員工工作違紀檢討書(shū)

　　在某件事出現失誤后，為了避免再次出現相同情況，為此要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我悔過(guò)，在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)犯錯的原因要描述清楚。那么對應的檢討書(shū)到底怎么寫(xiě)呢？下面是小編整理的員工工作違紀檢討書(shū)，希望對大家有所幫助。

員工工作違紀檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我懷著(zhù)無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作違紀的檢討書(shū)。關(guān)于在xx的綜合樓建設項目的監督工作中，因我個(gè)人的疏忽，我沒(méi)有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒(méi)有認真核查賬本，也沒(méi)有在檢查之后向您如實(shí)匯報。

　　我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒(méi)有做好，沒(méi)有根據您的要求，把項目的進(jìn)展情況著(zhù)實(shí)地向了領(lǐng)導匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時(shí)也愧疚xx對我的信任和關(guān)照。

　　但此次我通過(guò)自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個(gè)馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的，這樣的作風(fēng)持續下去。很可能在未來(lái)造成更多更嚴重的錯誤。

　　針對我的錯誤，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：

　　1、針對我的責任感不強，工作作風(fēng)懶散，不實(shí)際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過(guò)問(wèn)，不論處理的好壞，都應該給上級一個(gè)明確的匯報和交代。出來(lái)端正態(tài)度，認真工作之外，我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習和專(zhuān)業(yè)水平，同時(shí)保持工作的細節。

　　2、我今后做事情必須嚴格要求自己，做一個(gè)認真負責，勤奮的工作人員。我要時(shí)時(shí)認真的了解組織領(lǐng)導的意圖，不能將領(lǐng)導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。

　　通過(guò)此次深刻的檢討，請xx信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是xx，我很抱歉，做出了違反公司工作紀律的事情。這是我進(jìn)入公司七、八年以來(lái)，頭一次違反工作紀律，看到公司的批評，我的心情也十分的復雜，既有自己零違規記錄被打破頭一次挨到批評的傷心難過(guò)，也有看到自己不甘心受到批評而想要趕快改正做的更好的激勵。

　　我是一個(gè)自制力很強人，一般所有事情都力求做到最好，為了能夠有好的精神，每天都規定自己晚上十點(diǎn)之前必須上床睡覺(jué)，而這段時(shí)間因為我女兒感冒咳嗽的原因，我們夫妻倆一直都是在照顧她。而昨天晚上，她有發(fā)了高燒，我們倆急忙開(kāi)車(chē)給孩子送到醫院，忙上忙下一直弄到凌晨一、兩點(diǎn)，回到家的時(shí)候都快到三點(diǎn)了。在家也是擔心著(zhù)孩子的情況，也沒(méi)有怎么好好睡，早上也早早起來(lái)上班了。所以今天來(lái)公司上班，因為睡眠不夠時(shí)不時(shí)打瞌睡，但是工作的職責讓自己勉強堅持著(zhù)。但是最后還是一不小心犯了錯誤，沒(méi)有管住自己，趴在工位上睡了幾分鐘。雖然只睡了幾分鐘，但是還是被公司同事、領(lǐng)導看見(jiàn)了我違反了公司的紀律。

　　八個(gè)小時(shí)工作時(shí)間里面遵守公司紀律，盡職盡責、不做其他事情，是我們每一個(gè)員工應盡的職責，也是我們職業(yè)素養的規定，更是公司考核我們能力的標準之一。這么多年，我一直在嚴格要求著(zhù)自己，所作所為都是按照公司的規章制度來(lái)執行，工作違紀的事情從來(lái)沒(méi)有發(fā)生過(guò)，被領(lǐng)導批評更不用說(shuō)了，公司也看到了我的努力，去年授予了我優(yōu)秀員工的稱(chēng)號，領(lǐng)導還經(jīng)常在開(kāi)會(huì )的時(shí)候，讓大家向我看齊。我也一直再以這種榮譽(yù)做著(zhù)，努力做到優(yōu)秀，給大家做好優(yōu)秀模范，可是我今天卻犯錯誤的了，辜負了領(lǐng)導的信任，也讓同事們的看到了不好的一面。所以我必須要及時(shí)認錯、及時(shí)改正，這樣才能夠盡量不然領(lǐng)導失望，竟然不然大家學(xué)習、模仿到我不對的地方，盡可能的減少不良的、壞的影響。

　　與此同時(shí)，我也要銘記好這件事帶給我的不好影響，時(shí)時(shí)刻刻放在心頭，讓我以后更加好的要求自己，爭取做的更好，給同事們做出更好的榜樣作用！即使是因為一些偶發(fā)因素，對自己產(chǎn)生了影響，我也要爭取做出最好的選擇，減少后續的影響！

　　我一定以此為鑒！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx

員工工作違紀檢討書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　x月x日一上班，我就受到領(lǐng)導問(wèn)責，因為被公司領(lǐng)導查出自作主張，假冒領(lǐng)導在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么，但經(jīng)過(guò)反復思量，整個(gè)人從上午到現在一直沉浸在不安之中，我覺(jué)得，事件的發(fā)生，有違公司制度的執行，作為一家大型國有企業(yè)一名行政人員，本應帶頭遵守公司各項規章，但自己主動(dòng)犯錯，內心久久不能平靜并且深懷愧疚之心。

