幼兒園的年度工作匯報
在各領(lǐng)域中，匯報與我們的生活息息相關(guān)，匯報通常是指向上級報告工作所完成的書(shū)面報告，怎樣寫(xiě)匯報才能避免踩雷呢？以下是小編收集整理的幼兒園的年度工作匯報，歡迎大家分享。
幼兒園的年度工作匯報1
一、加大幼兒園安全管理工作力度，確保教師幼兒人身安全
二、不斷優(yōu)化幼兒園的硬軟件。
三、進(jìn)一步健全和完善制度，提高教職工師德修養和隊伍素質(zhì)。
四、注重家園聯(lián)系，有效開(kāi)展家園互動(dòng)獲得家長(cháng)支持。
一、加大幼兒園安全管理工作力度，確保教師幼兒人身安全。
我園堅決執行上級教育部門(mén)的各項指示，從園舍設備的使用與維修到日常生活的各個(gè)環(huán)節，消除不安全隱患，落實(shí)安全措施。通過(guò)安全工作會(huì )議、安全知識培訓、簽訂安全協(xié)議、健全常規檢查制度，教職工人人都牢固樹(shù)立了;安全第一;的思想意識，掌握了一定的安全自救知識，及時(shí)修繕設施設備。在日�；顒�(dòng)及教育教學(xué)活動(dòng)中，對幼兒進(jìn)行自我保護能力的培養，使幼兒提高了自我保護能力。
二、不斷優(yōu)化幼兒園的硬軟件。
一年以來(lái)，我園在辦園條件上加強軟硬件建設，提升辦園檔次，堅持兩手抓：一手抓硬件建設，一手抓保教質(zhì)量。
硬件上，向現代化方向發(fā)展。去年8月份我們積極協(xié)調資金，投資30余萬(wàn)元，進(jìn)行了校舍裝修，內部噴涂，幼兒園玩具的改造復新，配備四臺手提電腦等。
在軟件上，一是重新制訂和完善了各項規章制度，形成了完整的'檔案資料，提高了管理水平。二是我園毫不放松對教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，努力營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍，樹(shù)立終身學(xué)習的理念。采取培訓和自學(xué)相結合的原則，提高教師的教學(xué)水平，優(yōu)化師資隊伍。
三、進(jìn)一步健全和完善制度，提高教職工師德修養和隊伍素質(zhì)。
我園本學(xué)期積極開(kāi)展《幼兒園教育指導綱要》和師德學(xué)習，更新教師教育觀(guān)念。強化責任感和服務(wù)意識，倡導微笑服務(wù)，熱情接待每一個(gè)幼兒和家長(cháng)，使幼兒喜歡上幼兒園，家長(cháng)樂(lè )意與老師交流。積極組織教職工參加上級學(xué)前教育指導部門(mén)組織的各項文體活動(dòng)，增強了隊伍凝聚力。鼓勵教職工參加各類(lèi)業(yè)務(wù)學(xué)習，有力的提升了教職員工的保教水平。
四、注重家園聯(lián)系，有效開(kāi)展家園互動(dòng)，獲得家長(cháng)支持。
家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著(zhù)尊重、平等、合作的原則，爭取家長(cháng)的理解、支持和主動(dòng)參與，并積極支持、幫助家長(cháng)提高教育能力。;家長(cháng)參與幼兒園的教育活動(dòng)是大教育觀(guān)的要求。多年來(lái)，我園一直重視家長(cháng)工作，并采取一系列措施吸引家長(cháng)參與到幼兒園的活動(dòng)中來(lái)，協(xié)同教育形成合力，促進(jìn)了幼兒健康、快樂(lè )成長(cháng)。
幼兒園下一步工作計劃：
1、努力爭取生源，做家長(cháng)放心，社會(huì )認可的幼兒教育；
2、加大工作力度，讓幼兒可以達到全面鍛煉學(xué)習，使他們體智德美多方面和諧發(fā)展；
3、增加更多活動(dòng)器械，為幼兒創(chuàng )設良好的學(xué)習環(huán)境，努力將我園建成規范化、視點(diǎn)化的幼兒園，做出良好的榜樣；
4、多提供教師進(jìn)修學(xué)習機會(huì )，進(jìn)一步提高教師自身素質(zhì)，讓幼兒受到更好的教育。
幼兒園的年度工作匯報2
本學(xué)年來(lái)，我園在上級的正確領(lǐng)導和親切關(guān)懷指導下，全體教職工齊心協(xié)力，團結合作，堅持“安全第一、預防為主、保教結合”的原則，通過(guò)保教結合來(lái)增強幼兒自我防護能力和相應的技能掌握。通過(guò)保教齊抓共營(yíng)造了良好的學(xué)習氛圍。本園始終以求真、求實(shí)全力營(yíng)造了“和諧校園、和諧教育”，使幼兒身心得到更好的發(fā)展，確保幼兒的安全學(xué)習�，F針對本學(xué)年做以下總結：
一、有效整合活動(dòng)，提高隊伍建設
本學(xué)年來(lái)，我園通過(guò)邀請名園“xx鎮幼兒園的陳園長(cháng)、李老師每月蒞臨我園進(jìn)行指導，月初制定本月工作，并提出疑惑共同協(xié)商尋找答案；月底進(jìn)行總結規劃挖掘不足。
認真落實(shí)“每師一課”，扎實(shí)進(jìn)行“每聽(tīng)必評”，引領(lǐng)我園全體教師在教研中學(xué)習，在觀(guān)摩中促成長(cháng)。
加強職業(yè)道德修養教育，完善考評制度，做到有獎?dòng)辛P，建立起了長(cháng)效機制；形成人人參與管理，人人是主人的工作心態(tài)和作風(fēng)，共同研討設計學(xué)園的發(fā)展規劃，積極為全體教職工創(chuàng )設寬松、和諧的人文環(huán)境，增強教職工的職業(yè)歸宿感，令教職工積極投入工作，形成團結向上的精神狀態(tài)。
二、構建學(xué)習平臺，落實(shí)保教工作
以樹(shù)立 “幼兒為本”的教育觀(guān)為基礎，理解幼兒的學(xué)習方式和特點(diǎn)，積極創(chuàng )設與幼兒發(fā)展相適應的教育環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境的“隱性指導”，創(chuàng )造良好的教育氛圍。邀請晉江市名教師吳舒亞為全體教職工展開(kāi)《3—6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》的解讀、《幼兒園健康活動(dòng)的有效開(kāi)展》、《角色游戲的指導策略》及《健康領(lǐng)域的指導與材料制作》等相關(guān)專(zhuān)題講座。令老師在講座中學(xué)習，在學(xué)習中尋找適合的教育教學(xué)方法。
