【實(shí)用】公司合同模板合集8篇

　　隨著(zhù)人們法律意識的加強，很多場(chǎng)合都離不了合同，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家收集的公司合同8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

公司合同 篇1

　　甲方：___________________有限公司

　　辦公地址：_______________________

　　法定代表人：_____________________

　　委托代理人：_____________________

　　乙方：___________________________

　　出生日期：______年______月_____日

　　性別：__________民族：___________

　　文化程度：______國籍：___________

　　身份證號碼：_____________________

　　家庭住址：_______________________

　　根據中華人民共和國相關(guān)法律、法規的有關(guān)規定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。

　　第一條 工作內容

　　1.1 乙方同意在被聘用期間，根據甲方工作需要，在企業(yè)應用事業(yè)部從事______________產(chǎn)品銷(xiāo)售工作。

　　1.2 乙方應按照甲方的要求，按規定的標準完成工作。

　　第二條 協(xié)議期限

　　本協(xié)議有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，本協(xié)議期限為_(kāi)_______年。

　　第三條 勞動(dòng)時(shí)間

　　3.1 乙方在被聘用期間執行不定時(shí)工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排

　　3.2 乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞動(dòng)內容，并達到規定的質(zhì)量標準。

　　3.3 乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng)，否則一切后果乙方自己負責，同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權利。

　　第四條 勞動(dòng)紀律

　　4.1 乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規章制度及勞動(dòng)紀律，嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范，愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

　　4.2 乙方違反勞動(dòng)紀律及各項規章制度的，甲方可視情節輕重，給予調職、降薪或提前解除本合同。

　　第五條 兼職勞動(dòng)報酬

　　5.1 甲方將在每月________日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報酬，乙方應繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣

　　5.2 甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何醫療保險費用。

　　第六條 保密義務(wù)

　　協(xié)議期內，乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

　　如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔最終的賠償責任。

　　第七條 合同的終止

　　以下情形發(fā)生時(shí)，本合同可以終止：

　　7.1 合同期限屆滿(mǎn);

　　7.2 在合同有效期內，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前終止。

　　7.3 乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同。

　　7.4 對于非因7.1、7.2和7.3的原因，合同任何一方違反合同約定，且違約方在非違約方書(shū)面通知后15日內仍未予改正的，非違約方可以書(shū)面通知的形式終止本合同。

　　本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權利義務(wù)關(guān)系

　　第八條 其他

　　8.1 因履行本合同發(fā)生的糾紛，雙方通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。

　　8.2 本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)規定執行;必要時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充，經(jīng)雙方簽、蓋章后方可生效，并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

　　8.3 本協(xié)議書(shū)一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(蓋章)：_____________有限公司

　　法定代表人或授權代表：_____________

　　__________年__________月_________日

　　乙方(簽)：_____________________

　　__________年__________月_________日

公司合同 篇2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙雙方在平等互利的基礎上，經(jīng)過(guò)龍好協(xié)商，就“_________”贊助事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、合作方式：（在下列“□”內打“√”確定）

　　□總冠名 □分項冠名 □聯(lián)辦單位 □協(xié)辦單位

　　□特約廣告單位 □一般廣告單位 □參展展位號

　　二、回報內容：參見(jiàn)“_________”招商方案。

　　三、付款金額：（在下列“□”內打“√”確定）

　　總冠名_________元 □分項冠名_________元

　　聯(lián)辦單位_________元 □協(xié)辦單位_________元

　　特約廣告單位_________元 □一般廣告單位_________元

　　參展_________元

　　四、付款方式：甲方為乙方指定統一的收款單位_________，開(kāi)戶(hù)銀行_________，賬號_________。

　　五、付款時(shí)間：乙方將參會(huì )費用在該協(xié)議生效后三日內，打入甲方指定的賬戶(hù)。

　　六、雙方的權利、義務(wù)及責任：

　�。�1）該協(xié)議生效后，雙方應自覺(jué)遵守，非經(jīng)書(shū)面認可，不得擅自變更或解除。

　�。�2）甲方在收到乙方的_________費用后，應按招商書(shū)內容向乙方兌現所有的回報條件。未經(jīng)乙方同意，甲方不得擅自改變回報條件，否則，乙方有權利追究甲方的違約責任。

