精選終止合同模板匯編8篇
隨著(zhù)時(shí)間的推移，我們用到合同的地方越來(lái)越多，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么一份詳細的合同要怎么寫(xiě)呢？以下是小編整理的終止合同8篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
終止合同 篇1
員工姓名： ，身份證號： ，工作崗位：你自＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日到本單位工作，本期勞動(dòng)合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止，現因＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，根據《勞動(dòng)合同法》第三十九條（□第四十條、□第四十一條）第＿＿款第＿＿項之規定，現決定于＿＿＿年＿＿月＿＿日起解除與你簽訂的勞動(dòng)合同。請你于＿＿＿年＿＿月＿＿日前來(lái)本單位辦理有關(guān)手續。如對本決定有異議，可在收到本決定書(shū)之日起六十日內向某某勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
單位（蓋章）：年 月 日
終止合同 篇2
鑒于出租人黃x玉（下稱(chēng)“甲方”）與承租人遼寧容大投資有限 公司（下稱(chēng)“乙方”）就租賃位于 房屋于 年 月 日簽訂了 《房屋租賃合同》，租期 5 年。
現承租人由于其自身的原因，要求終 止該《房屋租賃合同》，雙方特達成如下協(xié)議，共同遵守：
1、乙方確認其終止《房屋租賃合同》系違約行為，應當承擔違 約責任并賠償甲方的'損失；
2、甲乙雙方根據《房屋租賃合同》13。（a）的規定，協(xié)商一致 解除該《房屋租賃合同》；
3、乙方對租賃房屋的修繕、裝修、裝飾等物品的所有權轉移給 甲方；
4、本協(xié)議簽署后，乙方對租賃房屋內的任何物品放棄主張任何 權利；
5、甲乙雙方確認解除《房屋租賃合同》時(shí)無(wú)債權債務(wù)糾紛，也 不因解除《房屋租賃合同》產(chǎn)生債權債務(wù)糾紛；
6、電卡及有線(xiàn)電視卡已經(jīng)交還給乙方； 7、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效；
8、本協(xié)議一式四份，甲方三份，乙方一份；
9、本協(xié)議未盡事宜，雙方另行協(xié)商，協(xié)商不成的，按照原《房 屋租賃合同》中相關(guān)條款處理。
�。ū卷�(yè)為蓋章簽字頁(yè)）
甲方（簽字）：
乙方（蓋章）：
委托人（簽字）：
法定代表人（簽章）：
簽訂時(shí)間：
終止合同 篇3
甲方：
乙方：
甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期二年的勞動(dòng)合同，現合同已經(jīng)早已到期，須簽訂終止合同協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
1、自20xx年 月 日起，終止雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權利義務(wù)隨之終止；
2、甲方在乙方妥善辦理所有檔案交接手續后支付乙經(jīng)濟補償金人民幣 元，保險補償金 元（醫療、養老）。
3、甲方代收乙方繳納的'養老保險金、押金等，可以憑收款收據，到甲方財務(wù)室辦理退款手續。
4、 本協(xié)議簽訂后，乙方可以到人社部門(mén)辦理社會(huì )靈活就業(yè)養老、醫療等保險；如果本單位下一步有新崗位需要招聘員工，同等條件下，憑此協(xié)議可優(yōu)先錄用；乙方離職后不得作出有損本單位名譽(yù)或利益之行為。
甲方：（蓋章） 20xx年 月 日
乙方：（簽字或蓋章） 20xx年 月 日
注：此協(xié)議書(shū)一式兩份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份。
終止合同 篇4
一、依據
1、《勞動(dòng)合同法》第四章第四十四條 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：
�。ㄒ唬﹦趧�(dòng)合同期滿(mǎn)的。
�。ㄈ﹦趧�(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。
�。ㄋ模┯萌藛挝槐灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)的。
�。ㄎ澹┯萌藛挝槐坏蹁N(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的。
