工作違紀檢討書(shū)15篇
在不小心犯錯后，為了避免今后再出此類(lèi)事件，我們常常被要求寫(xiě)檢討書(shū)，以對出現的過(guò)錯進(jìn)行反省，在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、端正。相信大家又在為寫(xiě)檢討書(shū)犯愁了吧！以下是小編整理的工作違紀檢討書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工作違紀檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
你好！
今天在工作時(shí)我沒(méi)有做好自己的工作！在線(xiàn)路板上寫(xiě)字，并被領(lǐng)導發(fā)現，我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出了深刻的檢討。
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對自己工作的放松，帶來(lái)的結果，經(jīng)反思我覺(jué)得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x！總之我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出了這樣的'行為，我的心情非常沉重和羞愧。
發(fā)生這件事，我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的過(guò)錯，因此我不請求領(lǐng)導的寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，同時(shí)！我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì )，讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
望領(lǐng)導能念在我是初犯，我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
檢討人：
20ｘｘ年6月23日
工作違紀檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是公司的xx部門(mén)的xx員工，由于我在xx月xx日上午工作期間，講話(huà)喧嘩而違法了公司紀律，影響到同事們辦公，所以我現在為我這一行為寫(xiě)了一份檢討書(shū)交給領(lǐng)導。為了表達我的歉意，我已經(jīng)在昨天上午向我們公司的所有同事都鄭重的道了歉，并自罰為公司打掃衛生兩周時(shí)間。所以現在我還需要向領(lǐng)導說(shuō)一聲對不起，不知道領(lǐng)導能不能原諒我。但是我已經(jīng)誠心悔過(guò)，希望領(lǐng)導能看在我多年為企業(yè)衷心效率的份上，不過(guò)多計較我這次愚蠢的行為。
那天的事情是這樣的：我那天上午正在認認真真的辦著(zhù)公，突然接到我老婆的電話(huà)，本來(lái)公司規定如果沒(méi)有要緊的事情，就不能接電話(huà)，但是我一般不在我上班時(shí)間打電話(huà)，所以我怕她出什么事情，所以我就接了她的電話(huà)。她在電話(huà)那頭告訴我，剛剛收到了我們兒子考取重點(diǎn)大學(xué)的錄取通知書(shū)。我一聽(tīng)到這個(gè)消息，多日在我心頭的擔憂(yōu)終于落下了，多年的努力，為我兒子多年付出的心血，終于得到了回報，他也沒(méi)辜負我們一家人的期望，總算為我們爭了一口氣。我那一時(shí)間實(shí)在是太激動(dòng)太興奮了。不知道有多么高興。所以就沒(méi)忍住在電話(huà)那頭不停的`跟我老婆確認這個(gè)消息的真假，也沒(méi)有離開(kāi)辦公區域出去接，也沒(méi)有注意到我自己的聲音越來(lái)越激動(dòng)，越來(lái)越大聲。甚至在掛完電話(huà)以后，我還不停的向同事宣告著(zhù)我喜事，向周?chē)聸](méi)完沒(méi)了述說(shuō)這我兒子一路高考的不容易。全然沒(méi)顧那個(gè)時(shí)候還是在上班的時(shí)間。直到領(lǐng)導過(guò)來(lái)發(fā)現我們這邊很吵鬧，提醒了我們，我才打住沒(méi)有說(shuō)了的。
我不該在上班期間向同事們大聲炫耀我兒子考起重點(diǎn)大學(xué)的事情，我充滿(mǎn)激動(dòng)情緒的表達，在別人看來(lái)只能算是在一廂情愿的喧嘩吵鬧。難道同事沒(méi)有兒子嗎，難道他們的兒子就沒(méi)有考起過(guò)大學(xué)嗎，難道他們每個(gè)人都要像我一樣在上班期間都來(lái)炫耀宣告一次嗎？所以說(shuō)到底還是自己的定性不夠，自己的克制力不夠。我在上班期間喧嘩吵鬧，不僅違反了公司紀律，擾亂了公司的辦公環(huán)境，還耽誤的自己的手頭上的工作不說(shuō)，和影響了同事們的辦公情緒。
