最新個(gè)人年度工作計劃
時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,我們的工作又邁入新的階段,我們要好好計劃今后的學(xué)習,制定一份計劃了?墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢?下面是小編整理的最新個(gè)人年度工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

最新個(gè)人年度工作計劃1
新的一年,新的起點(diǎn),希望和困難同在,機遇與挫折并存,站領(lǐng)導提出每個(gè)人都要有新的工作思路,這是一個(gè)非常好的創(chuàng )意。在新的一年里,我要以新的思想面貌對待工作中的方方面面,也力爭在大家的幫助下工作中有新的進(jìn)步。
一、努力學(xué)習,加強自身修養,不斷提高個(gè)人素質(zhì)
在日常生活和工作中,我要努力學(xué)習別人的好思想和好作風(fēng),不斷加強自身修養、提高個(gè)人素質(zhì)。要時(shí)常堅持做到“工作要向高標準看齊,生活要向低標準看齊,艱苦奮斗、助人為樂(lè )”,繼續發(fā)揚“三老四嚴”的作風(fēng)。在此期間,還要時(shí)刻記著(zhù)以自己的實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)大家把各項工作做到位。與此同時(shí),我還要結合站上的工作安排和本隊實(shí)際情況,積極協(xié)助隊長(cháng)帶領(lǐng)全隊員工認真學(xué)習處、站各項會(huì )議精神和上級的文件精神,上傳下達貫徹執行上級的各項工作要求,始終把綜合隊的服務(wù)理念“服務(wù)追求完美,住戶(hù)享受幸!必瀼芈鋵(shí)到各自的實(shí)際工作中去。
二、工作中的學(xué)習要求
1、作為物業(yè)管理人員,今后要多學(xué)習一些物業(yè)管理知識,向書(shū)本鉆研、向區長(cháng)和樓長(cháng)學(xué)習,不恥下問(wèn),增加知識面,力爭學(xué)以致用。多了解一些社區知識,把小區當成自己的家。要時(shí)常學(xué)習鉆研物業(yè)服務(wù)標準規范,對一些內容要多了解,對一些重點(diǎn)部分要時(shí)刻牢記在心,大膽實(shí)踐。
2、技能管理的學(xué)習要有目標,有計劃的學(xué)習一些經(jīng)營(yíng)管理知識,抓緊時(shí)機多向有關(guān)專(zhuān)業(yè)人員學(xué)習,同時(shí)有計劃地看看有關(guān)的書(shū),聯(lián)系自己的工作實(shí)踐,以求能活學(xué)活用。
3、對水廠(chǎng)的工作過(guò)程及流程已有一定的認識,但還遠遠不夠,要多觀(guān)察、多思考,以求對水廠(chǎng)的工作有所幫助。對食堂工作流程了解不多,以后要多看看、多學(xué)習。對公寓的管理了解也很膚淺,以后也要多向人們請教,以求想問(wèn)題能更全面,把工作進(jìn)一步做好。
三、牢記自己的崗位職責,做好隊長(cháng)的好助手
1、水廠(chǎng)的核算工作已交給別人半年多了,但自己摸索出來(lái)的經(jīng)驗不能忘,還要及時(shí)向他人請教以求深化,因為這是一筆貴重的財富。同時(shí),還能對水廠(chǎng)和公寓結算工作有所幫助。維修監管督促工作移交給大廳兩個(gè)多月了,但工作經(jīng)驗不能忘,還要繼續發(fā)揚以往的上進(jìn)精神。維修班還時(shí)常來(lái)綜合隊所管的部門(mén)進(jìn)行維修工作,所以對他們的監管和協(xié)作還在繼續。
2、做好隊長(cháng)的好助手,時(shí)刻以人為善,以隊長(cháng)和站長(cháng)為榜樣,多了解人、關(guān)心人,必要時(shí)要胸懷大局,多做自我批評,堅持以人為本的原則,在安排工作時(shí)要時(shí)常來(lái)鼓勵人,激發(fā)人們的自尊心和上進(jìn)心,讓人們在自覺(jué)、自愿中發(fā)揚團結協(xié)作精神,努力把上級安排的工作做好,且為下一步工作的順利進(jìn)行打下基礎。
四、具體工作措施
1、勤奮工作,在重點(diǎn)工作之余抓緊時(shí)間把隊上的各種資料理順,及時(shí)寫(xiě)完整。
2、抓緊時(shí)間及時(shí)寫(xiě)出消息通訊,把遇見(jiàn)的好人好事進(jìn)一步發(fā)揚光大。
3、做好各部門(mén)的好后勤,讓他們在輕松愉快中做好工作。不怕吃苦,也不怕吃虧,一切為了集體的利益,個(gè)人受點(diǎn)委曲沒(méi)有什么,相信吃虧是福。
4、在生活和工作中謙虛謹慎、注意細節,多鍛煉,經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面,多和人交流,不斷創(chuàng )新工作方法。
最新個(gè)人年度工作計劃2
新的一年又開(kāi)始了,新的一年的工作充滿(mǎn)了挑戰,我又對新年的工作充滿(mǎn)了期待。作為公司的員工,我認為我們要隨時(shí)充實(shí)自己的實(shí)力,對未來(lái)的一切要做好準備,因此,我要在各個(gè)方面調整好心態(tài),增強自己的責任意識,在做好自己本職工作的同時(shí),也能幫助同事。為了成為一名優(yōu)秀的職員,在新的一年里,我對自己做了如下的工作計劃:
一、熟悉公司新的規章制度和業(yè)務(wù)開(kāi)展工作。
隨著(zhù)公里的不斷改革,有很多的新制度也隨之誕生了。我作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,必須以身作則,在遵守公司規定的同時(shí)全力開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。
