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2025年學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃（通用18篇）
光陰如水，相信大家對即將到來(lái)的工作生活滿(mǎn)心期待吧！是時(shí)候開(kāi)始寫(xiě)工作計劃了。說(shuō)到寫(xiě)工作計劃相信很多人都是毫無(wú)頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧！下面是小編為大家整理的2025年學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃（通用18篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 1
一、 招新目的
為了保證校學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
二、 招新領(lǐng)導小組
指導老師：
校團委老師 林波
負責人：
校學(xué)生會(huì )主席 劉天虎
校學(xué)生會(huì )副秘書(shū)長(cháng) 徐曉錦
校學(xué)生會(huì )副主席 金磊 屈辰 惠子 程潤哲 毛俊李賀
校學(xué)生會(huì )各部部長(cháng)
三、 招新細則
(一)招新對象
16級新生以及14、15級學(xué)生
(二)招新要求
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
(三)招新人數
各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)主席團批準方可進(jìn)入學(xué)生會(huì )工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：9月14日——9月15日
地點(diǎn)：
(六)聯(lián)系電話(huà)
(七)學(xué)生會(huì )網(wǎng)站
網(wǎng)址：
四、招新流程
(一)前期宣傳
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會(huì )招新的信息。
(2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細介紹各部門(mén)的職責。
(3)在學(xué)生會(huì )官方網(wǎng)站上發(fā)布招新信息，同時(shí)也可以在西電好網(wǎng)( )等訪(fǎng)問(wèn)量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。
2、要求
(1)海報內容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在竹園公寓1、2號樓，竹園餐廳，信遠樓，b樓，c樓等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報進(jìn)行前期宣傳。
(3)廣播站利用在信遠樓的廣播室安排相應時(shí)間，特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn)，以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數量的必要宣傳。
(4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí)，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門(mén)的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門(mén)。
3、時(shí)間
9月8日——9月15日
4、其他可行性措施
9月8日——9月15日，如果情況允許(例如學(xué)生會(huì )人員近一周軍訓期間可以進(jìn)入竹園公寓)，學(xué)生會(huì )各部門(mén)成員可以走訪(fǎng)新生宿舍，對新生所提出的疑問(wèn)給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì )的活動(dòng)中來(lái)，對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。
(二)報名面試階段
1、具體流程
報名部分
(1)9月14日早上7：30，由負責人統一安排各部門(mén)人員從大學(xué)生活動(dòng)中心搬運一定數量的桌椅到竹園餐廳門(mén)前，搬運之前統計好桌椅的數目。
(2)由負責人安排在竹園餐廳東門(mén)前組織會(huì )場(chǎng)，每個(gè)部門(mén)前張貼自己部門(mén)詳細介紹以及招新要求的海報。
(3)設置主席團特約咨詢(xún)處，由主席團成員負責。應聘者可以在咨詢(xún)處就自己關(guān)心的一些問(wèn)題，比如學(xué)生會(huì )的具體運作，學(xué)生會(huì )的部門(mén)設置，學(xué)生會(huì )的工作成績(jì)，學(xué)生會(huì )的發(fā)展方向，學(xué)生會(huì )工作人員的要求等問(wèn)題給予解答。
(4)9月14日上午9：00，招新工作正式開(kāi)始。
(5)工作開(kāi)始后，各部門(mén)人員可以向有意向應聘該部門(mén)的`同學(xué)介紹部門(mén)的特色、工作方向、工作職責和工作成績(jì)等，對于應聘者關(guān)心的問(wèn)題給予耐心細致的解答。
(6)應聘者可以在各部門(mén)人員處領(lǐng)取招新表，認真填寫(xiě)并及時(shí)上交，根據上交時(shí)間和應聘部門(mén)，通知應聘者在不同時(shí)間段前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試(具體面試安排在下一部分)。
(7)晚上19：00，由負責人負責，將桌椅搬回大學(xué)生活動(dòng)中心，放置指定地點(diǎn)，最后統計數目，檢查是否齊全。
(8)9月15日工作安排同上，如有變動(dòng)，聽(tīng)從主席團安排。
以下幾點(diǎn)是對報名階段工作的要求：
(8)各個(gè)部門(mén)負責看管好分發(fā)給各自部門(mén)的桌椅，晚上根據安排，按時(shí)上交，如有缺損，及時(shí)上報主席團。
(9)各個(gè)部門(mén)安排好值班人員名單，保證招新處有值班人員。
(10)宣傳部要提前做好此次活動(dòng)各個(gè)部門(mén)的海報，每個(gè)部門(mén)前的海報內容應包括部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，加強應聘者對各部門(mén)的了解。另外可以在海報上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解學(xué)生會(huì )工作。
(11)體育部做好維持招新現場(chǎng)的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
(12)生活部負責招新現場(chǎng)物品的領(lǐng)取和總體調配工作。
(13)辦公室負責招新表的發(fā)放和統計工作。
(14)廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現場(chǎng)一些事宜的通知工作。
(15)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向主席團報告。
面試部分
(1)14日前，將學(xué)生會(huì )辦公室進(jìn)行簡(jiǎn)單的重新布置，將其分為三大塊區域，每個(gè)區域配置一桌子，4把左右的椅子，方便進(jìn)行面試。
(2)14日早上10：00開(kāi)始面試工作，共13個(gè)部門(mén)，分為四組，面試按時(shí)間段分組進(jìn)行，每個(gè)時(shí)間段為一小時(shí)，到晚上10：00結束。
分組如下：
第一組：辦公室 校院一體化 生活部 大學(xué)生治安服務(wù)隊
第二組：文藝部 體育部 外聯(lián)部
第三組：學(xué)術(shù)部 宣傳部 網(wǎng)絡(luò )部
第四組：報社 廣播站 記者團
具體面試時(shí)間安排如下：
10：00——11：00 第一組
11：00——12：00 第二組
12：00——13：00 第三組
13：00——14：00 第四組
14：00——15：00 第一組
15：00——16：00 第二組
16：00——17：00 第三組
17：00——18：00 第四組
18：00——19：00 第一組
19：00——20：00 第二組
20：00——21：00 第三組
21：00——22：00 第四組
(3)面試內容
�、� 簡(jiǎn)單自我介紹(不超過(guò)兩分鐘)。
�、� 應聘者回答評委的問(wèn)題。
�、� 對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門(mén)，可以進(jìn)行現場(chǎng)測試。
(4)面試具體問(wèn)題根據各自部門(mén)特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
以下是對面試階段工作的要求：
(5)各部門(mén)招新處人員熟悉自己部門(mén)的面試時(shí)間安排，在應聘者交表時(shí)，通知其在相應的時(shí)間段內前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試。
(6)各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
(7)如果某部門(mén)在相應時(shí)間段內沒(méi)有完成該部門(mén)應聘者的面試，可以通知應聘者在該部門(mén)下個(gè)面試時(shí)間段再來(lái)，或者通過(guò)增設面試區域的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。
(8)如果應聘人數較多，也可以在招新領(lǐng)表處增設初試點(diǎn)。由各部門(mén)人員對交表的應聘者當場(chǎng)進(jìn)行初試。
(9)如果報名工作中出現某個(gè)部門(mén)報名人員扎堆，某個(gè)部門(mén)報名人數相對較少時(shí)，可根據招新表情況初步選擇一些相對合適的應聘者采取電話(huà)征求意見(jiàn)確認的辦法，安排其到人數較少的部門(mén)進(jìn)行面試，具體聽(tīng)從主席團安排。
(10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向主席團報告進(jìn)行安排解決。
(11)9月15日工作安排同上，如有變動(dòng)，聽(tīng)從主席團安排。
2、時(shí)間
9月14日——9月15日
3、如遇下雨等天氣的處理預案
如果9月14日——9月15日遇到下雨等天氣，致使無(wú)法設置戶(hù)外招新場(chǎng)地可采取以下預案：
(1)與物業(yè)部門(mén)協(xié)商，將招新領(lǐng)表場(chǎng)所設置在竹園公寓1、2號樓的2樓大廳內。
(2)如果(1)無(wú)法實(shí)現，可以安排各部門(mén)人員在竹園餐廳入口，竹園公寓2樓入口等處設置招新表的發(fā)放處。
(3)在竹園餐廳，竹園公寓等處重新張貼海報，說(shuō)明情況，應聘者可自行前去大學(xué)生活動(dòng)中心領(lǐng)表并進(jìn)行面試。
(4)如果報名人數太多，在兩天時(shí)間內無(wú)法完成面試任務(wù)，可以在9月16號等時(shí)間內完成面試計劃。
(三)審核確定人員名單
1、各部門(mén)相關(guān)人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門(mén)人選名單，并上報主席團。
2、主席團審核復查后簽字同意上報名單，并進(jìn)行登記。
3、公布學(xué)生會(huì )干事名單。(宣傳部負責出海報)。
(四)召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
1、召開(kāi)所有學(xué)生會(huì )成員大會(huì )，團委老師，學(xué)生會(huì )主席組織開(kāi)展新成員的動(dòng)員鼓勵工作，安排本年度學(xué)生會(huì )的工作。
2、以部門(mén)為單位，由分管該部門(mén)的副主席和部長(cháng)主持開(kāi)展部?jì)葧?huì )議，詳細介紹本部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，動(dòng)員大家團結合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 2
