個(gè)人原因導致工作失誤檢討書(shū)

　　在學(xué)習、工作或生活中出現了失誤后，我們要通過(guò)寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)悔過(guò)，請注意寫(xiě)檢討書(shū)的心態(tài)要端正。那么對應的檢討書(shū)到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編整理的個(gè)人原因導致工作失誤檢討書(shū)，希望對大家有所幫助。

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　真的很慚愧，造成了這次的工作失誤，我實(shí)在是難辭其咎�；叵胱约涸诋敃r(shí)的情況，實(shí)在是后悔自己的不做為。要是自己能更及時(shí)，更準確的完成自己的任務(wù)，那么也就不會(huì )出現這樣嚴重的錯誤了！至少，也不會(huì )像現在這樣的嚴重！但是，作為xxx崗位的負責人，作為xxx的一名員工！我還是讓這不該出現的錯誤給工作造成了嚴重的影響！這都是我個(gè)人在工作中的不認真、不負責所導致的。為此，我真的感到非常的愧疚。

　　犯下了這樣的錯誤，實(shí)在是我的不應該。盡管在之后我有及時(shí)的做好補救措施，但是最終還是造成了損失。對此，我深感抱歉。在結束了對工作后，我仔細的回憶了這次的事件。當時(shí)在出現這樣的錯誤的時(shí)候，我本身就在旁邊，作為崗位的負責人，我本該及時(shí)的發(fā)現這樣的問(wèn)題的。但是！因為在之前確實(shí)沒(méi)有遇上過(guò)這樣的問(wèn)題，導致我在工作中一時(shí)居然沒(méi)有發(fā)現這是一個(gè)不該出現的錯誤！這實(shí)在是一個(gè)嚴重的問(wèn)題，作為負責人，在工作中我應該的保持嚴謹的態(tài)度，對這種不應該的變化，保持嚴謹的態(tài)度。遇上不清楚的情況，也應該及時(shí)的上報給領(lǐng)導，而不是說(shuō)毫無(wú)作為的等待著(zhù)！

　　通過(guò)這次的問(wèn)題，我認識到自己在工作中有著(zhù)非常嚴重的問(wèn)題！首先，最為嚴重的問(wèn)題，就是我不應該在工作中帶著(zhù)這樣散漫的態(tài)度！這是一份嚴謹的工作，要我們每位工作者都做好自己的工作，在工作中嚴格的要求自己，對工作帶有責任感，才能順利的完成！可是，在這次的工作中，我不僅沒(méi)有帶著(zhù)對工作的責任感，在檢查工作的時(shí)候更是不夠嚴謹，導致這樣明顯的問(wèn)題都能被輕易的放過(guò)去，導致了之后的工作無(wú)法正常的運行！我明白，我們的工作一環(huán)扣一環(huán)，我的工作出了問(wèn)題，后面的同事又該怎么做呢？看著(zhù)被我影響的大家，我感到非常的對不起！但同樣也是因為大家，這次的錯誤才能及時(shí)的被發(fā)現，才能及時(shí)的制止，謝謝大家。

　　在反思了自己的問(wèn)題后，我明白了自己工作的重要性，也明白了責任感的重要性！在今后，我會(huì )嚴格的要求自己，正確的發(fā)展自己的責任感，并改正自己工作散漫的問(wèn)題。希望領(lǐng)導能原諒我這次的錯誤，我一定會(huì )通過(guò)自己的改變來(lái)證明自己！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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