1、在第一季度,以訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)拓為主。針對現有的老客戶(hù)資源做訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),把可能有訴訟需求的客戶(hù)全部開(kāi)發(fā)一遍,有意向合作的客戶(hù)安排法律事務(wù)專(zhuān)員見(jiàn)面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù),代理費用達*萬(wàn)元以上。
2、在第二季度的時(shí)候,以商標、專(zhuān)利業(yè)務(wù)為主。通過(guò)到專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、參加專(zhuān)業(yè)展銷(xiāo)會(huì )、上網(wǎng)、電話(huà)、陌生人拜訪(fǎng)等多種業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)方式開(kāi)發(fā)客戶(hù),加緊聯(lián)絡(luò )老客戶(hù)感情,組成一個(gè)循環(huán)有業(yè)務(wù)作的客戶(hù)群體。
3、第三季度的“十一”“中秋”雙節帶來(lái)的無(wú)限商機,給后半年帶來(lái)一個(gè)良好的開(kāi)端。并且,隨著(zhù)我對高端業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識與綜合能力的相對提高,對規模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標》或者《廣東省著(zhù)名商標》條件的客戶(hù),做一次有針對性的開(kāi)發(fā),有意向合作的客戶(hù)可以安排業(yè)務(wù)經(jīng)理見(jiàn)面洽談,爭取簽訂一件《廣東省著(zhù)名商標》,承辦費用達*萬(wàn)元以上。一定要與客戶(hù)經(jīng)常保持聯(lián)系。
4、第四季度就是年底了,這個(gè)時(shí)候要全力維護老客戶(hù)交辦的業(yè)務(wù)情況。
二、制訂學(xué)習計劃
學(xué)習,對于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì )在業(yè)余的時(shí)間,不斷的給自身充電,學(xué)習新的專(zhuān)業(yè)知識,不斷地提高自己的業(yè)務(wù)能力。我一直堅信的是,知己知彼,方能百戰不殆,所以在這方面還希望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。
三、個(gè)人總結
以上,是我對新的一年的工作計劃。對這一年的計劃,我感到簡(jiǎn)單,又感到很難。我的這份工作很瑣碎,我會(huì )根據具體的實(shí)際情況來(lái)合理的安排我的工作,在工作崗位認真負責,保證自己的工作有條有序的完成并且不斷將自己的工作成果創(chuàng )新?偨Y創(chuàng )新的方法和經(jīng)驗,增強自己的創(chuàng )造力。而且,我保證做事有限度,不會(huì )越過(guò)所有的規則限度,真正的為公司帶來(lái)效益,讓自己成為公司發(fā)展不可或缺的一員。
最新個(gè)人年度工作計劃3
我們團支部是學(xué)校團委的一個(gè)支部,將努力在學(xué)校、老師的指導下積極參與社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),努力開(kāi)展班團文化活動(dòng)。為學(xué)習服務(wù)、為未來(lái)服務(wù),走出一條團結求實(shí),上進(jìn)創(chuàng )新之路,使同學(xué)們更加團結、友愛(ài),使我們的班級更加優(yōu)秀,爭取在不久的將來(lái)取得可喜的成績(jì)。
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一、指導思想
學(xué)校在新的一年中要在上級教育主管部門(mén)的領(lǐng)導和支持下,全面貫徹黨的教育方針,堅持依法治校,進(jìn)一步解放思想、真抓實(shí)干,凡是有利于學(xué)校教育發(fā)展的事情就去做,就去爭取。嚴格按上級要求扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教師隊伍素質(zhì),加強學(xué)校常規管理。我們認識到推行素質(zhì)教育的今天,教育的競爭就是辦學(xué)內涵的競爭,就是學(xué)生綜合素質(zhì)的競爭。因此學(xué)校今后要以科研為先導,以培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),在質(zhì)量和內涵上求發(fā)展,扎實(shí)有效地做好學(xué)校各項工作。同時(shí)學(xué)校要牢固樹(shù)立兩手抓的思想,即:一手抓教育教學(xué),一手抓安全穩定,確保不出現任何安全穩定事件,使學(xué)校的辦學(xué)內涵不斷提升。
二、基本思路:
1、深化法制,落實(shí)基本規范。要以依法治校為根本,完善學(xué)校的各項規章制度,形成學(xué)校各項工作的基本規范要求。
2、嚴謹過(guò)程,夯實(shí)基礎工作。要將各項制度在具體的工作中操作起來(lái),要明確一定的操作流程,重視各項工作的過(guò)程性管理。
3、弘揚文化,提升基本素質(zhì)。在制度保障的基礎上,要以人為本,提升教師的精神面貌,提供學(xué)習的機會(huì )與平臺,提升教師的內涵修養。
三、重點(diǎn)工作:
1、扎實(shí)推行精細化管理,不斷提高學(xué)校的育人水平。我校在本學(xué)年要不斷優(yōu)化學(xué)校管理,抓好兩支隊伍的建設:建設一個(gè)積極、高效、有眼光的領(lǐng)導機構;班子人員要齊心協(xié)力、團結教職工,充分調動(dòng)各方面的積極性和創(chuàng )造性,起示范帶頭作用,從而調動(dòng)學(xué)校各種因素積極參與學(xué)校的教育教學(xué)工作,大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量。打造一支素質(zhì)過(guò)硬、務(wù)實(shí)進(jìn)取的教師團隊。深化新課程改革,大力提高教師的整體素質(zhì)。組織教師認真學(xué)習《教師法》、《教師職業(yè)道德》,開(kāi)展鑄師魂、修師德、樹(shù)師表、練師能的活動(dòng),并且學(xué)校要通過(guò)積極派教師外出培訓,實(shí)施校本研究,學(xué)習新課改理論,以及參加教研部門(mén)組織的各項活動(dòng);要求35周歲以下的教師必須達到大專(zhuān)學(xué)歷,鼓勵大專(zhuān)學(xué)歷的教師參加本科的學(xué)歷進(jìn)修。從而幫助教師成長(cháng),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教研能力。建立起完備的教師業(yè)務(wù)成長(cháng)檔案,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng);進(jìn)一步豐富完善劉集小學(xué)的博客,爭取將學(xué)校的各項活動(dòng)和制度措施、文化、教師成長(cháng)、學(xué)生發(fā)展等都放入博客之中,提升劉集小學(xué)的辦學(xué)水平和知名度。
2、加強教科研工作,扎實(shí)推進(jìn)校本教研。以創(chuàng )建省級校本培訓示范學(xué)校為契機,深入推進(jìn)教研組建設,實(shí)現人人有課題,通過(guò)校本教研,真正落實(shí)素質(zhì)教育的精神,實(shí)現新課改的目的。同時(shí)把“感恩教育”的課題向更新更深的方向拓展,特別注重活動(dòng)過(guò)程對學(xué)生的影響,致力課題的研究與學(xué)生發(fā)展的同步進(jìn)行。建立起教師個(gè)人業(yè)務(wù)成長(cháng)檔案,把它作為教師自身成長(cháng)的衡量器。
3、加強學(xué)前教育工作,不斷提高學(xué)區幼兒園的辦園水平,從數量型向質(zhì)量型轉變。通過(guò)加強管理、提高師資水平、宣傳發(fā)動(dòng)等多種形式,擴大學(xué)區幼兒園的招生數目,推行“玩中學(xué)”模式,保證“語(yǔ)言、藝術(shù)、識字、社會(huì )、科學(xué)”等課程的開(kāi)設,特別是通過(guò)規范管理----制定教學(xué)計劃、家園聯(lián)系冊制度、對接卡制度、每月匯報演出制度等保證幼兒園孩子的安全和全面發(fā)展。
最新個(gè)人年度工作計劃5
總之在20xx年里,我會(huì )借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成20xx年工作計劃的各項任務(wù),以最大限度地回報于公司。為我公司的穩健發(fā)展而做出更大的貢獻。
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以上,是我對20xx年的一些設想,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導指正;疖(chē)跑的快還靠車(chē)頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導的正確引導和幫助。展望20xx年,我會(huì )更加努力、認真負責的去對待每一個(gè)業(yè)務(wù),也力爭贏(yíng)的機會(huì )去尋求更多的客戶(hù),爭取更多的單,完善廠(chǎng)房部門(mén)的工作。相信自己會(huì )完成新的任務(wù),能迎接20xx年新的挑戰。
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轉眼間一年過(guò)去了,馬上要進(jìn)入新的一年到了。新的一年對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰又充滿(mǎn)機會(huì )的一年,因此,這一年對我來(lái)說(shuō)很重要。自己出來(lái)工作已經(jīng)很長(cháng)時(shí)間了,自己面臨的情況也在逼迫自己要在工作方面努力認真,努力改變自己,讓自己和自己的親人都過(guò)上一個(gè)幸福的生活。所以,在這些種種情況下,我制定了新的.一年的計劃,希望自己在這一年里能按照自己的計劃取得更大的進(jìn)步,為自己的公司創(chuàng )造更大的效益。
在過(guò)去的一年里,我在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,完成了自己在公司里的很多任務(wù),也讓自己成長(cháng)了很多。在新的一年里,我也希望自己繼續成長(cháng),繼續努力,來(lái)獲得更多的進(jìn)步,為此,我制定了如下的計劃:
一、熟悉公司新的規章制度和業(yè)務(wù)開(kāi)展工作。
公司在不斷改革,訂立了新的規定,特別在訴訟業(yè)務(wù)方面安排了專(zhuān)業(yè)法律事務(wù)人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務(wù)人員,必須以身作則,在遵守公司規定的同時(shí)全力開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。
1、在第一季度,以訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)拓為主。針對現有的老客戶(hù)資源做訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),把可能有訴訟需求的客戶(hù)全部開(kāi)發(fā)一遍,有意向合作的客戶(hù)安排法律事務(wù)專(zhuān)員見(jiàn)面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù),代理費用達*萬(wàn)元以上(每件*萬(wàn)元)。做訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)的同時(shí),不能丟掉該等客戶(hù)交辦的各類(lèi)業(yè)務(wù),與該等客戶(hù)保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)報告該等客戶(hù)交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
