工會(huì )活動(dòng)總結（精選9篇）
一個(gè)精彩的活動(dòng)已經(jīng)圓滿(mǎn)收官，這段經(jīng)歷可以豐富我們的生活，你會(huì )有什么樣的總結呢？一起來(lái)參考活動(dòng)總結是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編為大家收集的工會(huì )活動(dòng)總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
工會(huì )活動(dòng)總結1
洹北社區于20xx年2月正式成立運行，轄區面積為30多萬(wàn)平方米，有2830戶(hù),近8200人，另有約1500多個(gè)流動(dòng)人口，社區建有8個(gè)居民小組，2個(gè)支部，所屬黨員212名，轄區內有小學(xué)1所、幼兒園2所；其他各類(lèi)工商戶(hù)142家。社區工會(huì )會(huì )員中有專(zhuān)職居委干部和社工10人。自開(kāi)展合格職工之家創(chuàng )建活動(dòng)以來(lái)，社區黨總支部十分重視社區工會(huì )的自身建設，按照“組織建設規范，維護權益到位，活動(dòng)開(kāi)展經(jīng)常，工會(huì )作用明顯，職工群眾信任”的要求，不斷創(chuàng )新豐富建家形式和內容。一方面，強化考核，加大投入，推動(dòng)全區基本形成自上而下的建家激勵機制；另一方面，大膽創(chuàng )新建家形式和建家內容，并把自上而下指導推動(dòng)與自下而上自覺(jué)建家結合起來(lái)，取得一定成效，職工之家建設活動(dòng)在和諧社區創(chuàng )建中發(fā)揮了重要作用。主要做法如下：
一、突出抓社區工會(huì )組織體系建設，為職工之家建設奠定堅實(shí)的工作基礎。
一是健全社區工會(huì )管理機構體系。堅持做好黨建帶工建工作，以此推動(dòng)工會(huì )組織覆蓋面的擴大和凝聚力的增強。二是建立專(zhuān)職社區工會(huì )干部隊伍。通過(guò)采取競爭上崗、民主選舉等民主程序，把熱愛(ài)社區工會(huì )工作的優(yōu)秀人才，充實(shí)到社區工會(huì )。三是加強社區工會(huì )陣地建設。在上級工會(huì )組織與社區各轄區單位的大力支持和幫助下，社區職工文體活動(dòng)開(kāi)展逐漸走上制度化、經(jīng)�；�、規范化道路。四是社區工會(huì )組
建工作堅持“三方共建”機制。在全區形成了齊抓共管、動(dòng)態(tài)管理、重點(diǎn)突出的建會(huì )新局面，社區工會(huì )組織做到了應建必建。
二、突出發(fā)揮好社區職工之家的服務(wù)作用，進(jìn)一步完善社區的保障體系。
一是建立健全社會(huì )保障救助體系。大力推進(jìn)社區工會(huì )組織為社區職工辦理互助保險，職工醫療保險報銷(xiāo)以外的部分，享受互助保險政策的，可再按70%至85%比例予以報銷(xiāo)，徹底解決職工看不起病和因病致貧的問(wèn)題。二是建立健全就業(yè)服務(wù)體系，在協(xié)助政府做好就業(yè)再就業(yè)工作中發(fā)揮作用。為實(shí)現社區充分就業(yè)的目標，通過(guò)培育自主創(chuàng )業(yè)基地和帶頭人，開(kāi)展好“助你創(chuàng )業(yè)行動(dòng)”，配合市勞動(dòng)主管部門(mén)積極開(kāi)展就業(yè)培訓，實(shí)現社區勞動(dòng)力的充分就業(yè)。三是做好幫扶救助工作。社區工會(huì )組織發(fā)揮自身職能，認真做好“送溫暖”和“金秋助學(xué)”工作，在中秋節和春節等重大節日期間，發(fā)放困難職工慰問(wèn)金，努力讓社區每一名職工都能安居樂(lè )業(yè)。
三、突出發(fā)揮好社區職工之家在社區文明創(chuàng )建中的作用，為構建和諧社區營(yíng)造祥和的社會(huì )氛圍。
社區工會(huì )組織以創(chuàng )建文明社區為主線(xiàn)，發(fā)揮職工之家陣地優(yōu)勢，積極開(kāi)展“文明家庭”創(chuàng )建、爭當“文明職工”、“文明企業(yè)”等活動(dòng)，大力倡導文明禮貌、誠實(shí)守信、互助互愛(ài)、鄰里和睦的文明風(fēng)尚。一是加強社區職工之家設施建設。多數小區建設了包括健身區、街心公園等文化娛樂(lè )設施，為居民提供了良好的休閑娛樂(lè )場(chǎng)所，建成了包括圖書(shū)室、健身室、音樂(lè )休閑室、網(wǎng)球場(chǎng)、健身場(chǎng)等文化體育活動(dòng)場(chǎng)所，并建立了與轄區單位的文化資源共享制度。二是開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。社區經(jīng)常與轄區單位共同舉辦職工運動(dòng)會(huì )，由社區工會(huì )具體組織。還組織成立了職工籃球隊、乒乓球隊、腰鼓隊、排舞表演隊等文藝團體，堅持常年開(kāi)展活動(dòng)，陶冶職工情操，營(yíng)造良好的.社會(huì )氛圍。三是圍繞“天藍、地綠、景美、人和”的文明社區建設目標，我們積極走訪(fǎng)社區各單位和職工家屬，做好社區環(huán)境整治工作，拆違章、禁止亂設攤、清理樓道堆放物，工會(huì )干部全體出動(dòng)拾廢紙、撿垃圾、鏟除小廣告，為保持樓道整潔，我們還為每個(gè)樓組配裝廢紙簍，受到了廣大居民的稱(chēng)贊和好評。
四、突出發(fā)揮好社區職工之家在維護社會(huì )穩定中的作用，為構建和諧社區保駕護航。
圍繞創(chuàng )建平安社區目標，社區工會(huì )組織堅持標本兼治、綜合治理。一方面，堅持從源頭上消除不穩定因素。堅持實(shí)行民主公開(kāi)管理，大力推進(jìn)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)，凡與職工群眾切身利益密切相關(guān)的事項，都通過(guò)采取座談會(huì )、聽(tīng)證會(huì )、協(xié)商會(huì )、公開(kāi)征詢(xún)、民意調查等形式廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。另一方面，以和諧企業(yè)的創(chuàng )建促進(jìn)社區經(jīng)濟的良好發(fā)展。幫助和指導職工與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同、專(zhuān)項合同或工資集體協(xié)議并監督履行。此外，創(chuàng )新維護社會(huì )穩定的工作機制。建立健全了“預防工作走在調解前、調解工作走在激化前”的工作機制，開(kāi)展法律知識進(jìn)社區、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭等活動(dòng)，及時(shí)查找不穩定因素、化解矛盾，特別是奧運安保期間，全區社區無(wú)刑事犯罪、無(wú)職工上訪(fǎng)，全力維護了社會(huì )穩定。
一年來(lái)，洹北社區工會(huì )組織，在各級工會(huì )組織的正確領(lǐng)導下，圍繞著(zhù)全心全意依靠工人階級的根本指導思想，積極努力的工作，把職工群眾緊密的團結在黨的周?chē)�，起到了橋梁和紐帶作用。新時(shí)期，工會(huì )工作會(huì )更加繁重，我們將以新修改的《工會(huì )法》的要求來(lái)加強社區的工會(huì )工作，為社區各項工作任務(wù)的順利完成做出積極的努力和貢獻。
工會(huì )活動(dòng)總結2
近年來(lái)，隨著(zhù)公司建設任務(wù)的加大，以及經(jīng)濟大環(huán)境對企業(yè)運營(yíng)帶來(lái)的沖擊，公司基礎管理工作異常繁重，一度使企業(yè)文化、職工文化這些軟件建設工作，相對滯后。
從去年9月份開(kāi)始，我們就著(zhù)手制定近期乃至今后一個(gè)時(shí)期的企業(yè)文化、職工文化重點(diǎn)建設工作，包括三八、五一、七一、國慶等節日職工文體活動(dòng)安排，分階段組建文藝類(lèi)、體育類(lèi)、職工培訓、技術(shù)比武等8個(gè)隊或職工專(zhuān)項活動(dòng)小組。這些工作得到市總、住建局工會(huì )及公司黨政領(lǐng)導的重視和支持。其核心工作就是以黨的十七屆六中全會(huì )及十八大精神為指導，全面推進(jìn)企業(yè)文化建設，創(chuàng )建富有特色、符合公司實(shí)際的職工文化陣地。
1、三八節開(kāi)展女職工趣味健身運動(dòng)會(huì )。今年，經(jīng)女工委員積極發(fā)動(dòng)、精心準備，在三八節組織女職工開(kāi)展持球平衡競走等多項職工健身活動(dòng)。各科室、營(yíng)銷(xiāo)公司、制水公司等基層單位包括部分退休職工，100多名女職工參加了活動(dòng)。
開(kāi)展形式多樣的職工文體活動(dòng)，是我們多年的傳統，在企業(yè)具有深厚的群眾基礎，這使我們開(kāi)展文化建設、搞文體活動(dòng)具備了得天獨厚的條件。所以說(shuō)，我們要繼續發(fā)揮這種優(yōu)勢資源，堅持企業(yè)文化建設的大方向，廣泛開(kāi)展形式多樣、豐富多彩、職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的文體活動(dòng)，在活躍職工文化生活、提高職工文化素質(zhì)的同時(shí)，逐步培育、打造富有企業(yè)特色和個(gè)性的文化品牌。
2、五一節開(kāi)展《職工書(shū)畫(huà)攝影展》。今年五一前夕，我們組織開(kāi)展本年度《職工書(shū)畫(huà)攝影展》。為保證影展質(zhì)量，激發(fā)職工參與活動(dòng)的熱情，培養和發(fā)掘一批有特長(cháng)、愛(ài)學(xué)習、善鉆研的文化骨干人才，我們先期開(kāi)展集中采風(fēng)活動(dòng)。組織愛(ài)好攝影、繪畫(huà)的職工深入龍祠水源地、凈水廠(chǎng)、深度水車(chē)間、泵房等生產(chǎn)場(chǎng)地，用鏡頭畫(huà)面、用手中畫(huà)筆，反映企業(yè)的'改革發(fā)展和供水職工勤奮火熱的勞動(dòng)場(chǎng)面。同時(shí)，采風(fēng)組還集體到汾河風(fēng)景區，拍攝精彩畫(huà)面、體驗美麗風(fēng)光、感受城市發(fā)展成果。本次書(shū)畫(huà)攝影展共收集參賽作品近200件，其中攝影110幅、書(shū)法63幅、繪畫(huà)11幅。參賽職工65人。
3、七一開(kāi)展職工答題活動(dòng)。七一前，我們組織了《職工迎七一知識問(wèn)答》活動(dòng)。答題內容分黨建知識、工會(huì )知識、公司常識三大塊。參與職工256人。除去四倒班和管道安裝、外線(xiàn)作業(yè)人員不方便組織外，其余職工全部參加答題活動(dòng)。
4、職工讀書(shū)月活動(dòng)。根據省市及住建局工會(huì )指示精神，而公司工會(huì )以獲得全國總工會(huì )《職工書(shū)屋》掛牌為契機，以《職工書(shū)屋》規范建設為平臺，大力推進(jìn)職工讀書(shū)活動(dòng)。今年10月份，在全公司組織開(kāi)展了職工讀書(shū)月活動(dòng)，先后有150多名職工參加該項活動(dòng)。交回各種題材的讀書(shū)心得筆記，152篇，經(jīng)初審、復審，一致認可的獲獎作品10篇，而工會(huì )對這10位職工進(jìn)行了獎勵。為達到市總關(guān)于《職工書(shū)屋》考核的硬性指標，我們堅持開(kāi)展“送書(shū)下基層”活動(dòng)。目前，工作仍在有序推進(jìn)。