　　記得20xx年進(jìn)入公司時(shí)，我滿(mǎn)懷信心和激情。一晃x年過(guò)去了，x年來(lái)，自己每天都在和身邊的同事努力工作，也從沒(méi)有過(guò)如此念想，沒(méi)想到如今自己做出了這樣的糊涂事來(lái)。

　　事情的起因是，因為我身懷有孕，經(jīng)常要到醫院作例行檢查，有時(shí)不得不請假。公司已經(jīng)不讓我請病假了，都讓我請事假。但公司請假原則是，先發(fā)郵件請假，然后分管經(jīng)理一個(gè)月左右回上海一次，需要補單子。因為領(lǐng)導來(lái)的很匆忙，我也沒(méi)有及時(shí)準備好單子，就拿了事前請假的單子給領(lǐng)導簽字了。后來(lái)人事催我要請假單子，我就冒充領(lǐng)導簽了幾個(gè)字。

　　本事件發(fā)生之后，我對事件的發(fā)生進(jìn)行了認真的、深層次的分析，查找出了問(wèn)題發(fā)生的原因。在我所工作的行政崗位發(fā)生了這樣的事情，不是表面上的一次簡(jiǎn)單的違規，而是思想隨意造成的，在此，向公司領(lǐng)導做出深刻的檢討，并愿意接受公司領(lǐng)導對我的處理。本人以為，產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要表現在以下幾個(gè)方面：

　　一是工作要求不嚴。在日常工作中，沒(méi)有嚴格地執行公司各項規定，而是把更多的時(shí)間用到了日常的本職工作之中，放松了甚至忽略了日常行為規范的嚴格要求。

　　二是責任心不足。單位紀律和作息制度，是我們每個(gè)員工都必須嚴格遵守的，而我總覺(jué)得工作時(shí)間辦自己的一點(diǎn)點(diǎn)小事算不了什么，這樣的心態(tài)充分暴露出我得過(guò)且過(guò)、散漫敷衍的不負責心理，萬(wàn)萬(wàn)要不得。

　　三是沒(méi)有預計后果�？此埔粋�(gè)人在違紀，殊不知在同事中間會(huì )造成不良的影響。假如我一個(gè)人帶了頭，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律。

　　通過(guò)本次事件的發(fā)生，使我更清楚的認識到，每一名員工的行為，不僅僅代表著(zhù)個(gè)人的形象，更重要的是代表著(zhù)我們公司的形象，發(fā)生了違法違紀事件，受損的是我們公司。社會(huì )上的人會(huì )認為我們的管理有多亂，員工的素質(zhì)有多差，以至于對我們公司的經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生影響。同時(shí)，我還認識到，日常的工作不僅僅是經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現，還包括員工的思想工作。通過(guò)這一次事件，使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性。沒(méi)有教育，員工就沒(méi)有好的思想和好的作風(fēng)，就容易發(fā)生違規違紀事件。

　　面對錯誤，我決心徹底改正，在日常工作中，思想上要與公司保持一致，要不斷努力，不能丟失自我，忘記了根本。最后，我懇請組織上監督我今后的一言一行！

　　以上是我的檢討和思想匯報，不當之處，請領(lǐng)導批評。針對本次事件，我愿意接受公司的任何處理。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是xxx，我對自己在單位工作違紀的事情向領(lǐng)導您報以真摯的道歉，作為單位人，理應遵守單位嚴明的紀律，而不是自己先做出了這樣違紀的表率，讓他人有效仿的機會(huì )。在此對自己的行為檢討，望領(lǐng)導原諒。

　　我進(jìn)入單位之前，就熟讀了單位要去遵守的紀律，但是隨著(zhù)工作的時(shí)間的長(cháng)久，我也就漸漸的把這些紀律給忘在腦后了，不記得單位在上班時(shí)候要去遵守了。尤其是最近的工作，我違紀的很?chē)乐�，上班不僅沒(méi)有靜心工作，而是時(shí)不時(shí)的就去跟同事聊天，要不就是玩手機，而且還不停的吃東西，導致自己的工作嚴重的被耽誤了，同一件事情因為自己不遵守紀律工作，結果進(jìn)度比別人慢了太多。一天的工作時(shí)間也就那么點(diǎn)，但是我在工作時(shí)間里卻是沒(méi)有認真工作的，而是選擇了做很多與工作不太相關(guān)的事情，也因此工作的效率也很低。我一直以為沒(méi)人去嚴格管理，就會(huì )沒(méi)事，原來(lái)是因為領(lǐng)導您工作忙，沒(méi)有那么多的時(shí)間去管理這個(gè)，但不代表不知道，很多事情您都是知道的，只是不要太過(guò)分，就沒(méi)有太大的關(guān)系�？墒俏以谧罱�的行為已經(jīng)是嚴重影響他人的工作了，而且給我們單位也帶去極大的壞影響，因此您也是看不過(guò)去了，才把我教訓了一通，我也明白自己是單位員工，就應該努力的把工作紀律記在心里，去認真的遵守。