　�。�3）乙方應在合同生效后三日內及時(shí)將_________費用打入甲方指定的賬戶(hù)，未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自拖延付款時(shí)間，否則，乙方向甲方支付費用總額的_________%的違約金。

　　七、其他條款：_________。

　　八、未盡事宜，雙方應友好協(xié)商，并可另訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。

　　九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：______________

　　乙方（蓋章）：______________

　　法定代表人（簽字）：________

　　_________年______月_______日

　　簽訂地點(diǎn)：__________________

　　法定代表人（簽字）：________

　　_________年______月_______日

　　簽訂地點(diǎn)：__________________

公司合同 篇3

　　甲方（單位名稱(chēng)）

　　乙方（勞動(dòng)者）

　　身份證號碼：

　　地址：

　　家庭住址：

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規的規定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條 合同期限

　　合同期限自 年 月 日到 年 月 日，其中試用期為兩個(gè)月，至 年 月 日止。試用期內經(jīng)甲方考核不合格者，甲方有權單方面內向乙方發(fā)出書(shū)面通知，延長(cháng)乙方的試用期或解除勞動(dòng)合同。

　　第二條 工作地點(diǎn)和工作內容

　�。ㄒ唬└鶕�甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 （工作地點(diǎn)）從事 （崗位、工種）工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。

　�。ǘ�）乙方應按甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作，達到規定的質(zhì)量標準。

　　第三條 工作時(shí)間和休息休假

　�。ㄒ唬┘滓译p方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間。

　　1、標準工時(shí)制，即每日工作 8 小時(shí)（不超過(guò)8小時(shí)），每周工作 40 小時(shí)（不超過(guò)40小時(shí)），每周至少休息一日。

　　2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

　　3、綜合計算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制。

　�。ǘ�）甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(cháng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》第四十一條執行。

　�。ㄈ�）乙方依法享有法定節假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

　�。ㄋ模┮曳降钠渌�休息休假安排 .

　　第四條 勞動(dòng)報酬

　�。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘幕�本工資標準為 元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準。

　�。ǘ�）乙方試用期滿(mǎn)后，甲方應根據本單位的工資制度，實(shí)行計時(shí)工資�；�本（固定）工資為 元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下：

　�。ㄈ�）甲方每月 10 日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。

　�。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規的規定執行。

　　第五條 社會(huì )保險和福利待遇

　�。ㄒ唬┘�、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會(huì )保險，并按照國家有關(guān)規定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門(mén)所屬社會(huì )保險機構繳納社會(huì )保險費，其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　�。ǘ�）乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和省、市的有關(guān)規定給予乙方享受醫療期和醫療期待遇。

　�。ㄈ�）乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規的規定執行。

　�。ㄋ模┮曳降墓�休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除（終止）勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟補償金（生活補助費）醫療補助費的發(fā)放等，均按國家有關(guān)法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。

　　第六條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

　�。ㄒ唬┘追桨磭�家和省省、市有關(guān)勞動(dòng)保護規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護用品，切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應當定期進(jìn)行健康檢查。

　�。ǘ�）甲方按國家和省、市有關(guān)規定，做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護工作。

　�。ㄈ�）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè)；對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權要求改正或向有關(guān)部門(mén)舉報。

　　第七條 勞動(dòng)紀律和規章制度

　�。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊幷轮贫�，應當告知乙方。

　�。ǘ�）乙方應遵守國家和省、市有關(guān)法律法規和甲方依法制定的規章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規程和職業(yè)道德。

　�。ㄈ�）乙方違反勞動(dòng)紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。

　　第八條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂

　�。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應采用書(shū)面形式。變更后的合同文本雙方各執一份。

　�。ǘ�）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。甲方解除勞動(dòng)合同，應提前30以書(shū)面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同；試用期內提前3日通知乙方，可以解除勞動(dòng)合同。乙方解除勞動(dòng)合同，應提前30日以書(shū)面形式通知甲方，試用期內提前3日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。甲方在15日內為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。

　�。ㄈ�） 有下列情形之一的，本合同即行終止， 雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續：

　　1、本合同期滿(mǎn)的；

　　2、乙方開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的；

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

　　4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

　　5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

　　6、法律、行政法規規定的'其他情形。

　�。ㄋ模┍竞贤�期滿(mǎn)前，甲乙雙方應提前 天協(xié)商勞動(dòng)合同續訂事宜，協(xié)商一致的，續訂勞動(dòng)合同。

　　第九條 勞動(dòng)爭議的處理

　　甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的，應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會(huì )尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解；也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　第十條 雙方約定其他事項