5、職工體育活動(dòng)。作為企業(yè)文化建設的又一載體，職工體育活動(dòng)，在我公司有著(zhù)50多年的歷史。為了進(jìn)一步豐富職工業(yè)余生活、強身健體、提升素質(zhì)，今年我們購置了兩套乒乓球臺和兩套羽毛球器材，職工在工作之余，堅持開(kāi)展健身鍛煉活動(dòng)。
6、職工文化陣地建設。今年，根據全總、市總關(guān)于加強職工文化建設的要求，我們結合企業(yè)特點(diǎn)，亦制定出臺《關(guān)于推進(jìn)企業(yè)文化建設創(chuàng )建職工文化活動(dòng)標兵單位的實(shí)施辦法》，并與20xx年4月8日在公司領(lǐng)導班子會(huì )議研究通過(guò)。
根據該實(shí)施辦法，工會(huì )將在今明兩年間，本著(zhù)成熟一項、實(shí)施一項，創(chuàng )造條件、打好基礎、全面開(kāi)展的原則，有計劃、分步驟，重點(diǎn)落實(shí)“職工文化陣地建設”、“職工文化活動(dòng)開(kāi)展”、“職工思想道德建設”、“職工文藝骨干培養”在內的八項重點(diǎn)工作。
1、職工文化陣地建設。目前，計劃創(chuàng )建的四個(gè)多功能職工文化活動(dòng)陣地中，而年內已籌建三個(gè)，(泉通管道公司、凈水廠(chǎng)和公司大院)并在五一前分別掛牌。除必要的粉刷、裝潢、購置器材外，還添置部分圖書(shū)。
2、職工文體活動(dòng)組織建設。為了進(jìn)一步加強和推動(dòng)職工文體活動(dòng)的開(kāi)展，5月份組建出臺“成立公司職工文體協(xié)會(huì )”的通知。目的就是落實(shí)責任、分工負責，大力推進(jìn)豐富多彩的企業(yè)文化建設。
3、積極參加市總活動(dòng)。年初，根據市總安排，組織參加臨汾市大型燈展活動(dòng)。亦同時(shí)組織參加市總舉辦的職工演講比賽。
4、完成《工人日報》、《山西工人報》、《山西工運》、《中國工會(huì )財務(wù)》等征訂工作。
工會(huì )活動(dòng)總結3
20xx年度，在校工會(huì )的領(lǐng)導下，在學(xué)院領(lǐng)導的大力支持下，在全體院工會(huì )會(huì )員的努力下，學(xué)院工會(huì )本著(zhù)“以人為本”的工作思路，認真落實(shí)學(xué)校工會(huì )的工作安排，積極推進(jìn)教職工參與民主管理、院務(wù)公開(kāi)，堅決樹(shù)立為教職工服務(wù)的思想。學(xué)院工會(huì )進(jìn)行了細致地部署安排和落實(shí)，具體如下：
一、參與學(xué)院民主管理、監督，配合學(xué)院的各項工作
學(xué)院工會(huì )繼續堅持向學(xué)院領(lǐng)導班子會(huì )反映教職工的心聲，將學(xué)院工會(huì )工作融入學(xué)院的整體發(fā)展中，增強工會(huì )工作的實(shí)效性。院工會(huì )在學(xué)院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，經(jīng)常參加黨政聯(lián)席會(huì )議，參與學(xué)院重大決策，協(xié)助學(xué)院做好本學(xué)院的教學(xué)工作。如：由我院承辦的代數年會(huì )中，院工會(huì )成員積極參與，在學(xué)院領(lǐng)導帶領(lǐng)下，為辦好會(huì )議、服務(wù)好本次會(huì )議做出了一定的貢獻，也給了學(xué)院工會(huì )支持和參與、籌建大型學(xué)術(shù)會(huì )議提供了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗。
二、配合學(xué)院工作，積極履行職能。
進(jìn)一步堅持做好學(xué)院教代會(huì )制度建設和實(shí)施，召開(kāi)了學(xué)院二級教代會(huì )，推進(jìn)院務(wù)公開(kāi)，解決實(shí)際問(wèn)題，很好的搭建了學(xué)院工作與教職工參與、溝通、交流的`平臺。
三、充分發(fā)揮工會(huì )組織聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用
慰問(wèn)住院病人，幫助老師處理老人后事，安排人員看望和慰問(wèn)，以及積極參與青年教師婚禮慶典與生孩子辦喜酒等事情。通過(guò)積極開(kāi)展這種暖人心的活動(dòng)，關(guān)心教職工生活，盡量切實(shí)為教職工排憂(yōu)解難，進(jìn)而處處體現來(lái)自于學(xué)院的組織溫暖和單位關(guān)懷。
四、維護女教工特殊權益
在“三八”婦女節期間代表學(xué)院慰問(wèn)全體女教職工，采取群發(fā)短信送祝�；顒�(dòng)，并由工會(huì )牽頭為學(xué)院每位女教職員工發(fā)放節日慰問(wèn)品；積極組織女教職工參加校工會(huì )舉辦的各項活動(dòng)，關(guān)心女教職工的身心健康，配合校工會(huì )做好女職工檢查身體的工作。
五、培養新引進(jìn)青年教師。
組織新引進(jìn)教師加入工會(huì )組織，對青年教師的思想道德培養是工會(huì )配合學(xué)校黨政促進(jìn)教職工隊伍建設的一項重要任務(wù)，因此，師德建設作為提高教職工隊伍素質(zhì)的一項基礎性工作，需要工會(huì )的高度重視。學(xué)院工會(huì )認真學(xué)習、貫徹、落實(shí)師德師風(fēng)建設活動(dòng)文件精神，以師德師風(fēng)建設為著(zhù)眼點(diǎn)，使青年教師在參與中實(shí)現自我教育、自我提高，為全面提高青年教師的師德師風(fēng)工作奠定了基礎。
六、積極組織教工參加文體和宣傳活動(dòng)，豐富全院教職工業(yè)余生活。
繼續開(kāi)展學(xué)院文化建設和文體活動(dòng)，通過(guò)豐富的教職工文娛活動(dòng)營(yíng)造良好的學(xué)院氛圍。具體開(kāi)展的活動(dòng)包括“三八”婦女節活動(dòng)、慶國慶活動(dòng)、健身跑活動(dòng)、教職工乒乓球賽、運動(dòng)會(huì )、教職工羽毛球賽、慶元旦活動(dòng)等。
七、在配合校工會(huì )組織的各項活動(dòng)以及本院自己組織的活動(dòng)，也盡量做好工會(huì )經(jīng)費的使用，并及時(shí)向學(xué)院教職工進(jìn)行了通報。
總結過(guò)去，展望未來(lái)，我院工會(huì )明年工作設想：
一、在堅決支持校工會(huì )工作的前提下，細化本院工會(huì )工作。
二、在不影響校工會(huì )組織活動(dòng)之余，組織本院工會(huì )全體會(huì )員進(jìn)行群眾性較強的業(yè)余文化活動(dòng)，如撲克比賽等。
三、爭取開(kāi)展有創(chuàng )新性的工會(huì )活動(dòng)，組織教師積極參與社會(huì )實(shí)踐。
總之，在新的一年來(lái)臨之際，學(xué)院工會(huì )將一如既往，緊緊圍繞在校工會(huì )的周?chē)�，繼續做好工會(huì )工作，百尺竿頭，更進(jìn)一步，為開(kāi)展我校工會(huì )工作的新局面添磚加瓦。
工會(huì )活動(dòng)總結4
職工之家建設，是工會(huì )工作的一項重要內容，是在整個(gè)改革發(fā)展新形勢下對工會(huì )工作基本框架的要求，是加強工會(huì )建設，不斷創(chuàng )新工會(huì )工作的重要措施。我局工會(huì )圍繞著(zhù)建家工作的內容與要求，主要做了以下幾方面的工作：
一、圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心，開(kāi)展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新工作。
1、緊抓市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理，積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)目標完成較好。
今年我局緊緊圍繞“xx”的總體工作思路開(kāi)展經(jīng)營(yíng)工作，根據我局生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，我會(huì )配合局領(lǐng)導、各部門(mén)及時(shí)調整發(fā)展經(jīng)營(yíng)思路，確保了經(jīng)營(yíng)收入穩中有升，較好完成市局下達的經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
�。�1）我局x月份召開(kāi)全局工作會(huì )議，根據實(shí)際情況及時(shí)調整各營(yíng)業(yè)部的指標數，制定超計劃完成收入的獎勵制度，我會(huì )鼓勵營(yíng)業(yè)部多想點(diǎn)子、項目經(jīng)理尋找新的業(yè)務(wù)發(fā)展點(diǎn)。這一舉措取得了極好的成效，如x月份的完成情況統計表明，絕大部分的營(yíng)業(yè)部都超額完成月計劃，極大的鼓勵了職工的生產(chǎn)積極性。
�。�2）我局根據自身新業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)制定競賽方案，層層動(dòng)員，發(fā)揮廣大職工的積極性，先后開(kāi)展了xx、xx促銷(xiāo)競賽，取得了較高的業(yè)務(wù)收入，也加強了全局職工對拓展新業(yè)務(wù)的信心。
�。�3）我局重視科技經(jīng)營(yíng)，以現代化的科學(xué)方法從管理、業(yè)務(wù)各方面指導經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)工作。xx年xx月份xx獲得xx科技進(jìn)步獎一等獎。市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作到位，我局較好地完成了市局下達的各項經(jīng)營(yíng)任務(wù)和目標。
2、組織職工圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等工作中心開(kāi)展合理化建議活動(dòng)。
工會(huì )工作的根本任務(wù)在于調動(dòng)職工的積極性，為企業(yè)貢獻光和熱。因此，我會(huì )積極參與組織我局的經(jīng)營(yíng)分析會(huì )、業(yè)務(wù)發(fā)展座談會(huì )、各種創(chuàng )收促銷(xiāo)活動(dòng)等，引導生產(chǎn)骨干及職工代表為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。今年，經(jīng)過(guò)評議，最終形成x條合理化建議上報市局，其中一條已被市局采納實(shí)施。
3、組織職工開(kāi)展崗位成才，崗位練功活動(dòng)，提高職工的'綜合素質(zhì)。
今年我局的新業(yè)務(wù)發(fā)展較快，我會(huì )協(xié)助及時(shí)組織職工參加各類(lèi)新業(yè)務(wù)的培訓，并定期抽查考核，確保職工能勝任崗位業(yè)務(wù)的不斷疊加；組織營(yíng)銷(xiāo)、管理人員、生產(chǎn)骨干參加市局的各類(lèi)培訓；并積極選派我局考核優(yōu)勝的業(yè)務(wù)能手在市局組織的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)培訓上擔任授課老師，促進(jìn)市局xx類(lèi)業(yè)務(wù)的長(cháng)足進(jìn)步。 開(kāi)展專(zhuān)項練功比賽，以新業(yè)務(wù)練功為主，以工會(huì )小組來(lái)牽頭，職工參與率達到100%，職工的服務(wù)技能和服務(wù)水平不斷提高。
