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雙創(chuàng )工作總結最新
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編收集整理的雙創(chuàng )工作總結最新,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
雙創(chuàng )工作總結最新1
20xx年暑期,是即第一、二季度以來(lái)安康市雙創(chuàng )工作又一重要階段,我院作為大道片區大道段的包抓單位,學(xué)院依據市、片區雙創(chuàng )辦的工作要求,在學(xué)院雙創(chuàng )工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,全力開(kāi)展雙創(chuàng )工作,現將暑期工作總結如下:
一、加強組織領(lǐng)導,健全相關(guān)制度。
1、學(xué)校高度重視安康大道段雙創(chuàng )工作,暑期之前學(xué)院多次召開(kāi)雙創(chuàng )工作會(huì )議,對后期和暑期的雙創(chuàng )工作進(jìn)行總結和部署,學(xué)院雙創(chuàng )辦統一安排,落實(shí)專(zhuān)人負責監督、巡查安康大道段雙創(chuàng )工作。在暑期工作安排會(huì )上,學(xué)校領(lǐng)導對安康大道大道雙創(chuàng )工作的組織機構和工作都進(jìn)行了具體安排,明確了包抓區域和主要工作任務(wù),工作安排及監督考核辦法,并針對新的任務(wù)進(jìn)一步完善了雙創(chuàng )工作的管理制度。
二、高度負責,努力做好大道段及新校區雙創(chuàng )工作
1、綠化工作方案提出,要以科學(xué)發(fā)展觀(guān)和持續發(fā)展理念為指導,進(jìn)一步提升我院校園綠化品味,為師生創(chuàng )建優(yōu)美的工作、學(xué)習和生活環(huán)境,營(yíng)造濃厚的校園文化氛圍,合理規劃校園了綠化布局,促進(jìn)人與自然的和諧發(fā)展,建設綠色文明、園林化的文明大學(xué)校園。為了實(shí)現這一目標,我校雙創(chuàng )領(lǐng)導小組極度負責,大力落實(shí)工作。重點(diǎn)是將學(xué)?删G化面積進(jìn)行綠化,將不美觀(guān)的
樹(shù)木進(jìn)行重新調整,新增綠化帶要和原有的綠化格調相一致,注重品種搭配,合理栽植,增加垂直綠化面積,不斷提高校園綠化面積。我校從實(shí)際出發(fā),結合上級文件要求和我校實(shí)際情況進(jìn)行工作,以創(chuàng )建標準為依據,合理調整工作重點(diǎn),發(fā)揮校園面積優(yōu)勢,分塊布局綠化,加強領(lǐng)導,高度重視,提下分布均衡,盡可能的增加綠地面積,加大覆蓋率,強化垃圾死角的處理,將綠化工作的規劃任務(wù)逐步完善。
2、定期開(kāi)展“滅鼠、滅蟑、滅蠅、滅蚊”工作,開(kāi)展環(huán)境綜合整治,消除病媒生物的孳生,提升病媒生物防治工作水平。
3新校區雙創(chuàng )指揮部、新校區建設指揮部積極組織工作,高度重視,加強了對工地施工車(chē)輛帶泥上路,工地安全施工等問(wèn)題的規范管理,范文寫(xiě)作努力協(xié)調好各方面的矛盾。
4、根據實(shí)際需求,結合校園現有綠化情況,進(jìn)行部分植物的栽補,并加強養護管理。新校區主要做好硬質(zhì)景觀(guān)處理,即道路、廣場(chǎng)、水體工程及部分鋪裝工程。
三、結合實(shí)際,積極開(kāi)展雙創(chuàng )包抓工作
1、根據市、片區雙創(chuàng )辦的要求,結合工作組實(shí)際,抓好安康大道段雙創(chuàng )工作,完善檔案工作資料;加強后勤服務(wù)外包督促,確保校園清潔;開(kāi)展片區督察和環(huán)境美化,確保片區“門(mén)前四包”工作落到實(shí)處;做好校園車(chē)輛和交通管理,確保校園安全穩定有序。
2、按照雙創(chuàng )包抓單位的職責,認真做到信息傳遞工作。凡是片區的文件或通知,及時(shí)向各單位下發(fā)或通知,確保信息的暢通性,對整改的'事項跟蹤督辦。
3、加強安康大道周邊"文化墻"的監督和維護,同時(shí)加強對工地施工車(chē)輛的監管,防止車(chē)輛帶泥上路。每周保證外出巡查兩至三次,大力開(kāi)展文明工地創(chuàng )建活動(dòng),全面進(jìn)行車(chē)輛帶泥上路和沿街拋灑問(wèn)題的整治。
4、加強該片區的工作人力投入。各責任單位分別加強了雙創(chuàng )工作的人力、物力、財力的投入。在大道段領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下積極工作,全面加強大道段和新校區的雙創(chuàng )工作。
四、加強包抓區域內責任單位的考核督促工作
1、按照目標管理要求,深入各單位,認真查看資料、查制度,查措施,查落實(shí)情況,并結合目標管理考核表進(jìn)行考核,打分和評比。
2、認真總結經(jīng)驗,交流推廣,對工作較差的單位定期回訪(fǎng),努力改進(jìn)。
五、存在問(wèn)題和建議
1、少數責任單位思想認識不到位,責任體系不健全,包抓力度和宣傳動(dòng)員不到位,工作職責難以較好完成。
2、部分施工車(chē)輛有帶泥上路的現象,要突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),嚴格規范各施工單位的管理制度,文明施工,確保安康大道的保潔工作。
3、遇到問(wèn)題,及時(shí)解決,并加強上下級單位之間的溝通和聯(lián)系,努力做好協(xié)調組織工作。
安康大道段是全市門(mén)戶(hù)點(diǎn),地位重要且突出,因此受到領(lǐng)導的高度重視。以上存在的問(wèn)題,也是學(xué)院要強化包抓的任務(wù),希望片區雙創(chuàng )辦給予更多的指導和支持,我工作小組也將繼續努力,用心投入大道段雙創(chuàng )工作中,努力把雙創(chuàng )工作做到更好。
感謝檢查組領(lǐng)導的蒞臨指導!敬請提出寶貴意見(jiàn)!
