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醫院保衛工作總結(14篇)
總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編整理的醫院保衛工作總結，歡迎閱讀與收藏。
醫院保衛工作總結 篇1
在上級主管部門(mén)的指導下、在醫院直接領(lǐng)導下，防�？剖野从媱濋_(kāi)展各項工作，科室人員認真履行工作責任，團結協(xié)作，努力進(jìn)取，深入各村、逐村進(jìn)行慢性病、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童、傳染病管理、免疫規劃、藥品三統一工作、并大力開(kāi)展健康教育宣傳；并配合衛生監督所開(kāi)展了衛生協(xié)管等一系列公共衛生服務(wù)工作，受到群眾的一致好評。取得了一定的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益，順利完成上級下達的各項任務(wù)，現將20xx年上半年各項工作任務(wù)具體完成情況總結如下：
一、組織管理
年初，院領(lǐng)導班子召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議，制定了20xx年度防保工作計劃，并召開(kāi)了20xx年度村醫工作安排會(huì )議。會(huì )上，院領(lǐng)導做了重要講話(huà)，對村醫工作做了一些要求和強調，防�？茖⒏鞔宓娜蝿�(wù)、指標下達到各村衛生室，連同百分計考評標準與村醫簽訂工作目標責任合同書(shū)，并訂有獎懲標準。每月對各村進(jìn)行檢查督導，并召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，解決工作中存在的難點(diǎn)重點(diǎn)問(wèn)題。年底嚴格按照簽訂的'目標責任合同書(shū)的考評標準對所轄衛生室進(jìn)行考評，并兌現獎懲。從行政上、業(yè)務(wù)上加強了村醫的管理，提高了村醫工作責任心和工作積極性，保證了工作的順利完成。
二、村衛生室建設方面：
城關(guān)鎮共19個(gè)行政村，共建有村衛生室18個(gè)，現有在崗鄉醫28人，各村衛生室標識標牌醒目，制度健全，均已實(shí)施藥品三統一、1-6月共計及時(shí)、準確網(wǎng)報計劃12次，村醫采購藥物約10萬(wàn)。
三、公共衛生服務(wù)：
1.計劃免疫：20xx年上半年共出生100人，建證、建卡100人(我科共建流動(dòng)卡證17人)，建證建卡率100 %。20xx年1---6月共計接種卡介苗680 針次，乙肝疫苗940 針次，三聯(lián) 560針次，A流300 針次，A +C：180針次，甲肝130針次，乙腦330針次，麻風(fēng)160針次，麻腮風(fēng)150針次，二聯(lián)52針次，糖丸500丸，共接種常規疫苗3982針次。
2.傳染病：20xx年1---6月共計及時(shí)、準確上報傳染病14例；1---6月手足口發(fā)病共0例。結核�。�20xx年1---6月共管理結核病人3例，分布于3各村，并按時(shí)對村級經(jīng)行督導檢查。
3.慢病管理：20xx年1---6月共計管理慢病病2555人。其中高血壓 2201人；糖尿病 348人；重癥精神病42人。惡腫上報3人. 全年網(wǎng)報死亡55人。
4.健康教育：
20xx年1---6月共進(jìn)行健康知識講座6次，其中咨詢(xún)活動(dòng)3 次，出版宣傳欄6期，發(fā)放宣傳單6次，約3500頁(yè)。在手足口發(fā)病期間我們分別對北莊幼兒園、官莊、雷家洼幼兒園進(jìn)行手足口防病知識專(zhuān)題講座。通過(guò)宣傳教育，提高了群眾的預防、保健、康復等衛生知識知曉率，行為形成率有所提高，保障了人民群眾的身心健康。
5.婦幼方面：
20xx年1---6月共計發(fā)放葉酸531瓶；辦理免費住院分娩卡121人；1---6月活產(chǎn)54人，建兒卡54人，；0--6歲兒童1130人，3歲以下共計602人，系統管571人，管理率95%，共進(jìn)行生長(cháng)發(fā)育檢測和體檢823人次；共計檢測血紅蛋白280人.
6.居民健康檔案：
城關(guān)鎮19村農戶(hù)建檔 19845份，建檔率為99.8%，20xx年1---6月新增居民健康檔案56份 ，剔除55份。
衛生協(xié)管方面：
20xx年1---6月共上報報表6次，下鄉巡查6次，針對學(xué)校、托幼機構講座1次。
四、工作開(kāi)展及完成情況
（一）培訓、督導
半年來(lái)，我科召開(kāi)鄉醫例會(huì )6次，參會(huì )人員共126人次。其中以會(huì )代訓6次，參與126人次，本科同志于20xx年4月底參加上級培訓3天6人。
（二）鄉村一體化管理工作
鞏固鄉村一體化管理取得的成果，轄區內19個(gè)村衛生室全部嚴格按照鄉村一體化管理開(kāi)展工作，嚴格村衛生室值班、考勤制度，制定健全了村衛生室工作制度；繼續實(shí)行防保人員對各村衛生工作分片包干、責任到人的工作制度，進(jìn)一步增強了防保人員和村醫的工作主動(dòng)性和責任心；有效提高了孕產(chǎn)婦住院分娩率，降低了孕產(chǎn)
婦和5歲以下兒童死亡率，消除了新生兒破傷風(fēng)。
（三） 深入推進(jìn)精準扶貧
認真貫徹落實(shí)縣委，縣政府《關(guān)于扎實(shí)推進(jìn)精準扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》等文件精神，全面完成健康扶貧工作任務(wù)，著(zhù)力解決群眾“因病致貧、因病返貧”問(wèn)題，結合衛生計生工作實(shí)際，根據實(shí)施方案認真完成扶貧工作目標，對健康扶貧對象做到精準建檔并建立健康扶貧信息卡，對因病致貧的貧困戶(hù)進(jìn)行入戶(hù)免費發(fā)放健康服務(wù)扶貧卡、控油壺、限鹽匙、腰圍尺促進(jìn)健康生活方式，加強了健康教育宣傳開(kāi)展了免費義診活動(dòng)免費健康咨詢(xún)，發(fā)放健康教育宣傳資料和面對面醫療服務(wù)，培養貧困人口養成良好的衛生習慣及生活方式，對于健康扶貧目標提供有力的健康扶貧措施，
（四）疫情監測
在疫情監測上，繼續堅持“重點(diǎn)地區、重點(diǎn)預防，重點(diǎn)疾病、重點(diǎn)防治，重點(diǎn)人群、重點(diǎn)保護”的原則，嚴格監測“腸道傳染病，蟲(chóng)媒傳染病，不明原因肺炎病例，瘧疾監測。主動(dòng)搜索AFP病例。20xx年，城關(guān)鎮無(wú)傳染病大流行，疫情報告率為100%，報告及時(shí)率為 100 %。
五、存在問(wèn)題及建議
（一）存在問(wèn)題
1、健康教育范圍不廣，力度不夠，群眾文化素質(zhì)偏低，影響公共衛生工作的開(kāi)展。
2、個(gè)別村醫業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低，積極性不強，村衛生室發(fā)展不平衡。
3、村醫強化培訓不夠，衛生室設備、器材陳舊老化。
4、村級工作人員年齡偏大，人員不穩定，個(gè)別村人員不全嚴重影響了服務(wù)質(zhì)量。
5.計劃免疫方面接種率及及時(shí)率較低。
（二）工作措施
在下半年的工作中院方從房屋的建設、人員的分配、工作的安排給與我們防�？拼罅χС�，我科在下半年的工作中
1、設立獨立的慢病科、規范慢性病患者的管理。
2、進(jìn)行規范化預防接種工作，提高接種質(zhì)量接種率。
3、設立健康教育室和咨詢(xún)室，播放錄象，加強健教宣傳，擴大宣傳面，加大宣傳力度，提高群眾的自我保健意識。
4、加強村醫的政治教育及業(yè)務(wù)培訓，提高村醫責任心及業(yè)務(wù)水平。 請上級政府加大對財政的支持力度，增加衛生事業(yè)經(jīng)費投入，改善婦幼衛生服務(wù)條件，強化培訓。
總之，上半年工作在上級主管部門(mén)的指導下，在院領(lǐng)導的高度重視下，在全體人員的努力下，取得了一定成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題，今后得工作中我們將繼續努力，加強學(xué)習，使我院的防�？乒ぷ鞲弦粋�(gè)新臺階。
婦幼院醫院防�？�
20xx年6月26日
醫院保衛工作總結 篇2
縣人民醫院是一所集醫療、預防、教學(xué)為一體的綜合性醫院，場(chǎng)所開(kāi)放，人員流動(dòng)量大。醫院保衛科在院部的統一領(lǐng)導和大力支持下，以構建和諧平安醫院、狠抓治安消防安全為根本目標，齊心協(xié)力，努力工作，切實(shí)維護了醫院的安全穩定，有效地防止了各類(lèi)重大案件事故的發(fā)生，在治安安全、防火安全、就醫環(huán)境等方面都取得了顯著(zhù)的成效�；仡櫼荒�，我科主要做好以下幾個(gè)方面工作：
一、加強政治學(xué)習，思想素質(zhì)高
全體保衛人員始終堅持把患者需求至上為目標，認真抓好法律法規、崗位職責、車(chē)輛管理、應急預案、防火急救知識等，形成團結和諧、富有戰斗力的團隊，增強了凝聚力，提高了我科綜合素質(zhì)和工作能力。
二、加強科室管理，業(yè)務(wù)能力強
為切實(shí)做好安全保衛工作，定期組織全科人員認真組織學(xué)習治安條例、法律法規，健全各項安全制度，落實(shí)治安綜合治理和安全保衛目標責任制，有效地提高了干部職工遵紀守法的自覺(jué)性和安全防范的警惕性。保衛科認真抓好職工隊伍的普法教育工作，增強職工的防范意識。繼續深入開(kāi)展平安醫院創(chuàng )建工作，及時(shí)妥善處理化解各類(lèi)矛盾。組織并堅持政治思想學(xué)習，及時(shí)傳達院部精神，積極完成院領(lǐng)導下達的各項任務(wù)，向院領(lǐng)導匯報工作情況，嚴格保守秘密，做好消防工作，同時(shí)，每日做好消防器材的`檢查及登記，發(fā)現隱患及時(shí)處理或上報，堅持每日設施檢查，以防丟失、損壞，加強對科室人員的管理，加強院區車(chē)輛管理。
我院新院址20xx年底正式投入使用，各種消防安保設施先進(jìn)齊全，設有專(zhuān)職消防安全人員，消防監控室24小時(shí)值班，自動(dòng)噴淋器3839個(gè)、感煙器1253個(gè)、防火門(mén)196個(gè)、防火卷簾31個(gè)、消防應急燈192個(gè)、消防疏散指示牌273個(gè)、消火栓138個(gè)、滅火器127個(gè)，消防水炮2個(gè)、消防井1個(gè)等。醫院共設111個(gè)攝像頭，對全院所有部位進(jìn)行24小時(shí)監控，治安監控室設有6個(gè)監控大畫(huà)面，保衛人員分三班，每班三人，晝夜對院內外進(jìn)行巡視，白班人員上下午各巡視兩次，夜班人員不定時(shí)多次巡視，保障了全院醫患安全。
