后勤保障工作計劃

　　時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們又將迎來(lái)新一輪的努力，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)工作計劃吧。但是工作計劃要寫(xiě)什么內容才是正確的呢？下面是小編為大家整理的后勤保障工作計劃，希望對大家有所幫助。

后勤保障工作計劃1

　　一、工作思路

　　20xx年后勤工作的基本思路是：圍繞一個(gè)中心，搞好兩個(gè)服務(wù)，抓好兩項學(xué)習，全面開(kāi)展五講。圍繞一個(gè)中心，即后勤工作要始終圍繞教學(xué)這個(gè)中心。

　　搞好兩個(gè)服務(wù)，一是搞好為教育教學(xué)的服務(wù)，為教育教學(xué)創(chuàng )造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務(wù)，解決師生的后顧之憂(yōu)，讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學(xué)活動(dòng)中去，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗。

　　抓好兩項學(xué)習，即政治理論學(xué)習和學(xué)校各項規章制度的學(xué)習。全面開(kāi)展五講，即講大局，講團結，講奉獻，講文明，講實(shí)干。

　　二、工作目標

　　本年度后勤工作的總體目標是：做到三個(gè)確保、三個(gè)力爭。

　　三個(gè)確保是：

　　確保校園環(huán)境建設及教育教學(xué)、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時(shí)到位;

　　確保學(xué)校財務(wù)管理規范、精細，帳物相符;

　　確保學(xué)校水、電正常供應。

　　三個(gè)力爭是：

　　力爭進(jìn)一步完善服務(wù)設施;

　　力爭進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量;

　　力爭進(jìn)一步提高服務(wù)效益。

　　三、工作措施

　　1.加強后勤職工的思想建設，樹(shù)立管理育人，服務(wù)育人的思想。

　　20xx年，學(xué)校后勤要堅持服務(wù)育人、管理育人的原則，全面優(yōu)化后勤管理，要讓后勤工作人員樹(shù)立育人的觀(guān)念和服務(wù)的觀(guān)念，后勤人員要利用與學(xué)生接觸的機會(huì )，以身立教，對學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)教育、愛(ài)護公物教育、保護環(huán)境教育、艱苦奮斗教育等。

　　為了提高管理育人、服務(wù)育人的質(zhì)量，本學(xué)年在后勤職工思想建設方面的主要舉措是：

　　(1)認真學(xué)習和貫徹落實(shí)教職工例會(huì )對后勤工作的各項要求，增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　(2)認真學(xué)習學(xué)校的各項規章制度，提高自身修養，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞。樹(shù)立為師生服務(wù)的思想，不斷提高職業(yè)道德水準。

　　(3)認真落實(shí)精細化管理的各項要求，為教育教學(xué)創(chuàng )造優(yōu)良條件，在搞好服務(wù)的過(guò)程中，實(shí)現自身價(jià)值，貢獻自己的力量。

　　2.加強校產(chǎn)管理，健全校產(chǎn)電子、紙質(zhì)檔案

　　(1)嚴格材料購進(jìn)，材料領(lǐng)出制度，非易損耗品領(lǐng)出新的，必須收回舊的。

　　(2)年終對庫房進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，做到帳物相符。

　　(3)無(wú)論固定資產(chǎn)還是易損耗品，均形成檔案，物品的入庫、出庫嚴格登記手續。

　　(4)規范健全校舍檔案

　　3.做好后勤常規服務(wù)工作

　　(1)開(kāi)學(xué)初做好教材、副本的領(lǐng)取和發(fā)放，辦公用品的采購和發(fā)放，教室、寢室的調整，各班桌凳的配備，檢查水電是否正常，各部位照明設施檢查維修，等等。

　　(2)落實(shí)班級財產(chǎn)承包制。包括教室內的所有公共財物和各班環(huán)境區域內的財物，每學(xué)期對班級財產(chǎn)檢查兩次：期中和期末，檢查結束后對損壞的財物進(jìn)行賠款，學(xué)校組織維修。

　　(3)落實(shí)其他學(xué)校財產(chǎn)管理責任制。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個(gè)人領(lǐng)用的學(xué)校財產(chǎn)，辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學(xué)期檢查一次，發(fā)現人為損壞按《學(xué)校財產(chǎn)管理辦法》處理，自然損壞的要及時(shí)維修。個(gè)人領(lǐng)用的學(xué)校財產(chǎn)交回時(shí)要檢查完好情況，及時(shí)做出相應處理。

　　(4)管理和使用好水電，把節水節電放在后勤工作的首位，教育和引導全校師生養成自覺(jué)節水節電的良好習慣，杜絕長(cháng)流水和長(cháng)明燈，校內不能使用大功率用電器。學(xué)校組織不定期檢查各部位的違規用電情況，并做出相應的考核或罰款處理。要及時(shí)更換損壞的水設施，防止跑水和漏水。

　　4.做好校園的綠化美化工作

　　(1)澆水。

　　綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透，其余時(shí)間要根據雨水情況澆灌，不得浪費水。樹(shù)木、綠籬、花園的澆水要根據土壤墑情澆灌，合理安排，不得浪費水資源。

　　(2)綠化帶的管理。

　　根據生長(cháng)情況每年大約修剪4次，每學(xué)期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時(shí)清理。

　　(3)綠籬的管理。

　　根據生長(cháng)情況每年大約修剪4次，每學(xué)期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時(shí)清理。

　　(4)樹(shù)木的修剪、殺蟲(chóng)，每年2次，每學(xué)期1次。

　　5.嚴格后勤職工上下班時(shí)間，實(shí)行不定期查崗制度。后勤職工要和教師統一上下班時(shí)間，隨時(shí)處理各部位。本年度后勤工作人員實(shí)行工作任務(wù)登記制，工作情況將作為后勤人員績(jì)效考核依據。

　　6、努力改善辦公、教學(xué)、生活條件

　　1、加強廁所改造工程的施工監督，保證工程進(jìn)度、質(zhì)量，配套設施及其它的配備4月底完成。

　　2、規劃學(xué)校運動(dòng)場(chǎng)，硬化道路。

　　3、八月份完成教學(xué)樓、舊教工宿舍水電線(xiàn)路改造。

　　4、啟動(dòng)學(xué)校運動(dòng)場(chǎng)立項工作，力爭20xx年底投入使用。

　　5、繼續做好標準化建設各項工作。

　　具體工作安排

　　二月份：

　　1、對全校財產(chǎn)進(jìn)行大清查。配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。

　　2、配齊本學(xué)期所需的辦公、清潔用品。

　　3、做好收費公示，票據準備工作。

　　4、進(jìn)行校園安全大檢查和消殺工作。

　　5、啟動(dòng)廁所改造工程，確保工程質(zhì)量，加快進(jìn)度。

　　6、解決學(xué)校的下水排放問(wèn)題。

　　7、完成食堂標改工程，確保達標取證。

　　三月份：

　　1、繼續完善學(xué)校水電維修和其它維修工作。確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序。

