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2024年基層衛生健康工作總結(精選19篇)
時(shí)間總在不經(jīng)意間匆匆溜走,我們的工作又告一段落了,回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作,收獲頗豐,制定一份工作總結吧。那么要如何寫(xiě)呢?下面是小編幫大家整理的2024年基層衛生健康工作總結,希望對大家有所幫助。
基層衛生健康工作總結 1
20xx年,在省委省政府的正確領(lǐng)導下,緊抓深化醫改基層衛生服務(wù)體制建設,緊密結合安徽省工作實(shí)際,緊扣國家衛生健康委基層衛生司年度重點(diǎn)工作,繼續抓好縣域醫共體建設,著(zhù)力推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù),創(chuàng )新試點(diǎn)基本公共衛生服務(wù)“兩卡制”,圓滿(mǎn)完成了省委省政府和國家基層衛生健康司部署的各項工作,F將20xx年度工作總結如下。
。ㄒ唬┛h域醫共體制度建設得到進(jìn)一步加強
1、加強組織領(lǐng)導,實(shí)現縣域醫共體全覆蓋。在各級政府的高度重視下,在部分試點(diǎn)成效顯著(zhù)的縣區帶動(dòng)下,各地積極作為,通過(guò)相互學(xué)習和示范帶動(dòng),20xx年我省實(shí)現了縣域醫共體全覆蓋。從而,將更好地落實(shí)家庭醫生簽約、基本公共衛生服務(wù)等各項重點(diǎn)工作,更好地為基層群眾提供疾病預防、健康管理、生活指導、就診咨詢(xún)、首診服務(wù)、預約轉診等連續協(xié)同服務(wù)。
2、完善相關(guān)制度,縣域醫共體制度建設得到進(jìn)一步鞏固。在縣域醫共體構建基本完成的同時(shí),我省積極推進(jìn)醫共體成員單位內部收入分配和績(jì)效考核機制的改革,促進(jìn)基層醫療機構在醫療保障和公共衛生兩方面同向發(fā)展,實(shí)現“醫防融合”,規范醫共體內用藥管理,促進(jìn)醫共體內資源共享等制度建設。我省阜南、來(lái)安、濉溪、蒙城等縣都形成了一些好的做法和經(jīng)驗。
3、打造緊密型醫共體,縣域醫共體整合型服務(wù)效果初顯。我省繼續指導各地完善和創(chuàng )新體制機制,提升縣域醫共體內涵建設,特別是大力推進(jìn)緊密型醫共體建設,在保留鄉鎮衛生院一類(lèi)公益性質(zhì)、財政補助政策、獨立法人(單位建制)不變的前提下,將鄉鎮衛生院的人、財、物整體移交牽頭醫院托管,全面構建緊密型醫共體。目前,我省已建成了137個(gè)緊密型醫共體。根據目前各地掌握的情況,我省大多數縣域醫共體全年總住院率能夠控制在12%以?xún)龋ú缓n立卡貧困人口住院率),約有50%以上的醫共體實(shí)現了縣外住院病例占比下降,縣域醫共體內50%的鄉鎮衛生院鄉鎮外住院占比減少,初步實(shí)現病人在縣域內就診、在醫共體內部預約轉診,縣外就診得到減少和控制。
。ǘ┗鶎有l生服務(wù)能力得到逐步提升
1、組織開(kāi)展中心衛生院等級醫院評審。我省大力開(kāi)展中心衛生院創(chuàng )建二級綜合醫院活動(dòng)。在各地政府和衛健部門(mén)的共同努力下,我省累計有83家中心衛生院創(chuàng )建成為二級綜合醫院、181所中心衛生院完成了一級甲等綜合醫院復審。通過(guò)創(chuàng )建與評審,相關(guān)機構服務(wù)能力得到改善,群眾就醫感受得到較大提升。同時(shí),我省還確定了下一步全省再增27個(gè)中心衛生院創(chuàng )建二級綜合醫院的.階段性目標。
2、開(kāi)展鄉鎮衛生院特色專(zhuān)科建設。為帶動(dòng)一般鄉鎮衛生院發(fā)展,根據《關(guān)于加強全省中心衛生院特色專(zhuān)科建設的實(shí)施意見(jiàn)》,截至20xx年11月底,全省首批確認了省級特色專(zhuān)科284個(gè),其中內兒科(內科、兒科)特色專(zhuān)科93個(gè)、外骨科(外科、骨科)79個(gè)、婦產(chǎn)科(產(chǎn)科)42個(gè)、中醫科70個(gè)。
3、加強社區衛生服務(wù)中心建設與管理。按照國家部署要求,我省累計建成了10家全國百強社區衛生服務(wù)中心,19家全國社區衛生服務(wù)示范中心,82家省級社區衛生服務(wù)示范中心。同時(shí),我省在全省范圍內組織開(kāi)展了一次社區衛生服務(wù)中心清理整頓,對部分服務(wù)不規范、工作任務(wù)進(jìn)展遲緩的社區衛生服務(wù)中心限期整改,對少數不符合社區衛生服務(wù)中心給予摘牌,不再允許命名為社區衛生服務(wù)中心。
4、統籌謀劃“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”活動(dòng)。按照國家衛生健康委關(guān)于開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行活動(dòng)要求,組織基層醫療衛生服務(wù)一線(xiàn)專(zhuān)家,將國家印發(fā)的《鄉鎮衛生院服務(wù)能力標準》、《社區衛生服務(wù)中心能力標準》與《安徽省中心衛生院創(chuàng )建二級綜合醫院創(chuàng )建標準》、《安徽省鄉鎮衛生院一級綜合醫院評審標準實(shí)施細則》和《全省中心衛生院特色專(zhuān)科建設標準》逐項比對,初步形成了即囊括國家標準,又能夠與安徽省前一階段工作相銜接的具體的實(shí)施意見(jiàn)。
。ㄈ┳鰧(shí)家庭醫生簽約服務(wù)
1、穩定服務(wù)數量,重點(diǎn)抓好提質(zhì)增效。按照國家會(huì )議部署精神,我省在“應簽盡簽”的原則指導下,把工作重點(diǎn)放在服務(wù)質(zhì)量提升上:
一是加大督查指導。在我省所有涉及到基層衛生醫療機構培訓、檢查、評比等工作均將家庭醫生簽約履約情況納入其中,極大地促進(jìn)了簽約服務(wù)質(zhì)量。
二是簽約服務(wù)工作由“隨到隨簽”轉為按自然年度簽約,也就是在上年度末核準今年度履約人數,實(shí)現數據準確,人頭清楚,便于對履約情況的管理與考核,杜絕弄虛作假行為。
三是完成20xx年度簽約目標任務(wù)。全省簽約人數2031萬(wàn),占常住人口的34%,其中,重點(diǎn)人群簽約人數占全省重點(diǎn)人群總數的65%,其中,有償簽約767萬(wàn),有償簽約率12.5%;高血壓患者有償簽約280萬(wàn)人,高血壓有償簽約2%;糖尿病患者有償簽約84萬(wàn)人,糖尿病患者有償簽約1%,20xx年度簽約人數較2017年略有上升,穩中有進(jìn)。
2、以示范創(chuàng )建帶動(dòng)規范實(shí)施。20xx年我省組織開(kāi)展了“家庭醫生簽約服務(wù)示范點(diǎn)”創(chuàng )建工作,以提升簽約服務(wù)質(zhì)量。在多次調研走訪(fǎng)的基礎上,加強對各地實(shí)施檢查與指導,8月底,在我省銅陵市義安區召開(kāi)全省家庭醫生簽約服務(wù)示范點(diǎn)創(chuàng )建工作交流會(huì ),總結推廣經(jīng)驗。截至12月,我省已有17所基層醫療衛生機構接受示范點(diǎn)的考評驗收。
3、納入民生工作,落實(shí)政府對簽約服務(wù)責任。我委會(huì )同財政廳制定完善簽約服務(wù)民生工程績(jì)效考核指標,以全面評價(jià)各市簽約服務(wù)工作。同時(shí),在我委的積極努力下,省政府辦公廳年底前將印發(fā)《關(guān)于完善和規范家庭醫生簽約服務(wù)的意見(jiàn)》,進(jìn)一步加強簽約服務(wù)的保障機制建設。
。ㄋ模┏掷m做好基本公共衛生服務(wù)項目
3月份開(kāi)展省級基本公共衛生服務(wù)績(jì)效考核,安排考核專(zhuān)家從各縣級電子健康檔案系統中遠程實(shí)時(shí)抽取居民電子健康檔案,核查檔案的規范性和完整性,并將結果作為考核重點(diǎn)指標之一。依據國家衛計委基層司要求,指導各縣區逐步通過(guò)手機APP、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、微信公眾號等多種途徑向居民提供健康檔案查詢(xún)工作。推進(jìn)基本公共衛生服務(wù)兩卡制試點(diǎn)工作,確保檔案采集錄入的真實(shí)性與規范性。截至20xx年12月,全省城鄉居民電子健康檔案累計建檔5509萬(wàn)人、建檔率達88.18%;孕產(chǎn)婦早孕建冊率達87.24%、0-6歲兒童健康管理率89.59%;65歲以上老年人健康管理563.7萬(wàn)人、健康管理率71.82%,高血壓患者規范化管理人數495.8萬(wàn)人、規范管理率78.18%,糖尿病患者規范化管理人數136.2萬(wàn)人、規范管理率76.84%;全省登記的重性精神疾病患者納入規范管理達25.4萬(wàn)人,規范管理率達89.13%;全省免疫規劃疫苗接種率達90%以上、建證率達99.54%;65歲以上老年人中醫藥管理人數467.2萬(wàn)人,0-3歲兒童中醫藥健康管理人數240萬(wàn)人,目標人群覆蓋率達50%以上;所有縣區開(kāi)展了衛生監督協(xié)管服務(wù)項目,傳染病疫情報告及時(shí)率達99.98%,突發(fā)公共衛生事件信息報告率達100%。
。ㄎ澹┘訌娦畔⒒ㄔO,推行“兩卡制”管理。
1、加快推進(jìn)基層衛生信息化建設。與安徽省財政廳協(xié)調,及時(shí)啟動(dòng)“家庭醫生簽約服務(wù)省級管理信息系統”建設項目,20xx年6月完成全省家庭醫生簽約服務(wù)管理信息系統建設方案,目前已進(jìn)入標前公示階段。
2、穩步推廣基本公共衛生服務(wù)“兩卡制”試點(diǎn)工作。全省首批10個(gè)基本公共衛生服務(wù)“兩卡制”管理試點(diǎn)縣區于元月初正式啟動(dòng),8月召開(kāi)全省基本公共衛生服務(wù)“兩卡制”管理試點(diǎn)工作現場(chǎng)會(huì ),總結推廣首批試點(diǎn)縣的工作經(jīng)驗,同時(shí)啟動(dòng)第二批16個(gè)縣區(含7個(gè)貧困縣區)的試點(diǎn)工作。12月全省32個(gè)貧困縣區全部啟動(dòng)“兩卡制”管理試點(diǎn)工作。至此,我省推行“兩卡制”管理的縣區達到51個(gè),約占全省縣(市、區)總數的1/2,覆蓋全省人口的60%。
3、做好“一體機”維護與管理。組織承建商對全省健康一體機設備進(jìn)行巡檢,對部分需要維修的,督促一體機供應商及時(shí)做好機器設備的維護,并對健康一體機省級管理系統進(jìn)行升級。同時(shí)利用結余經(jīng)費,對部分地區的設備進(jìn)行了補充更新。
。┢渌攸c(diǎn)工作進(jìn)展
1、調整退出村醫生活補助。退出村醫對生活現狀不滿(mǎn),時(shí)有聚集上訪(fǎng),也對現有在崗村醫帶來(lái)負面影響,為進(jìn)一步穩定村醫隊伍,改善退出村醫生活,在堅持經(jīng)濟增長(cháng)的同時(shí)實(shí)現居民收入同步增長(cháng)的原則下,經(jīng)過(guò)我委積極爭取,省衛生健康委、省財政廳和省人社廳聯(lián)合出臺了《關(guān)于做好調整退出村醫生活補助有關(guān)工作的通知》,將補助標準提高了60%,從10元/月提高到16元/月。
2、參與實(shí)施助力醫改世行貸款項目。經(jīng)過(guò)積極爭取,世行項目將在20xx年以前,在兩個(gè)方面給予基層衛生機構重點(diǎn)支持,一是對二級綜合醫院創(chuàng )建成功的中心衛生院,每家給予300萬(wàn)元補助;二是將采購100臺健康診療車(chē),用于我省南部地區“空白村”的巡查診療工作。
3、協(xié)助抓好我省農村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資工作。有序推進(jìn)農村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資工作,每月按時(shí)上報推進(jìn)情況,下發(fā)《農村衛生室資產(chǎn)清查表》,全面推進(jìn)清查工作。
4、黨建工作始終貫穿在每項業(yè)務(wù)管理。作為業(yè)務(wù)處室,抓工作就要抓黨建,特別是在當前加強黨的領(lǐng)導,黨的紀律日益從嚴的階段,在部署工作,安排事務(wù)的同時(shí),不斷加強基層衛生管理人員的紀律意識,特別是在基層衛生人員出現違反組織紀律、廉潔紀律的情況下,我省始終把黨建工作貫穿在基層衛生業(yè)務(wù)工作中。
基層衛生健康工作總結 2
。ㄒ唬┳ゾo抓好《六安市加強村醫隊伍建設三年行動(dòng)實(shí)施方案(20xx—20xx)》的出臺工作
根據省醫改領(lǐng)導小組《關(guān)于印發(fā)安徽省加強村醫隊伍建設三年行動(dòng)方案(20xx-20xx年)的通知》(皖醫改〔20xx〕5號)精神,9月初起草了《六安市村醫隊伍建設三年行動(dòng)實(shí)施方案(20xx-20xx)(征求意見(jiàn)稿)》,兩次發(fā)送至縣區人民政府和市教體局、市人社局、市財政局、市醫保局開(kāi)展意見(jiàn)征求,并召開(kāi)征求意見(jiàn)會(huì )議。今年9月底,正式印發(fā)《六安市村醫隊伍建設三年行動(dòng)實(shí)施方案(20xx-20xx)》。根據方案中的工作任務(wù)和責任清單規定,需縣區人民政府在規定時(shí)限內配套出臺相關(guān)政策措施,目前縣區配套政策出臺正在推進(jìn)過(guò)程中。
。ǘ┳ゾo抓好免費定向培養三年制高職醫學(xué)生招生工作
我市在20xx年出臺了免費定向培養三年制高職醫學(xué)生充實(shí)村醫工作隊伍的文件,在省定向委托培養村醫文件規定補助學(xué)費和住宿費的基礎上,還對簽訂協(xié)議的考生額外給予每人每年6000元的標準進(jìn)行生活費補助。今年是全市免費定向培養三年制高職醫學(xué)生充實(shí)村醫工作隊伍的第二年,全市通過(guò)?疾⑼瓿啥ㄏ蛭信囵B就業(yè)協(xié)議簽訂的考生共有149人,其中與皖西衛生職業(yè)學(xué)院簽訂協(xié)議的共有132人。累計兩年,全市通過(guò)?疾⑼瓿啥ㄏ蛭信囵B就業(yè)協(xié)議簽訂的考生共有304人(首年度為155人)其中與皖西衛生職業(yè)學(xué)院簽訂協(xié)議的共有244人(首年度為112人)
。ㄈ┳ゾo抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行工作
今年以來(lái),我們對金寨縣、霍山縣、舒城縣、金安區、葉集區申報的共14家基層醫療衛生機構優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行“基本標準”創(chuàng )建單位進(jìn)行了現場(chǎng)驗收,共通過(guò)11家,還有3家正在整改完善之中。
11月上旬,省衛健委組織省級專(zhuān)家組對我市申報優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行“推薦標準”的6所基層醫療衛生機構進(jìn)行現場(chǎng)復核。其中,舒城縣城關(guān)鎮衛生院、金寨縣雙河中心衛生院和霍邱縣孟集鎮中心衛生院達優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行“推薦標準”。
。ㄋ模┳ゾo抓好社區醫院創(chuàng )建工作
今年上半年,省衛健委組織省級專(zhuān)家組對我市去年社區醫院創(chuàng )建機構需整改提升的三家機構進(jìn)行了現場(chǎng)驗收,分別是金寨縣古碑鎮中心衛生院、霍山縣諸佛庵鎮中心衛生院、裕安區蘇埠鎮中心衛生院,均已通過(guò)。今年下半年,省衛健委組織省級專(zhuān)家組對4所“社區醫院”申報機構進(jìn)行現場(chǎng)復核,其中3所已達標,分別是:霍山縣與兒街鎮中心衛生院、霍山縣文峰社區衛生服務(wù)中心、裕安區丁集鎮中心衛生院。
。ㄎ澹┳ゾo抓好城市社區醫療衛生機構和村衛生室標準化建設民生工程項目工作
