街道個(gè)人下半年工作計劃（通用7篇）
時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們的工作又將迎來(lái)新的進(jìn)步，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)工作計劃了。好的工作計劃是什么樣的呢？下面是小編精心整理的街道個(gè)人下半年工作計劃（通用7篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
街道個(gè)人下半年工作計劃1
今年下半年，我們將緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署，打好基礎，扎實(shí)工作，改革創(chuàng )新，奮發(fā)有為，確保各項工作穩步推進(jìn)。計劃全年完成代征150萬(wàn)元（三個(gè)街道實(shí)行捆綁式財政體系，沒(méi)有下達財政收入任務(wù)，只有委托代征任務(wù)），完成三產(chǎn)稅收360萬(wàn)元，新增500萬(wàn)元以上固定資產(chǎn)投資49億元，社會(huì )養老保險覆蓋率100%，城鎮居民可支配收入17300元。
一、推進(jìn)招商引資工作實(shí)現新突破。
把招商引資工作作為經(jīng)濟發(fā)展的重中之重，重點(diǎn)在“引進(jìn)、培育和挖潛”上下功夫，確保舉全街道之力，力爭在開(kāi)發(fā)區引進(jìn)一個(gè)億元工業(yè)項目；積極抓好招商引資及“2158”標準化廠(chǎng)房利用；主動(dòng)呼應南部新城區發(fā)展，引進(jìn)大型服務(wù)項目，實(shí)施周點(diǎn)評、旬考核，月推進(jìn)，爭取大項目招引取得新突破，確保完成全年招商引資任務(wù)。深入轄區的百盟物流園、百盟建材城、潤信農產(chǎn)品市場(chǎng)、石化市場(chǎng)進(jìn)行調查，掌握入住企業(yè)的需求，拓寬增收渠道。
二、推進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展呈現新格局。
一是全力支持轄區中心產(chǎn)業(yè)集聚區企業(yè)提檔升級，特別是把構建新發(fā)展平臺、加速轉型發(fā)展作為促進(jìn)中心產(chǎn)業(yè)集聚區建設的重點(diǎn)，抓好街道中心產(chǎn)業(yè)集聚區已集聚的機械制造、化工和金屬加工等產(chǎn)業(yè)的提檔升級。二是科技創(chuàng )新助推工業(yè)發(fā)展。大力鼓勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新，加強品牌建設，協(xié)助企業(yè)做好各類(lèi)科技申報的后續工作，為企業(yè)科技創(chuàng )新?tīng)I造良好的氛圍。
三、推進(jìn)城市內涵提升和村莊環(huán)境整治取得新進(jìn)展。
把環(huán)境整治作為一項長(cháng)期的長(cháng)效的工作，切實(shí)鞏固創(chuàng )衛成果，狠抓溝、渠、河塘、路、村莊、小區和城鄉結合部的長(cháng)效保潔，全面美化村莊環(huán)境和提升城市內涵；積極服務(wù)井岡山大道等道路拓寬改造及南部城區開(kāi)發(fā)建設；堅持“快交地、交凈地”的征收原則，創(chuàng )新征收機制，強化工作組織，強力推進(jìn)征收工作開(kāi)展，全面完成縣委縣政府交給的征收任務(wù)，為城市建設特別是南部新城建設提供有力保障。充分發(fā)揮廣大群眾的監督作用，落實(shí)村居屬地管理責任，嚴厲打擊違法建設行為。
四、推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)和民生改善取得新成效。
