- 企業(yè)法務(wù)部崗位工作職責 推薦度：
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法務(wù)工作職責
法務(wù)工作職責1
1、決策性事務(wù)
�。�1）協(xié)調處理公司決策、經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù)；
�。�2）參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，保證決策的合法性，對公司重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn)，并對相關(guān)法律風(fēng)險提出防范意見(jiàn)。
2、規范性事務(wù)
�。�1）參與公司重要規章制度的制定和實(shí)施；
�。�2）根據公司需要修改公司章程；
�。�3）負責公司員工的法制宣傳教育和培訓，提供公司法、合同法、知識產(chǎn)權法、勞動(dòng)法等公司商務(wù)法律的培訓，把法律與管理結合在一起，以解決管理流程中的法律問(wèn)題為楔入點(diǎn)，提供企業(yè)管理中的法律問(wèn)題解決方案。
3、公司業(yè)務(wù)法律支持
�。�1）管理、審核公司合同，參加重大合同的談判和起草工作；
�。�2）參與公司的分立、合并、破產(chǎn)、解散、投融資、擔保、租賃、產(chǎn)權轉讓、招投標及改制、重組、公司上市等重大經(jīng)濟活動(dòng)，處理有關(guān)法律事務(wù)；
�。�3）辦理公司工商登記以及商標、專(zhuān)利、商業(yè)秘密保護、公證、鑒證等有關(guān)法律事務(wù)，以及公司商標、專(zhuān)利、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權保護工作；
�。�4）法律調查。根據公司業(yè)務(wù)需要，開(kāi)展資信調查、員工背景調查、盡職調查、侵權調查等；
�。�5）提供與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢(xún)。
4、受公司委托，參加公司的`訴訟、仲裁、行政復議和聽(tīng)證等活動(dòng)。
5、工作監督
�。�1）對公司及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見(jiàn)，監督或者協(xié)助有關(guān)部門(mén)予以整改；
�。�2）對員工嚴重侵犯公司利益的違法行為進(jìn)行調查，并出具法律處理建議；
�。�3）負責外聘律師選擇、聯(lián)絡(luò )及相關(guān)工作，并對其工作進(jìn)行監督和評價(jià)。
6、出具法律意見(jiàn)書(shū)
國有企業(yè)依據有關(guān)規定報送國有資產(chǎn)監督管理機構批準的分立、合并、破產(chǎn)、解散、增減資本、重大投融資等重大事項，由企業(yè)法律顧問(wèn)出具法律意見(jiàn)書(shū)，分析相關(guān)的法律風(fēng)險，明確法律責任。
法務(wù)工作職責2
法務(wù)部工作指引
一、法務(wù)部職責
1. 參與決策，為公司的運營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險分析。
2. 預防糾紛
1) 協(xié)助公司高層及各部門(mén)建立、完善各項規章制度、對公司及各部門(mén)中容易出現漏洞加強管理、逐步建立完善的監督約束機制。
2) 審查、修改、會(huì )簽合同、協(xié)議、協(xié)助和督促公司對重大合同、協(xié)議的履行。
3) 參與公司運營(yíng)管理，提出減少或避免法律風(fēng)險的措施和法律意見(jiàn)。
3. 解決已發(fā)生的法律問(wèn)題
1) 處理或委托律師事務(wù)所專(zhuān)業(yè)律師處理公司及各部門(mén)訴訟案件、仲裁案件、勞動(dòng)爭議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。
2) 與各部門(mén)配合處理公司重大或復雜債權債務(wù)的清理和回收工作。
4. 搜集、整理、保管與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律、法規、政策文件資料，負責公司的法律事務(wù)檔案管理。
5. 提供法律問(wèn)題咨詢(xún)，負責制訂公司的各類(lèi)法律文件。
6. 處理公司高層交辦的其他事務(wù)。
二、 工作流程
1、合同類(lèi)業(yè)務(wù)：
部門(mén)負責人擬定/送審/修改通知→與當事人溝通（合同目的、合同背景及要求）→業(yè)務(wù)部門(mén)發(fā)起業(yè)務(wù)請示報告→合同擬定/審查/修改（目的性、完整性、明確性、合法性、風(fēng)險程度等方面）→提交結果→業(yè)務(wù)部門(mén)再次反饋修改意見(jiàn)（如有）→確定并發(fā)送定稿郵件，由法務(wù)部發(fā)出PDF合同版本——業(yè)務(wù)部門(mén)持PDF合同版本走蓋章流程——履行合同-反饋（范本化/相關(guān)問(wèn)題處理）
