市場(chǎng)拓展求職簡(jiǎn)歷模板

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷本身也是個(gè)人在求職中的一份廣告，通過(guò)對個(gè)自身的介紹能夠讓對方多接受，就是靠高溝通能力。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性別： 女

　　學(xué)歷： 大專(zhuān) 政治面貌： 0

　　生日： 1984-12-02 民族： 漢

　　婚姻狀況： 已婚 籍貫： 新鄉

　　身高： 保密 體重： 保密

　　專(zhuān)業(yè)： 工商管理 工作經(jīng)驗： 10 年

　　期望工作地點(diǎn)： 新鄉市

　　求職意向

　　行業(yè)/職位： 其它 高級管理 期望月薪： 5000元 工作性質(zhì)： 全職

　　教育經(jīng)歷

　　學(xué)校名稱(chēng)： 北京工商管理學(xué)院 專(zhuān)業(yè)： 工商管理 就讀時(shí)間： 2003-09-01 至 2006-06-30 獲得學(xué)歷： 大專(zhuān)

　　工作經(jīng)歷

　　公司名稱(chēng)： 上海大眾新鄉申眾銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

　　工作時(shí)間： 2014-05-01 至 2016-09-30

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 客服部

　　工作分類(lèi)： 客戶(hù)服務(wù)/咨詢(xún)顧問(wèn) 客戶(hù)總監

　　職位月薪： 4000及以上

　　工作描述： 組建服務(wù)團隊

　　本部門(mén)員工發(fā)展計劃及激勵計劃、部門(mén)預算、制定部門(mén)薪資及考核制度

　　制訂部門(mén)月、季、年度目標及規劃

　　全面負責上海大眾客戶(hù)滿(mǎn)意度指標的落實(shí)與監控

　　制訂政策優(yōu)化各個(gè)流程

　　監控客戶(hù)信息管理有效推進(jìn)Cam的實(shí)施提高客戶(hù)忠誠度

　　全面監控銷(xiāo)售、售后核心流程標準化

　　對公司人員進(jìn)行培訓

　　推動(dòng)跨部門(mén)合作互補并履行相互間責任

　　發(fā)展外部合作，有效管理合作伙伴互惠互利合作雙贏(yíng)

　　負責會(huì )員俱樂(lè )部組建招募客戶(hù)，宣傳市場(chǎng)方案

　　推動(dòng)客戶(hù)驅動(dòng)力提高公司業(yè)績(jì)

　　協(xié)助銷(xiāo)售、售后完成年度目標任務(wù)

　　公司名稱(chēng)： 上海大眾新鄉上眾汽車(chē)服務(wù)有限公司

　　工作時(shí)間： 2013-11-01 至 2014-04-30

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 客服部

　　工作分類(lèi)： 客戶(hù)服務(wù)/咨詢(xún)顧問(wèn) 客戶(hù)服務(wù)經(jīng)理

　　職位月薪： 3000～3999

　　工作描述： 對上海大眾銷(xiāo)售核心服務(wù)流程和售后流程質(zhì)量跟蹤

　　對銷(xiāo)售和服務(wù)顧問(wèn)有關(guān)滿(mǎn)意度技巧提升進(jìn)行內訓

　　實(shí)施滿(mǎn)意度調研收集客戶(hù)感受

　　維護經(jīng)銷(xiāo)商品牌形象

　　監控客戶(hù)可接觸區域的環(huán)境整潔和布置標準達到上海大眾要求

　　公司名稱(chēng)： 東風(fēng)日產(chǎn)新鄉威興專(zhuān)營(yíng)店

　　工作時(shí)間： 2009-06-01 至 2012-06-30

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 客服部

　　工作分類(lèi)： 客戶(hù)服務(wù)/咨詢(xún)顧問(wèn) 客戶(hù)管理

　　職位月薪： 1500～1999

　　工作描述： 回訪(fǎng)售前售后電話(huà)