安康學(xué)院安康大道段包抓工作小組20xx年9月8日
雙創(chuàng )工作總結最新2
20xx年7月31日以來(lái),我局按照市委、市政府“雙創(chuàng )”工作部署和要求,緊緊圍繞“雙創(chuàng )”工作目標任務(wù),大力弘揚“四種”精神,充分調動(dòng)全系統干部職工的積極性,扎實(shí)開(kāi)展“雙創(chuàng )”包點(diǎn)志愿服務(wù)、水域環(huán)境綜合治理、打擊河道非法采砂等工作,取得了明顯成效。
一、20xx年主要工作情況
。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導,層層落實(shí)責任
一是及時(shí)成立領(lǐng)導機構。市委市政府召開(kāi)“雙創(chuàng )”工作動(dòng)員大會(huì )以后,我局迅速動(dòng)員部署,成立了由馮本彥局長(cháng)、李蔚春書(shū)記為組長(cháng),局領(lǐng)導班子成員、局屬單位主要領(lǐng)導為成員的“雙創(chuàng )”工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設“雙創(chuàng )”工作辦公室,由綜合督查組、信息宣傳組、專(zhuān)項整治組、村(社區)掛點(diǎn)組組成。局屬各單位也很快成立相應組織。二是制定方案明確責任。8月12日前,我局先后下發(fā)了《?谑兴畡(wù)局“雙創(chuàng )”工作領(lǐng)導機構和職責分工》《20xx年?谑兴畡(wù)局“雙創(chuàng )”工作實(shí)施方案》《?谑兴畡(wù)局水域綜合整治工作方案》《?谑兴畡(wù)局治理河道非法采砂工作方案》以及包點(diǎn)工作方案,進(jìn)一步明確“雙創(chuàng )”工作目標、任務(wù)、責任分工和完成任務(wù)的時(shí)間節點(diǎn)。三是建立完善制度機制。為確!半p創(chuàng )”工作規范有序開(kāi)展,我局很快建立了“雙創(chuàng )”工作例會(huì )制度、報告制度、信息報送制度、材料歸檔制度、督查問(wèn)責制度等多項制度。局黨組或局“雙創(chuàng )”工作領(lǐng)導小組定期聽(tīng)取“雙創(chuàng )”工作情況匯報,研究解決“雙創(chuàng )”工作的重大問(wèn)題,形成了良好的工作格局。
。ǘ﹪@責任目標任務(wù),狠抓各項專(zhuān)項整治
在二次供水管理方面,我局按照“雙創(chuàng )”工作有關(guān)要求,下大力抓好以下工作:一是開(kāi)展二次供水專(zhuān)項檢查。對二次供水設施防護、日常管理、水箱(池)清洗消毒、管理人員健康體檢情況以及二次供水衛生合格證辦理情況等二次供水衛生方面情況進(jìn)行檢查,對檢查工作中發(fā)現二次供水問(wèn)題的居民小區下放整改通知函,對不進(jìn)行整改的居民小區進(jìn)行查處,敦促供水單位落實(shí)整改措施,消除安全隱患,提高供水衛生管理水平。11月至12月上旬,我局會(huì )同水務(wù)集團、衛生局等單位派出13個(gè)檢查組,已對全市1606家居民小區二次供水單位進(jìn)行檢查,對其中1298家小區下達了整改通知。二是督促駐市行政事業(yè)單位做好本單位職工宿舍小區二次供水衛生管理工作。目前已有32家單位反饋《?谑卸喂┧畣挝换厩闆r登記表》。三是開(kāi)展生活飲用水衛生管理宣傳工作。通過(guò)在居民小區張貼生活飲用水衛生管理宣傳海報,向廣大市民宣傳生活飲用水知識,明確二次供水設施日常衛生管理和維護保養工作管理單位的責任、二次供水設施清洗消毒及水質(zhì)檢測的要求,營(yíng)造全民參與、社會(huì )監督的良好氛圍。
在飲用水水源保護方面,突出抓好龍塘飲用水源地和永莊飲用水源地日常監管巡查,采取強有力措施嚴厲打擊南渡江非法采砂行為。一是加強飲用水源管理重在加強制度建設,強化水源地水質(zhì)安全管理。建立和完善了水源地巡查制度,每天安排專(zhuān)人巡查水源地,做到對水源地水位、水質(zhì)、水面漂浮物等以及保護區情況不間斷掌控。建立和完善水源水生物監測制度和水源地水質(zhì)檢測制度,實(shí)行水質(zhì)日報和月報分析。二是全面檢查,綜合治理。完成了龍塘和永莊水庫飲用水水源地周邊環(huán)境垃圾清運體系的建設。飲用水水源一級保護區征地工作已大部分完成,收回的土地將用于種植涵養林,將實(shí)行封閉式管理,消除飲用水水源地的環(huán)境安全隱患。擬租用飲用水水源二級保護區土地,相關(guān)區政府現正在組織實(shí)施。三是組織開(kāi)展了南渡江采砂綜合整治工作。市政府下發(fā)《?谑心隙山缮熬C合整治方案》!半p創(chuàng )”工作以來(lái),打擊取締了12個(gè)非法采砂場(chǎng),執法115余次,驅趕非法采砂船只16艘次,驅趕非法運砂車(chē)36輛,驅趕非法裝載機12輛,查扣非法裝載機6臺和非法運砂車(chē)8輛,清理“三無(wú)”采砂船只139艘。此外,修復和完善了?谑屑惺斤嬘盟吹乇Wo界樁、保護宣傳欄碑、水功能區碑等。采取招拍掛的方式規范采砂審批許可的工作正在抓緊推進(jìn),秀英區兩個(gè)砂場(chǎng)已率先完成拍賣(mài)工作,南渡江河道非法采砂現象得到有效遏制。
。ㄈ┓e極配合社區,包點(diǎn)工作取得成效