　　這一次您把我狠狠教訓了，我也認識自己違反工作紀律是一個(gè)很?chē)乐氐氖虑�，是很需要去進(jìn)行反省的。我們單位的工作本來(lái)就多，我還這樣違紀影響自己和他人的工作，就是在拖累整個(gè)單位的工作，我最近的行為已經(jīng)造成工作時(shí)間被耽誤，工作的進(jìn)度也慢下來(lái)很多，真的是需要對自己嚴格的管理，不然工作是一點(diǎn)都做不好，很容易造成大的損失。對于我違紀的事情，我知道單位會(huì )給我處分，我也不敢去做什么辯解，畢竟這是我自己惹出來(lái)的事情，那我就必須去承擔，要負起這個(gè)責任。此后我一定把注意力放在工作上，努力認真的工作，不開(kāi)小差，不跟他人聊天，也不玩手機，會(huì )按照工作時(shí)間去把自己分內的工作做好，盡量不讓自己給單位帶去大損失，畢竟自己有些損失也是無(wú)法去承擔的，我這還是有自知之明的。最后希望領(lǐng)導在給本人一個(gè)機會(huì )去改正這個(gè)錯誤，不會(huì )違紀了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　今天我懷著(zhù)十分愧疚和懊悔的心情寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以表示對自己在工作時(shí)間違反規定的深刻認識及改正錯誤的決心！

　　關(guān)于xx明察暗訪(fǎng)我因看手機視頻違反規定一事，因個(gè)人的思想上的麻痹大意，沒(méi)有充分認識到應當嚴格遵守“八小時(shí)”工作時(shí)間的相關(guān)規定的重要性，給本院造成了嚴重影響。我犯了一個(gè)低級、原則性的錯誤。雖然是一件看似很簡(jiǎn)單的問(wèn)題，但是連這么基本的要求和制度都沒(méi)有遵守，是因為平時(shí)總是認為只要把上級交與的本職工作任務(wù)完成好就可以，對其他的一些細小工作可輕可重，這也是造成這次本人違反相關(guān)規定的主要原因，也是對自己工作職責的嚴重失職。

　　通過(guò)這么多天的認真反思，我深深的認識到了我的這種行為不但給單位的工作造成了影響，還影響司法警察大隊的榮譽(yù)。同時(shí)我也找到了根源性問(wèn)題，使我深刻認識到此事的嚴重性，從中學(xué)習到深刻的教訓�，F將有關(guān)事項檢討如下：

　　1、思想上的放松是導致我違反規定最嚴重的問(wèn)題。從思想上，暴露出重業(yè)務(wù)，輕學(xué)習，在各級明察暗訪(fǎng)的.情況下，只注重完成平時(shí)的相關(guān)工作，對院黨組的有關(guān)指示、會(huì )議學(xué)習不夠，領(lǐng)會(huì )不深，由此才出現了這樣的問(wèn)題，這也是出現問(wèn)題的根源。

　　2、在作風(fēng)上也比較松散，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作責任心上仍就非常欠缺，雖然之前就接到通知，但是有時(shí)候還是抱著(zhù)僥幸的心理玩手機。

　　3、沒(méi)有嚴格的遵守好院里的相關(guān)制度規定，院里下發(fā)了一系列的相關(guān)規定，但是并沒(méi)有認真的學(xué)習領(lǐng)會(huì )，所以自己在落實(shí)好相關(guān)制度規定的時(shí)候就存在打折扣現象。

　　出現問(wèn)題后，我將著(zhù)力采取以下整改措施：一是提高是想認識，加強各項規章制度的學(xué)習。只有認真學(xué)習好各項規章制度，領(lǐng)會(huì )好院黨組的會(huì )議要求，切實(shí)把思想提升一個(gè)新的層次，才能真正的使自己改正存在的問(wèn)題。二是加強個(gè)人作風(fēng)，在平時(shí)的工作生活中一定要設身處地的多思考問(wèn)題，而不是抱著(zhù)僥幸的心理去打擦邊球，從未做到防范于未然。三是嚴格遵守規章制度，要把落好和遵守好各項規章制度作為完成好工作的前提和要求，只有自己嚴格要求自己，才能發(fā)揮好模范帶頭作用，也能起到傳幫帶的功能。

　　以上是我關(guān)于此次錯誤的檢討。知錯能改，善莫大焉！望領(lǐng)導和同事們念在我是初犯，給與我一次改過(guò)自新的機會(huì )。我真誠的接受批評并愿意接受一切處理。同時(shí)，我也要感謝領(lǐng)導和同事們在我犯錯誤期間給與了我極大的關(guān)愛(ài)和幫助，我一定不會(huì )辜負領(lǐng)導和同事們的期望，并通過(guò)自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)表示自己的醒悟，以加倍努力的工作為單位作出積極的貢獻，請領(lǐng)導和同事們相信我吧！

此致

敬禮！

員工工作違紀檢討書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我本人在未經(jīng)認真核實(shí)的情況下，就簡(jiǎn)單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒(méi)票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《xx》上原本所記載的罰沒(méi)款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份處罰決定書(shū)出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。

