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餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)

時(shí)間:2022-05-19 18:40:12 勞動(dòng)合同 我要投稿

餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)(通用5篇)

  現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強,合同的類(lèi)型越來(lái)越多,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?以下是小編幫大家整理的餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)(通用5篇)

  餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)1

  甲方:__________

  法定代表人:__________

  注冊地址:__________

  乙方:__________

  身份證號碼:__________

  家庭住址:__________

  郵政編碼:__________

  戶(hù)口所在地:__________

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,就勞務(wù)合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  1、本合同為_(kāi)_________期限勞動(dòng)合同。

  2、本合同于__________年_____月____日生效。

  3、本合同于__________年____月____日終止。

  二、工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任__________崗位(工種)工作。

  2、乙方工作應達到__________餐飲工作崗位__________標準。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  1、甲方安排乙方執行__________標準__________工時(shí)制度。

  2、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛生制度。

  四、勞務(wù)報酬

  1、甲方根據本單位依法制定的工資分配制度,確定乙方月工資為_(kāi)_________元;甲方依據經(jīng)濟效益支付乙方獎金及補助。

  2、甲方每月20日前向乙方支付上月貨幣工資。

  五、勞動(dòng)紀律

  1、甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,依法制定規章制度和勞動(dòng)紀律。乙方違反勞動(dòng)紀律和甲方的規章制度,甲方有權根據規章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。

  2、乙方應遵守勞動(dòng)紀律的規章制度,遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高自身素質(zhì)。

  六、勞動(dòng)合同的變更、解除、續訂

  1、有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續:

 。1)甲乙雙方協(xié)商一致的;

 。2)訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的;

 。3)訂立本合同所依據的法律、法規、規章發(fā)生變化的。

  2、當事人依據上述約定,一方要求變更本合同的,應將變更要求書(shū)面通知另一方,另一方應在15日內(含15日)書(shū)面答復對方;15日內未答復的視為不同意變更本合同。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、有下列情形之一的,本合同終止:

 。1)合同期限屆滿(mǎn)的;

 。2)合同約定的終止條件出現的;

 。3)甲方依法破產(chǎn)、解散的;

  5、有下列情形之一的,應續訂本合同并及時(shí)辦理續訂手續:甲乙雙方同意續訂勞動(dòng)合同的。

  七、商業(yè)秘密和競業(yè)限制

  1、甲方采取了保密措施保護的商業(yè)秘密,乙方負有保密的義務(wù);

  2、勞動(dòng)合同依法解除或終止時(shí),乙方應當歸還甲方的保密資料;

  3、合同未滿(mǎn),未經(jīng)書(shū)面許可,經(jīng)理,廚師以及以上級別人員,一年內不得從事同行業(yè)工作崗位,違約者統一支付企業(yè)年經(jīng)營(yíng)額的__________%經(jīng)濟損失。

  八、勞動(dòng)爭議處理

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  九、其他

  1、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔任何社會(huì )保險、公積金繳納義務(wù)。乙方同意不享有甲方的各項保險及福利待遇。乙方因非甲方原因導致的患病或傷亡,甲方不承擔相關(guān)的醫療費用及法律規定的、因勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的待遇。乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。

  2、本合同一式__________份,甲乙雙方各執__________份,本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方(公章):__________

  乙方(簽字或蓋章):__________

  ____年____月___日

  餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)2

  甲方:______________

  乙方:______________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規的規定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同期限為_(kāi)___年,自______年____月____日起至______年____月____日止。

  二、勞動(dòng)報酬

  甲方每月支付乙方工資,月工資為_(kāi)_____元,與次月_____日前發(fā)放。(預留第1月工資,在合同解除時(shí)結算)

  三、管理制度

  1、自覺(jué)遵守店規店紀,要講文明、講禮貌,要積極進(jìn)取,愛(ài)崗敬業(yè)。

  2、要著(zhù)店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規范用語(yǔ),文明服務(wù),禮貌待客。

  3、工作時(shí)間不準離崗,有事必須請假。

  4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負,夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責。