三、齊抓共管，成效顯著(zhù)
一年來(lái)，全體保衛人員緊緊圍繞醫院中心，堅持以病人為中心，兢兢業(yè)業(yè)，不怕苦，不怕累，以不計個(gè)人得失，勇于同違法犯罪行為做斗爭，為患者營(yíng)造了一個(gè)安寧和諧的就醫康復環(huán)境。協(xié)助公安機關(guān)處理尋釁滋事者33次，其中拘留6人次；處理患者家屬鬧事51人次；協(xié)助處理醫患糾紛11人次；幫助無(wú)家屬患者就醫26次；清除酗酒逗留人員28次；為失主找回錢(qián)物8次，合人民幣1。5萬(wàn)元；為醫院追討拖欠醫療費87243元；全員上崗協(xié)助處理大型突發(fā)事件18次。
總之，在新的一年里，我們將繼續發(fā)揚良好的工作作風(fēng)，努力學(xué)習法律、法規，提高自身素質(zhì)，努力工作，為30萬(wàn)百姓營(yíng)造一個(gè)平安祥和的就醫環(huán)境，為創(chuàng )造平安和諧醫院做出貢獻。
醫院保衛工作總結 篇3
進(jìn)入20xx年以來(lái)，醫院保衛科在公安機關(guān)、及院黨政的領(lǐng)導和業(yè)務(wù)技術(shù)指導下，保衛科組織全體員工認真學(xué)習貫徹醫院安全保衛各項規定，并利用班前班后會(huì )及時(shí)傳達醫院周會(huì )精神，深入地、扎實(shí)地履行好自己的職責。不斷完善各項規章制度和安全防范措施，較圓滿(mǎn)地完成了上級領(lǐng)導交給的各項工作，現將20xx年各項工作匯報如下：
一、強化思想政治教育，持續提升隊伍整體素質(zhì)
進(jìn)入20xx年以來(lái)，首先我們注重保衛科的內部管理工作，利用集中政治、業(yè)務(wù)學(xué)習和班前會(huì )的機會(huì )，每月一集中政治業(yè)務(wù)學(xué)習，認真學(xué)習貫徹醫院的有關(guān)規定及文件精神，把文件精神和要求貫徹到每個(gè)保安人員。并開(kāi)展批評與自我批評，查找差距，使保衛科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性，激勵每位員工認真扎實(shí)地干好本職工作，做到愛(ài)崗敬業(yè)。其次我們還加強了醫院各項管理規定的管理力度，針對在工作中犯錯誤的員工，除按規定進(jìn)行處罰外，還三番五次的做他的思想工作，使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性，干好了本職工作，其效果甚好。為了驗證學(xué)習和開(kāi)會(huì )的效果，本科室在夜班加大巡視檢查力度，促進(jìn)了保衛科工作的更好開(kāi)展。
二、醫院治安保衛方面
首先根據醫院領(lǐng)導的安排，切實(shí)做好了元旦、春節、元宵節治安、穩定、消防安全工作，及時(shí)上報整治進(jìn)展情況。我科對節假日期間值班人員進(jìn)行了嚴格的管理，加強了巡邏人員的管理，增加了巡邏密度。
醫院主管又與個(gè)科室簽訂了“消防安全目標責任書(shū)”、“綜合治理目標責任書(shū)”，使安全保衛工作責任分解到每個(gè)部門(mén)乃至每個(gè)員工身上。加強自我監督，真正做到“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”。下半年對醫院進(jìn)行安全檢查，對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時(shí)間、考核、復查“六落實(shí)”原則，全部進(jìn)行了閉合整改。加強對重點(diǎn)要害部門(mén)人防的管理，使人人了解人防和技防的重要性，增強了重點(diǎn)要害部位人防的責任心。協(xié)助醫患協(xié)調辦處理醫療糾紛，用法律手段來(lái)處理醫療糾紛。在醫院的醫療服務(wù)中，特別是病人死亡。造成醫院與病人家屬的糾紛，是醫院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事，大動(dòng)干戈，有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務(wù)室的.便利關(guān)系，請公安機關(guān)提早介入給予調解，醫院出現的一般糾紛都能及時(shí)平息。
加強了院內車(chē)輛管理，大力整治亂停亂放現象，保證車(chē)輛停放安全有序。定期檢查、發(fā)現隱患、及時(shí)整改。
三、開(kāi)展消防安全檢查，及時(shí)消除各類(lèi)安全隱患
我院作為人員密集型、流動(dòng)性公共場(chǎng)所，在抓社會(huì )效益和經(jīng)濟效益的同時(shí)，不忘抓消防安全。并在市衛生局、消防局的指導下，堅持以“預防為主、防消結合”工作方針，切實(shí)履行職責，大力推進(jìn)我院的消防工作，使火災隱患得到了有效的治理，為我院正常醫療工作的開(kāi)展和創(chuàng )造良好的消防安全環(huán)境提供了有力的保障�，F將我院的消防全工作情況總結如下：
1、領(lǐng)導重視，組織健全
加強消防工作，領(lǐng)導重視是關(guān)鍵。我院建立了以主管院長(cháng)為首，各科室、部門(mén)負責人為成員的防火安全領(lǐng)導小組。為加強消防安全工作管理，并設專(zhuān)人負責。在加大其它投入的同時(shí)，不忘加大消防投入，僅去年一年在消防上就投資幾萬(wàn)元進(jìn)行更換和維修消防設施。醫院對門(mén)診樓進(jìn)行了全面的翻新改建，并增加了消防自動(dòng)滅火系統，此工程現已進(jìn)入消防驗收階段。目前，全院有義務(wù)消防員50名。
2、完善制度，責任到人
為了做好我院的消防安全工作，進(jìn)一步強化安全管理，全面落實(shí)我院各科室、部門(mén)消防安全責任制，預防和減少火災危害。一年來(lái)，保衛科先后制定了消防安全管理制度、防火檔案管理制度、科室消防應急措施、單位內部滅火應急疏散預案等。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，對消防工作實(shí)行科室領(lǐng)導負責制，即各科室主任、護士長(cháng)對主管院長(cháng)負責。不斷完善工作制度，有效發(fā)揮了防火安全領(lǐng)導小組的組織、協(xié)調、督促、指導作用。
3、巡查檢查，消除隱患
為進(jìn)一步加強火災防范工作，提高醫院預防火險能力，我院根據上級有關(guān)文件要求，積極開(kāi)展了消防安全隱患排查專(zhuān)項治理工作，并專(zhuān)設防火巡查員每日對全院進(jìn)行防火巡查，發(fā)現火災隱患，及時(shí)向上級領(lǐng)導報告。同時(shí)，每月定期由保衛科組織對本單位的重點(diǎn)部位進(jìn)行消防安全檢查，確保消除火災隱患。
4、加強消防安全宣傳教育
消防工作是一項社會(huì )性、群眾性的工作，單靠少數幾個(gè)人是不行的，必須依靠廣大職工才能確保安全。因此，加強宣傳教育工作，也成為消防重要工作之一。我院在對去年全院六十多個(gè)科室、部門(mén)消防培訓的基礎上，今年對幾個(gè)重點(diǎn)部門(mén)進(jìn)行了有針對性的消防培訓。并在市衛生局的有關(guān)文件指示下，在五月中旬舉行了一場(chǎng)消防安全月活動(dòng)，以歌舞和圖板形式對全院醫護人員進(jìn)行了消防宣傳教育，并請來(lái)了消防局專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行現場(chǎng)講解和指導。同時(shí)，在“十二運”期間，作為簽約單位之一，我院圓滿(mǎn)的完成了上級領(lǐng)導安排的任務(wù)。并請消防局宣傳科工程師于佰秋老師對全院科室負責人進(jìn)行了消防知識講座。通過(guò)一系列的宣傳活動(dòng)，增強了職工的防火意識及消防工作的責任感。為了檢驗我院職工的實(shí)際防火能力，今年我院又聯(lián)合了市消防支隊組織在我院中西醫、腫瘤科室了分別進(jìn)行了科室醫護人員滅火疏散應急演練，使職工掌握了一定的自救能力。
5、存在的困難問(wèn)題
今年，我們在上級領(lǐng)導的正確指導下，在消防安全工作上取得了一些成績(jì)，但距離領(lǐng)導的要求還有不足之處，與先進(jìn)單位相比，也還有一定的差距，同時(shí)我們也面臨一些實(shí)際困難和問(wèn)題，如我院從事消防的人員專(zhuān)業(yè)水平不高，業(yè)務(wù)工作繁忙，人力緊張，措施不到位；臨床中發(fā)現的消防通道堵占，器材人為破壞等問(wèn)題不能得到及時(shí)有力的解決，部份職工的法律法規教育和消防安全意識有待進(jìn)一步提高等。今后，我們將繼續把消防安全工作放在第一位，堅持“預防為主，安全第一”警鐘長(cháng)鳴，長(cháng)抓不懈。
由于我院抓好了消防安全工作，為醫院發(fā)展創(chuàng )造出了良好的消防安全環(huán)境，醫院各項工作都在不斷進(jìn)步。我們將在上級有關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導下，大力加強消防安全工作，認真貫徹落實(shí)各種消防條例，做到居安思危，防患于未然。
四、和諧醫院。和諧社區平安建設方面
保衛科配合人力資源部對新進(jìn)員工進(jìn)行了安全、消防、治安等法律法規以及醫院各項規章制度的培訓工作，通過(guò)培訓，是新進(jìn)員工認識到了新工上崗前培訓的重要性，為今后的安全醫療和個(gè)人的平安生活打下了良好的基礎。
五、加強穩定信息收集與反饋，及時(shí)化解各類(lèi)矛盾糾紛
根據醫院領(lǐng)導指示精神，醫院及時(shí)成立調整了安全委員會(huì )領(lǐng)導小組人員、人民調解委員會(huì )領(lǐng)導小組人員、安全防火領(lǐng)導小組人員。定期召開(kāi)治安安全會(huì )議，并進(jìn)行安全、穩定大檢查。及時(shí)報送有關(guān)信息材料，上報穩定隱患排，強化了信息情報的收集和反饋，有效保證了信息的暢通。
