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公司團建活動(dòng)方案

時(shí)間:2024-08-13 10:30:05 方案 我要投稿

【精】公司團建活動(dòng)方案

  為了確保工作或事情順利進(jìn)行,就常常需要事先準備方案,方案是闡明行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預期效果,預算及方法等的書(shū)面計劃。那么制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編精心整理的公司團建活動(dòng)方案,希望能夠幫助到大家。

【精】公司團建活動(dòng)方案

公司團建活動(dòng)方案1

  一、活動(dòng)目的

  為了讓員工更加熟悉公司,增強部門(mén)與部門(mén)間,同事與同事間的溝通、交流與合作,增強公司凝聚力、向心力;豐富員工們的業(yè)余生活,緩解工作壓力,提高員工工作效率和工作積極性;回顧企業(yè)發(fā)展歷程及初心,講述企業(yè)下一階段奮斗目標,同心同德,攜手并進(jìn)。

  二、活動(dòng)流程

  1、提前準備好物料。如果是室內,布置好活動(dòng)現場(chǎng);室外的話(huà),帶上購買(mǎi)的物料。

  2、簽到,確保所有參與人員到齊,出發(fā)。

  3、現場(chǎng)負責人介紹本次活動(dòng),董事長(cháng)致辭,各部門(mén)負責人帶團隊成員登臺,以輕松活潑的方式做自我介紹,目的是讓大家互相了解,拉近距離。全部介紹完畢后,負責人描述本部門(mén)工作職責、日常工作,并找出最能代表本部門(mén)特點(diǎn)的詞語(yǔ)或句子作為本部門(mén)的'代號此代號可以作為游戲中口號。

  4、互動(dòng)游戲

  大家抽簽分組,各部門(mén)打亂,以便加強同事間的溝通交流。

  1)背靠背運氣球

  準備若干個(gè)氣球和兩個(gè)籮筐,兩兩一組,背靠背,手不能碰氣球,規定時(shí)間內完成最多的組獲勝。

  三、結束收尾

  總結本次團建活動(dòng),做好收尾工作。

公司團建活動(dòng)方案2

  一、活動(dòng)目的:為了讓員工更加熟悉公司現有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他

  部門(mén)的日常工作;增強部門(mén)與部門(mén)間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標而努力。

  二、活動(dòng)主題:“敞開(kāi)胸懷,自由奔放”

  三、活動(dòng)時(shí)間:20xx年X月XX日下午X點(diǎn):

  四、活動(dòng)地點(diǎn):(附近酒店會(huì )議室)

  五、活動(dòng)參與主題:XXX全體員工

  六、活動(dòng)主持:XX為主,各部門(mén)領(lǐng)導輪番上場(chǎng)

  七、活動(dòng)形式:培訓+互動(dòng)游戲

  八、活動(dòng)方案:(共分兩個(gè)部分,共約4個(gè)小時(shí)左右)

  前奏:(時(shí)間約30分鐘)

  老板布本次活動(dòng)的意義,介紹公司情況,介紹各部門(mén)情況及負責人,同時(shí)公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時(shí)間交給各部門(mén)負責人。

  各部門(mén)負責人輪番登臺介紹本部門(mén)成員,最好以此種方式,比如:“這是客戶(hù)部最具有活力的美女-XX”,然后XX登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的.語(yǔ)言自我介紹,包括工作職責,興趣愛(ài)好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門(mén)成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門(mén)工作職責,日常工作情況,結合成員展開(kāi),同時(shí)找出最能代表本部門(mén)工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或句子作為本部門(mén)的代號(此代號可以作為互動(dòng)游戲中口號)。

  第一部分:培訓(每個(gè)部門(mén)時(shí)間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時(shí)間,共計2小時(shí)30分鐘)

  所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂(lè )。培訓師:各部門(mén)負責人或代表,本部門(mén)員工可以作為有效的補充

  流程:各部門(mén)負責人結合本部門(mén)工作內容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓。

  客戶(hù)部:

  媒介部:

  設計部:

  策劃部:

  第二部分:互動(dòng)游戲

  宗旨:加強團隊合作,促進(jìn)各部門(mén)之間協(xié)作,增進(jìn)同事之間的了解。

  一、活動(dòng)主題

  強學(xué)風(fēng),促教改,構建班、團一體化建設新模式

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年10月20日至20xx年11月20日

  三、主體活動(dòng)

  1優(yōu)秀主題團日活動(dòng)

  活動(dòng)主體:20xx級團活動(dòng)小組

  20xx級團支部

  活動(dòng)流程:懸掛條幅,號召開(kāi)展基層團建活動(dòng)

  團支部上交活動(dòng)策劃書(shū),根據活動(dòng)策劃書(shū)團建部進(jìn)行有重點(diǎn)的跟進(jìn)

  團支部積極開(kāi)展團活動(dòng)并做好團活動(dòng)的宣傳工作

  做好活動(dòng)總結,并開(kāi)始著(zhù)手準備優(yōu)秀團日活動(dòng)的申請

  2新老班級、團支部換屆工作

  活動(dòng)主體:學(xué)生會(huì )團建部

  活動(dòng)流程:收集大一至大四班級、團支部信息

  做好班團干部信息統計表并寫(xiě)好學(xué)院班級團支部換屆工作報告

  上交校團委組織部及學(xué)生工作處

  3科學(xué)規劃團支部建設

  活動(dòng)主體:20xx級團支部

  活動(dòng)流程:根據“五有”優(yōu)秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發(fā)展規劃

  開(kāi)展團支部交流會(huì ),由各團支部的團支書(shū)、組織委員、宣傳委員進(jìn)行交流探討及時(shí)總結交流信息與宣傳工作

  4開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)

  活動(dòng)主體:學(xué)生會(huì )團建部。

  活動(dòng)流程:團建部聯(lián)系各大二至大四的優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員進(jìn)行協(xié)商

  開(kāi)展關(guān)于優(yōu)秀團支部、優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員的大學(xué)自身經(jīng)歷專(zhuān)題演講,對大一新生進(jìn)行創(chuàng )先爭優(yōu)的鼓勵及指導

  5扎實(shí)開(kāi)展班團干部、團員的培養教育工作

  (校團委、學(xué)生工作處聯(lián)合對百名20xx級新生團支部書(shū)記、班長(cháng)進(jìn)行培訓)

  6開(kāi)展專(zhuān)職團干部“走進(jìn)基層青年--團干部懇談日活動(dòng)

  (結合我校實(shí)際撰寫(xiě)高質(zhì)量調查報告)

  7開(kāi)展好《青年思想引導大綱》轉化工作

  (撰寫(xiě)《×××學(xué)院大學(xué)生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀(guān)點(diǎn)、引導路徑、活動(dòng)案例等內容)

