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中醫個(gè)人工作述職報告范文（精選6篇）
時(shí)光飛逝，伴隨著(zhù)比較緊湊又略顯緊張的工作節奏，我們的工作又將告一段落了，回顧這段時(shí)間的工作，有得有失，是時(shí)候寫(xiě)一份述職報告了。那么寫(xiě)述職報告真的很難嗎？以下是小編整理的中醫個(gè)人工作述職報告范文（精選6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
中醫個(gè)人工作述職報告1
中醫藥文化是中華民族優(yōu)秀傳統文化的重要組成部分，是中醫藥學(xué)發(fā)生發(fā)展過(guò)程中形成的精神財富和物質(zhì)形態(tài)，是中華民族幾千年來(lái)認識生命、維護健康、防治疾病的思想和方法體系，是中醫藥服務(wù)的內在精神和思想基礎。衛生院是中醫藥文化繼承和創(chuàng )新、展示和傳播的重要場(chǎng)所。我院高度重視中醫藥文化建設�，F將一年來(lái)我院中醫藥文化建設開(kāi)展情況總結如下：
一、明確了指導思想、基本原則和主要目標
我院中醫藥文化建設以中醫藥文化為主體，以大力培育和倡導中醫藥文化的價(jià)值觀(guān)念為核心，在繼承傳統的基礎上創(chuàng )新發(fā)展，在價(jià)值觀(guān)念、行為規范、環(huán)境形象等方面充分體現中醫藥文化特色，進(jìn)一步增強我院中醫藥文化底蘊，彰顯中醫藥文化氛圍。從我院實(shí)際出發(fā)，制定了衛生院中醫藥文化建設實(shí)施方案，成立了中醫藥文化建設的領(lǐng)導組織，以中醫藥文化建設促進(jìn)科室建設、技術(shù)服務(wù)、人才培育等各項工作水平的不斷提高，通過(guò)中醫藥文化建設，使人民群眾從診療環(huán)境、就診方式、服務(wù)態(tài)度等方面切實(shí)感受到我院獨具的中醫藥特色優(yōu)勢服務(wù)。
二、開(kāi)展衛生院文化建設
�。ㄒ唬﹥r(jià)值觀(guān)念體系深入挖掘中醫藥文化醫乃仁術(shù)、大醫精誠等價(jià)值觀(guān)念，在思想理念、價(jià)值取向、培育方針等方面充分體現中醫藥文化。
�。ǘ┌l(fā)展戰略堅持以中醫為主的辦院方向、保持中醫藥特色優(yōu)勢。確定了科技興院，樹(shù)立品牌，患者之上，關(guān)愛(ài)生命發(fā)展戰略，不斷強化技術(shù)含量，引進(jìn)現代化的診療設備，為每一位患者提供科學(xué)化、標準化、規范化、人性化、充分體現中醫特色的醫療服務(wù)。
�。ㄈ┐_立了文明行醫、親情服務(wù)、廉潔自律、人誠勤和的服務(wù)理念，把維護患者的利益放在第一位，做到尊重人、關(guān)心人、感動(dòng)人，通過(guò)開(kāi)展以一張笑臉、一聲問(wèn)候、一次詳細的入院介紹、一張舒適的病床、一壺熱水、一個(gè)整潔的環(huán)境的活動(dòng)，為病人提供溫馨、細心的服務(wù)。
醫院宗旨堅持真誠關(guān)愛(ài)、信守承諾、規范服務(wù)、科學(xué)管理的宗旨，推動(dòng)醫院文化建設，行風(fēng)建設，不斷提高醫院管理水平。
醫院精神弘揚醫院團結勤奮、敬業(yè)嚴謹、創(chuàng )新立業(yè)、博愛(ài)濟世精神，提高中醫藥服務(wù)質(zhì)量，擴大社會(huì )影響，實(shí)現物質(zhì)文明、精神文明、管理文明的有機統一。
精神要求：中醫人肩負著(zhù)傳承和弘揚中醫優(yōu)秀文化的歷史使命和人民群眾健康的希望，要團結自強，拼搏向上，發(fā)揮中醫藥特色優(yōu)勢，用愛(ài)心點(diǎn)燃生命的太陽(yáng)，集中集體智慧，中醫藥文化底蘊深厚，源遠流長(cháng)。
行為規范體系在完善醫院行為規范體系中充分體現中醫藥文化。我們將中醫藥文化融入各種規章制度、工作規范以及《員工守則》的制訂和實(shí)施過(guò)程中，建立并不斷完善行為規范體系，使其言行、舉止、思維、診療工作無(wú)不體現中醫藥文化的內涵，鼓勵各科室建設富有自身特色的.個(gè)性化科室文化。形成富含中醫藥文化特色的服務(wù)文化和管理文化，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率的提升。
�。�、診療行為規范，是開(kāi)展診察疾病、處方用藥等技術(shù)服務(wù)的行為準則。明確了在診療服務(wù)中做什么、不做什么，應充分體現中醫藥理論和技術(shù)方法的運用，注重中醫藥特色優(yōu)勢的發(fā)揮，主要是在望、聞、問(wèn)、切等診療過(guò)程中體現中醫藥特色。