雖然我們做了不少工作，但與醫院領(lǐng)導對我們的要求還相差很遠，例如：在醫院治安方面和醫院防火、防盜方面的工作，還有待于我們去進(jìn)一步探索和提高，保衛科值班人員在勞動(dòng)紀律。責任心方面還有待于我們去加強。但我們有決心和信心，一定會(huì )努力干好20xx年的安全保衛工作，為醫院的發(fā)展做出我們的貢獻。
醫院保衛工作總結 篇4
半年來(lái)在集團領(lǐng)導和處長(cháng)的正確領(lǐng)導下，以一種有人負責我服從，無(wú)人負責我負責的工作態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)任勞任怨的工作，維護集團利益、保護集團財物、維持治安秩序，做好全面工作，半年總結如下：
一、抓治理、練內功、增強整體素質(zhì)
保衛工作是企業(yè)的第一形象，搞好保衛工作，必須有一支敢管、敢抓、敢處理，不怕得罪人的隊伍�；疖�(chē)跑得快，全憑車(chē)頭帶，為了增強治理素質(zhì)，先后舉辦了五次“敢管、會(huì )管做一名合格治理干部”的班長(cháng)以上干部的培訓，通過(guò)培訓，使班長(cháng)進(jìn)一步提高了自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力，在實(shí)際工作中，起模范帶頭作用，碰到問(wèn)題不推諉，不徇私情，認真負責。為了提高保衛人員的素質(zhì)，召開(kāi)了三次全體保衛人員會(huì )議，進(jìn)行“保衛工作的任務(wù)、意義、責任和怎樣做好治安保衛消防工作”的教育，使全體保衛人員提高了對本職工作的熟悉，增強了責任感、事業(yè)心和專(zhuān)業(yè)知識。并且在日常工作中大力提倡對客人送一張笑臉，問(wèn)一聲您好、說(shuō)一聲再見(jiàn)的文明用語(yǔ)。針對部分員工儀表、儀容、站姿不端正的現象，組織全體人員以科為單位利用班前、班后的時(shí)間強化軍事練習，通過(guò)軍訓使員工的形象有了較大的改善和提高。半年來(lái)通過(guò)抓治理、練內功、增強整體素質(zhì)，保衛人員能夠認真學(xué)習企業(yè)文化，嚴格遵守各項規章制度，履行保衛職責，涌現出了很多工作認真負責、積極主動(dòng)、敢抓、敢管、不怕得罪人的先進(jìn)標兵，使整個(gè)保衛處的形象有了很大的改觀(guān)。
二、為集團生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng )造穩定的治安環(huán)境
隨著(zhù)企業(yè)的發(fā)展規模越來(lái)越大，企業(yè)的知名度越來(lái)越高，政府部門(mén)和經(jīng)營(yíng)合作部門(mén)非常關(guān)注我們，并且有部分不法分子也非常關(guān)注我們，這就給保衛工作帶來(lái)了極大的工作量。今年在處長(cháng)的帶領(lǐng)下，我們抓獲偷竊公司財物20余起，查獲被盜物資一宗。協(xié)助公安機關(guān)查處治安案件5起，行政拘留7人。破獲刑事案件一起（作案人在逃）。查獲詐騙經(jīng)營(yíng)案件一起。查獲違規違紀事件100余起。上半年保證了56萬(wàn)噸產(chǎn)成品，33萬(wàn)噸原材料的進(jìn)出廠(chǎng)安全。
妥善處理與駐地村莊、村民的矛盾，今年項目多、任務(wù)重、工期緊，四周村民以種種理由阻攔施工10余次100余人，及時(shí)與村領(lǐng)導、鎮領(lǐng)導、x派出所聯(lián)系，并耐心細致的做好了他們的工作。但是這些人的工作是很難做的，他們不懂法，亂鬧一氣，真是磨破嘴、跑段腿。每次出現這種事情，我都第一個(gè)跑到現場(chǎng)，控制事態(tài)擴大，給他們講政策、講法律、拉家常，對他們曉之以理、動(dòng)之以情，妥善做好工作。
電視監控是一種先進(jìn)的集治安、保衛、消防監控的.機防設施，它能第一時(shí)間發(fā)現問(wèn)題，提高預防。為了利用好監控，對操作人員嚴格要求，讓他們學(xué)會(huì )操作，學(xué)會(huì )修理，認真負責，并在半年中監督了多起違規違紀行為。出現故障及時(shí)與安裝單位聯(lián)系維修，保證了電視監控正常使用。
隨著(zhù)集團規模擴大，上級領(lǐng)導來(lái)集團視察、參觀(guān)、學(xué)習的次數增多，半年來(lái)到集團參觀(guān)80余次20xx余人，我們認真安排參觀(guān)期間的治安保衛工作，讓中、夜班的人員加班加點(diǎn)，確保了參觀(guān)領(lǐng)導和客人的安全。
通過(guò)保衛處全體人員的共同努力，為集團的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng )造了穩定的治安環(huán)境。
三、消防治理與監督
在制定了《消防治理流程》的基礎上做好消防治理與監督工作，今年項目多、任務(wù)緊，積極主動(dòng)與各項目部聯(lián)系協(xié)商，督促消防、設計的實(shí)施及現場(chǎng)的消防規劃落實(shí)，并且督促、跟蹤辦理了消防申報手續，及時(shí)為神舟一期、DS608、萬(wàn)噸PTFE、142b、152a、134a、單職樓、科研樓、氟硅二期辦理了消防手續，并且根據消防專(zhuān)篇的設計與現場(chǎng)的實(shí)際情況，逐項落實(shí)消防設施、位置、型號、提計劃、安裝消防設施時(shí)現場(chǎng)跟蹤驗收。上半年各個(gè)項目安裝可燃氣體報警器10個(gè)、感溫探測器2個(gè)、感煙探測器9個(gè)、報警器按鈕4個(gè)，保證了新項目消防設施安裝質(zhì)量的檢查和使用在良好的待用狀態(tài)。堅持落實(shí)消防設施、器材“巡檢制度”，定期對消防設施、器材檢測、保養、充裝，上半年共檢修滅火器330具，校驗報警器8個(gè)，一月一次對消防栓注油、保養，使消防設施、器材處在良好的待用狀態(tài)。根據新職工多，對消防器材的使用不了解，上半年與各公司安全部組織搞消防演習，先后在化工公司、神舟公司搞了消防演習，參加人數500余人，在演習前，先對所有人員講明我公司配有哪些消防設施，針對哪一種原材料每一種消防設施的使用方法。并且講明了兩個(gè)能力：一個(gè)是自救能力，一個(gè)是事故初期的撲救能力，使所有參加演習的人員把握消防設施使用方法與兩個(gè)能力，并在演習現場(chǎng)讓職工實(shí)習一次消防設施的使用方法。
各位領(lǐng)導，上半年在處長(cháng)的領(lǐng)導下，基本圓滿(mǎn)的完成了工作，但有不少的缺點(diǎn)，下半年工作中徹底改掉。
醫院保衛工作總結 篇5
春運期間，越秀區x分局在廣州市x局、x廣州市支隊等單位支援警力的配合下，共出動(dòng)警力1300多人投入春運安全保衛工作。參戰單位嚴格各項規章制度，層層抓落實(shí)，強化主管負責制。各級領(lǐng)導身先士卒，日夜堅守在春運保衛第一線(xiàn)。參戰民警奮勇?tīng)幭�，表現出強大的戰斗力，有力地保護了廣大旅客的人身財產(chǎn)安全。在春運客流量高峰期，越秀區x分局春運前線(xiàn)指揮部和參戰的民警想方設法，利用鐵馬將流花火車(chē)站廣場(chǎng)上密集的人群分割成“井田”狀，化整為零，使廣場(chǎng)人流雜而不亂，雜中有序，確保了火車(chē)站廣場(chǎng)、火車(chē)站售票廳、省汽車(chē)站、郊縣車(chē)站、流花汽車(chē)站等地聚集旅客的安全，有效地控制了重大刑事案件和重大治安事故的發(fā)生。
在今年的春運保衛工作中，越秀區x分局提出了“在服務(wù)中貫徹管理、在管理中體現服務(wù)”的`思想，在廣州火車(chē)站西廣場(chǎng)設立了兩個(gè)“為民服務(wù)區”，其中一個(gè)是專(zhuān)門(mén)為有票的旅客準備，一個(gè)是為等著(zhù)買(mǎi)票的旅客設立。這兩個(gè)區域既為旅客提供了服務(wù)，同時(shí)也是為了保護旅客的人身財產(chǎn)安全，預防犯罪，受到廣大旅客的歡迎。春運中，越秀區每位參戰民警x均每天工作超過(guò)10小時(shí)，家里老弱殘需要照顧的無(wú)法照顧，自身有疾病的也無(wú)暇治療，但他們毫無(wú)怨言，保持旺盛的精力投身于春運安保工作中。
針對春運期間不法分子利用流花火車(chē)站地區大量旅客聚集候車(chē)、人流擁擠的機會(huì )乘機作案的情況，越秀區x分局不僅在旅客流量大的地方保持大量警力進(jìn)行公開(kāi)巡邏，而且調整部分警力充實(shí)便衣伏擊，加大打擊力度。春運期間，越秀區x在流花火車(chē)站地區共抓獲各類(lèi)違法犯罪人員500多名，破獲刑事案件100多宗，查處治安案件400多宗，收容“三無(wú)”人員800多名，進(jìn)一步凈化了春運期間的社會(huì )治安環(huán)境。
越秀區x分局有關(guān)負責人指出，20xx年的春運安全工作雖然圓滿(mǎn)結束了，但x整治流花火車(chē)站地區的力度只會(huì )增強不會(huì )減少。x機關(guān)將繼續加強對社會(huì )面的治安防控，大力打擊“兩搶”、盜竊等違法犯罪活動(dòng)，加大收容清理的力度，清理整頓強討強賣(mài)、敲詐勒索等違法行為，凈化社會(huì )面的治安環(huán)境，確保流花地區治安秩序穩定。
醫院保衛工作總結 篇6
在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在公安、消防、街道、維穩等部門(mén)的業(yè)務(wù)指導下，我院安全工作，取得了一些進(jìn)展，現匯報如下：
1、 成立治保組織 完善組織結構
為進(jìn)一步強化醫院內部治安保衛工作，在醫院人員場(chǎng)地緊張的情況下，抽調精干力量成立了醫院保衛科，建立了醫院警務(wù)室和醫院醫療糾紛調解辦公室，形成了醫院法人總負責、分管院長(cháng)具體抓、醫院臨床科室主任具體負責、專(zhuān)職保衛機構組織實(shí)施，黨辦、院辦、宣傳、信息、醫教、護理等職能部門(mén)密切配合的良好工作格局。
2、 健全規章制度 保障制度落實(shí)
今年以來(lái)，制定和完善了《醫院保衛科工作職責》、《醫院保衛科工作制度》、《醫院保衛科科長(cháng)崗位職責》、《醫院保衛科工作人員崗位職責》、《醫院保衛科》、規定了《醫院保衛科工作流程》。