公司有關(guān)部門(mén)對外簽訂的合同（除勞動(dòng)合同）外，一律要將復印件留存法務(wù)部，作為公司法律檔案，長(cháng)期保存。
合同發(fā)起部門(mén)注意事項
1) 在遞交法務(wù)部之前，首先申請部門(mén)應進(jìn)行初步審查。審查合同中的空白信息是否填寫(xiě)完整，如我方及對方的名稱(chēng)、地址、聯(lián)系人、對方法定代表或授權人是否簽字蓋章等。合同中標明有附件的要提供附件并蓋章。
2) 對于壟斷、銀行等制式不能修改的合同，要在報告中有明確說(shuō)明。
3) 是否為續簽合同，若為續簽，則核對是否與之前簽訂的合同有部分或版本的不同；若非續簽合同，則可詢(xún)問(wèn)法務(wù)部是否有類(lèi)似合同版本可以使用；
4) 若該合同為從合同（如：補充協(xié)議、擔保合同等），應將主合同一并發(fā)送給法務(wù)部，為便于審查修改，應發(fā)送WORD清潔版本；
5) 與合同相對方為初次簽訂合同的，應當查看對方的營(yíng)業(yè)執照，并留存復印件，以便法務(wù)部核查；
6) 合同相對方的簽字人一般應為企業(yè)的法定代表人，若非企業(yè)法定代表人簽字的，應當查看是否取得相對方的書(shū)面授權。
7) 合同發(fā)起方應當在合同審查的發(fā)起郵件中明確：交易的基本背景情況、合同目的、交易的程序性要求、付款方式的要求、哪些條款是不可調整的哪些是必須調整的等，以便法務(wù)部根據實(shí)際要求進(jìn)行修改；
8) 發(fā)起部門(mén)要跟進(jìn)并將各部門(mén)意見(jiàn)匯總后和法務(wù)部一起審核。如果合同中涉及到相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)的，需要相關(guān)部門(mén)的負責人簽字確認。
9) 對于對外的發(fā)函、文件，都需要經(jīng)過(guò)法務(wù)審核，需要提交電子版文檔以供法務(wù)修改。待定稿后，走蓋章流程。
2、資訊類(lèi)業(yè)務(wù)：部門(mén)負責人提出咨詢(xún)請求→搜索信息（咨詢(xún)對象、事件背景、當事人要求）→準備答復（方式選擇、內容整理）→答復-反饋（形成建議/意見(jiàn)）
3、建議、意見(jiàn)類(lèi)業(yè)務(wù)：自主觀(guān)察/信息搜集/反饋→思考（性質(zhì)劃分，如何應對）→作出建議/提出意見(jiàn)（法律/管理角度）-反饋（制度化/移交其他部門(mén)）
4、爭議處理/訴訟輔助類(lèi)業(yè)務(wù)：部門(mén)負責人反饋/公司指令→根據法律要求/律師工作指令收集整理材料→提供證據材料支持/法律支持→參與具體過(guò)程→結案/爭議進(jìn)展動(dòng)態(tài)報告----反饋（規范化措施建議/預防意見(jiàn)）
5、其他事務(wù)
公司在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到一些突發(fā)事件、糾紛需要法務(wù)人員出面解決時(shí)，根據公司高層的`安排進(jìn)行工作。
三、 人員編制（暫）
1. 法務(wù)經(jīng)理 一名
2. 法務(wù)專(zhuān)員（外控/項目中后期跟進(jìn)）一名
3. 法務(wù)專(zhuān)員（內控/項目前期跟進(jìn)/合同管理）一名
四、 崗位職責及招聘要求
1. 法務(wù)經(jīng)理崗位職責：
1) 投資項目的文本審查與制作；
2) 基金產(chǎn)品交易結構及法律合規風(fēng)險的把控；
3) 相關(guān)法律政策的研究與分析；
4) 對投資項目進(jìn)行法律可行性評估、法律盡職調查及法律咨詢(xún)等，揭示投資業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險并提出相應的解決方案；
5) 參與重大合同的談判和起草工作；
6) 參與投資項目的合并、分立、清算、股權投資、資產(chǎn)租賃、資產(chǎn)轉讓等重要經(jīng)濟活動(dòng)，處理有關(guān)法律事務(wù)；
7) 完成上級安排的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1) 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律、金融等專(zhuān)業(yè);
2) 熟悉公司法、合同法、擔保法、物權法、破產(chǎn)法、信托法、合伙企業(yè)法等領(lǐng)域法律理論與實(shí)務(wù);
3) 具備5年以上金融及相關(guān)行業(yè)法律合規或者律師事務(wù)所專(zhuān)職律師工作經(jīng)歷;
4) 取得法律執業(yè)資格證、律師資格證優(yōu)先;
5) 具有優(yōu)秀的分析、解決問(wèn)題能力、思路清晰、考慮問(wèn)題細致;有較強的工作責任心和事業(yè)心、團隊精神;
