工作調整通知（精選15篇）
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，很多地方都會(huì )使用到通知，通知的功能多，種類(lèi)多，寫(xiě)法彼此有較大的區別。你知道通知怎樣寫(xiě)才規范嗎？以下是小編幫大家整理的工作調整通知，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作調整通知 篇1
先生/女士：
鑒于你xxxx,現公司決定調整你的工作崗位，調整后的崗位為xxx，同時(shí)你調整后的`崗位所對應的工資標準為xxx元/月。請你在收到此通知后 日內與原部門(mén)辦理工作及物品交接手續，并到新的崗位報到，你的工資將在下月發(fā)薪時(shí)開(kāi)始調整。
特此通知
深圳市xx實(shí)業(yè)有限公司
人力資源部
年 月 日
工作調整通知 篇2
各部（室）、xx物管中心、各管理處：
Z物業(yè)[20xx]16號文的有關(guān)規定經(jīng)試行后，現作如下調整：
一、統查：由質(zhì)管部負責，每月查夜不少于15次，查夜記錄于每周末送辦公室。
二、本區自查：
1、X花園X1、X園X2每周在本小區查夜3-4次。
2、X花園保安組領(lǐng)導每周查夜不少于3次。
3、查夜記錄送管理處，由管理處匯總后于每周末送辦公室。
三、取消定點(diǎn)查夜和交叉查夜，其余查夜工作仍按16號文有關(guān)規定執行。
xx物業(yè)管理有限公司
二Oxx年x月x日
工作調整通知 篇3
各部（室）、xx物管中心、各管理處：
現將員工工資、福利及工作制度作如下調整：
一、關(guān)于發(fā)放加班費及休息的規定
�。ㄒ唬﹩T工在國家法定節日（春節3天，五一3天，國慶3天，元旦1天）上班的，每天計發(fā)10元加班費。
�。ǘ┍０矄T、保潔員、綠化工可按每月1天休息，也可累積分一次或幾次休息，具體時(shí)間由管理處安排。
二、關(guān)于工齡補貼的規定
員工自入職之日開(kāi)始計算工齡。
�。ㄒ唬┍０矄T在公司工作滿(mǎn)一年，到年終可享受300元工齡補貼，滿(mǎn)二年可享受400元，滿(mǎn)三年或以上可享受500元。
�。ǘ┕g補貼一律在春節前發(fā)放，中途離職的，不享受工齡補貼。
三、關(guān)于工資制度的調整（注：下列工資指轉正后工資）
�。ㄒ唬┍０玻罕０舶嚅L(cháng)工資分A：1100元/月、B：1050元/月、 C：1000元/月。
保安員工資分A：950元/月、B：900元/月、C：850元/月。
�。ǘ┣鍧嵐すべY分A：650元/月、B：600元/月、C：550元/月。
�。ㄈ┚G化工工資分A：750元/月、B：700元/月、C：650元/月、 D：600元/月（綠化技工略）。
�。ㄋ模┕べY級別的調整每季一次，由管理處負責人或部門(mén)負責人根據員工本季工作表現等情況進(jìn)行調整。
�。ㄎ澹┰囉闷诠べY按原規定不變。
四、關(guān)于住宿制度的調整
�。ㄒ唬┰诠竟ぷ鳚M(mǎn)二年的員工可根據實(shí)際情況，自由選擇在小區內住宿或到小區外住宿。
�。ǘ┓蠗l件的員工需在外住宿的，應填寫(xiě)"員工外宿申請表"，經(jīng)審批同意后到小區外住宿，公司將不再為員工保留床位；如需重新回到小區住宿的'，應填寫(xiě)"員工內宿申請表"，由管理處安排床位。
�。ㄈ﹩T工外宿應確保管理處隨時(shí)能聯(lián)系到人，如出現無(wú)法聯(lián)系而造成不良后果的，員工將承擔相應的處罰。
五、關(guān)于伙食制度的調整
�。ㄒ唬┏齲x花園因地理位置偏僻而需保留食堂外，其余小區食堂一律取消，員工（管理處管理人員除外）每月發(fā)放240元伙食補貼，由員工自行安排。
�。ǘ┕景�"定額控制，超額自負"的原則，為內宿員工提供洗澡熱水器用煤氣。
�。ㄈ﹩T工上班時(shí)用餐的規定
1、保安員就餐時(shí)間：午餐為12：30—14：00，晚餐為18：30—20：00，每人每餐20分鐘；夜宵時(shí)間由管理處具體安排。保安員就餐應在指定地點(diǎn)，具體就餐順序由班長(cháng)安排。除夜宵外，其余時(shí)間一律不得在小區內自行煮食。日班保安員用完早餐上班，夜班保安員下班后再用早餐。保安員上班時(shí)間可由管理處根據保安員意愿及結合小區實(shí)際情況進(jìn)行安排。
