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關(guān)于公司合同模板（通用18篇）
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中，合同出現在我們生活中的次數越來(lái)越多，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編整理的公司合同，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
公司合同 1
甲方：
法定代表人：
乙方：身份證號：
乙方被甲方聘任為生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)，為了乙方更好的履行工作職責，為了雙方能相互達成良好的共識，互惠互利，經(jīng)雙方商議，達成以下協(xié)協(xié)，望雙方共同遵守。
合同期：_______年____月____日至_______年____月____日止（共年，不含三個(gè)月試用期）。
一、基本指標任務(wù)：
乙方被甲方聘請為生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)，乙方每月應按時(shí)完成銷(xiāo)售部下達的生產(chǎn)訂單，保證生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量，控制成本，盡量不產(chǎn)生積壓，不產(chǎn)生待滯料，生產(chǎn)出合格讓客戶(hù)滿(mǎn)意的產(chǎn)品。乙方在廠(chǎng)方授權的崗位范圍行使職權，接受和執行總經(jīng)理的指令和任務(wù)，接受甲方的監督和管理。
二、待遇：
試用期基本工資5000元一個(gè)月（試用期為個(gè)月）；試用期過(guò)后元一個(gè)月；試用期過(guò)后，每月每樘門(mén)生產(chǎn)完成后，未出現任何質(zhì)量問(wèn)題，工地驗收合格，按0、5元/樘金額提成，也屬質(zhì)量合格獎金，如每月出現有質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品，則按相應的數量金額扣減。生產(chǎn)數量每月統計，年底結算50%，剩余50%作為保證金。這50%保證金由甲方暫待保管，乙方合同期滿(mǎn)之時(shí)，或者甲方因非個(gè)人工作出現重大問(wèn)題而讓甲方解聘，雙方協(xié)商同終止合同之時(shí)甲方付給乙方。
三、乙方需要履行的職責：
1、乙方需服從總經(jīng)理的指揮，執行其工作指令，一切管理向甲方負責；
2、乙方按時(shí)按質(zhì)地完成甲方交給的合理生產(chǎn)任務(wù)，因個(gè)人工作管理水平原因，每月若不能在指定交貨期限內完成生產(chǎn)任務(wù)的，按本月未完成任務(wù)數量的2元/樘扣減提成獎金。
3、乙方高效、靈活地管理好自己的生產(chǎn)團隊，保證生產(chǎn)流程的正常運作，合理安排好生產(chǎn)每個(gè)流程；
4、乙方做好和業(yè)務(wù)部工程部的溝通和工作鏈接，以保證交貨期及時(shí)，交貨數量準確，質(zhì)量有保證；
5、乙方若因為產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題而給甲方帶來(lái)的.一系列麻煩及經(jīng)濟損失，乙方需要負上相應責任，根據實(shí)際損失情況而扣除工資比例；
6、乙方遵守法律法規和財務(wù)會(huì )計制度，根據實(shí)際需要，擬訂公司生產(chǎn)質(zhì)量管理機構設置方案，主持和召集生產(chǎn)質(zhì)量等工作會(huì )議;組織編制廠(chǎng)部的各項具體規章和基本管理制度，且必須需遵守廠(chǎng)里的各項規章制度，嚴于律己，自律自強，遵守國家法規，起模范帶頭作用；
7、乙方必須嚴守甲方商業(yè)秘密，不得出賣(mài)、匯漏甲方商業(yè)機密。否則甲方有權解除協(xié)議并追究乙方的經(jīng)濟責任；
8、乙方不得做損壞公司利益或不道德的行為，未經(jīng)總經(jīng)理同意,不得將公司財產(chǎn)外借，否則甲方有權追究其相應的責任及解雇；
9、乙方要制定統籌好每款產(chǎn)品的成本價(jià)格，控制好生產(chǎn)成本，管理、控制、調研好每道工序，以保證產(chǎn)品的質(zhì)量，擬定切實(shí)可行的生產(chǎn)策劃方案和工藝方案，降低成本，實(shí)現公司利益的最大化，
10、提請總經(jīng)理聘任或者解聘廠(chǎng)部管理人員與生產(chǎn)人員。受總經(jīng)理委托代表公司參加各項社會(huì )活動(dòng)，完成總經(jīng)理交給的各項外派任務(wù)。
11、乙方要運用管理方面的知識、方法、制度進(jìn)行計劃、組織、指揮、控制活動(dòng)，達到企業(yè)正常生產(chǎn)。做到有章可循，違章處罰：接章管理，制止生產(chǎn)紊亂；
12、乙方要確保產(chǎn)品質(zhì)量、對產(chǎn)品設定基本標準，確保生產(chǎn)工作任務(wù)按計劃如期完成，降低生產(chǎn)成本、提高經(jīng)濟效益、提高本廠(chǎng)技術(shù)力量；
13、乙方要進(jìn)行有效的產(chǎn)品制作過(guò)程指導，產(chǎn)品質(zhì)量檢驗工作及質(zhì)量方面的管理，確保生產(chǎn)品的品質(zhì)；
14、乙方應進(jìn)行上下級關(guān)系的有效溝通，把廠(chǎng)方的指令、意思正確傳達下屬；把下屬的意思活動(dòng)進(jìn)行信息反饋。學(xué)會(huì )對應急問(wèn)題、基本問(wèn)題、根本問(wèn)題的處理。重大管理事務(wù)實(shí)行報告制；
15、乙方應按照人力資源計劃招賢納士和組織培訓，為公司培養一支業(yè)務(wù)能力強、凝聚力強、學(xué)習氛圍濃厚的高素質(zhì)團隊。加強對員工的培訓和在職教育工作,不斷提高員工的勞動(dòng)素質(zhì)和技能,注重員工身心健康,充分調動(dòng)員工的積極性和創(chuàng )造性。
16、根據公司目前的管理模式，把公司文化和管理制度有機結合，形成符合木業(yè)業(yè)務(wù)完善的企業(yè)管理模式;
17、對公司的生產(chǎn)及質(zhì)量管理作定期總結匯報總經(jīng)理，保證數據的真實(shí)、準確、完整;如實(shí)向公司提供生產(chǎn)有關(guān)情況和資料。
18、未經(jīng)總經(jīng)理同意,不利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應屬于公司的商業(yè)機會(huì ),自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類(lèi)的業(yè)務(wù);
19、嚴格履行總經(jīng)理授予的職責和權利;直接對總經(jīng)理負責，在總經(jīng)理決策和領(lǐng)導下開(kāi)展工作;完成總經(jīng)理交給的其他工作任務(wù)。
四、生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)行使的權利：
1、乙方根據本廠(chǎng)實(shí)際生產(chǎn)情況，對本廠(chǎng)生產(chǎn)部門(mén)所有人員的調動(dòng)支配及安排，聘請、解雇車(chē)間人員有參考權和評論權，但沒(méi)有執行權利；
2、乙方建立質(zhì)量管理體系，確保工廠(chǎng)各部門(mén)和各類(lèi)人員職責、權限規范化，按照人力資源計劃招賢納士和組織培訓，為公司培養一支業(yè)務(wù)能力強、凝聚力強、學(xué)習氛圍濃厚的高素質(zhì)團隊。加強對員工的培訓和在職教育工作,不斷提高員工的勞動(dòng)素質(zhì)和技能,注重員工身心健康,充分調動(dòng)員工的積極性和創(chuàng )造性。
3、乙方對現有生產(chǎn)員工的指導，每月主持一次到兩次的車(chē)間生產(chǎn)例會(huì )，分析現狀問(wèn)題，讓問(wèn)題得到更好的解決方案；
4、乙方按照先后及急與不急的原則安排生產(chǎn)排單，以確保在指定時(shí)間內及時(shí)交貨；
5、乙方生產(chǎn)遇到特殊情況及難題，可向甲方提出，待總經(jīng)理考慮、審核、決策；
五、乙方出現以下情況之一，甲方可以無(wú)條件解除合同：
1、乙方在試用期間，被甲方證明不符合錄用條件；
2、因為乙方的原因而造成生產(chǎn)出現重大事故；
3、乙方嚴重失職、營(yíng)私舞弊，或給甲方利益造成重大損害的，甲方有權作出處罰不予發(fā)放當月及上月工資，并保留追究其經(jīng)濟賠償及法律責任的權利；
4、乙方在外發(fā)生個(gè)人違法行為的責任由乙方全部自負；
5、乙方在未滿(mǎn)合同期提出辭職或被甲方解雇的，甲方有權取消乙方合同期間的全部年度獎金和50%年終提成的發(fā)放。
6、乙方要求解除勞動(dòng)合同，應當提前三十日書(shū)面形式甲方并將工作移交清楚；乙方未經(jīng)甲方批準而擅自離開(kāi)的，甲方有權扣除乙方所有工資和提成。
7、甲方制定的《工廠(chǎng)規章制度》作為本合同附件，具有同等效力；
8、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，人事部備案一份，三份具有同等法律效力，本合同由甲乙雙方簽字蓋章之日起生效；
甲方：乙方：
_______年____月____日_______年____月____日
合同編號：_________
公司合同 2
出租方：
地址：
電話(huà)： 傳真：
經(jīng)辦人： 手機：
承租方：
地址：
郵編：
電話(huà)： 傳真：
經(jīng)辦人： 手機：
雙方在平等自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，汽車(chē)長(cháng)期租賃(帶駕)事宜達成如下協(xié)議：
一、租賃標準：租期、押金、支付、行駛里程限制
1、出租方同意將 _______年____月____日至年(以下簡(jiǎn)稱(chēng)租賃期間)出租給承租方使用，并為該車(chē)配備駕駛員。車(chē)輛由出租方保管，出租方駕駛員每日在承租方指定時(shí)間開(kāi)至承租方指定地點(diǎn)，并接受承租方指示開(kāi)往他處，但車(chē)輛行駛區域限湖南省境內。
2、承租方以方式 向出租方支付租金，租金預計共為人民幣_____元(含稅帶司機)，以實(shí)際結算為準。承租方應在_____年___月____號前向出租方支付人民幣______元， 余款_______元在_____年_______月_______日支付剩下的所有租金。逾期支付租金，按逾期日數，每日加收租金_______%的滯納金，但不超過(guò)逾期租金的_______%。
3、租金增項：
(1)駕駛員每周工作5天，休息2天。具體休息時(shí)間由承租方提出提前通知承租方駕駛員。因此，租賃期間內工作日折算為_(kāi)______天，租金為人民幣(大寫(xiě)金額)_______(小寫(xiě)金額)￥_______元/輛/天。若駕駛員休息日內承租方需要安排工作則亦按￥_______元/輛/天計算。
(2)駕駛員每天工作時(shí)間為_(kāi)______小時(shí)。承租方承擔司機工作期間_______元/天的餐費補助
(3)出租車(chē)輛在租賃期內限行_______公里，超出按￥_______元/公里計算，作為車(chē)輛磨損費計入租金中。用車(chē)結算明細格式詳見(jiàn)附件，承租方將簽字確認。
(4)油費、路橋費，停車(chē)費、駕駛員去外地(____城市以外)食宿費由承租方承擔，去外地餐費按￥_______元/餐計算、住宿費可按￥_______元/晚結算。
(5)雙方在_______年_______月_______日將根據以上實(shí)際增發(fā)的項目進(jìn)行結算，由承租方統一支付。
二、出租方權利和義務(wù)
1、 出租方駕駛員應嚴格遵守交通法規，對規定不能通行和停車(chē)的區域及其它違反交通法規的要求，駕駛員有權拒絕。
2、 車(chē)輛只限出租方駕駛員駕駛，駕駛員連續駕車(chē)4小時(shí)，有權休息1小時(shí)。
3、 交通事故出險時(shí)，出租方免費負責處理，并提供同等車(chē)輛替換。
4、在租賃期內，租賃車(chē)輛出租方負責保管。
5、提供車(chē)輛設備齊全，車(chē)輛及駕駛員有效證件齊全，保持車(chē)況良好及車(chē)輛的整潔與安全防護。
6、出租方駕駛員在租賃期限內不隨意拖延工作時(shí)間，不拒絕乘載客戶(hù)，不違章。
7、出租方在車(chē)輛租賃時(shí)間內，允許承租方在車(chē)身兩側粘貼廣告噴畫(huà)，廣告由承租方制作安裝。在租賃到期后由承租方負責把車(chē)身廣告清除，如造成車(chē)輛油漆損壞的則承租方負責賠償或修復。
8、車(chē)輛全額保險費、養路費、車(chē)船稅、車(chē)輛保養維護費、司機的工資等費用由出租方自行負擔，承租方僅支付第一條中注明的租金及實(shí)際發(fā)生的租金增項。
