員工犯錯的檢討書(shū)（精選7篇）
在不小心犯錯后，為了表明自己悔改的決心，往往被要求寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我檢討，在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意用語(yǔ)誠懇。寫(xiě)檢討書(shū)需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的員工犯錯的檢討書(shū)（精選7篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
員工犯錯的檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
前些天我在工作中犯了錯誤，經(jīng)過(guò)同事的提醒，才發(fā)現自己的錯誤，我在這里我向您做出檢討。
可能是第二天就要放假的緣故，我有點(diǎn)心不在焉，只想著(zhù)將工作馬上做完，就可以去放松了，在臨近下班時(shí)就有點(diǎn)浮躁，沒(méi)有注意文件胡亂弄了一下，造成了嚴重的后果。這次的事情導致同事與領(lǐng)導同時(shí)加班才將東西收拾妥當，浪費了時(shí)間，花費了多余的精力。我是到假期之后才知道這回事的，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的批評與教育，我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤，承擔屬于自己的責任，在之后也會(huì )努力彌補。如果有什么懲罰我全都接受，請求您能原諒我的失誤，給我改正的機會(huì )。
在這件事情中我只注意到自己的需要，在工作當中沒(méi)有集中注意力，在想到放假就興奮，一點(diǎn)沒(méi)有責任心，將要做的事情糊弄過(guò)關(guān)。在工作即將收尾的時(shí)刻我沒(méi)有認真檢查，也沒(méi)有仔細核對，還好有人及時(shí)找到了我的錯誤，沒(méi)有造成無(wú)法挽回的后果。同時(shí)這次的事給同事帶來(lái)了不良的影響，做什么事情都要沉下一顆心，將自己的任務(wù)細致認真的做好，做完整。而我就是一個(gè)鮮明的反例，將任務(wù)拋諸腦后，只想著(zhù)自己的私事，所以才會(huì )出現錯誤。這時(shí)沒(méi)有工作責任心得表現，也是在平時(shí)比較馬虎大意。
錯誤已經(jīng)發(fā)生，不可更改，我會(huì )銘記此次的事情，時(shí)刻警醒自己，在工作當中要足夠的認真應對每天的任務(wù)。因為已經(jīng)在公司工作了好幾年，剛開(kāi)始可能就精心一點(diǎn)，到了現在我就如同在混過(guò)每一天，有得過(guò)且過(guò)的思想，對待工作不怎么上心。這段時(shí)間也是小錯不斷，大錯不犯，沒(méi)有人追究，只是讓人立馬改正，同時(shí)說(shuō)一下就了事，于是我就慢慢放松了對自己的要求，沒(méi)想到就闖了禍，也讓我意識到我工作不在狀態(tài)會(huì )出現的后果。
在今后的工作中，我會(huì )加強對自己的要求，提高自己的思想認識，再一次請您原諒我的過(guò)錯。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯的檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
經(jīng)過(guò)此次錯誤，我感到深深的自責和內疚之余，更認識到我這樣行為的結果是嚴重的，對于經(jīng)理指出的不誠信問(wèn)題，也是我感到最內疚的一點(diǎn)。
然而，經(jīng)過(guò)經(jīng)理的嚴肅指正錯誤之后，我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過(guò)都對我彌補錯誤無(wú)濟于事，第一我應該嚴肅地承認錯誤，認真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應該積極地去承擔因我犯錯帶來(lái)的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類(lèi)錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實(shí)的工作態(tài)度，誠實(shí)守信地對待未來(lái)的工作。
第一，今后我無(wú)論是在工作方面與嚴肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認真對待工作的每個(gè)環(huán)節，積極地去發(fā)現一些工作中存在的問(wèn)題，去發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，并且將所發(fā)生的工作問(wèn)題，認真地寫(xiě)在每周的總結報告當中。