為了把最優(yōu)秀的人才招入校學(xué)生會(huì )體育部，我部門(mén)特安排此次復試，經(jīng)過(guò)部門(mén)成員的討論研究，最后決定此次復試采用面試的方式進(jìn)行，具體分為以下三個(gè)流程：
一、每人做簡(jiǎn)短的自我介紹(2~3 分鐘) ，包含自己的基本情況以及簡(jiǎn)單的工作經(jīng)歷等內容�？疾炱湔Z(yǔ)言的連貫性以及表達概括能力。
二、事先準備一些問(wèn)題，每個(gè)面試的新生先進(jìn)行第一輪題目的問(wèn)答，通過(guò)了再進(jìn)行細致的分組題目的回答。
三、自由陳述題，針對每個(gè)人前面的.自我介紹，依據每個(gè)人不同的特長(cháng)，對其提出一個(gè)可探討得問(wèn)題，讓其自由發(fā)揮，以次考察其組織語(yǔ)言能力，以及是否具有自己的思想和創(chuàng )新力或是對問(wèn)題的獨到見(jiàn)解。
(可給適當的準備時(shí)間) 部分參考問(wèn)題：
1、談?wù)勅绾伍_(kāi)展一些在校園中并不普及的體育活動(dòng)。
2、簡(jiǎn)述一個(gè)理工杯籃球賽的策劃。
3、如何處理在學(xué)生會(huì )工作中與學(xué)習，個(gè)人事務(wù)的關(guān)系。
4、對學(xué)生會(huì )未來(lái)工作的規劃或是設想。
5、如何加強校學(xué)生會(huì )對學(xué)院學(xué)生會(huì )的指導作用
第三，努力做好校文化藝術(shù)節的宣傳工作。重點(diǎn)落實(shí)校文化藝術(shù)節項目——“和諧安大”書(shū)畫(huà)大賽、校園環(huán)保主題藝術(shù)設計評選、校園導向標創(chuàng )意設計大賽，為我院在文化藝術(shù)節上再創(chuàng )輝煌做出應有的貢獻。
�。�4）與學(xué)生會(huì )各部聯(lián)手，支持幫助其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)。建立友好的交流平臺，可以在學(xué)習他人之長(cháng)的同時(shí)補己之短，并可以在以后的工作中獲得幫助。
(4)與學(xué)生會(huì )各部聯(lián)手，支持幫助其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)。建立友好的交流平臺，可以在學(xué)習他人之長(cháng)的同時(shí)補己之短，并可以在以后的工作中獲得幫助。
6、針對學(xué)校目前校區比較分散的情況，如何開(kāi)展學(xué)生會(huì )的相關(guān)工作
體育部招新要求：
1、工作積極，認真，負責，對待工作有極大的熱情。
2、人品端正，善于交際。
春暖花開(kāi)，我們又迎來(lái)了新的一個(gè)學(xué)期。在上一個(gè)學(xué)期中，我們成功的舉辦了學(xué)生會(huì )的換屆工作和學(xué)生會(huì )干事的招新工作，優(yōu)良宿舍的評比，元旦晚會(huì )等工作。
3、對待加入學(xué)生會(huì )持正確的態(tài)度。
4、具有一定的體育專(zhuān)業(yè)水平，對舉辦體育比賽有一定的總體規劃、組織的能力
本學(xué)期工作主要圍繞院級活動(dòng)，選拔和組織訓練工作尤為重要，具體應圍繞充分挖掘大一新生潛力和做好大四運動(dòng)員的參賽動(dòng)員兩大塊。
5、性格優(yōu)先考慮，性格不好，能力再強也不要。首先體育部需要內部團結，能力可以培養出來(lái)，態(tài)度卻是沒(méi)辦法改變的。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 3
一、招新人數：
由于本部門(mén)需要與各院系的學(xué)生會(huì )配合工作，所以擬定招新15人。長(cháng)青校區8人，金銀湖校區7人。男女需視情況而定。
二、招新范圍：
武漢工業(yè)學(xué)院全體學(xué)生。
三、招新計劃：
�、僬行滦麄鳎阂耘浜蠈W(xué)生會(huì )宣傳為自主。具體分為室外宣傳和寢室宣傳兩塊，具體看學(xué)生會(huì )總體安排。②招新面試：主要分為筆試，面試，部門(mén)面試，復試，錄用五塊。筆試部分由學(xué)生會(huì )出題進(jìn)行統一的招新筆試。面試部分，在對招新信息的收集整理后進(jìn)行一4人為一組的面試，面試有時(shí)每有一分鐘的簡(jiǎn)短的自我介紹，一達到觀(guān)察其語(yǔ)言組織力和心理狀態(tài)。部門(mén)面試有1分鐘的自我介紹，其后有面試官進(jìn)行面試問(wèn)答。復試部分分為兩塊。
�。�1）在面試后對通過(guò)者進(jìn)行語(yǔ)言表達能力及禮貌的考核，具體為通過(guò)短信的形式布置簡(jiǎn)單的任務(wù)，例如：在復試之前統計土建學(xué)院院系學(xué)生會(huì )校勤工部的成員聯(lián)系方式，包括部長(cháng)，副部，干事。
�。�2）正式復試時(shí)，隨機將通過(guò)者分成4人小組，分組后將面試要求告訴他們，要求各小組進(jìn)行討論，考察其合作意識，面試時(shí)進(jìn)行情景模擬，考擦其是否適合勤工部。錄用部分需要全體勤工部副部及部長(cháng)進(jìn)行討論，擇優(yōu)錄用，錄用后有一個(gè)月為試用階段，考擦具體情況
四、干事培養計劃：
�、僭趧傞_(kāi)始的一個(gè)月主要進(jìn)行校學(xué)生會(huì )規章制度的學(xué)習，明確要求每個(gè)干事熟知請假要求及干事責任。并在開(kāi)會(huì )時(shí)強調部門(mén)職責，及任務(wù)分配。②在本學(xué)期圣誕節前組織一次校外的.拉兼職活動(dòng)由副部帶領(lǐng)。③本學(xué)期會(huì )有兩次的的勤工助學(xué)崗位工資發(fā)放統計工作，第一次將各干事分配的到各院系，進(jìn)行收查表格，對其進(jìn)行考核，由朱凡及秦桂林副部長(cháng)監督完成，之后一次將工作交給上一次完成工作最為出色的兩名干事完成，由朱凡及秦桂林副部長(cháng)監督完成。④在兼職商家的要求下配合其完成在校內舉辦的招聘會(huì )。由吳洪迪及江創(chuàng )副部長(cháng)監督完成。五、在每個(gè)星期星期三的晚上組織個(gè)校區的單邊會(huì )議，以增進(jìn)干事及部長(cháng)之間的感情。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 4
一、活動(dòng)背景：
隨著(zhù)20xx級新生報到入校，新學(xué)期學(xué)生工作也將全面展開(kāi)，我系學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )納新工作也列入近日計劃。本次納新，系學(xué)生會(huì )本著(zhù)公平、公正、公開(kāi)的原則，為廣泛吸收有能力、有熱情、愿為系學(xué)生會(huì )付出一份努力的新成員，同時(shí)為了提高納新效率，加強納新管理，選拔真正有才智、工作積極主動(dòng)的學(xué)生加入到這個(gè)大家庭中來(lái)。
工商管理系學(xué)生會(huì )是本系學(xué)生自己的群眾組織。院學(xué)生會(huì )聚集了學(xué)院的大批人才，以服務(wù)學(xué)生為己任，在幫助同學(xué)解決各種問(wèn)題的同時(shí)，也開(kāi)展各類(lèi)同學(xué)們喜愛(ài)的活動(dòng)，起到了豐富同學(xué)們課余生活的目的，受到了廣大師生們的好評。愿有志之人能夠加入并與我們學(xué)生會(huì )各部門(mén)團結一致，共同努力，不斷進(jìn)取，銳意創(chuàng )新，共同努力綻放出青春的精彩！
二、活動(dòng)目的：
提高20xx級新生對工作及學(xué)習的熱情，為新生提供展示和提升自己的舞臺，同時(shí)為我系學(xué)生會(huì )注入新鮮血液。
三、活動(dòng)對象：
全體20xx級新生。
四、納新要求：
1、工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
2、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
3、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向隊伍靠攏。
4、參加納新活動(dòng)時(shí)需準備一份個(gè)人申請表，體現出本人簡(jiǎn)介、擅長(cháng)方面、對學(xué)生會(huì )以及該部門(mén)的認識與對未來(lái)的展望等等。
五、活動(dòng)時(shí)間：
10月15日 晚6：40
六、活動(dòng)地點(diǎn)：
邢臺學(xué)院公共教學(xué)樓，具體見(jiàn)通知
主席團：學(xué)生會(huì )的核心，配合各部門(mén)開(kāi)展工作，負責學(xué)生會(huì )內部各部門(mén)之間的協(xié)調工作；根據學(xué)生會(huì )有關(guān)章程，負責管理學(xué)生會(huì )的日常工作，以使其正常、有序地運行。
負責如：日常公文寫(xiě)作，有關(guān)章程的修改，整理以及案籍的管理工作。
要求：該部門(mén)的成員有不錯的寫(xiě)作水平和較好的協(xié)調能力。
團總支：了解指導各團支部組織建設，掌握團員入團、退團、處分等情況，抓好團干部考核、評優(yōu)工作，健全團組織班子建設。
要求：踏實(shí)務(wù)實(shí)、細心創(chuàng )新有較強的文筆能力、口語(yǔ)表達能力和組織能力，有豐富的學(xué)生工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
組織部：負責團的組織工作，干部管理，負責好團的組織建設工作，包括團的基礎建設，團干部培訓等，是學(xué)生會(huì )的重要部門(mén)。
要求：有組織和策劃活動(dòng)的能力，同時(shí)有較強的團隊合作精神，工作細心努力，有上進(jìn)心。
宣傳部：學(xué)生會(huì )對外宣傳的窗口。對我系和學(xué)院的各類(lèi)活動(dòng)、學(xué)生動(dòng)態(tài)、專(zhuān)業(yè)講座進(jìn)行宣傳跟蹤報道，及時(shí)將信息發(fā)布到同學(xué)中。宣傳部加速了我系對內對外的信息傳播、宣傳和匯報。它也是學(xué)生會(huì )整體形象的設計者，并對學(xué)生會(huì )其它各部門(mén)的活動(dòng)從有效宣傳的角度提出合理化建議。
要求：該部成員有一定的書(shū)畫(huà)或文字海報設計能力，能吃苦耐勞，積極進(jìn)取。
學(xué)習部：“引導新一代大學(xué)生的學(xué)習觀(guān)念，為其樹(shù)立正確的'學(xué)習觀(guān)”是學(xué)習部的主要工作任務(wù)。學(xué)習部的本職工作包括舉辦各種形式和規模的報告會(huì )、大型的辯論賽、演講會(huì )及學(xué)習經(jīng)驗交流會(huì )；組織或配合參與其他部門(mén)組織的活動(dòng)。 要求：該部門(mén)的成員有較高的自覺(jué)性，熱愛(ài)學(xué)習，善于創(chuàng )新。
外聯(lián)部：學(xué)生會(huì )與外界企業(yè)聯(lián)系的窗口。在學(xué)生會(huì )中占有著(zhù)舉足輕重的地位，是學(xué)生會(huì )強大的經(jīng)濟后盾，它參與每一個(gè)活動(dòng)的策劃，它直接影響著(zhù)活動(dòng)的水平及質(zhì)量，是學(xué)生會(huì )綜合實(shí)力的展示。它的主要任務(wù)是與企業(yè)和公司聯(lián)系，為學(xué)生會(huì )的各項活動(dòng)拉去贊助，保證活動(dòng)高水平的完成。
紀檢部：配合學(xué)院有關(guān)部門(mén)搞好紀律檢查工作，維持正常的生活環(huán)境、教學(xué)秩序，為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習、生活氛圍。加強我系學(xué)生早晚紀律的管理，確保良好的出勤率；另外還有不定期的執行禮儀、道德的監督工作，引導同學(xué)們做文明的大學(xué)生。
文藝部：該部門(mén)負責引導和組織全系同學(xué)的文化生活及文藝類(lèi)活動(dòng)，承辦傳統項目及各種大型綜藝晚會(huì )，它以學(xué)生會(huì )雄厚的基層力量為后盾，旨在培養我系文化藝術(shù)氛圍及活躍同學(xué)的學(xué)習生活，使校園生活具有更多層面，更多精彩。
體育部：體育部是運動(dòng)愛(ài)好者的聚集地，也是學(xué)生體育活動(dòng)的先鋒隊和帶頭人。以協(xié)助學(xué)院開(kāi)展體育活動(dòng)，提高同學(xué)們身體素質(zhì)為宗旨，并開(kāi)展各樣的體育競賽、指導各系（部）體育工作的展開(kāi)及與兄弟系交流密切并進(jìn)行多項校既活動(dòng)。