9、若因出租車(chē)輛出現事故導致人身財產(chǎn)損失的，出租方應負責解決并賠償;若承租方因此承擔損失的，出租方應負責全額補償。
10、出租方應承諾其具備簽署本合同及履行本合同項下義務(wù)的所有資質(zhì)資格，否則將視為具有過(guò)失。
三、承租方權利和義務(wù)
1、 租金按合同規定，司機每天早下班，(其中包括小時(shí)午餐時(shí)間)，超時(shí)超公里、承租方按合同額外向出租方支付費用。
2、 如需要駕駛員在外加班過(guò)夜，承租方按規定承擔駕駛員(食、住宿)等。
3、出租方駕駛員的接待工作需保持熱情的服務(wù)態(tài)度，如承租方對駕駛員不滿(mǎn)意，承租方有權讓出租方提出調換司機，出租方將盡快給予安排。
四、違約責任
在租賃期限內車(chē)輛出現故障或其他不可抗力導致不能履行協(xié)議時(shí)，承租方有權選擇以下方案：
1、要求出租方立即提供同等檔次代替車(chē)輛;
2、解除本合同，租金費用按天結算，多退少補，同時(shí)出租方應按租金總額的._______%向承租方支付違約金。
3、若任一方未能履行其在本合同項下的重要義務(wù)，則另一方可以書(shū)面通知方式單方面終止本合同，并可要求賠償損失。
4、 若承租方未能履行付款義務(wù)超過(guò)十五天，出租方有權以書(shū)面通知方式單方面終止本合同。
5、 除上述規定之情形外，承租過(guò)程中如果沒(méi)有對方的書(shū)面同意，一方不能提前解除合同，如在合同期內未經(jīng)對方同意解除合同，違約方支付合同未履行部分總租金_______%的違約金賠償對方。
五、全部合同
附件<<車(chē)輛用車(chē)結算單>>于本合同具有同等法律效力，對全合同的任何修改只有通過(guò) 雙方簽訂的書(shū)面補充協(xié)議才有效。
六、爭議的解決
本合同適用中華人民共和國法律，有關(guān)本合同的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決， 若協(xié)商不成，雙方均可向任何一方的注冊所在地法院提起訴訟。
七、合同生效
本合同雙方簽字蓋章后立即生效，合同一式二份，雙方各一份。
出租方：__________________________ 承租方：_____________________經(jīng)辦人：____________________________ 經(jīng)辦人：_____________________
簽訂日期： 20____年____月____日 簽訂日期： 20____年____月____日
公司合同 3
甲方：
乙方：
一、委托招聘內容：
1、甲方委托乙方招聘彎管、切管、打磨、模具維修等崗位，共名職員。
2、甲方招聘崗位的職責描述、具體要求、福利待遇承諾等見(jiàn)“招工簡(jiǎn)章”。
二、甲方的責任和義務(wù)：
1、甲方向乙方提供營(yíng)業(yè)執照副本復印件。
2、甲方向乙方提供企業(yè)資料（企業(yè)性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)范圍等）。
3、甲方需按承諾對乙方推薦的`人才進(jìn)行面試錄取工作。
4、甲方對乙方推薦人選的個(gè)人信息資料要做好保密工作，不得外泄，更不能挪做他用，也不能利用面試、復試等形式向個(gè)人收取費用。
三、乙方的責任和義務(wù)：
1、乙方向甲方提供營(yíng)業(yè)執照副本復印件。
2、乙方按甲方“招工簡(jiǎn)章”的要求為甲方搜尋、篩選、推薦人才，乙方按每個(gè)崗位名后選人才向甲方推薦。
3、乙方協(xié)助甲方組織人才復試。
4、乙方按一定的比例推薦面試，由甲方當場(chǎng)確定是否試用，如決定試用，在試用三天內回復乙方是否正式錄用，如試用三天內發(fā)現不能勝任工作而辭退，或自行辭職的，乙方可免費為甲方再推薦一次，服務(wù)即行終止。如試用三天后正式錄用，并且介紹人員在甲方工作滿(mǎn)一個(gè)自然月的，甲方需向乙方繳納中介服務(wù)費（乙方向甲方提供相應的服務(wù)發(fā)票），雙方同意，該費率可根據實(shí)際情況予以調整。中介服務(wù)費應在每批員工進(jìn)廠(chǎng)的第一個(gè)自然月最后一個(gè)工作日或第二個(gè)自然月的月初支付；當乙方介紹人員在甲方工作未滿(mǎn)一個(gè)自然月離職的，乙方不能向甲方收取中介服務(wù)費用，由乙方與乙方介紹人員之間自行協(xié)商解決。
四、費用及付款方式：
費用收取標準為：正式錄用后，中介服務(wù)費為元/人（大寫(xiě)：圓整/人）。
五、注意事項：
甲乙雙方應誠信合作，共同遵守以上條款，協(xié)商處理問(wèn)題，雙方不得有虛假及損害對方利益之行為，一旦發(fā)現，對方有權終止本協(xié)議，并有權追討對方法律責任及經(jīng)濟損失。
六、本協(xié)議未盡適宜，雙方協(xié)商解決。
七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份。雙方簽字蓋章后生效。
甲方代表： 乙方代表：
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
時(shí)間：_______年____月____日時(shí)間：_______年____月____日
公司合同 4
供貨方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
供應食品種類(lèi)：
購買(mǎi)方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
為保證食品安全，規范食品經(jīng)營(yíng)行為，增強供需雙方的食品安全責任意識，提高供需雙方的誠信意識。甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商，簽署如下協(xié)議：
一、合作關(guān)系：
1、甲方所供食品，必須符合食品標準，如出現食品衛生質(zhì)量問(wèn)題，乙方無(wú)條件退貨或換貨。
2、甲方必須持有食品衛生許可證和工商營(yíng)業(yè)執照、食品流許可證，生產(chǎn)許可證復印件，且經(jīng)營(yíng)狀況良好。
3、甲方在供貨時(shí)應提供質(zhì)量監督所或質(zhì)量監督局的批量質(zhì)量檢測報告。
4、甲方在供貨時(shí)不得提供以下食品：
�。�1）超過(guò)保質(zhì)期限或不符合食品標簽規定的定型包裝食品。
�。�2）腐爛變質(zhì)、油脂酸敗、霉變、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常，含有毒、有害物質(zhì)污染，可能對人體健康有害的食品。
�。�3）以上其他不符合食品衛生標準和要求的食品。
5、甲方必須根據乙方提出的品種、規格、品牌、數量在乙方規定的時(shí)間內及時(shí)配貨。
6、甲方提供貨物的價(jià)格：面包每個(gè)1元。
7、乙方建立食品索證制度，向供貨方索取質(zhì)量監督所或質(zhì)量監督局的批量質(zhì)量檢測報告，食品衛生許可證和工商營(yíng)業(yè)執照、食品流許可證，生產(chǎn)許可證，并進(jìn)行驗收。做好索證登記工作，加強食品庫房管理。
8、乙方提前1一天向甲方訂貨，甲方必須在規定時(shí)間內配貨。
8、貨款按月結清。
9、甲、乙雙方均自覺(jué)遵守國家有關(guān)法律、法規。
二、違約責任：
甲方違反以上協(xié)議：
�。�1）乙方有權中止甲方的供貨商資格。
�。�2）因所供應食品的.質(zhì)量問(wèn)題引起食物中毒等食源性疾病的發(fā)生或其他事故由供貨方負全部責任，并承擔由此而引起的全部經(jīng)濟損失。
三、備注：
1、本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執一份備查，一份送教育局教育股，如有未盡事宜，協(xié)商解決。
2、本協(xié)議有效期自20____年3月31日至20____年7月10日，經(jīng)雙方簽字、蓋章生效。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
公司合同 5
附件1
公司畜（禽）委托養殖合同（范本）
委托方（溫氏）：_________ 合同編號：_______ 簽訂地點(diǎn)：_______ 養殖方（養戶(hù)）：_________ 簽訂時(shí)間：_______
委托方（公司，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）和養殖方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“養戶(hù)”）在自愿、平等、互信和互利的基礎上，經(jīng)充分協(xié)商，就畜（禽）委托養殖事宜訂立本合同。
一、委托養殖的約定
1、雙方堅持以?xún)?yōu)勢互補、共享成果、共擔風(fēng)險的原則進(jìn)行委托養殖。2、公司負責技術(shù)指導，雞（豬）苗、飼料等物料供應及銷(xiāo)售環(huán)節的建立和管理。
3、公司為養戶(hù)提供的雞（豬）苗、飼料、藥物、疫苗等物料，養戶(hù)在飼養過(guò)程所管理的由公司供應的畜禽，均屬于公司財產(chǎn)，養戶(hù)不能擅自處理。
4、養戶(hù)負責養殖的場(chǎng)地、設施和勞動(dòng)力，以及到公司指定地點(diǎn)領(lǐng)取物料、交付產(chǎn)品等所需要的費用。
5、養戶(hù)對公司提供的各種物料和畜禽有管理權，并負有管理責任。養戶(hù)應按合同規定將委托養殖的畜禽交付公司回收。
6、如果出現重大疫情，政府對疫區進(jìn)行封鎖或重大自然災害、戰爭、國家政策改變等不可抗力因素引起市場(chǎng)嚴重萎縮，銷(xiāo)售無(wú)法進(jìn)行，本合同可協(xié)商終止，互不追究對方的經(jīng)濟責任和損失。
二、委托養殖的畜禽名稱(chēng)、數量和保證金 1、畜禽名稱(chēng)及品種：，以訂苗單確認的品種為準。
2、數量：公司根據養戶(hù)的欄舍面積、運動(dòng)場(chǎng)及配套設施等情況，確定每批的飼養數量為_(kāi)____只（頭），具體以領(lǐng)苗單為準。 3、養戶(hù)向公司按每只雞4元（每頭豬200元）的標準足額交付保證金，（按實(shí)際領(lǐng)苗數量為標準計算）。如因特殊情況無(wú)法足額交付保證金的，或所交付的保證金超出標準部分的，各公司應按已公示的養戶(hù)利息支付辦法向養戶(hù)收取或支付利息。
三、種苗、飼料、藥物、疫苗等供應規定
1、公司向養戶(hù)提供雞（豬）苗_____只（頭），數量及價(jià)格以公司與養戶(hù)在領(lǐng)苗單確認的為結算依據。
2、公司向養戶(hù)提供不同飼養階段所需的合格飼料，數量及價(jià)格以養戶(hù)到公司領(lǐng)料時(shí)確定的為結算依據。
3、公司向養戶(hù)提供各種合格的藥物、疫苗，數量及價(jià)格以養戶(hù)到公司領(lǐng)取時(shí)確定的為結算依據。
4、公司向養戶(hù)提供的其他物資：__________________。 以上物資應符合國家法律法規和行業(yè)標準規定。 四、 產(chǎn)品回收價(jià)格及結算方式 1、產(chǎn)品回收標準及價(jià)格：
正品標準回收價(jià)為_(kāi)____元/斤； 次品標準回收價(jià)為_(kāi)____元/斤；
級外品部分由雙方另議回收方式和價(jià)格。
2、公司提供給養戶(hù)的各種物料及畜禽回收價(jià)格，均為流程定價(jià)，與市場(chǎng)價(jià)格不具有可比性。公司根據行業(yè)及市場(chǎng)變化情況，在結算時(shí)可對養戶(hù)進(jìn)行浮動(dòng)補貼，或對已領(lǐng)取物資及畜禽產(chǎn)品回收價(jià)格調整（調高或調低對銷(xiāo)）后，確保該畜禽產(chǎn)品的回收價(jià)上下浮動(dòng)不超過(guò)10%，以確保養戶(hù)利益的平穩。
3、結算方式 ：雙方同意采取以下第幾種結算方式：①現金結算的，公司應在結算后7個(gè)工作日內付給養戶(hù)。②采用銀行轉帳方式結算的，所有結算款應在產(chǎn)品交付后5個(gè)工作日內轉帳完畢。
五、交貨時(shí)間、地點(diǎn)、運輸方式和費用 1、公司應提前1天將回收上市清單通知養戶(hù)；回收時(shí)間不得遲于委托養殖（即養戶(hù)領(lǐng)苗時(shí)）開(kāi)始后的____天，提前或超過(guò)回收期限5天，公司按本合同第八條第1款承擔違約責任。
2、交貨時(shí)間和地點(diǎn)：養戶(hù)按上市通知單規定的時(shí)間將回收產(chǎn)品運送到公司指定地點(diǎn)。
3、運輸方式及費用：由養戶(hù)自行安排裝運及承擔相關(guān)費用； 六、公司的權利和義務(wù)
1、有權了解、指導和規范養戶(hù)的'各項飼養管理工作。
2、按時(shí)、按量回收委托飼養的符合上市標準的畜禽，并及時(shí)支付結算款項。
3、按時(shí)提供本合同第三條約定的物資及提供免費的養殖技術(shù)指導。 4、經(jīng)常征詢(xún)和聽(tīng)取各方的意見(jiàn)，保證各項管理制度符合標準化管理要求以及利益分配的合理。