　　第十一條 其它

　�。ㄒ唬┍竞贤�未盡事宜或合同條款與現行法律法規規定有抵觸的，按現行法律法規執行。

　�。ǘ�）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。

　�。ㄈ�）甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲 方：（簽章） 乙 方：（簽章）

　　時(shí) 間： 年 月 日 時(shí) 間： 年 月 日

公司合同 篇4

　　甲方(出租方)

　　乙方(承租方)

　　甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，同意就下列房產(chǎn)租賃事項，訂立本簡(jiǎn)易租房合同，并共同遵守。

　　一、甲方將坐落在_____區_____ 路(街)_____ 號的房產(chǎn)(房屋建筑面積_____ 平方米，使用面積_____ 平方米)出租給乙方使用。該房產(chǎn)的基本情況已載于本協(xié)議附件一。乙方已對甲方所要出租的房產(chǎn)做了充分了解，愿意承租該房產(chǎn)。

　　二、甲乙雙方議定的上述房產(chǎn)月租金為人民幣(大寫(xiě))_____ 元。

　　租賃期限自_____ 年_____月_____ 日至_____ 年_____ 月_____ 日止。租金按月(季)結算，由乙方在每月(季)的_____ 日內交付給甲方。付款方式：

　　三、上述房產(chǎn)出租給乙方使用時(shí)，其該建筑物范圍內的土地使用權同時(shí)由乙方使用。

　　四、甲方保證上述房產(chǎn)權益清楚。若發(fā)生與甲方有關(guān)的產(chǎn)權糾紛或債權債務(wù)，概由甲方負責清理，并承擔民事責任，因此給乙方保證承租上述房屋權僅作為_(kāi)____ 用房。

　　五、房產(chǎn)租賃期內，甲方保證并承擔下列責任：

　　1.上述房產(chǎn)符合出租房屋使用要求;

　　2.如需出賣(mài)或抵押上述房產(chǎn)，甲方將提前_____ 個(gè)月通知乙方。

　　六、房產(chǎn)租賃期內，乙方保證并承擔下列責任：

　　1.如需對房屋進(jìn)行改裝修或增擴設備時(shí)，應征得甲方書(shū)面同意。費用由乙方自理;

　　2.如需轉租第三人使用或與第三人互換房屋使用時(shí)，必須取得甲方同意;

　　3.因使用不當或其他人為原因而使房屋或設備損壞的，乙方負責賠償或給以修復;

　　4.乙方將對甲方正常的房屋檢查和維修給予協(xié)助; 5.乙方將在租賃期屆滿(mǎn)時(shí)的房產(chǎn)交還給甲方。如需繼續承擔上述房產(chǎn)，應提前_____ 個(gè)月與甲方協(xié)商，雙方另簽簡(jiǎn)易租房合同。

　　七、簡(jiǎn)易租房合同違約責任：任何一方未履行本協(xié)議規定的條款或違反國家和地方房地產(chǎn)租賃的有關(guān)規定，另一方有權提前解除本協(xié)議，所造成的損失由責任一方承擔，乙方逾期交付租金，每逾期一日，由甲方按月租金金額的千分之_____ 向乙方加收違約金。

　　八、如因不可抗力的原因而使承租房屋及其設備損壞的，雙方互不承擔責任。

　　九、本協(xié)議在履行中若發(fā)生爭議，甲乙雙方應采取協(xié)商辦法解決。協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向房地產(chǎn)租賃管理機關(guān)申請調解，也可向有管轄權的人民法院起訴。

　　十、上述房產(chǎn)在租賃期內所需繳納的稅費，由甲乙雙方按規定各自承擔。

　　十一、其他約定事項：

　　1.________________________________________________________

　　2.________________________________________________________

　　十二、本簡(jiǎn)易租房合同未盡事項，甲乙雙方可另行議定，其補充議定書(shū)經(jīng)雙方簽章后與本協(xié)議具有同等效力。

　　十三、本簡(jiǎn)易租房合同經(jīng)雙方簽章并經(jīng)房地產(chǎn)租賃管理機關(guān)審查批準后生效。

　　十四、本簡(jiǎn)易租房合同一式三份，甲乙雙方各執一份，租房合同副本一份，送房地產(chǎn)租賃管理機關(guān)。

　　甲方：(簽章) 乙方：(簽章)

