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學(xué)校明年工作計劃(精選5篇)
時(shí)間一晃而過(guò),成績(jì)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始做一個(gè)工作計劃。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導或者老板所期望看到的呢?下面是小編精心整理的學(xué)校明年工作計劃(精選5篇),希望能夠幫助到大家。

學(xué)校明年工作計劃1
指導思想:
20xx年學(xué)校工作的基本定位是安全年、質(zhì)量年、創(chuàng )新年。在今年的全年工作的指導思想是:以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,堅持內涵發(fā)展,特色發(fā)展,和諧發(fā)展,堅持“三個(gè)有利于”的學(xué)校發(fā)展理念,樹(shù)立“建一流隊伍,爭一流服務(wù),創(chuàng )一流佳績(jì),樹(shù)一流形象”的品牌意識,進(jìn)一步提升學(xué)校管理水平、服務(wù)水平、教育質(zhì)量和文化環(huán)境品位,積極推進(jìn)學(xué),F代化建設。
工作重點(diǎn):
、彘_(kāi)展“打造昌平教育品牌,創(chuàng )建一流城市教育”為主題的大討論活動(dòng)。
、鎳@“讓每一位教師都精彩”的主題,深化干部、教師隊伍管理,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)的能力和水平。
、缫浴凹倚R惑w,和諧共建”為品牌特色,進(jìn)一步深化推進(jìn)家校工作開(kāi)展。
、杓訌娊虒W(xué)管理和質(zhì)量監測,加大教學(xué)指導力度,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量。
、橹匾曮w育、美育、衛生工作,充分利用發(fā)揮各種資源,開(kāi)發(fā)校本課程,培育特色優(yōu)勢項目,發(fā)展學(xué)生興趣、愛(ài)好、特長(cháng)。
、陿(shù)立全員德育思想,深化德育管理的研究,充分發(fā)揮德育功能,培育良好的學(xué)校文化和學(xué)生的文明素養、習慣。
、爰訌婍椖抗芾,改善環(huán)境條件。做好學(xué)校衛生、安全、后勤服務(wù)保障等工作,保證學(xué)校的安全穩定和良好的教學(xué)秩序。
、熳龊檬聵I(yè)單位崗位設置管理改革和義務(wù)教育階段績(jì)效工資分配制度改革工作。
工作主要內容及措施:
一、開(kāi)展“打造昌平教育品牌,創(chuàng )建一流城市教育“為主題的大討論活動(dòng)。
、鍖W(xué)習貫徹區教委的文件精神,認識理解其內涵意義。
、嫦到y總結霍小發(fā)展的成績(jì)經(jīng)驗,定位學(xué)校發(fā)展方向和目標。
、缤ㄟ^(guò)反思、診斷、規劃,明確目標、思路、措施,制定工作方案。
二、圍繞“讓每一位教師都精彩”的主題,深化干部、教師隊伍管理,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)能力水平。
、謇^續實(shí)施分層次培養教師戰略,抓兩頭,帶中間,重點(diǎn)培養青年教師,使之盡快成長(cháng)為學(xué)校后備中堅力量。
、鎳@課堂教學(xué),很抓教師基本功培訓,優(yōu)化素質(zhì)能力結構,進(jìn)一步加強對教師業(yè)務(wù)考核、評價(jià)和管理,強化激勵作用,培養骨干,提升隊伍整體素質(zhì)水平。
、缂訌妿煹陆逃,更加關(guān)注教師的態(tài)度、情感、價(jià)值觀(guān),更加關(guān)注教師個(gè)人成長(cháng)與學(xué)校發(fā)展的關(guān)系,營(yíng)造積極向上,和諧奮進(jìn)的學(xué)校特色文化。
、璐罱ㄆ脚_,拓寬渠道,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
、崩^續落實(shí)新任青年教師培養計劃,開(kāi)好三個(gè)會(huì ),聽(tīng)好三輪課,定期召開(kāi)新任青年教師工作交流會(huì )。
、布訌妼萄薪M管理,發(fā)揮教研組長(cháng)作用,繼續組織上好研究課、評優(yōu)課。
、忱^續堅持“走出去,請進(jìn)來(lái)”的做法,加大對教師的培訓力度。
、蠢^續加強對區、校級骨干教師的考核管理,進(jìn)一步明確骨干教師的目標、任務(wù)、責任,推進(jìn)骨干教師向更高層次發(fā)展。
、瞪罨嘀魅喂ぷ,抓規范管理,抓措施落實(shí),抓與家長(cháng)的交流,加強推進(jìn)班級文化建設。
、栋l(fā)揮科任教師特長(cháng)優(yōu)勢,加強校本課程建設,培育優(yōu)勢特色項目。
、槔^續以提高干部五種能力為核心,深化干部管理、培養、考核工作。
1、進(jìn)一步明確干部工作的職責要求,強化誰(shuí)主管,誰(shuí)負責的管理機制,努力實(shí)現目標、效益和責任的`統一。
2、繼續完善干部例會(huì )學(xué)習、集體研討、月工作匯報,考核評價(jià)等干部管理制度。
3、認真開(kāi)展干部政治業(yè)務(wù)學(xué)習,做到有主題、有記錄、有筆記、有反饋。
4、加強對新任干部培養,使之盡快適應崗位要求。
三、繼續倡導德育為先,全員德育,全過(guò)程德育思想,強化德育的育人功能。
、逡越▏60周年為契機,開(kāi)展弘揚民族精神的教育活動(dòng)。
、骒柟虋W運成果,加強學(xué)生常規養成教育。
、缫浴凹倚R惑w,和諧共建”為品牌特色,推進(jìn)家校工作深入開(kāi)展。
、枰缘掠賹W(xué)習,開(kāi)展豐富教育活動(dòng),營(yíng)造活潑向上學(xué)校文化氛圍。
、橹匾暭訌娚傧汝牴ぷ,使少先隊工作更加規范,特色效果更加鮮明突出。㈥重點(diǎn)加強班級、走廊、餐廳等處的校園文化環(huán)境、學(xué)校網(wǎng)站、心里咨詢(xún)室建設。
四、以提高教學(xué)質(zhì)量為核心,加強教學(xué)管理工作。
、寮訌娬n程管理,落實(shí)課程計劃,保證開(kāi)足開(kāi)齊課程,保證每天一小時(shí)的體育活動(dòng)時(shí)間。
、婕訌娊虒W(xué)管理與質(zhì)量監控,及時(shí)總結,及時(shí)反饋,強化過(guò)程管理,加大教學(xué)指導力度,進(jìn)一步提高各年級學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。