5、公司應承擔技術(shù)事故風(fēng)險或因市場(chǎng)波動(dòng)所帶來(lái)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險。 6、公司有應為養戶(hù)飼養的雞（豬）購買(mǎi)農業(yè)保險，對養戶(hù)因自然災害或意外事故造成的損失可根據保險理賠酌情給予適當的補貼。
七、養戶(hù)的權利和義務(wù) 1、按合同規定及時(shí)獲得公司提供的各種物資、技術(shù)指導和養殖結算款。 2、有權對公司提供的物資的規格和質(zhì)量進(jìn)行審核，如有異議，可在公司交付物資時(shí)提出，并督促公司改進(jìn)。
3、養戶(hù)應承擔因自身管理失誤、自然災害、意外事故造成的損失。 4、對公司制定的利益調整方案可提出建議及意見(jiàn)。 5、對公司的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量有監督的權利。
6、提供符合公司規范化飼養管理要求的場(chǎng)地、設施和勞動(dòng)力。有權為其雞（豬）舍購買(mǎi)農業(yè)保險，公司需配合養戶(hù)辦理相關(guān)手續。
7、按照公司的免疫程序進(jìn)行免疫，未經(jīng)公司同意，不得使用其他飼料、疫苗及藥物；嚴禁使用國家禁止使用的藥品，對國家限制使用的藥品要按規定使用，不得使用激素對產(chǎn)品進(jìn)行催肥。
8、根據實(shí)際情況認真做好畜禽飼養日記表，接受公司技術(shù)管理員的定期檢查。
9、不能將公司以外的畜禽摻入公司委托的畜禽中混合飼養。
10、交付畜禽時(shí)不得摻雜非公司畜禽，不得以次充好，不得喂得過(guò)飽，不得灌喂泥、沙等雜物。
八、違約責任
1、公司違反合同，提前或遲延回收畜禽的，在公司回收產(chǎn)品后，按每天不少于0.03元/只雞、1元/頭豬補償給養戶(hù)；遲延支付結算款的，按遲延付款總額的萬(wàn)分之三/天賠償養戶(hù)滯納金。
2、公司違反合同，拒收養戶(hù)交付符合標準的畜禽，每拒收一只，賠償養戶(hù)____元。
3、因公司提供的物資質(zhì)量問(wèn)題而導致養戶(hù)發(fā)生損失，由公司負責賠償（具體物資質(zhì)量問(wèn)題及損失額大小以公司與養戶(hù)另行約定的標準為依據）。
4、養戶(hù)未按照公司約定時(shí)間及質(zhì)量提供畜禽的，公司有權拒收。養戶(hù)除應支付未交付畜禽的總價(jià)值（以畜禽的正品回收價(jià)計）外，另行支付%的違約金給公司。
5、養戶(hù)違反本合同第七條第7款、第10款的，公司有權減扣斤稱(chēng)或拒收；對不按照第七條第7款規定使用藥物，給公司造成損失的，由養戶(hù)負責賠償。
6、養戶(hù)私自變賣(mài)公司委托養殖的畜禽、私賣(mài)公司提供的物資的，公司有權要求養戶(hù)進(jìn)行賠償，私自變賣(mài)畜禽的，按畜禽正品回收價(jià)的 %賠償公司，私自變賣(mài)飼料的，除應支付全部飼料領(lǐng)用款外，每40公斤另行賠償20元。
九、爭議解決方式 本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭議由雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向公司所在地的人民法院起訴。
十、合同期限
本合同有效期限為：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
十一、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同未盡事宜，按照《合同法》等國家有關(guān)規定，經(jīng)合同雙方協(xié)商，作出補充規定附后。
本合同一式兩份，合同雙方各執一份。
委托方：（簽章） 養戶(hù)：（簽章） 委托代理人：____ 委托代理人：____ 住所：__________ 住所：__________ 身份證:_________ 身份證：________ 電話(huà)：__________ 電話(huà)：__________ 開(kāi)戶(hù)行：________ 開(kāi)戶(hù)行：________ 戶(hù)名：__________ 戶(hù)名：__________ 帳號：__________ 帳號：__________
公司合同 6
甲方： 身份證號：
乙方： 身份證號：
依照《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律、法規的規定，結合室內裝飾裝修工程施工的特點(diǎn)，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就甲方的室內裝飾裝修工程(以下簡(jiǎn)稱(chēng)工程)的有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：
第一條 工程概況
1. 工程地點(diǎn)：
2. 工程面積：
3. 工程內容及做法：
4. 工程承包方式：雙方商定采取下列第_________種承包方式。 (1)乙方包工、包料
(2)乙方包工、部分包料，甲方提供部分材料 (3)乙方包工、甲方包料
5. 工程期限_________天，開(kāi)工日期_________年_________月_________日，竣工日期_________年_________月_________日。
6. 合同價(jià)款：本合同工程造價(jià)為(大寫(xiě))：_________元
第二條 施工圖紙
雙方商定施工圖紙采取下列第_________種方式提供：
1. 甲方自行設計并提供施工圖紙，圖紙一式二份，甲方、乙方各一份。
2. 甲方委托乙方設計施工圖紙，圖紙一式二份，甲方、乙方各一份，設計費_________元，由甲方支付(此費用不在工程價(jià)款內)。
第三條 甲方義務(wù)
1. 開(kāi)工前_________天，為乙方入場(chǎng)施工創(chuàng )造條件。包括：搬清室內家具、陳設或將室內不易搬動(dòng)的家具、陳設歸堆、遮蓋，以不影響施工為原則;2. 提供施工期間的水源、電源;
3. 負責協(xié)調施工隊與鄰里之間的關(guān)系;
4. 不拆動(dòng)室內承重結構，如需拆改原建筑的非承重結構或設備管線(xiàn)，負責到有關(guān)部門(mén)辦理相應的審
3.甲方在結清工程尾款時(shí),留5%的滯納押金在三個(gè)月之內退還給乙方。
第九條 違約責任
1. 合同雙方當事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國家法律、法規及有關(guān)政策規定，受到罰款或給對方造成損失的均由責任方承擔責任，并賠償給對方造成的.經(jīng)濟損失。
2. 未辦理驗收手續，甲方提前使用或擅自動(dòng)用工程成品而造成損失的，由甲方負責。
12.3 因一方原因，造成合同無(wú)法繼續履行時(shí)，該方應及時(shí)通知另一方，辦理合同終止手續，并由責任方賠償對方相應的經(jīng)濟損失。
12.4 甲方未按期支付第二(三)(四)次工程款的，每延誤一天向對方支付違約金_________元。12.5 由于乙方原因，工程質(zhì)量達不到雙方約定的質(zhì)量標準，乙方負責修理，工期不予順延。
第十條 合同爭議的解決方式
本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭議，由當事人雙方協(xié)商解決;也可由有關(guān)部門(mén)調解;協(xié)商或調解不成的，按下列第_________種方式解決：
(1)提交_________仲裁委員會(huì )仲裁;(2)依法向人民法院提起訴訟。
第十一條 幾項具體規定
14.1 因工程施工而產(chǎn)生的垃圾，由乙方負責運出施工現場(chǎng)，并負責將垃圾運到指定的地點(diǎn)，甲方負責支付垃圾清運費用(大寫(xiě))_________元(此費用不在工程價(jià)款內)。
14.2 施工期間，甲方將外屋鑰匙_________把，交給乙方保管。工程竣工驗收后，甲方負責提供新鎖_________把，由乙方當場(chǎng)負責安裝交付使用。14.3 施工期間，乙方每天的工作時(shí)間為：上午_________點(diǎn)_________分至_________點(diǎn)_________分;下午_________點(diǎn)_________分至_________點(diǎn)_________分。
身份證復印件
工程單價(jià)報價(jià)表
甲方代表(簽字)：_________ 乙方代表(簽字)：_________
公司合同 7
甲方：
乙方：
一：甲方委托乙方代理所注冊公司名稱(chēng)為：
1、公司中文名稱(chēng)(可備選20個(gè)左右)：
2、該公司注冊資金為
3、公司名稱(chēng)及經(jīng)營(yíng)范圍(必須包括預包裝食品)以工商局營(yíng)業(yè)執照為準。
二、申請法人及股東詳情：
法人：
身份證號
股東：
身份證號：
三、代理費用明細以及乙方職責
1、甲方需支付乙方注冊及代理費用為 人民幣。
2、甲方應該在協(xié)議簽訂后結交付后一個(gè)工作日內付清。
3、代理記賬費用每月 元，年度為 元，甲方企業(yè)成立后代理記賬委托乙方機構、時(shí)效1年，此筆費用每月按時(shí)支付。
4、4000元注冊及代理費包含注冊公司的一切項目所產(chǎn)生的費用但不限于(除企業(yè)自行承擔開(kāi)戶(hù)費外)：核準名稱(chēng)、刻章，辦理營(yíng)業(yè)執照、組織機構代碼證、稅務(wù)登記證(正副本)、一般納稅人、食品流通許可證，提供注冊地址(園區)。企業(yè)自己開(kāi)戶(hù)，開(kāi)戶(hù)費用自己承擔。
三、甲方應按乙方的要求和指示，及時(shí)提供辦理相關(guān)委托事項所必需的材料或手續。甲方應對其所提供的任何材料或手續的真實(shí)性、合法性負責。乙方不承擔任何因甲方提供虛假或違法的材料或手續所引發(fā)的法律責任。
四、如乙方確認甲方所提供的資料或手續已完備，應及時(shí)遞交資料到所注冊公司所在地注冊署進(jìn)行相關(guān)材料或手續的上報及備案。
五、乙方代理甲方注冊公司所用時(shí)間為20工作日，如遇所在地政府法定假日，及特殊情況無(wú)法在上述日期內完成相關(guān)工作，應及時(shí)通知甲方并取得甲方的同意。
六、代理事項上報后，乙方應認真關(guān)注該事項的進(jìn)展情況。對所注冊公司所在地注冊署或稅司所通知的任何事項均應及時(shí)通知甲方并提供相關(guān)的建議，甲方應按乙方通知的時(shí)間及時(shí)以書(shū)面形式對乙方的下一步工作做出明確的指示。如乙方經(jīng)過(guò)一切合理的努力均無(wú)法與甲方取得聯(lián)系，或者甲方未能在通知的時(shí)間內對乙方的下一步工作做出明確的指示，乙方有權依其專(zhuān)業(yè)的判斷并本著(zhù)最有利于甲方的原則獨立做出決定。
七、協(xié)議的終止和解除。
1、本協(xié)議因代理事項完成而終止。代理事項完成是乙方幫甲方完成注冊公司各項工作。
2、本協(xié)議任何一方違反本協(xié)議的'任何規定,另一方均有權以書(shū)面形式通知對方立即解除本協(xié)議。
八、違約責任。
1、如乙方違反本協(xié)議的規定并使甲方受到實(shí)際損失的，乙方應向甲方支付相當于本協(xié)議規定的代理費兩倍的賠償金和違約金。
2、如因甲方提供虛假或違法的材料或手續而致使代理事項無(wú)法完成，甲方應承擔相關(guān)法律責任。
九、爭議及解決。
甲、乙雙方就本協(xié)議發(fā)生任何爭議，均應本著(zhù)誠實(shí)信用的原則友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向乙方所在地人民法院起訴。
十、其他約定。
1、協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
2、本協(xié)議自簽訂之日起生效。
3、本協(xié)議未盡事宜由雙方以書(shū)面形式另行約定，并作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
電話(huà)：_______________________電話(huà)：___________________________
傳真：_______________________傳真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
公司合同 8
甲方:____________________
乙方：____________________
甲方是經(jīng)國家監管部門(mén)批準可經(jīng)營(yíng)貸款擔保及票據承兌擔保的融資性擔保公司，乙方是北汽福田汽車(chē)股份有限公司或其分公司、全資子公司、參控股公司(以下統一簡(jiǎn)稱(chēng)"北汽福田")的經(jīng)銷(xiāo)商。