根據省衛健委《關(guān)于做好城市社區醫療衛生機構和村衛生室標準化建設的通知》(皖衛基層秘〔20xx〕121號)精神,我們聯(lián)合財政部門(mén)印發(fā)了《城市社區醫療衛生機構和村衛生室標準化建設民生工程項目實(shí)施方案》,及時(shí)召開(kāi)工作部署會(huì )議,對城市社區醫療衛生機構和村衛生室標準化建設工作進(jìn)行全面安排。今年,達到標準化建設的城市社區醫療衛生機構和村衛生室建設任務(wù)數是788個(gè),目前已完成788個(gè),完成率100%;鄉村醫生崗位培訓任務(wù)數是3072人,目前已累計完成3072人,完成率100%;具有執業(yè)(助理)醫師的村醫進(jìn)修任務(wù)數454人,目前正在進(jìn)修454人,完成率100%;政府辦社區衛生服務(wù)中心進(jìn)修任務(wù)數17人,目前正在進(jìn)修17人,完成率100%。同時(shí),霍邱縣作為省衛健委抽選的樣本點(diǎn)迎接市級互查驗收,驗收工作組對市縣兩級標準化建設民生工程相關(guān)資料進(jìn)行了逐一核驗,并隨機抽選了霍邱縣長(cháng)集鎮和三流鄉共四所村衛生室,以及霍邱縣西壇社區衛生服務(wù)中心和縣第一人民醫院,總體驗收情況較好。
。┳ゾo抓好基層醫療衛生機構發(fā)熱診室建設與運行
今年上半年,根據省衛健委《關(guān)于印發(fā)安徽省基層醫療衛生機構發(fā)熱診室建設與運行指引(試行)的通知》(皖衛基層秘〔20xx〕166號)精神,督促各縣區嚴格落實(shí)“四早”要求,兜住、兜實(shí)城鄉社區防控“網(wǎng)底”。加快推進(jìn)在有條件的鄉鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心設置發(fā)熱診室,確保年底前實(shí)現至少一半的'基層醫療衛生機構設置發(fā)熱診室。截至目前,全市共建成發(fā)熱診室92個(gè),占比61.47%。
。ㄆ撸┳ゾo抓好動(dòng)態(tài)消除村衛生室及村醫“空白點(diǎn)”和基層醫療衛生機構災后恢復重建回頭看工作
持續鞏固村衛生室和村醫“空白點(diǎn)”消除成效,嚴格規范落實(shí)常住人口超過(guò)800人、非鄉鎮衛生院駐地村建成1所標準化的衛生室。按照每千人常住人口1名村醫的標準,為村衛生室配備村醫。
督促各縣區穩步推進(jìn)災后恢復重建工作。積極開(kāi)展災后恢復重建回頭看,截至20xx年2月,我市已全面完成基層醫療衛生機構災后重建工作,受災的基層醫療衛生機構已恢復到災前醫療服務(wù)水平。
。ò耍┳ゾo抓好村醫各項保障政策落實(shí)工作
我市各縣區均已出臺村醫養老保障政策,全市參加企業(yè)職工養老保險的村醫人數是3144人,參加城鄉居民養老保險人數是1001人,參加村干部養老保險的是35人。其中金安區、裕安區、葉集區、市開(kāi)發(fā)區已按城鄉居民養老保險最高標準進(jìn)行全額財政繳納。
督促各縣區按規定全面落實(shí)村衛生室基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費、藥品零差率補助、一般診療費和運行經(jīng)費。并將村衛生室基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費“按季預撥、打卡發(fā)放、考核結算”工作時(shí)效和規范情況納入年度綜合目標考核內容,并分季對全市村衛生室補助經(jīng)費到位情況進(jìn)行暗訪(fǎng)督查和通報。
。ň牛┳ゾo抓好省基層衛生健康綜合試驗區建設工作
省衛健委基層衛生健康處全省確定了6個(gè)縣(市、區)為基層衛生健康綜合試驗區,給我市1個(gè)申報名額。我們根據近三年基層衛生年度目標考核情況,確定金寨縣為該試驗區申報縣區,我們對金寨縣申報材料進(jìn)行了匯總,并對該縣基層衛生亮點(diǎn)工作進(jìn)行梳理,對該縣申報情況進(jìn)行了擬文轉報。目前,該項工作正在加速推進(jìn)過(guò)程中。
。ㄊ┳ゾo抓好健康脫貧和鄉村振興有效銜接。過(guò)度期內保持現有健康幫扶政策基本穩定,對10.82萬(wàn)戶(hù)因病致貧的脫貧戶(hù)和7300戶(hù)邊緣人群開(kāi)展因病致返貧跟蹤監測,全市組建了1802個(gè)家庭醫生服務(wù)團隊,共有6258名醫生參加了家庭醫生服務(wù)團隊并開(kāi)展衛生健康服務(wù);共簽約服務(wù)已脫貧人口49.81萬(wàn)人;共救治糖尿病、嚴重精神障礙、肺結核病、高血壓等4種重點(diǎn)慢性病10.13萬(wàn)人;將大病救治病種擴展到34種,已脫貧人口確診大病4.73萬(wàn)例,救治管理率達到99.73%。
基層衛生健康工作總結 3
一、人口監測與家庭發(fā)展工作
。ㄒ唬┗緮祿。1-11月,我縣系統共上報出生4165人,其中,男孩2143人、女孩2022人;出生人口性別比105.98。
1-11月,一孩生育登記覆蓋率為95.61%,局全市第一;二孩生育登記覆蓋率為93.93%,局全市第二。
。ǘ┆劮、特扶政策落實(shí)。
一是農村部分計劃生育家庭獎勵扶助。20xx年上半年,農村部分計劃生育家庭獎勵扶助發(fā)放17013人,資金8173440元;下半年,農村部分計劃生育家庭獎勵扶助發(fā)放16974人,資金8211520元。
二是計劃生育家庭特別扶助。前三個(gè)季度,計劃生育家庭特別扶助發(fā)放477人,資金3093300元;第四季度計劃生育家庭特別扶助發(fā)放500人,資金1231280元。
三是獨生子女父母獎勵費。上半年,獨生子女父母獎勵發(fā)放1712戶(hù),資金91540元;下半年,獨生子女父母獎勵發(fā)放1624戶(hù),資金86080元。
四是城鎮其他居民參照農村獎勵扶助。上半年,城鎮其他居民參照農村獎勵扶助發(fā)放504人,資金242240元;下半年,城鎮其他居民參照農村獎勵扶助發(fā)放525人,資金263040元。
。ㄈ┯媱澤厥饧彝シ鲋P(guān)懷政策落實(shí)。以落實(shí)好特殊家庭聯(lián)系人制度、家庭醫生簽約服務(wù)、優(yōu)先便利醫療服務(wù)“三個(gè)全覆蓋”為重點(diǎn),壓實(shí)責任,精準幫扶,切實(shí)提高特殊家庭扶助關(guān)懷工作水平。目前,全縣288戶(hù)計劃生育特殊家庭聯(lián)系人制度等“三個(gè)全覆蓋”已全部覆蓋。
。ㄋ模┰鷮(shí)做好計生家庭子女中考加分工作
為切實(shí)做好20xx年度獨生子女和農村合法生育兩女家庭子女初中學(xué)業(yè)水平考試加分審核工作,根據《中共臨沂市委、臨沂市人民政府<關(guān)于全面建立人口和計劃生育利益導向政策體系的意見(jiàn)>》的有關(guān)規定,精心安排,嚴格把關(guān),積極做好中考對象加分摸排、審查工作,切實(shí)保障實(shí)行計劃生育家庭的合法權益,把計劃生育利益導向政策落到實(shí)處。全縣共審核獨生子女和農村合法生育兩女家庭子女854人,其中,符合政策考生655人、審核不通過(guò)59人、放棄權益49人,符合政策縣外考生93人。
。ㄎ澹┰鷮(shí)做好3歲以下嬰幼兒照護服務(wù)機構托位工作。我縣目前有幼兒園68所,無(wú)專(zhuān)門(mén)托育機構,開(kāi)設托班的幼兒園41所,主要招收對象為2.5周歲-3周歲的幼兒,共有967個(gè)托位,全部為全日托。其中,公辦幼兒園4所,托位157個(gè),持證工作人員153人,20xx年預計新增托位140個(gè)。民辦幼兒園37個(gè),均有辦園許可證,托位總數810個(gè),持證工作人員568人,20xx年新增托位616個(gè)。享受財政補助的普惠性幼兒園15所(包含公辦幼兒園4所),托位404個(gè),持證工作人員321人,20xx年新增托位315個(gè)。非普惠性幼兒園26所,托位563個(gè),持證工作人員400人,20xx年新增托位441個(gè)。我縣20xx年每千人托位數已達到1.66個(gè),完成任務(wù)。完成一家托育機構備案工作,目前,雅各布托育服務(wù)有限公司已成立,預計12月底能完成備案工作。
二、基本公共衛生服務(wù)項目工作
。ㄒ唬┒綄嘤。4月中旬,我局組織鄉鎮衛生院、社區衛生服務(wù)中心公衛科長(cháng),分管院長(cháng)共計20余人參加了在青島舉辦的基本公衛培訓班;同時(shí)加強對各鄉鎮衛生院、社區衛生服務(wù)中心公衛科人員、鄉村醫生的公衛知識培訓,全年累計培訓300余人次,進(jìn)一步提高了基層公衛人員的專(zhuān)業(yè)知識水平和服務(wù)能力。
。ㄈ╉椖啃麄。5月19日,我局組織蒙陰鎮衛生院、蒙陰縣社區衛生服務(wù)中心在蒙陰廣場(chǎng)開(kāi)展了以“家庭醫生守護您健康的朋友”為主題的宣傳活動(dòng)。同時(shí),各鄉鎮衛生院也在本轄區內開(kāi)展了相應的宣傳活動(dòng),受到廣大群眾的一致好評。
。ㄋ模┬畔⑾到y建設與應用。各鄉鎮衛生院、社區衛生服務(wù)中心均按照要求開(kāi)展了慢病隨訪(fǎng),老年人健康查體,家庭醫生簽約等工作。目前,全縣所有鄉鎮衛生院全部采用信息化智能查體設備進(jìn)行老年人免費健康查體,利用手機APP進(jìn)行慢病隨訪(fǎng)及家庭醫生簽約服務(wù),實(shí)現了老年人、慢性病等人群健康體檢、慢病隨訪(fǎng)數據自動(dòng)上傳更新到居民健康檔案,進(jìn)一步提高了老年人、慢性病人管理工作效率。
。ㄎ澹┙】禉n案對外開(kāi)放。通過(guò)“健康蒙陰”微信公眾號及單位內設置的查詢(xún)機實(shí)現了健康檔案向居民開(kāi)放。建檔居民以上兩種方式可以直接查看個(gè)人基本信息,體檢信息、慢病隨訪(fǎng)信息等。目前,全縣共注冊或綁定居民數達4.8萬(wàn)余人,瀏覽或查詢(xún)35萬(wàn)余人次數。
。┛(jì)效評價(jià)。20xx年7月20日-22日進(jìn)行了上半年基本公衛現場(chǎng)績(jì)效評價(jià),11月23日-30日完成了年度考核。評價(jià)采取聽(tīng)取匯報、查閱資料、現場(chǎng)核查、電話(huà)抽查等方式進(jìn)行,查看檔案的真實(shí)性、規范性及各項目應達到的目標率,形成評價(jià)報告。對考核情況進(jìn)行了通報、排名,績(jì)效評價(jià)結果與經(jīng)費撥付掛鉤,根據考核成績(jì)進(jìn)行了獎懲。全年預算資金3695.3萬(wàn)元,目前已全部撥付到位。
截至目前,全縣建立規范化居民電子健康檔案487826份,建檔率92.41%;高血壓患者管理人數48707人,健康管理率45.77%;糖尿病患者管理人數18036人,健康管理率44.03%,;65歲及以上老年人健康管理59575人,健康管理率74.59%,老年人中醫藥健康61150人,管理率76.56%;新生兒訪(fǎng)視率81.65%;0~6歲兒童健康管理33522人,健康管理率85.87%;0-36個(gè)月兒童中醫藥健康管理率70.53%;早孕建冊3364人,早孕建冊率84.61%;產(chǎn)后訪(fǎng)視3127人,產(chǎn)后訪(fǎng)視率80.14%;嚴重精神障礙患者2611人,規范管理2611人,規范管理率100%;肺結核患者管理人數106人,健康管理率100%;同期完成治療96人,規則服藥96人,規則服藥率100%;轄區內家庭醫生簽約241454人,簽約率45.74%。
三、基層衛生工作
。ㄒ唬├夏赅l村醫生生活補助。20xx年1—10月,為符合條件的年滿(mǎn)60周歲老年鄉村醫生發(fā)放生活補助6628540元,1528人次。
。ǘ┗鶎邮紫残l生醫師選派。根據臨沂市衛健委《關(guān)于建立基層首席公共衛生醫師制度的通知》(臨衛基層發(fā)〔20xx〕9號)要求,我縣按照個(gè)人申請、單位推薦、資格審查、專(zhuān)家評審、公示考察等程序從縣疾控中心、縣婦幼保健院、縣衛生健康監督執法大隊等專(zhuān)業(yè)公共衛生機構在崗人員中遴選出10名基層首席公共衛生醫師。20xx年12月8日,召開(kāi)了全縣基層首席公共衛生醫師下基層工作會(huì )議,本月開(kāi)始開(kāi)展工作。
。ㄈ┦痉洞逍l生室標準化建設引領(lǐng)提升工程。按照鄉村振興“十百千”部署有關(guān)要求,加快推進(jìn)村衛生室標準化建設引領(lǐng)提升工程,不斷提升基層醫療衛生服務(wù)能力。目前全縣完成省級示范村衛生室5個(gè)、新建中心村衛生室2個(gè)、市級示范村衛生室14個(gè)、縣級示范村衛生室288個(gè)。
。ㄋ模┥钊胪七M(jìn)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”、社區醫院創(chuàng )建活動(dòng)。20xx年12家鄉鎮衛生院全部達到基本標準,其中,蒙陰鎮衛生院、孟良崮中心衛生院、岱崮中心衛生院、坦埠中心衛生院達到推薦標準。孟良崮中心衛生院完成社區醫院建設。完成了今年20%推薦標準、70%基本標準及社區醫院創(chuàng )建工作。
。ㄎ澹┩菩写逍l生室“5S”管理法進(jìn)一步提高群眾滿(mǎn)意度。為全面提升全縣村衛生室整體形象,改善醫療服務(wù)環(huán)境,培養鄉村醫生良好工作習慣,建立長(cháng)效、常態(tài)化的'管理機制,提高群眾健康需求的滿(mǎn)意度、舒適感,在全縣481個(gè)村衛生室推行以“整理、整頓、清潔、安全、規范”為目標的管理方法,成效顯著(zhù)。
。├^續開(kāi)展“萬(wàn)名醫生下基層”活動(dòng)。為進(jìn)一步推動(dòng)優(yōu)質(zhì)醫療衛生資源下沉,引導醫務(wù)人員進(jìn)一步轉變服務(wù)理念,增加群眾健康獲得感和滿(mǎn)意度,根據20xx年全市衛生健康總體工作部署,今年繼續深化開(kāi)展“萬(wàn)名醫生下基層”活動(dòng),按照《蒙陰縣關(guān)于繼續深化開(kāi)展“萬(wàn)名醫生下基層”活動(dòng)的通知》,全縣共組建39個(gè)服務(wù)團隊,共計141名醫療衛生人員,走訪(fǎng)入戶(hù)2649名患病群眾;累計服務(wù)174天、義診1498人次、培訓醫務(wù)人員1019人次、舉辦培訓講座69期、發(fā)放宣傳資料3500余份,發(fā)放價(jià)值2萬(wàn)余元藥品。
。ㄆ撸┱J真做好20xx年鄉村醫生執業(yè)證書(shū)有效期滿(mǎn)再注冊工作。認真落實(shí)《山東省衛生健康委員會(huì )<關(guān)于做好鄉村醫生執業(yè)證書(shū)有效期滿(mǎn)再注冊工作的通知>》(魯衛基層字〔20xx〕4號)精神,積極做好鄉村醫生執業(yè)證書(shū)有效期滿(mǎn)再注冊工作。進(jìn)一步簡(jiǎn)化工作程序,嚴格審核時(shí)限,對符合條件、準予再注冊的鄉村醫生,與行政審批局對接統一進(jìn)行打印和發(fā)放《鄉村醫生執業(yè)證書(shū)》,并收回舊證。完成審核并通過(guò)640個(gè)再注冊、增加20個(gè)鄉村全科執業(yè)助理醫師證并進(jìn)行信息登記、駁回修改信息800余處。新增醫學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生免試申請鄉村醫生執業(yè)注冊12人。
。ò耍皹I(yè)務(wù)院長(cháng)”工作。第二批“業(yè)務(wù)院長(cháng)”工作到期,第二批業(yè)務(wù)院長(cháng)縣中醫醫院張麗麗同志、縣人民醫院王在武同志獲得優(yōu)秀業(yè)務(wù)院長(cháng)稱(chēng)號,受到市衛健委通報表?yè)P。同時(shí),市衛健委選派市中心醫院李偉同志;縣衛健局選派縣人民醫院張勤同志、縣中醫醫院劉楊同志為第四批業(yè)務(wù)院長(cháng),到坦埠中心衛生院、桃墟鎮衛生院、高都鎮衛生院任職,為期兩年。
