公司合同模板7篇

　　隨著(zhù)法律知識的普及，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。擬定合同的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編為大家整理的公司合同7篇，歡迎閱讀與收藏。

公司合同 篇1

　　員工勞動(dòng)合同

　　聘用方(甲方): 深圳市綠買(mǎi)科技有限公司

　　受聘方(乙方):

　　姓名: 性別: 年齡:

　　籍貫: 民族:學(xué)歷:

　　身份證號碼:

　　家庭住址:

　　戶(hù)口所在地:

　　填寫(xiě)注意事項：

　　1、 合同封面中的,“受聘方”“姓名”“性別”“年齡”“籍貫”“民族”“學(xué)歷”“身份證號碼”

　　“家庭住址”“戶(hù)口所在地”等欄目由員工本人填寫(xiě)；“學(xué)歷”欄填寫(xiě)本人最后學(xué)歷。

　　2、 第2頁(yè),乙方的工作內容和聘用期,由用人部門(mén)填寫(xiě).聘用期起始日期為該員工經(jīng)公司確

　　認的入職日期,終止日期為合同期滿(mǎn)的當月月底,例如，某員工在8月1日～8月31日之間任何一天入職，聘用期限為一年，則合同終止日期為下一年度的8月31日。

　　3、 第2頁(yè)中的“試用期”，一般為三個(gè)月，最長(cháng)不超過(guò)六個(gè)月。如系特聘人員，應在本欄

　　目中填寫(xiě)經(jīng)過(guò)商定的試用期。

　　4、 簽字頁(yè)的欄目由甲、乙方兩方分別簽字、蓋章。

　　甲、乙雙方本著(zhù)平等自愿、誠實(shí)信用、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方的有關(guān)事項達成如下協(xié)議：

　　一、甲方聘用乙方主要從事方面的工作。

　　二、聘用期為 年 月 日至 年 月日 。

　　二、合同有效期限

　　本合同自簽字之日起至聘用期滿(mǎn)之日止。合同期滿(mǎn)前一個(gè)月若雙方就續簽事宜達成一致,可續簽本合同。

　　三、試用期

　　甲乙雙方共同商定乙方的試用期為個(gè)月，試用期從 年 月 日至 年 月日。試用期包含在聘用期之內。試用期間,若乙方被證明不符合聘用要求,甲方有權提出解除勞動(dòng)合同的要求,且不承擔責任。

　　四、工作時(shí)間

　　甲方按國家規定并結合公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作實(shí)際規定工作時(shí)間,每周工作時(shí)間40小時(shí)，全年工作時(shí)間不超過(guò)國家的規定,乙方必須遵從并執行。

　　甲方依法保證乙方的休息權利。乙方依法享受法定節假日，并按照國家和公司相關(guān)規定享受帶薪休假。

　　五、勞動(dòng)報酬及待遇

　　1. 工資:按甲方規定的工資分配制度及標準執行。

　　2. 加班工資:在遵守國家有關(guān)規定的條件下，甲方根據公司具體情況和相關(guān)制度處理。

　　3. 病假、事假、產(chǎn)假、年休假、婚假、喪假等假期,以及各種法定節假日期間的工資

　　待遇,甲方參照國家有關(guān)規定辦理。

　　4. 獎金及其它福利待遇均按甲方的有關(guān)規定評定和支付。

　　5. 甲方按照國家規定在乙方簽訂正式合同后為乙方辦理養老保險、醫療保險、失業(yè)保

　　險、工傷保險和生育保險，由甲方按照國家規定的時(shí)間代扣代繳。

　　六、雙方權利及義務(wù)

　　1. 根據乙方實(shí)際工作能力和公司工作需要,甲方可以對乙方的工作崗位作出調整。

　　2. 甲方有權根據公司的規章制度對乙方進(jìn)行管理。

　　3. 乙方在聘用期間的職務(wù)發(fā)明創(chuàng )造及知識產(chǎn)權、各種所得證書(shū)歸甲方所有。

　　4. 甲方應為乙方提供相應的職業(yè)技能培訓。

　　5. 甲方應為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件,乙方則享有甲方規定的基本工作權

　　利及相關(guān)人事待遇。

　　6. 乙方有權獲得相應的報酬和晉升機會(huì ),并擁有享受法定假日和甲方規定的休息日的

　　權利。

　　7. 乙方享有參加相應的業(yè)務(wù)學(xué)習和提出工作改進(jìn)建議的權利。

　　8. 乙方負有維護甲方的利益和聲譽(yù),遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律以及保守甲方的

　　商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)。

　　9. 乙方不得帶入第三方的技術(shù)、商業(yè)秘密或其它知識產(chǎn)權。乙方如果和第三方有競業(yè)