一是領(lǐng)導重視,帶頭下點(diǎn)!半p創(chuàng )”工作開(kāi)展以來(lái),局長(cháng)馮本彥和書(shū)記李蔚春十分重視包點(diǎn)工作,與包點(diǎn)負責同志先后16次深入濱海街道鹽灶三社區和龍塘鎮新民村委實(shí)地走訪(fǎng)調研,分別與社區村委領(lǐng)導共同研究社區村委的“雙創(chuàng )”工作,并采取多項措施,為社區村委解決創(chuàng )建工作中的實(shí)際因難。二是全策全力,共同參與。局系統干部職工發(fā)揚“5+2”精神,利用周末時(shí)間到社區村委開(kāi)展開(kāi)展維護交通秩序、衛生環(huán)境大掃除、沿街商鋪和住宅小區開(kāi)展“門(mén)前三包”宣傳教育和衛生情況督查,以及“雙創(chuàng )”模擬調查等志愿服務(wù)活動(dòng)。截止12月中旬,我局先后組織了35批次600余人次,參加2個(gè)包點(diǎn)社區村委環(huán)境衛生整治義務(wù)勞動(dòng),清除小廣告20xxxx多份,清理衛生死角200多處,清理垃圾150余車(chē)次,派發(fā)“雙創(chuàng )”宣傳資料600多分,配合社區粘貼宣傳海報400多張,不但較好地解決了社區村委環(huán)境衛生存在的臟亂差現象,同時(shí),營(yíng)造了濃厚的“雙創(chuàng )”氛圍,使街道村貌得到了進(jìn)一步改善。三是主動(dòng)承擔,幫難解困。為了維護沿街路面良好的衛生和秩序,從局機關(guān)和局屬單位中抽調工作人員成立督導巡查小組,制定巡查出勤制度和輪值表,確保每日有4名督導員與社區街道工作人員一起巡查,重點(diǎn)整治局管責任路段“各種違規擺賣(mài)、占道經(jīng)營(yíng)、門(mén)前三包落實(shí)不到位的業(yè)主進(jìn)行現場(chǎng)教育并當場(chǎng)整改。通過(guò)整治,沿街流動(dòng)攤點(diǎn)、亂搭亂建、亂擺亂放等現象有明顯改觀(guān),道路衛生狀況也有明顯改善。同時(shí),積極幫助包點(diǎn)社區村委解決工作難題,先后安排近2萬(wàn)元為鹽灶三社區購置了垃圾車(chē)、制作宣傳廣告、廚窗等,還安排了萬(wàn)元對新民村未進(jìn)行硬化的村委辦公場(chǎng)所后庭院及前院兩側約600㎡空地進(jìn)行改造。
。ㄋ模┖葑ハ到y“雙創(chuàng )”工作,與其他工作相互促進(jìn)
堅持“雙創(chuàng )”工作與其他工作“一盤(pán)棋”,同謀劃、同部署、同考評。在“創(chuàng )衛”工作方面,要求機關(guān)處室、局屬各單位逐一對照?谑衅笫聵I(yè)單位“創(chuàng )衛”工作測評標準,做好辦公場(chǎng)所及宿舍區環(huán)境衛生整治和“門(mén)前三包”工作。在10月份的市“創(chuàng )衛”工作考核復查中,我局屬各單位整改成效獲得了市“創(chuàng )衛”工作考核檢查組的好評,復檢“創(chuàng )衛”工作評分均在92分以上。近半年來(lái),隨著(zhù)不斷加強干部職工“雙創(chuàng )”工作的宣傳教育和內部“創(chuàng )衛”工作的督查整改,局系統初步實(shí)現了工作人員著(zhù)裝整潔、配帶工卡、用語(yǔ)文明;辦公室辦公桌面文件、辦公器材收拾擺放整齊;辦公區、宿舍區無(wú)亂搭建、無(wú)亂堆放雜物、無(wú)亂停車(chē)、無(wú)亂張貼的“創(chuàng )衛”達標創(chuàng )優(yōu)的目標,辦公秩序進(jìn)一步規范,工作效率進(jìn)一步提高,工作作風(fēng)明顯改善。
二、存在的主要問(wèn)題
一是治理項目資金保障問(wèn)題。水環(huán)境綜合整治工作資金需求量大,目前一些項目資金仍未落實(shí),一定程度上影響了項目的推進(jìn)。因此,統籌安排和落實(shí)資金,按照項目實(shí)施計劃和進(jìn)度,及時(shí)撥付項目資金,做好整治經(jīng)費的'保障工作,是確保水環(huán)境綜合整治工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵。
二是各相關(guān)單位對水環(huán)境治理的迫切性認識有待進(jìn)一步提高。水環(huán)境整治工作是我市“雙創(chuàng )”工作中的重要內容,也是考核的主要指標之一,時(shí)間緊任務(wù)重,需要各責任單位高度重視,同心協(xié)力,共同完成水環(huán)境整治任務(wù)。
三是各區、各部門(mén)之間信息的溝通仍不夠便捷,需進(jìn)一步加強,形成主動(dòng)責任,相互支持,互通情況,齊抓共管的良好工作格局。
四是有一些干部對“雙創(chuàng )”工作認識不夠,在參加包點(diǎn)衛生業(yè)務(wù)勞動(dòng)時(shí)積極性不高;包點(diǎn)社區、村衛生整治工作主要依靠轄區清潔員和我局定期的衛生打掃,當地有些群眾參與意識和保潔意識不高,存在前面清掃干凈,后面隨手便丟的現象,部分群眾的主動(dòng)參與意識欠缺。
三、20xx年主要工作打算
