有關(guān)健康工作計劃4篇
日子如同白駒過(guò)隙，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了在工作中有更好的成長(cháng)，是時(shí)候開(kāi)始制定計劃了。想學(xué)習擬定計劃卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編收集整理的健康工作計劃4篇，歡迎閱讀與收藏。
健康工作計劃 篇1
健康是人人應當享有的基本權利，是社會(huì )進(jìn)步的重要標志和潛在的動(dòng)力。為了不斷加強我街道的疾病預防控制工作，逐步提高全體健康教育工作者的綜合素質(zhì)和社區全民的健康意識，進(jìn)一步搞好我街道健康教育工作，特制定健康教育工作制度：
一、工作目標
在XX街道所轄社區廣泛開(kāi)展健康教育和健康促進(jìn)行動(dòng)，大力傳播健康知識，倡導文明、健康的生活方式，有針對性地開(kāi)展防病健康教育活動(dòng)，普及健康知識，增強人們的健康意識和自我保健能力，促進(jìn)全民健康素質(zhì)的提高。
二、教育內容
1、常見(jiàn)傳染病的預防與控制；性病、艾滋病、地方病、職業(yè)病危害及防治措施。
2、針對易病群體（老年人、婦女、兒童）的日常生活健康知識以及注意事項。
三、組織實(shí)施
1、在各社區成立健康教育領(lǐng)導小組，設有網(wǎng)絡(luò )人員名單，配備專(zhuān)（兼）職人員，定期召開(kāi)工作例會(huì )。切實(shí)發(fā)揮三級網(wǎng)絡(luò )的作用，確保健康教育工作落到實(shí)處。
2、制定各項工作計劃、制度，做到有工作記錄、有檢查、有評比、年終有總結。
3、組織健康教育培訓、結合各個(gè)衛生宣傳日開(kāi)展健康教育活動(dòng)（培訓每年不少于12次）。用多種形式完成健康教育工作。
4、定期更換健康知識宣傳欄，針對老年人、婦女、兒童等重點(diǎn)人群開(kāi)展健康咨詢(xún)工作（要求定期更換宣傳內容，宣傳內容要求有本底資料，或圖片）。
5、要堅持貼近實(shí)際、貼近群眾、貼近生活，善于用群眾語(yǔ)言和群眾容易接受的形式組織開(kāi)展健康教育活動(dòng)，增強健康教育工作的針對性、指導性和實(shí)效性。努力提高社區全民健康知識和行為的知曉率。
6、積極組織開(kāi)展“控制吸煙”活動(dòng)。（活動(dòng)要求有方案、活動(dòng)記錄及總結并且配備負責控煙工作專(zhuān)（兼）職負責人）。
7、年終由街道健康教育辦公室對本年度各社區健康教育工作進(jìn)行綜合考核評估、檢查健康教育檔案。
健康工作計劃 篇2
一、指導思想
良好的心理素質(zhì)是人的全面素質(zhì)中的重要組成部分。心理健康教育是提高學(xué)生心理素質(zhì)的教育，是實(shí)施素質(zhì)教育的重要內容。開(kāi)展學(xué)校心理健康教育工作，貫徹黨的教育方針，落實(shí)《公民道德建設實(shí)施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于基礎教育改革與發(fā)展的決定》，堅持育人為本，根據我校學(xué)生生理、心理發(fā)展特點(diǎn)和規律，運用心理健康教育的理論和方法，培養學(xué)生良好的心理素質(zhì)，促進(jìn)他們身心全面和諧發(fā)展。
培養學(xué)生健全的人格和良好的個(gè)性心理品質(zhì);對少數有心理困擾或心理障礙的學(xué)生，給予科學(xué)有效的心理咨詢(xún)和輔導，使他們盡快擺脫障礙，調節自我，提高心理健康水平，增強自我教育能力。
二、工作要點(diǎn)
(一)加強心理健康教育的組織管理