所以我以后一定會(huì )時(shí)刻注意自己的言行舉止，時(shí)刻規范自己的一舉一動(dòng)。做到在重要場(chǎng)合，上班時(shí)間內都不喧嘩不吵鬧。在開(kāi)口講話(huà)之前多觀(guān)察周?chē)沫h(huán)境，再來(lái)考慮要不要說(shuō)。我也要注意控制自己平時(shí)的情緒，不能時(shí)不時(shí)就激動(dòng)興奮的，我要學(xué)會(huì )做一個(gè)穩重的大人。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
工作違紀檢討書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導：
今天，我懷著(zhù)無(wú)比的愧疚與懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū)。向你表示我對不尊重單位于工作期間飲酒的情況的深?lèi)和唇^和決不再犯的決心。雖然我知道這種行為也是不對的，但是我還是做了，所以，我覺(jué)得有必要而且也是應該向領(lǐng)導做出這份書(shū)面檢討，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。
對不起,領(lǐng)導!我犯的是一個(gè)嚴重的原則性的問(wèn)題。我知道，領(lǐng)導對于我的工作期間飲酒也非常的生氣。我也知道，對于員工，遵守單位規章制度是一項最基本的責任，也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒(méi)有做到。事后，我冷靜的想了很久，我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動(dòng)付出代價(jià)了。領(lǐng)導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。
早在我剛踏進(jìn)這個(gè)單位的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調，全體員工，不得因私事影響工作，不得工作期間飲酒。其時(shí)，領(lǐng)導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來(lái)抓，不能辜負領(lǐng)導對我們的一片苦心。
在過(guò)去的時(shí)候我認真的貫徹領(lǐng)導您的教導，嚴格律己。
但是兩年過(guò)去后，一種也惰性開(kāi)始在我身上蔓延了。這次因為一些私人原因，所以我開(kāi)始對自己的要求降低了，人也開(kāi)始松散了，有時(shí)候還會(huì )偶爾小喝兩口。思想覺(jué)悟不高,本人對他人的尊重不夠,對領(lǐng)導不夠尊重.對重要事項重視嚴重不足。平時(shí)生活作風(fēng)懶散,如果不是因為過(guò)于懶散也不至于如此。甚至這次我在上班期間飲酒，以至領(lǐng)導因為我的情況而擔心單位的安全情況。
這次我在上班期間飲酒，本來(lái)是為了飲酒暖一下身子值班時(shí)間比較暖和沒(méi)有想到后果。領(lǐng)導，我錯了，您原諒我吧。對于我上班飲酒的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、讓領(lǐng)導您擔心我的工作質(zhì)量。本應以最精神狀態(tài)出現的我未能按要求出現，試問(wèn)怎么不會(huì )讓平時(shí)十分關(guān)心愛(ài)護每一個(gè)同事及單位安全的領(lǐng)導擔心。而這樣的擔心很可能讓領(lǐng)導整天工作分心，造成更為嚴重的后果。
2、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個(gè)人對單位規定的冒犯，有可能造成別的同事的效仿，影響單位紀律性，也是對別的同事的不負責。作為一個(gè)保安，我這樣做的影響將很大。
3、影響個(gè)人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，違背單位及領(lǐng)導的意愿，實(shí)乃不忠。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn)：
1.對于小事重視不夠。對于這一點(diǎn)，我開(kāi)始反省的時(shí)候并沒(méi)有太在意，但是，經(jīng)過(guò)深刻的反省，我終于認識到了，這個(gè)錯誤才是導致我觸犯單位規定的重要原因。因為平時(shí)生活作風(fēng)懶散、粗心大意、記憶力水平低，把單位的規章制度忘記，要不，我怎么會(huì )這么魯莽的去觸犯呢?