　　古人常說(shuō)，“行有不得，反求諸己”，但一開(kāi)始，我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反省。古人又說(shuō)，“君子務(wù)本、本立而道生”，因此，在自我反省的過(guò)程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來(lái)，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無(wú)補，將來(lái)還會(huì )犯更多更嚴重的錯誤。

　　悔悟后，歸結原因如下：

　　1、責任心不強，工作作風(fēng)不深入，不踏實(shí)。作為一名執法人員，不論有多少理由，都應端正執法辦案的態(tài)度、嚴格執法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實(shí)無(wú)誤、程序無(wú)誤；對同事提出的疑問(wèn)，更應認真核實(shí)、查對。同時(shí)，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說(shuō)到“魔鬼出于細節”。

　　2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開(kāi)始，就想著(zhù)把很多問(wèn)題推給別人，而不能立刻想著(zhù)先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺(jué)得自己讀了那么多年書(shū)，起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀(guān)念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來(lái)就不那么光彩了。因此，一開(kāi)始，還不能接受領(lǐng)導的“棒喝”法門(mén)，把問(wèn)題東推西推，想牽強附會(huì )到別人身上，還強裝出一副“此事與己無(wú)干”的樣子，對事情展開(kāi)一番“與己無(wú)干”的耍賴(lài)分析！每每想起當時(shí)的嘴臉，心中甚是羞愧。

　　通過(guò)這件事，我重新反思了自己讀書(shū)學(xué)習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：

　　1、“一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專(zhuān)注，做事也要專(zhuān)注。做事不專(zhuān)心，一定無(wú)法把事情做得圓滿(mǎn)，無(wú)法清楚地掌握細節。學(xué)習就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書(shū)本里，而是在做人、做事的點(diǎn)滴中�！皩W(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”，讀了那么多的書(shū)，假如不融會(huì )貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習之，不亦樂(lè )乎�！�

　　2、“學(xué)習最重要的境界是體悟。如果學(xué)習中不能體悟，那只是“記問(wèn)之學(xué)”，就好像人吃了東西沒(méi)有消化，對身體當然就沒(méi)有幫助，甚至還有害處�！弊罱�，聽(tīng)到一個(gè)講座，講座里舉了一個(gè)例子，說(shuō)某人畢業(yè)于某個(gè)研究所，有一天，母親叫他處理點(diǎn)家事，他做完以后，母親檢查后覺(jué)得他做得不是很好，就說(shuō)：“兒子，你怎么連這點(diǎn)小事也做不好？你怎么這么笨�！蹦侨寺�(tīng)后，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著(zhù)母親說(shuō)了一句話(huà)：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒(méi)有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點(diǎn)小事沒(méi)辦好，恰恰是學(xué)習的機會(huì )，但他并沒(méi)有把握這個(gè)機會(huì )，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會(huì )自然地向壞處發(fā)展。聽(tīng)完講座，再想想自己，也甚是慚愧！

　　總之，我的行為給單位帶來(lái)了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧�！叭朔鞘ベt，孰能無(wú)過(guò)”，我也會(huì )努力成長(cháng)為一個(gè)理智的人，一個(gè)理得心安的人，從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔�！敖�(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領(lǐng)導的教誨，希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好！

　　發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，無(wú)論領(lǐng)導怎樣處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí)，我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì )，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力工作做出積極的貢獻來(lái)回報，請領(lǐng)導相信我。

　　今天在工作時(shí)我沒(méi)有做好自己的工作！在線(xiàn)路板上寫(xiě)字，并被領(lǐng)導發(fā)現，我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出了深刻的檢討。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好、做好呢？同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣不文明表現，我們工作的提高將無(wú)從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

　　通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對自己工作的放松，帶來(lái)的結果，經(jīng)反思我覺(jué)得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x！總之我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。

　　再次，本次違反工作紀律行為體現出本人集體觀(guān)念較差、全局意識較差。在日常工作中，本人并未真正意識到個(gè)人行為其實(shí)是代表我局整體形象。本次違紀行為的后果，使我清醒的認識到，個(gè)人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象，我個(gè)人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽(yù)，嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中，本人必當注重提升集體意識和團隊意識，將集體榮譽(yù)牢記心中，避免因個(gè)人問(wèn)題損害集體榮譽(yù)的行為發(fā)生。

　　發(fā)生這件事，我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的過(guò)錯，因此我不請求領(lǐng)導的寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，同時(shí)！我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì )，讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。

　　望領(lǐng)導能念在我是初犯，我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！

　　檢討人：XX

員工工作違紀檢討書(shū)8

敬愛(ài)的老板：

　　這次我在單位上班打電話(huà)的行為嚴重地違反了單位的規章制度，也影響了周邊同事的正常工作，在此我向您表示深深的反省與檢討。

　　回顧錯誤，我于今天上午八點(diǎn)到十點(diǎn)期間偷偷地打電話(huà)，期間我也完全地荒廢了工作，導致相關(guān)工作未能夠完成。在我觀(guān)影期間，您曾經(jīng)叫我進(jìn)您的辦公室，還吩咐我盡快完成業(yè)績(jì)報表，中午開(kāi)會(huì )時(shí)候要上交�？墒俏乙琅f肆無(wú)忌憚地觀(guān)看著(zhù)電影，以至于您在路過(guò)我的座位時(shí)候發(fā)現我竟然在打電話(huà)。