　　負責人： 負責人：

　　年月 日 年月 日

公司合同 篇5

　　甲方： （以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方） 乙方： （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，本著(zhù)互利互惠的原則，依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關(guān)法律行政法規，甲乙雙方就彩鋼板制作事宜達成一致，訂立本合同。

　　一、產(chǎn)品規格：

　　二、工程造價(jià)：

　　三、工程質(zhì)量及驗收標準：

　　乙方嚴格按照行業(yè)標準要求施工，確保達到合格。

　　四、雙方責任：

　　1、甲方按合同規定時(shí)間向乙方撥付工程款；

　　2、乙方須嚴格按合同約定及行業(yè)標準要求，精心組織生產(chǎn)，確保產(chǎn)品合格，按約定日期向甲方提供產(chǎn)品。

　　五、貨款結算及付款方式：

　　1、合同簽訂后預付合同總價(jià)的30%，作為定金。甲方如逾期不取貨，乙方有權將貨處理，定金不退。

　　2、產(chǎn)品出廠(chǎng)前，甲方必須將支票或承兌匯票面額不低于合同總價(jià)預留給乙方；

　　3、產(chǎn)品全部運至甲方所指定地點(diǎn)（運費另計）或甲方將產(chǎn)品全部自運完畢后，將余款一次性結清。

　　六、違約責任：雙方簽訂合同后，嚴格按照合同條款執行，任何一方違約，按照合同法索賠。

　　七、合同爭議解決方式：

　　本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決；可由當地工商行政管理部門(mén)調解。協(xié)商或調解不成的，按下列第 種方式解決：1、提交 仲裁委員會(huì )仲裁；2、依法向人民法院起訴。

　　八、其他事項：

　　1、若發(fā)生自然災害不可抗力之因素，工期順延。

　　2、本合同一式四份，甲乙雙方各執兩份。

　　3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至付清全部貨款失效。

　　甲方： 乙方： 法定代表人： 法定代表人： 或授權代理人： 或授權代理人： 日 期： 年 月 日 日 期： 年月日

公司合同 篇6

　　廣告主或廣告代理商名稱(chēng)（甲方）：_________

　　廣告發(fā)布單位名稱(chēng)（乙方）：_________

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國廣告法》及相關(guān)法律，法規簽訂本合同，并共同遵守。

　　1．甲乙委托乙方于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期間發(fā)布第_________期共_________期廣告，出版日期每月_________日。

　　2．廣告發(fā)布媒介為《_________》雜志。

　　3．甲方的廣告內容和表現形式必須通過(guò)乙方的審查，對不符合法律，法規的廣告內容和表現形式，乙方應要求甲方做出修改，甲方做出修改前，乙方有權拒絕發(fā)布，造成的一切后果由甲方承擔。

　　4．廣告樣稿作為合同附件，與本合同一并保存。

　　5．廣告單價(jià)_________元，設計費_________元，加急費_________元，其它費用_________元，扣除優(yōu)惠_________元，扣除代理費_________元，刊出次數_________，總計_________元。

　　6．甲方應在_________年_________月_________日前將廣告發(fā)布費付給乙方，付款方式_________。

　　7．廣告客戶(hù)應提供的證明文件：

　�。�1）營(yíng)業(yè)執照以及其他生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)資格的證明文件；

　�。�2）對廣告中注明認證，專(zhuān)利，獲獎，鑒定，注冊商標等需提供相應證明文件，對注冊統計數據，調查結果等應表明出處并提供相應證明；

　�。�3）確認廣告內容真實(shí)性及相關(guān)的其他證明文件。

　　8．甲方提供廣告資料

　�。�1）廣告內容和表達方式必須符合國家有關(guān)廣告法規的規定和國家有關(guān)出版物的標準規定。

　�。�2）提交軟片的客戶(hù)，務(wù)請在出片前將設計稿件傳真或寄至乙方，經(jīng)審核通過(guò)后再出片。定稿后，請打印一份彩樣，并同該廣告光盤(pán)及軟件一起于截稿日前寄送乙方。