2、《勞動(dòng)合同法》第四章第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償金：
�。ㄎ澹┏萌藛挝痪S持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動(dòng)合同的。
�。┮勒毡痉ǖ谒氖臈l第四項、第五項規定終止勞動(dòng)合同的。
二、程序
1、合同管理員應提前四十五天向用人單位了解派遣員工情況，根據公司及用人單位的意見(jiàn)，提出終止員工勞動(dòng)合同的'報告。（終止勞動(dòng)合同原因、人員名單、終止時(shí)間、經(jīng)濟補償金數額等）
2、報告批準后，合同管理員需提前三十日以書(shū)面形式通知被終止勞動(dòng)合同員工本人并簽字認可。
三、終止勞動(dòng)合同
1、起草終止勞動(dòng)合同的請示報告，待研究批準后下文（關(guān)于終止某某某勞動(dòng)合同的決定）。
2、辦理終止勞動(dòng)合同員工的手續清繳。
3、移交社保部辦理停保等相關(guān)手續及經(jīng)濟補償金的支付。
公司提出與員工協(xié)商解除勞動(dòng)合同的辦理程序
一、依據
1、《勞動(dòng)合同法》第四章第三十六條 用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
2、《勞動(dòng)合同法》第四章第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償：
�。ǘ┯萌藛挝灰勒毡痉ǖ谌鶙l規定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。
二、程序
1、向用工單位了解、收集員工本人情況（因病不能從事現工作崗位的；被鑒定部分喪失勞動(dòng)能力并不能從事現工作崗位的；被鑒定大部分喪失勞動(dòng)能力的或轉崗后仍不能從事現工作崗位的；其他應協(xié)商解除勞動(dòng)合同的情況）、醫療期、是否能繼續工作等，了解并確認后再予以是否協(xié)商解除勞動(dòng)合同。
2、用工單位對員工的情況及意見(jiàn)說(shuō)明。
3、收取員工治病時(shí)的診斷證明、病例、每日清單等。
4、整理員工勞動(dòng)合同解除前十二個(gè)月的工資發(fā)放數額，并要求員工簽字確認。
三、解除勞動(dòng)合同
1、起草協(xié)商解除勞動(dòng)合同的請示報告，待研究批準后下文（關(guān)于解除某某某勞動(dòng)合同的決定）。
2、辦理解除勞動(dòng)合同員工的手續清繳。
3、移交社保部辦理停保、享受失業(yè)保險待遇并支付經(jīng)濟補償金。
員工因曠工解除勞動(dòng)合同的辦理程序
一、依據
1、《勞動(dòng)合同法》第三十九條第二項規定：嚴重違反用人單位的規章制度的。
2、《鄭州市公共交通總公司職工獎懲制度》第三章第十條（一）1.3款：職工因經(jīng)常遲到、早退，經(jīng)批評教育、經(jīng)濟處罰仍無(wú)效的，累計曠工達七天的，給予行政處分；情節嚴重的，解除勞動(dòng)合同。
3、《鄭州市公共交通總公司職工獎懲制度》第三章第十條（一）2款：職工無(wú)正當理由連續曠工十五天或年內累計曠工達三十天的，解除勞動(dòng)合同。
注：曠工天數計算須除去國家法定節假日十一天及員工的正常休息日、公休日、調休日。
二、程序
1、取證
要求用工單位在員工曠工期間，向其下發(fā)《曠工通知書(shū)》并要求本人簽字認可。若聯(lián)系不到，即時(shí)派人到其家中家訪(fǎng)并拍照取證及要求本人或家屬簽字認可。未能家訪(fǎng)的，改為快遞郵寄并要求郵局投遞時(shí)由本人或直系家屬（父母、妻子）簽收及注明與其的關(guān)系，留取郵局簽收的回執。若郵件被退回，一定要索取退回的憑證查其原因。否則，登報告示。
2、資料準備
員工考勤記錄、曠工通知書(shū)送達的情況、歷次曠工資料及處理結果、登報的報紙、用工單位的處理意見(jiàn)。
三、解除勞動(dòng)合同
1、起草解除勞動(dòng)合同的請示報告，待研究批準后下文（關(guān)于解除某某某勞動(dòng)合同的決定）。
2、辦理解除勞動(dòng)合同員工的手續清繳。
3、移交社保部辦理停保、享受失業(yè)保險待遇及相關(guān)手續。
員工提出與公司解除勞動(dòng)合同的辦理
程 序
一、依據
1、《勞動(dòng)合同法》第四章第三十六條 用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
2、《勞動(dòng)合同法》第四章第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。
二、程序
1、員工本人提出解除勞動(dòng)合同的具體事由（以書(shū)面的形式提出）。