4、組織職工開(kāi)展勞動(dòng)保護，加強安全生產(chǎn)監督。
以人為本，安全生產(chǎn)。我局狠抓安全生產(chǎn)、綜合治理工作，通過(guò)崗前培訓、安全學(xué)習會(huì )、安全知識答題等形式對廣大職工開(kāi)展安全教育，定期到各部門(mén)清查消防、電線(xiàn)線(xiàn)路、資金等安全隱患。駕駛員每月進(jìn)行一次安全學(xué)習，按時(shí)播放收聽(tīng)教育節目。我局工作紀律嚴明、安全生產(chǎn)落實(shí)，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。
5、組織全局職工積極向勞動(dòng)模范和先進(jìn)人物學(xué)習。
通過(guò)各類(lèi)競賽活動(dòng)和市局的各類(lèi)優(yōu)秀、先進(jìn)評比，我局涌現出了像xx營(yíng)業(yè)部、xx營(yíng)業(yè)部這樣受表彰的優(yōu)秀集體，像xx、xx、xx這樣受表彰的先進(jìn)個(gè)人，我會(huì )通過(guò)座談會(huì )、通知等形式號召職工向先進(jìn)典型學(xué)習，并在局內各種會(huì )議場(chǎng)合讓他們介紹經(jīng)驗，通過(guò)傳幫帶使得全局的精神面貌、業(yè)務(wù)、服務(wù)水平得到更好的提升。
二、不斷堅持和完善民主管理和局務(wù)公開(kāi)制度。
我局按規定每年開(kāi)展民主評議會(huì )，重要的經(jīng)營(yíng)方針政策、人事調動(dòng)、薪酬改革方案等都經(jīng)民主管理會(huì )議審議通過(guò)方能實(shí)施。關(guān)系職工切身利益的問(wèn)題都會(huì )事前征求群眾的意見(jiàn)。
我局實(shí)行民主評議制度，組織了有職工代表、生產(chǎn)骨干、群眾代表參加民主評議領(lǐng)導干部座談會(huì )，黨風(fēng)廉政建設卓著(zhù)。
三、切實(shí)履行工會(huì )的維護職工權益的職能。
1、我局屬下的xx公司，其用工性質(zhì)都是xx人員，我們極力建立穩定協(xié)調的勞動(dòng)關(guān)系，積極履行“xx合同”條款，維護職工的合法權益。
2、我會(huì )及時(shí)調解勞動(dòng)爭議和職工來(lái)訪(fǎng)工作，辦結率達100%。
3、關(guān)心職工生活，堅持職工有病有困難時(shí)的探訪(fǎng)制度，推進(jìn)“送溫暖工程”，為職工辦實(shí)事好事。
工會(huì )活動(dòng)總結5
20xx年中，在處黨委，工會(huì )領(lǐng)導部門(mén)正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實(shí)黨的教育方針、法律、法規，緊密聯(lián)系學(xué)校實(shí)際，圍繞教書(shū)育人這個(gè)中心，認真履行工會(huì )四項職能，作了如下工作。
一、加強工會(huì )組織建設。
加強教師的職業(yè)道德建設學(xué)校每周進(jìn)行中心組學(xué)習，和周四的教職工業(yè)務(wù)學(xué)習。結合工作實(shí)際深入進(jìn)行了討論，通過(guò)集體學(xué)，收看錄像。教職工職業(yè)道德、工作作風(fēng)、精神面貌都煥然一新。通過(guò)以問(wèn)卷、談話(huà)、督導、評估我校教師，從教學(xué)理念，師生關(guān)系，社會(huì )家長(cháng)滿(mǎn)意率達95以上。工會(huì )委員年月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習、碰頭會(huì )、會(huì )費按時(shí)足額收支，召開(kāi)四屆八次職代會(huì )。
二、開(kāi)展學(xué)練比活動(dòng)，立足崗位成才。
為切實(shí)鞏固應用我校的自主一創(chuàng )新教學(xué)模式，本學(xué)年進(jìn)行了第五、六屆教學(xué)節。過(guò)去是校領(lǐng)導安排講公開(kāi)課，教師是為了完成任務(wù)，現在是為了提高自身素質(zhì)，展示自己技能，紛紛主動(dòng)報名，請校領(lǐng)導、老教師聽(tīng)公開(kāi)課，如青年教師�？』�、李彩平通過(guò)精心準備講完課后，主動(dòng)請校領(lǐng)導、老教師提意見(jiàn)，尋找不足，尤其是�？』ń處熕菍W(xué)校將多媒體較早應用到課堂教學(xué)中的教師之一，把過(guò)去較難講述的知識，集形、聲、光、電為一體呈現給學(xué)生，收到較好的效果，在山西省青年教師賽講中受到專(zhuān)家學(xué)者一致稱(chēng)贊。學(xué)校近日購置了25臺計算機，每個(gè)教研組，辦公室都配置了一臺計算機實(shí)現了校園聯(lián)網(wǎng)，為上網(wǎng)查閱資料，制作課件提高了工作效率。學(xué)校自主——創(chuàng )新模式教學(xué)專(zhuān)題論文獲中國煤炭教育協(xié)會(huì )科研三等獎；山西教育學(xué)會(huì )獲論文集一等獎：有127篇教師教學(xué)論文獲國家、省、市一、二、三等獎項。在教學(xué)能手中有5名教師評為雙星級教師，11名教師被評為1星級教師。全校教師獲大專(zhuān)學(xué)歷的64人，本科學(xué)歷的8人。
三、民主管理學(xué)校，校務(wù)公開(kāi)及時(shí)。
學(xué)校在這方面已成立了校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，相應出臺了四條原則，一是突出重點(diǎn)原則，涉及教職工切身利益，容易引發(fā)矛盾和滋生現象的問(wèn)題；教育、教學(xué)工作重點(diǎn)問(wèn)題，學(xué)校；內部改革重大事項待都要向教職工講清楚。二是實(shí)事求是的.原則，公開(kāi)內容真實(shí)可靠、可信，三是依法辦事原則，以法規為依據，保證公開(kāi)合法化。四是持之以恒原則，不虎頭蛇尾依照上述的原則，學(xué)校常設公開(kāi)欄，每月的工資`獎金及評先，大額物品購置，教職工聘任方案等都要通過(guò)公開(kāi)欄，全校職工代表大會(huì )，全校教職工大會(huì )，專(zhuān)題情況通報會(huì )，召開(kāi)教育教學(xué)工作發(fā)布會(huì )，召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，發(fā)告家校聯(lián)系卡等形式進(jìn)行公開(kāi)。本學(xué)年為制定我校未來(lái)發(fā)展藍圖，在全校教職工中征集，《我為學(xué)校十五規劃建言獻策》活動(dòng)，參加處征集合理化建議活動(dòng)。
四、組織文體活動(dòng)，豐富教職工文化生活。
參加處組織的三八女子風(fēng)采展示獲三等獎，舉辦新春教工聯(lián)歡會(huì )。三八舞會(huì )等；組織教工參加團市委保齡球比賽獲第五名，組織我校教職工乒乓球比賽，教師節組織教工到文化宮保齡球館參加保齡球活動(dòng)通過(guò)活動(dòng)豐富了教職工業(yè)余生活，感受都市全民健身樂(lè )趣。
五、關(guān)心教職工生活送去組織的溫暖。
本學(xué)年慰問(wèn)離休老領(lǐng)導高峰，張淑才，老校長(cháng)書(shū)記，慰問(wèn)退休住醫院的教師趙素芬，看望突遭橫禍教工周玉嬋，凡學(xué)校教工無(wú)論婚喪嫁娶校領(lǐng)導都要看望。女工進(jìn)行了體檢，對育齡女工五方面指導，婚前教育，孕期引導，產(chǎn)前指導，產(chǎn)后看望。為教工解決夏季飲料、冬菜等生活用品，福利費用人均900多元。還做了如下工作：依據考核評出了趙勇、趙玉文等十名教工為20xx年先進(jìn)個(gè)人，推薦趙玉文為出處先進(jìn)個(gè)人；梁桂林、王林生等九名教工為20xx年先進(jìn)女工；王林生推薦為出處先進(jìn)女工；杜鈺、王惠敏等十名教工評為20xx年工會(huì )積極分子。全校教工參加了處工會(huì )組織的學(xué)習新工會(huì )法百題知識竟賽。組織了20xx迎新聯(lián)歡會(huì )。
工會(huì )活動(dòng)總結6
工會(huì )是員工自己的組織，一個(gè)溫暖的工會(huì )能給人帶來(lái)無(wú)限的快樂(lè )，同時(shí)給人以更大的工作熱情。歷來(lái)重視工會(huì )組織的建設和工會(huì )活動(dòng)的開(kāi)展。為了豐富員工的業(yè)余生活，增進(jìn)員工間的感情和培養員工的集體主精神，20xx年來(lái)開(kāi)展了形式多樣，內容豐富的工會(huì )活動(dòng)。
在20xx年分別舉行了演講比賽、兼職講師比賽，中秋送溫暖活動(dòng)、健步走、秋季趣味運動(dòng)會(huì )、夠級聯(lián)誼比賽等活動(dòng)，活躍了廣大員工的業(yè)余文化生活，增強了工會(huì )凝聚力，同時(shí)使員工在緊張工作之余舒緩心情，增進(jìn)了內外勤之間的感情交流。使“堅持每天鍛煉1小時(shí)，健康工作50年，幸福生活一輩子”的理念深入人心。精彩紛呈的文體活動(dòng)，豐富了員工的業(yè)余生活，增強了群體的凝聚力，為構建和諧文明的單位增添光彩。通過(guò)各類(lèi)工會(huì )活動(dòng)的.開(kāi)展，員工的心更近了，也更加愛(ài)自己的集體了。一位今年剛剛入職的深有感觸的說(shuō)：“ 我現在工作比以前在學(xué)校讀書(shū)還開(kāi)心”。
單位的工會(huì )活動(dòng)異彩紛呈，多以放松心情，活躍氣氛，調節情緒為主，旨在讓每位員工能夠有張有弛地工作和生活�；顒�(dòng)還促進(jìn)了員工之間的相互接觸和了解，不分彼此的和諧和快樂(lè )就能成倍地傳遞，成了創(chuàng )建和諧中支不可或缺的一個(gè)亮點(diǎn)。
工會(huì )活動(dòng)總結7
20xx年5月1日晴空萬(wàn)里，我們上海企想檢測儀器有限公司組織了一次集體春游，目的地就是動(dòng)植物園。
9：00鐘左右，我們到達了園區，從車(chē)上踏下的第一步就讓我們感受到了一份綠樹(shù)環(huán)陰 融入自然的感覺(jué)，迫不急待的向里面奔去，我單位的近113名同事與家屬，一眨眼工夫就像珍珠一樣散入于植物園這個(gè)大玉盤(pán)中。
有的這里瞧瞧，那里看看，有的打羽毛球，有的一起打排球，有的一起爬山，有的干脆就躺在綠綠油油的大草坪上，與陽(yáng)光來(lái)一次親密接觸，沐浴一下春天的陽(yáng)光。悠哉！
有的不甘寂寞，與自己同事玩起打水仗來(lái)，頓時(shí)冷清的'人造小溪一下也熱鬧起來(lái)了，大家還是不管那么多紛紛撅起褲角，跳入水中，領(lǐng)導也經(jīng)不起誘惑也跟員工們玩起來(lái)。領(lǐng)導、員工都玩的不亦樂(lè )乎！
通過(guò)這一次春游不僅讓同事們走進(jìn)大自然、感受大自然、體驗大自然給我們帶來(lái)的快樂(lè )，這一次春游安排了各種精彩的活動(dòng)也給我們大家建立了互相學(xué)習、交流的橋梁和空間，在春游的過(guò)程中領(lǐng)導、員工、家長(cháng)與孩子之間建立了更深一層的親子感情，讓大家之間有了互動(dòng)的機會(huì )；同時(shí)也給大家一次學(xué)習和磨礪的機會(huì )，總結自身經(jīng)驗不足，為了以后更好的工作，打下了堅實(shí)的基礎。
