社聯(lián)新學(xué)期工作計劃-學(xué)期工作計劃
時(shí)間的腳步是無(wú)聲的，它在不經(jīng)意間流逝，我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。相信許多人會(huì )覺(jué)得計劃很難寫(xiě)？下面是小編收集整理的社聯(lián)新學(xué)期工作計劃-學(xué)期工作計劃，希望能夠幫助到大家。
社聯(lián)新學(xué)期工作計劃-學(xué)期工作計劃1
鑒于剛剛接任社團部，我站在個(gè)人角度做一下計劃。我將一如既往的配合各部門(mén)做好以下工作：
一、常規工作內容
會(huì )議方面：
1、每?jì)芍苷匍_(kāi)一次部門(mén)例會(huì )。
2、例會(huì )上進(jìn)行前期工作總結和下期工作安排。
3、定期召開(kāi)各社團舍長(cháng)或主要負責人會(huì )議，交流活動(dòng)心得。
二、學(xué)生會(huì )社團部活動(dòng)宣傳報道方面：
1、近期將張貼海報向全校師生介紹社團部的構成及建設等情況，樹(shù)立社團部的對外形象，增加社團部工作的透明度和影響力，盡快開(kāi)展活動(dòng)。
2、每次活動(dòng)利用海報、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作，以吸引更多的同學(xué)。
3、向準備申請社團的同學(xué)發(fā)放社團申請表。
三、協(xié)助團委、學(xué)生會(huì )的工作方面：
1、全力協(xié)助團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)的各項工作。積極配合學(xué)校及系內開(kāi)展的各項活動(dòng)。
2、定期組織社團部的內部調研活動(dòng)，以此來(lái)了解社團部文化建設的效果，了解成員的需求，尋找工作中的待改進(jìn)之處。定期進(jìn)行座談等形式的互動(dòng)活動(dòng)，以加強各部門(mén)成員之間的交流，挖掘優(yōu)秀社團部后備力量。
四、社團建設方面：
社團部的工作重心都回放在社團建設方面。社團部將會(huì )牽頭建立社團，充分把同學(xué)的在社團方面的興趣調動(dòng)起來(lái)。
五、文檔整理方面：
1、完成各社團文檔的歸檔工作及工作計劃、工作總結等。
2、建立、更新社團部各社團成員檔案。
六、關(guān)于學(xué)�；顒�(dòng)方面：
1、聽(tīng)從團委領(lǐng)導老師的統一指揮、調度及安排。
2、積極配合團委各部門(mén)的工作。我會(huì )為藥學(xué)院學(xué)生會(huì )的明天貢獻自己的力量。時(shí)刻與校社聯(lián)保持聯(lián)系，取長(cháng)補短，采納金點(diǎn)子、好建議，不斷學(xué)習，不斷反思，不斷創(chuàng )新。
社聯(lián)新學(xué)期工作計劃3 在過(guò)去的日子里，社聯(lián)在校團委和主席的領(lǐng)導下越來(lái)越好，但我們是不甘于現狀的。新的一年里，無(wú)論是人還是制度都要有所變化，所以為了社聯(lián)更好更強，我們要齊心協(xié)力做好每件事。我想社聯(lián)的工作主要是從兩個(gè)方面來(lái)展開(kāi)，一是對內，社聯(lián)內部各個(gè)部門(mén)要協(xié)調好、配合好，對各個(gè)部門(mén)嚴格要求；二是對外，社聯(lián)要處理好各個(gè)部門(mén)與社團、外校的關(guān)系，督促各社團做好工作，將第二課堂辦得更好。
在對內方面就監察部來(lái)看，具體如下：
一、招新時(shí)盡量接受一些有潛質(zhì)的力量，要求新干事必須要有高度的責任感和大局意思、嚴明的紀律意思、腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)、不怕苦不怕累、時(shí)刻保持積極的態(tài)度。
二、部長(cháng)、副部長(cháng)不定期召開(kāi)碰頭會(huì )議，主要是了解當前工作進(jìn)程，并對接下來(lái)的工作進(jìn)行短期安排。
三、召開(kāi)各種會(huì )議時(shí)，要穿著(zhù)得體，不得無(wú)故遲到，在會(huì )議過(guò)程中，不得隨意講話(huà)，擾亂會(huì )議紀律，不得做與會(huì )議無(wú)關(guān)的事，手機調靜音或關(guān)機。
