優(yōu)秀員工個(gè)人工作匯報
在日常學(xué)習和工作生活中,匯報的使用范圍越來(lái)越廣,匯報時(shí),要熟悉掌握匯報內容,做到條理清晰,主次分明,寫(xiě)匯報都需要注意哪些格式呢?下面是小編精心整理的優(yōu)秀員工個(gè)人工作匯報,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
優(yōu)秀員工個(gè)人工作匯報1
彈指一揮間,到公司上班已經(jīng)有半年多的時(shí)間了。這段時(shí)間是我人生中彌足可貴的閱歷。感謝各位領(lǐng)導、同事的指導和贊助,使我更快的適應工作,教會(huì )我許多經(jīng)驗知識和為人處世的情理,F將這段時(shí)間的工作情況總結如下:
一、了解冰箱生產(chǎn)流程、熟悉各類(lèi)設備
進(jìn)入公司的開(kāi)端階段,天天在車(chē)間察看冰箱的出產(chǎn)進(jìn)程,懂得各類(lèi)設備的作用及特色。通過(guò)幫助武漢輕機裝置D線(xiàn)門(mén)發(fā)泡、跟蹤E線(xiàn)箱發(fā)安裝跟PCM線(xiàn)安裝進(jìn)度,進(jìn)一步了解了設備,并在日常工作中,參與各項設備檢查。在此特殊感謝陳工。
二、固定資產(chǎn)管理
感激師工的領(lǐng)導,通過(guò)統計各種設備的應用狀況、搬遷情況、報廢情形、資產(chǎn)價(jià)值等,使我學(xué)習了固定資產(chǎn)管理,對設備治理工作有了初步的意識;進(jìn)而,查問(wèn)裝備管理的相干材料,學(xué)習了很多設備管理常識。
三、備件管理方式
公司設備的備件采購基礎上都屬于應急性采購,備件管理還處于原始狀態(tài)。在黃部長(cháng)的指點(diǎn)下,通過(guò)查詢(xún)資料,聯(lián)合公司備件管理的實(shí)際情況,編寫(xiě)了《備件管理計劃》,經(jīng)黃部長(cháng)的審核后,編寫(xiě)了《備件管理實(shí)施進(jìn)度規劃》。方案中提到將備件分類(lèi)管理,樹(shù)立設備備件臺帳,要害備件定額貯備。并制定了《重關(guān)備件領(lǐng)用及回收流程》,此流程劃定重關(guān)備件的領(lǐng)用要以舊換新,統計其壽命。從8月份開(kāi)始實(shí)行此流程。
四、月度備件申購計劃
公司構造調劑,設備管理職能劃入工程院工藝設備所。每月依據各制造廠(chǎng)報送的數據,編制下個(gè)月的《月度備件申購打算》,發(fā)送采購部,洽購部反饋申購備件的.到貨情況。并通過(guò)統計各制造廠(chǎng)備件庫備件及加工件庫存量,了解各廠(chǎng)的備件庫存狀態(tài)。
五、20xx年淡季設備自主維修
在夏工的指導下,督促各制造廠(chǎng)淡季自主維修的實(shí)施,并對實(shí)現情況進(jìn)行匯總。同時(shí)對維修中急需的備件及加工件進(jìn)行跟蹤。
六、設備的故障管理
在汪所長(cháng)的率領(lǐng)下,公司的設備管理工作有了很大的好轉。然而缺乏設備資料和歷史數據。所以,從頭開(kāi)始收集數據。每天統計各廠(chǎng)的設備維修記載統計表,月末進(jìn)行匯總,并通過(guò)對數據的月度統計剖析,了解各類(lèi)設備的使用情況,尋找故障頻繁的設備及重要故障部位,進(jìn)而,作出改善辦法。
七、《設備操作功課指導書(shū)》和《設備光滑作業(yè)指導書(shū)》
為了使設備操作職員更快更好的了解設備結構,控制設備操作方法,提高設備的維護保養工作,工藝裝備所全部電氣工程師在葉工的帶領(lǐng)下,獨特編制了新的指導書(shū)。我參與了編制,并負責收集電氣工程師們編寫(xiě)的指導書(shū),轉發(fā)給各廠(chǎng)設備工程師反饋情況,將所有的指導書(shū)同一格局,對應每臺設備,填寫(xiě)設備編碼。
八、介入設備“5S”專(zhuān)項活動(dòng)
為改良設備現狀,推進(jìn)各制作廠(chǎng)保護頤養設備,特推行設備“5S”專(zhuān)項活動(dòng)。我參與了設備“5S”運動(dòng)的檢討,和各廠(chǎng)設備工程師一起學(xué)習好的實(shí)施教訓。
九、備件數據的收集
因為欠缺設備備件的詳細數據,在平時(shí)申購備件時(shí),常常呈現備件型號錯誤的情況,同時(shí)也為了更好的管理備件,所以要收集各廠(chǎng)各類(lèi)設備備件的清單。進(jìn)而依照每臺設備建破備件臺帳。
十、設備估算用度
根據各廠(chǎng)報送的數據,向財務(wù)部提交下個(gè)月的設備預算費用。
此外,還參加了《設備管理軌制》的探討、固定資產(chǎn)標牌的設計等等。
總結這段時(shí)光的情況,感嘆頗多,要感謝的人更多。在各位引導、共事的輔助下,我學(xué)到了良多知識,十分感謝,在此再次表現衷心的感謝!