、缰匾暳昙壗虒W(xué)工作,要多做研究分析,明確目標要求,提早安排部署,落實(shí)責任,協(xié)調力量,開(kāi)好學(xué)生、家長(cháng)、教師會(huì ),確保六年級教學(xué)質(zhì)量的提升。
、鑷@體育課堂教學(xué),提高體育教師素質(zhì)水平,抓好體育常規,積極開(kāi)展群眾性體育活動(dòng),加強足球、籃球優(yōu)勢體育項目,推動(dòng)學(xué)校體育工作的提升。
、樽龊脤W(xué)校衛生教育和衛生管理工作。
、昙訌娝囆g(shù)、美育工作,充分利用資源,開(kāi)展豐富的教育活動(dòng),營(yíng)造藝術(shù)的環(huán)境氛圍。
、胱龊脠D書(shū)、信息技術(shù)的資源管理和使用工作,發(fā)揮應有的效益。
五、做好后勤服務(wù)保障和學(xué)校安全工作。
、遄龊瞄_(kāi)學(xué)初辦公用品的購置、分配和管理工作。
、嬷匾晫W(xué)校資產(chǎn)管理,加強對學(xué)校資產(chǎn)錄入工作的監管指導。健全財產(chǎn)財物管理制度,賬目須清楚,使用有管理,責任要落實(shí),處置有意見(jiàn)。
、鐖猿忠婪ㄒ酪幾龊秘攧(wù)、收費管理和校務(wù)公開(kāi)工作。
、杓訌妼笄诜⻊(wù)人員,食堂、供暖、綠化、保安、保潔人員的思想教育,明確職責,落實(shí)要求,加強監督指導。
、樽龊媒ㄔO項目管理工作,立項審批、合同簽訂、采購實(shí)施、驗收結款等按照程序落實(shí),注意做好檔案管理。
、曜龊冒踩芾砉ぷ,對學(xué)校設施設備定期檢查,完善設施,消除隱患,杜絕各類(lèi)安全責任事故發(fā)生。加強對司機、自駕車(chē)教師的交通安全教育,定期維護保養車(chē)輛,保證行車(chē)安全。
、胱龊霉澕偃罩蛋喟才,督促檢查責任落實(shí)情況。
六、做好其它重點(diǎn)工作。
、迨聵I(yè)單位崗位設置管理改革和義務(wù)教育階段績(jì)效工資分配制度改革工作。
、姘虢厮W(xué)建設工程和操場(chǎng)建設工程。
、鐚W(xué)習落實(shí)教育督導評價(jià)方案,小學(xué)規范化建設驗收的準備工作。
學(xué)校明年工作計劃2
為突出校本教研,提升教學(xué)能力學(xué)校的中心工作始終是教學(xué),要堅持質(zhì)量立校,特色強校,教研興校,以基礎教育課程改革實(shí)驗、優(yōu)化教學(xué)方法和教學(xué)手段、提高課堂效率為核心,以規范教師教學(xué)行為、狠抓各項工作落實(shí)為重點(diǎn),研究教學(xué)和管理工作,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,全面落實(shí)課程計劃,全面提高教育質(zhì)量。
1、搭建教育教研平臺,鍛造研究型教師隊伍。
本期要突出教師的主體地位,不斷為教師搭建施展才能的舞臺,要堅持以"打造高素質(zhì)教師隊伍,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)"為目標,建設學(xué)習型隊伍,學(xué)習型校園,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,把他們培養成"師德上做人師、教學(xué)上做能師、教研上做名師"的骨干。繼續加大校本培訓制度和校本教研制度建設,加強學(xué)習新課改的理論知識,促進(jìn)新課改實(shí)驗深入發(fā)展。利用各種形式參與交流學(xué)習,提高教師實(shí)施新課改能力。倡導教師打磨自己的教學(xué)技藝,加強教師基本功訓練,使自己真正成為教學(xué)的行家里手。特別是學(xué)科帶頭人和骨干教師,應認真履行教學(xué)示范職責,在工作中充分發(fā)揮"骨干與帶頭"作用,高質(zhì)量完成教學(xué)和教育教研工作任務(wù),創(chuàng )造一流的教學(xué)業(yè)績(jì)。
2、狠抓業(yè)務(wù)督導,加強師能提升。
本學(xué)期,在教師業(yè)務(wù)培養上要在"研"字上下功夫,要特別關(guān)注教師課改理念的落實(shí),關(guān)注教師專(zhuān)業(yè)的提升,關(guān)注研修文化的形成。要通過(guò)競賽、課改、培訓和考核等多種行之有效的方法和舉措,引導教師不斷總結自身工作經(jīng)驗,反思自己教學(xué)和工作,努力提升教師隊伍的專(zhuān)業(yè)水平,凸現教師的主體地位。一是加強對新教師的教育和培養工作。突出對青年教師的教育,積極創(chuàng )設青年教師干事創(chuàng )業(yè)的環(huán)境和氛圍,重實(shí)績(jì),樹(shù)典型,獎骨干,讓年輕人才脫穎而出,勇挑重擔,施展才華。本學(xué)期我校新教師較多,學(xué)校將加大對新教師的培養力度,繼續落實(shí)"廣河一中青藍工程"計劃。倡導新教師與中學(xué)一級或縣級以上骨干教師、教學(xué)能手建立師徒關(guān)系,由教研室負責簽訂合同書(shū),在工作中進(jìn)行傳、幫、帶,相互交流,以實(shí)現優(yōu)勢互補。青年教師要嚴以律己,虛心學(xué)習,積極鉆研,著(zhù)力提高教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平。教導處、教研室繼續開(kāi)展好青年教師培訓工程,積極創(chuàng )造條件,有計劃、有步驟地提高教師的教學(xué)能力和教研水平,實(shí)現一年站住講臺、兩年站穩講臺、三年站牢講臺、六年形成特色、九年成為骨干的目標。定期對青年教師進(jìn)行思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的考核,考核結果作為轉正定級、定職、評優(yōu)的依據。二是強化教師專(zhuān)業(yè)功底,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。通過(guò)開(kāi)展優(yōu)秀教案、優(yōu)秀作業(yè)等活動(dòng),深化"五課"教研活動(dòng),加強他們對教材的認知水平,對中考方向的準確把握,提高解題能力,盡快勝任日新月異的課程改革,成長(cháng)為學(xué)校的中堅力量;通過(guò)實(shí)行"三查"(查教案、查聽(tīng)課、查作業(yè)批改)"三課"(匯報課、研討課、觀(guān)摩課)制度,把精神激勵與制度調控有機地結合起來(lái),進(jìn)一步完善自我成長(cháng)、崗位成才、競爭上崗等制度,提高師資水平和執教能力。三是加大骨干教師培養力度,發(fā)揮引領(lǐng)作用。按照"主題學(xué)習-工作總結-經(jīng)驗交流-實(shí)踐創(chuàng )新"的培訓模式,人人有課題,個(gè)個(gè)有任務(wù),切實(shí)提高骨干隊伍的教育教研能力,評選校級學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手,使骨干教師真正發(fā)揮帶頭作用。