　　2、修補校園綠化帶搞好校園綠化，美化、亮化校園環(huán)境，爭取綠化上一個(gè)新臺階。

　　3、加強對食堂的管理工作，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)水平。

　　4、召開(kāi)一次后勤人員工作會(huì )。

　　5、規劃學(xué)校運動(dòng)場(chǎng)。

　　6、清運垃圾，設置移動(dòng)垃圾箱。

　　7、配合德育處落實(shí)假期值班、門(mén)衛、車(chē)輛管理，確保校園安全。

　　四月份：

　　1、繼續完成廁所改造尾期工作。

　　2、檢查前期各項工作的落實(shí)情況。

　　3、對校園內水、電進(jìn)行全面檢修

　　4、平整運動(dòng)場(chǎng)，確保學(xué)校運動(dòng)會(huì )順利召開(kāi)。

　　5、做好防洪物資儲備，疏通學(xué)校排水渠道。

　　五、六月份：

　　1、做好食堂衛生監督，確保暑期不出現食品衛生問(wèn)題。

　　2、配合教學(xué)處完成中考的籌備工作。

　　3、安排暑期各項維修工作和下學(xué)期開(kāi)學(xué)前的準備工作。

　　4、配合德育處完成學(xué)校藝術(shù)節的籌備工作。

　　七、八月份

　　1、暑期對學(xué)校進(jìn)行全面維修。

　　2、下學(xué)期所需物品的采購。

　　3、教室調整和開(kāi)學(xué)前的準備。

　　4、教室、教工宿舍電路改造。

　　九、十月份：

　　1、召開(kāi)后勤人員會(huì )議，調整工作崗位及落實(shí)工作職責;

　　2、加強對食堂管理工作，消除存在的各種安全隱患。

　　十一月份：

　　1、進(jìn)行校園安全普查工作，特別是配合宿管進(jìn)行宿舍安全檢查。

　　2、配合德育處做好冬季運動(dòng)會(huì )籌備工作。

　　十二月份：

　　1、協(xié)助教導處搞好期末考試工作。

　　2、做好學(xué)期結束工作。

　　3、總結學(xué)校后勤工作。

　　元月份：

　　1、清理校產(chǎn)。

　　2、做好寒假校園安全保衛工作。

　　3、完成后勤人員績(jì)效考核工作。

　　4、檢查各處室辦公桌、柜，班級課桌椅情況并記載，實(shí)施班主任、班級公物管理結帳兌現工作。

后勤保障工作計劃2

　　一、加強安全穩定工作

　　本年度，繼續堅持“安全第一、預防為主”的方針，扎實(shí)做好安全工作，確保師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全，營(yíng)造穩定的校園環(huán)境。

　　1、加強職工對有關(guān)防火、防災、防盜和食堂食品安全等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，依據有關(guān)規章制度，規范隊伍管理，提高隊伍的凝聚力和戰斗力，維護學(xué)校穩定安全。

　　2、堅持“預防為主”的方針，禁止學(xué)生在宿舍里使用蠟燭和燃氣爐等，加強安全防火工作。對校舍、食堂、教學(xué)樓要實(shí)行周小檢，月大檢，有檢查記錄和整改措施制度。

　　3、開(kāi)展安全教育活動(dòng)。主要活動(dòng)內容包括：制訂安全教育活動(dòng)方案、宣傳發(fā)動(dòng)、建立制度、安全自查;整改消除安全隱患、教育活動(dòng)全面展開(kāi);全處檢查，活動(dòng)總結。

　　4、加強維修人員崗位培訓，全天候對宿舍、教室、食堂、車(chē)輛、醫院的設施設備進(jìn)行全面檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，消除各種安全隱患，保證無(wú)事故發(fā)生。

　　5、進(jìn)一步加強對食堂衛生工作的領(lǐng)導，嚴把進(jìn)貨關(guān)、儲存關(guān)、加工關(guān)，確保食堂飯菜、食品質(zhì)量和衛生標準;提高警惕，嚴把衛生關(guān)，確保飲食安全。堅持對食堂職工進(jìn)行體檢、培訓后的上崗工作原則，嚴把職工上崗關(guān)。堅持對食堂有關(guān)設施、工具進(jìn)行及時(shí)消毒，并做好消毒記錄。

　　6、進(jìn)一步完善各類(lèi)事故的安全應急預案，針對消防、用電、用氣、飲食、大型活動(dòng)的安全隱患和易發(fā)生安全責任事故的環(huán)節，按分工制度完善應急預案，明確責任，細化程序，有章可循，一旦發(fā)生安全責任事故，能夠得到及時(shí)有效的控制。

　　7、落實(shí)安全責任追究制。處長(cháng)是處里安全的第一責任人，主管處長(cháng)為直接責任人，科長(cháng)是本科室第一責任人，把安全責任及安全教育當作總抓手，貫穿于各項工作的始終，創(chuàng )建平安校園。對因思想認識不足、宣傳教育不到位、安全責任不落實(shí)、安全隱患不消除的責任人限期整改，對導致發(fā)生安全責任事故的，嚴肅追究第一責任人的責任。建立健全安全工作的長(cháng)效機制，努力實(shí)現我校的***穩定和平安。

　　8、健全安全值班制度，做好重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部位的夜間和節假日安全值班工作。

　　二、加強物業(yè)管理工作

　　近兩年，我處相繼對玉章樓、周楊樓、隆基樓、如心樓和圖書(shū)館實(shí)行了物業(yè)化管理，本年度將進(jìn)一步加強和規范物業(yè)管理，確保后勤物業(yè)化改革工作平穩有序的推進(jìn)。

　　1、制訂對物業(yè)公司的管理、檢查、指導和監督計劃，認真行使管理、監督和協(xié)調服務(wù)的職能。

　　2、在檢查、督促中及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)，建立和落實(shí)獎懲制度。

　　3、協(xié)調好有關(guān)部門(mén)與物業(yè)公司的關(guān)系，關(guān)心物業(yè)公司員工生活，以便他們開(kāi)展工作，確保物業(yè)公司員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度。

　　4、認真落實(shí)物業(yè)范圍的設施、設備的運行、保養、維修和安全檢查工作的情況。

　　5、收集服務(wù)對象的反饋信息，為推動(dòng)物業(yè)公司管理工作的開(kāi)展出謀劃策。

后勤保障工作計劃3

　　一．指導思想

　　本學(xué)期學(xué)�？倓�(wù)工作堅持以學(xué)校工作計劃為指導，全面落實(shí)學(xué)校工作計劃，堅持后勤為教育教學(xué)服務(wù)的思想。以學(xué)校教學(xué)工作為中心，以為教育教學(xué)服務(wù)，為教科研服務(wù)，為師生服務(wù)為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手，強化總務(wù)后勤工作的規范管理，確保后勤工作保障有力，服務(wù)到位，努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量，為師生創(chuàng )造一個(gè)良好的工作和學(xué)習環(huán)境。