�。�、言語(yǔ)儀表規范。我院開(kāi)展了服務(wù)禮儀培訓，我院多次開(kāi)展服務(wù)窗口崗位技能競賽及考核，制定了《員工守則》，在全體員工中開(kāi)展行為規范的先進(jìn)典型評選表彰活動(dòng)，開(kāi)展親情服務(wù)等活動(dòng)，立標桿，樹(shù)典型，發(fā)揮先進(jìn)的模范帶動(dòng)作用。要求醫務(wù)人員在接待患者和家屬時(shí)，必須遵循文明服務(wù)用語(yǔ)規范，使用您好、請、對不起、謝謝配合等文明詞語(yǔ)，做到一要有稱(chēng)呼，二要有禮貌，三要用親切的語(yǔ)言，提倡文明敬語(yǔ)，禁止使用忌語(yǔ)等等。
�。ㄋ模┉h(huán)境形象體系在優(yōu)化醫院環(huán)境形象體系中充分體現中醫藥文化。
�。�、建筑外觀(guān)和庭院建設目前我院正在進(jìn)行環(huán)境改造工作，獨特的建筑風(fēng)格，淋漓盡致地體現人文關(guān)懷的精神。建筑的色彩，結合中國古代建筑習慣，選用黃、米、灰、褐色等，因地制宜，合理搭配，體現中國傳統建筑風(fēng)格。內部的大廳、走廊、候診區、診室，住院部的大廳、走廊、護理站，辦公區等裝飾方面將充分展示中醫文化豐富內涵，營(yíng)造濃郁的中醫藥文化氛圍。
�。�、我們要在施工完成后，制作一些中醫知識宣傳欄、展板，圖文并茂刊載中醫典故、中藥知識，古代文學(xué)作品中的中醫趣聞等等，弘揚中醫藥歷史和我院發(fā)展歷程，同時(shí)也讓患者更加了解我院的辦院理念和中醫藥治療的特色。主要是宣傳和介紹中醫藥的基礎知識、養生保健方法，以及中醫藥防治常見(jiàn)病、多發(fā)病的方法，常用中藥的識別和功效、中藥煎煮常識和我院特色治療方法。
�。�、院報通過(guò)院報弘揚中醫藥歷史文化，宣傳醫院辦院方向和宗旨，宣傳普及中醫知識，宣傳醫院服務(wù)特色和品牌，展示獨具特色的醫院文化。我院也通過(guò)建立醫院，宣傳中醫藥文化。網(wǎng)站版面簡(jiǎn)潔，樣式風(fēng)格非常具有中國風(fēng)，讓人感到中醫藥的特色，棕色的色彩渲染了古香古色。
總之，我院的中醫藥文化建設工作才剛剛起步，今后要做的工作還很多，道路還很長(cháng)，我們一定會(huì )堅持不懈把工作做得更好。
中醫個(gè)人工作述職報告2
中醫是我國的傳統醫學(xué)，是醫學(xué)先輩們留給后人的寶貴財富。自古以來(lái)中醫療法在我國就有著(zhù)廣泛的群眾基礎。目前仍有相當數量的群眾推崇、信奉中醫中藥。本著(zhù)服務(wù)群眾、方便群眾以及宏揚祖國傳統醫學(xué)的宗旨，我院在總結前兩年的工作經(jīng)驗基礎上，xx年度做了大量務(wù)實(shí)有效的工作，進(jìn)一步完善了中醫藥事業(yè)發(fā)展所必須的各項軟硬件設施，使我院中醫藥事業(yè)有了快速的發(fā)展。
一、基本概況
中村衛生院現轄六個(gè)行政村，總人口9017人。全院現有職工16人，其中具有從事中醫（藥）專(zhuān)業(yè)技術(shù)資質(zhì)的人員有劉道喜、吳子才兩位同志。藥房現有中成藥140余種。
二、業(yè)務(wù)評估
xx年度，我院中醫門(mén)診人次6918人，占總門(mén)診人次30.44%；xx年度，中醫門(mén)診人次7293人，占總門(mén)診人次30.89%；xx年上半年，全院中醫門(mén)診人次4319人，占總門(mén)診人次的31.49%。上半年中醫業(yè)務(wù)量240350.44元，占總業(yè)務(wù)量31.0%。
三、工作進(jìn)展xx年10月8日
中村鄉人民政府下發(fā)了《中村鄉關(guān)于中醫事業(yè)發(fā)展“三年”規劃》，對本地區中醫事業(yè)在未來(lái)三年的發(fā)展做了具體規劃和要求。根據文件的安排布署和指導精神，我院自xx年起，每年都制定了關(guān)于中醫藥事業(yè)發(fā)展的詳細計劃，為下一年度的工作做好鋪墊。同時(shí)認真總結一年來(lái)的工作成績(jì)和經(jīng)驗教訓，認真落實(shí)各項具體政策指導。