3、加強教學(xué)研究,注重研究實(shí)效性。
(1)研究教材。各年級要認真研究教材的編寫(xiě)理念,編寫(xiě)體例,呈現方式,教學(xué)目標和評價(jià)方式,在如何使用新教材,提高駕馭教材能力等方面注重研究。
(2)研究課堂教學(xué)效益提高。新課程標準提出了三維目標,強調以活動(dòng)引領(lǐng)教學(xué),因此,要研究如何進(jìn)一步細化課程目標,準確定位課堂的教學(xué)目標,優(yōu)化課堂教學(xué)設計,改進(jìn)教學(xué)策略,提高課堂教學(xué)效益。
(3)研究學(xué)生的學(xué)習方式。關(guān)注學(xué)生,倡導的自主學(xué)習、探究性學(xué)習、合作學(xué)習、體驗學(xué)習,充分體現學(xué)生的'主體地位,促使學(xué)生學(xué)習方式的轉變。
(4)建立以校為本的教研制度。教研室要結合教學(xué)工作,針對我校的薄弱環(huán)節擬定參考題目,確立教研課題,組織教師積極參與教育教學(xué)專(zhuān)題研討活動(dòng),撰寫(xiě)高質(zhì)量的論文,開(kāi)展1次全校教師論文評選活動(dòng),篩選優(yōu)秀論文參加州上舉行的評選活動(dòng)。
4、加強教師繼續教育與培訓工作。
進(jìn)一步做好新課程培訓,開(kāi)展現代教育技術(shù)手段的學(xué)習和培訓,引導教師科學(xué)運用校園網(wǎng)、多媒體技術(shù),增加課堂科技含量,學(xué)會(huì )課件的制作與使用,力爭成為現代化的教學(xué)能手,通過(guò)專(zhuān)題講座、印發(fā)學(xué)習資料等形式,努力提高全體教師的課堂教學(xué)理論水平,實(shí)現教師結構由知識傳承型向創(chuàng )新教育型、經(jīng)驗技術(shù)型、教研藝術(shù)型轉變,達到培訓為新課程改革服務(wù),為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。
5、有計劃地開(kāi)展教研組活動(dòng)。
各教研組要制定切實(shí)可行的活動(dòng)計劃,立足本學(xué)科,確定具有針對性的教研課題,組織教師研究和探討優(yōu)化課堂教學(xué)及提高教學(xué)質(zhì)量的策略和方法,提高教研質(zhì)量。各備課組要在教研組的統一安排下立足于提高課堂教學(xué)質(zhì)量,主抓本年級集體備課、課堂教學(xué)、聽(tīng)課、練習設計和配套練習檢測等各項工作。本學(xué)期要求各年級語(yǔ)數外三大組每周安排觀(guān)摩、指導課1節,其他每組每2周不少于1節,并認真組織聽(tīng)課、評課活動(dòng),教研室組織檢查,并作為學(xué)科教研組評優(yōu)的依據之一。
6、對全體教師進(jìn)行分類(lèi)定位,定向培訓,提高我校教師的學(xué)歷達標率。
、俦緦W(xué)期將進(jìn)一步落實(shí)請進(jìn)來(lái)、送出去的教研培訓策略,適時(shí)邀請專(zhuān)家來(lái)校進(jìn)行專(zhuān)題輔導,組織班子成員、省州縣骨干教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人到兄弟學(xué)校參觀(guān)學(xué)習,以進(jìn)一步促進(jìn)我校名師、骨干教師隊伍的形成。
、诜e極動(dòng)員教師通過(guò)培訓、進(jìn)修、自學(xué)、函授、電大、脫產(chǎn)學(xué)習等形式學(xué)習現代教育理論,掌握現代教育技術(shù),提高學(xué)歷層次。
、鄢浞掷弥杏㈨椖、校本教研和"五項"達標活動(dòng),組織新一輪教師全員培訓,形成邊學(xué)習、邊研究、邊實(shí)踐的合作機制和群體發(fā)展的局面。
7、繼續實(shí)施好"五課"活動(dòng)。
有計劃地組織任課教師進(jìn)行集體備課,開(kāi)展聽(tīng)課、評課活動(dòng),重點(diǎn)安排優(yōu)秀教師示范課,青年教師匯報課,組織全校英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物教師進(jìn)行多媒體教學(xué),及時(shí)有針對性地組織聽(tīng)課評課活動(dòng),促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。迎接全縣第十一屆優(yōu)質(zhì)課競賽活動(dòng),組織參加全州初中物理、化學(xué)、生物、歷史、地理五科的優(yōu)質(zhì)課競賽活動(dòng)。
8、認真落實(shí)"五項達標"活動(dòng)。
要求教師上課講普通話(huà),寫(xiě)規范的粉筆字,大練教學(xué)實(shí)踐中的基本功,并在檢查過(guò)程中做好記載,將檢查結果納入教師考核。本學(xué)期學(xué)校將45歲以下未達標教師按其使用現代教育手段的能力與水平分三個(gè)等級,繼續進(jìn)行分類(lèi)培訓,爭取任課教師(45歲以下)至少要自己獨立制作課件上多媒體課,完成達標任務(wù)。
9、加強學(xué)科教學(xué)與信息技術(shù)的整合,深入開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )教學(xué)。
進(jìn)行現代教育技術(shù)培訓,進(jìn)一步提高教師運用現代教育技術(shù)的水平。充分利用現代遠程教育資源,力爭在全校普及現代遠程教育知識,做到人人能用,人人愿用,人人想用。遠程教育控制室要及時(shí)收集遠程教育資源,建立資源庫,充分發(fā)揮資源優(yōu)勢,有計劃、有組織地開(kāi)展網(wǎng)上教學(xué)活動(dòng)。
10、加強學(xué)科組、備課組建設,形成學(xué)科優(yōu)勢。
