人事的通告15篇

人事的通告1

　　根據公司發(fā)展需要，20xx年公司組織架構有所調整，同時(shí)相關(guān)部門(mén)管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經(jīng)公司研究決定，對以下人員進(jìn)行新的人事任命，具體如下:

　　任命xxxx為公司人力資源總監，全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開(kāi)發(fā)和績(jì)效管理等工作，協(xié)調行政管理事務(wù)，執行并監督好總經(jīng)理安排的`各項任務(wù)。

　　任命xxxx為公司運營(yíng)總監，負責公司網(wǎng)站運營(yíng)管理、制訂網(wǎng)站運營(yíng)標準，實(shí)時(shí)開(kāi)展網(wǎng)站戰略決策監控和網(wǎng)站運營(yíng)計劃監控，協(xié)調運營(yíng)團隊整體工作，執行并監督好總經(jīng)理安排的各項任務(wù)。

　　任命xxxx為公司運維總監，全面負責技術(shù)部門(mén)整體工作協(xié)調和人員分工調配，主要負責網(wǎng)站運維服務(wù)和廣告設計任務(wù)的分派部署。

　　任命xxxx為公司產(chǎn)品總監，全面負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設計、測試等工作，以及技術(shù)部日常管理事務(wù)。

　　任命xxxx為公司財務(wù)主管，主要負責公司各類(lèi)財務(wù)報表的審核、審查工作，保障財務(wù)會(huì )計事務(wù)正常有序合理的開(kāi)展，有效指導出納等基礎會(huì )計工作，行使主辦會(huì )計職能。

　　以上人員任命自xx年xx月xx日起生效，隸屬于總經(jīng)理管理團隊，協(xié)助總經(jīng)理和銷(xiāo)售總監開(kāi)展公司各項經(jīng)營(yíng)管理工作。

　　特此通知!

　　xxxx有限公司

　　xx年xx月xx日

人事的通告2

　　深圳市xx科技有限公司xxx(部門(mén))xxx(職位)xxx(姓名)因個(gè)人原因辭去xxx一職，于xxx年xx月xx日起不再擔任我司任何職位，他(她)今后的任何工作都與我公司無(wú)關(guān)。公司對xxx(姓名)先生/女士在任期間為公司所做的貢獻表示感謝。原所有相關(guān)業(yè)務(wù)交由新員工xxx(姓名)全權負責處理。公司領(lǐng)導攜全體員工，熱烈歡迎新員工的到來(lái)。新員工xxx(姓名)座機：xxx手機：xxx

　　特此通告!

　　深圳市xx科技有限公司

　　xxx年xx月xx日

人事的.通告3

尊敬先生/小姐：

　　感謝您加入本公司，根據公司崗位需求以及公司領(lǐng)導商議，現將您的工作崗位調到部門(mén)，職位，請您于年月日上午8:00上班攜帶此通知書(shū)到部門(mén)報到，接受新的`崗位工作安排。

　　通知部門(mén)：行政部被調動(dòng)人(簽名)

　　年月日

人事的通告4

各部門(mén)：

　　公司20xx—20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動(dòng)較大�，F根據公司經(jīng)營(yíng)和管理需要，經(jīng)公司經(jīng)理辦公會(huì )議研究，報請管委會(huì )批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、吳、王調入行政辦公室負責監控室值班工作；

　　二、張調入計劃財務(wù)部；

　　三、孫調入物業(yè)管理部；

　　四、張調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作；

　　五、呂、吳派駐象山水產(chǎn)城物流有限公司協(xié)助工作；

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位同志調入綜合治理辦公室，負責市場(chǎng)夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時(shí)間從20xx年9月1日開(kāi)始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。

　　公司其他人員崗位不作變動(dòng)。

　　特此通知

人事的通告5

xxxx先生/女士：

　　鑒于您在擔任本單位部xxxx（寫(xiě)明職務(wù)）期間，違反公司xx規定，嚴重違反了我單位的規章制度，損害了單位利益（根據實(shí)際原因注明），根據我國相關(guān)法律并結合本單位的《規章制度》決定予以除名。請您于xx年xx月xx日前辦理業(yè)務(wù)及離職交接手續。本公司保留追究你的'一切法律責任的權利。（視您的表現）特此通知。

　　xxx有限責任公司 行政人事部

　　xxxx年xx月xx日

人事的通告6

各部門(mén)：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動(dòng)較大�，F根據公司經(jīng)營(yíng)和管理需要，經(jīng)公司經(jīng)理辦公會(huì )議研究，報請管委會(huì )批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、吳xx、王xx調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、張xx員工調入計劃財務(wù)部;

　　三、孫xx員工調入物業(yè)管理部;

　　四、張xx員工調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;五、呂迎豐、吳躍敏員工派駐象山水產(chǎn)城物流有限公司協(xié)助工作;

　　六、潘xx、周xx、王xx、徐xx、林xx、吳xx等6位員工調入綜合治理辦公室，負責市場(chǎng)夜間治安巡邏工作。上述人員調入時(shí)間從20xx年9月1日開(kāi)始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。

　　公司其他人員崗位不作變動(dòng)。

　　特此通知!

　　xx公司

　　xx年xx月xx日

人事的通告7

各部門(mén)、門(mén)店：

　　目前根據門(mén)店不同業(yè)態(tài)及不同區域的分布，現對公司架構作以調整，實(shí)行區域分公司管理模式。全公司分為五大部分，___總部；___女子百貨；___超市；___區___；___餐飲公司。經(jīng)公司研究決定：