2.不應該無(wú)故飲酒。對于這一點(diǎn)，是很明顯的一個(gè)錯誤。而且這個(gè)錯誤在一定程度上其實(shí)是對單位和領(lǐng)導的不尊重，而且讓領(lǐng)導也很擔心。試問(wèn)：如果單位大部分同事都不遵守單位紀律工作，那么作為管理單位的領(lǐng)導得到了應有的尊重了嗎?這些都是讓領(lǐng)導擔心的問(wèn)題，試想：如果領(lǐng)導整天都懷著(zhù)擔心的心情工作，那么領(lǐng)導對于其他工作的質(zhì)量就可能受到或多或少的影響。所以，這不僅僅是對領(lǐng)導的不尊重，也是對大多數同事的不尊重。
對于以上的錯誤，我已經(jīng)深深的認識到了它們的.嚴重性，特別是不遵守單位規章制度這種損人卻又不利己的錯誤。為了更好的向領(lǐng)導檢討自己，我特提出以下幾點(diǎn)改正意見(jiàn)，好讓自己和老師同學(xué)督促自己改正我的錯誤：
1.向領(lǐng)導認錯。既然自己已經(jīng)犯了錯，我就應該去面對，要認識到自己的錯誤，避免以后犯同樣的錯誤。所以，我寫(xiě)下這篇深刻的檢討，向領(lǐng)導表明我認錯的決心。
2.提高紀律性。我應該認真學(xué)習單位的規章制度，并且做到自覺(jué)遵守。
3.提高自己的思想覺(jué)悟。養成良好的工作和生活作風(fēng)。
4.學(xué)會(huì )正確處理問(wèn)題。以后遇到事情需要冷靜的處理，凡事需要三思而后行，多角度的權衡利弊，不能再像以前一樣沖動(dòng)行事，這一點(diǎn)對于自己無(wú)論是做人，還是做事都是很重要的。
對于自己以前所犯的錯誤，我已經(jīng)深刻的認識到了它的嚴重性，特寫(xiě)下這篇檢討，讓領(lǐng)導提出批評，并希望得到領(lǐng)導的原諒。并且向領(lǐng)導保證我以后將不會(huì )再犯以上的錯誤。希望領(lǐng)導能夠給我一次改正的機會(huì )，并且真心的接受領(lǐng)導的批評和教誨。同時(shí)希望領(lǐng)導在往后的時(shí)光里能夠監督我，提醒我。我一定不會(huì )再讓領(lǐng)導失望了。
此致
敬禮
檢討人：
工作違紀檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導：
我是XXX，在4月25號的晚上，我在工作時(shí)我沒(méi)有做好自己的工作，反而沒(méi)有抵擋住麻友的誘惑，參加了他們的活動(dòng)，后被領(lǐng)導發(fā)現。
我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出了深刻的檢討。通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對自己工作的放松，帶來(lái)的結果，
經(jīng)反思我覺(jué)得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x!總之我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。發(fā)生這件事，我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的過(guò)錯，因此我不請求領(lǐng)導的`寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，
同時(shí)!我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì )，讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮
檢討人：XXX
日期：20xx年XX月XX日
工作違紀檢討書(shū)5
尊敬的各位領(lǐng)導以及各位同事：
近期，由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此，我向各位領(lǐng)導及同事表達我的歉意。
在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的悉心教誨之后，我深刻反思了自己近期的工作情況，主要存在于以下幾個(gè)問(wèn)題：
�。�1）思想認識不足。
�。�2）掌握員工思想不夠深入。
對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解，未能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題。
�。�3）管理工作過(guò)于制度化。
對于管理制度的把控沒(méi)有做到靈活變通，過(guò)于機械化，制度要求不夠人性化，沒(méi)有做到恩威并施。
�。�4）缺乏績(jì)效管理指導與溝通。