保教工作不可松懈，提升教師素養勢在必行。我園本學(xué)年組織全體教職工舉行了“周二齊閱讀”、教師書(shū)法、現場(chǎng)命題寫(xiě)作、學(xué)講《弟子規》故事比賽、教師工作故事演講等相關(guān)活動(dòng)，帶領(lǐng)全體教職工在工作中不望進(jìn)取的工作態(tài)度來(lái)豐富自己的知識素養。
結合《3—6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》中提出的要求，我園本學(xué)年來(lái)主要以“三大創(chuàng )游“及”健康領(lǐng)域“為主；并結合《xx鎮教委辦20xx年春季工作意見(jiàn)》的工作安排，以“踐行弟子規，做個(gè)文明禮貌的安海人”為主題開(kāi)展專(zhuān)題教育活動(dòng)為輔，滲透熏陶，培養幼兒的學(xué)習品質(zhì)。讓幼兒在游戲中學(xué)習，在學(xué)習中玩樂(lè )。
三、穩抓后勤工作，提升服務(wù)質(zhì)量
本學(xué)年來(lái)有計劃的堅持加強對后勤人員的政治思想和業(yè)務(wù)學(xué)習的提升；組織全體教職工多次學(xué)習學(xué)園的各項規章制度，對于調整、修改的制度進(jìn)行了詳細的解讀。通過(guò)不斷完善各口制度，落實(shí)明確各口工作職責。令人人養成有責必擔，有務(wù)必完的積極工作態(tài)度，為學(xué)園的一切工作奠基下扎實(shí)的腳跟。加強功能室使用與管理。關(guān)注各功能室的有序管理，督促年段安排入室時(shí)間，落實(shí)班級入室使用情況，避免資源空置浪費，使各項教學(xué)活動(dòng)得到正能量的提升。
努力提高辦學(xué)條件和學(xué)習環(huán)境，增設班級一體機，改善辦學(xué)條件，做到班班有“科技”。購買(mǎi)班級空調及風(fēng)扇，保證幼兒良好的學(xué)習環(huán)境和午睡環(huán)境，給予幼兒一個(gè)涼爽的生活環(huán)境。同時(shí)加強衛生保健工作的規范管理，提高膳食管理質(zhì)量，力求科學(xué)合理地安排午餐、點(diǎn)心的內容與質(zhì)量，提倡不浪費、不鋪張的餐桌文化。
四、借助多種平臺，增進(jìn)家園共育
家園共育是幼兒園工作中不可缺少的一個(gè)組成部分，它既可以使家長(cháng)及時(shí)地了解孩子在幼兒園的生活、學(xué)習情況，又可以讓教師更深入地了解孩子在家中的表現。從而達成共識，更好地教育孩子。本學(xué)年來(lái)我園組織開(kāi)展多種活動(dòng)，增設了“家長(cháng)護校隊”，讓家長(cháng)參與我園的管理工作中，人人獻“金點(diǎn)子”，共同為幼兒創(chuàng )造美好的家園環(huán)境。
本學(xué)年來(lái)我園開(kāi)展了“家長(cháng)開(kāi)放日”3次、“親子互動(dòng)游戲”2次、“第一屆趣味運動(dòng)會(huì )”、“幼兒講故事比賽“”幼兒卡拉OK”比賽、“六一文藝匯演”等多種活動(dòng)。讓家長(cháng)積極參與共同教育中。
建立微信公眾平臺，學(xué)園微信x號、班級微信x號等多種“新科技”交流軟件；同時(shí)利用“家委會(huì )”“膳食委員會(huì )”的'會(huì )議召開(kāi)，拉近家園的距離，形成一股凝聚力，共同為安海五幼貢獻妙計，創(chuàng )設美好家園環(huán)境。
五、完善安全制度，增強安全意識
實(shí)行安全工作人人齊抓共管的局面，并且由園長(cháng)指導，李冬妮老師擔任安全管理員，各班教師擔學(xué)園安全小組組成員。要求各崗位教職工在上班下班前必須將所自己管轄的區域進(jìn)行安全檢查，待每一環(huán)節確認安全無(wú)誤后方可上崗或離崗。每周安全小組人員進(jìn)行安全巡視，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改上報，并認真做好安全檢查記錄，切實(shí)將安全工作做扎實(shí)。并通過(guò)學(xué)習和實(shí)際演練、操作，使全體教職工在掌握安全知識、提高安全意識的同時(shí)增強了對安全設備、設施的感性認識，強化了安全意識，真正做到了“臨場(chǎng)不亂，報警不慌”，提高了全體教職工對突發(fā)事故的應急能力，為幼兒園保教工作的開(kāi)展提供了安全保證。
本學(xué)年來(lái)我園一共開(kāi)展以下活動(dòng)：消防應急疏散演練4場(chǎng)；開(kāi)展周邊水域排查活動(dòng)，排除水域安全隱患并設立水域警示牌，提高幼兒安全意識；開(kāi)展“5。12”防震減災活動(dòng)，并開(kāi)展了室內及室外的地震疏散逃生演練等。同時(shí)邀請法制副校長(cháng)來(lái)我園開(kāi)展法制講座《如何跟陌生人交往》，幼兒認真聽(tīng)講并積極回答問(wèn)題，相信在這樣熱絡(luò )的氣氛下，幼兒對于與陌生人交往又更進(jìn)一步。同時(shí)外出培訓人員回校后進(jìn)行二次培訓，將安全知識普及給全體教職工，提高安全意識。
與此同時(shí)，我園在開(kāi)辦不到一年的情況下，積極參與“平安校園”及“三年提升”的評選，接受教委辦綜治監督組檢查，虛心接受綜治小組為我園提出的寶貴意見(jiàn)，并及時(shí)整改，落實(shí)到細處。爭取從細節處做到細致。
我園全體教職工將繼續努力，開(kāi)拓創(chuàng )新，積極營(yíng)造安寧、穩定、和諧的幼兒園環(huán)境，確保每位幼兒健康平安成長(cháng)。
六、不足點(diǎn)及改進(jìn)方法
現針對我園存在的不足及下一步想法進(jìn)行匯總：
1。社區工作：家園共育的程度較為不成熟，家長(cháng)的參與性較為缺乏不積極。
