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財務(wù)人員工作計劃

時(shí)間:2023-01-05 14:28:52 計劃 我要投稿
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財務(wù)人員工作計劃(15篇)

  日子如同白駒過(guò)隙,不經(jīng)意間,前方等待著(zhù)我們的是新的機遇和挑戰,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的財務(wù)人員工作計劃,歡迎大家分享。

財務(wù)人員工作計劃(15篇)

財務(wù)人員工作計劃1

  作為一名學(xué)校財務(wù)人員, 我深知我自己的責任重大,所以在學(xué)校的幾年工作時(shí)間里,一直努力工作,將屬于自己的財務(wù)狀況處理的十分良好,沒(méi)有任何假賬、漏帳、死賬,我會(huì )一直將這種良好的表現繼續下去。

  20xx年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20xx年的工作計劃。

  一、個(gè)人見(jiàn)意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化。在新的一年里,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于學(xué)校。

  二、參加財務(wù)人員繼續教育。每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育,首先參加財務(wù)人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學(xué)習情況報告。

  三、加強規范現金管理,做好日常核算、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。、做好本職工作的同時(shí),處理好與同事關(guān)系。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付

  和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金支票和轉帳支票。財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率,完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  在20xx年里,我會(huì )謹記財務(wù)人員的職業(yè)道德和工作人員的職業(yè)操守,嚴格保守公司的賬目秘密。在自己的工作領(lǐng)域里認真工作,實(shí)現我在學(xué)校中工作的價(jià)值。

財務(wù)人員工作計劃2

 。ㄒ唬、根據集團年初下達預算指導意見(jiàn),進(jìn)一步加強深化預算管理工作,在下半年的工作中,要進(jìn)一步加強對科室、分廠(chǎng)的費用預算指導與預算管理,認真做好預算的分析,分明和落實(shí)工作,建立績(jì)效考核體系,使全面預算管理真正成為全員預算管理,讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。

 。ǘ、為了公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各種指標,目前企業(yè)的資產(chǎn)結構,得到一定的改觀(guān),本著(zhù)“嚴、深、細、實(shí)”的原則,千方百計研究節支渠道,力爭穩定,持續完成內部下達的各項任務(wù)指標。

 。ㄈ、繼續參加全年從業(yè)人員的培訓工作,摘好基層預算的基礎工作,提高管理水平,企業(yè)越發(fā)展進(jìn)步,財務(wù)管理的作用就越突出,對財務(wù)管理的要求越來(lái)越高,為了造應這一要求,就必須不斷加強全年從業(yè)人員的培訓,來(lái)提高全年工作人員的水平,在提高全年人員水平的基礎上,進(jìn)一步加強檢查督促和指導,摘好全年基礎工作,為更好的參與公司的經(jīng)營(yíng)管理工作打下堅實(shí)的基礎。

 。ㄋ模、進(jìn)一步深化建設績(jì)效考核辦法,雖然在現有市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境下,公司無(wú)法實(shí)現利潤,且呈下滑的趨勢,但市場(chǎng)我們改變不了,公司只有通過(guò)精細管理,加強內部控制,根據內在潛力,通過(guò)降低生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)綜合成本來(lái)減虧,只要是職工本身作出的績(jì)效,不管公司是否虧損,職工都應享受成績(jì)的一部分,所以公司將盡快出臺細化標準,實(shí)行付出就有回報的原則,將實(shí)行增加效益提取獎勵獎金的辦法,獎懲分明,改變原來(lái)用的獎勵模式,將來(lái)實(shí)行各分廠(chǎng),各部門(mén)單項考核辦法,實(shí)行無(wú)功不受祿的獎勵措施。

 。ㄎ澹、督促相關(guān)部門(mén)的內控制度的完善,根據內控制度加強各環(huán)節的批駁力,改善、強化企業(yè)內部管理,堅信管理出效益的理論,企業(yè)配合各相關(guān)機構落實(shí)管理措施,順利度過(guò)市場(chǎng)環(huán)境造成的各種困難。

 。、完善后勤保衛部門(mén)相應制度,逐步改善員工的生活環(huán)境,為了保護職工權益,保衛部采取相應措施,嚴格實(shí)行進(jìn)出門(mén)管理規則,杜絕外來(lái)干擾,并影響公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和損害職工的權益的事件發(fā)生。

 。ㄆ撸、督促相關(guān)部門(mén)做好進(jìn)出場(chǎng)物資的監管,核對工作,做到所有進(jìn)出物資萬(wàn)物一失,維護公司利益,不固內外即人為因素影響,造成公司利益損害,發(fā)揮全員監督的精神,鼓勵職工正確的維權行動(dòng),實(shí)行單項的獎勵措施。

 。ò耍、重視財產(chǎn)物資的實(shí)地盤(pán)存,做到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據反映的真實(shí)性,一貫性,為領(lǐng)導決策提供科學(xué)依據,為公司長(cháng)期穩定發(fā)展做出努力。

財務(wù)人員工作計劃3

  我和銷(xiāo)售行業(yè)接觸時(shí)間不長(cháng),剛開(kāi)始接觸的時(shí)候難免會(huì )走很多彎路,但是在領(lǐng)導和同事的幫助下,我很快扭轉了不好的局面。對未來(lái)的銷(xiāo)售市場(chǎng)更有信心,有詳細的個(gè)人銷(xiāo)售工作計劃。我的工作計劃如下:

  一、對銷(xiāo)售工作的理解

  1、市場(chǎng)分析,根據市場(chǎng)容量和個(gè)人能力,客觀(guān)、科學(xué)地制定銷(xiāo)售任務(wù)。暫定年度任務(wù):銷(xiāo)售額為人民幣_ _萬(wàn)元。