　�。�3）需要乙方代為制作廣告的廣告客戶(hù)，請將廣告稿于截稿日前寄（送）至乙方。

　�。�4）除已注冊商標外一律使用簡(jiǎn)化字。

　　·廣告制作合同 ·小區廣告合同 ·電梯廣告租賃合同 ·廣告刊登合同

　�。�5）廣告截稿日為預刊期前_________天。

　　9．交付廣告費用

　�。�1）廣告收費見(jiàn)本合同附件（版面價(jià)格）。

　�。�2）本刊實(shí)行廣告費預付制度，廣告費須在廣告截稿日之前寄（匯）至乙方指定帳號。

　�。�3）廣告代理費按國家工商行政管理部門(mén)有關(guān)規定辦理。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

公司合同 篇7

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律法規之規定及甲方依法制定的企業(yè)規章制度，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本《勞務(wù)合同》。

　　一、合同期限

　　甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限;

　　1、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　2、無(wú)固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時(shí)止。

　　3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

　　試用期：自 年 月 日起至 年 月 日止，期限為 月。

　　二、工作崗位及職責

　　1、甲方聘用乙方從事 崗位(工種)的工作。

　　2、甲方可根據乙方工作能力在本公司范圍內調整乙方的工作崗位及工作地點(diǎn)。

　　三、工作時(shí)間、勞動(dòng)報酬

　　1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意實(shí)行 工作制度。(“A標準工時(shí);B綜合計算工時(shí);C 不定時(shí)”，中的一項)，乙方應遵守甲方考勤管理制度。

　　2、工資標準：乙方正常工作時(shí)間的工資按月薪制(即乙方試用期基本工資 元/月;試用期滿(mǎn)基本工資 元/月)。

　　3、乙方每月實(shí)際取得的工資包括基本工資、績(jì)效報酬、加班工資及甲方給予的福利待遇等項目組成。

　　4、甲方根據經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資，乙方接到通知之日起三日內未提出異議，或在工資實(shí)際發(fā)放之日起5日內未提出異議的視為同意。

　　5、發(fā)薪日為每月 日，如遇發(fā)薪日為國家法定節日，則提前或延后于最近的工作日支付。

　　四、社會(huì )保險和福利待遇

　　甲方應按國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定為乙方購買(mǎi)社保，乙方應予以配合;社會(huì )保險費個(gè)人繳納部分，甲方從乙方工作中代扣代繳。

　　五、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護

　　1、甲方根據相關(guān)法律規定，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護設施，保障乙方在崗期間的工作安全。

　　2、乙方在工作過(guò)程中必須嚴格遵守本崗位安全操作規程，未遵守操作規程而導致甲方損失的，甲方有權向乙方追償。

　　六、勞動(dòng)紀律和規章制度

　　1、乙方自覺(jué)遵守甲方依法制定的相關(guān)制度。

　　2、乙方入職后，應自覺(jué)、認真學(xué)習公司規章制度，由于乙方個(gè)人原因或過(guò)失未進(jìn)行學(xué)習的，視為乙方已知曉。

　　3、甲方依據國家法律法規及企業(yè)規章制度對乙方進(jìn)行管理，有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

　　七、《勞動(dòng)合同》的解除與變更

　　1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　2、乙方有下列情形之一，甲方可以無(wú)條件獎懲本合同;

　　(1)、提交假學(xué)歷、假證照、的;

　　(2)、在“應聘登記表”與“入職登記表”中內容有虛假描述的;

　　(3)、隱藏真實(shí)健康狀況及有傷、病史者，未在入職前向甲方提供書(shū)面說(shuō)明的;

　　(4)、達不到甲方工作崗位要求的;

　　(5)、違反甲方規章制度構成解聘的;

　　(6)、嚴重違反甲方規章制度的(詳見(jiàn)甲方規章制度);

　　(7)、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成損害的;

　　(8)、以欺詐、脅迫的手段或趁人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

　　(9)、被依法追究刑事責任的。

　　3、乙方解除勞動(dòng)合同，應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方(乙方職務(wù)屬公司高管的，應提前90日通知甲方);在試用期的應提前3日書(shū)面通知甲方。乙方在提出離職申請后，應繼續履行其崗位職責，遵守甲方的規章制度，不得擅自離崗;申請離職日期到后，乙方應按規定辦理一切工作及財務(wù)交接等離職手續，若有違反，甲方將按嚴重違反規章制度的行為與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　八、《勞動(dòng)合同》的期滿(mǎn)終止、續簽