。ň牛┗鶎有l生人才能力提升工作。20xx年8月16日我縣基層衛生人才能力提升培訓班在縣人民醫院開(kāi)班,此次培訓的目的是以基層衛生人員實(shí)際需求為導向,強化“三高共管,六病同防”堅持中西醫結合,醫防融合,重點(diǎn)加強常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療能力、應對突發(fā)公共衛生事件和應急處理能力、中醫適宜技術(shù)以及兒童眼保健等方面培訓,不斷提升基層醫療衛生服務(wù)能力和家庭醫生團隊實(shí)用技能,更好地滿(mǎn)足群眾醫療保健服務(wù)需求。培訓鄉鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心骨干人員3名、鄉村醫生9名。分別是:舊寨鄉衛生院、常路中心衛生院、孟良崮中心衛生院各1名骨干人員;坦埠中心衛生院、岱崮中心衛生院、野店鎮衛生院、高都鎮衛生院、聯(lián)城鎮衛生院、桃墟鎮衛生院、界牌衛生院各1名轄區內鄉村醫生;蒙陰鎮衛生院(社區衛生服務(wù)中心)2名轄區內鄉村醫生。
。ㄊ┑诙䦟靡拭苫鶎用t推薦工作。根據《中共臨沂市委組織部、臨沂市衛生健康委員會(huì )<關(guān)于做好第二屆沂蒙基層名醫選拔推薦工作的通知>》要求,我縣推薦4名第二屆沂蒙基層名醫人選,通過(guò)3名。
。ㄊ唬┻x派骨干鄉村醫生進(jìn)校園活動(dòng)。根據市衛健委《關(guān)于選派骨干鄉村醫生進(jìn)校園活動(dòng)的通知》工作安排,7月11日,我縣選派18名骨干鄉村醫生到山東醫學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校(臨沂校區)進(jìn)行為期7天的集中免費培訓。培訓內容包括疾病預防、診療常規、人文素養和醫患溝通等。
四、其他工作
。ㄒ唬┚慕M織,嚴格審核,認真完成兩委換屆聯(lián)審工作。村兩委換屆工作開(kāi)展以來(lái),縣衛健局作為換屆聯(lián)審小組成員單位之一,精心組織、嚴格審核,積極配合縣委縣政府工作,共審核5446人,其中,審核不通過(guò)247人。
。ǘ┬^公共配套用房接收情況。涉及醫療衛生公共配套用房的小區一共有14個(gè),目前已接收13個(gè)。御品居配套用房尚未騰空。14個(gè)小區配套用房中,1個(gè)已投入使用。
基層衛生健康工作總結 4
一、基本公共衛生服務(wù)項目方面
20xx年度,在全旗穩步扎實(shí)開(kāi)展了國家基本公共衛生服務(wù)項目,做轄區內常住居民的健康“守門(mén)人”。
。ㄒ唬┙M織管理情況。
各中心衛生院和社區衛生服務(wù)中心均制定了基本公共衛生服務(wù)項目實(shí)施方案,明確了專(zhuān)業(yè)公共衛生機構和基層醫療衛生機構職能分工,成立了基本公共衛生服務(wù)工作領(lǐng)導小組,并定期進(jìn)行專(zhuān)項檢查。同時(shí),制定了基本公共衛生服務(wù)績(jì)效考核實(shí)施方案。
。ǘ┵Y金管理情況。
20xx年撥付基本公共衛生服務(wù)補助資金1073.3萬(wàn)元,其中中央844萬(wàn)元,自治區69萬(wàn)元,市80萬(wàn)元,旗配套80.3萬(wàn)元,資金撥付率100%,20xx年基本公共衛生服務(wù)項目資金支出1073.3萬(wàn)元,資金使用率達到100%。
。ㄈ╉椖繄绦星闆r。
1、居民健康檔案工作。按照《國家基本公共衛生服務(wù)規范(第三版)》標準,各單位積極推進(jìn)居民健康檔案電子化管理工作,截至20xx年12月31日,全旗統計年鑒人口數為162800人,建立電子居民健康檔案137618人,建檔率84.53%。
2、健康教育工作。利用健康教育室、宣傳專(zhuān)欄、電視、光盤(pán)、宣傳資料、公眾咨詢(xún)等多種形式,開(kāi)展了較為廣泛的健康教育活動(dòng),截至20xx年12月30日,發(fā)放健康教育印刷資料種類(lèi)193種89268本,播放健康教育音像資料種類(lèi)281種12017小時(shí),舉辦健康教育知識講座82次,參加活動(dòng)人數4396人,舉辦健康教育咨詢(xún)178次,參加活動(dòng)人數13279人。
3、預防接種工作。各單位按照國家規劃免疫要求,積極開(kāi)展疫苗常規接種,截至20xx年12月31日,已建立預防接種證人數13046人,建證率100%,乙肝疫苗接種率99.68%,卡介苗接種率99.72%,脊灰疫苗接種率99.77%,百白破疫苗接種率99.6%。
4、0-6歲兒童健康管理工作。各單位為轄區0-6歲兒童建立了兒童保健手冊,開(kāi)展了新生兒訪(fǎng)視和兒童保健系統管理,截至20xx年12月31日,全旗新生兒訪(fǎng)視率為93.36%,0-6歲兒童系統管理率為92.23%。
5、孕產(chǎn)婦健康管理工作。各單位為早孕婦女建立了保健手冊,按照管理要求定期開(kāi)展了產(chǎn)前檢查和產(chǎn)后訪(fǎng)視。截至20xx年12月31日,全旗早孕建冊率為91.93%,產(chǎn)后訪(fǎng)視率為93.10%。
6、老年人健康管理工作。各單位對建檔過(guò)程中發(fā)現的65歲以上老年人進(jìn)行了登記、體檢,并進(jìn)行了健康指導。截至20xx年12月31日,全旗65歲及以上常住居民數11387人,接受健康管理人數7499人,健康管理率65.86%,65歲及以上老年人健康體檢人數7653人,體檢率67.2%。
7、慢性病管理工作。各基層醫療機構開(kāi)展了高血壓和II型糖尿病篩查,及時(shí)為發(fā)現的高血壓和II型糖尿病患者建立了健康檔案,并定期開(kāi)展隨訪(fǎng)服務(wù)工作。截至20xx年12月31日,全旗累計已管理高血壓患者10905人,規范管理7878人,高血壓患者規范管理率為72.24%;累計已管理糖尿病患者2892人,規范管理2062人,糖尿病患者規范管理率為71.30%。
8、嚴重精神障礙疾病管理工作。各單位為轄區診斷明確的嚴重精神障礙疾病患者建立健康檔案,加強隨訪(fǎng)服務(wù)工作,截至20xx年12月31日,全旗登記在冊的確診嚴重精神障礙患者人數853人,規范管理837人,規范管理率達到98.12%。
9、肺結核病管理工作。截至20xx年12月31日,全旗同期內經(jīng)上級定點(diǎn)醫療機構確診并通知基層醫療衛生機構管理的肺結核患者人數17人,已管理15人,管理率88.24%。
10、傳染病及突發(fā)公共衛生事件管理工作。截至20xx年12月31日,登記傳染病疫情報告例數3例,疫情報告及時(shí)率100%。
11、衛生計生監督協(xié)管服務(wù)管理。截至20xx年12月31日,報告的`事件或線(xiàn)索次數3個(gè),衛生計生監督協(xié)管信息報告率100%,同時(shí)協(xié)助開(kāi)展的食源性疾病、飲用水衛生安全、學(xué)校衛生、非法行醫和非法采供血、計劃生育實(shí)地巡查2004次。
12、中醫藥健康管理工作。截至20xx年12月31日,接受中醫藥健康管理服務(wù)65歲及以上居民數7100人,老年人中醫藥健康管理率62.35%,轄區內按照月齡接受中醫藥健康管理服務(wù)的0-36個(gè)月兒童數3318人,0-36個(gè)月兒童中醫藥健康管理服務(wù)率62.98%。
13、家庭醫生簽約服務(wù)管理。全旗各醫療衛生機構積極開(kāi)展電子網(wǎng)上家庭醫生簽約服務(wù),截至20xx年12月31日,全旗組建家庭醫生團隊數55個(gè),簽約65643人,簽約率40.32%,全旗重點(diǎn)人群35819人,簽約27958人,簽約率78.1%。
二、健康扶貧工作方面
20xx年,鄂托克旗認真部署落實(shí)健康扶貧各項政策,切實(shí)減少建檔立卡貧困人口因病致貧因病返貧。
。ㄒ唬┙M織保障
1、組織管理
旗衛健委制定了《健康扶貧掛牌作戰實(shí)施方案》,并成立了掛牌作戰領(lǐng)導小組,按照《方案》要求,對健康扶貧實(shí)施單位開(kāi)展了定期督查,確保健康扶貧政策有效實(shí)施。
2、政策保障
鄂托克旗在政務(wù)中心設置了“一站式”結算窗口,在旗直醫療機構及基層醫療機構全面落實(shí)了“先診療后付費”和“一站式”結算制度,建檔立卡貧困人口在縣域內旗直醫療機構和基層醫療機構就診,無(wú)需繳納押金,只需支付個(gè)人應承擔部分即可離院。
。ǘ┗厩闆r
全旗開(kāi)展“先診療后付費”和“一站式”結算的醫療機構有10所,其中旗直醫療機構3所,基層醫療機構7所;全旗5所中心衛生院和2所社區衛生服務(wù)中心,其中中心衛生院基本藥品均達到200種以上,全旗有75個(gè)行政村,其中有固定嘎查村衛生室49所,建筑面積均達到60平方米以上,三室獨立,均配備了鄉村醫生,基本藥品達到80種以上,急救藥品達到5種以上,無(wú)固定嘎查村衛生室的,由流動(dòng)村衛生室車(chē)覆蓋,結合各蘇木鎮衛生院的實(shí)際情況,均制定了流動(dòng)村衛生室實(shí)施方案、制定,并做了服務(wù)記錄,全旗旗直3所醫療機構、5所中心衛生院、49所村衛生室均達到了標準化建設。
。ㄈ┗疾∏闆r
全旗患病建檔立卡貧困人口數為353人,患病率46.75%,其中患大病10人,患病率1.32%;患慢病343人,患病率45.43%,并由旗衛健委和旗醫保局為患慢病的建檔立卡貧困人口發(fā)放了慢病卡,共發(fā)放慢病卡343人。
。ㄋ模﹫箐N(xiāo)情況
20xx年1-12月份鄂托克旗建檔立卡貧困人口報銷(xiāo)4082人次,490人,總醫療費用193.86萬(wàn)元,基本醫保報銷(xiāo)95.94萬(wàn)元,大病保險報銷(xiāo)9.39萬(wàn)元,醫療救助20.86萬(wàn)元,健康商業(yè)保險報銷(xiāo)9.79萬(wàn)元,兜底報銷(xiāo)29.47萬(wàn)元,個(gè)人自付28.42萬(wàn)元,自付比例14.66%。
。ㄎ澹┙】倒芾砬闆r
由旗衛健委組織,各醫療機構統一實(shí)施,為全旗建檔立卡貧困人口建立了《健康管理手冊》,由旗直醫療機構醫務(wù)人員與基層醫療機構醫務(wù)人員共同組成家庭醫生服務(wù)團隊,與建檔立卡貧困人口簽訂了家庭醫生簽約協(xié)議,簽約率達到100%;同時(shí)根據建檔立卡貧困人口患病情況,家庭醫生團隊為其制定了救治方案,并按照相關(guān)要求為行動(dòng)不便的建檔立卡貧困人口開(kāi)展“送醫配藥”活動(dòng),20xx年1-12月份鄂托克旗建檔立卡貧困人口送醫配藥報銷(xiāo)3063人次,377人,總醫療費用35.92萬(wàn)元,基本醫保報銷(xiāo)11.13萬(wàn)元。
三、鄉村醫生方面
為進(jìn)一步加強農村牧區醫療衛生網(wǎng)絡(luò )建設,穩定和發(fā)展鄉村醫生隊伍,鞏固提升農村牧區基本醫療衛生服務(wù)水平,妥善解決鄉村醫生養老問(wèn)題,有效保障鄉村醫生養老待遇,鄂托克旗嚴格貫徹落實(shí)《鄂爾多斯市鄉村醫生樣式補助實(shí)施方案》。
一是離崗鄉村醫生從20xx年起,鄂托克旗將鄉村醫生養老補助納入財政預算,對工作滿(mǎn)十年以上,年齡達到60歲以上的,由財政予以每人216元/年補助,20xx年鄂托克旗為符合條件的130名離崗鄉村醫生發(fā)放了養老補助。
二是在崗鄉村醫生20xx年起,每人繳納不少于2000元/年的城鄉居民養老保險,其中500元由個(gè)人承擔,1500元由財政予以回補,20xx年全旗有14名在崗鄉村醫生繳納了2000元及以上的養老保險。
四、基層衛生能力提升方面
根據上級有關(guān)文件精神,旗衛健委委托旗第二人民醫院具體實(shí)施,對我旗基層醫療機構的3名臨床醫師、3名鄉村醫生在旗第二人民醫院開(kāi)展了培訓。
基層衛生健康工作總結 5
20xx年,在上級主管部門(mén)和各級黨委的正確領(lǐng)導和大力支持下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),認真貫徹落實(shí)縣衛生工作會(huì )議精神,實(shí)行以人為本,以病人第一,質(zhì)量第一,安全第一的服務(wù)觀(guān)念,以衛生改革為契機,緊扣讓農村居民看得起病、有地方看病、加強預防少生病主題,實(shí)行國家基本藥物制度改革零差率銷(xiāo)售,新農合政策宣傳,著(zhù)力于人才培養,能力建設及基礎設施改觀(guān),借助公共衛生平臺,增強服務(wù)理念,努力構建和諧醫患關(guān)系,整體工作取得了一定的進(jìn)步,F將年度工作匯報如下:
一、加強思想教育
職工人心渙散,情緒低落,卻為自己的前途命運及今后的工作感到擔憂(yōu),部分職工思想被動(dòng),工作思想消極,對醫療過(guò)程敷衍塞責,對患者不能認真負責,應付了事,甚至推諉病人,更有甚者與患者發(fā)生爭執,上下團結一心不夠,與患者溝通不力,干部缺乏擔待。針對這些情況黨支部黨政班子成員深入職工之中,對思想被動(dòng)的職工分別進(jìn)行座談,與中層干部進(jìn)行了溝通交流,反復申明一個(gè)道理,改革只會(huì )給大家帶來(lái)福音,付出才能得到回報,只要衛生院有了一個(gè)穩定發(fā)展的內部環(huán)境,才會(huì )有生機。
通過(guò)深入細致的思想工作,廣大干部職工的思想逐步統一到院工作上來(lái)。在此基礎上,調整小科結構,體現多勞多得,分配收入向一線(xiàn)科室傾斜等辦法,穩定職工思想,人均分配水平達一萬(wàn)五以上。
二、著(zhù)力于人才培養,加強業(yè)務(wù)學(xué)習
業(yè)務(wù)不但提高的20xx年,我衛生院克服人手少,設備簡(jiǎn)陋,環(huán)境惡劣等困難,在經(jīng)濟基礎薄弱的情況下先后安排專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員到縣級、本級醫院學(xué)習培訓6人次,招聘應屆畢業(yè)生兩人。多次組織業(yè)務(wù)工作者集中培訓。
三、著(zhù)力于改善環(huán)境,新增設備
在衛生院經(jīng)濟運行緊張的'情況下,拿出部分資金先后對B超室,中醫科,化驗室外,理療科進(jìn)行了簡(jiǎn)易修繕。維修半自動(dòng)血球分析儀;新增尿液分析儀、電解質(zhì)分析儀;更換門(mén)診注射室輸液椅;住院部新心增中心呼叫,被服添置等。受到了廣大群眾的好評。
四、著(zhù)力于管理和督導,強化醫療安全
從細微之處著(zhù)手,采取多項舉措,強化責任意識,嚴格按照方案執行,對那些思想意識落后的職工,嚴格按解聘處理。每月組織各村衛生室例會(huì )一次,強化醫療安全。每周院朝會(huì )制度;院長(cháng)每周六次查房;組織培訓處方病歷書(shū)寫(xiě);與各科負責人簽定責任狀,減少醫療差錯。
五、切實(shí)運行好新農合工作
積極做好參合農民就醫補償工作。對來(lái)我院就醫的新農合患者的補償,采取醫院先墊付的方式,盡量縮短補償流程。對少數村衛生室補償不規范行為予以重罰,限期整改,糾正工作中存在的問(wèn)題,讓參合農友真正得到了實(shí)惠。
新農合這一惠民政策實(shí)施以來(lái),深受廣大農民群眾歡迎。但20xx年農合籌資工作參合率達到100%,也面臨許多難點(diǎn),為克服這一難
題,我院組織相關(guān)人員和村衛生室醫務(wù)人員廣泛宣傳,積極配合村干部做好籌資工作。截止12月10日參合總人數為47008人次,轉去年增加了4000人。
六、切實(shí)運行公共衛生九項服務(wù)工作
至今年4月份以來(lái),先后成立公共衛生科領(lǐng)導小組及公衛專(zhuān)班,廣泛宣傳,認真組織發(fā)動(dòng)鄉村醫生認真培訓學(xué)習,截止12月10日城鄉共建居民健康檔案6548余人次,免費體檢,血糖1516人次,血常規899人次,血紅蛋白97人,尿常規65,乙肝表面抗原36人次,心電圖560人次,B超230人次,其中血糖陽(yáng)性率21%,心電圖陽(yáng)性率26%,B超陽(yáng)性率59、75%,其中慢性病2000人,1996—20xx年兒童乙肝接種2568人次,0—4歲麻疹接種1386人次,一類(lèi)疫苗接種4334人次。
七、存在的不足
雖然20xx年我們取得了一些成績(jì),但離周邊鄉鎮及各級黨委要求差距甚遠;主要是思想不夠解放,小進(jìn)則滿(mǎn),醫務(wù)人員知識結構不合理,臨聘人員居多,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員未取得執業(yè)醫、護證書(shū),給醫療質(zhì)量帶來(lái)隱患,人才培養將是來(lái)年工作中的重中之重。財力投入大無(wú)著(zhù)落,這還需今后工作中加以解決。
基層衛生健康工作總結 6