在績(jì)效考核管理中存在著(zhù)績(jì)效溝通制度不健全，員工工作業(yè)績(jì)缺乏有效的反饋渠道等問(wèn)題，從而得不到有效的反饋與指導，績(jì)效溝通缺乏相應的制度保障，使存在的問(wèn)題無(wú)法有效改進(jìn)。
鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問(wèn)題，也結合領(lǐng)導對我的工作作出的提示，我對自己今后的工作提出了更高的要求：
�。�1）樹(shù)立正確的領(lǐng)導管理心態(tài)。
作為一級管理者，對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀(guān)，積極聽(tīng)取員工的不同意見(jiàn)，做到公私分明，在嚴格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化，合理化。
�。�2）加強隊伍建設，營(yíng)造良好的團隊氛圍。
真誠、平等的內部溝通是創(chuàng )造和諧工作氛圍的基礎，在此基礎上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍，從而穩定工作情緒，激發(fā)工作熱情，讓每個(gè)員工明確團隊目標，加強培訓與學(xué)習，形成共同的工作價(jià)值觀(guān)。
�。�3）完善績(jì)效考核制度，加強績(jì)效管理與溝通。
在績(jì)效目標與標準的設定過(guò)程中需要與領(lǐng)導和員工進(jìn)行商討，綜合考慮各方面因素，制定合理的績(jì)效考核制度�？�(jì)效實(shí)施時(shí)通過(guò)對員工績(jì)效指標完成情況進(jìn)行分析，找到問(wèn)題，給予員工績(jì)效輔導與建議，并進(jìn)行績(jì)效反饋，將結果反饋給員工；對完成不好的.指標進(jìn)行面對面的溝通與分析，并確定改進(jìn)的措施。通過(guò)績(jì)效考評各個(gè)環(huán)節中充分、有效的溝通，達成績(jì)效管理的預期目標。
�。�4）加強細節化管理，從點(diǎn)滴做起。
細節管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細小的環(huán)節都有可能影響到整體工作的進(jìn)展，所以要強化細節管理意識，關(guān)注細節，改進(jìn)細節，并且重視細節管理，認真處理好管理工作中的每一個(gè)細節。
綜上所述，我會(huì )在今后的工作中更加盡職盡責，細化管理，加強與員工的溝通，承擔起管理職責，努力做好一級管理者的本職工作。
檢討人：XXX
20xx年X月X日
工作違紀檢討書(shū)6
尊敬的各位領(lǐng)導各位同事：
今天，我滿(mǎn)懷愧疚和懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個(gè)人行為給各位領(lǐng)導和單位造成的困擾，深感抱歉。通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過(guò)反思，我對自己的這種行為感到深深的愧疚，更重要的是感到對不起領(lǐng)導和大家對我的信任，愧對領(lǐng)導和同事對我的關(guān)心，給單位抹了黑！
首先，我絕對不應該在上班時(shí)間在單位工作電腦上做工作不相干的事，在單位內部造成了嚴重不良影響，我深感抱歉。本次違反紀律的行為根源于自身觀(guān)念薄弱，未能真正樹(shù)立服務(wù)意識，未能恪守機關(guān)勞動(dòng)紀律。由于平時(shí)疏于對作風(fēng)建設相關(guān)文件學(xué)習，思想上對機關(guān)作風(fēng)建設未能認識到位，直接導致行動(dòng)上不能跟進(jìn)，以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設要求和工作紀律的行為，而自身卻沒(méi)有認識到事情的嚴重性，最終導致出現大問(wèn)題。
其次，本次違反工作紀律的行為反映出本人個(gè)人控制能力較差，客觀(guān)上體現出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個(gè)合格的工作人員能?chē)栏駝澐止ぷ鲿r(shí)間和休息時(shí)間的行為區別，工作時(shí)間嚴格遵守工作紀律，不受其他的影響。通過(guò)本次違紀行為，充分反映出本人在自控能力上存在問(wèn)題，未能?chē)栏駝澐止ぷ鲿r(shí)間和業(yè)余時(shí)間的行為區別，將業(yè)余時(shí)間的習慣帶入工作時(shí)間，這是導致違紀行為出現的重要原因。本人將提高自身修養，堅決做到公私分明，實(shí)現業(yè)余時(shí)間和工作時(shí)間角色的良好轉換，避免因角色轉換不到位而導致的不良現象。
