員工違反工作紀律檢討書(shū)3篇
紀律的本質(zhì)屬性決定著(zhù)工作紀律在干部選拔任用工作中具有十分重要的地位和作用。那么以下是小編為大家整理的員工違反工作紀律檢討書(shū)，歡迎大家閱讀！
員工違反工作紀律檢討書(shū)（一）
尊敬的領(lǐng)導：
我叫xx，女，苗族19xx年xx月出生，大專(zhuān)文化，xx鎮計劃生育技術(shù)服務(wù)站職工，現住xx鎮移民街。
星期天我去xx辦事，星期一早上未趕到單位上班，也沒(méi)有向領(lǐng)導請假，造成不假外出的這種不良行為。對此，我感到非常懊悔，也很痛恨自己的這種行為。
主觀(guān)原因有以下三點(diǎn)：
1、存在僥幸心理認為可以在上班之前趕回單位，即使遲到一次也不一定被逮到。
2、時(shí)間觀(guān)念不強，認為遲到點(diǎn)不是什么大不了的事情。
3、沒(méi)有遵守工作規章制度，有事沒(méi)有向領(lǐng)導請假。
整改措施：
1、增強時(shí)間觀(guān)念，今后無(wú)論去哪里辦事，都必須在上班之前趕回，不耽誤上班。
2、不存在僥幸心理，做任何事情都要防范于未然，不讓事情發(fā)生了，才后悔莫及。
3、嚴格遵守工作規章制度，嚴格要求自己，做到不遲到，不早退，不曠工，有事向領(lǐng)導請假。
4、認真學(xué)習和貫徹黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，為人民辦實(shí)事。
我已深刻地認識到自己所范錯誤的嚴重性，希望領(lǐng)導給我一次改過(guò)自新的機會(huì )，原諒我這次錯誤，在此我向領(lǐng)導保證今后決不會(huì )再發(fā)生這種事情。同時(shí)深深地反省自己范的錯誤，真誠地接受領(lǐng)導的批評和監督，并牢記領(lǐng)導的教誨。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工違反工作紀律檢討書(shū)（二）
尊敬的各位領(lǐng)導：
今天，我懷著(zhù)萬(wàn)分愧疚與懊悔之心寫(xiě)下這份檢查，來(lái)表達自己對于20xx年5月20日上午10點(diǎn)45分，上班時(shí)間聽(tīng)音樂(lè )這一行為的深刻反思，同時(shí)表達我認識錯誤、改正錯誤的決心。
經(jīng)過(guò)一天一夜的深刻反省，我內心深刻的認識到了這件事情的嚴重性與錯誤性。
一是我的行為嚴重脫離了機關(guān)干部應有的行為準則，沒(méi)有深刻的領(lǐng)會(huì )到xxxx的精神內涵；忽視了對自己的嚴格要求，對于領(lǐng)導三番五次強調的工作紀律與單位規章制度沒(méi)有做到銘記于心、踐行與外。
二是作為一名處于見(jiàn)習期內的年輕干部，我的行為不僅是對自己的不負責任，更是對整個(gè)管委會(huì )的不負責任；這一事件，不僅影響了自己的人生軌跡，而且，給管委會(huì )形象帶來(lái)了極為負面的影響。
三是作為一名綜合辦公室的工作人員，我本來(lái)應該時(shí)時(shí)、處處、事事嚴格要求自己，為各科室的同志們做好表率，但是，這一事件的發(fā)生，給同志們開(kāi)了一種不好的先例，不利于管委會(huì )的作風(fēng)建設。
于此同時(shí)，我也認識到了這件事情的發(fā)生雖然充滿(mǎn)了一定的偶然性，但也是長(cháng)期以來(lái)我對自己的放松要求、工作作風(fēng)渙散的必然結果�，F在，我深刻的認識到，這是一個(gè)非常危險的傾向，如果放任自己，繼續發(fā)展，那么，后果是及其嚴重的，甚至無(wú)法想象。我對我自己犯下的這個(gè)嚴重錯誤感到痛心疾首、無(wú)比悔恨與遺憾。同時(shí)，我的心中也有一絲絲的慶幸，我的錯誤被及時(shí)的發(fā)現并消滅，及時(shí)的挽回了我邁向犯錯的腳步，阻止了我向錯誤更深處蔓延。在以后的工作中，我一定會(huì )以這次事件為教訓，警鐘長(cháng)鳴，時(shí)時(shí)不忘提醒自己，嚴格遵守單位的各項規章制度，時(shí)時(shí)牢記作為一個(gè)機關(guān)干部應有要求，全面提升自己的思想道德素質(zhì)與職業(yè)道德素養，勤勤懇懇，做好自己的本職工作。在此，我做出如下保證：