繼續實(shí)行年級組、教研組備課制度,集體備課要堅持每期活動(dòng)有內容、有準備、有中心發(fā)言人、有記錄、有落實(shí),學(xué)校領(lǐng)導要積極參加備課活動(dòng),共同圍繞教學(xué)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題認真展開(kāi)討論,集思廣益,充分發(fā)揮團體教研優(yōu)勢,使各成員之間形成優(yōu)勢互補,使集體備課活動(dòng)成為提高課堂教學(xué)質(zhì)量、增強新課程理念堅實(shí)的平臺。
11、 組織開(kāi)展語(yǔ)言文字規范化創(chuàng )建活動(dòng),爭取如期通過(guò)州級驗收。
聚焦課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量
1、更新教育觀(guān)念,創(chuàng )新工作思路。
全體教師要牢固樹(shù)立終生學(xué)習的理念,教給學(xué)生一滴水,自己要有長(cháng)流水、純凈水,不斷更新觀(guān)念,更新知識;樹(shù)立以學(xué)生為主的理念,注重學(xué)生學(xué)習方式的更新與培養,強調自主學(xué)習、發(fā)現學(xué)習、研究學(xué)習;樹(shù)立全新的師生觀(guān),強調師生間的平等交往,形成一個(gè)真正的"學(xué)習共同體";樹(shù)立全新的教材觀(guān)念,要學(xué)會(huì )"用教材"而不只是"教教材",發(fā)揮教材的工具性作用。
2、強化教學(xué)管理層工作,提高策略的有效性。
一是主管校長(cháng)要狠抓教學(xué)工作的管理,把主要精力用于管理教學(xué),搞好調查研究,掌握教學(xué)管理工作第一手資料,進(jìn)一步督促指導教學(xué)工作。二是中層管理人員要身先士卒,發(fā)揮組織、管理、示范、引領(lǐng)作用,不能浮在表面,必須成為抓教學(xué)的行家,抓質(zhì)量的表率;三是班主任要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情,增強學(xué)生的學(xué)習動(dòng)力和自信心,使之真正成為學(xué)習的主人。
3、狠抓教學(xué)流程管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
本學(xué)期,教導處在教學(xué)工作上要側重于管理,著(zhù)力于課堂,著(zhù)眼于發(fā)展,要進(jìn)一步完善教學(xué)目標責任制度、常規教學(xué)管理制度、課堂教學(xué)督導制度,教學(xué)效果評價(jià)制度,校本教研管理制度,構建起教學(xué)工作的全程監控機制,保障教學(xué)有效、環(huán)節有效、活動(dòng)有效、指導有效、訓練有效。要認真貫徹教育部頒布的課程計劃,開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí)。合理配置教育資源,充分發(fā)揮每個(gè)教師的優(yōu)勢與特長(cháng)。強化教導處的職能作用,不斷細化教學(xué)常規管理,精心組織安排常規教學(xué),加強教學(xué)過(guò)程管理,嚴格質(zhì)量考核評估,剛性落實(shí)學(xué)校教學(xué)計劃,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。
嚴把備課關(guān),發(fā)揮好教案的指導性作用。備課繼續采用活頁(yè)教案,要實(shí)現由重"教"向重"學(xué)"轉變,既要備教材,又要備學(xué)生、備學(xué)情、備學(xué)法,力爭做到目標。備課要目標明確、重點(diǎn)突出,突出針對性和實(shí)用性,鼓勵超前備課,落實(shí)備課檢查反饋制度。充分發(fā)揮教案作業(yè)的實(shí)質(zhì)性作用。學(xué)校在啟用活頁(yè)教案的基礎上,重視教案的質(zhì)量和利用率。要求備課要準確定位課堂教學(xué)目標,正確處理好三維目標關(guān)系,教學(xué)目標的確立主要體現知識與能力、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)的有機統一,教學(xué)流程要遵循學(xué)生發(fā)展需要,尊重學(xué)生的學(xué)習心理規律,由淺入深,循序漸進(jìn)。
學(xué)校明年工作計劃3
為全面貫徹落實(shí)國家環(huán)境保護總局和教育部關(guān)于不斷推進(jìn)“綠色文明示范學(xué)!眲(chuàng )建活動(dòng)的有關(guān)精神,提高我校學(xué)生的現代文明素養和環(huán)境意識,普及環(huán)境科學(xué)知識和環(huán)境法律知識,大力推進(jìn)素質(zhì)教育和社會(huì )主義精神文明建設,學(xué)校特擬訂創(chuàng )建“綠色文明示范學(xué)!惫ぷ饔媱。
一、指導思想:
以《全國環(huán)境宣傳教育行動(dòng)綱要》和《面向21世紀教育振興行動(dòng)計劃》為指導,以“綠色學(xué)!睘檩d體,推進(jìn)青少年的素質(zhì)教育和精神文明建設。
二、奮斗目標:
。ㄒ唬﹦(chuàng )建綠色學(xué);顒(dòng)規范化、制度化建立學(xué)校、家庭、社會(huì )三結合的主體教育網(wǎng)絡(luò )。培養一支合格的具有一定環(huán)保意識、環(huán)保知識的教師隊伍。全面動(dòng)員,充分參與活動(dòng),力求活動(dòng)具體化,務(wù)實(shí)化。
。ǘ┙逃ぷ鲀(yōu)質(zhì)化充分利用先進(jìn)電教媒體、網(wǎng)絡(luò ),以學(xué)生為主體,教師為主導,加強環(huán)保教育在課堂教學(xué)中的滲透,使環(huán)保教育融于各學(xué)科教育之中。
。ㄈ﹦(chuàng )建活動(dòng)多樣化以活動(dòng)為手段,促進(jìn)學(xué)生環(huán)保意識的發(fā)展,使之主動(dòng)并帶動(dòng)身邊的人投身于“綠色學(xué)!被顒(dòng)。
三、總體要求:
把創(chuàng )建“綠色學(xué)!弊鳛閷W(xué)校素質(zhì)教育的重要內容來(lái)抓。提高學(xué)生環(huán)境意識;培養學(xué)生良好的環(huán)保習慣;規范學(xué)生的環(huán)保行為。如校內外不吸煙、不亂丟、不亂倒、不亂吐、不亂寫(xiě)亂畫(huà),不高聲喧嘩,不損壞樹(shù)木花草,自覺(jué)節約資源等。
四、主要措施:
。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導機構
