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售后工程師應聘求職簡(jiǎn)歷模板
求職，首先，要有一份非常好的個(gè)人簡(jiǎn)歷，個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的敲門(mén)磚，寫(xiě)好了個(gè)人簡(jiǎn)歷才會(huì )有下一步的工作。
個(gè)人信息
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性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 29
婚姻狀況： 已婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 電子信息工程技術(shù)
主修專(zhuān)業(yè)： 電子類(lèi) 政治面貌： 團員
畢業(yè)院校： 武夷職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間： 2011年7 月
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 四年以上 身 高： 179 cm 體重：80公斤
現所在地： 永定縣 戶(hù) 籍： 永定縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 售后工程師，技術(shù)員，生產(chǎn)管理 期望薪水： 3000-4000
期望工作地區： 永定縣 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 面談 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 武夷職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2008年9月 - 2011年7月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 電子信息工程技術(shù) 學(xué)歷： 大專(zhuān)
所 在 地： 福建省武夷山市 證書(shū)： 計算機一級，中級電工證，c1駕駛證
專(zhuān)業(yè)描述： 主修課程：電子線(xiàn)路基礎、模擬電路、數字電路、C語(yǔ)言、機械制圖(AUTOCAD)、單片機原理、微機原理(含匯編)、可編程器件(VHDL)、計算機組裝與維護。
培訓經(jīng)歷：
培訓機構： 武夷學(xué)院 ( 2010年6月 - 2010年7月 )
課程名稱(chēng)： 電工證 證書(shū)： 中級電工證
課程描述： 1、中級電工基礎知識(交、直流電路基礎及計算;晶閘管電路知識，示波器使用)2、中級電工專(zhuān)業(yè)知識(電工測量?jì)x器、儀表;供電知識、電氣試驗、防雷與接地、內/外線(xiàn)電力線(xiàn)路安裝技術(shù)標準、生產(chǎn)技術(shù)管理)
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 岐嶺國土資源所 ( 2016年11月 - 2017年5月 )
所屬行業(yè)： 政府·非營(yíng)利機構 公司性質(zhì)： 事業(yè)單位
公司規模： 200～500人 工作地點(diǎn)： 岐嶺鄉人民政府
職位名稱(chēng)： 所員
工作描述： 負責土地、礦山、沙場(chǎng)巡查，統計數據、報表制作、開(kāi)具新裝電表、戶(hù)口證明、個(gè)人建房測繪、報批等
離職原因： 個(gè)人及家庭原因
公司名稱(chēng)： 廈門(mén)弈拓醫療科技有限公司 ( 2014年10月 - 2015年7月 )
所屬行業(yè)： 儀器·儀表·工業(yè)自動(dòng)化·電氣 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 廈門(mén)市思明區
職位名稱(chēng)： 售后工程師
工作描述： 1. 負責對設備及產(chǎn)品進(jìn)行常規售后服務(wù)(設備現場(chǎng)安裝、調試和檢測)。
2. 醫療設備銷(xiāo)售后維護保養、維修及產(chǎn)品應用再培訓。
3.協(xié)助銷(xiāo)售人員做部分售前(如產(chǎn)品及相關(guān)技術(shù)介紹會(huì )、產(chǎn)品演示)及售中(提供解決方案)的技術(shù)支持工作
4. 可適應出差，完成公司經(jīng)理分配的其他工作。
離職原因： 回龍巖發(fā)展
公司名稱(chēng)： 廈門(mén)臺松精密電子有限公司 ( 2012年4月 - 2014年8月 )
所屬行業(yè)： 電子·微電子 公司性質(zhì)： 中外合營(yíng)(合資.合作)
公司規模： 1000人以上 工作地點(diǎn)： 廈門(mén)市湖里區
職位名稱(chēng)： 制造班長(cháng)
工作描述： 1、認真、積極組織小組生產(chǎn)，保質(zhì)保量完成公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。
2、做好班前生產(chǎn)準備工作，對工人著(zhù)裝、5s等進(jìn)行監督、檢查。
3、在生產(chǎn)過(guò)程中對本組員工的工作紀律、現場(chǎng)衛生及工作效率進(jìn)行監督、對產(chǎn)品制作工藝和質(zhì)量進(jìn)行監督和檢查。