　　限制規定、保密期限等，必須如實(shí)告知甲方。若乙方和第三方因為競業(yè)限制和保密期限等事宜引起的第三方起訴，責任由乙方自行承擔。

　　七、職務(wù)成果的界定

　　1. 職務(wù)成果

　　雙方確認,乙方在甲方任職期間(包括離職之日的年限內),由于履行本人職務(wù),或者,主要利用甲方的物質(zhì)條件和業(yè)務(wù)信息等作出的發(fā)明創(chuàng )造、獲得的一切證書(shū)、產(chǎn)品、計算機軟件、半導體芯片、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,其知識產(chǎn)權均歸甲方所有。甲方有權使用或轉讓這些發(fā)明創(chuàng )造、產(chǎn)品、計算機軟件、半導體芯片、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。乙方有義務(wù)提供一切必要的信息資料以及采取一切必要的行動(dòng),包括但不限于專(zhuān)利申請、商標注冊、軟件登記等等,協(xié)助甲方取得并行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。

　　上述證書(shū)、發(fā)明創(chuàng )造、產(chǎn)品、計算機軟件、半導體芯片、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密的署名權(依法律規定而應由甲方署名的除外),由作為發(fā)明人、制作人或設計人的乙方享有,并且,乙方有權按甲方有關(guān)規定獲得相應的物資獎勵和精神鼓勵。

　　2. 非職務(wù)成果

　　對于乙方在任職期間做出的與甲方業(yè)務(wù)密切有關(guān)的發(fā)明創(chuàng )造、獲得的一切證書(shū)、產(chǎn)品、計算機軟件、證書(shū)、半導體芯片、技術(shù)秘密和商業(yè)秘密(〝非職務(wù)成果〞),乙方同意向甲方作出全面的書(shū)面披露,并承認非職務(wù)成果的知識產(chǎn)權全部歸甲方所有。乙方更承認,在法律允許的范圍內,甲方應視為與非職務(wù)成果相關(guān)的受著(zhù)作權保護作品的作者。

　　盡管有前述約定,對依法屬于乙方所有的包含在非職務(wù)成果中的所有權利、所有權、利益、乙方應獨家轉讓給甲方,乙方承諾不行使包含在作品或非職務(wù)成果中的任何權利。

　　八、保密與競業(yè)規定

　　乙方在甲方任職期間,必須嚴格遵守甲方的保密規章和制度,履行與本人職務(wù)和工作崗位相應的保密職責。

　　甲方保密規章制度中未作規定或規定不明確之處,乙方亦本著(zhù)謹慎和負責的態(tài)度,嚴格保守本人知悉的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,或本人持有的屬于甲方或雖屬第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

　　1. 保密責任

　　乙方除履行職務(wù)的需要外,未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意,不得泄露、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉讓或以其他任何方式讓第三方(包括按照甲方保密規定無(wú)權知悉該秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或雖屬他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

　　2. 保密期限和補償

　　無(wú)論乙方出與何種原因離職,離職后兩年內(自離職之日起)仍有義務(wù)保守在甲方任職期間接觸、知悉的`屬于甲方或雖屬第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

　　甲方的報酬體系中每月工資的10%為乙方保密期內承擔保密義務(wù)的補償費。

　　3. 第二職業(yè)限制

　　乙方在甲方任職期間,應遵守甲方的保密規章制度,履行保密職責。未經(jīng)甲方書(shū)面許可,不得泄露、傳播、公布、發(fā)表、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無(wú)權知悉該秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,包括技術(shù)秘密、財務(wù)秘密、管理秘密、商務(wù)秘密以及其它經(jīng)營(yíng)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

　　乙方在甲方任職期間,不得從事第二職業(yè)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意或未與甲方簽定相關(guān)協(xié)議,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其它企業(yè)內任職。這些職務(wù)包括但不限于合伙人、董事、監事、股東、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等,也不間接為上述企業(yè)提供服務(wù)。

　　乙方在甲方任職期間因職務(wù)上的需要,乙方所持有或保管的一切記錄有甲方規定為秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、儀器以及其它任何形式的載體,均歸甲方所有,無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

　　4. 競業(yè)限制

　　甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，對競業(yè)限制的范圍、地點(diǎn)和期限達成以下協(xié)議：

　　競業(yè)范圍:

　　乙方自離職之日起兩年內不得在研究、生產(chǎn)、銷(xiāo)售或維護甲方經(jīng)營(yíng)的同類(lèi)通訊產(chǎn)品(數據通訊產(chǎn)品、企業(yè)網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品、微電子產(chǎn)品、系統集成工程、計算機與配套設備、終端設備與相關(guān)的設備及維修、通訊電源、技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)、其他網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品、其它通訊產(chǎn)品等)且與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或事業(yè)單位工作,也不以任何方式間接地為這些企業(yè)或事業(yè)單位工作。

　　競業(yè)限制期限: 兩年

　　競業(yè)限制地點(diǎn)：中國境內

　　乙方承認將處理甲方的商業(yè)秘密,及/或持有的對甲方的技術(shù)專(zhuān)利和財務(wù)狀況有重大影響的資料或信息,所以應遵守本合同規定的競業(yè)限制條款。

　　乙方無(wú)論因何種原因離職,自離職之日起兩年內不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或事業(yè)單位工作, 不以任何方式間接地為這些企業(yè)或事業(yè)單位工作;不利用原有商業(yè)渠道從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng);自離職之日起兩年內不開(kāi)發(fā)及銷(xiāo)售與甲方開(kāi)發(fā)同類(lèi)的產(chǎn)品;任何時(shí)候不侵犯甲方合法權益,維護甲方的聲譽(yù),包括但不限于不發(fā)表、不傳播有損于甲方名譽(yù)的言論。

