員工給領(lǐng)導的道歉信13篇
在生活中，很多地方都會(huì )使用到道歉信，道歉信是當無(wú)法答應對方的所請所托或因個(gè)人失誤引起對方不快時(shí)，表示陪禮道歉的一種信函。道歉信的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編整理的員工給領(lǐng)導的道歉信，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
本人想了很多才寫(xiě)了以下的內容�！罢\信或者忠誠，并不機械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著(zhù)，對于企業(yè)而言，隨著(zhù)公司的發(fā)展變遷，過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位;對于個(gè)人來(lái)說(shuō)，一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選項擇，隨著(zhù)時(shí)間的流逝，現在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干�！碑斘易x到這段話(huà)時(shí)，心里面感慨萬(wàn)千，久久久不能入眠……，于是我提起筆給您寫(xiě)了這封辭呈。去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話(huà)“當您在很難作出選擇的時(shí)候，您必須尊重發(fā)自你內心的聲音”。當初進(jìn)入公司時(shí)您對我的滿(mǎn)懷期許給領(lǐng)導的`致歉信范文檢討書(shū)。而我自持在外企呆過(guò)，做事條理清晰，對自已充滿(mǎn)信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時(shí)間里曾經(jīng)有過(guò)的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進(jìn)。周領(lǐng)導交給我的堅毅，誠實(shí)的心態(tài)使我在這些過(guò)程中堅難的走了過(guò)來(lái)，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。
以后我還是會(huì )不斷的修正自已，努力的提高自已的認識不管是在工作中還是生活中。
xx
20xx年x月x日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇2
XX中隊各位交通警官:
你們好!我由于7月2日無(wú)證駕駛摩托車(chē)，且拒不配合警官處理，仔細想來(lái)，我確實(shí)做的很不對，特向各位警官真誠道歉:
1、在昨天警官的執法過(guò)程中，本身我無(wú)牌無(wú)照駕駛就是嚴重違反交通法，自己沒(méi)有認識到錯誤，還以要監考為由拒不配合，特別是對兩位女警官態(tài)度極差，在此向各位警官真誠道歉，對不起，我已經(jīng)認識到自己的錯誤。
2、本人教書(shū)育人20載，班主任18年，所教弟子兩三千，其中警官弟子也不少，平時(shí)我也給學(xué)生講:要尊敬警官，特別是交通警，每天同學(xué)們在教室上課，雖然沒(méi)有空調，但電扇是保證了的，同學(xué)們可以安心上課，但我們的`交通警卻非常辛苦，在烈日下指揮交通執法，汗水濕透了衣服，還要與我這樣的違法同志交涉，并且工作得不到理解。但從本次違法看來(lái)，作老師的我對學(xué)生要求嚴格，對自己卻放松，以后既要加強學(xué)習交通法律法規，又要和學(xué)生共同進(jìn)步加強尊重人、理解人，特別是理解警官的學(xué)習。
3、我校和你們單位是共建單位，也是互鄰友好單位，貴隊的大隊長(cháng)，中隊長(cháng)多次到我校對全校師生進(jìn)行普法宣講，我們也虛心學(xué)習，看來(lái)我學(xué)的還不深入，下次一定主動(dòng)向校領(lǐng)導申請到你們單位深入學(xué)習，也提高認識覺(jué)悟，以后不再犯這樣的錯誤。
4、我保證此類(lèi)行為不會(huì )再出現在我身上，必定遵紀守法，對于人民警察給予最高的配合。
最后，再一次說(shuō)一聲抱歉。
xxx
xxxx年xx月xx日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇3
各位領(lǐng)導:
20xx年4月28日，在領(lǐng)取某擦拭的過(guò)程中，個(gè)人工作不規范，給公司帶來(lái)了非常不利的影響，嚴重影響了公司的聲譽(yù)和企業(yè)的形象。
現在，我深刻地認識到，工作中的負面表現是由我的`個(gè)人行為和我沒(méi)有管理好自己造成的。我也深刻意識到事情的嚴重性和工作中的缺陷，給公司造成了負面影響。在此，我向領(lǐng)導道歉，認錯。在這方面，懇請各位領(lǐng)導一定程度的原諒我！我也愿意接受公司對我個(gè)人的處罰。
在XXXX工作期間，我得到了公司同事的各種幫助，我非常感謝公司同事。我在公司學(xué)到了很多東西，也學(xué)到了新的商業(yè)技能。無(wú)論我將來(lái)去哪里，做什么，這段經(jīng)歷都將是我寶貴的財富。我為在XXXX的工作經(jīng)歷感到驕傲！
因為個(gè)人原因，對公司造成了非常不利的影響，請求給予紀律處分。
如果按照某擦的意愿，公司能讓我離職滿(mǎn)足他，我沒(méi)有任何怨言，在此鄭重向離職后的公司領(lǐng)導承諾:
1.離職后嚴格保守公司所有商業(yè)秘密；
2.離職時(shí)不會(huì )做任何有損公司企業(yè)形象的事情。
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導：
您好!