　　錯誤已經(jīng)發(fā)生，事到如今我還有什么可以狡辯的呢?我的行為嚴重地違反了單位工作規章，是對工作紀律的藐視，也是嚴重地疏于職守、耽誤工作的行為。上班打電話(huà)的錯誤是嚴重的，性質(zhì)是惡劣的，影響是深遠的，教訓是慘痛的、結果是悲劇的。通過(guò)一下午的面壁思過(guò)，我深深地意識到了自己的錯誤，并且感到萬(wàn)分的羞愧與苦惱。我身為一名在崗工作人員，同時(shí)又是在公司三年工作的老員工，未能夠在同事面前起好先鋒表率作用，而且還搞出這樣違反工作紀律的事情，實(shí)在是不應該啊。

　　分析這次錯誤，我的錯誤原因主要有以下幾個(gè)方面：

　　第一，近一段時(shí)間以來(lái)我思想上出現了松懈情緒。由于前段時(shí)間在工作上出了一點(diǎn)成績(jì)，我就感到有點(diǎn)沾沾自喜了，導致身心都開(kāi)始放松下來(lái)。而近一段時(shí)間又迎來(lái)了新一階段工作任務(wù)，我一下子就沒(méi)有能夠及時(shí)調整好心態(tài)，依舊處于慵懶狀態(tài)，導致了這次錯誤的發(fā)生。

　　第二，我無(wú)視紀律、心存僥幸心理。從前公司也有同事在上班期間打電話(huà)沒(méi)有被發(fā)現。這種種原因就導致了我心存僥幸心理，想著(zhù)干脆趁著(zhù)上午工作期間看了這一部電影。

　　第三，沒(méi)有良好的自我控制、調節能力。要知道一名優(yōu)秀的白領(lǐng)職員，最需要具備的就是自我控制、調節能力。必須時(shí)刻清楚工作時(shí)間就工作，休息時(shí)間就休息，最切記的就是工作期間搞其他與工作無(wú)關(guān)的事情，這一方面耽誤工作，另一方面也是對于本職工作的不負責，對于老板的不負責。這次錯誤的發(fā)生就充分說(shuō)明了我沒(méi)有良好的自我控制能力，要是我能夠適當的克制一下內心打電話(huà)的強烈沖動(dòng)，等到下班以后再回家慢慢打。

　　從以上原因看來(lái)，我的錯誤真的很不應該，反映出我諸多的缺點(diǎn)與不足，急需嚴肅改正。在此，我決定在今后采取堅決改正錯誤：

　　1，我將認真就這次錯誤向老板表達檢討，呈遞書(shū)面檢討，并且在口頭上也要有一番解釋與悔改，以真誠的態(tài)度懇求老板能夠原諒我。并且向老板與同事們做出鄭重地保證：從今往后我再也不會(huì )在上班期間打電話(huà)了，一定要嚴以律己，遵守公司的各項規章制度。

　　2，我將在今后工作當中不斷培養自身控制、調節能力，做到早睡早起、科學(xué)養護、上班認真、下班悠哉、勞逸結合、勤勞致富。并且我還將向公司常年未出現過(guò)紀律問(wèn)題的好同事學(xué)習，爭取學(xué)到他們的先進(jìn)工作經(jīng)驗，努力成為一名合格優(yōu)秀的白領(lǐng)人士。

　　總的來(lái)說(shuō)，這次錯誤讓我感到萬(wàn)分的悔恨與羞愧。最后，我啥也不多說(shuō)了，希望老板、同事們監督我執行改正措施。

　　檢討人：xxx

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我在工作上存在違反紀律的情況，實(shí)在屬于就是對工作的不負責任�，F在我懷著(zhù)深深懊悔的心情向您遞交這份檢討，以深刻反省我的錯誤。

　　作為一名工人，我的工作就就是在上班8小時(shí)的時(shí)間里勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)地做好工作�？删褪俏覅s違反了單位規章，做出了夜班早退的錯誤。分析我的錯誤成因，由于最近我在私人問(wèn)題上存在一些困難，導致我心情不好�？删褪俏乙埠芮逍训匾庾R到我不應該讓自身的私人問(wèn)題影響到工作上來(lái)。一來(lái)我的夜班早退行為觸犯了公司規章制度，二來(lái)我的行為也直接給同學(xué)樹(shù)立了不良范例�？偠�言之，我就是做錯的了，而且做得非常不對。

　　這次領(lǐng)導愿意原諒我不給我嚴重處分，我感到很感激領(lǐng)導。為此，我一定要從中自身方面尋找原因，在今后相當長(cháng)的時(shí)間里努力工作，不再做出任何觸犯單位規章制度的行為了。同時(shí)，我也要清醒意識到目前工作上出現的一些問(wèn)題，這些工作任務(wù)就是很緊迫的，急需我拋開(kāi)其他紛擾，認認真真地投身到這一段工作當中。