　　乙方如擬離職,應當于離職前、或者于甲方在任何時(shí)候提出請求時(shí),返還屬于甲方

　　的全部財物和載有甲方秘密信息的一切載體(包括但不限于下列情形:凡記錄甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、儀器以及其它任何形式的載體),不將這些載體及其復制件擅自保留或交給其他任何人。

　　乙方無(wú)論因何種原因離職,在離職后仍應繼續保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,同樣承擔與在甲方任職時(shí)一樣的保密義務(wù)。

　　5. 技術(shù)秘密和商業(yè)秘密

　　本合同提及的技術(shù)秘密,包括但不限于技術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。

　　本合同提及的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、法律事務(wù)信息、人力資源信息等等。

　　6. 任職期間的界定

　　甲方的商業(yè)秘密由以上定義的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密組成,并具有中華人民共和國反不正當競爭法第10條的含義。

　　本合同中所稱(chēng)的任職期間,是指乙方從甲方領(lǐng)取工資并以該項工資所代表的一段時(shí)間。

　　本合同中所稱(chēng)的離職,是指甲方和乙方任何一方明確表示解除聘用關(guān)系的行為。乙方拒絕領(lǐng)取工資并停止履行職務(wù)的行為,視為辭職;甲方拒絕發(fā)給乙方工資的行為, 視為將乙方解聘。

　　九、合同終止、合同解除、違約責任

　　1. 有下列情況之一時(shí),本合同自動(dòng)終止:

　�、� 本合同的有效期滿(mǎn),雙方未續簽合同；

　�、� 甲方宣告破產(chǎn)；

　�、� 甲方依法解散或依法被撤消；

　�、� 乙方死亡。

　　2. 在有下列情況之一時(shí),甲方有權在不提前通知乙方的情況下,解除聘用合同并且不

　　承擔任何賠償:

　�、� 試用期內甲方認定乙方不適合甲方的聘用條件；

　�、� 乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方的規章制度。上述嚴重違規包括但不限于違反保

　　密協(xié)議、第二職業(yè)限制、維持專(zhuān)業(yè)資格的責任、勞動(dòng)安全、衛生安全和其它甲方認為嚴重違反本合同(和員工手冊)的行為,以及違反其它甲方隨時(shí)適用的政策和流程；

　�、� 乙方嚴重貪污或瀆職；

　�、� 嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成損害的；

　�、� 乙方因犯罪被依法起訴或勞教；

　�、� 應聘登記資料不實(shí)，以作弊和虛假行為騙取簽訂合同的；

　�、� 乙方與其它用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，嚴重影響本單位工作，或者經(jīng)甲方提醒拒

　　不改正的；

公司合同 篇2

　　甲方:(出租方)

　　乙方:(承租方)

　　乙方租用甲方房屋作營(yíng)業(yè)商鋪,雙方經(jīng)充分協(xié)商,訂立本房屋租賃合同,共同遵守。

　　1.房屋位置：座落位置

　　2.面積:13個(gè)平方乙方對甲方所要出租的房屋作了充分了解,愿意承租該房屋。租賃期限租賃期限自20xx年1月20日至20xx年1月20日止。

　　3.甲、乙雙方議定的上述房屋的年租金為人民幣(大寫(xiě))9仟元正,計9000元,租金每半年結算1次。本著(zhù)先付款后使用的原則,由乙方在每半年第1個(gè)月的前15日內交付給甲方。 物業(yè)管理費按每月每平方米建筑面積1.5元計算,由乙方與租金1同交付給甲方。

　　4.甲方保證上述房屋地產(chǎn)權屬清楚,若發(fā)生與甲方有關(guān)的產(chǎn)權糾紛或債權債務(wù),概由甲方負責賠償。

　　乙方保證承租上述房屋僅作為營(yíng)業(yè)用房使用。

　　5.租賃期內,甲方保證并承擔下列責任:

　　1）、按合同約定的時(shí)間將本合同的房屋交付給乙方使用。

　　2）、如需出賣(mài)或抵押上述房地產(chǎn),甲方將提前 個(gè)月通知乙方。

　　6.租賃期內,乙方保證并承擔下列責任:

　　1 ）、如實(shí)承擔租賃期間發(fā)生的水電費。

　　2）、如需對房屋進(jìn)行改裝或增擴設備時(shí),應征得甲方書(shū)面同意,費用由乙方自理。

　　3）、如需轉租第3人使用時(shí)或第3人互換房屋使用時(shí),或以該房屋使用權與他人合作時(shí),必須取得甲方同意。

　　4）、因使用不當或其它人為原因而使房屋或設備損壞時(shí)的,乙方負責賠償給予修復。

　　5）、乙方應向甲方支付保證金人民幣為壹仟元,乙方期滿(mǎn)后退回。

　　7、合同終止時(shí)的財產(chǎn)歸屬合同終止,乙方應將房屋交還給甲方,房屋由乙方添置的可動(dòng)產(chǎn)歸乙方,乙方可以搬走.乙方在承租期間裝修投資,分2種情況確定歸屬:

　　1)、合同期滿(mǎn)或乙方違約造成合同解除的,裝飾投資應歸甲方所有,甲方不作任何補償。

　　2)、因甲方違約提前終止合同的,合同終止時(shí),甲方根據重置價(jià)結合成新給予補償。

　　8、違約責任:任何1方未能履行本合同規定的條款,另1方有權提前解除本合同,所造成的損失由責任1方承擔,乙方逾期交付房租,每逾期1日,由甲方按年租金額的千分之1向乙方加收違約金。

　　9、本合同在履行中若發(fā)生爭議,甲乙雙方應采取協(xié)商辦法解決,協(xié)商不成時(shí),任何1方均可向房屋所在地人民法院起訴。

　　10、本合同未盡事項,甲乙雙方可另行議定,其補充合同書(shū)經(jīng)雙方簽章后與本合同具有同等效力。

　　101、本合同1式叁份,甲方2份,乙方1份。

　　102、雙方約定的其它事項;

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

公司合同 篇3

　　編號：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 制

　　甲方(用人單位)

　　用人單位名稱(chēng)

　　用人單位住所

　　工商登記

　　注冊類(lèi)型 勞動(dòng)合同

　　履行地

　　負責人 聯(lián)系電話(huà)

　　人事代理編號 委托代理人

　　乙方(勞動(dòng)者)

　　姓 名 性 別

　　出生年月 文化程度

　　現居住地址 居民身份證號碼

　　聯(lián)系方式

　　備注：

　　本合同代簽或涂改無(wú)效;

　　本合同必須用鋼筆或簽字筆填寫(xiě)，字跡要清楚。

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎上，簽訂本合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　甲乙雙方約定按下列 種方式確定“勞動(dòng)合同期限”：

　　A 、有固定期限的勞動(dòng)合同自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　B、無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同自 年 月 日起，其中 試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　C、以完成 工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限，自 年 月 日起至完成本項工作任務(wù)之日 即為勞動(dòng)合同終止日。

　　二、工作內容及要求

　　(一)乙方根據甲方要求，經(jīng)過(guò)協(xié)商，從事 工作。甲方可根據工作需要和對乙方業(yè)績(jì)的考核結果，按照合理誠信原則，變動(dòng)乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。

　　(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量要求。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　(一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定 條款，平均每周工作四十小時(shí)：

　　A、甲方實(shí)行每天 小時(shí)工作制。

　　具體作息時(shí)間，甲方安排如下：

　　每周周 至周 工作，上午 ，下午 。

　　每周周 為休息日。

　　B、甲方實(shí)行三班制，安排乙方實(shí)行 班 運轉工作制。

　　C、甲方安排乙方的 工作崗位，屬于不定時(shí)工作制，雙方依法執行不定時(shí)工作制規定。

　　D、甲方安排乙方的 工作崗位，屬于綜合計算工時(shí)制，雙方依法執行綜合計算工時(shí)工作制規定。

　　(二)甲方嚴格遵守法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應與工會(huì )和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點(diǎn)工資。

　　(三)甲方為乙方安排帶薪年休假 。

　　四、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　(二)甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應定期為乙方進(jìn)行健康檢查廣告公司用工勞動(dòng)合同范本廣告公司用工勞動(dòng)合同范本。

　　(三)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行。

　　(四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

　　(五)乙方患病或非因工負傷的，甲方應當執行國家關(guān)于醫療期的規定。

　　五、勞動(dòng)報酬

　　甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內提供了正常勞動(dòng)，甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

　　(一)甲方承諾每月 日為發(fā)薪日。

　　(二)乙方在試用期內的工資為每月 元。

　　(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定 條款：

　　A、 乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定，根據乙方的工作崗位確定其每月工資為 元。

　　B、 甲方對乙方實(shí)行基本工資和績(jì)效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月 元，以后根據內部工資分配辦法調整其工資;績(jì)效工資根據乙方的工作業(yè)績(jì)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

　　C、 甲方實(shí)行計件工資制，確定乙方的勞動(dòng)定額應當是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內能夠完成的，乙方在法定工作時(shí)時(shí)間內按質(zhì)完成甲方定額，甲方應當按時(shí)足額支付乙方的工資報酬。

　　(四)甲方根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當地政府公布的工資指導線(xiàn)、工資指導價(jià)位等，合理提高乙方工資乙方的工資增長(cháng)辦法按照 (工資集體協(xié)商協(xié)議、內部工資正常增長(cháng)辦法)確定。

　　(五)乙方加班加點(diǎn)的工資，以雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商確定的 工資為基數計算。

　　(六)乙方事假期間，甲方扣除工資的標準為 。

　　(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資，按乙方的 工資支付。

　　六、社會(huì )保險和福利

　　(一)雙方依法參加社會(huì )保險，按時(shí)繳納各項社會(huì )保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

　　(二)甲方應當將為乙方繳納各項社會(huì )保險費的情況公示，乙方有權向甲方查詢(xún)其各項社會(huì )保險的繳費情況，甲方應當提供幫助。

　　(三)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應負責及時(shí)救治，并在規定時(shí)間內，向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務(wù)。