2、保潔員、綠化工就餐時(shí)間由管理處具體安排， 一律不得在小區內自行煮食。
�。ㄋ模﹛x花園管理處設食堂工作人員一名，食堂只提供保安員、保潔員就餐，管理人員如需到食堂就餐，按每餐4元的標準自行付款。保安員、保潔員每月240元的伙食標準不包括內宿員工的熱水器煤氣費用。食堂需將每日、每月的支出情況公開(kāi)，由就餐人員監督，就餐人員每月投票一次決定食堂工作人員的去留。
六、關(guān)于離職時(shí)工作制服處理的調整
員工離職時(shí)，將領(lǐng)用的工作制服全部退還給所在部門(mén)，如損壞或丟失應按價(jià)賠償。
七、關(guān)于崗位保證金規定的調整
員工離職時(shí)，如無(wú)特殊原因，應全額退還崗位保證金。
八、以上通知：
第一、二、三項自20xx年4月1日起執行，第四、六、七項自20xx年3月4日起執行，第五項由管理處具體安排。凡與本通知有抵觸的，以本通知為準。
xx市XX物業(yè)管理有限公司
二0XX年三月三日發(fā)
工作調整通知 篇4
鑒于季節變化，經(jīng)公司研究決定，調整本公司作息時(shí)間，現將具體事宜通知如下：
1、 自20xx年11月1日起，上下班時(shí)間調整為：
辦公室及后勤：
上午：8：00—12：00 下午：13：30—17：30
生產(chǎn)車(chē)間：
上午：7：30—12：00 下午：13：30—17：30
2、各部門(mén)員工要高度重視，接此通知后要認真解決作息時(shí)間調整后的具體問(wèn)題，并加強考勤、值班、值日等管理工作，確保各項工作正常有序開(kāi)展。
特此通知
××××××有限公司
綜合辦
20xx年10月31日
工作調整通知 篇5
上午上班時(shí)間：8:00――12:00
上班打卡時(shí)間：7:30――8:30
下班打卡時(shí)間：11:30――12:30
下午上班時(shí)間：15:00――18:00
上班打卡時(shí)間：14:00――15:15
下班打卡時(shí)間：17:50――19:00
注：
1、每周一晚上安排1小時(shí)30分開(kāi)展政治或業(yè)務(wù)學(xué)習。
2、場(chǎng)部大院大門(mén)23:00關(guān)閉，未經(jīng)許可外來(lái)車(chē)輛不允許停放。
3、各管理區、單位參照此表執行。
××××××有限公司
20xx年xx月xx日
工作調整通知 篇6
xxxxxx全體家人 ：
隨著(zhù)秋冬季的來(lái)臨，公司考慮到大家上下班的'方便及安全，決定自20xx年10月8日起執行冬季作息時(shí)間。
非常感謝您在這段時(shí)間里對我的教導和照顧。在醫院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中重要的一部分。
××××××有限公司
20xx年xx月xx日
工作調整通知 篇7
駐中心各部門(mén)窗口、各有關(guān)單位，中心管委會(huì )各科（所、站）：
一、根據《泉州市辦公室關(guān)于20xx年市直機關(guān)、事業(yè)單位夏令工作時(shí)間的通知》（泉政辦明傳〔20xx〕50號）精神，中心自20xx年6月1日起至20xx年9月30日工作時(shí)間調整為：上午8:00～12:00；下午3:00～6:00。
二、實(shí)行夏令工作時(shí)間后，每周二、四晚上各安排2小時(shí)30分鐘開(kāi)展政治或業(yè)務(wù)學(xué)習。
XXX行政服務(wù)中心管委會(huì )
20xx年5月24日
工作調整通知 篇8
各部門(mén)：
根據總經(jīng)辦通知安排，自20xx年5月2日起至9月30日實(shí)行夏令工作時(shí)間，夏令工作時(shí)間安排如下：
上午：8:30―12:00
下午：13:30―18:00
特此通知，望各部門(mén)切實(shí)執行!