員工和孩子們對本次游玩的地點(diǎn)都非常滿(mǎn)意，通過(guò)這種途徑與同事共同感受春天的氣息，不僅讓同事們有了放松的機會(huì )，還看到了孩子們天真爛漫的表現，猶如自己也回到了童年的世界。讓領(lǐng)導、員工、更懂得了生活、環(huán)境、大自然是培養孩子發(fā)展、認知的好途徑。
這一次春游活動(dòng)在歡樂(lè )的氣氛中圓滿(mǎn)地畫(huà)上了句號，給大家留下了美好的回憶。
工會(huì )活動(dòng)總結8
總算成功順利地完成公司xx年度春游活動(dòng)，在付出辛勤的組織，協(xié)調勞動(dòng)后，得到了大自然給自已心靈的清新與陶冶，我的精神無(wú)比舒爽。得到了大家給自已組織工作的支持和褒獎，我的精神更加振奮。于是，借這一次成功的春游活動(dòng)結束之際，我決定將總結報告分三個(gè)角度進(jìn)行回顧，希望能夠給自已和其他人組織活動(dòng)有所幫助。
角度一：預算篇。
找到四月十六日所做的活動(dòng)計劃的預算數額為8336元，與近兩日實(shí)際支出的8314元相差無(wú)幾，偏差率僅為0。2%。這點(diǎn)是極度佩服自已的閃光點(diǎn)。嘿嘿。下面我就將這一次活動(dòng)實(shí)際明細支出及拆分報銷(xiāo)方案述之為下。
實(shí)際支出明細
總費用：8314元。（分有票據部分與無(wú)票據部分）
有票據部分：交通費：1200 雜貨費（小吃飲料等）：139（礦泉水糕點(diǎn)）+151（花生啤酒）=290 餐食費：2856（三個(gè)正餐一個(gè)早餐） 住宿費：3608（328*11間） 娛樂(lè )活動(dòng)費用（高爾夫）：260
無(wú)票據部分：采摘門(mén)票：40（4*10人） 鹵菜：60（紫燕鹵品）
合計：1200+290+2856+3608+260=8314元
拆分報銷(xiāo)方案
工會(huì )拆分報銷(xiāo)部分：餐食費+無(wú)票據部分+雜貨費=2856+100+290=3246
大紙與小紙團隊拆分報銷(xiāo)部分：住宿費及高爾夫活動(dòng)費用=2*1934=3868
CSS客服團隊拆分報銷(xiāo)部分：交通費=1200
合計：3246+3868+1200=8314元
角度二：風(fēng)光，運動(dòng)及飲食篇
民以食為天，飲食我先提：
到達景區正值中餐時(shí)間，饑腸轆轆的同志們匆忙入住別墅后，集結完畢后沖向農家樂(lè )開(kāi)動(dòng)補充能量，不過(guò)多敘述農家樂(lè )餐廳，按照預定餐標四百元菜品速上，顏色各異，風(fēng)味頗辣，蔬菜相當給力。如果要有推薦的必食菜品，照個(gè)人口味偏好及綜合大家好評有如下幾個(gè)：豆角燒茄子，油炸地米園（包有香芋的那種），清炒筍瓜，紅燒大桂魚(yú)，干鍋野雞，野鴨酸湯。
游以景為佳，風(fēng)光我中說(shuō)：
景區地勢不高，借鐘子期之勝名修建些人文景點(diǎn)，撫琴臺，詩(shī)竹軒，鎖琴谷和連理湖是不錯的地方，空氣清新，景觀(guān)稍有特色，人文情懷適中是個(gè)人對上述景點(diǎn)的.評價(jià)。
動(dòng)以雅為精，運動(dòng)我后評：
景區設置的簡(jiǎn)易高爾夫運動(dòng)場(chǎng)算是一個(gè)收費項目。對于咱們這種初次接觸高雅運動(dòng)項目的人來(lái)說(shuō)，嘗試與學(xué)習是最重要的，在高人指點(diǎn)和教授下學(xué)到的關(guān)鍵點(diǎn)為：雙腿與肩膀平行，雙手握緊球桿（右手下，左手上形狀類(lèi)似握羽毛球一樣，右手小指凹出縫隙讓左手中指扣�。�，人呈鐘擺姿勢，心與眼放在球上，隨心打出即可。個(gè)人沒(méi)運動(dòng)天賦，只做基本表述。
角度三：自我篇
這個(gè)篇幅純屬個(gè)人部分，可以是對風(fēng)景的感受，可以是對精神的啟明，可以是對生活的憧憬。我就用八個(gè)字來(lái)歸納一番：清風(fēng)氣，養生息，長(cháng)居。
今日小句：盡管滿(mǎn)路荊棘，闖過(guò)去就是天地。
昨日場(chǎng)景：到達九真山大好河山景區，嘗試打高爾夫球，食過(guò)二餐農家菜。
工會(huì )活動(dòng)總結9
按照市總工會(huì )的《關(guān)于20xx年元旦春節期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng)的通知》精神，在單位范圍內開(kāi)展了春節送溫暖活動(dòng)，現就相關(guān)情況匯報如下：
一、領(lǐng)導重視，統一部署
單位領(lǐng)導十分重視開(kāi)展元旦、春節送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，單位專(zhuān)門(mén)組織了工會(huì )委員會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，決定開(kāi)展元旦、春節慰問(wèn)活動(dòng)，對貧困員工派專(zhuān)人進(jìn)行看望、慰問(wèn)；由于單位領(lǐng)導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動(dòng)了元旦春節慰問(wèn)活動(dòng)的開(kāi)展。
二、措施有力、力度增強
工會(huì )以強烈的使命感和責任感，把它擺上工會(huì )的重要議事日程，切實(shí)抓好困難員工的生活保障工作，維護職工的合法權益，為了切實(shí)做好春節慰問(wèn)工作，我辦工會(huì )首先對XX人員狀況進(jìn)行了一次普遍摸底調查工作，在實(shí)施送溫暖活動(dòng)中，我們對生活相對困難的`干部職工，采取有針對性地進(jìn)行困補等措施和辦法，切切實(shí)實(shí)的為他們排憂(yōu)解難。由于采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時(shí)的幫助，收到了較好的效果。
三、做實(shí)做細，落到實(shí)處
在送溫暖活動(dòng)中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動(dòng)有機結合起來(lái)，千方百計地為困難員工解決困難，當好工會(huì )撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖領(lǐng)域；進(jìn)一步把各項幫扶工作進(jìn)一步落到實(shí)處，把幫扶救助工作做細做實(shí)。給他們每戶(hù)送去春節慰問(wèn)款500元，以便使他們能過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節，同時(shí)勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過(guò)難關(guān)，送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。
通過(guò)本次對困難職工進(jìn)行送溫暖活動(dòng)，在對困難員工進(jìn)行幫扶的同時(shí)，領(lǐng)導、工會(huì )還注意傾聽(tīng)職工群眾的呼聲，進(jìn)一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決。通過(guò)本次活動(dòng)也更加激發(fā)廣大職工工作積極性，使大家能全身心地投入到建設富強、秀美、興福新熱潮中去。
工會(huì )活動(dòng)總結10
20xx年暑假以來(lái)，我鎮中心初中、教育工會(huì )根據皋教工(20xx)16號文件精神，以慶祝第32個(gè)教師節為契機，開(kāi)展了系列慶�；顒�(dòng)和“教育工會(huì )干部大走訪(fǎng)”活動(dòng)，現將活動(dòng)情況總結如下：
一、領(lǐng)導重視、制定方案、精心組織。
為做好第32個(gè)教師節慶祝工作，8月底，中心初中徐校長(cháng)主持召開(kāi)了中心初中辦公會(huì )議，研究制定了活動(dòng)方案。9月初，召開(kāi)了全鎮校長(cháng)會(huì )，將方案精神傳達至各校。各校明確一名副校長(cháng)具體負責，根據中心初中的要求，精心策劃、周密安排。為活動(dòng)開(kāi)展做好前期基礎準備工作。
二、開(kāi)展“系列活動(dòng)”慶祝第32個(gè)教師節。
20xx年秋季開(kāi)學(xué)以來(lái)，我們根據活動(dòng)方案，開(kāi)展了以下活動(dòng)：
1、召開(kāi)教師座談會(huì )，聽(tīng)取全鎮廣大教師對我鎮教育發(fā)展的意見(jiàn)和建議。
2、評選了一批“師德標兵”、“優(yōu)秀教師”、“先進(jìn)教育工作者”，發(fā)揮先進(jìn)的模范帶頭作用，推進(jìn)全鎮教育教學(xué)深入發(fā)展。
3、組織了一次論文評選，全鎮評出優(yōu)秀論文58篇，促進(jìn)了教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
4、層層簽訂責任書(shū)，個(gè)個(gè)明確奮斗目標。中心初中分別與全鎮各校校長(cháng)、各校中層干部、教研組長(cháng)、教科室主任等簽訂了目標責任書(shū)。
5、召開(kāi)全鎮黨員會(huì )議。全體黨員教師向黨組織遞交了公開(kāi)承諾書(shū)。
6、組織資金慰問(wèn)全鎮教師。我鎮共籌集資金10多萬(wàn)元作為節日慰問(wèn)費(在職教師人均300元，退離休教師人均200元)。
7、召開(kāi)了離退休教師茶話(huà)會(huì )。傾聽(tīng)他們教書(shū)育人的體會(huì )，和對教育工作和教育工會(huì )工作的意見(jiàn)和建議。
8、組織了離退休教師釣魚(yú)比賽。
三、開(kāi)展“走訪(fǎng)”活動(dòng)，構建和諧東陳教育。
1、排查摸底，明確對象。
為了確保走訪(fǎng)工作落到實(shí)處，我們對全鎮教師進(jìn)行了排查摸底，將關(guān)注焦點(diǎn)投入以下幾類(lèi)：
一是德高望重的老領(lǐng)導;二是優(yōu)秀教育工作者;三是教師世家;四是離休教師;五是困難教職工;六是支教教師;七是老黨員。
2、籌集資金，及時(shí)走訪(fǎng)。
我鎮教育的主管領(lǐng)導高度重視、積極支持“走訪(fǎng)”活動(dòng)，劃撥專(zhuān)項活動(dòng)資金。中心初中領(lǐng)導廣泛參與，各校長(cháng)積極配合，社會(huì )影響較好�；顒�(dòng)中，我們先后走訪(fǎng)了徐佰林等6位老領(lǐng)導，和何季良等8位優(yōu)秀教育工作者，向他們送去節日的問(wèn)候。訪(fǎng)問(wèn)了史家高、朱招寅、薛其達、劉正元、張迂回等9個(gè)教師世家。慰問(wèn)了離休教師夏松年等6人;困難教職工圣如龍等12人;支教教師汪樹(shù)林;老黨員朱惠民等。各學(xué)校也相繼開(kāi)展了一些小型活動(dòng)，把陽(yáng)光和溫暖及時(shí)送至全體教師的心坎上，促進(jìn)了我鎮教育的和諧建設。
四、活動(dòng)體會(huì )
開(kāi)展第32個(gè)教師節系列慶�；顒�(dòng)，營(yíng)造了一種尊重知識、尊重人才的社會(huì )氛圍，弘揚“尊師重教”的社會(huì )風(fēng)尚，有效激發(fā)了廣大教育工作者愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人、獻身教育事業(yè)的熱情。激發(fā)廣大教師回報社會(huì )，社會(huì )各界和廣大群眾、家長(cháng)對教育事業(yè)社會(huì )倍加關(guān)心和積極支持，形成良性互動(dòng)。