  四、具體要求:

  (一)突出主題、形成合力:

  1、通過(guò)在活動(dòng)中的緊密配合與協(xié)調工作,調動(dòng)學(xué)生會(huì )成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。

  2、在活動(dòng)中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創(chuàng )新性和延續性

  3、各團支部負責人要積極參與并配合好此項工作。

  (二)加強宣傳、營(yíng)造氛圍:

  1、團建部配合宣傳部以各種方式進(jìn)行宣傳,擴大影響力。

  2、各團支部根據自己擬訂的活動(dòng)方案進(jìn)行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動(dòng)主題,顯出我院特色,營(yíng)造良好活動(dòng)氛圍。

  3、將各項活動(dòng)情況及時(shí)上傳到我校網(wǎng)站,進(jìn)行宣傳,擴大我院的影響力

  五、總結活動(dòng)

  做好活動(dòng)總結,找出出彩點(diǎn)及不足,做好記錄并及時(shí)準備好各類(lèi)上報材料并上交

  六、上交材料

  1、活動(dòng)月自評表

  2、主題團日活動(dòng)申報材料

  3、專(zhuān)職團干部共青團工作調研報告

  4、團員思想引導案例

  5、學(xué)院第八屆基層團支部建設暨班級規范化建設活動(dòng)月總結材料(活動(dòng)結束時(shí)間11月10日上交材料準備結束時(shí)間11月17日

公司團建活動(dòng)方案3

  第一部分活動(dòng)概況

  一、晚會(huì )主題:

  收獲開(kāi)創(chuàng )凝聚歡樂(lè )

  二、晚會(huì )時(shí)間:

  1月14日周六晚上18:00—21:30(根據天氣情況可能會(huì )變化)

  三、晚會(huì )地點(diǎn):

  工業(yè)園籃球廠(chǎng)

  四、參加人員:

  全體正式員工+公司老總+總公司部分人員+客戶(hù)+特約嘉賓500人左右

  五、活動(dòng)內容:

  員工聚餐+晚會(huì )節目+現場(chǎng)抽獎+優(yōu)秀員工表彰

  六、晚會(huì )目的:

  1、通過(guò)本次文藝晚會(huì )豐富員工的業(yè)余文化生活,給員工一個(gè)展示自己的舞臺。

  2、為明年打造一個(gè)良好的精神基礎,也為來(lái)年的生活和工作創(chuàng )造良好的精神環(huán)境。

  3、加強管理者和員工之間的溝通、理解、信任,增強團隊精神。

  4、提高企業(yè)內部員工的'向心力、凝聚力。

  5 、表彰優(yōu)秀員工。

  第二部分晚會(huì )委員成員:

  xxx、xxx、xxxx、xxx、

  第三部分、活動(dòng)流程及基本內容:

  1、員工到位,投放獎票

  2、暖場(chǎng)音樂(lè )(雄渾音樂(lè ))鳴禮炮

  3、主持人登場(chǎng)開(kāi)場(chǎng)白(主持人串詞制作成卡片,避免遺忘冷場(chǎng))

  4、董事長(cháng)致辭/總經(jīng)理/部長(cháng)致辭

  5、大屏幕大屏投放各部門(mén)新年致辭。

  6、節目:需征集:積極向上,表現形式多樣化,以集體節目為主,節目提前篩選,反復彩排,保證效果。

  7、抽獎:待具體確定,獎品的具體明細和流程保持神秘,大獎多多。

  8、集體游戲:待具體確定。

  9、微信面對面建群搶紅包。

公司團建活動(dòng)方案4

  一、活動(dòng)目的

  為了讓員工更加熟悉公司現有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門(mén)的日常工作;增強部門(mén)與部門(mén)間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的.積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標而努力。

  二、活動(dòng)主題

  “敞開(kāi)胸懷,自由奔放”

  三、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年x月x日下午x點(diǎn)。

  四、活動(dòng)地點(diǎn)

  附近酒店會(huì )議室

  五、活動(dòng)參與主題

  xx全體員工

  六、活動(dòng)主持

  xxx為主,各部門(mén)領(lǐng)導輪番上場(chǎng)

  七、活動(dòng)形式

  培訓+互動(dòng)游戲

  八、活動(dòng)方案(共分兩個(gè)部分,共約4個(gè)小時(shí)左右)

  前奏:(時(shí)間約30分鐘)

  老板布本次活動(dòng)的意義,介紹公司情況,介紹各部門(mén)情況及負責人,同時(shí)公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時(shí)間交給各部門(mén)負責人。

  各部門(mén)負責人輪番登臺介紹本部門(mén)成員,以此種方式,比如:“這是客戶(hù)部有活力的美女xxx”,然后xxx登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語(yǔ)言自我介紹,包括工作職責,興趣愛(ài)好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門(mén)成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門(mén)工作職責,日常工作情況,結合成員展開(kāi),同時(shí)找出最能代表本部門(mén)工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或句子作為本部門(mén)的代號。(此代號可以作為互動(dòng)游戲中口號)。

  第一部分:培訓(每個(gè)部門(mén)時(shí)間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時(shí)間,共計2小時(shí)30分鐘)

  所需物料:

  投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂(lè )。

  培訓師:

  各部門(mén)負責人或代表,本部門(mén)員工可以作為有效的補充

  流程:

  各部門(mén)負責人結合本部門(mén)工作內容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓。

  第二部分:互動(dòng)游戲

  宗旨:加強團隊合作,促進(jìn)各部門(mén)之間協(xié)作,增進(jìn)同事之間的了解。

公司團建活動(dòng)方案5

  為益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質(zhì),提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業(yè)余文化生活,培養頑強奮斗、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì)。根據大家的商議,將4月份移動(dòng)分公司團建活動(dòng)定為:明陽(yáng)天下團建營(yíng)。

  時(shí)間定為:周六,早上7點(diǎn)—下午2點(diǎn);顒(dòng)的主要內容是:參觀(guān)游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀(guān)音石等處景觀(guān)。參與人員:公司全體員工,共計六人,每人按50元的標準,共計300元。

  在團建活動(dòng)中,明陽(yáng)天下團建營(yíng)提醒一定會(huì )加強安全工作的重視,提醒大家在行車(chē)和參觀(guān)游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車(chē)藥、創(chuàng )可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。

  團建活動(dòng)完之后,會(huì )把活動(dòng)中的所感所想、身心體會(huì ),以圖文并茂的形式,上傳到OA中和大家一起分享。

  1、白河峽谷介紹

  白河峽谷位于北京市懷柔區境內,白河漂流是目前北京地區唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闖關(guān)、樹(shù)上拓展、真人CS等項目為特色,白河漂流是供人們旅游,休閑,度假的好去處。