20xx年,我局將認真貫徹落實(shí)市委、市政府的部署要求,緊緊圍繞“雙創(chuàng )”目標任務(wù),竭心盡力抓好各項責任目標的完成,為我市實(shí)現“雙創(chuàng )”奮斗目標作出積極貢獻。在抓好全系統“雙創(chuàng )”共性任務(wù)完成的同時(shí),按照《?谑谐擎們群樱ê)水污染治理三年行動(dòng)方案》的要求,結合我市水環(huán)境現狀及“雙創(chuàng )”要求,積極開(kāi)展和落實(shí)水環(huán)境整治工作,通過(guò)繼續強化面源(點(diǎn)源)污染控制、截污、河道整治等綜合措施,促進(jìn)地表水質(zhì)量持續改善,達到“雙創(chuàng )”水體質(zhì)量標準。重點(diǎn)抓好以下工作:
一是進(jìn)一步強化水域環(huán)境衛生的管理和整治填占水體的行為。
二是加大建設力度,繼續實(shí)施和推進(jìn)截污導流項目,確保按照時(shí)間節點(diǎn)完成建設任務(wù)。
三是確定恢復水體自?xún)裟芰τ行緩,提升水環(huán)境質(zhì)量。
四是有序開(kāi)展河道清淤工作,消除河道內源污染。
五是在加強科學(xué)決策的基礎上,采取切實(shí)有效的措施,解決好整治與管理相脫節的矛盾,形成污染源防、控、管的長(cháng)效機制。
六是進(jìn)一步加大宣傳力度,增強企業(yè)和市民的環(huán)保意識,營(yíng)造人人愛(ài)護水環(huán)境的良好氛圍,形成全社會(huì )齊抓共管的良好治水格局。
七是認真總結前一階段工作,結合包點(diǎn)工作進(jìn)展,繼續完善工作制度,形成包點(diǎn)工作長(cháng)效機制,使包點(diǎn)工作常態(tài)化推進(jìn)。
八是組織發(fā)動(dòng)機關(guān)和局屬單位繼續抓好包點(diǎn)社區和農村的相關(guān)工作。
九是繼續抓好水源地保護、地下水管理、南渡江河道采砂等工作,建立完善相關(guān)制度機制,加大打擊非法采砂的非法打井力度,維護健康的水事秩序。
雙創(chuàng )工作總結最新3
通過(guò)參加這次大學(xué)生創(chuàng )新性實(shí)驗計劃項目,我獲益頗多。從確定項目立意點(diǎn),到撰寫(xiě)項目申請書(shū);從立項審查的波折,到確定研究方案與尋找創(chuàng )新點(diǎn);從制定詳細的實(shí)施計劃,到項目的具體研究,一路走來(lái),我開(kāi)始了解了之前離我們遙遠的科研工作,我從中學(xué)到了嚴謹的科研態(tài)度、堅忍不拔的鉆研精神,敢于創(chuàng )新的實(shí)踐勇氣。歷經(jīng)了近兩年時(shí)間的查閱資料,數據采集,模型構建和刻苦鉆研,使我學(xué)到了很多我所感興趣的、對我學(xué)習生活很有用的東西。這是一次難得經(jīng)歷,一次讓我得到鍛煉、得到成長(cháng)的經(jīng)歷,作為當代朝氣蓬勃的大學(xué)生,我們不僅要努力學(xué)習,更要懂得去思考問(wèn)題,解決問(wèn)題。
在項目初期,由于知識方面的欠缺,我們進(jìn)度較慢。通過(guò)詢(xún)問(wèn)指導老師、及時(shí)調整方案,花一段時(shí)間學(xué)習相關(guān)知識,在此過(guò)程中我理解到科研最重要的是要抓住項目所要研究的主要問(wèn)題,再對研究方案做出合乎實(shí)際的設計,最后才能取得預期成果。我體會(huì )最深的。是要勤于思考,要善于從不同角度分析問(wèn)題。每個(gè)課題研究的都是新的問(wèn)題,沒(méi)有現成的方案,需要自己去找文獻查資料,去抓住問(wèn)題的本質(zhì)尋找規律,然后確定要創(chuàng )新的方向,不斷地努力,獨立思考。在創(chuàng )新方面,首先要確定創(chuàng )新的方向和目標,要始終圍繞創(chuàng )新點(diǎn),不能偏離主題,也不能隨意猜測,而要有根據有目的`地做出假設,再一步步通過(guò)實(shí)踐去論證自己的猜測。其實(shí),每一個(gè)偉大的成就都是這樣“平凡”地一步一步實(shí)現的。該項目真正做起來(lái)才發(fā)現并不那么容易,需要做很多的工作,并且這些工作都還需要很大的耐心和毅力。比如早期的文獻查閱、數據收集、數據計算及其分析、模型構建。整個(gè)過(guò)程中我認識到做科研必須具有一絲不茍的嚴謹態(tài)度,要本著(zhù)對科研負責,對科學(xué)負責的態(tài)度,進(jìn)行自己的研究。
項目是我們團隊共同的項目,大家的目標是一樣的,在團隊合作中難免會(huì )因為觀(guān)點(diǎn)的不同而產(chǎn)生摩擦,這時(shí)候需要我們以團隊為重,以項目為主,全身心投入,并充分尊重團隊中成員的意見(jiàn)和建議。我們組從項目立項之初成員之間的不太了解到現在發(fā)展成為很好的隊友、很好的朋友,這也說(shuō)明了我們的團隊合作精神。每一個(gè)人的力量都是有限的,在團隊中我們能聚集起每個(gè)人的能量,將其團隊作用發(fā)揮到。
這次大學(xué)生創(chuàng )新性實(shí)驗計劃項目給我帶來(lái)了很多,有能力上的提高,有思維上的創(chuàng )新,有情誼上的收獲??我在忙碌中充實(shí)了自己,學(xué)到了很多東西,并堅持認真細致地完成了項目的研究?jì)热。在?shí)驗中,盡管困難重重,盡管工作量較大,我不斷鞭策鼓勵自己無(wú)論怎樣都要有始有終,盡努力做到。我相信這次實(shí)驗會(huì )對我今后的學(xué)習、工作和生活產(chǎn)生很重要的影響,真誠地感謝學(xué)校給我們提供了這樣一個(gè)鍛煉我們的機會(huì ),感謝老師的指導和鼓勵,感謝小組組成員的支持和幫助,感謝同學(xué)提出的寶貴意見(jiàn)。謝謝你們!