宿衛部：開(kāi)展了全院同學(xué)的身心健康、宿舍文化建設為內容的各項活動(dòng)。配合學(xué)院學(xué)生處解決同學(xué)們在生活上的難題，負責學(xué)生的生活、健康安全、衛生管理，組織和領(lǐng)導各系生活部及各班生活委員，督促并檢查公共衛生，學(xué)生餐廳和宿舍文明建設，執行宿舍衛生檢查，并進(jìn)行文明宿舍的評比工作與獎懲，營(yíng)造宿舍文化氛圍，積極引導正確的生活方式，以及負責各類(lèi)活動(dòng)、會(huì )議的后勤工作。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 5
帶到囚牢九八月，我花開(kāi)盡百花殺。沖天香陣透長(cháng)安，滿(mǎn)城盡帶花金甲。在這個(gè)花香滿(mǎn)園的校園，我們迎來(lái)了一新一批漫漶期待與夢(mèng)想的大一新生。新學(xué)期、新希望、新血液永恒的力量!所以我們要做好我們的招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì )注入新的血液。他們一定會(huì )給我們的校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的穹。文藝部也開(kāi)始積極開(kāi)展各項動(dòng)作，配合體育系團總支做好招新工作，為體育系團委的工作帶來(lái)新的活力和希望。
(2)在每次例會(huì )中，我們將盡量讓干事有更多的發(fā)言權，把總結的機會(huì )留給干事，盡量讓他們發(fā)表好的意見(jiàn)，好的觀(guān)點(diǎn)，并且從中觀(guān)察他們各方面的能力，再加以培養。
一、 招新目的：
我系團組織雖人才濟濟但也求賢若渴。而且為了進(jìn)一步增強我系學(xué)生團結、友愛(ài)、勤勉的精神，讓2014屆的新生更快的融入新集體中，所以11級新生的加入是必不可少。同時(shí)也為了保證體育系團委學(xué)生會(huì )有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效的開(kāi)展團組織工作，實(shí)現團組織干部的新老交替，培養和壯大干部隊伍，保證組織工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各項活動(dòng)中，積極地鍛煉自己，使自己的德、智、體、美全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)體育系，服務(wù)同學(xué)。
二、 招新細則：
(一) 招新對象：2014屆新生
(二) 招新要求：文藝部的只能是豐富校園文化生活，提供同學(xué)施展才華的舞臺，
社團每舉行一次大型活動(dòng)須提交策劃書(shū)和總結一份于社團部，且每個(gè)社團每年須有兩個(gè)以上的大型活動(dòng)，否則社團責令整改。
(2)在每次例會(huì )中，我們將盡量讓部委有更多的發(fā)言權，把總結的機會(huì )留給部委，盡量讓他們發(fā)表好的意見(jiàn)，好的觀(guān)點(diǎn)，并且從中觀(guān)察他們各方面的`能力，再加以培養。
帶動(dòng)同學(xué)陶冶情操。旨在提高同學(xué)們的藝術(shù)品位、營(yíng)造屬于我們體育系學(xué)生的藝術(shù)形式。
具體要求：
1、 文藝特長(cháng)者優(yōu)先、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 有能力聯(lián)系一定文藝娛樂(lè )資源;
3、 精力集中，盡量不參與其他組織;
4、 團隊意識，之前在謀個(gè)組織工作過(guò)，并有良好紀錄;
5、 有責任心和工作熱情，積極為廣大同學(xué)服務(wù);
設置內部規范合理的成員考察機制，對各階段工作表現好的成員予以?xún)炔考臃�，為最后�?yōu)秀成員評選提供依據。
6、態(tài)度認真負責，善始善終。
(三) 招新人數：根據文藝部歷年情況和工作任務(wù)情況大致招收3—4人
(四) 招新形式：在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)上級領(lǐng)導批準方可進(jìn)文藝部工作。
三、 招新時(shí)間及地點(diǎn)：
時(shí)間：
地點(diǎn)：報名在風(fēng)雨跑道對面。初試電話(huà)通知。復試電話(huà)通知。
四、 招新流程
(一) 前期宣傳
1.宣傳部利用海報的形式告知新生招新信息。
(二)報名面試階段
1.報名部分
2.面試部分
任何一個(gè)組織都需求在不斷的歷練中變得成熟，文體部也一樣，除了一些保守的活動(dòng)以外，我們最大希望就是能夠在本來(lái)的根底上有所改變，有創(chuàng )新。只要心存恒心，我相信我們組織的活動(dòng)必定能夠吸收眾人的目光，展示我們的風(fēng)采。這一學(xué)期，我們會(huì )穩中求進(jìn)，在上一學(xué)期的根底上愈加重視創(chuàng )新。展開(kāi)一些比較有特征的活動(dòng)。
建立學(xué)校家庭電話(huà)互訪(fǎng)制度。班主任留有每位學(xué)生家長(cháng)的電話(huà)號碼，學(xué)生每有進(jìn)步或特殊情況在第一時(shí)間告知家長(cháng)，使家長(cháng)有“孩子就在身邊”的感覺(jué)。
我們文藝部的招牌活動(dòng)是“相親相愛(ài)一家人”的元旦聯(lián)歡活動(dòng)，希望把我們的這個(gè)活動(dòng)做好，繼續做下去，在期末復習中舒緩一下緊張的學(xué)習氣氛，拉進(jìn)團員之間的距離。
(三)審核確定人員名單
負責分團委文件的管理工作，負責團委各項活的材料，負責分團委內部會(huì )議的籌備、會(huì )場(chǎng)布置，協(xié)助各部門(mén)籌備學(xué)院大型會(huì )議。需合理安排分團委一周的值班情況，并做好監督工作。在學(xué)院電腦里建立分團委、學(xué)生會(huì )的文件夾，以便讓各部門(mén)的工作記錄能更完整清晰的匯總進(jìn)電腦。
活動(dòng)目的：12.9是學(xué)校的標志性活動(dòng)，通過(guò)話(huà)劇的排練不僅能為學(xué)生會(huì )出節目又能增進(jìn)部門(mén)的凝聚力�？傊�,一舉多得。
五、總結本次體育系學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a.各部門(mén)要按照系團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高校的開(kāi)展招新工作;
b.各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好;
c.各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)。
剛剛度過(guò)了一個(gè)歡快的寒假，在漸漸轉暖的春風(fēng)中，我們迎來(lái)了一個(gè)新的學(xué)期。此時(shí)此刻，正是回顧過(guò)去、抓住現在、展望未來(lái)的美好時(shí)刻�，F在的我們，不再管以前的一切，而只是好好做好接下來(lái)的工作。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 6
你是否無(wú)法放開(kāi)手腳在別人面前表現自己?或是你想，但又無(wú)法展現自己的才華?又或者是你正愁找不到一個(gè)可以鍛煉自己的機會(huì )?無(wú)論是哪一種，化學(xué)與生命科學(xué)學(xué)院文藝部都是一個(gè)值得你加入的團隊。組織能力、活躍氣氛、藝術(shù)修養、文藝創(chuàng )作天賦、主持特長(cháng)、寫(xiě)作才能等等，只要你認為你行就來(lái)報名吧!
一、 部門(mén)介紹：
文藝部是以“活躍校園文化氣氛，豐富廣大同學(xué)業(yè)余文化生活”為宗旨，積極、活潑、有效的開(kāi)展各項校園文藝活動(dòng)的職能部門(mén)。
(一)計劃、組織、協(xié)調各系學(xué)生組織的文藝和文化娛樂(lè )活動(dòng);
(二)與學(xué)校的文藝部保持聯(lián)系，配合學(xué)校文藝工作，反映同學(xué)們的愿望和要求，促進(jìn)我院文藝工作的進(jìn)步和同學(xué)們文藝素質(zhì)的'提高;
(三)發(fā)動(dòng)和組織學(xué)生參加課余文藝活動(dòng)。發(fā)現和培養學(xué)院的文藝活躍分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用，并幫助他們解決學(xué)習、生活等方面的困難;
(四)發(fā)揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過(guò)寓教于樂(lè )的方式，加強對學(xué)生的思想政治教育;
(五)在學(xué)生中大力開(kāi)展美育活動(dòng)，提高學(xué)生的文藝鑒賞能力;
(六)負責院文工團的監督和管理工作，協(xié)助各隊負責人搞好日常訓練和活動(dòng)開(kāi)展;
(七)指導各系學(xué)生會(huì )文藝工作的開(kāi)展。
二、部門(mén)主要職責：工作計劃
1、了解本學(xué)院文藝工作意向，協(xié)助學(xué)院進(jìn)行藝術(shù)教育等文藝工作。反映同學(xué)的愿望和要求，促進(jìn)我院文藝工作的進(jìn)步和同學(xué)們文藝素質(zhì)的提高，提高我院的文藝質(zhì)量。
2、根據學(xué)校對校園文化的總體需求，結合我院的文藝特點(diǎn)，組織并策劃活躍校園氣氛，貼近學(xué)生生活的文藝娛樂(lè )活動(dòng)，并協(xié)助學(xué)校組織重大文藝活動(dòng)，
3、加強與各院校學(xué)生會(huì )文藝部門(mén)聯(lián)系，通過(guò)相互的友情文藝活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)院間文藝的交流和發(fā)展。
三、招新要求：
不僅僅是具有才藝的人能加入我們部門(mén)，只要是對音樂(lè )舞蹈等有熱愛(ài)，對文藝活動(dòng)有自己的理念，對策劃組織有自己的創(chuàng )意，并能夠積極有效地完成本部門(mén)各項工作，你都可以加入我們的組織。
四、招新人數： 6—8人。
我們海納百川，招納各方英才;我們唯才是舉，為大家提供展示自己的舞臺!歡迎大家踴躍報名，積極投身到我們自己的團隊——文藝部!這里，你走進(jìn)就有收獲。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 7
一、學(xué)生會(huì )實(shí)踐部的基本介紹：
(1)引導，鼓勵廣大同學(xué)走出校園、走向社會(huì )，進(jìn)行各種實(shí)踐活動(dòng)
(2)加強與各方面的聯(lián)系，盡力為同學(xué)們創(chuàng )造勤工儉學(xué)的機會(huì )
(3)與企業(yè)建立外聯(lián)關(guān)系，為系里舉辦的活動(dòng)拉到贊助
(4)完成校團委、學(xué)生會(huì )及主席團交辦的其他工作
二、為保證部門(mén)有新的血液的流動(dòng)，有足夠高素質(zhì)的后背力量，能更好的開(kāi)展工作，培養和壯大學(xué)生會(huì )隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的'連續，充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)作用，同時(shí)為了鼓勵學(xué)生在學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識外，還應積極投入到學(xué)校的各種活動(dòng)中去，積極鍛煉自己，努力提高自身各方面的能力。
三、招新細則：
(一)、招新對象：xx級系新生
(二)、招新要求：
(1)秉承學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度
(2)態(tài)度端正，工作積極，耐心細心，責任心強，
(3)能獨立思考，能自我管理，自我鍛煉，有組織能力
(4)有團隊精神，能積極向組織靠攏
(三)、招新人數：6人
(四)、招新形式
(1)在招新期間，申請人交表報名，到指定地點(diǎn)進(jìn)行第一輪面試并進(jìn)行初步篩選
(2)通過(guò)篩選后的申請人進(jìn)行第二輪面試
(3)由兩名部長(cháng)共同確定新一輪干事名單
四、招新宣傳：想要鍛煉你們的口才能力嗎?想要提高你們的社交能力嗎?來(lái)實(shí)踐部吧，實(shí)踐部給你這個(gè)舞臺，你可以在上面盡情演繹你們的才華，在演繹中鍛煉你們的膽力，提升你們的能力。不要猶豫了，加入我們的團隊吧，讓我們一起綻放我們的光彩!