在中醫管理科和中醫專(zhuān)科建設領(lǐng)導小組的監督指導下，院內進(jìn)一步規范了中醫門(mén)診病歷及處方的書(shū)寫(xiě)與管理。相關(guān)責任人嚴格控制藥品進(jìn)貨渠道，嚴把藥品質(zhì)量關(guān)，定期對藥房藥庫留存藥品進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現過(guò)期變質(zhì)的藥品。各中醫藥從業(yè)人員加強了業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量均有了明顯的提高。
四、機構建設
在中醫管理科成立的基礎上，xx年又成立了以葉木森院長(cháng)為組長(cháng)的“中醫專(zhuān)科建設領(lǐng)導小組”，為我院中醫藥事業(yè)發(fā)展和中醫藥管理提供了堅實(shí)的組織后盾。
五、業(yè)務(wù)培訓
為了提高全體醫務(wù)人員在中醫中藥方面的綜合素質(zhì)，今年以來(lái)全院組織學(xué)習了由劉道喜醫師主講的題為《中成藥基礎應用原則》等一系列專(zhuān)題知識講座，全體醫務(wù)人員到會(huì )率100%。同時(shí)，下屬服務(wù)站的醫務(wù)人員也認真學(xué)習了相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。通過(guò)幾年來(lái)的學(xué)習培訓，全院職工對中醫藥有了一定深度認識，中醫知識水平有了進(jìn)一步的提高。
六、硬件配置
xx年5月份，按年初計劃，我院購置了一臺多功能理療儀，根據群眾自愿原則提供服務(wù)，方便了群眾，受到了大多數群眾的歡迎。
在全體員工的共同努力下，我院中醫推拿、中醫骨傷科及在本地區進(jìn)一步擴大了影響力，受到了廣大患者的好評。應該看到的`是，雖然我院在中醫藥事業(yè)的發(fā)展上有了一定的成績(jì)，但離上級部門(mén)的要求仍有不小的差距，在軟硬件設施上仍存在不足。我院將在今后的工作中，找出差距，彌補不足，認真執行上級政府和部門(mén)的要求指示，使我院的中醫藥事業(yè)朝著(zhù)正確方向良性發(fā)展，更好地服務(wù)于廣大人民群眾，為我縣中醫藥事業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻。
中醫個(gè)人工作述職報告3
一年來(lái)，我縣的中醫工作在縣政府、衛生局的領(lǐng)導和支持下，在中醫界同仁和全縣衛技人員的共同努力下，中醫工作取得了較大成績(jì)�，F將20xx年度的中醫工作總結如下：
�。ㄒ唬橹嗅t藥事業(yè)發(fā)展營(yíng)造了良好環(huán)境。
一是制定了納入醫療保險報銷(xiāo)范圍的院內中藥制劑品種和中醫藥傳統診療服務(wù)項目目錄，提高了中醫藥服務(wù)報銷(xiāo)比例。
二是新農合保障水平進(jìn)一步提高；將實(shí)施基本藥物制度的衛生院和村衛生室的一般診療費納入新農合醫療補償范圍；縣內新農合定點(diǎn)醫療機構全部實(shí)現住院即時(shí)結報。
三是制定了中醫藥事業(yè)發(fā)展規劃和政策，為開(kāi)展中醫藥發(fā)展狀況研究和中醫藥統計指標體系研究提供了方便。
�。ǘ┗舅幬镏贫确�步實(shí)施。全縣政府辦基層醫療衛生機構和規劃內的`村衛生室全部實(shí)施了基本藥物制度；引導建立合理用藥工作機制。
�。ㄈ┕⑨t院改革加快推進(jìn)�？茖W(xué)測算公立醫院改革成本，對全縣公立醫院收入及藥品差價(jià)進(jìn)行調查摸底，充分調研了縣直公立醫院機構編制，初步形成內設機構和人員編制調整方案。先后召開(kāi)10余次不同層面的座談會(huì )，研究討論公立醫院改革措施，爭取政府和各部門(mén)支持，制定有利于公立醫院改革的財政補償、價(jià)格調整和支付方式政策。起草相關(guān)文件，確定了我縣公立醫院改革的總體思路，擬以“鎖定總量、調整結構，增加投入、減輕負擔，提高績(jì)效、在線(xiàn)監管、調動(dòng)積極性”為原則，以“取消以藥補醫、完善補償機制和推進(jìn)支付制度改革”為關(guān)鍵環(huán)節，統籌推進(jìn)體制機制改革。
�。ㄋ模┨嵘鶎又嗅t藥服務(wù)能力。配置中醫診療設備，運用中藥飲片、針灸等6種以上中醫藥技術(shù)方法，開(kāi)展常見(jiàn)病、多發(fā)病中醫基本醫療和預防保健服務(wù)。
�。ㄎ澹┘訌娋C合醫院中醫藥工作。開(kāi)展了綜合醫院中醫藥工作示范單位建設，加強中醫隊伍建設，加強中醫臨床科室、中藥房、中藥煎藥室規范化建設，提升中醫藥服務(wù)能力。
中醫個(gè)人工作述職報告4
一、加強領(lǐng)導，精心組織，完善舉措，務(wù)求實(shí)效