6) 有基金行業(yè)創(chuàng )新研究工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具備私募股權投資相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;有投行、投資基金、信托工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 法務(wù)專(zhuān)員(外控)崗位職責：
1) 對擬投資項目進(jìn)行盡職調查，撰寫(xiě)盡職調查報告，針對法律風(fēng)險及解決措施發(fā)表意見(jiàn)；
2) 協(xié)助法務(wù)經(jīng)理，撰寫(xiě)投資協(xié)議、基金募集文件等各類(lèi)法律文件；負責基金相關(guān)合同的法律風(fēng)險控制，監督公司各類(lèi)合同及法律文本的履行。
3) 協(xié)助法務(wù)經(jīng)理對項目運作過(guò)程中涉及的法律問(wèn)題提供咨詢(xún)、指導和支持；
4) 管理已投項目的投后法律事務(wù)。
任職要求：
1) 法學(xué)本科及以上學(xué)歷，通過(guò)司法考試者優(yōu)先；
2) 3-5年在律師事務(wù)所作為專(zhuān)職律師，從事投融資、資本市場(chǎng)、私募股權等相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)的工作經(jīng)歷；
3) 能夠獨立進(jìn)行盡職調查及撰寫(xiě)調查報告，對項目的法律風(fēng)險做出分析判斷；
4) 工作踏實(shí)、細致，學(xué)習能力強，具有良好的溝通協(xié)作能力和獨立解決問(wèn)題能力，較強的協(xié)作能力。
3．法務(wù)專(zhuān)員（內控）崗位職責
1) 根據公司所投資的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，對具體項目進(jìn)行數據收集、市場(chǎng)調研、可行性分析。
2) 負責對調研資料進(jìn)行匯總、分析，編制投資可行性報告，為管理層的投資決策提供依據。
3) 根據法務(wù)經(jīng)理指示，制訂投資工作計劃和工作方案，經(jīng)審批后執行。
4) 根據投資工作計劃及方案，組織做好對投資項目的調查和可行性分析研究等前期準備工作。
5) 參與投資商務(wù)談判，撰寫(xiě)相關(guān)報告和文件。
6) 負責投資項目效果評估，擬訂項目效果評估報告，提交企業(yè)決策層參考。
7) 參與對本公司股權投資的企業(yè)進(jìn)行評估、管理工作。
8) 負責本部門(mén)重要經(jīng)濟合同管理、投資檔案工作，并及時(shí)移交統一檔案管理。
任職要求：
1) 法學(xué)本科及以上學(xué)歷，通過(guò)司法考試者優(yōu)先；
2) 3-5年在律師事務(wù)所作為專(zhuān)職律師，從事投融資、資本市場(chǎng)、私募股權等相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)的工作經(jīng)歷；
3) 能夠獨立進(jìn)行盡職調查及撰寫(xiě)調查報告，對項目的法律風(fēng)險做出分析判斷；
4) 工作踏實(shí)、細致，學(xué)習能力強，具有良好的溝通協(xié)作能力和獨立解決問(wèn)題能力，較強的協(xié)作能力。
法務(wù)工作職責3
一、崗位目標
通過(guò)實(shí)施法律風(fēng)險管理，防范公司經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險，維護公司合法權益。
二、崗位職責
負責處理公司的法律事務(wù)，對公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的合規性提供法律服務(wù)，促進(jìn)公司依法經(jīng)營(yíng)管理。
�。ㄒ唬﹨⑴c公司重大經(jīng)營(yíng)決策和重大經(jīng)濟活動(dòng)
1、為公司重大的資本運營(yíng)、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等經(jīng)營(yíng)決策提供法律意見(jiàn)。
2、研究法律法規和有關(guān)政策，為公司重大經(jīng)濟活動(dòng)提出切實(shí)可行的方案和規避法律風(fēng)險的措施。
3、起草、修改、審核與經(jīng)營(yíng)決策及經(jīng)濟活動(dòng)有關(guān)的法律文件。
�。ǘ┖贤芾�
1、負責公司的合同管理。制定公司合同管理制度，建立健全合同審核流程。負責公司標準合同范本的制定和修改完善。
2、審核公司各類(lèi)合同，對公司合同的合規性負責。 3、參與重大合同的起草、談判、審查。
4、指導、監督、檢查公司各類(lèi)合同的簽訂和變更及合同的歸檔情況。提出加強合同管理的意見(jiàn)和建議。
5、參與合同糾紛的調查、調解、仲裁及訴訟活動(dòng)。
�。ㄈ┲R產(chǎn)權管理
1、參加制定公司知識產(chǎn)權保護戰略，建立和完善公司知識產(chǎn)權保護體系和規章制度。
2、配合公司處理專(zhuān)利、商標、軟件著(zhù)作權申請、維護等各項工作。
3、建立健全公司商業(yè)秘密保護機制，監督檢查員工保密協(xié)議的簽訂和履行情況及競業(yè)禁止情況。