積極鼓勵“大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新”，充分整合各類(lèi)發(fā)展資源，重點(diǎn)抓好村干部和實(shí)業(yè)公司經(jīng)理兩支隊伍建設，著(zhù)力增強其發(fā)展經(jīng)濟的能力，不斷提升實(shí)業(yè)公司經(jīng)營(yíng)層次；深入推進(jìn)全民創(chuàng )業(yè)和“三來(lái)一加”工程，全力構建“一村一品一店”的村級經(jīng)濟發(fā)展新格局。深入開(kāi)展城鄉環(huán)境綜合整治，健全環(huán)境衛生長(cháng)效管理機制，高效推進(jìn)河道疏浚、農橋建設等為民辦實(shí)事工程，進(jìn)一步改善農村居民生產(chǎn)生活條件。繼續加大對扶貧工作的投入。在積極做好對上爭取的同時(shí)，從財政上拿出部分資金對村居的基礎設施進(jìn)行投入，確保按時(shí)完成新南農貿市場(chǎng)、項蕩道路工作。狠抓“十三五”脫貧奔小康工作。街道主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，街道和村層層落實(shí)責任，街道機關(guān)全體干部職工，全部幫扶到低收入農戶(hù)家中。對村居的“三資”在進(jìn)行全面摸底排查調整完善的基礎上，確保集體資產(chǎn)的保值增值。
五、推進(jìn)社會(huì )管理創(chuàng )新呈現新亮點(diǎn)。
緊緊圍繞無(wú)集訪(fǎng)、無(wú)重特大安全事故、無(wú)污染事故、無(wú)重大負面輿情的“四無(wú)”目標，全力以赴保持和諧穩定的發(fā)展環(huán)境。狠抓社會(huì )穩定，建立有效的矛盾糾紛排查工作機制，做到針對性排查、個(gè)案排查、板塊排查，不走過(guò)場(chǎng)，不留死角，縱向到底、橫向到邊，及時(shí)準確掌握信訪(fǎng)動(dòng)態(tài)，使矛盾糾紛發(fā)現得早、化解得了、控制得住、處理得好，努力把矛盾糾紛化解在基層、解決在當地，把隱患消除在萌芽狀態(tài)；增強社會(huì )矛盾糾紛的調處、化解能力，實(shí)行領(lǐng)導包案化解責任制。對涉及面廣、時(shí)間跨度大、容易升級激化的普遍性疑難復雜問(wèn)題，全面落實(shí)領(lǐng)導包案責任制，防止矛盾的聚合疊加和升級。強化安全工作，建立健全各項安全生產(chǎn)責任制和安全管理制度，切實(shí)履行“一崗雙責”，層層落實(shí)責任；加大隱患排查力度，杜絕出現監管盲區和空白區，對排查中發(fā)現的問(wèn)題，下達“隱患整改通知單”，堅決限期予以整改；宣傳、貫徹安全生產(chǎn)的政策、法規，實(shí)行安全生產(chǎn)目標管理責任制，嚴格落實(shí)重大安全事故應急處理預案；積極參加安全生產(chǎn)教育培訓，監督特種作業(yè)人員持證上崗，開(kāi)展形式多樣的安全生產(chǎn)月宣傳活動(dòng)，減少一般事故，杜絕較大及以上事故，確保街道安全生產(chǎn)形勢的持續穩定。
六、推進(jìn)房屋征收和土地征用工作再上新水平。
針對20xx年街道征收任務(wù)重、工作壓力大的實(shí)際，我們圍繞“速度快、社會(huì )穩、無(wú)遺留”的工作目標，對以確定征收的地塊進(jìn)行調查摸底，征求意見(jiàn)，分析謀劃，有針對性提前做好工作落實(shí)，確保不折不扣完成縣委縣政府交辦的房屋征收和土地征用工作任務(wù)，有效保障城區重點(diǎn)工程和南部新城項目建設的順利實(shí)施；健全城區違法建筑動(dòng)態(tài)監管機制，按照“屬地管理”原則對轄區內違法建設行為實(shí)行長(cháng)效管理，充分發(fā)揮街道城管部門(mén)的'職能作用廣大群眾的監督作用，持續開(kāi)展違法建筑拆除活動(dòng)，堅決遏制轄區內違法建設行為。
七、推進(jìn)基層組織建設和廉政建設跨上新臺階。
