醫院合同模板匯總九篇
隨著(zhù)廣大人民群眾法律意識的普遍提高，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。知道嗎，寫(xiě)合同可是有方法的哦，下面是小編為大家收集的醫院合同9篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
醫院合同 篇1
甲方：
乙方： 身份證號碼：
因工作需要，經(jīng)院務(wù)會(huì )研究，聘用乙方作為我單位病房護士。 現擬定以下合同，望雙方共同執行。
1、 乙方在聘用期間，必須自覺(jué)遵守國家法律、法規及甲方的一切 ，女，文化程度：中專(zhuān)，出生年月：19xx 年 4 月， 規章制度。
2、 乙方在聘用期間，如有違反法律、法規及本單位規章制度的行 為，甲方可根據有關(guān)規 定給予紀律處分，直至解除合同。
3、 乙方在聘用期間， 必須做到態(tài)度和藹、 服務(wù)周到， 認真、 嚴肅， 高度敬業(yè)。
5、 乙方在聘用期間，必須嚴格各種操作規程。 乙方在聘用期間，必須堅守工作崗位，如因玩忽職守造成后果 者，一切損失由乙方本人負責。
6、 乙方在聘用期間，按工作安排做好自覺(jué)的本職工作，同時(shí)應和 單位的其他職工搞好團結，即分工又合作。
7、 乙方在聘用期間，必須嚴格執行醫生的醫囑，做好各種護理記 錄，嚴格交接班制度。
8、 乙方在聘用期間，如因病、事請假，工資獎金按請假實(shí)際天數 的比例扣發(fā)。如事假連續超過(guò)三個(gè)月，病假連續超過(guò)半年。甲方 將視其情節解除合同。
9、 乙方在聘用期間，享受甲方節假日發(fā)給職工的福利待遇。
10、 乙方在聘用期間，如因節假日需要加班，以基礎工資為基數， 按規定發(fā)給加班費。
11、 乙方在聘用期間，月基礎工資 元，發(fā)給在職職工績(jì)效獎金 的 80%。合同生效開(kāi)始，甲方按有關(guān)規定計算購買(mǎi)養老保險和失 業(yè)保險的費用，如數加發(fā)在乙方的工資中，由乙方自行購買(mǎi)。
12、 乙方在聘用期間，如生病恢復后，不能繼續勝任工作的，甲方 有權解除合同。
13、 本合同一式兩份，有效期一年。簽字之日起執行。
甲方：
乙方：
醫院合同 篇2
甲方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方) 身份證號：
根據中華人民共和國有關(guān)法律、政策及有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，訂立此協(xié)議(試用期)：
甲方因工作需要聘用乙方為聘用協(xié)議制(醫務(wù)人員、管理人員、業(yè)務(wù)人員)。 聘用雙方達成協(xié)議如下：
一、聘用協(xié)議期限：
(一)聘用協(xié)議有效期
自____年____月____日至____年____月____日共___月。
(二)協(xié)議到期，甲方可根據乙方的工作表現、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及有關(guān)政策規定決定是否與乙方繼續簽訂聘用協(xié)議。乙方可根據自己的實(shí)際情況，決定是否繼續受聘。如需續聘，雙方應重新簽約。
二、崗位職責與工作要求：
(一)甲方安排乙方在 _____________________ 工作。甲方如因工作需要，可以調換乙方的工作崗位。
(二)乙方需持有崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、注冊證書(shū)或者相應的技術(shù)等級證書(shū)、崗位培訓合格證書(shū)，具有完成應聘崗位工作所必須的專(zhuān)業(yè)技能、文化知識和實(shí)際能力;
(三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規，愛(ài)護國家及醫院財產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀律及甲方各項規章制度。
(四)乙方應具備良好的思想品德和敬業(yè)精神，熱愛(ài)本職工作，有事業(yè)心和工作責任心。
(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺(jué)接受甲方管理，服從工作安排，按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。
(七)聘用協(xié)議期內，在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自占用工作時(shí)間參加各類(lèi)專(zhuān)業(yè)或學(xué)歷學(xué)習。
三、工作報酬、福利、職務(wù)職稱(chēng)及其他待遇：
(一)工資：
1、甲方根據國家的有關(guān)政策、本單位具體規定以及乙方所在工作崗位核定并發(fā)放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等;
2、甲方根據國家、當地勞動(dòng)部門(mén)和醫院的有關(guān)規定，不定期調整乙方的工資，并將調整原因向乙方說(shuō)明;
3、次月15日為發(fā)薪日，如遇節假日或公休日順延或提前;
4、醫院根據國家規定從乙方工資中代扣代繳個(gè)人所得稅;
5、員工工資為醫院機密，任何人不得詢(xún)問(wèn)對方工資，也不允許向外透露，否則將按《員工手冊》相關(guān)規定對當事人進(jìn)行處罰。
(二)福利待遇：
1、協(xié)議期內乙方可享受?chē)乙幎ǖ母黜椥菁�。每年國家法定休假：元旦節一天、清明節一天、勞�?dòng)節一天、端午節一天、中秋節一天、國慶節三天、春節三天，每月休假(4，2天)，其它婚假3天、雙方父母及配偶子女死亡3天按事假處理。按甲乙雙方約定休假日辦理。因為醫療行業(yè)的特殊性，甲方可以根據醫療行業(yè)的特點(diǎn)靈活安排乙方的休假時(shí)間，以不違反國家關(guān)于勞動(dòng)保護的強制性法規為準。