20xx年4月28日在接待李先生的過(guò)程中，我個(gè)人在工作上不規范操作情況，給公司帶來(lái)了非常不利的影響，嚴重影響到公司的聲譽(yù)和企業(yè)的.形象。
我現在已經(jīng)深刻認識到自身工作錯誤及不良表現，是我個(gè)人所為，是我沒(méi)能管理好自己所致。我也深刻認識到事情嚴重性，深刻理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應。在此，我對我的過(guò)錯，深深的對給各位領(lǐng)導表示道歉。在此方面懇請各位領(lǐng)導在一定的程度上給予原諒!我也愿意接受公司對我的個(gè)人處罰。
在工作期間，我得到了公司各位同事的各方面的幫助與支持，我非常感謝公司的各位同事。在公司我學(xué)到了很多東西，學(xué)習到了新的技能，今后無(wú)論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)歷都是我一筆寶貴的財富。我為在xx的這段工作經(jīng)歷而自豪!
由于我個(gè)人的原因，給公司造成了非常不利影響，請求給與記大過(guò)處分，也懇請公司再給予我一次寶貴的機會(huì )，我會(huì )深刻反省自己。
此致
敬禮!
xx
20xx年x月x日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇5
各位領(lǐng)導:
您好！
事情發(fā)生在會(huì )后一小時(shí)。皖南營(yíng)銷(xiāo)總監吳XX打電話(huà)給我，對會(huì )議期間發(fā)生的事情表示非常抱歉。我覺(jué)得這一次不是道歉就能解決的問(wèn)題，它涉及到人格、職業(yè)道德、倫理道德的關(guān)系，對于受影響的人來(lái)說(shuō)，不是一句話(huà)就能解決的。只有觸動(dòng)了靈魂，事情才能再次發(fā)生。
作為一個(gè)高學(xué)歷的人，我是那么的輕浮，狂妄，無(wú)知，無(wú)知，驕傲！忘了你有多少斤，再一次證明你錯了。我應該為我的行為感到羞恥和后悔。從小學(xué)到中學(xué)，高中到大學(xué)，老師和家長(cháng)一直教我做人要低調，做事要高調。謙虛尊重別人，就是尊重自己�，F在我的行為和言論嚴重不尊重同事和領(lǐng)導，對公司造成了不良影響，不僅是經(jīng)濟效益，還有管理效益。
作為速凍食品行業(yè)的一名員工，XXXX公司的公司座右銘一直告訴自己，尊重就是勝利，不僅要尊重同事和領(lǐng)導，還要尊重對手！所以從我進(jìn)公司開(kāi)始，我們就會(huì )被教導尊重的重要性，歷史的順序也是一樣的.，直到我來(lái)到這里。我把這件事拋在腦后，拼命滿(mǎn)足自己的無(wú)知和驕傲。
作為一個(gè)社會(huì )人，此時(shí)的我是一個(gè)失敗者。如果我在小團隊里沒(méi)地方住，還有什么理由可以留下來(lái)？在這里，我想靜下心來(lái)，認真想想自己在內心瘋狂的時(shí)候，得到了領(lǐng)導和同事的幫助和支持。沒(méi)有他們，我是蒼白的。一進(jìn)入社會(huì )就很滿(mǎn)足進(jìn)入XXXX食品有限公司。不僅是企業(yè)的發(fā)展規模，其實(shí)力和社會(huì )責任感在同行業(yè)都是首屈一指的。我需要在這個(gè)企業(yè)中成長(cháng)。
通過(guò)東方電話(huà)會(huì )議，我想在以下幾個(gè)方面道歉并表達我的誠意:
1.工作方面，作為一個(gè)20歲的大學(xué)畢業(yè)生，我是一個(gè)年輕、空白、理想主義者，我努力工作，努力學(xué)習。我的領(lǐng)導王經(jīng)理、朱總經(jīng)理、劉經(jīng)理、魏經(jīng)理都是我的榜樣，貫徹公司領(lǐng)導的意志，腳踏實(shí)地地做好工作細節，及時(shí)反饋給領(lǐng)導備案，有效地控制了不必要的損失。內心真誠，外表真誠。
2.生活方面，社交生活不是很長(cháng)。我以前在校園里度過(guò)�，F在我需要鍛煉和學(xué)習。王經(jīng)理和朱總經(jīng)理給了我一個(gè)擔任皖北地區營(yíng)銷(xiāo)總監的機會(huì )。這不是一個(gè)容易的開(kāi)始。我不能認為自己的進(jìn)步是不可戰勝的，也不能承認自己的缺點(diǎn)和不足。要想看事物的本質(zhì)，以一種卑微空虛的心態(tài)面對社會(huì )和人群，三人行必有我師！