一是在以后的工作中，以這件事情作為一面鏡子，時(shí)時(shí)引以為鑒，絕對不再犯同樣的錯誤。
二是繼續深入學(xué)習市、區兩級政府及管委會(huì )內部的各項規章制度，深入領(lǐng)會(huì )xxxx的精神核心與深刻內涵。提高自己的理論水平與知錯、辨錯能力。
三是不斷加強自己的自律意識，強化集體榮譽(yù)感，強化自己的崗位意識、紀律意識與責任意識，不再做讓組織蒙羞、讓領(lǐng)導失望、讓同志們痛心、讓自己悔恨的事情。
四是要“知恥而后勇”，要亡羊補牢，化羞憤為動(dòng)力。努力做好自己的本職工作，提升自己的業(yè)務(wù)能力，讓自己盡快的成長(cháng)為一名“政治覺(jué)悟高、思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、為人處事誠”的`機關(guān)干部。
請各位領(lǐng)導接受我的檢查，并進(jìn)行監督。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工違反工作紀律檢討書(shū)（三）
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xxx，今天我工作違反紀律，首先我必須承認錯誤，這不是我的本意，但是這次的錯誤還是存在著(zhù)，我是在工作我也知道公司不允許這樣的情況，不管我是不是本意事情已經(jīng)發(fā)生了，我覺(jué)得這需要我端正自己的態(tài)度，上班前玩手機這樣的行為是我第一次，就是因為不是自己本本意，也是第一次我要重視起來(lái)，對自己負責，工作必然是走向更好的，作為公司的一份子，我應該維護公司的一切制度，工作紀律是基本常識，我卻掉了鏈子，這肯定不好，我不能夠因為自己首次犯這個(gè)錯誤就有了借口，我們公司的制度需要大家自覺(jué)，這次上班玩手機肯定是我必須要重視的事情。
今天上班期間我拿出了手機在辦公位上玩了五分鐘，事情是這樣的，因為工作的原因，我每天的工作自己完成的進(jìn)度比較快，特別是今天我沒(méi)有太多的工作，自己在忙完后沒(méi)有主動(dòng)都去準別第二天的安排，沒(méi)有在上班期間自覺(jué)得去學(xué)習沒(méi)去鉆研，這次的事情也是我自己沒(méi)有主動(dòng)自覺(jué)，我自己做完后就想著(zhù)不做事情了，我在辦公位一直在玩自己的，上班期間沒(méi)有了事情做，這不是真正的沒(méi)有事情做，是我們的態(tài)度問(wèn)題了，沒(méi)有好好地對待工作，別的同事都在一直忙著(zhù)工作，意識形態(tài)比我好，是我自己不自覺(jué)。
就像幾天一樣我在上班期間做完自己工作，本應該計劃一下第二天的事情，但是我卻在觀(guān)察有沒(méi)有人注意我這里，我起了這么一個(gè)想法，我當時(shí)就看到?jīng)]有人注意我玩起了手機，盡管那個(gè)時(shí)候快下班了，但是我不應該有這么一個(gè)舉動(dòng)，因為當時(shí)我就是在上班，這沒(méi)有好解釋的。
這次的事情我看到了我自己有這么多的不足，這真的很難受，我在上班期間玩了五分鐘，最后是在您看到了我才停下來(lái)，這是第一次讓我這么覺(jué)得自己丟光了臉，這是第一次我覺(jué)得自己在您面前不可以犯這樣的錯誤，我真的覺(jué)得自己很丟人，玩了五分鐘的手機，我當時(shí)也覺(jué)得自己沒(méi)有什么不妥，覺(jué)得快下班了這樣應該沒(méi)事沒(méi)什么問(wèn)題，但是這真的錯了。
上班玩手機，公司當時(shí)的同事也看到了，其實(shí)大家都覺(jué)得這樣不好，讓我們這么一個(gè)積極的上班環(huán)境受到了我這樣的影響，我也會(huì )為這次的事情做出合理的解釋?zhuān)攸c(diǎn)是我會(huì )表明自己的行為錯誤的，大家不應該向我這樣，再一個(gè)公司的制度是鐵的，我會(huì )按照規定接受處罰，這不是一個(gè)負責任的職工應有行為，我在也不會(huì )在上班玩手機了。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
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