2、食宿醫院的有關(guān)規定執行。
3、其它事項參照醫院《員工手冊》。
四、工作紀律：
(一)乙方在協(xié)議期間違犯法律、法規及甲方的相關(guān)規章制度，甲方可根據有關(guān)法律、法規及《員工手冊》的規定，視情節輕重，給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分，直至解除本協(xié)議。
(二)保密制度：在協(xié)議期內及解除本協(xié)議后乙方都必須保守甲方的商業(yè)秘密。
1、乙方在甲方供職期間所完成的公文編輯以及錄入的其它與企業(yè)相關(guān)的文檔歸甲方所有，乙方無(wú)權占有或私自拷貝。
2、乙方在甲方任職期間，不得以醫院名義對外開(kāi)展與醫院相似或相關(guān)的業(yè)務(wù)。乙方應保守醫院的商業(yè)秘密，對于涉及到商業(yè)機密的電腦文檔不得泄漏給第三方或未授權方。
3、乙方在離職時(shí)，應在甲方相關(guān)人員的監督下整理電腦文檔和交接工作，不得以任何形式和理由，刪除和拷貝與醫院相關(guān)的文檔。
4、乙方離職之后(無(wú)論以何種原因離職)仍對其在甲方任職期間獲悉的資料信息和商業(yè)機密承擔保密義務(wù)，不得泄漏給其它單位或個(gè)人。
5、如有違約，將根據對甲方造成損失的大小，追究相應的經(jīng)濟責任。
五、聘用協(xié)議的終止、解除
(一)聘用協(xié)議的終止
1、聘用協(xié)議期滿(mǎn)的;
2、雙方約定的協(xié)議終止條件出現的;
3、本醫院被撤消、或解散的;
4、受聘人員退休、退職、死亡的。
(二)聘用協(xié)議的解除
1、聘用協(xié)議有效期內，發(fā)生協(xié)議解除條款情況時(shí)，雙方均應在協(xié)議所規定的期限內以書(shū)面形式提出解除聘用協(xié)議。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用協(xié)議：
1)在試用期內被證明不符合崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的;
2)連續曠工超過(guò)2個(gè)工作日或者3個(gè)月內累計曠工超過(guò)5個(gè)工作日的;
3)未經(jīng)單位同意，擅自離崗培訓、學(xué)習或者培訓結束后逾期不歸的;
4)違反工作規定或操作規程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;
5)嚴重擾亂工作秩序，致使本科室、其它科室工作不能正常進(jìn)行的;
6)被判處有期徒刑以上刑罰收監執行或者被勞動(dòng)教養的;
7)偽造個(gè)人履歷、隱瞞個(gè)人劣跡及違法行為的;
8)法律、法規和規章規定的其他情形。
3、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，但應提前一周以書(shū)面形式通知乙方：
1) 受聘人員因患病或非因公負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作的;
2) 聘用協(xié)議訂立時(shí)依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達成一致的。
4、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除聘用協(xié)議，并書(shū)面通知甲方：
1)在試用期內的;
2)考入普通高等院校的;
3)被錄用或者選調到國家機關(guān)工作的;
4)依法服兵役的;
5)醫院未按照聘用協(xié)議的約定支付工作報酬、提供工作條件或福利待遇的;
6)醫院以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的。
5、乙方如要解除協(xié)議(試用期需提前15天以書(shū)面辭呈提出，試用期過(guò)后應提前30天以書(shū)面辭
6、乙方在協(xié)議期限未滿(mǎn)，不符合本協(xié)議第五條第(二)款第4項規定的情況，又無(wú)其他特殊原因，甲方可否決乙方的解除協(xié)議要求。
六、 經(jīng)濟補償：
1、雙方任何一方違約給對方造成經(jīng)濟損失的，都要承擔經(jīng)濟責任，具體賠償金額，應根據違約的責任大小及給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定。
2、乙方由甲方出資培訓，因乙方原因要求解除協(xié)議且未滿(mǎn)培訓協(xié)議所約定服務(wù)年限的，必須按照國家和醫院的有關(guān)規定進(jìn)行賠償。
3、乙方單方面提出解除本協(xié)議(本協(xié)議第五條第(二)款第4項規定的情況除外)，必須向甲方支付違約金，違約金標準是：月工資×尚未履行的月數×50%;
七、其他約定
1、根據甲方宣傳工作的需要，如甲方需要使用乙方的肖像時(shí)，乙方應將本人肖像無(wú)償提供給甲方用于廣告宣傳。如乙方不在甲方供職時(shí)，乙方同意甲方在不貶低或不詆毀乙方名譽(yù)的前提下，繼續無(wú)償使用本人肖像用于廣告宣傳，但甲方不得將乙方所屬肖像用于宣傳以外的其它用途或轉讓第三方使用。
2、在執行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)現協(xié)議有不完善的地方，經(jīng)雙方協(xié)商同意可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具同等效力。
八、甲乙雙方因終止、解除本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，經(jīng)醫院辦公室調解未成的，可向本協(xié)議履行地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提出仲裁申請，對仲裁不服的可依法向本協(xié)議履行地的人民法院提起訴訟。