　　二．工作目標

　　1、堅持“以人為本”，強化隊伍建設。后勤服務(wù)人員是學(xué)校組成的一部分，他們的素質(zhì)關(guān)系到學(xué)校的整體素質(zhì)，后勤工作人員也要加強學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)�？倓�(wù)處經(jīng)常組織后勤工作人員認真學(xué)習崗位規范，使他們思想觀(guān)念與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代步伐，思維方式與時(shí)更新，思維層次與時(shí)提升，進(jìn)一步增強服務(wù)觀(guān)念，明確服務(wù)宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行，優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量贏(yíng)得師生的滿(mǎn)意與贊譽(yù)。繼續完善后勤保障的各項規章制度。

　　2、加強保衛人員的安全教育。

　　3、加強校園環(huán)境建設，完善學(xué)校發(fā)展規劃。

　　4、關(guān)心師生生活，抓好師生用餐管理。今年暑假期間教職工餐廳裝修一新，用膳環(huán)境得以改觀(guān)。切實(shí)提高伙食質(zhì)量，努力使師生滿(mǎn)意�？倓�(wù)處要經(jīng)常深入了解師生需求，及時(shí)盡力解決師生生活中的一些實(shí)際問(wèn)題。

　　5、堅持勤儉辦學(xué)，嚴格財務(wù)管理。嚴格把好日常經(jīng)費使用關(guān)，杜絕一切浪費現象的發(fā)生。在經(jīng)費使用上，從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，做好校長(cháng)參謀，嚴格核算，做到合理開(kāi)支，統籌兼顧，保證重點(diǎn)。嚴守財務(wù)制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格采辦手續，用心推行財務(wù)公開(kāi)，增強財務(wù)工作的透明度。

　　6、加強校產(chǎn)管理，充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用。進(jìn)一步明確校產(chǎn)管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產(chǎn)保管使用職責制度，堅持誰(shuí)使用誰(shuí)負責保管，誰(shuí)損壞誰(shuí)負責賠償的原則，對一些損耗品的領(lǐng)用，登記與核銷(xiāo)，做到合理規范。強化維修管理意識，對學(xué)校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長(cháng)促用壽命，提高使用效率。

　　三．主要工作安排

　　1、做好課簿本的發(fā)放工作，保證學(xué)生的課簿本到位。

　　2、配備好辦公用品，衛生用具，為各班配備好課桌椅。

　　3、檢查班級，各處室的電燈，門(mén)窗玻璃，課桌椅，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行維修，保證能正常使用。

　　4、做好學(xué)校飲水機消毒工作，保證教師、學(xué)生能飲到清潔衛生水。

　　5、經(jīng)常了解師生的伙食狀況，有問(wèn)題及時(shí)向托管餐飲公司協(xié)調并加以解決，保證師生就餐的衛生和質(zhì)量。

　　6、抓好購物管理，在各方面管好用好每一點(diǎn)錢(qián)，每一筆錢(qián)，凡是購物要貨比三家，盡量批發(fā)。同時(shí)抓好庫存物資的管理，采用教學(xué)用品領(lǐng)用登記制度，減少浪費。

　　四．常規管理與服務(wù)工作

　　1、加強校園管理，提高校園環(huán)境衛生，對花草，樹(shù)木定期除草，施肥，修剪。

　　2、加強校產(chǎn)管理及專(zhuān)用教室的設備、設施管理，定人，定崗，職責到人。

　　3、加強學(xué)校保衛人員管理。

　　4、總務(wù)處做好防電、防火、防盜工作，確保學(xué)校財產(chǎn)及師生的人身安全。

　　5、加強對班級，各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開(kāi)無(wú)人燈和電扇，強化節約用電、用水的意識。

　　6、經(jīng)常檢查各辦公室、教室及公共場(chǎng)所的門(mén)窗、電扇、水管、燈、線(xiàn)路、開(kāi)關(guān)、插座，做到損壞及時(shí)進(jìn)行維修。

　　7、加強學(xué)校校產(chǎn)的管理，做好學(xué)校財產(chǎn)的維修、安全和固定資產(chǎn)造冊登記工作;加強教學(xué)儀器、圖書(shū)、電教器材的管理。堅持各處室財產(chǎn)保管專(zhuān)人負責制，定期核查，防缺少，開(kāi)學(xué)后與各班主任、專(zhuān)用室負責人、各處室負責人簽訂公物財產(chǎn)職責書(shū)，加強檢查，期末公布公物保護狀況，并與班主任的年度考核掛鉤，使物品保護意識深入每一位師生心中。

　　五．具體工作安排:

　　七、八月份:

　　1、落實(shí)暑期修繕事宜。

　　2、完成教室、辦公室的布局調整。

　　3、教材、書(shū)簿發(fā)放到位。

　　4、購置潔具、辦公用品并安排好核發(fā)工作。

　　5、做好暑期維修工程收尾工作。

　　6、做好綠化區除草、治蟲(chóng)、澆水等工作。

　　7、檢修好校內的水、電、網(wǎng)絡(luò )等系統，做好開(kāi)學(xué)準備。

　　8、召開(kāi)門(mén)衛人員會(huì )議，加強開(kāi)學(xué)前的門(mén)衛管理。

　　9、制訂新學(xué)期總務(wù)處工作計劃。

　　九月份:

　　1、發(fā)放教儀、教具、潔具，辦公用品等。

　　2、做好教師教材、教參、學(xué)生教材、簿冊的發(fā)放工作。

　　3、做好學(xué)生進(jìn)餐登記、收費工作。

　　4、加強水電管理和安全管理。

　　5、安排好開(kāi)學(xué)典禮、教師節、國慶節等各項工作。

　　6、做好各室校產(chǎn)登記、匯總工作。

　　十月份:

　　1、繼續做好用水、用電、綠化與安全衛生、健康教育等工作。

　　2、搞好校園安全穩定工作，迎接進(jìn)博會(huì )的召開(kāi)。

　　3、安排國慶長(cháng)假值班保衛工作。

　　十一月份:

　　1、做好進(jìn)博會(huì )的維穩工作。

　　2、做好固定資產(chǎn)的登記、核查工作。

　　3、加強中餐管理，確保師生吃上清潔衛生的熱飯菜。

　　4、做好預算執行工作。

　　十二月份:

　　1、對校舍和設施、設備安全作一次檢查。

　　2、做好慶祝元旦和元旦休假的值班工作。

　　3、加強冬季水電管理工作。

　　一月份:

　　1、做好安全衛生教育工作。

　　2、安排好期末考試的后勤工作。

　　3、布置好寒假校園衛生整潔工作。

　　4、安排好寒假安全保衛工作。

后勤保障工作計劃4

　　市委四屆三次全會(huì )是我市在**年末召開(kāi)的一次非常重要的會(huì )議。會(huì )議總結了今年的工作，提出了今后一個(gè)時(shí)期的總的工作思路，是我們今后開(kāi)展各項工作的總綱領(lǐng)和指南。辦公室工作繁雜，如何為統戰系統各部門(mén)和部領(lǐng)導、各科室進(jìn)一步搞好服務(wù)和真正做好后勤保障工作是20xx年工作的著(zhù)眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)。結合全會(huì )精神，就20xx年工作進(jìn)行了認真思考：