走訪(fǎng)困難教職工，帶給他們的不僅是經(jīng)濟的`資助，更是心理上的安撫，是一種家的溫馨;走訪(fǎng)教師世家，不僅在于傾聽(tīng)他們的故事，更是頌揚他們的精神;走訪(fǎng)優(yōu)秀教育工作者，悉心聽(tīng)取他們對學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議、有效促進(jìn)我鎮教育事業(yè)再上新臺階。
開(kāi)展教師節系列慶�；顒�(dòng)和工會(huì )干部走訪(fǎng)活動(dòng)，中心校領(lǐng)導和工會(huì )干部不僅可以面對面，心貼心，實(shí)打實(shí)的為教職工服務(wù)，而且會(huì )聽(tīng)到教職工對組織心聲，了解到他們?yōu)榻逃l(fā)展獻出的良策，不僅樹(shù)立了領(lǐng)導干部的良好形象，而且密切了黨群、干群關(guān)系，讓廣大教職工感受到組織的關(guān)心，感受到黨和政府的溫暖。
工會(huì )活動(dòng)總結11
為引導廣大黨員、干部、教師堅定理想信念、加強黨性修養，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性；根據上級文件精神，我校于11月6日下午，組織全體教職工收看了電影《忠誠與背叛》。
該影片忠實(shí)再現了中央監察委員會(huì )成立的復雜歷史背景及艱辛歷程，充分闡釋了始終保持和維護黨的純潔性的重大意義，熱情謳歌了王荷波、楊匏安等黨的第一批紀檢干部不畏艱險、忠實(shí)履職，以生命和熱血維護黨的純潔性的光輝事跡和忠誠品格，充分展示了我黨對保持黨的`純潔性一以貫之的堅決態(tài)度和堅定信念。該片既是一部思想性、藝術(shù)性俱佳的精品力作，又是一部保持黨的純潔性的生動(dòng)教材。通過(guò)觀(guān)看，從中得到了思想上的凈化、文化上的熏陶和心靈上的啟迪，警示教育共產(chǎn)黨人在任何時(shí)候都應永葆本色，忠于黨的事業(yè)，對黨忠誠，永不背叛。
此次觀(guān)影活動(dòng)給全體教職工上了一堂生動(dòng)的黨課，對大家如何堅定理想信念、加強黨性修養、增強自律意識，如何立足本職工作，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性起到了較大的啟迪和鞭策作用。
影片觀(guān)看結束后，大家紛紛表示，要加強黨性修養，堅定理想信念，始終保持黨員干部的先進(jìn)性和純潔性，在以后的工作中不斷砥礪自己，拒腐防變，以實(shí)際行動(dòng)為黨的十八大獻禮。作為教育工作者，要以革命先驅為榜樣，進(jìn)一步增強黨員意識、政治意識、責任意識、紀律意識和憂(yōu)患意識，忠誠于黨的教育事業(yè)，恪盡職守、廉潔自律、與時(shí)俱進(jìn)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用；要進(jìn)一步堅定理想信念，加強黨性修養，始終保持黨員政治本色，為促進(jìn)我縣教育事業(yè)又好又快發(fā)展作出應有的貢獻。
工會(huì )活動(dòng)總結12
為切實(shí)保障困難職工歡度春節，區總工會(huì )積極貫徹落實(shí)市交友辦（20xx）02號《關(guān)于在20xx年雙節期間開(kāi)展交友幫扶送溫暖活動(dòng)通知》文件要求，投入20.68萬(wàn)元，扎實(shí)開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，使881名困難職工感受到黨委、政府和工會(huì )組織的關(guān)懷和溫暖�，F將20xx年春節慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)小結如下：
一、高度重視細安排
區委、區政府對送溫暖活動(dòng)高度重視。區總工會(huì )召開(kāi)主席辦公會(huì )研究提出慰問(wèn)活動(dòng)預案，區政府常務(wù)會(huì )議專(zhuān)題研究區總提交的慰問(wèn)活動(dòng)預案，并對部分慰問(wèn)對象進(jìn)行充實(shí)調整。區委常委會(huì )議審定通過(guò)區總工會(huì )主席提交的送溫暖活動(dòng)方案，并以區委辦和政府辦的名義對區級領(lǐng)導入戶(hù)慰問(wèn)發(fā)文安排。
區總工會(huì )根據市總要求和區委、區政府會(huì )議決議，對春節送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)進(jìn)行認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統的困難職工進(jìn)行幫扶救助。一是在春節前夕安排29名縣處級領(lǐng)導和50名科級領(lǐng)導對79名領(lǐng)導干部交友幫扶對象入戶(hù)慰問(wèn);二是對區屬經(jīng)貿、民政、糧食、建設、農業(yè)、教育等系統的企業(yè)困難職工共667人進(jìn)行一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元；三是對區屬非公企業(yè)困難職工135人進(jìn)行一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元。
二、入戶(hù)慰問(wèn)送溫暖
29名縣處級領(lǐng)導和50名科級領(lǐng)導對79名領(lǐng)導干部交友幫扶對象入戶(hù)慰問(wèn)。各位領(lǐng)導采取多種方式，一方面把春節慰問(wèn)金送到困難職工手中，另一方面解困難職工的生活工作情況，幫落實(shí)政策、幫疏導思想、幫子女就學(xué)、幫再就業(yè)、幫生活解難等，從多個(gè)方面關(guān)愛(ài)困難職工，把黨和政府的溫暖送入困難職工的心中。區總工會(huì )領(lǐng)導還看望去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個(gè)家庭， 給還在醫院治療的張揚送去8000元慰問(wèn)金，給正在家中休養的李甜送去5000多元慰問(wèn)金，轉達區委領(lǐng)導對他們的'關(guān)心，祝愿他們盡快全面康復，開(kāi)始新的生活。
三、集中救助辦實(shí)事
區總工會(huì )從2月2日到4日，利用3天時(shí)間給802名困難職工集中發(fā)放18.81萬(wàn)元救助金，其中特困277人，每人補助300元，困難職工525人，每人補助200元。其中農民工135人，救助3.2萬(wàn)元。
區總工會(huì )還從工會(huì )經(jīng)費中拿出1800元對4名退休人員和2名職工遺屬給予慰問(wèn)，按照市總要求對11名勞模也進(jìn)行慰問(wèn)，發(fā)放生活補助金6200元。
20xx年春節送溫暖活動(dòng)目前已基本結束，這次活動(dòng)領(lǐng)導重視，安排周密，實(shí)施及時(shí)，落實(shí)到位，使881名困難職工切實(shí)感受到黨委、政府和工會(huì )組織的關(guān)懷和溫暖，達到預期的工作目的。
工會(huì )活動(dòng)總結13
為促進(jìn)教職工團結、和諧，增強團隊凝聚力和戰斗力，增強教師鍛煉身體的意識，促進(jìn)教師身心健康和學(xué)校發(fā)展，擬于20xx年10月13日組織全體教職工到古樸雅麗的xxxx古村落開(kāi)展秋游活動(dòng)，以期達到團結教師、愉悅身心的目的。
現實(shí)中的旅行可沒(méi)法有所謂的說(shuō)走就走的瀟灑，需要精心周到的準備和計劃。尤其對于我們這次的秋游活動(dòng)意義非凡。xx古村那是十分熱門(mén)的網(wǎng)紅景點(diǎn)，先做好攻略，確定了行程后，10月初國慶期間，工會(huì )相關(guān)負責人安排好大巴，最重要的部分已安排妥當。
接下來(lái)的時(shí)間到13號出發(fā)前，是興奮又稍顯漫長(cháng)的期待和準備，好似播種了一顆種子，邊工作邊期待著(zhù)發(fā)芽的那天…經(jīng)過(guò)忙碌的一周，轉眼就迎來(lái)了周末，我們期待已久的一日游終于要出發(fā)了！
今天，8：30我們在幼兒園一樓大廳集合，點(diǎn)完名就集體散步到小學(xué)大門(mén)口坐上了大巴準時(shí)出發(fā)。車(chē)上，幾個(gè)老師其樂(lè )融融唱起了“兩只老虎”、“突然的自我”、“最炫民族風(fēng)”……一邊唱一邊手舞足蹈活像要撒歡的小朋友。
就這樣一路飆著(zhù)歌到達xx區域，還沒(méi)下車(chē)，我們就感受到了紫外線(xiàn)的擁抱，天氣真好，藍天白云。很快來(lái)到了畫(huà)里的鄉村，一下車(chē)大家都趕緊找廁所，之后在景區入口拍了一張集體照就結伴游玩xx古村落。望遠看去，迎面撲來(lái)的是一片排列整齊的房屋，飛翹的屋脊，一大片紅屋頂灰白墻，青山懷抱間相當壯觀(guān)，又有一種安靜古樸的氣息，身臨其境仿佛穿越了時(shí)空。
xx村的每個(gè)角落美到極致，大家迫不及待的開(kāi)始拍照，在各個(gè)角落瘋狂的拍拍拍，橋上、屋檐下、柵欄邊……好像到處都是景點(diǎn)到處都能取景一樣。這種碧水映古鎮的畫(huà)面在電視中見(jiàn)過(guò)無(wú)數次，卻還是頭一次真的置身其中，大家都好開(kāi)心好激動(dòng)。照片發(fā)到朋友圈，不知道的還以為我們去了江南小鎮。
村里有一棵300年的古榕樹(shù)，樹(shù)干竟然跨河橫生。據說(shuō)有一年發(fā)大水，這棵古榕樹(shù)成為橋梁，村民攀樹(shù)過(guò)河逃生，一棵古榕竟然解救了若干村民的`生命。當地老人悠閑的坐在大榕樹(shù)下垂釣、納涼。
這是一個(gè)有水的靜謐村莊，小狗閉著(zhù)眼睛懶洋洋地躺在干干凈凈的紅磚埕上曬著(zhù)太陽(yáng)，就算有人走近為它拍照也毫無(wú)察覺(jué)，明媚的陽(yáng)光照在這個(gè)安靜古樸的村落身上，不由感慨xx村環(huán)境保持得這么干凈。
在一座座明清大厝中，xx人不慌不忙的生活，有滋有味的心態(tài)，實(shí)在是讓外人羨慕。深入挖掘xx古村落的文化基因，讓那些失去了“鄉愁”的鄉村重新找到“魂”。當我們出來(lái)旅行時(shí)，一切的煩惱暫且隨風(fēng)飄散，在美麗的大自然和神奇的生命面前，任何人類(lèi)繁瑣的小事相比之下都是無(wú)意義的，我們會(huì )感悟到生活的真諦，然后回去好好工作，認真生活，這才是旅行的意義吧！
活動(dòng)圓滿(mǎn)結束后，大家都覺(jué)得本次的活動(dòng)收獲非凡，在活動(dòng)過(guò)程中增加了團隊的凝聚力，體現了全體教師的精神面貌和素質(zhì)，并且在活動(dòng)中相互關(guān)心、相互幫助，調節身心放飛心情的同時(shí)還起到了鍛煉身體的作用，答應自己努力工作，每年都要抽空旅行一下，開(kāi)闊視野，沉淀不平凡的人生，享受在路上的感覺(jué)。
工會(huì )活動(dòng)總結14
為堅定社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，深入貫徹學(xué)習，提升大學(xué)生的愛(ài)國熱情做一封貢獻。河南科技大學(xué)動(dòng)物科技學(xué)院的六名學(xué)生一行來(lái)到開(kāi)封市蘭考縣尋訪(fǎng)紅色足跡，追憶革命先烈的光輝歷程，繼承革命先烈的遺志，點(diǎn)亮奮斗青春。
蘭考作為省內一個(gè)紅色革命基地，以人民心中的好干部——焦裕祿為代表的革命精神更是當今社會(huì )人民學(xué)習的好榜樣。作為大學(xué)生的我們帶著(zhù)對焦裕祿同志的敬意、對黨歷史發(fā)展的肯定與信心展開(kāi)了重溫紅色之路，延續革命精神，緬懷革命先烈，傳遞愛(ài)國之情的紅色之路。
