新進(jìn)員工實(shí)習工作總結
總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用，讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么去寫(xiě)總結呢？以下是小編為大家收集的新進(jìn)員工實(shí)習工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
新進(jìn)員工實(shí)習工作總結1
從x月x日到公司報道，到今天已過(guò)去了兩個(gè)月。兩個(gè)月的時(shí)間先后在xx部和xx部實(shí)習，盡管時(shí)間不長(cháng)，但感覺(jué)收獲頗多。在此將自己的收獲與感受進(jìn)行整理，希望能為今后的工作打下良好的基礎。
xx公司是xx分支機構，其1999年后進(jìn)入上海市場(chǎng)，目前在上海、蘇州、嘉興、湖州從事xx業(yè)務(wù)。xx公司在進(jìn)入上海地區之后，在強大的資金支持與充足的供應渠道的支持之下，采取靈活多變的價(jià)格策略和積極創(chuàng )新的市場(chǎng)拓展策略，公司在市場(chǎng)份額和銷(xiāo)量上取得了極大的進(jìn)步，使上海地區市場(chǎng)從一頭獨大的市場(chǎng)格局轉變成了目前的良好競爭格局。
xx公司的市場(chǎng)組織結構由管理部、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部、業(yè)務(wù)部、綜合管理部、安全部、物流中心、財務(wù)資產(chǎn)部、人力資源部、辦公室組成。其中管理部負責xxxxx，業(yè)務(wù)部負責xxxxx，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部負責市場(chǎng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )的開(kāi)拓，物流中心作為營(yíng)銷(xiāo)輔助部門(mén)設置，其他的綜合管理部、人力資源部、財務(wù)資產(chǎn)部、辦公室則作為職能輔助部門(mén)而設置。公司的主要職能體現是作為在上海地區的銷(xiāo)售分支機構，負責上海地區的銷(xiāo)量執行和利潤執行，完成上級公司交給的相關(guān)任務(wù)。
在xx部呆了一個(gè)月，主要有以下感受：
一、員工工作非常敬業(yè)。由于工作的性質(zhì)和上海地區門(mén)店數量的急劇膨脹，員工作工作壓力較大，為了更好地完成公司銷(xiāo)量任務(wù)，員工工作認真負責，任勞任怨，加班加點(diǎn)更是常事。部門(mén)領(lǐng)導以身作則，以公司為家，為員工作出了極好的表率作用，也使我在今后的工作中有了學(xué)習的榜樣。
二、工作非常繁瑣。由于部門(mén)的性質(zhì)，基本上凡是與門(mén)店有關(guān)的事務(wù)都可以與管理部靠上邊，再者由于門(mén)店的成分復雜也帶來(lái)了很多不必要的溝通和管理問(wèn)題。因為事情多而雜所以會(huì )出現一些讓其他部門(mén)不滿(mǎn)意的情況，帶來(lái)了不必要的壓力。因為繁瑣的日常事務(wù)也打亂了部門(mén)的工作計劃和工作步驟，體現在工作中表現為缺乏計劃性，淪為日常業(yè)務(wù)處理部門(mén)和文件處理部門(mén)。
三、以銷(xiāo)量為主，以市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò )開(kāi)發(fā)為輔。公司對市場(chǎng)銷(xiāo)量的工作非常重視，但往往單純體現在對銷(xiāo)量的追求上，而對如何增加銷(xiāo)量和品牌建設上卻投入甚少。目前擴大銷(xiāo)量的主要途徑是形象包裝和設施改造以及門(mén)店的數量增加，而且常常以?xún)r(jià)格策略為主要競爭手段。沒(méi)有認識到終端銷(xiāo)售的重要性和地區市場(chǎng)的現狀。
四、業(yè)務(wù)剛剛起步。上海分公司地處上海這個(gè)中國經(jīng)濟最發(fā)達最有活力的地區，業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)主要以出租場(chǎng)地為主，業(yè)務(wù)較為簡(jiǎn)單，在人員和支持上也較為缺乏。并未在公司范圍內形成品牌優(yōu)勢和規模優(yōu)勢，也未能充分利用公司的客戶(hù)資源。
五、人力資源規劃對公司戰略的實(shí)現具有重要意義。人力資源計劃在公司的運營(yíng)中已經(jīng)提上了戰略的高度，公司要在未來(lái)的市場(chǎng)競爭中取得進(jìn)步，一切良好的戰略和設想都是建立在人力資源的合理配備基礎之上的。
以上是我在公司實(shí)習一個(gè)月的一些心得和體會(huì )，不足之處還望領(lǐng)導指正。
新進(jìn)員工實(shí)習工作總結2
轉眼間，作為濟陽(yáng)供電公司的一名員工已經(jīng)將近一年的時(shí)間了。在這一年的時(shí)間里，我從一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生慢慢的轉變?yōu)橐幻娏ぷ髡�。這種轉變并不是一蹴而就的，而是來(lái)自于每天的積累和進(jìn)步。在這種轉變發(fā)生的同時(shí)，我也學(xué)到很多知識，得到很多進(jìn)步。
