關(guān)于團隊的名言名句

　　在學(xué)習、工作、生活中，大家都接觸過(guò)比較經(jīng)典的名言吧，在議論文中，引用名言，不但體現語(yǔ)言的豐富，還能增強觀(guān)點(diǎn)的說(shuō)服力，使文章頓時(shí)有了亮色，起到錦上添花的效果。名言的類(lèi)型有很多，你都知道嗎？下面是小編幫大家整理的關(guān)于團隊的名言名句，歡迎大家分享。

關(guān)于團隊的名言名句1

　　1、什么是團隊呢？團隊就是不要讓另外一個(gè)人失敗，不要讓團隊任何一個(gè)人失敗�！�—馬云

　　2、團隊核心成員提出辭職時(shí)，不要挽留，既然提出了，他遲早要離開(kāi)的�！�—史玉柱

　　3、中國人都有一個(gè)毛病，就是希望自己投資的公司都由自己管理，就像自己的孩子得跟自己姓。投資者開(kāi)掉創(chuàng )業(yè)團隊，自己操刀管理，對行業(yè)不熟，往往讓公司半途夭折�！�—周鴻祎

　　4、員工必須學(xué)習；如何為公司創(chuàng )造利潤，做好自己的工作，并協(xié)助團隊達成共同的目標�！�—陳安之

　　5、我們一起創(chuàng )建的是團隊的文化，而不是抱怨的文化�！�—馬云

　　6、團隊的三個(gè)條件：一、自主性；二、思考性；三、合作性�！�—余世維

　　7、網(wǎng)絡(luò )公司將來(lái)要判斷的是：第一它的團隊；第二，它有技術(shù)；第三它的概念，擁有這些東西，才是存在的必要�！�—馬云

　　8、不踢球不知道，團隊力量太重要。足球場(chǎng)上一個(gè)球星本事再大但球隊缺乏團隊作戰能力，這樣的球隊還是走不遠�！�—畢福劍

　　9、沒(méi)有完美的個(gè)人，只有優(yōu)秀的團隊�！�—孔祥瑞

　　10、很多時(shí)候，我都覺(jué)得我已經(jīng)很好了，但是人在江湖，身不由己，我必須要往前走，因為我不僅只有自己，還有我的團隊�！�—陳魯豫

　　11、IDG在選擇項目的時(shí)候，遵循的三個(gè)基本要素：行業(yè)競爭力、企業(yè)產(chǎn)品競爭力、團隊競爭力。這三者中，我們最看重團隊�！�—熊曉鴿

　　12、銷(xiāo)售永遠不是一個(gè)人的事業(yè)，要和你的`同事組成團隊和你的顧客成為伙伴，和他人友好的相處，這樣才能贏(yíng)得更多的銷(xiāo)售機會(huì )�！�—陳安之

　　13、第二個(gè)借力使力的方式是找一個(gè)團隊�！�—陳安之

　　14、品質(zhì)不僅僅是團隊，它還是文化，是制度，是一整套東西�！�—馬云

　　15、創(chuàng )業(yè)者光有激情和創(chuàng )新是不夠的，它需要很好的體系、制度、團隊以及良好的盈利模式�！�—馬云

　　16、世界上沒(méi)有完美的個(gè)人只有完美的團隊�！�—陳安之

　　17、團隊核心成員有人要提出辭職時(shí)，不要挽留，既然提出了，他遲早是要走的�！�—史玉柱

　　18、團隊的一份子要學(xué)習；達成目標和解決問(wèn)題的能力�！�—陳安之

　　19、很感動(dòng)我們這個(gè)團隊的團結友誼！不管結局怎樣我愛(ài)大家！——關(guān)喆

　　20、不要把客戶(hù)當白癡�？蛻�(hù)不喜歡你，一定有他的原因和理由，我認為創(chuàng )業(yè)者最最重要的是，要學(xué)會(huì )跟人打交道。只有通過(guò)別人，通過(guò)團隊，你才能夠拿到自己的結果�！�—馬云