  這是一處原始風(fēng)貌保存相當完整的自然峽谷,與永定河宮廳山峽和拒馬河峽谷并稱(chēng)“京都三大峽谷”,而白河峽谷因其壯麗的風(fēng)景,更有“百里畫(huà)廊”的美譽(yù)。此外在谷中還有一個(gè)類(lèi)似“雅魯藏布大峽谷”的'雄壯景致“云臺攬勝”,更是值得為之走上一遭。

  白河峽谷是一處原始風(fēng)貌保留相當完整的自然峽谷,被形容為“百里畫(huà)移動(dòng)圖片廊”。峽谷沿途道路險峻,村落相對稀少,因此,適宜做富于探險精神的自然探索游。從延慶縣的白河堡水庫大壩的東北方向進(jìn)入峽谷,便可領(lǐng)略峽谷的風(fēng)貌。近百米高的懸崖如利劍將波濤滾滾的白河劈開(kāi)巍峨的明代長(cháng)城在山間蜿蜒伸展,兩岸峭壁林立,山泉匯成浩蕩的激流,大自然的奇異景色令人頗感震撼。從密云縣沿白河溯流而上,直至云蒙山北麓,就到達了白河峽谷最為壯觀(guān)之處。此地山勢陡峭,懸在半山之間的道路兩側都是懸崖絕壁,經(jīng)過(guò)令人驚心動(dòng)魄的穿越石縫間隙的旅程,再往前行,就到達景色最為壯觀(guān)的地帶。登上道路邊懸掛的石臺,群山峻嶺和蜿蜒流淌的白河盡收眼底,景色美不勝收。

  2、燒烤種類(lèi)

  烤串:羊肉串、肉筋、雞翅、牛肉串、火腿腸、雞心、雞肉、胸骨、骨肉相連、玉米、大蒜、饅頭片、土豆、紅薯、香菇、辣椒等,品種齊全,任您挑選。

  燒烤用具:烤爐烤架、木炭、刷子、桌椅、等。

  酒水:酒水、飲料無(wú)限暢飲。

  娛樂(lè ):免費垂釣。(魚(yú)可帶走,自備魚(yú)竿魚(yú)食。)

  3、燒烤單項預訂

  精美燒烤食品隨您預訂,絕對的物美價(jià)廉,所選食品原材大多為山野家飼養雞鴨,絕非激素的山野綠色食物。到山谷享受燒烤時(shí),我們將為您提供烤架、烤炭以及燒烤場(chǎng)地,提供燒烤咨詢(xún)及路線(xiàn)。在朋友們吃著(zhù)碳火燒烤的時(shí)候,還能欣賞原始峽谷的絕美自然風(fēng)景,在山間攝影,逛吼高歌……當然,在預訂時(shí)還可以預訂農家飯中的特色美食,比如野菜木蘭芽,特色咸鴨蛋……剛好可以豐富您的野外餐桌!

  公司團建活動(dòng)策劃方案4

  為了弘揚公司文化,提升精神文化生活需求,緩解員工的緊張工作節奏,特此于每周一至周五為公司員工提供下午茶活動(dòng),每天利用10-15分鐘時(shí)間,大家組織活動(dòng),每天小組間輪換出一些小節目(講笑話(huà)、唱歌等娛樂(lè )小節目),吃點(diǎn)茶點(diǎn)喝點(diǎn)飲品,一方面補充大家的能量,另一方面舒緩大家的工作疲勞。

  團建活動(dòng)方案如下:

  1、每天下午3:30點(diǎn),公司為員工供應水果、糕點(diǎn)、飲品。

  2、每周一三五,供應糕點(diǎn)。每周二四,供應水果。

  3、糕點(diǎn):現烤類(lèi)糕點(diǎn)1-2種。(數量少許,以免浪費)

  小餅干、小面包類(lèi)。(選擇獨立包裝類(lèi),方便宜存放)

  4、水果:應季時(shí)令水果。(多采用一些,免清洗、宜存放)

  5、飲品:以奶茶、花茶為主。

  團建采購物品預算:(按30人,22個(gè)工作日計算)

  每月預計費用:約1700元

  1、奶茶:120/箱,茶包/檸檬片(獨立包裝,避免氧化變質(zhì)):200元

  2、小餅干:10/斤(每天約20元左右),現烤類(lèi)糕點(diǎn):約30元(每月供應約13天)

  3、水果:約50-60元(每月供應約9天)

公司團建活動(dòng)方案6

  為加強區青企協(xié)團隊建設,提升協(xié)會(huì )凝聚力,促進(jìn)企業(yè)交流,增強會(huì )員友誼,擬定于20xx年4月中旬舉辦會(huì )員戶(hù)外拓展活動(dòng),方案如下:

  1、活動(dòng)時(shí)間:20xx年x月xx日(周五)—xx日(周日)

  2、活動(dòng)地點(diǎn):xx南x(chóng)x大觀(guān)園戶(hù)外拓展基地。

  3、參與人員:協(xié)會(huì )全體會(huì )員。

  4、組織方式:以分會(huì )為單位,由各分會(huì )長(cháng)牽頭,各分會(huì )秘書(shū)處負責發(fā)動(dòng)、報名和組織工作。

  5、活動(dòng)日程及內容。

  x月xx日(周五)

  下午2:00集中出發(fā)

  下午5:30到達南x(chóng)x并入住

  下午6:30就餐、交流

  x月xx日(周六)

  上午08:30早餐

  上午09:00進(jìn)行拓展

  中午12:00午餐,稍作休息

  下午2:00關(guān)于協(xié)會(huì )發(fā)展交流會(huì )

  下午6:30晚餐、交流

  4月13日(周日)

  08:00早餐

  09:00分享會(huì )(每個(gè)會(huì )員自備企業(yè)PPT進(jìn)行介紹)12:00午餐

  14:00返深

  6、活動(dòng)費用:xx元/人+會(huì )議室等(按實(shí)際報名情況再定)(協(xié)會(huì )承擔所有相關(guān)費用)

  7、其他事項:

  1、參加活動(dòng)人員原則上集中乘坐大巴車(chē),統一前往;有特殊情況需自駕車(chē)前往的,請于當天下午x點(diǎn)鐘前到達目的.地;