第一，專(zhuān)業(yè)知識得到更多的積累。從參加公司組織的員工培訓到在濟電德能電氣設備有限公司的實(shí)習，我能夠真實(shí)的感受到課本上想要授予我們的知識，而且更多的是學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的知識。特別是在濟電德能電氣設備有限公司實(shí)習期間，工作上的業(yè)務(wù)在大學(xué)中接觸的太少，幾乎是從零開(kāi)始學(xué)習。
從各種元器件的識別、型號的確定到一次二次圖紙的繪制，每個(gè)環(huán)節都至關(guān)重要。特別是認識元器件和確定型號的過(guò)程，看似簡(jiǎn)單卻是之后所有的工作能否做好的基石。像互感器、斷路器、隔離開(kāi)關(guān)等基本的電氣元件是在大學(xué)期間聽(tīng)到最多的名詞，我自認為了解它們的工作原理，卻不知道它們有更為多變的功能；我自認為了解它們的用途，卻不知道它們型號的確定；我自認為了解它們的外形，卻不知道的它們有千姿百態(tài)。
當我對元器件有了一定的了解之后，在圖紙繪制中還是有很多預想不到的問(wèn)題。一次圖紙的`繪制最重要的是要讓人明白開(kāi)關(guān)柜的型號，內容以及元器件、主母排的規格。而二次圖的繪制則正如我的師傅告訴我的，就是要讓生產(chǎn)車(chē)間的工作人員明白他們應該如何完成他們所要做的工作�？此剖羌�(jiǎn)單的事情，但是實(shí)際操作起來(lái)，卻又困難重重。二次圖紙的繪制要心細、考慮周全，畫(huà)錯哪怕一個(gè)接線(xiàn)端子都有可能導致整個(gè)開(kāi)關(guān)柜返工，甚至報廢不能出廠(chǎng)。細節固然重要但是能夠看到細節，做的滴水不漏也不是僅靠心細就能做到的，這還要要依仗實(shí)地的觀(guān)摩和經(jīng)驗的積累。還記得，我設計的第一組開(kāi)關(guān)柜合格出廠(chǎng)時(shí)，我興奮和激動(dòng)的心情。同時(shí)又有種勝利的喜悅，因為為了保證開(kāi)關(guān)柜能夠順利合格出廠(chǎng)，我認真反復比對圖紙，對每一個(gè)元器件的選用都小心斟酌，在車(chē)間工作人員進(jìn)行組裝接線(xiàn)的時(shí)候，也是寸步不離的在一旁監督，生怕有什么疏忽和遺漏，在質(zhì)檢人員做完質(zhì)檢，宣布合格的瞬間，壓在心中的大石才算落地。之后的在設計開(kāi)關(guān)柜時(shí)，雖然沒(méi)有了第一次的茫然和生澀，但依舊有足夠多的地方能夠讓我成長(cháng)和進(jìn)步。
第二，生活習慣的轉變。大學(xué)生活的結束和新工作的開(kāi)始都預示著(zhù)我人生從小學(xué)到初中再到高中、大學(xué)16年學(xué)校生活的結束。不再按點(diǎn)上課、休息，不再有寒暑假，不再有老師的耳提面命，不再有父母的嘮嘮叨叨。剛剛參加工作時(shí)，我有諸多的不適應，不適應中午沒(méi)有午休時(shí)間，不適應沒(méi)有寒暑假，不適應沒(méi)有雙休，不適應工作忙起來(lái)沒(méi)時(shí)間休息。因為這些不適應，我曾抱怨過(guò)、懊惱過(guò)。但是，隨著(zhù)時(shí)間的推移，我發(fā)現了自己的轉變，沒(méi)有午休，趴在桌子上小憩一會(huì )也能保證下午的工作效率，自己沒(méi)有寒暑假同事同樣也沒(méi)有，自己沒(méi)有抱怨的理由，沒(méi)有雙休就學(xué)著(zhù)利用和支配每個(gè)晚上的時(shí)間，工作忙堅持一下也就過(guò)去了。是時(shí)間慢慢讓我接受了生活的改變。第三，心態(tài)的轉變。學(xué)生的天命就是學(xué)習，而員工的天命除了工作還有人際關(guān)系。剛剛參加工作的我，在很多方面都很拘謹，不敢跟領(lǐng)導講話(huà)，甚至盡量躲著(zhù)不見(jiàn)領(lǐng)導。認為工作做好才是最重要的。后來(lái)發(fā)現這樣想真是大錯特錯，同事以及上下級之間沒(méi)有良好的溝通是沒(méi)有辦法做好工作的。因為與同事以及領(lǐng)導之間的相處也是工作的一部分。參加工作后，你的任務(wù)不再是計算個(gè)題目，寫(xiě)個(gè)作文那么簡(jiǎn)單，而是需要大家一同協(xié)作完成，自己只是整個(gè)任務(wù)的中間一環(huán)。所以我開(kāi)始學(xué)著(zhù)與同事和領(lǐng)導相處。相處下來(lái)發(fā)現，其實(shí)這件事并不難，因為我們有著(zhù)同樣的目標，只是職責不同而已。
在成為濟陽(yáng)供電公司員工的這一年里，我學(xué)會(huì )了褪去學(xué)生的外衣，漸漸轉變?yōu)橐幻締T工。盡管一年的時(shí)間還不足以讓我成為一名優(yōu)秀的成熟的員工，還不足以能夠為公司的發(fā)展做出貢獻的員工，還不足以完全勝任自己的工作，但是通過(guò)一年的努力，我堅定了信念，提升了自信心，我會(huì )做出更多的努力積極進(jìn)取更大更快的進(jìn)步。同時(shí)，我還要感謝濟電德能電氣設備有限公司能夠給我這個(gè)學(xué)習和進(jìn)步的機會(huì )。
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