3.在學(xué)習方面，不要認為我在學(xué)習過(guò)程中做得很好。關(guān)于速凍食品的知識還是很多的。我需要進(jìn)一步學(xué)習。開(kāi)會(huì )的時(shí)候，我沒(méi)聽(tīng)好。相反，我在說(shuō)話(huà)。這是需要糾正和批評的朱總說(shuō)得對的。XXXXXX，你現在還只是個(gè)小孩子。不要驕傲。學(xué)會(huì )尊重他人。不要什么都學(xué)。組織紀律嚴明。你現在的理解很膚淺。任何一個(gè)領(lǐng)導都能成為領(lǐng)導都是有原因的！
我說(shuō)，事情真的是大家聽(tīng)到的。我在一邊玩一邊私底下無(wú)視自己的工作，影響了別人的工作。我只是一時(shí)昏了頭，因為工作還是正常做的，是在規定時(shí)間內完成的。
在此，我真誠地表示歉意:對于工作中出現失誤，未能及時(shí)溝通，工作受到影響的領(lǐng)導，我深表歉意。
現在，我已經(jīng)充分認識到我以上行為帶來(lái)的不良影響，以及我思想層面的原因。出現了錯誤。同事拿我當警告監督。最后，再次向您表示誠摯的歉意，請接受我的道歉。不好意思。
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇6
尊敬的xx領(lǐng)導：
首先感謝您一直以來(lái)對我工作上的支持和鼓勵，您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習，一直以來(lái)我都以能在您的指導下工作為榮。
關(guān)于在處理__一事上，由于本人年輕考慮不周，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，尚請您寬宏大量，鑒于我的出發(fā)點(diǎn)是為更好地干好工作，懇請您予以諒解。
您是我們的`榜樣，工作經(jīng)驗比我豐富，處理事情的方法比我多，本人還不夠成熟，請您別介意，以后我會(huì )多多向您學(xué)習更好的處理方法，還望賜教！
此致
敬禮！
道歉人：xx
xxxx年xx月xx日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇7
尊敬的xx領(lǐng)導：
由于我做工作不認真、仔細的原因，沒(méi)有把工作做好，在“會(huì )議通知”上出現了工作失誤，在此我做出深刻檢討！辦公室是一個(gè)單位的“喉舌”，是部門(mén)有效運轉的樞紐。
沒(méi)有強烈的責任意識，是無(wú)法勝任的。
我顯然沒(méi)有意識到自己的崗位責任，明顯放松了對自己的要求。
態(tài)度決定一切，這是做好工作的起碼要求，沒(méi)有良好的工作態(tài)度，就會(huì )在工作上容易出現失誤，以至會(huì )在同樣的`問(wèn)題上多次犯錯，甚至會(huì )在其他問(wèn)題上出現嚴重錯誤。
經(jīng)過(guò)領(lǐng)導在會(huì )場(chǎng)上強調的會(huì )風(fēng)紀律和會(huì )后的批評和教育后，我立刻從自己身上找原因。
造成“會(huì )議通知”工作失誤的原因，主要是因我責任心不強，對工作存在消極性。
在“會(huì )議通知”上的工作失誤，我反思經(jīng)過(guò)，覺(jué)得雖存在有一定的客觀(guān)原因，但多因于我的疏忽造成工作失誤。
我作為一名多年從事辦公室工作的人員，盡犯如此低能失誤，我實(shí)在是問(wèn)心有愧，無(wú)地自容。
我作為一名辦公室副職干部，自己的思想作風(fēng)沒(méi)有端正，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，崗位責任意識不夠堅強。
我自己都覺(jué)得太不應該，更覺(jué)得不能推卸責任，我必須去承擔后果。
“會(huì )議通知”的失誤在于我的工作消極性，諉過(guò)于日常工作中，我遇到有選擇性安排人員參會(huì )的通知，認為部門(mén)領(lǐng)導知曉“會(huì )議通知”就可以了，認為自已已經(jīng)完成了所受職權職責范圍，余下的參會(huì )人員安排、車(chē)輛安排等事務(wù)自己無(wú)權安排落實(shí)，即不再過(guò)問(wèn)事項安排到位與否。