雙創(chuàng )工作總結最新4
20xx年以來(lái),市公安局按照市委、市政府創(chuàng )建國家衛生城市的總體部署,緊密結合實(shí)際,本著(zhù)“立足現實(shí)、長(cháng)遠規劃、準確定位、科學(xué)決策、綜合治理、逐步推進(jìn)”的方針,明確了我市“創(chuàng )建國家衛生城市”建設總目標,進(jìn)一步建立和完善了“政府領(lǐng)導、部門(mén)參與、社會(huì )聯(lián)動(dòng)”的工作新機制,在為創(chuàng )建省級文明城市做好服務(wù)的同時(shí),始終把根據市委、市政府統籌安排部署,我局認真履行愛(ài)國衛生運動(dòng)委員會(huì )部門(mén)責任,積極承擔創(chuàng )衛宣傳、單位內部創(chuàng )建等創(chuàng )衛工作任務(wù),另外在20xx年全市開(kāi)展的“三項整治”活動(dòng)中還承擔督促長(cháng)安西巷社區衛生環(huán)境整治等方面的工作內容,F將我局愛(ài)國衛生及創(chuàng )建國家衛生城市工作情況匯報如下:
一、愛(ài)國衛生及創(chuàng )衛任務(wù)完成情況
一是愛(ài)國衛生宣傳工作扎實(shí)有效。按照創(chuàng )衛工作要求,積極開(kāi)展愛(ài)國衛生宣傳活動(dòng),開(kāi)展榮辱觀(guān)教育、道德教育、健康知識教育,提高廣大干部職工的文明素質(zhì)和健康意識;職工創(chuàng )衛意識、文明意識、衛生意識明顯增強。局屬各科室積極組織人員每周五對單位衛生進(jìn)行大掃除,建立衛生評比制度,單位內部衛生及周?chē)h(huán)境達到衛生標準。
二是公共場(chǎng)所衛生常抓不懈。公共場(chǎng)所整潔在某種程度上可以代表一個(gè)城市的整體面貌,局領(lǐng)導十分重視行政范圍內公共場(chǎng)所創(chuàng )衛工作的督促和檢查。
三是督促社區創(chuàng )建工作得力。20xx年我局在全市開(kāi)展的xxx三項整治xxx活動(dòng)中承擔長(cháng)安西巷社區的衛生環(huán)境整治工作。在工作中積極協(xié)調府東,協(xié)調群眾關(guān)系,充分調動(dòng)居民創(chuàng )衛工作積極性,社區創(chuàng )衛工作有序開(kāi)展。我局在經(jīng)費緊張的前提下,主動(dòng)籌資3萬(wàn)余元維修下水道、硬化路面100余米、粉刷外墻1000余平方米及樓梯間,清除小廣告,清倒垃圾3000余方,社區環(huán)境有了根本性變化。
二、愛(ài)國衛生及創(chuàng )衛基礎工作情況
二是針對長(cháng)期辦公人員的健康狀況開(kāi)展“健腦養生八法”、“保持心理平衡十要決”、“健康生活常識”、“創(chuàng )建衛生城市標準”等培訓內容,開(kāi)展健康教育系列講座。
三是緊抓“四害指標”做好病媒生物防制工作。我局在市愛(ài)衛會(huì )的。指導下,以創(chuàng )建國家衛生城市為中心,深入開(kāi)展了病媒生物防制各項工作,確保工作落實(shí)到位。
1、領(lǐng)導重視,宣傳到位,做好思想發(fā)動(dòng)。利用板報、宣傳欄大力開(kāi)展病媒生物防制活動(dòng)的宣傳、發(fā)動(dòng)工作。以環(huán)境治理為主,組織局各科室對環(huán)境進(jìn)行大掃除,及時(shí)清理衛生死角的垃圾,嚴格做好除四害工作,大力除害,取得較明顯的`成績(jì)。
2、開(kāi)展專(zhuān)項活動(dòng),嚴格落實(shí)措施。做好夏季病媒生物防制工作,確保蚊、蠅、蟑繁殖活動(dòng)高峰期得到有效控制。為進(jìn)一步鞏固我局的除四害成果,控制四害密度,確保國家衛生城市創(chuàng )建工作穩步推進(jìn),我局加大季節除四害的工作力度,印發(fā)除四害方案,病媒生物防制活動(dòng)通知。在開(kāi)展“三項整治”活動(dòng)中,開(kāi)展以清除垃圾、糞便、積水等蚊蠅孳生地為重點(diǎn)的環(huán)境衛生突擊整治工作,全面整治了環(huán)境衛生,清除了蟑螂卵和蟑跡。
3、緊密結合創(chuàng )衛目標,愛(ài)國衛生基礎工作堅實(shí)穩固。近年來(lái),我們以資料檔案為入手,以抓好工作落實(shí)為突破,以督促整改為手段,以查檢評比為激勵,局各科室進(jìn)一步加強愛(ài)國衛生基礎設施建設,積極投入創(chuàng )衛工作,環(huán)境衛生條件有了較大改善,經(jīng)信系統成立愛(ài)國衛生活動(dòng)、健康教育、病媒生物防治工作領(lǐng)導小組,建立長(cháng)效機制,每年根據工作重點(diǎn)安排愛(ài)國衛生月活動(dòng)、健康宣傳活動(dòng)、健康教育培訓、控煙禁煙、杜絕煙草、夏季滅蚊等活動(dòng),各項工作做到年初有計劃安排,年底有總結評比,努力做好創(chuàng )衛基礎工作。
三、主要做法
一是健全組織。我們成立了以局長(cháng)為組長(cháng),常務(wù)副局長(cháng)為副組長(cháng),其他副局長(cháng)為成員的創(chuàng )衛工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組內分工明確便于抓好工作落實(shí);每年下發(fā)《市經(jīng)濟和信息化局愛(ài)國衛生工作實(shí)施方案》,明確工作目標,行政一把手負總責,分管領(lǐng)導具體抓,對照目標任務(wù),層層分解、層層落實(shí),明確到人、責任到人,做到一級抓一級、一級對一級負責,把創(chuàng )衛工作納入長(cháng)期進(jìn)行、重點(diǎn)管理工作范圍。