　　一、信息宣傳保先進(jìn)。

　　信息工作在組織培訓、表彰獎勵、排名通報的基礎上，在“高、深”上下功夫，多向上級統戰部門(mén)反饋站位高、有見(jiàn)地的建議性信息，當好參謀助手；在總結工作中，深挖細研，總結帶有規律性、普遍性的經(jīng)驗，以利于推廣。宣傳工作要在二等獎的基礎上，力求有所突破。立足統戰系統，進(jìn)一步整合力量，形成大統戰宣傳格局，在宣傳稿件質(zhì)量、數量上實(shí)現大的提高。

　　二、日常工作求規范。

　　進(jìn)一步完善統戰部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度，實(shí)現制度、規范化管理。包括會(huì )議制度，發(fā)文、閱文與辦文制度，請銷(xiāo)假制度，財務(wù)制度，車(chē)輛管理制度等。嚴格按照“講規矩、按程序、守紀律”的要求，規范運作，明確科室人員分工和職責，形成一種激勵約束機制，最大限度的調動(dòng)每名干部的積極性和主動(dòng)性，創(chuàng )造性的開(kāi)展好工作。

　　三、提高素質(zhì)強學(xué)習。

　　針對辦公室幾名同志各自的特點(diǎn)，引導全室同志有事辦事，無(wú)事多學(xué)，向書(shū)本學(xué)，向實(shí)踐學(xué)，向其它同志學(xué)，努力形成勤奮學(xué)習，團結進(jìn)取，積極向上的良好風(fēng)氣。要在努力提高每一名同志的政治、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫，著(zhù)力培養五種作風(fēng)，即：努力學(xué)習、勤于思考的作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)、言行一致的作風(fēng)，雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng)，團結進(jìn)取、事?tīng)幰涣鞯淖黠L(fēng)，淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng)，把辦公室建設成為特別能吃苦、特別能戰斗的團結集體。

　　四、改進(jìn)方法促服務(wù)。

　　要進(jìn)一步強化服務(wù)意識，樹(shù)立整體意識、大局意識、責任意識，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，處理好重點(diǎn)服務(wù)與全面服務(wù)、常規服務(wù)與應急服務(wù)的關(guān)系，做到既保證日常工作之需，又能應對緊急突發(fā)情況。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式，增強工作的主動(dòng)性、預見(jiàn)性，做到重要會(huì )議和接待活動(dòng)不出紕漏。同時(shí)，還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，豐富服務(wù)內容，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

后勤保障工作計劃5

　　情況分析：

　　我園現有保健教師2名，一名為正式在編一級教師，另一名為外聘教師。保育員11名，其中有一名是正式編制人員，其余10名為外聘人員，其中具有初級證書(shū)的保育員有7名占保育員隊伍70%；無(wú)證書(shū)的保育員有3名占保育員隊伍27%。營(yíng)養員有5名其中有2名有初級證書(shū)其余3名沒(méi)有證書(shū)。財務(wù)人員1名。

　　我園三員操作基本符合日常工作要求，能根據我園制定的各項衛生保健制度，嚴格執行。但離科學(xué)管理，高質(zhì)量服務(wù)的'工作標準尚有差距。開(kāi)學(xué)至今外聘職工人員調動(dòng)情況較大，雖然進(jìn)幼兒園后，進(jìn)行了一系列的培訓指導，能根據衛生保健制度的要求開(kāi)展工作，但是對一些基本理論了解不夠。還未完全掌握規范操作的要求，對如何配合教育教學(xué)不能深刻領(lǐng)會(huì )，保育觀(guān)念不強，這些不足之處都有待于提高。

　　工作目標：

　　以工作手冊為指導標準，落實(shí)一日活動(dòng)各個(gè)環(huán)節的日常指導、檢查與評比，注重反饋，提高管理效率。提高后勤人員的主動(dòng)服務(wù)意識，通過(guò)學(xué)習新課程的理念，規范工作要求，提高工作質(zhì)量。

　　具體工作要求與措施：

　　營(yíng)養員工作：

　　1、以“營(yíng)養員工作手冊”為指導營(yíng)養員操作規范，對各種餐具進(jìn)行嚴格的消毒管理，根據衛生監督所的要求，做好食品衛生臺帳、驗收記錄以及消毒登記。

　　2、強化幼兒園食品衛生、飲食衛生、防傳染病和安全、消防工作制度，強化后勤組長(cháng)分層管理職責，杜絕事故隱患，確保師生健康、安全。

　　保育員工作：

　　1、修訂外聘人員工作考核制度，進(jìn)一步落實(shí)后勤工作崗位責任制。

　　2、重視規范“三員”工作檢查與反饋、通過(guò)開(kāi)展定期經(jīng)驗交流，理論學(xué)習、崗位培訓，示范操作、規范提高后勤工作質(zhì)量。兩園進(jìn)行保育環(huán)境觀(guān)摩互查，看別人長(cháng)處，找自己不足，提升服務(wù)質(zhì)量。

　　3、強化保育員日常操作規范檢查，提高幼兒園環(huán)境衛生質(zhì)量，提倡主動(dòng)熱情服務(wù)和相互協(xié)作，對保育員實(shí)施月考核獎勵，提高工作質(zhì)量。

　　保健工作：

　　1、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防，認真執行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀(guān)察記錄，發(fā)現異常及時(shí)處理，并做好記錄。

　　2、加強環(huán)境衛生和伙食質(zhì)量的管理，落實(shí)各項保健制度，加強對營(yíng)養員、保育員各部門(mén)工作的指導。加強組織業(yè)務(wù)學(xué)習，落實(shí)好工作職責。定時(shí)檢查、監督，為幼兒創(chuàng )設衛生整潔無(wú)害的生活環(huán)境。

　　3、繼續做好營(yíng)養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作。

　　4、保健教師提高相應的家長(cháng)工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導，進(jìn)一步提升保教水平。

　　財會(huì )人員工作：

　　1、財會(huì )和資產(chǎn)管理：嚴格執行相關(guān)法律法規，規范行業(yè)收費，增強主動(dòng)服務(wù)意識。進(jìn)一步加強資產(chǎn)管理，落實(shí)責任制。

　　2、改善兩園環(huán)境，規劃南園消毒間和園綠化局修方案。進(jìn)一步倡導、發(fā)揚主人翁態(tài)度，引導教工節約使用經(jīng)費和能源，創(chuàng )建節約型學(xué)校。

　　安全工作：

　　1、根據季節變換特點(diǎn)做好各類(lèi)傳染病的預防宣傳工作，確保幼兒的健康成長(cháng)。繼續在教職工和家長(cháng)中開(kāi)展幼兒應急救治方法的培訓工作。

　　2、重視幼兒戶(hù)外活動(dòng)指導和監護，保障幼兒戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間，繼續實(shí)行教師、保健教師在幼兒戶(hù)外活動(dòng)中的職責。