四、在舉行重大活動(dòng)時(shí)，部長(cháng)、副部長(cháng)以及干事都要保持高度的紀律性，完成安排好的各項工作，堅守自己的工作崗位，不隨意走動(dòng)，交頭接耳。
五、要積極開(kāi)展活動(dòng)，促進(jìn)部門(mén)成員的關(guān)系，增進(jìn)彼此的了解，從而共同推動(dòng)社聯(lián)向更好更強的方向發(fā)展。
在對外方面：社聯(lián)是各個(gè)社團活動(dòng)發(fā)展的載體，要做到對各社團服務(wù)周全。就監察部來(lái)看具體如下：
一、對各社團做到完善的服務(wù)，配合并幫助各社團做好宣傳和紀律工作。
二、要引領(lǐng)各社團向優(yōu)秀社團發(fā)展，促進(jìn)各社團彼此間的交流，完善第二課堂。
三、要加強執行力度，對活動(dòng)進(jìn)行評分時(shí)，要將實(shí)際情況和活動(dòng)策劃書(shū)進(jìn)行對比，不可敷衍了事，對不按制度辦事的社團進(jìn)行扣分處理。
四、在進(jìn)行評分時(shí)多向負責人提問(wèn)，具體了解他們的工作流程，讓他們感覺(jué)有壓力，加大對工作流程的重視。時(shí)刻對各社團的評審工作做到公正、公平、公開(kāi)，嚴格要求各社團遵守各項制度。
五、對社團指導老師的評分也要保持公正、公平、公開(kāi)，要結合指導老師對本社團的工作實(shí)績(jì)進(jìn)行評分。
六、在舉行重大活動(dòng)時(shí)，要安排好現場(chǎng)紀律維護工作，使活動(dòng)有序地開(kāi)展下去，展現出社聯(lián)監察部應有的紀律性。
七、在去外校參觀(guān)時(shí)，衣著(zhù)要干凈得體，言行舉止要文明，紀律要嚴明，要學(xué)習借鑒他人的經(jīng)驗，同時(shí)要把本校的特色推銷(xiāo)出去，為本校樹(shù)立良好的形象。
總而言之，社聯(lián)應充分發(fā)揮其作用，加強社聯(lián)與社團、社團與社團的聯(lián)系。社聯(lián)監察部要起到良好的監督與指引作用，更好的促進(jìn)社團發(fā)展。
社聯(lián)新學(xué)期工作計劃-學(xué)期工作計劃2
社聯(lián)新學(xué)期工作計劃1 一個(gè)學(xué)期轉眼即過(guò)，新的社團工作也即將開(kāi)始。為了在系領(lǐng)導的指導下，更好地發(fā)揮學(xué)生社團在校園文化生活中的積極作用，提高社團活動(dòng)的水平，帶動(dòng)社團的全面繁榮和發(fā)展，促進(jìn)社團管理的規范化、制度化，把我們學(xué)院的社團建設好，我們社聯(lián)制定工作計劃如下：
�。ㄒ唬┗A性建設
1、社團工作制度貫徹。
新學(xué)期開(kāi)學(xué)，社團部在所有干部成員討論，擬定了本學(xué)期社團工作制度貫徹計劃，充分明確了權責的劃分、經(jīng)費的使用、以及日常工作中的一些注意事項。
2、社團間溝通監督。
各社團招新、注冊工作完成之后，要分別進(jìn)行了新會(huì )員見(jiàn)面會(huì )。協(xié)會(huì )負責人向新會(huì )員介紹協(xié)會(huì )的歷史、宗旨、章程以及發(fā)展的方向等等，使會(huì )員更好的了解了社團，更加真切的融入社團。
3、資源共享。
鑒于各社團機構繁冗，操作起來(lái)比較復雜，同時(shí)考慮學(xué)習性組織的發(fā)展和培養，本學(xué)期社團部有資源共享的構想，具體有以下幾項：
1、在社團機構設置時(shí)，各社團不必要部門(mén)合并，遇到各社團活動(dòng)，每個(gè)社團部門(mén)負責人（1—2人）一起工作，提高在位人員的工作效率。
2、基于外聯(lián)部的工作特殊性，各社團保留外聯(lián)部。
3、新建設一個(gè)策劃部，負責社聯(lián)重要活動(dòng)開(kāi)展。
4、資源共享的重點(diǎn)在于信息共享，所以每個(gè)社團專(zhuān)設聯(lián)絡(luò )人一名（由一名副會(huì )長(cháng)擔任），專(zhuān)門(mén)負責社團信息的溝通與共享。
5、加強新會(huì )員能力拓展。
6、設立社團具體獎罰項。
�。ǘ┙M織活動(dòng)
本學(xué)期社團部的具體工作具體分為四大方面：
一、前期工作。
1、迎新工作。
新一年的開(kāi)始，我們社團部將配合團總支各部門(mén)，完成11級的迎新工作，并在工作之間實(shí)現本部門(mén)的宣傳工作。
2、部門(mén)分組。
宣傳組：對外聯(lián)系和宣傳，協(xié)助協(xié)會(huì )并進(jìn)行交流活動(dòng)。