九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力、。
十、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
醫院合同 篇3
轉讓方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)：
受讓方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙萬(wàn))：
為了加大衛生事業(yè)改革力度，激發(fā)醫院的生機與活力，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂建湖縣中醫院轉讓協(xié)議如下：
一、建湖縣中醫院的基本情況
l、地址：建湖縣中醫院位于縣城興建路191號。
2、業(yè)務(wù)用地面積與建筑面積：醫院用地總面積9040.32m2，其中醫衛用地7504.32m2，商業(yè)用地1536 m2;建筑面積14232.8m2。
3、人員情況：現有在職職工211人，退休人員58人，離休人員2人。
4、資產(chǎn)狀況：根據鹽城正源會(huì )計師事務(wù)所評估報告，截止20xx年11月26日，醫院資產(chǎn)總額為20xx.18萬(wàn)元，其中固定資產(chǎn)1702.82萬(wàn)元，流動(dòng)資產(chǎn)總額為356.36萬(wàn)元;醫院總負債為1325.72萬(wàn)元(其中職工內部債務(wù)318.10萬(wàn)元)，經(jīng)縣國資辦確認實(shí)際凈資產(chǎn)為733.46萬(wàn)元，其中資產(chǎn)核銷(xiāo)損失86.07萬(wàn)元。
5、土地使用權處置
土地使用權依法出讓,出讓價(jià)為441.43萬(wàn)元，與其它資產(chǎn)一并轉讓。
6、競拍底價(jià)1200萬(wàn)元
7、競拍成交價(jià)1250萬(wàn)元
二、支付方式
轉讓價(jià)款以現款方式支付，由乙方于20xx年7月2日前一次性交鹽城市隆昌拍賣(mài)行有限公司。
三、職王內部債務(wù)的處置
乙方必須將醫院職工內部債務(wù)318.10萬(wàn)元，與醫院資產(chǎn)轉讓價(jià)款一起交付鹽城市隆昌拍賣(mài)行有限公司。
四、乙方基本情況
1、住所：上海市黃浦區陸家浜路1056號12樓1202室
2、法定代表人：劉忠
3、總經(jīng)理：顧成榮
4、注冊資本：人民幣伍仟捌佰萬(wàn)元
5、企業(yè)類(lèi)型：有限責任公司(國內合資)
6、經(jīng)營(yíng)范圍：實(shí)業(yè)投資，醫院領(lǐng)域投資管理、咨詢(xún)服務(wù);醫院兼并、參股;保健產(chǎn)品的銷(xiāo)售。
五、轉讓資產(chǎn)的交付辦法
甲方在乙方交清全部轉讓價(jià)款和職工內部債務(wù)款后，立即組織將轉讓資產(chǎn)移交給乙方，并負責協(xié)助乙方在20xx年7月10前辦理好房屋、土地使用權等資產(chǎn)過(guò)戶(hù)登記手續，費用由甲方承擔。
六、本協(xié)議簽字蓋章生效后，原醫院債權債務(wù)等資產(chǎn)均由乙方享有與承擔(職工內部債務(wù)計318.1O萬(wàn)元不再承擔)，并按規定辦理債權債務(wù)換據手續。
七、資產(chǎn)評估基準日到本協(xié)議簽字日期間，醫院的虧損由中介機構評估、國資部門(mén)確認，并由甲方承擔，具體賬務(wù)處理采用由縣國資辦在20xx年7月1O日前以現金等額返還乙方的辦法處置。改制的所有稅費.由甲方承擔。
八、有關(guān)剝離費用的提取、使用和管理
1、甲方從凈資產(chǎn)中剝離解聘風(fēng)險金89.44萬(wàn)元，保存在乙方，用于原醫院職工被解聘時(shí)身份置換補償。醫院改制前的職工(不含改制前的離退休人員)不違背與新業(yè)主簽訂的勞動(dòng)合同，與醫院解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，醫院要發(fā)放解聘風(fēng)險金。解聘風(fēng)險金發(fā)放標準是：按20xx年全縣事業(yè)單位人平月工資計算(以縣統計局提供的數據為準)，改制前工齡;每滿(mǎn)一年發(fā)一個(gè)月。解聘風(fēng)險金發(fā)放總額若超出所提取的數額，超出的部分由乙方承擔。
2、甲方從凈資產(chǎn)中剝離3.8萬(wàn)元保存在乙方，作為20xx年衛生人才培養和科研課題立項單位配套資金。
3、乙方在保存、使用上述剝離費用過(guò)程中，要主動(dòng)接受甲方的監督和管理。
九、甲方的權利與義務(wù)
甲方委托縣衛.生行政部門(mén)依照國家的衛生法律、法規進(jìn)行，依法行政，實(shí)施行業(yè)管理。發(fā)生重大自然災害、事故、疫情或其他意外情況時(shí)，縣衛生行政部門(mén)有權依法調遣醫院及其衛生技術(shù)人員參加搶險救災及傷病員救治工作。
十、乙方的權利和義務(wù)
1、乙方依法到有關(guān)部門(mén)重新注冊，首次注冊按拍賣(mài)公告約定，向衛生行政部門(mén)申報醫院非營(yíng)利性，今后乙方如需要更改醫院性質(zhì)，可依法向衛生行政部門(mén)申報。如改制后醫院符合國家醫保政策，繼續作為醫保定點(diǎn)醫院。
2、乙方必須遵守國家有關(guān)的法律、法規、政策，并執行相應的管理規定，接受相關(guān)部門(mén)的監督檢查。
3、乙方依法享有醫院的資產(chǎn)所有權、經(jīng)營(yíng)權、人事權、分配權和符合《醫療機構管理條例實(shí)施細則》規定的醫療機構冠名權，在衛生行政部門(mén)核準的診療科目范圍內開(kāi)展各種醫療服務(wù)活動(dòng)。改制后，乙方享有繼續保留“建湖縣中醫院”名稱(chēng)的權利。