深入推進(jìn)“”學(xué)習教育，通過(guò)群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的學(xué)習教育和領(lǐng)導干部深入村居具體指導、輔導形式抓好“”學(xué)習教育，采取“黨組織找黨員、黨員找黨組織”等多種形式，認真查找未與黨組織聯(lián)系得流動(dòng)黨員，努力使每一位黨員都能參加“”學(xué)習教育活動(dòng)，保證教育活動(dòng)的覆蓋面；強化對各支部“”學(xué)習教育的督促檢查，確保教育活動(dòng)取得實(shí)效。認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，嚴格執行“三重一大”決策制度“五條硬性規定”、村居干部行為規范等制度，加強對街居集體資產(chǎn)、政府投資、干部行為等方面的監管，狠抓黨性、黨風(fēng)、黨紀教育和參觀(guān)廉政教育基地警示教育活動(dòng)，大力推行街居“三務(wù)公開(kāi)”，全面推進(jìn)決策公開(kāi)、執行公開(kāi)、管理公開(kāi)、結果公開(kāi)，確保公示內容規范有序，讓黨員群眾應知盡知，切實(shí)改善黨群干群關(guān)系。
街道個(gè)人下半年工作計劃2
都說(shuō)時(shí)光如梭，轉眼20xx年已經(jīng)過(guò)去一半了，這半年來(lái)在上級總工會(huì )和街道黨工委的正確領(lǐng)導下，圍繞區總工會(huì )20xx年度目標任務(wù)，街道工會(huì )聯(lián)合（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：街道工會(huì )）開(kāi)展了如下幾方面工作：
一、組織建設方面：
根據《中國工會(huì )法》及《工會(huì )基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)到期換屆選舉條例，街道工會(huì )指導參與了南京博脊商貿實(shí)業(yè)有限責任公司、南京鵬基物業(yè)管理服務(wù)有限公司、江蘇中地控股集團有限公司所屬三家非公企業(yè)工會(huì )換屆選舉工作，這三家公司通過(guò)召開(kāi)會(huì )員代表大會(huì )選舉產(chǎn)生了新一屆公司工會(huì )三委會(huì )成員。按照秦淮區總工會(huì )《關(guān)于在全區實(shí)施20xx建會(huì )行動(dòng)計劃的通知》的要求，結合全國工會(huì )基層組織建設管理系統，街道工會(huì )將系統中的136家企事業(yè)單位的建會(huì )情況進(jìn)行一次“回頭看”梳理工作，其中對南京和諧物業(yè)管理有限責任公司、南京鵬基物業(yè)管理服務(wù)有限公司、金紅葉紙業(yè)集團有限公司南京分公司等7家25人以上的非公企業(yè)、外資企業(yè)，務(wù)必做到工會(huì )有批復、有“雙亮”、有工會(huì )社團法人證和章、有工會(huì )獨立帳戶(hù)等硬件齊全，相應的規章制度上墻，確保每半年定期開(kāi)展至少一次工會(huì )活動(dòng)；對于其余129家小微型非公企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)，幫助他們建立健全工會(huì )小組，并按屬地化將其分別納入轄區十個(gè)社區工會(huì )聯(lián)合會(huì )管理體系中，確保非公企業(yè)年均建會(huì )率達90%以上，職工年均入會(huì )率達85%以上。經(jīng)過(guò)梳理審核，截止20xx年6月底，轄區內136家非公經(jīng)濟組織均成立工會(huì )組織，動(dòng)態(tài)建會(huì )率達99%；職工總數1850人，會(huì )員數1825人，職工入會(huì )率達98.65%。
二、民主管理方面：