在開(kāi)展“中醫醫院管理年”活動(dòng)中，我院始終把加強領(lǐng)導、明確責任放在首位。并成立以各學(xué)科帶頭人組成的專(zhuān)家小組，明確職責和分工，具體負責活動(dòng)的組織、指導、監督、檢查工作。我院多次召開(kāi)了院領(lǐng)導班子會(huì )議、中層干部會(huì )議、全院職工動(dòng)員大會(huì )，督促各科室嚴格按照文件精神和具體要求，深刻領(lǐng)會(huì )“中醫醫院管理年”活動(dòng)的重要性和必要性，明確目標，找準問(wèn)題，制定措施，以查促改，狠抓落實(shí)，切實(shí)做到一切以病人為中心，集中精力做好本職工作，務(wù)求活動(dòng)取得實(shí)效。
醫院將管理年活動(dòng)與中醫藥適宜技術(shù)推廣活動(dòng)結合起來(lái)，加強中醫藥適宜技術(shù)推廣，充分發(fā)揮中醫藥適宜技術(shù)在基層防治常見(jiàn)病、多發(fā)病的優(yōu)勢和作用，醫院從廣泛宣傳、舉辦中醫適宜技術(shù)推廣培訓班，加強與鄉鎮衛生院和鄉醫的縱向聯(lián)合，為其提供技術(shù)支持，免費接收進(jìn)修生、捐贈醫療設備、業(yè)務(wù)指導、培訓等，充分發(fā)揮我院在全縣中醫工作中的“龍頭”作用。
二、加強醫院管理，轉變經(jīng)營(yíng)理念
結合醫院實(shí)際，組織制訂60條規章制度下發(fā)各科學(xué)習，嚴格按制度執行，做到獎懲分明、有依據。為確保其操作性強，成立醫療質(zhì)控、護理質(zhì)控、紀律檢查、醫德醫風(fēng)、醫院感染、衛生檢查、藥劑檢查、財務(wù)收費等8個(gè)管理督導小組，落實(shí)責任分配，各負其責，做好全院督導、檢查工作，每周一次檢查結果匯總通報，嚴格獎懲，年通報處罰、表?yè)P事件15xx余次/件。為提高服務(wù)質(zhì)量，轉變服務(wù)理念，我院提出“一次就醫，終身為友”、“只有我們做得不夠，沒(méi)有病人過(guò)分的要求”、“病人不滿(mǎn)意，責任在員工；員工不滿(mǎn)意，責任在領(lǐng)導”、“細節決定成敗、內部決定外部、態(tài)度決定一切”、“服務(wù)決定現在，品質(zhì)決定未來(lái)”等二十余項服務(wù)理念，并在全院進(jìn)行了學(xué)習和執行，有力的促進(jìn)了醫院的管理。
三、加強人才培養和引進(jìn)，提高人才待遇
醫院始終把人才培養和引進(jìn)作為當前醫院發(fā)展的第一要務(wù)來(lái)抓，近年來(lái)，我院共培養出中醫博士2名、碩士研究生7名，在讀在職研究生5名。我院梁金波是xx省優(yōu)秀中醫人才，連續去全國各地參加培訓，在xx中醫界有不小名氣，我院中醫人才已形成梯隊，兩名縣名中醫院退休返聘，中年中醫2名已打開(kāi)局面。提高外出學(xué)習進(jìn)修人員待遇，醫院每年平均選送10——20人德才兼備的醫師和護理人員到xx三甲醫院進(jìn)修深造，包括臨床、護理、醫技、手術(shù)、急診、ICU、CCU等，進(jìn)修人員每月發(fā)放工資，發(fā)放同期平均獎，每人每年進(jìn)修費xx元、住宿費xx元由醫院負擔，每月報銷(xiāo)兩次往返路費，其中，軍區總院、二炮總醫院每年免費接收我院部分進(jìn)修醫護人員。截止目前，xx年以前醫院醫護人員進(jìn)修率達1xx%，xx年以后招聘人員進(jìn)修率達40%左右，平均進(jìn)修率70%以上。另外，醫院實(shí)行“請進(jìn)來(lái)、送出去”的短期培訓方法，請xx省會(huì )知名專(zhuān)家、教授來(lái)院開(kāi)展業(yè)務(wù)講座，送醫院干部職工到外面參加各種管理、學(xué)術(shù)交流及醫療服務(wù)方面的培訓班。
為提高醫院的整體水平發(fā)展，多渠道廣納八方賢士，20xx年以來(lái)，醫院分別從東北、內蒙、xx三甲醫院引進(jìn)學(xué)科帶頭人主任醫師、副主任醫師、副主任中醫師共5人，為醫院各大病區的快速發(fā)展起到了積極的帶動(dòng)作用。20xx年以來(lái)醫院共招聘醫、技、護理等高學(xué)歷專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員128人，其中中醫、中藥本科畢業(yè)生68人，占招聘人員總數的53%，壯大了我院醫療隊伍。優(yōu)化了我院的人員結構，目前我院領(lǐng)導班子和醫務(wù)、護理、科研等主要職能部門(mén)負責人中醫藥專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員比例均達到60%，臨床科室負責人均為中醫執業(yè)類(lèi)別，臨床科室中中醫類(lèi)別執業(yè)醫師（含執業(yè)助理醫師）占執業(yè)醫師總數的75%，中藥專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員占藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的比例達到65%。