工作調整通知 篇9
根據省府辦公廳有關(guān)調整省級機關(guān)辦公時(shí)間的通知精神，經(jīng)研究，自20xx年9月17日（周一）起，杭州海關(guān)總關(guān)大樓內各部門(mén)的辦公時(shí)間調整為：
上午： 8:30—12:00
下午： 2:00— 5:30
特此通知。
辦公室
20xx年9月14日
工作調整通知 篇10
各住房公積金繳存單位：
根據山東省住房和城鄉建設廳、山東省發(fā)展和改革委員會(huì )、山東省財政廳、中國人民銀行濟南分行《關(guān)于貫徹建金〔20xx〕74號文件規范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》精神，經(jīng)青島市住房公積金管理委員會(huì )審議通過(guò)，現就20xx年度我市調整住房公積金繳存基數和繳存比例的有關(guān)事項通知如下：
一、住房公積金繳存基數
自20xx年7月1日起，本市職工住房公積金繳存基數由20xx年職工月平均工資調整為20xx年職工月平均工資。根據青島市統計部門(mén)公布的20xx年青島市在崗職工年平均工資，確定20xx年度住房公積金繳存基數原則上不超過(guò)13428.90元，有條件的單位可以適當提高住房公積金繳存基數，但最高不得超過(guò)22381.50元。
各（區）市最低住房公積金繳存基數分別按照本市上一年度用人單位月平均最低工資標準（六區為1583.33元，四市為1433.33元）確定。
自由職業(yè)人員繳存基數上限不得超過(guò)13428.90元，下限為我市職工上年度月平均工資的60%，即2685.78元。
二、住房公積金繳存比例
單位和職工各自的住房公積金繳存比例不應低于5%，最高不得超過(guò)12%。
自由職業(yè)人員繳存比例仍按單位和個(gè)人各5%或單位和個(gè)人各12%執行,單位和個(gè)人部分均由自由職業(yè)人員承擔。
三、住房公積金月繳存上下限
單位和職工住房公積金月繳存額上限，原則上各不得超過(guò)1611元。有條件的單位，單位和職工最高住房公積金月繳存額各不得超過(guò)2686元。
單位和職工住房公積金月繳存額下限，分別按照本市上一年度用人單位月平均最低工資標準和最低繳存比例確定，即六區分別為79元、四市分別為72元。
單位和職工繳存住房公積金分別不得高于月繳存額上限，不得低于月繳存額下限。
四、其他事項
�。ㄒ唬�20xx年住房公積金匯繳年度所屬期間為20xx年7月1日至20xx年6月30日。各單位應在規定期間辦理住房公積金繳存基數和繳存比例的.調整申報工作，自本單位繳交20xx年7月份住房公積金時(shí)開(kāi)始啟用調整后的繳存基數和繳存比例。
�。ǘ└骼U存單位在核定本單位職工的住房公積金繳存基數、繳存比例及繳存額后，應將核定情況以一定方式告知職工本人，接受職工監督，以維護職工合法權益。
說(shuō)明：
一、根據青島市統計部門(mén)公布的數據，20xx年全市在崗職工年平均工資53715元，月平均4476.3元。
二、依據山東省人民政府公布的全省最低工資標準，青島市20xx年1—2月，六區1500元，四市1350元；20xx年3月—12月，六區1600元，四市1450元。由此計算，20xx年六區月平均最低工資標準為1583.33元，四市月平均最低工資標準為1433.33元。
xx管理中心
20xx年6月30日
工作調整通知 篇11
公司各部門(mén)：
根據季節變化，經(jīng)公司研究決定，自10月12日（星期三）起，執行秋冬季作息時(shí)間：
1、上班時(shí)間不變；
2、下班時(shí)間由17:00時(shí)調整至16:30時(shí)；
特此通知
xx有限公司
綜合部
xxx年十月十二日
工作調整通知 篇12
全體教職員工及家長(cháng)朋友們：
大家好!