  四、衛生制度

  1、公用餐具應每日清洗,餐具表面必須光潔、無(wú)油漬、無(wú)水漬、無(wú)異味。

  2、服務(wù)員每天要按程序、按規定和要求清理餐廳衛生,要認真細致,管理好餐廳的物品。

  五、考勤制度

  1、員工必須嚴格遵守上下班時(shí)間,不得遲到、早退。

  2、請假1天扣除當日全額工資,曠工1天扣除3日全額工資。

  六、獎罰條例

  1、上班遲到、早退。(每次扣除10元)

  2、對份內的工作出現拖延、不予理采、粗心大意,造成損失者。(每次扣除20元)

  3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負。

  4、對于工作突出的員工,年底給予獎勵。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止。

  1、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應提前30日通知另一方。

  2、如合同期未滿(mǎn),乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當月15天工資。

  八、其它事項

  本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章)_________乙方(公章)_________

  法定代表人(簽字)_________法定代表人(簽字)_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)3

  招聘方:_________簡(jiǎn)稱(chēng)甲方

  受聘方:_________簡(jiǎn)稱(chēng)乙方。

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。

  第一條協(xié)議期限

  協(xié)議生效期限為_(kāi)__個(gè)月,從20______年___月___日起至20______年___月___日止。

  第二條:工作內容

  1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

  2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經(jīng)發(fā)現甲方有權對乙方進(jìn)行經(jīng)濟處罰。

  3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責。衛生防疫部門(mén)來(lái)檢查,如果達不到衛生防疫部門(mén)要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任。(硬件設施除外)

  4、乙方在工作期間應盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿(mǎn)足不同顧客的要求。

  5、乙方努力提高自身素質(zhì),在工作中愛(ài)護設備、節約能源,避免浪費。做出物美價(jià)廉,搭配合理,營(yíng)養豐富,色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。

  第三條:勞動(dòng)紀律

  1、甲方應根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,制定本酒店各項具體規章制度。

  2、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生,操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

  3、乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據國家法律、法規和本酒店相關(guān)規章制度,給予紀律處分、經(jīng)濟處分,直至解除勞動(dòng)協(xié)議。

  第四條:勞動(dòng)報酬

  1、乙方月工資為:_______________元/月

  2、乙方每月工資由甲方于次月___日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,視為違約。

  3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,及____________,除此不支付其它任何費用。

  第五條:勞動(dòng)紀律

  1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請,經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續。

  2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

  3、乙方要自覺(jué)維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章制度。乙方觸犯甲方規定的相關(guān)制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

  4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結清乙方的工資,且乙方不必補償協(xié)議期內的培訓費。

  第六條:其它

  1、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效,具有同等法律效力。

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  _________年________月_______日

  餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)4

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  性別:____________________

  年齡:____________________

  居民身份證號碼:____________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書(shū),共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、勞動(dòng)協(xié)議期限

  第一條本協(xié)議生效日期_________年________月_______日,本協(xié)議有效期暫定12個(gè)月,試用期1個(gè)月。

  二、工作內容

  第二條乙方同意根據甲方工作需要安排,擔任廚師工作崗位。

  第三條乙方應根據甲方的要求,按時(shí)完成規定的工作數量,保證項目部飲食合理供應,達到規定的標準。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第四條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。

  第五條甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。

  第六條乙方需持有效的廚師健康證及廚師從業(yè)資格證書(shū),交風(fēng)場(chǎng)登記備案。

  第七條因乙方自身原因造成的一切安全事故,由乙方負全部責任。

  第八條已方如有事需要離開(kāi)風(fēng)場(chǎng),必須提前和風(fēng)場(chǎng)負責人打招呼,否則將扣除_________________元押金。由此產(chǎn)生的一切安全事故,由乙方負全部責負責。

  第九條廚師必須保證足夠的飯菜,保證職工吃飽、吃好,職工因工作不能按點(diǎn)回來(lái)吃飯,必須保證留足足夠的飯菜,正常開(kāi)飯幾個(gè)菜,必須保證晚點(diǎn)回來(lái)的人一樣的待遇。