　　3、堅持把安全工作放在首位，進(jìn)行園舍、設備設施常規使用管理，提高使用效率。規范各項安全檢查，每周五為安全檢查日，做到責任到人，確保幼兒的人身安全。

　　4、增強門(mén)衛安全護園和主動(dòng)維修整理園內設施的責任意識，確保師生安全、校園安全。

　　每月工作具體安排：

　　月份保健員營(yíng)養員、保育員其他工作

　　九月

　　1、做好新生入園體檢工作和預防接種卡登記工作。

　　2、協(xié)助市疾控部門(mén)完成麻苗普及接種工作，保證接種率在95

后勤保障工作計劃6

　　1、對科室工作進(jìn)行安全檢查并就排查的問(wèn)題進(jìn)行整改；

　　2、及時(shí)調整學(xué)生督察工作人員，組織食品安全專(zhuān)項檢查；

　　3、做好蘇農一村水表出戶(hù)的相關(guān)工作，對因校區功能調整的設施進(jìn)行水電管理工作的對接以及校區夜間水平衡測試工作；

　　4、完善校區功能調整工程項目的驗收和相關(guān)費用的審核、結算工作；

　　5、為落實(shí)第二期校區功能調整做好開(kāi)工準備、招投標工作和部分施工工作；

　　6、強化醫療安全工作，規范醫療工作流程，落實(shí)相關(guān)工作人員；

　　7、按照蘇教辦學(xué)[20xx]14號文件精神（省教育廳辦公室轉發(fā)教育部辦公廳關(guān)于切實(shí)做好普通高校新生入學(xué)體檢及資格復查等工作有關(guān)要求的通知），認真做好新生入學(xué)體檢工作；

　　8、做好計劃生育日常管理、流動(dòng)人口計生管理工作；報批20xx年下半年全校教職工子女學(xué)雜費等工作。

后勤保障工作計劃7

　　市委四屆三次全會(huì )是我市在xx年末召開(kāi)的一次非常重要的會(huì )議。會(huì )議總結了今年的工作，提出了今后一個(gè)時(shí)期的總的工作思路，是我們今后開(kāi)展各項工作的總綱領(lǐng)和指南。辦公室工作繁雜，如何為統戰系統各部門(mén)和部領(lǐng)導、各科室進(jìn)一步搞好服務(wù)和真正做好后勤保障工作是xx年工作的著(zhù)眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)。結合全會(huì )精神，就xx年工作進(jìn)行了認真思考

　　一、信息宣傳保先進(jìn)。信息工作在組織培訓、表彰獎勵、排名通報的基礎上，在“高、深”上下功夫，多向上級統戰部門(mén)反饋站位高、有見(jiàn)地的建議性信息，當好參謀助手；在總結工作中，深挖細研，總結帶有規律性、普遍性的經(jīng)驗，以利于推廣。宣傳工作要在二等獎的基礎上，力求有所突破。立足統戰系統，進(jìn)一步整合力量，形成大統戰宣傳格局，在宣傳稿件質(zhì)量、數量上實(shí)現大的提高。

　　二、日常工作求規范。進(jìn)一步完善統戰部機關(guān)工作與事務(wù)管理制度，實(shí)現制度、規范化管理。包括會(huì )議制度，發(fā)文、閱文與辦文制度，請銷(xiāo)假制度，財務(wù)制度，車(chē)輛管理制度等。嚴格按照“講規矩、按程序、守紀律”的要求，規范運作，明確科室人員分工和職責，形成一種激勵約束機制，最大限度的調動(dòng)每名干部的積極性和主動(dòng)性，創(chuàng )造性的開(kāi)展好工作。

　　三、提高素質(zhì)強學(xué)習。針對辦公室幾名同志各自的特點(diǎn)（有朝氣、有干勁，但知識面不夠寬、實(shí)際工作經(jīng)驗不夠豐富），引導全室同志有事辦事，無(wú)事多學(xué)，向書(shū)本學(xué)，向實(shí)踐學(xué)，向其它同志學(xué)，努力形成勤奮學(xué)習，團結進(jìn)取，積極向上的良好風(fēng)氣。要在努力提高每一名同志的政治、業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)上下功夫，著(zhù)力培養五種作風(fēng)，即：努力學(xué)習、勤于思考的作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)、言行一致的作風(fēng)，雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng)，團結進(jìn)取、事?tīng)幰涣鞯淖黠L(fēng)，淡泊名利、艱苦奮斗的作風(fēng)，把辦公室建設成為特別能吃苦、特別能戰斗的團結集體。

　　四、改進(jìn)方法促服務(wù)。要進(jìn)一步強化服務(wù)意識，樹(shù)立整體意識、大局意識、責任意識，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，處理好重點(diǎn)服務(wù)與全面服務(wù)、常規服務(wù)與應急服務(wù)的關(guān)系，做到既保證日常工作之需，又能應對緊急突發(fā)情況。要不斷改進(jìn)服務(wù)方式，增強工作的主動(dòng)性、預見(jiàn)性，做到重要會(huì )議和接待活動(dòng)不出紕漏。同時(shí)，還要不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，豐富服務(wù)內容，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

后勤保障工作計劃8

　　一、指導思想

　　以學(xué)校工作計劃為指導，以教育教學(xué)為中心工作、服務(wù)師生工作和生活為宗旨，以開(kāi)源節流、勤儉持校為工作的出發(fā)點(diǎn)。進(jìn)—步解放思想，立足于學(xué)�，F實(shí)，著(zhù)眼于長(cháng)遠發(fā)展，堅持原則，開(kāi)拓創(chuàng )新，為教育教學(xué)提供充足的物質(zhì)基礎和有力的后勤保障。

　　二、常規性工作

　　1、認真學(xué)習有關(guān)方針、政策及學(xué)校的各項規章制度，提高業(yè)務(wù)水平和管理能力。

　　2、認真制定工作計劃，各項工作按計劃的制定和逐步推進(jìn)。

　　3、根據每年級、每班人數做好課本、簿冊發(fā)放工作。

　　4、對外處理好有關(guān)外事聯(lián)系、接待工作。

　　5、繼續加強對食堂的監督力度，合理拾配菜肴，保證飯菜的質(zhì)量，提高滿(mǎn)意度，力爭把食堂辦成師生滿(mǎn)意的食堂。

　　6、對內堅持每日巡視校園至少一次，對學(xué)校安全、綠化、衛生、校舍、設備等加強管理，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)做好處理和反饋。學(xué)校各部門(mén)、班級等提出的報修，在最短的時(shí)間內維修。每月兌現班級、寢室、處室等財產(chǎn)損壞賠償制度。

　　三、工作方案與任務(wù)

　　(一)完善財務(wù)工作

　　1、認真理財，做到帳目清楚、規范、公開(kāi)。嚴格履行財務(wù)手續，做好各種帳目，并定期向教師公開(kāi)學(xué)校財務(wù)運行情況，自覺(jué)接受上級主管部門(mén)審查和全校教師監督。