　　合同期限屆滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的終止條件出現，本合同即行終止。

　　九、違反《勞動(dòng)合同》的責任

　　1、甲方違反本合同的各項約定，甲方應按相關(guān)規定進(jìn)行賠償。

　　2、乙方責任：因乙方原因導致本合同提前終止，甲方有權在乙方結算工資時(shí)從其工資或報酬中扣除以下費用：

　　(1)、甲方招收、錄用員工支付的費用;

　　(2)、甲方為乙方支付的專(zhuān)項培訓費;

　　(3)、社會(huì )保險無(wú)法終止而續交的全部社會(huì )保險費用;

　　(4)、甲方誒乙方支出的其他相關(guān)費用。

　　十、其他條款

　　1、乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，若有違反，甲方有權追究乙方相應責任。

　　2、甲乙雙方一致同意增加以下內容(在選項前打“√”)：

　　甲方在與乙方約定基礎薪酬時(shí)，已經(jīng)充分考慮乙方所負責任及崗位具有不定時(shí)工作職責性質(zhì)，并對中作中可能產(chǎn)生的加班工資在其基礎薪資中作了充分考慮，因此，甲方不再另外支付這類(lèi)職位人員的加班薪資，且這類(lèi)崗位人員需自覺(jué)準守公司考勤管理制度。

　　3、本合同未盡事宜適用于法律、法規等行政性規定及甲方依法制定的規章管理制度。

　　4、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商解決，也可依法向有關(guān)管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請調解、仲裁，對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。

　　5、遇乙方在甲方工作期間出現經(jīng)濟情況，乙方委托以下聯(lián)系人為其作出決定且具有法律效力(聯(lián)系人必須是乙方直系親屬，且聯(lián)系方式固定不變)。

　　聯(lián)系人A： 與乙方關(guān)系： 移動(dòng)電話(huà)： 固定電話(huà)： 所在地：

　　聯(lián)系人B： 與乙方關(guān)系： 移動(dòng)電話(huà)： 固定電話(huà)： 所在地：

　　聯(lián)系人C： 與乙方關(guān)系： 移動(dòng)電話(huà)： 固定電話(huà)： 所在地：

　　6、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙雙蓋章簽字后生效。附件和正本具有同等效力。

　　7、本合同涂改、未經(jīng)合法授權代表簽字無(wú)效。

　　甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

公司合同 篇8

　　甲方(單位)名稱(chēng) 乙方(工人)姓名：

　　所有制性質(zhì)： 性別： 年齡： 民族：

　　地址： 文化程度：

　　法人代表： 現居住住址：

　　居民身份證號碼：

　　健康證號碼：

　　甲方因工作需要，經(jīng)公司批準，同意招用乙方為臨時(shí)工，根據有關(guān)規定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：

　　一、合同期限：

　　自_____年__月_ 日起至_____年__月__日止。合同期滿(mǎn)，本合同自行終止。如甲方需要繼續留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續訂合同，并辦理有關(guān)手續。

　　二、工作任務(wù)

　　甲方根據工作需要，安排乙方在________崗位，承擔______臨時(shí)工作任務(wù)。乙方若同意，須服從。在合同期內甲方因調整工作任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續。

　　三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報酬

　　(一)勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周____日，每日____小時(shí)工作制。嚴格控制加班加點(diǎn)，確因工作需要加班加點(diǎn)的，應控制每日加班不超過(guò)_____小時(shí)，每月加班不超過(guò)____小時(shí)，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規定發(fā)給加班加點(diǎn)費。

　　(二)勞動(dòng)報酬：按國家有關(guān)規定和單位的實(shí)際情況，根據乙方的崗位和承擔任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____元，每月____元。加班工資，按不低于國家規定的標準執行。獎金，根據單位效益和勞動(dòng)貢獻，定期發(fā)給。實(shí)行計件工資制的，月工資按計件單價(jià)結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應發(fā)給夜餐費_____元。