　　任命___為_(kāi)__執行總經(jīng)理；免去______超市有限公司副總經(jīng)理職務(wù)。

　　任命___為鞏義區___超市區域總經(jīng)理；免去______超市有限公司營(yíng)運部、企劃部經(jīng)理職務(wù)。

　　任命___為鞏義區___超市區域副總經(jīng)理，負責協(xié)調鞏義區___超市及___女子百貨所有外協(xié)事務(wù)；免去______超市有限公司防損部經(jīng)理職務(wù)。

　　任命___為_(kāi)__女子百貨總經(jīng)理；免去______女子百貨店長(cháng)職務(wù)。任命___為_(kāi)_、上街區__區域總經(jīng)理；免去___金好來(lái)超市有限公司商品部經(jīng)理職務(wù)。

　　__餐飲公司總經(jīng)理由董事長(cháng)___兼任。原辦公室、行政職能轉鞏義區___超市。

　　xx有限公司

　　xx年xx月xx日

人事的通告8

全體員工：

　　茲有 自XXXX年XX月進(jìn)入公司以來(lái)在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績(jì)突出，依據公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起由 晉升為 一職，分別負責市場(chǎng)一部的日常管理事務(wù)和人員培訓工作。 希望 能在日后工作中繼續發(fā)揮自身才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門(mén)成員共同奮進(jìn)，再創(chuàng )佳績(jì)!各部門(mén)同事應以 為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的'為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。 以上晉升自20xx年10月25日立即生效!

　　特此通告!

　　xxx市場(chǎng)部

　　年10月25日

人事的通告9

局屬各處、中隊、科室：

　　依據侖監決〔20xx〕4號文件《關(guān)于給予方廣才行政撤職處分的決定》，經(jīng)局黨委研究，決定：

　　方xx為xx市xx區綜合行政執法局(城市管理局)新碶中隊副主任科員。任職時(shí)間從20xx年11月算起。

　　xxx綜合行政執法局(城市管理局)委員會(huì )

　　xxxx年10月26日

人事的通告10

　　姓名： 工號：

　　調動(dòng)前

　　部門(mén)： 職位： 部門(mén)： 職位：

　　調動(dòng)后

　　部門(mén)調轉 部門(mén)內調動(dòng) 晉升 加薪 降職 降薪

　　接收人

　　原崗位交接記錄

　　交接內容 交接情況

　　調動(dòng)生效日期： 調動(dòng)生效日期： 調動(dòng)前 部門(mén)簽核

xxx有限公司

　　年 月 日

人事的通告11

物業(yè)公司各部（室）、各中心：

　　為進(jìn)一步規范人事變動(dòng)管理，加強人事變動(dòng)的嚴肅性和原則性，提高人力資源優(yōu)化配臵效率，明確人事變動(dòng)程序及審批權限，確�？茖W(xué)調配，有序流動(dòng)，結合濟南公司實(shí)際工作情況，經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定，特發(fā)此通知，此辦法自發(fā)文之日起實(shí)施。

　　請公司各部（室）、各中心認真組織學(xué)習，嚴格遵守執行。

　　此通知

　　******濟南分公司

　　二〇一二年九月十四日

人事的通告12

各部、室：

　　經(jīng)_辦公會(huì )議研究決定，對人事變動(dòng)做出以下調整：

　　由于任職工作的需要，自通知發(fā)布之日起不再擔任一職，職務(wù)暫由分管，部門(mén)工作內容不變。

　　特此通知

　　單位名稱(chēng)

　　辦公室

　　_年__月__日

人事的通告13

各部門(mén)：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動(dòng)較大�，F根據公司經(jīng)營(yíng)和管理需要，經(jīng)公司經(jīng)理辦公會(huì )議研究，報請管委會(huì )批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、吳xxxx、王xxx調入行政辦公室負責監控室值班工作;

　　二、張xxx調入計劃財務(wù)部;

　　三、孫xxx調入物業(yè)管理部;

　　四、張xxx調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、呂xxxx、吳xxx派駐象山水產(chǎn)城物流有限公司協(xié)助工作;

　　六、潘xxxx、周xxxx、王xxxx、徐xxxx、林xxxx、吳xxxx等6位調入綜合治理辦公室，負責市場(chǎng)夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時(shí)間從20xx年9月1日開(kāi)始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。

　　公司其他人員崗位不作變動(dòng)。

　　特此通知。

　　xx年xx月xx日

人事的通告14

　　為順應公司發(fā)展需求，經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定對以下同事進(jìn)行新的人事任命，現予以公布： 任命王春林同志為公司副總經(jīng)理，統籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲部相關(guān)管理工作;任命秦鋒利同志為公司采購部經(jīng)理，主持公司采購部日常管理工作;任命萬(wàn)新同志為公司行政人事部經(jīng)理，主持公司行政人事部日常管理工作。

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開(kāi)始執行!

　　特此通告!

　　深圳市xx生物技術(shù)有限公司

　　年 月 日

人事的通告15

為適應新形勢下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì )議決議，決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命，現予以公布：

　　任命xx為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作；

　　任命xx為事業(yè)部副總經(jīng)理，負債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。

　　任命xx為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作；

　　任命xx為人力資源部經(jīng)理，主持該部門(mén)的'日常工作；

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開(kāi)始執行。

　　xx有限公司

　　xx年xx月xx日

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