整改方法：下學(xué)期將通過(guò)邀請由“家長(cháng)入班講課”的形式來(lái)開(kāi)展活動(dòng)，并完善膳食委員會(huì )的工作，分工布置工作，參與學(xué)園飲食管理常態(tài)化。
2。隊伍建設及保教工作：新園新教師，教師年輕化，工作經(jīng)驗較為不足。
整改方法：繼續邀請名師蒞臨指導，并尋找名園進(jìn)行口對口拉手幫扶。以“引進(jìn)來(lái)，走出去”的方式，提高教師工作經(jīng)驗。組織教師積極參與各種學(xué)習活動(dòng)，并進(jìn)行二次轉達，形成人人有培訓的機會(huì )。
3。環(huán)境：學(xué)園環(huán)境布置較為單一，不夠兒童化。
整改方法：利用暑假期間，帶領(lǐng)教師參觀(guān)名園，每人負責區域落實(shí)，并進(jìn)行板塊設計，提前入園進(jìn)行環(huán)境布置。
幼兒園的年度工作匯報3
xx幼兒園在學(xué)區領(lǐng)導的關(guān)心指導和大力支持下，上學(xué)期順利地通過(guò)了規范幼兒園的驗收。全體教師齊心協(xié)力，全面貫徹黨的教育方針，堅持保教結合原則，以《幼兒園工作規程》為動(dòng)力，《幼兒園教育指導綱要》為依據，“一切為了孩子”。堅持以保教質(zhì)量為中心、教育科研為抓手，重視常規教育，加強幼兒園的內涵建設，各項工作有了一定的提升，現將本學(xué)年來(lái)的工作匯報如下：
一、加強幼兒園安全管理工作，確保師幼人身安全。
今年是奧運年也是不平凡的一年，在幼兒園所有工作中安全是重中之重。人們常說(shuō)，保教并重。我園在我們學(xué)區是一所唯一的午休園，我們認真遵守上級的各項指示，從園舍設備的使用與維修到日常生活的各個(gè)環(huán)節，消除不安全隱患，落實(shí)安全措施。通過(guò)安全工作會(huì )議、簽定安全協(xié)議、健全安全常規檢查制度，教師人人都牢固樹(shù)立了“安全第一”的思想意識，掌握了一定的安全自救知識；及時(shí)修繕設施設備。
尤其重點(diǎn)抓好幼兒食品安全，幼兒伙食所需用品也一直在定點(diǎn)超市購買(mǎi)，并且有購物索證，三證齊全。幼兒的飯菜都有飯菜留樣，幼兒的餐具每日消毒一次，都有消毒記錄。保證了幼兒伙食安全。同時(shí)，各班把安全工作納入班級日常管理日程，在日�；顒�(dòng)及教育教學(xué)活動(dòng)中，為了讓老師們上好每一節安全課，我們在北京購買(mǎi)了幼兒卡—通安全光盤(pán)，激發(fā)了孩子們學(xué)習的興趣，提高了幼兒自我保護能力。
本學(xué)年，我縣爆發(fā)了嚴重的手足口傳染病，造成幼兒死亡病例，我園也出現了兩例患兒在上級各部門(mén)的緊急部署和指導下，我園積極行動(dòng)起來(lái)，按照上學(xué)期制定了預防手足口病應急預案。
組織教師學(xué)習，，先后召開(kāi)家長(cháng)會(huì )三次，及時(shí)向幼兒及家長(cháng)宣傳預防手足口病的有關(guān)知識，加強衛生消毒工作和檢查，認真做好晨檢和幼兒一日生活觀(guān)察記錄；對于未來(lái)園幼兒都當天電話(huà)回訪(fǎng)了解原因并登記，有效預防和阻止了手足口病的爆發(fā)和傳染。我園結合實(shí)際制定幼兒食譜，合理調配幼兒伙食，既保證科學(xué)營(yíng)養又讓幼兒吃飽吃好，家長(cháng)非常滿(mǎn)意。今后的`日子里認真細致做好幼兒預防接種工作，讓全園幼兒麻疹疫苗接種率達100%。
二、進(jìn)一步健全和完善制度，有效開(kāi)展教研活動(dòng)促教師成長(cháng)
三、注重家園聯(lián)系，有效開(kāi)展家園互動(dòng)，獲得家長(cháng)支持
四、今后努力的方向
1、加強教師的理論學(xué)習及在崗培訓工作，提升教育觀(guān)念和評價(jià)標準，充分重視幼兒在一日活動(dòng)中的主體地位，努力建構積極、有效的師幼互動(dòng)。
2、提高教師的觀(guān)察能力。
幼兒園的年度工作匯報4
20xx年快要結束了�；厥走@一年的工作，我倍感欣慰。雖然說(shuō)不上創(chuàng )造了一流業(yè)績(jì)，但我立足于本職崗位銳意進(jìn)取，推動(dòng)教師們的教育教學(xué)水平又提升到了一個(gè)新的層次。我努力探索以人為本、科學(xué)管理的辦園策略與方法，在不斷的實(shí)踐與探索中，無(wú)論是辦園條件、管理水平、師資建設，還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著(zhù)成效。以下幾點(diǎn)是我的親身體會(huì )。
一、強化內部管理，提高辦園檔次
園長(cháng)是一個(gè)幼兒園的靈魂。我注重自我的反思與學(xué)習，更注重班子隊伍的建設，以我為核心的班子人員為園內的廣大教師起到了模范帶頭作用。班子建設我強化三個(gè)意識：“一體意識”、“開(kāi)拓意識”、“服務(wù)意識”。班子人員團結一致、分工明確、勤政廉潔、嚴以律已，是一支“開(kāi)明、團結、廉潔、高效”的好班子。在我的帶領(lǐng)下，我們的班子人員是幼兒園來(lái)得最早走得最晚的'人。我講奉獻，作表率，潛移默化引領(lǐng)著(zhù)幼兒園良好的師德師風(fēng)。
我注重為教師創(chuàng )設有彈性的創(chuàng )造工作空間。工作中，時(shí)時(shí)不忘征求教師的想法意見(jiàn)，采用對話(huà)式而非命令式;思想上，鼓勵多交流不求大一統;工作方法靈活多變。我努力營(yíng)造健康溫馨的文化氛圍。在保證教育現代化建設投入的同時(shí)千方百計地提高教職工福利
待遇;我以務(wù)實(shí)的作風(fēng)投入工作，引領(lǐng)著(zhù)周?chē)哪贻p教師奮發(fā)向上;我以滿(mǎn)腔的工作熱忱凝聚人心。我不擺架子、不說(shuō)空話(huà)、不唱高調，常見(jiàn)縫插針與年輕教師交流思想、促膝談心，引導教職工珍愛(ài)自己、熱愛(ài)生活、快樂(lè )工作。一件件細致入微的小事，充分體現了我對教職工的關(guān)心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心，激發(fā)了廣大教職工工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。