1、組織建立環(huán)境教育領(lǐng)導小組,專(zhuān)設環(huán)境教育辦公室,并具體分管環(huán)保工作。明確分工,強化責任,優(yōu)化措施,校長(cháng)親自抓,政教處、教務(wù)處和總務(wù)處緊密配合,將環(huán)保教育納入到教育教學(xué)的各項活動(dòng)中去。
學(xué)校創(chuàng )建“綠色學(xué)!鳖I(lǐng)導小組名單為:
組長(cháng):田淼
副組長(cháng):曹衛國、嚴國章
成員:王德勝、魏方平、譙延春、邱小春、陳文杰、王家勇
程興全、陳東、韓貴華、李昌林等
2、強化領(lǐng)導核心,建立以班主任和社會(huì )、自然、思品等學(xué)科的教師為骨干的教管機制。
3、完善監督、檢查機制,堅持記錄,定期總結,按計劃逐步開(kāi)展教育活動(dòng)。
4、定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,推動(dòng)校環(huán)保工作。
。ǘ┩晟骗h(huán)保隊伍建設
1、定期組織教師開(kāi)展環(huán)保教育的學(xué)習活動(dòng),增強教師環(huán)保意識,充分發(fā)揮教師主導作用。
2、建立學(xué)校、家庭、社會(huì )一體化的`教育機制,以學(xué)校為中心,帶動(dòng)全社會(huì )環(huán)保意識發(fā)展,使環(huán)保教育成為全社會(huì )的共同責任。
3、發(fā)揮外聘環(huán)保領(lǐng)導的指導作用,利用培訓講座等方式促進(jìn)環(huán)保意識發(fā)展,同時(shí)外聘市環(huán)保局領(lǐng)導指導環(huán)保教育工作,切實(shí)落實(shí)工作。
。ㄈ┚G化、美化、凈化校園,加強學(xué)校環(huán)保硬件建設
1、綠化校園。整體規劃校園建設,計劃在校內加植各類(lèi)樹(shù)木1000株,并對學(xué)校的花草樹(shù)木布局進(jìn)行調整,使植物群落布局合理,校園綠化覆蓋率達到60%以上。
2、美化校園。加強校園環(huán)境整治,美化校園環(huán)境。設立環(huán)保標語(yǔ)牌,懸掛環(huán)保主題的圖片或美術(shù)作品、增設環(huán)保宣傳欄,學(xué)校宣傳媒體定期刊出或播放環(huán)保內容的文稿,努力營(yíng)造環(huán)保氛圍。
3、凈化校園。繼續做好“無(wú)煙學(xué)!惫ぷ,加強學(xué)校環(huán)境衛生建設,做到校園凈化,課室整潔,宿舍衛生,廁所清潔,飯堂衛生符合標準。
4、加強學(xué)校環(huán)保硬件建設。加強“生態(tài)植物園”建設,增設地理室,完善化學(xué)實(shí)驗室和物理實(shí)驗室建設
。ㄋ模┒鄬用、全方位,開(kāi)展環(huán)保教育活動(dòng)。
1、在教學(xué)中滲透環(huán)保教育,寓教育于活動(dòng)中。挖掘各科教材中環(huán)保教育因素,結合環(huán)保的熱點(diǎn)和敏感話(huà)題創(chuàng )造性地開(kāi)展環(huán)保教育,發(fā)揮課堂教學(xué)的主渠道作用。各學(xué)科都要將環(huán)境教育列入科組計劃,要有措施,有總結,培養學(xué)生自覺(jué)的環(huán)保意識和行為。
2、大力開(kāi)展宣傳,促進(jìn)全社會(huì )環(huán)保意識發(fā)展。設立宣傳欄,在各班級設立宣傳墻報,校園內張貼宣傳標語(yǔ),充分利用板報、廣播、圖書(shū)室、電教多媒體設備、閉路電視系統介紹、宣傳環(huán)保知識,環(huán)保動(dòng)態(tài),并抓住各個(gè)環(huán)保宣傳節,如:植樹(shù)節、世界環(huán)境日、愛(ài)鳥(niǎo)周等,組織大型主題宣傳活動(dòng)。
3、發(fā)動(dòng)學(xué)生,組織“綠色衛隊”,自編節目走上街頭宣傳環(huán)保知識,并積極投入到實(shí)際活動(dòng)中,發(fā)揮學(xué)生主觀(guān)能動(dòng)性,開(kāi)展環(huán);顒(dòng)。
4、結合學(xué)生實(shí)際,開(kāi)展有針對性的環(huán)保教育實(shí)踐活動(dòng)并組織學(xué)生積極參加環(huán)保調研和社區環(huán)保實(shí)踐活動(dòng)。各部門(mén)要結合學(xué)生實(shí)際,開(kāi)展教育活動(dòng)。
學(xué)校明年工作計劃4
指導思想:
本學(xué)期,我聯(lián)區將繼續借助新課程改革的東風(fēng),深入學(xué)習新的課程標準,真正確立起與新課程相適應的體現素質(zhì)教育精神的教育觀(guān)念。以學(xué)生發(fā)展為本,堅定不移地推進(jìn)教學(xué)方式和學(xué)習方式的轉變,讓學(xué)生的自主性、獨立性、能動(dòng)性和創(chuàng )造性得到真正的張揚和提升。加強學(xué)習和培訓,通過(guò)反思、討論、提高認識、強化責任,以更新教育觀(guān)念為前提,以提高師資整體素質(zhì)為核心,以提高課堂教學(xué)效率為重點(diǎn),全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,努力爭創(chuàng )一流的教育教學(xué)成績(jì)。
主要工作:
一、加強學(xué)習培訓,努力構建學(xué)習型組織。
學(xué)習,是知識汲取與更新的先決,是一個(gè)人不斷完善、充實(shí)自我的需要,是一切工作與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓進(jìn)取的重要條件。本學(xué)期要以全面推進(jìn)基礎教育課程改革為契機,加強教師理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習與指導,組織教師參加各級各類(lèi)的培訓和校本培訓,在學(xué)習中不斷掌握先進(jìn)的教育教學(xué)理念、掌握最前沿的教改信息、關(guān)注教育改革的發(fā)展動(dòng)態(tài),不斷提高自身的文化素養、理論水平、管理水平及教科研能力,樹(shù)立新的課程觀(guān)、教育觀(guān)、教學(xué)觀(guān)、教師觀(guān)、學(xué)生觀(guān),著(zhù)力提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平。