2、公司應告知員工本人因本人提出解除勞動(dòng)合同后，不享受經(jīng)濟補償金待遇及失業(yè)保險待遇。
3、若公司不同意與其解除勞動(dòng)合同的申請，應在三日內以書(shū)面形式送達并告知不予解除勞動(dòng)合同的事由。
三、解除勞動(dòng)合同
1、起草解除勞動(dòng)合同的請示報告，待研究批準后下文（關(guān)于解除某某某勞動(dòng)合同的決定）。
2、辦理解除勞動(dòng)合同員工的手續清繳。
3、移交社保部辦理停保及相關(guān)手續。
終止合同 篇5
出租方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：
承租方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：
證件名稱(chēng)：證件名稱(chēng)：
證件號碼：證件號碼：
聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：
丙方（中介服務(wù)機構）：
聯(lián)系方式：
根據相關(guān)法律法規規定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方承租甲方房屋事宜，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同。
第一條甲方保證所出租的房屋符合國家對租賃房屋的相關(guān)規定。
第二條甲方出租給乙方的房屋為 市 區 路 號 戶(hù)，建筑面積 。
第三條該房屋租賃期共 個(gè)月，自 年 月 日起至 年 月 日止。乙方向甲方承諾，租賃該房屋僅作 使用。租賃期滿(mǎn)，甲方有權收回出租房屋，乙方應如期交還。乙方如要求續租，則必須在租賃期滿(mǎn)1個(gè)月之前書(shū)面通知甲方，經(jīng)雙方重新協(xié)商后，重新簽訂租賃合同。
第四條該房屋租金為 元/月，租金總額為 元（大寫(xiě) 元整）房屋租金支付方式： ，房屋押金元，必須提前 天預付下 租金 元整，租賃期滿(mǎn)如無(wú)損壞全額退還乙方。
第五條房屋內現有家具和電器：
第六條租賃期間，乙方交納租賃期間的費用。
第七條在租賃期內，甲方應保證出租房屋的使用安全。（）該房屋及所屬設施的維修責任除雙方在本合同及補充條款中約定外，均由甲方負責（乙方使用不當除外），甲方進(jìn)行維修前需提前 天書(shū)面通知乙方，乙方應積極協(xié)助配合；乙方向甲方提出維修請求后，甲方應及時(shí)提供維修服務(wù)，并在接到乙方請求后， 日內給予明確答復。
第八條乙方應合理使用其所承租房屋及其附屬設施。如因使用不當造成房屋及設施損壞的，乙方應立即負責修復或經(jīng)濟賠償。乙方如改變房屋內部結構及設置等方案均須事先征得甲方的書(shū)面同意一方可施工。對乙方裝飾裝修部分，甲方有權選擇以下權力中的任一種：
1）依附于房屋的裝修歸甲方所有；
2）要求乙方恢復原狀；
3）向乙方收取恢復工和實(shí)際發(fā)生的費用。
第九條租賃期間，甲方轉讓該出租房屋后，本合同對新的房屋所有人和乙方繼續有效。甲方出售房屋，需提前1個(gè)月書(shū)面通知乙方。
第十條房屋交接時(shí)雙方共同參與，如對裝修、器物等硬件設施、設備有異議應當場(chǎng)提出。當場(chǎng)難以檢測判斷的，應于 日內向對方主張。乙方交還甲方房屋不得影響房屋的正常使用。對未經(jīng)同意留存的物品，甲方有權處置。
第十一條 甲方違反本合同約定，提前收回房屋或甲方因房屋權屬瑕疵或非法出租房屋而導致本合同無(wú)效時(shí)，應按照本合同1個(gè)月租金額向乙方支付違約金，若支付的'違約金不足彌補乙方損失的，甲方還應該承擔賠償責任。在租賃期內，乙方中途擅自退租的，乙方應該按本合同 個(gè)月租金額度向甲方支付違約金。若違約金不足彌補甲方損失，乙方還應承擔賠償責任。
第十二條 租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權終止合同，收回該房屋。乙方應按照合同 個(gè)月租金額向甲方支付違約金。若支付的違約金不足彌補甲方損失，乙方還應負責賠償直至達到彌補全部損失為止。
1）未經(jīng)甲方書(shū)面同意，將房屋轉租、轉借給他人使用的或拆改變動(dòng)房屋結構或損壞房屋；
2）改變本合同規定的租賃用途或利用該房屋進(jìn)行違法活動(dòng)的；
3）乙方嚴格履行上述第四條內容規定，必須按照預付時(shí)間提前繳納房屋租金（合同到期除外）。
第十三條 甲方逾期交房或乙方逾期還房。每逾期 日應向對方支付原日租金 倍的滯納金，還應承擔因逾期歸還給對方造成的損失。
第十四條 本合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可訂立補充條款。補充條款及附件均為本合同組成部分，與本合同具有同等法律效力。