二是加強督查。為使創(chuàng )建工作不脫節、不虛設,長(cháng)期堅持、良性發(fā)展,我們抽調專(zhuān)人設立了創(chuàng )建工作專(zhuān)項督查小組,局督查科人員切實(shí)加強經(jīng)信系統文明創(chuàng )建工作重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)地段、重點(diǎn)目標進(jìn)行督促檢查,明確標準,嚴格要求,發(fā)現問(wèn)題當場(chǎng)指出,下達“督查整改通知書(shū)”,限期整改后復檢,有力促進(jìn)了全系統創(chuàng )建工作開(kāi)展。
三是嚴格考核。創(chuàng )建領(lǐng)導小組建立例會(huì )制度,每月召開(kāi)一次會(huì )議,每半年開(kāi)展一次檢查評比,檢查情況在全系統通報。好的表?yè)P,及時(shí)推廣,差的批評,限期整改,強有力的推動(dòng)了愛(ài)國衛生及創(chuàng )衛工作的開(kāi)展。
四、下步打算
愛(ài)國衛生及創(chuàng )衛工作是一項艱巨而復雜的系統工程,需要領(lǐng)導重視,各責任單位齊抓共管和廣大職工積極支持和參與。我們將在現有基礎上,進(jìn)一步加強創(chuàng )建力度具體做好以下工作:
雙創(chuàng )工作總結最新5
科技創(chuàng )新就是一個(gè)運用先進(jìn)新知識和新技術(shù)、新工藝,采用新的生產(chǎn)方式和經(jīng)營(yíng)管理模式,開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提供新服務(wù)的過(guò)程。作為21世紀當代大學(xué)生,我覺(jué)得我們每一位大學(xué)生都應該具備有創(chuàng )新精神,創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國家興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力,在市場(chǎng)競爭激烈、產(chǎn)品生命周期短、技術(shù)突飛猛進(jìn)的今天,不創(chuàng )新,就會(huì )滅亡。創(chuàng )新是企業(yè)生存的根本,是發(fā)展的動(dòng)力,是成功的保障。在今天,創(chuàng )新能力已成了國家的核心競爭力,也是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵,是企業(yè)實(shí)現跨越式發(fā)展的第一步。同時(shí)也讓我們在校期間讓自己得到了鍛煉,為以后自己在就業(yè)、創(chuàng )業(yè)的路途上鋪上了墊腳石。
在現今的大學(xué)生就業(yè)困難,需要創(chuàng )新創(chuàng )業(yè),需要新的市場(chǎng),隨著(zhù)我國高校辦學(xué)規模和招生規模的擴大,高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢日益嚴峻,畢業(yè)生占到新增就業(yè)崗位的一多半。在這樣的情況下,所以我們必須創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)。
一、明確目的
在我看來(lái),大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)不等同于賺錢(qián),我認為創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)是一種樂(lè )趣,是一種學(xué)習的過(guò)程,是一個(gè)鍛煉能力,獲取經(jīng)驗的過(guò)程。創(chuàng )新并不一定是轟轟烈烈的,有時(shí)一個(gè)小細節、一個(gè)小想法就可以改變一個(gè)企業(yè)的命運。創(chuàng )業(yè)絕不能有自我滿(mǎn)足的時(shí)候,要時(shí)時(shí)有危機感,不能有一次失誤,哪怕是出一次事故,那你辛辛苦苦建立起來(lái)的名聲就沒(méi)有了,創(chuàng )業(yè)并不是一帆風(fēng)順的,要讓別人接受你的產(chǎn)品,靠嘴巴說(shuō)是沒(méi)有用的。創(chuàng )業(yè)不能盲目,在創(chuàng )業(yè)前一定要進(jìn)行全面細致的市場(chǎng)調查,是從事自己熟悉的領(lǐng)域。
二、明確目標
創(chuàng )業(yè),不是只靠一腔熱血,而是要有一定的基礎。準備充分,做起事來(lái)才能事半功倍。俗話(huà)說(shuō)“不打無(wú)準備之戰”,要做創(chuàng )新創(chuàng )業(yè),必須扎扎實(shí)實(shí)做好充分準備和知識的不斷積累。首先非常重要的一點(diǎn)就是明確自己要做什么,在創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)課程中,我們學(xué)習到選擇行業(yè)的若干原則:
1、必須是喜歡的產(chǎn)品,能夠不斷保持激情;產(chǎn)品及所在行業(yè)有廣闊的前景,產(chǎn)品是不斷增值的
2、所選行業(yè)及產(chǎn)品要有個(gè)性,只與一部分人群做生意即可;可以復制并可以做大
3、能發(fā)揮自己的天賦和特長(cháng)
4.、朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),成長(cháng)性高,能長(cháng)期發(fā)展
5.有一定區域壟斷性,我的地盤(pán)我做主,避免低層次的競爭
6.苦點(diǎn)累點(diǎn)沒(méi)關(guān)系,但投資不能太大,滾動(dòng)發(fā)展