再次，本次違反工作紀律行為體現出本人集體觀(guān)念較差、全局意識較差。本次違紀行為的后果，使我清醒的認識到，個(gè)人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象，我個(gè)人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的.聲譽(yù)，嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中，本人必當注重提升集體意識和團隊意識，將集體榮譽(yù)牢記心中，避免因個(gè)人問(wèn)題損害集體榮譽(yù)的行為發(fā)生。
最后，本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響，有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員，未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率，反而成為違反工作紀律的始作俑者，產(chǎn)生的不良影響可想而知，對此造成的不良后果由衷表示歉意。
本人將全面思考認真總結，將本次檢討作為提升自己的契機，努力尋找、發(fā)現和彌補自身不足，提升自身業(yè)務(wù)能力，全力做好本職工作。通過(guò)自身的積極努力，積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時(shí)希望各級領(lǐng)導和同事予以監督，促進(jìn)本人更快進(jìn)步。
檢討人：楊帆
20ｘｘ年4月ｘｘ日
工作違紀檢討書(shū)7
尊敬的院領(lǐng)導：
事發(fā)于ｘｘｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日晚，由于對新系統操作的不熟悉，致使年終醫保結算工作拖沓不前，無(wú)法在正常的上班工作時(shí)間內完成。于是院領(lǐng)導安排我當晚加班結算ｘｘ年尚未出院的醫保在院病人，我加班至六點(diǎn)半，還剩下三個(gè)未來(lái)得及辦理出院結算的醫保病人，本想交代給值班人員來(lái)繼續辦理。奈何，當晚值班人員也需對農合病人辦理中結，顧及不暇。而我因為不必要的個(gè)人因素沒(méi)有繼續加班，耽誤了醫院的年終結算工作，致使醫院的財務(wù)工作沒(méi)能正常開(kāi)展。對此，我的心情非常沉重和抱歉！
在自我反省的過(guò)程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂(yōu)”，作為一名收費人員，本該恪盡職守輔助財務(wù)完成醫院統計工作。更要端正自身的工作態(tài)度，切忌工作上的隨意性。
2、紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無(wú)論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。
經(jīng)過(guò)這次事情，我為我的行為感到后悔，也對收費處帶來(lái)了不好的'影響，為了對我的過(guò)失負責，我愿意接受該有的懲罰。通過(guò)此次教訓，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時(shí)常警醒自己。對于今后的工作和生活，我也要放正態(tài)度，要求自己深刻反省，做事要有始有終。
真心感謝領(lǐng)導的教誨，希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中，能從你們身上學(xué)得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！并且保證今后不會(huì )再出現類(lèi)似的情況，如有再犯，請院領(lǐng)導重罰。
檢討人：
20ｘｘ年6月23日
工作違紀檢討書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
事情發(fā)生到今天這個(gè)地步，我應該感到抱歉！從我們認識以來(lái)我沒(méi)有想到會(huì )有今天的結局，我有責任、我也有錯。作為一名退役軍人、作為一名黨員我不逃避責任，如果有什么要我承擔的，我愿意承擔我所犯下的錯誤所帶來(lái)的后果！
雖然我不是個(gè)優(yōu)秀的`男人，也不是個(gè)聰明的人，但部隊教會(huì )了我該怎樣去做人、讓我知道人應該是什么樣的。在這一個(gè)多月里，發(fā)生了很多很多的事，我不知道我該怎么說(shuō)、該怎么做呢！愛(ài)慕讓我失去了本能的理智，愛(ài)慕讓我明白了一個(gè)人的可悲，愛(ài)慕更讓我知道了什么叫玩弄于鼓掌。