  2、若需要請假的會(huì )員,務(wù)必派一名公司高管代表參加活動(dòng),并做好企業(yè)介紹、分享的準備。

  3、本次活動(dòng)為協(xié)會(huì )集體活動(dòng),請各分會(huì )高度重視,精心組織,認真做好報名發(fā)動(dòng)組織工作。

公司團建活動(dòng)方案7

  一、活動(dòng)目的

  通過(guò)中秋節的促銷(xiāo)活動(dòng)及廣告宣傳來(lái)聚集人氣,拉動(dòng)消費,以增加銷(xiāo)售收入和利潤額為目的,另一方面在消費者中留下較好的印象,加強消費者和企業(yè)員工對xx餐廳的信心,增強品牌知名度和佳譽(yù)度,影響消費者品牌忠誠。

  二、活動(dòng)主題

  “月滿(mǎn)中秋夜,天涯共此時(shí)”,xx餐廳助您親情連通。

  三、活動(dòng)時(shí)間

  具體時(shí)間待定。

  四、活動(dòng)內容

  1、現場(chǎng)猜謎活動(dòng)

 。1)專(zhuān)設一個(gè)燈謎區,在活動(dòng)現場(chǎng)懸掛有謎語(yǔ)的五彩燈(紅燈)籠。所有燈謎均不分難度,只要猜中者皆能獲得x元的.消費優(yōu)惠券。

 。2)燈謎可在活動(dòng)期間,每天陳列x個(gè),中秋節時(shí)陳列x個(gè)。

 。3)燈謎牌為木刻小牌,大小和護身符差不多,外型古樸,具收藏價(jià)值。一面為xx餐廳標志,一面為燈謎,如賓客猜中,可取下送至領(lǐng)獎處,而燈謎牌則用紅色香包包好送給賓客。(香包外同樣印有xx標志)

  2、巨型月餅

 。1)制作一個(gè)x米直徑的月餅,擺放在大廳內做宣傳,在八月十五當天給現場(chǎng)賓客每人大派送。

 。2)準備相機及打印機,如有賓客想與巨型月餅或主題布置區域合影可以提供服務(wù)。消費x元以上的賓客免費合影,其它賓客每人每次收費x元。

 。3)提前聯(lián)系巨型月餅的制作,如本餐廳制作不了,可以聯(lián)系外地,以此做為宣傳賣(mài)點(diǎn)。

 。4)巨型月餅要取一個(gè)吉祥的名字,具體名稱(chēng)可向社會(huì )征集,由報紙進(jìn)行炒作。確定采用者可以獲得由xx餐廳提供的八月十五團圓宴一桌,價(jià)值x元。

 。5)八月十五晚x點(diǎn)以后,在餐廳消費的賓客均可參加巨型月餅品賞活動(dòng)。由餐廳高管、員工及嘉賓共同舉行切餅儀式,統一送至顧客手中。切餅嘉賓還可等到一份榮耀,將自己切好的餅,親自送到家人朋友手中,表達自己深深情意。

  3、送平安

 。1)在餐飲大廳內設置一個(gè)中秋主題區,以月亮、兔子、嫦娥、吳剛、桂樹(shù)等為主題來(lái)布置,制作材料為泡沫等物品,用禮賓欄圍起來(lái),不可靠近。

 。2)在大廳的裝飾用桂樹(shù)上懸掛平安符,象征平安、團圓、寶貴。平安符為紅色絲綢與小木牌,制作新穎,各具特色。凡在餐飲消費的賓客均可選取一個(gè)自己喜歡的平安符,送給家人朋友,祝福平安、幸福。

 。3)平安符每桌送一個(gè),如有需要,可售x元一個(gè)。

  4、全家福團圓宴

 。1)由廚師長(cháng)推出八月十五全家福團圓宴套餐菜單,從x元—x元不等(可根據餐廳實(shí)際情況而定)。

 。2)凡活動(dòng)期間在餐飲預定x元以下團圓宴套餐的賓客均免費贈送果盤(pán)一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎。

 。3)活動(dòng)期間在餐飲預定x元以上團圓宴套餐的賓客均免費贈送豪華果盤(pán)一份、x月餅禮盒一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎。

 。4)活動(dòng)期間在餐飲預定x元以上團圓宴套餐的賓客均免費贈送豪華果盤(pán)一份、豪華x月餅禮盒一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎,可親手書(shū)寫(xiě)祈?酌鳠粢粋(gè)。

  5、情侶宴

 。1)由廚師長(cháng)推出八月十五情侶宴套餐菜單,從x元—x元不等(可根據餐廳實(shí)際情況而定)。

 。2)預定情侶宴套餐的賓客均免費贈送果盤(pán)一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎。

公司團建活動(dòng)方案8

  本次拓展以“鍛造卓越團隊”為主題,在優(yōu)美、流動(dòng)的訓練環(huán)境中,以風(fēng)靡全球企業(yè)界的體驗式拓展培訓項目,作為競賽模版分解后完成。重點(diǎn)放在企業(yè)團隊文化塑造,激發(fā)學(xué)員潛能與變革創(chuàng )新意識,有效提升企業(yè)團隊的凝聚力、向心力和團隊決策的統一理解和統一執行能力,形成以客戶(hù)為中心之卓越團隊。

  具體執行方案:

  拓展地點(diǎn):紅巖嶺戶(hù)外基地、紅巖嶺拓展基地

  拓展時(shí)間:20xx年X月X日

  出發(fā)時(shí)間:早上8點(diǎn)

  集合地點(diǎn):待定

  出行方式:統一乘坐大巴車(chē)出行

  上午拓展項目

  項目一:熱身、團隊熔煉(20分鐘)

  項目簡(jiǎn)介:全體人員按照教練的分組方式進(jìn)行分組,分組為10-20人為每小組(具體人數根據活動(dòng)人數來(lái)定)。然后進(jìn)行團隊熔煉。團隊熔煉內容包括:團隊分組后的隊名、口號、隊歌、隊行得展示和積極性提高。

  項目目的:消除隊員之間的陌生感,筑造彼此間溝通的橋梁,增加非工作狀態(tài)下的溝通

  評分規則:按組隊組建的速度、團隊文化展示的精彩程度評分

  項目二:激情節拍【團隊協(xié)作士氣提升凝聚力提升20分鐘】

  項目介紹:用鼓掌的方式喊出“XXXXX團隊我最棒”等提高士氣并于企業(yè)文化結合的口號,要求整隊人圍成一個(gè)圈,雙手拍旁邊隊友一下肩膀,數一個(gè)數,喊出第一個(gè)字;拍兩下肩膀,數兩個(gè)數,說(shuō)出兩個(gè)字;以此類(lèi)推;一面鼓掌一面喊出隊訓。

  項目目的:

  1、隊員精神集中,團隊氣氛熱烈,深入加強團隊融合;

  2、增強自信,團隊配合默契;

  3、一步步體驗從優(yōu)秀成績(jì)到卓越的過(guò)程。

  項目三:快樂(lè )1+1(破冰項目20分鐘,根據實(shí)際情況看是否實(shí)施)

