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對賬員求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-07-04 09:15:19 海發(fā) 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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對賬員求職簡(jiǎn)歷模板

  想要打造一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷順利將自己推銷(xiāo)給用人單位,需要注意簡(jiǎn)歷的格式與內容。注意分清主次,突出重掌握表達方式是個(gè)人簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵。

對賬員求職簡(jiǎn)歷模板

  個(gè)人信息

  yjbys

  性別: 女

  學(xué)歷: 大專(zhuān) 政治面貌: 無(wú)黨派人士

  生日: 1987-10-06 民族: 漢族

  婚姻狀況: 已婚 籍貫: 河南-新鄉市

  身高: 160 公分 體重: 保密

  專(zhuān)業(yè): 會(huì )計學(xué) 工作經(jīng)驗: 3 年

  期望工作地點(diǎn): 新鄉市 輝縣

  求職意向

  行業(yè)/職位: 財務(wù)/審計/統計/收銀員 會(huì )計 期望月薪: 面議 工作性質(zhì): 不限

  行業(yè)/職位: 財務(wù)/審計/統計/收銀員 出納 期望月薪: 面議 工作性質(zhì): 全職

  教育經(jīng)歷

  學(xué)校名稱(chēng): 南昌理工學(xué)院 專(zhuān)業(yè): 視覺(jué)傳達 就讀時(shí)間: 2006-09-01 至 2009-07-01 獲得學(xué)歷: 大專(zhuān)

  語(yǔ)言能力

  語(yǔ)種: 漢語(yǔ) 能力: 熟練

  工作經(jīng)歷

  公司名稱(chēng): 新鄉市永琳商貿公司

  工作時(shí)間: 2012-01-01 至 2014-12-31

  公司規模: 10~100人

  所在部門(mén): 后勤

  工作分類(lèi): 財務(wù)/審計/統計/收銀員 賬簿 對賬

  職位月薪: 1500~1999

  工作描述: 負責來(lái)往收支管理,對賬,地稅申報等等

  公司名稱(chēng): 新鄉市天豐鋼板運輸部

  工作時(shí)間: 2011-02-28 至 2012-01-22

  公司規模: 5~10人

  所在部門(mén): 運輸部

  工作分類(lèi): 財務(wù)/審計/統計/收銀員 會(huì )計

  職位月薪: 1500~1999

  工作描述: 整理賬目,核算司機成本,核算工程收入

  公司名稱(chēng): 新鄉市新天地廣告設計公司

  工作時(shí)間: 2010-09-19 至 2011-02-15

  公司規模: 10~100人

  所在部門(mén): 財務(wù)部

  工作分類(lèi): 財務(wù)/審計/統計/收銀員 會(huì )計

  職位月薪: 1500以下

  工作描述: 負責日常收入整理,工程成本計算等!

  公司名稱(chēng): 宏建建設公司

  工作時(shí)間: 2010-04-19 至 2010-07-19

  公司規模: 10~100人

  所在部門(mén): 財務(wù)部

  工作分類(lèi): 財務(wù)/審計/統計/收銀員 不限

  職位月薪: 1500以下

  工作描述: 在任期間做憑證的制作與記錄現金流水賬;統計原材料以及記錄應收應付賬款的明細賬! 因為想學(xué)習更多東西離職!

  自我評價(jià)

  性格開(kāi)朗,能夠快速的融入新工作。熟悉電算化,能夠熟練運用電腦,并能迅速核算數據!計算機通過(guò)四級考試!普通話(huà)通過(guò)乙級甲等考試!

  拓展閱讀:個(gè)人簡(jiǎn)歷中的注意事項

  為什么有的求職者投遞簡(jiǎn)歷屢戰屢敗永遠收不到面試訊息?為什么有的應聘者總是能被用人單位賞識收到面試訊息,為自己制造更多就業(yè)機會(huì )?是不是多一點(diǎn)書(shū)面交流的語(yǔ)言,就多一點(diǎn)求職成功的機會(huì )

  接下來(lái)讓我們盤(pán)點(diǎn)個(gè)人簡(jiǎn)歷中需要注意的事項。

  允許揚長(cháng)避短,杜絕自吹自擂

  大多應聘者在編輯一份簡(jiǎn)歷時(shí)都會(huì )著(zhù)重突出自己的優(yōu)勢,如果做好了這就是揚長(cháng)避短,獲得招聘官的好感。如果說(shuō)的太夸張,把自己夸過(guò)頭了就成了自吹自擂,這么做的后果是讓招聘官的反感甚至厭惡。招聘官想要看到的是真實(shí)有效的個(gè)人簡(jiǎn)歷而不是看應聘者為了求職編寫(xiě)出的個(gè)人小說(shuō)。不要過(guò)于夸張的去編寫(xiě)簡(jiǎn)歷,在一份個(gè)人簡(jiǎn)歷中只需適當突出自己的優(yōu)勢即可,這樣既能贏(yíng)得招聘官的好感又不顯浮夸。

  切記不要在個(gè)簡(jiǎn)中出現虛假信息

  一些求職者為了更好的求職而去偽造工作經(jīng)驗,以一種虛假的消息去充當自己優(yōu)勢。但是不要忘了個(gè)人簡(jiǎn)歷最重要的原則就是真實(shí),如果一份個(gè)人簡(jiǎn)歷缺失了真實(shí)性就沒(méi)有任何意義,而且假的消息總會(huì )漏洞百出,不要妄想去蒙蔽閱人無(wú)數的招聘官的眼睛。人貴在誠實(shí),不然人與人之間還有什么信任呢。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現虛假信息是簡(jiǎn)歷中的大忌。切勿一時(shí)找求職心切犯了不該犯的錯。

  在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷中注意這些注意事項不要犯這些簡(jiǎn)歷中的低級錯誤,否則一定不會(huì )用簡(jiǎn)歷敲開(kāi)求職大門(mén)。

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