為加強心理健康教育的組織領(lǐng)導。學(xué)校把學(xué)生心理健康教育，作為深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育的一項重要工作。特建立了心理健康教育領(lǐng)導小組。學(xué)校分管德育的錢(qián)玉奎副校長(cháng)為組長(cháng)，徐益林、高國璋、潘敬祥、徐春國、楊承軍、楊俊、潘愛(ài)武等同志為小組成員。全面負責學(xué)生的心理健康教育。心理健康教育領(lǐng)導小組負責對班主任、學(xué)生心理健康輔導老師及其它兼職人員的工作考評。學(xué)校將考評結果納入德育工作考核體系。
(二)加強教師的心理健康教育培訓工作。
1、對教育心理學(xué)的教師經(jīng)常舉行心理健康教育學(xué)習活動(dòng)，認真學(xué)習教育學(xué)、心理學(xué)理論及新課程標準，把心理健康教育與學(xué)科教學(xué)有機地融合。
2、聘請心理健康教育專(zhuān)家來(lái)校講座(時(shí)間另定)，提高教師心理健康教育意識。
(三)開(kāi)展心理健康教育活動(dòng)課。
1、教務(wù)處、政教處本學(xué)期要適當安排心理輔導活動(dòng)課，著(zhù)眼于學(xué)生的發(fā)展，面向全體學(xué)生充分開(kāi)發(fā)學(xué)生的心理潛能，促進(jìn)學(xué)生人格健全發(fā)展，根據不同年級開(kāi)設相應課程。
2、教育學(xué)科老師之間平時(shí)應互相聽(tīng)課，互相學(xué)習，共同提高。
3、學(xué)科應組織聽(tīng)課、評課，逐步掌握心理輔導課的原則、要求和輔導技巧，為今后將心理輔導課納入規范化、制度化管理打下良好的基礎。
(四)認真開(kāi)展好心理咨詢(xún)室工作
1、由__老師具體負責開(kāi)展學(xué)生的心理輔導工作，對每一位來(lái)訪(fǎng)的學(xué)生做到真誠傾聽(tīng)、詳細記錄、認真分析、助人自助、過(guò)程保密等要求。
2、做好熱線(xiàn)電話(huà)的咨詢(xún)工作
3、認真做好個(gè)別來(lái)訪(fǎng)輔導。(時(shí)間安排：每周五晚)
(五)健全心理輔導檔案管理。
制定心理輔導方案，及時(shí)了解、掌握輔導效果，總結各類(lèi)學(xué)生的心理問(wèn)題的成因及輔導方法。對典型案例及時(shí)進(jìn)行整理、討論。
(六)加強對相關(guān)課題的研究力度。
加強科研工作力度，培養心理輔導老師的教科研精神，要踏實(shí)、有效地進(jìn)行研究，預防學(xué)生意外傷害健康，為學(xué)生營(yíng)造安全健康的成長(cháng)環(huán)境。
三、具體安排
九月份:
1、制定心理健康教育工作計劃
2、班主任心理健康教育工作方法培訓
3、為新生建立心理檔案，進(jìn)行心理現狀摸底，確定重點(diǎn)指導對象
4、將各班上報的特殊生納入心理健康教育對象
5、勞動(dòng)服務(wù)周上心理健康(活動(dòng))課
6、第一期心理健康教育宣傳專(zhuān)欄
十月份:
1、特殊生心理健康教育
2、女生“四自”教育
3、心理健康公開(kāi)課
十一月份:
1、特殊生跟蹤指導
2、家校共建，對家長(cháng)的心理健康教育指導
3、學(xué)生代表座談會(huì )，心理指導反饋
4、心理健康公開(kāi)課
十二月份:
1、第二期心理健康教育專(zhuān)欄
2、特殊生跟蹤指導
3、心理健康公開(kāi)課
4、心理健康知識競賽
一月份:
1、特殊生教育反饋總結
2、心理健康課反饋總結
3、材料歸檔(計劃、總結、輔導記錄、案例分析、宣傳講座、反饋材料等)
健康工作計劃 篇3
20xx年，我局創(chuàng )建健康促進(jìn)機關(guān)工作將以創(chuàng )建省級健康促進(jìn)縣為契機，創(chuàng )新工作方法，組織開(kāi)展多種形式健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
一、目標
以創(chuàng )建省級健康促進(jìn)縣為目標，通過(guò)多種傳播途徑和手段，廣泛深入開(kāi)展全民健康教育工作，普及衛生科學(xué)知識，倡導文明、健康、科學(xué)生活方式，不斷提高職工健康知識水平和自我保健能力，從而達到預防疾病、促進(jìn)健康、提高生活質(zhì)量目。