4、生產(chǎn)結束后組織本組員工搞好區域衛生，并召開(kāi)班后總結短會(huì )，對當天的工作情況進(jìn)行匯總，做好相應筆錄。
5、負責新員工的崗前培訓工作。
6、負責本組員工的安全教育及監督，防止人身設備事故發(fā)生。
7、負責本組員工的考勤工作。
離職原因： 長(cháng)期上夜班
公司名稱(chēng)： 廈門(mén)圣大新能源科技有限公司 ( 2011年8月 - 2012年3月 )
所屬行業(yè)： 能源(電力·石油)·水利 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 廈門(mén)市湖里區
職位名稱(chēng)： 售后技術(shù)員
工作描述： 1、負責產(chǎn)品各部分零件制作和線(xiàn)路設計、安裝和試運行;
2、制定安裝支援計劃，驗收、調試新設備，解決安裝過(guò)程中存在的問(wèn)題;
3、負責售后維修，對待報修的故障，以最短時(shí)間趕往現場(chǎng)，以最少時(shí)間修復，減少對使用方的影響;
4、了解和訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)對設備的運行狀況，對設備進(jìn)行保養和不良設備及時(shí)提出改造更新計劃。
離職原因： 上班時(shí)間不規律
公司名稱(chēng)： 廈門(mén)宏發(fā)電聲股份有限公司 ( 2010年7月 - 2011年5月 )
所屬行業(yè)： 電子·微電子 公司性質(zhì)： 上市公司
公司規模： 1000人以上 工作地點(diǎn)： 廈門(mén)市集美區
職位名稱(chēng)： 實(shí)習生
工作描述： 1.從一線(xiàn)員工做起為期一年的機臺操作實(shí)習熟悉繼電器各個(gè)生產(chǎn)操作流程而后接受設備維修培訓，了解機臺維護知識，學(xué)習機臺維修技能(PLC和人機應用)。 2.在實(shí)習過(guò)程中，逐步掌握機臺維修知識，并可以初步完成一些簡(jiǎn)單的維修任務(wù)。 3.通過(guò)實(shí)習，對所在生產(chǎn)線(xiàn)的各個(gè)機臺的常見(jiàn)故障有初步認識與排除故障能力。
離職原因： 回校
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 工作認真負責，不推卸責任;能承受工作中的壓力; 具有團隊精神，能與同事，其它部門(mén)積極配合， 服從性好，尊重領(lǐng)導的安排。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀：企業(yè)招聘者更希望看到怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷
求職難不難?任何事情只要有了么門(mén)路即不難，求職也是一樣的。有步驟的去完成每一項，最大的提高自己的通過(guò)率，在求職上也就不會(huì )有太大的難度。比如說(shuō)，在個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作上，能夠將個(gè)人簡(jiǎn)歷的非常優(yōu)秀你就有面試的機會(huì )，有了面試機會(huì )機油很大的機會(huì )來(lái)通過(guò)求職。
那么，個(gè)人簡(jiǎn)歷要怎么寫(xiě)呢?如何讓個(gè)人簡(jiǎn)歷更能吸引人，需要了解的是面試官想要看到怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷，而不是你自己想要寫(xiě)怎樣的簡(jiǎn)歷。很多時(shí)候還需要在簡(jiǎn)歷上有選擇的彰顯自我，學(xué)會(huì )揚長(cháng)避短，總體來(lái)說(shuō)招聘者想要看到怎樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?
�、俸�(jiǎn)單大方的簡(jiǎn)歷
個(gè)人簡(jiǎn)歷首先就突出了一個(gè)“簡(jiǎn)”字，當然招聘者也不是要看簡(jiǎn)單的個(gè)人簡(jiǎn)歷，而是簡(jiǎn)約的個(gè)人簡(jiǎn)歷，該有的地方一定要有，有多余的修飾詞就會(huì )讓他們覺(jué)得做作。在個(gè)人簡(jiǎn)歷上也要能體現出求職者的大氣，像是某些工作經(jīng)驗、個(gè)人評價(jià)上面。
�、谟忻鞔_求職目標的簡(jiǎn)歷
招聘者喜歡看到個(gè)人簡(jiǎn)歷上有明確的求職目標，也可以會(huì )說(shuō)招聘者很討厭沒(méi)有明確求職目標的個(gè)人簡(jiǎn)歷。不要以為你面向整體應聘機會(huì )就大了，沒(méi)有求職目標對方會(huì )很難將你的能力放在企業(yè)公司來(lái)考慮，進(jìn)而也就很難通過(guò)你的簡(jiǎn)歷了。
�、坌畔⑼暾暮�(jiǎn)歷
最有一點(diǎn)也是非常重要的一點(diǎn)，每一個(gè)招聘者都希望看到一個(gè)完整的個(gè)人簡(jiǎn)歷。在個(gè)人簡(jiǎn)歷也許有些項目不是很重要，但是去掉也就失去了整體性。對應聘方來(lái)說(shuō)，這也是一種不尊重的表現。
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