2022年會(huì )計勞動(dòng)合同通用
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中，越來(lái)越多事情需要用到合同，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編為大家整理的2022年會(huì )計勞動(dòng)合同通用，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方：
法定代表人：
通訊地址：
乙方(姓名)：
居民身份證號碼：
出生日期 年 月 日
家庭住址：
戶(hù)口所在地：
通訊地址：
聯(lián)系電話(huà)：
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系,自愿簽訂本合同,共同遵守合同所列條款。
一、合同期限
本合同期限自______年____月____日起，至____年____月____日止。合同期滿(mǎn)時(shí)，雙方可以另行辦理續簽事宜。
二、工作條件
甲方應根據國家有關(guān)規定，為乙方提供符合職業(yè)安全衛生條件的工作環(huán)境。
三、工作范圍:
1.根據甲方提供的單據、資料，進(jìn)行建賬、記賬(含整理原始憑證，裝訂會(huì )計憑證/賬薄)、稅務(wù)申報;核算店內員工每月工資、考勤;核算利潤和成本;審核每日的收銀單、打印日報表。
2.做好各類(lèi)納稅報表，憑證及帳冊，每年年底之前做好各類(lèi)綜合報表，年鑒報表等各種財務(wù)所需帳目憑證，保證甲方正常營(yíng)業(yè)，并順利通過(guò)稅務(wù)審計以及甲方年檢。
3.甲方遇到查帳或審計，乙方應予以配合，就所采用的會(huì )計政策等作出解釋。
4.完成甲方交付的其它工作任務(wù)。
四、職業(yè)要求
1.具有良好的職業(yè)道德、工作嚴謹、責任感強、溝通、協(xié)調、協(xié)作能力。
2.熟悉財務(wù)軟件及計算機應用軟件的應用、熟練操作電子辦公軟件。
3.有一年以上餐飲業(yè)會(huì )計專(zhuān)業(yè)的經(jīng)驗。
4.需持有會(huì )計證才能上崗。
五、甲方權利和義務(wù)
1.甲方有權為乙方安排財務(wù)會(huì )計工作，分配任務(wù);并檢查乙方的工作情況。
2.甲方提供給乙方的會(huì )計資料必須是統一會(huì )計制度規定的原始憑證，原始憑證應當真實(shí)，合法，準確。
3.甲方按照約定勞務(wù)報酬及時(shí)足額的支付乙方勞務(wù)報酬。
六、乙方權利和義務(wù)
1.根據甲方提供的原始憑證和其他資料，進(jìn)行會(huì )計核算，并負責妥善保管好甲方的相關(guān)財務(wù)單據，原始憑證和資料等。
2.在提供勞務(wù)期間，乙方應嚴格遵守國家各項法律規定;遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動(dòng)安全衛生制度等各項規章制度，乙方自行承擔人身安全責任。
3.為甲方提供會(huì )計、稅務(wù)等方面的咨詢(xún)服務(wù)，使甲方在合法合理前提下，享受稅務(wù)政策，提高經(jīng)濟利益。
4.乙方對甲方提供的各項原始憑證進(jìn)行會(huì )計核算，保證會(huì )計憑證，賬簿及報表的真實(shí)性，合法性和準確性。
5.乙方不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴禁泄漏甲方的商業(yè)秘密和有關(guān)財務(wù)數據，若乙方泄露甲方商業(yè)秘密或者財務(wù)數據，甲方有權要求乙方支付金額為三個(gè)月勞務(wù)報酬的'違約金，并承擔相應賠償責任。
七、勞務(wù)報酬與保證金
甲乙雙方約定，乙方勞務(wù)報酬每月為_(kāi)_______元(人民幣)。
乙方正式入職后需交納 元(人民幣)保證金，離職后保證金如數退還給乙方。
八、合同的解除與終止
1.乙方因病或人身意外事故無(wú)法繼續履行職務(wù)，合同自行解除。
2.在本合同履行期限內，乙方辭職，須提前一個(gè)月提出書(shū)面申請。否則甲方有權要求乙方支付金額為三個(gè)月勞務(wù)報酬的違約金。但甲方不按本合同約定提供勞務(wù)報酬時(shí)，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。
3.乙方提供勞務(wù)不符合要求或者乙方違反工作紀律或違背職業(yè)道德，甲方有權隨時(shí)單方解除本合同。
4.甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本合同，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。具體程序如下：
乙方離職時(shí)應按規定交還公司用品等，直到離職手續完成為止，公司才發(fā)放最后一次勞務(wù)報酬;如離職時(shí)沒(méi)有完成歸還甲方財、物等離職手續而離開(kāi)，甲方有權在不違反公布及可公開(kāi)獲悉的法律、法規的原則下，扣除乙方相應的勞務(wù)報酬。
九、其他
1.乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負責處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。
2.甲乙雙方約定，乙方自行購買(mǎi)意外傷害保險，乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害均與甲方無(wú)關(guān)。
3.雙方如因履行合同發(fā)生爭議，應首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。
4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
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