二、狠抓內涵建設，提升教育質(zhì)量
在“務(wù)實(shí)與靈活兼俱、求真與創(chuàng )新統一”的大思想下，我狠抓園本內涵建設，大力提升辦園質(zhì)量。"六一"國際兒童節時(shí)，帶領(lǐng)全園教師開(kāi)展親子活動(dòng)、游園活動(dòng)、提高家園合作力度，為家長(cháng)和幼兒創(chuàng )造合作、互動(dòng)的平臺;舉行文藝匯演，讓幼兒渡一個(gè)過(guò)愉快的六一兒童節。暑假期間組織各班教師根據幼兒的年齡特點(diǎn)重新布置環(huán)境，使幼兒園環(huán)境更溫馨、更兒童化。每班每室添置了玩具，校園局部不斷完善。在教育局、團委的支持下，基本實(shí)現了幼兒園辦園設施。人人簽訂合同，人人持有崗位責任書(shū)，定時(shí)組織各方面的業(yè)務(wù)學(xué)習，我倡導教師悉心鉆研教學(xué)藝術(shù)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，厚實(shí)實(shí)踐基礎，不斷根據新的基礎教育理念來(lái)審視和反思自己的工作，理性構建自己的教育觀(guān)念，不斷提高教育藝術(shù)、積累教育智慧。我鼓勵教師“人人有潛力，個(gè)個(gè)能成功”，鼓勵團隊合作，提升教育智慧。
幼兒園的年度工作匯報5
我園在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，堅持以《幼兒園教育指導綱要》精神為指導，與時(shí)俱進(jìn)，扎實(shí)工作，不斷優(yōu)化內部管理，積極創(chuàng )設安全和諧育人環(huán)境，落實(shí)課程計劃，拓展教科研思路，完成了各項工作任務(wù)�，F將幼兒園本學(xué)年的一些亮點(diǎn)呈現給大家。
亮點(diǎn)一、創(chuàng )造安全環(huán)境提高自我保護
一、健全制度，明確責職。
安全是幼兒園建設發(fā)展的保底工程，把安全工作當作頭等大事來(lái)抓。結合本園的實(shí)際情況，重點(diǎn)加強幼兒的一日生活安全管理，從"全、序、嚴、細"入手，使全園上下形成了關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注健康的責任意識。我們按照"誰(shuí)主管，誰(shuí)負責，誰(shuí)在崗，誰(shuí)負責"的原則，建立健全了各項安全管理制度，每天對安全工作進(jìn)行檢查，健全了防火、防盜、防走失、防食物中毒等十多項安全預案和措施，杜絕一切安全隱患發(fā)生。
二、加強保育，注重服務(wù)。
我們制定了一系列幼兒保育制度。要求全體教職工嚴格執行園產(chǎn)管理制度，認真做好維修工作和安全保衛工作。在膳食管理上，嚴格把好購物關(guān)，驗收關(guān)，堅持保質(zhì)保量地為幼兒提供營(yíng)養平衡的合理膳食。由于抓緊了日常生活常規管理，幼兒良好的衛生習慣已基本養成。另外，我們堅持把健康教育和安全教育，滲透于一日生活的各個(gè)環(huán)節;嚴把消毒關(guān)，堅持每天進(jìn)行室內通風(fēng)，每周暴曬幼兒被褥，床單每月清洗，餐具餐餐消毒等�？茖W(xué)計劃幼兒膳食結構，保證幼兒的身體的均衡營(yíng)養。制定的食譜一周不重樣，讓孩子每天都有新鮮感。而且在加工操作方面，根據幼兒特點(diǎn)，肉類(lèi)要絞碎，菜要切細、切小，還要軟硬合適等，餐前教育孩子認識蔬菜，知道它的營(yíng)養價(jià)值等;每季進(jìn)行一次營(yíng)養計算，保障幼兒營(yíng)養均衡幼兒園多種形式加大家長(cháng)和幼兒的安全教育和宣傳，使安全和自我保護意識在人人心中形成。
三、形式靈活，懂得自護。在教學(xué)中還利用幼兒喜聞樂(lè )見(jiàn)的游戲、故事、歌謠、情景表演等形式，經(jīng)常對幼兒進(jìn)行系列安全教育。開(kāi)展了安全地震演習，讓幼兒知道地震如何逃生，讓幼兒了解在地震時(shí)如何以最短、最快的時(shí)間逃出去，并進(jìn)行多次演練我們始終把幼兒的安全教育滲透在一日生活之中，做到時(shí)時(shí)講安全、人人講安全。
亮點(diǎn)二、實(shí)施素質(zhì)教育，增長(cháng)育人實(shí)效。
一、育兒德育為首，注重感恩教育。
幼兒園一直貫徹"先成人，后成才，想成才，先成人"的教育理念，抓好幼兒行為習慣養成的教育，培養幼兒良好的行為習慣。根據幼兒年齡特點(diǎn)和個(gè)性差異，努力挖掘各領(lǐng)域的德育因素，優(yōu)化幼兒一日活動(dòng)組織，寓教育于各領(lǐng)域教學(xué)之中，以重大節日和集體活動(dòng)為契機，開(kāi)展有特色的主題教育活動(dòng)。孩子們通過(guò)參加各種形式的德育活動(dòng)，增強了與人交往的能力。
二、活動(dòng)豐富多彩，發(fā)揮幼兒特長(cháng)。
幼兒園以《3--6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》為指導，以"保教并重、面向全體、全面發(fā)展"為宗旨，以科研為先導，本著(zhù)在實(shí)踐中發(fā)現，在發(fā)現中研究，在研究中提高的原則，發(fā)揮示范作用，積極致力于幼兒素質(zhì)教育的探索和改革，優(yōu)化教育環(huán)境，以幼兒五大領(lǐng)域為基礎教育，相繼開(kāi)設了藝術(shù)課程(舞蹈、繪畫(huà)、手工等)、運動(dòng)課程（繩類(lèi)、球類(lèi)等)，以及經(jīng)典誦讀、幼兒禮儀等多種啟蒙教育，既培養幼兒學(xué)習興趣，發(fā)展幼兒特長(cháng)，又為幼兒學(xué)會(huì )認知、學(xué)會(huì )做事、學(xué)會(huì )合作、學(xué)會(huì )生存打好基礎，讓孩子贏(yíng)在起跑線(xiàn)上。
亮點(diǎn)三、重視家園共育強化服務(wù)意識。