20xx年在市委、市政府、市衛生局的正確領(lǐng)導和大力支持下,我院全面以黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為契機,強化科學(xué)管理,突出內涵建設,健全各種規章制度,改善就醫條件,積極開(kāi)展醫療及公共衛生服務(wù)。保持醫院快速發(fā)展的勢頭,圓滿(mǎn)的完成了當年的各項工作。使醫院管理水平、業(yè)務(wù)總量、醫院文化躍上一個(gè)新的臺階,F將20xx年工作總結如下:
一、狠抓思想政治教育與廉潔從政,落實(shí)黨風(fēng)行風(fēng)建設。
一是始終堅持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,不斷提高政治理論水平。
二是工作中顧全大局,維護班子團結,能夠以身作則帶頭執行黨風(fēng)廉政建設的各項規定。積極參加學(xué)習,提高自身素質(zhì),強化遵紀守法、職業(yè)道德、醫德醫風(fēng)等方面的教育,自覺(jué)地接受社會(huì )各界的監督,并虛心吸取群眾意見(jiàn),改進(jìn)不足。圓滿(mǎn)完成了黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)各項各步奏工作。
三是堅持以病人為中心的服務(wù)理念,立足本職崗位,踏踏實(shí)實(shí)做好醫療服務(wù)工作和有關(guān)管理工作,維護領(lǐng)導、團結同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
四是我院積極準備了廉政文化進(jìn)醫院創(chuàng )建活動(dòng),并通過(guò)了上級檢查,得到一致好評。
二、狠抓醫療業(yè)務(wù)發(fā)展,提升服務(wù)能力,確保醫療安全。
(一)醫療收入指標。
經(jīng)過(guò)全院干部職工共同努力,我院業(yè)務(wù)有了明顯提高,門(mén)診人次達到63909人次,住院2293人,純醫療總收入達到670萬(wàn)余元,比去年同期增長(cháng)52萬(wàn)余元,純醫療總收入比去年增加8、4%。
(二)加強業(yè)務(wù)管理,確保醫療質(zhì)量持續改進(jìn)。
一是認真執行醫療、護理核心制度,各職能科室加強督導和檢查,重點(diǎn)加強病歷質(zhì)量及醫療核心制度執行情況的督查,確保醫療質(zhì)量穩步提高。
二是繼續加強三基、三嚴培訓和考核工作,定期開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習、疑難病歷及死亡病歷討論等工作,進(jìn)一步完善醫療制度,狠抓醫療質(zhì)量,確保了全年無(wú)醫療安全事故和糾紛的發(fā)生。
(三)優(yōu)化服務(wù)流程、改善醫院就醫環(huán)境,提升醫院服務(wù)能力。
一是從20xx年3月開(kāi)始,我院率先實(shí)施住院病人記賬管理,住院病人免去了跑上跑下自己取藥的步奏,優(yōu)化了服務(wù)流程,將人性化服務(wù)貫穿于醫療服務(wù)的全過(guò)程。
二是集中打造裝修了門(mén)診輸液大廳,使得門(mén)診輸液更進(jìn)一步規范、合理、集中、美觀(guān)。改變了以往門(mén)診輸液在走廊的散亂現象。同時(shí)建成了全院的中心吸氧、中心呼叫的智能化系統,使得患者更加滿(mǎn)意。
三是創(chuàng )建了二級助產(chǎn)醫療機構,打造出了兩個(gè)檔次高、賓館化、服務(wù)合理的母嬰同室VIP病房,使得醫院婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)有了明顯的提升。
四是加強完善了庭院容貌建設、清潔衛生的.監管,時(shí)刻做到了保潔,給病人、職工提供更加潔凈、舒適的住院環(huán)境和工作生活環(huán)境,也時(shí)刻準備著(zhù)迎接上級領(lǐng)導的各項檢查、確保了省、市、縣的上級領(lǐng)導到我院的各項檢查、督導順利通過(guò),維護了蓬溪縣中心衛生院的良好形象。
五是經(jīng)過(guò)多方面努力,爭取到了遂寧市中心醫院向我院捐贈的20張病床、縣人民醫院捐贈的多參數監護儀3臺,價(jià)值10萬(wàn)余元,在原有基礎上改善了患者的住院環(huán)境和保障了我院的醫療安全。
六是積極開(kāi)展三好一滿(mǎn)意、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范崗等活動(dòng)。也修訂及健全各項規章制度、措施、方案、規劃及計劃。
三、加強人才培養,強化醫院技術(shù)力量。
一是采取送出去的方式,選派了周洪春、李俊宏兩名醫生到遂寧市中心醫院進(jìn)修,回院后開(kāi)展了新技術(shù)術(shù)后鎮痛和中醫外治兩項新技術(shù),也為我院今后的中醫館打造做好了充分準備。
二是我院領(lǐng)導班子3人通過(guò)了縣委組織部組織的蓬溪縣優(yōu)秀年輕干部和人才遞進(jìn)培訓計劃的遴選考試,成為了第一批學(xué)員,經(jīng)過(guò)縣黨校和四川大學(xué)的兩次學(xué)習,增進(jìn)了我們班子的管理能力。
三是采取請進(jìn)來(lái)的方式,多次請遂寧市中心醫院科主任到我院進(jìn)行知識講座、查房、手術(shù)等,帶動(dòng)全院的整體醫療診治水平更上一個(gè)新的臺階。
四是每季度組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行三基考試,促進(jìn)全院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員加強自身學(xué)習。
五是為了增強醫院管理能力和醫療技術(shù)水平,院長(cháng)李倫倫成功就讀于四川大學(xué)華西醫學(xué)院的醫院管理MBA和參加了全科醫師的培訓學(xué)習。
六是組織醫院中層干部以上人員到攔江、蓬南等中心衛生院學(xué)習交流管理經(jīng)驗,促進(jìn)了我院進(jìn)一步的規范。
四、創(chuàng )新醫院文化建設,辦特色和諧醫院。
一是設計和制作了我院的院徽,也是蓬溪縣所有中心衛生院的首個(gè)院徽,院徽設計新穎大方,整體線(xiàn)條簡(jiǎn)潔、柔和,主體鮮明,寓意深刻,有濃郁的時(shí)代氣息和強烈的視覺(jué)效果,濃縮了醫院的服務(wù)特色和文化內涵。
二是經(jīng)過(guò)院務(wù)會(huì )反復研討,職代會(huì )通過(guò),制定出了我院院訓:關(guān)愛(ài)、協(xié)作、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新;我院精神文化:講團結,互協(xié)同、顧大局、謀發(fā)展;
三是合理利用工會(huì ),組織舉辦工了專(zhuān)業(yè)知識競賽、醫療護理技能比武、職工趣味運動(dòng)會(huì )活動(dòng)各一次,并辦出了我院自己的特色,體現出了全院職工的講團結,互協(xié)同、顧大局、謀發(fā)展的我院精神文化,檢驗了全院干部職工的集體榮譽(yù)觀(guān)。
四是為了醫院職工思想交流和文化交流搭建平臺,增添了醫院內部展板,形成醫院文化長(cháng)廊,營(yíng)造了醫院良好的文化氛圍。
通過(guò)這些方面的文化建設,從而實(shí)現醫院文化與醫院發(fā)展戰略的和諧統一。
五、進(jìn)一步提升公共衛生服務(wù)能力,優(yōu)化各項便民、惠民措施。
一是我院在全縣率先開(kāi)展公共衛生簽約服務(wù),全鎮共簽約7768戶(hù),簽約覆蓋率達到98%,在公共衛生服務(wù)方面得到了更進(jìn)一步的好評。
二是堅持例會(huì )制度,每月召開(kāi)一次鄉村醫生例會(huì ),并以會(huì )代培的方式加強衛生法規、規章制度、計免知識的學(xué)習和培訓。
三是抓好傳染病管理和監測,做好新生兒童破傷風(fēng)、麻疹等傳染病的主動(dòng)監測和被動(dòng)監測任務(wù),嚴格規范院內門(mén)診日志管理,及時(shí)填報疫情報告卡,做好網(wǎng)絡(luò )直報。發(fā)現傳染病事件即時(shí)上報,無(wú)遲報、漏報現象。
四是配合各部門(mén)做好相關(guān)工作,并做好各村衛生診所的消毒監測工作。全年接種3058人;其中乙肝疫苗352人,全年結種健卡173人,0-6歲兒童保健864人,嚴格實(shí)行一人一針一管安全接種,未發(fā)生任何差錯事故。
五是婦幼工作在衛生局和縣婦保院指導下,加強孕產(chǎn)婦產(chǎn)前保健,切實(shí)做好產(chǎn)前健康檢查,積極開(kāi)展婦女病普查治工作,提高住院分娩率、積極完成各種婦幼保健報表,做到及時(shí)補償工作及時(shí)兌現,無(wú)克扣虛報現象,圓滿(mǎn)完成了全年婦幼保健任務(wù)。
六、切實(shí)做好醫療保險工作,接受社會(huì )各界監督。
一是廣泛宣傳醫保政策,積極配合上級相關(guān)部門(mén)大力宣傳,組織定點(diǎn)鄉村醫生積極配合村干部做好籌資,提高覆蓋與購買(mǎi)比率。
二是為廣大參保農民提供一個(gè)監督平臺,在門(mén)診大廳走廊醒目位置懸掛醫保就診程序、補償范圍、補償標準及補償所需提供材料,及時(shí)對近期發(fā)生醫保補償信息進(jìn)行人村公式,并公布舉報電話(huà),接受社會(huì )各界監督。
七、存在的不足。
一是個(gè)別醫務(wù)人員學(xué)習氣氛不濃,三基不夠扎實(shí),積極進(jìn)取心不夠強。
二是醫療隊伍人才缺乏,有斷層現象,成為阻礙醫院發(fā)展的首要因素。
三是個(gè)別醫務(wù)人員責任心和服務(wù)態(tài)度有待加強,導致影響和損害醫院的形象。
四是職工生活待遇較低,技術(shù)隊伍人員不夠穩定。
五是醫院行風(fēng)和醫務(wù)人員的作風(fēng)建設還需進(jìn)一步加強。
六是衛生資金投入不足,基礎設備和必備的醫療設備還不能滿(mǎn)足臨床需要。
總之,20xx年我們雖然取得了可喜成績(jì),但我們將繼續及時(shí)調整發(fā)展策略,適應新形勢,整合資源。全院干部職工將繼續奮力拼搏,使我院衛生事業(yè)更快更好發(fā)展。2020年基層衛生院工作總結
基層衛生健康工作總結 7
為貫徹20xx湖南省基層衛生工作總體思路,堅持“以基層為重點(diǎn)”的衛生與健康工作方針,堅持“抓重點(diǎn)、補短板、強弱項”堅持基本醫療和基本公衛并重并重,繼續深化基層衛生綜合改革,不斷提升基層衛生服務(wù)能力,促進(jìn)基層衛生健康事業(yè)穩步發(fā)展的要求,堅持執行基本藥物制度、落實(shí)基本公共衛生服務(wù)項目,為全面建成小康社會(huì ),推進(jìn)健康湖南建設作出貢獻,F將我區2022年半年基層衛生工作總結如下:
一、基本情況
某區成立于A(yíng)9AA年4月,是某市唯一主體城區。全區總面積A22.8平方公里,其中中心城市建成60平方公里,F轄A個(gè)街道、A個(gè)鄉鎮、1個(gè)旅游度假區(黃巖),共A2個(gè)行政村、A4個(gè)社區居委會(huì )?側丝贏(yíng).25萬(wàn)。目前,某區衛生健康局轄基層衛生機構A2個(gè),醫務(wù)人員S0人,其中社區衛生服務(wù)中心S1個(gè)、站S個(gè)、鄉鎮衛生院S個(gè)。
二、主要成效和做法
。ㄒ唬┕残l生服務(wù)均等化水平得到提高。
根據公共衛生服務(wù)要求,免費向城鄉居民提供基本項公共衛生服務(wù),預防保健和健康教育工作逐步落實(shí)。主要開(kāi)展了以下幾項工作:一是開(kāi)展了城鄉居民健康檔案的建檔工作。截至目前,累計建立居民健康檔案620137人份,
建檔率達98.05%。二是及時(shí)為轄區0-6歲兒童建立了預防接種證和接種卡,積極組織開(kāi)展了擴大國家免疫規劃疫苗常規接種、麻疹疫苗查漏補種、脊髓灰質(zhì)炎疫苗強化免疫,兒童預防接種建證率、建卡率均達到了95%以上。無(wú)疫苗接種后異常反應和預防接種事故的發(fā)生。三是開(kāi)展了居民健康教育工作,定期發(fā)放健康宣教資料。累計發(fā)放健康宣傳資料4.9余萬(wàn)冊(本),開(kāi)展健康教育講座396余次,受益居民3余萬(wàn)人次。同時(shí),積極開(kāi)展新篩、產(chǎn)篩、葉酸投服、婦科病普查、免費婚檢等工作,相關(guān)指標均到達省、市半年工作要求。
。ǘ┍U瞎l經(jīng)費
我局聯(lián)合財政局共同下發(fā)《關(guān)于2022年上半年基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費下?lián)艿耐ㄖ罚≦衛發(fā)〔2022〕19號),采取預撥的方式將半年經(jīng)費下?lián)苤粱鶎俞t療衛生單位,保障各基層醫療衛生單位公衛經(jīng)費的落實(shí)。
。ㄈ﹥(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行的開(kāi)展
我局要求全區基層醫療機構進(jìn)行“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”的申報工作,按照省、市要求對照國家衛健委印發(fā)的《鄉鎮衛生院服務(wù)能力標準(2018版)和《社區衛生服務(wù)中心服務(wù)能力標準(2018版)》查漏補缺,認證落實(shí)整改措施,著(zhù)力提升服務(wù)能力,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。
。ㄋ模┘彝メt生簽約服務(wù)
我區各單位積極推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù),按照上級文件的任務(wù)要求,今年家庭醫生簽約服務(wù)覆蓋率達到40%以
上,重點(diǎn)人群簽約服務(wù)覆蓋率達到60%,服務(wù)對象滿(mǎn)意度較好。
三、存在問(wèn)題
1、關(guān)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才嚴重匱乏。社區由于條件簡(jiǎn)陋、待遇不高,難以留住擁有一技之長(cháng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,致使我區基層專(zhuān)業(yè)人才出現嚴重斷層的現象,已嚴重影響了我區基層衛生事業(yè)的健康發(fā)展。我區醫衛人員嚴重不足,且工作長(cháng)期處于超負荷狀態(tài)。當前基層各項工作任務(wù)越來(lái)越多,再加上重大公共衛生服務(wù)項目逐年增加頻繁啟動(dòng),工作量、工作要求與人手緊缺的矛盾日益突出,且我區屬于某市主城區,城區的單位都是租房運行業(yè)務(wù)用房嚴重不足,現有的人力、物力、財力難以承擔全面推行家庭醫生簽約服務(wù)工作的基本需求。
2、基礎設施相對薄弱。通過(guò)積極爭取項目,我區利用中央財政資金對3個(gè)社區衛生服務(wù)中心進(jìn)行改擴建,大部分社區衛生服務(wù)機構主要租賃業(yè)務(wù)用房開(kāi)展工作,嚴重制約社區衛生服務(wù)機構事業(yè)的長(cháng)期發(fā)展,急需政府劃撥業(yè)務(wù)用地用于落實(shí)國家社區衛生服務(wù)中心項目的建設。同時(shí),我區社區衛生服務(wù)中心(站)配置的醫療設備、器械大都是80年代產(chǎn)品,大量陳舊的專(zhuān)業(yè)設備無(wú)法及時(shí)得到更新,醫療設備短缺問(wèn)題已成為制約發(fā)展的主要因素。
3、應急、急救能力欠缺。由于社區衛生服務(wù)中心(站)人才青黃不接,醫療設備落后,面對疫情、危重病人急救束手無(wú)策,無(wú)法保證老百姓的生命安全。
4、社區衛生服務(wù)中心(站)長(cháng)期歷史性債務(wù)較多。長(cháng)期以來(lái),由于地方財力緊張,對衛生事業(yè)的投入有限,對社區衛生服務(wù)中心(站)的投入就更少,一些項目配套資金難以到位,社區衛生服務(wù)中心(站)的歷史負債等問(wèn)題難以解決,嚴重制約了社區衛生服務(wù)中心(站)的持續健康發(fā)展。
四、建議和意見(jiàn)