4、乙方自主經(jīng)營(yíng)， 自負盈虧，獨立核算，獨立承擔民事法律責任。
5、醫院的黨、團及工會(huì )等組織原隸屬關(guān)系不變，乙方必須支持他們按照各自的章程，健全組織.獨立開(kāi)展工作。
6、乙方必須遵守衛技、財會(huì )等類(lèi)人員準入制度;執行今后各級衛生行政部門(mén)出臺的民營(yíng)、私營(yíng)醫療機構的管理規定。
7、乙方必須聘用原醫院全部在編職工，無(wú)法定事由，不得解聘原在編醫院職工。認真貫徹執行國家有關(guān)殘疾人保護政策，對改制前殘疾職工不得以殘疾為理由解聘、待崗或削減待遇。
8、乙方必須—按照事業(yè)單位工資政策和標準及時(shí)為原在編職工正常辦理檔案工資調資手續，并以調整后的檔案工資依法及時(shí)足額繳納原在編職工的養老保險、醫療保險;失業(yè)保險等社會(huì )保險金和住房公積金，否則有關(guān)部門(mén)有權依法采取劃撥銀行存款、變賣(mài)固定資產(chǎn)等手段追繳。
9、乙方應為原在編職工辦理人事代理，按原渠道為職工辦理職稱(chēng)晉升，并與職工簽定聘用合。職工調往縣外或其他同類(lèi)性質(zhì)單位工作的， 乙方配合甲方按原身份辦理有關(guān)手續。
10、乙方—應合理設崗定員，并建立合理的分配考核制度，根據醫院的業(yè)務(wù)收入發(fā)放職工工資。原醫院職工的平均工資水平應隨人均業(yè)務(wù)量的增加而提高。乙方不得任意無(wú)克扣或無(wú)故拖欠職工工資，不得強行向內部職工集資、攤派、募股、收取押金等。原醫院職工如出現生活特別困難，乙方有責任根據醫院效益情況給予幫助。
11、乙方五年內不得再行轉讓醫院產(chǎn)權。
12、乙方應按照國家有關(guān)政策管理醫院改制前的離退休人員。
十一、違約責任
協(xié)議生效后雙方均應嚴格履行。如出現違約，依法協(xié)商，依法處理。若一方違約，違約方需向守約方支付實(shí)際轉讓價(jià)款20%的違約金，并賠償相應的經(jīng)濟損失和承擔相應的法律責任。
十二、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，從20xx年7月2日起執行。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
醫院合同 篇4
發(fā)包方：某某醫院（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）承包方：某某食堂承包公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）合同簽訂時(shí)間：
合同簽訂地點(diǎn)：甲方（某某醫院）所在地
甲乙雙方根據《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》的有關(guān)規定，雙方在平等互利、協(xié)商一致的基礎上，為明確雙方權利義務(wù)關(guān)系，現對乙方承包甲方食堂的有關(guān)事項達成如下一致條款：
甲方提供現食堂所屬以營(yíng)場(chǎng)地（共約150平方米），食堂經(jīng)營(yíng)的衛生許可證及食堂現有設施、
醫院職工食堂，乙方只有管理權、使用權、無(wú)所有權，職工用餐后，所有清掃、拖地、食物殘渣處理等均由乙方處理、食堂內的公物不得損壞遺失、損壞，照價(jià)賠償、
乙方簽訂合同時(shí)，需一次性繳納承包風(fēng)險金5000元，于簽訂合同時(shí)一次付清、在使用過(guò)程中，食堂設備、設施的保養、維修以及衛生許可證驗收、食堂工作人員體驗等一切費用均由乙方自理、
甲方有權在乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)期間進(jìn)行行政管理，服務(wù)質(zhì)量監督，醫院工會(huì )職工代表或總務(wù)科派員管理、為保證監督，乙方必須接受市、區衛生檢查及有關(guān)部門(mén)的衛生監督、如不接受檢查或檢查不合格，由乙方承擔一切責任、所罰款項由乙方全部承擔、
乙方在承包期內依法自主經(jīng)營(yíng)、自負盈虧、承包方所有食堂工作人員必須經(jīng)區防疫站體格健康合格，方有資格承包、食堂不能轉包，否則甲方將予以收回，并按違約收取違約金10000元、
乙方需改變經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所結構，必須征得甲方同意后方可進(jìn)行，費用由乙方負責，合同解除時(shí)，不得拆除、
乙方在承包期內消耗的水、電、氣費按規定的收費標準于每月5日前主動(dòng)向甲方繳納、乙方有責任維護好供應管網(wǎng)，如有損壞，照價(jià)賠償、食堂提供一套不銹鋼燃氣灶具，若需改造或更新，其費用由甲方負責，其余用品均由乙方自行購買(mǎi)、為了便捷服務(wù)，醫院增添的電腦刷卡系統一套，日常維修費由乙方自理，醫院不再投入資金增加和維修設備、
乙方在承包期內必須保證將病員及陪伴飯菜送至病房，保證醫院職工及節假日值班人員正常用餐且保質(zhì)保量，如發(fā)生傷亡、食物中毒等一切事件由乙方自行負責，甲方不負任何責任、
承包費每月300元人民幣，每月末30日以前交納次月租金且一次性支付，逾期不交按承包費的3%計日收取滯納金；如10天之內不交租金，甲方有權收回食堂設備、設施按照財產(chǎn)清單逐一清點(diǎn)后，無(wú)一缺失、損壞，方可退還風(fēng)險金，否則，將從風(fēng)險中逐一扣除、
甲乙雙方如需提前終止合同，必須在半年后提前壹月通知對方同意后，方能解除合同，如單方面違約須向對方一次性支付違約金1000元人民幣、
乙方提前終止合同時(shí)間，以新的承包人接手之日止，方能解除（如無(wú)新承包人，乙方必須按合同繼續履行）；食堂經(jīng)營(yíng)過(guò)程中如遇工商稅務(wù)及其他問(wèn)題，乙方自行解決，甲方予以協(xié)助、