　　最后，我還就是要向領(lǐng)導懇求原諒。

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　20xx年xx月xx日一上班，我就受到領(lǐng)導問(wèn)責，因為被公司領(lǐng)導查出自作主張，假冒領(lǐng)導在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么，但經(jīng)過(guò)反復思量，整個(gè)人從上午到現在一直沉浸在不安之中，我覺(jué)得，事件的發(fā)生，有違公司制度的執行，作為一家大型國有企業(yè)一名行政人員，本應帶頭遵守公司各項規章，但自己主動(dòng)犯錯，內心久久不能平靜并且深懷愧疚之心。

　　首先我要向領(lǐng)導做深刻的檢討。辜負了領(lǐng)導對我的信任和期望。做了不該做的事情。我也深感后悔。沒(méi)有自己的立場(chǎng)，立場(chǎng)不堅定。導致了自己的失職。

　　記得20xx年進(jìn)入公司時(shí)，我滿(mǎn)懷信心和激情。一晃xx年過(guò)去了，xx年來(lái)，自己每天都在和身邊的同事努力工作，也從沒(méi)有過(guò)如此念想，沒(méi)想到如今自己做出了這樣的糊涂事來(lái)。事情的起因是因為我身懷有孕，經(jīng)常要到醫院作例行檢查，有時(shí)不得不請假。公司已經(jīng)不讓我請病假了，都讓我請事假。但公司請假原則是，先發(fā)郵件請假，然后分管經(jīng)理一個(gè)月左右回上海一次，需要補單子。因為領(lǐng)導來(lái)的很匆忙，我也沒(méi)有及時(shí)準備好單子，就拿了事前請假的單子給領(lǐng)導簽字了。后來(lái)人事催，我就冒充領(lǐng)導簽了幾個(gè)字。

　　本事件發(fā)生之后，我對事件的發(fā)生進(jìn)行了認真的、深層次的分析，查找出了問(wèn)題發(fā)生的原因。在我所工作的行政崗位發(fā)生了這樣的事情，不是表面上的一次簡(jiǎn)單的違規，而是思想隨意造成的，在此，向公司領(lǐng)導做出深刻的檢討，并愿意接受公司領(lǐng)導對我的處理。本人以為，產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要表現在以下幾個(gè)方面：

　　一是工作要求不嚴。在日常工作中，沒(méi)有嚴格地執行公司各項規定，而是把更多的時(shí)間用到了日常的本職工作之中，放松了甚至忽略了日常行為規范的嚴格要求。

　　二是責任心不足。單位紀律和作息制度，是我們每個(gè)員工都必須嚴格遵守的，而我總覺(jué)得工作時(shí)間辦自己的一點(diǎn)點(diǎn)小事算不了什么，這樣的心態(tài)充分暴露出我得過(guò)且過(guò)、散漫敷衍的不負責心理，萬(wàn)萬(wàn)要不得。

　　三是沒(méi)有預計后果�？此埔粋�(gè)人在違紀，殊不知在同事中間會(huì )造成不良的影響。假如我一個(gè)人帶了頭，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律。

　　通過(guò)本次事件的發(fā)生，使我更清楚的認識到，每一名員工的行為，不僅僅代表著(zhù)個(gè)人的形象，更重要的是代表著(zhù)我們公司的形象，發(fā)生了違法違紀事件，受損的是我們公司。社會(huì )上的人會(huì )認為我們的管理有多亂，員工的素質(zhì)有多差，以至于受屋及烏，對我們公司的經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生影響�？梢哉f(shuō)，這種事情的發(fā)生，是一顆老鼠屎，壞了滿(mǎn)鍋湯。同時(shí)，我還認識到，日常的工作不僅僅是經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現，還包括員工的思想工作。通過(guò)這一次事件，使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性。沒(méi)有教育，員工就沒(méi)有好的思想和好的作風(fēng)，就容易發(fā)生違規違紀事件。

　　面對錯誤，我決心徹底改正，為了避免今后再次發(fā)生類(lèi)似違紀事件，我決心在今后的工作中做好以下幾點(diǎn)，在此，特向領(lǐng)導作如下深刻檢討和承諾。

　　第一，我必須徹底改正這種違規行為，以后不論大事小事，凡領(lǐng)導分管的事就必須做到請示匯報，經(jīng)領(lǐng)導同意再認真實(shí)施，不得擅自作為。紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無(wú)論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。對于管理制度的把控沒(méi)有做到靈活變通，過(guò)于機械化，制度要求不夠人性化，沒(méi)有做到恩威并施，一味嚴格按照制度規定執行，使得工作中出現了矛盾及管理死角。

　　第二，我必須就此次錯誤向領(lǐng)導做出深刻檢討與道歉，向全體同事表示深深的歉意，并且現身說(shuō)法，提高大家的守紀意識，以我為鑒，下不為例，自覺(jué)接受全體人員的監督。

　　第三，我必須倍加珍惜工作，愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮努力，將功補過(guò)。最后，我懇請領(lǐng)導與單位同事的原諒。