第二，我個(gè)人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養。就我這次的錯誤而言，歸根結底來(lái)說(shuō)。經(jīng)理的電腦換系統，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時(shí)候，其實(shí)從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過(guò)這次教訓，今后我會(huì )認真地意識到問(wèn)題的存在，認識思考事情發(fā)展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛病。要積極認真地對待工作，讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。
第三，關(guān)于我的個(gè)人誠信問(wèn)題，通過(guò)此事，我意識到一個(gè)人的誠信問(wèn)題其實(shí)需要經(jīng)過(guò)一次次的經(jīng)驗教訓所積累。其實(shí)通過(guò)此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個(gè)人的重要性，這次的教訓在今后的工作中對我來(lái)說(shuō)是無(wú)比寶貴的經(jīng)驗。
在此，也希望領(lǐng)導能夠針對我的過(guò)錯來(lái)責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。
此致
敬禮
檢討人:
日期
員工犯錯的檢討書(shū)3
尊敬的部長(cháng)：
您好！
今天，為表示我的深刻反省，我懷著(zhù)無(wú)比愧疚的心情寫(xiě)下這封檢討書(shū)，以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識，以及保證在以后的工作中，盡自己最大的努力，做到最好。
這是一次十分深刻的反省，我對于我自己在宣傳時(shí)的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時(shí)候，只會(huì )呆呆地站著(zhù)，沒(méi)有一點(diǎn)積極性。我不應該感到害怕，不應該感到害羞，對于別人冷淡的反應，還是要有充足的熱情，要有不畏困難，勇往直前的精神，一定要學(xué)會(huì )死皮賴(lài)臉，向小黑和銀彬學(xué)習，學(xué)習他們的積極性，學(xué)習他們生來(lái)硬拽也要把人拉到報名點(diǎn)，報名參加我們的活動(dòng)，學(xué)習他們看到目標，積極上前介紹，不畏畏縮縮，和陌生人交談時(shí)也不會(huì )感到害怕。
我真的十分深刻地認識到自己的錯誤，同時(shí)我也發(fā)現自己所存在的問(wèn)題：膽子不夠大，臉皮不夠厚。我知道，臉皮不夠厚，對于自己的工作室十分不利的。因為，我們后勤部的宗旨是：高調做事，低調做人。如果膽子不夠大，就不能夠積極主動(dòng)地找事干，畏畏縮縮，到最后什么都干不了，就做不到“高調做事”。所以，鍛煉膽量，是解決我的問(wèn)題的方法，和更多不同的人，認識更多不同的人，擴大自己的交際圈子。
對于這次的錯誤，可能會(huì )給部門(mén)帶來(lái)不正面的影響，可能會(huì )讓別人覺(jué)得后勤部存在做事不認真的人，對此，我感到萬(wàn)分的愧疚和懊悔，因為我一個(gè)人的表現而影響到部門(mén)，實(shí)屬不該。因此，我有如下深刻的反思和對自己的要求：
1、對于陌生的人事物，不要感到害怕，要表現的自然大方。
2、做事要有積極性，對于自己的任務(wù)，要有強烈的責任感。
3、對待自己的工作要有熱情，要不怕苦不怕累，以微笑面對所有的困難。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工犯錯的檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導：
你好！
我懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔給您寫(xiě)下這份檢討書(shū)，這次犯錯誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯單位的鐵律，也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。
單位一開(kāi)始就三令五申，一再強調規定紀律，提醒我們不要違反規定，可我卻沒(méi)有把單位和上司的話(huà)放在心上，沒(méi)有重視上司說(shuō)的話(huà)，沒(méi)有重視單位頒布的重要事項，把這些都當成了耳旁風(fēng)，這些都是不應該的。也是對上司的不尊重。應該把上司說(shuō)的話(huà)謹記記在心，把單位頒布的規定紀律謹記在心。