臨近深秋，夜長(cháng)晝短。為了方便家長(cháng)接送學(xué)生上下學(xué)，以及讓大家能夠保持更好的精力工作與學(xué)習，學(xué)校從20xx年10月1日起，將啟動(dòng)秋冬季作息時(shí)間，具體時(shí)間調整為：
早晨、上午作息時(shí)間不變，中午以后作息有所調整;
12:00—12:30 午餐;
7月6日(星期三)是開(kāi)齋節，根據有關(guān)通知精神，結合學(xué)院實(shí)際，現將學(xué)院關(guān)于開(kāi)齋節及暑假放假具體事項通知如下：
12:30—13:25 午休、書(shū)法寫(xiě)字;
下午課程學(xué)習從13:30開(kāi)始：
13:30-14:10 第一節課
14:20-15:00 第二節課
15:10-15:50 第三節課
15:50-16:05 加餐
16:05-17:00 選修課
17:00 放學(xué)
(周五 15:00學(xué)生放學(xué)，全校教師開(kāi)會(huì )，學(xué)習。)
17:00-18:10 晚餐
18:10-19:00 第一節晚自習
19:10-20:00 第二節晚自習
特此通知，敬請相互轉告。
工作調整通知 篇13
各經(jīng)營(yíng)業(yè)戶(hù)：
從7月1日起至8月31日，本所實(shí)行夏季作息時(shí)間，調整后的上班時(shí)間為：
上午8:00～12:00
下午15:00～18:00
請各道路運輸經(jīng)營(yíng)業(yè)戶(hù)注意按新的時(shí)間表到我所辦理有關(guān)事務(wù)，特此公告。
xxx
20xx年xx月xx日
工作調整通知 篇14
各部委、分公司、科室、分店：
為給顧客創(chuàng )造良好的購物環(huán)境，規范企業(yè)員工作息時(shí)間標準，改進(jìn)員工作息環(huán)境，提高員工工作效率，提升員工的工作情緒，讓員工真正體會(huì )到工作就是快樂(lè )，實(shí)現時(shí)間更替標準化，特制定時(shí)間規定如下：
一、營(yíng)業(yè)時(shí)間
周日至周四8：00—21：00
周五至周六8：00—21：30
除大型節假日，仲秋、國慶、圣誕、元旦、春節、五一、店慶外，其余時(shí)間周一至周日均參加正常上班制度執行。
二、集團行政班
8:00 —12:00 14:30—18:30 19:30—21:30
三、保衛科
早班7:00 —13:00
晚班13:00—22:00
夜班20：00—次日8:00
行政班：同大廈時(shí)間
不下班：白班連帶夜間值班，早8:00前打一次卡
四、迪聯(lián)物流園上下班時(shí)間表
早晨8:00—12:00
下午14:30—18:30
晚上19:30—20:30
生鮮配送根據工作性質(zhì)和實(shí)際情況合理安排
五、農場(chǎng)
早6:30—11:00午14:30—19:00
六、家電：
大班8:00—12:00 14:30—17:30
小班8:00—10：30 12:00—17:30
七、汽車(chē)城：
早：8:00 —12:00午：14:30 —19：00
八、貴賓樓：
具體上下班時(shí)間按行業(yè)標準執行。
本規范與20xx年5月1號起執行(夏季作息交換時(shí)間：5月1日—10月6日)，望集團全體干部員工嚴格遵守本規定。
xxx
20xx年xx月xx日
工作調整通知 篇15
各部門(mén)：
根據總經(jīng)辦通知安排，自20XX年5月2日起至9月30日實(shí)行夏令工作時(shí)間，夏令工作時(shí)間安排如下：
上午：8:30―12:00
下午：13:30―18:00
特此通知，望各部門(mén)切實(shí)執行!
xxx
20xx年xx月xx日
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