婦聯(lián)工作計劃通用

　　人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn)，做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！相信大家又在為寫(xiě)計劃犯愁了吧？下面是小編精心整理的婦聯(lián)工作計劃通用，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

婦聯(lián)工作計劃通用1

　　一、加強理論研究，增強工作指導性

　　加強對婦女工作的理論研究。圍繞新形勢下制約婦女兒童發(fā)展新情況、新問(wèn)題和婦聯(lián)組織自身建設中存在的突出問(wèn)題開(kāi)展研究，加強對婦聯(lián)工作新觀(guān)點(diǎn)、新思路、新舉措的研究和探討，探索和把握婦女工作的前瞻性和科學(xué)性，創(chuàng )新工作方法，增強工作指導性、針對性和實(shí)效性，充分調動(dòng)和發(fā)揮廣大婦女群眾能動(dòng)性，扎實(shí)推進(jìn)婦聯(lián)組織在新農村建設中的獨特優(yōu)勢，在服務(wù)大局、服務(wù)婦女兒童事業(yè)中建功立業(yè)。

　　二、以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為結合點(diǎn)，促進(jìn)婦女就業(yè)、參與社區活動(dòng)

　　xx年上半年，xx社區婦聯(lián)將要進(jìn)一步提高統籌協(xié)調能力，圍繞解決廣大婦女的各類(lèi)實(shí)際問(wèn)題，緊緊抓住維護婦女職工合法權益、幫助待業(yè)、失業(yè)婦女就業(yè)、促進(jìn)社區下崗失業(yè)婦女創(chuàng )業(yè)與再就業(yè)等重點(diǎn)工作，積極擴大服務(wù)領(lǐng)域，創(chuàng )新工作機制，切實(shí)為廣大婦女群眾辦實(shí)事、辦好事。

　　(1)積極幫助失業(yè)及待崗婦女，提供各方面就業(yè)信息的同時(shí)幫助她們提高自身素質(zhì)、為其成長(cháng)發(fā)展創(chuàng )造條件。引導她們在自謀職業(yè)、靈活就業(yè)和自主創(chuàng )業(yè)領(lǐng)域中開(kāi)辟更加廣闊的發(fā)展空間。創(chuàng )建“巾幗文明崗”，鼓勵更多的婦女就業(yè)、創(chuàng )業(yè)，參與到哈南新城的建設之中。

　　(2)加強和落實(shí)社區各階層的婦聯(lián)組織建設，擴大組織覆蓋，深入到企業(yè)和流動(dòng)人口當中，加企業(yè)職工婦女和流動(dòng)婦女群眾與社區婦聯(lián)的聯(lián)系，定期召開(kāi)婦女代表會(huì )議，把握不同婦女群體最迫切的發(fā)展愿望，把婦女的呼聲和建議“送上去”。

　　三、以創(chuàng )建平安和諧家庭為主導，大力推進(jìn)和諧文化建設

　　家庭是婦聯(lián)的傳統工作領(lǐng)域，在構建社會(huì )主義社會(huì )的新時(shí)期，家庭作為社會(huì )的細胞，肩負著(zhù)不可替代的作用。1x年上半年，我社區婦聯(lián)組織要緊緊圍繞構建和諧社會(huì )這一主線(xiàn)，不斷拓展思路，創(chuàng )新方式，使“家庭文化建設”活動(dòng)常辦常新。積極培育家庭文明建設精品。要以“平安和諧家庭”為主題，進(jìn)一步豐富和拓展五好文明家庭、學(xué)習型家庭、綠色家庭、誠信家庭等各類(lèi)特色家庭創(chuàng )建，不斷提升家庭文明建設水平，促進(jìn)家庭與社會(huì )的平安和諧。

　　四、加強宣傳教育活動(dòng)，促進(jìn)和諧社區建設

　　(1)xx年上半年，我們將繼續認真搞好“三八”節慶�；顒�(dòng)，突出我社區婦女工作的發(fā)展進(jìn)程和在經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設和生態(tài)文明建設中涌現出來(lái)先進(jìn)人物和集體。大力表彰一批先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體和文明家庭，弘揚正氣樹(shù)新風(fēng)，努力營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好氛圍。

　　(2)深入開(kāi)展“孝敬長(cháng)輩、創(chuàng )建和諧家庭”系列活動(dòng)。以感恩母愛(ài)、孝敬長(cháng)輩為基點(diǎn)，弘揚中華民族的傳統美德，以孝心促大愛(ài)，激發(fā)人們愛(ài)人、愛(ài)家、愛(ài)崗、到愛(ài)社區、愛(ài)黨、愛(ài)國的大愛(ài)情懷，為“超越自我，建設新哈南”宏偉目標的實(shí)現，營(yíng)造和諧社會(huì )氛圍。