四、加強臨床科室建設，規范科室名稱(chēng)
按照國家中醫藥管理局《關(guān)于規范中醫醫院醫院與臨床科室名稱(chēng)的通知》精神，我院對臨床科室的設置及名稱(chēng)認真審核，嚴格按相關(guān)規定執行�，F有臨床科室20個(gè)，醫技科室6個(gè)，并按有關(guān)要求，合理配置、應用中醫診療設備。
根據各臨床科室實(shí)際情況，重點(diǎn)落實(shí)醫療質(zhì)量和醫療安全核心制度。制定各科常見(jiàn)病及中醫優(yōu)勢病種中醫診療方案，及時(shí)對診療方案進(jìn)行優(yōu)化和定期分析。臨床上要求使用中醫中藥，鼓勵開(kāi)展非藥物中醫診療技術(shù)，并對其進(jìn)行量化，列入科室綜合考核目標。
五、加強重點(diǎn)專(zhuān)科建設，創(chuàng )新特色療法
我院目前有市級重點(diǎn)專(zhuān)科3個(gè)，分別為針灸減肥科、中醫骨傷科和神經(jīng)內科。我院專(zhuān)科建設始終本著(zhù)“人無(wú)我有是獨創(chuàng )技術(shù)，人有我優(yōu)是優(yōu)勢技術(shù)，人多我精是特色技術(shù)”的發(fā)展理念，倡導科技興院，打造醫院品牌，創(chuàng )新服務(wù)理念，特色服務(wù)群眾。
專(zhuān)科專(zhuān)病建設成功的關(guān)鍵在人才，專(zhuān)科醫師素質(zhì)的高低、技術(shù)是否過(guò)硬是關(guān)系到專(zhuān)科發(fā)展、乃至生死存亡的大事。針對這點(diǎn)，醫院領(lǐng)導緊抓時(shí)機實(shí)施專(zhuān)科人才培訓達標計劃，并從資金上、政策上予以?xún)A斜，采取多種有效措施，加大培訓培養力度，從xx年至今，堅持每年選派10名業(yè)務(wù)骨干到xx等地進(jìn)行專(zhuān)科定向進(jìn)修培訓和深造。醫院重視名老中醫學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承，加強專(zhuān)科學(xué)術(shù)繼承人的培養，經(jīng)過(guò)幾年的培養，神經(jīng)內科主任梁金波獲“xx省優(yōu)秀中醫臨床人才”稱(chēng)號。并手把手帶出一批優(yōu)秀青年專(zhuān)科人才。
堅持特色，繼承創(chuàng )新。首先是創(chuàng )新專(zhuān)科建設思路。在繼承傳統治療的基礎上，及時(shí)主動(dòng)掌握中醫診療新技術(shù)、新動(dòng)態(tài)，形成“人無(wú)我有，人有我優(yōu)”的發(fā)展理念。為了加強專(zhuān)科專(zhuān)病建設，醫院先后投資20多萬(wàn)元改善就醫環(huán)境，并先后購置了電腦中藥熏蒸機、電腦多功能腰椎牽引機、微電腦多功能頸椎牽引機、三維多功能頸腰椎牽引床、電腦偏癱治療儀、電腦消炎止痛機等中醫診療設備。為專(zhuān)科臨床診斷治療和開(kāi)展新項目、新業(yè)務(wù)創(chuàng )造了良好的條件。其次是創(chuàng )新特色療法，先后開(kāi)展了脊柱微調推拿手法、醒腦開(kāi)竅針?lè )�、冬病夏治療法、中藥離子導入療法、中頻治療、中藥熏蒸療法等特色療法，并在臨床上廣泛推廣應用，療效確切。
六、加強中藥藥事管理，強化隊伍建設
1、加強中藥房基礎設施建設，改善工作環(huán)境。按照國家衛生部頒布的《醫院中藥房基本標準》及其相關(guān)規定，我院中藥房由藥劑科統一管理，設有中藥飲片庫房、中藥飲片調劑室、中成藥庫房、中藥煎藥室、周轉室等；并重點(diǎn)擴建了中藥煎藥室，購進(jìn)3臺新型中藥煎藥機、包裝機和冷藏柜；設有貴重、毒麻藥品專(zhuān)柜，并有專(zhuān)人負責。
2、建立完善規章制度，實(shí)施規范化管理，保證醫院藥事管理的制度落實(shí)到實(shí)處。我院制定人員崗位責任制、藥品采購制度、藥品管理制度、中藥飲片煎煮制度等。
七、大力推廣中醫藥適宜技術(shù)