事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來(lái)了麻煩，耽誤自己的工作，而且我這種行為給單位也造成了極其惡劣的影響，破壞了單位的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。
由于我一個(gè)人犯的錯誤，有可能造成別的同事效仿，影響班組紀律性，集體紀律性，對單位的.紀律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的上司，家人也是一種傷害，也是對別的同事的一種不負責任。
每一個(gè)單位都希望自己做到工作突出，全面發(fā)展，樹(shù)立良好形象，也使我們的單位有一個(gè)良好形象。每一個(gè)同事也都希望單位給自己一個(gè)良好的工作環(huán)境來(lái)工作，生活。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的工作環(huán)境，但是一個(gè)良好的工作環(huán)境靠的是大家的共同維護而建立起來(lái)的，但我自己這次卻犯了這樣的錯誤，去破壞了單位的良好環(huán)境，是很不應該的，若每一個(gè)同事都這樣犯錯，那么是不會(huì )有良好的工作環(huán)境形成，對違反規定的我們給予懲罰也是應該的。
我私底下自己也想了很多，也意識到自己犯了很?chē)乐氐腻e誤，我知道，造成如此大的損失，我應該為自己所犯的錯誤付出代價(jià)，我也愿意去承擔盡管是承擔不起的責任，尤其是坐在重點(diǎn)高校接受過(guò)教育的人，在此錯誤中應負不可推卸的主要責任。
我真誠地接受批評，并愿意接受單位給予的處理。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工犯錯的檢討書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
非常感謝您在百忙之中抽空看這份檢討書(shū)！我不想再一次為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加羞愧與慚愧。這份檢討書(shū)，主要是向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類(lèi)似錯誤。
領(lǐng)導反復教導一直在耳邊回響，嚴肅認真的表情也猶在眼前，我深為震撼，同時(shí)也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來(lái)抓，不能辜負領(lǐng)導和同事對我的一片苦心。自己并沒(méi)有好好的去考慮我現在的責任，造成了工作的失誤。通過(guò)這件事，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松了要求，工作做風(fēng)渙散的必然結果。
記得剛上班的時(shí)候，我對自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規章制度，從而努力完成各項工作。但近年來(lái)，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對工廠(chǎng)的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好、做好呢？同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣、不文明表現，我們工作的提高將無(wú)從談起，服務(wù)也只是紙上談兵。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí)，我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì )，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為工廠(chǎng)做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮!
檢討人：
日期：
員工犯錯的檢討書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是來(lái)自xx部門(mén)的xx，今天早上開(kāi)會(huì )時(shí)，會(huì )議所需要的內容資料，因為我的失職，而沒(méi)有準備好，導致會(huì )議推遲舉行�，F就這一件事，特此向您表示歉意，同時(shí)也作這篇檢討書(shū)向您表示我已經(jīng)深刻認識到了自己的錯誤，也為自己會(huì )出現這樣的行為表示懊惱。