為提升乙方在經(jīng)營(yíng)北汽福田汽車(chē)及工程機械產(chǎn)品方面的市場(chǎng)競爭力，擴大其產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率，甲、乙雙方聯(lián)合合作金融機構開(kāi)展終端用戶(hù)融資業(yè)務(wù)，甲方為乙方推薦的購買(mǎi)或租賃使用北汽福田產(chǎn)品的用戶(hù)提供融資解決方案，并為用戶(hù)向合作金融機構提供擔保服務(wù)。
同時(shí)，為解決乙方在經(jīng)營(yíng)北汽福田產(chǎn)品過(guò)程中的.庫存資金不足問(wèn)題，乙方與北汽福田、銀行合作開(kāi)展經(jīng)銷(xiāo)商庫存融資業(yè)務(wù)，乙方特委托甲方對其開(kāi)展的經(jīng)銷(xiāo)商庫存融資業(yè)務(wù)提供業(yè)務(wù)受理、授信額度審核、銀行資源協(xié)調、庫存盤(pán)點(diǎn)與檢查、還款提醒等管理服務(wù)。
為明確甲、乙雙方在終端用戶(hù)融資業(yè)務(wù)及經(jīng)銷(xiāo)商庫存融資業(yè)務(wù)合作過(guò)程中的權利義務(wù)，甲、乙雙方依據有關(guān)法律、法規，達成如下協(xié)議，以茲共同遵守執行。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
公司合同 9
委托方：___________________(下稱(chēng)甲方)
受托方：___________________(下稱(chēng)乙方)
經(jīng)雙方友好協(xié)商，現就甲方委托乙方對甲方所管理的__公司進(jìn)行日常保潔工作，就相關(guān)事宜約定如下：
第一條項目概況：
1、項目名稱(chēng)：__公司日常保潔工作。
2、項目地點(diǎn)：___________________
3、保潔范圍：__公司一樓大廳、室內公共部分，二、三樓公共部分，及所有衛生間。
第二條服務(wù)內容及人員配置：
__公司工作一樓大廳、室內公共部分，二、三樓公共部分，及所有衛生間日常保潔工作。配置人員主管一人，保潔十二人
第三條質(zhì)量標準：
詳情可參照保潔方案書(shū)。
注：乙方在保潔過(guò)程中，應使用符合國家標準、對人無(wú)毒無(wú)害、適合本公司內實(shí)際情況的清潔用品。在日常保潔服務(wù)中如有因使用不合要求的清潔劑或其他材料造成的所有損害均由乙方負責。
第四條服務(wù)期限：
1、服務(wù)期限：___________________
2、工作時(shí)間：___________________
第五條付款方式
甲方須在每______月____日之前，以(現金/銀行轉賬)形式向乙方支付本月保潔費為人民幣_____________元整(￥ )。
第六條甲乙雙方權利義務(wù)：
甲方權利義務(wù)：
1、監督乙方日常保潔及安全教育。
2、甲方有權對保潔工作進(jìn)行質(zhì)量跟蹤和監督檢查。
3、為乙方保潔工作提供用水、用電、吸塵器、人字合梯、膠皮管、垃圾袋等保潔用品及保潔用品存放處、更衣室等條件。
4、工作質(zhì)量未達標，甲方有權要求乙方限期整改，如期限內乙方未進(jìn)行整改、或整改仍未達標的情況，甲方有權對乙方進(jìn)行處罰。
5、按合同約定期限和方式支付費用。
乙方權利義務(wù)：
1、遵紀守法，嚴格按現行的行業(yè)標準，勞動(dòng)規程和業(yè)務(wù)流程作業(yè)。
2、乙方的保潔用品和自帶機具要自我保管。
3、保潔員工文明禮貌，做好保潔服務(wù)，服從甲方的指導和監督。
4、乙方工作人員在保潔工作中損壞甲方物品，乙方應進(jìn)行照價(jià)賠償。
5、乙方負責開(kāi)展現場(chǎng)的全面日常工作，有權對現場(chǎng)人員進(jìn)行調整與調動(dòng)。
第七條違約責任：
甲乙雙方應嚴格履行本合同，一方違約，另一方有權解除本合同，違約方同時(shí)應承擔相應的`違約責任。違約金按項目總額的%由違約方承擔，造成一方損失的，應承擔相應的賠償責任。
第八條爭議處理：
因本合同所產(chǎn)生的爭議，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可提交當地仲裁委員會(huì )進(jìn)行仲裁，仲裁未果的可以向當地人民法院進(jìn)行起訴。
第九條本合同未盡事宜，甲乙雙方共同協(xié)商解決。也可協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有相同的法律效力。
第十條本合同共四頁(yè)一式份，甲方份，乙方份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章后生效。未經(jīng)加蓋雙方公章，任何人員的行為或表示均對雙方無(wú)約束力。
第十一條合同期滿(mǎn)，本合同自然終止，雙方如續訂合同，應該在合同期滿(mǎn)兩個(gè)月前向對方提出書(shū)面意見(jiàn)。
第十二條本合同自簽訂之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
公司合同 10
甲方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)____________________
乙方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)____________________
為了充分保障公司未來(lái)穩步發(fā)展，取得更好的業(yè)績(jì)。甲乙雙方本著(zhù)"誠信合作、優(yōu)勢互補、互惠雙贏(yíng)、共同發(fā)展"的原則，達成如下協(xié)議：
一、合作基本內容
甲方聘請乙方作為本公司的藝人開(kāi)發(fā)工作人員，乙方負責推薦優(yōu)質(zhì)主播藝人入駐公司下屬公會(huì )。甲方負責考核和配合乙方的工作。
二、合作形式和待遇
1、乙方向甲方推薦優(yōu)質(zhì)藝人，甲方給予乙方業(yè)績(jì)提成。
2、提成計算方法：甲方按照乙方所招聘藝人為甲方賺取第一個(gè)月收益的10%支付乙方相應提成費用，此收益僅包括甲方通過(guò)藝人傭金分成所獲取的收入。
3、提成支付周期：提成支付日期為乙方所招聘藝人入職后次月月底。
4、乙方推薦的藝人所需的專(zhuān)業(yè)表演技能由乙方負責培養及訓練，乙方為開(kāi)發(fā)藝人所承擔的費用全部由乙方自行承擔。
5、乙方所推薦藝人需經(jīng)甲方審核通過(guò)，藝人與甲方簽訂正式《藝人經(jīng)紀代理合同》后方為審核通過(guò)。
5、本合同履行對乙方具有唯一性，合同履行期間，乙方未經(jīng)甲方書(shū)面同意不得與其他個(gè)人或機構簽訂類(lèi)似協(xié)議以及提供同等性質(zhì)的.招聘、中介和經(jīng)紀等服務(wù)，一經(jīng)發(fā)現，甲方可以停止支付乙方相應提成。
6、本合同履行期間，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應及時(shí)書(shū)面通知對方，征得對方同意后，雙方在規定的時(shí)限內(書(shū)面通知發(fā)出10天內)簽訂變更協(xié)議，否則，由此造成對方的經(jīng)濟損失，由責任方承擔;
三、本協(xié)議書(shū)一式四，甲乙雙方各執兩份，雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同履行期間，甲、乙雙方簽署的補充協(xié)議及其它書(shū)面的文件，均為本合同不可分割的部分，具有同等法律效力
四、本合同及補充條款中未約定的事項，應遵循我國有關(guān)法律、法規執行。
五、甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向銅陵市地方人民法院提起訴訟。
六、本協(xié)議書(shū)有效期自_______年____月____日至_______年____月____日。如遇國家政策做出重大調整或者其他不可抗力因素，導致本協(xié)議不能履行，協(xié)議自動(dòng)終止，雙方均不承擔違約責任;
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
公司合同 11
甲方(用人單位)
名稱(chēng)：
地址：
法定代表人或負責人：
乙方(勞動(dòng)者)
姓名：
性別：
居民身份證號碼：
現居住詳細地址：
聯(lián)系方式：
郵編：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國家有關(guān)法律法規，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動(dòng)合同期限
甲乙雙方選擇以下第(一)項為本合同期限：
(一)固定期限：從______年____月____日起至______年____月____日止。其中試用期自______年____月____日起至______年____月____日止。試用期的終止時(shí)間以在法定時(shí)限內辦理完轉正審批手續的時(shí)間為準。
第二條工作內容和工作地點(diǎn)
1、乙方同意根據甲方工作需要，在______部門(mén)從事______職位的工作，工作地點(diǎn)為_(kāi)_____，甲方承諾為乙方提供必要的工作條件。
2、乙方應按照甲方《崗位說(shuō)明書(shū)》的要求，履行崗位職責，本合同簽訂后，甲方因管理需要對《崗位說(shuō)明書(shū)》內容進(jìn)行調整變更的，乙方確認以調整變更后的《崗位說(shuō)明書(shū)》內容為準履行崗位職責。
3、乙方確認知悉甲方的各項管理規章制度，并承諾按照甲方各項規章制度的要求認真履行工作職責。乙方同意甲方根據工作需要和乙方的工作業(yè)績(jì)能力，變更乙方的職位、工作內容和工作地點(diǎn)。
第三條工作時(shí)間和休息休假
1、甲方依法執行國家相關(guān)法律法規，合理安排乙方作息時(shí)間，乙方享有在法定節假日休息的權利。
2、甲方因經(jīng)營(yíng)需要，可依法安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間或在休息日工作。
3、乙方連續工作滿(mǎn)一年后依法享有帶薪休假的權利。
第四條勞動(dòng)報酬
1、甲方確定乙方月基本工資為人民幣______元，具體績(jì)效工資根據績(jì)效、薪酬管理的相關(guān)制度另行確定。以上約定的工資金額均為稅前工資金額，乙方應繳納的個(gè)人所得稅由其本人負擔，由甲方在工資發(fā)放時(shí)代為扣繳。
乙方按甲方規定完成工作任務(wù)的，甲方依法定貨幣形式每月足額支付乙方的勞動(dòng)報酬，雙方根據甲方的薪酬管理制度、考核辦法，以及乙方的職位、工作能力和工作表現確定乙方的每月稅前工資。甲方確保乙方的工資不低于當地政府規定的最低工資標準。
2、乙方同意實(shí)行變崗變薪制度，即乙方工作崗位變動(dòng)時(shí)，月勞動(dòng)報酬也隨之變動(dòng)，甲方可根據公司業(yè)績(jì)、社會(huì )經(jīng)濟水平以及乙方的工作表現、職位變動(dòng)等，調整乙方的工資水平。
3、甲方每月10日至15日支付乙方上月的勞動(dòng)報酬，如遇假日適當順延。薪資核發(fā)周期為上月1日至上月底最后一天，其個(gè)人所得稅由乙方承擔，由甲方代扣代繳。
4、甲方以人民幣的形式每月通過(guò)現金、銀行轉賬、匯款等方式發(fā)放乙方上月工資。因工資計算標準不明確或計算方式不當造成甲方少付乙方工資的，或乙方拒絕領(lǐng)取的，或者甲方向乙方提供的銀行賬戶(hù)轉賬或者匯款被退回的，不屬于無(wú)故拖欠或克扣工資。
5、甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難、資金周轉受到影響，暫時(shí)無(wú)法支付勞動(dòng)者工資的，在保障乙方基本生活的前提下，經(jīng)與本單位工會(huì )及勞動(dòng)者代表協(xié)商一致并形成書(shū)面協(xié)議，可以延期支付。
6、因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方可要求其賠償經(jīng)濟損失并從乙方工資中直接扣除。但每月扣除的部分不得超過(guò)乙方當月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當地月最低工資標準，則按最低工資標準支付。
第五條社會(huì )保險
1、雙方必須依照國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的規定，按時(shí)足額繳納社會(huì )保險費。乙方應繳納的部分，同意由甲方代扣代繳。
雙方解除、終止勞動(dòng)關(guān)系后，經(jīng)甲方確認乙方辦理完離職手續和工作移交后，必須按國家和地方規定為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險的轉移手續，如因乙方自身原因造成社會(huì )保險無(wú)法轉移，由乙方自行承擔后果。
2、乙方生育、因工負傷或患職業(yè)病，患病或非因工負傷以及在職期間因工、非因工死亡的，其相關(guān)保險福利待遇按國家和地方有關(guān)規定執行。