醫院警務(wù)室制作懸掛了《**公安分局關(guān)于處置醫療糾紛群體的應急預案》、《**市公安局預防及處置“醫鬧”事件工作指引》、《**市公安局處置“醫鬧”等違法犯罪案件適用法律指引》、《**市公安機關(guān)設立醫院警務(wù)室設立規范（試行）》、《**市公安局醫院警務(wù)室工作制度》、《**公安機關(guān)醫院警務(wù)室工作職責》、《**市公安局醫院警務(wù)室工作考核標準》、《**公安機關(guān)醫院警務(wù)室民警服務(wù)承諾》、《**公安機關(guān)機關(guān)涉醫案事件處置流程圖》等為防止重大建立事故發(fā)生，制定了《醫院火災應急預案》、《醫院反恐應急預案》、《防盜竊事件應急預案》、《觸電應急預案》、《防臺風(fēng)及暴雨事件應急預案》等。
3、 開(kāi)展知識培訓 加強技能演練
醫院每年組織開(kāi)展安全知識培訓、消防演練和緊急疏散演練，使全體員工熟知消防知識、熟悉消防設施、掌握消防技能。將安全知識培訓納入新員工崗前培訓，并將安全知識培訓覆蓋到：保安、護工、清潔等物業(yè)公司，實(shí)現消防知識培訓全覆蓋。真正做到：仗怎么打，兵就怎么練。
今年的消防知識培訓和人員疏散演練工作，已多次和片區消防民警聯(lián)系，將于12月18日進(jìn)行。
四、加強安全宣傳 強化安全意識
為貫徹落實(shí)市衛計委、消安委《全市今冬明春防火宣傳暨“消防安全宣傳月”工作實(shí)施方案》文件精神，做好我院消防宣傳工作，醫院開(kāi)展了豐富多樣的'宣傳活動(dòng)。利用各樓電子顯示屏，播發(fā)消防活動(dòng)主題等，警示防火安全；利用醫院局域網(wǎng)，開(kāi)辟安全知識專(zhuān)欄，將消防安全活動(dòng)內容、形式、方案及時(shí)全面地上傳，并制定醫院實(shí)施方案，對具體工作進(jìn)行了分工，多形式對消防工作進(jìn)行部署和安排，強化職工安全意識。
五、加強治安防范 落實(shí)治安措施
今年以來(lái)，在門(mén)診樓安裝了煙感報警系統、改造了消防栓滅火系統、更新了滅火器、應急燈、消防水帶、消防標識等一批消防設施。配備了對講機、電警棍、防刺背心、防刺手套、鋼叉等安防器材。在醫生辦公室、護士站加裝安全報警系統，在各樓層、**、過(guò)道、集體宿舍加裝網(wǎng)絡(luò )視頻監控系統，打造醫院內部安全網(wǎng)絡(luò )。在財務(wù)科、收費室、庫房等重要部門(mén)安裝報警系統并和報警中心聯(lián)網(wǎng)。為防止墜樓、落物等事故發(fā)生，今年又對醫院房間窗戶(hù)進(jìn)行加固，對存在安全隱患的醫院后花園花架、樓房屋檐水泥天花進(jìn)行拆除改造。加強治安防范，配備保安開(kāi)展值班巡邏、尤其是夜間治安巡邏�？傊蛋嗯鋫鋵χv機，負責下班時(shí)間、節假日安全事件處置和現場(chǎng)臨時(shí)指揮工作。開(kāi)展消防值班，做到防患于未然。
醫院保衛工作總結 篇7
一、加強學(xué)習，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
作為一名中共黨員，本人在思想上始終與黨中央保持高度一致，擁護黨的領(lǐng)導，認真學(xué)習黨的十七屆六中全會(huì )報告，深刻領(lǐng)會(huì )“三個(gè)代表”重要思想的，積極參加黨委組織開(kāi)展的各類(lèi)學(xué)習，注重不斷提高自身的政治素養與思想道德素質(zhì)，堅定對黨的信念，用正確的理論指導自己的行動(dòng)。尤其在今年開(kāi)展的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，本人積極參加教育活動(dòng)的每階段活動(dòng)安排，認真記錄學(xué)習筆記，深刻思考撰寫(xiě)報告，作為醫院辦公室主任，積極履行自己的職責，配合領(lǐng)導完成各階段的工作。
俗話(huà)說(shuō)：“肚里有知識，手中方法多”。自全面負責辦公室工作以后，新的工作職能要求我不斷地更新自己的知識，自己的知識領(lǐng)域，提高自己辦事、處理、協(xié)調問(wèn)題的能力。業(yè)余時(shí)間認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)，不斷更新自己的知識結構，拓寬知識面，具備一定的學(xué)習力。通過(guò)學(xué)習《哲學(xué)》、《毛澤東思想概論》、《》、《公文寫(xiě)作》等理論知識以及醫療等政策、法規和條例等，逐步提升自己的綜合素質(zhì)。同時(shí)不僅從書(shū)本上汲取養分，還謙虛地向周?chē)碚撍礁�、業(yè)務(wù)能力強的同志學(xué)習，取人之長(cháng)，補己之短，努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己。通過(guò)學(xué)習，開(kāi)闊了視野，拓寬了思路，進(jìn)一步提高了政治水平和駕馭實(shí)際工作能力。
二、求真務(wù)實(shí)，不斷開(kāi)創(chuàng )工作新局面。
辦公室是一個(gè)綜合協(xié)調部門(mén)，工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化。要使辦公室工作真正實(shí)現規范、有序、高效，就必須要有一整套的工作體系作保障。一年來(lái)，本人始終踐行“服務(wù)好領(lǐng)導、服務(wù)好部門(mén)、服務(wù)好職工”的工作理念，始終追求更高的工作效率，更優(yōu)秀的服務(wù)質(zhì)量，更順暢的運轉機制，更高昂的工作激情，在認真總結和繼承我院辦公室以往經(jīng)驗和優(yōu)良傳統的基礎上，結合不斷拓展的工作內容，結合兄弟單位辦公室工作的先進(jìn)理念，以積極、認真、誠懇的工作態(tài)度對待自己所從事的工作。
三、樹(shù)立人文化辦公形象，打造良好團隊精神
加強隊伍自身建設。深化服務(wù)職能，創(chuàng )新工作機制，最終靠的是素質(zhì)過(guò)硬的隊伍。兩年來(lái)在提高科室人員整體素質(zhì)上，抓了三個(gè)方面工作：一抓人員的協(xié)調磨合與內部團結。辦公室3個(gè)人，性格、能力各有差異，又各管一攤，各負其責，如何用其所長(cháng)，發(fā)揮個(gè)人和整體作用，是做好辦公室自身建設的首要任務(wù)，我們牢固樹(shù)立團結出戰斗力和一盤(pán)棋的思想，著(zhù)重抓好團結協(xié)作，以大局為重。通過(guò)談心方式不斷加強協(xié)調意識，促進(jìn)了團結，形成了合力，戰斗力、凝聚力不斷提升。二抓文字表達能力。文字綜合水平的高低，直接關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本醫院的實(shí)際，同時(shí)要能夠把握大局，突出重點(diǎn)。因此，在空余時(shí)間組織學(xué)習與辦公室工作相關(guān)的書(shū)籍，通過(guò)多學(xué)、多看、多思考、多積累，并及時(shí)向院領(lǐng)導請教，摸清領(lǐng)導意圖、思路。在院領(lǐng)導的幫助指導下，不斷提高寫(xiě)作能力。三抓協(xié)調辦事能力。為不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率，老同志以身作則、進(jìn)行傳幫帶，小至如何接聽(tīng)電話(huà)、報告，大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教。我們常說(shuō)兩句話(huà)，一句是：辦公室工作無(wú)小事，事事關(guān)形象;另一句是：每一天的.工作都是新的。我們認為，只有經(jīng)過(guò)思考之后的工作才是令人欣賞的，所以我們鼓勵學(xué)習，倡導鉆研。辦公室人員注重學(xué)習，通過(guò)向領(lǐng)導、向同事、向書(shū)本，向網(wǎng)絡(luò )學(xué)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，保證了辦公室工作有序的進(jìn)行。
回顧一年來(lái)的工作，如果說(shuō)做了一些工作，能順利完成各項任務(wù)，這主要與每位院領(lǐng)導的支持和認可分不開(kāi)的，與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開(kāi)，與辦公室全體人員的團結協(xié)作分不開(kāi)。但自己深知離各位領(lǐng)導的要求和同事們的期望還有很大的差距，主要表現在：一是政治理論學(xué)習雖有一定的進(jìn)步，但還沒(méi)有深度和廣度;二是事務(wù)性工作紛繁復雜，減少了調研機會(huì )，從而無(wú)法進(jìn)一步提高自己的工作能力;三是工作中還不夠大膽。
“知不足而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標”，在這里再次感謝醫院給我一個(gè)施展的平臺，懇請各位領(lǐng)導、同事提出意見(jiàn)，使我進(jìn)一步完善自己，本人也將以此述職為契機，虛心接受領(lǐng)導和同事們的批評和幫助，努力學(xué)習，勤奮工作，以?xún)?yōu)異的工作業(yè)績(jì)?yōu)獒t院的發(fā)展建設增添一份微薄之力。
醫院保衛工作總結 篇8
一年來(lái)，保衛科在院黨支部的統一領(lǐng)導下，院領(lǐng)導的支持和關(guān)心，各科室協(xié)調配合，全體保衛人員的艱難工作，充分發(fā)揮了保衛科職能作用，協(xié)助公安機關(guān)打擊和預防各種犯罪活動(dòng)，確保醫院轄區案少，秩序好，為職工創(chuàng )造了一個(gè)安定的工作環(huán)境，做出了積極的工作，受到了院領(lǐng)導和公安機關(guān)的好評，現將一年來(lái)的工作學(xué)習情況總結如下：
一、政治理論學(xué)習
全體保衛人員能夠認真學(xué)習馬列主義，積極參加院辦組織的集體活動(dòng)，遵紀守法，嚴格遵守各項規章制度，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的崇高品德，一年來(lái)通過(guò)保衛人員的'不斷努力學(xué)習，觀(guān)后覺(jué)悟，為更好的完成保衛工作打下了良好基礎。
二、加強治安管理
我院保衛科只要職責是維護本院社會(huì )治安和院區消防設施管理，一年來(lái)，全體保衛人員在工作中，以不計個(gè)人得失，兢兢業(yè)業(yè)的工作，不怕苦，不怕累，勇于同違法犯罪做斗爭，確保我院治安良好安寧和諧的生活環(huán)境，一年來(lái)共處理各類(lèi)情況：