1、保證時(shí)間。一是利用學(xué)校業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間組織全校教師學(xué);二是利用各校每周一次的教研活動(dòng)時(shí)間分科組學(xué);三是自學(xué),要求領(lǐng)導和教師每周應有不少于2小時(shí)的自學(xué)時(shí)間,專(zhuān)業(yè)期刊、理論專(zhuān)著(zhù)、網(wǎng)上資源,一切凝聚著(zhù)人類(lèi)文化精神的讀物都可以進(jìn)入視野,把學(xué)習、讀書(shū)的過(guò)程作為備課的過(guò)程。另外,還積極組織教師參加各級各類(lèi)學(xué)習培訓和學(xué)歷進(jìn)修活動(dòng),為教師的學(xué)習創(chuàng )造條件和提供機會(huì )。
2、充實(shí)內容:
。1)本學(xué)期學(xué)校和聯(lián)區教研站都要選編有指導、借鑒作用的學(xué)習資料印發(fā)到老師手中,供交流學(xué)習;
。2)開(kāi)展學(xué)刊用刊活動(dòng)。學(xué)校每年為教師們訂閱幾種教育教學(xué)理論書(shū)刊,每位教師最少訂閱一種教育雜志,要求老師們要充分發(fā)揮教育報刊的作用,時(shí)時(shí)研讀,及時(shí)獲取教育科研信息。每學(xué)期起碼學(xué)好一本理論書(shū)籍,用以指導自己的教育思想和教學(xué)實(shí)踐。
。3)學(xué)校在加強校園建設的同時(shí),加強現代化教育硬件的配置,力爭使45歲以下教師會(huì )使用計算機。老師們要充分利用網(wǎng)絡(luò )資源,使之成為我們進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),了解最新教育教學(xué)動(dòng)態(tài)、科研成果,不斷更新知識,用新的理念和新的知識充實(shí)自己、武裝自己的不可缺少的工具。
3、創(chuàng )新學(xué)習培訓方式。培訓方式是培訓內容的載體,學(xué)校和各科組要想方設法創(chuàng )建靈活、科學(xué)的培訓方法,采勸互動(dòng)參與、合作學(xué)習、反思構建”等培訓方式,通過(guò)學(xué)教育理論、學(xué)新課標、學(xué)優(yōu)秀案例;談學(xué)習心得、談實(shí)踐體會(huì ),談師生變化;上實(shí)驗課、上研究課、上觀(guān)摩課;評教育思想、評教學(xué)設計、評教學(xué)手段、評教學(xué)效果、評角色轉變、評學(xué)習方式等多種類(lèi)型的教研活動(dòng)。
4、落實(shí)檢查。學(xué)校為每位教師配備業(yè)務(wù)學(xué)習資料和學(xué)習筆記本,要求邊學(xué)習邊記錄,寫(xiě)好學(xué)習心得,做到學(xué)有所思,思有所得。
二、以課改為契機,深化教育教學(xué)改革。
1、實(shí)現教師角色的轉變。新課程體現了先進(jìn)的教學(xué)觀(guān)念,這些觀(guān)念包括教育的價(jià)值觀(guān),現代人才觀(guān)、教育質(zhì)量觀(guān)、現代課程觀(guān)、師生觀(guān)、教學(xué)觀(guān)等,昭示我們必須改變習以為常的教學(xué)方式,為學(xué)生的學(xué)習和發(fā)展提供良好的環(huán)境和條件。結合現在教育的形勢,我們要清醒地認識到不能墨守成規,要成為一個(gè)研究型的教師。新課程改革的重點(diǎn)仍是課堂教學(xué)的改革,在推進(jìn)新課程中,教師要真正成為學(xué)生學(xué)習的促進(jìn)者,必須做好八個(gè)轉變:
。1)教學(xué)目標:由以知識傳授為中心向以學(xué)生發(fā)展為中心轉變——樹(shù)立課程目標意識;
。2)教學(xué)觀(guān)念:由統一規格教育向差異性教育轉變——樹(shù)立個(gè)性教育意識;
。3)教學(xué)關(guān)系:由以教論學(xué)向以學(xué)論教轉變——樹(shù)立主體意識;
。4)教學(xué)活動(dòng):由重視結果教學(xué)向重視過(guò)程教學(xué)轉變——樹(shù)立發(fā)展意識;
。5)師生關(guān)系:由不民主、不和諧向平等融洽轉變——樹(shù)立情感意識;
。6)教學(xué)結構:由程式化、模式化向教學(xué)個(gè)性化轉變——樹(shù)立創(chuàng )造意識;
。7)信息交流:由單向信息交流向綜合信息交流轉變——樹(shù)立反饋意識;
。8)教學(xué)評價(jià):由以選拔為主向促進(jìn)個(gè)性化發(fā)展轉變——樹(shù)立多元化評價(jià)意識。要求教師們把新課改精神滲透于當前的教育教學(xué)之中。
2、促進(jìn)學(xué)生學(xué)習方式的轉變。針對基礎教育過(guò)于強調接受學(xué)習、死記硬背、機械訓練的現狀,新課程提倡“主動(dòng)參與、樂(lè )于探究、合作交流”為主要特征的學(xué)習方式。這對于學(xué)生的創(chuàng )新精神與實(shí)踐能力的培養有著(zhù)重要的意義。因此,我們要把學(xué)習方式的轉變作為課改的核心問(wèn)題來(lái)抓,要把握現代學(xué)習方式的的五個(gè)基本特征:一是主動(dòng)性。它是現代學(xué)習方式的首要特征,要讓學(xué)生自覺(jué)擔負起學(xué)習的責任,使學(xué)生的學(xué)習成為一種真正的有意義的活動(dòng)。二是獨立性。它是現代學(xué)習方式的核心特征,表現為我能學(xué)。三是獨特性。有效的學(xué)習方式都有著(zhù)個(gè)性化的,因為每個(gè)學(xué)生都有著(zhù)不同于他人的觀(guān)察、思考和解決問(wèn)題的方式;四是體驗性。它是現代學(xué)習方式的突出特征,強調參與,重視直接經(jīng)驗。五是問(wèn)題性。問(wèn)題是開(kāi)啟任何一門(mén)科學(xué)的鑰匙,問(wèn)題是思想方法、知識積累和發(fā)展的邏輯力量,是生長(cháng)新思想、新方法、新知識的種子,問(wèn)題意識是學(xué)生進(jìn)行學(xué)習特別是創(chuàng )造性學(xué)習的重要心理因素。以上五點(diǎn)特征我們必須從整體的.高度來(lái)全面把握現代學(xué)習方式的精神實(shí)質(zhì),才能有效地促進(jìn)學(xué)生學(xué)習方式的轉變。
3、開(kāi)展豐富多彩的教研活動(dòng)。