一個(gè)人的人生是短盞的，每一個(gè)人都想，能為自己的人生增添色彩而努力著(zhù)！正因為如此才讓我做了或說(shuō)了一些別人不喜歡的話(huà)或事，可能由于我的行為而給你帶來(lái)了煩惱和麻煩的話(huà)，我愿意承認錯誤，我也愿意向你表示我最真誠的歉意。
作為我，我不否認我喜歡你，因為我認為這并不是不光彩的事。但是，我喜歡你是在得到你的同意后，才真真的追求你！
一段感情是靠?jì)蓚�(gè)人來(lái)維持和維護的，就我自己沒(méi)有這個(gè)能力、也沒(méi)有這個(gè)想法想怎么樣怎么樣。
最后我想由于我的不成熟，而給領(lǐng)導、給當事者帶來(lái)了不必要的麻煩，我再次表示歉意！也真誠的想說(shuō)聲：對不起！
檢討人：
xx年xx月xx日
工作違紀檢討書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我在工作上存在違反紀律的情況，實(shí)在屬于就是對工作的不負責任�，F在我懷著(zhù)深深懊悔的`心情向您遞交這份檢討，以深刻反省我的錯誤。
作為一名工人，我的工作就就是在上班8小時(shí)的時(shí)間里勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)地做好工作�？删褪俏覅s違反了單位規章，做出了夜班早退的錯誤。分析我的錯誤成因，由于最近我在私人問(wèn)題上存在一些困難，導致我心情不好�？删褪俏乙埠芮逍训匾庾R到我不應該讓自身的私人問(wèn)題影響到工作上來(lái)。一來(lái)我的夜班早退行為觸犯了公司規章制度，二來(lái)我的行為也直接給同學(xué)樹(shù)立了不良范例�？偠灾�，我就是做錯的了，而且做得非常不對。
這次領(lǐng)導愿意原諒我不給我嚴重處分，我感到很感激領(lǐng)導。為此，我一定要從中自身方面尋找原因，在今后相當長(cháng)的時(shí)間里努力工作，不再做出任何觸犯單位規章制度的行為了。同時(shí)，我也要清醒意識到目前工作上出現的一些問(wèn)題，這些工作任務(wù)就是很緊迫的，急需我拋開(kāi)其他紛擾，認認真真地投身到這一段工作當中。
最后，我還就是要向領(lǐng)導懇求原諒。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
工作違紀檢討書(shū)10
領(lǐng)導你好：
對于前段時(shí)間我所犯的錯，接樣時(shí)沒(méi)有看清楚就簽字，結果出現異常時(shí)沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行信息溝通，更甚出具報告時(shí)也沒(méi)有認真的核對，由此造成對檢驗中心的惡劣影響，正是這種工作中的不細心、不負責任造
成的，這已嚴重違反了檢驗中心的規章制度，違反了作為一個(gè)檢驗員應有的謹慎與責任，也嚴重違背了我自己的做事原則，對此，我愿意承擔領(lǐng)導給予的任何責罰!雖然有時(shí)候我不是很明白，但是我知道人和總是要為自己犯下的錯付出代價(jià)的，所以，就算有想法也是能想得開(kāi)的!究其原因，是自己的馬虎與自己對工作態(tài)度的放松造成的，其主要表現為工作懶散，雖然每天忙忙碌碌，卻有種碌碌無(wú)為的感覺(jué)!其次為試驗中對于自己盲目的自信。第三是現在的自己似乎丟失了當初剛工作時(shí)的熱情了。第五是由于一種習慣性的錯誤造成的，而這次的狀況也使我深刻的認識到，自己的不負責任對中心帶來(lái)了什么樣的后果，讓領(lǐng)導及同事也都受到了一定的影響，為此我感到十分的抱歉與不安。
當我深感痛心的同時(shí)我也慶幸，慶幸自己及時(shí)的清醒。希望各位同事以我作為反面材料，對照自己，改正自己。相信這件事情在我人生中是種關(guān)鍵性的轉折，也徹底改變了我的一些愚腐的想法，工作或是生活，都不該有種得過(guò)且過(guò)的思想，更不該因為世俗的偏見(jiàn)而拋棄了自己。所以如果能夠重新認識自己，如果這在以后的'工作中起到警示的作用，我只能說(shuō)這是我的幸運，而非不幸!其實(shí)在車(chē)間采樣的時(shí)間關(guān)于這件事我也想了很多，也自我作了檢討，本來(lái)回來(lái)想向領(lǐng)導匯報，只是以為這件事已經(jīng)過(guò)去，我又何必抓住自己不放。
所以當大艷告訴我可能會(huì )受到處罰的時(shí)候我不是沒(méi)有想法的，至于是種什么樣的心理，我也無(wú)法分清，自私的來(lái)講，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。當然我明白，一個(gè)人作下的因必定要承受它帶來(lái)的果，工作中尤其如此，我所犯下的錯誤，
我也會(huì )承擔后果!在此我保證在以后的工作中我一定會(huì )更加仔細認真，不會(huì )再犯類(lèi)似的錯誤!