  2、及時(shí)制定工作計劃,制定月計劃和周計劃。并定期與相關(guān)業(yè)務(wù)人員溝通,確保各專(zhuān)業(yè)負責人及時(shí)跟進(jìn)。

  3、注重績(jì)效管理,關(guān)注并跟蹤績(jì)效規劃、績(jì)效執行、績(jì)效評估的全過(guò)程。

  4、目標市場(chǎng)定位,區分大客戶(hù)和一般客戶(hù),區別對待,加強與大客戶(hù)的溝通與合作,同時(shí)贏(yíng)得最大的市場(chǎng)份額。

  5、不斷學(xué)習行業(yè)新知識、新產(chǎn)品,為客戶(hù)帶來(lái)實(shí)用信息,更好的服務(wù)客戶(hù)。并結識弱電行業(yè)不同檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品供應商,以便工程師需要時(shí)及時(shí)做好項目合作準備,與同行分享行業(yè)人脈和項目信息,實(shí)現雙贏(yíng)。

  6、先交朋友,和客戶(hù)發(fā)展好友誼,處處為客戶(hù)著(zhù)想,把客戶(hù)當成自己的好朋友,做到思想和情感的交融。

  7、不隱瞞或欺騙客戶(hù),承諾客戶(hù)及時(shí)履行承諾。誠信不僅是做生意的基礎,也是做人的基礎。

  8、努力保持與同事的和諧關(guān)系,善待同事,確保項目實(shí)施中各部門(mén)各項職能的順利實(shí)施。

  二、銷(xiāo)售工作的具體量化任務(wù)

  1、制定每月和每周的工作計劃和每日工作量。每天至少打30個(gè)電話(huà),每周至少拜訪(fǎng)20個(gè)客戶(hù),促進(jìn)潛在客戶(hù)從量變到質(zhì)變。上午回電預約客戶(hù),下午拜訪(fǎng)客戶(hù)?紤]到北京地廣人多,交通擁堵,預約時(shí)最好選擇同地或近地的客戶(hù)。

  2、認識客戶(hù)之前,多了解客戶(hù)的主營(yíng)業(yè)務(wù)和潛在需求。最好了解決策者的個(gè)人愛(ài)好,準備一些對方感興趣的話(huà)題,為客戶(hù)提供有針對性的解決方案。

  3、從招標網(wǎng)或其他渠道收集更多的項目信息,供工程承包商投標參考,為工程承包商提供建議,配合工程承包商的技術(shù)和商務(wù)項目運作。

  4、做好日常工作記錄,以便忘記重要事項,標記重要突出事項。

  5、填寫(xiě)項目跟蹤表,根據項目進(jìn)度跟進(jìn):初步設計、招投標、深化設計、備貨實(shí)施、驗收等。并完成所有階段的工作。

  6、專(zhuān)注于前期設計項目的跟進(jìn),每周至少回訪(fǎng)客戶(hù)一次,必要時(shí)配合工程承包商做好業(yè)主的工作,其他階段跟蹤的項目至少每?jì)芍芑卦L(fǎng)一次。應牢記承包商的投標日期和工程進(jìn)度的重要日期,并及時(shí)跟進(jìn)和回訪(fǎng)。

  7、在設計前期主動(dòng)參與工程圖紙和方案設計,為工程承包商解決專(zhuān)業(yè)設計工作。

  8、在投標過(guò)程中,應提前兩天安排好相應的商務(wù)文件,并通過(guò)快遞方式交給工程師,以防遺漏和錯誤。

  9、投標后及時(shí)回訪(fǎng)客戶(hù),詢(xún)問(wèn)投標結果。中標后,主動(dòng)要求深化設計,幫助工程師承擔全部或部分設計工作,并做好準備

  三、兼顧銷(xiāo)售和生活,工作愉快

  1、定期組織同行舉辦端午節,增進(jìn)相互友誼,更好地交流。

  客戶(hù)和同行之間雖然有競爭,但是同行之間互相學(xué)習交流是很有必要的。我參加過(guò)類(lèi)似的聚會(huì ),問(wèn)過(guò)客戶(hù),他們都愿意參加這樣的聚會(huì )。所以我覺(jué)得沒(méi)有矛盾,同行可以在工作之外享受生活,讓沙龍成為生活的一部分,讓工作在更快樂(lè )的環(huán)境中進(jìn)行。

  2、對于老客戶(hù),經(jīng)常保持聯(lián)系,在時(shí)間和條件允許的情況下,送一些小禮物或者招待客戶(hù)。當然,宴請不是目的,而是注重溝通,這樣可以增進(jìn)彼此的感情,更好的溝通。

  3、利用下班時(shí)間和周末參加一些課程,學(xué)習更多的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和管理知識,不斷嘗試理論聯(lián)系實(shí)際,在線(xiàn)查看行業(yè)的最新信息和產(chǎn)品,不斷提高自己的能力。

  以上是我20xx年的銷(xiāo)售工作計劃。工作中總會(huì )有各種各樣的困難。我會(huì )向領(lǐng)導請示,和同事商量,共同努力克服,努力為公司做出最大的貢獻。

財務(wù)人員工作計劃4

  去年一整年的鍛煉讓我對財務(wù)知識更進(jìn)一步的提高,現在已經(jīng)成為財務(wù)方面的管理者。今年,我將繼續我的財務(wù)工作,加強財務(wù)方面的知識學(xué)習及教育。使財務(wù)工作在我的管理及大家的共同努力下更加規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。以下是我就財務(wù)人員工作計劃的詳細內容。