4、對侵犯公司知識產(chǎn)權的行為進(jìn)行調查，提出法律上的.應對措施。
�。ㄋ模﹨⑴c公司勞動(dòng)關(guān)系管理
1、完善勞動(dòng)合同的內容，確保公司勞動(dòng)合同合法規范。 2、協(xié)助公司人力資源管理部門(mén)健全完善有關(guān)規章制度，處理勞動(dòng)爭議，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系管理規范化、法制化。
3、就公司在勞動(dòng)關(guān)系管理中涉及的法律問(wèn)題提出建議和意見(jiàn)。
4、協(xié)助開(kāi)展勞動(dòng)法律的宣傳教育。參與新員工入職培訓。
�。ㄎ澹┛毓勺庸镜墓芾�
1、為控股子公司經(jīng)營(yíng)管理提供法律服務(wù)，協(xié)助子公司依法合規開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
2、審查子公司的各類(lèi)合同，對各類(lèi)合同的合規性負責。
3、指導、監督、檢查子公司各類(lèi)合同的簽訂和變更及合同檔案的管理。
4、指導、協(xié)助子公司加強知識產(chǎn)權管理。
�。┕旧嬖V法律事務(wù)管理
1、對已涉訴或仲裁案件做好盡職調查工作，收集有關(guān)證據，做起訴或應訴準備。對確有必要的上訴的案件，向公司提出可行性報告，報公司審批。
2、協(xié)助外聘律師（常年法律顧問(wèn)）做好案件代理工作。跟蹤案件審理進(jìn)展情況，積極參與并定期或不定期向公司反饋相關(guān)訴訟信息。對已終結案件提出終結報告，既是歸檔備查。
3、對潛在的被訴項目，想公司有關(guān)部門(mén)提出補救措施，防范被訴風(fēng)險。
4、負責公司維權訴訟方案可行性的研究和報告，負責相關(guān)證據資料的收集。
5、及時(shí)報告所有訴訟、仲裁事項。
�。ㄆ撸┢渌墒聞�(wù)管理
1、審核公司對外授權事宜。
2、負責公司及控股子公司資產(chǎn)重組、并購、融資等重大投融資活動(dòng)的盡職調查，提出可行性研究報告。
3、開(kāi)展法制宣傳教育。定期開(kāi)展與公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的法律培訓；為公司刊物、網(wǎng)站的法律專(zhuān)欄供稿。
4、負責律師中介（常年法律顧問(wèn)）需求的遴選審查工作及律師中介機構的管理。
三、工作原則
�。ㄒ唬┮婪ㄞk事，加強溝通。
�。ǘ楣炯翱毓晒痉⻊�(wù)。
�。ㄈ┕芾砼c服務(wù)相結合。用管理的方法解決法律問(wèn)題。
法務(wù)專(zhuān)員崗位職責
1、解答經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún)；
2、參與公司物資采購項目的招、投標；
3、審查合同；
4、制定公司相關(guān)制度，并修改、創(chuàng )新；
5、出具非訴訟事務(wù)法律意見(jiàn)；
6、收集、研究、宣傳新的法律、法規；
7、辦理訴訟案件；
8、為公司各業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律咨詢(xún)和解答；
9、負責與公司常年法律顧問(wèn)聯(lián)系與溝通，并對公司法律糾紛準備證據并提供法律支持。
法務(wù)工作職責4
職責：
1、負責公司業(yè)務(wù)的合規評審，推動(dòng)流程化、標準化建設;
2、負責推進(jìn)業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險防控;
3、負責處理合同、產(chǎn)權糾紛及相關(guān)訴訟、仲裁等;
4、公司其他業(yè)務(wù)相關(guān)法律事務(wù)。
任職要求：
1、統招2A類(lèi)法律本科畢業(yè)及以上，xx優(yōu)先，通過(guò)國家司法考試優(yōu)先;
2、有法律工作經(jīng)驗(房地產(chǎn)企業(yè)法務(wù)、律所、法院均可)優(yōu)先，優(yōu)秀應屆生亦可;
3、法律專(zhuān)業(yè)基礎扎實(shí)，思維嚴謹;具有較強的`團隊合作意識，執行力強。
法務(wù)工作職責5
一、參與決策
1、為公司的經(jīng)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險分析。
2、參與公司重大經(jīng)濟活動(dòng)的談判工作，提出減少或避免法律風(fēng)險的措施和法律意見(jiàn)。
二、預防糾紛
1、負責重大合同的談判簽約及合同起草工作。
2、審查、修改、會(huì )簽經(jīng)濟合同、協(xié)議，協(xié)助和督促公司對重大經(jīng)濟合同、協(xié)議的履行。
3、公司項目、業(yè)務(wù)各環(huán)節的風(fēng)險防控工作，包含項目前期可行性調查、項目運行過(guò)程中可能出現的重大法律問(wèn)題。
三、解決已發(fā)生的法律問(wèn)題
1、處理或委托律師事務(wù)所專(zhuān)業(yè)律師處理集團公司及各下屬公司訴訟案件、經(jīng)濟仲裁案件、勞動(dòng)爭議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。