調研組：深入協(xié)會(huì )，監督各協(xié)會(huì )內部運作并收集資料。
秘書(shū)組：負責對內聯(lián)系，和與各協(xié)會(huì )溝通，并輔助上級學(xué)院工作，整理各協(xié)會(huì )和本部門(mén)資料，負責活動(dòng)的落實(shí)與運作。
策劃組：策劃活動(dòng)，流程、安排和活動(dòng)指導。
3、組織學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )招干工作。
新學(xué)期的招干工作依舊是立足本部委員中進(jìn)行的。招干要全面展開(kāi)，社團部分別從前期宣傳、擇優(yōu)、培訓、應用等階段來(lái)進(jìn)行。廣泛發(fā)掘我們的干事專(zhuān)長(cháng)，讓學(xué)院充分看到我們發(fā)展的潛力。
4、組織社團招新工作。
新學(xué)期的社團招新工作依舊是立足本系、面向全校新生進(jìn)行的。招新要全面展開(kāi)，社團部分別從前期宣傳、過(guò)程跟蹤、以及會(huì )員統計與專(zhuān)長(cháng)冊的訂立等方面來(lái)進(jìn)行。廣泛發(fā)掘我們的會(huì )員專(zhuān)長(cháng)，讓學(xué)院充分看到我們發(fā)展的潛力。
二、社聯(lián)活動(dòng)安排
�。�1）社團部常規活動(dòng)：
“放映會(huì )”活動(dòng)，策劃中，B樓xxx教室舉行時(shí)間待定。
�。�2）社團部創(chuàng )新活動(dòng)：
社團文化節，時(shí)間待定。
協(xié)助協(xié)會(huì )舉辦活動(dòng)，時(shí)間待定。
其他活動(dòng)，時(shí)間待定。
三、長(cháng)期工作
1、社團的注冊、變更、修改。
社團注冊進(jìn)行要嚴格考核，每次注冊我們都要吸取經(jīng)驗教訓，謹慎細致，避免了遺漏的現象。同時(shí)在注冊的基礎上，我們要監督社團從根本上完善了本協(xié)會(huì )章程和制度，為社團的進(jìn)一步長(cháng)足發(fā)展打下基礎。為了讓今后的工作能夠更好更快的完成，我們將在學(xué)期開(kāi)學(xué)后跟蹤了解社團變更、修改發(fā)展狀況，完成社團學(xué)期監督工作。
2、社團活動(dòng)審批及經(jīng)費報銷(xiāo)。
我們舉辦各種活動(dòng)時(shí)應考慮到的經(jīng)費問(wèn)題，我們將會(huì )向學(xué)院申請一定的活動(dòng)經(jīng)費，其次，盡量爭取發(fā)揮社聯(lián)里的外聯(lián)優(yōu)勢向外拉贊助，不僅可以鍛煉我們的干事干部的口才和膽量，更有利于我們的活動(dòng)辦的有特色。
3、關(guān)于干事的培訓和內部建設方面。
具體的安排將如下：
本月開(kāi)始制定例會(huì )時(shí)間，開(kāi)會(huì )制度與要求，等規范各干事的規章制度。本學(xué)期還會(huì )整理各協(xié)會(huì )的資料，該去該留的會(huì )統計好并上報老師審核，得到老師審批后會(huì )按社團管理制度對各協(xié)會(huì )、社團進(jìn)行相應的處理。
本學(xué)期年為鍛煉期，讓干事清楚了解到部門(mén)內的基本運作及活動(dòng)的各項程序，為未來(lái)接任奠定基礎。在沒(méi)有活動(dòng)的時(shí)候，例會(huì )將會(huì )安排培訓或思想指導，令干事更了解部門(mén)及本部門(mén)部長(cháng)，令未來(lái)工作進(jìn)行得更順利。
下學(xué)期，將會(huì )著(zhù)重于干事的競選培訓，還會(huì )組織干事與其它部門(mén)或其它學(xué)院的社團部合作，還會(huì )協(xié)助協(xié)會(huì )、社團舉辦更多活動(dòng)或交流，使各協(xié)會(huì )、社團能與外界更多的交流，促使協(xié)會(huì )、社團更好的發(fā)展。更提高干事們的能力，為新一屆的干部選舉輸送更優(yōu)秀的人才。
4、收集社團評比資料工作。
我們將組織干事收集我系各個(gè)社團的活動(dòng)資料和工作總結，并將這些資料統計出來(lái)作為學(xué)期末的學(xué)生社團評比材料。為了更好的開(kāi)展工作，我們會(huì )把干事分配到學(xué)生社團里面去。
5、其他部門(mén)內部工作。
為了讓干事能在部門(mén)里面更好的工作和為了減少中途退出社團部的情況出現，我們會(huì )在學(xué)期的開(kāi)始制定干事管理制度和在長(cháng)期做好干事的思想工作。