  今年工作計劃中我共擬定了三方面的內容:

  第一、參加財務(wù)人員繼續教育

  每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育,但是去年年底,繼續教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:今年財務(wù)上將有大的變動(dòng),實(shí)行《新會(huì )計準則》《新科目》《新規范制度》,可以說(shuō)財務(wù)部今年的工作將一切圍繞這次改革展開(kāi)工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求。

  首先參加財務(wù)人員繼續教育,了解新準則體系框架,把握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學(xué)習情況報告。

  第二、加強規范現金治理,做好日常核算

  1、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金以票和轉帳支票。

  4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  第三、個(gè)人見(jiàn)意措施

  要求財務(wù)治理科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)治理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐?傊谛碌囊荒昀,我會(huì )借改革契機,繼續加大現金治理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩健發(fā)展而做出更大的貢獻。

  今年,我的個(gè)人工作計劃已詳細分明。我深知,想把財務(wù)工作做好不是件容易的事,但若把財務(wù)人員合理安排,共同努力,定將我司的財務(wù)工作推向一個(gè)更高臺階。

財務(wù)人員工作計劃5

  20xx年詩(shī)司發(fā)展的關(guān)鍵一年,也是財務(wù)工作適應新形勢、促進(jìn)新發(fā)展的關(guān)鍵一年,我們根據集團公司、股份公司和板塊的整體部署,結合公司的發(fā)展戰略,提出了20xx年工作思路,即:"以集團公司、股份公司財務(wù)工作部署為導向,緊緊圍繞公司發(fā)展戰略,切實(shí)履行各級財務(wù)機構和財務(wù)隊伍的職責,狠抓財務(wù)現場(chǎng)管理和信息化建設,確保財務(wù)安全,進(jìn)一步提高核算質(zhì)量,努力建設高素質(zhì)財務(wù)隊伍,促進(jìn)財務(wù)工作的和諧、健康發(fā)展,追求卓越業(yè)績(jì),為實(shí)現公司效益化努力奮斗。"概括起來(lái)講為"六抓"、"兩創(chuàng )"。

  一是抓財務(wù)現場(chǎng)安全:大力加強資金資產(chǎn)的現場(chǎng)管理力度,運用稽查、清算、預案和考核等多種手段,逐步實(shí)現數據安全到現場(chǎng)安全再到本質(zhì)安全的轉變,同時(shí)通過(guò)進(jìn)一步加大內控執行力度,實(shí)現人、財、物和管理的安全。

  抓信息:重點(diǎn)要抓好網(wǎng)上報銷(xiāo)系統、定額管理系統、資金管理系統、財務(wù)7.0系統和財務(wù)人員信息系統的推廣和使用,以信息系統為紐帶,實(shí)現信息資源的共享,實(shí)現綜合流程的優(yōu)化,進(jìn)一步提高勞動(dòng)效率。

  抓核算:要依托財務(wù)7.0系統上線(xiàn)的契機,繼續修訂和完善費用核算手冊等各項規章制度,進(jìn)一步規范會(huì )計核算、明確統一非油業(yè)務(wù)、融資租賃等特殊事項處理的方式方法,加強稽核力度,嚴肅執行新會(huì )計準則,嚴肅財經(jīng)紀律,規避會(huì )計風(fēng)險。

  抓隊伍:重點(diǎn)要加強庫、站兩個(gè)層面財務(wù)隊伍的培養,運用技能培訓、職業(yè)規劃、晉級制度、職業(yè)道德教育機制和幫扶共建等多種手段,不斷提高基層隊伍的凝聚力和執行力。同時(shí)要加強總會(huì )計師工作能力和職業(yè)操守的培養,促進(jìn)總會(huì )計師綜合素質(zhì)的提高。

  抓發(fā)展:未來(lái)兩至三年,財務(wù)工作要全面實(shí)現責權明晰、管理統一、運行高效、執行有序和環(huán)境和諧的目標,要求我們從現在起必須做好規劃,為未來(lái)財務(wù)工作的和諧、健康發(fā)展奠定基礎。首先,要積極推進(jìn)財務(wù)"三統一"建設,實(shí)現組織、制度和流程的統一;其次,要優(yōu)化財務(wù)環(huán)境,對上要與集團公司、股份公司和板塊建立良好的溝通機制,對內要全力以赴為相關(guān)部門(mén)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),對下要確保受控運行、令行禁止,對外要與銀行、稅務(wù)和財政等職能部門(mén)建立長(cháng)期穩定、和諧的工作關(guān)系;另外要根據公司整體戰略的變化適時(shí)調整發(fā)展思路,實(shí)現與公司整體戰略目標的協(xié)調統一。

  抓責任:要充分履行財務(wù)工作"監督、反映、服務(wù)"三種職能,明確各級財務(wù)機構維護資金安全、確保本級機構平穩運行的職責,引導財務(wù)人員樹(shù)立大局意識、發(fā)揚優(yōu)良傳統、提高執行力,切實(shí)肩負起應盡的義務(wù),承擔相應的責任。

  創(chuàng )效益:首先要從直接效益出發(fā),做好資金的運行管理和成本費用的監控,著(zhù)力于降低財務(wù)費用等各項可控費用;其次,要從確保預算的受控運行入手,加強分析和監控,做好量、本、利的測算,為相關(guān)部門(mén)的決策提供支持,創(chuàng )造間接的管理效益。