結果造成應通知五人參加投資_黨委擴大會(huì )會(huì )議，而無(wú)一人通知到位。
直至會(huì )議召開(kāi)時(shí)間即將到達時(shí)，_黨政辦__副主任和__長(cháng)還先后電話(huà)通知本人，至本人及兩位同事趕到會(huì )場(chǎng)時(shí)已造成嚴重后果。
我再此向場(chǎng)領(lǐng)導班子表示道歉，由于我的工作失誤給大家帶來(lái)了麻煩，影響了___的整體形象。
此致
敬禮！
道歉人：xx
時(shí)間：xxxx年xx月xx日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇8
中隊各位交通警官:
你們好!我由于7月2日無(wú)證駕駛摩托車(chē)，且拒不配合警官處理，仔細想來(lái)，我確實(shí)做的很不對，特向各位警官真誠道歉:
1、在昨天警官的執法過(guò)程中，本身我無(wú)牌無(wú)照駕駛就是嚴重違反交通法，自己沒(méi)有認識到錯誤，還以要監考為由拒不配合，特別是對兩位女警官態(tài)度極差，在此向各位警官真誠道歉，對不起，我已經(jīng)認識到自己的錯誤。
2、本人教書(shū)育人20載，班主任18年，所教弟子兩三千，其中警官弟子也不少，平時(shí)我也給學(xué)生講:要尊敬警官，特別是交通警，每天同學(xué)們在教室上課，雖然沒(méi)有空調，但電扇是保證了的，同學(xué)們可以安心上課，但我們的交通警卻非常辛苦，在烈日下指揮交通執法，汗水濕透了衣服，還要與我這樣的違法同志交涉，并且工作得不到理解。但從本次違法看來(lái)，作老師的'我對學(xué)生要求嚴格，對自己卻放松，以后既要加強學(xué)習交通法律法規，又要和學(xué)生共同進(jìn)步加強尊重人、理解人，特別是理解警官的學(xué)習。
3、我校和你們單位是共建單位，也是互鄰友好單位，貴隊的大隊長(cháng)，中隊長(cháng)多次到我校對全校師生進(jìn)行普法宣講，我們也虛心學(xué)習，看來(lái)我學(xué)的還不深入，下次一定主動(dòng)向校領(lǐng)導申請到你們單位深入學(xué)習，也提高認識覺(jué)悟，以后不再犯這樣的錯誤。
4、我保證此類(lèi)行為不會(huì )再出現在我身上，必定遵紀守法，對于人民警察給予最高的配合。
此致
敬禮！
道歉人：xx
xx年xx月xx日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，請接受我對你真誠的道歉。
其實(shí)我一直尊重你好幾年了。你是我的領(lǐng)導，也是我的教研導師。我非常感謝你。自從6月14日不愉快的商科學(xué)習發(fā)生后，這幾天心情一直不好，總是被自己的沖動(dòng)所煩。后來(lái)曾主任和徐校長(cháng)先后找我談話(huà)。雖然他們都安慰我不要放在心上，不要有思想負擔，注意與領(lǐng)導溝通的方式，但我覺(jué)得自己是在脊梁后面，老師們都很驚訝和好奇“問(wèn)候”還有眼神，讓我覺(jué)得很不愉快。俗話(huà)說(shuō)，沖動(dòng)是魔鬼。沖動(dòng)的時(shí)候，你厭倦了生氣，沖動(dòng)的時(shí)候，你被自責煩透了。這樣的`教訓真的很難忘。隨著(zhù)認識事情范圍的擴大和蔓延，我在飯后成了別人的笑柄，真的很后悔給你帶來(lái)了麻煩。
再次誠懇的說(shuō)聲對不起！
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇10
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
事情是發(fā)生在會(huì )議后的一個(gè)小時(shí)，皖南行銷(xiāo)主管吳X打電話(huà)告訴我，開(kāi)會(huì )期間的事情和經(jīng)過(guò)，我對此非常的歉意，我想此時(shí)并不是道歉能解決的問(wèn)題，涉及到人品、職業(yè)道德、倫理的關(guān)系，影響到的人也是不能一句話(huà)就解決的，需要觸及到靈魂才能保證事情的再次發(fā)生。