優(yōu)秀員工個(gè)人工作匯報2
我在某某百貨公司工作快一年了。在這一年里,在部門(mén)領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助下,我順利完成了全部工作,思想覺(jué)悟進(jìn)一步提高,F將今年的工作主要總結如下:
一、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力、具體工作。
我是20xx年10月份來(lái)上班的。業(yè)務(wù)部8與其他部門(mén)不同,主要以餐飲為主。俗話(huà)說(shuō):百貨公司沒(méi)有什么大事,大部分管理工作都是雞毛蒜皮的小事。但是為了做好工作,不怕麻煩,向領(lǐng)導請教,向同事學(xué)習,摸索自己的做法。在很短的時(shí)間內,熟悉百貨公司的工作,明確工作程序和方向,提高工作能力,在具體工作中形成清晰的工作思路,能夠順利工作,熟練圓滿(mǎn)地完成自己的工作。
在這一年里,以某某“第一次把事情做好”為目標,基于某某x的管理理念,培養了創(chuàng )新意識,積極、成功地完成了以下職責:
(1)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好員工考勤監督、員工培訓、員工入職登記、月度服務(wù)員評選等工作。,并將沒(méi)有具體分類(lèi)的文檔整理出來(lái),放在有標簽的文件夾中,為大家查閱文檔提供了極大的方便。
(2)做好假日商店的布局和新進(jìn)場(chǎng)柜臺的建設管理。
(3)參與公司各部門(mén)之間的合作,如上報企劃部每周信息,聯(lián)系工程部維修損壞的硬件,向廣播室提交每周廣播稿件,從行政部領(lǐng)取物品,協(xié)助保衛科維護店鋪秩序。
(3)積極參加公司人員的每次管理培訓,培訓后完成考試,每次都取得較好的成績(jì)。
(4)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理管理員工。管理是公司的一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正,按照公司制度管理每一個(gè)員工,體現人性化管理。
(5)認真、按時(shí)、高效地完成公司領(lǐng)導和部門(mén)經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
(6)為了順利開(kāi)展部門(mén)工作,協(xié)調其他部門(mén)之間的工作,除了做好本職工作外,還積極配合其他同事做好自己的工作。
二、專(zhuān)業(yè)態(tài)度。
熱愛(ài)本職工作,有較強的責任心和事業(yè)心,積極認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,能正確認真對待每一項工作,熱情服務(wù)大家,認真遵守勞動(dòng)紀律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,常年不休假,有效利用工作時(shí)間,堅守崗位,需要加班,按時(shí)加班,確保工作能按時(shí)完成。
三、工作質(zhì)量和績(jì)效。
開(kāi)工前制定個(gè)人工作計劃,優(yōu)先及時(shí)完成所有工作,達到預期效果,保質(zhì)保量完成工作,工作效率高。同時(shí)在工作中學(xué)到了很多,鍛煉了自己。通過(guò)不懈的努力,我的工作水平取得了很大的進(jìn)步,開(kāi)創(chuàng )了工作的新局面,為公司及其部門(mén)的工作做出了應有的'貢獻。
總結一年的工作,雖然取得了一定的進(jìn)步和成績(jì),但在某些方面還是存在一些不足。比如創(chuàng )作工作思路不多,個(gè)別工作不夠完善,需要在以后的工作中改進(jìn)。我今后的努力將是認真學(xué)習各項規章制度,不斷加強個(gè)人修養,自覺(jué)加強學(xué)習,努力把思想覺(jué)悟和工作效率全面提高到一個(gè)新的水平,努力把工作做得更好,為部門(mén)的發(fā)展做出越來(lái)越大的貢獻。
【優(yōu)秀員工個(gè)人工作匯報】相關(guān)文章:
2022年優(yōu)秀員工個(gè)人工作匯報(通用5篇)03-28
個(gè)人工作匯報06-08
關(guān)于個(gè)人的工作匯報10-09
個(gè)人工作匯報11-18
行政人事個(gè)人工作匯報-工作匯報01-27
行政個(gè)人工作匯報06-15
簡(jiǎn)短個(gè)人工作匯報11-02
個(gè)人工作匯報【薦】01-30
個(gè)人工作匯報范文11-21