家長(cháng)是重要的教育資源，我們在提高保教質(zhì)量的同時(shí)，十分重視家園聯(lián)系。我園新建立了家委會(huì )，建立了家園聯(lián)系表，每月和家長(cháng)溝通，通過(guò)家長(cháng)會(huì )、大家訪(fǎng)、教師與幼兒家長(cháng)簽訂安全責任書(shū)、親子活動(dòng)等吸引家長(cháng)關(guān)心幼兒園的教育任務(wù)，取得家園共育的效果。今年共召開(kāi)家長(cháng)座談會(huì )2次，集體１次，各班級召開(kāi)１次，親子活動(dòng)4次、家長(cháng)開(kāi)放日2次。大家訪(fǎng)活動(dòng)2次。老師、家長(cháng)、孩子一起分享節日的歡樂(lè )，六月份迎來(lái)了香山中心幼兒園首屆校園藝術(shù)節，孩子們載歌載舞，度過(guò)了一個(gè)難忘的"六·一"兒童節。月末帶領(lǐng)大一班、大二班的幼兒參觀(guān)小學(xué)，做好幼小銜接工作，并成功地為畢業(yè)班孩子舉辦了畢業(yè)典禮。
亮點(diǎn)四、在環(huán)境創(chuàng )設中體現文化。
在幼兒園的教育活動(dòng)中，環(huán)境作為一種"隱性課程"，在開(kāi)發(fā)幼兒智力，促進(jìn)幼兒個(gè)性方面，越來(lái)越引起人們的重視，環(huán)境創(chuàng )設已漸漸成為幼兒園工作的熱點(diǎn)。10月份，幼兒園經(jīng)過(guò)一番新的裝飾，面貌煥然一新，老師們爬高又爬低，張羅著(zhù)環(huán)境的美化工作。大家集思廣益收集材料，教室、走廊、活動(dòng)室等都換上了新裝。因此我們在創(chuàng )設環(huán)境時(shí)，我們充分利用當地資源，把本學(xué)期的創(chuàng )建綠色學(xué)校結合起來(lái)，抱著(zhù)環(huán)保、節能、廢物再利用的理念，充實(shí)到幼兒園的墻面環(huán)境創(chuàng )設、走廊環(huán)境創(chuàng )設、樓梯環(huán)境創(chuàng )設、區域活動(dòng)環(huán)境創(chuàng )設、體育活動(dòng)器材制作等等，使幼兒園的環(huán)境既環(huán)保又有特色，讓幼兒園處處體現鄉土化、生活化教育的影子。
區域環(huán)境創(chuàng )設成為我園的一道靚麗風(fēng)景線(xiàn)，比如玩娃娃家、兒童超市、喜洋洋串吧、海洋球館、游樂(lè )園等都是我園的亮點(diǎn)，迎來(lái)了全旗漢授6所幼兒園園長(cháng)以及各園的老師們前來(lái)我園參觀(guān)學(xué)習，在參觀(guān)我園環(huán)境創(chuàng )設的同時(shí)還聽(tīng)了我園幾位優(yōu)秀教師的觀(guān)摩課，以及參觀(guān)了幼兒園大課間舞蹈展示，深受各位園長(cháng)以及教師的好評。自治區、通遼市以及扎旗教育局局長(cháng)等20多名領(lǐng)導來(lái)我園檢查，各位領(lǐng)導親自深入課堂，對我園師資能力進(jìn)行測評，在五大領(lǐng)域中提問(wèn)相關(guān)問(wèn)題，教師能有條不紊的回答領(lǐng)導的問(wèn)題，得到領(lǐng)導們的好評。
亮點(diǎn)五、抓好教職工隊伍建設，提高師資素質(zhì)。
2014年我園有兩名教師獲得全市漢授幼兒教師基本功大賽中獲得教學(xué)能手稱(chēng)號，４名教師獲得市級骨干教師榮譽(yù)稱(chēng)號。３名教師榮獲校級優(yōu)秀教師。組織教師認真學(xué)習先進(jìn)的教育思想和理念，提升教師的人文素養，增強教師敬業(yè)奉獻的自豪感和敬業(yè)愛(ài)幼的責任感。抓好教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。我們利用業(yè)務(wù)學(xué)習、教研活動(dòng)組織了各種形式的學(xué)習活動(dòng)。本學(xué)期，我們通過(guò)邊研讀、邊實(shí)踐、邊積累、邊落實(shí)，每位教師每學(xué)期講授公開(kāi)課，以及優(yōu)秀教師觀(guān)摩課，每次公開(kāi)課和觀(guān)摩課都有課后反思，共享優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。針對教師們對外出學(xué)習的.渴望，我園凡外出學(xué)習的領(lǐng)導和教師，回園后都要把學(xué)習的內容和精神向全體教師傳達，學(xué)習教師都上交一份學(xué)習心得體會(huì )，做到"一人學(xué)習，全園受益"，將優(yōu)質(zhì)的教學(xué)活動(dòng)在業(yè)務(wù)學(xué)習中以錄象、照片、教案等方式呈現給每一位教師進(jìn)行學(xué)習研討。全體老師通過(guò)學(xué)習，又進(jìn)一步提升了課堂教學(xué)的實(shí)踐智慧。我們相信在這樣"外出學(xué)習匯報反饋指導實(shí)踐"的良性循環(huán)下，我園的課堂教學(xué)質(zhì)量和教師的專(zhuān)業(yè)水平都有質(zhì)的提高。
一年來(lái)在局領(lǐng)導的關(guān)懷下，在全體教師的共同努力下，我們出色地完成了上級交給的各項任務(wù)，展示了我園的一些亮點(diǎn)，但在特色園的建設中還有待進(jìn)一步加強。在新的學(xué)年里我們將以特色園建設為工作重點(diǎn)，不斷開(kāi)拓進(jìn)取使我園向更高的目標發(fā)展。
幼兒園的年度工作匯報6
我園在更新觀(guān)念，規范管理，大膽改革，突出特色的指導思想引領(lǐng)下，發(fā)揚團結、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新的精神，在教師中加強服務(wù)大局意識，不斷提高管理水平和保教質(zhì)量，現就我園xx年度全面工作總結匯報如下：
一、科學(xué)的管理是提高辦園質(zhì)量的根本保證。
1、加強班子建設，實(shí)行網(wǎng)絡(luò )化管理，建立人才梯隊。