　　(四)乙方依法享有國家規定的福利待遇，甲方應當執行。

　　七、勞動(dòng)紀律

　　甲方制定的勞動(dòng)紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執行。

　　八、協(xié)商條款

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇 條約定條款。

　　A、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應當事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

　　B、由甲方出資招用或培訓乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權利義務(wù)。

　　C、甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如 (住房、汽車(chē)等)，并要求乙方履行服務(wù)期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權利義務(wù)。

　　D、甲方同意為乙方辦理補充養老保險(年金)和補充醫療保險情況，具體標準為：

　　F、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：

　　G、甲乙雙方需要約定的其它事項：

　　九、勞動(dòng)合同終止的條件

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動(dòng)合同：

　　1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;

　　2、 ;

　　3、 。

　　十、違反勞動(dòng)合同的責任

　　(一) 勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法執行勞動(dòng)合同的履行、變更、中止、解除、終止、續訂以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟補償金的規定。

　　(二)當事人一方故意或者過(guò)失違反勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的，應當依規定或者約定承擔賠償責任。

　　十一、勞動(dòng)爭議處理

　　(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁廣告公司用工勞動(dòng)合同范本默認。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提出書(shū)面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

　　(二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規和規章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動(dòng)保障行政部門(mén)和有關(guān)部門(mén)舉報。

　　十二、其他

　　(一)勞動(dòng)合同期內，乙方戶(hù)籍所在地址、現居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應當及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系

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　　(二) 本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規定執行，國家沒(méi)有規定的，通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。

　　(三)本合同不得涂改。

　　(四)本合同如需同時(shí)用中文、外文書(shū)寫(xiě)，內容不一致的，以中文文本為準。

　　(五)本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　(六)本合同于 年 月 日生效。

　　法定代表人簽名： 乙方簽名：

　　或委托代理人簽名：

　　甲方蓋章：

　　簽章日期：

　　簽名日期：

　　鑒證機構蓋章：

　　鑒證人簽名：

　　鑒證日期：

公司合同 篇4

　　租房合同

　　出 租 方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　聯(lián)系地址： 證件號碼：電 話(huà)： 承 租 方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　聯(lián)系地址： 證件號碼：電 話(huà)： 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，于年月日訂立本合同，并就以下各條款達成協(xié)議：

　　第一條：租賃范圍及用途

　　1、甲方同意將 （地址）房屋及其設施租賃給乙方，計租建筑面積為 平方米。甲方《房屋產(chǎn)權證》（產(chǎn)權證編

　　號：）

　　2、乙方租用上述房屋作 之用，未經(jīng)甲方同意，乙方不得將房屋另作他用或轉讓。

　　附加：3、甲方同意將房產(chǎn)證復印件提供給乙方，供乙方注冊公司用，乙方將房屋用作住宅以及辦公用，不得用作其它用途。如在 年月日之前，甲方未能提供給乙方所租地的房產(chǎn)證復印件，則本合同自動(dòng)解除，甲方一并退回乙方所繳租金及押金。如乙方將房屋用作其它用途，則本合同自動(dòng)解除，乙方承擔違約責任。

　　第二條：

　　1、租賃期自年月 日起至 年 月 日止。

　　2、租賃期滿(mǎn)后乙方若需續租，須在合同期滿(mǎn)前半個(gè)月通知甲方。在同等租約條件下，及在本合同租賃期內，乙方誠實(shí)履行本合同各項責任的前提下，則乙方有優(yōu)先續租權，但須重新確定租金和簽訂租賃合同。

　　第三條：租金

　　租金為每月人民幣，如租期不滿(mǎn)一個(gè)月，可按當月實(shí)際天數計算。

　　第四條：支付方法

　　1、租金須預付，乙方以每 個(gè)月為一個(gè)支付周期，乙方每個(gè)月支付一次，甲方在相關(guān)月份前十天通知乙方付款，乙方收到甲方付款通知后，即在十天內支付下個(gè)月的租金，以此類(lèi)推。

　　2、乙方須將租金付給甲方抬頭的銀行賬號：

　　開(kāi)戶(hù)銀行：

　　賬 號：

　　抬 頭：

　　3、乙方也可以現金方式支付給甲方。

　　第五條：物業(yè)管理費及其它費用

　　1、物業(yè)管理費由乙方按照物業(yè)管理公司的有關(guān)規定和收費標準支付。

　　2、租賃場(chǎng)所內的清潔由乙方自行負責。

　　3、其他因使用該房屋所產(chǎn)生的有關(guān)費用由乙方負擔,如：水、電、煤氣等。

　　第六條：押金

　　1、為保證本合同的全面履行，在簽訂本合同時(shí)，乙方應支付給甲方壹個(gè)月租金的押金，押金不計利息，合同終止時(shí)，退還乙方。若乙方不履行合同，則押金不予返還；若甲方不履行合同，則應將押金全額返還并賠償乙方壹個(gè)月的租金費用作為因租房造成的損失。但因市容整頓和市政動(dòng)遷而無(wú)法續租的房屋除外，甲方可不作任何損失賠償，此合同即可終止。