第六條勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
1、甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的職位，應當向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應定期安排乙方進(jìn)行健康檢查。
3、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行。乙方拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)的，不視為違反勞動(dòng)合同。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件，有權對甲方提出批評、檢舉和控告。
4、甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。
第七條規章制度
1、甲方應當制定健全的內部規章制度和勞動(dòng)紀律(包括但不限于于員工手冊、崗位職責、考勤制度、績(jì)效考核制度、培訓協(xié)議、保密協(xié)議、安全準則、勞動(dòng)合同管理、工資管理、職工獎懲以及其他勞動(dòng)管理制度)，內部規章制度和勞動(dòng)紀律不得違背國家有關(guān)法律、法規、規章。
2、在本合同簽署之前，甲方已將上述規章制度和勞動(dòng)紀律交付并告知乙方。乙方在簽約時(shí)已經(jīng)熟悉并承諾遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。乙方承諾嚴格遵守甲方勞動(dòng)紀律和各項規章制度，遵守勞動(dòng)安全生產(chǎn)、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質(zhì)。
3、甲方依據國家法律法規和甲方規章制度對乙方進(jìn)行管理。乙方違反規章和勞動(dòng)紀律，甲方有權依照法律、法規以及規章制度給與處分或解除勞動(dòng)合同以及追究其他責任。乙方違反規章制度、勞動(dòng)紀律，甲方有權根據乙方的情節和本單位的規章制度，降低乙方的績(jì)效工資金額和級別。
甲方應根據法律法規不斷完善或修訂規章制度，并通過(guò)中庚集團內部的OA網(wǎng)絡(luò )、書(shū)面通知等形式公告，乙方應主動(dòng)查閱并知悉。
4、由于乙方違法行為或不良社會(huì )行為而給甲方形象造成巨大傷害的，甲方可根據本公司的規章制度對乙方予以相應處分直至解除勞動(dòng)合同。乙方嚴重違反法律、法規以及甲方的勞動(dòng)紀律、規章制度給甲方造成損失的，應在其責任范圍內承擔賠償責任。甲方有權在乙方應得報酬中依法扣除。
5、其他未盡事項按照甲方規章制度執行。
第八條勞動(dòng)合同的訂立
1、甲方招用乙方時(shí)，應當如實(shí)告知乙方工作內容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報酬，以及乙方要求了解的其他情況;甲方有權了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，乙方應當如實(shí)說(shuō)明。
2、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，乙方的試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的，乙方的試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，乙方的試用期不得超過(guò)六個(gè)月。
3、乙方在試用期的工資不得低于勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準。
4、若甲方為乙方提供專(zhuān)項培訓費用，對乙方進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。對負有保密義務(wù)的乙方，甲方可在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與乙方約定競業(yè)限制條款。
第九條勞動(dòng)合同的變更
具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內容：
(1)甲方轉產(chǎn)，調整經(jīng)營(yíng)范疇的;
(2)本合同所依據的法律規章、政策已經(jīng)修改的;
(3)由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的;
(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法履行的;
(5)合同訂立時(shí)依據的其他客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的。甲方按照本合同的約定調整乙方工作崗位、工作內容、工作地點(diǎn)并相應調整乙方勞動(dòng)報酬，屬于勞動(dòng)合同的正常履行，不屬于勞動(dòng)合同的變更。
第十條勞動(dòng)合同的解除
l、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以解除本合同。
2、乙方有下列情形之一的，甲方不得依照勞動(dòng)合同法第40條、第41條的規定解除勞動(dòng)合同：
(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫學(xué)觀(guān)察期間的;
(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
(三)患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的;
(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
(五)在本單位連續工作滿(mǎn)十五年，且距法定退休年齡不足五年的;
(六)法律、行政法規規定的'其他情形。
3、乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同而且不支付經(jīng)濟補償金：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方其它規章制度的;
�、龠`反本勞動(dòng)合同，對甲方造成嚴重損失的;
�、谏钭黠L(fēng)不端正，受到治安處罰，對用人單位形象產(chǎn)生嚴重不良影響的;或者嚴重擾亂甲方生產(chǎn)、工作秩序的，受到甲方處分的;
�、燮髽I(yè)規章規定的其他情形。
(3)嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;
(4)未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的;
(5)被依法追究刑事責任或者被勞動(dòng)教養的;
(6)違反本合同關(guān)于保守商業(yè)秘密的約定的;
(7)以欺詐、脅迫或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(8)應聘時(shí)以及在勞動(dòng)合同存續期間提供虛假陳述或者提供不完整、不真實(shí)的資料或者證明文件的;
(9)法律、法規、甲方企業(yè)規章規定的其他情形。
4、乙方同意具有下列情形之一的，可視為嚴重違反甲方的規章制度(甲方公司規章制度中其他規定，乙方已知悉并應當遵守，如嚴重違反，甲方亦可依法解除本合同，具體詳見(jiàn)甲方規章制度)：
(1)連續曠工三天(含三天)以上或一年度內累計曠工七天(含七天)以上(不含節假日);
(2)一個(gè)月內累計遲到、早退達9次(含9次)以上;
(3)在工作場(chǎng)所或公司提供的集體宿舍內毆打他人或互相打架的;
(4)未經(jīng)公司同意，以公司名義從事個(gè)人商貿活動(dòng);
(5)違抗上司工作指令，不服從工作安排，擅離職守，情節嚴重的;
(6)對上司、上司代理人或同事施以暴行或重大侮辱行為的;
(7)仿用上司簽字或盜用公司、上司印信;
(8)被證明利用職務(wù)上的便利，索取他人財物，或者非法收受他人財物并為他人謀取利益的;
(9)違反法律法規國策(如：違反計劃生育條例)，導致甲方受到損失的;
(10)其他嚴重違反公司規章制度的。
以上“公司”指甲方、福建中庚實(shí)業(yè)集團有限公司及各下屬公司、關(guān)聯(lián)公司。
5、乙方同意具有下列情形之一的，可視為嚴重失職、營(yíng)私舞弊;
(1)泄露公司商業(yè)秘密，造成損失的;
(2)直接責任引起重大內、外部投訴，嚴重損害公司利益和形象的;
(3)違反公司管理規章制度，損壞設備、工具或浪費公司資源，造成嚴重經(jīng)濟損失,直接物質(zhì)損害金額達5000元以上(含5000元)的。以上“公司”指甲方、福建中庚實(shí)業(yè)集團有限公司及各下屬、關(guān)聯(lián)公司。
6、具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月的工資,并按勞動(dòng)合同法規定支付經(jīng)濟補償金：
(1)乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)甲方培訓或者調整工作崗位后，仍不能勝任工作的;
(3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內容達成協(xié)議的。
(4)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的;
(5)雙方不能依據本合同第八條規定就變更合同達成協(xié)議的。
7、乙方患職業(yè)病或因工負傷，醫療終結，經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認完全或部分喪失勞動(dòng)能力的按國家有關(guān)規定辦理。甲方不得依據本條第五款解除本合同。
8、乙方解除勞動(dòng)合同應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，但甲方具有以下情形的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
(1)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的;
(2)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬的;
(3)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動(dòng)者權益的;
(4)因甲方原因致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(5)用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的
(6)用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的。
(7)法律、行政法規規定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的。
9、有下列情形之一，甲方可按《勞動(dòng)合同法》第四十一條的規定解除勞動(dòng)合同,并依法支付乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟補償金：
(1)依照企業(yè)破產(chǎn)法規定進(jìn)行重整的;
(2)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難的;
(3)企業(yè)轉產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;
(4)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。
10、有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：
(1)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;
(2)乙方開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇，或者達到國家規定退休年齡的;
(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
(5)甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
(6)法律、行政法規規定的其他情形。
11、合同期滿(mǎn)終止與順延
