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學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案

時(shí)間:2024-07-04 05:39:18 振濠 方案 我要投稿

2023年學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案(通用10篇)

  為了確保事情或工作扎實(shí)開(kāi)展,我們需要提前開(kāi)始方案制定工作,方案是書(shū)面計劃,具有內容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。我們應該怎么制定方案呢?下面是小編為大家收集的2023年學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案,歡迎閱讀與收藏。

2023年學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案(通用10篇)

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇1

  20xx年春節即將來(lái)臨,為進(jìn)一步做好教育系統困難員工生活保障工作,充分體現黨和政府、學(xué)校對老教師、困難員工的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日,根據教育局通知精神,我校將于春節前開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促和諧”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定本工作方案。

  一、慰問(wèn)活動(dòng)目的`:

  構建和諧校園,關(guān)愛(ài)困難教師。

  二、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導及工作部門(mén)

  慰問(wèn)活動(dòng)由校委會(huì )牽頭,黨支部、工會(huì ),校行政主要領(lǐng)導參與。

  三、慰問(wèn)對象

  退休教師、困難教員工。

  四、慰問(wèn)形式

  1、退休教師發(fā)給慰問(wèn)品。

  2、困難教員工、困難退休教師、采取分組上門(mén)慰問(wèn)。

  五、慰問(wèn)費用預算

  1、退休教師共xx人,人均慰問(wèn)品100元,共xx00元。

  2、困難員工共3人,人均慰問(wèn)金100元,慰問(wèn)品50元,共450元。

  3、生重大病教師共2人,人均慰問(wèn)金400元,慰問(wèn)品50元,共900元。

  4、困難退休教師共1人,人均慰問(wèn)金200元,慰問(wèn)品50元,共250元。

  5、參加慰問(wèn)人員伙食費補助80元;車(chē)輛燃油費補助80元;香煙60元,

  五項總計:慰問(wèn)經(jīng)費總支3280元。

  六、慰問(wèn)組成員

  楊亞林校長(cháng),宋元杰副校長(cháng),工會(huì )主席向樹(shù)林

  七、慰問(wèn)時(shí)間安排:

  20xx年1月xx日。

  八、相關(guān)要求和說(shuō)明:

  1、這次慰問(wèn)活動(dòng)涉及人員多,面積廣,學(xué)校要從領(lǐng)導分工、人員落實(shí)等環(huán)節上周密部署,合理安排,確;顒(dòng)順利完成。

  2、名學(xué)校于1月13日下午到校行政辦公室領(lǐng)取禮品,14日發(fā)放退休教師慰問(wèn)品。

  3、困難教師慰問(wèn)金、慰問(wèn)品,于1月14日下午到財會(huì )員(陳志良老師)領(lǐng)取。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇2

  一、活動(dòng)背景、目的和意義

  在20xx年來(lái)臨之際,學(xué)校、學(xué)校工會(huì )決定慰問(wèn)為大院教育事業(yè)揮灑畢生心血的.退休教師,激勵在崗教師勤奮、努力、創(chuàng )新工作。

  二、主辦單位:

  青川縣大院民族學(xué)校學(xué)校工會(huì )

  三、活動(dòng)主題:

  走基層,溫暖退休教師心。

  四、活動(dòng)負責人:

  黃家彥、何天曉、李防修

  五、參加人員:

  學(xué)校部分領(lǐng)導、工會(huì )部分委員、全體退休教師

  六、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年1月20——1月30日

  七、活動(dòng)地點(diǎn):

  青川縣大院民族學(xué)校退休教師家

  八、活動(dòng)前期準備

  1、辦公室在20xx年1月xx日前宣布活動(dòng);聯(lián)系好到退休教師家的車(chē)輛;活動(dòng)時(shí)期內,做好工作。

  2、工會(huì )、后勤處在20xx年1月16日前準備好活動(dòng)所需用品(大米、菜油、面條)。

  九、活動(dòng)構成、安排

  活動(dòng)分3組

  一組成員:

  慰問(wèn)人員:

  二組成員:

  慰問(wèn)人員:

  三組成員:

  慰問(wèn)人員:

  十、活動(dòng)資源需要及用途

  1、車(chē)輛:3輛;