1、酒后22起，比上年增加5起（包括病人家屬糾紛）。
2、醫鬧3起，比上年增加1起。
3、摩托車(chē)被盜20起，比上年增加12起（未停放在制定位置）。
4、住院部被盜10起，比上年減少3起。
5、協(xié)助交警找到肇事人員1起。
三、科室管理
我科現有保衛人員5人，每日實(shí)行24小時(shí)值班制，分早、中、夜三個(gè)班，每班8小時(shí)值班制，全科人員能遵守上、下班制度，做好交接班工作，一年來(lái)，出勤率100%，組織并堅持政治思想學(xué)習，及時(shí)傳達院務(wù)精神，積極完成院領(lǐng)導下達的各項任務(wù)，向院領(lǐng)導匯報工作情況，嚴格保守秘密，做好消防工作，同時(shí)，每日做好消防器材的檢查及登記，發(fā)現隱患及時(shí)處理或上報，堅持每日設施檢查，以防丟失、損壞，加強對科室人員的管理。由于對科室管理不善，造成我科室人員對工作態(tài)度責任心不強，不積極主動(dòng)，造成院區車(chē)輛混亂，嚴重影響了醫院的工作次序，受到了院辦的處罰。經(jīng)過(guò)此次教訓，我科人員將引以為戒，在下一年里努力做好各方面工作。
總之，一年來(lái)，通過(guò)全體保衛人員的共同努力，在新的一年里，我們將繼續發(fā)揚好的工作作風(fēng)，努力學(xué)習法律、法規，提高自身素質(zhì)，提高警惕，保衛好醫院及家屬區，為創(chuàng )造“平安和諧醫院”做出貢獻。
醫院保衛工作總結 篇9
當前衛生工作中存在的基本矛盾是群眾越來(lái)越高的衛生健康需求與醫療服務(wù)的供應嚴重不足之間的矛盾，集中的表現就是群眾看病難、看病貴。醫患關(guān)系不和諧、醫患矛盾、醫患糾紛、甚至醫患沖突是這一矛盾的具體體現。而當醫院出現糾紛或沖突時(shí)，首當其沖的往往是醫院的保衛人員。這就要求醫院保衛工作者必須轉變思想觀(guān)念、改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量。要想醫院安全保衛工作適應時(shí)代要求，我們就應重新定位安全保衛工作，改變以往人們對安全保衛工作的偏見(jiàn)，增強安全保衛工作的活力。新時(shí)期醫院安全保衛工作的要求面對新形勢、新任務(wù)，目前醫院的安全保衛工作還存在許多問(wèn)題。一些同志輕視安全保衛工作的思想沒(méi)有得到根本改變，安全保衛工作的內容、方法和手段還不能適應新形勢發(fā)展的要求。要認識到在新時(shí)期的醫院安全保衛工作，不僅要保證醫院的治安安定，更要保證醫患雙方的利益。安全保衛工作者只有更新自己的認識、改進(jìn)工作方法，把改善醫患關(guān)系當做安全保衛工作的一個(gè)重要組成部分，才能與新時(shí)期醫院安全保衛工作的特征和要求相適應。
以往，醫院保衛工作僅限于站崗、巡邏等，而如今病房或門(mén)診出了醫患糾紛問(wèn)題，都到保衛部門(mén)解決，這使安全保衛人員與患者的接觸逐漸增多。如不重視保衛人員的思想政治教育，很可能使醫患矛盾激化。新時(shí)期安全保衛工作者如何看待患者、如何理解患者、如何與患者溝通，是安全保衛工作者需要深思和探討的問(wèn)題。
新時(shí)期醫院安全保衛工作的重新定位
樹(shù)立以人為本的理念。醫院安全保衛工作可以保障醫務(wù)工作者和患者的利益。不管是安全管理還是解決突發(fā)問(wèn)題，都必須堅持以人為本，這是新時(shí)期醫院安全保衛工作的原則。安全工作堅持以人為本，把人民群眾的健康權益和生命安全放在第一位，把人民群眾的利益作為安全工作的`出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。充分考慮廣大患者的醫療預防保健需求，為建設和諧的醫患關(guān)系創(chuàng )造良好的醫療衛生環(huán)境和條件，最大限度地滿(mǎn)足患者的就醫需求。
增強服務(wù)于患者的意識。安全保衛工作集安全管理、安全防范、醫院秩序維護、消防工作、戶(hù)籍管理于一身，無(wú)論哪方面出現問(wèn)題，都直接關(guān)系醫院的穩定和發(fā)展。從患者的利益要求、行為規范和思想意識來(lái)看，新時(shí)期安全保衛工作的服務(wù)性又無(wú)處不在。注重管理人與服務(wù)人相結合，既要向患者講道理，又要給患者辦實(shí)事，想患者之所想，急患者之所急。安全保衛工作者在對患者進(jìn)行說(shuō)服教育引導的同時(shí)，要積極創(chuàng )造條件，千方百計地幫助患者解決實(shí)際困難，熱情為每一位患者服務(wù)，構建和諧的醫患關(guān)系。這是安全保衛工作在新時(shí)期的又一具體要求。
實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，變被動(dòng)為主動(dòng)。要樹(shù)立新時(shí)期安全保衛工作者的良好形象，使安全保衛工作防患于未然，就要調動(dòng)安全保衛工作者的積極性，改進(jìn)安全保衛工作方法，與時(shí)俱進(jìn)，從靜態(tài)到動(dòng)態(tài)，用心去發(fā)現和感受，了解他們的工作狀況和思想動(dòng)態(tài)，提前做好預防工作，把安全防范做在前面，把工作由出事后的被動(dòng)處理變?yōu)槭虑爸鲃?dòng)出擊，這樣才能把握安全保衛工作的主動(dòng)權。
新時(shí)期安全保衛工作中的思想教育和雙向溝通的方法
安全管理與思想政治教育相結合。安全保衛工作是一件不容易做好的工作，這是由安全保衛工作的內容和特性決定的。安全保衛工作不僅需要事中監控、事后妥善處理，更需要事前防范。有些人誤認為，醫院保衛工作就是在醫院站崗、巡邏、抓小偷、處理醫患糾紛等，與思想教育根本沾不上邊。其實(shí)不然，新時(shí)期醫院安全保衛工作中的思想政治教育是醫院思想政治教育工作大系統中的一個(gè)組成部分。新時(shí)期醫院安全保衛工作，在維護正常工作、生活秩序的同時(shí)，深入進(jìn)行安全保衛人員的思想政治教育工作，對醫院健康發(fā)展、安全保衛人員的思想道德素質(zhì)提高、對醫院的穩定和發(fā)展具有重要的意義。
處理問(wèn)題注重雙向溝通。要知道一個(gè)人在想什么，最好的辦法就是與之溝通。事實(shí)證明，導致醫患矛盾激化的原因之一就是缺乏溝通。新時(shí)期安全保衛工作者要利用多種方式與患者進(jìn)行雙向溝通，及時(shí)了解他們的想法和看法、了解他們的思維方式，有針對性地做好他們的思想工作。安全保衛工作要做到標本兼治，必須掌握雙向溝通的方法。
雙向溝通善于運用平和的態(tài)度和語(yǔ)言藝術(shù)。解決問(wèn)題安全保衛工作者的態(tài)度起到了至關(guān)重要的作用。以前安全保衛工作者經(jīng)常以高姿態(tài)對待患者，尤其對事件當事人，一講道理就擺出一副冷峻嚴肅的面孔，讓患者看了不寒而栗。醫院的安全保衛工作要想搞好，就必須要求每一名安全保衛工作者做到“四平”：平等相待、平常之心、平和態(tài)度、平易近人。要時(shí)刻保持一顆平常之心，遇事要冷靜地分析，學(xué)會(huì )換位思考。要有平和的態(tài)度，把患者看作是自己的朋友，要傾注愛(ài)，要灌以情。其次，在感情表達方面要掌握適度，要注意語(yǔ)言的表達方式，要做到熱情、穩重，說(shuō)話(huà)的聲音要輕，語(yǔ)氣要溫和，語(yǔ)速要緩慢，使病人聽(tīng)到后感到溫暖親切
醫院保衛工作總結 篇10
20xx年是實(shí)施“十四五”規劃的開(kāi)局之年，是中國共產(chǎn)黨成立xxx周年，也是全面建設社會(huì )主義現代化國家新征程起步之年。今年我部根據醫院總體安排和部門(mén)工作計劃，緊緊圍繞“全面加強疫情防控工作，落實(shí)各項防控措施，強化預檢分診、醫療救治、健康宣傳工作，最大限度做好疫情防控工作”，切實(shí)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控及各項安全保衛工作，現將20xx年工作總結如下：
一、工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬┫�、應急安全方面
保衛部對全院重點(diǎn)部門(mén)、易燃易爆、毒麻精放物品存儲使用、每月安全檢查、專(zhuān)項檢查、節假日安全檢查。每月檢查一次滅火器、消防水泵，消防水箱，每季度檢查一次消火栓，并對全院消防通道，應急照明、安全指示等做常態(tài)化檢查，確保院區安全。
下半年，我部派保安分別到倉儲部、檢驗科、臨床科室等30余個(gè)部門(mén)、科室開(kāi)展消防安全知識培訓、指導消防演練，完善了科室火災應急預案，提高了職工應急處置能力。
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1.落實(shí)各通道、卡點(diǎn)保安值守，認真執行陪伴制度；各點(diǎn)位耐心做好解釋工作，避免因執行陪伴制度產(chǎn)生的糾紛；
2.科室做好疫情防控知識宣傳培訓，加強防疫物資管理工作，建立好臺賬，按要求及時(shí)報送職工每日體溫。
�。ㄈ╅_(kāi)展院級重點(diǎn)工作事項情況
1.做好“三通道”管理，認真執行陪伴制度；
2.做好大型醫院巡查、“三甲”復核資料延續、完善工作；
3.新增、修訂《安檢制度》等部分制度、預案；
4.做好防暴反恐工作，迎接檢查；增購部分反恐裝備，提升了醫院防暴恐能力、為安保人員提供了更好的防護。
5.開(kāi)展反詐宣傳工作；
6.依法處置三無(wú)人員、做好交接；
7.加強院區人員、物資、車(chē)輛的管理，地下停車(chē)場(chǎng)運轉良好；
8.加強院區安全管理，全年發(fā)出安全隱患整改通知書(shū)3份，整改安全隱患5處。
�。ㄋ模﹨⒓訕I(yè)務(wù)培訓，提高業(yè)務(wù)水平
1.安排保安深入各科室進(jìn)行消防知識、消防滅火器材操作使用及人員疏散培訓。
2.組織保安參加醫院組織的`手衛生、心肺復蘇、新冠肺炎等疫情防控知識培訓。
二、取得成績(jì)
截止到11月底，今年處置突發(fā)事件70余次；警醫聯(lián)動(dòng)58次；加強治安巡邏，現場(chǎng)抓獲盜竊嫌疑人1人，送交城西派出所處理，通過(guò)監控為門(mén)診病人找回手機、錢(qián)包等12次；聯(lián)系相關(guān)部門(mén)依法安置三無(wú)人員224人次；處置因病員家屬強沖卡點(diǎn)的糾紛20余起；協(xié)助督導辦處置投訴184起。今年我院被成都市消防應急救援支隊評選的微型消防站先進(jìn)單位和簡(jiǎn)陽(yáng)市公安局內保先進(jìn)單位。