2、在第二季度的時(shí)候,以商標、專(zhuān)利業(yè)務(wù)為主。通過(guò)到專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、參加專(zhuān)業(yè)展銷(xiāo)會(huì )、上網(wǎng)、電話(huà)、陌生人拜訪(fǎng)等多種業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)方式開(kāi)發(fā)客戶(hù),加緊聯(lián)絡(luò )老客戶(hù)感情,組成一個(gè)循環(huán)有業(yè)務(wù)作的客戶(hù)群體。以至于達到*萬(wàn)元以上代理費(每月不低于*萬(wàn)元代理費)。在大力開(kāi)拓市場(chǎng)的同時(shí),不能丟掉該等客戶(hù)交辦的各類(lèi)業(yè)務(wù),與該等客戶(hù)保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)報告該等客戶(hù)交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
3、第三季度的“十一”“中秋”雙節帶來(lái)的無(wú)限商機,給后半年帶來(lái)一個(gè)良好的開(kāi)端。并且,隨著(zhù)我對高端業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識與綜合能力的相對提高,對規模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標》或者《廣東省著(zhù)名商標》條件的客戶(hù),做一次有針對性的開(kāi)發(fā),有意向合作的客戶(hù)可以安排業(yè)務(wù)經(jīng)理見(jiàn)面洽談,爭取簽訂一件《廣東省著(zhù)名商標》,承辦費用達*萬(wàn)元以上。做馳名商標與著(zhù)名商標業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)的同時(shí),不能丟掉該等客戶(hù)交辦的各類(lèi)業(yè)務(wù),與該等客戶(hù)保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)報告該等交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
4、第四季度就是年底了,這個(gè)時(shí)候要全力維護老客戶(hù)交辦的業(yè)務(wù)情況。首先,要逐步了解老客戶(hù)中有潛力開(kāi)發(fā)的客戶(hù)資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性建議,力爭為客戶(hù)公司的知識產(chǎn)權保護做到最全面,代理費用每月至少達1萬(wàn)元以上。
二、制訂學(xué)習計劃。
學(xué)習,對于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì )適時(shí)的根據需要調整我的學(xué)習方向來(lái)補充新的能量。專(zhuān)業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內容。
知己知彼,方能百戰不殆,在這方面還希望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。
三、增強責任感、增強服務(wù)意識、增強團隊意識。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導的壓力。
以上,是我對新的一年的工作計劃,我對自己對公司都有很多的期待。我堅信自己在新的一年里能獲得更大的進(jìn)步,因為我知道任何事情只要你努力了,就會(huì )有收獲,就會(huì )有不同。想想自己從剛進(jìn)公司到現在成為公司的老面孔,期間經(jīng)歷了很多,也面臨了很多,自己改變了很多新的一年來(lái)到之際。我要讓自己有更多的突破,我知道這個(gè)路上充滿(mǎn)了曲折,但我堅信,通過(guò)自己的努力,我一定會(huì )完美的成功。
最新個(gè)人年度工作計劃8
xx年是酒店爭創(chuàng )預備四旅游飯店和實(shí)現經(jīng)濟騰飛的關(guān)鍵之年。因此進(jìn)一步提高員工素質(zhì),提高服務(wù)技能是當前夯實(shí)內力的迫切需求。根據酒店董事會(huì )關(guān)于加大員工培訓工作力度的指示精神,結合本酒店實(shí)際,我擬在xx年度以培養“一專(zhuān)多能的員工”活動(dòng)為契機,進(jìn)一步推進(jìn)員工培訓工作的深度,努力做好xx年的全員培訓工作。
一、指導思想
以飯店經(jīng)濟工作為中心,將培養“一專(zhuān)多能的員工”的主題貫穿其中,認真學(xué)習深刻領(lǐng)會(huì )當今培訓工作的重要性,帶動(dòng)員工整體素質(zhì)的全面提高。
二、酒店的現狀
當前酒店員工服務(wù)技能及服務(wù)認識與我店四目標的標準還有很大的差距,主要體現在員工禮節禮貌不到位,對客服務(wù)認識不強,員工業(yè)務(wù)不熟等方面。
三、當前的目標和任務(wù)
xx年度的員工培訓以酒店發(fā)展和崗位需求為目標,切實(shí)提高員工認識培訓工作的重要性,主動(dòng)引導員工自覺(jué)學(xué)習,磨礪技能,增強競爭崗位投身改革的自信心,培養一支服務(wù)優(yōu)質(zhì)、技能有特色的高素質(zhì)員工隊伍,努力使之成為新時(shí)期不斷學(xué)習、不斷提高的智能型員工。
四、嚴格紀律樹(shù)形象