本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》的有關(guān)規定履行、須由雙方協(xié)商一致后履行，并須在合同上注明、
本合同壹式肆份，由雙方簽字蓋章后生效，擅自更改無(wú)效、本合同由甲、乙雙方各持壹份，甲方財務(wù)、工會(huì )或總務(wù)科各留存壹份、
甲方簽字：某某醫院乙方簽字：某某食堂承包公司
年月日
醫院合同 篇5
甲方：__________________________
乙方：__________________________
法定代表人：____________________
性別：__________________________
地址：__________________________
出生年月：______________________
身份證號碼：____________________
電話(huà)：聯(lián)系電話(huà)：
甲方根據工作的需要，聘用乙方從事_________工作，雙方協(xié)商一致，簽訂如下聘用合同：
一、聘用期限
聘用期自______年____月____日起至______年____月____日止，其中試用期為_(kāi)___個(gè)月，試用期日期為：______年月日起至______年____月____日。
二、工作時(shí)間及工資福利待遇：
1、工作時(shí)間：
A、乙方的工作時(shí)間，原則上為每天____小時(shí)，每周休息____天，甲方可根據醫院需要與乙方另行協(xié)商工作時(shí)間。
B、加班：如甲方根據工作需要，可安排乙方進(jìn)行必要加班，并按有關(guān)規定發(fā)給乙方加班工資；乙方自愿放棄休息日加班的，不另計加班工資及其它補助，實(shí)行補休制。
2、聘用待遇：
乙方月聘用待遇：
試用期：基本工資為人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金為人民幣_______元，試用期待遇合計人民幣_______元。
轉正后：基本工資為人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金按績(jì)效提成。
3、待遇發(fā)放：
乙方的待遇按月結算，甲方應在每月____號前向乙方發(fā)放，乙方應交納的個(gè)人所得稅等由甲方按國家有關(guān)規定代扣代繳。
4、其他待遇：
三、甲方的權利與義務(wù)：
�。�1）為乙方開(kāi)展工作提供必要條件；
�。�2）對乙方的工作給予指導與合作；
�。�3）在現有條件下，為乙方的工作、生活提供方便；
�。�4）向乙方介紹甲方的有關(guān)規章制度；
�。�5）乙方在甲方行醫期間的一切醫療責任視情節輕重按照法律規定執行；
�。�6）開(kāi)展雙方轉診業(yè)務(wù)往來(lái)，滿(mǎn)足不同患者的診療需求。
四、乙方的權利與義務(wù)
�。�1）遵守中國的法律、法規及診療規范、流程等；
�。�2）遵守甲方規章制度及各項崗位規范；
�。�3）全力配合醫院實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計劃，力爭既定經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現；
�。�4）參與科室內部各項規章制度、技術(shù)規范和工作流程的制定、修改完善工作；
�。�5）參加會(huì )診及疑難病例的診療工作，參與醫療、護理的質(zhì)量控制工作及醫院的公共衛生、醫療事件的處理工作；
�。�7）在本合同期限內，在甲方提供的條件下從事的醫學(xué)研究所取得的成果皆歸甲方所有。
五、合同的終止、變更和延續：
1、本聘用期滿(mǎn)，雙方聘用關(guān)系即告終止，雙方經(jīng)友好協(xié)商同意續簽合同的，在聘用期滿(mǎn)時(shí)重新訂立聘用合同。
2、經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商同意后可變更本聘用合同，變更后的合同內容或有關(guān)條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。
六、本聘用合同未盡事宜，雙方應本著(zhù)友好協(xié)商的原則解決，或另簽定補充協(xié)議。
七、如甲乙雙方產(chǎn)生糾紛，由甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)仲裁解決。
八、本聘用合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效；甲、乙雙方各存一份。醫院根據本合同發(fā)給乙方聘書(shū)。
甲方（蓋章）：____________乙方簽名：____________
負責人（簽字）：________________
______年____月____日______年____月____日
醫院合同 篇6
第一條 合同的主體
甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
第二條 合同宗旨及原則
本合同根據《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》及相關(guān)規定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著(zhù)平等互利等價(jià)有償的原則，就乙方對 _ _ _ _ 提供日常保潔服務(wù)及部分科室后勤臨時(shí)人員管理工作協(xié)商如下：
第三條 合同的范圍
一、保潔服務(wù)工作
�、灞嵶鳂I(yè)時(shí)間：每周七個(gè)工作日，中午及夜間設值班人員，周六、周日、節假日串休。 白班：周一至周五 上午6:00—11:00 下午13:00—16:00
周六、周日 上午6:30—10:00(門(mén)診6:00—10:30)