  2、物資:菜油16份(5kgx16);面條(160kg);大米(160kg)。

  十一、經(jīng)費預算4500元(以實(shí)際支出為準)

  1、車(chē)費1000元(到廣元、青川、本縣鄉各村);

  2、慰問(wèn)用品(大米、菜油、面條各16份)3500元。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇3

  20xx年春節即將來(lái)臨,為充分體現黨和政府、學(xué)院黨政對老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的``關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日,根據中辦國辦和省教工委、省教廳通知精神,開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下工作方案。

  一、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導及工作部門(mén)

  整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)由人事處牽頭,黨委工作部、院工會(huì )參與,重要慰問(wèn)活動(dòng)邀請學(xué)院主要領(lǐng)導參加,具體安排另附。

  二、慰問(wèn)的對象

  離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。

  三、慰問(wèn)活動(dòng)的形式

  1、分別召開(kāi)座談會(huì )

  2、離休干部、特級教師、縣處級及以上退休干部上門(mén)慰問(wèn)

  3、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬分校區慰問(wèn)

  4、全體離退休人員參加團拜聚餐

  四、慰問(wèn)活動(dòng)費用預算

  1、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬共39人,人均100元,共3900元。

  2、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師座談會(huì ),會(huì )費及餐費1200元。

  以上費用合計5100元,由學(xué)院劃撥經(jīng)費開(kāi)支。

  3、全體離退休人員春節團拜聚餐20xx元,在離退休人員活動(dòng)經(jīng)費中開(kāi)支。

  4、發(fā)放離退休人員春節慰問(wèn)金100元,在20xx年離退休經(jīng)費中開(kāi)支。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇4

  春節即將來(lái)臨,為充分體現學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的`節日,根據教育局文件精神,我校將于春節前開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促和諧”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定本工作方案。

  一、慰問(wèn)活動(dòng)目的

  構建和諧校園,關(guān)愛(ài)老教師。

  二、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導及工作部門(mén)

  慰問(wèn)活動(dòng)由學(xué)校牽頭,工會(huì )、校行政主要領(lǐng)導參與。

  三、慰問(wèn)對象

  離退休教師。

  四、慰問(wèn)形式

  離退休教師發(fā)給慰問(wèn)品。

  五、慰問(wèn)費用預算

  退休教師共5人,人均慰問(wèn)品100元,共500元。

  六、相關(guān)要求和說(shuō)明:

  1、這次慰問(wèn)活動(dòng)學(xué)校要從分工、人員落實(shí)等環(huán)節上周密部署,合理安排,確;顒(dòng)順利完成。

  2、學(xué)校于1月26日前完成禮品采購。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇5

  為進(jìn)一步推進(jìn)依法治校,促進(jìn)民生實(shí)事,學(xué)校工會(huì )本著(zhù)以密切群眾和服務(wù)群眾為宗旨,認真貫徹和落實(shí)教育工會(huì )的相關(guān)文件精神,為推進(jìn)學(xué)校工作向著(zhù)良性、健康、快速方向發(fā)展。充分體現學(xué)校對困難教職工生活的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)上快樂(lè )、祥和、平安的.節日,現擬訂龍溪初中工會(huì )20xx年元旦、春節慰問(wèn)方案:

  一、慰問(wèn)對象

  1、特困職工:止20xx年底,已建立特困教職工檔案2人,擬慰問(wèn)救助4人。

  2、困難黨員:1人。

  3、退休教師:止20xx年底,共有退休教師5,全部進(jìn)行慰問(wèn)。

  4、臨聘人員:2人。

  5、留守兒童:11人。(系家庭特別困難,每班推薦1人)

  二、慰問(wèn)標準

  1、特困職工每人慰問(wèn)金300元,計4人×300=1200元;

  2、困難黨員300元;

  3、退休教師每人慰問(wèn)金200元,5人×200=1000元。

  4、臨聘人員每人100元,2人×100=200元。

  5、留守兒童每人50元,11人×50=550元

  三、慰問(wèn)形式

  困難教職工由校領(lǐng)導、工會(huì )、進(jìn)行慰問(wèn)3人(舒瑩朗、陳陸平、黃玉川),困難黨員、臨聘人員由校領(lǐng)導領(lǐng)導進(jìn)行慰問(wèn)(舒瑩朗、潘超越),退休教師由校領(lǐng)導、工會(huì )進(jìn)行慰問(wèn)(舒瑩朗、付憲輝、黃玉川),留守兒童由校領(lǐng)導、班主任進(jìn)行慰問(wèn)(舒瑩朗、梁經(jīng)舉)。