  創(chuàng )業(yè)績(jì):公司財務(wù)工作、財務(wù)組織和財務(wù)人員要在集團、股份和板塊繼續保持先進(jìn)水平,要加強對前沿理論的研究,并將成果及時(shí)轉化為實(shí)踐,力爭在定額和資金管理等前沿領(lǐng)域為銷(xiāo)售系統做出突出貢獻,使公司財務(wù)管理水平同比能有大的進(jìn)步。

  工作計劃十分重要,作為財務(wù)總監專(zhuān)門(mén)制定了20xx工作計劃如下:

  一、強化會(huì )計基礎工作,確保收支核算真實(shí)性。

  按照國家統一的財經(jīng)制度,認真貫徹執行《會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計制度》及《會(huì )計基礎工作規范》等各項財經(jīng)法規和會(huì )計制度,根據《郵政企業(yè)會(huì )計基礎工作達標考核計分標準》的有關(guān)要求,在全地區開(kāi)展會(huì )計基礎規范達標工作,使會(huì )計工作秩序規范有序,會(huì )計基礎工作更加規范。

  二、繼續發(fā)揮統計優(yōu)勢,為郵政實(shí)行產(chǎn)品量核算提供依據。

  對以往年度相關(guān)統計指標進(jìn)行原始記錄和臺賬的修訂。在產(chǎn)品量結算單價(jià)的測定、干線(xiàn)運費結算、損益核算等方面充分利用統計指標,建立成本計算模型,為成本定價(jià)和經(jīng)營(yíng)決策服務(wù)。

  三、提升管理手段,穩步推進(jìn)信息化建設和應用。

  繼續做好量收系統建設和應用工作,深入挖掘量收系統的管理和分析功能,充分利用量收管理系統加強收入管理、欠費管理、資費管理、業(yè)務(wù)稽核和經(jīng)營(yíng)分析等方面的工作。

  四、繼續圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展,優(yōu)化資源配置,加大計財支撐力度。

  在成本安排上,配合專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)步伐,將有限的資金向重點(diǎn)業(yè)務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)環(huán)節傾斜,以適應業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)競爭的需要。對業(yè)務(wù)宣傳費和業(yè)務(wù)發(fā)展獎勵繼續實(shí)行集中歸口管理,統籌安排,集中支付,確保資金使用效益和效果。在投資建設上,以提高重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展能力為核心,有效益的追加增量資產(chǎn)。繼續加強信息化建設、局所改造、營(yíng)投終端以及干線(xiàn)項目建設,盡快形成生成能力,并轉化為增收優(yōu)勢。集中采購工作在現有郵政業(yè)務(wù)用品、信息化項目經(jīng)驗積累的基礎上,考慮進(jìn)一步嘗試采用多種方式進(jìn)行,妥善解決好緩解資金緊張與業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際需要的矛盾,并逐步擴大集中采購范圍。

  五、繼續配合專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng),強化損益核算應用。

  損益核算工作要在進(jìn)一步夯實(shí)基礎工作,細化核算的基礎上,強化對核算結果的分析和應用。逐步將損益核算分析制度化、常規化,明確各專(zhuān)業(yè)成本控制的重點(diǎn),引導業(yè)務(wù)部門(mén)關(guān)注和應用損益核算成果;在專(zhuān)業(yè)考核中逐步采用損益核算數據進(jìn)行成本收入率等指標考核,提高專(zhuān)業(yè)考核的科學(xué)性;通過(guò)對營(yíng)投、網(wǎng)運、綜合管理等環(huán)節進(jìn)行損益核算,為優(yōu)化資源配置提供依據。

  六、以預算管理精細化為目標,提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量。

  對重點(diǎn)成本項目繼續加強管控力度,實(shí)時(shí)監控,嚴格考核。

  在不斷的發(fā)展中,我們得到了更多的進(jìn)步,在以后的路上,我們郵政局全體員工將會(huì )繼續不斷的努力,相信我們郵政局的財務(wù)工作在20xx年一定能夠做的更好,相信我們一直會(huì )走到!

財務(wù)人員工作計劃6

  為充分調動(dòng)財務(wù)部財務(wù)人員的工作積極性和工作能動(dòng)性,全面做好財務(wù)工作,提高財務(wù)管理水平,落實(shí)降本增效措施,提升公司經(jīng)濟效益,根據公司工作精神和工作部署,結合財務(wù)部實(shí)際情況,特制定以下工作計劃書(shū):

  一、工作計劃

  (一)認真刻苦學(xué)習,提高財務(wù)管理水平

  財務(wù)人員要認真學(xué)習財務(wù)會(huì )計、國家法律法規和稅收金融知識,提高自己的工作業(yè)務(wù)水平,以便全面做好財務(wù)工作。財務(wù)人員要忠誠于公司,做到思想、工作和行動(dòng)上與公司保持一致,時(shí)刻維護公司的利益,敢于同損害公司利益的人和事作斗爭。公司財務(wù)部要明確財務(wù)人員的崗位職責權限、工作分工和紀律要求,要求各財務(wù)人員根據本崗位的職責要求,認真做好工作,同時(shí)進(jìn)行工作總結,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出打算,進(jìn)一步加強內部核算監督,提高財務(wù)管理水平。

  (二)強化作風(fēng)建設,認真細致做好財務(wù)日常工作

  為了適應市場(chǎng)經(jīng)濟的要求,實(shí)現公司全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標工作任務(wù),財務(wù)部要強化作風(fēng)建設,全面規范會(huì )計核算和財務(wù)管理工作,進(jìn)一步加強財務(wù)核算和財務(wù)監督功能,使財務(wù)人員做到既當家又理財,認真搞好各項財務(wù)工作。一是認真、細致地做好會(huì )計報銷(xiāo)、工資發(fā)放、會(huì )計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財政、稅務(wù)票據的領(lǐng)用、核銷(xiāo)等日常會(huì )計核算、會(huì )計監督工作,做到工作仔細、認真、無(wú)差錯。二是按會(huì )計檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會(huì )計檔案的整理、歸檔工作,確保會(huì )計檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用。三是在做好自己本職工作的同時(shí),財務(wù)部要堅持“公司工作一盤(pán)棋”,積極配合相關(guān)部門(mén)的工作,利用財務(wù)部現有的各項資源做好力所能及的工作,為公司的發(fā)展做出貢獻。

