí)，應協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效的，任何一方均可向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁;或者可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　第十條其它事項

　　一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的，按國家和天津市的有關(guān)規定執行。

　　二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式____份，甲乙雙方各執___份。

　　甲方(蓋章)：___________________________

　　法定代表人：___________________________

　　_________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：___________________________

　　乙方(簽字)：___________________________

　　_________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：___________________________

單位個(gè)人勞務(wù)合同2

　　甲方(接受勞務(wù)方)：___________________________

　　乙方(提供勞務(wù)方)：___________________________

　　根據《中華人民共和國民法典》及有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守。

　　第一條 本協(xié)議于______年___月___日生效，至______年___月___日終止。

　　第二條 勞務(wù)內容：

　　乙方從事___________工作，每日工作___________小時(shí)，每周工作___________天。

　　第三條 乙方提供勞務(wù)的形式為臨時(shí)性的，勞務(wù)工作時(shí)間雙方可以約定采取彈性工作時(shí)間。

　　第四條 乙方根據目前的健康狀況和工作技能，能依據本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。

　　第五條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時(shí)間：

　　勞務(wù)報酬按乙方實(shí)際工作天數進(jìn)行計算，每日___________元 ，按月發(fā)放，甲方發(fā)薪日為次月___________日。

　　第六條 發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　1、本協(xié)議期滿(mǎn)的;

　　2、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因素，造成一方或雙方不能繼續履行協(xié)議的;

　　3、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

　　第七條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前三天通知另一方即可。

　　第八條 本協(xié)議終止后，乙方應在次日將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

　　第九條甲方應在勞務(wù)期限內為乙方購買(mǎi)意外傷害保險，在勞務(wù)期間，如乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外的，由商業(yè)保險按相關(guān)規則予以理賠，甲方不再承擔其它賠償及法律責任。乙方如在工作或非工作時(shí)間發(fā)生突發(fā)性疾病或發(fā)生雇員意外傷害保險理賠外的其他任何意外(包括交通事故)，與甲方無(wú)關(guān)，甲方不用承擔任何賠償責任。

　　第十條 乙方在本協(xié)議期限內突發(fā)疾病的，乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。

　　第十一條 依據本協(xié)議第六條、第七條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

　　第十二條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，由協(xié)議簽訂地×人民法院管轄。

　　第十三條 通知與送達

　　1、根據本協(xié)議需要，一方向另一方發(fā)出的通知以及文件往來(lái)等與本協(xié)議有關(guān)的通知、文件或者相關(guān)材料，應當通過(guò)本協(xié)議載明的地址郵寄、電話(huà)語(yǔ)音或發(fā)送短信、微信等方式送達，或者通過(guò)電子郵件方式送達。通過(guò)郵寄方式送達的`，以郵件交快遞公司三天寄出即視為送達;通過(guò)電話(huà)語(yǔ)音方式送達的，以電話(huà)接通視為送達;通過(guò)短信、微信、電子郵件方式送達的，以短信、微信、電子郵件發(fā)送視為送達。

　　2、各方在本協(xié)議載明的地址、電話(huà)、微信、電子郵件等均為有效送達地址或送達渠道。任何一方如變更聯(lián)系人、地址、聯(lián)系電話(huà)等信息，均應以書(shū)面形式通知對方，否則按原送達地址或者送達渠道進(jìn)行送達的均視為送達。

　　第十四條 本協(xié)議壹式貳份，甲、乙雙方各執壹份，自雙方蓋章之日起生效，具同等法律效力。

　　甲方：___________________________

　　身份證號：___________________________

　　電話(huà)：___________________________

　　地址：___________________________

　　乙方：___________________________

　　身份證號：___________________________

　　電話(huà)：___________________________

　　地址：___________________________

　　協(xié)議簽訂日期：__________年_____月_____日

單位個(gè)人勞務(wù)合同3

　　甲方（用人單位）：_____________

　　乙方（職工）：___________

　　名稱(chēng)：_________________

　　姓名：__________

　　法定代表人（主要負責人）：____________

　　身份證號碼：___________

　　通訊地址：____________________

　　通訊地址：__________________

　　聯(lián)系人：_____________________

　　聯(lián)系電話(huà)：___________________

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)合同法》）和國家、省市的有關(guān)規定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同。