2、查處集團公司及各下屬公司員工的嚴重違法違紀行為，對有涉嫌貪污、受賄、瀆職、失職等嚴重違法行為的員工，經(jīng)公司總經(jīng)理批準，負責協(xié)助有關(guān)司法機關(guān)依法追究相應的法律責任。
3、負責處理公司重大或復雜債權債務(wù)的清理和追收工作。
4、接受企業(yè)法定代表人的委托，辦理訴訟和非訴訟法律糾紛案件。
四、協(xié)助公司職能部門(mén)辦理有關(guān)的法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件
1、參與企業(yè)規章制度的制定，參與企業(yè)決策，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的合法性和規范性。
2、協(xié)助集團公司總經(jīng)理及各下屬公司建立、完善各項規章制度，對公司及各下屬公司中容易出現漏洞和滋生腐敗現象的部門(mén)加強管理，逐步建立完善的監督約束機制。
3、協(xié)助公司職能部門(mén)辦理企業(yè)開(kāi)業(yè)注冊、合并、分立、兼并、解散、清算、注銷(xiāo)等工商事務(wù)及公證、抵押等法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件。
4、協(xié)助公司職能部門(mén)辦理商標專(zhuān)利等知識產(chǎn)權管理事務(wù)并審查相關(guān)法律文件。
5、協(xié)助公司財務(wù)、融資部門(mén)辦理公司融資、理財方面相關(guān)法律事務(wù)。
6、協(xié)助公司相關(guān)職能部門(mén)辦理合作單位（客戶(hù)）的資信調查事宜，發(fā)表申明、啟事等事務(wù)。
7、協(xié)助集團公司及各下屬公司進(jìn)行相關(guān)法律宣傳、教育、培訓。
五、資料管理
1、負責集團公司的合同管理工作。
2、收集、整理、保管與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律、法規、政策文件資料，負責公司的法律事務(wù)檔案管理。
六、外聯(lián)事務(wù)。與司法機關(guān)及有關(guān)政府部門(mén)保持溝通，為公司創(chuàng )造良好司法環(huán)境。
七、處理集團公司總經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。
合同審查及合同管理方面存在的.問(wèn)題
一、合同原件沒(méi)有進(jìn)行統一管理。
目前公司現狀是除了置業(yè)合同由辦公室統一管理外，其余合同原件都是由各業(yè)務(wù)部門(mén)管理，為了規范合同管理，建議由法務(wù)部或辦公室對集團公司合同原件進(jìn)行統一、分類(lèi)保管和存檔。
二、合同審批和蓋章流程不規范。
部分業(yè)務(wù)部門(mén)的合同在蓋章前并沒(méi)有送交法務(wù)部審核，有些業(yè)務(wù)部門(mén)為了追求效益和促成交易，忽視了一些合同風(fēng)險點(diǎn)或者存在合同措辭不嚴謹的問(wèn)題，甚至有些金額較大的業(yè)務(wù)壓根就沒(méi)有簽訂合同。為了防范公司風(fēng)險，建議集團公司內部商討，達成統一共識，即多少金額以上的業(yè)務(wù)必須簽訂合同，且合同蓋章前必須經(jīng)過(guò)法務(wù)審核修改。同時(shí)，業(yè)務(wù)人員提請財務(wù)部門(mén)支付款項時(shí)，必須提交付款的合同依據。財務(wù)部門(mén)按照合同確定的金額進(jìn)行支付，同時(shí)要求合同相對方及時(shí)提供相應的發(fā)票。
法務(wù)工作職責6
職責：
1、結合公司實(shí)際，搭建公司法律體系及架構，完善、健全法務(wù)內部工作流程，與業(yè)務(wù)對接法務(wù)工作流程;
2、負責規范公司的合同審核與管理工作，起草、審核和修訂各類(lèi)法律文書(shū)及合同，并制定標準合同;
3、負責為公司業(yè)務(wù)及其他決策性事務(wù)提供法律意見(jiàn)和風(fēng)險解決方案;
4、負責制定和維護各項法律管理、運營(yíng)制度和流程，并負責后續的`持續優(yōu)化和完善;
5、負責公司內部法律咨詢(xún)，并為公司各部門(mén)運營(yíng)提供法律保障。
任職資格：
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、3年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗;
3、通過(guò)司法考試并持有律師資格證者優(yōu)先考慮;
4、工作認真、細致，具備良好的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;
5、具備良好的溝通能力、有較強的責任心，良好的職業(yè)素養。
法務(wù)工作職責7
職責：
1、審核、起草公司的各類(lèi)合同、協(xié)議，參加相關(guān)談判。
2、審核、起草公司日常法律文書(shū)、公司章程及各項決議等。
2、審核公司各項規章制度、勞動(dòng)規定，以符合法律法規要求，防范法律風(fēng)險。