二、工作任務(wù)
(一)建立健全健康教育組織機構
在創(chuàng )建省級健康促進(jìn)縣領(lǐng)導組指導下，加強對單位健康教育工作領(lǐng)導，健全健康教育工作機構，組織開(kāi)展健康教育工作負責單位健康教育工作組織、協(xié)調和檢查，積極參加創(chuàng )衛標準學(xué)習和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓。
(二)大力開(kāi)展健康知識學(xué)習和教育
對單位干部職工開(kāi)展衛生科學(xué)知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高干部職工衛生知識知曉率和健康行為形成率。
(三)積極開(kāi)展職工健身活動(dòng)
為了提高廣大干部職工身體素質(zhì)，全體干部職工應積極自覺(jué)地參加各種文體健身活動(dòng)，每天活動(dòng)時(shí)間一小時(shí)以上。
(四)積極開(kāi)展控煙健康教育
積極開(kāi)展創(chuàng )建“無(wú)煙單位”活動(dòng)，提倡領(lǐng)導干部帶頭禁煙。組織開(kāi)展禁煙宣傳活動(dòng)，形成濃厚禁煙氛圍，做到單位會(huì )議室、辦公室等辦公場(chǎng)所桌上無(wú)煙灰缸、地上無(wú)煙蒂，確保單位內無(wú)煙草廣告。建立各級領(lǐng)導分工負責制，按到已制定各種規章和管理制度嚴格執行，確保創(chuàng )建無(wú)煙單位活動(dòng)有組織、有計劃地開(kāi)展。
(五)加強健康教育規范化管理
加強對健康教育規范化管理，做到有健康教育工作組織領(lǐng)導機構;有健康教育經(jīng)費投入，有1名兼職人員負責健康教育工作。按要求定期開(kāi)展干部職工身體健康體檢，并積極組織全體職工進(jìn)行創(chuàng )衛標準學(xué)習和健康教育業(yè)務(wù)知識培訓，提高職工健康意識觀(guān)念。強化業(yè)務(wù)指導和檔案資料規范化管理。
三、工作措施
(一)加強領(lǐng)導，明確責任
充分認識開(kāi)展健康教育工作重要性和必要性，切實(shí)加強對健康教育工作領(lǐng)導，做到認識到位、領(lǐng)導到位、職責到位、措施到位、經(jīng)費到位。建立有效協(xié)作機制，形成上下聯(lián)動(dòng)、良性互動(dòng)推進(jìn)機制。
(二)全面推進(jìn)，典型示范
結合單位行業(yè)特點(diǎn)，采取切實(shí)有效措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進(jìn)。及時(shí)總結經(jīng)驗，抓好典型，形成特色，發(fā)揮典型示范作用，推進(jìn)健康教育工作全面開(kāi)展。
(三)結合實(shí)際，務(wù)求實(shí)效
倡導文明、健康、科學(xué)生活方式，著(zhù)眼提高干部職工健康素質(zhì)。充分結合本局實(shí)際，做到衛生宣傳教育與樹(shù)立行業(yè)新形象相結合;衛生宣傳教育與提升服務(wù)質(zhì)量相結合;衛生宣傳教育與改進(jìn)行業(yè)作風(fēng)相結合。
健康工作計劃 篇4
一、工作目標
1.配合開(kāi)展建設項目（新建、擴建、改造和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的“三同時(shí)”審查工作，建設項目的職業(yè)病防治設施，必須與主體工程同時(shí)設計，同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用，建設項目在竣工驗收后，職業(yè)病防護措施經(jīng)衛生行政部門(mén)驗收合格后，投入正式生產(chǎn)和使用。
2.建立健全職業(yè)衛生管理制度，配備專(zhuān)（兼）職人員負責，分部職業(yè)病防治工作，加強對職工的職業(yè)衛生培訓，建立健全職業(yè)衛生管理制度、操作規程和職工衛生健康監護檔案。工作場(chǎng)所有職業(yè)病危害監測及評價(jià)制度，有職業(yè)病危害事故應急預案，同時(shí)應設置明顯警示標志等。