(1)本勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)，甲乙雙方均有權選擇是否續訂合同。乙方應在勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前30天向甲方書(shū)面確認是否續簽勞動(dòng)合同意向，截止合同期滿(mǎn)之日，仍無(wú)書(shū)面明確告知甲方續訂勞動(dòng)合同意向的，視為乙方不同意以原合同約定條件續訂勞動(dòng)合同。
(2)本勞動(dòng)合同期滿(mǎn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意續簽勞動(dòng)合同的，可以另行簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。雙方未能另行簽訂新的書(shū)面合同的，或者勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)之后乙方繼續為甲方工作而甲方未提出反對意見(jiàn)的，視為雙方同意按照原合同約定條件繼續履行，原勞動(dòng)合同期限自動(dòng)順延一年或者甲方指定的期限(二者沖突時(shí)以甲方指定期限為準)。本條款規定的順延次數不受限制，直至甲方通知終止時(shí)為止。在這種情況下，應理解為原合同的變更，即合同期限的延續，不得解釋為雙方之間未簽訂勞動(dòng)合同，也不得解釋為雙方之間訂立了新合同。
(3)以上兩個(gè)條款可以并存。如果二者發(fā)生沖突的，優(yōu)先適用第2種情形。第十一條在職培訓及保密、競業(yè)禁止
1、乙方在職期間接受由甲方出資培訓的，雙方應簽訂培訓協(xié)議，約定服務(wù)期，作為本合同的合法附件。乙方如違反培訓協(xié)議，應承擔違約責任。
2、乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或主要利用甲方的技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等研制開(kāi)發(fā)取得的成果(包括設計文件、圖紙、作業(yè)指引、客戶(hù)資料、管理程序及標準、受控報表、宣傳資料、投資經(jīng)營(yíng)規劃等)，其所有權均歸甲方所有，非經(jīng)甲方授權，乙方不得轉讓或泄露給第三方。
3、商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來(lái)經(jīng)濟利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息包括但不限于設計、程序、設計資料、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、報價(jià)資料、客戶(hù)資料、合同、內部文件、貨源情報、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的標的及標書(shū)內容等信息。本合同為甲方內部文件，乙方應妥善保管，不得泄露給第三方，離職時(shí)必須退回甲方，如有泄露按本合同泄露商業(yè)秘密的規定處理。
乙方保證在受聘于甲方之前不存在任何保密協(xié)議或類(lèi)似協(xié)議約定的商業(yè)秘密使用限制及就業(yè)崗位限制，如乙方的保證與事實(shí)不符，甲方有權隨時(shí)解除勞動(dòng)合同且無(wú)需支付經(jīng)濟補償金，如因此給甲方及第三人造成損失的，乙方承擔全部賠償責任及甲方的所有費用支出。
乙方承諾嚴格保守甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密(具體內容由相關(guān)的公司保密制度做詳盡的規定)，在合同期內或勞動(dòng)合同解除、終止后，不得以任何方式披露、使用或泄露給他人使用。如有違反乙方應當依法承擔違約責任。
在合同履行期間，乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得自營(yíng)或與甲方以外的人再行合作進(jìn)行與甲方的業(yè)務(wù)相同或者相類(lèi)似或者相競爭的業(yè)務(wù)，否則視為乙方嚴重侵害甲方商業(yè)秘密并嚴重違約，甲方有權立即解除本合同且無(wú)需支付經(jīng)濟補償金。乙方因此獲得的所有利益和收入歸甲方所有，甲方損失由乙方負責賠償。
4、績(jì)效薪資待遇條款系甲方與乙方特別簽訂，乙方需盡保密義務(wù)，若公司內第三人非工作需要通過(guò)乙方獲知，則乙方按照公司制定的公司保密制度及薪資保密制度等制度下調績(jì)效工資。
5、甲方可根據需要依法與乙方簽訂競業(yè)禁止協(xié)議，作為本合同的合法附件。
第十二條雙方約定的其它事項
1、乙方同意與雙方勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的任何文件，當甲方不能當面送達時(shí)，可依乙方在本合同中填寫(xiě)的現居住詳細地址寄出，視為履行了書(shū)面通知義務(wù)。當乙方住址變更，應在七日內將新住址書(shū)面通報甲方，否則甲方依照乙方本合同填寫(xiě)地址寄出，即視為送達，一切后果由乙方自行承擔。
2、本合同解除或終止時(shí)，乙方應當按照甲方的管理規定，辦理離職手續和工作交接，乙方?jīng)]有辦理完離職手續擅自離職或惡意離職，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償一切經(jīng)濟損失及額外支付相當于五倍標準月薪的賠償金，并且甲方保留依法起訴的權利。
3、甲方已將所有規章制度內容告知乙方，乙方確認已知悉并認可甲方所有規章制度內容，并承諾遵守執行。雙方在此之前簽訂的勞動(dòng)合同，凡與本合同不一致的，應以本合同為準，雙方專(zhuān)門(mén)針對培訓、商業(yè)秘密保護、競業(yè)限制、購房等個(gè)別事項簽訂的協(xié)議除外。
4、甲乙雙方另行簽訂的培訓協(xié)議、保密協(xié)議、競業(yè)禁止協(xié)議等與勞動(dòng)合同相關(guān)的協(xié)議是本合同的組成部分。
5、甲方在企業(yè)內發(fā)布的(包括在本合同簽訂后發(fā)布的)各項規章制度、勞動(dòng)紀律(包括但不限于于員工手冊、崗位職責、培訓協(xié)議、保密協(xié)議、安全準則等)均屬合同的主要附件，與本合同具有同等效力，乙方應嚴格遵守。
6、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí)，已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系，并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明。由于乙方的過(guò)錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。
7、乙方保證向甲方提供的各種證件及履歷真實(shí)、合法、有效，否則視為乙方以欺詐方式訂立勞動(dòng)合同，甲方有權隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，且不對乙方進(jìn)行任何補償。
8、在合同期內，乙方應將與建設工程和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的有關(guān)的職稱(chēng)或技術(shù)資格登記在甲方名下，甲方有權在經(jīng)營(yíng)管理中使用。
未經(jīng)甲方許可，乙方不得將上述職稱(chēng)或技術(shù)資格提供其他單位使用，否則視為乙方嚴重違反甲方工作制度，甲方有權隨時(shí)解除勞動(dòng)合同并不予任何補償。
9、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規規定執行。
10、其他：
第十三條勞動(dòng)爭議處理
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )即福州市鼓樓區勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )書(shū)面申請仲裁。
第十四條附則
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(蓋章)：乙方(簽章)：
蓋章時(shí)間：______年____月____日簽訂時(shí)間：______年____月____日
公司合同 12
甲方（用人單位）名稱(chēng)：________
法定代表人：________
聯(lián)系電話(huà)：________
乙方姓名：________
身份證號碼：________
乙方聯(lián)系電話(huà)：________
甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條本合同期限自_______年____月____日起至_______年____月____日止。
二、工作內容
第二條甲方安排乙方從事工作，甲方有權根據工作需要調整乙方的崗位、職務(wù)，乙方如不服從甲方安排，應提前一個(gè)月向甲方書(shū)面提出辭職申請，否則，甲方可以追究乙方相關(guān)責任。
三、工作時(shí)間
第三條甲方實(shí)行每日_______小時(shí)、每周_______天工作制。
第四條因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按規定支付加班工資或休息。
四、勞動(dòng)報酬
第五條甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月工資元。
五、勞動(dòng)保險
第六條甲乙雙方應按照國家和當地政府的規定繳納社會(huì )保險費。第七條乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家的有關(guān)規定執行。
六、勞動(dòng)保護和和勞動(dòng)條件
第八條乙方的勞動(dòng)保護、安全衛生條件按有關(guān)法律、法規、規章執行。
七、勞動(dòng)紀律
第九條乙方應遵守國家法律、法規及甲方依法制定的.各項規章制度和勞動(dòng)紀律；遵守職業(yè)道德，遵守安全操作規程；保守甲方商業(yè)秘密。
八、勞動(dòng)合同解除或終止
第十一條有下列情形之一的，勞動(dòng)合同即告終止：
1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的；
2、乙方到達法定退休年齡的；
3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。
九、違約責任
第十二條一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規定賠償。第十三條甲乙雙方其他約定：
1、_____________________
2、_____________________
十、勞動(dòng)爭議處理
第十四條雙方因在履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以從勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起三十日內向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解或從爭議發(fā)生之日起六十日內向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
十一、附則
第十五條甲乙雙方另行約定的專(zhuān)項協(xié)議、勞動(dòng)合同變更協(xié)議和甲方規章制度均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
第十六條本合同未盡事宜，按國家和當地人民政府有關(guān)規定執行。
第十七條甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。
甲方：（蓋章）__________ 乙方：（簽名）__________
簽訂日期：_______年____月____日 _______年____月____日
公司合同 13
甲方(用人單位)名稱(chēng)：__________
地址：__________
性質(zhì)：__________
法定代表人(委托代表人)：__________
乙方(勞動(dòng)者)姓名：__________
性別：__________
出生日期：___________年______月_____日
家庭住址：__________
居民身份證號碼：__________
用人單位：______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
員工姓名___________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方(部門(mén))擔任臨時(shí)崗位工作。合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日至______年______月______日。
二、乙方工作內容
_____。
三、甲方的權利與義務(wù)