(三)招新人數
各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 8
一、招新原則：
公開(kāi)競爭、擇優(yōu)錄齲
二、招新目的：
開(kāi)展10~11學(xué)年體育部工作，配合學(xué)生會(huì )調配，打開(kāi)法學(xué)院與其他兄弟學(xué)院交流的平臺，通過(guò)體育嘉年華等活動(dòng)促進(jìn)同學(xué)互動(dòng)與感情。
三、報名條件及時(shí)間：
1.在11級法學(xué)院新生中擬定招收人左右，男女比例約為1：1，確�；旧厦堪嘤袃擅笥腋墒�。
2.對體育及體育部有極大熱情，做事認真負責，有組織、紀律、協(xié)調合作等基本能力，有一定創(chuàng )新意識，時(shí)間觀(guān)念強，身體健康。有體育特長(cháng)或可當籃球、羽毛球等體育裁判者可優(yōu)先考慮。
3.時(shí)間初定：第一輪（待定）第二輪（待定）。
四、招新準備：
1.配合團學(xué)安排進(jìn)行宣傳；
2.準備簽到表、報名表及評分表等附件；
3.邀請前任干事及資深干事參加招新，召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，安排招新事宜。
五、招新流程：按往年及實(shí)際情況，擬為兩輪面試。
第一輪：主要是篩選出基本符合體育部部門(mén)風(fēng)格的新成員（問(wèn)題另附）
1.填寫(xiě)資料，新生面試之前在簽到表上填寫(xiě)個(gè)人信息資料。
2.自我介紹，30秒到一分鐘左右，考查表達、獲取基本信息。
3.自由問(wèn)答，四分鐘以?xún)�，主要針對入部�?dòng)機、態(tài)度以及應變能力。
第二輪：本輪擬分兩部分進(jìn)行（待定）
分組策劃活動(dòng)
1題目：待定（要求另附）
2流程：a簽到：四人隨機組合，盡量避開(kāi)同班同組，個(gè)人自己領(lǐng)取號碼。
b：討論：四人一起到討論區討論10分鐘左右，然后到面試區面試。下一組同學(xué)進(jìn)入討論區討論。以此類(lèi)推。（注：由二到三位同事觀(guān)看討論，把各自認為本組表現好的同學(xué)名字號碼記下來(lái)，作為選拔參考資料。）
c：面試：每人各有二分鐘時(shí)間闡述自己負責的.方面，然后推選出一位總的發(fā)言人作活動(dòng)策劃總結。
3.評委根據表現（創(chuàng )意，領(lǐng)導能力，工作能力，團隊合作能力等方面）打分。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 9
金秋的四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院，又將迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的20xx屆新生。所以做好招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì )注入新的血液。他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給我系學(xué)生團委會(huì )的工作帶來(lái)新的活力和希望！
一、招新目的
為了使我系團委學(xué)生會(huì )有新鮮的.血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，積極配合學(xué)院領(lǐng)導和系領(lǐng)導下達的各項工作，齊心協(xié)力共創(chuàng )和諧校園、文明校園、省級示范性學(xué)院而奮斗。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、招新細則
�。ㄒ唬┱行聦ο螅�20xx級計算機科學(xué)系新生
�。ǘ┱行聲r(shí)間：時(shí)間待定
�。ㄈ┱行碌攸c(diǎn)：地點(diǎn)待定
�。ㄋ模┱行乱�
1.了解學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2.思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3.有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4.具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
�。ㄎ澹┱行氯藬担�5人
�。┱行滦问�
在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請書(shū)交到組織部工作人員處現場(chǎng)進(jìn)行登記報名。再進(jìn)行面試，初步篩選之后，再進(jìn)行筆試。審批初步由組織部所有學(xué)生干部商議決定，最后經(jīng)部門(mén)協(xié)商同意并上報團總支方可進(jìn)入組織部試用期，試用期為20天。試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員。
三、招新流程
�。ㄒ唬┣捌谡行禄顒�(dòng)策劃書(shū)準備階段，宣傳階段
(二) 考核階段（時(shí)間先后順序）
1.報名及宣傳：
20xx年X月X日到X日為展板宣傳為主，09級老成員再分組按任務(wù)地到計科系新生寢室和教室進(jìn)行宣傳。分組主要為兩組：
1）卿家驊、李超、李佳琳、蔣青云為第一組，卿家驊為組長(cháng)。
2）殷文宇、王俊峰、李偉、魯潔、梁欣蓉為第二組，王俊峰為組長(cháng)。3）3）各組長(cháng)主要組織成員在這幾天晚上，自己確定時(shí)間到新生寢室進(jìn)行 宣傳。注意都要用普通話(huà)和言詞。
2.面試：
1）20xx年X月X日（星期2）中午13:00在地點(diǎn)待定，09級老成員12：50攜帶筆記本和筆都到場(chǎng)。
2）殷文宇、魯潔在12:45分負責主持布置、清理會(huì )場(chǎng)。李偉負責寫(xiě)標題。卿家驊、王俊峰負責會(huì )場(chǎng)秩序和紀律。梁欣蓉、李琳、蔣青云、李超負責接待、安排到場(chǎng)新生。
3）13:10準時(shí)開(kāi)始。殷文宇、魯潔負責主持會(huì )場(chǎng)開(kāi)始，主要宣傳組織部的性質(zhì)及會(huì )場(chǎng)紀律要求，每人面試時(shí)間為3分鐘。
4）會(huì )場(chǎng)開(kāi)始，前門(mén)關(guān)閉，并在前門(mén)備注后面來(lái)的新生從后門(mén)安靜進(jìn)入會(huì )場(chǎng)，從前面依次往后坐。面試過(guò)程中，李佳琳、梁欣蓉同時(shí)注意每位競選的新生的用時(shí)，并及時(shí)提醒超時(shí)的同學(xué)。
5）面試過(guò)程，各成員都做好相應的記錄。
6）面試結束，由殷文宇、李偉作主要總結和主持會(huì )場(chǎng)結束。最后各成員一起負責清理會(huì )場(chǎng)。
7）X（星期3）晚自習，各成員攜帶面試記錄，探討比試成員。
3.筆試：
1）20xx年X月X日中午13:10在地點(diǎn)待定開(kāi)始。09級老成員13：00攜帶筆記本和筆都到場(chǎng)。
2）在12:50分李超、蔣青云負責主持布置、清理會(huì )場(chǎng)，李偉負責寫(xiě)標題。卿家驊、王俊峰負責會(huì )場(chǎng)秩序和紀律。
3）蔣青云、李超、李偉、殷文宇負責接待、安排到場(chǎng)新生，13:10準時(shí)開(kāi)始。
4）卿家驊、王俊峰負責主持會(huì )場(chǎng)開(kāi)始，主要宣傳組織部的性質(zhì)及會(huì )場(chǎng)紀律要求，每人筆試要求。
5）會(huì )場(chǎng)開(kāi)始，前門(mén)關(guān)閉，并在前門(mén)備注后面來(lái)的新生從后門(mén)安靜進(jìn)入會(huì )場(chǎng)，從前面依次往后坐。
6）筆試過(guò)程中魯潔、梁欣蓉同時(shí)注意每位競選的新生的用時(shí)，并及時(shí)提醒同學(xué)。
7）面試結束，由李偉、魯潔作主要總結和主持會(huì )場(chǎng)結束。最后各成員一起負責清理會(huì )場(chǎng)。
8）X日（星期天）晚自習，各成員攜帶面試記錄，探討備選7名成員。
4.試用期：
1）在試用期間老成員要帶動(dòng)新成員一起工作。
2）在試用期間老成員要對每個(gè)新成員平時(shí)的工作作風(fēng)和工作態(tài)度要做好記錄。
3）20xx年X月X至X月X日，X月X日（星期天）晚組織部召開(kāi)會(huì )議，確定新一屆組織部人員名單。
�。ㄈ┱匍_(kāi)新一屆計科系組織部成立大會(huì )
時(shí) 間：20xx年X月X日中午13:30
地 點(diǎn)：信息樓406
四、總結本次計科系組織部招新工作
注意事項：
a) 部門(mén)要按照團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作
b) 各成員之間要團結合作，把這次招新工作做好
c) 各成員要發(fā)揮自己的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 10
一．策劃書(shū)前言：
這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著(zhù)一個(gè)學(xué)年度工作的結束，中藥學(xué)院外聯(lián)部即將迎來(lái)部門(mén)招新。本次招新，我們本著(zhù)吸納優(yōu)秀人才，維持部門(mén)可持續發(fā)展為目標，將秉承著(zhù)公正、公平、公開(kāi)的原則進(jìn)行外聯(lián)部的招新。
二．招新意義：
充滿(mǎn)活力，洋溢熱情的新生，是部門(mén)積極有效發(fā)展的根本保證。一個(gè)好的組織機構不能是一成不變的，需要新的血液。只有保持這種更替，這個(gè)組織才能長(cháng)期的存在，健康的發(fā)展。
三．外聯(lián)部簡(jiǎn)介：
�。ㄒ唬� 部門(mén)口號：
團結合作，誠信高效
�。ǘ� 部門(mén)職能：
外聯(lián)部作為學(xué)生會(huì )與外界溝通的第一平臺，代表學(xué)生會(huì )取得與各類(lèi) 企業(yè)及各大兄弟院校的交流與合作，為學(xué)生會(huì )活動(dòng)聯(lián)系贊助伙伴，籌集活動(dòng)資 金與物資，并參與活動(dòng)的策劃與執行，以便活動(dòng)順利開(kāi)展。
�。ㄈ� 部門(mén)概述：
外聯(lián)部是一個(gè)充滿(mǎn)活力和團結、機遇和挑戰、競爭和鍛煉的部門(mén)——展現自我，溝通你我！
四．招新要求：
語(yǔ)言得體，自信，思維敏捷，應變和溝通能力較強，有毅力和責任心，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng )新精神。其中，突出強調作為團隊一員的合作精神和組織紀律性，有自我奉獻精神和團結互助精神。