3.開(kāi)展職業(yè)衛生監督檢查工作，促進(jìn)開(kāi)展各部門(mén)執行職業(yè)病防治法和相關(guān)法律、法律的`情況，進(jìn)行預防性和經(jīng)常性衛生監督檢查，對存在違反《職業(yè)病防治法》的單位，提出整改意見(jiàn)。同時(shí)，針對監督檢查中查出存在的問(wèn)題，提出整改措施。
4.組織從事接觸職業(yè)危害因素的從業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康監護檔案。
5.開(kāi)展職業(yè)危害因素監測與評價(jià)報告，按照作業(yè)場(chǎng)所與評價(jià)規范工作要求，認真開(kāi)展監測與評價(jià)工作，把監測結果與評價(jià)結果存入檔案，并同時(shí)向全體職工公開(kāi)。
二、工作內容
1.完善職業(yè)危害專(zhuān)項管理制度，繼續落實(shí)職業(yè)危害部位應急救援預案。
2.組織職工進(jìn)行職業(yè)性健康檢查。
3.訂立或變更勞動(dòng)合同時(shí)向員工客觀(guān)、真實(shí)的告知職業(yè)危害情況；
4.年內繼續按要求對作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害警示標識和中文警示說(shuō)明予以完善；
5.繼續完善可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所防護設備、應急救援裝備、器材和監測報警裝置的配置，并做好相關(guān)裝備的維護保養；
6.加強職工的個(gè)人防護檢查，控制和杜絕急性職業(yè)中毒事故。
7.加強職業(yè)衛生防護的宣傳和培訓。
8.完成上級部門(mén)安排的其他工作。
三、防治措施
1.加強領(lǐng)導、健全機構
加強職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導，建立以項目經(jīng)理為組長(cháng)，其它領(lǐng)導班子成員為副組長(cháng)，各部門(mén)、各工區主要負責人為成員的職業(yè)病危害防治領(lǐng)導小組，負責領(lǐng)導、組織、協(xié)調、管理職業(yè)病防治工作，各有關(guān)部要履行工作職責，齊抓共管，確保職業(yè)危害及職業(yè)病防治措施落實(shí)到位。設立職業(yè)危害防治辦公室，配備專(zhuān)兼職職防人員，在上級單位及分部職業(yè)健康領(lǐng)導小組業(yè)務(wù)指導下，負責本單位的職業(yè)危害及職業(yè)病防治工作。
2.建立、健全職業(yè)危害防治防治責任制
嚴格按照《職業(yè)危害防治防治法》第五條“用人單位（是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟組織）應當建立、健全職業(yè)危害防治防治責任制，加強對職業(yè)危害防治防治的管理，提高職業(yè)危害防治防治水平，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)危害防治危害承擔責任”的規定，制定由本單位法定代表人（或負責人）總負責，部門(mén)分工負責和崗位各負其責的責任體系和責任保證制度。
3.開(kāi)展職業(yè)衛生監督檢查工作，促進(jìn)開(kāi)展各部門(mén)執行職業(yè)病防治法和相關(guān)法律、法律的情況，進(jìn)行預防性和經(jīng)常性衛生監督檢查，對存在違法的《職業(yè)病防治法》的單位，提出整改意見(jiàn)。同時(shí)，針對監督檢查中查出存在的問(wèn)題，提出整改措施。
四、考核指標
1.法規普及率達到80%以上；
2.員工因工死亡率為0；
3.員工因工重傷率為0；
4.員工職業(yè)病患病率0；
5.員工健康安全滿(mǎn)意率≥80%；