四、社團評估工作。
體現社團的強大與否除了與各學(xué)生社團的發(fā)展壯大有重要的.關(guān)系之外，還與社團部的內部建設有密切的關(guān)系，我們組織干事一起開(kāi)展活動(dòng)的時(shí)候應有如下階段：
1、活動(dòng)策劃階段。
2、活動(dòng)審核與分配階段。
3、活動(dòng)準備與監督階段。
5、活動(dòng)舉辦階段。
4、活動(dòng)驗收階段。
6、活動(dòng)總結暨表彰大會(huì )。
五、后期工作
1、組織社團評比暨“精品社團”評比階段。
我們要更好的為我們學(xué)院的協(xié)會(huì )服務(wù)，制定獎勵政策，在每個(gè)學(xué)期期末結束前評出優(yōu)秀社團，對于活動(dòng)舉辦的效果較好的我們將給予獎勵、對于活動(dòng)稀少，活動(dòng)組織成績(jì)不佳的給予批評！
2、各社團的期末總結及選舉階段。
各社團在每個(gè)學(xué)期的期末結束前總結，并做好社團內部選舉的準備，為了提高社團負責人的基本素質(zhì)以及理論水平，社團部應該每月開(kāi)展一次負責人學(xué)習討論會(huì )，研討近期工作情況并組織學(xué)習，努力做到與時(shí)俱進(jìn)！
3、挑選新任社團干部階段。
首先要搞好內部管理，要制定合適我們社團部的一個(gè)方針政策，充分的信任自己的干部和干事，調動(dòng)部門(mén)干事的積極性，讓每位干事都能夠最大限度的發(fā)揮自己的才能，從前期擇優(yōu)、培訓、應用等階段來(lái)進(jìn)行挑選新任社團部部長(cháng)副部長(cháng)，努力做到開(kāi)拓創(chuàng )新！
我們社團部在上一屆的帶領(lǐng)下雖然有一定的成績(jì)，但是難免有一定的不足，那就是我們社團部與各協(xié)會(huì )溝通和聯(lián)系不夠，相互合作的機會(huì )較少，慢慢的社團部的影響力就會(huì )有所下降，干事積極性也隨之減少。所以在未來(lái)的活動(dòng)中，除了要向新來(lái)的同學(xué)宣傳我們各個(gè)協(xié)會(huì )，加強各個(gè)協(xié)會(huì )之間的凝聚力。還要讓大家發(fā)揮各自的優(yōu)勢聯(lián)合搞活動(dòng)，在活動(dòng)中我們可以借此來(lái)考察干事的工作能力，為下一任的社團部干部選出更優(yōu)秀的人。能夠增加我們影視制作系團總支在學(xué)校的影響力，還可以讓各個(gè)協(xié)會(huì )能夠深入到同學(xué)們心中。
1、制定好社團部的總章程并督促每個(gè)社團制定好其內部自己的規章制度。
2、做好各個(gè)社團的信息統計工作。
3、為接下即將開(kāi)展的社團工作做準備：
a、制作各社團社員名單及社員出勤表格并在每次活動(dòng)完后做好統計。
b、了解清楚每個(gè)社團的近期活動(dòng)開(kāi)展計劃，如有困難由社團部進(jìn)行協(xié)調及幫忙解決。
4、加強社團活動(dòng)的宣傳力度，特別是對于還需招納社員的社團來(lái)說(shuō)可以和宣傳部聯(lián)合起來(lái)一起做好宣傳方面的工作。
5、做好活動(dòng)小結，對于每次開(kāi)展的社團活動(dòng)各社團都要出一份活動(dòng)小結，寫(xiě)明此次活動(dòng)參與人員、內容與收獲等。然后由社團部每月做一下總結與匯報。
6、與同學(xué)們密切聯(lián)系，了解同學(xué)們對社團部以及社團活動(dòng)的建議和意見(jiàn)。
7、積極響應學(xué)校的各項號召，配合影視制作系各社團的各項活動(dòng)。
8、進(jìn)行社長(cháng)換屆，社長(cháng)直接關(guān)系一個(gè)社團的發(fā)展和穩定，所以社長(cháng)尤為重要�，F在各社社長(cháng)都大都臨近畢業(yè)，等社團活動(dòng)開(kāi)展一階段以后會(huì )選舉各社社長(cháng)。新社長(cháng)由老社長(cháng)和社員推薦，指導老師社團成員學(xué)生會(huì )和團總支投票選舉產(chǎn)生。使社團未來(lái)能有一個(gè)更好的發(fā)展，讓社團工作上一個(gè)新臺階。
由于現在社團活動(dòng)還處于起步階段，可能有許多細節問(wèn)題還需注意，社團部會(huì )不斷地商討與處理各類(lèi)問(wèn)題，讓各個(gè)社團的活動(dòng)質(zhì)量提高使得同學(xué)們的課余生活更加豐富多彩！
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