  項目簡(jiǎn)介:每隊將獲取若干氣球,隊長(cháng)將隊員分工合作,將氣球吹漲并綁好,由隊員運輸到指定地點(diǎn),合力進(jìn)行爆破任務(wù),然后手牽手返回出發(fā)點(diǎn)。

  培訓目的:破冰項目、團隊成員親密協(xié)作完成任務(wù),打破彼此隔閡,激發(fā)團隊成員參與熱情,增強團隊成員之間的相互了解、溝通與配合,進(jìn)一步提升團隊凝聚力。

  評分規則:按各隊完成的先后次序計入名次評分

  教練安排:主訓師講解項目操作與規則,每個(gè)隊伍開(kāi)始安排一名隨隊教練,監督和協(xié)助各隊完成各項培訓任務(wù)。

  項目四:幸福團團坐【團隊協(xié)作凝聚了提升自我突破適合30人以上團隊】

  項目介紹:所有隊員必須在完全的`信任和配合的前提下保持人椅隊形最長(cháng)時(shí)間。

  項目目的:

  1、體驗團隊精神,合作互助,團隊的重要性;

  2、提升團隊氣氛與團隊凝聚力;

  3、培養學(xué)員之間的協(xié)調能力及如何相互扶持達到明確項目目的的能力。

  項目五:動(dòng)力圈【團隊協(xié)作】

  項目介紹:拓展訓練項目《動(dòng)力圈》是風(fēng)靡國際的體驗式團隊訓練科目之一。動(dòng)力圈拓展項目旨在提升團隊凝聚力、開(kāi)發(fā)團隊潛能、塑造個(gè)人正向信念、鍛造鋼鐵意志。訓練過(guò)程激情澎湃,斗志昂揚,給團隊成員以震撼和力量!我們都知道螞蟻可以負重三十幾倍于自身的重量。每個(gè)“成員”就像一只只螞蟻蘊含著(zhù)巨大的力量和潛能。同時(shí)每位員工在前線(xiàn)沖鋒陷陣的時(shí)候,背后都有一個(gè)團隊圈在幫他分擔重量。

  項目目的:

  1、體驗高績(jì)效團隊的向心力和凝聚力形成方式;2、增強自信和自我控制能力;3、建立團隊內部的信任感,理解信任和承諾的重要性和力量;4、決不放棄,直到成功為止,克服人性的弱點(diǎn),為團隊目標的實(shí)現而努力;5、理解變革中產(chǎn)生恐懼的原因,過(guò)渡時(shí)期的暫時(shí)失控狀態(tài)。6、體驗可能與不可能界限,挑戰與行動(dòng);7、換位思考,工作中小有成就時(shí)不只是個(gè)人成績(jì)而有賴(lài)于團隊中每個(gè)人辛苦的付出;8、培養團隊內部的相互信任、包容與協(xié)調;9、增強學(xué)員挑戰自我的勇氣,通過(guò)挑戰懂得合理突破本能的重要意義;10、發(fā)揚團隊精神、互相幫助;感悟制度的制定與保障對完成任務(wù)的價(jià)值。

公司團建活動(dòng)方案9

  為了益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質(zhì),提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業(yè)余文化生活,培養頑強奮斗、勇于拼搏的優(yōu)良品質(zhì)。根據大家的商議,將4月份移動(dòng)分公司團建活動(dòng)定為:明陽(yáng)天下團建營(yíng)。

  時(shí)間定為:

  周六,早上7點(diǎn)—下午2點(diǎn)。

  活動(dòng)的主要內容是:

  參觀(guān)游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀(guān)音石等處景觀(guān)。

  參與人員:

  公司全體員工,共計六人,每人按50元的'標準,共計300元。

  在團建活動(dòng)中,明陽(yáng)天下團建營(yíng)提醒一定會(huì )加強安全工作的重視,提醒大家在行車(chē)和參觀(guān)游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車(chē)藥、創(chuàng )可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。團建活動(dòng)完之后,會(huì )把活動(dòng)中的所感所想、身心體會(huì ),以圖文并茂的形式,上傳到OA中和大家一起分享。

公司團建活動(dòng)方案10

  1、活動(dòng)目的:

  為了讓員工更加熟悉公司現有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門(mén)的日常工作;增強部門(mén)與部門(mén)間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標而努力。

  2、活動(dòng)主題:

  “敞開(kāi)胸懷,自由奔放”

  3、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年xx月xx日下午xx點(diǎn)。

  4、活動(dòng)地點(diǎn):

 。ǜ浇频陼(huì )議室)

  5、活動(dòng)參與主題:

  全體員工

  6、活動(dòng)主持:

  xx為主,各部門(mén)領(lǐng)導輪番上場(chǎng)。

  7、活動(dòng)形式:

  培訓+互動(dòng)游戲

  8、活動(dòng)方案:

 。ü卜謨蓚(gè)部分,共約4個(gè)小時(shí)左右)

  前奏:(時(shí)間約30分鐘)

  老板布本次活動(dòng)的意義,介紹公司情況,介紹各部門(mén)情況及負責人,同時(shí)公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時(shí)間交給各部門(mén)負責人。

  各部門(mén)負責人輪番登臺介紹本部門(mén)成員,以此種方式,比如:“這是客戶(hù)部有活力的美女———”,然后——登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語(yǔ)言自我介紹,包括工作職責,興趣愛(ài)好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門(mén)成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門(mén)工作職責,日常工作情況,結合成員展開(kāi),同時(shí)找出最能代表本部門(mén)工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或句子作為本部門(mén)的`代號(此代號可以作為互動(dòng)游戲中口號)。

  第一部分:培訓(每個(gè)部門(mén)時(shí)間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時(shí)間,共計2小時(shí)30分鐘)

  所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂(lè )。培訓師:各部門(mén)負責人或代表,本部門(mén)員工可以作為有效的補充

  流程:各部門(mén)負責人結合本部門(mén)工作內容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓。

  客戶(hù)部:xx

  媒介部:xx

  設計部:xx

  策劃部:xx

  第二部分:互動(dòng)游戲。

  宗旨:加強團隊合作,促進(jìn)各部門(mén)之間協(xié)作,增進(jìn)同事之間的了解。

公司團建活動(dòng)方案11

  一、活動(dòng)目的:

  為了讓員工更加熟悉公司現有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門(mén)的日常工作;增強部門(mén)與部門(mén)間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的`工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標而努力。

  二、活動(dòng)主題:

  “敞開(kāi)胸懷,自由奔放”

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20__年__月__日下午_點(diǎn):

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  (附近酒店會(huì )議室)

  五、活動(dòng)參與主題:

  ___全體員工

  六、活動(dòng)主持:

  __為主,各部門(mén)領(lǐng)導輪番上場(chǎng)

  七、活動(dòng)形式:

  培訓+互動(dòng)游戲

  八、活動(dòng)方案:

  (共分兩個(gè)部分,共約4個(gè)小時(shí)左右)

  前奏:(時(shí)間約30分鐘)

  老板布本次活動(dòng)的意義,介紹公司情況,介紹各部門(mén)情況及負責人,同時(shí)公布下半年工作目標和。下面的時(shí)間交給各部門(mén)負責人。

  各部門(mén)負責人輪番登臺介紹本部門(mén)成員,最好以此種方式,比如:“這是客戶(hù)部最具有活力的美女—___”,然后__登臺跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的語(yǔ)言,包括工作職責,等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門(mén)成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門(mén)工作職責,日常工作情況,結合成員展開(kāi),同時(shí)找出最能代表本部門(mén)工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或作為本部門(mén)的代號(此代號可以作為互動(dòng)游戲中)。

  第一部分:培訓(每個(gè)部門(mén)時(shí)間控制在15分鐘,___階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時(shí)間,共計2小時(shí)30分鐘)

  所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂(lè )。培訓師:各部門(mén)負責人或代表,本部門(mén)員工可以作為有效的補充

  流程:各部門(mén)負責人結合本部門(mén)工作內容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓。

  客戶(hù)部:

  媒介部:

  設計部:

  策劃部:

  第二部分:互動(dòng)游戲

  宗旨:加強團隊合作,促進(jìn)各部門(mén)之間協(xié)作,增進(jìn)同事之間的了解。

公司團建活動(dòng)方案12

  一、活動(dòng)主題:

  野炊郊游踏青,感受美好的大自然。

  二、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年10月18日(星期天)

  三、活動(dòng)地點(diǎn):

  龍詳島

  四、參與人員:

  全體人員和部分人員家屬

  五、活動(dòng)目的:

  1、為了豐富員工的業(yè)余生活和促進(jìn)新員工更快的融入團隊;增強團隊合作、團隊意識和集體凝聚力。

  2、金秋氣爽、陽(yáng)光明媚,盡情的'享受大自然

  六、集合地點(diǎn):

  公司大門(mén)口

  七、交通方式:

  騎各自的交通工具至江邊,乘船到小島

  八、活動(dòng)安排:

  1、召開(kāi)集體會(huì )議,將野炊的相關(guān)任務(wù)、活動(dòng)中安全等注意事項進(jìn)行說(shuō)明,并敲定其它的活動(dòng)細則。

  2、有經(jīng)驗者帶領(lǐng)幾個(gè)人先去探好路線(xiàn)及野炊的地點(diǎn)。

  3、每組領(lǐng)班將各自組員要做的菜名及所需調料報上來(lái),好統一安排。

  4、分配人員進(jìn)行水、食材、調料、鍋、碗、瓢、盆等一些食物和廚具的準備。

  5、星期天早上部分人員到公司食堂,將購買(mǎi)的菜進(jìn)行清洗、打包

  6.8點(diǎn)準時(shí)出發(fā)預計8:30上輪渡

  7.9點(diǎn)搭灶臺開(kāi)始野炊。

  8.11:30燒烤

  9.12:30自由活動(dòng),騎車(chē)的人員可以環(huán)島騎行。

  10.15:30返程

  九、活動(dòng)所需材料及預算經(jīng)費:

  1、一次性用具80元:一次性筷子、碗、塑料盤(pán)、桌布、紙巾

  2、調料100元:食用油、香油、花椒油、鹽巴、味精、醬油、豆瓣醬、辣椒面、蔥、生姜、大蒜、水煮魚(yú)調料、白沙糖、胡椒、花椒面、地瓜粉等

  3、配菜100元:黃豆芽、青椒、菜椒、尖椒、酸蘿卜、豆腐、雞蛋等

  4、葷菜1000元:豬肉、大頭花連魚(yú)、雞腿、一只雞、鯽魚(yú)魚(yú)頭、田雞、雞翅、蝦等

  5、素菜200元:生菜、上海青、包菜、白菜、韭黃、豆腐干、韭菜、花生等

  6、酒水300元

  7、輪渡往返費用40x元=240元

  費用合計:20xx元

公司團建活動(dòng)方案13

  一、活動(dòng)目的

  通過(guò)中秋節的促銷(xiāo)活動(dòng)及廣告宣傳來(lái)聚集人氣,拉動(dòng)消費,以增加銷(xiāo)售收入和利潤額為目的,另一方面在消費者中留下較好的印象,加強消費者和企業(yè)員工對--餐廳的信心,增強品牌知名度和佳譽(yù)度,影響消費者品牌忠誠。

  二、活動(dòng)主題

  “月滿(mǎn)中秋夜,天涯共此時(shí)”,--餐廳助您親情連通。

  三、活動(dòng)時(shí)間

  具體時(shí)間待定。

  四、活動(dòng)內容

  1、現場(chǎng)猜謎活動(dòng)

 。1)專(zhuān)設一個(gè)燈謎區,在活動(dòng)現場(chǎng)懸掛有謎語(yǔ)的五彩燈(紅燈)籠。所有燈謎均不分難度,只要猜中者皆能獲得-元的'消費優(yōu)惠券。

 。2)燈謎可在活動(dòng)期間,每天陳列-個(gè),中秋節時(shí)陳列-個(gè)。

 。3)燈謎牌為木刻小牌,大小和護身符差不多,外型古樸,具收藏價(jià)值。一面為--餐廳標志,一面為燈謎,如賓客猜中,可取下送至領(lǐng)獎處,而燈謎牌則用紅色香包包好送給賓客。(香包外同樣印有--標志)

  2、巨型月餅

 。1)制作一個(gè)-米直徑的月餅,擺放在大廳內做宣傳,在八月十五當天給現場(chǎng)賓客每人大派送。

 。2)準備相機及打印機,如有賓客想與巨型月餅或主題布置區域合影可以提供服務(wù)。消費-元以上的賓客免費合影,其它賓客每人每次收費-元。

 。3)提前聯(lián)系巨型月餅的制作,如本餐廳制作不了,可以聯(lián)系外地,以此做為宣傳賣(mài)點(diǎn)。

 。4)巨型月餅要取一個(gè)吉祥的名字,具體名稱(chēng)可向社會(huì )征集,由報紙進(jìn)行炒作。確定采用者可以獲得由--餐廳提供的八月十五團圓宴一桌,價(jià)值-元。