紀律是一個(gè)團體范圍正常工作和生活所必須遵守的行為規則,是提高部門(mén)戰斗力的有效保障。古人云:“無(wú)規矩不成方圓”。所以,總辦要搞好xx年的全局性工作,必須要以嚴格的組織紀律作保障。組織紀律要常抓不懈,部門(mén)負責人要帶頭,從自己管起,徹底杜絕違紀違規現象的發(fā)生。部門(mén)員工的言談舉止、穿著(zhù)打扮要規范,努力將總辦打造成酒店的一個(gè)文明窗口。
五、創(chuàng )新管理求實(shí)效
1、美化酒店環(huán)境,營(yíng)造“溫馨家園”。
嚴格衛生管理是確保酒店環(huán)境整潔,為賓客提供舒適環(huán)境的有效措施。今年,我們將加大衛生管理力度,除了繼續堅持周四的衛生大檢查外,我們還將進(jìn)行不定期的檢查,并且嚴格按照標準,決不走過(guò)場(chǎng),決不流于形式,將檢查結果進(jìn)行通報,并制定獎罰制度,實(shí)行獎罰兌現,以增強各部門(mén)的責任感,調動(dòng)員工的主動(dòng)性,使酒店衛生工作躍上一個(gè)新臺階。此外,要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作,目前,正值鼠螂的繁殖高峰期,我們要加大治理力度,切實(shí)消滅蠅蟑鼠等蟲(chóng)害;ú菔敲阑频、營(yíng)造“溫馨家園”不可缺少的點(diǎn)綴品,今年我們與新的花卉公司合作,加強花草的管理,要求花草公司定期來(lái)店修剪培植,保持花草的整潔美觀(guān),并根據情況即時(shí)將花草的花色、品種予以更換,力求使酒店的花草常青常綠,常見(jiàn)常新,給賓客以溫馨、舒適之感。
2、創(chuàng )新宿舍管理,打造員工“舒適家園”。
宿舍的管理歷來(lái)是一個(gè)薄弱環(huán)節,今年我們將加大管理力度,為住店員工打造一個(gè)真正的“舒適家園”。
第一要有一個(gè)整潔的寢室環(huán)境,我們要求宿舍管理員搞好公共區域衛生,并在每個(gè)寢室設立寢室長(cháng),負責安排督促寢室人員打掃衛生,要求室內清潔,物品擺放整齊,并對各寢室的衛生狀況進(jìn)行檢查,將檢查情況進(jìn)行通報。
第二要加強寢室的安全管理,時(shí)刻不忘防火防盜、禁止外來(lái)人員隨意進(jìn)出宿舍,實(shí)行對外來(lái)人員的詢(xún)問(wèn)與登記制度,以確保住宿員工的人身、財產(chǎn)安全。
第三要變管理型為服務(wù)型。管理員要轉變?yōu)樽∷迒T工的服務(wù)員。住店員工大多是來(lái)自四面八方,初出家門(mén)的年青人,他們大多年齡小,社會(huì )經(jīng)驗不足,因此,在很多方面都需要我們的關(guān)心照顧,所以宿舍管理員要多關(guān)注他們的思想情緒變化,關(guān)心他們的生活,尤其是對生病的員工,要給予他們親情般的關(guān)愛(ài),使他們感受到家庭般的溫暖。
六、節能降耗創(chuàng )效益
1、加強酒店辦公用品、服裝及勞保用品的管理。
我們將參照以往的有關(guān)標準規定,并根據實(shí)際情況,重新梳理,制定各部門(mén)的辦公用品、服裝及勞保用品的領(lǐng)用年限與數量標準,并完善領(lǐng)用手續,做好帳目。要求按規定發(fā)放,做到帳實(shí)相符,日清月結,并對倉庫物品進(jìn)行妥善保管,防止變質(zhì)受損。
2、加強車(chē)輛乘車(chē)卡及電話(huà)的管理。
建立車(chē)輛使用制度,實(shí)行派車(chē)制,嚴禁私自用車(chē)與車(chē)輛外宿,并加強車(chē)輛的油耗、維修管理以及車(chē)輛的護養,確保酒店領(lǐng)導的用車(chē)及用車(chē)安全。對乘車(chē)卡和撥打長(cháng)途電話(huà)也要實(shí)行嚴格的管理及登記制度,防止私用。
七、宣傳、推介亮品牌
1、要提高文件材料的寫(xiě)作水平與質(zhì)量,及時(shí)完成酒店各種文件、材料的起草、打印及發(fā)送工作,要加強檔案管理,建立檔案管理制度,對存檔的有關(guān)材料、文件要妥善保管,不得損壞、丟失。
2、及時(shí)宣傳報道酒店典范事跡,加大對酒店的宣傳力度,不遺余力的宣傳酒店在三個(gè)文明建設中涌現出的先進(jìn)典范,極力推介酒店,樹(shù)立優(yōu)良的酒店外部形象,提高酒店知名度。
八、新員工入店培訓:人事部
新員工入職培訓每月開(kāi)展一至兩次(具體情況視新員工人數而定),時(shí)間安排避開(kāi)部門(mén)營(yíng)業(yè)的高峰期,入職培訓以一周為一個(gè)周期,每天利用下午14:00-16:30進(jìn)行培訓。
最新個(gè)人年度工作計劃9
學(xué)生會(huì )是學(xué)生實(shí)施自我管理的機構,同時(shí)又是學(xué)生鍛煉自己、展示自我的舞臺,是全面落實(shí)學(xué)校育人工作的一個(gè)重要的補充。在新的學(xué)期為進(jìn)一步提高學(xué)生會(huì )各成員的工作能力和管理水平,促進(jìn)學(xué)校育人工作的落實(shí),學(xué)生會(huì )特擬定以下工作計劃:
一、加強干部素質(zhì)的培養。
學(xué)生會(huì )干部素質(zhì)的高低,直接決定了學(xué)生工作的效率、影響到學(xué)校常規工作的最終落實(shí),可以說(shuō),加強干部素質(zhì)的培養,是學(xué)生會(huì )成長(cháng)壯大的關(guān)鍵。在新的學(xué)期,學(xué)生會(huì )計劃采取如下措施,培養干部素質(zhì):
1、集中培養。在本學(xué)期第1、第6、第12周,校團委、學(xué)生會(huì )將召開(kāi)全體學(xué)生會(huì )成員大會(huì ),進(jìn)行集中培訓,讓學(xué)生會(huì )干部干事明確:搞好工作是符合社會(huì )發(fā)展需求,學(xué)校發(fā)展的需要,要克服認為作為干部吃虧的思想,要意識到,正是我們學(xué)生會(huì )干部無(wú)私的奉獻,才使得我們的校園更加純凈,也正是有這種奉獻,才能真正鍛煉,提高展示自我。要自覺(jué)樹(shù)立積極工作、主動(dòng)思考的意識。
2、深入工作。學(xué)生會(huì )的老師應深入到學(xué)生會(huì )的工作中去,指導他們的工作,培養他們的管理能力。主要干部應深入到各部的具體工作中,部長(cháng)、副部長(cháng)更應深入到具體工作中。