  四、資金籌措

  困難教職工、困難黨員、退休教師、臨聘人員和留守兒童,共需慰問(wèn)資金3250元,請求學(xué)校在公用經(jīng)費中解決。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇6

  20xx年元旦、春節即將來(lái)臨,為了搞好兩節期間對特困孤兒、單親學(xué)生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭的走訪(fǎng)慰問(wèn)工作,及時(shí)將社會(huì )關(guān)懷和群眾的愛(ài)心送達到戶(hù),確保讓他們過(guò)個(gè)溫暖、祥和的節日,特制定如下慰問(wèn)工作方案:

  一、領(lǐng)導機構

  成立元旦、春節慰問(wèn)工作領(lǐng)導小組,由愛(ài)心社社長(cháng)任組長(cháng),副社長(cháng)任常務(wù)副組長(cháng),各縣區、社區會(huì )員等骨干志愿者任副組長(cháng),秘書(shū)處、宣傳部、后勤處、財務(wù)科等相關(guān)科室為成員單位,領(lǐng)導小組下設辦公室,具體負責領(lǐng)導小組的日常工作。

  各社區要根據實(shí)際情況成立相應工作機構。

  二、慰問(wèn)對象及程序慰問(wèn)對象分類(lèi):

  1、特困孤兒、單親學(xué)生、留守兒童及困難殘疾人家庭10戶(hù),1000元。

  2、已經(jīng)調查落實(shí)的75歲以上特困家庭中的老人5人,500元。

  3、看望20xx年度資助過(guò)的學(xué)生(表現優(yōu)秀的:學(xué)習優(yōu)異或助人為樂(lè )的)5人,500元。

  4、在看望過(guò)程中,號召社會(huì )愛(ài)心朋友給予生活用品的捐贈:食用油、大米、白面或群眾捐衣,估約需捐款3000余元。

  合計需要慰問(wèn)金5000元。各縣區根據實(shí)際情況而定,并將活動(dòng)資料報于402愛(ài)心社團,由宣傳部通過(guò)騰訊、新浪微博、長(cháng)城網(wǎng)論壇對外公布進(jìn)展情況。

  以上慰問(wèn)對象由愛(ài)心社團統一制定慰問(wèn)對象情況登記審批表,由各社區或注冊志愿者調查摸底、審核后交愛(ài)心社統一匯總、綜合平衡而定。

  三、資金來(lái)源

  (1)由愛(ài)心社團通過(guò)網(wǎng)絡(luò )募捐籌集。

  (2)帶領(lǐng)社會(huì )志愿者走基層,深入山區或貧困家庭中直接送交。

  各社區可發(fā)動(dòng)當地單位、公司和愛(ài)心人士進(jìn)行募捐,開(kāi)展對口扶貧幫困,所募集善款和物資納入當地的送溫暖活動(dòng)當中。

  四、慰問(wèn)辦法

  由慰問(wèn)工作小組根據愛(ài)心社團相關(guān)要求分類(lèi)走訪(fǎng)慰問(wèn),慰問(wèn)到戶(hù)到人。

  1、由愛(ài)心社骨干志愿者組成慰問(wèn)小組進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn),慰問(wèn)特困孤兒、單親學(xué)生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。

  2、各社區、各縣區負責慰問(wèn)當地的特困孤兒、單親學(xué)生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。

  3、社會(huì )各界愛(ài)心人士有意捐贈錢(qián)物并確定慰問(wèn)對象的,由各相關(guān)科室做好組織協(xié)調工作,慰問(wèn)結束后在慰問(wèn)工作總結中單獨造表報愛(ài)心社團。

  五、時(shí)間安排

  走訪(fǎng)慰問(wèn)工作在20xx年元月xx日前全部完成,具體要求如下:

  1、元月2日前完成對慰問(wèn)對象調查的摸底工作,在元月4日前完成造表匯總工作,具體慰問(wèn)明細表報領(lǐng)導小組批準后實(shí)施,并做好相應的慰問(wèn)金、慰問(wèn)物品的.分配工作。