我們首先參觀(guān)了焦裕祿紀念館，聽(tīng)著(zhù)講解員對焦裕祿前輩生平實(shí)際的介紹，讓我們對蘭考如今這翻天覆地的變化有了重新的認識，是焦裕祿同志讓蘭考人民擺脫了當地的鹽堿地，解決的人民最基本的溫飽問(wèn)題，帶領(lǐng)人民向致富路出發(fā)。直到生命的最后一刻，他始終保持人民公仆的本色，想的仍然是人民群眾的幸福安康，充分體現了共產(chǎn)黨人立黨為公、執政為民的崇高風(fēng)范。走出紀念館，我們帶著(zhù)對焦裕祿前輩深深的敬意，瞻仰了焦裕祿烈士陵墓，隨后我們又來(lái)到焦裕祿當年栽種的焦桐，看著(zhù)這顆生長(cháng)旺盛的焦桐，正象征著(zhù)如今蘭考人民紅紅火火的生活，也是焦裕祿前輩畢生心血的一個(gè)見(jiàn)證，在這里問(wèn)也遇見(jiàn)了一些革命老戰士，他們向我們講述了焦裕祿同志的貢獻、蘭考一步步的發(fā)展，他們的眼神中是滿(mǎn)滿(mǎn)的敬意與懷念。在接下來(lái)的幾天之中我們又通過(guò)調查問(wèn)卷表的形式在百姓休閑娛樂(lè )的廣場(chǎng)、老革命黨員居住小區、以及生活小區等地的不同人群進(jìn)行了調查，聽(tīng)聽(tīng)他們心中的焦裕祿形象，最后我們拜訪(fǎng)了革命老黨員，再次接受了革命精神的洗禮。焦裕祿同志常說(shuō)，“共產(chǎn)黨員應該在群眾最困難的時(shí)候，出現在群眾的面前；在群眾最需要幫助的時(shí)候，去關(guān)心群眾、幫助群眾”。他是這樣說(shuō)的，也是這樣做的。在風(fēng)雪鋪天蓋地的時(shí)候，他帶領(lǐng)干部訪(fǎng)貧問(wèn)苦，登門(mén)為群眾送救濟糧款，一句“我是你們的兒子”，充分體現了黨和人民的魚(yú)水深情。他這種為民愛(ài)民親民的作風(fēng)，充分反映了共產(chǎn)黨人和黨的干部對人民群眾的深厚情感和公仆情懷。
當然通過(guò)這個(gè)實(shí)踐活動(dòng)，我不僅僅對焦裕祿同志有了更為深切地了解，更是對他充滿(mǎn)了敬佩，他是我們每個(gè)大學(xué)生學(xué)習的榜樣，同時(shí)也對我今后做事情積累了一定的經(jīng)驗。
首先是我們再決定做每件事情的時(shí)候一定要有計劃，事先要把做每件事情的流程，策劃書(shū)寫(xiě)下來(lái)，要考慮到什么事情都不一定能按照自己的心愿走，要考慮到如果這件事情做不了，我有什么補救的辦法，要有個(gè)充分的準備，只有這樣才能把事情可能做得很好。記得我們之前有一項計劃是下午在公園等娛樂(lè )休閑的地方播放焦裕祿路紀念片，讓更多的人再重溫那一段革命之路，但沒(méi)考慮到這個(gè)投影儀以及電源等各方面的問(wèn)題，最終這個(gè)計劃就沒(méi)有執行，真的是一個(gè)遺憾。這個(gè)問(wèn)題讓我知道了做任何事情的時(shí)候，再把要做的事情盡力完善到最好的時(shí)候，要要考慮到要是做不了的話(huà)，我該以別的什么方式，同樣達到所要的目的`。
其次是，我們遇到挫折，要能盡快的調節自己的心情，不要一味沉溺在煩惱之中。記得我們在焦裕祿紀念館對來(lái)往的游客做問(wèn)卷調查的時(shí)候，面對來(lái)來(lái)往往的游客，我們上去給人們介紹我們前來(lái)的目的的時(shí)候，有時(shí)候會(huì )遇到人的拒絕，有時(shí)候沒(méi)給人家說(shuō)清楚，就開(kāi)始拍照，所以有些人就拒絕，剛開(kāi)始我們感覺(jué)到很挫敗，然后我們團隊的成員就在一塊商量問(wèn)題所在。我們改變了我們的介紹順序，我們的來(lái)意，我們也是學(xué)生，是來(lái)學(xué)習焦裕祿精神，同時(shí)也做個(gè)社會(huì )實(shí)踐豐富一下我們的社會(huì )實(shí)踐能力，有很多人聽(tīng)了之后都很贊同我們的做法，很樂(lè )意的和我們一塊拍照留念。
其次是，我們團隊之間要團結一致，齊心協(xié)力。一個(gè)人的力量終究是弱小的，只有把大家擰成一股繩，才能把事情做得更好。在活動(dòng)的整個(gè)過(guò)程中，我們每個(gè)人分工明確，有的同學(xué)負責拍照，有的同學(xué)記錄等，活動(dòng)完成之后，每個(gè)人也都有自己的工作，有寫(xiě)通訊的，整資料的，整理照片等等，大家都盡自己的一份力爭取把活動(dòng)做好。
活動(dòng)雖然僅僅持續了兩周，但通過(guò)這次的實(shí)踐活動(dòng)，深深意識到焦裕祿同志用自己的實(shí)際行動(dòng)，塑造了一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀縣委書(shū)記的光輝形象，鑄就了親民愛(ài)民、艱苦奮斗、科學(xué)求實(shí)、迎難而上、無(wú)私奉獻的焦裕祿精神。焦裕祿同志離開(kāi)我們50年了，但他的崇高精神卻跨越時(shí)空、歷久彌新，無(wú)論過(guò)去、現在還是將來(lái)，都永遠是億萬(wàn)人民心中一座永不磨滅的豐碑，永遠是鼓舞我們艱苦奮斗、執政為民的強大思想動(dòng)力，永遠是激勵我們求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的寶貴精神財富，永遠不會(huì )過(guò)時(shí)。作為大學(xué)生的我們更要深入學(xué)習、大力弘揚焦裕祿精神，結合新的實(shí)際把焦裕祿精神發(fā)揚光大。同時(shí)我們大學(xué)生也要多走進(jìn)社會(huì )，在社會(huì )中實(shí)踐鍛煉自我。
工會(huì )活動(dòng)總結15
企業(yè)和諧發(fā)展，離不開(kāi)企業(yè)文化建設，而企業(yè)文化建設更離不開(kāi)企業(yè)文體活動(dòng)。文體活動(dòng)作為精神文化生活主要體現，在促進(jìn)員工對企業(yè)感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強企業(yè)凝聚力方面起到積極作用。
多年來(lái)，企業(yè)始終堅持“以人為本”科學(xué)發(fā)展觀(guān)，把提高職工生活質(zhì)量和健康需求作為工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，高度重視職工文體活動(dòng)工作，通過(guò)各種有效文體活動(dòng)載體，著(zhù)力增強職工自覺(jué)參與意識和團隊凝聚意識。大力推進(jìn)職工文體活動(dòng)廣泛開(kāi)展，引導職工積極、自覺(jué)、持續地參加各項文體活動(dòng)。根據不同人群、不同愛(ài)好、不同年齡、不同性別，明確活動(dòng)主題，因地制宜，廣泛開(kāi)展豐富多彩文體活動(dòng)。具體做法和體會(huì )是：
一、領(lǐng)導重視、組織健全，經(jīng)費到位
1、領(lǐng)導重視。企業(yè)領(lǐng)導對于開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)給予了大力支持，凡是公司里重大文體活動(dòng)，公司領(lǐng)導都積極參與。平時(shí)經(jīng)常以普通職工身份參加活動(dòng)，這不僅增強了領(lǐng)導與群眾感情，更促進(jìn)了上下關(guān)系和睦。極大地激發(fā)了職工參加文體活動(dòng)熱情。目前已經(jīng)形成黨政領(lǐng)導支持、工會(huì )組織實(shí)施、各方配合工作格局，
2、組織健全。根據現階段實(shí)際情況，建立了乒乓球、羽毛球、登山、健身操、演藝等文體協(xié)會(huì )，各部門(mén)在依托公司內文體協(xié)會(huì )基礎上，加強文體網(wǎng)絡(luò )建設，把各興趣活動(dòng)小組進(jìn)行規范管理，相應成立了若干文體協(xié)會(huì )分會(huì )，為開(kāi)展豐富多彩文體活動(dòng)提供了組織保障。公司工會(huì )和公司黨支部制訂全公司文體活動(dòng)計劃、安排活動(dòng)內容，各部門(mén)根據自己工作計劃安排活動(dòng)。以職工健身為著(zhù)力點(diǎn)，以普遍參與為重點(diǎn)，組織活動(dòng)原則是“大眾參與、廣泛適宜、全民健身、兼顧特色�！�
3、經(jīng)費到位。凡組織文體活動(dòng)，就涉及到活動(dòng)場(chǎng)所和公司需要器械等活動(dòng)經(jīng)費，公司領(lǐng)導給予了大力支持，每年在預算時(shí)對文體活動(dòng)經(jīng)費有較充足安排，從而保證了活動(dòng)正常開(kāi)展。凡公司里組織活動(dòng)費用，由公司工會(huì )統一支付，
二、文體活動(dòng)主題明確，上規模，有影響
我公司人員結構均較為復雜�？茖W(xué)合理開(kāi)展文體活動(dòng)將關(guān)系到能否調動(dòng)大家積極性，在推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展和引導職工為實(shí)現目標奮斗過(guò)程中，有著(zhù)很強親和力和凝聚力。公司工會(huì )根據上級要求和本公司發(fā)展需要，組織開(kāi)展了專(zhuān)項主題活動(dòng)。每年都要舉辦1—2次全公司職工普遍參加大型文體活動(dòng)，把活動(dòng)組織方案、活動(dòng)過(guò)程應急預案、活動(dòng)后總結評比表彰等作為一個(gè)系統工程來(lái)考慮和實(shí)施，這些大型活動(dòng)在職工中引起了強烈共鳴和震撼，激發(fā)了職工團隊意識，增強了整體凝聚力，培育了攜手共超越團隊合作精神。
三、日常文體活動(dòng)，因地制宜，形式多樣，適時(shí)總結
近年來(lái)，我們借“全民健身與奧運同行”主題，全面推進(jìn)職工文體活動(dòng)開(kāi)展。公司工會(huì )組織文體活動(dòng)形式以大型、集中為主，各分工會(huì )組織活動(dòng)形式以小型、分散為主，適時(shí)總結、評比、表彰，長(cháng)期規劃職工文體活動(dòng)。
1、公司工會(huì )組織文體活動(dòng)形式以大型、集中為主。公司工會(huì )從提高職工健康素質(zhì)，建設協(xié)調高效團隊，促進(jìn)快速持續發(fā)展高度出發(fā)，以健康工程方式大力推動(dòng)職工文體活動(dòng)廣泛開(kāi)展�；顒�(dòng)著(zhù)力點(diǎn)主要放在力求增強職工健身意識，激發(fā)活動(dòng)興趣，培養運動(dòng)習慣上。工會(huì )組織活動(dòng)固定項目與不固定項目相結合。
2、工會(huì )組織活動(dòng)形式以小型、分散為主。各部門(mén)能按照公司工會(huì )關(guān)于健康工程號召，認真研究職工文體活動(dòng)新思路、新方法，不斷探索新組織形式和活動(dòng)方法，大力推進(jìn)全體職工文體活動(dòng)廣乏開(kāi)展。在積極參與公司里各項活動(dòng)同時(shí)，根據基層單位工作特點(diǎn)和員工業(yè)余愛(ài)好，組織職工以普遍參與形式大力開(kāi)展文體活動(dòng)，力爭做到活動(dòng)經(jīng)�；�，形式多樣化，以陶冶職工高尚情操、豐富職工文化生活。其項目有：登山、游泳、健身長(cháng)跑及健步走、乒乓球比賽、羽毛球比賽、工間操、足球比賽、籃球比賽、瑜珈健身操練習、踢毽子、跳繩比賽、拔河比賽、牌棋等活動(dòng)。