　　五、開(kāi)展婦聯(lián)維權活動(dòng)，增強婦女的法制觀(guān)念和法制意識。

　　(1)開(kāi)展慶“三八”婦女維權周活動(dòng)，以開(kāi)展法律宣傳、法律服務(wù)、法律援助等形式，切實(shí)維護婦女的合法權益。加強婦女維權服務(wù)，建立社區服務(wù)站，大力宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》等有關(guān)婦女的法律法規，要以社區文化活動(dòng)和宣傳欄為依托大力宣傳法律知識，讓社區婦女知法懂法，積極維護自己的合法權益，舉辦婦女衛生健康知識講座，開(kāi)展婦女常見(jiàn)疾病義診、咨詢(xún)和普查等工作，鼓勵婦女積極參與、增加健康保障。形成人人知法、懂法、守法的良好社會(huì )氛圍，逐步形成法律知識進(jìn)家門(mén)，法律求助在社區的互助機制。

　　(2)進(jìn)一步建立健全婦女兒童權益保障機制。要積極參與黨政府主導的維護群眾權益制建設，密切與公檢法司等部門(mén)的聯(lián)系，整合社會(huì )資源，使社會(huì )化維權機制發(fā)揮整體效應。要把“平安和諧家庭”與創(chuàng )建“無(wú)家庭暴力社區”、“不讓進(jìn)我家”、“拒絕黃賭毒、遠離艾滋病”等主題特色活動(dòng)融為一體，有效保障婦女兒童的平安和諧。

婦聯(lián)工作計劃通用2

　　一、不斷創(chuàng )新婦女工作理念,深化實(shí)施巾幗創(chuàng )業(yè)就業(yè)行動(dòng)

　　一是積極配合勞動(dòng)和社會(huì )保障部門(mén)對下崗失業(yè)婦女開(kāi)展就業(yè)指導和技能培訓,結合社會(huì )需求合她們的.實(shí)際情況,依托區、街職介培訓中心開(kāi)展家政、插花等技能培訓,提供再就業(yè)機會(huì ),實(shí)現居家就業(yè)和彈性就業(yè)。

　　二是繼續實(shí)施巾幗牽手syb(創(chuàng )辦你的企業(yè))導師行動(dòng),扶持女大學(xué)生創(chuàng )業(yè)就業(yè)。

　　三是深化季季送崗位系列活動(dòng),為婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)提供有用服務(wù)。

　　四是對xx年度崗、星爭創(chuàng )單位進(jìn)行檢察驗收,激勵女職員創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu),崗位健功,崗位成才。

　　五是繼續創(chuàng )建婦女小額擔保貸款綠色通道,及時(shí)協(xié)調解決工作中出現的問(wèn)題,幫助婦女捅過(guò)實(shí)現自主創(chuàng )業(yè)以帶動(dòng)更多婦女就業(yè),努厲把對婦女就業(yè)創(chuàng )業(yè)的優(yōu)惠政策落到實(shí)處。

　　二、不斷完膳婦女維權工作機制,深化實(shí)施婦女兒童維權行動(dòng)

　　一是從工作機制、隊伍建設、服務(wù)內容上,指導社區打造家庭情感驛站工作平臺,使之成為社區婦聯(lián)工作的新載體,年內確保80%社區創(chuàng )建成家庭情感驛站,全方位為婦女群眾提供法律、心里維權等服務(wù)。

　　二是繼續開(kāi)展新一輪平安家庭創(chuàng )建工作,結合國際銷(xiāo)除對婦女的日,在全區開(kāi)展反家暴宣傳活動(dòng)。

　　三是加強與職能部門(mén)合作,積極參與職能部門(mén)相關(guān)活動(dòng),充分發(fā)揮婦女維權站、大調解、專(zhuān)家講師團等平臺的作用,及時(shí)化解婚姻家庭矛盾,為特困婦女及家庭、遭受家庭的婦女提供法律援助和臨時(shí)求助。

　　四是深入要點(diǎn)娛樂(lè )場(chǎng)所,以女性服務(wù)人員為對象,圍繞艾滋病防治等內容,開(kāi)展健康宣傳培育活動(dòng),幫助她們了解和掌握艾滋病防治知識,題高自我防范艾滋病意識,并促使她們共同參與宣傳艾滋病的防治知識,投入到遏制艾滋,履行承諾全民行動(dòng)中來(lái)。