1、進(jìn)一步完善經(jīng)費保障和編制管理人事分配機制。一是建立穩定的經(jīng)費保障機制。財政部門(mén)按編制內實(shí)有人數全額核撥的人員經(jīng)費(包括基本工資、績(jì)效工資、離退休人經(jīng)費、社會(huì )保障經(jīng)費、住房公積金、職業(yè)年金),并納入年度財政預算;承擔基層醫療衛生機構基本建設和設備購置更新以及突發(fā)公共衛生事件處置經(jīng)費等;打破將基本公共衛生和基本藥物專(zhuān)項經(jīng)費用以沖抵人員工資的現狀,各項專(zhuān)項經(jīng)費進(jìn)行單獨核算下?lián),分項按衛生計生政策予以保障。對于部分單位有空編但實(shí)有人員未滿(mǎn)時(shí),經(jīng)報批財政部門(mén)、人事部門(mén)審核,由財政拿出部分資金用于補貼基層用人單位招聘臨聘人員。對于偏遠地區的醫務(wù)人員,按照服務(wù)地點(diǎn)離城區的遠近,由財政拿出適當經(jīng)費給予補貼。財政每年增加的.衛生事業(yè)經(jīng)費主要用于基層醫療衛生事業(yè)。逐步化解基層醫療機構債務(wù)。二是完善人員編制管理。
按省委、省政府“X辦發(fā)〔2015〕38號”文件重新核定鄉鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心的人員編制。并納入全額事業(yè)管理,鄉鎮衛生院人員編制按每1000人服務(wù)人口配備1.4人的標準核定(中心衛生院可按輻射服務(wù)人口計算),社區衛生服務(wù)中心人員編制按每1000人服務(wù)人口配備1人的標準核定。三是落實(shí)招聘自主權;鶎俞t療衛生機構所需專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,由衛生計生部門(mén)在編制限額內,按照公開(kāi)、公平、公正的原則,制定公開(kāi)招聘方案,經(jīng)人力資源社會(huì )保障部門(mén)、編制部門(mén)同意后,組織實(shí)施招聘工作,擬聘結果報區人力資源社會(huì )保障部門(mén)備案后,辦理聘用手續。針對偏遠鄉鎮衛生院緊缺崗位人才及連續服務(wù)5年以上的臨聘衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、高學(xué)歷、高職稱(chēng)建立公開(kāi)招聘“綠色通道”,可以采取直接考核的方式招聘。四是完善職稱(chēng)評聘制度。建立以醫療服務(wù)數量和質(zhì)量為導的基層醫療衛生技術(shù)人員職稱(chēng)評價(jià)機制,在基層醫療機構從業(yè)的高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不再受崗位職數限制,實(shí)行即評即聘。
2、拓寬籌資渠道,加大公共衛生投入。一是充分發(fā)揮財政的主導地位作用,按照財政部、國家計委、衛生部《關(guān)于衛生事業(yè)補助政策的意見(jiàn)》有關(guān)“政府衛生投入不低于財政支出的增長(cháng)幅度”的原則,逐步增加政府對衛生的投入,突出醫療機構的公益性質(zhì)。二是改革和調整衛生經(jīng)費的投向結構,增加對疾病預防控制、婦幼保健、衛生監督、健康教育等經(jīng)費的投入。三是參照教育系統模式,定期公開(kāi)招考的形式,引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,建立長(cháng)效機制。四是加大宣傳力度。通過(guò)形式多樣的宣傳方式,逐步增強我區廣大人民群眾的健康意識,努力做到早發(fā)現、早治療,避免出現因病致貧、因病返貧現象。
3、加強體系建設,提高衛生服務(wù)能力。一是進(jìn)一步加強疾病預防控制體系建設。建立和完善以區疾病預防控制機構為中心,社區衛生服務(wù)中心(站)、鄉鎮衛生院為樞紐,村衛生室為基礎的統一、規范、高效運轉的疾病預防控制應急網(wǎng)絡(luò )體系。二是進(jìn)一步加強醫療救治網(wǎng)絡(luò )體系建設。建立和完善以區級醫院和“120”急救中心為核心、社區衛生服務(wù)中心(站)、鄉鎮衛生院為樞紐、村衛生室為急救點(diǎn)的統一指揮、高效運轉的院前急救網(wǎng)絡(luò )體系。
4、加強社區衛生服務(wù)建設項目。一是加大財政投入。通過(guò)財政資金,逐步解決現有機構的社區衛生服務(wù)用房。目前,各社區衛生服務(wù)中心、站業(yè)務(wù)用房基本為租賃,房屋租賃費用且由市、區兩級政府各自承擔50%,但不能從根本上解決業(yè)務(wù)用房的問(wèn)題。鑒于此,請求市政府設立專(zhuān)項資金并納入預算,每年購買(mǎi)1-2所社區衛生服務(wù)機構業(yè)務(wù)用房,產(chǎn)權歸屬于政府所有。二是規劃建設用地。對城區新建、改擴建和城中村改造的居民小區,在規劃時(shí),按照每服務(wù)3-5萬(wàn)居民或街道辦事處所轄區域設置一個(gè)社區衛生服務(wù)中心,服務(wù)0.7-1.5萬(wàn)居民規劃設置一個(gè)社區衛生服務(wù)站,請求市政府在新建城區按照每個(gè)社區衛生服務(wù)中心(站)3-5畝標準規劃社區衛生服務(wù)中心(站)建設用地。
社區衛生服務(wù)機構目前存在的問(wèn)題是一項復雜而艱巨的工作,需要各方面的共同努力。要明確社區衛生服務(wù)機構在三級衛生網(wǎng)絡(luò )的功能定位,充分認識社區衛生服務(wù)機構在解決群眾“看病難,看病貴”等方面的基礎性作用。不斷
理順管理體制,確立社區衛生服務(wù)中心(站)的公益性質(zhì),減少市場(chǎng)化運作,發(fā)揮社區衛生服務(wù)中心(站)在保障農民基本醫療、公共衛生服務(wù)和急診急救等方面的作用。
基層衛生健康工作總結 8
為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好農民工服務(wù)工作的意見(jiàn)》文件,按照漳州市衛生和計劃生育委員會(huì )關(guān)于《漳州市流動(dòng)人口的服務(wù)管理工作評分細則》文件要求,我院領(lǐng)導高度重視,建立流動(dòng)人口工作小組,指導流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化工作整體推進(jìn),取得了一定成效,現總結如下:
一、流動(dòng)人口總體狀況
天寶鎮地處福建省漳州市西郊,距離市區10公里,全鎮總面積45平方公里,天寶中心衛生院位于天寶鎮中心,轄區內共有天寶村、山美村、張坑村、后塘村、墨溪村、田寮村、塔尾村、路邊村、茶鋪村、后園村、后巷村、珠里村等12個(gè)村及1個(gè)居委會(huì ),20xx年計劃生育委員會(huì )統計總人口數28716人,常住戶(hù)籍人口數26628人,流動(dòng)人口總數為1548人,流動(dòng)人口多分布在珠里村、后巷村、山美村、墨溪村、塔尾村。
二、工作具體措施手段
。ㄒ唬⿵娀M織管理
建立流動(dòng)人口基本公共服務(wù)領(lǐng)導小組,健全流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化工作機制,明確了各科室在流動(dòng)人口均等化服務(wù)工作中的職責任務(wù),加強溝通協(xié)作,明確責任分工,有效地增強流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化的責任意識和實(shí)際效果。
。ǘ┙⒔∪鲃(dòng)人口健康檔案。以計劃免疫接種門(mén)診、鄉村醫生門(mén)診為突破口,慢病組負責為在轄區居住3個(gè)月以上或有常住趨勢的流動(dòng)人口建立統一、規范的健康檔案,及時(shí)掌握流動(dòng)人口的健康狀況。健康檔案主要信息包括流動(dòng)人口基本信息、主要健康問(wèn)題及衛生服務(wù)記錄等內容。截至目前,流動(dòng)人口規范化管理檔案188份。
。ㄈ╅_(kāi)展流動(dòng)人口健康教育工作。
防疫科結合世界衛生日等重大宣傳日活動(dòng),組織人員在流動(dòng)人口數量較多的村、企業(yè)、廠(chǎng)礦、單位和學(xué)校等流動(dòng)人口密集處組織關(guān)愛(ài)流動(dòng)人口健康義診活動(dòng),發(fā)放宣傳資料,提高流動(dòng)人口健康素養,引導流動(dòng)人口更好地接受服務(wù)。
。ㄋ模┞鋵(shí)流動(dòng)人口傳染病防控措施。
針對商貿市場(chǎng)、生產(chǎn)加工企業(yè)等流動(dòng)人口密集地區,開(kāi)展傳染病健康教育宣傳活動(dòng),今年共組織了艾滋病、梅毒、乙肝、結核病、兒童預防接種日等宣傳活動(dòng),加強了傳染病監測,切實(shí)做好流動(dòng)人口艾滋病、結核病等傳染病的防治工作。流動(dòng)人口傳染病報告率和報告及時(shí)率達到100%。20xx-20xx年度共督導管理治療2名流動(dòng)人口肺結核患者,均達到較好的治療效果。
。ㄎ澹┘訌娏鲃(dòng)兒童預防接種工作。
為轄區內居住滿(mǎn)3個(gè)月的0-6歲流動(dòng)兒童建立預防接種檔案,采取預約、通知單、電話(huà)、手機短信、設立臨時(shí)接種點(diǎn)等適宜方式,為流動(dòng)適齡兒童及時(shí)建卡、接種。每季度針對商貿市場(chǎng)、生產(chǎn)加工企業(yè)等流動(dòng)人口密集地區開(kāi)展流動(dòng)兒童主動(dòng)搜索,每年集中開(kāi)展“查漏補種”活動(dòng),對漏種兒童及時(shí)補種。根據傳染病防控需要,開(kāi)展乙肝、麻疹、脊灰等疫苗補充免疫、群體性接種和應急接種工作。對入托入學(xué)流動(dòng)兒童嚴格執行查驗預防接種證等管理措施,不斷提高流動(dòng)適齡兒童疫苗接種率。20xx-20xx年,累計接種流動(dòng)兒童273名,預防接種率達到95%。
。┘訌娏鲃(dòng)孕產(chǎn)婦和兒童保健管理。
為轄區內居住滿(mǎn)6個(gè)月的流動(dòng)孕產(chǎn)婦和居住滿(mǎn)3個(gè)月的流動(dòng)或有常住趨勢的`流動(dòng)孕產(chǎn)婦和兒童,建立統一的保健管理檔案。20xx年度共建立41份流動(dòng)人口孕產(chǎn)婦檔案,納入規范化管理,20xx年截至目前共建25份流動(dòng)人口孕產(chǎn)婦檔案,加強對流動(dòng)人口婦幼保健知識宣傳。強化育齡婦女孕情監測、葉酸補服、流動(dòng)孕產(chǎn)婦早孕建卡、孕期保健、高危篩查、住院分娩和產(chǎn)后訪(fǎng)視等關(guān)鍵環(huán)節控制工作,保障母嬰安全。完善0-6歲流動(dòng)兒童家庭訪(fǎng)視、定期健康檢查、生長(cháng)發(fā)育監測、喂養與營(yíng)養指導等兒童保健服務(wù)。加強流動(dòng)孕產(chǎn)婦及新生兒預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作。
(七)創(chuàng )新思路,健全流動(dòng)人口基本公共衛生服務(wù)均等化。
探索網(wǎng)格化管理模式,建立四級基本公共衛生服務(wù)管理體系。一級網(wǎng)絡(luò )為區衛計委、區疾病預防控制中心、區婦幼保健院、區衛生監督管理區等專(zhuān)業(yè)公共衛生機構、二級網(wǎng)絡(luò )為鄉鎮衛生院基本公共衛生服務(wù)團隊,三級為衛生所室鄉村醫生,四級按照“地域相鄰、人員相熟、文化相近、構成相似”的原則,選聘有知識、有能力,有責任心的老黨員、老干部、老教師等擔任片區網(wǎng)格長(cháng),職責為健康信息員、健康督導員,開(kāi)展流動(dòng)人口基本公共衛生計生服務(wù)基線(xiàn)調查,做好本地流動(dòng)人口數據,特別是流動(dòng)育齡婦女、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童等重點(diǎn)人群數據的清理核查工作,依托計劃免疫服務(wù)平臺,掌握本地區流動(dòng)人口衛生和計劃生育基本公共服務(wù)現狀,開(kāi)展流動(dòng)人口的基本公共服務(wù),提升服務(wù)能力和水平,促進(jìn)流動(dòng)人口融入社會(huì ),努力實(shí)現流動(dòng)人口衛生和計劃生育基本公共服務(wù)均等化工作有新突破。
基層衛生健康工作總結 9
上半年,在區委、區政府的正確領(lǐng)導下,在區衛生局的精心指導下,深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),堅持以市場(chǎng)為導向,主動(dòng)適應市場(chǎng)需求;堅持以人為本,實(shí)施人才興院戰略;調整收入結構,增強抗風(fēng)險能力;醫院和社區工作協(xié)同發(fā)展的工作思路。經(jīng)過(guò)全體干部職工的共同努力,較好的完成了各項目標任務(wù),現將上半年的工作開(kāi)展情況匯報如下:
一、高標準,嚴要求,深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)
根據省市區各級衛生主管部門(mén)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)部署和安排,醫院成立了以院長(cháng)為組長(cháng)的活動(dòng)領(lǐng)導小組,制定了xxxxxx《黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》和具體的時(shí)間任務(wù)推進(jìn)表,及時(shí)安排部署相關(guān)工作,扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展。
(一)深入發(fā)動(dòng),廣泛宣傳,營(yíng)造實(shí)踐教育活動(dòng)濃厚輿論氛圍。
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),醫院領(lǐng)導高度重視宣傳工作,采取有力措施,充分利用院刊、網(wǎng)站、電子顯示屏、宣傳櫥窗等大張旗鼓的開(kāi)展宣傳動(dòng)員,在醫院營(yíng)造出了深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的良好氛圍。
(二)深入學(xué)習,廣泛交流,以教育實(shí)踐活動(dòng)為契機提升思想境界。
醫院黨支部結合我院實(shí)際,積極組織實(shí)施教育實(shí)踐活動(dòng)第一階段學(xué)習計劃,采取理論與實(shí)踐相結合、個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習相
結合,提高思想認識;顒(dòng)開(kāi)展以來(lái),醫院黨支部組織了15次45課時(shí)的專(zhuān)題學(xué)習;顒(dòng)教育讀本,組織觀(guān)看了教育片,邀請市委黨校教授講座,開(kāi)展了做群眾貼心人等專(zhuān)題討論、院科兩級領(lǐng)導班子公開(kāi)承諾等。通過(guò)一系列學(xué)習教育,院領(lǐng)導班子成員及中層黨員領(lǐng)導思想認識不斷提高,理想信念更加堅定,為民、務(wù)實(shí)、清廉思想意識不斷深化,宗旨意識和群眾觀(guān)念進(jìn)一步強化。
(三)廣開(kāi)言路,認真梳理,積極征求群眾意見(jiàn)建議。
在征求意見(jiàn)階段,院黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導辦公室分兩次發(fā)放征求意見(jiàn)卡,征求職工、服務(wù)對象對醫院領(lǐng)導班子及職工隊伍關(guān)于四風(fēng)方面的意見(jiàn)及建議。共征集意見(jiàn)建議20條,已整改落實(shí)4條。
(四)查擺問(wèn)題,自我剖析,認真撰寫(xiě)對照檢查材料。