三、存在的問(wèn)題及整改措施
�。ㄒ唬┐笮歪t院巡查反饋問(wèn)題：根據國家新頒發(fā)的危險化學(xué)品目錄，更新醫院現有危險化學(xué)品目錄，動(dòng)態(tài)管理；在信息化系統�；烦鋈霂煊涗浕A上，增加�；烦鋈霂旒堎|(zhì)交接登記，并規劃交接簽字手續；規范臨床科室對�；返氖褂贸鋈霂旃芾�，加強督促、落實(shí)相關(guān)制度、流程。
整改：更新了醫院現有�；纺夸�，建立臺賬，專(zhuān)人保管；�；烦鋈霂�、交接使用紙質(zhì)簽字手續；按規定配備消防器材，�；穬Σ毓耠p人雙鎖管理。
�。ǘ┳≡翰勘O控多個(gè)視頻黑屏、花屏、視頻丟失、視頻無(wú)法回放、視頻監控時(shí)間誤差＞30″，監控保存時(shí)間＜30天，消防廣播仍未恢復，保衛部已多次督促信息科整改，目前仍未整改。
�。ㄈ╅T(mén)急診大樓、特別是住院部火災報警控制系統誤報問(wèn)題仍然突出，經(jīng)維保單位、機電中心、維修科多次聯(lián)合檢查，仍未恢復正常。
四、20xx年重點(diǎn)工作計劃
�。ㄒ唬┮咔榉揽爻B(tài)化，嚴格執行“三通道”管理及陪伴制度；
�。ǘ⿵娀伟舶踩�，無(wú)重大治安、刑事及暴恐案件發(fā)生，做好防暴反恐防范處置工作；
�。ㄈo(wú)火災事故發(fā)生，加強消防培訓、檢查、演練；
�。ㄋ模o(wú)可防性擾亂醫院正常工作秩序，發(fā)生醫患矛盾保安三分鐘內趕到現場(chǎng)；
�。ㄎ澹┙⒕S穩臺賬，無(wú)越級、惡意或群體性上訪(fǎng)事件發(fā)生；
�。⿵娀踩珯z查，重點(diǎn)是毒麻藥品、�；饭芾�，確保無(wú)安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
保衛部
醫院保衛工作總結 篇11
20xx年1月30日下午3時(shí)，醫院召開(kāi)了20xx年度醫院安全工作總結及表彰會(huì )。黨委顏楚榮書(shū)記、保衛科詹中興科長(cháng)、周玲副科長(cháng)，院本部及院區近兩百名治安防火安全員參與了本次會(huì )議。
會(huì )上，首先由保衛科詹中興科長(cháng)對我院20xx年安全工作做了詳細總結，他指出，過(guò)去一年我院的安保工作緊緊圍繞“平安醫院”、“平安亞運”、“百年院慶”、“全國嚴打”、“大型醫院巡查”等活動(dòng)積極開(kāi)展各種消防安全管理和治安打擊防范工作，實(shí)現全年無(wú)刑事案件、無(wú)重大治安案件、無(wú)火災事故的“三無(wú)目標”。同時(shí)，全年發(fā)案率下降22%，破案率上升43%，整改消防隱患100多項，為醫院的發(fā)展提供一個(gè)良好的環(huán)境，得到公安機關(guān)和綜治部門(mén)的肯定和表彰。他強調，在取得一定成績(jì)的同時(shí)，也應該看到醫院安保工作所面臨的新形勢新挑戰，如新型社會(huì )矛盾和治安問(wèn)題不斷出現和技術(shù)型犯罪增多等，社會(huì )“大安全”格局已經(jīng)形成，安全保衛工作的'重要性進(jìn)一步凸顯，指出落實(shí)群防群治和目標管理責任制是今后保衛工作的基礎和迫切任務(wù)。
周玲副科長(cháng)宣讀了20xx年度安全工作先進(jìn)科室名單。12個(gè)安全工作先進(jìn)科室分別為：外科實(shí)驗室、護理部、高壓氧科、院長(cháng)辦公室、門(mén)診辦公室、愛(ài)嬰區、后勤處、藥學(xué)部、工字樓手術(shù)室、耳鼻喉一區、內分泌病區、黨委辦公室。會(huì )上，外科實(shí)驗室、護理部作為先進(jìn)科室代表做了安保工作經(jīng)驗介紹。
顏楚榮書(shū)記為12個(gè)安全工作表現優(yōu)秀的科室進(jìn)行了頒獎并作了講話(huà)。他指出，安全問(wèn)題是醫院管理發(fā)展的一個(gè)重要課題，近幾年我們在醫教研方面取得成績(jì)的同時(shí)，我們也應該清醒地認識到我院安全建設還存在許多薄弱環(huán)節，需要我們共同努力，加以克服。因此在今后醫院的建設發(fā)展中，要切實(shí)落實(shí)安全建設工作各項措施，把安全管理工作放在重要位置，努力建立醫院安全管理長(cháng)效機制，確保20xx年安全、穩定目標順利實(shí)現，努力為推動(dòng)醫院新百年的建設而做出貢獻。
最后，周玲副科長(cháng)作了節前安全保衛工作及節后消防安全迎檢工作的布置。
醫院保衛工作總結 篇12
進(jìn)入20xx年以來(lái)，醫院保衛科在公安機關(guān)、及院黨政的領(lǐng)導和業(yè)務(wù)技術(shù)指導下，保衛科組織全體員工認真學(xué)習貫徹醫院安全保衛各項規定，并利用班前班后會(huì )及時(shí)傳達醫院周會(huì )精神，深入地、扎實(shí)地履行好自己的職責。不斷完善各項和安全防范，較圓滿(mǎn)地完成了上級領(lǐng)導交給的各項工作，現將20xx年各項工作匯報如下：
一、強化思想，持續提升隊伍整體素質(zhì)
進(jìn)入20xx年以來(lái)，首先我們注重保衛科的內部管理工作，利用集中政治、業(yè)務(wù)學(xué)習和班前會(huì )的機會(huì )，每月一集中政治業(yè)務(wù)學(xué)習，認真學(xué)習貫徹醫院的有關(guān)規定及文件精神，把文件精神和要求貫徹到每個(gè)保安人員。并開(kāi)展批評與自我批評，查找差距，使保衛科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性，激勵每位員工認真扎實(shí)地干好本職工作，做到。其次我們還加強了醫院各項管理規定的管理力度，針對在工作中犯錯誤的員工，除按規定進(jìn)行處罰外，還三番五次的做他的思想工作，使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性，干好了本職工作，其效果甚好。為了驗證學(xué)習和開(kāi)會(huì )的效果，本科室在夜班加大巡視檢查力度，促進(jìn)了保衛科工作的更好開(kāi)展。
二、醫院治安保衛方面
首先根據醫院領(lǐng)導的安排，切實(shí)做好了、、節治安、穩定、安全工作，及時(shí)上報整治進(jìn)展情況。我科對節假日期間值班人員進(jìn)行了嚴格的管理，加強了巡邏人員的管理，增加了巡邏密度。
醫院主管又與個(gè)科室簽訂了“消防安全目標”、“綜合治理目標責任書(shū)”，使安全保衛工作責任分解到每個(gè)部門(mén)乃至每個(gè)員工身上。加強自我監督，真正做到“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”。下半年對醫院進(jìn)行安全檢查，對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時(shí)間、、復查“六落實(shí)”原則，全部進(jìn)行了閉合整改。加強對重點(diǎn)要害部門(mén)人防的管理，使人人了解人防和技防的重要性，增強了重點(diǎn)要害部位人防的責任心。協(xié)助醫患協(xié)調辦處理醫療糾紛，用手段來(lái)處理醫療糾紛。在醫院的醫療服務(wù)中，特別是病人死亡。造成醫院與病人家屬的糾紛，是醫院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事，大動(dòng)干戈，有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務(wù)室的便利關(guān)系，請公安機關(guān)提早介入給予調解，醫院出現的一般糾紛都能及時(shí)平息。
加強了院內車(chē)輛管理，大力整治亂停亂放現象，保證車(chē)輛停放安全有序。定期檢查、發(fā)現隱患、及時(shí)整改。
三、開(kāi)展消防安全檢查，及時(shí)消除各類(lèi)安全隱患
我院作為人員密集型、流動(dòng)性公共場(chǎng)所，在抓社會(huì )效益和經(jīng)濟效益的同時(shí)，不忘抓消防安全。并在市衛生局、消防局的指導下，堅持以“預防為主、防消結合”工作方針，切實(shí)履行職責，大力推進(jìn)我院的消防工作，使火災隱患得到了有效的治理，為我院正常醫療工作的開(kāi)展和創(chuàng )造良好的消防安全環(huán)境提供了有力的保障�，F將我院的消防全工作情況總結如下：
1、領(lǐng)導重視，組織健全
加強消防工作，領(lǐng)導重視是關(guān)鍵。我院建立了以主管院長(cháng)為首，各科室、部門(mén)負責人為成員的防火安全領(lǐng)導小組。為加強消防安全工作管理，并設專(zhuān)人負責。在加大其它投入的同時(shí)，不忘加大消防投入，僅去年一年在消防上就投資幾萬(wàn)元進(jìn)行更換和維修消防設施。醫院對門(mén)診樓進(jìn)行了全面的翻新改建，并增加了消防自動(dòng)滅火系統，此工程現已進(jìn)入消防驗收階段。目前，全院有義務(wù)消防員50名。
2、完善制度，責任到人
為了做好我院的消防安全工作，進(jìn)一步強化安全管理，全面落實(shí)我院各科室、部門(mén)消防安全責任制，預防和減少火災危害。一年來(lái)，保衛科先后制定了消防安全管理制度、防火制度、科室消防應急措施、單位內部滅火應急疏散預案等。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，對消防工作實(shí)行科室領(lǐng)導負責制，即各科室主任、護士長(cháng)對主管院長(cháng)負責。不斷完善工作制度，有效發(fā)揮了防火安全領(lǐng)導小組的組織、協(xié)調、督促、指導作用。
3、巡查檢查，消除隱患
為進(jìn)一步加強火災防范工作，提高醫院預防火險能力，我院根據上級有關(guān)文件要求，積極開(kāi)展了消防安全隱患排查專(zhuān)項治理工作，并專(zhuān)設防火巡查員每日對全院進(jìn)行防火巡查，發(fā)現火災隱患，及時(shí)向上級領(lǐng)導。同時(shí)，每月定期由保衛科組織對本單位的重點(diǎn)部位進(jìn)行消防安全檢查，確保消除火災隱患。
4、加強消防安全宣傳教育