6.不發(fā)生群體性職業(yè)病危害事故；
7.職業(yè)病危害項目申報率100%；現場(chǎng)職業(yè)病危害告知率、職業(yè)病危害因素監測率、主要危害因素監測合格率100%，職業(yè)健康體檢率100%。
五、保障條件
1.加強領(lǐng)導 ，建立以項目經(jīng)理為組長(cháng)，其它領(lǐng)導班子成員為副組長(cháng)，各部門(mén)、工區負責人為成員的職業(yè)病危害防治領(lǐng)導小組，負責領(lǐng)導、組織、協(xié)調、管理職業(yè)病防治工作。各有關(guān)部門(mén)要履行工作職責，齊抓共管，確保職業(yè)危害及職業(yè)病防治措施落實(shí)到位。
2.加大監督執法力度，認真開(kāi)展各項監督監測等健康監護工作。在職防組領(lǐng)導下，積極協(xié)調各職能部門(mén)、工區，按照《職業(yè)病防治法》等法律、法規的要求，開(kāi)展預防性和經(jīng)常性職業(yè)衛生監督監測監護工作，針對職業(yè)病危害情況，有計劃、有步驟地開(kāi)展整治活動(dòng)。
3.設立職業(yè)危害防治專(zhuān)項資金，加大職業(yè)危害資金投入，職業(yè)危害防治資金要求專(zhuān)款專(zhuān)用，專(zhuān)項資金計劃由安環(huán)部落實(shí)，其他產(chǎn)生費用由財務(wù)部負責解決，資金使用包括預防和治理職業(yè)危害、工作場(chǎng)所衛生檢測、健康監護和職業(yè)衛生培訓等費用。
六、具體措施
1.加強領(lǐng)導，健全組織，實(shí)施職業(yè)衛生目標化管理為保障分部職業(yè)衛生工作的持續有效開(kāi)展，成立領(lǐng)導小組，全面負責職業(yè)衛生工作。配備專(zhuān)兼職職業(yè)衛生工作人員，具體負責職業(yè)危害防治工作的日常開(kāi)展。實(shí)行目標化管理，將目標層層分解到各部門(mén)、各工區，并把職業(yè)病防治工作作為對單位領(lǐng)導人進(jìn)行考核的重要內容。職業(yè)衛生領(lǐng)導小組不定期召開(kāi)會(huì )議，研究職業(yè)病防治工作中的重大問(wèn)題，并對各部門(mén)的職業(yè)衛生工作進(jìn)行考核。
2.建立、健全職業(yè)病防治各項制度。建立健全職業(yè)危害防治各級責任制和各項職業(yè)危害防治制度，嚴格貫徹落實(shí)，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
3.依法參加工傷社會(huì )保險，確保職工依法享受工傷社會(huì )保險權益。按時(shí)繳納工傷社會(huì )保險金，積極配合相關(guān)部門(mén)作好工傷社會(huì )保險工作，使在職業(yè)活動(dòng)中所發(fā)生的工傷、職業(yè)病以及因此而死亡，造成職工暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，職工或其家屬能夠從社會(huì )得到必要的物質(zhì)補償和服務(wù)的社會(huì )保障，保證職工或其家屬的基本生活，為職工提供必要的醫療救治和康復服務(wù)等。
4.按照《職業(yè)病防治法》第十三條的規定積極做好工作場(chǎng)所的衛生防護工作，使工作場(chǎng)所符合下列職業(yè)衛生要求：
�。�1）職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛生標難；
�。�2）有與職業(yè)病危害防護相適應的設施；
�。�3）生產(chǎn)布局合理，符合有害與無(wú)害作業(yè)分開(kāi)的原則；
�。�4）有洗浴間等衛生設施；
�。�5）設備、工具、用具等設施符合保護職工生理、心理健康的要求；
�。�6）法律、行政法規和國務(wù)院衛生行政部門(mén)關(guān)于保護職工健康的其他要求。
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