作為受過(guò)高等教育的人，我是那么的輕狂、自大、無(wú)知、愚昧、驕傲！忘記自己幾斤幾兩了，再一次證明自己是錯誤的事實(shí)。我應該為自己的此次行為感到可恥和懺悔，從小學(xué)到中學(xué)、高中、大學(xué)，老師和家長(cháng)每次都教育我要低調做人，高調做事，謙虛、尊重別人就是尊重自己，現在自己的行為和言論嚴重的不尊重同事、領(lǐng)導，給公司造成很壞的影響，不僅是經(jīng)濟效益，也是管理效益。
作為速凍食品職業(yè)的員工，XX食品股份有限公司這個(gè)企業(yè)，我是滿(mǎn)意。不僅是企業(yè)的發(fā)展規模還是企業(yè)的實(shí)力和社會(huì )責任感，都是在同行業(yè)中首屈一指的.。我需要在這個(gè)企業(yè)中成長(cháng)。
通過(guò)東區電話(huà)會(huì )議的事情，我想通過(guò)以下幾個(gè)方面道歉和表達誠意：
1、工作方面，作為20xx經(jīng)理、朱總、劉XX經(jīng)理都是我榜樣，執行公司領(lǐng)導的旨意，踏實(shí)的執行工作細節，及時(shí)反饋給領(lǐng)導報備，有效控制不必要的損失。心里上和外表上都要表示誠懇。
2、生活方面，社會(huì )生活時(shí)間不是很長(cháng)，以往都是在校園里面度過(guò)的，現在我是需要鍛煉的和學(xué)習的，王XX你現在只不過(guò)是小毛孩，不要驕傲，要學(xué)會(huì )尊重別人，不要把自己當什么都學(xué)會(huì )了，組織是有紀律的，你現在認識也是膚淺的需要深造。任何領(lǐng)導之所以能做領(lǐng)導是有其中道理的！
我說(shuō)，事情真的大家聽(tīng)到的那樣，我是在無(wú)視工作期間私自玩，影響別人工作，只是一時(shí)的沖昏頭腦讓自己不知所措了，因為工作還是在正常的做，而且是在規定時(shí)間內完成的。
在此，我要誠摯地表達我的歉意：為我承擔工作上的錯誤和失誤的領(lǐng)導，事情出現沒(méi)有及時(shí)溝通，工作受到影響的諸位同事，表達我由衷的歉意，對不起！
現在，我已經(jīng)充分認識到我的上述行為所造成的不良影響，以及我思想層面的原因。有過(guò)當改，各位同仁以我為戒，并進(jìn)行監督。最后，我要再次向各位表達我由衷的歉意，并請接受我的道歉。對不起。
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇11
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是xxx，是華南區域北區行銷(xiāo)主管，20xx年12月23日東區行政人員陳xx通過(guò)電話(huà)通知我會(huì )議日程，并把會(huì )議內容和要求在第二天10點(diǎn)準時(shí)進(jìn)入會(huì )議日程，同事在電話(huà)中報到!20xx年12月24日思念食品股份有限公司東區電話(huà)會(huì )議上打開(kāi)手機進(jìn)入東區會(huì )議通話(huà)時(shí)，無(wú)視工作紀律，公然開(kāi)著(zhù)手機開(kāi)會(huì )期間和別人聊天，擾亂會(huì )議秩序，嚴重影響會(huì )議的開(kāi)展和進(jìn)程，作為一名銷(xiāo)售人員在工作期間作出的行為很可恥。
事情是發(fā)生在會(huì )議后的一個(gè)小時(shí)，行銷(xiāo)主管吳xx打電話(huà)告訴我，開(kāi)會(huì )期間的'事情和經(jīng)過(guò)，我對此非常的歉意，我想此時(shí)并不是道歉能解決的問(wèn)題，涉及到人品、職業(yè)道德關(guān)系，影響到的人也是不能一句話(huà)就解決的，需要觸及到靈魂才能保證事情的再次發(fā)生。
作為受過(guò)高等教育的人，我是那么的輕狂、自大、無(wú)知、愚昧、驕傲!忘記自己幾斤幾兩了，再一次證明自己是錯誤的事實(shí)。我應該為自己的此次行為感到可恥和懺悔，讀書(shū)期間老師和家長(cháng)每次都教育我要低調做人，高調做事，謙虛、尊重別人就是尊重自己，現在自己的行為和言論嚴重的不尊重同事、領(lǐng)導，給公司造成很壞的影響，不僅是經(jīng)濟效益，也是管理效益。
由于我個(gè)人的原因，給公司造成了非常不利影響，本人深感抱歉!