消防工作是一項社會(huì )性、群眾性的工作，單靠少數幾個(gè)人是不行的，必須依靠廣大職工才能確保安全。因此，加強宣傳教育工作，也成為消防重要工作之一。我院在對去年全院六十多個(gè)科室、部門(mén)消防培訓的基礎上，今年對幾個(gè)重點(diǎn)部門(mén)進(jìn)行了有針對性的消防培訓。并在市衛生局的有關(guān)文件下，在五月中旬舉行了一場(chǎng)消防安全月活動(dòng)，以歌舞和圖板形式對全院醫護人員進(jìn)行了消防宣傳教育，并請來(lái)了消防局專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行現場(chǎng)講解和指導。同時(shí)，在“十二運”期間，作為簽約單位之一，我院圓滿(mǎn)的完成了上級領(lǐng)導安排的任務(wù)。并請消防局宣傳科工程師于佰秋老師對全院科室負責人進(jìn)行了消防知識講座。通過(guò)一系列的`宣傳活動(dòng)，增強了職工的防火意識及消防工作的責任感。為了檢驗我院職工的實(shí)際防火能力，今年我院又聯(lián)合了市消防支隊組織在我院中西醫、科室了分別進(jìn)行了科室醫護人員滅火疏散應急演練，使職工掌握了一定的自救能力。
5、存在的困難問(wèn)題
今年，我們在上級領(lǐng)導的正確指導下，在消防安全工作上取得了一些成績(jì)，但距離領(lǐng)導的要求還有不足之處，與先進(jìn)單位相比，也還有一定的差距，同時(shí)我們也面臨一些實(shí)際困難和問(wèn)題，如我院從事消防的人員專(zhuān)業(yè)水平不高，業(yè)務(wù)工作繁忙，人力緊張，措施不到位;臨床中發(fā)現的消防通道堵占，器材人為破壞等問(wèn)題不能得到及時(shí)有力的解決，部份職工的法律法規教育和消防安全意識有待進(jìn)一步提高等。今后，我們將繼續把消防安全工作放在第一位，堅持“預防為主，安全第一”警鐘長(cháng)鳴，長(cháng)抓不懈。
由于我院抓好了消防安全工作，為醫院發(fā)展創(chuàng )造出了良好的消防安全環(huán)境，醫院各項工作都在不斷進(jìn)步。我們將在上級有關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導下，大力加強消防安全工作，認真貫徹落實(shí)各種消防，做到居安思危，防患于未然。
四、和諧醫院。和諧社區平安建設方面
保衛科配合人力資源部對新進(jìn)員工進(jìn)行了安全、消防、治安等法律法規以及醫院各項規章制度的培訓工作，通過(guò)培訓，是新進(jìn)員工認識到了新工上崗前培訓的重要性，為今后的安全醫療和個(gè)人的平安生活打下了良好的基礎。
五、加強穩定信息與反饋，及時(shí)化解各類(lèi)矛盾糾紛
根據醫院領(lǐng)導指示精神，醫院及時(shí)成立調整了安全委員會(huì )領(lǐng)導小組人員、人民調解委員會(huì )領(lǐng)導小組人員、安全防火領(lǐng)導小組人員。定期召開(kāi)治安安全會(huì )議，并進(jìn)行安全、穩定大檢查。及時(shí)報送有關(guān)信息材料，上報穩定隱患排，強化了信息情報的收集和反饋，有效保證了信息的暢通。
雖然我們做了不少工作，但與醫院領(lǐng)導對我們的要求還相差很遠，例如：在醫院治安方面和醫院防火、防盜方面的工作，還有待于我們去進(jìn)一步探索和提高，保衛科值班人員在勞動(dòng)紀律。責任心方面還有待于我們去加強。但我們有決心和信心，一定會(huì )努力干好20xx年的安全保衛工作，為醫院的發(fā)展做出我們最大的貢獻。
醫院保衛工作總結 篇13
20xx年院感辦在醫院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，認真執行《醫院感染規范》和《消毒技術(shù)規范》。在完成日常監測工作的情況下，主要在如下幾方面做了一些工作：
在日常工作中，全面落實(shí)各項消毒隔離措施，嚴防院內感染的發(fā)生。確保了無(wú)一例醫務(wù)人員感染，無(wú)發(fā)生院內感染流行。對全院的消毒隔離工作進(jìn)行大檢查，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)整改，確保消毒隔離措施落實(shí)到位。加強重點(diǎn)科室如發(fā)熱門(mén)診、呼吸內科病房、急診科、內科門(mén)診、放射科、各科治療室的消毒技術(shù)指導，醫院內就診大堂、公共休息區及走廊、診室、病房，開(kāi)窗通風(fēng)，保證空氣的`流通、清新。加強了醫用垃圾和生活垃圾的管理。
一、深入臨床，協(xié)助解決院感相關(guān)問(wèn)題
為解決臨床醫護人員在診療（特別是手術(shù)）、護理乙肝病人中發(fā)生職業(yè)暴露后的應急處理，院感辦申請購進(jìn)了乙肝免疫球旦白貯存在中心藥房，這對臨床科醫務(wù)人員的健康提供有利的條件。
對手術(shù)室晚上急診手術(shù)的情況進(jìn)行了現場(chǎng)的調研，從院感角度出發(fā)，將手術(shù)室存在的隱患與手術(shù)室作了溝通，并將整改意見(jiàn)上報醫務(wù)科。與科室主任、護士長(cháng)一起查找院內感染率高的原因并提出改進(jìn)建議。對護理站經(jīng)常進(jìn)行檢查，防止及杜絕醫療隱患 。進(jìn)行對一次性無(wú)菌醫療用品全院大檢查。
為了更好地貫徹衛生部關(guān)于加強對一次性使用無(wú)菌醫療用品的管理的文件精神落實(shí)到位，我們對全院的一次性醫療用品進(jìn)行自查，檢查中發(fā)現絕大部份科室能?chē)栏褡袷匾淮涡詿o(wú)菌醫療用品的使用規范。對醫療垃圾的回收進(jìn)行檢查，科室簽字，回收人員簽字，焚燒人員都進(jìn)行簽字。只有個(gè)別科室有些醫療用品部分在設備科無(wú)經(jīng)過(guò)質(zhì)量檢查直接到室。
二、教育與培訓
給新上崗的醫師進(jìn)行崗前醫院感染知識培訓。定期對全院醫務(wù)人員進(jìn)行醫院感染知識知識講座。
三、完成醫院感染日常監測
對無(wú)菌物品、消毒滅菌劑、醫務(wù)人員手、物體表面等進(jìn)行了監測，合格率是98%，不合格標本主要是有個(gè)別科室的酒精瓶沒(méi)有做到三天換瓶滅菌；酒精也沒(méi)有天天更換，已和護長(cháng)溝通。對全院紫外線(xiàn)燈監測，不合格已全部更換。
采取回顧性與前瞻性相結合方法調查院內感染病例，希望能引起臨床醫生的重視。
四、 采取有效措施，控制傳染病
對全院傳染病例進(jìn)行了消毒隔離技術(shù)指導，得到較好控制，沒(méi)有發(fā)生院內交叉感染。流感也是傳染病，為防止擴散，采取了一系列的消毒隔離措施，得到有效控制，沒(méi)有在病區內發(fā)生暴發(fā)流行。
今年兒科門(mén)診有大量的腹瀉和發(fā)熱患兒來(lái)就診，我們及時(shí)與科室一起疏通病人、相對隔離，從而避免發(fā)生交叉感染。
以上是我們在今年做的一些工作，我們希望各位領(lǐng)導、各位主任對我們的工作提出寶貴意見(jiàn)，以便在今后的工作中將院感工作做得更好。下面我們也將我們發(fā)現的一些問(wèn)題，希望臨床配合的或解決的問(wèn)題提出來(lái)。
遷西縣中醫院院感科
20xx.11.10
醫院保衛工作總結 篇14
20xx年，我院安全生產(chǎn)工作以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，以對全體職工和就醫患者的健康與生命安全高度負責的工作態(tài)度，繼續加大安全生產(chǎn)工作力度，吸取各地發(fā)生生產(chǎn)安全事故的教訓，采取多項措施，防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，營(yíng)造良好的醫療環(huán)境，全力維護正常的醫療秩序和社會(huì )穩定�，F將我院創(chuàng )建“平安醫院”工作情況總結匯報如下：
一、提高認識，加強領(lǐng)導，認真落實(shí)安全領(lǐng)導責任制和目標責任制
1、健全安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組。為保證我院安全生產(chǎn)工作的連續性，進(jìn)一步加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導，我院成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，由主管醫院全面工作的xxx院長(cháng)任組長(cháng)，XXX院長(cháng)任副組長(cháng)，成員有業(yè)務(wù)副院長(cháng)及由各職能科室領(lǐng)導等組成。
2、制定工作計劃。制定有安全生產(chǎn)工作實(shí)施方案,把安全生產(chǎn)工作計劃列入醫院工作重點(diǎn),由黨政領(lǐng)導帶頭抓,分管領(lǐng)導具體抓,責任部門(mén)和各職能科室協(xié)調配合,以全力維護社會(huì )穩定為目標，建立健全安全生產(chǎn)責任制，加強治安秩序穩定。
3、把安全生產(chǎn)工作納入雙文明建設目標管理責任制。明確院
長(cháng)對綜治工作負總責，分管副院長(cháng)具體負責。定期召開(kāi)會(huì )議，對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行分析和研究，通報情況，結合其他工作進(jìn)行綜治檢查、督促。院長(cháng)與各科室簽訂安全生產(chǎn)責任狀，科主任與職工簽訂綜安全生產(chǎn)責任狀，讓各科室及全體職工明確安全生產(chǎn)工作的重要意義、任務(wù)和要求，便于落實(shí)。建立院領(lǐng)導及科室領(lǐng)導安全生產(chǎn)工作政績(jì)檔案，年終進(jìn)行綜治工作述職報告制度，并組織實(shí)施。切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)工作經(jīng)費，業(yè)務(wù)區及宿舍區均聘請門(mén)衛，開(kāi)支工資及其他保險等約10萬(wàn)元，支出經(jīng)費用于購買(mǎi)普法材料、訂閱綜治報刊和其它有關(guān)宣傳資料，不斷加強對職工進(jìn)行政治思想教育和組織紀律管理。一年來(lái)，全院職工遵紀守法，無(wú)違法亂紀事件發(fā)生。醫院裝有20多個(gè)內部電視監控點(diǎn)，對醫院各樓層進(jìn)行24小時(shí)監控，加強了安全防護設施，為公安刑偵提供了影像依據，保障了病人、職工安全與合法權益，為創(chuàng )建平安院奠定了良好的基礎。
二、注重宣傳，強化培訓，不斷提高職工安全素質(zhì)