第十五條 本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商或申請調解；協(xié)商或調解解決不成的，按下列方式解決：
1）提請___委員會(huì )仲裁。
2）依法向丙方所在地人民法院提起訴訟。
第十六條 其他約定事項：
第十七條 本合同及附件一式叁份，由甲、乙、丙叁方各執壹份，叁方簽（章）后生效。
甲方（簽章）
乙方（簽章）
丙方（簽章）
簽約日期 年 月 日
簽約地點(diǎn)
終止合同 篇6
委托單位：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）
設計單位：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）
由于 合同細節磋商未達成一致原因，致使甲乙雙方于 20xx 年 1 月 24 日簽訂的 （合同編號為：，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“原合同”）不能繼續履行，雙方協(xié)商后達成以下協(xié)議：
一、乙方已完成設計工作包括： 。
二、合同費用結算：原合同的設計費總額為元（幣種為 人民幣 ）。根據乙方設計工作實(shí)際完成情況和原合同中對設計費的約定，甲方應付共計元，甲方已付元，甲方應付未付元（大寫(xiě)： 元整），除此之外甲方無(wú)需支付乙方任何其他費用。
三、甲方擁有包括設計成果在內的.本項目資料的著(zhù)作權。甲方保留在本項目中繼續使用、深化該設計、或將設計成果提交其他第三方設計單位參考的權利。
四、自雙方簽字蓋章之日起本協(xié)議生效、原合同終止。
五、本協(xié)議一式陸份，甲、乙雙方各執叁份。
甲方：（蓋章） 乙方：（蓋章）
法定代表人： 法定代表人：
委托代理人：（簽字） 委托代理人：（簽字）
協(xié)議簽訂日期： 年月日
簽約地點(diǎn)：
終止合同 篇7
�。ńK止）勞動(dòng)合同證明書(shū) 茲有本單位職工_____，性別__，年齡___ ，工作崗位_____，在本
單位的工作年限__，現住址______________。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_ 年，從___年__月___日至___年___月___日止
�。ɑ騙_____________）。因________________________，根據《勞動(dòng)合同法》第__
_條第___款第____項規定，本單位解除 動(dòng)合同。
因________________________，根據《勞動(dòng)合同法》第__
_條第___款第____規定，該職工與本單位的勞動(dòng)合同已經(jīng)終止。 解除（終止）勞動(dòng)合同的日期為_(kāi)__年__月___日。該職工本單位工作年限為_(kāi)__年___個(gè)月，發(fā)給___個(gè)月的經(jīng)濟補償金，共計人
民幣（大寫(xiě)）___________。 特此證明。（用人單位蓋章） 勞動(dòng)者簽名（蓋章） 年 月 日 年 月 日 與該職工的勞 有關(guān)說(shuō)明：
1、“勞動(dòng)合同期限”請填寫(xiě)有固定期限、無(wú)固定期限或以完成一定的`工作為期限。
2、“解除勞動(dòng)合同”要在相關(guān)空格欄中寫(xiě)明原因： 本人意愿：①自動(dòng)離職②因自動(dòng)離職
被除名③因本人原因并由本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系 非本人意愿：①被用人單位解除勞動(dòng)合同②因用人單位原因本人提出解除勞動(dòng)合同
3、終止勞動(dòng)合同要在相關(guān)空格欄中寫(xiě)明是“勞動(dòng)合同期滿(mǎn)”還是“雙方約定的勞動(dòng)合同
終止條件出現”。
4、用人單位與勞動(dòng)者解除（終止）勞動(dòng)合同后，請及時(shí)將檔案移交就業(yè)服務(wù)機構辦理有
關(guān)手續，同時(shí)通知勞動(dòng)者在本證明開(kāi)具之日起60日內到就業(yè)服務(wù)機構辦理失業(yè)登記有關(guān)事宜。
終止合同 篇8
__________：
因________________________________________，公司決定于20xx年xx月xx日解除與你20xx年xx月xx日簽訂的勞動(dòng)合同。公司將根據《勞動(dòng)法》及有關(guān)勞動(dòng)法規規章的規定與你進(jìn)行離職結算。請你于20xx年xx月xx日前辦理離職手續。
特此通知！
�。ㄓ萌藛挝簧w章）
20xx年xx月xx日
簽收：__________________
20xx年xx月xx日
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