根據轄區內小微型非公企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)多而分散的特點(diǎn)，街道工會(huì )采取與社區工會(huì )聯(lián)合會(huì )聯(lián)動(dòng)，街道經(jīng)濟科配合的方式，按屬地化分片指導推進(jìn)工資集體協(xié)商工作，先后發(fā)放《工資集體協(xié)商特別提示函》、《企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商要約書(shū)》和《社區開(kāi)展工資集體協(xié)商要約書(shū)》150份，收回企業(yè)要求簽訂工資集體協(xié)議要約書(shū)反饋單150份；與南京和諧物業(yè)管理有限責任公司、金紅葉紙業(yè)集團有限公司南京分公司等7家單獨建會(huì )企業(yè)簽訂或續簽了《集體合同》或《企業(yè)工資集體協(xié)議》。20xx年上半年街道工資集體協(xié)商簽訂率保持在85%以上，受益職工達兩千多人。
三、困難幫扶方面：
20xx年元旦、春節前夕，街道工會(huì )通過(guò)“春送溫暖”活動(dòng)，為11名市、區兩級困難職工送去兩萬(wàn)余元的慰問(wèn)金，并為3名居住在本街道轄區內的困難企業(yè)職工每人送去500元的慰問(wèn)金；20xx年端午節前夕，街道工會(huì )又為3名本年度市級特困職工送上1500元的生活補助。對于那些因為申報政策的調整而未能進(jìn)入20xx年市區兩級困難職工檔案的往屆特困職工，街道工會(huì )工作人員與三家改制困難企業(yè)的工會(huì )主席及時(shí)與這些職工進(jìn)行溝通，耐心地做每位職工的思想工作，向他們解釋相關(guān)的政策，使他們得以放下思想包袱，從而確保了全街道的和諧穩定。
為了緩解就業(yè)壓力，也為了給有勞動(dòng)能力的下崗失業(yè)職工提供再就業(yè)的機會(huì )，按照上級總工會(huì )的活動(dòng)要求，街道工會(huì )在街道勞動(dòng)保障所、社區工會(huì )聯(lián)合會(huì )的幫助下，組織了35至60名職工分別參加了由南京市總工會(huì )、秦淮區總工會(huì )等多家單位聯(lián)合舉辦的“慶三八”、“慶五一”大型專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，有30至40名下崗失業(yè)人員當場(chǎng)與用人單位簽訂了合同。
四、活動(dòng)組織方面：
根據秦淮區總工會(huì )慶“五一”系列活動(dòng)方案有關(guān)要求，街道工會(huì )組織本級工會(huì )及社區、企業(yè)工會(huì )會(huì )員分別參加了慶“五一”國際勞動(dòng)節紀念大會(huì )、“勞動(dòng)美”職工攝影作品比賽、“慶五一、迎青奧”職工登山比賽等多場(chǎng)職工文體活動(dòng)。通過(guò)上述活動(dòng)，不僅減輕了基層職工的工作壓力，調劑了工作氣氛，使工作和活動(dòng)有張有弛、相得益彰，又為街道轄區營(yíng)造了一個(gè)積極向上、團結協(xié)作、溫馨和諧的氛圍。同時(shí)為了增加本級工會(huì )工作者在工會(huì )法律援助方面的知識，增強職工維權意識，便于在今后的工作中更好的開(kāi)展維權工作，由工會(huì )協(xié)理員組織，街道工會(huì )副主席帶隊，企業(yè)工會(huì )相關(guān)人員參加了區總工會(huì )法律援助律師團宣講課堂街道南片組的講座活動(dòng)。
五、爭創(chuàng )先進(jìn)方面：
20xx年以街道文體活動(dòng)中心為平臺，街道工會(huì )開(kāi)展爭創(chuàng )南京市總工會(huì )“20xx年南京市職工書(shū)屋”的活動(dòng)；根據市總工會(huì )有關(guān)爭創(chuàng )工作的要求，圍繞在非公企業(yè)中深化創(chuàng )新建設工程，扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)工程建設等爭創(chuàng )精神，結合非公企業(yè)現有的資源，街道工會(huì )上門(mén)指導幫助南京和諧物業(yè)管理有限責任公司工會(huì )參與爭創(chuàng )20xx年度南京市“工人先鋒號”和20xx年南京市模范職工之家的申報工作。