針對以上的原則,我覺(jué)得選擇自己比較感興趣的行業(yè)或者是與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的行業(yè),關(guān)鍵在于新穎,創(chuàng )新,或者也可以是借鑒別人做過(guò)的事業(yè),但有一點(diǎn)必須注意的就是,不是按部就班,而是必須突出自己所做的創(chuàng )新之處,從新的切入,也就是所謂的舊瓶裝新酒。其次,要善于掌握機會(huì )并學(xué)會(huì )放棄機會(huì ),做力所能及的事情。因為總是做超越自己能力的事情,只會(huì )打擊自信心和積極性;同時(shí)要有創(chuàng )新精神,例如我要賣(mài)一件衣服,另一家店也在賣(mài)和自己相同款式的衣服,那么我應該怎么辦呢,是不是應該采取一些措施,創(chuàng )新要簡(jiǎn)單、實(shí)用、能操作,就像前幾年的牛仔褲一樣,破洞的嘻哈風(fēng)格風(fēng)靡一時(shí),也許這種風(fēng)格是來(lái)自一些褲子破了,廠(chǎng)家又無(wú)法對這些服飾采取好的方法處理而得出的一種解決方法,這不是一種創(chuàng )新嗎,最終的盈利比之前的翻好幾倍吧。
三、必備條件
創(chuàng )業(yè)只要有激情就能成功的年代已經(jīng)過(guò)去。大學(xué)生創(chuàng )業(yè)往往白手起家的居多,經(jīng)不起反復的失敗和折騰。摸著(zhù)石頭過(guò)河,顯然不能成為我們的選擇。所以創(chuàng )業(yè)應該從自己的實(shí)際情況出發(fā),做實(shí)際情況能做到的事情,資金少,就要做資金少的工作,創(chuàng )業(yè)應該是一個(gè)摸索自己所在行業(yè)套路的過(guò)程,不在于資金的多少,而在于怎樣根據自己的實(shí)際情況出發(fā),去選擇創(chuàng )業(yè)。
一個(gè)成功的創(chuàng )業(yè)者所謂的“天分”,主要是靠在創(chuàng )業(yè)的實(shí)踐中培養出來(lái)的。不僅包括思想方法、知識和智慧、經(jīng)驗和技能、品格和氣質(zhì)、風(fēng)度,更重要的是做人的.品行、人格、心態(tài)和為人的心胸。
第一,必須具有影響他人的能力,就是能夠讓合伙人、周邊員工心甘情愿地跟隨自己去為理想而奮斗。
第二,創(chuàng )業(yè)者應具有激勵他人的能力。一個(gè)可以調動(dòng)團隊潛能的領(lǐng)軍人物,才可以煥發(fā)團隊每個(gè)人的事業(yè)激情,才可以振奮人心。只有這樣的團隊才有生命力和活力。
第三,創(chuàng )業(yè)者必須有非常清晰的使命感和遠景目標。一個(gè)沒(méi)有方向的創(chuàng )業(yè)者是沒(méi)有辦法成功的,所以使命和目標是成功的第一步。也就是說(shuō),應有一個(gè)清晰的企業(yè)發(fā)展和成長(cháng)的藍圖,同時(shí)要有能力制定實(shí)現目標的戰略和途徑。
第四,面對激烈的市場(chǎng)競爭,需要有較好的決策能力。因為,光把事情做好或是把企業(yè)管理好是遠遠不夠的,考驗成敗的關(guān)鍵是能否做正確的事情,也就是必須做正確的決策。外面的誘惑很多,機會(huì )也太多,而一不小心就可能掉入盲目決策的陷阱。
第五,必須有整合資源的能力。企業(yè)的資源不僅是人、財、物,還包括知識、時(shí)間、智慧組合、公共關(guān)系等無(wú)形的要素。如果沒(méi)有把資源整合在一起的能力就會(huì )失去競爭的優(yōu)勢和先機。
第六,必須具備應付變革的能力。創(chuàng )業(yè)者是否可以在激烈的市場(chǎng)競爭環(huán)境下,突破自己固有的思維局限,挑戰自己以往的成功模式和戰略手段,是考驗創(chuàng )業(yè)者心理素質(zhì)和魄力的重要環(huán)節。不斷否定自己,突破自己,戰勝自己,向自己挑戰,向明天挑戰,才有機會(huì )成為未來(lái)的佼佼者。
大學(xué)生有創(chuàng )業(yè)熱情,但由于經(jīng)驗欠缺、能力不足、意識偏差等原因,導致創(chuàng )業(yè)成功率明顯偏低。眼高手低、紙上談兵是大學(xué)生很容易陷入的誤區。因為他們長(cháng)期呆在校園里,對社會(huì )缺乏了解,特別在市場(chǎng)開(kāi)拓、企業(yè)運營(yíng)上經(jīng)驗相當匱乏。因此,大學(xué)生創(chuàng )業(yè)前要有充分的準備,一方面,靠在企業(yè)打工或者實(shí)習,來(lái)積累相關(guān)的管理和營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗;另一方面,靠參加創(chuàng )業(yè)培訓,積累創(chuàng )業(yè)知識,接受專(zhuān)業(yè)指導,為自己充電,以提高創(chuàng )業(yè)成功率。用智力換資本,這是大學(xué)生創(chuàng )業(yè)的特色之路。一些風(fēng)險投資家往往就因為看中大學(xué)生所掌握的先進(jìn)技術(shù),而愿意對其創(chuàng )業(yè)計劃進(jìn)行資助。
所以盡管我們有知識、有激情、有夢(mèng)想、有沖勁,但是由于我們缺乏社會(huì )實(shí)踐,沒(méi)有經(jīng)過(guò)市場(chǎng)的風(fēng)雨考驗,缺乏管理團隊的經(jīng)歷,創(chuàng )業(yè)起來(lái)就會(huì )比起職場(chǎng)過(guò)來(lái)人有著(zhù)更多的風(fēng)險和盲目。這就要求我們必須努力學(xué)習以前成功創(chuàng )業(yè)者的經(jīng)驗,努力提高自身的創(chuàng )業(yè)能力與素質(zhì),更要注重創(chuàng )新。只有不斷完善自己,我們才能在創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的路上走得更遠,給社會(huì )帶來(lái)更多的財富。