根據省衛生廳《關(guān)于印發(fā)基層常見(jiàn)病多發(fā)病中醫藥適宜技術(shù)推廣項目實(shí)施方案》的文件精神，在市衛生局指導下，在縣衛生局領(lǐng)導下，農村適宜技術(shù)在全縣各鄉鎮衛生院、村衛生室全面展開(kāi)，并取得了良好的效果。
我院作為培訓基地，共有8名執業(yè)醫師經(jīng)過(guò)全省師資培訓并考核合格取得了縣級師資資格，并采取“點(diǎn)對點(diǎn)”培訓，老師到衛生院、衛生室“一對一”的臨床指導，學(xué)員可隨時(shí)到我院免費培訓、進(jìn)修適宜技術(shù)等。并且，提供了多媒體教室、針灸室，并配備相應的教學(xué)設備，我院食堂每天中午為學(xué)員提供衛生、可口的飲食。在教學(xué)上，按照省衛生廳頒布的中醫適宜技術(shù)培訓教材，根據我院實(shí)際情況，截止到xx年年底，我院培訓人次達3xx余人，培訓結束后，我院組織學(xué)員參加考試考核，考核分為理論綜合考試和技能操作兩部分，兩項均采用百分制，考試成績(jì)優(yōu)秀率1xx%。
八、加強中醫藥文化建設，塑造中醫品牌形象
1、認真學(xué)習國家《關(guān)于加強中醫醫院中醫藥文化建設的指導意見(jiàn)》，深刻領(lǐng)會(huì )中醫藥文化的核心價(jià)值，并確定了醫院發(fā)展目標：（突顯中醫藥特色、專(zhuān)科特色，增強綜合實(shí)力，把醫院做大做強）；醫院精神：（和諧、醫精、敬業(yè)、創(chuàng )新）；辦院宗旨：(中醫立院，人才強醫，特色興院)；經(jīng)營(yíng)理念：（為社會(huì )奉獻最佳醫療服務(wù)，為醫院贏(yíng)得更大發(fā)展空間）；院訓：（德高術(shù)精，止于至善）等醫院文化。在此基礎上我院設計院徽，院歌充分體現仁、和、精、誠中醫藥文化的核心價(jià)值。
2、行為規范建設：在中醫院文化建設中，我們從四個(gè)方面著(zhù)力：
一是著(zhù)眼于道德建設，灌輸“醫乃仁術(shù)”、“醫者父母”的`觀(guān)念；
二是著(zhù)手語(yǔ)言、儀表訓練，塑造“蒼生大醫”風(fēng)范；
三是著(zhù)力于診療行為規范，體現“簡(jiǎn)便演練”優(yōu)勢；四是在服務(wù)方式、服務(wù)流程上注入中醫藥文化內涵，體現“杏林春暖”的溫馨。
3、注重醫院環(huán)境形象設計，立足中醫院文化的“形”。將中醫藥文化的“內核”與醫院建筑結構的特點(diǎn)理性契合，在內部裝修方面，用中醫傳統的元素進(jìn)行點(diǎn)綴，20xx年初，在西側樓前豎立華佗雕像，在門(mén)診候診大廳中央建一“太極八卦圖”，設立中醫文化走廊，懸掛中醫藥名家畫(huà)像和中藥小知識圖譜。在診室內，懸掛中醫養生和疾病的預防知識，為醫院營(yíng)造了濃郁的中醫文化氛圍。
4、做好中醫藥知識宣傳普及工作，成立“中醫藥宣傳活動(dòng)”項目實(shí)施領(lǐng)導小組，制定針對性強，可操作的工作方案。通過(guò)中醫養生知識講座、中醫藥知識競賽和義診等形式在全縣范圍內宣xx醫藥文化知識，并發(fā)放中醫藥知識宣傳冊xx余冊，全縣直接受益人數達一萬(wàn)余人。
我院在醫院管理年活動(dòng)中雖做了一些工作，取得了一些成績(jì)，但我們的工作與上級的要求還有一定的差距，中醫藥工作還需要我們進(jìn)一步探索和創(chuàng )新開(kāi)拓，任重道遠。今后，我們將繼續努力，加強醫院管理，認真貫徹落實(shí)各項政策，完善各項工作舉措，加強醫院中醫文化建設，把中醫醫院的管理和中醫工作進(jìn)一步完善和提高到一個(gè)新的水平，為中醫事業(yè)的健康、快速發(fā)展做出新的更大貢獻。
中醫個(gè)人工作述職報告5
xx年，我院繼續按照四川省中醫藥管理局《四川省農村中醫工作先進(jìn)縣建設標準》及德陽(yáng)市、旌陽(yáng)區《中醫先進(jìn)縣工作細則》的標準和要求，在年初達標基礎上，進(jìn)一步加大了對衛生院、村衛生站的建設力度，現將xx年開(kāi)展的中醫工作總結如下：
1、繼續貫徹落實(shí)"中西醫并重"的衛生工作方針，將中醫藥工作納入衛生院建設發(fā)展規劃，充分發(fā)揮中醫藥在初級衛生保健、突發(fā)公共衛生事件和農村新型合作醫療中的優(yōu)勢作用；
2、建立了中醫藥人員花名冊、中醫工作基本情況匯總表、中醫醫療機構業(yè)務(wù)統計表、中醫醫療機構業(yè)務(wù)收入統計表、中醫藥人員繼教培訓統計表、中醫專(zhuān)項經(jīng)費統計表，并實(shí)行逐級年報制度；