在查找問(wèn)題,開(kāi)展批評階段,醫院領(lǐng)導班子成員及中層黨員干部圍繞開(kāi)好民主生活會(huì )主題,深刻自我剖析,發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng),根據談心情況和黨員、群眾所提的意見(jiàn)和建議,按照衡量尺子嚴,查找問(wèn)題準,原因分析深,整改措施實(shí)的要求,對照形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義、奢靡之風(fēng)等四風(fēng)問(wèn)題,圍繞個(gè)人作風(fēng)建設基本情況、存在的主要問(wèn)題、原因分析、努力方向和改進(jìn)措施等四個(gè)方面,撰寫(xiě)對照檢查材料。對照檢查材料經(jīng)黨支部書(shū)記審閱后,在一定范圍內征求了意見(jiàn),達到了照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的預期效果。
為保證民主生活會(huì )的質(zhì)量,院黨支部書(shū)記分別與班子成員進(jìn)行談心,班子成員與分管中層黨員干部談心,中層黨員干部之間也相互談心,基本達到了互相幫助,共同提高的目的。
(五)堅持原則,相互批評,召開(kāi)高質(zhì)量的民主生活會(huì )。
民主生活會(huì )上,每個(gè)黨員干部依次作個(gè)人對照檢查發(fā)言,對照四風(fēng),逐一檢查剖析,開(kāi)展嚴肅的批評與自我批評,本著(zhù)真誠幫助、促進(jìn)團結的原則,本著(zhù)對醫院、對同志、對職工高度負責的精神,相互指出存在的問(wèn)題和改進(jìn)建議。每位同志都坦率真誠,開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,一針見(jiàn)血地指出其他同志存在的作風(fēng)問(wèn)題,幫助分析挖掘思想根源,既吐露了心聲,又碰撞了思想,也討論了問(wèn)題,改進(jìn)了工作。整個(gè)民主生活會(huì )氣氛和諧,查擺問(wèn)題客觀(guān)存在。
二、以市場(chǎng)為導向,主動(dòng)適應市場(chǎng)需求,提高醫院綜合競爭能力。
近年來(lái),隨著(zhù)人民生活水平的'提高,人們對健康的需求也越來(lái)越高。為了適應醫療市場(chǎng)需求的變化,滿(mǎn)足群眾對醫療服務(wù)的需求,保持醫院可持續發(fā)展的良好勢頭。近年來(lái)院領(lǐng)導緊緊抓住市場(chǎng)需求,適時(shí)進(jìn)行醫療結構調整,經(jīng)多方面調研果斷成立了中醫理療科,激光美容科等科室。自成立以來(lái),在人員數量和資金投入沒(méi)有明顯增加的情況下,業(yè)務(wù)量呈現出較好的增長(cháng)勢頭,基本上實(shí)現了以較少的投入獲取社會(huì )效益、技術(shù)效益、經(jīng)濟效益最大化的預期目的。
三、注重人才梯隊建設,努力提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的整體素質(zhì)。
目前制約醫院的發(fā)展,最大的瓶頸是人才短缺,為解決人才短缺這個(gè)瓶頸,今年我院繼續采用院內培養和院外引進(jìn)的方式不斷充實(shí)人才隊伍,提升專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的整體素質(zhì),今年上半年,共組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加各種學(xué)術(shù)活動(dòng)、講座、培訓等共計20余次,選派2名優(yōu)青年業(yè)務(wù)骨干赴市人民醫院進(jìn)修深造。同時(shí)充分發(fā)揮我院老專(zhuān)家老醫師的傳幫帶作用。另外,還招聘引進(jìn)了2名麻醉師,3名臨床醫師,充實(shí)了人才隊伍,提高了我院的醫療服務(wù)水平。
四、強化措施,進(jìn)一步調整收入結構,嚴格控制藥品比例。近兩年來(lái),醫院積極進(jìn)行收入結構調整,嚴格控制藥品比例,提高收入含金量,增加醫院的可持續發(fā)展能力和抗風(fēng)險能力,使患者以最低的費用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。半年來(lái),除全面落實(shí)藥品網(wǎng)上招標采購外,還嚴格堅持合理檢查、合理用藥、合理治療,糾正濫開(kāi)檢查,開(kāi)大處方的行為,制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,在用藥結構和用藥范圍上,對臨床用藥進(jìn)行指導控制,建立臨床用藥管理制度,嚴格控制貴重藥品的使用,使藥品比例逐漸下降,有效控制了藥品費用的不合理增長(cháng),醫院經(jīng)濟軟著(zhù)陸成效基本顯現,社會(huì )對醫院的價(jià)格滿(mǎn)意度逐漸提高。
五、社區工作有序開(kāi)展。
xx辦事處社區衛生服務(wù)中心是由xxx政府籌建、xxx衛生局批準成立、xx承辦的一所公辦社區衛生服務(wù)機構,以居民的衛生服務(wù)需求為導向,以居民健康為目的,以婦女、兒童、老
年人、慢性病人、殘疾人及貧困居民為重點(diǎn)。為社區居民提供預防、保健、醫療、康復、健康教育、計劃生育技術(shù)等六位一體的公共衛生服務(wù)和基本醫療服務(wù)。自承辦以來(lái),院領(lǐng)導高度重視,多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議研究部署,積極協(xié)調各方面關(guān)系并抽調專(zhuān)人負責社區衛生服務(wù)中心各項具體工作。目前社區醫療、居民健康檔案等工作已相繼展開(kāi),其他工作正在有條不紊的籌備中。
半年來(lái),圍繞醫院與社區的建設發(fā)展,我們還完成了社會(huì )治安綜合治理以及區委、區政府、區衛生局交辦的各項工作任務(wù),得到了各級各部門(mén)的肯定和認可,為醫院進(jìn)一步發(fā)展奠定了良好的基礎,營(yíng)造了良好的社會(huì )環(huán)境。
總之,通過(guò)全院上下的共同努力,各項工作都有了長(cháng)足的進(jìn)步和發(fā)展,這些成績(jì)的取得,是區委、區政府、區衛生局正確領(lǐng)導和大力支持的結果,也是全院干部職工共同努力奮斗的結果。我們在回顧工作、肯定成績(jì)的同時(shí),也清醒地看到我們工作中存在的不足、面臨的困境。存在的主要問(wèn)題:
1、教育實(shí)踐活動(dòng)形式的創(chuàng )新不夠。在堅持按照教育實(shí)踐活動(dòng)總體要求開(kāi)展活動(dòng)的過(guò)程中,針對不同崗位、不同層次的黨員進(jìn)行分類(lèi)指導較少,黨員參加各項活動(dòng)時(shí),基本是按要求完成了規定動(dòng)作,如何充分調動(dòng)全體黨員積極性方面沒(méi)有太多的探索。
2、人才不足,高層次人才引進(jìn)難度較大,對學(xué)科建設不利。
3、醫療質(zhì)量持續改進(jìn)仍有較大空間。
4、醫療投訴及醫療糾紛頻發(fā)。
5、學(xué)科發(fā)展不夠平衡,院內學(xué)術(shù)氛圍不夠濃厚,部分科室滿(mǎn)足于做好日常工作,無(wú)科室發(fā)展及專(zhuān)業(yè)建設的遠期打算和近期計劃,滿(mǎn)足于日前取得的成績(jì),盲目樂(lè )觀(guān),缺乏創(chuàng )新動(dòng)力。
以上存在的問(wèn)題如不引起足夠重視,勢必會(huì )影響和制約醫院的快速發(fā)展、和諧發(fā)展。
下一步,我院將繼續以深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為載體,以社會(huì )需求、群眾滿(mǎn)意和醫院自身發(fā)展的需要為標準,扎實(shí)抓好醫院建設。
1、把為民辦實(shí)事貫穿于始終。要牢固樹(shù)立發(fā)展觀(guān)念、服務(wù)觀(guān)念、群眾觀(guān)念,把辦好惠民利民實(shí)事作為檢驗群眾路線(xiàn)活動(dòng)成效的落腳點(diǎn),以活動(dòng)促工作,以工作推動(dòng)活動(dòng)的深入開(kāi)展。
2、主動(dòng)適應市場(chǎng)和社會(huì )、群眾的需求,創(chuàng )新服務(wù)模式,尋找新的業(yè)務(wù)增長(cháng)點(diǎn),提高醫院競爭力。
3、進(jìn)一步充實(shí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊伍。引進(jìn)優(yōu)秀人才,著(zhù)力培養后備人才。加強醫護人員的學(xué)歷、能力教育,選派優(yōu)秀人員外出進(jìn)修等,逐步解決高層次人才稀缺的短板問(wèn)題,促進(jìn)醫院學(xué)科建設。
4、進(jìn)一步加大醫療質(zhì)量管理力度。繼續加強制度建設,建立健全各項規章制度,嚴格執行醫療防范措施和醫療事故處理預案,實(shí)行醫療缺陷責任追究制,嚴格按醫療操作規程標準開(kāi)展醫療活動(dòng)。
5、繼續做好xxx社區衛生服務(wù)中心的托管工作,盡快為社區居民提供六位一體的公共衛生服務(wù)和基本醫療服務(wù)。
基層衛生健康工作總結 10
xx年是醫療衛生監督工作機遇與挑戰并存、壓力與動(dòng)力同在。今年我所在上級主管部門(mén)的領(lǐng)導和支持下,緊緊圍繞“強化內部管理,規范監督行為,加大執法力度,推進(jìn)依法行政”這條主線(xiàn),以全面推行量化分級管理為重點(diǎn),積極探索醫療服務(wù)市場(chǎng)長(cháng)效管理機制,不斷提高醫療衛生服務(wù)監督執法水平和服務(wù)質(zhì)量。經(jīng)過(guò)不斷努力,我市基層衛生監督醫療服務(wù)監督工作措施有力,工作重點(diǎn)突出,成效明顯,比較圓滿(mǎn)的完成了醫療服務(wù)監督工作推進(jìn)年工作任務(wù)。主要工作為:
一、設立基礎檔案,開(kāi)展量化分級管理,完善醫療服務(wù)長(cháng)效監管機制
建立并完善全市轄區內醫療機構的基礎檔案和衛生監督檔案,將醫療機構執業(yè)許可基本信息、執業(yè)許可變更信息、未歸入行政處罰案卷的衛生行政執法文書(shū)、行政處罰決定書(shū)復印件、上級衛生行政部門(mén)轉來(lái)的《衛生行政處罰告知單》、監督抽檢的檢驗報告單復印件、醫療機構報送的有關(guān)總結及自查自糾材料和需要歸檔的其他材料歸檔,建立了一個(gè)信息全面、準確的綜合性檔案,建檔率100%。使得監管部門(mén)能夠更及時(shí)、準確、全面掌握醫療機構的有關(guān)情況。
積極開(kāi)展醫療機構衛生監督量化分級管理,通過(guò)實(shí)行量化分級管理暨執業(yè)信譽(yù)度評定,實(shí)行重點(diǎn)管理制度,加大了對安全隱患大、社會(huì )信譽(yù)低的醫療機構的.監管力度,提高了醫療市場(chǎng)監督管理水平和效能;促進(jìn)了醫療機構健全制度、加強管理、規范行醫、依法執業(yè),全市醫療機構整體醫療質(zhì)量和服務(wù)水平得到全面提升,醫療安全得到保障,杜絕和減少醫療糾紛及醫療事故的發(fā)生,更好地為群眾提供安全、便捷、質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的醫療衛生服務(wù);實(shí)現了全市醫療服務(wù)秩序進(jìn)一步規范,醫患關(guān)系進(jìn)一步和諧。
二、建立并發(fā)揮醫療服務(wù)
監督哨點(diǎn)的監測與協(xié)管職能設立衛生監督分支機構,根據《國家基本公共衛生服務(wù)規范》和鎮江市醫療服務(wù)監督工作推進(jìn)年要求,設立三個(gè)衛生監督分所,負責若干個(gè)鄉鎮的衛生綜合執法監督工作。由監督所垂直管理,有關(guān)人員編制、經(jīng)費等問(wèn)題分別由編辦、財政解決。進(jìn)一步轉變職能,提高效率,促進(jìn)監管重心下移,合理配置衛生監督資源,整合全市衛生監督力量。
各監督哨點(diǎn)醫療機構均已建立了衛生監督信息公示欄并懸掛于明顯處,醫務(wù)人員也能夠做到100%掛牌上崗。監督哨點(diǎn)能夠明確工作職責和分工,配備專(zhuān)職聯(lián)系人,及時(shí)將轄區內非法行醫線(xiàn)索上報并組織執法人員進(jìn)行查處、取締。
三、多部門(mén)聯(lián)動(dòng)打擊非法行醫,醫療機構量化分級和不良執業(yè)行為記分管理全覆蓋
我所與公安、藥監、工商等部門(mén)建立了聯(lián)席會(huì )議制度,定期召開(kāi)會(huì )議通報醫療機構監管,特別是非法行醫情況,截止10月份共處罰非法行醫6起,沒(méi)收藥品器械24箱,罰款3.1萬(wàn)元,針對醫療機構的不良執業(yè)行為處罰4起,罰款2.6萬(wàn)元。并將非法行醫行政處罰情況及時(shí)上報《江蘇省無(wú)證行醫查詢(xún)系統》。形成了合力攻堅之勢,并通過(guò)媒體向社會(huì )宣傳打擊成果,及時(shí)將工作動(dòng)態(tài)上報鎮江市衛生監督所和句容市衛生局。今年,我所對全市一級一下醫療機構實(shí)行了量化分級和執業(yè)不良行為記分管理,制定了工作方案和評分標準,對得分低的加大了監督頻次,實(shí)施重點(diǎn)監管,下達衛生監督意見(jiàn)書(shū)36份。對有不良行為記分的機構給予了負責人約談和暫緩校驗《執業(yè)許可證》。
通過(guò)醫療服務(wù)監督工作推進(jìn)年活動(dòng),我市醫療服務(wù)市場(chǎng)秩序得到明顯好轉,醫療機構的依法執業(yè)意識得到進(jìn)一步提高,也促進(jìn)我市醫療衛生監督執法水平的提高,切實(shí)保障了公眾獲得良好的醫療服務(wù)。
基層衛生健康工作總結 11
一年來(lái)我站健康教育工作在市區衛生主管部門(mén)的領(lǐng)導下,在上級業(yè)務(wù)部門(mén)XX社區衛生服務(wù)中心和本站領(lǐng)導的大力支持下,認真貫徹了市區衛生局對健康教育的工作要求,經(jīng)過(guò)努力,完成了各項工作任務(wù),取得了一定的成績(jì),F將一年來(lái)的工作情況總結如下:
一、健康教育網(wǎng)絡(luò )建設得到進(jìn)一步加強。
1、為了強化健康教育工作,本院成立了健康教育領(lǐng)導小組,落實(shí)和調整了健康教育組織和網(wǎng)絡(luò ),調整全科團隊組織人員,為深入開(kāi)展健康教育工作打下了良好的基礎,做到縱向有人抓,橫向有人管,層層推進(jìn),全面落實(shí)。
2、定期組織本站和社區居委會(huì )、公司人員進(jìn)行健康教育宣傳聯(lián)系,為健康宣傳進(jìn)社區打下了基礎。
二、做好健康教育的站內站外工作。
1、重視控煙宣傳,在每層樓及電梯間、候診室、診室設有控煙標志及控煙宣傳畫(huà)。積極申報無(wú)煙醫院,成立控煙小組,開(kāi)展醫務(wù)人員控煙調查及宣傳,并定期巡查、監督控煙執行情況。
2、定期出宣傳欄共8期16版,內容涵蓋傳染病、孕產(chǎn)期保健、兒童保健、慢性病防治、健康生活方式、家庭急救及控煙宣傳等。
3、開(kāi)辦站內各類(lèi)健康教育講座8期。內容涵蓋高血壓、糖尿病、中醫養生、婦女保健、陽(yáng)光心態(tài)、消防控煙、急救及冬季呼吸系統疾病防治等眾多內容,受眾人數約301人次。
4、發(fā)放各類(lèi)宣傳單張18242多張/冊,張貼擺放各類(lèi)宣傳畫(huà)、宣傳展板62余張/塊,播放各類(lèi)宣傳片20種180余次共計180小時(shí),受眾2740人。
5、對本院及本社區衛生站工作人員定期進(jìn)行健康教育培訓6次共計99人次。
6、利用世界防治結核病日、全國愛(ài)國衛生月、全國兒童預防接種日、世界無(wú)煙日、三八婦女節、糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和重要節日,深入社區、學(xué)校、幼兒園、公司開(kāi)展健康宣傳、義診咨詢(xún)等共7次,受眾人群2506人次。