五．招新對象：
10級新生為主，歡迎其他渴望進(jìn)入外聯(lián)鍛煉的有志之士
六．招新具體安排：
�。ㄒ唬� 時(shí)間安排：
初定為兩輪面試，9月中下旬進(jìn)入招新階段，具體時(shí)間待定。
�。ǘ� 前期宣傳：
1．走訪(fǎng)宿舍
廣州中醫藥大學(xué)將在今年的9月10號迎來(lái)20xx屆新生，根據以往經(jīng)驗，每年都會(huì )有部分新生選擇提前到達，這其中以外省學(xué)生為主要人數。在9月的8號開(kāi)始，我們將開(kāi)始一系列的走訪(fǎng)新生宿舍活動(dòng)。一來(lái)進(jìn)行對新生的慰問(wèn)，二來(lái)進(jìn)行部門(mén)的宣傳。在此時(shí)間段的宣傳將是我們最有力的宣傳方式也是最有利的宣傳時(shí)間。應當予以足夠重視。
2． 海報、宣傳單
由宣傳部幫助出外聯(lián)招新的海報，張貼于一飯或者二飯的宣傳欄（具體情況視新生宿舍分布情況而定）。外聯(lián)自費的宣傳單可在走訪(fǎng)宿舍時(shí)派發(fā)或者在新生軍訓期間派發(fā)。
3． 軍訓期間的宣傳
軍訓在軍訓期間，各部門(mén)以開(kāi)始緊鑼密鼓準備部門(mén)招新。新生由于剛進(jìn)入學(xué)校，對學(xué)校的很多事物抱有較大好奇心。在軍訓新生的休息時(shí)間，我們可以組織走入新生人群，走進(jìn)某些連隊，進(jìn)行面對面宣傳（宣傳內容以外聯(lián)的職能，合作經(jīng)歷和部門(mén)貢獻為重點(diǎn)）。
�。ㄈ� 工作流程：
1． 咨詢(xún)：
學(xué)院將有各個(gè)部門(mén)統一安排的招新咨詢(xún)時(shí)間和咨詢(xún)點(diǎn)。部門(mén)應準備好招新報名表。
2． 場(chǎng)地申請：
學(xué)生會(huì )內部統一安排。
3． 第一輪：
招新人數：25人左右
考察重點(diǎn)：側重考察禮貌、語(yǔ)言問(wèn)題和應變能力，著(zhù)裝和儀表問(wèn)題將作為參考因素
選拔方式：面試
第二輪：
招新人數：13人左右
考察重點(diǎn)：面試態(tài)度和組織紀律性
選拔方式：面試
兩輪注意問(wèn)題：避免新生專(zhuān)業(yè)聚集現象，同時(shí)考慮最終成員的差異性（一個(gè)有創(chuàng )造力的部門(mén)應當兼收并蓄，容乃各種類(lèi)型人才）
4． 錄取
錄取原則：第一輪表現優(yōu)異者進(jìn)入第二輪，第二輪表現優(yōu)異切適合外聯(lián)工作者最終錄取。面試主要看溝通能力，對工作的熱情程度，說(shuō)話(huà)做事的沉穩度，和作為組織一員的組織紀律性，注意個(gè)人才能。最終錄取的.同學(xué)不一定是最優(yōu)秀的，但要是最適合的。
七．后期培訓：
�。ㄒ唬� 培訓概述：錄取的新干事要經(jīng)過(guò)為期一個(gè)月的培訓，以了解外聯(lián)部的各項職能，熟悉以后的工作，同時(shí)這一個(gè)月也作為新干事的試用期。在這段期間內，要通過(guò)外聯(lián)部長(cháng)和副部長(cháng)的綜合評比，最終決定是否予以留下。
�。ǘ┡嘤杻热荩�
主要針對外聯(lián)部門(mén)干事需具備的良好的著(zhù)裝標準、禮貌規范、語(yǔ)言尺度進(jìn)行適當的培訓。
�。ㄈ┡嘤枙r(shí)間：
選取合適的部門(mén)例會(huì )時(shí)間。
�。ㄋ模┤藛T安排：
培訓可邀請上一屆外聯(lián)部部長(cháng)或副部長(cháng)，亦可邀請校外聯(lián)部有經(jīng)驗的同事或者本部門(mén)部長(cháng)或副部長(cháng)，同時(shí)支持邀請院校有經(jīng)驗老師甚至社會(huì )上優(yōu)秀的外聯(lián)人物。
�。ㄎ澹┡嘤柗绞剑�
可選擇講課培訓或者其他教學(xué)方式（如觀(guān)看《贏(yíng)在中國》、《BOSS TOWN》節目或其他相關(guān)節目）
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 11
一、招新目的
為了保證我校校學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的'“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、招新細則
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20XX屆武漢紡織大學(xué)新生
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1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
5、對體育知識有一定的了解。
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試用期初步定位20人，最后10人（依情況而變）
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在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試和筆試，合格后經(jīng)各部門(mén)部長(cháng)批準方可進(jìn)入學(xué)生會(huì )部門(mén)工作。
�。ㄎ澹┱行聲r(shí)間及地點(diǎn)時(shí)間：20XX年9月12—14日地點(diǎn)：食堂側門(mén)
三、招新流程
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宣傳部利用各種形式告知學(xué)生會(huì )招新信息；廣播臺宣傳招新信息，并詳細介紹各部門(mén)的職責；在學(xué)生會(huì )官方網(wǎng)站發(fā)布招新信息；晚上在操場(chǎng)上對軍訓新生進(jìn)行宣傳；走訪(fǎng)宿舍，對新生提出的問(wèn)題給予解答。
�。ǘ﹫竺�、面試、筆試階段
1、報名部分（附報名表）
2、面試部分：在指定地點(diǎn)對新生進(jìn)行面試，并對面試結果給予公平、公正的分數。（面試成績(jì)占總成績(jì)的40%）。整理面試成績(jì)，挑選40人進(jìn)入下一輪筆試，并在食堂側門(mén)公布候選人名單及筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
面試內容主要如下：
�、俸�(jiǎn)單自我介紹（不超過(guò)2分鐘）②應聘者回答評委問(wèn)題（面試問(wèn)題見(jiàn)最后）③對應聘者的某方面的特殊能力進(jìn)行現場(chǎng)測試
3、筆試部分：在指定地點(diǎn)對面試入選的新生進(jìn)行新一輪的筆試，并對筆試結果給予公平、公正的分數。（筆試成績(jì)占總成績(jì)的60%）
�。ㄈ⿲徍舜_定人員名單：綜合面試和筆試的結果，作為最后的標準選拔人員確定入選名單，并上報主席團，主席團審核復查后在食堂側門(mén)公布入選單。（四）召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
四、總結本次院學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a）各部門(mén)要按照分團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作；
b）各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好；
c）各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)。
面試問(wèn)題
1、你認為做學(xué)生干部最重要的是什么？
2、談?wù)勀銓W(xué)生會(huì )的認識，你覺(jué)得你進(jìn)學(xué)生會(huì )的優(yōu)勢在哪里？
3、你為什么選擇體育部，而不是其它部？
4、你覺(jué)得學(xué)習與工作矛盾嗎？說(shuō)說(shuō)你是怎樣處理學(xué)習與工作之間的關(guān)系的。
5、談?wù)勀銓Υ髮W(xué)生活的憧憬。
6、曾經(jīng)有什么社會(huì )實(shí)踐經(jīng)驗？
7、如果加入部門(mén)并工作一段時(shí)間后，你發(fā)現部門(mén)的工作比你想象中要繁重乏味，你會(huì )堅持下去還是放棄？
8、高中時(shí)候有沒(méi)有社團經(jīng)驗和學(xué)生會(huì )經(jīng)驗？
9、談?wù)勆钪心愕娜秉c(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)
10、在學(xué)生會(huì )里，有時(shí)因工作協(xié)調，會(huì )讓你去做苦力類(lèi)的工作，你如何看待？
11、談?wù)剬δ阌绊懽钌畹囊痪湓?huà)，一個(gè)人？
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 12
一、 實(shí)踐部的基本介紹
�。�1）引導，鼓勵廣大同學(xué)走出校園、走向社會(huì )，進(jìn)行各種實(shí)踐活動(dòng)
�。�2）加強與各方面的聯(lián)系，盡力為同學(xué)們創(chuàng )造勤工儉學(xué)的機會(huì )
�。�3）與企業(yè)建立外聯(lián)關(guān)系，為系里舉辦的活動(dòng)拉到贊助
�。�4）完成校團委、學(xué)生會(huì )及主席團交辦的其他工作
二、
為保證部門(mén)有新的血液的流動(dòng)，有足夠高素質(zhì)的后背力量，能更好的開(kāi)展工作，培養和壯大學(xué)生會(huì )隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續，充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)作用，同時(shí)為了鼓勵學(xué)生在學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識外，還應積極投入到學(xué)校的各種活動(dòng)中去，積極鍛煉自己，努力提高自身各方面的能力。
三、 招新細則
�。ㄒ唬�、招新對象：xx級xxxx系新生
�。ǘ�、招新要求：
�。�1）秉承學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度
�。�2）態(tài)度端正，工作積極，耐心細心，責任心強，
�。�3）能獨立思考，能自我管理，自我鍛煉，有組織能力
�。�4）有團隊精神，能積極向組織靠攏
�。ㄈ�、招新人數：6人
�。ㄋ模�、招新形式
�。�1）在招新期間，申請人交表報名，到指定地點(diǎn)進(jìn)行第一輪面試并進(jìn)行初步篩選
�。�2）通過(guò)篩選后的申請人進(jìn)行第二輪面試
�。�3）由兩名部長(cháng)共同確定新一輪干事名單
四、招新宣傳：