　　2、規范收費，確保各項資金按時(shí)足額到位，決不超標準收費，不搭車(chē)收費，并于開(kāi)學(xué)報名時(shí)公開(kāi)各項收費標準，自覺(jué)接受社會(huì )監督。

　　3、合理開(kāi)支，確保學(xué)校各項工作正常運轉。學(xué)校生產(chǎn)性開(kāi)支由相關(guān)處室提出方案，由校長(cháng)審批，學(xué)校統一購買(mǎi)。嚴格控制非生產(chǎn)性開(kāi)支。學(xué)校重大開(kāi)支須提請學(xué)校校委會(huì )討論通過(guò)，報學(xué)校領(lǐng)導審批。

　　4、明確職責，嚴格手續。學(xué)校各項開(kāi)支報銷(xiāo)發(fā)票時(shí)，必須執行如下程序：當事人簽證，主管領(lǐng)導核實(shí)，校長(cháng)同意方可報銷(xiāo)。杜絕先斬后湊，無(wú)計劃開(kāi)支。絕對堅持校長(cháng)“一支筆”審批制度。

　　5、強化學(xué)校資金管理，控制學(xué)校資金外流，學(xué)校資金不挪用，不借出。

　　6、針對學(xué)校面臨生存與發(fā)展，同時(shí)還要逐年償還債務(wù)。

　　(二)財產(chǎn)財物

　　1、進(jìn)一步完善購物、保管、維護、使用等財產(chǎn)保管制度，做到賬賬相符、賬物相符，同時(shí)做到手續規范、票據齊全。并抓好庫存物品的管理，做到物品放置有序、防火防盜。常用物資要適量庫存，以備不時(shí)之需。

　　2、學(xué)校財物實(shí)行“誰(shuí)使用、誰(shuí)保管、誰(shuí)負責”的管理制度，領(lǐng)物登記簽名，還物消號，防止財產(chǎn)流失、損壞。

　　3、教室、寢室、辦公室、食堂財產(chǎn)由各班主任、科室負責人落實(shí)責任。每期開(kāi)學(xué)時(shí)維修、登記，采取一月一查一記載，由后勤牽頭，對有關(guān)問(wèn)題及時(shí)處理，損壞、遺失公共財物的由各負責人及時(shí)賠償或維修，否則將加倍處罰。維修采取自購工具，校園的簡(jiǎn)單維修由門(mén)衛同志負責、寢室的由任老師負責。

　　4、處室、實(shí)驗室財產(chǎn)、教學(xué)用品、圖書(shū)室財產(chǎn)均由各負責人落實(shí)責任，要有一式兩份的登記冊，一份交學(xué)校存檔。一切物品不得隨意借出：損壞或損失均由各責任人負責。

　　5、學(xué)校財產(chǎn)自然損壞、損失的由財產(chǎn)保管員寫(xiě)出書(shū)面報告，由總務(wù)處核實(shí)，報校長(cháng)審定可登記注銷(xiāo)。

后勤保障工作計劃9

　　20xx年，后勤保障處的工作思路是：在學(xué)校黨政的領(lǐng)導下，以黨的和十八屆四中全會(huì )精神為指導，加強黨的建設，改進(jìn)工作作風(fēng)；以深化綜合改革為重點(diǎn)，加強隊伍建設，增強發(fā)展后勁；以為教學(xué)科研和師生員工生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線(xiàn)，提高保障能力，提升服務(wù)水平；以推進(jìn)和諧型、學(xué)習型、服務(wù)型、節約型、平安型后勤為抓手，胸懷更高精神追求，確定更高發(fā)展目標，樹(shù)立更好后勤形象，全力打造升級版后勤服務(wù)保障體系。

　　一、加強黨的建設，改進(jìn)工作作風(fēng)，努力營(yíng)造和諧型后勤

　　1、凝心聚力，切實(shí)加強黨的思想建設。認真學(xué)習貫徹黨的、十八屆四中全會(huì )、系列講話(huà)精神，把學(xué)習貫徹全會(huì )精神與完成“十二五”改革和發(fā)展規劃、校第二次代會(huì )確定的主要目標有機結合起來(lái)，與完成今年后勤工作任務(wù)有機結合起來(lái)，通過(guò)學(xué)習使思想有新提高、精神有新動(dòng)力、作風(fēng)有新境界、能力有新增強、工作有新成效，凝心聚力，明確目標，落實(shí)責任。

　　2、示范引領(lǐng)，扎實(shí)推進(jìn)黨的組織建設。認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)�；鶎咏M織工作條例》，加強領(lǐng)導班子建設，充分發(fā)揮后勤黨委在后勤事業(yè)發(fā)展中的政治核心作用；加強基層黨支部的建設，有針對性地開(kāi)展立意高、教育意義好的最佳黨日活動(dòng)，發(fā)揮黨支部的戰斗堡壘作用；加強黨員的教育管理，做好黨員發(fā)展、轉正工作以及黨員評議教育活動(dòng)，以黨建帶動(dòng)團建，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

　　3、反對，大力強化黨的作風(fēng)建設。鞏固和深化黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的成果，抓好整改方案落實(shí)，持之以恒改進(jìn)作風(fēng)，全心全意服務(wù)師生。班子成員堅持每周、每月、每學(xué)期有計劃地到校區、學(xué)院察看、調研，聽(tīng)取服務(wù)對象意見(jiàn)。制訂《后勤保障處工作作風(fēng)建設若干規定》，落實(shí)《后勤黨委關(guān)于制度建設的工作計劃》，切實(shí)履行服務(wù)承諾制、AB崗工作制、首問(wèn)負責制、一次告知制、限時(shí)結辦制等工作制度，管理、服務(wù)人員實(shí)行置牌上崗或掛牌上崗，強化管理，培育干事創(chuàng )業(yè)的“精氣神”。

　　4、廉潔自律，深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設。針對后勤工作特點(diǎn)開(kāi)展崗位廉潔教育，認真學(xué)習落實(shí)中央《建立健全懲治和預防體系20xx—20xx年工作規劃》，健全網(wǎng)絡(luò )，簽訂崗位廉潔承諾，深入貫徹中央八項規定、省委十項規定和校黨委十項規定，打造清廉的后勤隊伍。

　　5、促進(jìn)和諧，做好宣傳統戰工會(huì )等工作。認真做好宣傳報道和信息工作，弘揚主旋律，傳播正能量，宣傳報道深化后勤改革的新舉措、重大活動(dòng)和涌現出的新人新事新風(fēng)尚，大力弘揚先進(jìn)后勤文化。重視統戰工作，通過(guò)聯(lián)系交友、召開(kāi)情況通報會(huì )等形式，溝通思想，增進(jìn)共識。全力支持“建家”和開(kāi)展寓教于樂(lè )的文體活動(dòng)，積極參加校四屆一次兩代會(huì )，籌備召開(kāi)后勤二級教代會(huì )一屆一次會(huì )議。