 。5)八月十五晚-點(diǎn)以后,在餐廳消費的賓客均可參加巨型月餅品賞活動(dòng)。由餐廳高管、員工及嘉賓共同舉行切餅儀式,統一送至顧客手中。切餅嘉賓還可等到一份榮耀,將自己切好的餅,親自送到家人朋友手中,表達自己深深情意。

  3、送平安

 。1)在餐飲大廳內設置一個(gè)中秋主題區,以月亮、兔子、嫦娥、吳剛、桂樹(shù)等為主題來(lái)布置,制作材料為泡沫等物品,用禮賓欄圍起來(lái),不可靠近。

 。2)在大廳的裝飾用桂樹(shù)上懸掛平安符,象征平安、團圓、寶貴。平安符為紅色絲綢與小木牌,制作新穎,各具特色。凡在餐飲消費的賓客均可選取一個(gè)自己喜歡的平安符,送給家人朋友,祝福平安、幸福。

 。3)平安符每桌送一個(gè),如有需要,可售-元一個(gè)。

  4、全家福團圓宴

 。1)由廚師長(cháng)推出八月十五全家福團圓宴套餐菜單,從-元—-元不等(可根據餐廳實(shí)際情況而定)。

 。2)凡活動(dòng)期間在餐飲預定-元以下團圓宴套餐的賓客均免費贈送果盤(pán)一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎。

 。3)活動(dòng)期間在餐飲預定-元以上團圓宴套餐的賓客均免費贈送豪華果盤(pán)一份、-月餅禮盒一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎。

 。4)活動(dòng)期間在餐飲預定-元以上團圓宴套餐的賓客均免費贈送豪華果盤(pán)一份、豪華-月餅禮盒一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎,可親手書(shū)寫(xiě)祈?酌鳠粢粋(gè)。

  5、情侶宴

 。1)由廚師長(cháng)推出八月十五情侶宴套餐菜單,從-元—-元不等(可根據餐廳實(shí)際情況而定)。

 。2)預定情侶宴套餐的賓客均免費贈送果盤(pán)一份,在餐廳內免費與布景合影,免費猜燈謎。

公司團建活動(dòng)方案14

  一、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年3月12日上午9:00——11:00

  二、活動(dòng)地點(diǎn):

  探梅園

  三、活動(dòng)流程:

  9:00——9:05抽簽分組,按照每5人/組為宜

  9:05——9:20企業(yè)文化有獎問(wèn)答時(shí)間(準增員或準客戶(hù)回答)

  9:20——9:50互動(dòng)游戲

  9:50——10:30套圈游戲

  10:30——11:00聚會(huì )交流時(shí)間

  四、活動(dòng)參與人群:

  公司在職業(yè)務(wù)伙伴及其家屬、準增員、準客戶(hù);名額需提前上報,控制在25人以?xún)葹橐?/p>

  五、物料準備:

  礦泉水、花生瓜子、水果、飲料、零食、游戲物料。

  六、提示:

  建議個(gè)人約好開(kāi)車(chē)前往、做好個(gè)人防護戴好口罩、著(zhù)運動(dòng)裝為宜、每人自備涼菜或熟食1小份用于聚餐

  互動(dòng)游戲

  每組選擇3人分別參加3個(gè)不同的項目

  游戲項目:

  1、跳繩:1分鐘內不間斷跳繩,每10下獎勵1個(gè)圈,斷掉即結束;

  2、踢毽子:1分鐘不間斷踢毽子,每?jì)上陋剟?個(gè)圈,落地即結束;

  3、玻璃杯接乒乓球:計時(shí)1分鐘內,每成功接住一個(gè)乒乓球獎勵2個(gè)圈,不得用身體擋球落入。

公司團建活動(dòng)方案15

  團隊的凝聚力很重要,尤其是對于一個(gè)公司或者是私企,只有整個(gè)公司都團結一致,"戰斗力"也會(huì )很充足,對于公司的發(fā)展很有利,以下是由資料站為您準備的公司團建活動(dòng)方案,切實(shí)把團的基層組織建設成為組織健全、覆蓋廣泛、充滿(mǎn)活力、服務(wù)高效、群眾滿(mǎn)意的組織,努力把團的基層工作提高到一個(gè)新水平。

  第一項指導思想結合集團公司價(jià)值觀(guān)與準則手冊的要求,根據公司的發(fā)展戰略目標,以公司20xx年度工作目標為基礎。

  第二項目標:團結向上、高效擔當、職業(yè)敬業(yè),達到總部就是項目部、公司立基首先是總部立基的效果。

  第三項范圍:公司總部全體員工。

  第四項落實(shí)與執行圍繞五個(gè)主題開(kāi)展五個(gè)活動(dòng)。五個(gè)主題分別為:工作能力提升、團隊凝聚力熔煉、敬業(yè)精神培養、職業(yè)形象塑造、5S辦公環(huán)境打造,五個(gè)活動(dòng)分別為:每天多工作一小時(shí)、每周一次培訓、每月一次評優(yōu)、每季一次團隊拓展、每年一次對標學(xué)習。

  一、提升工作能力

  一、對象:公司員工。

  二、具體措施:

  (一)部門(mén)員工學(xué)習:

  1)各部門(mén)負責人制定本部門(mén)員工培訓計劃和目標,指定專(zhuān)業(yè)書(shū)籍或資料組織學(xué)習或要求自學(xué),定期組織閉卷考試,考試成績(jì)納入員工績(jì)效考核。(各部門(mén),每周一次培訓,計劃經(jīng)分管領(lǐng)導審批后交人力資源部備案)

  2)各部門(mén)負責人可根據工作需要選派人員參加外部專(zhuān)業(yè)培訓,外派人員需在培訓后一個(gè)月內對相關(guān)人員進(jìn)行轉訓。(各部門(mén))

  3)標桿學(xué)習:組織向標桿單位和部門(mén)進(jìn)行觀(guān)摩和學(xué)習。(人力資源部)

  4)合理化建議:以月為單位,每位員工至少提一條建議交辦公室整理、評選。每月、每季度、每年度評選最佳合理化建議,并在《一公司報》公布。(辦公室,制定具體操作細則)

  5)項目管控:各部門(mén)加強對下屬單位的運營(yíng)管控力度和能力。(各部門(mén))

  6)制度培訓:各部門(mén)先統一學(xué)習本部門(mén)制度流程和操作規范,再由各部門(mén)組織對下屬單位對口業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓,最后人力資源部、辦公室、財務(wù)審計部等部門(mén)統一組織全體員工學(xué)習全員需熟知的制度流程和業(yè)務(wù)規范,并以閉卷考試的形式進(jìn)行考核。(各部門(mén))

  (二)中高層管理人員:

  1)培訓:人力資源部組織開(kāi)展管理技能提升系列培訓(如MTP課程),學(xué)員培訓情況記入培訓檔案。(人力資源部)