3、中醫、中西醫結合醫務(wù)人員占全院衛技人員的'比例為30%，皆達到執業(yè)助理中醫師及以上資格；有一名中藥士（師），中醫藥從業(yè)人員參與繼續教育，每人學(xué)分達到25分；
4、開(kāi)設中醫門(mén)診臨床科室3個(gè)，運用中醫藥理論對常見(jiàn)病、多發(fā)病進(jìn)行辯證論治。運用針灸、拔罐、推拿、熏洗、外敷等中醫技術(shù)；對廣大的村民服務(wù)，解除病人的痛苦。
5、各項工作制度和職責上墻，標識醒目，標簽規范。物品擺放有序，符合工作要求，環(huán)境整潔，空氣流通，中藥飲片、中成藥存放符合規范，中藥飲片質(zhì)量符合要求。處方實(shí)行調配、復核雙簽字，按醫囑分包；
6、中藥飲片總數有333種，中成藥有105種，中藥急診用藥≥5種。
7、中醫門(mén)診服務(wù)量（含中西醫結合、民族醫）占門(mén)診服務(wù)總量的50%以上，住院病人中醫藥參與治療率（含中西醫結合）達30%。
8、中醫門(mén)診登記、處方書(shū)寫(xiě)合格率達100%，配方合格率100%，甲級病案率達90%以上，無(wú)丙級病案。
在搞好衛生院建設的同時(shí)，加強對村衛生站的業(yè)務(wù)指導和監督檢查，通過(guò)年終檢查，已達到如下標準：
1、每個(gè)村衛生站均有一名或以上中醫、能中會(huì )西的鄉村醫生。鄉村醫生均達到中專(zhuān)以上學(xué)歷，并參加縣、鄉鎮組織的業(yè)務(wù)培訓；
2、10個(gè)衛生站均達到了小康村衛生站標準，建筑面積不少于40平方米，藥房、診室和治療室分設，配置中藥柜、中成藥柜、銀針、火罐、艾條、脈枕等；
3、配備中藥飲片不少于100種，中成藥不少于30種，處方合格率100%，配方合格率100%，藥品質(zhì)量符合國家標準；
4、運用中醫藥技術(shù)開(kāi)展常見(jiàn)病、多發(fā)病的診治，開(kāi)展預防保健工作，每季度開(kāi)展了1次中醫健康教育和中醫科普知識宣傳；
5、診治病人有登記、用藥有處方、收費有發(fā)票、出診轉診有記錄、傳染病有報告。
"中西醫并重"，是我院長(cháng)期堅持的方針，我們將充分利用現有衛生資源，更好地發(fā)揮中醫藥優(yōu)勢，為保障當地群眾身體健康服務(wù)。
中醫個(gè)人工作述職報告6
為弘揚中醫文化，創(chuàng )建有中醫特色的鄉鎮衛生院，落實(shí)中西醫并重的衛生工作方針，減輕農民看病負擔，努力發(fā)揮中醫藥在農村衛生工作中的作用，20xx年，我院以創(chuàng )建中醫特色鄉鎮衛生院建設活動(dòng)為契機，按照《關(guān)于扶持和促進(jìn)中醫藥事業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》，認真貫徹落實(shí)國家中醫中藥政策，進(jìn)一步健全完善我院中醫科室的建設，全面提高中醫藥在基本醫療保健制度建設中的作用，基本滿(mǎn)足了農村居民對中醫藥防病治病的服務(wù)需求�，F將我院中醫工作開(kāi)展情況匯報如下：
一、領(lǐng)導重視，機構健全，管理嚴格，為創(chuàng )建工作奠定了良好基礎。
為加強對創(chuàng )建工作的領(lǐng)導，我院成立了組織機構，明確了任務(wù)，落實(shí)了責任，全面落實(shí)創(chuàng )建工作任務(wù)。成立了由院長(cháng)任組長(cháng)，成員由各科主任和中醫人員組成的特色中醫鄉鎮衛生院領(lǐng)導小組，下設辦公室，辦公室設在門(mén)診部，各科主任負責對各自科室成員的培訓工作和本科室中醫工作的完成。要求領(lǐng)導小組要熟悉中醫藥政策、中醫管理知識和熟悉中醫工作情況并監督本院中醫藥工作的實(shí)施。
二、明確目標，落實(shí)責任，定期檢查考核。
我院多次召開(kāi)領(lǐng)導小組專(zhuān)題會(huì )議和職工培訓會(huì )議，提高創(chuàng )建認識，明確創(chuàng )建任務(wù)。將創(chuàng )建中醫特色鄉鎮衛生院建設工作納入了本年度的工作重點(diǎn)，并制定了切實(shí)可行的工作目標，明確創(chuàng )建工作責任，把村衛生室的中醫藥工作列入考核，并不定期抽查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取對策，并提出改進(jìn)意見(jiàn)，由領(lǐng)導小組負責督辦落實(shí)。力爭使每個(gè)村能有一名中醫或能西會(huì )中的鄉村醫生，能夠熟練掌握中醫藥基礎知識和常見(jiàn)病、多發(fā)病的中醫藥適宜技術(shù)。