4、協(xié)同執行部門(mén)對各類(lèi)合同及法律文件的`簽訂、執行，并對其進(jìn)行審核監督。
5、協(xié)助完善公司法律管理體系。
6、負責公司勞動(dòng)糾紛、經(jīng)濟訴訟及其他法律糾紛的內部材料整理工作。
7、負責代表公司處理與員工勞動(dòng)仲裁協(xié)調、配合外部法律機構處理勞動(dòng)糾紛、經(jīng)濟訴訟和其他法律糾紛。
8、法律知識宣傳。
9、集團及公司交付的其他法律工作。
任職要求：
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，法律專(zhuān)業(yè)，具有兩年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗者;
2.熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策和法規并具備實(shí)際應用能力;
3.有處理經(jīng)濟糾紛、勞動(dòng)關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.文筆流暢，語(yǔ)言表達能力強;
5.具備良好的溝通能力和談判技巧，誠信正直;
6.具備較強的學(xué)習能力、良好的團隊合作精神;
7.參加過(guò)司法考試并取得從業(yè)資格者優(yōu)先。
法務(wù)工作職責8
(1)協(xié)助完善公司法務(wù)制度，理順及細化公司法務(wù)流程體系，并不斷改進(jìn)和完善,建立健全的規章制度;
(2)負責各類(lèi)合同、協(xié)議等法律文件的起草和審核，從合法合規的角度最大化地保障事業(yè)部的利益;
(3)參與風(fēng)險項目的化解工作，從法律角度提出化解建議，并提前做好相關(guān)措施，減少項目損失;
(4)負責代償項目的起訴、審判、追償、資產(chǎn)保全工作，參與制訂處置預案，負責代償項目處置和追償方案的實(shí)施;
(5)負責與法律顧問(wèn)的聯(lián)系和溝通，處理相關(guān)法律意見(jiàn)征詢(xún)等文書(shū)往來(lái)，做好律師事務(wù)所、法院等關(guān)系資源的聯(lián)系與溝通工作;
(6)負責開(kāi)展訴訟保全、工程保函等業(yè)務(wù)的.籌備工作，包括準入資格獲取、法院等渠道搭建、操作中的制度文書(shū)制定等;
(7)負責組織項目評審會(huì )和決策會(huì )的工作，項目過(guò)會(huì )環(huán)節的流程流轉、上會(huì )資料的整理、草擬相關(guān)會(huì )議紀要、投票表的制作和回收，及與第三方合作單位的溝通等工作;
(8)負責部門(mén)交代的其他工作任務(wù)。
法務(wù)工作職責9
職責：
1、起草、審查、修改公司各類(lèi)合同文本及各類(lèi)法律文書(shū);
2、對公司各類(lèi)項目進(jìn)行法律風(fēng)險審核;
3、處理公司訴訟、非訴爭議等法律事務(wù)等;
4、協(xié)助進(jìn)行公司各部門(mén)人員的法律知識培訓;
5、解答公司各部門(mén)日常法律咨詢(xún);
6、合同、文件整理歸檔，包括：各類(lèi)檔案的收集、建檔、保管、借閱等管理;
7、完成領(lǐng)導交給的其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專(zhuān)業(yè);
2、1--2年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷優(yōu)先，優(yōu)秀應屆生可以考慮;
3、具備各類(lèi)法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、外部事務(wù)的公關(guān)能力;
4、較強的.人際交往能力，能承受較大的工作壓力;
5、通過(guò)司法考試;
6、具有良好的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問(wèn)題的能力、良好的語(yǔ)言表達能力及書(shū)面寫(xiě)作能力;
7、性格穩重堅韌、處事冷靜、有團隊協(xié)作精神、謹慎細心。
法務(wù)工作職責10
職責
1、根據公司當前情況，建立適合公司發(fā)展的法務(wù)工作流程；
2、負責為公司提供法律服務(wù)及咨詢(xún)，為公司起草部分合同協(xié)議；
3、了解公司合同管理情況，優(yōu)化合同審批和履行流程，審核合同；
4、監督公司重要合同洽談及招投標等工作，提出相應法律意見(jiàn)，在過(guò)程中利用法律手段維護公司權益；
5、負責為公司重大項目提供法律支持，起草部分協(xié)議，；
6、負責處理公司內法律糾紛、法律問(wèn)題，提出法律意見(jiàn)；
7、負責對公司各級相關(guān)人員提供法律知識培訓；
8、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，有2—3年工作經(jīng)驗；
2、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法等方面的法律法規，具備法律從業(yè)資格；