　　五是做好婦女兒童發(fā)展規劃編致工作,深入調研,增強前瞻性、科學(xué)性和可操作性,鑿鑿把握區域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展面對的形勢和任務(wù),確定未來(lái)五年鼓樓婦女兒童發(fā)展的目標任務(wù),把婦女兒童發(fā)展規劃納入全區總體規劃中,促進(jìn)婦女兒童與鼓樓經(jīng)濟社會(huì )同步協(xié)調發(fā)展。

婦聯(lián)工作計劃通用3

　　一、嚴格管理、高效溝通，愉快工作，工程部周工作計劃。

　　進(jìn)一步完善內部考核激勵機制，充分發(fā)揮員工的積極性與主動(dòng)性，建立一套合理有效的培訓方案，培養員工的多方面能力，促使員工成為一崗多能的萬(wàn)能工，加強各班組、各工種間的技術(shù)交流與學(xué)習，提高部門(mén)的整體戰斗力。以多種形式加強部門(mén)與員工之間的溝通，積極推行賓館的企業(yè)文化，豐富員工的業(yè)余文化、生活。扭轉員工散漫的工作作風(fēng)，提高部門(mén)的服務(wù)水，從而為員工愉快地工作創(chuàng )造良好的條件，形成團結、緊張、活潑的氛圍。

　　二、節能降耗、狠抓本錢(qián)，勢在必行。

　　基于目前我們賓館的能耗情況，節能潛力較大，賓館的功能布局調整改造逐漸減少，工程部將集中精力進(jìn)行設備的節能改造，通過(guò)改造與管理雙管齊下，xx年，賓館能耗定會(huì )控制在較為合理的水。在維修材料及廢舊材料管理上，堅持能自主解決的不找廠(chǎng)家、能回收利用或拼裝使用的不找采購、能維修的零件不找倉庫的原則，整理各個(gè)分散材料點(diǎn)的資源，分類(lèi)管理，避免重復購買(mǎi)，在賓館設備第九年故障高峰到來(lái)之時(shí)，加強巡檢保養，嚴格控制維修本錢(qián)、折舊本錢(qián)。

　　三、主動(dòng)維修、高質(zhì)高效、滿(mǎn)意服務(wù)。

　　繼續深入學(xué)習“海景”先進(jìn)經(jīng)驗，變被動(dòng)維修為主動(dòng)維修，變事后維修為事前檢修。提高維修、運行人員的服務(wù)水，為賓館打造品牌提供堅強的硬件保證，工作計劃《工程部周工作計劃》。以一線(xiàn)部門(mén)滿(mǎn)意為起點(diǎn)，以客人滿(mǎn)意為終點(diǎn)，努力提高維修效率、維修質(zhì)量。

　　四、規范月度巡視檢查，強化工程管理

　　在吸取xx年工程月度巡視檢查工作質(zhì)量和效果的基礎上，我們不斷總結經(jīng)驗，更深刻地認識到對各地區定期工程月度巡視檢查的必要性和重要性，規范的工程管理必須要清楚地掌握和了解現場(chǎng)的管理動(dòng)態(tài)和實(shí)體質(zhì)量，及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題，規范生產(chǎn)行為，對整個(gè)工程管線(xiàn)系統良好的管理有極大地推動(dòng)作用，在xx年規范月度巡視檢查工作中，我們重點(diǎn)做好如下工作：

　�。�1）與集團工程管理中心各部門(mén)同心協(xié)作，制定集團及地區系統的《工程月度巡視檢查細則》，我們根據各地區在建工程實(shí)際情況，明確每次檢查的主要內容及效果，認真做好總結，嚴格按集團相關(guān)管理制度及《集團工程管理中心激勵產(chǎn)品實(shí)施細則》，做到獎優(yōu)罰劣，并將檢查結果以書(shū)面形式給以通報。

　�。�2）規范、強化各地區工程月度檢查，并將檢查及跟蹤復查效果作為對各地區績(jì)效考核的關(guān)鍵指標，同時(shí)，要求各地區月度檢查做到：“地區及項目領(lǐng)導參加，檢查目的及結果明確，分組分工細致，對問(wèn)題的點(diǎn)評分析清晰、透徹，對上月存在的問(wèn)題跟蹤到位，獎罰分明”。