努力發(fā)揮中醫藥在農村衛生工作中的作用，為廣大人民群眾提供滿(mǎn)意的中醫藥服務(wù)。三是完善制度，嚴格管理。在創(chuàng )建過(guò)程中，建立完善了各項管理制度，并隨時(shí)進(jìn)行監督檢查。對各科室、各村衛生室中醫藥工作實(shí)行質(zhì)量監督，重點(diǎn)抓中醫處方書(shū)寫(xiě)質(zhì)量管理和中醫藥療效、技術(shù)操作規程等的管理和監督，嚴格了業(yè)務(wù)管理和質(zhì)量考核，提高了鄉村醫生及衛生院醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，推動(dòng)了創(chuàng )建工作的順利開(kāi)展。
三、重點(diǎn)突出，嚴把質(zhì)量，加強培訓，搞好宣傳，加快創(chuàng )建工作的`步伐。
我院堅持以人為本，科技興院，秉承中醫特色，弘揚祖國傳統醫學(xué)，中西醫并重。大力開(kāi)展“中醫學(xué)經(jīng)典、西醫學(xué)中醫”活動(dòng)。使全院衛生技術(shù)人員掌握中醫藥知識，提高運用中醫藥防治疾病的技能。在解決“看病貴”問(wèn)題中充分發(fā)揮中醫藥“簡(jiǎn)、便、驗、廉”的優(yōu)勢，更好地為人民健康服務(wù)。結合我院中醫藥工作特點(diǎn)和實(shí)際，制定了詳細的學(xué)習計劃和培訓方案，明確學(xué)習內容時(shí)間和具體事宜，主要學(xué)習了小針刀治療膝關(guān)節骨性關(guān)節炎、石氏“醒腦開(kāi)竅”針刺法講解，拔罐療法治療腰痛等中醫適宜技術(shù)。積極鼓勵職工個(gè)人以自學(xué)為主，截至目前共進(jìn)行了6次集體學(xué)習，并積極組織參加了市衛生局舉辦的“中醫藥適宜技術(shù)培訓”及“中醫學(xué)經(jīng)典，西醫學(xué)中醫”培訓班，參加人次12人次，要求西醫人員熟記80味中藥性能，30個(gè)常用中醫方劑，中醫人員熟記四大經(jīng)典原文不少于20段、經(jīng)方80個(gè)，每半年進(jìn)行1次中醫業(yè)務(wù)考試，均考試合格。學(xué)習有計劃、有安排、有記錄、有內容。切實(shí)達到認識到位、思想統一、政策熟悉、業(yè)務(wù)精通、心中有數。
四、著(zhù)力抓好中醫科建設。
重點(diǎn)加強科室建設，增強中醫文化的濃厚氛圍，共制作具有中醫文化氛圍的宣傳牌近30余塊。設置3個(gè)中醫科室，并開(kāi)設中醫專(zhuān)科（專(zhuān)�。�2個(gè)，即方氏中醫內科脾胃病專(zhuān)科和生氏中醫正骨科。設立中藥房、中藥庫，中藥飲片達到317種以上，中成藥達到123種。飲片質(zhì)量符合有關(guān)要求。開(kāi)展中醫業(yè)務(wù)相適應的基本設施和診療設備，包括專(zhuān)用診查床、中藥櫥、火罐、針灸針、神燈、脈診包等。有紫外線(xiàn)燈、消毒鍋等基本消毒設施，針灸等診療器具嚴格消毒。積極向村衛生室人員傳授中醫藥理論和技術(shù)，定期開(kāi)展對村衛生室的中醫藥知識的技術(shù)培訓和指導。
中醫工作雖然取得了一定的成績(jì)，但與領(lǐng)導要求還有一定的差距，主要表現在：
1.中醫科人員學(xué)術(shù)意識不強，創(chuàng )新不強，中醫藥學(xué)術(shù)發(fā)展相對滯后。
2.中醫預防保健康復養生治療未病的理念未能發(fā)揮優(yōu)勢。
3.中醫、針灸、推拿未能合理配合。
在今后的工作中，我們將著(zhù)重做好以下幾方面的工作：
1、加強學(xué)習，引進(jìn)中醫專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員等辦法解決技術(shù)力量薄弱的問(wèn)題。
2、完善中醫科設置，不斷加強硬件建設。
3、大力發(fā)展中醫藥學(xué)術(shù)活動(dòng)及中醫藥科普知識宣傳活動(dòng)。
4、加強中藥、針灸、推拿的配合。
我們將按照年初工作計劃要求，扎實(shí)工作，穩步推進(jìn)，促進(jìn)中醫特色鄉鎮衛生院建設更快更好地發(fā)展。大力宣傳中醫藥“簡(jiǎn)、便、驗、廉”的突出優(yōu)勢，動(dòng)員參合農民更加信賴(lài)中醫藥并積極利用中醫藥防病治病。
上述總結，如有不適之處，望各位領(lǐng)導批評指正。
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