  2、元月7日-元月xx日期間組織開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)工作,確保所有的錢(qián)款物資發(fā)放到慰問(wèn)對象手中。

  3、各縣區于元月xx日前做好工作總結交402愛(ài)心社團,慰問(wèn)工作總結元月20日前交愛(ài)心社團宣傳部。

  4、春節后,402愛(ài)心社團理事會(huì )和監理會(huì )及宣傳部、財務(wù)科將分別對各社區走訪(fǎng)慰問(wèn)工作進(jìn)行專(zhuān)項督查。

  六、紀律要求

  各縣區、各位骨干志愿者及相關(guān)科室要高度重視此項工作,集中精力,確保走訪(fǎng)慰問(wèn)工作做到“三個(gè)一”,即一個(gè)不漏(應慰問(wèn)對象全部慰問(wèn)到位);一分不留(慰問(wèn)金全部發(fā)放到慰問(wèn)對象手中,不截留,不挪用);第一時(shí)間完成慰問(wèn)(在規定的時(shí)間內將慰問(wèn)金發(fā)放到慰問(wèn)對象手中)。同時(shí)要嚴肅工作紀律,所有專(zhuān)款專(zhuān)物專(zhuān)用,入戶(hù)到人,堅持受益對象本人簽名,不能代簽,所有慰問(wèn)對象、救助標準在“龍年助學(xué)”版塊中進(jìn)行公示(留存備查)。此次慰問(wèn)工作全程由402愛(ài)心社團理事會(huì )和監理會(huì )進(jìn)行監督,一經(jīng)發(fā)現有違規現象,將進(jìn)行嚴肅處理,以確保元旦、春節慰問(wèn)工作的圓滿(mǎn)完成。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇7

  20xx年春節即將來(lái)臨,為充分體現學(xué)校對老教師的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的.節日,根據教育局文件精神,我校將于春節前開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促和諧”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定本工作方案。

  一、慰問(wèn)活動(dòng)目的:

  構建和諧校園,關(guān)愛(ài)老教師。

  二、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導及工作部門(mén)

  慰問(wèn)活動(dòng)由學(xué)校牽頭,工會(huì )、校行政主要領(lǐng)導參與。

  三、慰問(wèn)對象離退休教師。

  四、慰問(wèn)形式

  離退休教師發(fā)給慰問(wèn)品(水果)。

  五、慰問(wèn)費用預算

  退休教師共53人,人均慰問(wèn)品50元,共2650元。

  六、慰問(wèn)時(shí)間安排:

  20xx年x月x日

  七、相關(guān)要求和說(shuō)明:

  1、這次慰問(wèn)活動(dòng)涉及人員多,面積廣,學(xué)校要從領(lǐng)導分工、人員落實(shí)等環(huán)節上周密部署,合理安排,確;顒(dòng)順利完成。

  2、學(xué)校于1月13日前完成禮品采購(彭介輝楊麗萍負責采購)。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇8

  20xx年春節將至,為營(yíng)造歡樂(lè )、祥和、安定的節日氛圍,讓廣大群眾切實(shí)感受黨和政府的`溫暖,我鎮將開(kāi)展對貧困家庭的慰問(wèn)活動(dòng)。為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),經(jīng)鎮黨委政府研究決定,特制定本實(shí)施方案。

  一、慰問(wèn)對象

  各村貧困家庭。

  二、慰問(wèn)形式

  我鎮將撥專(zhuān)款50400元用于各村貧困家庭慰問(wèn)活動(dòng),具體分配方式參照《山亭鎮春節慰問(wèn)資金分配表》。

  三、工作要求

  1、各村要認真核實(shí)本村貧困家庭情況,根據《山亭鎮春節慰問(wèn)資金分配表》中的名額安排,于元月8日前將具體名單(附表2)上報鎮民政辦。

  2、各村根據資金安排和實(shí)際情況進(jìn)行安排,一般每戶(hù)安排補助300元,原則上不能與上級政府及部門(mén)慰問(wèn)重復。

  3、慰問(wèn)資金的發(fā)放要實(shí)行民主評議,登記造冊,張榜公布,公開(kāi)發(fā)放,確保專(zhuān)款專(zhuān)用,不得預留資金,切實(shí)幫助受災、貧困群眾解決生活困難。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇9