3、適時(shí)總結、評比、表彰，長(cháng)期規劃職工文體活動(dòng)。結合公司里實(shí)際情況，抓住職工需求，適時(shí)總結長(cháng)期規劃，公司工會(huì )每年夏季組織一次工會(huì )主席工作交流會(huì )，年終進(jìn)行工作總結評比會(huì )，文體活動(dòng)是交流總結評比一項重要內容，直接關(guān)系到各部門(mén)能否獲得“先進(jìn)職工之家”榮譽(yù)。
為了調動(dòng)和引導基層單位及職工個(gè)人積極、自覺(jué)、持續地參加文體活動(dòng)，公司工會(huì )組織文體活動(dòng)都要進(jìn)行總結、評比、表彰。年終還評出“健身活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人”進(jìn)行表彰，同時(shí)還利用公司網(wǎng)和公司報廣泛進(jìn)行宣傳。通過(guò)文體活動(dòng)廣泛開(kāi)展，活躍了廣大職工業(yè)余生活，提高了職工工作積極性，使快速、持續、健康發(fā)展公司有著(zhù)昂揚向上精神活力和蓬勃生機。
四、開(kāi)展文體活動(dòng)體會(huì )
這幾年通過(guò)開(kāi)展職工文體活動(dòng)，活躍了廣大職工業(yè)余生活，提高了員工工作積極性，職工團隊意識和凝聚力不斷加強，有效地促進(jìn)了公司里健康快速持續和諧發(fā)展。開(kāi)展職工文體活動(dòng)實(shí)踐使我們深切地體會(huì )到：
1、文體活動(dòng)是宣傳企業(yè)和諧發(fā)展良好形式。組織各類(lèi)文體活動(dòng)，為職工強身健體和思想情感交流架起了溝通橋梁，同時(shí)激發(fā)了員工奮發(fā)向上，勇于拼博斗志。旺盛了士氣。在一定程度上，培育了團結和諧、齊心聚力，符合企業(yè)和諧發(fā)展先進(jìn)文化氛圍，為推動(dòng)企業(yè)和諧建設不斷發(fā)展，提供了強大思想保證、精神動(dòng)力和智力支持，由此可以確定文體活動(dòng)對企業(yè)文化建設潛移默化作用，是十分有效。
文體活動(dòng)能以喜聞樂(lè )見(jiàn)、生動(dòng)活潑形式來(lái)宣傳和體現，更能深入人心，豐富多彩文體活動(dòng)是企業(yè)文化一種展示，
2、文體活動(dòng)是培養職工團結和諧、促進(jìn)團隊建設良好途徑�？v觀(guān)在市場(chǎng)競爭中駕馭潮流成功企業(yè)，無(wú)不在團隊建設上精耕細作。文體活動(dòng)以團體競賽為載體，以職工普遍參與為重點(diǎn)，營(yíng)造了團結奮進(jìn)氛圍，增強了職工團隊意識，提高了職工凝聚力和歸屬感。以文化為內涵企業(yè)核心競爭力，需要通過(guò)文體活動(dòng)來(lái)培育和推廣，動(dòng)員和鼓勵職工把比賽中爭取好成績(jì)品質(zhì)帶到技術(shù)工作中去。我公司在開(kāi)展職工文體活動(dòng)過(guò)程中，始終圍繞公司里改革發(fā)展目標，把著(zhù)力點(diǎn)放在提高職工團隊綜合素質(zhì)上，不斷增強職工團隊意識和凝聚力。通過(guò)文體活動(dòng)使職工真正具備進(jìn)取精神和競爭意識，抓住一切機遇實(shí)現企業(yè)發(fā)展目標。體現了單位公司需、職工公司求、黨政公司謀、工會(huì )公司能，達到了提高職工健康素質(zhì)與促進(jìn)單位職工團隊建設雙贏(yíng)效果。
3、文體活動(dòng)是提高職工綜合素質(zhì)良好載體。開(kāi)展文體活動(dòng)有著(zhù)豐富多彩內容和形式，各類(lèi)競技比賽是各項文體活動(dòng)主要內容。職工在參加各類(lèi)競技比賽時(shí)，最容易表現出內在品質(zhì)和思想作風(fēng)，而比賽規則、精神文明規范都制約著(zhù)活動(dòng)按照章程進(jìn)行，無(wú)形中對參賽人員和觀(guān)眾都是有效教育，而且這種沒(méi)有教員教育過(guò)程極為自然，是在生動(dòng)活潑賽事過(guò)程中進(jìn)行，其教育效果顯而易見(jiàn)。在各種大小賽事中，互幫互促、互尊互愛(ài)場(chǎng)面比比皆是，使我們從比賽小事到企業(yè)和諧發(fā)展大事，達到了由外在到內在實(shí)質(zhì)不斷升華。故而職工綜合素質(zhì)可以通過(guò)豐富多彩文體活動(dòng)載體得到提升和拓展。
4、文體活動(dòng)是職工強身健體、愉悅身心必要手段。隨著(zhù)我公司發(fā)展，和生產(chǎn)任務(wù)越來(lái)越重，員工精神壓力較大，身體透支也較嚴重，身心感到疲憊。文體活動(dòng)既能強身健體，又能開(kāi)闊人心胸，愉悅身心。文體活動(dòng)還可以釋放生理、心理壓力，化解生理、心理裂痕。使廣大職工在文體活動(dòng)平臺上進(jìn)行安全和信任競技交流和思想情感交流，從而達到群體成員之間相互認同相互理解，實(shí)現心靈默契，群體之間和諧友善。
5、文體活動(dòng)顯現了可喜效果。結合公司實(shí)際，認真研究職工文體活動(dòng)新思路，不斷探索新組織形式和活動(dòng)方法，把增強職工體質(zhì)擺在工會(huì )工作突出位置。廣大職工積極、自覺(jué)、持續地參加健身鍛煉，在全公司逐漸形成健身熱潮。文體活動(dòng)廣泛開(kāi)展已經(jīng)惠及全公司職工，對增強體質(zhì)、提高全員綜合素質(zhì)，增強發(fā)展后勁顯現了可喜效果。近年來(lái)，全公司組織體檢表明職工身體健康素質(zhì)有了明顯提高，職工醫藥費用大幅度降低。職工身體健康了，工作有干勁了，家庭和社會(huì )和諧了，工會(huì )工作價(jià)值也就體現了。
今后，我們將進(jìn)一步加大對文體活動(dòng)投入，進(jìn)一步加大宣傳，堅持以人為本，強化全民健身意識，進(jìn)一步豐富文體活動(dòng)內容，突出群眾性、健身性、科學(xué)性，真正做到職工文體活動(dòng)生活化，不斷滿(mǎn)足廣大職工日益增長(cháng)物質(zhì)和精神需求，為全公司和諧發(fā)展，構建社會(huì )主義和諧社會(huì )做出我們應有努力。
工會(huì )活動(dòng)總結16
8月3日，湖南省會(huì )同縣總工會(huì )向全縣各鄉（鎮）工會(huì )聯(lián)合會(huì )、行業(yè)（系統）工會(huì )，縣直機關(guān)、企事業(yè)單位基層工會(huì )發(fā)出通知，會(huì )同20xx年金秋助學(xué)工作正式啟動(dòng)，要求各基層工會(huì )全面了解和掌握本單位困難職工子女就學(xué)情況，做到助學(xué)資助工作準確、公正，無(wú)遺漏、無(wú)重復，并接受社會(huì )監督。8月18日前，各基層工會(huì )將推薦到縣總工會(huì )資助的名單及相關(guān)資料上報縣總工會(huì )；8月20日前，縣總工會(huì )、各基層工會(huì )將助學(xué)資金發(fā)放到位。
“金秋助學(xué)”活動(dòng)資助對象為困難職工（含困難農民工）家庭上學(xué)子女。受助對象父母需是已在縣總工會(huì )建立困難職工檔案的'困難職工和困難農民工（農民工指與本縣企事業(yè)單位簽訂了一年以上勞動(dòng)合同并交納了社會(huì )保險的農村居民）；以及因大病、意外傷害、自然災害等原因致使家庭生活困難的職工。
會(huì )同縣總工會(huì )20xx年將資助30名困難職工子女，由各基層工會(huì )和產(chǎn)業(yè)、系統工會(huì )（以下統稱(chēng)各基層工會(huì )）按照受助條件推薦資助對象（已享受政府助學(xué)金和社會(huì )資助的除外）。助學(xué)金發(fā)放將采取走訪(fǎng)慰問(wèn)、舉行活動(dòng)、召開(kāi)座談會(huì )、到工會(huì )領(lǐng)取、通過(guò)銀行轉賬等形式進(jìn)行。并將助學(xué)幫扶與建立跟蹤回訪(fǎng)機制相結合，通過(guò)入校入戶(hù)走訪(fǎng)，召開(kāi)座談會(huì )，對品學(xué)兼優(yōu)的困難職工子女上學(xué)跟蹤助學(xué)，以幫助他們完成學(xué)業(yè)、實(shí)現就業(yè)。
工會(huì )活動(dòng)總結17
會(huì )開(kāi)展“雙亮”活動(dòng)簡(jiǎn)要匯報平安縣總工會(huì )為進(jìn)一步提升企業(yè)工會(huì )工作科學(xué)化水平，讓工會(huì )真正貼 近職工，真心實(shí)意服務(wù)職工，根據省總海東辦事處《關(guān)于進(jìn) 一步推進(jìn)企業(yè)建會(huì )及促進(jìn)企業(yè)工會(huì )發(fā)揮作用的通知》 （青總 東辦發(fā)[20xx]51 號）文件要求，我會(huì )經(jīng)過(guò)摸底調查，篩選了 20 家正常生產(chǎn)的企業(yè)開(kāi)展了“雙亮”活動(dòng)，現將活動(dòng)開(kāi)展情 況作如下簡(jiǎn)要匯報。
一、提高重視程度，及時(shí)安排部署
省總海東辦事處《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)建會(huì )及促進(jìn)企業(yè) 工會(huì )發(fā)揮作用的通知》文件下發(fā)后，我會(huì )認真貫徹落實(shí)文件 精神，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì )議研究了活動(dòng)方案，編印下發(fā)了《關(guān)于進(jìn) 一步促進(jìn)企業(yè)工會(huì )發(fā)揮作用的通知》 （平總工字[20xx]36 號） 文件，對活動(dòng)進(jìn)行了詳細安排，要求 20xx 年“雙亮”活動(dòng) 開(kāi)展要達到 50%，20xx 年達到 80%，20xx 年達到 100%，三年 內使全縣開(kāi)展“雙亮”活動(dòng)實(shí)現全覆蓋 二、認真開(kāi)展活動(dòng)，注重活動(dòng)實(shí)效 根據“雙亮”實(shí)施方案要求，結合企業(yè)實(shí)際情況，由縣 總工會(huì )統一設計并制作基層工會(huì )組織門(mén)牌、工會(huì )主席桌牌、 工作證等牌證，積極推進(jìn) “雙亮”工作，并要求基層工會(huì ) 達到三個(gè)標準，一是工會(huì )組織踴躍亮牌子，重點(diǎn)亮企業(yè)工會(huì )名稱(chēng)、工會(huì )辦公地點(diǎn)、工會(huì )工作職責和工作制度；二是工會(huì ) 主席積極亮身份，重點(diǎn)亮工會(huì )主席、副主席、工會(huì )委員、經(jīng) 費審查委員和女職工委員的身份；三是工會(huì )“雙亮”要深化， 以推進(jìn)“雙亮”工作為契機，豐富工作內容，完善工作制度， 加強工會(huì )規范化建設，更好地服務(wù)企業(yè)發(fā)展和維護職工權 益。
三、 加大宣傳力度，深入宣傳推廣
結合工會(huì )“下基層、接地氣、辦實(shí)事”活動(dòng)， 深入企 業(yè)大力宣傳中國工會(huì )的性質(zhì)與任務(wù)和實(shí)施“雙亮”活動(dòng)的目 的意義，總結推廣“雙亮”工程實(shí)施中的`成效和經(jīng)驗，利用 工會(huì )簡(jiǎn)報等宣傳載體，及時(shí)上報和通報“雙亮”工作進(jìn)展情 況，在全縣工會(huì )營(yíng)造重視“雙亮” 、爭先“雙亮”的濃厚氛 圍。通過(guò)深入開(kāi)展“雙亮”工程，切實(shí)增強企業(yè)工會(huì )做好工 會(huì )工作的信心和服務(wù)職工的責任感和榮譽(yù)感，不斷推進(jìn)基層 工會(huì )亮職責、辦實(shí)事、促規范。
工會(huì )活動(dòng)總結18