以開(kāi)展課堂教學(xué)研究為重點(diǎn),積極提倡學(xué)校開(kāi)展集體備課活動(dòng),帶著(zhù)課題上研討課,推進(jìn)教學(xué)改革。對于上教研課,必須強調結合課題,體現研究的成果,評議時(shí)也要圍繞課題進(jìn)行,課后鼓勵寫(xiě)案例分析,提倡一課一得。對于熱點(diǎn)問(wèn)題,組織研討,各抒己見(jiàn),形成共識。對于教學(xué)方法改革,要突出方法能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,能引導學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習過(guò)程,能形成學(xué)生良好的學(xué)習習慣及正確地的學(xué)習策略,能培養學(xué)生積極、健康的情感態(tài)度,形成正確的價(jià)值觀(guān)。大力提倡課堂的民主化,大力提倡將學(xué)生的實(shí)踐與社會(huì )實(shí)踐相結合。本學(xué)期開(kāi)展下列活動(dòng):
。1)開(kāi)展課堂教學(xué)評優(yōu)課活動(dòng),以校為單位人人上教研課,選拔與推薦優(yōu)秀教師,參加聯(lián)區組織的公開(kāi)課。
。2)聯(lián)區教研究站安排聯(lián)區每個(gè)課題組圍繞課題上一節研討課。
。3)開(kāi)展教學(xué)基本功的競賽活動(dòng)。各校要充分利用教研活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行備課、普通話(huà)、三筆字、簡(jiǎn)筆畫(huà)、電腦操作、撰寫(xiě)課堂教學(xué)案例等的學(xué)習培訓。通過(guò)開(kāi)展競賽活動(dòng)促教師基本功的提高。
。4)舉辦家長(cháng)開(kāi)放日。
。5)期末上復習研討課,各科組推選2節優(yōu)質(zhì)課。
。6)改進(jìn)教學(xué)后記的形式,突出質(zhì)量意識,寫(xiě)好教學(xué)隨筆,提倡每日三問(wèn):今天讀了沒(méi)有?今天想了沒(méi)有?今天寫(xiě)了沒(méi)有?及時(shí)積累材料,總結得失,寫(xiě)出具有較高質(zhì)量的教學(xué)心得或教學(xué)論文。
。7)走出去,請進(jìn)來(lái)。聯(lián)區將積極創(chuàng )造條件,組織老師外出交流、聽(tīng)課,汲取先進(jìn)經(jīng)驗;邀請專(zhuān)家、教授或有經(jīng)驗的教師來(lái)校講座和指導課題實(shí)驗。
。8)繼續開(kāi)展“一幫一”結對子活動(dòng),以老帶新,以新促老。每周及對子老師互聽(tīng)課一節,做好聽(tīng)課記錄,及時(shí)評課。每周一受幫教的老師要上交教案給指導老師檢查,指導老師閱后簽名。(結對子老師同上學(xué)期,一幫一落實(shí)情況與期末績(jì)效掛鉤)
。9)聯(lián)區本學(xué)期要組織安排1~2次學(xué)科活動(dòng)或競賽。
三、常規教學(xué)管理常抓不懈,確保教學(xué)質(zhì)量。
學(xué)校要求教師牢固樹(shù)立質(zhì)量立校意識,視教學(xué)質(zhì)量為學(xué)校命脈,以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,向管理要質(zhì)量,向管理要效益。建立了與課改相適應的教學(xué)常規,規范教學(xué)行為,實(shí)現教學(xué)管理的規范化、制度化、科學(xué)化。
1、嚴格執行課程計劃,堅持按課程表上課,做到不擠、不占、不讓任何學(xué)科課時(shí)。學(xué)校要堅決執行課程計劃細則,對上課不準時(shí)進(jìn)課堂,課上隨意離開(kāi)課堂,任意拖堂,隨意換課的教師要從考核分數中扣除相應的分值。
2、加強教學(xué)常規管理。教學(xué)常規管理是教學(xué)工作順利開(kāi)展的有效保障。本學(xué)期對教學(xué)過(guò)程中備課、上課、作業(yè)布置與批閱,輔導、教學(xué)評價(jià)等環(huán)節按《寶井聯(lián)區常規教學(xué)細則》的要求嚴格管理。
3、強化質(zhì)量管理。
。1)實(shí)現“輕負擔,高質(zhì)量”,讓學(xué)生想學(xué)、會(huì )學(xué)、樂(lè )學(xué)。要扎實(shí)抓好學(xué)習困難生的轉化工作,早一點(diǎn)打算,多一點(diǎn)行動(dòng),少一點(diǎn)埋怨,早一點(diǎn)落實(shí)轉化措施,多一點(diǎn)關(guān)心體貼,要花大力氣提高合格率與優(yōu)秀率。
。2)加強教學(xué)工作的督導。各校領(lǐng)導要把主要精力用于抓教學(xué),深入教學(xué)第一線(xiàn),把握教學(xué)的主動(dòng)權,建立健全教學(xué)督導制度。
、傺蔡弥贫龋褐等战處熀皖I(lǐng)導每天巡堂一至二次,檢查教學(xué)常規執行情況,及時(shí)發(fā)現糾正不良行為,及時(shí)解決問(wèn)題;
、诼(tīng)課、評課制度:聯(lián)區和學(xué)校采用打招呼或不打招呼的形式進(jìn)行聽(tīng)各科教師的課,并及時(shí)進(jìn)行評課指導。每位領(lǐng)導全期聽(tīng)課都不少于35節。
、勐(lián)區工作人員和各校領(lǐng)導要堅持參加本聯(lián)區和本校的教研活動(dòng),指導教研活動(dòng)的開(kāi)展,使教研活動(dòng)能有效地、蓬勃地開(kāi)展。
、苈(lián)區和學(xué)校要定期檢查各校老師的備課、作業(yè)批改情況,及時(shí)發(fā)現、解決存在問(wèn)題,推廣好的做法;
、葙|(zhì)量監控制度:小學(xué)語(yǔ)、數、英三科任課教師和初中各主要學(xué)科任課教師,每單元測試后,要及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析,填寫(xiě)質(zhì)量分析表,并及時(shí)反饋信息給有關(guān)人員。
、蘼(lián)區對各校的常規質(zhì)量檢查每學(xué)期至少舉行一次,各校要對本校的教學(xué)常規進(jìn)行經(jīng)常的檢查。