一、抓組織，促規范。繼續加強基層工會(huì )組織的質(zhì)量建設工作。一方面嚴格按照工會(huì )組織建設要求，繼續推進(jìn)非公企業(yè)工會(huì )組建工作，以非公企業(yè)建會(huì )質(zhì)量為著(zhù)力點(diǎn)，做到寧可步子慢一點(diǎn)、數量少一點(diǎn)，但是質(zhì)量要高，建設要穩，穩中求進(jìn)，穩中求質(zhì)。另一方面深入基層，加強與非公企業(yè)的聯(lián)系，了解非公企業(yè)工會(huì )的真正訴求，把工作落到實(shí)處，確保建會(huì )的長(cháng)效化。
二、抓維權，促和諧。以提升職工幸福感為目標，大力實(shí)施職工維權工作。在已建會(huì )的單獨基層工會(huì )和工會(huì )聯(lián)合會(huì )中，全面落實(shí)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作，建立健全廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)機制，強化職工群眾的知情權、參與權、管理權、監督權。
三、抓服務(wù)，促提升。把竭誠為職工群眾服務(wù)作為工會(huì )工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。街道工會(huì )將按照上級工會(huì )的有關(guān)要求，認真做好20xx年“金秋助學(xué)”活動(dòng)；20xx年中秋、國慶兩節慰問(wèn)活動(dòng)；2x15年市、區總工會(huì )困難職工建檔工作；2x15年元旦、春節困難職工慰問(wèn)工作，通過(guò)開(kāi)展形式多樣的慰問(wèn)活動(dòng)，多為困難職工辦好事、辦實(shí)事，努力提升職工的凝聚力、向心力。
街道個(gè)人下半年工作計劃3
一、抓好人口與計生目標管理責任制的落實(shí)。堅持計劃生育的基本國策不變、黨政一把手負總責的制度不變、計劃生育的一票否決制不變。按照層級管理，把年終迎接省市區的檢查考核分解在日常工作中。
二、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，為居民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅持電話(huà)預約服務(wù)制度，全面開(kāi)展宣傳、咨詢(xún)和服務(wù)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭活動(dòng)。免費為適齡群眾提供孕前檢查和查環(huán)查孕服，把惠民工和做細做實(shí)。
三、嚴格執行計生法規。在為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，嚴格依照法規辦事，落實(shí)廉政防控措施，做到教育、制度和監督機制三到位。
四、做好“廣東省全員人口計生系統”維護和管理工作，重視系統數據更新和糾錯，保持數據的真實(shí)性、完整性和及時(shí)性。探索信息采集新路子，克服計生工作人員不足的不利因素，嘗試與綜管所合作，有效利用行政資源，真正做到資源共享。
一、繼續加大轄區三小場(chǎng)所、人員密集場(chǎng)所、物流企業(yè)、�；髽I(yè)等場(chǎng)所的專(zhuān)項整治工作，結合安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理系統，做好日常安全巡查工作。
二、繼續推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的企業(yè)標準化建設工作，督促企業(yè)開(kāi)展隱患自查自報，制訂應急救援預案，組織應急救援工作小組，定期進(jìn)行應急救援演練，提高安全管理水平。