4月下旬至5月底，市總工會(huì )將組織開(kāi)展“五大活動(dòng)”，弘揚工人階級偉大品格和勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，鼓舞引導全市廣大勞動(dòng)者在實(shí)現整體連片貧困到同步全面小康跨越中展示主力軍風(fēng)采。
召開(kāi)創(chuàng )先爭優(yōu)座談會(huì )，命名表?yè)P工人先鋒號40個(gè)、職工創(chuàng )先爭優(yōu)標兵60名；圍繞項目投資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅“三大主戰場(chǎng)”，開(kāi)展引領(lǐng)性、示范性勞動(dòng)技能競賽。
以“愛(ài)讀書(shū)愛(ài)生活，爭做學(xué)習型職工”為主題，舉辦全民閱讀進(jìn)企業(yè)、“書(shū)香職工”主題征文活動(dòng)，為企業(yè)職工贈送經(jīng)典讀物，命名授牌廣元市職工書(shū)屋示范點(diǎn)20家。
增進(jìn)廣元、漢中兩市職工文化體育互動(dòng)交流，設中國象棋、圍棋、橋牌、乒乓球、羽毛球、網(wǎng)球等6個(gè)項目，舉行兩市第五屆職工體育比賽，為迎接省第十三屆運會(huì )在廣舉辦蓄勢蓄力。
利用宣傳平臺，開(kāi)辟專(zhuān)題欄目，抓好勞動(dòng)模范、一線(xiàn)普通勞動(dòng)者和脫貧攻堅先進(jìn)典型的宣傳報道；召開(kāi)勞模代表座談會(huì )，開(kāi)展勞模走訪(fǎng)慰問(wèn)，組織免費體檢和療休養，做好勞模關(guān)愛(ài)服務(wù)和幫困解困。
開(kāi)展建檔困難職工精準幫扶慰問(wèn)，分層分領(lǐng)域普遍慰問(wèn)7366戶(hù)。
工會(huì )活動(dòng)總結19
根據上級公司工會(huì )“建設職工之家、爭當職工之友”競賽活動(dòng)方案的通知精神，我公司為進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級工會(huì )關(guān)于創(chuàng )建職工之家工作的有關(guān)要求，加強工會(huì )自身建設和改革，促進(jìn)工會(huì )工作規范化、制度化、科學(xué)化建設，增強工會(huì )的活力，提高工會(huì )工作水平，積極開(kāi)展了“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)�，F總結如下：
一、民主管理工作方面
1、于xx年3月召開(kāi)了一屆一次職工代表大會(huì )，由綜合管理部負責整理保存了職代會(huì )材料。于xx年2月召開(kāi)了一屆二次職工代表大會(huì )，實(shí)行了向上級實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司會(huì )前請示、會(huì )后匯報制度。審議了總經(jīng)理的行政工作報告，xx年的財務(wù)決算報告和xx年的財務(wù)預算報告，工會(huì )會(huì )費使用情況等重大事項，職工代表分成兩組進(jìn)行了充分審議。經(jīng)過(guò)分組討論，集中分析，所討論事項一致通過(guò)。保證了職代會(huì )的公正客觀(guān)性，職工權益得到了維護。
2、我公司嚴格執行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度，由工會(huì )主席監督綜合管理部定期整理企業(yè)內重大事項，在月例會(huì )、周例會(huì )或其他會(huì )議上向下傳達，或以通知形式張貼到廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)欄中。于xx年底對《“廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、民主監督”實(shí)施細則》進(jìn)行了改版，并有效執行了該細則。
3、在職代會(huì )上進(jìn)行了民主評議干部工作，有關(guān)材料均報到上級公司備案。xx年干部評語(yǔ)率100%，參評率100%，職工代表具體意見(jiàn)率達到90%以上，受到上級工會(huì )組織表?yè)P。
二、群眾經(jīng)濟工作方面
1、在全廠(chǎng)范圍內號召開(kāi)展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)，制定了活動(dòng)計劃，共設立6個(gè)改進(jìn)項目，實(shí)際完成8個(gè)，累計節約資金達28萬(wàn)余元，對職工提交的論文均報到上級公司參加評比。通過(guò)技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)的開(kāi)展，廣大職工更加愛(ài)崗敬業(yè)、積極投身了到工作創(chuàng )新當中。
2、以綜合管理部為龍頭，號召全廠(chǎng)職工針對各自的崗位積極提出合理化建議，并對好的建議給予每條10元的獎勵。共提出合理化建議14條，對切合本公司實(shí)際情況的5條建議給予了積極的采納。此項工作的開(kāi)展，充分調動(dòng)了廣大職工的主人翁精神。除了全廠(chǎng)范圍內的統一活動(dòng)外，公司還設立了合理化建議箱，定期開(kāi)啟，搜集廣大職工日常工作中的建議和意見(jiàn)。
3、按照上級公司要求進(jìn)行了6s管理工作，設立6s檢查小組，每月檢查評比一次。進(jìn)行了安康杯活動(dòng)，有計劃有總結。舉辦了漫畫(huà)比賽，收到漫畫(huà)作品20余幅，貼標語(yǔ)3條。進(jìn)行了安全知識培訓和考試，按部門(mén)進(jìn)行了板報比賽等活動(dòng)，使安康杯活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色。通過(guò)檢查評比有效地堵塞了安全隱患，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供了有力的保證。
三、維權工作方面
由工會(huì )組織成立了勞動(dòng)爭議仲裁小組，工會(huì )主席任組長(cháng)。對企業(yè)制定的'重大事項和涉及職工切身利益的問(wèn)題，工會(huì )主席積極參與討論，以保障職工合法權益不受侵害。
xx年報請實(shí)業(yè)公司對亡故職工家屬建立困難職工檔案，讓職工感受到集體的溫暖。公司及時(shí)關(guān)心困難患病職工，由工會(huì )主
席帶隊不定期、不定量地走訪(fǎng)、送溫暖。xx年共走訪(fǎng)困難、患病職工20余人次，向困難職工捐款2次，資助貧困學(xué)生1次，為困難大學(xué)畢業(yè)生捐款1次，累計捐助資金7000余元。
四、文體工作方面
我公司積極參加上級公司組織的文體活動(dòng)，每次均派人員參加。并在本公司內部針對各類(lèi)節日開(kāi)展文體活動(dòng)，組織全體職工參加。截止目前已開(kāi)展了元旦撲克賽、三八女子拔河比賽、五四青年乒乓球比賽、排球比賽、六一親子接力賽、跳繩比賽等各類(lèi)文體工作六次以上。
對文體活動(dòng)用品實(shí)行了建賬管理，做到了賬物相符。
五、組織建設方面
1、于xx年2月19日向上級公司提出了工會(huì )選舉的請示報告，按上級公司批復的要求在職工代表大會(huì )上進(jìn)行了差額選舉，并向上級公司進(jìn)行了匯報。于4月12日得到了批準通知。工會(huì )班子的工作依據是xx年1月10日下發(fā)的第二版工會(huì )工作制定。于今年初制定工作計劃，將于年末進(jìn)行工會(huì )工作的總結，本公司按時(shí)參加了上級公司召開(kāi)的各次工會(huì )會(huì )議。
工會(huì )活動(dòng)總結20
鎮工會(huì )聯(lián)合會(huì )在縣總工會(huì )關(guān)于開(kāi)展“工會(huì )組織亮牌子、工會(huì )干部亮身份、工會(huì )工作亮特色”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)三亮）活動(dòng)之后，在鎮內各工會(huì )組織中積極開(kāi)展“三亮”活動(dòng)。目前“三亮”工作開(kāi)展順利已取得初步效果，現將活動(dòng)開(kāi)展一個(gè)多月的情況小結匯報如下：
一、成立機構、搞好宣傳
按照活動(dòng)要求，鎮工會(huì )聯(lián)合會(huì )及時(shí)成立了鎮工會(huì )聯(lián)合會(huì )關(guān)于開(kāi)展工會(huì )組織亮牌子、工會(huì )干部亮身份、工會(huì )工作亮特色”活動(dòng)領(lǐng)導小組，組長(cháng)由工會(huì )主席擔任，成員有：（委員）、（委員）、（委員，領(lǐng)導小組具體負責活動(dòng)的組織、安排，協(xié)調和指導工作。領(lǐng)導小組成立后及時(shí)向各基層轉發(fā)了三原縣關(guān)于開(kāi)展“工會(huì )組織亮牌子、工會(huì )干部亮身份、工會(huì )工作亮特色”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)。并召開(kāi)了由各基層工會(huì )主席參加的“三亮”活動(dòng)動(dòng)員會(huì )。會(huì )上鎮聯(lián)合會(huì )主席組織學(xué)習了總工會(huì )“三亮”活動(dòng)實(shí)施方案，要求各基層工會(huì )迅速開(kāi)展此項工作并動(dòng)員宣傳這些活動(dòng)的目的、意義和要求，積極動(dòng)員工會(huì )會(huì )員參與此項活動(dòng)。
二、摸清底子、組織實(shí)施
為了把此項活動(dòng)落到實(shí)處，鎮工會(huì )領(lǐng)導小組對鎮域各工會(huì )組織進(jìn)行了調查摸底。分別對各基層工會(huì )主席、委員進(jìn)行登記造冊，從而摸清底子，為搞好“三亮”工作奠定了基礎。根據從易到難，循序漸進(jìn)的原則，我們首先對鎮工會(huì )聯(lián)合會(huì )、天域公司工會(huì )進(jìn)行“三亮”實(shí)施。分別給兩個(gè)工會(huì )制作了牌子，并分別給工會(huì )主席、委員制作了胸卡、聯(lián)系卡。按照活動(dòng)要求分別在機關(guān)公開(kāi)欄和公司公開(kāi)欄內公布了工會(huì )主席、委員的.姓名、職務(wù)、手機號碼和工作職責，“三亮”項目已基本到位，剩余的兩個(gè)已成立工會(huì )正常生產(chǎn)的企業(yè)“三亮”工作正在進(jìn)行當中。
三、搞好評議、鞏固成果
6月份我們將按照要求，對正在實(shí)施實(shí)施“三亮”工作的工會(huì )進(jìn)行項目完善，同時(shí)還要集中搞好對“三亮”活動(dòng)的評議工作，評議將采取調查問(wèn)卷和座談評議的形式進(jìn)行。還要根據要求抓好對工會(huì )組織在維護職工權益，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展，幫助職工解困等方面進(jìn)行宣傳和報到，以不斷提高工會(huì )的服務(wù)水平和在職工心目中的地位，使活動(dòng)真正取得實(shí)效。再就是根據各村的不同情況，逐步對村級工會(huì )進(jìn)行“三亮”在確保標準的基礎上，到年底完成對全鎮工會(huì )組織“三亮”的全覆蓋，確保完成“三亮”的各項工作任務(wù)。
5月18日
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