根據幼兒園的工作特點(diǎn)，一般分為行政、保教、后勤三大塊，每學(xué)期各崗負責人在總結本學(xué)期工作時(shí)，提出下一階段的工作思路，經(jīng)全體教職工討論，形成統一的工作目標，由園長(cháng)調控整體工作，并考核副園長(cháng)、保教主任，后勤主任的管理工作，副園長(cháng)、保教主任、后勤主任負責行政、保教、后勤三個(gè)塊面的管理工作及考核，形成網(wǎng)絡(luò )化的領(lǐng)導管理模式。
我園今年成功招聘且嚴格培訓專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生46名，優(yōu)化了師資隊伍，并從中挑選培養骨干教師10名，設立見(jiàn)習官職位，見(jiàn)習業(yè)務(wù)園長(cháng)、行政園長(cháng)、年級主任、教研組長(cháng)，參與督導園里各項工作，以督導為載體，給老師提供寬闊的發(fā)展平臺，也為我園儲備了一支優(yōu)秀的人才梯隊。
長(cháng)期以來(lái)園領(lǐng)導班子團結協(xié)作，分工明確，責任到人，大大提高了工作效率。
2、在科學(xué)管理中不斷完善制度。
經(jīng)過(guò)幾年的實(shí)踐，我園在借鑒其它園所經(jīng)驗的基礎上，結合我園的工作實(shí)際，摸索出從園長(cháng)到中層領(lǐng)導、教師、保育員、炊事人員、門(mén)衛等一整套的崗位考核細則，并將各項規章制度、職責、考核細則匯編成書(shū)，使每個(gè)教職工對自己的工作職責了如指掌，工作中嚴格履行職責，并將考核細則量化，形成制度。學(xué)期末，依據細則進(jìn)行全面考核，考核成績(jì)與教職工評優(yōu)評先、聘評職稱(chēng)，獎勵工資相掛鉤。做到了教職工有據可依，領(lǐng)導有憑可查，增加工作的透明度。制度化的管理，減少人際間的矛盾糾紛，增強了教職工的凝聚力和向心力，也為管理工作解除障礙。
3、運用開(kāi)放性的管理手段，不斷提高科學(xué)化的管理水平。
《幼兒園教育指導綱要》全文貫穿著(zhù)開(kāi)放性觀(guān)念，它不但提示我們，幼兒園教育要有開(kāi)放性，幼兒園管理工作更應該具有開(kāi)放性。對此我園首先注重家長(cháng)資源的利用，自家長(cháng)學(xué)校成立以來(lái)，充分發(fā)揮家委會(huì )和伙委會(huì )的作用，大部分委員能主動(dòng)、積極地參與幼兒園及班內的管理，我園經(jīng)常在家長(cháng)中下發(fā)征求意見(jiàn)表，了解家長(cháng)對幼兒園和班級各項工作的意見(jiàn)和建議，同時(shí)注重家園互動(dòng)，充分利用家長(cháng)會(huì )，家園小報、家園園地、廣播、公開(kāi)宣傳欄、信件往來(lái)、隨機交談、電話(huà)隨訪(fǎng)、開(kāi)放日活動(dòng)等多種形式，與家長(cháng)溝通，及時(shí)收集反饋信息，對家長(cháng)關(guān)注的問(wèn)題，給予認真答復，使家長(cháng)切實(shí)感受到了平等與尊重，參與幼兒園管理的熱情不斷提高。
四年來(lái)，我們收到了來(lái)自家長(cháng)的意見(jiàn)、建議上百條，對我園教職工服務(wù)意識的增強、服務(wù)內容的全面、服務(wù)手段的多樣以及服務(wù)質(zhì)量的提高，提供了基礎和動(dòng)力;其次，注重教職工資源的利用，對于幼兒園的發(fā)展規劃、設施設備的投入、家長(cháng)工作、大型活動(dòng)的安排等，召開(kāi)園委擴大會(huì )議討論、商量，使管理工作更加有效;第三，充分利用園務(wù)公開(kāi)欄目，對財務(wù)收支、幼兒生活費收支情況、評優(yōu)評先、家長(cháng)意見(jiàn)反饋等，實(shí)行公開(kāi)，增強管理工作的透明度，發(fā)揮人人是主人的管理效能，整體推進(jìn)了幼兒園各項工作的不斷發(fā)展;第四，虛心向兄弟園所學(xué)習，取人之長(cháng)，補己之短。通過(guò)開(kāi)放性的管理手段，使我園的管理水平逐步向以人為本的科學(xué)管理層次邁進(jìn)。
4、注重良好心理環(huán)境的創(chuàng )設，增強教職工的凝聚力和向心力。
幼教工作的瑣碎和繁雜，不親身實(shí)踐是無(wú)法體會(huì )的�！敖處煛边@一稱(chēng)謂在幼兒園是多個(gè)角色的融合，她們既是保姆、清潔工，又要充當母親，又要學(xué)做醫生，在傳道授業(yè)解惑的同時(shí)，還要成為幼兒的玩伴和知心朋友。每天的工作就是要不斷地變換自己的角色，使幼兒在快樂(lè )的一日生活中，身心和諧健康的成長(cháng)。在這其中，如果她們的付出得到肯定和理解時(shí)，她們就會(huì )增強自信，更加熱愛(ài)自己的工作;當她們的付出受到不公平的待遇時(shí)，她們就會(huì )沮喪煩躁，工作缺乏積極性。
因此，設身處地的關(guān)心教職工的工作和生活，給予及時(shí)的幫助與鼓勵，可以使她們在關(guān)懷、接納、尊重與理解的氛圍中，感受到應該奉獻和值得奉獻。如教職工生病、親屬病故，園領(lǐng)導能及時(shí)探望;經(jīng)濟有困難的，號召全園教職工捐款接濟，發(fā)生矛盾主動(dòng)調解;同時(shí)，公開(kāi)競聘上崗，公開(kāi)評優(yōu)評先，體現多勞多得，不勞不得的獎罰原則，堅持管理考核與經(jīng)濟所得相掛勾，橫向比較與縱向比較相結合，使教職工揚長(cháng)避短，明確自己的努力方向;在繁雜的工作之余，組織教職工開(kāi)展豐富多彩的文體娛樂(lè )活動(dòng)，使他們勞逸結合，身心愉悅，并逐步形成公平公開(kāi)、寬容理解的良好心態(tài)，明白在團結中競爭，在競爭中更加團結，保證了我園教師隊伍的團結與穩定。
5、注重師資隊伍建設，不斷提高教師素質(zhì)。
