護林防火工作計劃
森林火災是森林最危險的敵人，也是林業(yè)最可怕的災害，它會(huì )給森林帶來(lái)最有害，最具有毀滅性的后果。下面是小編為大家收集整理的《護林防火工作計劃》，歡迎大家瀏覽、借鑒！
護林防火工作計劃一
根據《云南省森林防火指揮部關(guān)于認真做好20XX年森林防火業(yè)務(wù)培訓工作的通知》結合《普洱市森林防火業(yè)務(wù)培訓方案》的要求，結合我局實(shí)際情況，特制定以下方案：
一、培訓對象及目的
培訓對象：局森林防火指揮部有關(guān)領(lǐng)導及人員、護林員、撲火隊員、管護人員、林火監測人員、涉林單位相關(guān)人員（包括：采伐承包人、采脂承包人及所屬人員）。
培訓目的：進(jìn)一步加強各級森林防火業(yè)務(wù)部門(mén)及涉林單位相關(guān)人員撲火組織指揮、安全保障與緊急避險、林火監測與調度等業(yè)務(wù)素質(zhì)，切實(shí)保障有效預防和撲救森林火災，遏制住群死群傷森林火災事故的發(fā)生。
二、培訓方式
為了不斷增強各類(lèi)防滅火人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、技術(shù)強，我們按照集中培訓，定期輔導，分類(lèi)學(xué)習，逐步提高的原則，本著(zhù)學(xué)以致用，理論聯(lián)系實(shí)際，由淺入深的培訓方法，全面增強各類(lèi)防滅火人員的綜合防控能力，提高防火專(zhuān)業(yè)人員的整體素質(zhì)，利用防火期前后的時(shí)間分理論與技能兩大方面進(jìn)行培訓。
三、培訓內容
1、理論知識培訓
森林防火指揮部有關(guān)領(lǐng)導及人員、護林員、管護人員、林火監測人員、涉林單位責任人、撲火隊員主要學(xué)習：《森林法》、《森林防火條例》、以及森林防火的各項規章制度、各類(lèi)人員職責，“森林防火值班調度”、“林火原理”、“GPS的使用”、“林火預防與業(yè)務(wù)實(shí)踐”、“防火知識”、“林火撲救與安全”等10余門(mén)課程。
2、技能培訓
專(zhuān)業(yè)撲火隊和應急撲火隊以及義務(wù)撲火隊除學(xué)習理論知識外還要加強對技能的培訓。
一要進(jìn)行軍事訓練，按照有關(guān)軍事科目要求進(jìn)行出操、隊列等項目訓練，要做到作風(fēng)優(yōu)良、技術(shù)過(guò)硬，真正達到半軍事化要求。
二要對風(fēng)力滅火機手、水槍手、電臺值機人員進(jìn)行技能培訓，主要學(xué)習“風(fēng)力滅火機原理”、“風(fēng)力滅火機的使用與維修”、“無(wú)線(xiàn)電基礎知識”、“電臺架設方法”、“水槍使用目的和戰法”。
三要進(jìn)行體能鍛煉，主要有伏臥撐、百米障礙、爬山、3公里長(cháng)跑、夜間林內行進(jìn)，10—15公里步行越野等訓練項目。
四要到野外按實(shí)際撲火要求進(jìn)行撲火演練，演練內容涉及火場(chǎng)指揮、撲火隊員按組織指揮跑位、火場(chǎng)安全避險等內容，以達到鍛煉隊伍，增強實(shí)戰能力的目的。
四、時(shí)間安排
20XX年1月開(kāi)展3期對各級林火管理、調度統計、應急值守、巡山護林、林火監測及場(chǎng)長(cháng)、隊長(cháng)、工頭等有關(guān)人員的崗位培訓。
20XX年3月以前完成對專(zhuān)業(yè)撲火隊、應急撲火隊、義務(wù)撲火隊的集訓演練。
五、資金安排針對計劃開(kāi)展3期業(yè)務(wù)培訓和1期集訓演練
共舉辦4期培訓班，需要7天時(shí)間，培訓人數100余人，按照人均每天80元的標準，計劃安排資金56000元用于此次業(yè)務(wù)培訓。
護林防火工作計劃二
重點(diǎn)做好以下工作：
一、牢固樹(shù)立重在預防積極消滅的思想。
森林火災重在預防。實(shí)踐證明防火就是防人，人為違章用火是引發(fā)森林火災的重要誘因，防火一定要把防人放在首位。各級林業(yè)和草原主管部門(mén)要在當地森林草原防滅火指揮部的統一領(lǐng)導下，按照森林防火工作“預防為主、積極消滅”的方針，積極協(xié)調當地政府，牢固樹(shù)立預防為主的思想，總體規劃護林防火基礎設施建設，加大對護林防火工作基礎設施的投入力度，提升護林防火綜合防控能力。加大視頻監控、紅外探測等現代科技在護林防火工作中的應用力度，確保早發(fā)現、早處置。
二、切實(shí)厘清監管責任和主體責任。