想要鍛煉你們的口才能力嗎?想要提高你們的社交能力嗎？來(lái)實(shí)踐部吧，實(shí)踐部給你這個(gè)舞臺，你可以在上面 盡情演繹你們的.才華，在演繹中鍛煉你們的膽力，提升你們的能力。不要猶豫了，加入我們的團隊吧，讓我們一起綻放我們的光彩！
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 13
學(xué)生會(huì )是學(xué)校團委指導下的學(xué)生管理組織，為進(jìn)一步加強校學(xué)生會(huì )干部隊伍建設，豐富校園文化建設，擴充學(xué)生會(huì )后備力量，同時(shí)也給同學(xué)們提供一個(gè)鍛煉能力、施展才華的機會(huì )，團委在上級領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，將進(jìn)行學(xué)生會(huì )干部選拔和各部門(mén)成員招新活動(dòng)。
根據有關(guān)規范學(xué)生干部選拔機制的相關(guān)規定，按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則，面向全校學(xué)生招聘學(xué)生會(huì )干部。
一、招聘對象：
主要面向高
一、高二年級全體學(xué)生，高三個(gè)別對學(xué)生會(huì )有興趣的同學(xué)也可參加
二、招聘條件：
1、熱愛(ài)學(xué)生工作，富有激情，責任感強；
2、具有團隊精神；
3、精神面貌良好，在校其間無(wú)不良紀錄；
4、有相關(guān)學(xué)生自主管理經(jīng)驗者、團員優(yōu)先；
三、招聘部門(mén)職務(wù)：
1、主席團設學(xué)生會(huì )主席一名、副主席兩名共三個(gè)職位，全面負責學(xué)生會(huì )的日常事務(wù)。能宏觀(guān)掌控學(xué)生會(huì )的正常運行，具有一定的領(lǐng)導才能；
2、紀檢部協(xié)助學(xué)校監督、檢查各項活動(dòng)學(xué)生的出勤、服裝、會(huì )場(chǎng)紀律以及監督教學(xué)教育活動(dòng)；
3、體育部策劃、組織體育活動(dòng)，舉辦一系列能強身健體、鍛煉體魄的活動(dòng)，豐富在校學(xué)生的業(yè)余生活；
4、文娛部策劃、組織文娛方面的活動(dòng)，展現秣中學(xué)子的風(fēng)采，營(yíng)造輕松活潑的氛圍；
5、宣傳部學(xué)校以及學(xué)生會(huì )各項活動(dòng)的宣傳、設計、海報制作等；
6、勞衛部監督檢查學(xué)校衛生；開(kāi)展公益勞動(dòng)活動(dòng)，參加外出實(shí)踐等
7、學(xué)習部舉辦一些活動(dòng)提高學(xué)生的學(xué)習興趣，課外可以以多種形式提高學(xué)生的知識儲備，創(chuàng )造良好的'學(xué)習氛圍；
8、宿管部協(xié)助學(xué)校監督、檢查宿舍紀律、衛生等備注：以上除主席團以外各部門(mén)各設正副部長(cháng)一名，干事若干。
四、工作流程
1、3月22日印刷報名表，并下發(fā)至班主任。
2、3月23日——3月30日班主任宣傳推薦階段。
3、4月2日各班上交報名表，團委組織部匯總報名情況。
4、4月9日——4月13日選拔面試。
5、4月16日——4月20日初步確定新一屆學(xué)生會(huì )干部名單。
6、4月25日（暫定）舉辦學(xué)生會(huì )換屆大會(huì )。
五、面試考查內容：
1、自我介紹（20分）
2、對競選部門(mén)的認識（30分）
3、臨場(chǎng)回答考官的問(wèn)題（50分）
六、補充說(shuō)明：
1、報名表見(jiàn)附件。
2、報名表分發(fā)到每個(gè)班主任手中，統一分發(fā)。
3、高一年級班主任可以推薦本班有勝任以上職位的學(xué)生。
4、原任學(xué)生會(huì )各部門(mén)相關(guān)職務(wù)的同學(xué)也要認真填寫(xiě)報名表。
校團委XX年3月23日附件：報名表南京市秣陵中學(xué)學(xué)生會(huì )競選報名表姓名性別貼照片處籍貫政治面貌班級競選職務(wù)部、（職務(wù)）擔任班級職務(wù)是否曾擔任學(xué)生會(huì )相關(guān)職務(wù)職務(wù)名稱(chēng)個(gè)人簡(jiǎn)介愛(ài)好、特長(cháng)對學(xué)生自主管理的認識主要獎懲情況學(xué)生會(huì )招新推薦表推薦人：
姓名班級職務(wù)推薦部門(mén)推薦職位簡(jiǎn)要介紹（特長(cháng)等）
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 14
金秋的陽(yáng)光校園，又迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的新生、他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì )給菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹、為了歡迎20XX級新生，進(jìn)一步加強團委、學(xué)生會(huì )隊伍建設，為團委、學(xué)生會(huì )注入一股新鮮血液，為新生創(chuàng )造一個(gè)展示自我的舞臺，發(fā)揮自己的才能的平臺、我系學(xué)生會(huì )組織部納新計劃正式開(kāi)始，現誠召有志之士加盟，凡并愿以為同學(xué)服務(wù)為己任，能做到克己奉公、敬業(yè)勤懇，均在我部門(mén)招賢之列、
一、時(shí)間：
二、地點(diǎn)：
三、對象：
xx級新生
四、計劃納新人數：
n人（可平均分為兩組A組和B組，對兩組進(jìn)行分配不同的任務(wù)，依次輪流并從中觀(guān)察出其中能力較強的人，重點(diǎn)培養）
五、流程：
�、俦静块T(mén)負責人準備好納新計劃，安排每次的工作進(jìn)程；
�、谶M(jìn)行第一次面試工作中，挑選出比較優(yōu)秀的同學(xué)；
財經(jīng)系團總支組織部納新工作計劃書(shū)
金秋的陽(yáng)光校園，又迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的新生、他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的'目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì )給菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹、為了歡迎20XX級新生，進(jìn)一步加強團委、學(xué)生會(huì )隊伍建設，為團委、學(xué)生會(huì )注入一股新鮮血液，為新生創(chuàng )造一個(gè)展示自我的舞臺，發(fā)揮自己的才能的平臺、我系學(xué)生會(huì )組織部納新計劃正式開(kāi)始，現誠召有志之士加盟，凡并愿以為同學(xué)服務(wù)為己任，能做到克己奉公、敬業(yè)勤懇，均在我部門(mén)招賢之列、
六、具體方案：
1、部門(mén)負責人要負責好當天的納新工作（例如：需要注意什么，需要向面試的同學(xué)提出什么問(wèn)題以及一些需要的章程與工作安排）
2、宣傳方式：海報宣傳、橫幅宣傳、廣播宣傳等。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 15
一、部門(mén)職能
負責分團委文件的管理工作，負責團委各項活的材料，負責分團委內部會(huì )議的籌備、會(huì )場(chǎng)布置，協(xié)助各部門(mén)籌備學(xué)院大型會(huì )議。需合理安排分團委一周的值班情況，并做好監督工作。在學(xué)院電腦里建立分團委、學(xué)生會(huì )的文件夾，以便讓各部門(mén)的工作記錄能更完整清晰的匯總進(jìn)電腦。
二、招新流程
1.我部根據實(shí)際情況，經(jīng)協(xié)商擬招8名新成員;
2.具體措施：
我部將對每位報名同學(xué)進(jìn)行了解、審核，堅持對每一位同學(xué)負責的原則，為我部納入新鮮的血液，擴大團隊優(yōu)勢。
三、成員要求
1.具有Office等軟件操作能力;
2.具有一定的組織協(xié)調能力和上進(jìn)心;
3.具有較強的責任感和吃苦耐勞的精神。
四、部?jì)确止?/strong>
明確部長(cháng)及副部長(cháng)的分工。認真聽(tīng)取干事意見(jiàn)，根據各自特長(cháng)，將部門(mén)內干事進(jìn)行兩人左右一組的分工，每一組由小組長(cháng)負責，對分配到的任務(wù)進(jìn)行完成。在新干事剛接手辦公室事物時(shí)，由部長(cháng)、副部長(cháng)指導操作，注重培養人才。定期進(jìn)行辦公室部門(mén)例會(huì )，每個(gè)干事都需出席，如有特殊情況不能出席的，要在提前一天向有關(guān)人員說(shuō)明請假原因。
活動(dòng)背景：
九月開(kāi)學(xué)季，學(xué)院迎來(lái)了來(lái)自五湖四海的新同學(xué)。他們青春、睿智、充滿(mǎn)活力與激情。他們的到來(lái)，定會(huì )為我們學(xué)院帶來(lái)一股動(dòng)感的力量，為院學(xué)生會(huì )工作帶來(lái)新的活力與希望。
活動(dòng)目的：
本次招新活動(dòng)的目的一方面在于使院學(xué)生會(huì )辦公室能有新鮮的血液的注入，有更多足夠高素質(zhì)的后備力量，使辦公室能更加高效率地開(kāi)展工作，實(shí)現辦公室干部和人員的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )隊伍，保證辦公室工作的連續性和有序性，在充分發(fā)揮學(xué)生主體作用的同時(shí)使辦公室得到更好的發(fā)展。另一方面，積極響應國家教育部提出的素質(zhì)化教育號召，全面培養和提高我校20xx級新生的綜合能力，鼓勵新生除了在學(xué)校學(xué)習必要的專(zhuān)業(yè)文化知識外，可以更多地投入到學(xué)校的各種活動(dòng)中來(lái)，增加與社會(huì )的互動(dòng)，在豐富課余生活的同時(shí)，更好地了解自己所在的湘雅醫學(xué)院，增加自己的社會(huì )經(jīng)驗，增強自己的社會(huì )實(shí)踐能力，培養自己的動(dòng)手能力、組織能力、協(xié)作精神和服務(wù)精神，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展。
招新形式：
本次招新采用現場(chǎng)報名直接面試的形式，面試由學(xué)生會(huì )辦公室兩名部長(cháng)或副部長(cháng)對申請人進(jìn)行提問(wèn)，申請人當場(chǎng)回答提出的問(wèn)題，面試小組成員根據申請人的表現情況決定其是否被錄取。
招新要求：