重視教職工職業(yè)道德素質(zhì)的.培養是我園常抓不懈的一項工作。對此，我園每年開(kāi)展以“愛(ài)心、細心、耐心”為主題的師德演講活動(dòng)，每一次演講，大家都會(huì )感動(dòng)不已，在奉獻幼教的精神洗禮下，教職工的師德素質(zhì)明顯提高，開(kāi)始追求自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，在苦練基本功的同時(shí)不斷豐富幼教理論，在了解孩子的基礎上提高教育行為的適宜性和有效性;在此基礎上，以人為本出發(fā)，圍繞“以老帶新、分層次培養”的原則，注重青年教師的培養，對教齡不同的教師制定不同的培養目標，鼓勵他們根據自身特點(diǎn)積極承擔學(xué)科帶頭人、承擔不同層次的公開(kāi)教學(xué)，采取一定的獎勵措施，鼓勵骨干教師主動(dòng)培養青年教師，使她們互幫互學(xué)，共同進(jìn)步，在保教人員的培訓內容、形式、成長(cháng)目標、指導教師的選擇上都征求保教人員的意見(jiàn)和建議，使培訓工作由“要我培訓”轉變?yōu)椤拔乙嘤枴�，增強了保教人員參與培訓活動(dòng)的主動(dòng)性。
同時(shí)，園內積極為教師的成長(cháng)創(chuàng )造條件，始終堅持“請進(jìn)來(lái)，走出去”的培訓途徑，每學(xué)年選派領(lǐng)導、骨干教師到北京、成都、上海、南京、武漢以及周邊市縣的兄弟園所參觀(guān)學(xué)習，吸納優(yōu)秀園所的先進(jìn)經(jīng)驗，拓寬教師的視野，激發(fā)創(chuàng )新的靈感，不斷積累工作經(jīng)驗;同時(shí)，虛心請幼教專(zhuān)家來(lái)我園開(kāi)展講座和實(shí)踐指導，使教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)有了很大的提高。
二、認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》，是保教質(zhì)量不斷提高的有力保障。
《幼兒園教育指導綱要》指出：“幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分，是我國學(xué)校教育和終身教育的奠基階段，城鄉各類(lèi)幼兒園都應從實(shí)際出發(fā)，因地制宜的實(shí)施素質(zhì)教育，為幼兒一生的發(fā)展打好基礎�！睘榱寺鋵�(shí)《幼兒園教育指導綱要》精神，我園圍繞“學(xué)生活、學(xué)學(xué)習、學(xué)做人”的課程目標和健體健心自理自信，動(dòng)手動(dòng)腦全面發(fā)展的保教特色，在家長(cháng)、幼兒、教師間不斷創(chuàng )設尊重意愿、培養興趣、滿(mǎn)足需要的互動(dòng)氛圍，為創(chuàng )設具有創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為核心的高質(zhì)量的幼兒教育奠定了基礎。主要進(jìn)行了以下嘗試：
1、實(shí)行分組教學(xué)，體現了面向全體、因材施教的原則。
我園充分利用活動(dòng)場(chǎng)地，開(kāi)展分組教學(xué)，即在同一時(shí)間兩位教師同時(shí)組織本班一半幼兒進(jìn)行不同內容的教學(xué)活動(dòng)，活動(dòng)結束后再相互交換幼兒。這樣，同一內容面對人數減半的幼兒，偶發(fā)事件減少，一方面教師能及時(shí)觀(guān)察到每位幼兒的活動(dòng)情況，給予適宜的指導;另一方面，幼兒對材料操作的機會(huì )增多，幼兒之間、幼兒與教師之間的交流互動(dòng)增多，對幼兒的個(gè)性及社會(huì )性發(fā)展具有積極的作用，取得了良好的效果。
2、重視區角活動(dòng)，尊重個(gè)體意愿，實(shí)施因材施教。
實(shí)踐證明區角活動(dòng)不但可以激發(fā)幼兒的認識興趣和探究欲望，融洽師幼關(guān)系，使幼兒在集體生活中體驗成功和合作的快樂(lè )，而且可以滿(mǎn)足幼兒多方面發(fā)展的需要，促進(jìn)共性與個(gè)性的共同發(fā)展，是落實(shí)《綱要》的良好途徑。因此，我園十分注重各年齡班區角活動(dòng)的開(kāi)展。
幾年來(lái)，通過(guò)理論學(xué)習，觀(guān)摩實(shí)踐，以季節特征、鄉土材料為主題開(kāi)展的區角活動(dòng)成為我園教育改革的成果和特色，為了將這一成果能共同分享，我園將各年齡班區角活動(dòng)材料進(jìn)行分類(lèi)，同時(shí)將每次活動(dòng)時(shí)有創(chuàng )意的幼兒作品進(jìn)行收集，刻錄成光盤(pán)，豐富了本園課程的教材內容。10月份的“秋天的果實(shí)”和11月份的“交通安全活動(dòng)室”，豐富了孩子們的生活也得到了家長(cháng)的廣泛好評。
3、重視幼兒戶(hù)外游戲活動(dòng)的開(kāi)展，是游戲真正走進(jìn)幼兒的生活。
針對我園戶(hù)外游戲活動(dòng)內容、形式單一的問(wèn)題，四年來(lái)、我園鼓勵保教人員廣泛搜集各類(lèi)游戲，并圍繞“繼承”與“創(chuàng )新”相結合的原則，將自創(chuàng )的、搜集的游戲在各年齡班進(jìn)行實(shí)踐，實(shí)踐中從幼兒喜愛(ài)的角度進(jìn)行反復篩選，對一線(xiàn)教師開(kāi)展游戲活動(dòng)具有很好的參考價(jià)值。
4、積極開(kāi)展教科研工作，促進(jìn)保教質(zhì)量的提高。
20xx年9月在登封市市委、市教育局聯(lián)合舉辦的教育教學(xué)匯報活動(dòng)中，我園向上級領(lǐng)導、全市教育同行、兄弟園進(jìn)行的文明學(xué)校匯報、班主任工作經(jīng)驗交流、園本教研經(jīng)驗交流，得到現場(chǎng)人員的高度評價(jià)。目前，《家庭、幼兒園一體化教育行動(dòng)研究》課題開(kāi)題一年多來(lái)，課題組的教師認真學(xué)習，積極參加學(xué)前教育研究會(huì )的課題培訓活動(dòng)，通過(guò)研究工作，課題組教師的個(gè)人綜合素質(zhì)得到了很大的提高，促進(jìn)了家長(cháng)學(xué)校的整體工作，研究中建立了“家園之聲”播音站，每天在幼兒離園時(shí)，安排家長(cháng)播音，宣傳家園共育、科學(xué)育兒知識;同時(shí)也探索出一系列有特色的家園共育活動(dòng)形式，如家長(cháng)的支教活動(dòng)、幼兒集體生日晚會(huì )、親子手工制作、親子運動(dòng)會(huì )、家園文藝聯(lián)歡等，使家長(cháng)參與家園共育的主動(dòng)性明顯增強。