　　2、租借期內，無(wú)特殊情況，甲乙雙方不得私自隨意加減租金和更改終止合同租借期。

　　第七條：禁止房屋的轉讓及轉借

　　乙方不得發(fā)生下列行為：

　　1、 房屋轉讓或用作擔保。

　　2、 未經(jīng)甲方同意，在租賃場(chǎng)所內與第三者共同使用。經(jīng)過(guò)甲方同意，才能將租賃場(chǎng)所的全部或一部分轉借給第三者或讓第三者使用。

　　第八條：維修保養

　　1、 租賃場(chǎng)所內屬于甲方所有的內裝修及各種設備需要維修保養時(shí)，乙方應及時(shí)通知甲方或物業(yè)公司，甲方并及時(shí)安排維修保養。重要設備需要進(jìn)行大修理時(shí)，應通知甲方。

　　2、 上述維修保養費用由甲方承擔，但若由于乙方原因造成的修理，則費用由乙方承擔。

　　3、 屬乙方所有的內裝修及各種設備需要保養時(shí)，由乙方自行進(jìn)行并承擔費用。

　　第九條：變更原狀

　　1、 乙方如對所租的房屋重新裝修或變動(dòng)設備及結構時(shí)，須事先征得甲方的書(shū)面同意，所有費用由乙方承擔。

　　2、 乙方在實(shí)施上述工程時(shí)，須與甲方及時(shí)聯(lián)系，工程完畢后應通知甲方檢查。

　　3、 乙方違反本合同上述規定的，甲方有權要求恢

　　復原狀，賠償損失。

　　第十條：損害賠償

　　由于乙方及其使用人或有關(guān)人員的故意或重大過(guò)失行為而對甲方、其他租戶(hù)或者第三者造成損害時(shí)，一切賠償均由乙方承擔。

　　第十一條：甲方免責：

　　因地震、水災、或非甲方故意造成，或非甲方過(guò)失造成的火災、盜竊、各種設備故障而引起的損害，甲方概不負責，但甲方有過(guò)錯或重大過(guò)失的情況除外。

　　第十二條：乙方責任

　　1、 必須遵守本大樓的物業(yè)管理制度。

　　2、 必須妥善使用租賃場(chǎng)所及公用部分。

　　3、 不得在大樓內發(fā)生下列行為：

　�。�1） 將超重、易燃、易爆、易腐蝕等危險物品帶入樓內或實(shí)施其他有害于大樓安全的行為；

　�。�2） 給甲方或其他租戶(hù)（業(yè)主）帶來(lái)?yè)p害的行為，以及對整個(gè)建筑物造成損害的一切行為；

　�。�3） 違反社會(huì )治安、國家安全和違法行為。

　　第十三條：合同終止

　　因自然災害及其他不可抗力事件，使大樓的全部或一部分損壞、破損而導致乙方租賃場(chǎng)所不能使用時(shí)，本合同自然終止。

　　第十四條：合同解除

　　乙方如發(fā)生以下行為之一時(shí)，甲方可不通知乙方而解除本合同，如對甲方造成損失的，乙方還應承擔賠償經(jīng)濟損失的責任。

　　1、 租金及其他債務(wù)超過(guò)半個(gè)月以上未付；

　　2、 租賃場(chǎng)所的使用違反本合同第一條規定的；

　　3、 違反本合同的有關(guān)規定的；

　　4、 違反本合同第八、第十四條規定的；

　　5、 觸犯法律、法規、被拘留或成為刑事訴訟（公訴）被告的，以及本人死亡或被宣告失蹤等情況發(fā)生的；

　　6、 有明顯失信或欺詐行為的事實(shí)的；

　　7、 甲方出現前述第3、4或第7項行為的，乙方有權不通知甲方而解除合同，如對乙方造成損失的，甲方還應賠償乙方遭受的損失。

　　第十五條：特別說(shuō)明

　　1、 除第十六條和第二十條所述原因外，租賃期內，乙方不得解除本合同。若遇特殊情況須解除時(shí)，須以書(shū)面形式提前一個(gè)月通知甲方，但不得收回押金。

　　2、 合同簽訂后，租賃期開(kāi)始前，由于乙方原因須解除合同時(shí)，乙方須把已繳的押金作為違約金支付給甲方。

　　第十六條：租賃場(chǎng)所的歸還

　　合同終止時(shí)，乙方應將租賃場(chǎng)所內屬于乙方所有的一切物品，包括內裝修各類(lèi)設備、材料全部撤除，使租賃場(chǎng)所恢復原狀，并經(jīng)甲方檢查認可后由甲方收回，所需費用由乙方承擔。

　　第十七條：糾紛解決

　　對本合同的權力、義務(wù)發(fā)生爭議時(shí)，如調解不成，可向有關(guān)管轄的房屋所在地的中國法院提出訴訟。 第十八條：補充條款

　　甲方： _____________乙方：_____________

　　日期： _____________日期：_____________

　　注：本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

公司合同 篇5

　　甲方：XXXX限公司

　　地址：

　　乙方：姓名：性別： 年齡：

　　居民身份證號碼：籍貫：

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》規定并結合本公司的實(shí)際情況，甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎上，自愿簽訂本合同，雙方應嚴格遵守以下條款。