3、個(gè)別談話(huà)。學(xué)生會(huì )的老師應不定期的與學(xué)生干部交流、談心,掌握他們的思想動(dòng)態(tài),糾正其錯誤的想法,指導他們科學(xué)地樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。主席、副主席、秘書(shū)長(cháng)應不定期地找其他干部交流談心;副長(cháng)、副部長(cháng)則更應多與干部干事交流,掌握他們的思想狀況,做好他們的思想工作,并及時(shí)反饋到老師那里。
4、培養學(xué)生會(huì )成員的團隊精神。(1)學(xué)生會(huì )各部之間、年級學(xué)生會(huì )之間,異型學(xué)習競賽,在半期考試、期末考試之后評比,看哪個(gè)部的成員學(xué)習成績(jì)好、進(jìn)步大;比一比哪一個(gè)年級學(xué)生會(huì )成員的成績(jì)好、進(jìn)步大。(2)在學(xué)生會(huì )內部開(kāi)展藝體競賽。第四周:舉辦一場(chǎng)高一年級學(xué)生會(huì )VS高二年級學(xué)生的籃球賽;第八周:舉辦一場(chǎng)以部為單位的卡拉OK大賽,通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展,讓干部干事時(shí)刻想到自己是學(xué)生會(huì )的一員,個(gè)人榮辱涉及整個(gè)集體,從而關(guān)心這個(gè)集體、愛(ài)護這個(gè)集體,進(jìn)而為這個(gè)集體的成長(cháng)壯大獻計獻策。
5、培養學(xué)生的社會(huì )責任感。(1)第二周:組織學(xué)生會(huì )干部清理校園衛生死角。(2)第三周:彎腰行動(dòng)。組織學(xué)生會(huì )干部揀拾校園內的垃圾,進(jìn)而發(fā)出倡議,引導全體學(xué)生會(huì )成員,以至全校同學(xué)開(kāi)展彎腰行動(dòng),凈我校園。(3)第五周:我為老師服務(wù)。組織學(xué)生會(huì )干部干事主動(dòng)幫助老師打掃辦公室清潔衛生,讓學(xué)生意識到,老師為我們付出了那么多,我們也應該為老師做一點(diǎn)什么。
以上活動(dòng)將長(cháng)期開(kāi)展,以培養學(xué)生會(huì )成員的社會(huì )責任感,讓大家意識到,只有首先服務(wù)社會(huì ),社會(huì )才可能接納你;只有奉獻,才有收獲。
二、常規工作應常抓不懈。
學(xué)生會(huì )的管理職能就體現在常規工作中。常規管理工作是維護學(xué)校教學(xué)秩序而制定的一些管理措施。學(xué)生會(huì )常規工作的好壞,直接關(guān)系到學(xué)校的教學(xué)工作能否正常進(jìn)行。因此,我們學(xué)生會(huì )要狠抓學(xué)生會(huì )常規工作。
1、校學(xué)生會(huì )定期于雙周日晚7:00召開(kāi)干部例會(huì ),總結前兩周的工作,布置后兩周的工作,并對一些工作做出調整。
2、在校學(xué)生會(huì )工作例會(huì )后,年級學(xué)生會(huì )主要干部應及時(shí)召開(kāi)年級學(xué)生會(huì )主要干部例會(huì )(碰頭會(huì )),落實(shí)校學(xué)生會(huì )的安排與調整,并對年級學(xué)生會(huì )的工作做出相應調整。
3、年級學(xué)生會(huì )各部應在每周召開(kāi)一次工作例會(huì ),總結本部前一周的工作,布置下一周的工作,并針對上一周的問(wèn)題,在新的工作中做出調整和修正。
4、各年級分管學(xué)生會(huì )的老師應參加學(xué)生會(huì )的各級各次例會(huì ),對工作做出指導。
5、學(xué)生會(huì )各級各次大會(huì )(例會(huì ))均應有人做出相應記錄,交年級政教室存檔。
6、各部門(mén)應組織本部成員認真學(xué)習各部工作職責,檢查標準,并落實(shí)到工作中,學(xué)生會(huì )主要干部要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。
7、學(xué)生會(huì )各部門(mén)分工不分家,在具體工作上,各部門(mén)工作范圍不同,但在工作中,大家應相互協(xié)作、配合。
8、各部應制定出本部的工作計劃,并上交年級政教室存檔,并在工作中加以落實(shí)。
三、舉辦豐富多彩的文體活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活。
1、第7周、第14周各舉辦一次周末文藝活動(dòng)。
2、四月組織年級同學(xué)以班為單位進(jìn)行一場(chǎng)拔河比賽。
3、五月舉辦“五月的鮮花”文藝活動(dòng)。
4、第四周開(kāi)始,各年級學(xué)生會(huì )組織本年級同學(xué)開(kāi)展其它各類(lèi)體育比賽。
四、三月,精心組織和籌備“手拉手”活動(dòng),加強與其它學(xué)校的聯(lián)誼和交流,增強“國示”學(xué)校的輻射作用,帶動(dòng)全縣教育事業(yè)的發(fā)展。
五、完善干部、干事考核制度,落實(shí)評優(yōu)選先工作,充分調動(dòng)其工作積極性。
1、對干部的考核。
2、對干事的考核。
最新個(gè)人年度工作計劃10
最后,感謝公司所有的領(lǐng)導和同事,因為我個(gè)人的進(jìn)步離不開(kāi)大家的幫助和支持。20xx年我會(huì )不斷學(xué)習,努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng )造效益,讓事業(yè)充滿(mǎn)生機和活力!我們是一個(gè)整體,奔得是同一個(gè)目標!我會(huì )和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點(diǎn)開(kāi)始,邁向成功!