　　四、勞動(dòng)保護、保險福利待遇

　　(一)從城鎮招用的臨時(shí)工，實(shí)行社會(huì )養老保險制度。保險金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同。繳納養老保險費，每月甲方負擔_____元，乙方負擔_____元。乙方繳納金額，先由甲方統一支付，后在其當月工資中扣除。乙方如符合招工條件，單位又有指標，可招為勞動(dòng)合同制工人，所繳納的養老保險可隨同轉移，合并計算繳費年限。

　　(二)乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫療期內的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫療終結，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確定其傷殘程度。完全喪失勞動(dòng)能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動(dòng)能力的，企業(yè)應當安排力所能及的工作，合同期滿(mǎn)，根據其傷殘程度，由甲方按照省、自治區、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

　　(三)乙方患病或非因工負傷，醫療期最長(cháng)不超過(guò)____個(gè)月。醫療期內待遇應當與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫療期滿(mǎn)尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫療補助費____元，乙方死亡的，甲方應發(fā)給喪葬補助費______元，一次性發(fā)給供養直系親屬救濟費______元。

　　(四)乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應按國家規定安排乙方探親，服務(wù)每滿(mǎn)一年假期為_(kāi)_____天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應按規定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規定日期的，經(jīng)批準按事假處理。

　　(五)根據工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規定，甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護用品______，及勞動(dòng)保健食品費_____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關(guān)部門(mén)核發(fā)的《專(zhuān)業(yè)崗位操作證》方可上崗。

　　(六)合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補貼______元。冬季取暖期間，按規定每月發(fā)取暖津貼______元。

　　五、勞動(dòng)紀律

　　(一)按時(shí)上下班，不得遲到早退。

　　(二)嚴格遵守操作規程，保證生產(chǎn)。

　　(三)愛(ài)護單位財產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物。

　　(四)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無(wú)關(guān)的事。

　　(五)聽(tīng)從指揮，服從調動(dòng)。

　　(六)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機取巧。

　　(七)有事及時(shí)請示報告，不得擅自主張。

　　六、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職

　　(一)甲方因轉產(chǎn)，調整生產(chǎn)項目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內容。

　　(二)合同期滿(mǎn)后即終止執行，并辦理終止合同手續。如生產(chǎn)(工作)需要，甲方繼續招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準，雙方重新簽訂合同。

　　(三)有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：

　　(1)雙方一致同意的;

　　(2)符合本合同第六條第五項和第六條第六項規定的;

　　(3)乙方培訓(熟練)期滿(mǎn)，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

　　(4)乙方非因工負傷，治療終結仍不能復工的。

　　(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：

　　(1)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

　　(2)乙方被除名開(kāi)除、勞動(dòng)教養或判處徒刑的。

　　(五)乙方在合同期內有下列情形之一的，甲方可以辭退;

　　(1)嚴重違犯勞動(dòng)紀律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;

　　(2)違反操作規程，損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經(jīng)濟損失的;

　　(3)服務(wù)態(tài)度惡劣，損害消費者利益的;

　　(4)有xx、盜竊、賭博，營(yíng)私舞弊等違法行為，尚未構成刑事責任的;

　　(5)無(wú)理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會(huì )秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

　　(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：

　　(1)經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認，勞動(dòng)安全衛生條件惡劣，無(wú)有效勞動(dòng)保護措施，嚴重損害工人身體健康的;

　　(2)甲方不按合同規定發(fā)放工資或連續兩個(gè)月不支付工資的;

　　(3)人格受到甲方負責人侮辱的;

　　(4)甲方不履行勞動(dòng)合同，或違反國家勞動(dòng)法律、政策，侵害工人合法權益的;

　　(5)經(jīng)國家批準應征入伍的。

　　(七)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

　　(1)合同期限未滿(mǎn)，又不符合第六條第3項情況之一的;

　　(2)患有職業(yè)病和因工負傷在治療期限內未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動(dòng)能力的;

　　(3)女工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內的。

　　(八)甲方或乙方要求解除勞動(dòng)合同，除第六條第(四)款所列情況外，必須提前半個(gè)月通知對方。并辦理有關(guān)手續。

　　七、違約責任

　　甲方違反合同有關(guān)條款或無(wú)正當理由在合同期內辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數額由雙方協(xié)商。

　　乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方可根據實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的，賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離單位手續。

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