　　一、勞動(dòng)期限

　　第一條：合同期限 年，自 年月 日合同簽訂之日起至 年 月 日止。

　　二、工作崗位

　　第二條：甲方聘任乙方為公司的副總經(jīng)理，主要負責生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、安全、采購的管理工作。

　　第三條：乙方根據工作情況要積極探索新的生產(chǎn)工藝、制定新的工藝方案，使產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高，綜合生產(chǎn)成本不斷下降，產(chǎn)品市場(chǎng)競爭能力不斷增強。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　第四條：合同期內，乙方的基本工資每月元（稅后工資），每月10號發(fā)放，每月享有3天假期（除假期外按實(shí)際考勤計發(fā)工資）；每月報銷(xiāo)一次長(cháng)垣縣至南陽(yáng)市的往返路費；電話(huà)費每月報銷(xiāo) 元；公司負責食、宿。

　　第五條：業(yè)績(jì)考核。正常生產(chǎn)后，公司將圍繞技術(shù)創(chuàng )新、產(chǎn)量完成、質(zhì)量控制、生產(chǎn)安全等情況制定乙方個(gè)人業(yè)績(jì)考核方案，根據目標完成情況給予獎勵。

　　第六條：自本合同簽訂之日起，乙方將正式享受甲方內部的有關(guān)福利待遇，如子女升學(xué)補助、紅白家事補助、參加公司內高層培訓、外出旅游

　　等。

　　四、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護

　　第七條：乙方每月享受3天假期，但要根據實(shí)際工作情況休息。由于工作任務(wù)須延長(cháng)工作時(shí)間的，乙方應積極主動(dòng)，并不計加班薪資。

　　第八條：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，并每年組織一次體檢。

　　第九條：甲方不負責交納乙方的養老保險費。

　　第十條：乙方患職業(yè)病或因公受傷，其工資和醫療費用按公司及國家有關(guān)規定執行。

　　第十一條：甲方為乙方免費提供食宿、節日福利、工作服及勞動(dòng)保護用品等。

　　五、勞動(dòng)紀律

　　第十二條：乙方應嚴格遵守甲方所制定的各項規章制度，嚴格勞動(dòng)安全、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范，愛(ài)護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的各項培訓、團體活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

　　第十三條：合同期未滿(mǎn)，乙方不能單方提出辭職，否則屬違約行為，應向甲方繳納違約金伍萬(wàn)元方可辭職。確因個(gè)人身體或家庭特殊情況，雙方可協(xié)商提前辭職。

　　第十四條：乙方在甲方聘用期間，不得兼任其它單位的任何職務(wù)或為其它單位提供任何技術(shù)服務(wù)，同時(shí)要為甲方的生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品銷(xiāo)售、技術(shù)專(zhuān)利等各種商業(yè)機密保密。如有違反，由此給甲方造成的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔。

　　第十五條：乙方違犯勞動(dòng)紀律，甲方可根據本單位的規章制度給予紀律處分。

　　六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂

　　第十六條：訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化致使本合同無(wú)法執行的，經(jīng)甲乙兩方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內容。

　　第十七條：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，本合同可以解除。

　　第十八條：乙方有下列情況之一的，甲方可以解除合同：

　　1、嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律及規章制度的；

　　2、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；

　　3、因打架斗毆或因其它問(wèn)題被依法追究刑事責任的;

　　4、乙方患病或非因公受傷、醫療期滿(mǎn)后不能從事原來(lái)工作的；

　　5、泄漏企業(yè)機密或兼任其它單位職務(wù)，為其提供技術(shù)服務(wù)的。 第十九條：有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

　　1、甲方以暴力威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

　　2、甲方不能按照本合同執行的。

　　第二十條：本合同期滿(mǎn)后，聘用合同終止，雙方同意后可續簽聘用合同。

　　七、勞動(dòng)爭議處理

　　第二十一條：因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，當事人可以向本單位最高領(lǐng)導反映并調解解決。如調解不成，可以要求仲裁，但應在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內申請，也可以直接申請仲裁，對仲裁不服的，也可以向人民法院提起訴訟。

　　八、其它約定

　　第二十二條：甲方所制定的各項規章制度，作為本合同的附件。 第二十三條：本合同未盡事項雙方協(xié)商。

　　第二十四條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）

　　代表人：

　　年月日 年月日

公司合同 篇6

　　甲 方：

　　乙 方：

　　誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎，外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉。甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。

　　第一條 乙方自愿到甲方從事兼職財務(wù)顧問(wèn)工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職財務(wù)顧問(wèn)。

　　第二條 乙方的聘任職務(wù)是甲方的兼職財務(wù)顧問(wèn)，其工作內容包括：甲方財務(wù)管理制度制定、會(huì )計人員專(zhuān)業(yè)知識培訓及日常業(yè)務(wù)指導、全程稅務(wù)籌劃（事前、事中、事后）、財務(wù)指標分析、經(jīng)營(yíng)成本監控、企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)目標預算、內部審計、經(jīng)營(yíng)成果分析等;其工作采取兼職、不坐班的工作方式。