　　總之，在日常工作中，思想上要與公司保持一致，要不斷努力，不能丟失自我，忘記了根本。最后，我懇請組織上監督我今后的一言一行！

　　以上是我的檢討和思想匯報，不當之處，請領(lǐng)導批評。針對本次事件，我愿意接受公司的任何處理。

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)11

尊敬的院領(lǐng)導：

　　事發(fā)于xx年xx月xx日晚，由于對新系統操作的不熟悉，致使年終醫保結算工作拖沓不前，無(wú)法在正常的上班工作時(shí)間內完成.于是院領(lǐng)導安排我當晚加班結算x年尚未出院的醫保在院病人，我加班至六點(diǎn)半，還剩下三個(gè)未來(lái)得及辦理出院結算的醫保病人，本想交代給值班人員來(lái)繼續辦理.奈何，當晚值班人員也需對農合病人辦理中結，顧及不暇.而我因為不必要的個(gè)人因素沒(méi)有繼續加班，耽誤了醫院的年終結算工作，致使醫院的財務(wù)工作沒(méi)能正常開(kāi)展.對此，我的心情非常沉重和抱歉！

　　在自我反省的過(guò)程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：

　　1、責任心不強.所謂“食君之祿，擔君之憂(yōu)”，作為一名收費人員，本該恪盡職守輔助財務(wù)完成醫院統計工作.更要端正自身的工作態(tài)度，切忌工作上的隨意性。

　　2、紀律性不強.要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓.無(wú)論做事還是做人，都要循規蹈矩.也只有循規蹈矩，方可成圓。

　　經(jīng)過(guò)這次事情，我為我的行為感到后悔，也對收費處帶來(lái)了不好的影響，為了對我的過(guò)失負責，我愿意接受該有的懲罰.通過(guò)此次教訓，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時(shí)常警醒自己.對于今后的工作和生活，我也要放正態(tài)度，要求自己深刻反省，做事要有始有終。

　　真心感謝領(lǐng)導的教誨，希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中，能從你們身上學(xué)得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)12

尊敬的單位領(lǐng)導：

　　您好，非常抱歉地遞交這份檢討，對于此次我在工作期間出現上班期間打電話(huà)的錯誤。準確來(lái)說(shuō)，這是我的工作紀律素養問(wèn)題，充分說(shuō)明我在個(gè)人工作覺(jué)悟方面有所欠缺，非常不應該。這樣的嚴重錯誤實(shí)在讓單位領(lǐng)導對我產(chǎn)生不滿(mǎn)與失望，我對此深表抱歉與慚愧。

　　對于此次事情，我經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的批評教育與反省，我深表遺憾與愧疚。在此我要做深刻的檢討，最大努力來(lái)避免今后出現此類(lèi)錯誤。

　　回顧我的錯誤，我分析如下：

　　首先，此次上班期間打電話(huà)的行為，是由于我遺忘工作本職任務(wù)，沒(méi)有意識到身為一名保安人員職責所在就是時(shí)時(shí)刻刻檢查崗位，確保營(yíng)業(yè)廳時(shí)刻處于一個(gè)盡然有序、安全規范的狀態(tài)。

　　其次，這次工作錯誤表明我在工作當中存在疏忽大意的問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題足以導致我今后出現一些工作問(wèn)題，為此我深感憂(yōu)慮與懊悔。好在這次領(lǐng)導查找出我的問(wèn)題，幫我糾正了工作錯誤。

　　再者，我身為前臺人員，守在單位安全保衛第一線(xiàn)，應該時(shí)時(shí)刻刻嚴肅要求自己�？墒俏覅s松懈了對自己的要求，思想上了放松了警惕，心志上又出現了娛樂(lè )心思，擅自觀(guān)看他人下棋。

　　總而言之，上班期間打電話(huà)的行為是大錯特錯的。我在工作期間不應該有任何松懈與偷懶，這是不允許的，今后我一定要嚴肅看待這次錯誤，絕不再犯。并且我要在崗位上認真工作，為公司發(fā)展貢獻自己的一份力。

　　檢討人：xxx

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)13

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　事到如今，錯誤經(jīng)您發(fā)現，我們受到了處罰問(wèn)詢(xún)。經(jīng)過(guò)深刻反省，我充分地認識到自身錯誤的嚴重性。分析我的此次錯誤，我主要錯在了沒(méi)有足夠的工作思想覺(jué)悟、沒(méi)有充分認清行為可能造成的嚴重后果，礙于同事情面錯誤行駛，并且也暴露出我沒(méi)有足夠嚴謹、規范的工作態(tài)度。錯誤發(fā)生以后，我心有余悸，始終覺(jué)得這個(gè)事情做錯了。

　　認識到了這些問(wèn)題，我深感內疚與自責。然而，我清醒地意識到，錯誤已然發(fā)生，過(guò)多自責無(wú)濟于事。我必須在充分認清錯誤的基礎上，充分采取切實(shí)、穩妥的改正措施，以求限度地避免今后此類(lèi)錯誤的發(fā)生。