7、開(kāi)展個(gè)體化健康教育人次382人次。健康教育文體活動(dòng)14次。
8、繼續發(fā)揮導醫臺的作用 醫院大廳導醫臺設健康教育資料取閱臺,每周定期整理,將各種健康教育資料擺放其中,供居民免費自由索取。
9、全年健康教育經(jīng)費累計支出:129641.1元。
三、雖然本年度取得了一定的成績(jì),但由于各方面的因素,仍有很多不足之處。在以下各方面仍需努力。
1、在取得經(jīng)費支持的基礎上,配備必要健教設備。結合衛生主題宣傳日,盡力擴大站外的健康教育宣傳力度和廣度,爭取多下社區,常下社區,開(kāi)展多種形式的健康教育。
2、組織工作人員開(kāi)展全科的院內健康講座,進(jìn)一步加強衛生工作人員自身的健教意識。
3、健康教育覆蓋
20XX年我們通過(guò)開(kāi)展健康教育講座、公眾健康咨詢(xún)活動(dòng)、義診、播放健康教育光盤(pán)、發(fā)放健康教育材料、制作健康教育宣傳欄和展板等多種形式的健康教育工作,受眾人數覆蓋轄區人口的90.2%,較去年同期降低了3.6個(gè)百分點(diǎn)。
四、工作重點(diǎn)
1.認真、細致的做好20xx年度的工作計劃和實(shí)施方案,按照上級主管部門(mén)的要求和公司的安排,加強健康教育知識的.擴大宣傳,提高健康教育覆蓋率,特別是在中青年人群中的覆蓋率。
2.認真組織開(kāi)展好各項健康教育宣傳活動(dòng),特別是要針對社區居民的健康知識掌握情況,和社區疾病譜的特點(diǎn)開(kāi)展更新健康教育活動(dòng),保質(zhì)保量完成健康教育各項工作的全年任務(wù)。
3.積極探索健康教育活動(dòng)形式,寓教于樂(lè ),提高參與率。同時(shí)加強公司員工的健康教育宣傳工作。
4.繼續認真做好健康教育日常工作,加強員工業(yè)務(wù)培訓,及時(shí)完成年終資料整理與歸檔工作。
基層衛生健康工作總結 12
回顧一年來(lái)的健康教育工作,我始終把實(shí)施素質(zhì)教育,關(guān)心學(xué)生的健康成長(cháng),作為我們工作的重點(diǎn),特別是對學(xué)生的健康成長(cháng)作為重中之重。對于學(xué)校的健康教學(xué),我表現在長(cháng)抓不懈,領(lǐng)導重視,教師認真貫徹等幾方面,并取得了可喜的成績(jì)。
一、領(lǐng)導重視。
我們學(xué)校在抓健康教育時(shí),建立了健全的領(lǐng)導班子,定期召開(kāi)有關(guān)工作會(huì )議。每學(xué)期開(kāi)學(xué)初,專(zhuān)門(mén)召開(kāi)健康教育領(lǐng)導小組和校委會(huì )聯(lián)席會(huì )議,研究學(xué)校的健康教育工作,落實(shí)好課職務(wù),明確分工并實(shí)行定期檢查,保證計劃任務(wù)的落實(shí),為搞好健康教育提供了有利保證。
二、認真落實(shí)好學(xué)科教育計劃。
健康課是學(xué)生的必修課之一,教導處在學(xué)期初切實(shí)安排好健康課的任課教師,落實(shí)好課時(shí),要求每位任課教師按照教學(xué)管理常規的要求,制定教學(xué)計劃,備好課,上好課,做到有作業(yè),有考核。教導處還與其它課程一個(gè)樣,業(yè)務(wù)檢查時(shí)對健康教育課的備課、作業(yè)進(jìn)行檢查,并記入教師個(gè)人檔案。
三、關(guān)心學(xué)生健康,做好后勤保障工作。
衛生設施,與學(xué)生的健康專(zhuān)有密切的關(guān)聯(lián)。學(xué)校的設備一切為學(xué)生著(zhù)想,從坐的桌凳到照明設施,從環(huán)境到衛生,都有完整的規章制度,責任到人,定期檢查評比,各種設施,人為損壞,照價(jià)賠償,自然損壞及時(shí)維修,保證課桌凳、日光燈、黑板等常年完好率100%。
四、加強常規教育,不斷提高學(xué)生健康衛生意識。
不斷培養學(xué)生的衛生習慣和豐富學(xué)生的健康衛生知識,對學(xué)生的健康成長(cháng)能起帶積極的促進(jìn)作用。每學(xué)期我們除開(kāi)設好健康課之外,還充分利用校會(huì )和班會(huì )課對學(xué)生進(jìn)行衛生習慣的常規教育,對學(xué)生做好宣傳教育,并要求學(xué)生對照實(shí)行。利用學(xué)校廣播進(jìn)行不定期的健康衛生知識講座,收到了較好的效果。學(xué)校利用櫥窗班級利用黑板報定期開(kāi)辟專(zhuān)欄,進(jìn)行衛生知識的宣傳,使學(xué)生的衛生健康知識,得到了進(jìn)一步提高,增強了健康意識。
五、做好學(xué)生的體檢工作和預防工作。
防重于治,是我們一貫堅持的方針,為了了解學(xué)生的健康狀況,遵照上級指示,我們做好家長(cháng)的'宣傳工作,每年下半年定期做好學(xué)生的體檢工作,并做好匯總。對發(fā)現的問(wèn)題,及時(shí)向家長(cháng)通報,及時(shí)做好治療工作。
每年春秋兩季是傳染病的流行盛發(fā)期,我們除建立常規的傳染病通報制度外,每學(xué)期都是及時(shí)做好預防工作,與區醫院及時(shí)聯(lián)系,打好預防針,而且效果甚佳,校內從未發(fā)生過(guò)大面積的流行性疾病。
六、綠化美化校園,創(chuàng )造良好的學(xué)習生活環(huán)境。
近年來(lái)對學(xué)校的綠化我們做了大量的工作,為學(xué)校環(huán)境創(chuàng )造了基本條件。我們對綠化的維護和環(huán)境衛生的管理,加強了制度建設和檢查工作。每日由值日班級清潔,每日評比一次,并作為教師考核的內容之一。
基層衛生健康工作總結 13
20xx年上半年已經(jīng)過(guò)去,我單位的健康教育工作,在上級主管部門(mén)的大力支持、中心領(lǐng)導的高度重視;在各同事和防疫婦保員、轄區有關(guān)單位的有力配合下,以及在我縣創(chuàng )建衛生文明縣城的主體工作下,根據上級的工作要求,我社區20xx年上半年健康教育工作從以下幾個(gè)方面開(kāi)展了工作:
第一、提高認識,加強部門(mén)協(xié)調、鞏固組織機構建設:提高認識,加強部門(mén)協(xié)調是組織保證的條件。根據上級健康教育工作要求,各部門(mén)互相協(xié)調,密切配合,做了規劃工作,并納入了今年工作計劃之中。
第二、開(kāi)展我轄區的健康教育工作,推動(dòng)健康教育工作的深入發(fā)展,定期開(kāi)展工作會(huì )議,協(xié)調解決“健康教育工作行動(dòng)”工作中存在的問(wèn)題,研究討論“行動(dòng)”的有關(guān)工作。
1、利用各種手段,開(kāi)展形式多樣、生動(dòng)活潑的宣傳活動(dòng)是實(shí)施健康教育宣傳工作的重要內容:在街道、市場(chǎng)人口活動(dòng)較為密集地進(jìn)行了傳染病防治、結核病防治知識宣傳、碘缺乏病防治、食品衛生、計劃免疫、職業(yè)病防治、人禽共患病健康教育等內容的宣傳活動(dòng)共計九次;發(fā)放宣傳冊(單)13200余份、貼出宣傳標語(yǔ)30于條,受益人數兩萬(wàn)余人。制作黑板報、宣傳欄共計六次,主題涉及各健康日;全天候在中心輸液室、候診區、疫苗接種等候區播放健康教育影音資料;設立健康咨詢(xún)專(zhuān)線(xiàn),解決了廣大社區居民咨詢(xún)不便的`問(wèn)題。在社區顯眼處懸掛電子顯示屏,滾動(dòng)播放各類(lèi)健康知識內容。通過(guò)以上各
項措施,為廣大社區居民提供連續、全方位、全天候、全覆蓋的健康知識普及。
2、加快傳播速度,讓群眾掌握了解衛生科學(xué)知識和對健康教育的進(jìn)一步認識。
4、在我轄區內中小學(xué)校均開(kāi)設了健康教育講座與宣傳活動(dòng),專(zhuān)門(mén)組織專(zhuān)職人員,有計劃,有安排,通過(guò)健康教育講座與宣傳使學(xué)生樹(shù)立了正確的'保健信念。積極取得中小學(xué)的配合,共同開(kāi)展健康教育活動(dòng)。到目前為此,進(jìn)入轄區內各類(lèi)學(xué)校舉行健康教育講座均一次以上。
第三、存在問(wèn)題和不足:
我們的工作雖然取得了一定的成績(jì),但存在硬件設施配備不齊全等因素而造成健康教育發(fā)展不夠平衡。下一步我中心將加大對健康教育資金、人力方面的投入,同時(shí)爭取上級主管部門(mén)的大力支持下,努力開(kāi)展健康教育活動(dòng),為早日實(shí)現健康教育全民普及而不懈奮斗。
基層衛生健康工作總結 14
在省衛生廳、市衛生局的統一安排下,為配合社區開(kāi)展慢性病工作,助推慢性非傳染性疾病綜合防控示范區創(chuàng )建工作,引導社區居民“自我管理慢性病,重建健康新生活”,將我中心健康小屋工作匯報如下;
一、目標
通過(guò)建設健康小屋一體化模式,免費為社區居民提供測量身高、體重、血糖、血壓、腰圍等,提供健康指導服務(wù),提高社區高血壓、糖尿病等慢性疾病的早期發(fā)現和管理水平,探索現代自助式健康管理運行機制,逐步形成現代健康生活方式,提高居民健康水平。
二、選址
健康小屋選址在社區衛生服務(wù)中心,面積大約在30平方米左右。
三、設備配置
配置常用的簡(jiǎn)便的測量設備,如身高儀、體重儀、血壓儀、血糖監測儀等。
四、作用
1、社區居民:自我提高,自我管理,自己的健康自己作主。
2、醫療機構:宣傳群眾,組織群眾,開(kāi)展慢病篩查,治療和隨訪(fǎng),復診工作。
五、社區健康小屋開(kāi)展情況
社區居民可以免費使用儀器進(jìn)行自測,及時(shí)了解血壓、血糖、心電等身體健康指標。在過(guò)去的半年時(shí)間里,通過(guò)對健康小屋有限資源的合理支配和利用,我中心對轄區居民,尤其是老年人和慢性病人進(jìn)行健康體檢共計110人次,其中新增高血壓病人8人次,糖尿病病人5人次。
通過(guò)開(kāi)展健康小屋體檢工作,免費為社區居民提供測量身高、體重、血糖、血壓、腰圍等,提供健康指導服務(wù),使我中心高血壓、糖尿病等慢性疾病的早期發(fā)現和管理水平有所提高。在探索現代自助式健康管理運行機制的同時(shí),逐步形成現代健康生活方式,提高了居民健康水平。
通過(guò)開(kāi)展健康小屋體檢工作,也使我們認識到,居民的健康才是我們的第一要務(wù)。尤其是對于高血壓、糖尿病等慢性病患者,我們做的不僅僅是體檢,更重要的是針對其作出正確的干預指導。提高他們的生活質(zhì)量。
通過(guò)開(kāi)展健康小屋體檢工作,也使我們認識到,社區工作的艱巨性,在人力,物力,財力有限的.資源空間里,我中心安排專(zhuān)人負責健康小屋體檢工作,并安排坐診專(zhuān)家協(xié)助專(zhuān)項體格檢查。每周堅持至少兩次健康體檢。
總之,在體檢工作中,我們還存在很多不足之處,我們會(huì )在今后的工作實(shí)踐中,努力完善每一項體檢項目,更好的利用有限的資源,真正地實(shí)現健康小屋的價(jià)值,為社區居民服務(wù)。
基層衛生健康工作總結 15
根據區衛生局對于社區健康教育工作指導,切實(shí)抓好居民以及住院患者的健康保健知識的宣傳、教育,增強自我保健能力,提高職工的健康素質(zhì)。我院開(kāi)展了一系列健康教育工作,F將我院全年健康教育工作情況總結匯報如下:
一、我院此項工作列入了重要議事日程來(lái)抓,并將此項工作納入了全院工作考核內容之一。根據健康教育有關(guān)文件要求,制定了《健康教育工作計劃》、《健康教育工作制度》、《健康教育培訓計劃》、《健康教育人員工作職責》、《健康教育考核辦法》等,成立健康教育領(lǐng)導小組,繪制了健康教育網(wǎng)絡(luò )圖、健康教育崗位責任制、健康教育工作制度。
二、充分利用辦事處健康教育專(zhuān)欄,定期開(kāi)展了多種形式,不同內容的健康知識宣教。全年開(kāi)展健康知識講座10余次,其中以老年人為主題的活動(dòng)4次,和針對各種人群的教育活動(dòng)1次。通過(guò)健康教育宣傳活動(dòng),有效地提高了居民自我健康行為和知識的知曉率和形成率。
三、充分利用健康教育宣傳刊,社區健康教育,今年共出刊健康知識宣傳欄12期,宣傳欄的內容做到每月更換一次,宣傳欄做到常換常新,按季按實(shí)際情況更換。
四、開(kāi)展控煙禁煙教育活動(dòng),組織轄區的單位大力開(kāi)展創(chuàng )“無(wú)煙單位”活動(dòng),在居民中利用居民宣傳欄、黑板報、文藝節目等各種形式大力開(kāi)展吸煙有害健康的'控煙教育。通過(guò)張貼禁煙標志等各種形式的宣傳教育活動(dòng),使居民認識吸煙對身體的危害,公共場(chǎng)合禁煙的城市形象。
五、積極搞好健康教育宣傳工作。我們通過(guò)門(mén)診、住院及病人問(wèn)卷等形式,向病人及家屬開(kāi)展健康教育宣傳,散發(fā)宣傳資料。我們還定期舉辦講座、宣傳欄等形式廣泛宣傳健康教育的意義和作用。除衛生日上街宣傳外,還不定期社區宣傳、咨詢(xún)。全年共發(fā)放健康教育宣傳資料3000余份,咨詢(xún)達20xx余人。門(mén)診和住院部全年出版宣傳欄各六期。
20xx年我們在健康教育工作上盡自己的努力做了一定的工作,并取得了一定成效,通過(guò)和各級領(lǐng)導驗收。但是健康教育工作內涵豐富,需按時(shí)更新,根據不同季節,不同情況進(jìn)行,我們所做的工作還遠遠不能滿(mǎn)足廣大人民群眾的需求,我們必須進(jìn)一步加大健康教育的力度,提高健康教育工作的質(zhì)量,把健康教育工作做得更好,為四個(gè)文明建設作出應有的貢獻。
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根據“億萬(wàn)農民健康促進(jìn)行動(dòng)”文件的相關(guān)要求,為切實(shí)抓好居民的健康保健知識的宣傳、教育,增強自我保健能力,提高居民的健康素質(zhì)。我中心認真開(kāi)展了健康教育促進(jìn)工作。通過(guò)一年的努力,工作得到了不斷地完善,F將我中心健康教育工作情況總結匯報如下:
一、基本完善了健康教育工作網(wǎng)絡(luò )和工作制度。
中心領(lǐng)導高度重視健康教育工作,進(jìn)一步健全了健康教育工作領(lǐng)導小組。加強了對健康教育工作的領(lǐng)導,實(shí)行目標管理,明確職責,作為年終科室考核依據之一。今年設立了一名健康教育專(zhuān)管員,著(zhù)重加強了健康教育工作的規范化制度化建設。通過(guò)加強領(lǐng)導,層層落實(shí),我中心的健康教育工作通過(guò)一年的運行,逐步走向規范化、制度化,為今后健康教育工作的持續發(fā)展奠定了良好的基礎。
二、加強居民的學(xué)習宣傳教育。
為提高居民對健康教育的認識,增強居民的衛生觀(guān)念,普及衛生知識,我們定期召開(kāi)居民健康知識講座,傳達貫徹上級有關(guān)健康教育會(huì )議精神,組織健康教育講座學(xué)習健康教育知識和相關(guān)健康教育文件。為了鞏固健康教育知識,定期對居民進(jìn)行健康教育知識測試。通過(guò)學(xué)習,居民們明確了健康教育的目的和意義以及重要性,增強了衛生保健意識,提高了自我保健能力。
三、重視醫務(wù)人員健康教育工作。
社區衛生服務(wù)中心是健康服務(wù)場(chǎng)所,必須堅持以醫療為主、擴大預防工作的服務(wù)格局,為能有針對性的開(kāi)展對病人的健康教育工作,我們要求醫務(wù)人員首先要認識和掌握健康教育知識,通過(guò)學(xué)習和培訓,全體醫務(wù)人員增強了預防保健意識,增長(cháng)了健康教育基礎知識,提高了醫務(wù)人員開(kāi)展健康教育的工作能力。
四、深入開(kāi)展科普、衛生知識宣傳。
單位健康教育宣傳到位、隨診教育深入人心:咨詢(xún)臺導醫護士在工作中不斷摸索健康教育經(jīng)驗,解答病人的疑惑耐心細致,熱情周到服務(wù),發(fā)揮了導醫護士門(mén)診健康教育員應有的作用。健康教育工作開(kāi)展后,醫務(wù)人員在工作中盡量做到隨診教育,針對具體病情開(kāi)具健康教育處方,發(fā)放各種健教宣傳資料(如:健康教育處方、就醫指南等),并給予詳細的解答指導。門(mén)診設立了固定的健康教育陣地—宣傳欄,每季定期更換一次(每年出刊4期以上),利用各種形式,積極傳播健康信息,健康教育陣地建設邁出了新步伐。