檢討人：小高
20xx年X月X日
工作違紀檢討書(shū)11
尊敬的xx領(lǐng)導：
您好！
正所謂國無(wú)法則亂，家無(wú)法則衰，我們在工作中，在公司里也是要將就遵規守矩，約束自己的行為，讓我們公司員工能夠將力用在一處，將我們公司的發(fā)展推到一個(gè)新的高度，讓我們公司能夠在這激烈的市場(chǎng)競爭中獲得進(jìn)一步的提升，搶占更多的市場(chǎng)份額。
但是，我卻在工作上班期間，給公司的努力風(fēng)氣開(kāi)了一個(gè)壞頭，在上班時(shí)間趁著(zhù)領(lǐng)導不在，偷偷地上網(wǎng)看小說(shuō)，將工作棄之于不顧，將職責視之如敝履。如此行為實(shí)在是對不起公司領(lǐng)導對我的看重和認可，也是對辛勤工作的同事們一種無(wú)形的嘲諷，如果不能妥善處理的話(huà)，對于公司內部團結向上的風(fēng)氣是一種致命的打擊。
我也是對于我這次失職的行為感到萬(wàn)分的悲傷和難過(guò)，我仍然記得，在我剛剛來(lái)到公司的時(shí)候，公司內部熱情洋溢的氛圍讓我受到了多大的感觸，我曾經(jīng)在心里暗暗地發(fā)誓，我要在公司里發(fā)揮出自己的能力，將我的知識和技能磨練得更加出色，更好地為自己，為公司創(chuàng )造價(jià)值。
但是這樣的熱情和工作激情僅僅只持續了一年多，我就開(kāi)始慢慢的怠惰下來(lái)了，逐漸安穩的工作和生活開(kāi)始磨滅我的斗志，現在的我回憶之前，竟然發(fā)現我跟幾個(gè)月之前的我沒(méi)有一點(diǎn)區別，沒(méi)有一點(diǎn)進(jìn)步的樣子。
再回想起以前，我可是出了名的一月一變，激情四射，在工作中將工作不斷地做得更好，在業(yè)余生活中也不斷的學(xué)習，將我的身價(jià)努力提高。我是怎么樣又是什么時(shí)候淪為現在這樣不思進(jìn)取混日子的人呢？我不得而知，但是，我想我知道我該怎么讓自己更加向曾經(jīng)優(yōu)秀的自己靠攏，怎樣重新拾起我的進(jìn)取心，為自己，為公司，為我們這個(gè)相親相愛(ài)的大集體出力。在經(jīng)過(guò)這次事件后，我一定會(huì )牢牢地將公司的規章制度記在腦中，放在心里，從心里監督自己，在不斷學(xué)習和努力工作中，控制住自己在公司規章的`約束下，讓自己不至于無(wú)序生長(cháng)，讓自己的能力能夠綻放出更加美麗的花朵。
因此我在這里，想要請求領(lǐng)導的原諒，我的這一行為固然讓您十分惱怒，但是我真的愿意用我的未來(lái)表現來(lái)熄滅您的怒火，也希望您能夠看在往日的份上，相信我未來(lái)的表現，讓我能夠繼續為我們公司效力，不斷地創(chuàng )造出價(jià)值。
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作違紀檢討書(shū)12
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好！
在此我懷著(zhù)深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書(shū)，以深刻反省我無(wú)故曠工的錯誤行為。我無(wú)故曠工給單位正常工作運行造成了影響，讓我的本職崗位缺少人手，也讓您對于單位的紀律管理規范深感擔憂(yōu)，讓您寢食難安，讓同事受苦勞累。對此，我感到萬(wàn)分的抱歉與愧疚！
是昨天，由于我當天起床很晚，起床時(shí)候已經(jīng)發(fā)現遲到了，本想趕緊跑回公司繼續上班。無(wú)奈上午九點(diǎn)發(fā)現家里的空調壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我幫忙維修空調。身為家中的'知識分子，我毅然決然得幫助家人搬運空調前往空調維修鋪進(jìn)行維修，直到下午才將空調修理好�？墒�，我已經(jīng)是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問(wèn)題：
一、睡懶覺(jué)、起床晚了。
其實(shí)工作以后我就一直感受很疲憊，加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚，所以次日起床時(shí)候就遲到了。
二、責任心不足。
發(fā)現上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過(guò)且過(guò)、散漫敷衍的不負責心理，萬(wàn)萬(wàn)要不得。
三、我沒(méi)有準確預計后果。
須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導致了領(lǐng)導生氣等諸多不良后果，實(shí)在是我沒(méi)有預料到的。
工作，是人在這個(gè)社會(huì )當中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作，是人的權利也是義務(wù)。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領(lǐng)導致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請假！就算起床遲到我也要堅決來(lái)單位上班，遇到任何突發(fā)狀況都要跟領(lǐng)導講明清楚。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作違紀檢討書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導：