三、樹(shù)立安全工作意識，是幼兒園各項工作順利開(kāi)展的基本保證“安全第一”是我們工作的一貫宗旨。
在安全工作中，我們的體會(huì )是：安全無(wú)小事，安全工作重在管理，責任重于泰山。四年來(lái)，我園主要做了以下方面的工作：
1、安全制度務(wù)實(shí)。在一日活動(dòng)中，為了保證幼兒的安全，根據我園的實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的《安全制度，職責與預案匯編》一書(shū)，分工明確，責任到人。
2、安全檢查務(wù)實(shí)。由園長(cháng)任組長(cháng)，總務(wù)副園長(cháng)、后勤主任任副組長(cháng)，園委會(huì )其他成員及保健醫組成安全工作領(lǐng)導小組，對園所方方面面的因素進(jìn)行周密分析，將凡是能夠造成事故隱患的因素，統統納入到安全措施中來(lái)，定期對園內的各項設施進(jìn)行檢查，總務(wù)主任每周一對園內所有玩具進(jìn)行檢查，更換網(wǎng)繩和松動(dòng)的螺絲;同時(shí)嚴把飲食、衛生、消毒關(guān)，重視防火防電工作，對班級不使用的插座全部用膠布封住，嚴禁家長(cháng)入園吸煙。每日由值班領(lǐng)導檢查考核幼兒一日活動(dòng)中存在的安全隱患，督促保健醫認真做好晨檢工作，消除一切引發(fā)事故的環(huán)境因素。
3、安全獎勵務(wù)實(shí)。實(shí)行“責任事故一票否決制”和學(xué)期安全獎勵，凡出現事故的班級和人員，學(xué)期末不得評優(yōu)評先，不得安全獎。
4、安全教育務(wù)實(shí)。利用公開(kāi)欄、廣播、家園園地、壁畫(huà)向幼兒和家長(cháng)進(jìn)行安全教育宣傳工作，并請來(lái)消防大隊的指導員，為全體教職工進(jìn)行安全消防知識講座，對滅火器的正確使用方法進(jìn)行了現場(chǎng)演示;交警大隊指導員，為教職工、幼兒講交通安全常識。同時(shí)，在四周的墻壁上畫(huà)有安全標志，讓幼兒了解安全常識，在一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節中向幼兒進(jìn)行安全教育，提高幼兒的自我保護意識，營(yíng)造“安全伴我在校園，我把安全帶回家”的安全工作氛圍。
四、重視衛生保健工作，是確保幼兒身體健康的基礎。
幼兒園衛生保健工作的目的在于保護幼兒稚弱的生命，促進(jìn)幼兒身體器官的健康成長(cháng)和各項機能的正常發(fā)育，增強體質(zhì)，提高對環(huán)境的適應能力和對疾病的抵抗能力。
四年來(lái)，我園圍繞“預防為主”的原則，首先制定合理的生活作息制度，對幼兒形成良好的生活衛生習慣，樹(shù)立健康的生活態(tài)度，在動(dòng)靜交替、室內外相結合的活動(dòng)中，鼓勵幼兒積極參加體育鍛煉，不斷增強體質(zhì);
其次，嚴格按照《健康檢查制度》每年對幼兒進(jìn)行一次健康檢查，每半年測一次身高，每季度稱(chēng)體重、測視力一次，并對檢查結果進(jìn)行分析、評價(jià)，根據《體弱兒管理制度》制定相應的矯治或體弱兒特殊護理措施，并將結果及時(shí)反饋給家長(cháng)，在家園配合下，共同促進(jìn)幼兒健康成長(cháng);
第三，嚴把衛生消毒關(guān)。幾年來(lái)，我園始終堅持每周一大掃，每天勤小掃的衛生習慣，使活動(dòng)環(huán)境美觀(guān)整潔，在消毒方面，從幼兒的一巾一杯做起，嚴格按照《消毒制度》對幼兒的被褥、玩具、圖書(shū)等用品進(jìn)行定期消毒，要求保育人員必須做到餐前對桌面進(jìn)行消毒，提醒幼兒手臟時(shí)主動(dòng)洗手，在流行病多發(fā)季節，隨時(shí)進(jìn)行消毒，杜絕傳染病進(jìn)入幼兒園;
第四、認真做好膳食管理工作，合理的膳食是幼兒健康的前提。因此，在伙食管理方面，我園實(shí)行“民主管理，專(zhuān)人負責”制，定期召開(kāi)伙委會(huì )，研究幼兒伙食問(wèn)題，對所有購進(jìn)食品進(jìn)行認真檢查，查驗三證，嚴格杜絕劣質(zhì)食品和無(wú)證食品進(jìn)入幼兒園，根據幼兒的年齡特點(diǎn)和營(yíng)養需要，按時(shí)做好飲食、營(yíng)養計劃，幼兒食譜做到營(yíng)養合理搭配、葷素搭配、粗細糧搭配，注意各種食物營(yíng)養素的互補，并且一周一制定，每周一更換，保健醫定期計算幼兒進(jìn)食量，進(jìn)行營(yíng)養測算，確保幼兒飲食合理、平衡、科學(xué)，為了做到色、香、味、美，每學(xué)期開(kāi)展烹調和面點(diǎn)制作比賽，鼓勵炊事人員不斷提高技能技巧，防止營(yíng)養素在烹調過(guò)程中的流失
;第五、注重衛生保健培訓工作：為了增強全體保健人員的衛生保健意識和技能，每年請婦幼保健所的人員到園開(kāi)展保健知識講座，每學(xué)期安排保健醫針對各種流行病的癥狀、預防和意外事故的處理進(jìn)行現場(chǎng)輔導，使衛生保健工作真正達到促進(jìn)幼兒健康成長(cháng)的目的。
成績(jì)屬于過(guò)去，工作還看將來(lái)，我園將以全新的理念，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，將“一切為了孩子，為了一切孩子，為了孩子的一切”整體工作目標落到實(shí)處，做到細處，努力為家長(cháng)、為社會(huì )營(yíng)造一個(gè)優(yōu)良的育人環(huán)境，為孩子撐起一片藍天。我們相信有上級領(lǐng)導的關(guān)懷，有家長(cháng)和社會(huì )大眾的支持，我園會(huì )越辦越好。
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