  2)讀書(shū)交流會(huì ):黨群工作部每季度發(fā)放一本書(shū)籍,并組織開(kāi)展交流、討論。(黨群工作部)

  二、熔煉團隊凝聚力

  (黨群工作部,制定具體操作細則)

  一、責任部門(mén):黨群工作部。

  二、具體措施:

  (一)培訓:組織團隊建設方面的培訓,組織公司價(jià)值觀(guān)和重點(diǎn)工作集體學(xué)習,通過(guò)搶答賽、閉卷考試等方式深入人心。

  (二)部門(mén)生日會(huì ):各部門(mén)以月為單位為部門(mén)員工舉辦生日會(huì )。

  (三)家訪(fǎng):各部門(mén)負責人對部門(mén)員工每年不少于一次的.家訪(fǎng)(外地員工可至宿舍訪(fǎng)談)。

  (四)拔河比賽:黨群工作部利用午休時(shí)間組織拔河比賽。

  (五)趣味團體演講或朗誦會(huì ):黨群工作部確定主題并組織表演、評選,各部門(mén)必須人人參與。

  (六)夸夸我們部門(mén)的人和事:各部門(mén)人人參與,每?jì)蓚(gè)星期各部門(mén)自行組織1次。

  三、培養敬業(yè)精神

  (人力資源部,制定具體操作細則)

  一、責任部門(mén):人力資源部。

  二、具體措施:

  (一)出勤紀律:

  1)公司領(lǐng)導排班,每星期隨機檢查一次各部門(mén)出勤情況;

  2)工作日每?jì)蓚(gè)部門(mén)(副)部長(cháng)為一組在上午8:30、下午5:00在公司一樓門(mén)口執勤;

  3)每?jì)蓚(gè)部門(mén)記工員為一組每天不定時(shí)檢查一次,檢查后結果與部門(mén)負責人簽字確認;

  4)第二天公布前一天指紋考勤情況。

  (二)培養良好的工作習慣:當日事當日畢,如未能完成應當自覺(jué)加班。

  三、考核建議:1次/天檢查,持續時(shí)間半年,半年后根據情況調整檢查頻次。有違反考勤規定者按公司相關(guān)規定執行。

  四、結果運用建議:以周為單位對考勤等情況進(jìn)行結果統計,排名公開(kāi)通報,先進(jìn)部門(mén)給予獎勵,并納入部門(mén)業(yè)績(jì)考核。

  四、塑造職業(yè)形象

  (黨群工作部,制定具體操作細則)

  一、責任部門(mén):黨群工作部。

  二、具體措施及要求:

  (一)佩戴司徽:工作日或公司重大活動(dòng)時(shí)間(外勤視情況佩戴),所有員工均需將司徽端正佩戴在左胸前。司徽遺失或損壞需于兩個(gè)工作日內至辦公室登記領(lǐng)取。

  (二)規范著(zhù)裝:工作日或公司重大活動(dòng)時(shí)間,所有員工著(zhù)工作服(外勤視情況穿著(zhù)),不得穿拖鞋。

  (三)注意儀容儀表:男員工留短發(fā),以露出額頭和耳朵為佳,及時(shí)剃除胡須;女員工不化濃妝,發(fā)型整齊,不帶過(guò)分夸張的飾物,不涂顏色鮮艷的指甲油。

  (四)培訓/會(huì )議紀律:不遲到、早退,不吸煙,不嚼檳榔,自備水杯。

  (五)學(xué)習商務(wù)禮儀:黨群工作部組織全體員工進(jìn)行商務(wù)禮儀培訓,培訓后采取閉卷考試的形式考核。

  (六)視覺(jué)化職業(yè)形象管理:辦公室制作、張貼規范的職業(yè)形象等宣傳畫(huà),便于全體員工隨時(shí)隨地對照遵守。

  三、檢查建議:1次/天檢查,持續時(shí)間半年,半年后根據情況調整檢查頻次。有不符合職業(yè)形象的行為按考核標準處理,檢查人員出具書(shū)面改善建議。

  四、結果運用建議:以周為單位進(jìn)行結果統計,部門(mén)排名公開(kāi)通報,先進(jìn)部門(mén)給予獎勵,并納入部門(mén)業(yè)績(jì)考核。

  五、打造5S辦公環(huán)境

  (辦公室,制定具體操作細則)

  一、責任部門(mén):辦公室。

  二、具體措施及要求:

  (一)整理:

  1)辦公桌上沒(méi)有與工作無(wú)關(guān)物品;

  2)電腦等電器的電源線(xiàn)束好,不雜亂無(wú)章;

  3)廢紙及單面紙放入指定區域,機密、廢棄材料及時(shí)銷(xiāo)毀。

  (二)整頓:

  1)文件、資料等的存放分門(mén)別類(lèi)并貼上標簽,方便查閱;

  2)工作區內的椅子擺放整齊,不用時(shí)放回桌洞內;

  3)文件柜內的物品分類(lèi)擺放,文件柜頂不放置其他物品;

  4)抽屜保持干凈、資料存放有序。

  (三)清掃、清潔:

  1)地面和桌面無(wú)灰塵,無(wú)碎屑、紙屑等雜物;

  2)電腦、打印機等辦公文具文件干凈無(wú)污;

  3)插座、墻角、電腦等下面及煙灰缸重點(diǎn)清掃,保持干凈;

  4)盆栽保持葉面干凈,盆體無(wú)污;

  5)下班前倒掉垃圾,不積存;

  6)清潔用具保持干凈。

  (四)素養:

  1)不做與工作無(wú)關(guān)的事;

  2)嚴格遵守執行公司的各項規章制度;

  3)不隨地吐痰、檳榔渣,不隨便亂拋垃圾;

  4)上班時(shí)間不進(jìn)食;

  5)下班后鎖好門(mén)窗,關(guān)閉電源。

  (五)視覺(jué)化5S管理:辦公室組織全體員工進(jìn)行培訓,并制作、張貼標準的5S辦公區域宣傳畫(huà),便于全體員工隨時(shí)隨地對照遵守。同時(shí),以本部門(mén)為示范,創(chuàng )建5S辦公標桿,便于其他部門(mén)參觀(guān)學(xué)習。

  三、考核建議:1次/天檢查,持續時(shí)間半年,半年后根據情況調整檢查頻次。有不符合5S辦公的現象按考核標準處理,檢查人員出具書(shū)面改善建議,并納入部門(mén)業(yè)績(jì)考核。

  四、結果運用建議:以周為單位進(jìn)行結果統計,排名公開(kāi)通報,先進(jìn)部門(mén)給予獎勵。

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