你好！
今天在工作時(shí)我沒(méi)有做好自己的工作！
在線(xiàn)路板上寫(xiě)字，并被領(lǐng)導發(fā)現，我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出了深刻的檢討。
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對自己工作的放松，帶來(lái)的結果，經(jīng)反思我覺(jué)得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是學(xué)科吧領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x！總之我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出了這樣的行為，我的.心情非常沉重和羞愧。
發(fā)生這件事，我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的過(guò)錯，因此我不請求領(lǐng)導的寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，同時(shí)！
我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì )，讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
望領(lǐng)導能念在我是初犯,我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，
懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違紀檢討書(shū)14
尊敬的各位領(lǐng)導：
你們好！
我作為一位小學(xué)教師，理應非常清楚學(xué)校的各項規章制度。在20xx年的這次小學(xué)六年級的畢業(yè)考試中，關(guān)系到每位同學(xué)對各自小學(xué)六年時(shí)光學(xué)習成績(jì)的.熟悉，同學(xué)們需要認真、嚴厲對待�？缮頌榻處煹奈覅s做出了錯誤的行為。
回顧我的錯誤經(jīng)過(guò)，本來(lái)是出于進(jìn)步班級學(xué)生績(jì)的考慮，給了學(xué)生考試答案。然而，我卻沒(méi)有能夠對此引發(fā)高度重視，嚴重地忽視了這次考試的價(jià)值與意義，并且在個(gè)人思想上產(chǎn)生了松懈、怠慢的情況，導致了我這次錯誤的發(fā)生。
現如今，我對這次錯誤已有很多覺(jué)悟了。我知道自己錯了，主要錯在以下幾點(diǎn)：
1、光想著(zhù)進(jìn)步自己班級學(xué)天生績(jì)，想著(zhù)自己的工作業(yè)績(jì)提升。
2、忽視了這次畢業(yè)考試的價(jià)值與意義，侵害了學(xué)生的利益。
3、沒(méi)有能夠以一顆平和、淡定的心態(tài)對待工作、面對人生。
經(jīng)過(guò)這次錯誤教訓與洗禮，我想自己一定得認真總結錯誤，深入熟悉錯誤，并且采取切實(shí)措施改正錯誤。為此，我決心改過(guò)自新，在今后工作當中腳踏實(shí)地、勤勤奮懇得工作，特別是留意遵守每項工作規章制度，確保不出現違反工作條例的情況。
總的來(lái)講，這次錯誤給的教訓是深入的，經(jīng)驗是寶貴的，我將從這次經(jīng)歷當中吸取道理，在今后的人生當中對此有所警覺(jué)，做出正確的選擇。
此致
敬禮！
檢討人：
日期： 年 月 日
工作違紀檢討書(shū)15
尊重的單位經(jīng)理：
你好，在此向您遞交這份工作失誤違規的檢查書(shū)，以表白我對本人工作立場(chǎng)不端正、違背公司工作劃定的無(wú)比愧疚心境。
對于我的工作失誤，我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與忽視，我沒(méi)有很好地遵守公司規章軌制，沒(méi)有對自己工作嚴格要求，沒(méi)有嚴正實(shí)行自己職責任務(wù)。
我的'工作失誤違規，也是最令自己覺(jué)得頭痛的毛病。錯誤的產(chǎn)生，充足地*露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺，在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。
我主觀(guān)的意識不深入，給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上剖析，我個(gè)人這樣的工作失誤違規的過(guò)錯假如不加以矯正，持續發(fā)展下去，會(huì )對自己今后的工作構成很大的不利因素。
我所有工作的順利發(fā)展都是要樹(shù)立在嚴厲遵照公司的相干政策跟規定的條件下。而卻在這段時(shí)光內放松了對自已的請求，不鎖柜就開(kāi)了自已的座位，工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規，對公司的日常業(yè)務(wù)秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。
在此，我向經(jīng)理同道表現深深地歉意。并慎重地向您說(shuō)一句：十分負疚，我錯了！
此致
致敬！
檢討人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
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