　　二、加強隊伍建設，開(kāi)展崗位練兵，著(zhù)力構建學(xué)習型后勤

　　1、牢固確立“人才是第一資源”的戰略思想，從后勤事業(yè)發(fā)展的高度，充分認識加強后勤隊伍建設的極端重要性和緊迫性，制訂后勤隊伍建設中長(cháng)期規劃，推動(dòng)員工專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，促進(jìn)后勤事業(yè)可持續發(fā)展。

　　2、圍繞學(xué)習型領(lǐng)導班子建設，以“團結和諧、務(wù)實(shí)清廉、開(kāi)拓創(chuàng )新、爭先進(jìn)位”為目標，繼續抓好黨委理論學(xué)習中心組的學(xué)習，細化領(lǐng)導班子崗位職責，加強頂層設計整體謀劃，不斷提高班子的集體領(lǐng)導效能，團結帶領(lǐng)廣大職工同心同德共同完成任務(wù)目標。

　　3、加強黨員干部教育培訓。組織科級干部培訓班，切實(shí)加強干部隊伍的思想建設和能力建設，不斷提高服務(wù)意識、管理能力、執行力。

　　4、有計劃地對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。在各中心推行“職工文化學(xué)�！�，開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)，提高員工的思想品質(zhì)、職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。加強骨干隊伍建設，轉換用人機制，優(yōu)化人員結構，合理定員定編，增強發(fā)展后勁。加強對非編員工的人文關(guān)懷，規范用工，和諧用工，提升歸屬感。

　　三、深化綜合改革，開(kāi)展“雙創(chuàng )”活動(dòng)，全力打造服務(wù)型后勤

　　1、按照學(xué)校深化綜合改革的工作要求，把改革工作貫穿后勤工作的始終，以改革促進(jìn)發(fā)展，以改革提高質(zhì)量，以改革增強活力，加強深化改革的頂層設計，擬定后勤發(fā)展規劃，明確當前及今后一階段后勤保障工作的發(fā)展目標和重要任務(wù)。

　　2、不斷深化后勤內部管理機制改革。根據后勤崗位特點(diǎn)，按照學(xué)�？�(jì)效工資改革總體精神，統一原則，制訂業(yè)績(jì)績(jì)效分配方案和考核辦法，發(fā)揮績(jì)效工資改革的激勵作用。參與揚子津校區綜合服務(wù)平臺建設，切實(shí)服務(wù)廣大師生。

　　3、開(kāi)展“雙創(chuàng )”建設年活動(dòng)。在全處開(kāi)展創(chuàng )后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)窗口、創(chuàng )后勤十佳優(yōu)秀服務(wù)員工活動(dòng)，做到年初有爭創(chuàng )計劃、年中有爭創(chuàng )檢查、年末有爭創(chuàng )評優(yōu)表彰。通過(guò)開(kāi)展“雙創(chuàng )”活動(dòng)促進(jìn)“三提”：一是規范真誠促窗口服務(wù)提神、二是多措并舉促維修服務(wù)提速、三是打造特色促重點(diǎn)服務(wù)提質(zhì)。

　　4、開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動(dòng)，通過(guò)美食文化節、宿舍文化建設月、物業(yè)便民月、節能減排月、醫療服務(wù)月、幼教家長(cháng)開(kāi)放月等系列活動(dòng)的開(kāi)展，強保障，惠師生，展風(fēng)貌。

　　5、加強高校后勤同行間的交流，參與行業(yè)協(xié)會(huì )的活動(dòng)，使管理更加科學(xué)規范、使服務(wù)標準和行業(yè)接軌并努力走在行業(yè)前列。

　　6、大力支持并全力做好教育部職工餐廳的服務(wù)工作，精心服務(wù)，精細管理，樹(shù)立揚大新形象。

　　7、強化督查機制，實(shí)施量化考核。聘請一批責任心強、敢于直言的督察員和信息員，對后勤工作進(jìn)行全方位監督檢查，發(fā)現問(wèn)題立即組織整改。

　　8、 針對財務(wù)人員減少以及核算內容變化的實(shí)際，調整崗位分工，加強新版財務(wù)軟件學(xué)習與培訓，定期開(kāi)展財務(wù)分析,及時(shí)反映財務(wù)狀況，評價(jià)經(jīng)濟效益，為領(lǐng)導決策提供依據。

　　9、飲食服務(wù)工作以提升服務(wù)能力、提高“兩個(gè)”效益為目標，以實(shí)行食堂經(jīng)理負責制為著(zhù)力點(diǎn)，探索風(fēng)味小吃窗口經(jīng)營(yíng)管理模式，完善食品安全關(guān)鍵點(diǎn)控制流程，建立工作標準執行反饋機制，切實(shí)提高飲食服務(wù)中心內涵和綜合實(shí)力。

　　10、公寓管理工作建立學(xué)生公寓“全時(shí)服務(wù)”機制，完善公寓育人工作模式。配合學(xué)工部積極探索把學(xué)生宿舍區建設成類(lèi)似于“書(shū)院制”的相互學(xué)習、共同成長(cháng)的陣地。與學(xué)校相關(guān)職能部門(mén)一起做好文匯路校區、瘦西湖校區、荷花池校區學(xué)生宿舍電路改造、空調、熱水器安裝等工作。

　　11、物管工作以樓宇管理為核心，推行分類(lèi)分級管理，重點(diǎn)強化公共教學(xué)樓宇保潔、護衛和多媒體鑰匙發(fā)放管理。以校園網(wǎng)格化管理為抓手，建立校園環(huán)境責任管理網(wǎng)絡(luò )，立足長(cháng)遠，謀劃校園綠化布局，實(shí)行長(cháng)效管理機制。

　　12、全面實(shí)施老校區供配電工程建設，配合做好瘦西湖校區、文匯路校區學(xué)生宿舍空調安裝水電改造配套工作，滿(mǎn)足教學(xué)科研以及學(xué)生宿舍安裝空調的用電需求。

　　13、編制20xx年維修專(zhuān)項計劃，加強維修工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、投資控制。按照新的《揚州大學(xué)采購管理暫行辦法》，組織好各項維修工程的招投標工作。

　　14、進(jìn)一步做好公費醫療、城鎮職工醫保調研工作，為學(xué)校決策提供依據。認真做好一年一度的教職工、畢業(yè)生、新生體檢工作，繼續做好專(zhuān)家門(mén)診服務(wù)，不斷提高醫療服務(wù)水平。

　　15、擴大幼教品牌效應，以“文化建設、內涵打造”為核心，加強師資隊伍建設，不斷提升教育和服務(wù)質(zhì)量，促精致和精細化管理。

　　四、落實(shí)節能降耗，加大技改投入，師生共建節約型后勤

　　1、貫徹中央關(guān)于厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的精神，以節能減耗、節約增效為重點(diǎn)，構建勤儉節約、低碳環(huán)保、節能降耗、合理使用資源的后勤服務(wù)管理新體系。