三、做好“6月安全生產(chǎn)月”及“119消防安全宣傳月”宣傳活動(dòng)，采取多種途徑，加大安全教育宣傳力度，增強企業(yè)、店主和居民的安全生產(chǎn)意識。
四、繼續做好聯(lián)系相關(guān)職能部門(mén)開(kāi)展食品安全、打假、科普宣傳等工作。
五、繼續加強與企業(yè)之間的溝通聯(lián)系，更好的為轄區企業(yè)服務(wù)。
街道個(gè)人下半年工作計劃4
�。ㄒ唬┙值腊参瘯�(huì )各成員單位要按照“一崗雙責”的工作要求，加強各自轄區、各自領(lǐng)域的安全監管工作，把安全管理工作職責落到實(shí)處。特別是各社區工作站要扎實(shí)做好各自轄區“三小”場(chǎng)所的安全巡查工作，認真規范地做好定期安全巡查記錄，提升隱患排查治理能力，加強“三小”場(chǎng)所從業(yè)人員的安全教育培訓，提升其安全防范意識和應急處置能力。
�。ǘ┳龊酶黝�(lèi)專(zhuān)業(yè)批發(fā)市場(chǎng)、大型綜合商場(chǎng)、娛樂(lè )場(chǎng)所、賓館、酒店、醫院、學(xué)校、網(wǎng)吧等人員密集場(chǎng)所和“三小”場(chǎng)所、城中村、老舊住宅小區等消防設施薄弱場(chǎng)所的安全檢查，重點(diǎn)消除“三合一”“二合一”現象、閣樓住人、電線(xiàn)亂拉亂接、鎖閉、封堵、占用安全通道和出口的情況。
�。ㄈ┳龊媒ㄖ┕すさ睾土阈枪こ�、二次裝修工程的安全巡查工作。重點(diǎn)督促轄區零星工程、二次裝修工程做好施工報備，安全規范施工，特種作業(yè)人員持證上崗等工作，防范火災、高墜、觸電等事故發(fā)生。
�。ㄋ模┘涌焱七M(jìn)全街道31個(gè)住宅小區的消防管網(wǎng)整治工程，就施工過(guò)程中存在的問(wèn)題，協(xié)調物業(yè)單位、施工單位，盡快完成工程施工。同時(shí)，繼續對轄區各個(gè)老舊住宅區進(jìn)行消防設施排查，將需新增納入區消防管網(wǎng)整治工程的項目及時(shí)上報區相關(guān)職能部門(mén)。
�。ㄎ澹┘哟髨谭ūO察和隱患排查治理力度，繼續完善對專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)的監管制度和排查機制，重點(diǎn)排查轄區內的文具、服裝批發(fā)市場(chǎng)存在的安全隱患，加大執法監察力度，扎實(shí)做好日常監管工作。
�。┙M織開(kāi)展各類(lèi)安全生產(chǎn)教育培訓和應急演練活動(dòng)，對轄區居民在安全用氣、用電、道路交通、消防等方面進(jìn)行安全知識培訓，在學(xué)校、商場(chǎng)、批發(fā)市場(chǎng)等人群密集場(chǎng)所開(kāi)展應急演練，不斷提升轄區企業(yè)、居民的安全防范意識和逃生技能。
街道個(gè)人下半年工作計劃5
下半年，xx街道城管科將重點(diǎn)推進(jìn)垃圾分類(lèi)工作，加大宣傳力度，逐步推進(jìn)垃圾分類(lèi)。根據文件要求繼續推進(jìn)中山路綜合整治工作，務(wù)必把相關(guān)政策告知樓宇業(yè)主，積極做好溝通交流工作。
保潔中心：
1、繼續加強道路保潔水平，加大考核管理力度；
2、“五水共治”工作不放松。與街道綜合執法組開(kāi)展轄區“四小行業(yè)”治污截污排查工作，做好菱池小區雨污分流工作。
愛(ài)國衛生：繼續做好夏、秋季除四害工作，重點(diǎn)完成寧波市除四害先進(jìn)城區滅蚊、滅蠅復查；積極參與健康城市建設，按照健康城市創(chuàng )建要求，結合我街道健康街道建設試點(diǎn)單位的實(shí)際，積極響應并參與健康城市建設工作。
物管站：
1、推進(jìn)物居業(yè)黨建聯(lián)建工作，以黨建為龍頭，整合社區物業(yè)、居委會(huì )、業(yè)委會(huì )三方力量，提升物業(yè)管理服務(wù)水平，形成社區建設管理的合力。
2、加強物業(yè)管理服務(wù)工作日常監督，每月開(kāi)展專(zhuān)項考核，促進(jìn)老小區物業(yè)管理服務(wù)水平。