  為切實(shí)做好20xx年元旦、春節(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩節”)期間送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),促進(jìn)社會(huì )和諧穩定,推動(dòng)漳州跨越發(fā)展,現制定如下方案:

  一、指導思想

  在“兩節”期間,結合踐行黨的路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),深入基層、深入群眾,通過(guò)豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),讓困難企業(yè)和困難職工切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖,維護社會(huì )和諧穩定。

  二、送溫暖慰問(wèn)對象和范圍

  (一)停產(chǎn)半年以上或已進(jìn)入關(guān)閉破產(chǎn)程序的國有、集體困難企業(yè)及其他困難企業(yè)等經(jīng)濟實(shí)體;

  (二)企業(yè)特困職工;

  (三)已進(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。

  上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因,導致家庭生活嚴重困難,當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當地最低生活保障)。

  三、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)時(shí)間

  全市送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),從20xx年1月1日開(kāi)始,至20xx年3月5日(元宵節)結束。具體活動(dòng)時(shí)間可根據各地實(shí)際情況安排。

  四、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)內容

  “兩節”送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)分四個(gè)階段組織實(shí)施。

  第一階段:準備階段(從發(fā)文之日起至20xx年12月20日)

  1、組織調查摸底。

  各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本級、本部門(mén)困難人員進(jìn)行走訪(fǎng)摸底,并按照本方案要求,確定擬慰問(wèn)的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門(mén)確認,困難人員經(jīng)企業(yè)或社區確認并張榜公示后,及時(shí)報送申報材料。如發(fā)現上報的材料不實(shí),存在擅自擴大慰問(wèn)對象和范圍的,按有關(guān)規定處理,并取消其次年補助資格。

  2、制定活動(dòng)方案。

  各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)要結合實(shí)際,按照以人為本、執政為民的要求,將送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)作為一項重要任務(wù),有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)方案。

  第二階段:宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)

  結合深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),通過(guò)電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體,廣泛宣傳送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)的意義,不遺余力的宣傳送溫暖活動(dòng)中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動(dòng)所取得的成效,推動(dòng)全社會(huì )形成關(guān)心幫助困難職工的優(yōu)良氛圍。

  第三階段:慰問(wèn)階段(20xx年1月10日至2月10日)

  1、深入基層慰問(wèn)。

  要集中人力物力,通過(guò)走訪(fǎng)慰問(wèn)、結對幫扶、駐村蹲點(diǎn)等方法,深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況,努力協(xié)調解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會(huì )保障、收入分配、勞動(dòng)關(guān)系等問(wèn)題,防止慰問(wèn)走過(guò)場(chǎng)、流于形式,真正做到送溫暖活動(dòng)進(jìn)家庭、走企業(yè)、訪(fǎng)貧困、問(wèn)冷暖,關(guān)心職工疾苦,了解企業(yè)困難,切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。

  2、開(kāi)展慰問(wèn)方法。

  一是堅持分類(lèi)指導,務(wù)求工作實(shí)效。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況,可采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問(wèn)形式。

  二是把慰問(wèn)活動(dòng)同日常工作相結合。

  三是豐富活動(dòng)內容,促進(jìn)社會(huì )和諧。

  有條件的地區、企業(yè),通過(guò)開(kāi)辟返鄉專(zhuān)列、幫助預訂返鄉車(chē)票等形式,為外來(lái)務(wù)工人員順利返鄉過(guò)年提供各種方便。組織開(kāi)展多種形式系列活動(dòng),豐富留漳過(guò)年的'外來(lái)務(wù)工人員的精神文化生活,讓他們在我市度過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、溫暖、祥和的新春佳節。

  第四階段:總結階段(20xx年2月25日至3月5日)

  各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本地區、

  本部門(mén)開(kāi)展送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)情況、典范經(jīng)驗和創(chuàng )新做法要及時(shí)進(jìn)行總結,于20xx年3月1日前以書(shū)面形式報送市人社局,市人社局將匯總上報省人力資源和社會(huì )保障廳。