  (三)制訂成本計劃,嚴格控制財務(wù)成本費用

  財務(wù)部要根據公司實(shí)際制訂各項財務(wù)成本計劃,嚴格控制成本費用,為增加公司經(jīng)濟效益,從產(chǎn)量、成本和收入三者的關(guān)系來(lái)控制成本。同時(shí),把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程,讓成本控制、節約的觀(guān)念成為每個(gè)部門(mén)、每一個(gè)員工的自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)精細化管理和有效的方法促使每個(gè)部門(mén)、每個(gè)員工都從基礎工作抓起,從點(diǎn)滴抓起,力求走好每一步,抓好每件事,讓每一個(gè)人、每一分錢(qián)、每一份資源都發(fā)揮作用,都為公司創(chuàng )造價(jià)值。在制訂成本計劃,嚴格控制財務(wù)成本費用的同時(shí),財務(wù)部要認真做好財務(wù)分析工作,以會(huì )計核算和報表資料及其他相關(guān)資料為依據,對公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等相關(guān)經(jīng)濟工作進(jìn)行分析與評價(jià),提出財務(wù)分析建議與意見(jiàn),供公司領(lǐng)導決策參考。

  (四)加強資金管理,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常運轉

  財務(wù)部要加強資金管理,根據公司資金情況,制定公司資金使用計劃,報公司領(lǐng)導批準后實(shí)行,努力提高資金使用效率,實(shí)現資金使用最大效益化。在加強公司內部資金管理的同時(shí),財務(wù)部要想公司所想,急公司所急,積極與銀行溝通聯(lián)系,爭取銀行對我公司資金的支持;要積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門(mén)聯(lián)系,爭取他們對我公司的理解與支持,最大限度的利用國家相關(guān)稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行合理避稅,為公司及職工減少稅收負擔,增加經(jīng)濟效益。

  二、存在問(wèn)題

  公司財務(wù)工作在公司的正確領(lǐng)導下,完成了各項工作任務(wù),取得一定成績(jì)。但與不斷發(fā)展的形勢相比,還是存在一定問(wèn)題,主要是工作計劃性不夠強,工作規范化和精細化不夠,最突出的是車(chē)間材料成本控制不夠嚴格,應收款管理不夠加強,這些不足問(wèn)題的存在,很大程度上影響了公司的經(jīng)濟效益,需采取有效措施加以改進(jìn)和提高。

  三、改進(jìn)措施

  公司財務(wù)工作除了增強工作計劃性,促進(jìn)財務(wù)工作規范化和精細化外,著(zhù)重要加強對車(chē)間材料成本的控制和應收款管理,提出以下改進(jìn)措施;

  (一)加強材料管理,嚴格控制車(chē)間材料成本

  1、公司技術(shù)部門(mén)要積極改進(jìn)產(chǎn)品設計,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,改進(jìn)產(chǎn)品結構,降低材料消耗;要積極改進(jìn)工藝,利用科學(xué)技術(shù)研制并使用新材料和代用料,力爭做到低投入、高產(chǎn)出。車(chē)間生產(chǎn)部門(mén)要注重邊角余料的回收利用,實(shí)行科學(xué)配料、集中下料、合理套裁和修舊利廢,使原材料能夠得到充分利用。

  2、供應部門(mén)要按規定的品種、規格、材質(zhì)實(shí)行限額發(fā)料,監督車(chē)間執行領(lǐng)料、補料、退料等制度,確保車(chē)間不多領(lǐng)、錯領(lǐng)和浪費材料。車(chē)間要要控制生產(chǎn)批量,合理下料,合理投料,防止出現材料浪費現象。車(chē)間要按圖紙、工藝、工裝要求進(jìn)行操作,實(shí)行首件檢查,防止成批報廢。車(chē)間材料核算員要加強材料管理,經(jīng)常收集材料進(jìn)行分析對比,發(fā)現材料使用異常情況,要追蹤原因,及時(shí)上報公司。公司要嚴肅處理,確保不再發(fā)生材料使用異常情況。

  3、車(chē)間領(lǐng)用材料后,要統一放置于固定區域,進(jìn)行分類(lèi)擺放,做到擺放整齊,標志鮮明。車(chē)間要加強對領(lǐng)用材料的管理,防止失少,認真做好材料臺帳,隨時(shí)接受公司的檢查和監督。

  4、公司技術(shù)部門(mén)要制定材料、成品的產(chǎn)出比,車(chē)間要嚴格執行材料、成品的產(chǎn)出比,其正負小于5%屬正常。公司財務(wù)、供應、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)每月對車(chē)間材料、成品的產(chǎn)出比情況進(jìn)行一次統計檢查。小于5%屬正常的,給予車(chē)間一定獎勵;超出5%要查明情況,落實(shí)整改措施,并給予車(chē)間一定獎勵處罰。