　　一、合同期限

　�。ㄒ唬┖贤�期限

　　甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：

　　有固定期限：從______年____月____日起至______年____月____日止。

　�。ǘ�）試用期限

　　雙方同意按以下方式確定試用期期限。（試用期包括在合同期內）

　　試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。

　　二、工作內容和工作地點(diǎn)

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲀热荩篲______________。

　�。ǘ�）乙方工作內容確定為（填“是”）_________管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)/_________工人類(lèi)。

　�。ㄈ�）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調整乙方的工作內容，應協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書(shū)或依法變更通知書(shū)作為本合同的附件。

　�。ㄋ模┮曳焦ぷ鞯攸c(diǎn)：________________________。

　�。ㄎ澹┏�臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習培訓外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習培訓，應按本合同第七條處理。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　綜合計算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行以（填“是”）年_________半年_________季_________或為周期的綜合計算工時(shí)工作制。

　　四、勞動(dòng)報酬

　�。ㄒ唬┮曳秸�常工作時(shí)間的工資標準（計算加班工資基數），按下列第_________種形式執行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

　　1、計時(shí)工資：______元/月。

　�。ǘ�）乙方試用期工資為_(kāi)_____元/月。

　�。ㄈ�）甲方依法安排乙方加班的，應依法支付加班工資。

　�。ㄋ模┕べY必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

　�。ㄎ澹┘追脚c乙方可以依法根據本單位的經(jīng)營(yíng)狀況、物價(jià)指數情況，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商或者通過(guò)集體協(xié)商，確定工資正常增長(cháng)的具體辦法。

　�。�六）甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每____月____日（或第____周）發(fā)放上月工資。如遇節假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

　　五、社會(huì )保險

　�。ㄒ唬┘�、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規定，參加社會(huì )保險，繳納社會(huì )保險費，乙方依法享受相應的社會(huì )保險待遇。

　�。ǘ�）乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

　　六、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

　�。ㄒ唬┘追桨磭�家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護規定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛生標準的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應如實(shí)告知乙方，并應切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規定，保護乙方的健康及其相關(guān)權益。

　�。ǘ�）甲方按國家有關(guān)規定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護用品，并按勞動(dòng)保護規定每年（______年/___季/____月）安排乙方進(jìn)行體檢。

　�。ㄈ�）甲方按國家和地方有關(guān)規定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護工作。

　�。ㄋ模┤缂追竭`章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。

　　七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

　�。ㄒ唬┓�合《勞動(dòng)合同法》規定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內容或者解除固定期限合同、無(wú)固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

　�。ǘ�）除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應當簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。

　�。ㄈ�）《勞動(dòng)合同法》規定的終止條件出現，終止本勞動(dòng)合同。

　　八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法

　　乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會(huì )反映，尋求解決。無(wú)法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門(mén)投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起____日內向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解，或者____日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

　　九、本合同的條款

　　與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。

　　十、雙方需要約定的其他事項

　　甲方約定事項：

　�。�1）甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的'勞動(dòng)紀律和相關(guān)管理制度。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰，嚴重者進(jìn)行開(kāi)除或辭退，或者通過(guò)有關(guān)法律部門(mén)，要求反補償。

　�。�2）當乙方工作滿(mǎn)____時(shí)，甲方為乙購買(mǎi)社會(huì )保險。

　�。�3）當出現如下情況時(shí)，甲方有權解除合同，無(wú)任何補償：

　�。ㄒ唬┯萌藛挝慌c勞動(dòng)者協(xié)商一致的。

　�。ǘ�）勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的。

　�。ㄈ�）勞動(dòng)者嚴重違反用人單位的規章制度的。

　�。ㄋ模﹦趧�(dòng)者嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的。

　�。ㄎ澹﹦趧�(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的。

　�。�六）勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。

　�。ㄆ撸﹦趧�(dòng)者被依法追究刑事責任的。

　�。ò耍﹦趧�(dòng)者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的。

　�。ň牛﹦趧�(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　�。ㄊ�）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內容達成協(xié)議的。

　�。ㄊ�一）用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規定進(jìn)行重整的。

　�。ㄊ�二）用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難的。

　�。ㄊ�三）企業(yè)轉產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的。

　�。ㄊ�四）其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

　　甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：___________

　　日期：______年____月____日日期：______年____月____日

單位個(gè)人勞務(wù)合同4

　�。�甲方）________聘用____________（乙方）為業(yè)務(wù)經(jīng)理，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。