  四、勞動(dòng)報酬

  第十條乙方必須按規定完成日常工作內容,甲方每月以貨幣形式足額支付乙方工資,工資:3500元/月(大寫(xiě):叁仟伍佰元),工作不滿(mǎn)一個(gè)月,實(shí)行日薪制,以月工資乘以工作天數除以本月日歷天數作為結算工資方法,當月工資下個(gè)月20前發(fā),第一個(gè)月扣押20______元作為押金。

  五、勞動(dòng)紀律

  第十一條乙方應遵守甲方單位的各項規章制度,嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、操作規程和工作規范,愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;乙方工作過(guò)程中注意講究個(gè)人衛生,確保無(wú)不利廚師職業(yè)疾病發(fā)生。

  第十二條乙方應積極學(xué)習,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能;保證菜品質(zhì)量,科學(xué)合理搭配膳食,保證營(yíng)養,滿(mǎn)足多數人生活習慣,照顧個(gè)別情況。

  第十三條乙方對采購員采購的食品原材等應及時(shí)整理進(jìn)行核對,妥善存放,確保食品原材質(zhì)量。對廚房?jì)韧庑l生進(jìn)行隨時(shí)打掃清理,包括2個(gè)雅間至廚房區域的衛生,每餐產(chǎn)生的垃圾及時(shí)處理,食堂內垃圾不得堆放超過(guò)4小時(shí),確保食堂衛生,特別是夏季及時(shí)處理剩菜剩飯,滅蠅滅鼠,確保食堂內無(wú)蚊蠅亂飛老鼠亂竄現象。

  第十四條乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分,直至解除本協(xié)議。

  六、勞動(dòng)協(xié)議的.變更、解除、終止、續訂

  第十五條訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。

  第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

  第十七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

  1、每年進(jìn)行一次體檢,體檢證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;

  3、嚴重失職,私自離開(kāi)風(fēng)場(chǎng),對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究形事責任的;

  第十八條乙方不能勝任工作或滿(mǎn)足不了甲方新的要求,通過(guò)學(xué)習仍不能滿(mǎn)足甲方工作要求,甲方可解除本協(xié)議。

  第十九條乙方單方面解除勞動(dòng)協(xié)議,應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方。

  第二十條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議:

  1、在試用期內的;

  2、甲方不能按照本協(xié)議規定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  第二十一條本協(xié)議期限屆滿(mǎn),勞動(dòng)協(xié)議即終止。雙方當事人在本協(xié)議期滿(mǎn)前15天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續訂勞動(dòng)協(xié)議。

  七、勞動(dòng)爭議處理

  第二十二條因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當事人可以向甲方或當地部門(mén)勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成,當事人也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  八、其它條款

  第二十三條本協(xié)議未盡事宜,或與國家有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  第二十四條本協(xié)議一式三份,甲方執兩份,乙方執一份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  餐飲版勞動(dòng)合同書(shū)5

  甲方:_____

  乙方:_____

  現居住地址:_____

  家庭地址:_____

  電話(huà):_____

  因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:

  一、勞動(dòng)合同期限

  1、本合同為固定期限勞動(dòng)合同,合同期從_____年_____月_____日止。

  二、工作內容和工作地點(diǎn):

  1、工作內容:乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。

  2、工作地點(diǎn):________________________________________________________

  三、甲方對乙方的具體要求

  1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準方可外出。

  2、乙方工作時(shí)不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作,若在規定的時(shí)間不能完成,甲方有權批評乙方,若乙方工作效率實(shí)在太低,甲方有權扣乙方工資。

  3、乙方在工作必須熱情、周到、主動(dòng),誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權開(kāi)除乙方,并有權要求一定的賠償(包括本月工資和獎金扣除)。

  4、甲方總共押乙方500元的工資,到合同期限滿(mǎn),甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權不退回所押工資。

  四、勞動(dòng)報酬:

  甲方每月支付乙方工資,月工資為_(kāi)_______元。

  五、乙方做到合同期限,甲方根據乙方平時(shí)工作的表現給予一定的獎金。

  甲方:___________乙方:____________

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

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