  (二)加強欠款管理,提高資金使用效率

  公司要加強欠款管理,在當前形勢下,沒(méi)有應收款是不現實(shí)的,但應收款占比過(guò)大,嚴重影響公司資金正常流轉,侵蝕公司應有利潤。財務(wù)部要每季統計一次應收款情況,理清應收款單位和具體數額,上報公司。公司要制定應收款催收獎懲措施,落實(shí)專(zhuān)人催收應收款,使應收款盡快回籠,提高公司經(jīng)濟效益。

  以上就公司財務(wù)工作制定了計劃,指出了財務(wù)工作中存在的不足問(wèn)題,并提出相應的改進(jìn)措施。今后,我們公司財務(wù)部門(mén)要在公司的領(lǐng)導下,刻苦勤奮、認真努力工作,力爭取得更好成績(jì),為公司的健康、持續發(fā)展,作出應有的努力和貢獻。

財務(wù)人員工作計劃7

  工作的時(shí)候時(shí)間越是忙碌也越是短暫,轉眼間,一個(gè)季度的工作已經(jīng)結束了!在這個(gè)季度中,我積極按照領(lǐng)導的安排和計劃,認真的完成著(zhù)工作任務(wù),較好的結束了第一季度的工作任務(wù)。

  但轉眼,新的季度也已經(jīng)到來(lái),對此,我吸收這季度以來(lái)的反思和經(jīng)驗,現對第二季度的個(gè)人工作計劃如下:

  一、 提高自我要求,完善個(gè)人管理

  在工作中,我首先要加對公司規章制度的了解,在工作中改進(jìn)的自我的管理,提高自身的要求嚴格遵守公司的制度努力。

  其次,要加強自我的調整,保持在工作中的積極,按時(shí)上班、出勤,提高工作的積極性。

  二、 日常工作方面

  1. 加強學(xué)習

  要努力加強自身學(xué)習,積極參加培訓,學(xué)習工作要求。且在自身的空余時(shí)間里也要的利用好空閑的時(shí)間,從書(shū)本和網(wǎng)絡(luò )中了解經(jīng)驗,改進(jìn)自身的問(wèn)題。

  此外,在下個(gè)季度中,我也要繼續關(guān)注的會(huì )計相關(guān)的政策發(fā)展,學(xué)習相關(guān)的規定和要求,在等遵紀守法情況下完成好自身的工作任務(wù)。

  2. 團隊方面

  在團隊中,要更進(jìn)一步的加深與同事們的交流討論,了解的工作的要求和變化,積極為團隊做出貢獻。

  此外,在工作時(shí)也要多向同事學(xué)習工作態(tài)度,融入團隊環(huán)境,并在工作中發(fā)展自身的熱情,積極的完成自己的工作目標。

  三、 工作方面

  在工作上,要積極完成日常的核算的工作,嚴格仔細的應對工作中的檢查和計算,保證在工作的準確和效率。

  此外,對于前一個(gè)階段留下來(lái)的一些問(wèn)題也要及時(shí)的清理和解決。且在接下來(lái)的工作中,我要重視反思和改進(jìn),每周要做好總結報告,并對接下來(lái)的工作做好計劃,保證自己能在工作中步步有計劃,積極的在工作中改進(jìn)并提升自己!

  四、 改進(jìn)自身問(wèn)題

  通過(guò)反思,我察覺(jué)到自己在工作的一些細枝末節上總是不夠細致。盡管目前來(lái)說(shuō)沒(méi)有給工作帶來(lái)太大的影響。但卻導致工作完成的很粗糙,給領(lǐng)導和同事們也造成了許多不好的麻煩和影響。

  所以在接下來(lái)的工作上,我要更加注重自己在這些細節上的改進(jìn),更加主動(dòng)的完善自己,提高工的質(zhì)量!更加圓滿(mǎn),出色的完成今后的工作!

財務(wù)人員工作計劃8

  在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育。做到財務(wù)工作長(cháng)計劃,短安排。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂的工作計劃。

  參加財務(wù)人員繼續教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育,但是11月底,繼續教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:財務(wù)上將有大的變動(dòng),實(shí)行《新會(huì )計準則》《新科目》《新規范制度》,可以說(shuō)財務(wù)部07年的工作將一切圍繞這次改革展開(kāi)工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求。 首先參加財務(wù)人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學(xué)習情況報告。

  個(gè)人見(jiàn)意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。 總之在新的一年里,我會(huì )借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩健發(fā)展而做出更大的貢獻。

財務(wù)人員工作計劃9

  我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年,深知XX年財務(wù)個(gè)人工作計劃對加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育,有著(zhù)非常重要的作用。為了做到財務(wù)工作長(cháng)計劃,短安排。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂了20xx年財務(wù)個(gè)人工作計劃。

  一、參加財務(wù)人員繼續教育。

  每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育。

  首先參加財務(wù)人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學(xué)習情況報告。

  二、加強規范現金管理,做好日常核算。

  1、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金以票和轉帳支票。

  4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  三、個(gè)人見(jiàn)意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化。

  核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

  總之,在20xx年里,我會(huì )借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成XX年工作計劃的各項任務(wù),以最大限度地回報于公司。為我公司的穩健發(fā)展而做出更大的貢獻。

財務(wù)人員工作計劃10

  一、制度建設方面

  1、年頭年月整理、圓滿(mǎn)了各部分崗亭職責,包括行政人事類(lèi)、財務(wù)類(lèi)、店長(cháng)類(lèi)、阛阓類(lèi)、售后類(lèi)、業(yè)務(wù)類(lèi)。

  2、正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,取分裁辦共同,對公司各項管理制度進(jìn)行了梳理。

  3、規范了人力資流部工做流程,整理、編削、制訂了各項人事一樣平常使用表格共計26份。

  4、正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,按公司的事實(shí)狀況,對公司的定員、定編進(jìn)行了核定。