　　一、合同期限

　　1、甲、乙雙方同意從______年____月____日起到______年____月____日止，聘請________為本公司________。合同期限為_(kāi)___年。

　�。ǘ�）雙方同意本協(xié)議有效期的前____個(gè)月為試用期。

　　二、工作內容

　　1、負責公司產(chǎn)品的宣傳，執行公司區域營(yíng)銷(xiāo)計劃的實(shí)施。

　　2、負責公司推銷(xiāo)及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系，同時(shí)將相關(guān)客戶(hù)資料備案到負責人處。

　　3、收集、掌握并反饋競爭對手的營(yíng)銷(xiāo)策劃，產(chǎn)品價(jià)格、市場(chǎng)動(dòng)向等方面信息，公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考。

　　4、跟蹤并做好售后服務(wù)，及時(shí)妥善處理客戶(hù)問(wèn)題，收集并反饋客戶(hù)對產(chǎn)品銷(xiāo)售等方面的意見(jiàn)、建議和期望，幫助本公司改善經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)水平。

　　5、服從甲方安排，按時(shí)保質(zhì)保量地完成甲方安排的.工作任務(wù)。

　　三、薪酬制度

　　推廣期實(shí)行底薪+提成方式，非推廣期只計提成方式。

　　1、推廣期薪酬：______底薪，試用期合格后薪酬標準為：________底薪。

　　2、非推廣期薪酬：完成推廣期任務(wù)后，非推廣期是接受訂單日期，凡是客戶(hù)下了訂單并結清貨款的，則有提成，提成按第____點(diǎn)計算。

　　3、每個(gè)季度總結每個(gè)業(yè)務(wù)員的業(yè)績(jì)情況，并對業(yè)績(jì)好的業(yè)務(wù)給予一定獎勵。

　　4、甲方每月定期以現金形式支付乙方薪酬。甲方的薪酬發(fā)放日為每月____日。

　　四、工作時(shí)間及差旅費用

　　1、工作時(shí)間：

　　1）每天____小時(shí)工作制（含中午），乙方也可以根據工作需要自行合理安排工作時(shí)間，甲方根據需要可以隨時(shí)要求乙方回公司安排工作。原則上每周必須回公司參加周例會(huì )，因特殊情況不能參加的，必需提前一天向公司負責人請假。

　　2）每月有____天休息，超出____天按每天基本工資費用扣除。事假必須提前____天向公司負責人請假，否則按曠工處理。非推廣期不需要出差的，則在公司正常上班，上班時(shí)間為，負責與客戶(hù)日常聯(lián)絡(luò )等工作。

　　2、差旅費用：公司負責每個(gè)業(yè)務(wù)員推廣費用，車(chē)費實(shí)銷(xiāo)實(shí)報（需注明所到地方及出差成效），餐費按____元/餐。

　　五、雙方約定

　　1、乙方要遵守甲方制定的公司規章制度，服從甲方的管理與工作安排。甲方有權對乙方執行情況進(jìn)行督促、檢查、考核和獎懲。

　　2、甲方有義務(wù)為乙方開(kāi)展業(yè)務(wù)工作創(chuàng )造相應的條件和支持，乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)一切活動(dòng)，凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔任何責任，全部由本人自負。

　　3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶(hù)口簿復印件交付公司存檔。

　　六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂

　　1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生變化，或者乙方因個(gè)人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七日書(shū)面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內容。變更勞動(dòng)合同，雙方應簽訂《附加協(xié)議書(shū)》。

　　2、嚴重失職，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權解除合同。

　　3、乙方不能勝任工作，連續____個(gè)月未給公司帶來(lái)任何業(yè)績(jì)的甲方有權解除合同。

　　4、甲方不按本協(xié)議規定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的乙方有權解除合同。

　　除本合同另有規定外，任何一方解除或終止本合同，需提前____日通知對方，如通知時(shí)間不足的，應當按相差的天數，以解除或終止合同前____月乙方的日平均工作為標準，支付賠償金給對方。

　　七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有法律效力，自雙方簽訂之日起生效。

　　甲方（簽名）：

　　______年____月____日

　　乙方（簽名）：

　　______年____月____日

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