3、進(jìn)一步加大對老小區物業(yè)的扶持力度，做好老小區物業(yè)獎勵補貼申報工作。
4、推進(jìn)云石小區綠化帶改造。
5、指導社區、物業(yè)開(kāi)展中修以下專(zhuān)項維修資金使用管理相關(guān)事項，同時(shí)搭好平臺、做好協(xié)調、抓好維修，推動(dòng)中修以下維修業(yè)務(wù)順利開(kāi)展。
6、指導督促片區監管員、房屋安全員對房屋開(kāi)展日常巡查、反饋、處置等房屋安全監管工作，做好房屋安全知識宣傳，提升房屋安全網(wǎng)格化管理水平。
街道個(gè)人下半年工作計劃6
20xx年下半年，東湖街道城區治理辦將牢固樹(shù)立將在街道黨工委、辦事處的堅強領(lǐng)導下，立足新形勢、新任務(wù)、新要求，緊緊圍繞“城市質(zhì)量提升年”的總體要求，積極踐行新發(fā)展理念，聚焦短板，突出抓好“三防”、城市環(huán)境整治、違法建筑治理等重點(diǎn)工作，不斷滿(mǎn)足人民群眾對美好環(huán)境的向往。
一、繼續做好市容環(huán)境考核工作，爭取成績(jì)位列區里中等或偏上水平；
二、加大對作業(yè)單位日�？己肆Χ�，督促作業(yè)單位按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)；
三、加大力度趕進(jìn)度，完成一級水源保護區違法建筑拆除、城中村綜合整治、戶(hù)外廣告整治、立面整治等重點(diǎn)工作。
四、加強巡查和執法，嚴防嚴控違法建筑，切實(shí)保護好水源保護區生態(tài)環(huán)境；
五、積極開(kāi)展愛(ài)國衛生工作，做好愛(ài)衛消殺，保障轄區居民身體健康；
六、高度重視安全隱患排查工作，包括三防邊坡、臺風(fēng)防御、地面坍塌、森林火災等各類(lèi)災害。
街道個(gè)人下半年工作計劃7
翠竹街道木頭龍社區20xx年下半年工作思路及計劃如下：
一、進(jìn)一步落實(shí)好全面從嚴治黨主體責任，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設工作。要認真組織學(xué)習，深入貫徹黨的十九屆六中全會(huì )精神，切實(shí)增強黨員干部的“四個(gè)意識”，積極推進(jìn)社區黨建標準化建設工作。
二、積極配合城市更新部門(mén)做好木頭龍小區城市更新推進(jìn)工作，發(fā)揮黨員志愿者的作用，充分利用老黨員、老鄰居、老同事的情感聯(lián)系，搭建溝通對話(huà)平臺，發(fā)揮社區黨委的統籌協(xié)調作用，盡快推進(jìn)城市更新工作。
三、落實(shí)安全主體責任，發(fā)揮網(wǎng)格員的作用，完善安全巡查、整改臺帳。做好三小場(chǎng)所、房中房安全隱患整治工作。計劃通過(guò)民生微實(shí)事項目去解決老舊樓宇公共通道電線(xiàn)老化的隱患問(wèn)題。翠園中學(xué)學(xué)生宿舍樓及危險邊坡、圍墻拆除重建期間，做好安全監督工作。
四、開(kāi)展社區黨員送溫暖服務(wù)，強化黨在基層的向心力、凝聚力，將組織社區黨員志愿者，結合民生微實(shí)事項目，為老弱病困等特殊群體進(jìn)行上門(mén)送溫暖服務(wù)。
五、堅持優(yōu)先保障和改善民生，做好民生項目。繼續以民居群眾最關(guān)心及迫切解決的問(wèn)題來(lái)組織開(kāi)展民生微實(shí)事相關(guān)工作并做好檔案管理工作。
總結上半年經(jīng)驗，完善年度計劃，推動(dòng)和發(fā)揮社區黨委、居委會(huì )、工作站的工作聯(lián)動(dòng)機制，嚴格按照市、區、街道關(guān)于加強社區建設的精神，進(jìn)一步牢固樹(shù)立“以人為本，服務(wù)居民，擴大民主，維護穩定”的理念，提升社區建設水平，完善居民自治，著(zhù)力建設和諧服務(wù)型社區。
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