認真落實(shí)護林防火林草部門(mén)的監管責任和經(jīng)營(yíng)單位的主體責任，按照屬地管理原則，明確職責，嚴密措施，狠抓落實(shí)，厘清權責邊界，切實(shí)做到事有人管、火有人防、責有人擔。主要領(lǐng)導要親自部署、研究解決護林防火工作中的突出問(wèn)題和難點(diǎn)，確保經(jīng)費到位。健全完善護林防火目標管理考核體系，實(shí)施分類(lèi)管理，各級林草部門(mén)要制定護林防火目標管理責任制，并將護林防火目標管理納入到年度目標考核，強化監督考核、責任追究力度。全面推進(jìn)經(jīng)營(yíng)主體防火責任落實(shí)，森林公園、自然保護區、風(fēng)景名勝區、革命紀念地和各類(lèi)林場(chǎng)等護林防火重點(diǎn)單位，要嚴格履行經(jīng)營(yíng)主體的護林防火責任。
三、加快推進(jìn)基礎設施和裝備建設。
努力完善護林防火通信和視頻監控系統，推進(jìn)防火瞭望塔和水源地建設，加快重點(diǎn)火險區防火隔離帶和隔離通道建設，盡快形成防火通行能力。持續推動(dòng)項目建設，加快森林火情監測預警系統項目建設，對在建的項目加強管理，確保項目資金使用安全的前提下推動(dòng)項目如期完成。加大護林防火裝備、應急撲救隊伍等的投入力度，提高護林防火的`綜合防控力度。
四、堅決抓好野外火源管控和日常巡護工作。
嚴格落實(shí)網(wǎng)格化巡查和定點(diǎn)責任看護兩項制度，逐級簽訂責任狀，明確工作目標和責任區域，構建起縱向到底，橫向到邊的護林防火責任體系，確保護林防火責任全覆蓋。重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)林區要采取增人、增哨卡、增加巡查時(shí)間等措施，嚴格按照野外用火審批制度，強化野外火源管理。春節、元宵節、清明節等關(guān)鍵時(shí)段，要根據火險等級，加強對野外上墳燒紙、燃放煙花爆竹等用火行為的管控力度。要切實(shí)在管住人上下功夫，通過(guò)聯(lián)防、聯(lián)治、聯(lián)保等措施從源頭消除火災隱患。在高火險時(shí)段，對重點(diǎn)火險區域和關(guān)鍵地段，各地要采取嚴格的封禁措施，嚴防引發(fā)火災。林區護林員、生態(tài)管護員要全員上崗到位，強化巡山護林力度，對不履職、不盡責致使片區發(fā)生森林火情的護林員，一律解聘。
五、科學(xué)督導值班調度和隱患排查整改。
各級林草部門(mén)要加強護林防火值班帶班制度。必須堅持24小時(shí)值班和領(lǐng)導帶班制度，絕不能出現脫崗、漏崗情況。要建立健全護林防火分級響應機制，一旦發(fā)生火情要調集力量積極配合撲救，確保打早打小打了，最大限度地減少火災損失。要及時(shí)派出督查組，對基層護林防火工作進(jìn)行全方位、拉網(wǎng)式的火災隱患大排查，重點(diǎn)林區要派領(lǐng)導蹲點(diǎn)指導，按照誰(shuí)督查誰(shuí)負責的原則落實(shí)領(lǐng)導責任。督查過(guò)程中，發(fā)現存在問(wèn)題，及時(shí)下達限期整改通知書(shū)，確保從源頭消除森林火災隱患。
六、全面營(yíng)造護林防火宣傳教育氛圍。
建立健全護林防火宣傳制度，把每年3月規定為“護林防火宣傳月”。在春節、清明節、“五一”等護林防火關(guān)鍵節點(diǎn)和“護林防火宣傳月”期間，除在重要地段設置戶(hù)外宣傳廣告、張貼宣傳標語(yǔ)外，積極創(chuàng )新宣傳形式，推廣運用微信、新媒體、微博、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站等形式，充分利用電視、報紙、大型LED屏幕，手機短信推送等發(fā)布護林防火預警信息，宣傳相關(guān)政策法規，營(yíng)造濃厚的護林防火宣傳氛圍。各林草部門(mén)要采取多種形式，深入開(kāi)展全方位、多層次防火宣傳，做到宣傳有聲有色。要及時(shí)推介、上報在全省護林防火工作中的典型經(jīng)驗和先進(jìn)事跡。
護林防火工作計劃三
為切實(shí)做好森林防火工作，保護森林資源和人民生命財產(chǎn)安全，根據《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等有關(guān)法律法規，及洛陽(yáng)市、伊濱經(jīng)開(kāi)區有關(guān)規定，結合寇店鎮實(shí)際，特制訂本實(shí)施方案。
一、指導思想