原因是因為今天有會(huì )議資料要準備，而我則負責準備這些資料，處于對部分機密文件的保護，因此沒(méi)有保存在網(wǎng)絡(luò )上，而是使用U盤(pán)進(jìn)行傳輸使用。而昨天下班后，因為還需要將一部分資料進(jìn)行整理，統合，所以我將其帶回了家中。因為昨天工作的時(shí)間比較晚，到了凌晨一點(diǎn)多，我直接就回床上休息了。然后今天來(lái)到公司后才發(fā)現U盤(pán)沒(méi)有帶過(guò)來(lái)，而是還在家里的電腦上。我急急忙忙的回家去，但早上九點(diǎn)左右，路上還是有點(diǎn)堵，一來(lái)一回時(shí)間差不多花了近一個(gè)半小時(shí)，會(huì )議也耽誤了，推遲了開(kāi)會(huì )時(shí)間。
我在部門(mén)工作時(shí)間不算長(cháng)，如今也有差不多兩年的時(shí)間了。相比公司里的很多員工來(lái)說(shuō)，我還太年輕。年輕，自然做事是比不過(guò)他們的沉穩。我自己也能感受的到，在平常的工作里也常體現出來(lái)，很多時(shí)候我考慮事情沒(méi)有顧忌到之后的發(fā)展，經(jīng)驗比起他們來(lái)說(shuō)，我還是差的太多了，而現在連這件小事都做不好，耽誤了各位領(lǐng)導寶貴的時(shí)間。這是我的失職行為，也是我不成熟的體現。明明只是一個(gè)小動(dòng)作，只用將U盤(pán)拔下來(lái)然后放進(jìn)公文包就好了，而我卻是因為累就直接去休息了，一點(diǎn)也沒(méi)有吃苦耐勞的精神。這樣做事，又怎么能做好？
我對不起領(lǐng)導的栽培，對不起公司的栽培。
從今開(kāi)始，我會(huì )嚴格要求自己，提高自身素質(zhì)，提升自身職業(yè)素養。為公司的建設貢獻出自己的力量，無(wú)論如何，這樣的事情是不可能再發(fā)生的。而之后的工作里，我也會(huì )將每次的工作仔細檢查，降低錯誤的發(fā)生。我不敢保證不完全犯錯，但我會(huì )將這個(gè)幾率降低的最小。
請您多多關(guān)照！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
員工犯錯的檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我因為在工作的時(shí)候打電話(huà)破壞了工司的正常秩序，我感到非常后悔，之前的我會(huì )犯這種錯誤，完全是因為不認真，沒(méi)有調整好自己的工作態(tài)度，思想認識還未到位，一時(shí)的錯誤，它令我懊悔不已！
這個(gè)處罰給我敲響了警鐘，我幡然醒悟，理解到無(wú)規矩不成方圓，犯了錯誤就要受到處罰，所以處罰下達以后，我沒(méi)有怨天尤人，而是潛心從自己身上找錯誤，查不足，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間深刻的反醒，我對自己犯的錯誤感到后悔莫及。這一天我明確了自己的錯誤，在靜靜的思考后我明白了一個(gè)道理，我的行為是不對的！
思想上，我重新檢討自己，堅持從認識上，從觀(guān)念上轉變，要求上進(jìn)，關(guān)心集體，關(guān)心他人，多和優(yōu)秀同事接觸，交流。紀律上，現在我一定要比以前要有了很大改變，現在的我對自己的言行，始終保持嚴格的約束，不但能遵守公司的紀律，更加懂得了身為一名職工哪些是可以做的，哪些是不可以做的。學(xué)習上，我可以不避困難，自始至終為掌握更多知識，使自己的素質(zhì)全面得到提升，為公司做更多事！
我想再對我的行為做一個(gè)檢討，我打電話(huà)是不對的，同時(shí)還影響了同事們，大家在同時(shí)看著(zhù)我的時(shí)候我的感覺(jué)也是痛苦的，同事們有的驚嚇，有的憤怒，有的嬉笑，我完全浪費了大家的寶貴時(shí)間，我是個(gè)對自己和對他人不負責的人，我有愧與大家！但我深深明的到：人無(wú)完人，每個(gè)人都有自己做錯事的時(shí)候，重要的是自己犯了錯誤后如何改過(guò)自身，所以此后，我一定嚴格要求自己。工作是打電話(huà)對我們的工作是百害而無(wú)一利的。
經(jīng)過(guò)領(lǐng)導批評，和我個(gè)人的反省，保證以后不會(huì )再出現此類(lèi)的情況了，不會(huì )因為個(gè)人的原因來(lái)破壞公司的紀律，這次造成的影響我向大家表示歉意，對不起，請領(lǐng)導給我處罰我愿意接受，請給我一個(gè)改過(guò)的機會(huì )，并請大家原諒我一次。我在以后的工作中一定加倍努力，對公司多做貢獻，來(lái)彌補這次的過(guò)錯。請大家相信我。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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