最新個(gè)人年度工作計劃11
一、集團公司內部審計工作思路
以財務(wù)收支審計為基礎,以經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計為中心,同時(shí)開(kāi)展經(jīng)濟效益審計、經(jīng)濟責任審計、基建工程審計;保障集團制度貫徹與落實(shí),充分發(fā)揮內部審計在防范風(fēng)險、完善管理和提高經(jīng)濟效益的作用。
二、20xx年度集團公司內部審計工作計劃如下
1、以財務(wù)收支與預算審計為基礎,促進(jìn)內控制度的健全與完善(1)以財務(wù)收支審計為基礎,延伸到內部控制、風(fēng)險管理審計。通過(guò)內部審計加強公司內部監督,保護公司資產(chǎn)安全和完整,同時(shí)延伸到內部控制和風(fēng)險管理的有效性、財務(wù)信息的真實(shí)性和完整性以及經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的效率和效果的評價(jià)。
。2)通過(guò)預算審計促進(jìn)預算執行,保障預算編制符合集團發(fā)展方向,預算執行圍繞集團經(jīng)營(yíng)目標展開(kāi)。
。3)完善集團公司內審制度,做到審計工作有據可依,根據實(shí)際工作情況,進(jìn)一步完善《集團公司預算執行情況審計辦法》等內審制度。
2、以經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計為中心,結合經(jīng)濟責任審計。
內部審計以公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計為中心,圍繞二級單位的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核,通過(guò)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計不僅要查錯防弊,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并予以糾正,逐步實(shí)現由發(fā)現型向預防型的轉變,更重要的是要找出影響業(yè)績(jì)提高的主要因素,分析原因,抓住關(guān)鍵,提出建議和意見(jiàn),進(jìn)而促進(jìn)二級單位加強經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟效益。
在開(kāi)展經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計時(shí),經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計與經(jīng)濟責任審計以及其他專(zhuān)項審計相結合,不僅要加強離任審計,還應搞好任中審計,注重對二級單位領(lǐng)導干部任中經(jīng)營(yíng)績(jì)效的評價(jià)。
。1)對二級單位經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計:通過(guò)對二級單位20xx年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)審計,出具審計報告,提交集團公司考核小組,作為對各二級單位考核的依據。
。2)針對性地開(kāi)展專(zhuān)項審計:根據集團經(jīng)營(yíng)管理特點(diǎn),就預算、內控管理、經(jīng)濟責任考核等有針對性開(kāi)展專(zhuān)項攻堅審計,重點(diǎn)問(wèn)題重點(diǎn)突破。
。3)工程項目的竣工結算審計:近年來(lái)集團公司不斷有一些修繕工程竣工結算,工程竣工結算均聘請具有資級的工程造價(jià)資質(zhì)的咨詢(xún)公司審計,因此,主要是對工程招標、合同簽訂、竣工驗收、結算付款,做到實(shí)施事前項目審查、事中監督管理和事后造價(jià)控制的系統化工程審計模式。
3、投資企業(yè)審計。
為評價(jià)對外投資企業(yè)的管理效果的需要,對投資企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)與資產(chǎn)負債審計,充分發(fā)揮監事對投資企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理評價(jià)作用。
三、依照“審后要追究、審后要整改、審后要運用”的原則
建立審計結果落實(shí)反饋制度,加強對審計意見(jiàn)落實(shí)情況的跟蹤,并定期組織開(kāi)展審計成果運用執行情況的檢查。
四、改善內審環(huán)境,加強審計人員培訓,進(jìn)一步提高審計工作質(zhì)量。
1、20xx年審計崗位配備不足,導致年度工作目標未能全部落實(shí),20xx年,需要領(lǐng)導與相關(guān)部門(mén)配合,按崗位設置配備審計人員,充實(shí)審計隊伍力量。
2、要對現有的內審人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,如國際內審師資格考試、新稅法學(xué)習等,不斷豐富業(yè)務(wù)知識,提高審計人員自身素質(zhì),適應新形勢、新任務(wù)的需要。
最新個(gè)人年度工作計劃12
20xx年工作計劃:
一;老客戶(hù),和固定客戶(hù),要經(jīng)常,在有有條件的情況下,送小禮物或宴請客戶(hù),好穩定與客戶(hù)關(guān)系。
二;在擁有老客戶(hù)的還要從媒體客戶(hù)信息。
三;要有好業(yè)績(jì)就得學(xué)習,開(kāi)拓視野,知識,多樣化,把學(xué)與交流技能向。
四;對有要求
1:
每周要2個(gè)的新客戶(hù),還要有到xxx個(gè)潛在客戶(hù)。
2:一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,改正下次不要再犯。
3:見(jiàn)客戶(hù)之前要多客戶(hù)的狀態(tài)和需求,再工作才有不會(huì )丟失客戶(hù)。
4:對客戶(hù)有隱瞞和欺騙,不會(huì )有忠誠的客戶(hù)。在有些問(wèn)題上你和客戶(hù)是一直的。
5:要的學(xué)習,多看書(shū),上網(wǎng)查閱資料,與同行們交流,向學(xué)習的方法。
6:對所有客戶(hù)的工作都要一樣,但太低三下氣。給客戶(hù)一好印象,為公司的形象