(1)自覺(jué)遵守xxxxxx學(xué)生會(huì )各項規章制度。
(2)性格開(kāi)朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng )造性思維，有強烈的工作熱情和責任感。
(3)思想品德優(yōu)秀，工作積極主動(dòng)，工作態(tài)度端正，耐心細心，責任心強，吃苦耐勞，服從上級分配的工作。
人數需求：辦公中心：人，人事中心：人，編輯中心：人，共計：人。
招新流程：
1、宣傳階段
2、學(xué)生會(huì )各部門(mén)介紹及招新動(dòng)員大會(huì )
3、學(xué)生會(huì )各部門(mén)招新咨詢(xún)交流活動(dòng)
4、正式開(kāi)始招新
具體招新流程：
1、宣傳：
1)請廣播站幫忙做出一個(gè)廣告，每天播報，宣傳學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)
2)在宿舍區門(mén)口貼出宣傳海報
3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單
4)學(xué)生會(huì )網(wǎng)站做出宣傳，通知全校師生院學(xué)生會(huì )招新通知
2、學(xué)生會(huì )招新動(dòng)員大會(huì )
1)10月11日(星期二)下午4：30，在西階梯召開(kāi)：廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生招新動(dòng)員大會(huì )。由學(xué)生會(huì )主席團向新生介紹各個(gè)部門(mén)的職能，介紹學(xué)生會(huì )的部門(mén)設置、學(xué)生會(huì )的成績(jì)，發(fā)布學(xué)生會(huì )總體發(fā)展方向。主要參與者：學(xué)院林院長(cháng)、學(xué)生處處長(cháng)、團委書(shū)記、各系領(lǐng)導，學(xué)生會(huì )干部、學(xué)院各大部門(mén)主要負責人、各系主席、各班班長(cháng)團支書(shū)。
3、10月12日(星期三)下午4：30，在第一教學(xué)樓前由學(xué)院學(xué)生會(huì )各部門(mén)與學(xué)生咨詢(xún)交流活動(dòng)，介紹學(xué)生會(huì )情況，分發(fā)各部門(mén)的簡(jiǎn)介(各個(gè)部門(mén)要針對自己的部門(mén)作出相應的宣傳單，在現場(chǎng)的時(shí)候可供同學(xué)們了解，內容包括：部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì))，加強同學(xué)對學(xué)生會(huì )的了解。為招新做好準備。(宣傳部要做好此次活動(dòng)的宣傳海報)
4、正式招新
1)申請：10月15—16日，以班為單位報名，需交個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請書(shū)。由班長(cháng)統一收齊于16日(13：00—14：00或20：00—21：00)交到學(xué)生會(huì )辦公室。
2)面試：全面考察申請者的綜合素質(zhì)(分兩輪面試)
10月17日，開(kāi)始第一輪面試，現場(chǎng)由所報部門(mén)主要負責人對面試同學(xué)提問(wèn)，選出優(yōu)秀同學(xué)，占所報人數的百分之三十。題目由各部門(mén)負責。(女生部和文體部要做好現場(chǎng)的秩序及引導工作)
(選出優(yōu)秀同學(xué)后兩天后公布，并通知優(yōu)秀同學(xué)各班班長(cháng)到學(xué)生會(huì )領(lǐng)取個(gè)人簡(jiǎn)介表，附班主任推薦意見(jiàn))
11月2日進(jìn)行第二輪面試，由主席團及所報部門(mén)負責人提問(wèn)，選優(yōu)秀同學(xué)占比例為百分之二十。題目由各部門(mén)負責。
附：在第一輪面試主要針對選取人才，在第二輪面試中才對適合本部門(mén)的要求進(jìn)行人才挑選，根據報名人數的多少擇優(yōu)比例可相應調整
5、公示：11月4號公示第二輪面試入選名單。
6、考核：20xx年11月4日—20xx年2月5日為期三個(gè)月的考核期�？己似陂g為試用干事，接受由各部門(mén)制定考核制度，(考核制度由各部門(mén)根據本部門(mén)所需能力自行制定)由相應部門(mén)干部負責，主席團總觀(guān)，對候選干事進(jìn)行全方位考核。
7、2月8號晚上參加轉正筆試，主要考察的是新干事的思維能力、創(chuàng )新能力，同時(shí)加深了新干事對學(xué)生會(huì )工作進(jìn)一步地了解，題目為秘書(shū)部負責擬定，各部門(mén)擬招干事3—4名。
8、競選演講，由通過(guò)筆試的'同學(xué)進(jìn)行演講，每個(gè)人2-3分鐘，參加人員：學(xué)生會(huì )干部、學(xué)生會(huì )試用干事、團委老師、學(xué)院各大部門(mén)主要負責人、各系主席、各班班長(cháng)
9、確定名單：20xx年2月10日結合考核期間的表現等確定名單
10、公布學(xué)生會(huì )干事名單。(宣傳部負責出海報)
11、學(xué)生會(huì )成立大會(huì )，在現場(chǎng)公布初定學(xué)生會(huì )干事名單，參加人員：學(xué)院林院長(cháng)、學(xué)生處處長(cháng)、團委書(shū)記、各系領(lǐng)導，學(xué)生會(huì )干部、學(xué)院各大部門(mén)主要負責人、各系主席、各班班長(cháng)團支書(shū)。
計劃書(shū)前言：
這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著(zhù)一個(gè)學(xué)年度工作的結束，即將迎來(lái)部門(mén)招新。本次招新，我們本著(zhù)吸納優(yōu)秀人才，維持部門(mén)可持續發(fā)展為目標，將秉承著(zhù)公正、公平、公開(kāi)的原則進(jìn)行信息中心的招新。
二.招新意義：
充滿(mǎn)活力，洋溢熱情的新生，是部門(mén)積極有效發(fā)展的根本保證。一個(gè)好的組織機構不能是一成不變的，需要新的血液。只有保持這種更替，這個(gè)組織才能長(cháng)期的存在，健康的發(fā)展。
三.招新計劃
(一)、招新對象新生
(二)、招新要求：
(1)秉承學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度
(2)態(tài)度端正，工作積極，耐心細心，責任心強，有組織能力團隊精神，能積
極向組織靠攏
(3)對教學(xué)信息中心工作有一定的了解，比較感興趣
14級財經(jīng)學(xué)院新生
(三)、招新人數：5人(每個(gè)專(zhuān)業(yè)一名)
(四)、招新流程
(1)9月9日-16日站長(cháng)和老信息員在院內宣傳信息中心，可以通過(guò)各班級人員進(jìn)行宣傳如
有擔任班助的信息員可以向本班新生宣傳。發(fā)現有意向加入信息中心的新生。
(2)9月16-17日發(fā)宣傳單和張貼海報，讓新生了解教學(xué)信息中心，擴大影響力。讓有意向的人填個(gè)人簡(jiǎn)歷好申請表以便于考查。
(3)9月17-23日通過(guò)各班級班委向同學(xué)宣傳
(4)招新期間，申請人交表報名，9月24由站長(cháng)和信息員進(jìn)行初步篩選，培訓
(5)通過(guò)篩選后的申請人將申請表于9月25-日遞交到信息中心辦公室
(6)9月28-29準備進(jìn)行面試
(7)通過(guò)面試成績(jì)綜合考量進(jìn)行錄用
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 16
忙碌的徐州工程學(xué)院藝術(shù)學(xué)院即將迎來(lái)滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的20xx屆新生，他們定會(huì )給我們菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給我們學(xué)生會(huì )的工作帶來(lái)新的活力和希望。因此招新是我們學(xué)生會(huì )的頭等大事，我們必須認真做好招新準備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì )注入新的血液。實(shí)踐部作為學(xué)生會(huì )的一個(gè)重要組成部分，秉承學(xué)生會(huì )“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，我部通過(guò)建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用，為了給我們院學(xué)生會(huì )宣傳部不斷補充新鮮的血液，并發(fā)掘更多優(yōu)秀的宣傳工作人才，在新生入學(xué)之際做好招新工作。
一、招新目的：
為了保證藝術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì )實(shí)踐部有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展我們學(xué)生會(huì )的工作，培養和壯大我們學(xué)生會(huì )的隊伍，保證我們部門(mén)工作的連續性，充分發(fā)揮同學(xué)們的主體作用，真正做到“團結同學(xué)，服務(wù)同學(xué)”。
二、招新細則：
1、招新對象：10屆藝術(shù)學(xué)院全體學(xué)生。
2、招新要求：
�。�1）承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )的規章制度。
�。�2）思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，同時(shí)責任心強，肯吃苦耐勞。具有一定的創(chuàng )新和交際能力，并有信心處理好學(xué)習與工作的關(guān)系。
�。�3）有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
3、招新人數：15人。
4、招新形式：在招新時(shí)間內，申請人將藝術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì )招新報名表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名，并進(jìn)行初步面試和篩選。通過(guò)初步面試的申請人進(jìn)行第二輪面試。最后由招新工作小組確定新一屆干事名單。
三、面試工作安排：
�。ㄒ唬┣捌跍蕚浜托麄�
1、由學(xué)生會(huì )主席團、本部門(mén)負責人和成立招新審查小組，并由招新審查小組確定最終的招新方案，準備相關(guān)的招新材料（復印學(xué)生會(huì )簡(jiǎn)介100張和報名表50張）。