　　客戶(hù)反饋與整檔

　　處理客戶(hù)投訴

　　公司名稱(chēng)： 娃哈哈飲料有限公司

　　工作時(shí)間： 2007-06-01 至 2009-04-30

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 市場(chǎng)部

　　工作分類(lèi)： 市場(chǎng)拓展/公關(guān)禮儀 市場(chǎng)拓展、督導

　　職位月薪： 1500～1999

　　工作描述： 維護產(chǎn)品商超形象

　　維系老客戶(hù)

　　協(xié)助銷(xiāo)售拓展線(xiàn)下活動(dòng)

　　策劃市場(chǎng)宣傳活動(dòng)

　　協(xié)助銷(xiāo)售和經(jīng)銷(xiāo)商完成業(yè)績(jì)

　　公司名稱(chēng)： 新鄉市金利來(lái)購物中心

　　工作時(shí)間： 2006-09-01 至 2007-05-31

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 市場(chǎng)部

　　工作分類(lèi)： 行政/后勤 樓層管理

　　職位月薪： 1500以下

　　工作描述： 維護商場(chǎng)秩序

　　商場(chǎng)與商戶(hù)的關(guān)系維護

　　商戶(hù)與顧客的關(guān)系維護

　　處理投訴與糾紛

　　協(xié)助商場(chǎng)招收租金、水電等物業(yè)

　　布置商場(chǎng)主題

　　拓展閱讀：學(xué)習個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作技巧 其要點(diǎn)分析

　　技巧是編寫(xiě)出優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷的基礎能力，眾所周知的個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中起到非常重要的作用，于是在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候也需要以及技巧來(lái)創(chuàng )造出與優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷。在學(xué)習個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)作技巧山個(gè)，也需要了解其要點(diǎn)，下面就來(lái)記得那的分析一下：

　　要點(diǎn)之一：全面了解個(gè)人簡(jiǎn)歷

　　學(xué)習個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作技巧，首先要做的就是全面了解個(gè)人簡(jiǎn)歷，什么是個(gè)人簡(jiǎn)歷?個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中具體起到怎樣的作用。每個(gè)求職者在求職期間都要寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，但是很多人僅僅是寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷， 而不知道個(gè)人簡(jiǎn)歷具有怎樣的效果。當然，在全面了解個(gè)人簡(jiǎn)歷上，還需要知道一份個(gè)人簡(jiǎn)歷優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷包括哪些內容，有目標性來(lái)寫(xiě)可以更加突出其作用。

　　要點(diǎn)之二：了解個(gè)人簡(jiǎn)歷篩選的方法

　　人們?yōu)槭裁匆�追求�?yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?是因為人們知道優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷在的簡(jiǎn)歷的篩選上，通過(guò)率更高。也即是說(shuō)能夠寫(xiě)出通過(guò)率高的個(gè)人簡(jiǎn)歷，就算是優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷。那么，在學(xué)習個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧上，也必然要了解關(guān)于個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選方法。用人單位在招聘上，對個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選，主要有種情況，HR的篩選、計算機系統篩選、部門(mén)經(jīng)理篩選，不同篩選方式有不同的特點(diǎn)，在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前了解篩選方法也便于寫(xiě)好簡(jiǎn)歷。

　　要點(diǎn)之三：制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的過(guò)程

　　要寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷當然也要的熟悉個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作過(guò)程，要知道在求職的過(guò)程中，不僅是只要寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷，有時(shí)候還要在面試期間來(lái)臨時(shí)寫(xiě)簡(jiǎn)歷。要保證隨時(shí)寫(xiě)出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷，掌握好個(gè)人簡(jiǎn)歷的習作技巧還需要熟悉其制作過(guò)程。

【市場(chǎng)拓展求職簡(jiǎn)歷】相關(guān)文章：

市場(chǎng)專(zhuān)員的簡(jiǎn)歷04-21

市場(chǎng)公關(guān)簡(jiǎn)歷模板03-07

市場(chǎng)推廣簡(jiǎn)歷02-22

市場(chǎng)策劃簡(jiǎn)歷09-28

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)簡(jiǎn)歷01-12

求職簡(jiǎn)歷模板03-08

求職優(yōu)秀簡(jiǎn)歷02-24

廚師求職簡(jiǎn)歷04-28

(精選)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷07-07

個(gè)人求職簡(jiǎn)歷(精選)07-04