7:客戶(hù)遇到問(wèn)題,置之不理要盡幫助解決。要先做人再做生意,讓客戶(hù)相信的工作實(shí)力,才能的任務(wù)。
8:自信是非常的。要經(jīng)常對說(shuō)你是最好的,你是獨一無(wú)二的。擁有健康向上的工作才能的任務(wù)。
9:和公司員工要有的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能增長(cháng)技能。
10:的銷(xiāo)售任務(wù)每月我要xxxx萬(wàn)元的任務(wù)額,為公司利潤。
20xx年的個(gè)人銷(xiāo)售工作計劃,工作中總會(huì )有各樣的,我會(huì )向請示,向同事探討,克服。為公司最大的。
1.建議公司生產(chǎn)的所有產(chǎn)品能擬定產(chǎn)品詳細資料,一可對燈具的所有詳細資料記載,以資料,另一可銷(xiāo)售人員在向客人介紹產(chǎn)品時(shí)更清楚和肯定地向客人介紹產(chǎn)品的的性能、材質(zhì)、優(yōu)勢等,使得客人相信的專(zhuān)業(yè)和實(shí)力;
2.東南亞區域的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)較緩慢,建議每個(gè)月開(kāi)發(fā)1款(1個(gè)系列)新產(chǎn)品,以吸引客戶(hù)眼球,賺取高的利潤空間;
公司和市場(chǎng)發(fā)展,可以預料今后的工作將繁重,要求也更高,需的知識更高更廣。為此,我將學(xué)習,文化素質(zhì)和工作技能,為公司盡應。
最新個(gè)人年度工作計劃13
一、主要工作
(一)信息收集和編發(fā)工作
信息工作是我局辦公室主要工作之一,及時(shí)、準確、全面地為領(lǐng)導和上級機關(guān)報送信息,始終是辦公室的重要職責,全年完成信息283條,信息工作在全市商務(wù)系統排名前列。較××年有所提高。為及時(shí)掌握我局的工作動(dòng)態(tài)、全方位準確宣傳我局的工作業(yè)績(jì)和展現形象發(fā)揮了重要作用
(二)材料綜合工作
文字工作是辦公室的重點(diǎn)工作,我努力認真完成本局綜合性文字材料的起草。截止目前,共起草文件、通知、總結、匯報材料等40余份。
(三)后勤保障和接待工作。
后勤保障和接待工作作為辦公室工作的一個(gè)重要組成部分,本著(zhù)節儉、實(shí)效的原則,服務(wù)好領(lǐng)導、群眾、客商,讓領(lǐng)導和客人乘興而來(lái),滿(mǎn)意而去。特別永州市第二屆商務(wù)杯籃球賽的接待和后勤工作得到上級領(lǐng)導一致好評。通過(guò)健全和完善管理制度,為機關(guān)工作的高效運轉提供有力的保證。
二、存在問(wèn)題
半年來(lái),我的工作取得了一些進(jìn)步,但是仍然存在很多不足:一是個(gè)人綜合素質(zhì)需繼續提高,學(xué)習力度需要進(jìn)一步加大;二是工作的責任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高,服務(wù)的觀(guān)念有待進(jìn)一步深入。
三、××年個(gè)人工作思路
為落實(shí)好全年工作計劃的安排,服務(wù)全局,在做好相關(guān)基礎工作同時(shí),將著(zhù)重做好以下工作:一是加強學(xué)習,不斷提高自身綜合整體素質(zhì),增強工作責任心和事業(yè)心,加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習;二是增強工作計劃性,將工作計劃細化,努力做到當日工作當日完成;三是增強與各股室的溝通協(xié)調力度,通過(guò)與其他股室努力完成辦公室經(jīng)濟指標;四是繼續加大收集和編發(fā)信息工作力度,確保信息工作再上臺階;五是提高自身綜合協(xié)調能力,著(zhù)力做好后勤保障工作和接待工作,全力完成縣委縣政府下達的各項中心任務(wù)?傊,××年將在局主要領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,進(jìn)一步提高自身素質(zhì),克服不足,努力做自己的本職工作。
四、近期個(gè)人工作計劃
1、起草我局××年工作計劃
2、做好縣委縣政府下達的各項中心任務(wù)的啟動(dòng)準備工作
3、公布兌現2月份全局工作人員出勤獎罰情況
4、做好信息收集工作
5、準備××年第一季度經(jīng)濟分析報告
最新個(gè)人年度工作計劃14
也知道自己的今天與公司領(lǐng)導和同事的幫助是分不開(kāi)的,一個(gè)人能力再強也不能強國一眾人,只有多人形成合力了,那么高尚的明天才會(huì )更好!我甚至其中的關(guān)竅,所以我在團結領(lǐng)導和同事方面做的最好,我相信在將來(lái)的一年中,憑借我自己的不斷努力,加上關(guān)稅領(lǐng)導和同事的幫助,我在新的一年工作就會(huì )更加的出色!
最新個(gè)人年度工作計劃15
這個(gè)20xx年個(gè)人工作計劃是去年我寫(xiě)的大綱,拿來(lái)分享希望能得到您的評價(jià)。
為迎接新xx年學(xué)期的到來(lái),根據本班幼兒的身心發(fā)展規律及氣候的變化特擬定下學(xué)期工作計劃:
1、根據氣候變化,做好護理工作,做到“一摸、二看、三查、四問(wèn)!眻猿直=滩⒅靥岣弑=藤|(zhì)量,把安全放在第一位。
2、以本班幼兒的年齡及需要為基礎嚴格按教育活動(dòng)為遵循。
3、積極參加園內組織的各項學(xué)習活動(dòng),并做好每次的學(xué)習記錄,加強理論知識的學(xué)習努力把理論轉化為實(shí)際經(jīng)驗。
4、加強幼兒自理能力的培養隨時(shí)隨地觀(guān)察幼兒提高幼兒的各項能力。
5、注意家園聯(lián)系,與家長(cháng)多交流、多溝通,做好家園共育。
6、多向經(jīng)驗豐富的教師學(xué)習經(jīng)常反思教育教學(xué)活動(dòng)不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
7、與本班教師配合好認真較好地完成園領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
以上就是我個(gè)人制定的個(gè)人工作計劃。
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