(一)負責乙方的日常人事管理;
(二)負責支付乙方工資，每日____________元。
(三)其它;
四、乙方的權利與義務(wù)
(一)接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);
(二)享受合同規定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定;
(四)其他
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書(shū)面形式通知：_____
1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;
2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;
3.患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿(mǎn)后，經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫療期滿(mǎn)尚未痊愈的;
4.訂立合同的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：_____
1.嚴重違反勞動(dòng)紀律或用人單位規章制度，損害單位經(jīng)濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;
2.連續曠工時(shí)間超過(guò)十五天或______年內累計曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;
3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會(huì )秩序的;
4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節嚴重的;
5.違反工作規定或操作規程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的';
6.偽造成績(jì)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;
7.被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;
8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規定的。
(三)乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：_____
1.患病或非因工負傷，在國家規定的醫療期內的;
2.因工負傷，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作能力的;
3.實(shí)行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規定哺乳期內的;
4.符合國家規定其它條件的。
對上述人員，可根據業(yè)務(wù)發(fā)展需要調整適當的崗位，待遇隨崗而定。
(四)合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計算。
(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：_____
1.甲方未按規定支付勞動(dòng)報酬的;
2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。
(六)有下列情況之一，本合同自行終止：_____
1.合同期限屆滿(mǎn);
2.合同期內乙方死亡;
3.乙方按國家規定應征入伍的;
4.法律、法規規定的其它情況。
六、違反合同的責任和爭議解決
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿(mǎn)，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的，可以向有關(guān)仲裁機構申訴。
七、其他
本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方(公章)：___________________乙方(公章)：___________________
法定代表人(簽字)：___________________法定代表人(簽字)：___________________
簽約日期：______________年__________月_________日
公司合同 14
甲方：_____
乙方：_____
自愿應聘擔任幼兒教師工作的臨時(shí)工教師實(shí)行招聘制，招聘實(shí)行一學(xué)期一聘。聘用條件為：
熱愛(ài)幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神;
有一定的教學(xué)工作經(jīng)驗;
服從領(lǐng)導安排，能完成幼兒園長(cháng)布置的各項保育教育任務(wù)。乙方自愿應聘到甲方幼兒園擔任教師工作，經(jīng)甲、已雙方協(xié)商，訂立合同如下：
一、甲方的義務(wù)和權利：
1、甲方向乙方提供辦公設備、教材及其他設施、器材。
2、關(guān)于乙方的待遇問(wèn)題：
甲方每月向乙方發(fā)放_____元的工資，每學(xué)期按5個(gè)月計發(fā)。
學(xué)期末，甲方從德、能、勤、績(jì)等方面對乙方進(jìn)行考核，并根據考核結果，發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎。如果出現安全責任事故一次扣掉安全獎_____元。如果出現重大安全責任事故，扣掉全期所有獎，并且追究相關(guān)責任。具體項目是：
�、俦＝倘藬氮�。目標為：全學(xué)期，幼兒在園人數若達到_____人以上，幼兒教師人均獎_____元;幼兒在園基數為_(kāi)____人，若每增加_____人，人均又獎勵_____元。
�、诎踩芾愍刜____元。目標為：全學(xué)期，乙方無(wú)安全責任事故，否則“一票否決”。
�、蹘焈_風(fēng)獎_____元。目標為：全學(xué)期，乙方職業(yè)道德表現好，工作態(tài)度端正，服從領(lǐng)導，服從分工，不講價(jià)錢(qián)，不攀比待遇。若乙方不服從領(lǐng)導、不服從分工，則一次扣_____元。
�、艹銮讵刜____元。目標為：出滿(mǎn)勤。若乙方遲到一次扣_____元，病假一天扣_____元，事假一天扣_____元，礦工一天扣_____元。
�、葙|(zhì)量獎_____元。學(xué)期末，甲方組織人員對乙方的保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評出
一、二、三等，按等級計獎。認真組織好學(xué)生的午餐，期末視其情況給予一定的午餐組織費。以上待遇包含了養老、醫療、社會(huì )綜合保險等待遇。
3、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調配，甲方將終止其合同，立即辭退。
4、對幼兒家長(cháng)不禮貌，與家長(cháng)發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽(yù)的，甲方將終止合同。
5、由于乙方不負責任，所帶班級幼兒在園期間出現安全責任事故的，甲方將終止合同，并追究法律、經(jīng)濟責任。
6、如乙方生病時(shí)間較長(cháng)，不能擔任保育教育工作的，甲方將終止合同。
7、在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。
8、生病產(chǎn)生的醫藥費用，有乙方自理。有病、有事請假，按幼兒園管理制度執行。乙方上班期間的本人安全責任自負。
9、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。
二、乙方的義務(wù)和權利：
1、認真學(xué)習有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。
2、必須按照《幼兒園管理規程》和《幼兒園管理條例》開(kāi)展保育教育活動(dòng)。
3、認真履行幼兒教師職責，時(shí)時(shí)處處為家長(cháng)著(zhù)想，為幼兒著(zhù)想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的`一切。
4、乙方的勞動(dòng)時(shí)間為每大周九天半工作制。若乙方擔任值日工作，則每天上午_____前到達幼兒園，開(kāi)展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛生等。下午_____到校迎接學(xué)生到校。每日下午放學(xué)，待幼兒家長(cháng)接完孩子后，方可離園。
6、自覺(jué)遵守幼兒園的一切規章制度。如有特殊原因需要離開(kāi)崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準以后，方可離崗。
7、乙方向甲方保證：隨著(zhù)生源減少，公辦教師的進(jìn)入，若以后落聘，要與學(xué)校友好相處，不說(shuō)有損學(xué)校的話(huà)，不做有損學(xué)校的事。
三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從________年____月____日至________年____月____日止。
四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，甲、乙雙方簽字后生效。
甲方法人代表簽字：________
乙方簽字：________
________年____月____日
公司合同 15
編號：___
甲 方：
乙 方：
法定代表人：
身份證號：
注冊地址：
戶(hù)口所在地：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)法律法規規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同為 的勞動(dòng)合同(如：有固定期限、無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。本合同于 20____年____月____日生效，其中試用期至 20____年____月____日止。本合同20____年____月____日終止。
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任 崗位(工種)工作。乙方工作應達到 甲方要求 標準。
第三條 甲方安排乙方執行 ① 工時(shí)制度(如：
�、贅藴使r(shí)制，乙方每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作40小時(shí);
�、诰C合計算工時(shí)工作制，乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作不超過(guò)40小時(shí);
�、鄄欢〞r(shí)工作制，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間)。甲方安排乙方加班，應符合法律、法規的規定。
第四條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛生制度。
第五條 甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律和甲方規章制度的教育。
第六條 甲方每月 15 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或 元。甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足，使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為 /
第七條 甲乙雙方按國家、省、市的有關(guān)規定參加社會(huì )保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續。
第八條 甲方為乙方提供以下福利待遇：購買(mǎi)社會(huì )保險，帶薪年休假，其他不定期員工活動(dòng)
第九條 甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，依法制定規章制度和勞動(dòng)紀律。乙方違反勞動(dòng)紀律和甲方的規章制度，甲方有權根據規章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。
第十條 乙方應遵守勞動(dòng)紀律和規章制度，遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保守甲方商業(yè)秘密，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質(zhì)。