創(chuàng )業(yè)是艱辛的,要有思想準備,目標不要太高,大部分人不成功不是因為選錯行業(yè)而是因為中途放棄。雖說(shuō)跌倒了可以爬起來(lái),但更多的人是跌倒了再也爬不起來(lái)。一位哲人曾說(shuō):“走好每一步,這就是你的人生!逼鋵(shí),我們每個(gè)人心中都有著(zhù)一座山峰,雕刻著(zhù)理想、信念、追求、抱負;在前進(jìn)的道路中,我們要懂得真誠、寬容、信任、責任,尊重自己,尊重別人,保持尊嚴,對自己的行為負責。
人的能力如同地下的煤,需要去發(fā)現它并開(kāi)發(fā)出來(lái),這樣它才有機會(huì )發(fā)光發(fā)熱。生命因為有限所以寶貴;因為有限,所以才要不懈努力。努力過(guò)后,我們才有理由相信,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)并沒(méi)有那么難,不要有所畏懼,大膽去開(kāi)拓,成功總會(huì )屬于我們。
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1、大銷(xiāo)售隊伍,加強業(yè)務(wù)培訓。
人才的引進(jìn)和培養是最根本的,也是最核心的,人才是第一生產(chǎn)力。企業(yè)無(wú)人則止,加大人才的引進(jìn)大量補充公司的新鮮血液。鐵打的營(yíng)盤(pán)流水的兵,所以在留著(zhù)合理的人才上下功夫。在選好人,用好人,用對人。加強和公司辦公室人溝通,多選拔和引進(jìn)優(yōu)秀銷(xiāo)售人員,利用自己的關(guān)系,整合一部分業(yè)務(wù)人員,利用業(yè)務(wù)員轉介紹的策略,多爭取業(yè)務(wù)人員,加大招聘工作的力度,前期完善公司的人員配置和銷(xiāo)售隊伍的建立。另外市場(chǎng)上去招一些成熟的技術(shù)和業(yè)務(wù)人員。自己計劃將工作重點(diǎn)放在榜樣的樹(shù)立和新榜樣的培養上,一是主要做好幾個(gè)榜樣樹(shù)立典型。因為榜樣的力量是無(wú)窮的。
人是有可塑性的,并且人是有惰性的。對銷(xiāo)售隊伍的知識培訓,專(zhuān)業(yè)知識、銷(xiāo)售知識的培訓始終不能放松。培訓對業(yè)務(wù)隊伍的建立和鞏固是很重要的一種手段。定期開(kāi)展培訓,對業(yè)務(wù)員的心態(tài)塑造是很大的好處。并且根據業(yè)務(wù)人員的發(fā)展,選拔引進(jìn)培養大區經(jīng)理。業(yè)務(wù)人員的積極性才會(huì )更高。
2、銷(xiāo)售渠道完善,銷(xiāo)售渠道下沉。
為確保完成全年銷(xiāo)售任務(wù),自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總,力爭在新區域開(kāi)發(fā)市場(chǎng),以擴大產(chǎn)品市場(chǎng)占有額。合理有效的分解目標。
三省,市場(chǎng)是公司的核心競爭區,在這三省要完善銷(xiāo)售隊伍和銷(xiāo)售渠道。一方面的人員的配置,另一方面是客戶(hù)資源的.整合,客戶(hù)員工化的重點(diǎn)區域。要在這里樹(shù)立公司的榜樣,并且建立樣板市場(chǎng)。加以克隆復雜。
其他省市以一部現有業(yè)務(wù)人員為主,重點(diǎn)尋找合作伙伴和一些大的代理商。走批發(fā)路線(xiàn)的公司在銷(xiāo)售政策上適當放寬。
如果業(yè)務(wù)人員自己開(kāi)拓市場(chǎng),公司前期從業(yè)務(wù)上去扶持,時(shí)間上一個(gè)月重點(diǎn)培養,后期以技術(shù)上進(jìn)行扶持利用三個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行維護。
3、產(chǎn)品調整,產(chǎn)品更新。
產(chǎn)品是企業(yè)的生命線(xiàn),不是我們想買(mǎi)什么,而是客戶(hù)想買(mǎi)什么。我們買(mǎi)的的客戶(hù)想買(mǎi)的。找到客戶(hù)的需求,才是根本。所以產(chǎn)品調整要與市場(chǎng)很好的合起來(lái)。另外,要考慮產(chǎn)品的利潤,無(wú)利潤的產(chǎn)品,它就無(wú)生存空間。對客戶(hù)來(lái)講,也是一樣?蛻(hù)不是買(mǎi)產(chǎn)品,而是買(mǎi)利潤,是買(mǎi)的產(chǎn)品得來(lái)的利潤。追求產(chǎn)品利潤的合理分配原則,是不變的法則。企業(yè)不是福利院,所以為企業(yè)創(chuàng )造價(jià)值化,就是管理的最基本要求。從發(fā)展才是硬道理到賺錢(qián)才是硬道理的轉變。
一個(gè)產(chǎn)品的壽命是有限的,不斷的補充新產(chǎn)品,一方面顯示出公司的實(shí)力,一方面顯示出公司的活力。淘汰無(wú)利潤和不適應市場(chǎng)的產(chǎn)品。合公司業(yè)務(wù)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì),產(chǎn)品要往三個(gè)有利于方面調整:有利于公司的發(fā)展、有利于業(yè)務(wù)人員的銷(xiāo)售、有利于客戶(hù)的需求。
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