　　第三條 甲方的權利和義務(wù)

　　甲方在本合同有效期內，可行使以下權利：

　　1、根據公司日常業(yè)務(wù)的實(shí)際需要，為乙方安排財務(wù)財務(wù)顧問(wèn)工作，分配具體工作任務(wù);

　　2、監督檢查乙方工作情況;

　　3、在乙方工作成績(jì)突出或對甲方有重大貢獻時(shí)，給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為，予以處罰。

　　甲方須履行的義務(wù)：

　　1、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報酬;

　　2、使乙方合理享受規定的待遇;

　　3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

　　4、依法維護乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權益。

　　第四條 乙方的權利和義務(wù)

　　在本合同有效期內，乙方有以下權利：

　　1、依法履行財務(wù)顧問(wèn)職務(wù)，按時(shí)完成甲方交付的工作任務(wù);

　　2、獲取勞動(dòng)報酬;

　　3、對甲方財務(wù)的管理工作提出建議和批評;

　　4、辭職（須提前一個(gè)月提出書(shū)面申請）。

　　乙方須履行的義務(wù)：

　　1、遵守甲方的各項財務(wù)管理制度，接受甲方的領(lǐng)導和監督;

　　2、在履行財務(wù)顧問(wèn)職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;

　　3、不得從事有損于甲方公司聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數據，造成財務(wù)數據丟失和泄密，承擔相應經(jīng)濟責任和法律責任;

　　第五條 勞動(dòng)報酬和福利待遇：

　　·學(xué)校臨時(shí)工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經(jīng)紀人聘用合同 ·教師聘用合同

　　1、甲方每月付給乙方基本報酬（ 元），在公司發(fā)放職工薪酬日支付報酬。

　　2、因甲方工作需要，安排乙方到外地出差時(shí)，出差補助執行甲方規定標準。

　　第六條 合同的變更和解除

　　在下列情況下，甲方有權單方解除合同：

　　1、乙方違反合同規定，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí);

　　2、乙方因違法亂紀被撤銷(xiāo)會(huì )計師資格

　　3、乙方因其他原因不宜繼續履行職務(wù)時(shí)。

　　在下列情況下，合同自行解除：

　　1、乙方因病或人身意外事故無(wú)法繼續履行職務(wù)2個(gè)月;

　　2、乙方無(wú)故連續兩個(gè)月不完成工作任務(wù);

　　3、甲方公司被撤銷(xiāo)。

　　在下列情況下，合同可以變更：

　　1、雙方協(xié)商;

　　2、因國家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

　　第七條 合同解除后一個(gè)月內，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續停止履行財務(wù)顧問(wèn)職務(wù)。

　　第八條 合同期限

　　本合同有效期為壹年，從合同簽字生效之日起至20xx年xx月xx日止，合同期滿(mǎn)時(shí)，雙方可以另行辦理續簽事宜。

　　第九條 本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。

　　第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：廣西XX藥業(yè)有限公司 乙方：

　　負責人：

　　日 期： 年 月 日 日 期： 年 月 日

公司合同 篇7

　　甲方：___________________________________

　　乙方（受聘人員）：__________________________

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方將位于________________項目工程施工技術(shù)承包給乙方，聘用期限自__________年________月________日至__________年________月________日，經(jīng)共同協(xié)商達成以下條款：

　　一、承包方式

　　單包人工工資。

　　二、工作內容

　　圖紙所設計的工程容。

　　三、甲方責任

　　1、甲方為乙方提供一套完整的施工圖紙及相應的辦公設備。

　　2、甲方對乙方的工作應予以協(xié)助和配合并有權對乙方的工作質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行監督檢查。

　　四、乙方責任

　　1、乙方應服從甲方的統一管理并接受甲方的考核，乙方在施工中應嚴格按照國家規范，施工圖紙和有關(guān)部門(mén)的施工規范進(jìn)行施工和工作驗收，對工作質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)管理，規范操作并及時(shí)和項目其它組成人員緊密聯(lián)系，認真對本項目部出現的有關(guān)質(zhì)量方面的意見(jiàn)和問(wèn)題及時(shí)提出糾正，防止返工式質(zhì)量問(wèn)題的發(fā)生。

　　2、乙方必須服從甲方管理，按施工進(jìn)度及時(shí)完成并接受上級主管部門(mén)對施工現場(chǎng)的檢查及提出的要求。

　　五、工資結算及付款方式

　　1、乙方工資總額定為_(kāi)_______元整（________元整）

　　2、甲方必須按月支付乙方人工工資，即每月底按時(shí)支付____________元整（_____元整）或每月全額的______%支付，剩余部分工資完工后付清。

　　六、違約責任

　　本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執行，如遇違約時(shí)，違約方應支付對方違約金_______元整。

　　七、爭議解決方式

　�、匐p方協(xié)商解決。②法院訴訟解決。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（簽章）：_________________乙方（簽章）：_________________

　　__________年________月________日__________年________月________日

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