下午13:00—15:00(門(mén)診13:00—15:30)
值班：周一至周五 中班11:00—13:00 晚班16:00—21:00（門(mén)診22:00）
周六、周日 中班10:00—13:00 晚班15:00—21:00（門(mén)診22:00）
�、姹嵶鳂I(yè)范圍及內容
1、作業(yè)范圍：住院部（一部）、住院部（二部）、門(mén)診樓、臨街二層樓、血透中心、機關(guān)樓、院內外環(huán)境及醫用垃圾、生活垃圾暫存點(diǎn)。
2、作業(yè)內容：病房、手術(shù)室、大廳、走廊、樓梯、通道、電梯、衛生間、洗漱間等區域內的病床、床頭桌、地面、墻面、墻裙、頂棚、窗戶(hù)、窗臺、暖氣、門(mén)、樓梯、扶手、潔具等公共區域的標志物及醫院外環(huán)境的清潔；醫用垃圾的回收、暫存；院內生活垃圾的運送及垃圾暫存點(diǎn)的清潔。
二、開(kāi)水房、保安、技工、園藝、伙食科等崗位工作人員的管理工作。
第四條 費用說(shuō)明
1、本合同保潔服務(wù)費用為每月人民幣 _ 元整（ _元）。此費用包括甲方 個(gè)保潔區域，每區域人間費為 _ 元，及中午值班費用 _元。
2、后勤臨時(shí)人員的管理費用為每月人民幣 _ 元整（ _ 元）。此費用明細詳見(jiàn)附件《臨時(shí)工工資明細》。
以上兩項費用月合計人民幣 _ _ 元整（ _ ）。合同期內變更費用，甲乙雙方需重新簽訂協(xié)議。
第五條 付款方式
每月支付一次。甲方如未發(fā)現保潔質(zhì)量問(wèn)題，以支票方式于每月末最后一個(gè)工作日（如遇休息日或節假日，付款日期經(jīng)協(xié)商可調整）全額向乙方支付本月的費用。
第六條 雙方的權利及義務(wù)
一、甲方權利及義務(wù)
1、甲方有權修改作業(yè)內容、作業(yè)范圍，調整作業(yè)時(shí)間。
2、甲方有義務(wù)為乙方提供保潔用水、電、倉庫等便利條件。
3、甲方有權對乙方的員工進(jìn)行監督，對工作質(zhì)量差、經(jīng)常違反勞動(dòng)紀律或多次被投訴的保潔員甲方有權要求乙方辭退、更換。
4、甲方有權對乙方保潔員工的勞動(dòng)紀律、工作日程、保潔質(zhì)量及時(shí)監督、檢查及考核，隨時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內改正，如乙方多次未達到作業(yè)計劃標準甲方有權對乙方進(jìn)行經(jīng)濟處罰，情節嚴重將終止合同。
5、甲方有權教育指導乙方相關(guān)員工遵守本職工作制度及法律法規，如因保潔工作未標、發(fā)現違規、引起糾紛或被上級部門(mén)處罰等不良后果，由乙方承擔；甲方有權對乙方進(jìn)行經(jīng)濟處罰，情節嚴重將終止合同。
6、合同期內，因政府部門(mén)下達的強制性政策而引起的費用增加，甲方有義務(wù)與乙方協(xié)商調整。
二、乙方的權利及義務(wù)
1、乙方工作人員要統一著(zhù)裝，衣帽整潔，遵守作息時(shí)間及工作流程、制度，在甲方服務(wù)區域內乙方未經(jīng)甲方同意不得擅自承攬業(yè)務(wù)。
2、乙方派出一名主管負責人負責日常保潔工作質(zhì)量檢查和保潔工作緊急情況的處理，若乙方主管負責人不在作業(yè)現場(chǎng)，乙方臨時(shí)負責人應接受甲方的監督指導，并按甲方的保潔工作標準進(jìn)行檢查。
3、乙方有義務(wù)對員工進(jìn)行上崗前及工作中的業(yè)務(wù)培訓，按甲方的相關(guān)規定對員工進(jìn)行院內規章制度、防火、防盜等法規教育及職業(yè)道德教育，督促員工認真遵守，并進(jìn)行有效的考核及檢查。
4、乙方有權對所屬員工進(jìn)行調動(dòng)、辭退，但不影響醫院保潔的質(zhì)量。
5、乙方需認真完成《物業(yè)清潔衛生保潔計劃書(shū)》的作業(yè)項目和標準，確保衛生質(zhì)量，達到甲方的滿(mǎn)意。
6、乙方有責任為確保完成本合同而提供保潔必要的'人力、設備、工具及充足的清潔物料，根據不同材質(zhì)，采用相適應的清潔原料和操作方法。負責保潔設備工具的維修、保養，使之處于良好的正常使用狀態(tài)，無(wú)償提供甲方所需的生活垃圾袋等用品。（員工用消毒劑與院方使用消毒劑同步）。
7、乙方有義務(wù)接受甲方的監督、檢查、指導及遵守各項管理規定，須服從甲方的管理，遵守甲方規定的時(shí)間要求，如有變更或存在異議時(shí)，雙方協(xié)商解決。
8、乙方在作業(yè)中不得擅自挪用甲方的物品，如不慎給甲方設施、材料及甲方客戶(hù)物品造成損失，由乙方承擔賠償責任并及時(shí)采取補救措施。
9、乙方在甲方日常保潔人員不少于40人，院內非固定保潔區域內（如禮堂、會(huì )議室、新改造搬遷科室等）的單次保潔由乙方另調人員無(wú)償提供保潔服務(wù)。
10、乙方用工應按規定辦理相關(guān)手續，在作業(yè)中要加強管理，安全生產(chǎn)。乙方應嚴格要求工作人員做好各項防護措施，在工作期間乙方員工、醫患及家屬發(fā)生任何意外事故，造成的損失由乙方承擔。
第七條 違約責任
1、乙方在保潔工作中未達到保潔的質(zhì)量標準，甲方將口頭通知乙方，乙方需在規定時(shí)間內及時(shí)整改，如未整改或整改不合格，甲方將發(fā)出書(shū)面通知乙方，如限期內整改仍不達要求甲方將給予乙方每項不合格作業(yè)20元的處罰，并發(fā)出第二次書(shū)面通知，若仍不達要求甲方按每項不合格作業(yè)扣除乙方當月保潔費的1%。
2、乙方有義務(wù)保證各分擔區內設置專(zhuān)職保潔員，因特殊原因缺崗時(shí)，乙方需在保證保潔質(zhì)量的前提下安排好短期替班人員并盡快設專(zhuān)職保潔員，若替崗期間保潔質(zhì)量不合格或替崗超過(guò)2周仍未設專(zhuān)職人員，甲方有權不付或少付該分擔區的保潔費用。
3、甲方若違反第四條、第五條之規定，乙方有權終止保潔作業(yè)追究相應責任。