五、社區健康教育工作取得新進(jìn)展。
我中心黨團員及專(zhuān)家大夫利用業(yè)余時(shí)間積極參與醫療咨詢(xún)、健康知識宣傳資料的分發(fā)、送醫下鄉、送藥到家門(mén)口等各種社區衛生服務(wù)。在各種衛生宣傳日,開(kāi)展了多種形式、豐富多彩的健康教育活動(dòng),贏(yíng)得社區居民的認可,充分發(fā)揮了醫務(wù)人員在健康教育工作中的引導與健康促進(jìn)作用。為創(chuàng )建健康向上、文明和諧的社區文化氛圍奉獻著(zhù)光和熱,全年共有360余人在我單位社區衛生服務(wù)中受益,共分發(fā)資料2000余份。
總之,我中心健康教育所取得的成績(jì)是肯定的',但仍然存在許多需要解決的問(wèn)題。如人員有限,宣傳的深度和力度不夠,一些健康教育工作無(wú)法深入開(kāi)展。究其原因,我們自己的努力不夠是一方面,但人員、經(jīng)費限制仍然在一定程度上制約了中心健康教育工作的深入開(kāi)展,全社會(huì )尤其是政府對健康教育的重視程度還不夠,也影響了健康教育開(kāi)展的力度。今后我們要著(zhù)重加強健康教育的規范化、制度化建設,加大宣傳力度和深度,促使更多的人們加入健康教育行列中來(lái)。
基層衛生健康工作總結 17
一、工作情況
(一)基層公益性社區衛生服務(wù)體系建設成效初顯
以 “;、強基層、建機制”為目標,進(jìn)一步加快社區衛生服務(wù)中心建設。一是硬件建設有序推進(jìn)。按全市一流標準建設的青龍、保和、龍潭社區衛生服務(wù)中心建成開(kāi)診。二是社區衛生服務(wù)能力顯著(zhù)提升。圣燈、萬(wàn)年社區衛生服務(wù)中心成功創(chuàng )建為省級示范社區衛生服務(wù)中心,實(shí)現了我區省級示范中心零的突破。我區在全市社區衛生服務(wù)中心醫療服務(wù)及質(zhì)量督導檢查中首次排名全市第一。青龍、保和社區衛生服務(wù)中心在全市率先建成預防接種aaa級門(mén)診。我區的社區衛生服務(wù)中心“雙向轉診”模式在全市推廣。三是社區衛生服務(wù)中心規范管理進(jìn)一步加強。完成對14家社區衛生服務(wù)中心20xx年各項經(jīng)費使用情況的全面審計,在全市率先出臺《XX區國家基本藥物制度績(jì)效考核辦法(試行)》,確保國家對公共衛生的`補貼切實(shí)惠及人民群眾。
(二)區屬公立醫院改革縱深推進(jìn)
以促進(jìn)醫院轉型升級為重點(diǎn),進(jìn)一步加快區屬公立醫院改革,積極尋求區屬醫院轉型發(fā)展的.突破口。
(三)優(yōu)質(zhì)衛生資源加快集聚
以?xún)?yōu)化區域衛生資源配置為抓手,進(jìn)一步加快衛生重大項目建設。一是細化完善區域醫療機構布局規劃!禭X區醫療衛生資源規劃方案》、《XX區關(guān)于進(jìn)一步加快醫療衛生均衡化、現代化和國際化建設三年行動(dòng)計劃》正在進(jìn)一步修改完善,力爭構建一個(gè)各級各類(lèi)醫院配置完備及區域輻射半徑科學(xué)合理的醫療衛生服務(wù)體系。二是加大優(yōu)質(zhì)衛生資源引進(jìn)力度。三是加快促進(jìn)駐區醫療機構提檔升級。
(四)公共衛生保障水平全面提升
以全面加強重大疾病防控、婦幼保健能力建設、精神衛生綜合防治、衛生監督管理為突破,進(jìn)一步加快公共衛生服務(wù)能力提升。一是疾病防控工作成效顯著(zhù)。圓滿(mǎn)完成了 4·20雅安蘆山地震的震區災后衛生防疫任務(wù),獲得省衛生廳、市衛生局和當地政府的一致好評。扎實(shí)開(kāi)展了人感染h7n9禽流感防控工作,全區無(wú)甲類(lèi)傳染病報告,急傳染病發(fā)病率處于全市較低水平。以全省第一的成績(jì)成功創(chuàng )建四川省結核病綜合防治示范區和四川省免疫規劃示范區,兩項工作均在全省現場(chǎng)工作會(huì )作了經(jīng)驗交流發(fā)言。區疾控中心新址建設正式啟動(dòng),正在進(jìn)行清單編制。二是婦幼保健能力進(jìn)一步增強。孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率低于控制目標,繼續實(shí)施住院分娩孕產(chǎn)婦陽(yáng)光補助。三是精神衛生工作扎實(shí)開(kāi)展。重性精神疾病患者社區管理率達90.27%,繼續實(shí)施重性精神疾病患者陽(yáng)光救助。四是衛生執法監督力度不斷加大。開(kāi)展了院感管理、醫療機構“大處方、亂收費和騙取醫;稹闭蔚榷啻螌(zhuān)項檢查,督促醫療機構依法、規范執業(yè)。按時(shí)辦理各類(lèi)行政審批案件,按時(shí)辦結率100%,群眾滿(mǎn)意率100%。五是衛生保障工作順利完成。圓滿(mǎn)完成全球財富論壇、世界華商大會(huì )以及區級各類(lèi)涉訴涉穩的保障任務(wù)。成功代表四川省舉辦了 “服務(wù)百姓健康行動(dòng)”全國大型義診活動(dòng)啟動(dòng)儀式,組織包括華西醫院、省醫院在內的全省19家三甲醫院、150余名頂級專(zhuān)家為我區群眾1萬(wàn)余人次開(kāi)展義診。六是愛(ài)國衛生工作卓有成效。全面完成全國城市文明程度指數測評迎檢任務(wù)。在20xx年全市第一次城鄉環(huán)境綜合測評中,社區院落管理工作首次居中心城區第一名。
(五)衛生人才隊伍建設不斷加強
以充實(shí)社區衛生服務(wù)中心人員力量為重點(diǎn),進(jìn)一步加快衛生人才隊伍建設。一是完成20xx年度衛生人才公開(kāi)招考工作。區社區衛生服務(wù)指導中心、區疾控中心及8家社區衛生服務(wù)中心新招錄人員全部到崗。二是衛生人才培訓工作不斷強化。組織開(kāi)展了抗菌藥物合理使用、社區醫師能力建設、基本公共衛生項目財務(wù)知識等系列培訓,參訓人員達600余人次。全區醫務(wù)人員參加繼續醫學(xué)教育培訓1600人次,合格率達 98%。
二、20xx年工作計劃
(一)開(kāi)拓創(chuàng )新,努力深化醫藥衛生體制改革。加快公立醫院改革,區人民醫院按照三級醫院標準加快新址建設,打造特色學(xué)科和重點(diǎn)專(zhuān)科,建立中醫“治未病中心”,實(shí)現社會(huì )效益和經(jīng)營(yíng)效益雙提升;積極引進(jìn)國內外知名醫療機構與區第三人民醫院合作,建設一家國際化、現代化醫院。鞏固基本藥物制度,破除“以藥補醫”,探索推行醫療機構藥品零加成及“二次議價(jià)”,切實(shí)降低藥品價(jià)格。鼓勵社會(huì )辦醫,逐步放寬社會(huì )資本舉辦醫療機構的準入范圍,社會(huì )資本可多種形式參與公立醫院改制。
(二)跨越發(fā)展,著(zhù)力優(yōu)化區域衛生資源配置。加快促進(jìn)衛生優(yōu)質(zhì)項目建設,力爭市第二人民醫院龍潭醫院、新生堂婦兒專(zhuān)科醫院等一批重大項目年內開(kāi)工。督促駐區醫院加快提檔升級步伐,力爭年底前成都譽(yù)美醫院改擴建項目完工并投入使用,核工業(yè)四一六醫院及XX市新華人民醫院改擴建項目開(kāi)工建設。鼓勵興辦骨科、慢病、婦科、中醫、口腔等品牌特色專(zhuān)科醫院,不斷滿(mǎn)足群眾多元化的醫療衛生需求。
(三)夯實(shí)基礎,不斷加快基層公益性社區衛生服務(wù)體系建設。加快政府舉辦社區衛生服務(wù)中心建設,力爭年底前府青、新鴻、跳蹬3家社區衛生服務(wù)中心建成并投入使用,雙橋子、雙水碾2家社區衛生服務(wù)中心開(kāi)工建設。著(zhù)力理順社區衛生服務(wù)中心績(jì)效考核、人員聘用、績(jì)效工資、收支兩條線(xiàn)核算管理、設備采購等管理機制。完善合理分級診療機制,深化家庭醫師簽約式服務(wù)模式。加快推行全科醫生制度,與華西醫院、市第二人民醫院合作建設全科醫生規范化培訓基地。進(jìn)一步提升社區中醫藥服務(wù)能力,大力實(shí)施中醫“治未病”健康工程。試點(diǎn)推行“醫療聯(lián)合體”模式,社區衛生服務(wù)中心與省、市大型醫院聯(lián)合開(kāi)展社區健康養老服務(wù)。加快衛生信息化建設,逐步實(shí)現衛生信息共享。
(四)外引內強,不斷加強人才隊伍建設。以引進(jìn)緊缺人才、突出拔尖人才為重點(diǎn),建立高層次人才引進(jìn)“綠色通道”,不斷充實(shí)基層衛生人員力量,逐步解決基層公益性醫療服務(wù)機構人才短缺問(wèn)題。全面推行聘用制度和崗位管理制度,堅持競聘上崗、按崗聘用、合同管理,探索實(shí)行“定編、定崗、不定員”,建立能上能下、能進(jìn)能出的競爭性用人機制。在平穩實(shí)施績(jì)效工資的基礎上,適當提高獎勵性績(jì)效工資比例,合理拉開(kāi)收入差距,體現多勞多得、優(yōu)績(jì)優(yōu)酬。
基層衛生健康工作總結 18
20xx年我院依據《?h進(jìn)一步深化醫藥衛生體制改革實(shí)施方案》的要求,結合上級部署,組織我鎮鄉村醫生進(jìn)行集體培訓和輔導,取得豐碩成果。詳細培訓狀況,現總結如下。
一、培訓基本狀況
鑒于鄉村醫生是農村一線(xiàn)的醫療衛生工作者,群體特別、責任重大,在培訓內容上,我院細心支配,結合培訓內容組織具有中級以上專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)的醫師對有針對的對鄉醫進(jìn)行培訓。主要內容為:正常冷鏈運轉程序及要求培訓;健康檔案、九項公共衛生服務(wù)、兩個(gè)系統、重癥精神病,慢性病工作實(shí)施、危機管理培訓;農村衛生政策和衛生體系建設、急診急救學(xué)問(wèn)、血液生理學(xué)問(wèn)和無(wú)償獻血、農村孕產(chǎn)婦和兒童保健要點(diǎn)、傳染病的防止和報告、農村常見(jiàn)病的診斷治療和合理用藥以及新農村建設的有關(guān)政策和學(xué)問(wèn),應廣闊學(xué)員的要求,還增設了微機管理講解,很受廣闊鄉醫的歡迎。在培訓形式上,不拘泥于室內講授,還分別到各個(gè)村標準化衛生室進(jìn)行了實(shí)考察和現場(chǎng)示范,增加學(xué)員的感性相識。在培訓期間,184位鄉村醫生非常珍惜這難得的學(xué)習機會(huì ),嚴格遵守培訓班紀律,仔細學(xué)習培訓班的課程內容,考勤率每次都在95%以上。培訓班的課間,授課老師身邊經(jīng)常被圍得水泄不通,詢(xún)問(wèn)請教的學(xué)員川流不息。培訓班期間,大家就如何搞好新農村建設和進(jìn)一步提高農村醫療水平暢所欲言,提出了很多切合實(shí)際的珍貴看法。
二、培訓的初步成效
1、是進(jìn)一步增加了鄉村醫生的責任感和使命感。通過(guò)培訓,廣闊學(xué)員紛紛表示相識到了做好自身工作的重要性和現實(shí)意義,感謝上級政府對鄉村醫生的重視。
2、是提高了鄉村醫生的業(yè)務(wù)水平。培訓內容都是鄉村醫生最急需的、最好用的,參與培訓的廣闊學(xué)員普遍感到收獲很大。
3、是開(kāi)闊了鄉村醫生的眼界。在培訓期間考察標準化衛生室建設和新農村建設示范村,增加了學(xué)員的感性相識。
4、是促進(jìn)了市、鄉醫生間以及鄉村醫生間的相互溝通。通過(guò)培訓,不僅搭建了授課老師和培訓對象的溝通平臺,也為各村的鄉村醫生創(chuàng )建了一次溝通的脊灰。
5、是為進(jìn)一步做好鄉村醫生的培訓工作積累了閱歷。
三、加強鄉村醫生培訓的幾點(diǎn)建議和準備
1、是建立新農村建設鄉村醫生培訓長(cháng)效機制,切實(shí)搞好鄉醫培訓。
2、是要科學(xué)合理支配培訓內容。要從農村醫療工作最急需、最好用的內容入手,創(chuàng )新培訓形式,敬重鄉村醫生意愿,科學(xué)合理地設置培訓內容。
3、是充分發(fā)揮鄉村醫生在新農村建設中的'重要作用。鄉村醫生不僅擔負著(zhù)農村基層醫療工作的重要責任,也是新農村建設中的一支重要力氣,要充分發(fā)揮其作用,加強培訓和宣揚,讓其立足做好醫療工作的同時(shí),在推動(dòng)新農村建設的過(guò)程中發(fā)揮更大的作用。
20xx年,我院將仔細實(shí)行上級要求,切實(shí)重視鄉村醫生的培訓工作,合理支配培訓班次,科學(xué)設置培訓內容,不斷提高我市鄉村醫生業(yè)務(wù)技術(shù)水平,培育具有綜合職業(yè)實(shí)力,適應農村衛生事業(yè)發(fā)展的鄉村醫生,為廣闊農夫群眾供應剛好便利、質(zhì)優(yōu)價(jià)廉、平安快捷的衛生服務(wù),滿(mǎn)意農村日益增長(cháng)的基本醫療、預防、保健須要。
基層衛生健康工作總結 19
本學(xué)期我擔任二年級科學(xué)與健康這一門(mén)課程的教學(xué),本班共有學(xué)生32人,大部分學(xué)生學(xué)習興趣較濃厚。學(xué)生健康教育是學(xué)校工作不可缺少的重要部分之一,是確保學(xué)生健康成長(cháng)的重要環(huán)節。本學(xué)期健康工作情況如下:
1、開(kāi)展了多種形式的健康教育宣傳活動(dòng)。
在健康教育的活動(dòng)中我所采取的形式是多樣的,根據上有關(guān)部門(mén)的要求、不同的季節、不同的宣傳日、等進(jìn)行宣傳活動(dòng),我們的`具體做法是:利用上課、板報進(jìn)行宣傳教育。利用兩種宣傳陣地是健康教育必不可少的,根據學(xué)生的年齡特點(diǎn)設計板報的內容,圖文并茂,真正起到宣傳的目的,讓學(xué)生在宣傳中受到教育,使學(xué)生具有保護自己預防疾病的能力。在廣播講座中如春季預防肺結核、夏季預防痢疾腸炎,秋冬預防流感腮腺炎、水痘等疾病。
2、上好健康教育課。
每一節課我爭取做到了認真備課,上好每一節課。并以學(xué)生為主體的素質(zhì)教學(xué),把上課、宣傳、活動(dòng)等內容融為一體,做到學(xué)生有筆記,有教材,使健康教育能從多層次,多角度,寬領(lǐng)域,面向學(xué)生進(jìn)行教育。
3、積極進(jìn)行吸煙危害身體和“碘缺乏病”的防治。
向學(xué)生宣傳吸煙的危害,吸煙和被動(dòng)吸煙都會(huì )影響自身的.健康和發(fā)展,吸煙不但影響身體發(fā)育,而且影響智力的發(fā)育,學(xué)校在開(kāi)展此項活動(dòng)的同時(shí),針對一些在校吸煙的教師和家長(cháng)進(jìn)行教育,杜絕在學(xué)生面前吸煙,給了學(xué)生一個(gè)清新,健康的學(xué)習生活環(huán)境。在“碘缺乏病”的防治工作中向學(xué)生宣傳“碘缺乏病”的危害,特別是缺碘對青少年的危害,缺碘不但影響兒童的智力發(fā)育,而且可以患“大脖子病”,讓學(xué)生學(xué)會(huì )防止碘的流失,有效地保護自己。
4、積極進(jìn)行常見(jiàn)病的防治工作。
1)在常見(jiàn)病多發(fā)病的防治工作中,始終堅持以“預防為主,治療為輔”的原則,積極開(kāi)展了“六病”的防治工作,把預防齲齒,沙眼,視力不良當作了重點(diǎn)來(lái)抓。
2)教育學(xué)生從小養成良好的衛生習慣,認真做好眼保健操,并做好眼保健操質(zhì)量的監督檢查工作,使學(xué)生做操質(zhì)量明顯提高,學(xué)生視力不良患病率穩中有降。
3)教育學(xué)生從小養成早晚刷牙,飯后漱口,睡前不吃零食的良好習慣,定期檢查口腔,早發(fā)現齲齒早治療,是控制齲齒發(fā)生和發(fā)展的有效途徑。從體質(zhì)監測來(lái)看齲齒的患病率下降十多個(gè)百分點(diǎn)。
5、積極對學(xué)生衛生進(jìn)行監督。
這項工作中,我重點(diǎn)進(jìn)行了學(xué)生的個(gè)人衛生監督,抽查學(xué)生的指甲,臉,脖子,頭發(fā),衣服,鞋帽等。有效地促進(jìn)了學(xué)校健康教育的發(fā)展。
當然,其中存在著(zhù)很多不足,譬如說(shuō),說(shuō)得多,做得少等。本學(xué)期衛生與健康教育的教學(xué)圓滿(mǎn)結束了,相信以后會(huì )做得更好!
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