3、扎實(shí)的.法律功底，良好的溝通和協(xié)調能力，較強的文字表達能力；
4、能獨立開(kāi)展合同審查、法律咨詢(xún)、法律風(fēng)險管控等相關(guān)工作；
5、良好的職業(yè)操守，法律思維嚴謹、邏輯性強，正直、誠實(shí)、公正。
法務(wù)工作職責11
1、負責出具客戶(hù)、銀行的簽約資料。
2、負責保函格式審查及項目法律文件的合法性、完備性審核。
3、工程擔保相關(guān)資料的前期審核及OA系統的審批。
4、負責協(xié)助風(fēng)控總監起草、修訂、審核公司各類(lèi)法律文書(shū)及文件，規范各類(lèi)合同文本。
5、合同的擬定與審核，檢查監督合同履行情況，協(xié)調解決合同履行中出現的法律問(wèn)題。
6、負責公司與合作銀行、各分公司（分部）協(xié)議的歸集和保管。
7、保函運營(yíng)部報送銀行資料的.出具；
8、對公司存在的法律風(fēng)險提出預警，梳理公司內控流程，提出相關(guān)改進(jìn)建議；
9、負責為公司各部門(mén)員工提供法律事務(wù)咨詢(xún)，負責公司各類(lèi)合同、協(xié)議與文件的歸集和保管；
10、配合其他部門(mén)及完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
法務(wù)工作職責12
職責：
1、審閱合同及文件，包括涉及的合同、協(xié)議、聲明、對內對外信函、啟事等文件進(jìn)行擬定、審查、修改、監管等。
2、制訂常用合同標準版本，對各業(yè)務(wù)部門(mén)常用合同、協(xié)議、規定等制訂標準版本，并規避不合法之處。
3、處理單位的各類(lèi)訴訟、仲裁、行政復議、勞動(dòng)爭議等案件及其他法律事務(wù)，處理單位重大或復雜債權債務(wù)的清理與追收工作。
4、處理單位內部的違法違紀行為，協(xié)助各部門(mén)的法律援助事宜。
5、調查專(zhuān)利、商標等侵權證據，調查濫用單位行為或名譽(yù)從事有損單位聲譽(yù)和利益的`證據。
6、對接工商局、稅務(wù)局等部門(mén)，辦理相關(guān)事務(wù)工作。
任職要求：
1、統招本科及以上學(xué)歷的法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，政法院校優(yōu)先。
2、2年以上法律事務(wù)管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗，并具備扎實(shí)的法律基礎知識和寫(xiě)作功底。
3、能夠獨立審核文件，熟悉國家及地方的相關(guān)政策、制度、法律規定。
法務(wù)工作職責13
職責:
1、根據法律法規，并結合企業(yè)發(fā)展戰略，協(xié)助建立和完善公司法律管理體系;
2、起草公司內部各類(lèi)合同、法律文件，協(xié)助人資部處理合同、員工勞資糾紛等法律事務(wù)工作;
3、對公司各類(lèi)重大經(jīng)營(yíng)行為、政策研究等重大行為提供法務(wù)支持;
4、獨立處理企業(yè)各類(lèi)法律糾紛/案件，提供法務(wù)咨詢(xún)、材料收集、糾紛協(xié)調，根據授權直接介入調解、訴訟等法律程序處理案件;
5、協(xié)助配合投資部處理集團重大并購、收購項目的.論證、盡職調查、談判、法律文書(shū)制作和簽約等事項; 6、協(xié)助法務(wù)部負責人處理公司內部重大事務(wù)和危機處置活動(dòng);
7、參與公司其他法律事務(wù)工作。
任職資格:
1.相關(guān)法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利。
2.3年以上服裝業(yè)企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗或5年以上大型企業(yè)法律工作經(jīng)驗。
3.有商務(wù)談判、危機事件處理能力，且具有較強的邏輯思維能力。
4.成熟穩重，具良好的的組織管理能力和溝通協(xié)調能力。
5.責任感強，富有團隊合作精神;書(shū)面及口頭表達能力強。
法務(wù)工作職責14
一、審核各類(lèi)法律文書(shū)及合同
1、參與起草、審核企業(yè)重要的規章制度，對企業(yè)規章制度的合法性負責。
2、制定標準的合同文本，審核企業(yè)各類(lèi)技術(shù)、經(jīng)濟合同，參與重大合同的起草、談判工作，監督、檢查合同的履行情況。
二、法律事務(wù)處理
1、參與企業(yè)的兼并、收購、投資、租賃、資產(chǎn)轉讓、招投標等重大經(jīng)濟活動(dòng)，提出法律建議，維護公司的合法權益。
2、代表公司處理各類(lèi)訴訟或非訴訟法律事務(wù)，維護公司的合法權益。
3、參與重大事故的處理工作，協(xié)助有關(guān)部門(mén)進(jìn)行善后處理。
4、針對公司具體案例，按照管理者的要求完成個(gè)案分析報告。
三、日常法律咨詢(xún)
1、開(kāi)展與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律咨詢(xún)工作。