此致
敬禮!
xx
20xx年x月x日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇12
尊敬的公司領(lǐng)導:
我智商一般，情商低。我總是告訴自己要冷靜下來(lái)，用正常的方式處理問(wèn)題，但一出事就情緒化，口無(wú)遮攔。
20xx年XX月，公司考核組對高橋支援集團工裝設備考核扣22分。
XX年10號要求完成一套堆垛模具，但是由于零件車(chē)間的幫助，在XX年13號完成，晚了三天，但是我只在17號報告任務(wù)完成。19日，高橋公司領(lǐng)導王志偉電話(huà)告知企劃部，未確認不存在此類(lèi)堆垛模具，導致高橋支援集團工裝生產(chǎn)考核扣9分。
設備由于各種原因會(huì )扣13分(設備考核扣的分，我覺(jué)得應該扣，不應該扣)。其中提交生物技術(shù)部要求的原始設備維修記錄扣4分。11月初，鄭與通了電話(huà)，他含糊地表示同意。后來(lái)在XX月初，我認可了我們在高橋公司的做法:“你們高橋支援隊還行，我師傅投降一方真麻煩。他拒絕上報設備維修記錄，因為他不配合”。然而，扣除XX月的設備評估后，高橋支援組所有成員的獎金均被扣除10%。我主觀(guān)認為鄭主任是故意埋伏高橋支援團的裝備評估，所以很生氣。
在得知這次評估的結果后，設備主管鄭、高橋公司的各位領(lǐng)導和幾個(gè)班組長(cháng)說(shuō):“如果我不糾正這次錯誤的評估，我將帶頭罷工�！币驗榍榫w激動(dòng)，這個(gè)話(huà)語(yǔ)里可能會(huì )有一種煽動(dòng)性的氣氛！
作為新恒利的'基層干部，遇事冷靜憤怒是素質(zhì)差，態(tài)度不負責任的表現。我今天給全公司寫(xiě)這封信以示歉意！還有留著(zhù)這封信提醒自己不要再犯類(lèi)似的錯誤！
公開(kāi)向公司道歉！并請求公司原諒我的錯誤！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
員工給領(lǐng)導的道歉信 篇13
尊敬的公司領(lǐng)導:
我智商一般，情商低下。我平時(shí)總是告誡自己，遇事要冷靜，要按正常的途徑處理問(wèn)題，但一遇到某些事，便情緒激動(dòng)、口無(wú)遮攔。
20xx年XX月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設備考核共計扣22分。
一副疊裝模要求XX月10日完成，因需部件車(chē)間幫助完成，至XX月13日完工，晚了三天，而我17日才匯報完成任務(wù)，19日高橋公司領(lǐng)導王志偉在沒(méi)有確認情況下，電話(huà)告知計劃部無(wú)此疊裝模，導致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。
設備因各種原因被扣13分(這設備考核所扣分，我認為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設備原始維修記錄上交這項扣4分，11月初通過(guò)電話(huà)與鄭保偉協(xié)商，其含糊答應了。后在XX月初時(shí)在高橋公司當面對我們的做法表示認可:“你們高橋支持組還可以，受降那邊我師傅真麻煩，他不配合，不肯上報設備維修記錄”。但XX月的`設備考核這樣扣分導致高橋支持組全員被扣10%的獎金，我主觀(guān)上認為鄭主管對高橋支持組的設備考核問(wèn)題上故意打了“埋伏”，因此非常氣憤。
在得知這個(gè)考核結果后，當著(zhù)設備主管鄭保偉、高橋公司個(gè)別領(lǐng)導和幾名組長(cháng)說(shuō)了“如果不糾正這個(gè)錯誤的考核，我帶頭罷工�！币蚯榫w激動(dòng)，這個(gè)話(huà)語(yǔ)中可能會(huì )帶有煽動(dòng)的氣氛!
做為新恒力的一名基層干部，遇事不冷靜，說(shuō)氣話(huà)，是素質(zhì)差的表現，是不負責任的態(tài)度。今天特此寫(xiě)此信給全公司，以示道歉!并將此信一直保存，以提醒自己不再犯類(lèi)似錯誤!
在此公開(kāi)向公司道歉!并請公司原諒我的過(guò)錯!
xxx
xxxx年xx月xx日
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