提高我院職工的安全素質(zhì)，是搞好我院安全生產(chǎn)的基礎。今年以來(lái)，我院從加強學(xué)習，提高認識入手，充分利用宣傳欄、電子屏幕橫幅、安全知識講座等多種形式營(yíng)造濃厚氛圍，對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，并及時(shí)傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示精神，特別是對《安全生產(chǎn)法》以及相關(guān)法律、法規的學(xué)習更是抓緊抓實(shí)，使職工熟悉了有關(guān)安全生產(chǎn)規定以及崗位的安全要求，從而全面提高了院職工對安全生產(chǎn)工作重要性的認識。 職工安全教育經(jīng)�；�，通過(guò)會(huì )議、業(yè)余學(xué)習、制作宣傳板報等形式，把安全生產(chǎn)工作的`重要意義、上級有關(guān)指示精神和各種突發(fā)事故的預防、處理、救援等常識，貫徹到每位職工的實(shí)際工作中去，使每位職工從思想上能夠重視起來(lái)，從行動(dòng)上體現出來(lái)，積極投入到醫院安全生產(chǎn)工作中去，避免安全事故的發(fā)生。 此外，我院還結合安全生產(chǎn)，有針對性的組織了各類(lèi)崗位技能培訓。特別是醫務(wù)科、護理部加強了醫療安全知識和操作技能的培訓，通過(guò)培訓，強化了職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高了職工的安全操作技能和自我保護能力。針對壓力容器等特種作業(yè)人員，做到持證上崗，從而有效的提高了特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)技能，為實(shí)現我院安全生產(chǎn)奠定了堅實(shí)的基礎。
三、完善安全生產(chǎn)工作制度建設，建立長(cháng)效機制
我院以創(chuàng )建“平安醫院”活動(dòng)為契機，完善醫院各項安全生產(chǎn)工作制度，堵塞安全生產(chǎn)管理漏洞，細化各項安全生產(chǎn)工作措施，圍繞著(zhù)“治理隱患、防范事故”這一主題，結合上級部門(mén)安全生產(chǎn)月活動(dòng)，落實(shí)好醫院各項安全生產(chǎn)制度，堅持邊自查自糾，邊建立長(cháng)效機制;醫院領(lǐng)導班子把安全保衛工作作為行政查房的重要內容之一，有針對性的把安全保衛工作提高到醫院日常管理中去;加強醫療安全，明確職責分工，進(jìn)一步提高了科室的安全生產(chǎn)意識。
四、工作有重點(diǎn)，自查有力度
1、根據上級有關(guān)創(chuàng )建“平安醫院”的工作部署和醫院工作計劃，醫院深入開(kāi)展了安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治活動(dòng)，詳細制定了安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治活動(dòng)方案，有針對性的要求各科室對重點(diǎn)部門(mén)，重點(diǎn)(要害)部位進(jìn)行自查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)給予整改;特別是對醫院高壓氧、消毒供應室、建筑工地等要害部門(mén)進(jìn)行嚴格巡查，查找安全隱患，落實(shí)各項安全生產(chǎn)制度，確保醫院醫療工作的安全高效運行。同時(shí)醫院安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員對各科室的自查結果進(jìn)行抽查，并現場(chǎng)糾正隱患。同時(shí)，我院還在重大節假日前進(jìn)行安全大檢查，確保節假日和諧平安。并及時(shí)就將活動(dòng)總結上報市衛生局。
2、醫院對院內易燃、易爆、有毒、有害危險化學(xué)品、麻毒藥品、藥庫進(jìn)行24小時(shí)監控，做好安全防范工作。
3、積極開(kāi)展“打非治違”活動(dòng)。根據根據市委。市政府和市衛生局相關(guān)文件精神，我院積極開(kāi)展了“打非治違”活動(dòng)，加強本院的重點(diǎn)防范工作，取得了較大成績(jì)。無(wú)重大刑事案件發(fā)生;職工思想情緒穩定，安心工作，無(wú)滋事鬧事現象;院內沒(méi)有邪教等非法組織活動(dòng);無(wú)火災和生產(chǎn)等安全事故發(fā)生。
4、抓好醫院安全生產(chǎn)日常管理工作
(1)醫院嚴格要求保安隊伍在思想政治素質(zhì)方面要進(jìn)一步加強，為了規范保安人員的行為，實(shí)行獎懲相結合的原則，對部分違反規章制度的保安進(jìn)行了調換或調整，對保安隊伍的穩定和精神面貌的好轉起到了良好效果;實(shí)行嚴格的交接班制度，當值保安人員上班不脫崗，不做與本職工作無(wú)關(guān)的事情，這樣對醫院在治安、消防安全以及停車(chē)場(chǎng)管理方面產(chǎn)生積極的作用。
(2)認真做好醫院內部治安防范工作。隨著(zhù)醫院門(mén)診、住院患者的不斷增多，針對醫院出入人員相對復雜的特點(diǎn)，醫院安全保衛工作形勢日益嚴峻，醫院始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，門(mén)衛保安人員在日常管理中加強對全院各科室的巡查力度，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)處理，及時(shí)整改;加強對病房探視制度和探視時(shí)間的管理，對外來(lái)人員夜間進(jìn)出醫院嚴格把關(guān)，加強了對外來(lái)可疑人員的排查力度;利用醫院監控中心的視頻進(jìn)行管理，對醫院各樓層進(jìn)行24小時(shí)監控，防止和減少治安事件的發(fā)生。
(3)認真做好醫院消防安全工作，遏制火災事故的發(fā)生。醫
院領(lǐng)導高度重視醫院內部消防安全工作。今年7月份，我院在右江區公安消防支隊的指導下，投入了近10萬(wàn)元經(jīng)費，對醫院存在的消防隱患進(jìn)行了整改。一是將業(yè)務(wù)用房三樓以上的防盜窗上半部分切割清除。二是在院內重點(diǎn)部位再增加滅火器等消防設施，增加逃生指示牌。三是在業(yè)務(wù)樓安裝管道和每層樓安裝消火栓。 四是調整醫院業(yè)務(wù)用房，開(kāi)放新生兒區疏散通道。7月27日，我院邀請了Xxx公安消防支隊的專(zhuān)家組織醫院職工進(jìn)行消防演練，使職工的消防意識得到加強，強化職工對火災的防范能力。一年以來(lái)，醫院無(wú)發(fā)生一起火災安全事故，為職工和患者提供了安全、優(yōu)質(zhì)的醫療環(huán)境。
(4)加大對醫院停車(chē)場(chǎng)的管理，給職工和患者提供良好的停車(chē)環(huán)境。隨著(zhù)醫院門(mén)診、住院患者的日益增多，規范車(chē)輛停放，保障車(chē)輛安全，并堅決清理與醫院無(wú)關(guān)且停放在醫院停車(chē)場(chǎng)的周邊車(chē)輛。保衛科加強進(jìn)出車(chē)輛管理，定期巡邏。醫院安排在各病房和收費、取藥等主要部位安裝監控設施，便于觀(guān)察全院各部門(mén)的情況。
五、嚴格落實(shí)患者安全目標，加強醫患溝通，規范醫療機構相關(guān)科室建設和管理
1、制定了重大醫療過(guò)失，醫療事故防范預案和處理程序，及時(shí)報告分析處理重大醫療過(guò)失行為，定期對全體員工進(jìn)行醫療安全培訓與教育。
2、嚴格執行查對制度，提高醫務(wù)人員對患者身份識別的準確性，建立了各科室患者身份識別制度和程序，完善了病房、手術(shù)室的患者識別措施。按照衛生部制定的《手術(shù)安全檢查表》實(shí)施手術(shù)安全檢查與手術(shù)風(fēng)險評估。建立了患者墜床與跌倒報告與傷情認定制度和程序并制定了防范制度與措施。
3、急診科獨立設置、配置，布局流程合理，人員固定，建立了急診突發(fā)事件應急預案和處理流程，醫生熟練掌握心肺復蘇操作及搶救設備的使用，急救藥品管理符合要求，檢驗科、放射、超聲、心電圖、藥房能24小時(shí)為急診提供及時(shí)服務(wù)。
4、加強醫療質(zhì)量控制體系建設與監督管理。貫徹落實(shí)衛生部《醫療質(zhì)量控制中心管理辦法(試行)》，建立質(zhì)控網(wǎng)絡(luò )，由醫務(wù)科、護理部負責開(kāi)展各專(zhuān)業(yè)醫療質(zhì)量管理與控制工作，持續改進(jìn)醫療質(zhì)量。
5、嚴格落實(shí)了醫療護理核心制度。醫務(wù)科、護理部嚴格按照醫療護理核心制度的要求，建立了醫療技術(shù)管理檔案，落實(shí)了醫療質(zhì)量和醫療安全核心制度。同時(shí)按照《執業(yè)醫師法》、《護士條例》、《醫療機構管理條例》、《醫療技術(shù)臨床應用管理辦法》等有關(guān)法律法規規定，嚴格執業(yè)準入、資質(zhì)準入，加強監督，全院無(wú)違法執業(yè)行為。認真執行了《醫師定期考核管理辦法》，加強對醫師執業(yè)的定期考核和評價(jià)。
六、認真總結，繼續抓好安全生產(chǎn)各項工作
我院各部門(mén)負責人本著(zhù)對醫院高度負責的精神，把安全生產(chǎn)活動(dòng)作為安全生產(chǎn)管理的重要內容抓緊抓好，切實(shí)推動(dòng)了安全生產(chǎn)各項工作的落實(shí)。通過(guò)一系列的學(xué)習、培訓，我院的廣大職工提高了認識，強化了技能，效果明顯。同時(shí)，我們也清醒的認識到，我們的工作仍存在一定的不足，作為社會(huì )主義精神文明建設的窗口，醫院的安全生產(chǎn)決定著(zhù)社會(huì )的穩定，在今后的工作中，我院將繼續認真落實(shí)市委、市政府和市衛生局關(guān)于安全生產(chǎn)工作的指示精神，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，進(jìn)一步加大基礎防范設施的投入，加強安全生產(chǎn)宣傳力度，保障各項工作的順利進(jìn)行，為廣大患者創(chuàng )造一個(gè)安心、舒心、放心的就醫環(huán)境，促進(jìn)我市穩定建設、構建和諧社會(huì )做出更大的貢獻!
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