2、主席團根據最終招新方案分組安排各個(gè)干事的工作事項。
3、利用條幅標語(yǔ)及海報等形式公布招新信息（在宿舍、教學(xué)樓、食堂和宣傳櫥窗等地點(diǎn)張貼）。
4、利用大一新生晚自習時(shí)間由招新小組成員分工到各班進(jìn)行招新宣傳，向新生介紹我們學(xué)生會(huì )的主要工作和職責；同時(shí)通知新生報名方式、時(shí)間、地點(diǎn)以及初試時(shí)間、地點(diǎn)，方式等。
�。ǘ┙y計、初試
1、統計：
由提前安排好的2名干事收報名表及解決相關(guān)問(wèn)題，3名干事統計報名表，統計出總人數及各個(gè)部門(mén)報名人數。（初定于9月26日）
2、初試（初定于10月10號）：
準備：
�、俳鑳蓚�(gè)大階梯教室（201；202）
�、谘堅侯I(lǐng)導（范書(shū)記、田書(shū)記）、輔導員（呂老師、田老師、戴老師等）等做評委，體現競選的公平公正性。
�、圪徺I(mǎi)飲料、布置會(huì )場(chǎng)、安排初試時(shí)的接待人員，登記人員等。
�、芡ㄖ獏⒓痈傔x的新生時(shí)間地點(diǎn)。（提前二十分鐘到達會(huì )場(chǎng)，無(wú)辜或未請假遲到者不予競選）
會(huì )場(chǎng)：
�、儆山哟藛T安排競選人員就坐，登記人員進(jìn)行到場(chǎng)登記安排競選人員的競選順序。
�、谟山哟藛T接待院領(lǐng)導，老師及安排就坐，同時(shí)將競選者的資料交給評委們。
�、壑鞒秩诵妓囆g(shù)學(xué)院第四屆招新開(kāi)始及介紹評委，介紹學(xué)生會(huì )及競選規則等。
�、茉侯I(lǐng)導、老師、主席團講話(huà)。
�、葜鞒秩诵几傔x開(kāi)始，參加競選者根據順序上臺進(jìn)行自我介紹，在每個(gè)競選者自我介紹完后評委可對其進(jìn)行提問(wèn)。
�、薷傔x同時(shí)4名統計員統計每個(gè)競選者得分及排名。
�、吒傔x人員全部競選結束后由評委老師做感想講話(huà)，同時(shí)4名統計員統計出初試晉級人員名單交至主持人處。
�、嘀鞒秩嗽谠u委講話(huà)結束后宣布晉級人員名單及相應部門(mén)，同時(shí)通知晉級人第二輪參選初定時(shí)間，地點(diǎn)有相關(guān)部門(mén)負責人分別通知。最后宣布初試結束。請評委老師先退場(chǎng)，然后其他同學(xué)一次退場(chǎng)。
�、�5名干事留在會(huì )場(chǎng)收拾會(huì )場(chǎng)，將垃圾清理干凈。
注意：
�、賹Ω傔x者必須保持公平公正的打分原則；
�、趶囊韵聨讉�(gè)要求對競選者的初次考察：對言語(yǔ)表達能力的要求；對邏輯思考能力的要求；對組織協(xié)調能力的要求；對工作責任態(tài)度的要求；對隨機應變能力的要求。
�、蹖Ω傔x者自我介紹結束后的.提問(wèn)可以參考附表。
�。ㄈ⿵驮�
1、準備：
�、僭诮Y束第一輪競選后由主席團組織對招新小組開(kāi)一次小結會(huì )，對第一輪競選工作中的不足進(jìn)行改進(jìn)完善，同時(shí)就第二輪競選進(jìn)行一次探討，確定第二輪各部門(mén)考核重點(diǎn)，考核時(shí)間（初定于10月13號），地點(diǎn)，人員分工等，同時(shí)安排人員做好相關(guān)的統計工作。（初定于10月11號）
�、谠谡行滦〗Y會(huì )結束后各部負責人通知相應部門(mén)的晉級人員第二輪競選地點(diǎn)（初定于510）和時(shí)間。準備好復試的題目和相關(guān)問(wèn)題。
2、會(huì )場(chǎng)：
�、�10月13號實(shí)踐部負責人提前半小時(shí)到達會(huì )場(chǎng)布置會(huì )場(chǎng)。
�、诖傔x者到達會(huì )場(chǎng)后分發(fā)相關(guān)試題，并對試題講解要求等。然后讓競選者準備。
�、劬蛯�(shí)踐部所需人才特點(diǎn)的相應考核重點(diǎn)對競選人員進(jìn)行考核。我們負責人對競選者打分，提問(wèn)等。
�、芨傔x者考核結束后實(shí)踐部負責人談?wù)劯醒�，然后退�?chǎng)。
�、菰趶驮嚱Y束后實(shí)踐部對考核結果進(jìn)行審核決定出最后晉級人員。
�、薮傔x人員退場(chǎng)完畢后我們部負責人收拾會(huì )場(chǎng)，回去做好最后工作總結，并將結果報至主席團。
�。ㄋ模┲飨瘓F審核，公布
1、待各部門(mén)將最后晉級名單及工作總結匯報至主席團后，主席團就這次面試開(kāi)總結大會(huì )，對最后晉級人員進(jìn)行確定，由各部負責人通知相應部門(mén)預選干事名單。
2、就晉級人員進(jìn)行為時(shí)一個(gè)月的工作考核工作由主席團對各個(gè)部門(mén)進(jìn)行工作布置。
四、實(shí)踐考核：
1、通知實(shí)踐部預選干事于10月17號17：00點(diǎn)至510進(jìn)行第一次例會(huì )。
2、于16號之前我部負責人準備好一個(gè)考核預選干事工作能力的考核方案并準備好有關(guān)資料。（初步定為就11月17日大學(xué)生節做一個(gè)活動(dòng)策劃書(shū)）
3、10月17號我部負責人提前到會(huì )場(chǎng)布置會(huì )場(chǎng)，將考核資料分發(fā)到每個(gè)預選干事位置上。
4、待干事到齊后開(kāi)始第一次例會(huì )，例會(huì )期間講解這次任務(wù)的資料和相關(guān)要求，要求在下一次例會(huì )時(shí)將策劃書(shū)交至負責人處。每次例會(huì )中實(shí)踐部負責人對每個(gè)預選干事進(jìn)行仔細觀(guān)察其各方面表現和能力。
5、在為時(shí)一個(gè)月的最后考核中，實(shí)踐部負責人對每個(gè)預選干事從第一輪面試到最后一個(gè)月的考核結果進(jìn)行總結打分并提交至主席團。
五、招新結束：
1、在各部門(mén)將最后每個(gè)預選干事總結打分提交至主席團后由主席團和每個(gè)部門(mén)負責人開(kāi)會(huì )討論決定最后各部干事名單，公布于二樓學(xué)生科門(mén)口公告欄。
2、在所有工作結束之后主席團于各部負責人開(kāi)會(huì )就這次招新工作的優(yōu)缺和每個(gè)部門(mén)工作表現等進(jìn)行一次最后的總結。
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 17
一、工作職責
我系體育部是我系學(xué)生會(huì )的主要部門(mén)之一，其主要工作職責是：
1、積極策劃組織各項體育活動(dòng)。
2、督促、協(xié)調學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )各體育類(lèi)社團開(kāi)展各項體育活動(dòng)。
3、協(xié)助團委、學(xué)生會(huì )其他部門(mén)開(kāi)展工作。
二、工作分類(lèi)
體育部工作具有工作時(shí)間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點(diǎn)。其主要可以分為院學(xué)生運動(dòng)會(huì )院籃球比賽、院排球比賽、院拔河比賽等，以及執行團委學(xué)生會(huì )所給予的各項任務(wù)。
三、具體部分的計劃內容
系新生籃球比賽
為增進(jìn)我系各班學(xué)生之間的交流，由體育部舉辦院xx年新生籃球賽。屆時(shí)，我部將向學(xué)校相關(guān)部門(mén)請批場(chǎng)地；同時(shí)對各班級進(jìn)行宣傳。積極組織，周密準備，合理安排，公平裁判。保證球賽公平公正，并且達到促進(jìn)學(xué)生友誼，增加我系運動(dòng)健身的良好氛圍。
同時(shí)我們還會(huì )舉辦系羽毛球比賽，系乒乓球比賽等一系列活動(dòng)以豐富同學(xué)們的校園生活并加強各班間的聯(lián)系與合作。
本學(xué)期其它時(shí)間 體育部將隨時(shí)待命，根據團委學(xué)生會(huì )所下達的各項命令，積極完成。對于其他部門(mén)的工作，體育部也將盡力配合，使學(xué)生會(huì )的工作得以更順利的'進(jìn)行。
四、備注
1、由于目前系工作的具體日程沒(méi)有定下，所以只能參考往屆體育部的工作時(shí)間來(lái)確定工作進(jìn)度，如與現實(shí)有出入，以現實(shí)情況另行制定相應的活動(dòng)策劃書(shū)。
九月底:羽毛球比賽
十月國慶節后:乒乓球比賽
十月底:跳繩比賽
十一月中旬:排球比賽
時(shí)間待定:院籃球比賽
你決定時(shí)間:系籃球比賽
學(xué)生會(huì )部門(mén)招新工作計劃 18
一、計劃書(shū)前言：
這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著(zhù)一個(gè)學(xué)年度工作的結束，即將迎來(lái)部門(mén)招新。本次招新，我們本著(zhù)吸納優(yōu)秀人才，維持部門(mén)可持續發(fā)展為目標，將秉承著(zhù)公正、公平、公開(kāi)的原則進(jìn)行信息中心的招新。
二、招新意義：
充滿(mǎn)活力，洋溢熱情的新生，是部門(mén)積極有效發(fā)展的根本保證。一個(gè)好的`組織機構不能是一成不變的，需要新的血液。只有保持這種更替，這個(gè)組織才能長(cháng)期的存在，健康的發(fā)展。
三、招新計劃
�。ㄒ唬�、招新對象新生
�。ǘ�、招新要求：
�。�1）秉承學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度
�。�2）態(tài)度端正，工作積極，耐心細心，責任心強，有組織能力團隊精神，能積
極向組織靠攏
�。�3）對教學(xué)信息中心工作有一定的了解，比較感興趣
14級財經(jīng)學(xué)院新生
�。ㄈ�、招新人數：5人（每個(gè)專(zhuān)業(yè)一名）
�。ㄋ模�、招新流程
�。�1）9月9日—16日站長(cháng)和老信息員在院內宣傳信息中心，可以通過(guò)各班級人員進(jìn)行宣傳如
有擔任班助的信息員可以向本班新生宣傳。發(fā)現有意向加入信息中心的新生。
�。�2）9月16—17日發(fā)宣傳單和張貼海報，讓新生了解教學(xué)信息中心，擴大影響力。讓有意向的人填個(gè)人簡(jiǎn)歷好申請表以便于考查。
�。�3）9月17—23日通過(guò)各班級班委向同學(xué)宣傳
�。�4）招新期間，申請人交表報名，9月24由站長(cháng)和信息員進(jìn)行初步篩選，培訓
�。�5）通過(guò)篩選后的申請人將申請表于9月25—日遞交到信息中心辦公室
�。�6）9月28—29準備進(jìn)行面試
�。�7）通過(guò)面試成績(jì)綜合考量進(jìn)行錄用
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