  5、依照公司架構的改觀(guān),編削各部分管理架構圖。

  二、聘請、培訓方面

  內部分工,年頭年月的聘請、培訓工做是由盛燕負責,后果盛燕私自收取停業(yè)員服拆費被公司開(kāi)除,接辦聘請、培訓工做后對盛燕前期的遺留問(wèn)題,如私自承諾停業(yè)員全額退還服拆費、職員檔案管理混亂等等進(jìn)行了從事,對入職培訓內容進(jìn)行了整理,并組織了4月的一次聘請活動(dòng)。

  x年4月劉榛加入公司,將聘請、培訓工做轉出,并取之進(jìn)行踴躍共同,使工做順利交代。10月底劉榛辭職,再次接辦聘請工做,整理了劉榛交代的停業(yè)員資料,取各聘請公司、獵頭公司進(jìn)行接洽,梳理并對公司的聘請渠道進(jìn)行了取舍。

  11月接辦聘請工做后,共辦理入職xxx人,離職xx人(均包括商戶(hù)停業(yè)員),共無(wú)xx商戶(hù)要求代聘停業(yè)員,,其缺為商戶(hù)要求太高,不到符合的人,或商戶(hù)給出的待逢低有人情愿去。

  三、考核方面

  1、公司,設計了360°考評表,涉及的部分無(wú):財務(wù)部、正常行政管理職員、實(shí)習停業(yè)員、阛阓管理職員。正在年頭年月進(jìn)行了使用,左旋肉堿,,,不過(guò)隨滅公司架構、管理職員的不斷變動(dòng)和我工做量的變遷而沒(méi)無(wú)得到延續。

  2、依照公司4月調零的要求,設計了各部分的績(jì)效考核表,包括:副分、售后部、財務(wù)部、商管一部、商管二部、招商部、市場(chǎng)部、籌謀部。

  3、7月整理了公司績(jì)效管理制度和考核體系,對各項目標進(jìn)行了再一次的匯分。

  4、分的來(lái)說(shuō),x年的考核工做完成的不是那么抱負,腳踏實(shí)地的說(shuō),公司的績(jì)效管理體系并沒(méi)無(wú)實(shí)反建立起來(lái),那取公司大狀況有關(guān),但我的工做做的不敷也是緣由之一,x年將做出改進(jìn)。

  四、薪酬方面

  1、正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,編削、圓滿(mǎn)了公司薪酬布局表;

  2、4月對公司的整體薪酬做出調零,對公司員工的底薪等進(jìn)行調零,全公司工資部分整年為萬(wàn)元,獎金依照公司銷(xiāo)售狀況按比例核算;

  3、對各部分的獎金方案進(jìn)行了調零,并隨滅公司副分級管理職員的管理部分變遷而不斷進(jìn)行獎金方案的編削,舉例:售后部方案從4月到12月共編削了xx。且每次編削都無(wú)大量的'測算工做。

  4、每月對各部分上報的各項報表進(jìn)行審核,進(jìn)行薪酬核算,并對各部分薪酬比例進(jìn)行綜合。

  5、x年正在薪酬管理方面,只是做了簡(jiǎn)略的核算及綜合工做,沒(méi)無(wú)做到歷程控制,沒(méi)無(wú)實(shí)反起到為公司決策層提供決策依照的做用,正在x年將做出改進(jìn)。

  五、其他工做

  1、正在體系外,設計增添了“人事管理體系”,包括了職員基本消息、培訓狀況、同動(dòng)狀況等,進(jìn)行其一樣平常維護工做,包括:錄入員工檔案、轉反錄入、離職錄入、同動(dòng)錄入、培訓錄入等。

  2、日凡人事檔案的清算。

  3、各部分的銜接工做,包括和賣(mài)場(chǎng)等部分和諧收取員工服拆費和從事商戶(hù)關(guān)系等。

  4、公司內部一樣平常勞動(dòng)讓議的從事。

財務(wù)人員工作計劃11

  在新的一學(xué)年里,各種工作復雜而多樣,為更好地做好xx中心學(xué)校的財務(wù)工作,新學(xué)年里我計劃一如既往地做好日常財務(wù)的核算工作,加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育。做到財務(wù)工作長(cháng)計劃,短安排。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

  一、參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育學(xué)習

  掌握和領(lǐng)會(huì )財務(wù)知識的要點(diǎn)和精髓。嚴格規范要求,熟練地進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。

  二、加強規范現金管理,做好日常核算

  1、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為學(xué)校提供財力上的保證。

  4、加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金支票和轉帳支票。

  5、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

  6、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  7、保障財務(wù)管理科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合學(xué)校發(fā)展的步伐。

  三、繼續做好各項費

  1、教育班主任、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費用。

  2、教育學(xué)生使用正版讀物。

  3、允許代收學(xué)生保險。

  四、做好在職及退休教師的福利保險工作

  總之在新的一學(xué)年里,我會(huì )更加努力,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于學(xué)校。為全鎮中小學(xué)的發(fā)展做出更大的貢獻。

財務(wù)人員工作計劃12

  一、對前工作期間應進(jìn)行有階段性的總結,從月度小結到季度、半年、全年總結;

  做好資金預算工作,其中包括對應付款項、應收款項、車(chē)間檢修估算等等;

  做好財務(wù)報表的編制工作,要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確;

  積極配合公司其他部門(mén)接受集團公司的考核及檢查。

  二、出納人員要有較強的安全意識,現金、有價(jià)證券、票據、各種印鑒的嚴密保管;