　　2、 規范制度管理，建立節約型后勤工作長(cháng)效機制，認真落實(shí)建設節約型后勤的獎懲、檢查、監督機制。

　　3、 開(kāi)展食堂“光盤(pán)行動(dòng)”、杜絕“長(cháng)流水、長(cháng)明燈”、加強成本控制，營(yíng)造校園節能氛圍，增強師生珍惜資源、節約資源的意識。

　　4、根據《揚州大學(xué)水電管理辦法》，合理編制并監督實(shí)施水電指標年度分解方案，推進(jìn)獨立樓宇水電表的安裝工作，實(shí)施按責任單位分塊計量，確保水電指標包干使用的實(shí)施。

　　5、認真做好節能技改和節能監控體系平臺的建設工作，建立水電能耗定期通報制度，促進(jìn)水電管理的科學(xué)與規范，加強水電回收環(huán)節基礎性工作，促進(jìn)節約，減少浪費。

　　6、積極探索符合我校實(shí)際的物業(yè)管理模式，設立樓宇勤工助學(xué)崗，減少人力成本，提高管理效益。推進(jìn)物業(yè)管理機械化操作，添置大中型機械化設備 ，進(jìn)一步提高工作效率。

　　7、加快后勤數字化建設。謀劃后勤信息化建設規劃，分步推進(jìn)信息化建設。完善師生健康檔案體系建設工程，教職工體檢信息實(shí)行網(wǎng)上查詢(xún)，醫療收費與校園一卡通對接；飲服完善“高校后勤采供與核算管理系統”軟件，加強內部監控力度；建立公寓管理學(xué)生信息庫；逐步建立水電管網(wǎng)、維修工程數字檔案；發(fā)揮處網(wǎng)站功能。

　　五、落實(shí)崗位責任，健全安全網(wǎng)絡(luò )，合力創(chuàng )建平安型后勤

　　1、抓好安全生產(chǎn)和校園安全綜合管理工作。牢固樹(shù)立“安全第一”的思想，完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò )，做好防火防盜工作，確保政治安全、經(jīng)濟安全、生產(chǎn)安全和生命財產(chǎn)安全，積極創(chuàng )建平安后勤。

　　2、落實(shí)安全生產(chǎn)責任制和責任追究制。層層簽訂安全生產(chǎn)與防火責任書(shū)，實(shí)行安全責任事故一票否決制和獎懲掛鉤制度。制定和完善處內相關(guān)安全應急預案，強化安全制度保障。

　　3、健全和完善安全檢查制度。堅持安全員天天巡查、分部負責人每周檢查、部門(mén)安全生產(chǎn)工作小組每月檢查、處安全工作領(lǐng)導小組每季度檢查的工作機制，確保安全生產(chǎn)萬(wàn)無(wú)一失。

　　4、加強員工安全培訓，對新上崗人員、特殊工種、特種設備操作人員定期進(jìn)行教育培訓，強化職工安全生產(chǎn)和安全防范意識。

　　5、認真學(xué)習貫徹新頒發(fā)的《江蘇省愛(ài)國衛生條例》要求，執行《江蘇省禁止吸煙警語(yǔ)和標志制作標準與張貼規范》，推動(dòng)學(xué)校愛(ài)國衛生運動(dòng)。

后勤保障工作計劃10

　　一、指導思想：

　　本學(xué)期學(xué)�？倓�(wù)工作堅持以學(xué)校工作計劃為指導，以學(xué)校教學(xué)工作為中心，以為教育教學(xué)服務(wù)，為教科研服務(wù)，為師生服務(wù)為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手，強化總務(wù)后勤工作的規范管理，確保后勤工作保障有力，服務(wù)到位，努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,為師生創(chuàng )造一個(gè)良好的工作、學(xué)習和生活環(huán)境。積極配合學(xué)校各部門(mén)，做好學(xué)期中所開(kāi)展的一切教育教學(xué)活動(dòng)。同時(shí)做好后勤各崗位主要工作。

　　二、主要工作：

　　1、預算工作：按計劃執行完成本年度預算方案，結合學(xué)校明年的校安工程，做好本年度調整預算工作。配合學(xué)校下一年教育教學(xué)發(fā)展以及校安工程的需要，聽(tīng)取各部門(mén)意見(jiàn)，本著(zhù)照顧重點(diǎn)，兼顧一般的原則，根據所需的輕重緩急做好20xx年經(jīng)費預算安排。

　　2、財務(wù)工作：嚴格執行財務(wù)制度，依照本年度的預算計劃合理安排經(jīng)費適時(shí)而合理的使用好經(jīng)費。做好報銷(xiāo)、記賬等日常財務(wù)工作。收費工作嚴格按明白收費卡中所列項目、價(jià)格、時(shí)間進(jìn)行收取。

　　3、財產(chǎn)保管：開(kāi)學(xué)初做好教學(xué)用品及日常用品的配備，保證開(kāi)學(xué)的順利，做好各室財產(chǎn)清點(diǎn)核對工作。學(xué)期中嚴格把好財產(chǎn)的購置、入庫登記、出借及保管事宜。啟動(dòng)網(wǎng)上申請購物、點(diǎn)擊領(lǐng)用辦公用品。期末在行對全校財產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)核對。并做出借貴重物品的收回保管工作。

　　4、基建、安全工作：根據教育部、公安部等有關(guān)文件精神，切實(shí)加強校園安全防范措施，做好門(mén)衛人員進(jìn)出登記管理工作，確保師生校園安全。做好每日校園安全巡查工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。開(kāi)學(xué)初對所有消防設備，進(jìn)行有效性的檢查確認，及時(shí)更換到期及損壞設備。集思廣益，聽(tīng)取各路意見(jiàn)，著(zhù)手展開(kāi)下一年校安工程項目的修繕事宜。

　　5、圖書(shū)管理：按時(shí)完成新書(shū)采購計劃，做好新書(shū)編號登記，按時(shí)完成新書(shū)入賬造冊工作。并及時(shí)向師生提供新書(shū)介紹。做好教學(xué)資料的登記保管工作。

　　6、電教、廣播、文�。簽榻逃�教學(xué)提供便利、快捷的服務(wù)。做好期初、期末以及日常的電教設備檢修和維護工作。做好廣播器材的使用、保管及維護工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。加強對文印設備的使用及保管，機器由專(zhuān)人使用并做好定期維護保養。

　　7、食堂管理：抓好學(xué)生伙食管理，關(guān)心師生飲食安全。加大對承包食堂的監管理力度，切實(shí)提高伙食質(zhì)量，嚴防食物中毒。加強飲用水及二次供水的衛生管理，盡力保障師生校園生活的安全。

　　8、校園綠化、環(huán)境衛生：認真做校園及綠化維護管理，讓校園四季常綠，不同季節栽種應時(shí)花草植物。開(kāi)學(xué)初做好校園大環(huán)境的美化，后勤保潔人員切實(shí)做好學(xué)校的環(huán)境清掃工作，為師生提供衛生狀況良好的工作和學(xué)習環(huán)境。

　　里港小學(xué)

　　20xx.02.28

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