第十一條 甲乙雙方協(xié)商一致的，或訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，或訂立本合同所依據的法律、法規、規章發(fā)生變化的，甲乙雙方應變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續：
第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條 乙方有勞動(dòng)法第二十五條所列情形之一，甲方可以解除本合同。
第十四條 乙方有勞動(dòng)法第二十六條所列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方。
第十五條 甲方有勞動(dòng)法第二十七條所列情形之一，確需裁減人員的，應當提前30日向全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì )或者職工的意見(jiàn)，經(jīng)向勞動(dòng)和社會(huì )保障部門(mén)報告后，可以解除合同。
第十六條 乙方有勞動(dòng)法第二十九條所列情形之一的，甲方不得依據本合同第十四條、第十五條解除本合同。
第十七條 乙方解除本合同，應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方，甲方應予辦理相關(guān)手續。但乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢的除外。
第十八條 有勞動(dòng)法第三十二條所列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。
第十九條 有下列情形之一的，本合同終止：
(一)合同期限屆滿(mǎn)的;
(二)合同約定的終止條件出現的;
(三)乙方達到法定退休條件的`;
(四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;
(五)法律、法規、規章規定的其他情形。
第二十條 甲方依據勞動(dòng)法第二十四條、第二十六條、第二十七條的規定解除勞動(dòng)合同的，應當依照國家、省、市的有關(guān)規定給予乙方經(jīng)濟補償。
第二十一條 甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。
第二十二條 甲方出資培訓和出資招接收的乙方，違反本合同約定提前解除合同的賠償標準為：
第二十三條 乙方因存在勞動(dòng)法第二十五條規定的第(二)項、第(三)項情形，被甲方解除本合同，且給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第二十四條 乙方違反本合同約定條件解除合同或違反保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應依法承擔賠償責任。
第二十五條 甲乙雙方約定的其它內容可作為本合同的附件，與本合同的其它條款同等效力。
第二十六條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。
第二十七條 本合同未盡事宜或與今后國家、省、市有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第二十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章即日起生效。如要求鑒證，本合同一式三份，鑒證機關(guān)留存一份。
甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
電話(huà)：_______________________ 電話(huà)：___________________________
傳真：_______________________ 傳真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
公司合同 16
甲方：____________
地址：____________
乙方：____________
地址：____________
依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》與《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，簽署本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同期限：
自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。試用期自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。除一方在本合同屆滿(mǎn)前30日內以書(shū)面形式明確向對方提出異議，否則本合同自動(dòng)續展一年。
二、工作情況：工作崗位為公司職員。工作地點(diǎn)：廣州或甲方指派的其他地點(diǎn)。
三、勞動(dòng)報酬：乙方正常工作時(shí)間基本工資為，員工績(jì)效獎勵及其他待遇按公司制度執行�？�(jì)效獎金與其他補貼不屬正常工作時(shí)間工資。如若涉及加班工資與補償金等以正常工作時(shí)間工資為基數計。
四、作息制度：乙方按公司作息制度上下班，公司可根據需要調整工作時(shí)間，乙方應配合執行。甲方可根據工作需要安排加班，如若乙方加班的，應經(jīng)公司書(shū)面審批同意，否則公司可不予確認。
五、社會(huì )保險與勞動(dòng)保護：甲乙雙方按照法律法規規定執行，但乙方應當予以積極配合，若由乙方原因導致無(wú)法辦理，甲方不承擔責任。
六、勞動(dòng)紀律：乙方應當遵守公司制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。公司有權對員工履行制度情況進(jìn)行檢查督促、考核和獎懲。乙方因過(guò)錯造成公司損失，應予賠償，公司可按國家規定從工資中抵扣。
七、保密和競業(yè)限制：乙方應當嚴格保守商業(yè)秘密（客戶(hù)資料與交易價(jià)格等）。乙方在甲方工作期間不得為第三方工作。若乙方違反本條款，應支付至少相當于乙方六個(gè)月工資待遇的'違約金給甲方。若乙方另行簽署《保密承諾書(shū)》的，相關(guān)責任以《保密承諾書(shū)》為準。
八、勞動(dòng)合同解除：
1、乙方嚴重違反公司制度，甲方可解除合同并不支付補償金。
2、乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，應依法提前通知甲方。否則，甲方可暫不予辦理離職手續。
3、無(wú)論因何種原因終止本合同，乙方均應妥善辦理離職交接工作，將所掌握的資料或物品交付甲方，否則乙方同意甲方暫不發(fā)放相關(guān)工資待遇，不作克扣工資處理。
九、其他情形：
1、甲方《員工手冊》、《保密承諾書(shū)》以及公司其他規定等均為本合同附件。
2、乙方簽署本合同時(shí)已閱讀該等文件并愿意遵守。
3、本合同所載地址為雙方確認的聯(lián)系地址，若涉及函件往來(lái)以該地址為準，文件自寄出之日起五日內生效。
4、本合同自雙方簽署之日生效，一式兩份，并已各領(lǐng)取一份。
甲方（蓋章）：有限公司
乙方（簽名）：____________
日期：____________年____________月____________日
日期：____________年____________月____________日
公司合同 17
甲方：______________
乙方：______________
為了進(jìn)一步加強_______鎮環(huán)境衛生工作，為我鄉經(jīng)濟發(fā)展和街道居民生活創(chuàng )造一個(gè)干凈、整潔、優(yōu)越的人居環(huán)境，根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》之規定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本勞動(dòng)合同。
一、乙方必須在甲方所規定的.工作崗位上工作一年才能享受工資待遇，凡中途退出者，一律不予發(fā)放工資和獎金；乙方在甲方處工作滿(mǎn)一年的，甲方在年底一次性結清所有工資及獎金。
二、乙方每天負責清掃集鎮街道環(huán)境衛生，每天按時(shí)上崗，上崗時(shí)間隨時(shí)注意自身安全，上班時(shí)間所使用的勞動(dòng)工具均由乙方自己負責。
三、乙方對所轄區域內的環(huán)境衛生負全責，及時(shí)清掃路面、街道、門(mén)店前雜物、垃圾、堆積物等，保持街道路面干凈、整潔，做到全天保潔。
四、乙方在工作期間的安全均由乙方自己負責，與甲方無(wú)關(guān)。
五、工資待遇實(shí)行底薪與浮動(dòng)工資、績(jì)效考核。底薪每月______元，浮動(dòng)工資每月______元，滿(mǎn)勤及工作認真負責，每天街道清掃干凈、整潔發(fā)給浮動(dòng)工資______元，共計______元。每月有一次不清掃或一次保潔不徹底、不及時(shí)、不認真的從浮動(dòng)工資中扣除________元。
六、本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，鄉城管辦存檔一份。
甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
公司合同 18
甲方：____________
地址：____________
乙方：____________
地址：____________
依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》與《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，簽署本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同期限：
自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。試用期自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。除一方在本合同屆滿(mǎn)前30日內以書(shū)面形式明確向對方提出異議，否則本合同自動(dòng)續展一年。
二、工作情況：
工作崗位為公司職員。工作地點(diǎn)：廣州或甲方指派的其他地點(diǎn)。
三、勞動(dòng)報酬：
乙方正常工作時(shí)間基本工資為，員工績(jì)效獎勵及其他待遇按公司制度執行�？�(jì)效獎金與其他補貼不屬正常工作時(shí)間工資。如若涉及加班工資與補償金等以正常工作時(shí)間工資為基數計。
四、作息制度：
乙方按公司作息制度上下班，公司可根據需要調整工作時(shí)間，乙方應配合執行。甲方可根據工作需要安排加班，如若乙方加班的，應經(jīng)公司書(shū)面審批同意，否則公司可不予確認。
五、社會(huì )保險與勞動(dòng)保護：
甲乙雙方按照法律法規規定執行，但乙方應當予以積極配合，若由乙方原因導致無(wú)法辦理，甲方不承擔責任。
六、勞動(dòng)紀律：
乙方應當遵守公司制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。公司有權對員工履行制度情況進(jìn)行檢查督促、考核和獎懲。乙方因過(guò)錯造成公司損失，應予賠償，公司可按國家規定從工資中抵扣。
七、保密和競業(yè)限制：
乙方應當嚴格保守商業(yè)秘密（客戶(hù)資料與交易價(jià)格等）。乙方在甲方工作期間不得為第三方工作。若乙方違反本條款，應支付至少相當于乙方六個(gè)月工資待遇的違約金給甲方。若乙方另行簽署《保密承諾書(shū)》的'，相關(guān)責任以《保密承諾書(shū)》為準。
八、勞動(dòng)合同解除：
1、乙方嚴重違反公司制度，甲方可解除合同并不支付補償金。
2、乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，應依法提前通知甲方。否則，甲方可暫不予辦理離職手續。
3、無(wú)論因何種原因終止本合同，乙方均應妥善辦理離職交接工作，將所掌握的資料或物品交付甲方，否則乙方同意甲方暫不發(fā)放相關(guān)工資待遇，不作克扣工資處理。
九、其他情形：
1、甲方《員工手冊》、《保密承諾書(shū)》以及公司其他規定等均為本合同附件。
2、乙方簽署本合同時(shí)已閱讀該等文件并愿意遵守。
3、本合同所載地址為雙方確認的聯(lián)系地址，若涉及函件往來(lái)以該地址為準，文件自寄出之日起五日內生效。
4、本合同自雙方簽署之日生效，一式兩份，并已各領(lǐng)取一份。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_______年______月_____日_______年______月_____日
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