  對外的保護保密措施,維護個(gè)人安全和公司的利益不受到損失。

  三、在應收帳款上起到有效的監督作用:明確各分管會(huì )計的職責,制定相應的制度,如對應收款的監督,應制定相應的規定,對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)銷(xiāo)售責任人都應有相應的"監督,加大財務(wù)監督力度。

  四、在對公司其他部門(mén)的工作方面:對各科室產(chǎn)生的各項費用進(jìn)行核算,為公司節省每一筆支出,從一角一元做起。在對各種原料的發(fā)票接收方面,認真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作,認真完成每月的報稅工作。

  五、對車(chē)間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項費用進(jìn)行把關(guān),為節約成本、減少開(kāi)支做好每一項工作,對各項費用的節、超進(jìn)行考核并報公司領(lǐng)導,協(xié)助領(lǐng)導做好決策工作。

  六、組織財務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規、會(huì )計制度、安全法、財務(wù)制度、管理制度等有關(guān)法律法規進(jìn)行系統學(xué)習。

  七、在財務(wù)部?jì)炔棵鞔_考核制度:財務(wù)人員的分工及各職能部門(mén)的協(xié)作,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,相互配合的工作中不斷學(xué)習,對各項費用的合理支出起到監督作用,對違規違紀行為起到監督智能。

財務(wù)人員工作計劃13

  作為公司的財務(wù)出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作,特制定出出納工作計劃:

  一、進(jìn)一步做好預算工作探索基層學(xué)校預算管理規律

  按照上級財政部門(mén)的要求,總結大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見(jiàn)性、民主性和科學(xué)性,做好學(xué)校部門(mén)預算的編制和落實(shí)工作。編制好年度預算,并力求切合實(shí)際。

  二、繼續做好收費工作

  學(xué)校收費工作是高壓線(xiàn),上級部門(mén)三令五申,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,不收學(xué)生的任何費用。

  1、按照上級要求停收住宿學(xué)生住宿費。雖然物價(jià)局允許收取,但為了農民利益,立停。

  2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費用。

  3、教育學(xué)生使用正版讀物。

  4、新華書(shū)店(基礎訓練)或保險公司(學(xué)生保險)上門(mén)服務(wù),允許學(xué)校提供便利條件,但領(lǐng)導、教師嚴禁介入。

  三、抽取部分資金對學(xué)校破舊、損壞之處進(jìn)行修繕。

  四、按照上級要求交足電教費(每生12元),極力爭取上級對我校的各項支持。

  以上便是我一名財務(wù)人員工作計劃,總之在20xx年里,學(xué)校將借改革契機,繼續加大財務(wù)管理力度,不斷提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,創(chuàng )造性的完成各項計劃內容。

財務(wù)人員工作計劃14

  一、組織財務(wù)人員參加上級組織的各種培訓,組織財務(wù)人員參加財務(wù)人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業(yè)務(wù)水平。了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。

  二、進(jìn)一步做好預算工作探索基層學(xué)校預算管理規律

  按照上級財政部門(mén)的要求,總結大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見(jiàn)性、***性和科學(xué)性,做好學(xué)校部門(mén)預算的編制和落實(shí)工作。編制好年度預算,并力求切合實(shí)際。

  三、加強規范資金管理。

  1、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系.

  3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為學(xué)校提供財力上的保證。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳。

  4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  四、財務(wù)管理力求科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。要嚴格學(xué)校的硬件管理,學(xué)校的課桌、凳及教學(xué)儀器設備要管好用好,及時(shí)修補,嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室、儀器室、處室要嚴格管理人員,轉換要有手續,損壞丟失要照價(jià)賠償。管好固定資產(chǎn)帳。

  五、繼續做好收費工作

  學(xué)校收費工作是高壓線(xiàn),上級部門(mén)三令五申,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,不收學(xué)生的任何費用。

  1、按照上級要求停收住宿學(xué)生住宿費。雖然物價(jià)局允許收取,但為了農民利益,立停。

  2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費用。

  3、教育學(xué)生使用正版讀物。

  4、新華書(shū)店(基礎訓練)或保險公司(學(xué)生保險)上門(mén)服務(wù),允許學(xué)校提供便利條件,但領(lǐng)導、教師嚴禁介入。

  六、抽取部分資金對學(xué)校破舊、損壞之處進(jìn)行修繕。

  七、按照上級要求交足電教費(每生12元),極力爭取上級對我校的各項支持。

  總之在xx年里,學(xué)校將借改革契機,繼續加大財務(wù)管理力度,不斷提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,創(chuàng )造性的完成各項計劃內容。

財務(wù)人員工作計劃15

  作為一名學(xué)校財務(wù)人員, 我深知我自己的責任重大,所以在學(xué)校的幾年工作時(shí)間里,一直努力工作,將屬于自己的財務(wù)狀況處理的十分良好,沒(méi)有任何假賬、漏帳、死賬,我會(huì )一直將這種良好的表現繼續下去。

  20xx年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20xx年的工作計劃。

  一、個(gè)人見(jiàn)意措施

  要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化。在新的一年里,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于學(xué)校。

  二、參加財務(wù)人員繼續教育。

  每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育,首先參加財務(wù)人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學(xué)習情況報告。

  三、加強規范

  現金管理,做好日常核算、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。、做好本職工作的同時(shí),處理好與同事關(guān)系。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金支票和轉帳支票。財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率,完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  在20xx年里,我會(huì )謹記財務(wù)人員的職業(yè)道德和工作人員的職業(yè)操守,嚴格保守公司的賬目秘密。在自己的工作領(lǐng)域里認真工作,實(shí)現我在學(xué)校中工作的價(jià)值。

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