　　五、嚴格落實(shí)合同節點(diǎn)驗收付款制度，保障企業(yè)利益

　　工程合同節點(diǎn)驗收付款作為一個(gè)現代企業(yè)管理的重要手段，所有工程人員要有充分的認知，我們也有責任、有能力把這項工作順利推行，切實(shí)把驗收付款落到實(shí)處。

　�。�1）在xx年“工程質(zhì)量與進(jìn)度控制驗收付款體系”基本完善的基礎上，過(guò)程中我們嚴肅工程簽證和中期節點(diǎn)驗收付款，明確各單位各部門(mén)責任，以此提升工程管理人員對節點(diǎn)驗收付款的重要性和責任感。

　�。�2）在節點(diǎn)驗收付款問(wèn)題上，要求工程管理人員必須區分好信任關(guān)系和法律責任關(guān)系，對于違規簽名給公司造成損失的，就必須承當相應的法律和經(jīng)濟責任，在執行驗收付款中始終堅持一項重要原則，即：“有付款的地方就要有節點(diǎn)驗收，做到每一筆付款都有理有據”。

婦聯(lián)工作計劃通用4

　　xx年，縣婦聯(lián)將始終圍繞縣委、縣中心工作，以婦女兒童得實(shí)惠、普受惠、長(cháng)受惠為目標，思想、改革創(chuàng )新，積極促進(jìn)婦女創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)、切實(shí)維護婦女兒童合法權益、深入推進(jìn)城鄉文明建設、著(zhù)力提高婦女綜合素質(zhì)，以更加振奮的精神和扎實(shí)的工作作風(fēng)，推進(jìn)婦女工作的新發(fā)展。

　　一、以婦女創(chuàng )業(yè)就業(yè)為抓手，統籌推進(jìn)城鄉婦女協(xié)調發(fā)展

　　繼續拓展婦女教育培訓工作。把教育培訓與婦女就業(yè)結合、與提高婦女素質(zhì)結合，今年縣婦聯(lián)將配合組織部舉辦兩期培訓班：一期科技扶貧培訓班，一期女干部培訓班。

　　著(zhù)力為不同婦女群體提供創(chuàng )業(yè)就業(yè)服務(wù)�？h婦聯(lián)將于勞動(dòng)，工會(huì )等部門(mén)配合，加強下崗失業(yè)在就業(yè)培訓，鼓勵返鄉創(chuàng )業(yè)婦女為家鄉建設作貢獻。

　　二、以服務(wù)婦女兒童為重點(diǎn)，維護婦女兒童合法權益

　　推進(jìn)婦女兒童規劃實(shí)施行動(dòng)。要充分發(fā)揮婦兒工委辦公室的作用，按照“兩個(gè)規劃”目標要求重點(diǎn)解決“兩個(gè)規劃”實(shí)施中的重難點(diǎn)問(wèn)題，確保xxxx年“兩個(gè)規劃”終期目標的實(shí)現。要著(zhù)手開(kāi)展下一個(gè)十年新“兩個(gè)規劃”編制工作，認真開(kāi)展調研，精心研究方案，形成基本框架，推動(dòng)按期出臺具有前瞻性、針對性和可操作性的新“兩個(gè)規劃”。

　　推進(jìn)婦女兒童權益保障行動(dòng)。加強工作機制建設，不斷完善婦女兒童利益協(xié)調、訴求表達、矛盾調處和權益保障機制，強化婦女兒童法律服務(wù)中心、家庭暴力“110”、“家庭暴力傷情鑒定中心、人民陪審員等機制和婦聯(lián)窗口的作用,協(xié)助黨委把矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

　　推進(jìn)婦女兒童關(guān)愛(ài)行動(dòng)。繼續做好“春蕾計劃”“關(guān)愛(ài)留守兒童”等實(shí)事，為弱勢婦女兒童群體排憂(yōu)解難�？h婦聯(lián)計劃xx年資助“春蕾女童”名。

　　三、以促進(jìn)和諧為目標，優(yōu)化婦女兒童發(fā)展環(huán)境

　　以家庭文明為切入點(diǎn)，縣婦聯(lián)將于“三八節“期間開(kāi)展萬(wàn)名婦女健身運動(dòng)，展現我縣婦女積極健康向上的精神風(fēng)貌。

　　以家庭和諧為切入點(diǎn)，引導廣大婦女和家庭自主參與、自主防范、自我教育、自我管理�？h婦聯(lián)擬于xx年為100戶(hù)“安家庭”掛牌。

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