4、在合同有效期內，甲、乙雙方無(wú)故提前解除合同應提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對方，并支付月保潔費的25%作為補償金。
5、因乙方原因造成不良后果或對甲方造成損失時(shí)，由乙方承擔責任（包括人身傷害）。
6、乙方員工在工作期間造成自身和他人身體和財產(chǎn)損害的由乙方承擔全部責任。
7、由自然力、地震、戰爭等不可抗力的原因造成甲乙雙方的損失，雙方均不負任何責任。
第八條 終止合同
1、乙方嚴重失職造成甲方物業(yè)管理的重大損失，甲方可以解除合同，并按違約責任要求賠償。
2、乙方發(fā)生嚴重違約后，在收到甲方書(shū)面通知一個(gè)月內仍不能采取補救措施及行動(dòng)，甲方可以解除合同。
3、甲乙雙方任一方宣布或被法院判定破產(chǎn)，本合同自動(dòng)終止，雙方不承擔任何經(jīng)濟責任。
第九條 爭議解決
在履行合同中，如合同中有未盡事宜或雙方發(fā)生爭議，雙方應本著(zhù)互諒互讓原則友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向當地人民法院提起訴訟。
第十條 合同執行日期
本合同自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
本合同一式二份，雙方各執一份，合同自授權代表簽字蓋章之日起生效。附《臨時(shí)工工資明細》、《物業(yè)清潔衛生保潔計劃書(shū)》作為合同組成部分與本合同具有同等法律效力。
甲方（蓋章）： _ _ _ 乙方（蓋章）： _ _ _
地址： _ _ _ _ _ _ _ 地址：_ _ _ _ _ _ _
電話(huà)： _ _ _ _ _ _ _ 電話(huà)：_ _ _ _ _ _ _
代表人（簽字）： _ _ 代表人（簽字）： _ _
年 月 日 年 月 日
醫院合同 篇7
一、簽定協(xié)議雙方：
甲方：中北大學(xué)醫院
乙方：賴(lài)力（身份證號：）
二、協(xié)議內容及用途：
乙方使用甲方食堂，用于醫院的飲食服務(wù)工作。
三、協(xié)議條件：
1、甲方向乙方提供食堂用房。
2、乙方根據經(jīng)營(yíng)用水和用電量向甲方提供水電費，每半年結算一次。
3、乙方每年向甲方交納管理費用5000元。費用一次性交情，協(xié)議簽訂之日起生效。
4、乙方負責甲方病人及職工飲食供應，保證每日三餐按時(shí)開(kāi)飯。
5、乙方負責醫院組織大型活動(dòng)和節假日職工聚餐等情況的飲食供應及環(huán)境裝飾。在興華小區居住的人員的就餐、實(shí)習生的就餐和因工需要不能按時(shí)吃飯的工作人員就餐。
6、甲方向乙方提供的1、2兩項條件僅限乙方為醫院內部提供服務(wù)，不得開(kāi)展對外經(jīng)營(yíng)項目。如需開(kāi)展其它項目，必須向甲方申請，征得同意并交納必要的費用。
7、乙方經(jīng)營(yíng)中需交納的各種稅金和各種費用自理。
8、乙方承包期滿(mǎn)后，如不繼續承包，()剩余的主副食品由乙方自行解決。
9、如機械、用具出現故障，修理費用由乙方自行解決。物品如有損壞，乙方需照價(jià)賠償。
10、乙方不得使用電爐等大型電器，不得隨意改動(dòng)食堂內原由設施，如有損壞，乙方需照價(jià)賠償。
11、乙方的飲食工作必須符合食品衛生法，食堂工作人員必須體檢合格后方可上崗。
12、承包期滿(mǎn)，清點(diǎn)物資，如有丟失或損壞，由乙方負責照價(jià)賠償。
13、乙方要注意安全，采取必要的安全措施，防水、防火、防盜等。
四、違約條款：
1、承包期未滿(mǎn)而單方無(wú)故終止合同，違約方向對方付違約金200元。
2、單方違反承包條件，經(jīng)對方指正仍不改正時(shí)為單方違約，違約者向對方付違約金200元，合同作廢。
五、本協(xié)議有效期為壹年
�。�20xx年1月1日------20xx年12月31日）。
本協(xié)議和物資清單一式兩份，雙方各執一份。
簽定本協(xié)議后，以前簽定的協(xié)議同時(shí)作廢。
甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）（簽字）
醫院合同 篇8
甲方：南京 民醫院 合同編號：
乙方：南京 有限公司 簽訂地點(diǎn)：南京大廠(chǎng)街道
甲乙雙方為明確各自的權利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》法規之規定，現就乙方承攬：南京江北人民醫院標識標牌 的制作、安裝事宜達成如下一致協(xié)議。
一、廣告制作、安裝
1、規格 、數量：見(jiàn)標識標牌制作報價(jià)附圖
2、材質(zhì)：所有材質(zhì)見(jiàn)附圖標明
3、要求:所有制作、安裝的標識標牌保修3年（人為因素損壞則不在保修范圍內）另KT板寫(xiě)真和膠水板寫(xiě)真不在質(zhì)保范圍內。
4、安裝地點(diǎn)：南京江北人民醫院內（甲方指定）
二、質(zhì)量標準
產(chǎn)品質(zhì)量符合國標BS EN ISO 7823-3-20xx
三、工程造價(jià)及支付方式
1、標識標牌制作費（含安裝）：本合同采用固定單價(jià)合同形式詳見(jiàn)附件
2、支付方式：
制作安裝完成，經(jīng)甲方在7個(gè)工作日內組織驗收合格后，在驗收合格后支付合同總價(jià)的95%，余款5%作為質(zhì)量保證金在驗收合格日起一年后14日內付清。
四、工程期限
1、合同簽訂日起15個(gè)工作日內（或以甲方通知為準）。
2、因甲方反復提出修改意見(jiàn)導致乙方工作不能按時(shí)完成時(shí)，可由雙方協(xié)商確定延期時(shí)間。
五、雙方權利、義務(wù)
甲方：
1、辦理標識標牌設置、安裝所必須的報批手續及相關(guān)費用。
2、有權對乙方的設計提出建議和修改意見(jiàn)。
3、向乙方提供標識標牌位置并確保此位置無(wú)管道線(xiàn)路、可以施工。
4、有義務(wù)提供有關(guān)單位資料或其他有關(guān)資料供乙方設計參考。