  五、慰問(wèn)活動(dòng)的資金籌集

  各縣(市、區)人社部門(mén)要盡快與當地財政部門(mén)協(xié)調,提前安排落實(shí)慰問(wèn)資金。各縣(市、區)、市直有關(guān)主管部門(mén)和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過(guò)程中,要嚴格遵守財務(wù)制度,堅持公開(kāi)、公平、公正、有序的原則,規范程序、加強監督,確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。

  六、慰問(wèn)活動(dòng)的相關(guān)要求

  1、各縣(市、區)人社部門(mén)、市直相關(guān)部門(mén)要提前調查摸底,將擬慰問(wèn)的企業(yè)和人員名單進(jìn)行匯總。各縣(市、區)于20xx年12月20日前,將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關(guān)部門(mén)于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局。

  2、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)中,要做到輕車(chē)簡(jiǎn)從,簡(jiǎn)化接待。著(zhù)重解決實(shí)際問(wèn)題,不作表面文章。

  3、要認真執行廉潔自律有關(guān)規定,慰問(wèn)活動(dòng)中不得收受禮品,不得給困難企業(yè)和困難人員增加負擔。

  學(xué)校教師春節慰問(wèn)活動(dòng)方案 篇10

  一、目的

  為進(jìn)一步做好關(guān)心職工、愛(ài)護職工、幫助職工的工作,集團始終把困難職工的慰問(wèn)工作做細、做深、做實(shí),構建和諧的企業(yè)關(guān)系當作公司宗旨,為落實(shí)好困難職工幫扶機制,結合集團實(shí)際情況,特制定職工生活困難救助辦法:

  二、慰問(wèn)活動(dòng)主題

  關(guān)心職工生活,構建和諧XX。

  三、慰問(wèn)對象

  困難職工、困難黨員及軍屬。

  四、參加慰問(wèn)的領(lǐng)導及部門(mén)

  XX商貿慰問(wèn)活動(dòng)由商貿公司工會(huì )牽頭,集團董事長(cháng)、總裁、副總裁及相關(guān)部門(mén)經(jīng)理參與。其他子公司慰問(wèn)活動(dòng)由各子公司自行組織。

  五、慰問(wèn)形式

  1、困難職工、困難黨員發(fā)給慰問(wèn)金、慰問(wèn)品;

  2、軍屬(現役軍人家屬)發(fā)給慰問(wèn)品:

  3、各子公司將困難職工、困難黨員及軍屬慰問(wèn)標準統一發(fā)到商貿公司工會(huì ),經(jīng)集團領(lǐng)導審核后執行。

  六、慰問(wèn)時(shí)間:

  20XX年X月XX日(臘月二十五)之前。

  七、困難職工評定標準

  為體現公司對職工的關(guān)愛(ài),切實(shí)讓確有困難的黨員、職工感受到公司溫暖,特制定評定標準。

  1、家庭成員中有人患有重大疾病,常年醫治費較大難以承擔;

  2、家庭無(wú)自有產(chǎn)權住房,常年在外承租住房,只有一人工作承擔家庭所有開(kāi)支,年收入低于25000元;

  3、家庭雖有自有產(chǎn)權住房,但家庭成員中有人患有重大疾病,需要常年醫治,家庭年總收入低于20000元;

  4、年內因意外事故造成家庭人員傷害或財產(chǎn)損失,影響家庭正常生活;

  5、符合以上困難的`黨員、職工評定標準的家庭無(wú)大額存款,年內無(wú)添置日常生活必需用品以外的豪華設施。

  八、困難職工評定程序

  根據公平、公開(kāi)、公正原則,制定困難黨員、職工評定程序。

  1、根據各子公司困難黨員、職工評定標準,由黨員、職工本人向公司提出書(shū)面申請,如實(shí)說(shuō)明其家庭經(jīng)濟狀況,交給所在部門(mén);

  2、各子公司困難黨員、職工、軍屬申請人所在部門(mén)進(jìn)行初步核查評定,部門(mén)經(jīng)理簽字上報公司;

  3、各子公司組織人員調查核實(shí);

  4、核實(shí)后提交各子公司經(jīng)理辦公會(huì )研究,確定困難職工名單,并在公司公示欄公示3天。

  5、公示無(wú)異議后,上報集團黨群部。聯(lián)系人:XXX 郵 箱XXXX@163.com 聯(lián)系電話(huà):XXXX

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