　　21、我們不能企求于靈感。靈感說(shuō)來(lái)就來(lái)，就像段譽(yù)的六脈神劍一樣。阿里巴巴的六脈神劍就是阿里巴巴的價(jià)值觀(guān)：誠信、敬業(yè)、激情、擁抱變化、團隊合作、客戶(hù)第一�！�—馬云

　　22、不用花心思打造明星團隊，團隊即是可以和自己腳踏實(shí)地將事情推進(jìn)者�！�—馬云

　　23、如果有兩種選擇：一是一流的團隊，三流的執行能力；二是三流的團隊，一流的執行能力。我情愿選擇后者�！�—馬云

　　24、作為一個(gè)領(lǐng)導人，應該控制自己的情緒，很多時(shí)候發(fā)脾氣是無(wú)能的表現，合理的情緒控制對于團隊的和諧，穩定軍心有大作用�！�—馬云

　　25、創(chuàng )業(yè)時(shí)期千萬(wàn)不要找明星團隊，千萬(wàn)不要找已經(jīng)成功過(guò)的人。創(chuàng )業(yè)要找最適合的人，不要找最好的人�！�—馬云

　　26、當時(shí)覺(jué)得能賺上二、三百萬(wàn)就不得了，很滿(mǎn)足了，但當錢(qián)越來(lái)越多的時(shí)候，錢(qián)反而變成次要的東西，最重要的是帶領(lǐng)團隊去實(shí)現新的目標�！�—李想

關(guān)于團隊的名言名句2

　　1、大家做出努力之后有公道的回報，在利益分配方面比較公平。這是我們的決竅�！�—熊曉鴿

　　2、30%的人永遠不可能相信你。不要讓你的同事為你干活，而讓我們的同事為我們的目標干活，共同努力，團結在一個(gè)共同的目標下面，就要比團結在你一個(gè)企業(yè)家底下容易的多。所以首先要說(shuō)服大家認同共同的理想，而不是讓大家來(lái)為你干活�！�—馬云

　　2、IBM需要的，就是像野雁這樣能獨立作業(yè)，又能團隊合作的人�！�—許朱勝

　　3、人們在一起可以做出單獨一個(gè)人所不能做出的事業(yè)；智慧+雙手+力量結合在一起，幾乎是萬(wàn)能的�！�—美 韋伯斯特

　　4、由于團隊成員之間的高度互賴(lài)及利益共享，每位成員都面臨著(zhù)是否合作的困境：如果自己不合作，而其他成員皆努力付出，那就能坐享團隊的成果；但如果所有團隊成員都作此想，那該團隊將一事無(wú)成，結果每個(gè)人都受到懲罰。從另一方面說(shuō)，如果自己全心投入，而其他成員皆心不在焉、懶散懈怠，那么到時(shí)由于自己的努力為團隊取得的成果就會(huì )被其他成員所瓜分�！�—陳曉萍《平衡：工作和生活的藝術(shù)》

　　5、一個(gè)國家就像“一個(gè)家庭”，團結最為珍貴。人們即使有不同的觀(guān)點(diǎn)和看法，也應該在對話(huà)與和諧中尋求基本一致，這樣國家才能前進(jìn)�！�—希拉克

　　6、一個(gè)人像一塊磚砌在大禮堂的墻里，是誰(shuí)也動(dòng)不得的；但是丟在路上，擋人走路是要被人一腳踢開(kāi)的�！�—艾思奇

　　7、團隊像人一樣，應不斷進(jìn)步成長(cháng)，是一個(gè)生命體。團隊進(jìn)步的基本條件是能持續的學(xué)習、反思、溝通，有自我批評的承受力和能力，團隊中又不斷找出自身不足的文化，這是團隊成熟和信心的表現。能學(xué)習、反思的團隊表現了對大目標的深刻理解和執著(zhù)，也表現了對實(shí)現目標的過(guò)程的堅韌，特別是有對過(guò)程中遇到困難和挫折的應對能力和奮斗精神。在這樣的團隊中，溝通的速度快，成本低；信任多，抱怨少；團隊成員中想到的、說(shuō)到的、聽(tīng)到的、做到的有高度的統一�！�—寧高寧《團隊魂》