4、規范教研活動(dòng)。教研是青年教師成長(cháng)成才的搖籃。教研活動(dòng)要在“實(shí)”與“新”上下功夫,激發(fā)教師參與教研的主體意識和創(chuàng )造熱情,鼓勵教師合作、交流,共享教研成果。聯(lián)區工作人員和各校骨干教師要不斷提高業(yè)務(wù)素養,擔負起培養教師的神圣職責,充分利用每周的“5 1”和“10 1”教研活動(dòng)時(shí)間,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展教研活動(dòng),教研組長(cháng)要組織好,協(xié)調好,指導好,使教研活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng),不圖形式,并從中提高自己的威信。單周教研活動(dòng)安排為理論學(xué)習,雙周為集體備課,以校為單位進(jìn)行,每次有中心發(fā)言人,擬寫(xiě)好中心發(fā)言稿進(jìn)行說(shuō)課。教研組活動(dòng)必須遵循三個(gè)原則:一是解決當前教學(xué)中亟待解決的問(wèn)題原則;二是理論聯(lián)系實(shí)際,明確教改方向的原則。三是以課堂教學(xué)為中心,以現場(chǎng)教學(xué)為手段,給人以直接教益的原則。每位教師應積極參加每次的教研活動(dòng),不遲到,不早退,確實(shí)不能參加教研活動(dòng)的,要請假,否則當曠課處理。
四、認真抓好課題研究,扎實(shí)推進(jìn)教育科研。
教育科研是推動(dòng)教育教學(xué)改革、提高教育質(zhì)量的動(dòng)力,是培養高素質(zhì)教師隊伍的有效途徑,也是創(chuàng )辦特色學(xué)校的必由之路。本學(xué)期要進(jìn)一步加大教育科研的力度,以教育科研為先導,把教研工作和科研工作緊密結合起來(lái),使教研工作逐步從經(jīng)驗型向科研型轉變。
1、學(xué)校領(lǐng)導要高度重視教育科研,帶頭主持學(xué)校教育科研課題研究,要為課題研究創(chuàng )設良好的條件。
寶井聯(lián)區科研領(lǐng)導小組:
組長(cháng):張萬(wàn)鎖
副組長(cháng):李繼忠武豐義張新民
成員:牛春固郭力玲潘國珍郭小黑王偉民李英信
2、抓好教育科研知識的普及工作,重視科研骨干教師的培養,舉辦各種形式的學(xué)習、培訓、研討活動(dòng),對教師進(jìn)行教育科研理論知識和教育科研方法的指導,使教師認識教育科研的重要意義,掌握科研的基本方法,提高教育科研的能力。每位教師都要有成為科研型教師的志向,樹(shù)立“教師即研究者”的觀(guān)念,逐步建立起一支學(xué)習型、科研型的教師隊伍。
3、規范教育科研管理,提高科研成效。進(jìn)一步健全和完善我?蒲泄芾淼囊幷轮贫群凸芾項l例,并組織教師學(xué)習,使科研課題負責人、組長(cháng)和研究人員明確自己的工作職責,使學(xué)校的科研工作有章可尋,有條可依,逐步正規化,穩步健康發(fā)展。
4、突出課題的過(guò)程管理,期末對各課題組進(jìn)行評估考核,考核結果與教師的績(jì)效聯(lián)系。圍繞課題,各課題組要定期開(kāi)展活動(dòng),做到研究有計劃,活動(dòng)有記錄、總結,并及時(shí)做好各類(lèi)資料檔案的整理和積累。本學(xué)期做好以下幾項工作(圍繞課題):
。1)每學(xué)期每人寫(xiě)一篇個(gè)案;
。2)每學(xué)期每人寫(xiě)一個(gè)課堂教學(xué)設計;
。3)每學(xué)期每人上一堂研究課;
。4)每學(xué)期每人寫(xiě)一篇研究論文;
。5)每學(xué)期每個(gè)課題組寫(xiě)一份階段性研究報告。
學(xué)校明年工作計劃5
本學(xué)期我校教研工作的基本思路是:以素質(zhì)教育和新課程改革理念為指導,依據縣教研室工作計劃,以學(xué)校發(fā)展為本、以學(xué)生發(fā)展為本、以教師發(fā)展為本、以提高課堂教學(xué)效率為中心,充分發(fā)揮全體教師參與教科研工作的積極性,進(jìn)一步完善校本教研,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教師教學(xué)效能和專(zhuān)業(yè)能力,使教育科研真正成為學(xué)?沙掷m發(fā)展的動(dòng)力。強教學(xué)研究,狠抓常規落實(shí),細化習慣培養,進(jìn)一步做好課改教材的梳理工作,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。具體工作如下:
一、強化常規教學(xué)管理,夯實(shí)基礎,提高教學(xué)效益。
1、認真學(xué)習鉆研《新課程標準》,嚴格實(shí)施《小學(xué)生常規教學(xué)管理規程》,結合我校和班級實(shí)際情況,每位教師制訂出切實(shí)可行的計劃并嚴格按其計劃實(shí)施。
2、依靠學(xué)科教研組和年級教研組開(kāi)展集體備課,充分利用網(wǎng)絡(luò )資源,在三至五年級語(yǔ)文數學(xué)學(xué)科上,以河北遠程教育網(wǎng)資源為主,同年級同學(xué)科備一課。加強同科教師間的經(jīng)驗交流,改革教學(xué)方法,實(shí)施最大效能教學(xué)。同時(shí),也加強不同學(xué)科間的交流,促進(jìn)學(xué)科整合,整體提高教學(xué)效能。
3、組織階段性教學(xué)質(zhì)量測評和試卷分析,有針對性的改革教學(xué),本學(xué)期我們繼續堅持執行月考制度,單元過(guò)關(guān)制度等。
4、搞好教師教案的觀(guān)摩學(xué)習,推廣先進(jìn)經(jīng)驗,提高教師課前準備的`業(yè)務(wù)能力;搞好學(xué)生作業(yè)的評比,提高教師課后反思的業(yè)務(wù)能力,要求教師每周至少一篇真情實(shí)感教教學(xué)故事或反思,整體提高教師的教學(xué)水平。
二、全面實(shí)施素質(zhì)教育,入學(xué)習《新課程標準》,深化課程改革。
把落實(shí)國家課程、地方課程、同開(kāi)發(fā)校本課程有機的結合起來(lái),保證課程結構的完整性,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
1、嚴格按照《新課程標準》要求安排課程,爭取開(kāi)足開(kāi)全國家課程,同時(shí)盡最大可能開(kāi)設地方課程和校本課程,本學(xué)期仍然堅持以中華經(jīng)典誦讀校本課程。
2、各學(xué)科繼續利用課外學(xué)習小組開(kāi)展豐富多彩的課外活動(dòng),發(fā)揮學(xué)生特長(cháng),綜合實(shí)踐活動(dòng),要有活動(dòng)計劃,有記錄、分析,以提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
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