5、按本合同規定結算標識標牌的制作、安裝費用。
乙方：
1、 自甲方通知可以現場(chǎng)施工起，按甲方提供的安裝地點(diǎn)在7日內制作施工并安裝完畢。
2、 嚴格按照甲方確認的施工方案圖紙進(jìn)行制作、安裝。如現場(chǎng)條件與施工圖紙方案不符，應及時(shí)報請甲方協(xié)商修改確定。
3、乙方對設計的作品享有著(zhù)作權。
六、關(guān)于驗收
乙方全部制作安裝完工后，甲方接到乙方驗收通知后7個(gè)工作日內必須組織正式驗收，若甲方在7個(gè)工作日內不組織驗收，乙方可視同甲方驗收工程質(zhì)量合格。
七、違約責任：
1、甲方未能按本合同第三條規定時(shí)間付款，每逾期一日，應以合同總金額的千分之五計算，向乙方支付違約金并將合同工期順延。
2、乙方如無(wú)正當理由未能按本合同第四條規定按時(shí)制作、安裝完成標識標牌，每逾期一日，乙方應向甲方支付合同總金額的千分之五作為違約金。
3、乙方應保證標示標牌質(zhì)量、結構牢固。如產(chǎn)品在質(zhì)保期內損壞，乙方應在3日內修復完畢，逾期未修復，每增加一日按余款的5%從質(zhì)量保證金中扣除。
4、如屬甲方原因，造成中途停工，停建，拆除等，均由甲方負責。乙方本著(zhù)友好協(xié)商的原則有權就實(shí)際施工情況要求甲方支付已完部分或全部的制作費。
八、合同爭議的解決方式：
本合同在履約過(guò)程中發(fā)生的爭議，由雙方當時(shí)人協(xié)商；協(xié)商解決不成的向當地人民法院起訴。
九、此合同一式肆份，甲方執叁份、乙方執壹份，具有同等法律效力。
十、本合同一經(jīng)簽訂即產(chǎn)生法律效力。
十一、其他約定事項：
_____________________________________________________________。
甲方：南京江 民醫院 乙方：南京邦昵 限公司（蓋章） （蓋章）
委托代理人： 委托代理人：
日期： 日期：
公司開(kāi)戶(hù)行：交通銀行大廠(chǎng)支行
公司名稱(chēng)：南京 有限公司
銀行帳號：
醫院合同 篇9
甲方：xx有限公司
乙方：
為保證醫院工作正常開(kāi)展，解決員工生活后顧之憂(yōu)，甲方將醫院職工食堂承包給乙方經(jīng)營(yíng)，甲乙雙方在平等互惠、相互信任的前提下進(jìn)行協(xié)商，達成如下協(xié)議：
1、甲方為乙方提供廚房必須的用具（如冰柜、消毒柜、炒菜鍋、用餐廳和裝菜用的碗、盤(pán)、碟等），乙方負責保管；廚房其他日常所需要的工作用具和消耗品均由乙方自行添置、存放和保護，甲方不予負責。承包結束時(shí)，乙方應交還甲方提供的全部物品，如有損壞，照價(jià)賠償。（折舊價(jià)格）附甲方餐廳用具詳細清單（雙方簽字）。乙方向甲方繳納壹萬(wàn)元的保障金，合同期滿(mǎn)后退還給乙方，如乙方違約則保障金不退。
2、甲方免費為乙方提供廚房、餐廳及儲物室等后勤服務(wù)區，其余各項開(kāi)支及費用均由乙方承擔，包括水費、電費、煤氣費、聘請服務(wù)人員工資等。
3、為保證伙食質(zhì)量，乙方須聘請廚師1名，中晚餐伙食標準為每餐兩葷、一素、一湯，每天菜式不能重復，嚴禁提供變質(zhì)食品和剩飯剩菜，菜品做到味色俱全，健康營(yíng)養。
4、乙方須為甲方員工提供中、晚餐服務(wù)，每餐價(jià)格為5元。乙方可根據經(jīng)營(yíng)狀況，為甲方員工及病人增加早餐、夜宵、營(yíng)養餐及其
他特色服務(wù)，價(jià)格自定，甲方不予補助。
5、員工就餐每月定時(shí)在醫院財務(wù)科購票（綠色伍元票）。病號就餐購買(mǎi)黃色餐票，價(jià)格由乙方定。乙方每天統計員工和病號餐票交醫院財務(wù)，月底統計結算現金。乙方經(jīng)營(yíng)的早餐、營(yíng)養餐等可以現金買(mǎi)賣(mài)。
6、為了提高伙食質(zhì)量，每月做一次員工滿(mǎn)意度調查，滿(mǎn)意度≥70%，醫院支付全額營(yíng)業(yè)款；滿(mǎn)意度75%-80%,獎勵300元，滿(mǎn)意度85%以上獎勵600元；滿(mǎn)意度90%以上獎勵1000元；滿(mǎn)意度＜70%按比例處罰，滿(mǎn)意度≤65%處罰500元；滿(mǎn)意度≤60%處罰1000元。滿(mǎn)意度＜70%時(shí)，兩天整改不到位，甲方有權終止合同，保障金不退、
7、乙方要本著(zhù)為職工服務(wù)的態(tài)度，對甲方員工提出的問(wèn)題要合理解釋并妥善處理。
8、乙方經(jīng)營(yíng)廚房衛生必須達標并辦理衛生許可證：食堂工作人員必須持健康證上崗，并且辦理衛生許可證。同時(shí)保證每餐飯菜的數量、質(zhì)量和衛生；同時(shí)必須保證灶臺、餐具、廚房設備、餐后以及廚房周邊環(huán)境的衛生清潔；不準使用煤炭燃料。如發(fā)生群體食物中毒事故，乙方應承擔全部責任，與甲方無(wú)關(guān)。
9、、開(kāi)餐時(shí)間：中餐11:30，晚餐根據作息時(shí)間變更；夏季17：30，冬季17：00 ，夜宵23：30。
10、、乙方工作人員不算甲方編制，不享受甲方所有福利待遇，但須接受甲方統一管理，同時(shí)需要遵守甲方所制訂的相關(guān)規章制度。甲方保留對職工食堂監督、管理和更換承包人的權利。
11、甲方食堂歸口管理部門(mén)為保障部，乙方經(jīng)營(yíng)過(guò)程中如有任何
問(wèn)題可及時(shí)向甲方保障部門(mén)反映，雙方本著(zhù)相互理解、平等互利的原則協(xié)商解決。
12、合同期限為壹年，從20xx年 月 日至20xx年 月 日
13、本合同一式貳份，甲方雙方各執一份。本合同自雙方簽字起生效，受法律保護。
甲方（簽章）：
電話(huà)：
20xx年月日乙方（簽章）：
電話(huà)：
20xx年 月 日
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