　　特此，我向您做出保證：

　　1、從今往后，我必須時(shí)刻保持高度工作思想覺(jué)悟，堅決遵守單位工作各項規章制度，徹底杜絕此類(lèi)違規操作行為。

　　2、充分吸取此次錯誤經(jīng)驗教訓，以此為戒。并且穩妥處理同事之間關(guān)系，讓同事關(guān)系避免出現此類(lèi)情面穩妥，讓同事關(guān)系朝著(zhù)健康、謹慎、積極的方向發(fā)展。

　　3、今后努力認真工作，不辜負您的關(guān)懷與厚望。

　　此致

敬禮！

　　檢討書(shū)：

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　本人在考勤管理期間，利用職務(wù)之便，代打指紋，虛假上報考勤記錄，給公司考勤管理造成了管理混亂。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x！

　　在自我反省的過(guò)程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：

　　1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂(yōu)”，作為一名普通員工，應該恪盡職守、配合領(lǐng)導工作。更要端正自身的工作態(tài)度，切忌工作上的隨意性。

　　2、紀律性不強。要認真遵守組織紀律、嚴格按照公司規章制度行事辦事，在努力工作的同時(shí)，要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個(gè)角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無(wú)論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。

　　真心感謝領(lǐng)導的教誨，希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中，能從你們身上學(xué)得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！經(jīng)過(guò)領(lǐng)導批評和我個(gè)人的反省，保證以后不會(huì )再出現此類(lèi)的情況了，不會(huì )因為個(gè)人的原因來(lái)破壞公司的紀律，這次造成的影響我向公司和領(lǐng)導表示歉意，請領(lǐng)導給我處罰我愿意接受，我真誠地接受批評。工作違紀檢討書(shū)范文并且保證今后不會(huì )再出現類(lèi)似的情況，如有再犯，請領(lǐng)導重罰。

　　通過(guò)此次教訓，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時(shí)常警醒自己。

　　此致

敬禮

　　檢討書(shū)：

　　20xx年xx月xx日

員工工作違紀檢討書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　您好！在此，我懷著(zhù)十分沉重的心情向您做出深刻的檢討！作為公司一名重要店面在崗人員，因為擅自離崗而寫(xiě)檢討書(shū)，感到十分的無(wú)奈和懊悔！今天寫(xiě)下這份檢討書(shū)，是對我以后不再犯類(lèi)似錯誤而做出的決心。由于我有僥幸的心里，認為公司不會(huì )發(fā)現我的擅自脫崗，沒(méi)料到今天xx公司總部領(lǐng)導正好過(guò)來(lái)，但無(wú)論如何觸犯了公司的鐵律，就要承擔起自己犯下的錯誤！

　　但我可以保證，僅此一次而已，絕對不會(huì )有下次。我不再是學(xué)生了，對自己的業(yè)績(jì)和公司的未來(lái)我很清楚，思想上的覺(jué)悟也是很強烈的。我于xx期間因為個(gè)人原因未曾向單位請假，并在未經(jīng)同意的情況下擅自離崗，嚴重擾亂了公司的管理秩序和個(gè)人工作業(yè)績(jì)，給公司的管理工作帶來(lái)極大的麻煩，在同事之間也造成了不好的影響。我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深的愧疚和不安！

　　在此我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討，并將我今日的思想反思結果向領(lǐng)導闡述。工作也有一段時(shí)間了，在大家的批評指導下我也有了些進(jìn)步。這次我辜負了領(lǐng)導對我的期望，和同事對我的愛(ài)護。深覺(jué)我對不起大家，在這里向你們表示深深的歉意。同時(shí)借此機會(huì )我也總結了幾條自己的缺點(diǎn)由于經(jīng)驗不足，偶爾熱情、耐心不夠，以及能力上還未能達到最優(yōu)秀的表現，以后會(huì )逐一改正。

　　每個(gè)員工都是公司的一份子，因此個(gè)人的行為都代表著(zhù)我們的整體形象，也深深的影響著(zhù)身邊同事的工作態(tài)度和積極性。工作中和生活中，不管發(fā)生什么事情都要首當站在集體的立場(chǎng)上為我們整個(gè)團隊負應盡的責任，想領(lǐng)導之所想，以公司利益為出發(fā)點(diǎn)，服從領(lǐng)導的合理統一安排，按時(shí)做好自己的本職工作，努力提高工作質(zhì)量和效率。自此，我更加深刻的意識到自己行為帶來(lái)的嚴重后果。如果在公司內部形成這種目無(wú)組織和紀律的不良風(fēng)氣，更好的提高個(gè)人工作能力將無(wú)從談起。

　　我明白，一個(gè)人作下的因必定要承受它帶來(lái)的果，工作中尤其如此我所犯下的錯誤由此！我特作出此檢討，請領(lǐng)導和同事相信我的誠意，我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我的工作做出積極的貢獻，在同時(shí)也希望同事們對此引以為戒妥善保管好個(gè)人重要物品，不要發(fā)生類(lèi)似事情。至于在此次錯誤中我應負不可推卸的主要責任，真誠地接受領(lǐng)導批評，并愿意接受給予的合理處理方式。

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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