2、整理匯編企業(yè)開(kāi)展業(yè)務(wù)需要的各種法律、法規及規章制度。
四、法律事務(wù)外聯(lián)
1、負責與外聘律師、法律顧問(wèn)的聯(lián)絡(luò )、配合工作。
2、負責法院、仲裁委員會(huì )等法律機構相關(guān)資源的開(kāi)發(fā)和維護。
五、普法教育
1、定期收集總結國家最新法律法規，結合公司具體情況及時(shí)向公司管理者匯報。
2、對公司職能部門(mén)及工作人員進(jìn)行法律知識培訓。
公司法務(wù)工作內容
1、擔任公司股東會(huì )、股東、總經(jīng)理、副總經(jīng)理的法律顧問(wèn)，為公司重大決策性事務(wù)提供咨詢(xún)和法律意見(jiàn)書(shū);
2、負責公司各項法律規范的建立，負責公司規章制度的調研和擬定，并持續其改進(jìn)完善。保證公司的經(jīng)營(yíng)、管理依法進(jìn)行，確保公司的合法利益不受損害，以達到公司利益最大化和風(fēng)險最小化;
3、負責對公司各部門(mén)及其工作人員執行法律法規和公司各項規章制度的監督、檢查，將發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)上報，并有權對相關(guān)部門(mén)及其工作人員提出整改建議和意見(jiàn);
4、列席公司股東會(huì )和由公司高級管理人員組織、參加的會(huì )議，就相關(guān)法律事務(wù)提供法律咨詢(xún)和發(fā)表法律意見(jiàn);
5、負責公司的合同文本的制定、修改，參與公司重大合同的談判、簽訂，對各類(lèi)合同的履行進(jìn)行監督;負責對公司合同檔案的管理;
6、為各部門(mén)及其工作人員提供法律咨詢(xún)，對公司員工進(jìn)行法律培訓，就公司的經(jīng)營(yíng)管理提供相關(guān)的法律信息;
8、代表公司處理各類(lèi)仲裁、訴訟案件;
9、全面負責公司員工違法、違紀、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調查、處理;
10、負責公司知識產(chǎn)權的`申請、維護以及知識產(chǎn)權保護;
11、負責制訂并審核公司的各類(lèi)法律文件;
12、配合、協(xié)助有關(guān)部門(mén)對應收賬款進(jìn)行催收，并直接辦理疑難應收帳款的催收。
法務(wù)經(jīng)理
1、負責公司法務(wù)工作制度和流程建設;
2、為公司日常管理和公司治理提供法律服務(wù);
3、為公司對外投資、并購業(yè)務(wù)提供法律服務(wù);
4、處理涉及公司的仲裁、訴訟等法律糾紛;
5、處理公司知識產(chǎn)權工作中的法律事務(wù);
6、負責公司合同審查、擬定、修改等工作;
7、負責公司內部法律培訓、宣傳等工作;
8、負責公司法律風(fēng)險管理體系和制度建設;
9、配合公司人事管理、內外部審計等工作;
10、完成公司和法務(wù)組組長(cháng)交辦的其他法務(wù)及相關(guān)工作。
法務(wù)主管
1、參與公司法務(wù)工作制度和流程建設和執行工作;
2、協(xié)助處理公司管理和公司治理相關(guān)法律事務(wù);
3、協(xié)助處理公司對外投資、并購等相關(guān)法律事務(wù);
4、處理涉及公司的仲裁、訴訟等法律糾紛;
5、處理公司知識產(chǎn)權工作中的法律事務(wù);
6、負責公司日常合同審查、擬定、修改等工作;
7、負責公司內部法律培訓、宣傳等工作;
8、協(xié)助公司法律風(fēng)險管理體系和制度建設;
9、配合公司人事管理、內外部審計等工作;
10、完成公司和法務(wù)組組長(cháng)交辦的其他法務(wù)工作。
法務(wù)助理
1、負責公司法務(wù)工作制度和流程的貫徹和執行工作;
2、協(xié)助處理合同、知識產(chǎn)權、訴訟仲裁、公司、投融資等法律事務(wù);
3、負責合同簽署、登記、保管等合同管理工作;
4、負責檢查子公司合同簽訂、執行情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告;
5、負責法務(wù)部門(mén)日常事務(wù)性工作和對外接口聯(lián)絡(luò )工作;
6、協(xié)助處理法務(wù)部門(mén)內部以及公司范圍內的培訓工作;
7、搜集和提供與公司經(jīng)營(yíng)、管理有關(guān)的法律信息，組織或配合公司有關(guān)部門(mén)對職工進(jìn)行法制宣傳教育，普及法律知識;
8、完成法務(wù)組組長(cháng)交辦的其他法務(wù)及相關(guān)工作。
法務(wù)工作職責15
1、解答經(jīng)營(yíng)管理中的`法律咨詢(xún)；
2、負責公司項目投資、采購及其他重大經(jīng)營(yíng)行為的法務(wù)支持；
3、審查合同；
4、協(xié)助建立和完善公司法律管理體系，并修改、創(chuàng )新；
5、出具非訴訟事務(wù)法律意見(jiàn)；
6、收集、研究、宣傳新的法律、法規；
7、辦理訴訟案件；
8、完成部門(mén)及公司領(lǐng)導臨時(shí)安排的其他工作。
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