　　8、人們塑造組織，而組織成型后就換為組織塑造我們了�！�—丘吉爾

　　9、團結就有力量和智慧，沒(méi)有誠意實(shí)行平等或平等不充分，就不可能有持久而真誠的團結�！�—英 歐文

　　10、往上溝通沒(méi)有膽（識）；往下溝通沒(méi)有心（情）；水平溝通沒(méi)有肺（腑）�！�—余世維《如何打造高績(jì)效團隊》

　　12、單個(gè)的人是軟弱無(wú)力的，就像漂流的魯濱遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)�！�—德 叔本華

　　13、如果我用個(gè)人的能力，可以賺一個(gè)億，可能100%是我的；但我用十個(gè)人的時(shí)候，我們可能賺到十個(gè)億，可能我只有10%，我同樣是一個(gè)億，但我們的事業(yè)變大了�！�—張近東

　　14、一個(gè)機會(huì )擺在大家面前，平等情況下如何選擇一個(gè)潛在的贏(yíng)家，能夠把握這個(gè)機會(huì )。這個(gè)過(guò)程中，在國內很多投資者都反復強調團隊，其實(shí)的確如此。商業(yè)模式本身是在那里，如何找到一個(gè)執行力很強的團隊，在短期內以一個(gè)比人低的成本、比人快的速度達到規模效益，這個(gè)是對團隊非常大的考驗�！�—計越

　　15、國家的統一，人民的團結，國內各民族的團結，這就是我們的事業(yè)必定要勝利的基本保證。在當前，加強黨的團結，加強黨與人民群眾的團結，具有特殊意義�！�—毛澤東

　　16、我覺(jué)得我這個(gè)團隊是我最大的財富，我就最珍惜這個(gè)。()——史玉柱

　　17、不管努力的目標是什么，不管他干什么，他單槍匹馬總是沒(méi)有力量的。合群永遠是一切善良思想的人的最高需要�！�—德 歌德

　　18、凡是經(jīng)過(guò)考驗的朋友，就應該把他們緊緊地團結在你的周?chē)��！�—�?莎士比亞

　　19、團隊作戰不能出力，個(gè)人作戰沒(méi)有能力。

　　20、個(gè)人一旦進(jìn)入群體中，他的個(gè)性就淹沒(méi)了。群體的思想占據統治地位，而群體的行為表現為無(wú)異議、情緒化和低智商�！�—古斯塔夫·勒龐《烏合之眾》

　　21、這是一個(gè)我在卓越網(wǎng)被人問(wèn)了五年，我從做互聯(lián)網(wǎng)，我做報紙到做互聯(lián)網(wǎng)，發(fā)現大家最?lèi)?ài)問(wèn)的核心競爭力到底在哪里。一個(gè)模式永遠不是一個(gè)核心競爭力，我們知道我們今天談?wù)撘环N模式，明天在互聯(lián)網(wǎng)上很容易被人拷貝，你能拿到多少錢(qián)，別人會(huì )拿比你更多的錢(qián)。我們看來(lái)看去，包括比如說(shuō)我們看新浪網(wǎng)，我們看《三聯(lián)生活周刊》，我們看什么，你說(shuō)它的核心競爭力在哪里呢？它是積累，它是團隊，它是一個(gè)長(cháng)期的積淀它出來(lái)了。我今天能想起1996年朱偉跟我談《三聯(lián)生活周刊》的一些構想，你說(shuō)它的核心競爭力在哪里？我們20xx年的時(shí)候看新浪網(wǎng)，它的核心競爭力在哪里？在于一直能夠堅持下來(lái)的團隊，我覺(jué)得這是最主要的，這是我做卓越網(wǎng)的體會(huì )�！�—陳年

　　22、中國的問(wèn)題，穩定需要團結，壓倒一切的是需要穩定。沒(méi)有穩定的環(huán)境，什么都搞不成。穩定需要團結，才能穩定。要使社會(huì )長(cháng)期穩定。國家長(cháng)治久安，離不開(kāi)黨與人民群眾鋼鐵般的團結。

　　23、不用花心思打造明星團隊，團隊即是可以和自己腳踏實(shí)地將事情推進(jìn)者�！�—馬云

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