堅持黨的生態(tài)文明思想，牢固樹(shù)立綠水青山就是金山銀山和“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的理念，認真貫徹“預防為主，積極消滅”的工作方針，積極消除火災隱患，有效減少森林火災發(fā)生，切實(shí)保護森林資源，努力維護生態(tài)平衡，為建設生態(tài)寇店提供強有力保障。
二、基本原則
�。ㄒ唬﹫猿址拦懿⒅�。堅持預防在先、防管并重的防火原則，細化落實(shí)各項防控措施，做到“打得早、防得住”。在森林防火高火險期間，全面禁止一切野外用火，對違反規定者從嚴從重處罰，從源頭上徹底消除火災隱患。
�。ǘ﹪栏褙熑温�(lián)動(dòng)。鎮主要領(lǐng)導是防火工作的第一責任人，分管領(lǐng)導是具體負責人，村主要干部是直接責任人，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的機制。
�。ㄈ┳龅饺悍廊嚎�。加強鎮村森林防火應急隊伍建設的同時(shí)，要加大宣傳力度，動(dòng)員社會(huì )方方面面的力量，實(shí)行群防群治，形成齊抓共管的森林防火工作格局。
三、工作措施
�。ㄒ唬⿵V泛宣傳發(fā)動(dòng)
鎮機關(guān)、五龍、水泉、馬寨、李家寨、萬(wàn)安山公司和野生動(dòng)物園等相關(guān)單位，采取多種形式開(kāi)展森林防火宣傳工作。一是入山口處設置墻體噴涂固定標語(yǔ)；二是五龍、水泉橫幅標語(yǔ)不低于20條；馬寨、李家寨橫幅標語(yǔ)不低于5條；三是其他村利用村級工作月例會(huì )，大力宣傳森林防火的重要性，并利用黨員“1+10”會(huì )議進(jìn)行宣傳，做到家喻戶(hù)曉。
�。ǘ┘訌娙藛T物資準備
鎮機關(guān)按照黨政班子成員帶班和部門(mén)值班，值班人員和派出所巡防隊員組成防火突擊隊，準備防火拖把、鐵锨各100把、手電筒100個(gè)、滅火器2臺。五龍、水泉、李家寨、馬寨、萬(wàn)安山公司和野生動(dòng)物園各組織防火隊員20名，準備防火拖把、鐵锨各50把、滅火器各3臺。值班人員做好日常巡邏，一旦發(fā)生森林火情后，確保防火隊伍能第一時(shí)間到達現場(chǎng)、安全施救，確保第一時(shí)間撲滅火情。
�。ㄈ﹪揽貛Щ鸱N進(jìn)山
在五龍村沙河一庫、水泉村東山焦家和萬(wàn)安山高山牧場(chǎng)進(jìn)山路口設立檢查站，每個(gè)檢查站6人，保證24小時(shí)有人值班。值班期間要對進(jìn)山人員進(jìn)行防火知識宣傳，禁帶火種進(jìn)山，嚴格控制火源進(jìn)山，易燃物品及火種一律收繳，確保消滅一切隱患。鎮督查辦和農業(yè)服務(wù)中心組成聯(lián)合督查組，不定時(shí)進(jìn)行督查，發(fā)現1次人員不在崗罰款200元，發(fā)現1次火情罰款1000元。
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鎮黨政班子成員輪流值班，堅持每天督查巡山，同時(shí)負責檢查村干部、萬(wàn)安山公司和野生動(dòng)物園值班情況，要設立值班室，落實(shí)24小時(shí)值班制度，同時(shí)加強巡邏，將危險扼殺在萌芽狀態(tài)。
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1、獎勵與責任追究。對在撲火工作中貢獻突出的單位和個(gè)人，依據《森林防火條例》等相關(guān)規定進(jìn)行表彰獎勵；凡群眾或上級部門(mén)發(fā)現，村級沒(méi)有發(fā)現及處理的，一次扣發(fā)該村經(jīng)費1000元；對火災肇事者，由當地公安部門(mén)依法從嚴、從重、從快進(jìn)行處理；對火災事故負有領(lǐng)導責任的追究，依據《森林防火條例》、《河南省森林防火責任追究辦法》、《刑法》等相關(guān)規定執行。
2、做好信息暢通。鎮藍天衛士平臺有專(zhuān)人負責監控，如發(fā)現火情，及時(shí)通知相關(guān)單位和人員，及時(shí)處理并反饋。執行日報告、零報告制度，一旦發(fā)生火情，立即上報，組織防火隊員趕赴現場(chǎng)進(jìn)行滅火。鎮設立舉報電話(huà)：67488006，同時(shí)發(fā)動(dòng)群眾舉報，凡群眾舉報屬實(shí)，一次獎勵現金50元。
3、經(jīng)費保障到位。鎮政府給馬寨、李家寨各撥付2000元，五龍和水泉各撥付10000元的森林防火經(jīng)費，用于森林防火人員的工資待遇。對撥付經(jīng)費要專(zhuān)款專(zhuān)用，不得私自挪用占用。
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